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科技工作述職報告篇一
20xx年,我市科技工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實市十三次黨代會、市xx屆一次人代會精神,以建設創(chuàng)新型城市為目標,以推進科技創(chuàng)新、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式為主線,大力實施“科教興市”戰(zhàn)略,培育創(chuàng)新主體,推進科技合作,構建創(chuàng)新平臺,集聚創(chuàng)新人才,各項工作進展順利。
一年來,科技局在市委市政府的正確領導下,科技工作呈現(xiàn)出七大亮點:一是成功召開全市科技創(chuàng)新大會暨建立省級知識產(chǎn)權示范市動員會議,市主要領導把科技、人才、知識產(chǎn)權三項工作的重要性提到了前所未有的高度。
二是大力實施“走出去”和“請進來”戰(zhàn)略,成功舉辦“中國金鳳凰計劃科技人才博覽會”和“上??萍既瞬藕献鹘涣鞔髸甙偌移髽I(yè)進名?;顒印?,首次大規(guī)模組織企業(yè)分行業(yè)赴高校考察交流。
三是省級創(chuàng)新平臺工作進展順利,新鳳鳴纖維材料技術研究院成為我市繼巨石玻纖研究院后第二家企業(yè)研究院,320創(chuàng)意廣場被認定為省級專業(yè)科技孵化器,嘉興皮研所被認定省級重大科技創(chuàng)新平臺,成為全省擁有兩個省級重大創(chuàng)新平臺的縣(市)。
四是完成兩批科技特派員派駐工作。聘任11名專家教授為大院名校科技特派員;完成第五批農(nóng)業(yè)科技特派員派駐工作,被評為第八批省科技特派員工作先進單位。
五是招才引智工作取得新進展,配合組織、人社部門組織申報國家千人計劃2個,培育省千人計劃2個,有10個項目獲得嘉興精英引領計劃,獲得嘉興重點企業(yè)技術創(chuàng)新團隊3個。
六是大力推進科技創(chuàng)業(yè)園區(qū)重點工程建設環(huán)境,規(guī)范招標程序,狠抓施工進度,嚴保質(zhì)量安全,10月11日,市科技創(chuàng)業(yè)園區(qū)大樓主體工程順利結頂。
七是信息宣傳工作持續(xù)良好勢頭,全年采用信息372條次,關于《科技經(jīng)費減免稅的問題推薦》等4篇信息得到嘉興市領導的批示,其中《市以“三個結合”打造科技成果轉(zhuǎn)化的“模型”》獲得嘉興市柴永強副市長與祝亞偉副市長的批示肯定。
(一)優(yōu)化科技環(huán)境,進一步營造創(chuàng)新氛圍。
1、研究和部署全年工作思路。圍繞一個中心、突出兩大重點、抓好三項工作、建設四型機關,確定了20xx年科技工作思路。分片召開了鎮(zhèn)、街道、開發(fā)區(qū)科技工作會議,部署了各項工作任務。王堯祥副市長就如何發(fā)揮科技工作的驅(qū)動力、滲透力、服務力,提升科技對經(jīng)濟發(fā)展的貢獻率提出了工作要求。同時加大科技考核力度,調(diào)整出臺了對鎮(zhèn)、街道科技工作的考核辦法。
2、成功召開全市科技創(chuàng)新大會。召開了高規(guī)格的省級知識產(chǎn)權示范市建立動員大會,這在全省是首次。會議表彰了科技先進群眾和個人,盛勇軍市長作主題報告,省知識產(chǎn)權局副局長陳龍根到會講話。盧躍東書記作重要講話,個性強調(diào)了三個“比以往任何時候都重要”,把科技、人才與知識產(chǎn)權工作的重要性提到了前所未有的高度。
