計劃可以幫助我們合理分配時間,避免任務沖突和時間浪費。制定計劃時要充分考慮自身的能力和時間,并合理分配資源和協(xié)調(diào)任務。注意,這些范文只是作為參考,具體的計劃需根據(jù)自身情況進行調(diào)整和定制。
倉庫管理員的崗位職責和工作計劃篇一
1 .認真學習國家物資政策、業(yè)務技術和倉庫管理的基本知識,提高政治、業(yè)務素質(zhì),管好倉庫所儲物資,為施工生產(chǎn)一線服務。
2 .嚴格遵守國家和單位的.各項物資政策和紀律,嚴格執(zhí)行倉庫管理的各項規(guī)章制度和物資的進出庫手續(xù)。
3 .所有進出庫物資手續(xù)均按《 庫存物資收、發(fā)料制度》 實行。認真對貨物的名稱、規(guī)格、型號、單價、數(shù)量、質(zhì)量逐項核對,確認無誤后,與對方簽認交接。手續(xù)如出現(xiàn)差錯,保管員應負行政經(jīng)濟責任。
4 .對其所管物資,要實行'四定位'、'五五化'和'五十擺放'等科學方法進行管理。按類分賬,新、舊、廢分堆,標志鮮明,材質(zhì)不混、名稱不錯、規(guī)格不串,做到對號人座,井然有序,庫房料架擺放縱橫成行,卡片懸掛成線,橫平豎直。庫內(nèi)、庫區(qū)經(jīng)常打掃,做到無垃圾、無雜草、無塵土,保持清潔衛(wèi)生。
5 .應根據(jù)《 材料技術管理》 和《 庫存物資維護保養(yǎng)制度》 要求對其所管物資進行維護保養(yǎng)。
6 .在工作時間內(nèi)必須要堅守崗位和'兩檢查'制度,即班前要對自己所管的庫房、庫區(qū)進行一次檢查,看有無異常情況;班后檢查一日工作完成情況,看有無差錯和不妥。特別是風雨天,要檢查上蓋下墊,門窗、燈、鎖及滅火器具等是否安全妥當。
倉庫管理員的崗位職責和工作計劃篇二
4.負責相關單據(jù)的管理與存檔;
5.定期對倉庫產(chǎn)品進行盤點,確保賬卡物的準確性,配合財務做好月度盤點;
6.完成領導交辦的其它事宜
崗位要求:熟悉倉庫進出物操作流程;
熟悉電腦辦公軟件操作,懂得erp操作者優(yōu)先考慮;
積極耐勞、責任心強,具有合作精神
倉庫管理員的崗位職責和工作計劃篇三
一、按規(guī)定做好物資設備進出庫的驗收、記帳和發(fā)放工作,做到帳帳相符。
二、隨時掌握庫存狀態(tài),保證物資設備及時供應,充分發(fā)揮周轉(zhuǎn)效率。
三、定期對庫房進行清理,保持庫房的整齊美觀,使物資設備分類排列,存放整齊,數(shù)量準確。
四、熟悉相應物資設備的品種、規(guī)格、型號及性能,填寫分明。
五、搞好庫房的安全管理工作,檢查庫房的防火、防盜設施,及時堵塞漏洞。
六、完成處、科長交辦的其它工作。制表登記;分類建帳;型號不同;單獨碼放;進貨需簽認;出庫有憑據(jù);缺貨及時申報;每月進行盤庫;設計幾種表格;建立相應制度。如果倉庫條件允許,可以把倉庫分成幾個區(qū)域(或庫位),每個區(qū)域建一本帳(用活頁帳本,以便續(xù)頁,但每頁帳頁都要有頁碼)。每種配件必有單獨帳頁。有本事的不愛干,沒本事的干不了,其實倉庫管理主要是管物,比管人強多了。入庫:材料采購人員辦理材料入庫手續(xù),由倉庫保管員填制材料入庫單,一式三聯(lián),一聯(lián)存根倉庫做倉庫賬(不必再單獨用一聯(lián)),一聯(lián)交采購員,一聯(lián)交財會做賬。入庫單至少需經(jīng)手人采購員和倉庫保管員簽字。出庫:同樣由倉庫保管員填制領料單,由領料人、倉庫保管員和相關負責人簽字認可,同樣一式三聯(lián),交財會、領料人和倉庫留底并做賬。這樣,財會和倉庫的記賬依據(jù)是相同的,月末對賬才能發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。
倉庫管理員工作細節(jié)
1、上崗后第一時間應對倉庫的門,窗及各庫區(qū)存放的物資進行巡查,發(fā)現(xiàn)異常立即報告。
2、每天下班前對各庫區(qū)的門,窗等進行檢查,確認防火、防盜等方面確無隱患后才可離崗下班。
