最新請假情況說明格式及范文范本(大全20篇)

當(dāng)我們面臨挑戰(zhàn)和難題時，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)是一種非常重要的方法。如何使總結(jié)更富有啟發(fā)性，引發(fā)他人對你的工作或?qū)W習(xí)的關(guān)注？以下是小編為大家搜集的一些總結(jié)范文，相信對大家的寫作也會有所啟發(fā)。

請假情況說明格式及范文范本篇一

一、標(biāo)題部分:某某公司申請發(fā)票增量的申請。

二、臺頭部分:某某國稅局。

三、本企業(yè)基本情況:成立日期、認(rèn)定一般納稅人日期、法人、財務(wù)負(fù)責(zé)人姓名，經(jīng)營地址、注冊資金、主要經(jīng)營項(xiàng)目。

四、本企業(yè)最近幾個月的收入、稅金、稅負(fù)情況；財務(wù)核算情況，是否按時納稅。

五、本企業(yè)發(fā)票的核定情況，以及最近幾個月的發(fā)票使用情況；特別是增值稅發(fā)票使用情況。

六、本企業(yè)申請發(fā)票增量的理由:有無大筆定單或合同，根據(jù)現(xiàn)有核定情況無法滿足實(shí)際要求。

七、提出申請，根據(jù)我企業(yè)的實(shí)際情況，現(xiàn)申請發(fā)票增量。

八、落款:某某公司。

九、日期:

速騰后剎車油泵問題的說明函

尊敬的'媒體朋友:

海辰機(jī)構(gòu)作為一汽-大眾“大眾”品牌全國唯一指定公關(guān)代理公司，現(xiàn)就xx年8月10日《京華時報》報道一汽-大眾速騰后剎車油泵問題的進(jìn)展情況向媒體朋友通報如下:

4.一汽-大眾多年以來一直秉承“用戶第一”的理念，特別是在今年營銷變革實(shí)施之后成立了“質(zhì)量安全保障部”負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量、安全方面的工作.因《京華時報》反應(yīng)的問題涉及到汽車安全，根據(jù)一汽-大眾相關(guān)規(guī)定:涉及安全問題必須24小時之內(nèi)解決.目前相關(guān)工作已經(jīng)全面啟動，如有更新進(jìn)展我們會隨時通報媒體朋友。

一汽-大眾對媒體朋友多年來的支持與關(guān)注在此表示深深的感謝!

請假情況說明格式及范文范本篇二

（請假人需本人填寫請假條）。

1.《請假條》在申請批準(zhǔn)后的當(dāng)天上報管理部備案；

2.身體不適、突發(fā)事件等可以電話或者委托他人請假；

3.未辦理請假手續(xù)或超過請假期限不到崗的，一律作曠工處理；

5.因特殊情況需續(xù)假的，應(yīng)經(jīng)部門主管批準(zhǔn)同意，否則作曠工處理；

6.員工超過請假期限不到崗上班的，車間主任應(yīng)報管理部備案；否則作曠工處理；

7.部門主管（車間主任）請假，須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)，報管理部備案；

9.業(yè)務(wù)員請假的除了通知主管以外，還需告知人事部經(jīng)理（任我行請假的必須經(jīng)過主管及以上領(lǐng)導(dǎo)同意后方可請假，否則按照曠工處理）。

10.曠工、停職半天扣除100元，曠工停職一天扣200元，曠工、停職2天或當(dāng)月累積次，扣除400元，以此類推。

浙江華騰牧業(yè)有限公司。

2014年3月3日。

請假情況說明格式及范文范本篇三

1、請假學(xué)生手寫請假申請，模板如下。請假申請必須用信紙，凡是使用作業(yè)本子紙或是便簽紙書寫的一概不予受理。

2、請假在三天以內(nèi)（含），由各班主任簽字同意，然后本人憑申請到院辦換取正規(guī)假條，并在登記表上登記。如果班主任不在辦公室，可與班主任事先溝通好，請班主任與仇老師發(fā)短信，短信中需言明請假天數(shù)，并署名。

3、三天以外的必須經(jīng)過李書記或接主任簽字或蓋章。

4、凡是沒有班主任簽字，書記或主任簽字（三天外）的假條，一律不予準(zhǔn)假。

5、請務(wù)必注明請假事由，不得含糊籠統(tǒng)。

6、畢業(yè)班同學(xué)因找工作等原因請假，需父母與班主任電話聯(lián)系。

7、到校（請假離校同學(xué)）后務(wù)必憑往返車票（粘在信紙上，父母簽名），前來院辦銷假，否則以后不予準(zhǔn)假。

請假條。

我因······原因，需請假*天，請假時間從*月*號至*月*號，何時離校，何時返校，乘何種交通工具離開學(xué)校，離校至返校途中一切安全責(zé)任自負(fù)，請老師批準(zhǔn)。