3、落實和完善國家、省、市科技政策。優(yōu)化市級層面的科技政策,用心開展浙商創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新工作;調(diào)整《關于推進全市經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級創(chuàng)新發(fā)展的若干政策意見》科技創(chuàng)新部分,鼓勵企業(yè)實施科技項目、建立研發(fā)機構、推進科技合作、保護知識產(chǎn)權等;根據(jù)《省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省科技廳等部門關于進一步加強創(chuàng)新型企業(yè)建設若干意見的通知》要求,制定并實施《市創(chuàng)新型企業(yè)認定管理辦法》,進一步完善創(chuàng)新體系建設。修改《市科技型中小企業(yè)貸款擔保專項基金管理辦法》,擴大貸款惠及范圍與上限額度,為科技型中小企業(yè)的生存發(fā)展帶給了有力支撐。
4、加強信息宣傳和調(diào)研工作。繼續(xù)完善科技系統(tǒng)信息考核辦法,提高信息宣傳的數(shù)量和質(zhì)量。全年采用科技信息報道372條次,其中省廳采用111條,《今日科技》采用9條,《科技報》采用37條,位居市黨務、政務信息前列?!痘鶎油扑]:對企業(yè)科技經(jīng)費撥款應給予減免稅優(yōu)惠》等4篇信息得到了嘉興市領導的批示,其中《市以“三結合”打造科技成果轉(zhuǎn)化“模式”》獲得柴永強副市長與祝亞偉副市長的批示與交流。圍繞科技工作重點難點,局領導帶頭深入基層、企業(yè)調(diào)研,撰寫的勤政周記得到市主要領導高度肯定。
(二)培育創(chuàng)新主體,進一步推進產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整。
1、培育高新企業(yè),構成梯度發(fā)展格局。加強高新技術企業(yè)的備選排摸工作,針對備選企業(yè)實行前期整體培訓和后期一對一的輔導,進行梯隊培育。透過引導企業(yè)選取專業(yè)服務機構進行培訓,加強與省內(nèi)中介機構聯(lián)系溝通,發(fā)揮中介機構在材料組織上的專業(yè)特長,輔導企業(yè)組織申報工作。透過排摸,完成高企后備企業(yè)庫建設,構成備選企業(yè)90家,培育企業(yè)60家,優(yōu)先企業(yè)20家的梯度培育格局。20xx年新認定高新技術企業(yè)6家(恒隆化工、恒通化纖、無限新能源、永發(fā)電子、漢邦化工、新紀元鋼管),透過復審5家(恒石纖維、京馬電機、比華麗、嘉名、嘉澳),高新技術企業(yè)總數(shù)到達34家。
2、強化項目引導,幫促企業(yè)轉(zhuǎn)型升級。一是加強創(chuàng)新型企業(yè)培育。用心開展創(chuàng)新型科技企業(yè)試點示范工作,引導和支持企業(yè)在構建創(chuàng)新體制機制、培養(yǎng)引進創(chuàng)新人才等方面進行先行先試,著力培育一批具有核心競爭力和較強行業(yè)帶動潛力創(chuàng)新型科技企業(yè)。20xx年,培育認定省創(chuàng)新型試點企業(yè)1家(易鋒機械),省級試點(示范)企業(yè)總數(shù)到達8家,培育市創(chuàng)新型企業(yè)8家,總數(shù)到達36家,培育省科技型中小企業(yè)12家,總數(shù)到達112家,培育市科技型中小企業(yè)26家,總數(shù)到達297家。二是加快新興產(chǎn)業(yè)培育。重點扶持我市新特材料、裝備制造、電子信息等新興產(chǎn)業(yè),全市獲得國家火炬計劃立項7項、星火計劃項目立項3項、國家科技型中小企業(yè)技術創(chuàng)新基金1項、國家重點新產(chǎn)品2項;省重大專項立項5項,省農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化資金項目1項,申報省級新產(chǎn)品試制計劃446項,立項394項,居嘉興市首位。