3、每天打開一次各庫區(qū)的門,窗一小時,讓空氣對流,更換庫內(nèi)空氣。
4、每天打掃庫內(nèi)地面衛(wèi)生。地臺板要擺放整齊。周末應打掃庫內(nèi)天花板、墻壁的蜘蛛網(wǎng),吸塵及抹窗玻璃。
5、每天一次檢查倉庫區(qū)內(nèi)、外的防火設施,發(fā)現(xiàn)問題要立即整改并向主管報告。
6、每周檢查一次庫房建筑物,發(fā)現(xiàn)漏雨、滲水等異常情況要及時報告。
7、合理安排庫內(nèi)堆位,預留足夠的出入通道及安全距離,安全高度。督促裝卸工按指定堆位整齊疊位。發(fā)現(xiàn)傾斜要立即糾正。不準在貨堆上行走、坐臥,也不準在貨堆旁的通道坐、臥。
8、倉庫內(nèi)的每一堆貨物應在顯眼處掛上貨卡。每一堆貨物都應有帳。貨卡和帳面上的貨品名稱、批號、規(guī)格、數(shù)量與貨品實物應完全一致。
9、貨物出入倉時,倉管員應依據(jù),進倉單、提貨單核準出入物品的名稱、批號、數(shù)量,準確地收發(fā)貨,收發(fā)完畢后,應立即填寫掛在貨堆上的貨卡并立即入帳。
10、入庫物資嚴格把好驗收關,做好各種驗收數(shù)據(jù)記錄,發(fā)現(xiàn)變質(zhì)拒收入庫,所有材料先進先發(fā),后進后發(fā),以防保管期過長變質(zhì)。
11、所有易碎器材,必須輕拿輕放,入庫上架時排列在明顯位置,以防壓、撞、打。
12、要按規(guī)定尺寸,保持庫內(nèi)合理干濕度,發(fā)現(xiàn)干濕度超過規(guī)定,即使開門通風,保證物資完整,不易變質(zhì)。
13、所有怕潮物品應及時入庫上架(如辦公紙類)。料庫、料區(qū)潮濕的應按規(guī)定下墊尺寸增高50%。
14、根據(jù)各類物品物資說明書的保管要求,結合實際采取相應的措施。
15、堅決拒絕手續(xù)不齊的物品進出。對于貨物的正常出入,倉管員要按要求填寫各類單據(jù),特別是放行條,無放行條的堅決不準帶貨物出倉庫。
16、收發(fā)貨后相關的單據(jù)應迅速分發(fā)到相關部門,不允許延誤甚至遺失。
17、倉庫員保管的單據(jù),帳本應妥為保管,平時應上鎖,節(jié)假日加封條。
18、按時做好庫存報告草稿并向倉庫主管遞交。
19、所有單據(jù)都要倉庫主管審核并簽名后才能交供應商或采購。
20、完成上級的臨時工作安排。
倉庫管理員的崗位職責和工作計劃篇四
1、 嚴格執(zhí)行入庫手續(xù),物料或成品進倉時,倉管人員要核實數(shù)量、規(guī)格、種類是否與貨單一致,物料入庫時還要核對是否按采購訂單的數(shù)量和要求的交貨日期交貨。
2、 入庫的物料和成品應分堆放整齊,杜絕不安全因素; 并設物料卡,標識清楚。
3 、存貨入庫后應及時入賬,準確登記。
4 、領用物料部門應開具領料單,若需配套領料時,應配套領用;倉管人員應按審核無誤的領料單和先進先出的原則發(fā)料。
5、 成品庫須按發(fā)貨單發(fā)貨,手續(xù)不全不予發(fā)貨;如遇特殊情況,則須獲得公司領導同意后方可發(fā)貨,事后應補方可發(fā)貨。
6 、車間領用物料或成品發(fā)貨后應及時登記有關賬卡。
7、 倉管人員應堅持日清月結,憑單下賬,不跨月記賬,按時上交報表,做到賬、物、卡一致。
8、 為使倉庫存貨賬實相符,必須做好日常盤點和月末盤點工作。
9、 隨時了解倉庫的儲備情況,有無儲備不足或超儲積壓、呆滯和不需要現(xiàn)象的發(fā)生,并及時上報。
10 、 定期上報不合格存貨資料,并根據(jù)有關規(guī)定即時處理。
11、 做好防火、防盜、防爆工作并保持庫內(nèi)清潔、整齊、空氣流通;定期檢查存貨、防止存貨變質(zhì)。
12、 嚴禁在倉庫內(nèi)吸煙、用火和亂接使用電器。
13、 上下班前應做好門、窗、電、水的開關工作。
14、 倉管人員要按時上下班,遵守公司各項規(guī)章制度,如遇工作忙,要延長工作時間,倉管人員要無條件服從。
15、 倉管人員要立足本職,堅守崗位,熟悉業(yè)務,具備高度責任感,要樂于聽取他人意見或批評,服從領導、以禮待人、熱情服務、自覺維護本公司的良好形象和聲譽。