家人聯(lián)系電話：

本人聯(lián)系電話：

宿舍號：＊樓＊宿舍＊床。

學(xué)號：＊＊＊。

請假人：社會學(xué)院＊班＊。

＊年＊月＊日。

請假情況說明格式及范文范本篇四

目前我國大齡青年單身問題已經(jīng)不再是單身青年獨(dú)自擔(dān)憂的問題了，整個社會都要為解決個人問題讓步，有些公司人事、行政部門還會主動安排相親會、鵲橋會為員工們尋找另一半。所以，這個完美的請假理由成功率100%，而且每個月都可以用幾次哦。

2、我最近心情非常糟糕，嚴(yán)重影響工作，希望請幾天假調(diào)整一下。

這個理由完美指數(shù)5顆星，簡直令老板無法找到任何一條拒絕的理由，畢竟我請假是為了調(diào)整情緒為了更好的投入到接下來的工作中去。如果老板不想讓你得抑郁癥的話就一定會批準(zhǔn)你的請假的。甚至還會主動給你加假期的。

3、我失戀了。

緊接著前兩條完美的請假理由，第三條也不輸以上，而且可以在前面兩條請假理由用完之后開始使用，以達(dá)到三條請假理由循環(huán)使用的效果。

失戀這種事情可大可小，而作為要請假的你來說失戀就是要痛苦5天的理由，那么梨花帶雨或是痛心疾首的向老板哭訴你的失戀經(jīng)歷吧，請假成功小意思。

4、我發(fā)小結(jié)婚了，我要當(dāng)伴郎/伴娘。

5、從小最疼我的七姑八大姨（最好是虛構(gòu)的親戚，以免咒人）生重病了。

但是需要注意千萬不要用的次數(shù)太多，而且不要編造真存在的親人，以免烏鴉嘴。

請假情況說明格式及范文范本篇五

某某國稅局。

成立日期、認(rèn)定一般納稅人日期、法人、財務(wù)負(fù)責(zé)人姓名，經(jīng)營地址、注冊資金、主要經(jīng)營項(xiàng)目。

本企業(yè)發(fā)票的核定情況，以及最近幾個月的發(fā)票使用情況；特別是增值稅發(fā)票使用情況。

本企業(yè)申請發(fā)票增量的理由：有無大筆定單或。

合同。

根據(jù)現(xiàn)有核定情況無法滿足實(shí)際要求。

提出申請，根據(jù)我企業(yè)的實(shí)際情況，現(xiàn)申請發(fā)票增量。

某某公司。

x年xx月xx日。

請假情況說明格式及范文范本篇六

隨著現(xiàn)代企業(yè)的管理方式逐漸完善成熟，人事管理工作分配的合理化、精細(xì)化，使得人事管理產(chǎn)生很多管理分支，這其中包括人事考勤和請銷假管理。本文是小編為大家整理的請假情況說明格式范文，僅供參考。

xx年x月x日。

本人xx年x月x日剖腹產(chǎn)一對雙胞胎男孩(兩個男孩)，產(chǎn)后出血，現(xiàn)在孩子4個月，產(chǎn)假已到期，由于是雙胞胎及家庭不是很富裕，沒有條件請育兒嫂，只能和我的家人照顧孩子，有時飯都吃不上，暫時無法回到工作崗位，請領(lǐng)導(dǎo)諒解，批準(zhǔn)我的假期，如果不是兩個孩子，我是不會為公司領(lǐng)導(dǎo)添麻煩的。煩請領(lǐng)導(dǎo)能體諒我的難處。

《婦女權(quán)益保障法》第二十六條規(guī)定“任何單位不得以結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等為由，辭退女職工或者單方面解除勞動合同”;《勞動法》在第二十九條中還規(guī)定：女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)，用人單位即使在經(jīng)濟(jì)性裁員和企業(yè)客觀情況發(fā)生重大變化時，也不得解除勞動合同;同時原勞動部在《關(guān)于〈勞動法〉若干條文的說明》和《關(guān)于貫徹執(zhí)行《勞動法》若干問題的意見》中均規(guī)定：女職工的勞動合同在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)到期的，應(yīng)自動延續(xù)到女職工“三期”屆滿為止。

申請人：

xx年x月x日。

本人因，需請假天，共有課時，特作此說明。

請假人：

請假情況說明格式及范文范本篇七

很人多在突發(fā)事件的時候需要向上級寫個人的情況說明，但是呢，不少人無從寫起，非常的煩惱，要不亂寫一通，讓領(lǐng)導(dǎo)或者上級看完后摸不著頭腦，甚至不讓你請假或者誤會你，導(dǎo)致后果很嚴(yán)重，那么關(guān)于情況說明到底該怎么寫才好呢？那么下面小編帶大家看看情況說明書的格式以及范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

一、

1、標(biāo)題部分：某某公司申請發(fā)票增量的申請。

2、臺頭部分：某某國稅局

3、本企業(yè)基本情況：成立日期、認(rèn)定一般納稅人日期、法人、財務(wù)負(fù)責(zé)人姓名，經(jīng)營地址、注冊資金、主要經(jīng)營項(xiàng)目。