3、加強平臺建設,提升自主創(chuàng)新潛力。一是推動省級科技創(chuàng)新平臺建設。完善我市毛衫、皮草產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新公共平臺建設,培育企業(yè)創(chuàng)新平臺建設。320創(chuàng)意廣場被認定為省級專業(yè)科技孵化器,目前入駐企業(yè)達59家,并成立設計師協(xié)會;崇福皮研所被認定為省級重大公共創(chuàng)新服務平臺,并掛牌啟動;新增省級研發(fā)中心2家(新東方油墨、耀潤電子),總數(shù)到達21家;新增省級企業(yè)研究院1家(新鳳鳴),總量為2家。新東方企業(yè)工程技術中心列為我市首家省計劃培育單位。二是加強市級研發(fā)中心培育力度。引導企業(yè)加大內(nèi)部科研設備購置、科研人才引進,完善企業(yè)創(chuàng)新體系建設。20xx年培育嘉興級高新技術研究開發(fā)中心10家,創(chuàng)歷年之最,認定市級高新技術研究開發(fā)中心11家,總數(shù)到達68家。
(三)突出管理重點,進一步深化農(nóng)業(yè)與社會科技發(fā)展工作。
1、完成特派員總結和派駐工作。第五批12名科技特派員下派到各鎮(zhèn)、街道,下達專項科技計劃項目12項,多個項目實施效果良好,得到了省農(nóng)業(yè)廳領導的肯定。同時,對第四批科技特派員派駐期間的成果進行總結,編撰《市第四批科技特派員成果匯編》供特派員學習參考。組織參加了嘉興市農(nóng)業(yè)科技大會,并作了交流發(fā)言。我市獲得省、嘉興市級優(yōu)秀科技特派員,省、嘉興市級農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化推廣獎共8名先進個人和1個先進群眾,總獲獎人次居嘉興縣市首位。
2、加強農(nóng)業(yè)創(chuàng)新載體及平臺建設。一是加強農(nóng)業(yè)研發(fā)中心建設。新增省級農(nóng)業(yè)科技企業(yè)2家,省級農(nóng)業(yè)科技研發(fā)中心2家,總量均達10家。首次將專業(yè)合作社納入農(nóng)業(yè)科技企業(yè)和研發(fā)中心認定范圍,認定市級農(nóng)業(yè)科技企業(yè)8家,市級農(nóng)業(yè)科技研發(fā)中心2家。召開了高校專家與本市農(nóng)業(yè)科技企業(yè)交流座談會。二是加強區(qū)域科技創(chuàng)新服務中心建設。目前杭白菊和董家茭白分別已被認定為省級和嘉興市級區(qū)域科技創(chuàng)新服務中心,新農(nóng)樂園藝農(nóng)業(yè)公司組建并申報了嘉興葡萄水果區(qū)域科技創(chuàng)新服務中心;將原獼猴桃特色產(chǎn)業(yè)基地建設調(diào)整為農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化特色產(chǎn)業(yè)基地建設,首批認定農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化特色產(chǎn)業(yè)基地2個。
3、做好防震減災和站臺建設。建立防震減災科普示范建立校園2所,總量達13所;加強防震減災知識宣傳,與教育局聯(lián)合在全市中小校園中組織開展網(wǎng)上知識競賽,有12名同學在競賽中獲獎?!?.12”紀念日前后,全市幾十所中小校園、幼兒園組織地震逃生演練。做好防震減災監(jiān)測臺站的管理工作,強震臺透過省級驗收,站臺建設工作獲得省地震站臺觀測資料評比第一名、站臺資料評比先進單位和嘉興市地震站臺監(jiān)測工作二等獎。在嘉興地區(qū)縣市區(qū)中最早啟動了《市城市防震減災規(guī)劃》的編制工作。
(四)創(chuàng)新對接方式,進一步深化科技合作交流。
1.完善技術難題收集機制。堅持三管齊下收集技術難題,深挖企業(yè)“潛在需求”。截至目前,征集技術難題和需求73項,就企業(yè)提出的技術難題組織專家與企業(yè)直接對接30余次,達成合作協(xié)議與合作意向22項。開展第二批大院名??萍继嘏蓡T工作,聘請中國科學院微生物研究所、華東理工大學、理工大學、上海理工大學等10所大院名校的11名專家、教授到企業(yè)擔任科技特派員,為企業(yè)開展研發(fā)和技術指導。