16、 倉管人員要妥善保管好原始憑證,賬本以及各類文件,要保守商業(yè)秘密,不得擅自將有關文件帶出廠外。
17 、倉管人員如不履行自己的職責,對公司的財產(chǎn)造成損失,公司有權追究其經(jīng)濟責任;情節(jié)嚴重的,應追究其法律責任。
18 、 倉管人員調(diào)動或離職前,首先辦理賬目移交手續(xù),要求逐項核對點收;如有短缺,必須限期查清,方可移交,移交雙方及上級主管人員必須簽字確認。
倉庫管理員的崗位職責和工作計劃篇五
1、負責原材料的出入庫管理。根據(jù)生產(chǎn)任務安排,做好物料的發(fā)放工作,并確保單據(jù)與實物相符。
2、負責成品的出入庫管理。配合送貨員進行出貨工作,保證成品出貨準確、準時、快速,并確保單據(jù)與實物相符。
3、負責原材料、成品的存放管理,保證其品質(zhì)符合標準要求。
4、嚴格按照6s管理要求,對原材料、成品做好定置、現(xiàn)場及安全管理。
5、負責原材料、成品的安全庫存管理。
6、負責原材料、成品的出入庫記錄及盤點工作,保證帳卡物相符。
7、完成領導交辦的其他事項工作。
倉庫管理員的崗位職責和工作計劃篇六
倉庫管理員(storekeeper),顧名思義就是通過對倉庫物品的管理發(fā)揮好倉庫的功能。
包括:按規(guī)定做好物資設備進出庫的驗收、記賬和發(fā)放工作,做到賬賬相符。倉庫管理員崗位職責有哪些呢?下面是本站小編整理的倉庫管理員崗位職責,歡迎閱讀。
1、嚴格執(zhí)行入庫手續(xù),材料入庫時,倉管人員要核實數(shù)量、規(guī)格、種類是否與貨單、材料計劃一致。
2、入庫材料應分類堆放整齊,杜絕不安全因素;并標識清楚。
3、材料入庫后應及時入賬,準確登記。
4、領用材料部門應開具領料單,若需配套領料時,應配套領用;倉管人員應按審核無誤的領料單和先進先出的原則發(fā)料。
5、材料出庫按領料單發(fā)貨,手續(xù)不全不予發(fā)貨;如遇特殊情況,則須獲得領料部門主管同意后方可發(fā)貨,事后由領料人補領料單。
6、領用材料發(fā)貨后應及時登記臺賬。
7、倉管人員應堅持日清月結,憑單下賬,不跨月記賬,做到帳物一致。
8、為使倉庫庫存貨帳相符,必須做好日常盤點和月末盤點工作。
9、隨時了解倉庫儲備情況,有無儲備不足或超儲積壓、呆滯和不需要現(xiàn)象發(fā)生,并及時上報。
10、倉管人員入庫驗收要檢查其質(zhì)量數(shù)量,對不合格產(chǎn)品堅決不收或予以退貨;材料入庫后應及時出具臨時收料單交予供貨方。
11、做好防火、防盜、防爆工作并保持庫內(nèi)及庫外整潔、整齊;定期檢查存貨,防止存貨不能使用。
12、嚴禁在倉庫內(nèi)吸煙、用火和亂接使用電器。
13、上下班前應做好門、窗、電、水開關工作;倉管人員要按時上下班,遵守公司各項制度,嚴禁脫崗;如遇工作忙需延長時間,倉管人員要無條件服從。
14、倉管人員要妥善保管好原始憑證,賬本以及各類文件,要保守商業(yè)秘密;如不履行自己的職責,對公司財產(chǎn)造成的損失,公司有權追究其經(jīng)濟責任;情況嚴重的,追究其法律責任。
15、倉管人員調(diào)動或離職前,首先辦理賬目移交,必須逐項點收;如有短缺,必須限期清查,方可移交,移交雙方及上級主管人員簽字確認。
一、按規(guī)定做好物資設備進出庫的驗收、記帳和發(fā)放工作,做到帳帳相符。
二、隨時掌握庫存狀態(tài),保證物料及時供應,充分發(fā)揮周轉(zhuǎn)效率。
三、定期對庫房進行清理,保持庫房的整齊美觀,使物料分類排列,存放整齊,數(shù)量準確。
四、熟悉相應物料品種、規(guī)格、型號及性能,填寫分明。
五、搞好庫房的安全管理工作,檢查庫房的防火、防盜設施,及時堵塞漏洞。
六、制表登記;分類建帳;型號不同;單獨碼放;進貨需簽認;出庫有憑據(jù);缺貨及時申報;每月進行盤庫;設計幾種表格;建立相應制度.如果倉庫條件允許,可以把倉庫分成幾個區(qū)域(或庫位),每個區(qū)域建一本帳(用活頁帳本,以便續(xù)頁,但每頁帳頁都要有頁碼).每種配件必有單獨帳頁.
