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2023年女員工先進事跡100字(模板17篇)

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2023年女員工先進事跡100字(模板17篇)
2023-11-25 08:54:14    小編:ZTFB

文化總結(jié)是保護和傳承文化遺產(chǎn)的重要手段,可以讓我們更好地了解和尊重不同的文化。在寫總結(jié)時,要客觀、冷靜地觀察和思考,避免個人主觀色彩過重。總結(jié)是一種能夠幫助我們提升自己并改進的有效途徑。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢?接下來是一些寫作總結(jié)的范例,希望對大家的寫作有所幫助。

女員工先進事跡100字篇一

工作積極努力,團結(jié)同事,作為公司的管理者在公司的發(fā)展經(jīng)營中敢于創(chuàng)新和變革,在工作的推動和達成上取得了優(yōu)秀的成效。

1、通過努力創(chuàng)新推動實現(xiàn)了對公司作業(yè)模式變革的有效推廣,由最初單一的作業(yè)模式,逐步推動了小組作業(yè)、小分隊作業(yè)、二程接駁、區(qū)域直發(fā)、外部資源合作等作業(yè)模式,并在推行中不斷進行創(chuàng)新和改進,確保了作業(yè)模式作用的有效發(fā)揮,實現(xiàn)了全區(qū)作業(yè)模式量的增長和質(zhì)的突破,有效促進了客戶服務(wù)質(zhì)量的改善和快件收派時效的提升。共計推動區(qū)域直發(fā)線路8條,小組作業(yè)39組,大貨專派4組,ab班77組,小分隊作業(yè)98組,二程接駁線路49條,外部資源合作70家,校企合作2家。作業(yè)模式覆蓋率全區(qū)達到80%。

2、通過對公司營運車輛資源閑時時間的梳理,推動營運車輛閑時二程接駁,實現(xiàn)了營運車輛資源的充沛利用。針對不同點部的區(qū)域特點,為保證快件時效提升和客戶感知度提升,推動小時工二程接駁線路,通過二程接駁的推動,有效提升了快件收派時效和快件回倉率,減少的員工的往返耗時,降低了員工勞動強度。

3、通過作業(yè)模式的推廣推動,作業(yè)模式覆蓋率逐步提升,分別對全區(qū)單元區(qū)域的服務(wù)里程數(shù)和油補數(shù)據(jù)進行了梳理,通過對區(qū)域油補梳理,12年二季度油補成本下降2萬多元,12年四季度油補成本下降3萬多元,為公司節(jié)約了油補成本的支出。

4、通過對校園市場的開發(fā)及高校合作模式的洽談推動,與高校建立了緊密的合作關(guān)系,為我司解決了人員需求和學(xué)校學(xué)生的就業(yè)輸送問題。

5、日常中通過親身下到公司分點部,深入?yún)^(qū)域中,與分點部管理者面對面的溝通,及對各單元區(qū)域各項數(shù)據(jù)的剖析,對全區(qū)分點部的區(qū)域和人員進行了梳理優(yōu)化,通過梳理12年三四季度全區(qū)共實現(xiàn)人員增長114人,為市場的開拓奠定了人員基礎(chǔ)。

6、通過對快件流程環(huán)節(jié)的管控與梳理,以及設(shè)備資源的適時投入運用和員工培訓(xùn)制度的建立,出臺了多項質(zhì)量管控機制和考核機制,有效保證了公司快件質(zhì)量的穩(wěn)定,使煙臺區(qū)在全網(wǎng)綜合排名穩(wěn)定在前10名。

女員工先進事跡100字篇二

搏擊長空雄鷹展翅翔九天銳意進取愛崗敬業(yè)獻青春—銀行員工個人愛崗敬業(yè)先進事跡材料a同志,35歲,中國b銀行,該同志有較強的學(xué)習(xí)能力、實踐能力和創(chuàng)新能力,在柜員主管的崗位上,他以良好的職業(yè)道德,無私的奉獻,贏得了同事的尊重、客戶的稱贊、領(lǐng)導(dǎo)的信任。

a同志工作任務(wù)極其繁重,既負(fù)責(zé)整個網(wǎng)點管理及網(wǎng)點客戶資源的維護,又一直負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售及業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),同時還承擔(dān)了柜員帳目核查、大堂管理等一些日常事務(wù)性的工作。他熱愛本職工作,有著強烈的進取心和責(zé)任感,每一項工作都力求做得最快最好,認(rèn)真發(fā)揮著作為一位優(yōu)秀先進員工的先鋒模范作用。用踏實創(chuàng)新的工作實踐著“科學(xué)發(fā)展、以人為本”的重要思想,在平凡的崗位上做出了不平凡的成績。

一.愛崗敬業(yè),勤學(xué)苦干,堅持以學(xué)為本,以用為根,努力做到學(xué)以致用?!皩W(xué)習(xí)是永無止境的過程,只有通過學(xué)習(xí),才能鍛煉本領(lǐng),增強技能,成為本職工作的網(wǎng)點運營管理能手,適應(yīng)不斷變化的工作環(huán)境,解決不斷出現(xiàn)的新情況、新問題?!边@是他堅持的學(xué)習(xí)理念,他也一直在實踐著自己的理念,并把這種理念化為動力,運用到實際工作當(dāng)中。

作為柜員主管,a同志始終以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,本著“三分建議七分表揚”的原則,在日常的工作中,善于總結(jié),虛心向單位同事學(xué)習(xí)、討論,把總結(jié)出的經(jīng)驗應(yīng)用到實際操作中,有效提高網(wǎng)點和個人的工作效率。

二.艱苦奮斗,追求卓越,展現(xiàn)良好的積極向上風(fēng)貌。由于蘇安儲蓄所客戶眾多、業(yè)務(wù)繁雜等類似的實際工作情況,a同志難得有機會休假期。但他沒有怨言,還是堅持每天做好工作,記錄下工作筆記,并定期與個金部、會計部門、信用卡中心的工作人員進行聯(lián)系溝通以保持網(wǎng)點的運營正常。當(dāng)我們幫助他人付出愛的同時也同樣獲得了客戶的支持與肯定。感動的故事每天都在發(fā)生。a同志用對客戶的真誠、對事業(yè)的奉獻、對人生的追求,奏響了一曲曲青春之歌。自儲蓄所創(chuàng)建以來,a同志對客戶的后續(xù)服務(wù)及維護一直都是非常重視的,會定期和客戶溝通交流,a同志深知舊客戶是立身之本,新客戶是效益源泉,客戶群不斷穩(wěn)定壯大,網(wǎng)點持久的競爭力增強了,在感激客戶感謝客戶的同時成就自己。

三、勤奮學(xué)習(xí),團結(jié)同事,關(guān)心集體,具有良好的團隊協(xié)調(diào)精神。a同志充分利用自己的業(yè)余時間,不斷充實自己,除對本行產(chǎn)品的學(xué)習(xí)外,還對營銷、流程管理有著極大的學(xué)習(xí)興趣。他抱著“在學(xué)習(xí)中生活,在生活中學(xué)習(xí)”的.觀點認(rèn)真努力的學(xué)習(xí)。還經(jīng)常熱心幫助同事,并且經(jīng)常將他學(xué)習(xí)的心得在同事之間交流,經(jīng)過他一點一滴的努力,目前儲蓄所已經(jīng)形成良好的學(xué)習(xí)意識、工作氛圍和團隊精神,成長成為一個具有很強凝聚力和戰(zhàn)斗力的隊伍。

四、以身作則,帶領(lǐng)網(wǎng)點同事共同進步,為企業(yè)文化的b作出貢獻。同志從一開始來到儲蓄所即積極響應(yīng)總行分行要求,a狠抓培訓(xùn)、強化學(xué)習(xí)。針對新的產(chǎn)品知識業(yè)務(wù)知識,舉行每周學(xué)習(xí);同時為更好實現(xiàn)產(chǎn)品銷售,同志為同事講解產(chǎn)品知識和營銷技巧。同志認(rèn)為,a提升服務(wù)水平,打造服務(wù)品牌,最根本因素是人,要不斷完善激勵機制,營造爭先氛圍。

沒有感人肺腑的故事,也沒有驚天動地的偉跡,有的只是一個將青春、責(zé)任與奉獻完美演繹的年輕小伙,他是xx公司網(wǎng)絡(luò)部的一名普通員工,自從xx年進入移動網(wǎng)絡(luò)部工作以來,他用自己的朝氣與活力以及對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、任勞任怨的態(tài)度獲得了領(lǐng)導(dǎo)與同事的一致認(rèn)可。

他謙虛謹(jǐn)慎、好學(xué)上進,在工作中不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識,向所能接觸到的每一位同事請教,努力汲取著其中的知識與經(jīng)驗,迅速成長為一名能夠獨擋一面的骨干員工,目前更是負(fù)責(zé)工程建設(shè)中的多項工作,從設(shè)計施工、數(shù)據(jù)規(guī)劃到設(shè)備調(diào)試入網(wǎng)、資管流轉(zhuǎn)都能看到他忙碌的身影。