2、深化國內(nèi)外科技合作交流。20xx年共開展科技合作活動40余場次,服務企業(yè)500多家。5月,由王堯祥副市長帶隊分別組團到合肥工大、安徽農(nóng)大、中科前方合肥研究所、合肥智能所和農(nóng)林大學進行科技對接,明欣飼料廠與安徽農(nóng)大程茂基教授就共同開發(fā)“無抗生態(tài)發(fā)酵豬飼料”達成合作協(xié)議。透過多次推介和洽談,大學生物醫(yī)學工程與儀器科學學院研發(fā)的菊花莖葉提取黃酮素項目與恒基生物達成合作協(xié)議。傳媒學院、英國考文垂大學與產(chǎn)學研合作啟動,英國考文垂大學選派一名教授和9名研究生來相關單位實習調(diào)研,與濮院320毛衫創(chuàng)意廣場進行交流合作,與無限新能源進行合作研發(fā)。
3、舉辦大型活動加強科技對接。一是成功舉辦“上?!た萍既瞬藕献鹘涣鞔髸甙偌移髽I(yè)進名?;顒印?。全市140多家企業(yè)負責人在市領導及相關部門負責人的帶領下,分四組赴上海交通大學、東華大學、華東理工大學和上海理工大學四所高校考察參觀最新科技研發(fā)成果及部分重點實驗室,并與高校的專家學者進行應對面的交流洽談。會上有9家企業(yè)與上海高校進行合作項目簽約,活動得到了市委市政府領導的高度評價。
二是舉辦20xx中國·“金鳳凰計劃”科技人才博覽會暨國際科技創(chuàng)業(yè)園揭牌儀式。中國工程院院士、東華大學教授周翔,上海科研院所和企業(yè)代表、海內(nèi)外高層次人才及150多家企業(yè)負責人等共360多人參加本次活動。會上,市政府與東華大學、杭州電子科技大學簽訂全面合作協(xié)議,有3家科研院所與國際科技創(chuàng)業(yè)園達成合作協(xié)議,4個創(chuàng)業(yè)項目簽約入駐市科技創(chuàng)業(yè)園區(qū),5個校企合作項目成功簽約。
4、引進共建各類科技創(chuàng)新載體。新建創(chuàng)新載體5家,其中新鳳鳴集團股份有限公司與中國工程院蔣士成院士合作成立院士工作站,并與東華大學簽約共建東華-新鳳鳴低碳環(huán)保中心;中輝皮草與陜西科技大學共建“中輝皮草有限公司-陜西科技大學皮草研究院”;飛虎科技有限公司與東華大學合作共建東華大學-飛虎科技研發(fā)中心。與上海交大、華東理工、上海理工三所高校的國家技術轉(zhuǎn)移中心簽約成立了國家技術轉(zhuǎn)移聯(lián)盟工作站,并于3月正式啟動。科技局指定專人配合兩名入站老師工作,到目前共走訪調(diào)研企業(yè)50多家,達成簽約合作項目9個,合作意向7個。
5、招才引智加強人才體系建設。與組織部、人社局協(xié)作,進一步加大創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新領軍人才隊伍和創(chuàng)新團隊的引進力度。全年會同組織、人社部門接待海外人才18批39人次。一是嘉興精英引領計劃項目申報。充分發(fā)揮職能優(yōu)勢,透過大力開展對外科技合作交流,用心吸引精英人才與高端項目落戶我市。由我局推薦上報精英計劃項目21項(全市共推薦31項),其中10個項目獲得嘉興精英引領計劃。
二是國家千人計劃和省千人計劃項目申報。由我局推薦申報20xx年第二批國家千人計劃和省千人計劃各2個,引進1名國家千人計劃來我市創(chuàng)業(yè),培育2名省千人計劃。三是重點創(chuàng)新團隊工作。由我局推薦上報重點企業(yè)技術創(chuàng)新團隊9個,其中3個團隊獲得嘉興市重點企業(yè)技術創(chuàng)新團隊。開展了我市20xx年度嘉興精英計劃項目的評估工作和20xx年度創(chuàng)業(yè)項目和重點創(chuàng)新團隊項目的評審工作。