4、本企業(yè)最近幾個月的收入、稅金、稅負(fù)情況；財務(wù)核算情況，是否按時納稅。

5、本企業(yè)發(fā)票的核定情況，以及最近幾個月的發(fā)票使用情況；特別是增值稅發(fā)票使用情況。

6、本企業(yè)申請發(fā)票增量的理由：有無大筆定單或合同，根據(jù)現(xiàn)有核定情況無法滿足實(shí)際要求。

7、提出申請，根據(jù)我企業(yè)的`實(shí)際情況，現(xiàn)申請發(fā)票增量。

8、落款：某某公司

9、日期：

二、

1、家庭經(jīng)濟(jì)情況說明

我叫張三，家在重慶××縣×××鎮(zhèn)××××村×××社，，家中有七口人。家居貧困山區(qū)，家境貧困，其主要經(jīng)濟(jì)來源靠種農(nóng)田為生，無其它任何經(jīng)濟(jì)來源，現(xiàn)母親因勞累過度，而生病需長期藥物療養(yǎng)，增加了家庭負(fù)擔(dān)，再加上父親年老體弱母親身體不好，且有一祖母已70多歲，常年臥病在床。姐妹四人均在上學(xué)。全家的生活重?fù)?dān)全靠父母種幾畝責(zé)任田來維持，為了四姐妹上學(xué)，其父母借遍了親友。全家年總收入不超過叁仟元，人均月收入遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于350元。

2、關(guān)于企業(yè)營業(yè)執(zhí)照年檢的說明

某某公司：

目前我們雙方要簽訂合同，貴公司要求提供經(jīng)過年檢的營業(yè)執(zhí)照，我公司表示理解。由于我公司營業(yè)執(zhí)照正在工商年檢之中，估計一個月之內(nèi)可以解決。

特此說明。

此致

敬禮！

公司（蓋章）

20xx年5月5日

3、個人情況說明

xxx：

我已于20xx年7月在天津師范大學(xué)順利畢業(yè)，并取得畢業(yè)證書。就讀期間辦理的學(xué)生證在畢業(yè)前已由天津師范大學(xué)統(tǒng)一收回，故現(xiàn)在只能提供畢業(yè)證復(fù)印件，無法再提供學(xué)生證原件。

特此說明。

xxx

年 月 日

請假情況說明格式及范文范本篇八

本人因需要照顧剛考上大學(xué)的弟弟，特申請向公司請假2天半，公司如有事，可電話聯(lián)系本人，本人在條件具備的情況下，盡量解決公司提出的問題，請公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn).

xxx

xx年x月x日

請假情況說明：

本人xx年x月x日剖腹產(chǎn)一對雙胞胎男孩(兩個男孩)，產(chǎn)后出血，現(xiàn)在孩子4個月，產(chǎn)假已到期，由于是雙胞胎及家庭不是很富裕，沒有條件請育兒嫂，只能和我的'家人照顧孩子，有時飯都吃不上，暫時無法回到工作崗位，請領(lǐng)導(dǎo)諒解，批準(zhǔn)我的假期，如果不是兩個孩子，我是不會為公司領(lǐng)導(dǎo)添麻煩的。煩請領(lǐng)導(dǎo)能體諒我的難處。

《婦女權(quán)益保障法》第二十六條規(guī)定"任何單位不得以結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等為由，辭退女職工或者單方面解除勞動合同";《勞動法》在第二十九條中還規(guī)定：女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)，用人單位即使在經(jīng)濟(jì)性裁員和企業(yè)客觀情況發(fā)生重大變化時，也不得解除勞動合同;同時原勞動部在《關(guān)于〈勞動法〉若干條文的說明》和《關(guān)于貫徹執(zhí)行《勞動法》若干問題的意見》中均規(guī)定：女職工的勞動合同在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)到期的，應(yīng)自動延續(xù)到女職工"三期"屆滿為止。

申請人：

xx年x月x日

假情況說明

本人因 ，需請假 天，共有 課時，特作此說明。

請 假 人：

年 月 日

請假情況說明格式及范文范本篇九

請假情況說明格式范文一：

本人因需要照顧剛考上大學(xué)的弟弟，特申請向公司請假2天半，公司如有事，可電話聯(lián)系本人，本人在條件具備的情況下，盡量解決公司提出的問題，請公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn).

xx-x

xx年x月x日

請假情況說明格式范文二：

請假情況說明：

本人xx年x月x日剖腹產(chǎn)一對雙胞胎男孩(兩個男孩)，產(chǎn)后出血，現(xiàn)在孩子4個月，產(chǎn)假已到期，由于是雙胞胎及家庭不是很富裕，沒有條件請育兒嫂，只能和我的家人照顧孩子，有時飯都吃不上，暫時無法回到工作崗位，請領(lǐng)導(dǎo)諒解，批準(zhǔn)我的假期，如果不是兩個孩子，我是不會為公司領(lǐng)導(dǎo)添麻煩的。煩請領(lǐng)導(dǎo)能體諒我的難處。

