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招聘會計的崗位要求篇一
1、負責公司每月與往來客戶對賬確認,并開票。
2、負責記錄公司全盤賬務。
3、負責各類單據(jù)的審核,入賬,定期進行盤點。
4、負責公司產(chǎn)品進、銷、存,并進行成本結轉。
5、負責整理員工工資表及員工社保等。
6、負責審核員工報銷憑證及付款申請,控制成本。
7、負責收入,費用,成本確認及賬務處理,編制全盤憑證,出各類財務報表并報稅。
8、負責對接工商、稅務等事宜。
招聘會計的崗位要求篇二
公司招聘會計要求必須是a型血為什么(最新)。
公司招聘會計要求必須是a型血!這是為什么?網(wǎng)友都說太奇葩了!下面是小編為大家整理的公司招聘會計要求必須是a型血為什么,如果喜歡請收藏分享!
3月2日消息,河北女子在社交媒體平臺發(fā)帖稱,找工作時被要求必須是a型血。對此,有網(wǎng)友表示該要求“很奇葩”。
對此,該公司人事負責人承認該會計崗位確實需要a型血。但被問及原因時,該公司負責人并沒有給出詳細解釋。
無獨有偶,此前有傳媒公司在浙江傳媒學院舉辦的招聘會面試畢業(yè)生時,詢問應聘者屬于什么星座。記者發(fā)現(xiàn),此類青春娛樂為主的公司,往往會比較注重與藝人的交流和溝通,他們認為星座和性格有一定聯(lián)系。
1、負責記好行政方面的財務總賬及各種明細賬目。手續(xù)完備、數(shù)字準確、書寫整潔、登記及時、賬面清楚。
2、負責編制月、季、年終決算和其他方面有關報表。
3、協(xié)助經(jīng)理編制并執(zhí)行全面預算。
4、認真審核原始憑證,對違反規(guī)定或不合格的憑證應拒絕入賬。要嚴格掌握開支范圍和開支標準。
5、定期核對固定資產(chǎn)賬目,作到賬物相符。
6、上級財務機關檢查工作時,要負責提供資料和反映情況。
7、每月書面向經(jīng)理匯報財務情況,當好經(jīng)理參謀,發(fā)揮財務監(jiān)督作用。
8、定期裝訂會計憑證、賬簿、表冊等,妥善保管和存檔。當年會計檔案由會計人員保管,往年會計檔案由學校檔案室保管。
9、協(xié)助出納作好工資、獎金的發(fā)放工作。
10、負責掌管財務印章,嚴格控制支票的簽發(fā)。
11、按期填報審計報表,認真自查,按時報送會計資料。
12、加強安全防范意識和安全防范措施,嚴格執(zhí)行財務管理方面的安全制度,確保不出安全問題。
13、嚴格遵守,執(zhí)行國家財經(jīng)法律法規(guī)和財務會計制度,作好會計工作。
會計是很好找工作的,也不必擔心以后會找工作難,可是會計難以加薪,來到一定的力度以后會要較長的時長才可以漲上去了,并且就會計來講它付出和收益是相差太大的,可是對內(nèi)向型一點,不愛說話的人是一個特別好挑選。一切專業(yè)技能得到,都要付出一定勤奮。我是學中國文化概論的,一開始為獲得會計資格證書參加過基本會計測試。說老實話,基本會計不會太難,會計學科也就那樣不多的是幾十個,你明白“有借必有貸,借款必相同”這一基本原理,許多賬務都最好做。
招聘會計的崗位要求篇三
1、每月按時抄報稅,按時填制申報表辦理國稅申報業(yè)務,負責所得稅匯算清繳。
2、每月核對增值稅銷項稅進項稅;負責軟件企業(yè)即征即退申報管理。
3、出口退稅申報;參加稅務局不定期的會議和培訓,填寫自查報告、調(diào)查表。
4、負責地稅、國稅每年年鑒工作。
5、負責及時購買地稅、國稅普票、增殖稅發(fā)票的領取,并嚴格按照稅務發(fā)票的管理規(guī)定,專人保管好庫存未使用的空白發(fā)票。
6、負責對已使用的發(fā)票進行裝訂成冊入檔保管,并認真按照稅務規(guī)定對填寫錯的發(fā)票,進行沖票或重開具正確的`發(fā)票。
7、配合完成稅務部門安排的各種檢查以及其他工作。
8、負責公司倉庫材料、成品的日常登記、核算、月底結賬。
9、積極完成領導交給的各項臨時工作。
招聘會計的崗位要求篇四
1、有從事過餐飲1年以上,會做一般納稅人全盤帳務處理、原始憑證審核、編制記帳憑證、登記帳薄、編制報表、費用審核。
2、月末計提、月末盤點、往來帳核算、庫存管理、進項認證、申報增值稅、個稅、年度匯算清繳等相關工作。
3、審核各類原始單據(jù),無誤后根據(jù)各種單據(jù)編制記賬憑證。
4、月末結帳,按時編制各種會計報表,做到數(shù)字真實,計算準確,內(nèi)容完整,說明清楚,報送及時。