(五)強化專利管理,進一步實施知識產(chǎn)權戰(zhàn)略。
1.知識產(chǎn)權宣傳力度不斷加大。召開了全市科技創(chuàng)新大會暨省級知識產(chǎn)權示范市建立動員大會,邀請省知識產(chǎn)權局副局長陳龍根作重要講話。利用“4·26世界知識產(chǎn)權日”契機,在濮院開展知識產(chǎn)權宣傳活動,并到有關鎮(zhèn)、街道開展培訓、組織申報,進一步增強企業(yè)的知識產(chǎn)權意識和知識產(chǎn)權運用潛力。
2.知識產(chǎn)權示范體系逐步完善。我市以建立省級知識產(chǎn)權示范市為契機,制定《省級知識產(chǎn)權示范市的建立方案》并由市政府印發(fā)實施。透過示范工作的層層推進,進一步夯實基層知識產(chǎn)權工作基礎,完善知識產(chǎn)權政策措施,提升基層知識產(chǎn)權創(chuàng)新與運用潛力。新增省專利示范企業(yè)3家,嘉興市專利示范企業(yè)7家,目前嘉興市級以上專利示范企業(yè)共31家。桐昆集團股份有限公司等7家企業(yè)透過嘉興市專利示范企業(yè)復核。截至目前,我市累計擁有專利示范鎮(zhèn)4家,洲泉鎮(zhèn)、河山鎮(zhèn)正在爭創(chuàng)嘉興市專利示范鎮(zhèn),高橋鎮(zhèn)、龍翔街道爭創(chuàng)市專利示范鎮(zhèn)。
3.專利申請、授權質(zhì)與量同步增長。知識產(chǎn)權工作取得新進展,全年專利申請量2924件,同比增長41.7%,其中發(fā)明專利307件,同比增長65.9%,實用新型專利1445件;專利授權量2353件,同比增長92.9%,其中發(fā)明專利97件,同比增長38.6%,實用新型專利1119件。各鎮(zhèn)、街道都相繼出臺了專利申請的獎勵政策,進一步激勵企業(yè)對創(chuàng)新成果申請專利,專利申請從外觀設計專利占主導地位轉(zhuǎn)成了以實用新型專利為主,從食品等傳統(tǒng)行業(yè)擴展到機械制造、光電信息、新材料、新能源等新興產(chǎn)業(yè)。
(六)加大資金投入,進一步打造綜合型科技孵化器。
1、科創(chuàng)園區(qū)工程建設進展順利。規(guī)劃占地33畝,建筑面積7.5萬平方米的科創(chuàng)園區(qū)主體工程進展順利,10月11日,市科技創(chuàng)業(yè)園區(qū)大樓主體工程順利結頂,園區(qū)在建設階段得到了各級領導重視和支持。嘉興市委書記李衛(wèi)寧,市委書記盧躍東、市長盛勇軍、副市長王堯祥等親臨工程現(xiàn)場視察并指導工作。市人大、政協(xié)領導會同其他有關部門也多次視察工程現(xiàn)場。園區(qū)預計20xx年建成后投入使用,可同時入駐科技企業(yè)200家左右,目前已透過嘉興市建設協(xié)會項目工程優(yōu)質(zhì)驗收,進入全面裝修階段。
2、政策引導招商入駐穩(wěn)步推進。目前科創(chuàng)中心在孵企業(yè)63家,畢業(yè)企業(yè)19家,20xx年實繳各項稅金154萬元。用心落實稅收獎勵政策,經(jīng)財政部門審核共返還財政獎勵35萬元,共涉及26家在孵及畢業(yè)企業(yè)。按照《市科技創(chuàng)業(yè)種子資金管理辦法》,對11家入駐企業(yè)撥付種子資金共計79萬元。有效落實《市科技型中小企業(yè)貸款擔保專項基金管理辦法》,截至目前共批準22家企業(yè)提出的擔保貸款申請,共計發(fā)放貸款2095萬元,有效緩解了我市科技型中小企業(yè)融資難問題。
3.孵化企業(yè)培育扶持共謀發(fā)展。組織舉辦創(chuàng)業(yè)導師培訓班,邀請優(yōu)秀畢業(yè)企業(yè)負責人為在孵企業(yè)介紹成功經(jīng)驗,解答企業(yè)在創(chuàng)業(yè)中遇到的各種問題。舉辦項目對接會,邀請6家在孵企業(yè)與本地企業(yè)家進行項目對接。協(xié)助企業(yè)申報市級各類項目18項,其中被列入重點項目1項,一般項目3項。宜生環(huán)境的“水泥窯爐脫硝技術”等4個項目成功入選20xx年度創(chuàng)新嘉興精英引領計劃。