《婦女權(quán)益保障法》第二十六條規(guī)定"任何單位不得以結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等為由，辭退女職工或者單方面解除勞動合同";《勞動法》在第二十九條中還規(guī)定：女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)，用人單位即使在經(jīng)濟(jì)性裁員和企業(yè)客觀情況發(fā)生重大變化時，也不得解除勞動合同;同時原勞動部在《關(guān)于〈勞動法〉若干條文的'說明》和《關(guān)于貫徹執(zhí)行《勞動法》若干問題的意見》中均規(guī)定：女職工的勞動合同在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)到期的，應(yīng)自動延續(xù)到女職工"三期"屆滿為止。

申請人：

xx年x月x日

請假情況說明格式范文三：

假情況說明

本人因 ，需請假 天，共有 課時，特作此說明。

請 假 人：

年 月 日

因天氣寒冷，銷售部區(qū)域經(jīng)理程龍回舒蘭取棉衣，特請事假三天。

部門主管：?

本人2011.4.15日剖腹產(chǎn)一對雙胞胎男孩（兩個男孩），產(chǎn)后出血，現(xiàn)在孩子4個月，產(chǎn)假已到期，由于是雙胞胎及家庭不是很富裕，沒有條件請育兒嫂，只能和我的家人照顧孩子，有時飯都吃不上，暫時無法回到工作崗位，請領(lǐng)導(dǎo)諒解，批準(zhǔn)我的假期，如果不是兩個孩子，我是不會為公司領(lǐng)導(dǎo)添麻煩的。煩請領(lǐng)導(dǎo)能體諒我的難處。

《婦女權(quán)益保障法》第二十六條規(guī)定“任何單位不得以結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等為由，辭退女職工或者單方面解除勞動合同”;《勞動法》在第二十九條中還規(guī)定：女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)，用人單位即使在經(jīng)濟(jì)性裁員和企業(yè)客觀情況發(fā)生重大變化時，也不得解除勞動合同;同時原勞動部在《關(guān)于〈勞動法〉若干條文的說明》和《關(guān)于貫徹執(zhí)行《勞動法》若干問題的意見》中均規(guī)定：女職工的勞動合同在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)到期的，應(yīng)自動延續(xù)到女職工“三期”屆滿為止。

申請人：趙瑒?

2011.8.30

請假情況說明格式及范文范本篇十

性 別：男

民 族：漢

出生年月：xx-xxx

學(xué) 歷：本科在讀

專 業(yè)：土木工程

班 級：2011級8班

學(xué) 號：201110701048

電 話：xx-xx

家庭住址：xx-xxx

二、 團(tuán)學(xué)服務(wù)

我踴躍參與學(xué)院團(tuán)學(xué)工作，積極為師生服務(wù)，自2017年9月至今參與各項(xiàng)服務(wù)不完全統(tǒng)計如下：

我全面組織土建學(xué)院13級新生迎接工作、開學(xué)典禮到隨后的新生宿舍衛(wèi)生整頓工作和主動帶領(lǐng)中層參與軍訓(xùn)服務(wù)等。我同主席團(tuán)其他成員共同組織開展學(xué)生會招新面試，同時組織同學(xué)積極配合并參與了東區(qū)形象宣傳片對我院結(jié)構(gòu)實(shí)驗(yàn)室的拍攝工作，在隨后我積極組織并參與土建學(xué)院干部干事辦公技能培訓(xùn)大會等。隨后，在我院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我積極組織開展了包括“韓文壩、蔡冰清教授——大學(xué)·愛國，李炎鋒教授——ibm技術(shù)對傳統(tǒng)土木行業(yè)的影響”在內(nèi)的系列講座，并帶領(lǐng)學(xué)生會相關(guān)部門積極配合11級建筑學(xué)開展了“筑境”作品展。在校慶期間，我積極配合院領(lǐng)導(dǎo)開展了校友的接待服務(wù)工作并積極組織開展了校友同我院在校學(xué)生的交流活動。運(yùn)動會和晚會期間——運(yùn)動會上我?guī)ьI(lǐng)我院學(xué)生會積極參與運(yùn)動會各項(xiàng)服務(wù)工作和全面落實(shí)學(xué)生會的常規(guī)工作；晚會期間我?guī)ьI(lǐng)學(xué)生全體成員積極配合晚會各項(xiàng)工作的開展并參與晚會演出。近期我組織并參與了陳果、張峻銘兩位優(yōu)秀校友的講座，同時參與包括“重慶三建、西堪院、中鐵十一局”在內(nèi)的系列招聘工作。常規(guī)工作方面，我自覺維護(hù)學(xué)生會例會的長期進(jìn)行，并不斷的為學(xué)生會各部門工作中遇到的難題獻(xiàn)言獻(xiàn)策；積極投身13級晚操監(jiān)督服務(wù)等。

三、 其他方面

學(xué)習(xí)上我積極主動、不曠課、不逃課與往日相比趨向于更加良性的發(fā)展；生活中，我堅持自我管理、自我約束從不邋遢；我?guī)е皠俨或湣〔火H”的信條積極參與全校各項(xiàng)大小賽事鍛煉自己；我也涉足校內(nèi)外各種兼職平臺希望能在其中挖掘自己的商業(yè)潛能。