20xx年,lte工程建設(shè)已進入關(guān)鍵時期,為響應(yīng)公司4g持續(xù)領(lǐng)先戰(zhàn)略,實現(xiàn)信號的無縫覆蓋,有力的支撐市場4g業(yè)務(wù)的推廣與發(fā)展,從4g四期第一個站點施工開始,他便廢寢忘食投入到繁忙而繁重的工作當(dāng)中。每天聞雞而起,戴月而歸,積極協(xié)調(diào)溝通多方工作人員,緊密配合,克服一個又一個難關(guān),使工程穩(wěn)步推進。每天天不亮便組織施工隊伍籌備物料趕往施工地點,由于xx地市面積大山區(qū)多,許多基站位于偏遠地帶,中午很難找到吃飯的地方,為了節(jié)省時間,他們的車上必備面包和礦泉水,午飯常常在車上解決。

夏季的施工尤為辛苦,天氣悶熱,蚊蟲肆虐,可是無論條件多么艱苦,他的身影依然活躍在施工第一現(xiàn)場,往往到天黑才能回到公司,而對他來說,這一天的工作的尚未結(jié)束,除了總結(jié)更新工作進度,安排第二天的施工,他還有一項同樣重要而繁重的工作,規(guī)劃數(shù)據(jù)、安排設(shè)備入網(wǎng)以及制作集中開站過程中所需要的各種材料,直到萬籟俱寂星羅棋布,常常還能看到他在電腦前忙碌的身影。

x月底,在四期工程建設(shè)最后的關(guān)鍵時期,他突然得了重感冒,身體虛弱、咳嗽不止,由于經(jīng)常熬夜和連日來高強度的工作,眼睛也出現(xiàn)結(jié)膜下出血,領(lǐng)導(dǎo)勸他回家休息,可是他覺得目前的建設(shè)進度正到了關(guān)鍵時期,臨陣換將,新接手的同事必然要從頭熟悉相關(guān)的流程與各方人員,將會嚴(yán)重影響工程進度,出于對工作的熱愛與負(fù)責(zé),他依然咬牙堅持在自己的崗位上,終于在他的積極配合與努力下,順利完成了建設(shè)任務(wù),在短短不到3個月的時間里開通240余處基站,有力的支撐市場業(yè)務(wù)發(fā)展。

從x月底到x月初,為了保證工程每天能夠順利進行,他自愿放棄了這期間的所有節(jié)假日和周末休息時間,每天準(zhǔn)時到達公司,堅守在自己的崗位上。繁忙而繁重的工作不但沒有讓他身心疲憊,每天出現(xiàn)在我們面前反而是一個精神十足、樂在其中的年輕小伙,他對工作無比熱愛、認(rèn)真負(fù)責(zé)與無私奉獻的精神,深深的打動著身邊的每一個人。

“健康完善的網(wǎng)絡(luò)是市場發(fā)展的基礎(chǔ)”這是他時常掛在嘴邊也是牢記在心中并身體力行的一句話。在投身lte四期建設(shè)過程中,他并沒有因為這項工作的繁忙而耽誤其他工作,在此期間,他積極參與搬遷站、投訴熱點的建設(shè),并在20xx年g網(wǎng)擴容工程和優(yōu)化工程中取得優(yōu)異成績,開通2g基站30余處,對完善信號覆蓋,解決用戶投訴,起到不可忽視的作用。

室分建設(shè)中我們依然能看到他活躍的身影,在接到市場同事反應(yīng)xx化工園4g信號偏弱,而用戶業(yè)務(wù)需求迫切后,他立即趕往現(xiàn)場勘察了解情況,并積極協(xié)調(diào)爭取資源,在設(shè)備到位后,僅用2天就完成了施工與設(shè)備入網(wǎng),有力的支撐市場業(yè)務(wù)發(fā)展,也使用戶真切的感受到我公司高效率、高品質(zhì)的服務(wù)。

從他那年輕、消瘦而又忙碌挺拔的身影中,我們看到的是他對公司事業(yè)的激情與熱愛,是對工作的認(rèn)真負(fù)責(zé)與無悔奉獻,一個原本稚嫩的少年,正在以他的方式燃燒著青春迅速成熟,相信在以后的工作中,他的表現(xiàn)定然會更加出彩。

女員工先進事跡100字篇三

xxx,我第一次知道這個名字,是在20xx年某一天閱讀oa報道時看到的,后面逐漸熟悉起來。在機緣巧合下,20xx年9月,他成為廣州風(fēng)神焊裝二科調(diào)整a班(我所在的班組)的代理指導(dǎo)員。剛見到我的指導(dǎo)員的第一天,他給我的第一印象是陽光、充滿干勁、眼里總閃爍著光的一個帥小伙。

20xx年,一個來自清遠的小伙子,他懷揣“汽車夢”,他與同學(xué)們一起加入了廣州風(fēng)神焊裝這個大家庭。來到了焊裝車間,他憑著一顆執(zhí)著的心和吃苦耐勞的品質(zhì),很快地適應(yīng)了這個大家庭。作為一名普通的員工,雖沒有驚世駭俗的壯舉,他但卻能在平凡的崗位上,把每一件平凡的事做得很好,很快成為班組的核心人物。

20xx年,因新車試作需要,他調(diào)入新車班,參與試作了l12m、b12g、l12f(mc),積極配合新車技術(shù)進行各類問題的解析。遇到難題,他從各種不同的角度下手解析,力圖找到真正的源頭。

20xx年到調(diào)整線后,他主動學(xué)習(xí)班組的各種理論知識,積極提高自身技能,很快的熟悉了調(diào)整線的各項業(yè)務(wù)。工作上,他精益求精,敢于挑戰(zhàn)、突破自我,加強將“品質(zhì)落實到人”的理念貫徹,及時向員工反饋不良問題點,極力去找出發(fā)生問題的真正原因,并做出有效的對策,使問題得到有效的解決。他的'這種工作態(tài)度和精神,在班組員工中起到很大的帶動作用,使班組員工的品質(zhì)意識有了整體的提高。同時對班內(nèi)各項工作的提升提出了許多寶貴意見,能頂崗,能帶隊,幫助班組完美地完成了20xx年度科室下達的各項指標(biāo)。

在業(yè)余時間里,他是好動的精靈,積極參加各種文體活動,是焊裝二科羽毛球隊的一員。他能很好的帶動員工積極參加各種集體活動,并取得不錯的成績。

八年如一日,堅守初衷,懷揣夢想,20xx年廣州風(fēng)神優(yōu)秀員工,他實至名歸。20xx策馬揚鞭,奮力前行,相信在今后的工作中,他會更加的努力,不斷拼博,為科室及班組的一線員工做好榜樣,砥礪前行。

女員工先進事跡100字篇四

辛,2019年6月4日進廠。自入廠以來嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度,各方面表現(xiàn)優(yōu)秀,目前擔(dān)任組長兼生產(chǎn)部涂布機8#機上膠主手。在2019年度被評選為優(yōu)秀員工候選人。

他工作非常積極勤奮、認(rèn)真負(fù)責(zé),不但反應(yīng)快,做事麻利、靈便,而且能做到粗中有細,并且憑借自己三年多的豐富經(jīng)驗和精湛的技術(shù)水平,在8#機這臺多功能機上應(yīng)用自如,發(fā)揮出色。

他雖然是老員工,技術(shù)熟練,操作到位,但他并沒有驕傲自滿,反而一直積極上進,精益求精,不求最好,只求更好。他在燈片面涂這一特殊崗位上,不斷的學(xué)習(xí)和虛心的請教,通過具體操作對本崗位所出現(xiàn)的產(chǎn)品質(zhì)量問題能及時的判斷和處理,對出現(xiàn)的一些簡單的機器故障所造成的問題也能夠排除。

在帶領(lǐng)新人方面,也做的非常到位,對他們耐心的輔導(dǎo),把自己所學(xué)的和遇到的情況都一一傳輸給了他們,使他們在操作和崗位安全方面不斷的熟練并且迅速的成長起來。三年來,為公司培養(yǎng)了不少優(yōu)秀人才。

在業(yè)余生活中也積極的參加公司所組織的團體活動.如:打籃球、乒乓球,在打乒乓球時拿過一次冠軍,在公司今年組織的籃球賽上拿到一個團體冠軍。

在以后的工作和生活中,相信會更加努力的學(xué)習(xí),在工作中不斷的鍛煉自己,使自己得到全面的提升,做一個更加優(yōu)秀的員工。

女員工先進事跡100字篇五

允xx9月進入工程部工作以來,一直嚴(yán)格要求自己,處處以身作則。從不計較個人的得失。工作能力強,善于溝通,樂于助人,團結(jié)同事,有一顆全心全意為公司服務(wù)的炙熱的心。主要先進事跡表現(xiàn)如下幾點:。