5、負責檢查、核實庫存材料,對各種庫存材料的購入、領用情況進行監(jiān)督,月末與庫管員進行核對,做到帳實相符。并對倉庫進行不定期抽查。
6、負責監(jiān)督公司財務運作情況,及時與出納核對現(xiàn)金,銀行帳、各類憑證、單據(jù),做到賬款、票據(jù)數(shù)目清楚。
7、負責公司中稅金的計算,填寫稅務申報表及交納工作。協(xié)同與稅務部門的工作,加強學習,掌握政策。
8、負責發(fā)票的購買、核銷與管理,認真保管發(fā)票,嚴禁丟失。
9、月末整理裝訂憑證,安全完整保管財務資料及會計檔案。
招聘會計的崗位要求篇五
一、設計主管(1名)。
5、招投標技術支持及配合開發(fā)技術支持及配合;
6、銷售策劃技術支持及配合。任職要求:
1、建筑學相關專業(yè)畢業(yè),本科及以上學歷;
2、五年以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)工作經(jīng)驗,從事本職工作兩年以上;3、熟練使用cad等設計相關軟件;4、持有注冊建筑師資格證者優(yōu)先。
二、預算主管(1名)。
3、審核和組織造價咨詢單位的工作,與業(yè)務部門的相關業(yè)務溝通、聯(lián)系;任職要求:
1、工民建及相關專業(yè)畢業(yè),本科及以上學歷;
2、五年以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)工作經(jīng)驗,從事本職工作兩年以上;
3、良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,沉穩(wěn),干練以及良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
三、銷售主管(1名)。
6、制定并組織銷售業(yè)務流程,監(jiān)督并實施。任職要求:
1、工民建及相關專業(yè)畢業(yè),本科及以上學歷;
2、五年以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)工作經(jīng)驗,從事本職工作兩年以上;
3、良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,沉穩(wěn),干練以及卓越的溝通協(xié)調(diào)組織能力。四、前期配套主管(1名)。
1、配合完成前期部報批報建工作計劃的制定和實施;
2、負責向相關政府部門遞交立項申請,并完成立項相關工作;
3、完成項目的規(guī)劃審批工作;
4、完成項目用地手續(xù)的辦理工作;
5、對土地政策信息的收集。任職要求:
1、全日制大學本科及以上學歷;
2、房地產(chǎn)開發(fā)及相關專業(yè);3、5年以上相關工作經(jīng)驗;
4、通曉土地管理、房地產(chǎn)、法律等知識;
5、熟練使用word,excel等辦公軟件;
6、具有較強的人際能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力;良好的團隊協(xié)作精神。
五、土建工程師(1名)。
1、負責土建圖紙的審核,督促設計單位按要求對圖紙進行修改和完善;
4、協(xié)調(diào)與施工單位和監(jiān)理單位之間以及與其他各專業(yè)之間的關系;
5、組織人員審查竣工資料和對單位工程及單項工程初驗和組織竣工驗收,作出土建工程結算核定意見,辦理結算單。
任職要求:
1、建筑工程相關專業(yè)大專以上學歷,2年以上房地產(chǎn)、建筑企業(yè)土建施工管理工作經(jīng)驗;
3、有較強的計劃、控制、監(jiān)督和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力,責任心強。
六、前期專員(2名)。
5、負責與行業(yè)主管部門、物業(yè)協(xié)會等單位保持良好的管理和聯(lián)絡渠道,建立有效的信息網(wǎng)絡。
任職要求:
3、良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,沉穩(wěn),干練以及卓越的溝通協(xié)調(diào)組織能力。
七、售樓員(若干)。
5、做好售后服務,如處理客戶購房后的遺留問題,協(xié)助辦理按揭、交房等。任職要求:
1、熱愛銷售工作,具有良好的語言表達能力;2、形象好,氣質(zhì)佳,極具親和力;3、有房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