以上所述是我的，請您審核。

——2017年4月29日

茲證明 ，為我單位正式職工，身份證號碼 ，從 年 月至今在此工作，從事固定月工資人民幣（大寫）其他月平均人幣（大寫） 元。全年總收入人民幣（大寫） 元。

特此證明

年 月 日

尊敬的系領(lǐng)導(dǎo)老師：

我是10級農(nóng)村能源與環(huán)境技術(shù)一班的黃道盼，家住江西省上饒市廣豐縣永豐鎮(zhèn)西溪路115號，身為云南農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院的一名學(xué)生，我感到無限的驕傲與自豪！回首進(jìn)入大學(xué)這兩年多以來，我始終如一秉承著 “耕道、養(yǎng)德、理想、開拓”這一校訓(xùn)，在嚴(yán)謹(jǐn)和諧的學(xué)校氛圍中，不斷的學(xué)習(xí)，不斷的.進(jìn)步，不斷向著自己的理想一步一步的接近！作為一名當(dāng)代的大學(xué)生我深深知道，當(dāng)今社會競爭是如此的激烈，要想成長為一個對家庭、對社會、對國家有用的人，必須堅持德、智、體等各方面全面發(fā)展。也正是如此，進(jìn)入大學(xué)兩年多以來，我始終嚴(yán)于律己，向著既定目標(biāo)不斷努力奮斗！現(xiàn)將本人基本情況介紹如下，請各位領(lǐng)導(dǎo)評審和參考：

一直以來，我始終保持著積極樂觀，勤奮向上的學(xué)習(xí)心態(tài)，時時以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，妥善處理好各方面的關(guān)系，努力做到全面發(fā)展自己，使自己成為一名德、智、體、美、勞全方位發(fā)展的優(yōu)秀學(xué)生。在院領(lǐng)導(dǎo)、老師的辛勤教育和指導(dǎo)下，經(jīng)過自己的不懈努力，端正了對學(xué)習(xí)和生活的態(tài)度，明確了自己的人生發(fā)展目標(biāo)，并堅持不懈的為之努力奮斗。

立與自強(qiáng)。當(dāng)然如果沒有院領(lǐng)導(dǎo)和老師在專業(yè)方面的深入指導(dǎo)以及同學(xué)們在工作和生活中給我的支持和鼓勵，也就不會有我今天的成績。在此我要特別表示感謝！今后我要更加嚴(yán)格的要求我自己，以求有更好的表現(xiàn)。

面對種種榮譽(yù)，我沒有迷失自己，我知道未來的道路漫長也很崎嶇，但我不會辜負(fù)老師的期望，我會一如既往，腳踏實(shí)地，堅定不移地走下去！在未來的生活中，我將以百倍的信心和萬分的努力去迎接更大的挑戰(zhàn)，用辛勤的汗水和默默的耕耘譜寫更美好的明天！我會踏踏實(shí)實(shí)的一步一步的走下去！

在此希望各位領(lǐng)導(dǎo)、老師加以評判審核！希望得到老師的批準(zhǔn)！ 此致

敬禮！

申請人： 園藝與園林工程系

10級農(nóng)村能源與環(huán)境技術(shù)一班黃道盼?

2012年10月17日

請假情況說明格式及范文范本篇十一

安全重于泰山，穩(wěn)定壓倒一切。學(xué)校為了對學(xué)生負(fù)責(zé)，對家長負(fù)責(zé)，對教師負(fù)責(zé)，特制定我?！秾W(xué)生安全管理辦法------暨請假制度》。希全體師生員工遵照執(zhí)行。

一、請假程序：

1、學(xué)生憑本人書面假條交班主任或科任教師簽注意見〔同意該通學(xué)生請假，班主任或科任教師簽名，落款時間〕進(jìn)行初步把關(guān)。

2、學(xué)生將請假條交行政值周〔放學(xué)前〕或值班領(lǐng)導(dǎo)〔放學(xué)后〕把關(guān)審批〔同意該通學(xué)生請假從某日幾點(diǎn)幾分至某日幾點(diǎn)幾分，往返注意安全〕，對假條進(jìn)行編號。并在“學(xué)生請假記實(shí)簿”內(nèi)登記齊全各項(xiàng)。

3、學(xué)生請假在當(dāng)天放學(xué)以前回校的直接將請假條交門衛(wèi)驗(yàn)證登記后出校；

4、學(xué)生請假回校后立即在門衛(wèi)處登記并領(lǐng)取請假條。

5、請事假的學(xué)生將請假條(請病假的學(xué)生將請假條和看病發(fā)票)交行政值周領(lǐng)導(dǎo)驗(yàn)證登記，并在“學(xué)生請假記實(shí)簿”上消假欄填寫，同時將發(fā)票貼于假條背后。