一、工作主動,認(rèn)真負(fù)責(zé),腳踏實地,兢兢業(yè)業(yè)地完成部門領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項任務(wù),不讓領(lǐng)導(dǎo)為之操心。

二、他做為物業(yè)公司南門國際項目工程部的一名普通員工,他愛崗敬、文明禮貌;與同事之間相互支持、相互尊重、團結(jié)友愛,充分體現(xiàn)了一名優(yōu)秀員工的崇高素質(zhì),他履行公司的規(guī)章制度、服務(wù)規(guī)范、工作要求以及工作流程,堅信公司管理理念和公司一起進步。

三、“大禮不辭小讓,細節(jié)決定成敗,泰山不拒細壤,故能成其高,江海不擇細流,故能就其深?!彼诠ぷ髦凶⒁饧毠?jié)這是一種服務(wù)態(tài)度和服務(wù)意識的體顯。他經(jīng)常下班很晚才回家,為業(yè)主中的孤寡老人維修線路更換照明燈,得到了廣大業(yè)主的認(rèn)可和好評,他的細心、耐心、熱心溫暖著業(yè)主的心,照亮了行家萬戶,并于今年1-3月份被評為優(yōu)秀員工季度之星。

四、在平常的工作中他不斷地提高自己的專業(yè)水平,加強自己技術(shù)方面的學(xué)習(xí),了解更多的設(shè)備設(shè)施的使用和維修知識,相繼在8月和11月份經(jīng)考試以優(yōu)異的成績?nèi)〉昧藝艺J(rèn)證的高壓電工資格證和電梯管理員證,并把全部身心投入到公司的發(fā)展中去,他的愛崗敬業(yè)的事跡在公司傳為佳評,受到公司領(lǐng)導(dǎo)和員工的'一致認(rèn)可。

五、在這一年的的工作中,他沒有請假一天,節(jié)假日公司有事他準(zhǔn)時到崗,逢年過節(jié)他都主動要求留下堅守工作崗位,讓家遠的員工回家過年、過節(jié),從來沒怨言。成為公司一名合格的電工是他的目標(biāo),不管從事什么工作,他都會做好本職工作,樹立全局意識是重要問題。隨著行業(yè)的不斷發(fā)展,他會不斷提高專業(yè)技能的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)知識,應(yīng)用于實際操作中,更好地為業(yè)主服務(wù)。

六、平時工作時就把公司當(dāng)做自己的家,將自己的能力充分發(fā)揮出來。不僅工作努力,做事效率高,而且組織觀念強,勞動紀(jì)律好,沒有一點私心雜念,用平常的心態(tài)對待平凡的工作,平時他總是這樣說:“我不需要領(lǐng)導(dǎo)表揚,只求領(lǐng)導(dǎo)不批評就是最大的滿足!”用這樣的心態(tài)對待自己的工作,非常值得全公司的同事們學(xué)習(xí)。

七、一粒沙中著世界,一滴水中見人生。他認(rèn)為自己的職業(yè)是崇高的,幾年來雖然工作很辛苦,但他覺得只要能為自己所熱愛和追求的事業(yè)默默奉獻再苦再累也心甘情愿,他的工作是平凡的但他都在平凡的崗位上塑造著不平凡的敬精神,實現(xiàn)著自己不平凡的人生價值。

在人生的道路上,許多人正在以無私的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神在自己平凡的崗位上默默無聞地奉獻者,為自己所從事的事業(yè)付出了滿腔熱情,捧出了全部真誠,這樣的人值得我們?nèi)W(xué)習(xí)和贊揚。

女員工先進事跡100字篇六

e同志是e物業(yè)e花苑管理處的一名保潔工,他是負(fù)責(zé)e花苑廣場保潔工作,他能在平凡的崗位上,幾年如一日,做事不聲張,勤勉工作,并以他出色的工作能力、心系群眾的高尚情操和無私奉獻的精神,贏得了領(lǐng)導(dǎo)、同事和廣大業(yè)主的交口稱贊。由于他出色的工作成績,e同志多次被評為公司物業(yè)管理先進工作者,優(yōu)秀服務(wù)明星等榮譽稱號。他的先進事跡主要表現(xiàn)在:

每一個人都會扎拖把,這個傳統(tǒng)還從e同志起。

e同志生活上養(yǎng)成了勤儉節(jié)約的好習(xí)慣,他同樣也把這種習(xí)慣帶到了工作當(dāng)中。在日常保潔作業(yè)中,他發(fā)現(xiàn)保潔員用的拖把經(jīng)常會散落,給工作造成一定影響,于是他就有意識地收集家中廢舊的布條,自己找工具動手扎拖把。這樣一來,不但拖把結(jié)實耐用,方便工作,而且大大節(jié)省了成本。時間長了,e同志將扎拖把的技術(shù)教給了班組內(nèi)的所有同事,大家也都養(yǎng)成了自己動手扎拖把的好習(xí)慣。不僅如此,e同志在看見保潔員用抹布擦鐵鑄花,抹布經(jīng)常會被刮爛的現(xiàn)象時,便從家中找來用舊的枕巾,做成套子套在手上,既能保證抹布不被刮破,還能保護雙手,給大家?guī)砹撕芏喾奖?。他以身作則,臟活累活自己總是沖在最前面,他用自己的言行影響著身邊的同事,同時也贏得了大家的尊重。

對待業(yè)主,e同志同樣是誠心付出,每當(dāng)下雨,他為了節(jié)約用水,借雨水清掃廣場;平時業(yè)主生活上有什么需要,他總是爽快地答應(yīng)下來,積極地提供力所能及的幫助;在小區(qū)里遇到業(yè)主,他總是面帶微笑親切地和業(yè)主打招呼,不分彼此。他熟悉小區(qū)里的每一張面孔,和業(yè)主真正建立起了親人和朋友般的關(guān)系。

在e花苑業(yè)主滿意度總是名列前茅,這不僅與管理處的日常管理有一定關(guān)系,從e同志身上,更能體會到其中的真正原因。把公司當(dāng)成自己的家,干活不遺余力,把業(yè)主當(dāng)親人,用心付出,專注服務(wù)。

“道雖通不行不至,事雖小不為不成”,e同志,一個普普通通的保潔工,既沒有多高的文化,又沒有超人的智慧,但他以不甘平庸的鉆勁,心系群眾的情懷和默默奉獻的精神,在平凡的崗位上實現(xiàn)著自己的人生價值,同時,也以他的實際行動影響著我們管理處的每一個員工。

女員工先進事跡100字篇七

他從20xx年進入xx酒店,迄今已有7個年頭,從未離開過前廳部,他愛崗敬業(yè),忠于職守,把酒店當(dāng)成自己的第二個家。也是部門全體員工值得信賴的主心骨。他曾數(shù)次被評為酒店、部門優(yōu)秀員工,每次的優(yōu)秀都是通過他塌實、肯干、熱心服務(wù)的精神而得到大家的認(rèn)可獲得的。

下面就他幾個平凡的小事,反映他的人格魅力:

還記得xx年的11月,那是酒店客房生意火爆的一個月,也是前廳部面臨重重困難的一月。前廳部在職員工僅有四人輪換在崗位中,他們加班加點的工作并主動放棄自己的休息時間來保證客人的正常入住。創(chuàng)造了當(dāng)月客房收入達93萬的,同比增長129%。超去年同期營業(yè)額21萬的營業(yè)佳績。