八、造價員(土建、水電、安裝各1名)。
1、負責編制項目施工預算;
2、編制項目的竣工結算;
3、參與材料考察詢價及供貨合同的簽訂。任職要求:
3、熟悉相關設備及材料市場價格,具有獨立主持裝飾項目成本測算、招投標的能力;
5、大專以上,有造價員證,三年以上同崗位工作經(jīng)驗。
九、總經(jīng)理助理(1名)。
5、跟蹤公司經(jīng)營目標達成情況,提供分析意見及改進建議;
6、在公司經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經(jīng)理提供相關解決方案;7、撰寫和跟進落實公司總經(jīng)理會議、專題研討會議等公司會議紀要;8、完成其他臨時交辦的任務。任職要求:
1、公關、行政管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)本科以上學歷。
5、良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正、具有親和力,較強的獨立工作能力和公關能力。
另招:本科以上工民建相關專業(yè)畢業(yè)生3名。資料員崗位職責:
3、文件資料的輸入和輸出要按相關的審批權限辦理手續(xù),并負責收發(fā)登記;
5、負責各類工程技術圖紙、資料、文檔、圖集、規(guī)范的收發(fā)、流傳、跟蹤、存檔等工作;
6、負責工程項目竣工資料的對接工作,并確保準確無誤,沒有遺漏;要求:
1、工程管理或工民建專業(yè)中專以上學歷;
2、具有建筑或裝飾類工程專業(yè)大專學歷和1年以上工作經(jīng)驗;
3、具有一定的裝飾資料工作經(jīng)驗和較高的工作協(xié)調(diào)能力、溝通能力、團隊合作精神;
4、熟悉政府有關工程檔案技術資料的政策要求和收集管理各類證件的管理工作;
5、具有質(zhì)檢員、施工工長、安全員、資料員、材料員等崗位證書者優(yōu)先錄用。
招聘會計的崗位要求篇六
4、正確計算收入,費用,成本,正確計算和處理財務成果,具體負責編制公司月度,年度會計報表,年度會計決算及附注說明和利潤分配核算工作。
5、按照公司制度審核費用報銷單據(jù),合理進行費用控制及預算;
6、負責填制公司會計憑證,審核、保管各類會計憑證。
招聘會計的崗位要求篇七
1、準確及時的進行月度,季度等報稅工作。
2、對接相應做賬會計,確保做賬和報稅工作順利開展。
3、熟練使用對訂單的查詢、確認、基礎處理流程規(guī)則。
4、獨立完成所負責的客戶回款、求助、咨詢初等客戶投訴處理。
5、對客戶的詢問、要求做出迅速的答復。
6、保持友好熱情的服務態(tài)度,并征求客戶對服務的反饋和建議。
招聘會計的崗位要求篇八
4、負責與銀行、稅務等部門的對外聯(lián)絡;
5、協(xié)助經(jīng)理完成其他日常事務性工作。
1、財務,會計,經(jīng)濟等相關專業(yè)大專以上學歷,具有會計任職資格,可接受應屆生;
2、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結算,熟悉用友或其他財務軟件的操作;
3、具有較強的獨立學習和工作的能力,工作踏實,認真細心,積極主動;
4、具有良好的職業(yè)操守及團隊合作精神,較強的溝通、理解和分析能力。
招聘會計的崗位要求篇九
職責描述:
2、分析每月經(jīng)營成果,為公司決策提供準確財務數(shù)據(jù);
3、按稅務部門要求,申報各類稅款;申領、開具發(fā)票;
4、及時編制各類財務報表;為銀行等金融機構提供公司融資所需要的財務數(shù)據(jù)資料;
5、整理歸檔各類會計檔案;
6、完成公司總經(jīng)理交辦的其他任務。
任職要求:
1、 本科及以上學歷,財務、審計、統(tǒng)計等相關專業(yè);
3、 具備很好的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、 年齡在40周歲以內(nèi)。
招聘會計的崗位要求篇十
3)開支、財務數(shù)據(jù)整理等;。
4)負責核工資表及計算個人所得稅;。
5)負責公司營業(yè)收入及應收賬款的對賬、匯總核算等相關事項,已經(jīng)運營部門業(yè)績核算;。
6)負債運營商成本費用的核對及應付賬款的對賬和處理等工作。
7)及時完成上級交辦的其它工作;。
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