1.上崗后第一時間應對倉庫的門,窗及各庫區(qū)存放的物資進行巡查,發(fā)現(xiàn)異常立即報告。
2.每天下班前對各庫區(qū)的門,窗等進行檢查,確認防火、防盜等方面確無隱患后才可離崗下班。
3.每天打開一次各庫區(qū)的門,窗一小時,讓空氣對流,更換庫內(nèi)空氣。
4.每天一次檢查倉庫區(qū)內(nèi)、外的防火設施,發(fā)現(xiàn)問題要立即整改并向主管報告。
5.合理安排庫內(nèi)堆位,預留足夠的出入通道及安全距離,安全高度。督促裝卸工按指定堆位整齊疊位。發(fā)現(xiàn)傾斜要立即糾正。不準在貨堆上行走、坐臥,也不準在貨堆旁的通道坐、臥。
8.倉庫內(nèi)的每一堆貨物應在顯眼處掛上貨卡。每一堆貨物都應有帳。貨卡和帳面上的貨品名稱、批號、規(guī)格、數(shù)量與貨品實物應完全一致。
9.貨物出入倉時,倉管員應依據(jù),進倉單、領料單核準出入物品的名稱、型號、數(shù)量,準確地收發(fā)貨,收發(fā)完畢后,應立即填寫掛在貨堆上的貨卡并立即入帳。
10.入庫物料嚴格把好驗收關,做好各種驗收數(shù)據(jù)記錄,發(fā)現(xiàn)變質(zhì)或不良物料拒收入庫,所有材料先進先發(fā),后進后發(fā),以防保管期過長變質(zhì)。
11.所有易碎器材,必須輕拿輕放,入庫上架時排列在明顯位置,以防壓、撞、打。
12.要按規(guī)定尺寸,保持庫內(nèi)合理干濕度,發(fā)現(xiàn)干濕度超過規(guī)定,即時開門開窗通風,保證物資完整,不易變質(zhì)。
13.所有怕潮物品應及時入庫上架(如辦公紙類)。料庫、料區(qū)潮濕的應按規(guī)定下墊尺寸增高50%。
14.根據(jù)各類物品物資。
說明書。
的保管要求,結合實際采取相應的措施。
15.堅決拒絕手續(xù)不齊的物品進出。對于貨物的正常出入,倉管員要按要求填寫各類單據(jù),特別是放行條,無放行條的堅決不準帶貨物出倉庫。
16.收發(fā)貨后相關的單據(jù)應迅速分發(fā)到相關部門,不允許延誤甚至遺失。
5、驗收后的物資,必須按類別固定位置堆放,做到整齊、美觀;。
10、嚴禁私自借用倉庫物品,嚴禁向送貨商購買物資;。
11、嚴格遵守學校各項。
規(guī)章制度。
服從上級工作分工。
1、請購。
2、驗收。
2)對于印刷品的驗收,倉管部依據(jù)使用部門提供的樣板進行;。
4)所有物資的驗收,一律打印入庫單或直撥單,一式三聯(lián),第一聯(lián)交財務部,第二聯(lián)倉庫留存,第三聯(lián)送貨人留存,(如欠帳,此聯(lián)由送貨人留存,憑此聯(lián)到財務結賬,如是采購現(xiàn)金付款,則此聯(lián)交領用部門備查)。
5)對于直拔物資,倉管員做一級驗收之后,通知使用部門做二級驗收合格,則由部門負責人直接在直拔單上簽字即可。進倉物資的驗收,由倉管員根據(jù)供貨發(fā)票及請購單上標明的內(nèi)容認真驗查。
倉庫管理員的崗位職責和工作計劃篇七
10、嚴禁私自借用倉庫物品,嚴禁向送貨商購買物資;。
11、嚴格遵守學校各項規(guī)章制度,服從上級工作分工。
1、請購。
2、驗收。
2)對于印刷品的驗收,倉管部依據(jù)使用部門提供的樣板進行;。
4)所有物資的驗收,一律打印入庫單或直撥單,一式三聯(lián),第一聯(lián)交財務部,第二聯(lián)倉庫留存,第三聯(lián)送貨人留存,(如欠帳,此聯(lián)由送貨人留存,憑此聯(lián)到財務結賬,如是采購現(xiàn)金付款,則此聯(lián)交領用部門備查)。