就在這種環(huán)境下他克服所有困難一心想著酒店始終戰(zhàn)斗在第一線,每天當(dāng)別人在休息時,他卻在夜里查閱著報表,檢查著房價;當(dāng)別人睡在暖暖的被窩時,他卻頂著寒冷獨自在班中接待著一位又一位來賓。因特殊時間工作需要,他已經(jīng)連續(xù)3個月都戰(zhàn)斗在深夜班一線。部門人員短缺,他主動要求減少休息協(xié)助營運。卻殊不知他的愛人已經(jīng)懷孕了3個多月,為此時常埋怨著他。深記得有一次,部門女同事因身體不適需請假不能來上班,而面對當(dāng)日60間房的預(yù)定,不得已跟昨日上了夜班的xx撥通了電話,希望他能來頂班。電話撥通了,xx得知酒店的情況,了解同事的病情后,二話沒說,下午3點就來到了酒店準(zhǔn)時工作。看著他略顯疲憊的樣子我十分感激,忽然我看到了他左手背上有一片創(chuàng)可貼。于是詢問他是否手受傷了。他笑了笑,說:“沒事剛打完吊瓶,這幾天氣溫挺低的,晚上上夜班可能抵抗力下降了,發(fā)燒感冒了。才去醫(yī)院看了的?!蔽艺痼@的看著他:“發(fā)燒了還趕過來上班,你想病越來越重呀,快回去吧,我再來找人上班。”他仍然笑著說到:“部門的情況我又不是不清楚,到哪里再找人上呀。我還能堅持的住,醫(yī)生都說燒已經(jīng)退了,沒事的?!闭f完又微笑著接待著下一位客人??粗β档臉幼?。我的眼眶濕潤了。當(dāng)困難來臨時,我們不怕,有這么優(yōu)秀的員工時刻想著酒店,想著工作,想著員工,還能帶病堅持工作,如何不能完成如此好的業(yè)績的呢。作為一名資深的前廳接待,其服務(wù)理念也是非常重要的。俗語說的好“前臺是酒店的窗口,是形象.”前臺作為客人進店的第一站與離開酒店的最后一站,其作用和影響力是巨大。還記得有一次,他上長班17點鐘去接班時,看到有兩位外地客人在前臺與同事交談。因房間客滿,同事正向客人表示抱歉,客人說:“服務(wù)員拜托你在仔細查一下,幫我們安排一個標(biāo)間好嗎?我們已經(jīng)跑了幾家酒店了全都客滿,第一次來xx也不是很熟悉實在不愿意再擰著2大箱行李到處折騰了!”,他了解情況后馬上查看了房態(tài),確實酒店客房已經(jīng)客滿,甚至連一間維修房也沒有,他又習(xí)慣性的檢查了交班本,發(fā)現(xiàn)有一間商務(wù)標(biāo)間客人交待下午六點鐘自動退房,而這時那兩位客人正準(zhǔn)備無奈的離開,他禮貌的叫住了客人,請客人稍等幾分鐘的時間,酒店會為其想辦法騰出一間標(biāo)間,并給客人報刊建議到大堂休息處等一下,然后看時間已經(jīng)五點多鐘了,立即打電話到房間確認(rèn),房間無人接聽,因為是??土粲新?lián)系方式就直接與開房客人聯(lián)系,客人說接待的朋友已經(jīng)走了,房卡在房間可以退房了,xx馬上通知樓層退房并告知樓層同事打掃衛(wèi)生,然后以門市價為客人辦理入住手續(xù)后,詢問客人是否還有其它事可以幫得上忙的,客人十分感謝說暫時沒有,如果有會直接與總臺聯(lián)系的,并??腿巳胱∮淇?,客人很感激說以后只要來xx一定會選擇xx酒店,并且會介紹更多的出差朋友來xx住,因為你們真的把我們這些外地人當(dāng)成了一家人!

在酒店工作的七個春夏秋冬,他每年的大年三十都在酒店值深夜班,而沒能回家和家人一起守歲。xx年他至親的外婆去世,仍沒有離崗,白天在家做白喜事,晚上再回酒店值深夜班。面對這樣數(shù)不勝數(shù)的優(yōu)秀案例。他卻一直說:“我沒有做出什么了不起的事情,也沒有取得特別值得炫耀的成績,我只是盡量做好自己崗位上的工作,為酒店、為客人盡自己最大的努力完美的完成每一件事?!?/p>

“不經(jīng)一番徹骨寒,哪得梅花撲鼻香”正是因為他辛勤的工作,以客人至上的職業(yè)道德.服務(wù)于客人.才贏得了客人的尊重,得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定,深受同事們的擁護.他就是xx!一個懷抱著以店為家、客戶至上的前廳接待員。

女員工先進事跡100字篇八

顧雯,2013年畢業(yè)于西安財經(jīng)學(xué)院行知學(xué)院,在校期間是班上的三好學(xué)生,多次獲得了學(xué)院獎學(xué)金,并在畢業(yè)時榮獲“優(yōu)秀畢業(yè)生”稱號,于2012年正式成為一名共產(chǎn)黨員。她在2013年底通過陜西省信合金融機構(gòu)考試,加入陜西信合這個大家庭,2014年1月入信用社工作,五年來她始終堅持在銀行工作服務(wù)的第一線,從事綜合柜員崗位,她時刻以一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己。

且積極學(xué)習(xí)。在工作中,她不斷提升自己的業(yè)務(wù)技能水平,點鈔、計算器等業(yè)務(wù)技能,在練習(xí)中不斷提升,她相信“學(xué)習(xí)是沒有止境的”,她在工作中堅持不斷學(xué)習(xí),加強自身的綜合工作能力和思想文化水平,努力提高思想水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),參加工作幾年來,堅持邊干邊練邊學(xué),辦理業(yè)務(wù)“快、準(zhǔn)、好”,掌握制度和業(yè)務(wù)要求,通曉每一筆業(yè)務(wù)的流程,努力做到技術(shù)全面,業(yè)務(wù)精通,在2015年到2016年期間考取了銀行從業(yè)中的公共基礎(chǔ)、個人理財、個人貸款這三門課程,不斷豐富自身的修養(yǎng)。

大爺,他的高齡補貼半年都沒有到賬,她就主動打聽到高齡辦的電話,幫老人咨詢聯(lián)系,得知高齡辦要求老人需帶身份證來辦理登記,可老人子女又不在身邊,再加上老人年齡大,坐車暈車很嚴(yán)重,非常的不方便,她就忙前忙后的幫老人聯(lián)系所屬的鄉(xiāng)政府咨詢,替老人操心、張羅,最終替老人解決了這個補貼問題,讓老人開心的領(lǐng)到了高齡補貼款,有了生活保障。還有一客戶在柜臺上忘記了錢包,里面有大量的現(xiàn)金和卡,她馬上根據(jù)身份證號碼查詢其對應(yīng)的手機號碼,聯(lián)系上失主,失主很感謝她,并帶了水果來感謝,她堅決不要,并微笑告訴失主,這是我們應(yīng)該做的。這就是她,兢兢業(yè)業(yè)的她。

以后就堅持立足群眾,服務(wù)群眾,始終堅持以人為本,在銀行的工作,處處是危機,處處是挑戰(zhàn),但是奮戰(zhàn)在農(nóng)民身邊的第一線,扎根三農(nóng),服務(wù)三農(nóng),是農(nóng)民群眾的保護傘,農(nóng)民是我們的衣食父母,人民群眾的根本利益是我們的追求。隨著城鎮(zhèn)化的建設(shè)步伐的不斷加快,扶風(fēng)縣信合始終推動區(qū)域經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展,不斷提升自己的各項實力,做好服務(wù)廣大人民群眾的前沿陣地。

經(jīng)濟周轉(zhuǎn)困難的客戶解決資金問題,維持好客戶的一份工作,就是在服務(wù)一個大的家庭;點滴的積累,成就了我們扶風(fēng)信合榮譽的今天,榮譽永遠只是屬于過去,在前行的道路上,她、他、他們,還有我們扶風(fēng)信合全體的員工,我們一直在這條服務(wù)的道路上,永遠沒有終點,始終明確我們的起點,1951年12月1日,我們在陜西這片土地上應(yīng)人民群眾的需求而生,在服務(wù)的道路上,始于起點,服務(wù)在路上,我們一起前行,沒有終點...

女員工先進事跡100字篇九

服務(wù)是企業(yè)的生命。我們物業(yè)公司提出的"偕齊魯淳樸之風(fēng),用真心服務(wù),融國際時尚理念,為業(yè)主當(dāng)家。"的服務(wù)理念。隨著物業(yè)市場的飛速發(fā)展和激烈競爭,我們的服務(wù)理念必須在原有的基礎(chǔ)上實現(xiàn)進一步的升華和提高,讓xx服務(wù)超越業(yè)主期望。

在升華和提高的過程中,我們xx局保潔項目有一位叫xx的保潔員,在自己平凡的崗位上默默實踐著這一宗旨,用自己的行動創(chuàng)造了集團的閃光點,贏得了路局各級領(lǐng)導(dǎo)和辦公人員的一致稱贊。