中心內(nèi)企業(yè)共擁有專利197項,嘉興龍晴照明科技有限公司等6家公司被認定為市科技型中小企業(yè)??苿?chuàng)中心孵化企業(yè)發(fā)展勢頭強勁,多家企業(yè)年銷售收入突破500萬元,其中6家企業(yè)突破1000萬元,20xx年企業(yè)總銷售收入到達2.88億元,同比增長10%,實現(xiàn)利稅3000萬元。畢業(yè)企業(yè)中龍頭企業(yè)比華麗電子銷售收入繼續(xù)持續(xù)平穩(wěn)增長,20xx年銷售額達6823萬元,而恒基生物、特麗優(yōu)電子等一批畢業(yè)企業(yè)也呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的良好態(tài)勢。
科技工作述職報告篇二
根據(jù)縣委統(tǒng)一布署,我局黨支部在縣委第六督導組精心指導下,扎實開展了黨的群眾路線教育實踐活動,現(xiàn)將相關工作總結如下:
為了認真開展教育實踐活動,我局制定了教育實踐活動方案,于20xx年3月4日召開了由全體機關干部參加的動員大會。并對班子和班子成員作風方面總體狀況“四風”方面存在的問題進行了民主評議。同時我局制定了詳細的學習計劃,采取集中學習和個人自學相結合,專題研討與專家輔導相結合等多種形式,組織全體黨員個性是黨員領導干部認真學習,舉辦了一次黨員學習交流會,圍繞“強化職責主體意識,使各項科技政策得到更加有效落實”這一主題展開討論交流,促進學習和工作兩手抓、兩不誤、兩促進。
二、特色工作。
為扎實推進群眾路線教育實踐活動,實施科技富民強縣工程,縣科技局透過下派科技特派員,知民情、解民憂、助民富?;顒右浴稗r(nóng)民增收”為著力點,扎實推進四大工程:一是透過成立水稻、金桔、茶葉、紅毛鴨等育種攻關協(xié)作組,實施好“狗牯腦茶樹新品種選育與推廣”、“金桔優(yōu)良單株觀察與試驗”等種業(yè)創(chuàng)新工程;二是推廣無公害、綠色、有機標準化生產(chǎn)加工技術,培育1-2個農(nóng)業(yè)科技示范園區(qū);三是鼓勵科技特派員領辦、創(chuàng)辦、協(xié)辦科技型農(nóng)業(yè)企業(yè)和專業(yè)合作經(jīng)濟組織,認定和扶持1-2個科技型農(nóng)民專業(yè)合作社;四是鞏固“農(nóng)村信息直通車工程”成果,促進信息化示范村建設。
1、要拉大城市框架,加快城中村和城郊村的改造整治。
2、要適應市場消費需求的變化,加快我縣主要名特優(yōu)農(nóng)產(chǎn)品和主要農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)“綠色化”,力爭到20xx年全縣有機食品、綠色食品、無公害食品認證總數(shù)有大的增加,基本建成與國際接軌的綠色食品質(zhì)量安全標準體系。
3、要加大科技經(jīng)費投入,扶持中小微企業(yè)成長壯大。
科技工作述職報告篇三
20xx年,全市科技工作在市委、政府以及自治區(qū)科技廳的正確領導和大力支持下,經(jīng)過全系統(tǒng)同志們的共同努力,按照“自主創(chuàng)新、重點跨越、支撐發(fā)展、引領未來”的科技工作方針,認真貫徹落實xx屆五中全會精神,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,為全市經(jīng)濟社會發(fā)展做了用心的努力?,F(xiàn)總結如下:。
一、主要做法及取得的成效。