5)對于直拔物資,倉管員做一級驗收之后,通知使用部門做二級驗收合格,則由部門負責人直接在直拔單上簽字即可。進倉物資的驗收,由倉管員根據(jù)供貨發(fā)票及請購單上標明的內(nèi)容認真驗查。
倉庫管理員的崗位職責和工作計劃篇八
1、負責倉庫整體工作事務及日常工作管理,協(xié)調(diào)并安排部門內(nèi)員工開展工作。
2、負責制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標準。
3、制定倉庫月度工作計劃,總結和分析上月部門工作情況,帶領督促員工完成目標任務。
4、負責分配倉管員的日常工作,使日常工作做到高效、準確、有序。
5、負責制定各地倉庫倉位的規(guī)劃,庫存管理,出入庫操作,產(chǎn)品質(zhì)檢,定期負責組織倉庫盤點工作,確保賬、物一致。
6、對倉庫人員進行工作指導、業(yè)務知識培訓,接受并完成上級交辦的其他工作任務。
7、負責監(jiān)督處理不良物料和呆滯料,簽發(fā)倉庫各級文件和單據(jù)。
倉庫管理員的崗位職責和工作計劃篇九
倉庫管理員(storekeeper),顧名思義就是通過對倉庫物品的管理發(fā)揮好倉庫的功能。
崗位職責包括:按規(guī)定做好物資設備進出庫的驗收、記賬和發(fā)放工作,做到賬賬相符。
隨時掌握庫存狀態(tài),保證物資設備及時供應,充分發(fā)揮周轉(zhuǎn)效率。定期對庫房進行清理,保持庫房的整齊美觀,使物資設備分類排列。存放整齊,數(shù)量準確。
1、負責對所有進庫物資數(shù)量的驗收,并簽發(fā)入庫單。
2、根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量驗收和檢查情況,對入庫商品進行分區(qū)存放。
3、負責出庫物資的核對,若有絲毫疑惑點有權拒絕發(fā)貨。
4、確保出庫物資手續(xù)齊全,并保存好物資出入庫的原始憑證等資料。
5、建立物資出入庫和庫存臺賬,及時準確登記商品的貨位卡。
6、對到庫物資的接收和物資發(fā)出工作負責,并保證其準確性和及時性。
7、有權督促指導驗收人員和裝卸工作。
8、有權拒絕閑雜人員翻閱有關物資庫存資料。
9、加強對倉庫內(nèi)的安全管理和對設備的保養(yǎng)和維護。
10、完成總經(jīng)理和部門經(jīng)理交付的其他事務。
倉庫管理員的崗位職責和工作計劃篇十
3、完成與貨物的進出庫、存儲相關的日常事務性工作,以達到庫存管理目標;。
4、管理貨物進出庫,負責倉庫物料進出庫的單證系統(tǒng)錄入及單據(jù)打印;。
5、協(xié)助倉庫主管完成倉庫貨物的.定期盤點;。
6、完成上級交辦的其他工作內(nèi)容,及時有效地與各部門溝通;。
倉庫管理員的崗位職責和工作計劃篇十一
3.按照規(guī)定,執(zhí)行盤點流程,確保庫存準確;
4.確保倉庫設備處于良好狀態(tài);
5.負責庫內(nèi)商品的日常維護;
6.部門內(nèi)部客戶有緊急需求時,恰當并及時地處理緊急事件;
1、兩年以上倉庫管理員工作經(jīng)驗,物流專業(yè)為佳;
2、熟練操作erp軟件、熟悉word ,excel等辦公軟件;
3、工作認真負責、良好的溝通技巧,表達和工作監(jiān)管能力,強烈的客戶服務意識;
4、獨立解決能力強,熱情,具有責任感和團隊精神;
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