說起xx只要認(rèn)識她的都豎大拇指。她身材苗條的似乎有點單薄,為人正直待人和氣,對保潔工作兢兢業(yè)業(yè)。在濟南xx局1號樓大廳,每天上班的'人、陸陸續(xù)續(xù)來開會的、報表的、辦業(yè)務(wù)的等等是人來人往,但大廳內(nèi)總能保持玻璃明亮,大理石地面有光澤,桌椅干凈。由于她的勤勞、工作做的細致、路局局長、主任、科長等領(lǐng)導(dǎo)多次提出表揚。她所負(fù)責(zé)區(qū)域的辦公室人員都親切的叫她小陳,凡是從事過保潔工作的都知道不管哪個單位大廳的保潔是最難干的。每天巡視、保潔頻率高,衛(wèi)生細節(jié)要求高,大廳保潔員一舉一動代表著物業(yè)公司的形象,我們xx局小項目的保潔就以她為"形象代言人"。

xx不但有強烈的事業(yè)心責(zé)任感,還有高尚純潔的道德品質(zhì)。隨著生活水平的提高,物價上漲,濟南市勞動部門要求最低生活保障是600多元,在xx局周圍多家用人單位到處張貼招聘廣告,工資遠遠高于咱們的工資水平,我們的員工有不少人經(jīng)不住誘惑相繼提出辭職,那段時間員工思想極不穩(wěn)定,這令我很是頭疼。這些員工都是經(jīng)過培訓(xùn),工作了一年多時間,積累一定的工作經(jīng)驗,算是熟練工人。如果招新人需要重新培訓(xùn),重新適應(yīng),工作質(zhì)量難以保證。我那段時間為如何做好員工的思想工作整天愁眉不展,偶然看見xx也好像心事重重,我主動問她是不是有什么事?她不自然地笑著說沒事。直到人員穩(wěn)定之后她才說,有人給她找了份工作,工資700。她也猶豫過,但是當(dāng)看我為招聘新員工跑職業(yè)介紹中心,到處打電話托人找人,忙的不可開交時,就沒提這事。原因是不想給我再添亂,看我著急她也很心疼。她說了一句話至今讓我記憶猶新:"有時候人活著不能只為錢、"這就是我們物業(yè)公司一名普通員工的思想境界。

xx是個很細心的人,xx局大廳內(nèi)一年四季需要擺花,一次xx局行管科科長正在指揮換新盆花,賣花的把花擺好就走了,花盆外觀臟兮兮的也沒管。沒等科長張嘴說,xx就提著水桶拿著抹布把花盆逐個擦拭干凈,(這本身不屬于咱們正常保潔范圍)。科長滿意的說:"這個服務(wù)員真有眼色,很不錯,好好表揚一下。"業(yè)主的滿意是我們的最終目標(biāo)。我們應(yīng)該象xx一樣用心服務(wù)于我們的業(yè)主,用我們最真誠的服務(wù)來讓業(yè)主滿意。

女員工先進事跡100字篇十

中華民族證券公司××營業(yè)部營業(yè)廳現(xiàn)有員工20人,其中女員工12人,中共黨員4人(其中,女黨員2人)。我們在深入開展創(chuàng)建“女職工文明示范崗”活動中,堅持以創(chuàng)建活動推動業(yè)務(wù)發(fā)展,以業(yè)務(wù)發(fā)展帶動創(chuàng)建活動,極大地調(diào)動和激發(fā)了廣大女職工的工作熱情,使?fàn)I業(yè)廳的各項工作取得了持續(xù)穩(wěn)步的發(fā)展。在短短二年內(nèi),人民路營業(yè)部營業(yè)廳客戶總開戶數(shù)已達4.6萬余戶,客戶總資產(chǎn)達23億元,2007年實現(xiàn)利稅總額5320.4萬,比創(chuàng)建之初增長500%,新增客戶資產(chǎn)和創(chuàng)利等主要經(jīng)營指標(biāo)上已連續(xù)4年保持了公司和鞍山總部所轄六個營業(yè)網(wǎng)點第一名的成績。

我們在取得良好經(jīng)營效益的同時,也取得了良好的社會效益,2006年以來,接待同行業(yè)觀摩交流600余人次。同時,我們還先后獲得了中國金融工會授予的“金融五一勞動獎狀”,遼寧證券業(yè)授予的“誠信營業(yè)部”,遼寧省工商局授予的“誠信文明市場”、“中國aaa級信用企業(yè)”、“中國企業(yè)誠信信用單位”、“遼寧省知名企業(yè)”、“遼寧社會百佳信譽知名單。

建工作保駕護航。

金融服務(wù)行業(yè)是一個風(fēng)險行業(yè),行業(yè)的內(nèi)部管理制度決定了企業(yè)的健康發(fā)展。我們根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和監(jiān)管的需要,增設(shè)了風(fēng)控崗等管理崗位,制定了《風(fēng)控崗工作職責(zé)》等新制度,充實和完善《前后臺崗位工作標(biāo)準(zhǔn)化流程》、《員工考核評比方案》、《晨會、fc會標(biāo)準(zhǔn)化流程》、《突發(fā)事件應(yīng)急方案》等多項管理制度,實現(xiàn)了在制度上求規(guī)范科學(xué),在分工上求精細制衡的管理機制,為營業(yè)廳開展各項管理與服務(wù)工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

(二)建立良性互動的學(xué)習(xí)機制,爭做“知識型”員工。

我們積極提倡在工作中學(xué)習(xí),以學(xué)習(xí)促進工作,牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念。

幾年來,營業(yè)廳在實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗,查找問題,并以優(yōu)化晨會和fc會標(biāo)準(zhǔn)化流程為內(nèi)容,以人人爭當(dāng)“知識型”員工為主線,把學(xué)習(xí)納入規(guī)范化、制度化軌道,逐步完善pdca學(xué)習(xí)考評機制,強調(diào)督促檢查和跟蹤考核,同時在獎罰制度設(shè)計上更加務(wù)實,達到獎勵先進帶動后進的目的。在日常工作中,營業(yè)廳注重培養(yǎng)員工學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)新知識的興趣,重視員工學(xué)習(xí)成果的有效轉(zhuǎn)化,讓其最大限度地將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,進而增強他們的自信心和能力。

(三)提高業(yè)務(wù)素質(zhì),爭做一流員工。

企業(yè)的發(fā)展離不開員工創(chuàng)造性地工作。員工的執(zhí)業(yè)水平,關(guān)系到企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。幾年來,營業(yè)廳多次組織員工能力提升大賽。通過開展演講比賽、專業(yè)技能大賽等活動,員工業(yè)務(wù)素質(zhì)顯著提高,很多員工從過去不敢在眾人面前講話到現(xiàn)在給客戶做培訓(xùn)能夠侃侃而談不膽怯;從過去從未做過股評到現(xiàn)在集組織、策劃、演講為一身的大型投資策略報告會,他們都能從容應(yīng)對,并且表現(xiàn)不凡。給投資者留下深刻印象的是,2007年5.30等幾次大盤寬幅振蕩,使很多投資者都深度套牢,而我們的客戶由于我們及時準(zhǔn)確的風(fēng)險提示,都較好地回避了風(fēng)險,保存了資金并且獲利豐厚,投資者紛紛送來錦旗和表揚信以示感謝。從這些贊揚和鼓勵的語言中,我們清楚地認(rèn)識到,抓員工學(xué)習(xí)是正確的,抓員工素質(zhì)提高是正確,正是因為我們踏踏實實地抓學(xué)習(xí)抓服務(wù)才給我們帶來了越來越多的客戶、越來越多的信任和越來越多的榮譽。

四、創(chuàng)造性地開展工作,充分發(fā)揮女職工文明示范崗的優(yōu)勢作用。

在日益激烈的市場競爭中,我們把創(chuàng)新服務(wù)與創(chuàng)造性地開展“女職工文明示范崗”活動相結(jié)合,大力提倡“四種精神”,即工作中要有奉獻精神,團隊中要有協(xié)作精神,困難面前要有亮劍精神,發(fā)展中要有共贏精神,打造我們的團隊,凝聚團隊的戰(zhàn)斗力。

2007年是中國證券市場的轉(zhuǎn)折年,對證券從業(yè)人員來說是最忙碌最辛苦的一年。面臨行情持續(xù)火爆,造成每日的開戶量劇增,現(xiàn)場的客戶比往年增加一倍多,19000余戶不規(guī)范帳戶的清理任務(wù)以及接踵而來的三方存管上線工作,面對放大3倍的工作量,我們沒有畏難,沒有絲毫怨言地放棄了午休和周末休息時間,積極地想辦法、出點子,竭盡全力,加班加點,千方百計地查找客戶,通知客戶,員工們?yōu)榇烁冻隽颂嗟钠D辛,太多的汗水。特別是女員工們,為了提高工作效率,她們每天喝不上一杯水,為的是減少去衛(wèi)生間的次數(shù)。她們平均每人每天辦理業(yè)務(wù)在130筆左右,其中一名女職工還創(chuàng)下了開市時間內(nèi)一天(4個小時)辦理220筆業(yè)務(wù)的最高記錄,平均1分09秒辦一筆業(yè)務(wù)。整整一年,員工就是這樣拼過來的。

女員工先進事跡100字篇十一

xx自20xx年以來一直擔(dān)任十二中學(xué)的女工委員。在近九年的女工工作中,雖不曾有驚人的壯舉,也沒有耀眼的光環(huán),卻也是在平凡的崗位取得了一點成績。

十二中學(xué)教職工總?cè)藬?shù)76人,女教工44人,占全校教職工人數(shù)的60%。要使學(xué)??缭叫园l(fā)展,必須要打造一支思想水平高、業(yè)務(wù)素質(zhì)強的女教職工隊伍。她作為一名學(xué)校女工委員,又是一名共產(chǎn)黨員,身感自己肩上的挑子很重。首先,她嚴(yán)格要求自己,身先士卒,率先垂范。用實際行動和奉獻精神,帶動身邊的`姐妹們。每天到校最早,回家最晚。學(xué)校教學(xué)工作任務(wù)重,她就把學(xué)校所有的行政事務(wù)全都承攬下來,經(jīng)常是在學(xué)校干不完,拿回家接著干。