6、請假原則上按上面1―－5項(xiàng)進(jìn)行，若遇特殊情況，特殊處理，以確保學(xué)生利益為重。

二、責(zé)任劃分：

7、行政值周負(fù)責(zé)在值周時間內(nèi)應(yīng)該回校消假的學(xué)生，若未回校應(yīng)及時處理好；值班領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)值班時間內(nèi)應(yīng)該回校消假的學(xué)生，若未回校應(yīng)及時處理好。全體教職工、班主任、門衛(wèi)、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)每個人承擔(dān)因履行職責(zé)不到位的政治、經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。

三、移交、歸檔和實(shí)施：

8、值周行政放學(xué)時將假條和“學(xué)生請假記實(shí)簿”交值班領(lǐng)導(dǎo)。

9、值班領(lǐng)導(dǎo)次日8：00將“學(xué)生請假記實(shí)簿”交當(dāng)日行政值周。

10、星期天的值班領(lǐng)導(dǎo)于下周一將假條交教導(dǎo)處副主任，驗(yàn)收假條注意編號連續(xù)情況，期末結(jié)束時，最后行政值周或值班領(lǐng)導(dǎo)將《學(xué)生請假記實(shí)簿》交教導(dǎo)處副主任。

11、期末由教導(dǎo)副主任將假條〔按編號順序〕和學(xué)生請假記實(shí)簿規(guī)范裝訂成冊后交檔案管理員歸檔。

12、本辦法下發(fā)到各班和全體教職工，由學(xué)校和班主任組織師生學(xué)習(xí)此辦法。

13、此辦法從2011年3月8日起執(zhí)行。

請假情況說明格式及范文范本篇十二

本人系縣x鄉(xiāng)干部xx。因腿部患有嚴(yán)重風(fēng)濕性關(guān)節(jié)炎，現(xiàn)正在省市第一醫(yī)院接受治療。遵醫(yī)生囑咐，還需要休息治療三周。現(xiàn)我提出病假申請，請縣委組織部、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)寬限一段時間，待我病情好轉(zhuǎn)后定及時返回工作崗位上班。

申請人：xx。

20xx年月日。

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請假情況說明格式及范文范本篇十三

隨著企業(yè)辦公自動化的發(fā)展,網(wǎng)上協(xié)同辦公顯的日趨重要,而工作流技術(shù)在協(xié)同辦公系統(tǒng)的應(yīng)用也日益普及。針對企業(yè)請假流程繁瑣的問題,提出利用jbpm工作流的方法,并應(yīng)用實(shí)踐中,效果良好。本文是小編為大家整理的請假情況說明申請范文，僅供參考。

本人xx年x月x日剖腹產(chǎn)一對雙胞胎男孩(兩個男孩)，產(chǎn)后出血，現(xiàn)在孩子4個月，產(chǎn)假已到期，由于是雙胞胎及家庭不是很富裕，沒有條件請育兒嫂，只能和我的家人照顧孩子，有時飯都吃不上，暫時無法回到工作崗位，請領(lǐng)導(dǎo)諒解，批準(zhǔn)我的假期，如果不是兩個孩子，我是不會為公司領(lǐng)導(dǎo)添麻煩的。煩請領(lǐng)導(dǎo)能體諒我的難處。

《婦女權(quán)益保障法》第二十六條規(guī)定“任何單位不得以結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等為由，辭退女職工或者單方面解除勞動合同”;《勞動法》在第二十九條中還規(guī)定：女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)，用人單位即使在經(jīng)濟(jì)性裁員和企業(yè)客觀情況發(fā)生重大變化時，也不得解除勞動合同;同時原勞動部在《關(guān)于〈勞動法〉若干條文的說明》和《關(guān)于貫徹執(zhí)行《勞動法》若干問題的意見》中均規(guī)定：女職工的勞動合同在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)到期的，應(yīng)自動延續(xù)到女職工“三期”屆滿為止。

此致

敬禮!請假人：

2016年x月x日。

為了使公司的管理制度更加完善，進(jìn)一步提高企業(yè)的整體素質(zhì)，特制定以下規(guī)定，各位員工必須堅決貫徹經(jīng)營方針，認(rèn)真遵循以下總則：

一、二、實(shí)行輪班制午餐的部門作息時間經(jīng)該部門的實(shí)際生產(chǎn)需求安排為準(zhǔn)?？记?。

1、所有員工必須嚴(yán)格遵守公司考勤制度，上下班親自打卡(午餐不用打卡)，不得代替他人打卡。上下班不打卡處罰20元/次，禁止任何代打卡行為，普通員工代打卡罰款20元/次，打卡時間模糊不清晰的10元/次(管理人員雙倍處罰)。

2、請假超過一天(不含一天)當(dāng)月休息天薪金全部扣除。

3、(1)遲到或早退30分鐘以內(nèi)，每月扣罰薪金10元，30分鐘以上1小時以內(nèi)，每月扣罰薪金20元，超過1小時者按曠工處理。

(2)月遲到、早退累計達(dá)五次者，扣除相應(yīng)薪金后，計曠工一天。曠工一天扣罰當(dāng)天雙倍薪金，年度內(nèi)曠工三天及以上者予以辭退。

4、病假：員工因病不能上班，應(yīng)事先填寫《請假申請單》，未及時填寫《請假申請單》應(yīng)在上班前30分鐘內(nèi)致電部門負(fù)責(zé)人，并出具醫(yī)院病歷單銷假。