一是認真學習、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,結合部門實際和職能,認真確定活動主題、活動載體,認真安排和把握每個活動環(huán)節(jié),將活動的具體資料、目標、載體、主題緊緊同科技工作的實際相結合,為各項業(yè)務工作創(chuàng)先爭優(yōu)奠定了基礎。二是按照上半年市委、政府整頓機關工作作風的統(tǒng)一安排和部署,成立領導小組,制定了工作制度,并就改善工作作風、整頓紀律下發(fā)了文件,要求各單位、機關全體;加強作風建設、加強紀律性,樹立良好的公仆形象。透過一系列措施,使全系統(tǒng)工作作風、工作紀律得到了更進一步的改善,受到了市糾風、紀檢、效能等考核檢查部門的好評。三是透過深入調(diào)研和外出考察,使全系統(tǒng)干部職工的思想得到進一步解放,觀念得到進一步更新,為開展好各項工作起了用心的指導作用。四月份全系統(tǒng)赴湖南韶山的學習考察、七月份深入興和革命老區(qū)重溫入黨誓詞等活動的開展,進一步增強了全系統(tǒng)的凝聚力、戰(zhàn)斗力。這些活動的開展,使大家奮發(fā)圖強,在黨風廉政建設、政務公開、計生、綜合治理、依法行政、政風行風等共性工作中都取得了明顯的成效,得到各監(jiān)控考核部門的好評和表揚,順利透過了考核驗收。為各項業(yè)務工作爭先創(chuàng)優(yōu)奠定了基礎,創(chuàng)造了條件。
(二)為市委、政府發(fā)展冷涼蔬菜打造首都副食品供應基地,調(diào)整現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展新戰(zhàn)略決策起了用心的參謀助手作用。一年來,透過實地調(diào)研和多次與北京市政府、科研院所、蔬菜批發(fā)市場的合作和會談,我局向市政府提出了發(fā)展冷涼蔬菜建立首都蔬菜供應基地的推薦,得到了王市長等黨政領導的高度重視和肯定,認為這是我市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的新方向,具有必須的前瞻性,并被列為全市的“十二·五”規(guī)劃中,這個項目的啟動,將建立北京與烏蘭察布雙百萬冷涼蔬菜基地,做為我市的主導產(chǎn)業(yè),將拉動我市gdp增長率提高3%以上,是京與烏戰(zhàn)略合作的開端,具有極其重要的戰(zhàn)略好處、政治好處和經(jīng)濟好處。
(三)以科技示范引導為突破口,進一步加大科技引領服務農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化的力度。
為把我市的蔬菜、馬鈴薯、肉食品等主導產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品打入京、津市場,發(fā)展優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、高效的現(xiàn)代農(nóng)牧業(yè)。年內(nèi),重點實施了“抓引進、抓聯(lián)合、抓示范、抓園區(qū)、培市場”的“四抓一培”工程。一是以推進和完善農(nóng)牧業(yè)科技特派員制度的組織化程度,扶持以科技特派員牽頭引領的各類農(nóng)民專業(yè)合作社為抓手,大力引進適合我市栽培的優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、高效農(nóng)牧業(yè)新品種。按照“抓大放小、扶大促小”的思路,加大了從區(qū)內(nèi)外科研院所、高等院校招聘專家教授的力度。這些專家教授透過農(nóng)民專業(yè)合作社和科技特派員的組織和中介將新技術、新品種擴散到千家萬戶。今年從區(qū)外招聘了22位專家教授,組建農(nóng)民專業(yè)合作社52個,深入11個旗縣市區(qū)的800多個村和項目點,累計引進試驗推廣了180多個農(nóng)牧業(yè)新品種,累計示范推廣面積達80多萬畝。二是以加大建立產(chǎn)學研聯(lián)盟力度,加強掛靠聯(lián)合為手段,努力提升科技引領農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化的水平。