她還經(jīng)常與女教師談心,了解每個女教師的家庭情況,當(dāng)她們的知心朋友。幫助她們解決個人困難,排除她們的憂慮,克服工作上的種種困難和壓力,腳踏實地,開拓出一片廣闊天地,使十二中方方面面工作,蒸蒸日上,井井有條。

作為基層女工委員,她積極參加女職工組織的活動。進行“學(xué)困生”的幫扶工作,自己也成為了“愛心媽媽”。還組織教師參加了女性風(fēng)采??陡寤顒?。還組織了教師參加體檢。邀請婦幼科專家到學(xué)校講座等活動。

為了充分調(diào)動女教師的積極性,激發(fā)她們的集體榮譽感,挖掘她們在工作上的更多潛能,塑造團結(jié)、奮進、高效的女教師隊伍。在黨支部的指導(dǎo)下,又開展了“先鋒示范崗”活動。有很多女教師雖然孩子小,家務(wù)負(fù)擔(dān)重,但是也積極報名參加,主動要求掛牌上崗,主動要求領(lǐng)導(dǎo)和老師們監(jiān)督自己的工作,帶頭參加優(yōu)質(zhì)課的評比和教學(xué)“四個一”崗位競賽活動,使十多名女教師在全國取得了優(yōu)質(zhì)課大獎。

女員工先進事跡100字篇十二

今天我有幸能被評為工程部的一名優(yōu)秀員工,感到很榮幸.也很激動和自豪,因為我之所以有今天的成績,是和領(lǐng)導(dǎo)及同事平時的關(guān)愛與幫助是離不開的,此時此刻也不知道用何種語言來表達我的心情。北京大酒店這個溫馨幸福的大家庭,我成長了3年,也目睹了它的風(fēng)風(fēng)雨雨,一路走來、有歡笑、有淚水、有苦也有甜。如今的她蒸蒸日上,茁壯成長、正因為有了她才磨練了我有今天的意志,今天的榮譽是領(lǐng)導(dǎo)同事對我的肯定。

現(xiàn)在的我無比榮幸,榮譽雖然給的是我個人,但我覺得我只是酒店眾多沒有和我一起獲此榮譽稱號的代表。任何一位客人的贊譽和表揚、都于酒店不同領(lǐng)域成員的辛苦與汗水息息相關(guān),由此、我由衷的想說:“優(yōu)秀是我的、更是酒店所有員工的,”我并沒有為酒店做出了不起的大貢獻、也沒有取得特別值得炫耀可喜的業(yè)績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力去完成每一次工作,去完成自身職責(zé)。我要求自己做到:

第三,配合各部門做好酒店工作。

與同事和睦相處、合作愉快,我的付出得到了酒店的認(rèn)可,酒店的這次評選活動也再次向每位員工傳達與說明了只要付出,只要做好那份屬于你的工作,就會有回報。因此,我認(rèn)為在酒店工作無論你是腳踏實地的做好自己的工作,還是以認(rèn)真負(fù)責(zé)的服務(wù)意識以客人一致滿意,還是以優(yōu)秀扎實的綜合素質(zhì)能力成為酒店的骨干,都是優(yōu)秀的。只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報的平凡道理。我堅信,今后的'工作一定會做得更好。酒店的發(fā)展讓我們成長,我們的共同努力讓酒店更加輝煌。

xx是餐飲部的前臺員工,酒店籌建時第一批招進的員工,從進酒店起,該員工就一直嚴(yán)格要求自己。不管在培訓(xùn)時候,還是開荒階段,再到正常營業(yè)后,她都能處處遵守酒店各項規(guī)章制度,積極投入到工作實際當(dāng)中。

開荒階段,天天要在工地上打掃衛(wèi)生,有些剛走上社會的員工,不太能理解,有點堅持不了,她能以身帶頭,并且鼓勵這些員工堅持工作,她也經(jīng)常開導(dǎo)這些員工,出來就是苦錢的,不吃苦,哪有錢來呢。雖是簡單樸實的一句話語,卻能給他人很大的啟發(fā)。

正常營業(yè)后,雖然她之前沒有做過該行業(yè),但是憑著培訓(xùn)期間所學(xué),她能大膽的運用到實踐中去,并且始終保持謙恭的態(tài)度。憑著以客為尊,貼心服務(wù)的理念,經(jīng)過自己自身的努力,她經(jīng)常受到客人的表揚,并且逐漸成長起來,成為部門可以服務(wù)豪包的優(yōu)秀員工。對于酒店實施的一系列活動政策,她能積極主動的響應(yīng),并且自覺的踐行,部門十月份以來實行賓客意見征詢單后,她都能保證自己所開的包間收到客人填寫的意見單。

女員工先進事跡100字篇十三

孟xx,男,漢族,1966年7月出生,20xx年擔(dān)任勝利村黨支部書記,連續(xù)任職15年。20xx年1月11日黨支部換屆選舉中,以較高票數(shù)當(dāng)選為新一屆村黨支部書記。

勝利村黨支部在孟xx的帶領(lǐng)下,緊密圍繞黨的精神提出的農(nóng)村基層組織“五個好”的總體目標(biāo),堅持圍繞經(jīng)濟抓黨建,抓好黨建促發(fā)展的指導(dǎo)思想,充分發(fā)揮班子核心和橋梁紐帶作用,帶領(lǐng)廣大黨員齊心協(xié)力、銳意進取,不斷深化支部“五個好”建設(shè)。在村兩委和黨員群眾的共同努力下,勝利村村的基層組織建設(shè)和經(jīng)濟發(fā)展都取得了較好的成績。20xx年榮獲“脫貧致富紅旗村”稱號。

抓政治理論學(xué)習(xí)不放松,加強村“兩委”班子建設(shè)。俗語說:“基礎(chǔ)不牢,地動山搖”,黨的農(nóng)村基層組織是黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),村級班子建設(shè)是農(nóng)村基層組織建設(shè)的重中之重。勝利村黨支部堅持“教育提高軟班子,果斷調(diào)整差班子,激勵強化優(yōu)班子”的'思路,著力加強村級班子建設(shè),充分發(fā)揮村“兩委”班子在農(nóng)村的戰(zhàn)斗堡壘作用。緊緊抓住思想政治建設(shè)這一主線,提高班子的領(lǐng)導(dǎo)水平和決策水平。結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育,開展形式多樣的主題黨日活動,提高班子成員的思想政治素質(zhì)和為民服務(wù)的本領(lǐng)。

因地制宜,打造開魯縣最大養(yǎng)殖示范村。為響應(yīng)上級號召,勝利村結(jié)合自身實際,經(jīng)深入市場調(diào)研后,決定加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐,加快發(fā)展養(yǎng)殖業(yè),20xx年與雨田勝利簽訂鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)規(guī)劃,三年之內(nèi)打造出開魯縣最大養(yǎng)殖示范村,成立勝利村榮升養(yǎng)殖合作社。合作社占地面積80畝,其中棚舍25000平,1000立窖池一個,相關(guān)配套設(shè)施齊全,總投資300萬元,全部由合作社自籌。年出欄基礎(chǔ)肉牛500頭,年收益25萬元。依托合作社基礎(chǔ)在養(yǎng)殖黃牛上下力度,由合作社出技術(shù)、出人員,幫助養(yǎng)殖戶去開魯市場購買黃牛,村委會協(xié)調(diào)信用社低息貸款(六厘九)600萬元,協(xié)調(diào)開魯縣農(nóng)業(yè)銀行3厘利息200萬,用于全村各戶發(fā)展養(yǎng)殖,現(xiàn)全村新購進380頭基礎(chǔ)母牛,架子牛465頭,只有把品種改良才能有高的收入,養(yǎng)殖成本才能降低。全村現(xiàn)有20xx頭基礎(chǔ)母牛和黃牛,養(yǎng)殖特色村已初具規(guī)模,下一步打算借助鄉(xiāng)村振興發(fā)展戰(zhàn)略契機,申請貼息貸款進一步擴大合作社養(yǎng)殖規(guī)模,帶動貧困戶及全村群眾致富。

創(chuàng)新模式,探索發(fā)展特色種植產(chǎn)業(yè)強村富民。勝利村土地資源較為豐富,但多為玉米種植為主,一直沒能得到很好利用。為了盤活資源,提高土地資源使用效率,勝利村在20xx年通過“農(nóng)戶+黨支部+合作社”模式增加村集體經(jīng)濟收入。20xx年初對本村1000畝高標(biāo)準(zhǔn)土地進行全面改造,種植甜玉米。本村成立的榮升綜合發(fā)展有限勝利通過與開魯縣華榮農(nóng)資專業(yè)服務(wù)合作社合作,簽訂1000畝訂單甜玉米種植合同。合同簽訂后,該合作社統(tǒng)一提供種子、化肥、技術(shù)指導(dǎo),并在收獲后進行回收。按照合同規(guī)定,華榮農(nóng)資專業(yè)服務(wù)合作社每斤按元提成給榮升綜合發(fā)展有限勝利,可為村集體經(jīng)濟增收6萬元,村民人均增收1500元。

勝利村黨支部將在孟xx的繼續(xù)帶領(lǐng)下,高舉黨的建設(shè)偉大旗幟,充分發(fā)揮好基層黨組織政治引領(lǐng)作用,以黨建引領(lǐng)發(fā)展,以黨建促脫貧,不斷激發(fā)村集體經(jīng)濟發(fā)展的功力、活力和合力,確保村集體、村民增收穩(wěn)定可持續(xù)。

女員工先進事跡100字篇十四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,你們好!