事假：員工事假應(yīng)提前一天填寫《請假申請單》，未經(jīng)請假或請假未經(jīng)批準(zhǔn)而擅離崗位者，按曠工處理。

5、考勤記錄及檢查。

(1)人事部對公司考勤行使檢查權(quán)，各部門領(lǐng)導(dǎo)對本部門行使檢查權(quán)，檢查分例檢查(每月至少兩次)和隨機(jī)檢查。

(2)對于在考勤中弄虛作假者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，給予100元以上罰款，情況嚴(yán)重者做辭退處理。

三、辭職管理。

1、公司員工因故辭退時，本人應(yīng)提前三十天向直屬上級提交《辭職申請表》。

2、人事部統(tǒng)計辭職員工考勤，計算薪金，退出保險。

xx有限公司。

請假情況說明格式及范文范本篇十四

很人多在突發(fā)事件的時候需要向上級寫個人的情況說明，但是呢，不少人無從寫起，非常的煩惱，要不亂寫一通，讓領(lǐng)導(dǎo)或者上級看完后摸不著頭腦，甚至不讓你請假或者誤會你，導(dǎo)致后果很嚴(yán)重，那么關(guān)于情況說明到底該怎么寫才好呢？下面和小編一起來看情況說明格式及范文，希望有所幫助！

請假情況說明格式及范文范本篇十五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我公司成立于10月份，至今僅一年有余，公司主要經(jīng)營輪胎產(chǎn)品，公司成立初期市場局面剛剛打開，資金投入還未見成效，便遇上有史以來天然膠最高價格，自6月份起橡膠價格持續(xù)上漲至今，不但造成成本大幅提高，而且市場發(fā)生了變化，大部分輪胎由正常銷售變?yōu)闇N，致使庫存積壓，公司資金流動十分緊張，20一向處于虧損狀態(tài)，目前企業(yè)經(jīng)營者正在用心調(diào)查，重新評估市場，制定相對應(yīng)政策，相信這個問題終將得到改善，今年我公司定會用心配合相關(guān)部門的一切工作，現(xiàn)望工商部門諒解，能夠給予順利透過年檢。

多謝！

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請假情況說明格式及范文范本篇十六

親愛的家人們：

大家好!

首先感謝您一直以來對阿納巴里的關(guān)心、支持與厚愛!

鑒于阿納巴里參與投資的網(wǎng)絡(luò)電影《那些年的青春》《妖宴長安》兩個項(xiàng)目予以延遲上線，特作如下說明：

《妖宴長安》現(xiàn)狀為：部分鏡頭不符合審核標(biāo)準(zhǔn)，需重新進(jìn)行后期制作。

我司作為兩個項(xiàng)目的投資方，關(guān)于項(xiàng)目的各項(xiàng)事宜均與第一出品方保持充分溝通，并通過多渠道進(jìn)行項(xiàng)目的前景分析。在充分掌握信息的前提下，結(jié)合整個網(wǎng)絡(luò)電影市場的發(fā)展趨勢，同意第一出品方作出延遲上線的決定。

具體理由如下：

1.2018年第四季度“愛奇藝”平臺主推項(xiàng)目方向?yàn)楣叛b系列，上映影片中90%左右為古裝、玄幻、魔幻等題材。從類型講《妖宴長安》壓力過大，而《那些年的青春》則完全不在此類題材中。

2.近期廣電總局頻發(fā)相關(guān)政策，致力整頓網(wǎng)絡(luò)電影市場，提倡青春正能量、小正大等內(nèi)容，《那些年的青春》符合該政策導(dǎo)向，而《妖宴長安》目前正在修改。

3.根據(jù)網(wǎng)絡(luò)電影市場規(guī)律，每年第一季度片量普遍比其他季度少。

4.據(jù)了解，2019年網(wǎng)絡(luò)電影市場開始“限古”，青春校園題材電影將迎來更大的發(fā)展空間。

5.臨近年底，各大院線影片百花爭放，院線電影同時轉(zhuǎn)向網(wǎng)絡(luò)平臺，分?jǐn)偩W(wǎng)絡(luò)受眾群體，影響項(xiàng)目收益。

綜上述，阿納巴里從多角度考慮，降低投資風(fēng)險，同意上述項(xiàng)目第一出品方所作決定，并密切與第一出品方保持有效溝通，及時披露項(xiàng)目最新進(jìn)度。謝謝家人們的理解和支持!