我叫xx,來自xx縣分公司,今天我演講的題目是:他們就這樣感動我們。

就在我們身邊,很多人,很多事,不經(jīng)意間就感動著我們。沒有驚天動地的事跡,沒有大張旗鼓宣傳,他們就是普通的員工,在平凡的崗位,從事平凡的工作,卻能讓我們時時感覺到春天般的溫暖。今天我給大家講述三位普通的員工和他們平凡的事跡。

一、深夜的燈光。

如果你要問我們縣分公司的保安員,原創(chuàng):哪個辦公室的燈最晚熄滅,那他一定會說是營銷部。,總是一個人坐在那忙碌著,他說只要是在工作著,他并不感到孤獨。

他常常要工作到很晚,他辦公室的燈光總是很晚才熄滅,那是他的勤奮,那是他對自己這份事業(yè)的忠誠和愛,那是希望之光。

二、沒有假期的婚禮。

支局長xx忙碌得滿頭大汗。前幾天他才舉行了婚禮,沒有請假,沒有休息,就撲在了農(nóng)話放號的裝機現(xiàn)場?!艾F(xiàn)在農(nóng)話放號形勢這么緊張,我能休息嗎?我們支局的每位員工都在拼命趕,我更要帶好頭。年前年后,我們一直要堅持到完成任務(wù)的那一天。”這就是他的話,沒有高談闊論,沒有豪言壯語,只有一股不服輸?shù)母蓜拧?/p>

幾天后,金城村所有待裝用戶都裝上了電話,很多用戶開通了固話彩鈴。按老村長的話說,現(xiàn)在村里路修通了,電話暢通了,村民們致富的日子也不遠了。是啊,我們在發(fā)展業(yè)務(wù)的同時,不是同時也肩負(fù)著沉甸甸的責(zé)任嗎?可我們許多像xx一樣的同志,又轉(zhuǎn)戰(zhàn)到了另外一個裝機的現(xiàn)場,在默默無聞地奉獻著。

三、一封來信。

一封普通的平信,卻裝著一個普通用戶對我們中國電信最樸素的感情。

xx縣進修學(xué)校的何老師急著要新裝通一部電話,他在星期五下午申請了裝機業(yè)務(wù),一定要求我們第二天給他裝通?!翱蛻舻氖率亲畲蟮氖隆?,這樣的要求前臺營業(yè)員及時通報給了社區(qū)經(jīng)理xx。

xx第二天很早就出發(fā)到用戶家去,可到了那,發(fā)現(xiàn)用戶家邊上的分線盒已滿,不能裝機。那邊是著急有用戶,這邊是著急的他,怎么辦?時間就是信譽,承諾重于生命。后來,在機房同事的幫助、在他來回奔波多次的情況下,終于調(diào)空出了一個線位,裝通了電話,用戶十分滿意。

“小金同志為了及時裝通我家的電話,來回跑了很多趟,沒有一點埋怨,幫了大忙,他水也沒喝一口,煙也沒抽一根,你們中國電信的服務(wù)讓我很滿意,真誠地感謝你們?!庇脩粼谛胖羞@樣表揚xx。原創(chuàng):可他只是淡淡一笑說:“我能真切地體會到工作中付出的快樂,為用戶服務(wù)首先要調(diào)整好自己的心態(tài),遇難到每一位客戶都要在心里說‘我喜歡他’,我用心為用戶服務(wù),用戶也用真誠的笑容、樸實的話語感動著我,把客戶當(dāng)作親人一樣,這樣才是合格的服務(wù)者?!?/p>

一名優(yōu)秀的社區(qū)經(jīng)理,不僅要做到“用戶至上,用心服務(wù)”,還要恪守承諾,在為用戶提供卓越服務(wù)的同時,與用戶取得共贏。xx就是這樣做的。

在我們的身邊,總是有他們這樣一群可愛的人,在默默地奉獻著。在我們中國電信進行戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的今天,我們企業(yè)需要更多這樣的員工,他們是我們廣大電信員工學(xué)習(xí)的好榜樣,是我們企業(yè)永遠充滿活力的源泉。

女員工先進事跡100字篇十五

鮑風(fēng)華,男,1970年4月出生,__縣__鎮(zhèn)人,中共黨員,現(xiàn)為__市__印染有限責(zé)任公司電工班班長。

11月進入公司,當(dāng)時公司剛剛轉(zhuǎn)制,由以前的一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)老廠轉(zhuǎn)制而來,怎樣搞活經(jīng)濟,怎么開展各項管理工作都有待提高,鮑風(fēng)華發(fā)揮自己的特長和自身優(yōu)勢,擔(dān)任電工班長,雖然學(xué)歷不算很高,但憑借刻苦鉆研、請教師傅,能熟練看懂各類電器、電路,對各種進口設(shè)備的電器原理能很好的掌握,深受公司領(lǐng)導(dǎo)賞識。在公司實行技術(shù)改造過程中,鮑鳳華一頭扎進工作中,加班加點,不顧辛苦,對公司新廠房,新技改方案提出了不少的建議和意見,使公司技改工作得到很好的推進。

而在工作中遇到問題,鮑風(fēng)華總是堅持從自身做起,加強責(zé)任心,提高工作效率,在執(zhí)行任務(wù)時做到堅持原則、雷厲風(fēng)行。針對工作中存在的問題進行分析和總結(jié),加強人員思想教育,增強防范意識。他總是把公司利益放在第一位,想公司所想,急公司所急,時常帶領(lǐng)全班對公司的不安全隱患進行檢查,避免發(fā)生電器老化和機械隱患,從而保障公司及員工的生命財產(chǎn)安全。因此,也曾多次被公司評為“優(yōu)秀員工”。

在工作上,鮑風(fēng)華對于生產(chǎn)中碰到的問題,總是積極地和大家共同探討,群策群力把問題解決掉。平時團結(jié)和關(guān)心每一位員工,充分調(diào)動每一位員工的力量和智慧,按時按質(zhì)地完成公司下達的任務(wù)。本篇文章來自資料管理下載。同時帶領(lǐng)廣大員工特別是技術(shù)骨干參與技術(shù)改造,提高產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)量,降低消耗。公司每新進一批設(shè)備,都帶領(lǐng)班組積極參與,以最快的速度,最好的技術(shù),完成公司的任務(wù)。

金融危機和國內(nèi)原材料大幅度漲價,使公司利潤和定單明顯下降。為此公司領(lǐng)導(dǎo)要求生產(chǎn)部門想盡各種辦法,降低原材料損耗及生產(chǎn)成本,在銷售價格不變的情況下,努力提高產(chǎn)品的競爭力,共渡難關(guān)。為了提高產(chǎn)品檔次,公司自開始技改,主要是新廠房建設(shè)和節(jié)能降耗的改造,為了完成公司下達的任務(wù),鮑風(fēng)華帶領(lǐng)電工班組,不怕臟,不怕累,對每個可節(jié)約的生產(chǎn)環(huán)節(jié)進行了探討,絞盡腦汁,想盡所有可行的辦法。那些日子,他總是早早地來到辦公室,給工作團隊開早會,布置好每個人的任務(wù),然后一頭扎進車間。因為工程進度的需要,有時下班很晚,但還是堅持工作,期間也想到了一些節(jié)能降耗的好方案。尤其是變頻技術(shù)的改造,對公司節(jié)能降耗有大的貢獻,降低了產(chǎn)品的能耗,提高了產(chǎn)品的競爭力,再一次得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

在這幾年中,鮑風(fēng)華不僅不斷鉆研業(yè)務(wù),同時學(xué)習(xí)技術(shù)和傳授技術(shù),更學(xué)會了如何做一個勤勞、誠實、守信的人。我深知質(zhì)量是企業(yè)的生命,沒有質(zhì)量,企業(yè)就無法生存,無法發(fā)展,質(zhì)量的保證是需要先進的設(shè)備、先進的管理、先進的技術(shù),先進的員工。作為新居民但同樣也是公司的一員,他不管是在什么場合,都要以主人翁的態(tài)度去面對一切,如何全心全意為企業(yè)服務(wù),為廣大新居民做一個好榜樣,帶一個好頭,是他考慮最多的一個問題。本篇文章來自資料管理下載。所以每時每刻在思想上、行為上始終以一個共產(chǎn)黨員的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,約束自己,自覺做到吃苦在前,享受在后,克已奉公,兢兢業(yè)業(yè)。同時,在工作及處理問題上做到公正、公平、公開,做到表里如一,言行一致,光明正大,得到了員工們的認(rèn)可,也起到了模范表率的作用。

來__已10多年,__跟__人民結(jié)下了深厚的友情,他吃苦耐勞,在異鄉(xiāng)的工作崗位上,做了自己能做的奉獻,帶領(lǐng)了一批人艱苦創(chuàng)業(yè),是新時期新__人“敬業(yè)奉獻,猛進如潮”的的精神體現(xiàn)。

女員工先進事跡100字篇十六

李秋艷是開封移動員工隊伍中的普通一員,從xx年進入公司至今已整整工作8年,進入公司以來,她以微薄之力,在平凡的崗位上傾注著自己的熱情和青春。在工作中,她愛崗敬業(yè)、熱情服務(wù),秉承“用戶至上”的價值觀,由最初的營業(yè)員、營業(yè)廳班長、客戶經(jīng)理成長為現(xiàn)在的大客戶中心班長、普通員工到現(xiàn)在的四優(yōu)黨員。曾多次受到領(lǐng)導(dǎo)、同事和客戶的一致好評,她就是杞縣分公司――李秋艷。

一、重視理論學(xué)習(xí),培養(yǎng)自己良好的政治思想素質(zhì)。

作為一名黨員,必須具備過硬的政治素質(zhì)和良好思想素質(zhì)。為了培養(yǎng)自己鮮明的政治立場,優(yōu)秀的思想品質(zhì),從xx年入黨以來,她認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,擁護和執(zhí)行黨的路線、方針、政策,堅持用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦,認(rèn)真聯(lián)系實際,自覺加強政治學(xué)習(xí),時刻以一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,樹立了遵紀(jì)守法、廉潔自律、熱情服務(wù)、助人為樂的“為人民服務(wù)”的思想。

二、勤于辨析思考,培養(yǎng)自己良好的服務(wù)業(yè)務(wù)能力。

作為一名客戶經(jīng)理,李秋艷深深懂得,業(yè)務(wù)不熟練,就難以贏得客戶的信賴,為此,自成為客戶經(jīng)理的那天起,她就把爭當(dāng)“服務(wù)明星”“業(yè)務(wù)能手”作為自己的追求目標(biāo)。為了提升業(yè)務(wù)技能,她利用一切可以利用的時間和機會勤勉學(xué)習(xí)、鉆研業(yè)務(wù)知識,多次在縣分公司舉行的業(yè)務(wù)比賽中取得“第一名”。

xx年,開封分公司舉辦“移動杯”服務(wù)明星電視pk大賽,她放棄了所有的休息時間來充電,汲取知識的養(yǎng)分,白天,將所學(xué)知識和實際集團客戶服務(wù)相結(jié)合用心實踐服務(wù)好每一位客戶。晚上,挑燈夜戰(zhàn),對公司的業(yè)務(wù)找巧記憶,反復(fù)演練規(guī)范服務(wù)流程。在歷經(jīng)三個月的比賽里,奔波于縣里與市里參加海選、初賽、復(fù)賽、決賽,每次電視轉(zhuǎn)播,她均能得到眾多客戶的投票支持。最終,功夫不負(fù)有心人,她在比賽中取得服務(wù)明星電視pk大賽二等獎,同時又是客戶經(jīng)理全市第一名。這一次,讓她深深體味到了付出的快樂和客戶支持的力量。

在同事的眼中,她是一個聰慧干練的“大忙人”。在集團客戶心中,她則是客戶第一時間想到的“貼心人”。有一次,她的兒子過四歲生日,剛下班的她正準(zhǔn)備和兒子享受燭光里許愿的甜蜜,一位客戶打來電話,由于客戶緊急出差,需要設(shè)置號碼轉(zhuǎn)移。她二話沒說,立即應(yīng)允。到客戶單位后發(fā)現(xiàn)客戶手機老化,只有發(fā)送名片轉(zhuǎn)移號碼,她用了兩個小時的時間完成了客戶的需求?;氐郊依飼r,兒子已經(jīng)睡著了。平常工作時,她常說:“我們一定要了解客戶的需求,客戶的工作時間非常緊張,我們要做好預(yù)約制度,按照客戶提出的時間去解決問題。這就是李秋艷,一個把客戶需求視為己任的移動人。

2011年,她憑借孜孜不倦的敬業(yè)精神,在公司開展的“我與企業(yè)共成長”征文巡講活動中,通過公司層層選拔,成為客戶經(jīng)理崗位6位優(yōu)秀員工、黨員代表之一,在市區(qū)及五縣進行事跡材料匯報。她用自己始終如一的服務(wù)質(zhì)量贏得了客戶的高度認(rèn)可。2011年,被杞縣政協(xié)第十屆委員會全票通過推選為“政協(xié)委員”。

三、積極實踐創(chuàng)新,培養(yǎng)自己良好的工作能力素質(zhì)。

xx年她競聘為大客戶班長。這是一個新的起點,她在心里暗下決心:要想把工作干好,就必須全身心撲到工作中,盡心竭力地干好每一件事,處理好每一個細節(jié)。

強化管理,打開服務(wù)新局面?!皞€人的力量如同一滴水,縱使再用力也翻騰不出美麗的浪花?!彼柚嘟M文化建設(shè)平臺,以減少班組同事壓力為目標(biāo),2011年上半年多次反復(fù)修改擬定班組各項流程制度,截止目前,班組內(nèi)部流程梳理十多項,內(nèi)部工作流程的順暢,確保了外部服務(wù)質(zhì)量的快速提升。今年6月,她提出了“多人制”集團客戶拜訪、定期客戶意見征集和客戶經(jīng)理每日“五個一”工作法,使她們班組在短時間內(nèi)與多家集團單位簽訂業(yè)務(wù)合作協(xié)議。這三項新舉措的開展有效帶動公司業(yè)務(wù)的發(fā)展,在集團客戶服務(wù)領(lǐng)域里,她們的集團服務(wù)成績連續(xù)三年保持排名前列,她也連續(xù)五年被評為“優(yōu)秀客戶經(jīng)理”,“五年績效優(yōu)秀員工”。

女員工先進事跡100字篇十七

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)精神,嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,工作兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍。

2、做好出納本職工作。

2.1出納工作是一項細致而又繁瑣的工作,這就需要有足夠的細心和細耐心。目前公司收入款項業(yè)務(wù)不多,但開支的單據(jù)卻異常頻繁,在審核每筆單據(jù)報銷或支付時,認(rèn)認(rèn)真真審核報賬手續(xù)是否齊全、報銷原始單據(jù)是否合法有效、大小寫金額是否正確,只有完全符合公司管理規(guī)定,才予以支付。

2.2及時、準(zhǔn)確登記銀行存款和現(xiàn)金日記賬,且做好現(xiàn)金和銀行存款日報表呈交領(lǐng)導(dǎo)審閱。

2.3做好現(xiàn)金盤存、配合會計監(jiān)盤工作,每月月末做好現(xiàn)金盤點表,銀行余額對賬工作,及時編制銀行余額調(diào)節(jié)表,做到日清月結(jié),做好和會計賬的對賬工作。

2.4井然有序完成每月工資發(fā)放工作。由于日常的工作量已經(jīng)基本飽和,每次發(fā)工資的時候,我都會主動加班,保證及時將工資發(fā)放給員工。每筆付款的支出,包括員工的工資發(fā)放,更是不能馬虎,實現(xiàn)全年支付業(yè)務(wù)“零差錯”,準(zhǔn)確率為100%。

2.5做好銀行現(xiàn)金支票、轉(zhuǎn)賬支票、電匯憑證購買和保管工作,并做好使用登記備查薄。

3、其他工作。

每月做好統(tǒng)計報表,并提供給相關(guān)部門。一份是香水鄉(xiāng)需要的紙質(zhì)統(tǒng)計資料,一份是江油市統(tǒng)計局需要的網(wǎng)上申報統(tǒng)計資料。

4、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。

總之,劉建華在工作上堅持原則落實制度,認(rèn)真理財管賬,履行好財務(wù)出納工作職責(zé);加強與本部門,部門和部門之間員工的溝通和協(xié)作,工作效率高,是一名優(yōu)秀的出納工作者。

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