成都阿納巴里影業(yè)有限公司。

2018年12月25日。

請假情況說明格式及范文范本篇十七

二、臺頭部分：某某國稅局。

三、本企業(yè)基本情況：成立日期、認(rèn)定一般納稅人日期、法人、財務(wù)負(fù)責(zé)人姓名，經(jīng)營地址、注冊資金、主要經(jīng)營項(xiàng)目。

四、本企業(yè)最近幾個月的收入、稅金、稅負(fù)情況;財務(wù)核算情況，是否按時納稅。

五、本企業(yè)發(fā)票的核定情況，以及最近幾個月的發(fā)票使用情況;特別是增值稅發(fā)票使用情況。

六、本企業(yè)申請發(fā)票增量的理由：有無大筆定單或合同，根據(jù)現(xiàn)有核定情況無法滿足實(shí)際要求。

七、提出申請，根據(jù)我企業(yè)的實(shí)際情況，現(xiàn)申請發(fā)票增量。

八、落款：某某公司。

九、日期：

某某公司：

目前我們雙方要簽訂合同，貴公司要求提供經(jīng)過年檢的營業(yè)執(zhí)照，我公司表示理解。由于我公司營業(yè)執(zhí)照正在工商年檢之中，估計一個月之內(nèi)可以解決。

此致

敬禮！

公司（蓋章）。

20xx年5月5日。

請假情況說明格式及范文范本篇十八

×××公司：

我公司委托×××(身份證號碼：×××)作為我單位合法委托代理人，授權(quán)其代表我單位與貴公司交易往來的代收款工作。該委托代理單位的授權(quán)范圍為：代表我單位(×××公司)與你單位進(jìn)行代收款活動有關(guān)的事務(wù)。在整個代收款過程中，代理人×××的"一切行為，均代表本單位，與本單位的行為具有同等法律效力。該代理人(×××)代收款行為所引起的一切經(jīng)濟(jì)糾紛和法律責(zé)任都由我單位承擔(dān)，與貴公司(×××公司)無關(guān)。

特此證明。

代理人姓名：

代理人身份證號碼：

代理人賬戶名稱：

代理人收款賬號：

代理人聯(lián)系電話：

委托單位名稱：×××公司(公章)。

后附銀行卡復(fù)印件，委托人身份證復(fù)印件。

請假情況說明格式及范文范本篇十九

1、所有員工必須嚴(yán)格遵守公司考勤制度，上下班親自打卡(午餐不用打卡)，不得代替他人打卡。上下班不打卡處罰20元/次，禁止任何代打卡行為，普通員工代打卡罰款20元/次，打卡時間模糊不清晰的10元/次(管理人員雙倍處罰)。

2、請假超過一天(不含一天)當(dāng)月休息天薪金全部扣除。

3、(1)遲到或早退30分鐘以內(nèi)，每月扣罰薪金10元，30分鐘以上1小時以內(nèi)，每月扣罰薪金20元，超過1小時者按曠工處理。

(2)月遲到、早退累計達(dá)五次者，扣除相應(yīng)薪金后，計曠工一天。曠工一天扣罰當(dāng)天雙倍薪金，年度內(nèi)曠工三天及以上者予以辭退。

4、病假：員工因病不能上班，應(yīng)事先填寫《請假申請單》，未及時填寫《請假申請單》應(yīng)在上班前30分鐘內(nèi)致電部門負(fù)責(zé)人，并出具醫(yī)院病歷單銷假。

事假：員工事假應(yīng)提前一天填寫《請假申請單》，未經(jīng)請假或請假未經(jīng)批準(zhǔn)而擅離崗位者，按曠工處理。

5、考勤記錄及檢查。

(1)人事部對公司考勤行使檢查權(quán)，各部門領(lǐng)導(dǎo)對本部門行使檢查權(quán)，檢查分例檢查(每月至少兩次)和隨機(jī)檢查。

(2)對于在考勤中弄虛作假者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，給予100元以上罰款，情況嚴(yán)重者做辭退處理。

三、辭職管理。

1、公司員工因故辭退時，本人應(yīng)提前三十天向直屬上級提交《辭職申請表》。

2、人事部統(tǒng)計辭職員工考勤，計算薪金，退出保險。

請假情況說明格式及范文范本篇二十

本人2011.4.15日剖腹產(chǎn)一對雙胞胎男孩（兩個男孩），產(chǎn)后出血，現(xiàn)在孩子4個月，產(chǎn)假已到期，由于是雙胞胎及家庭不是很富裕，沒有條件請育兒嫂，只能和我的家人照顧孩子，有時飯都吃不上，暫時無法回到工作崗位，請領(lǐng)導(dǎo)諒解，批準(zhǔn)我的假期，如果不是兩個孩子，我是不會為公司領(lǐng)導(dǎo)添麻煩的。煩請領(lǐng)導(dǎo)能體諒我的難處。

《婦女權(quán)益保障法》第二十六條規(guī)定“任何單位不得以結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等為由，辭退女職工或者單方面解除勞動合同”;《勞動法》在第二十九條中還規(guī)定：女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)，用人單位即使在經(jīng)濟(jì)性裁員和企業(yè)客觀情況發(fā)生重大變化時，也不得解除勞動合同;同時原勞動部在《關(guān)于〈勞動法〉若干條文的說明》和《關(guān)于貫徹執(zhí)行《勞動法》若干問題的意見》中均規(guī)定：女職工的勞動合同在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)到期的，應(yīng)自動延續(xù)到女職工“三期”屆滿為止。

申請人：趙瑒2011.8.30。