為把我市薯、菜、肉、乳產(chǎn)品打入京、津市場,全力打造首都的副食品基地。我們與中國農(nóng)科院花卉蔬菜所、北京農(nóng)科院、北京新發(fā)地農(nóng)產(chǎn)品股份公司在設施農(nóng)業(yè)栽培技術提升、名優(yōu)特新品種引進和示范推廣、建立銷售市場等方面簽署了合作協(xié)議。一在大棚蔬菜提高產(chǎn)量、改善栽培技術上進行合作。二在大棚有機蔬菜生產(chǎn)技術轉(zhuǎn)讓、建立基地上進行合作。三在共建副食品基地、共建市場上進行合作。四在加快成果轉(zhuǎn)化、建立產(chǎn)學研聯(lián)盟上進行合作。第一批28個名優(yōu)特蔬菜、果品、禽類新品種已在烏蘭察布市農(nóng)牧業(yè)科技產(chǎn)學研結合示范園區(qū)落戶試驗。三是以抓示范、抓園區(qū)為手段,進一步提高科技園區(qū)的示范輻射潛力和科技引領農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展新潮流的潛力。為了把園區(qū)內(nèi)引進試驗的新技術、新品種、新成果透過示范盡快轉(zhuǎn)化輻射。在前兩年重點扶持建設的卓資融和、民豐薯業(yè)、老馬清真肉羊三大園區(qū)的基礎上,圍繞馬鈴薯、蔬菜、乳肉等支柱產(chǎn)業(yè)。今年,重點建設和扶持了具有必須示范功能的農(nóng)牧業(yè)科技園區(qū)54個、產(chǎn)業(yè)化園區(qū)23個。并在園區(qū)內(nèi)重點推廣二項新技術、解決二個老問題。一是在溫室大棚內(nèi)推廣示范二氧化碳氣肥新技術,解決大棚蔬菜只長蔓不掛果的問題,此項技術使大棚蔬菜增產(chǎn)幅度到達30%以上,畝增收1萬多元。目前已在全市的300多座溫室大棚內(nèi)推廣。二是推廣瓜類蔬菜多元嫁接技術,利用南瓜做砧木,黃瓜和西瓜為接穗,提高瓜類的抗病性,解決大棚瓜類重茬病害影響產(chǎn)量和質(zhì)量的問題。目前,該技術已在豐鎮(zhèn)、卓資、中旗、化德等地推廣,增產(chǎn)幅度到達20-30%。四是為了加快引推速度,使引進試驗、示范的新技術、新成果加以快速推廣轉(zhuǎn)化,盡快使馬鈴薯、設施蔬菜和乳肉產(chǎn)品構成規(guī)模優(yōu)勢,打造首都的副食品基地,今年,我們加大了對技術人員和生產(chǎn)者勞動技能的培訓。第一,充分利用引進招聘的區(qū)內(nèi)外專家教授掌握國內(nèi)外先進技術和市場信息的優(yōu)勢,采取座談會、講座等形式,集中培訓市縣兩級科技特派員和技術干部,透過他們的傳授普及到村、到戶。每年,共舉辦科技特派員培訓班20多期,培訓科技特派員700多名。第二,利用園區(qū)、基地的示范優(yōu)勢,透過現(xiàn)場會、展示會等現(xiàn)場觀摩方式,培訓項目區(qū)、專業(yè)村(戶)等一線勞動者,用實際效果傳播,加快推廣速度。全年共舉辦現(xiàn)場觀摩培訓30多期,巡回40多個鎮(zhèn)的100多個自然村,有1000多能人大戶參加了培訓。三是透過科技特派員在生產(chǎn)服務中的傳、幫、帶,在工作過程中邊干、邊傳、邊教。僅上半年,共舉辦各類培訓班478期,培訓師資500多人次,農(nóng)牧民22、5萬人次,發(fā)放技術資料9、15萬冊,每年完成70-80萬人次的科技培訓。
(四)以加快工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展速度,改變經(jīng)濟發(fā)展方式為目的,加快企業(yè)科技創(chuàng)新步伐。
按照市委、政府“加快現(xiàn)有支柱產(chǎn)業(yè)升級步伐,增強工業(yè)經(jīng)濟整體實力和競爭力”的發(fā)展思路,以及“建立以企業(yè)為主體、市場為導向,產(chǎn)學研合作的自主創(chuàng)新體系,提升企業(yè)的自主創(chuàng)新潛力,促進高新技術產(chǎn)業(yè)化”的企業(yè)科技工作重點,首先,按照“要堅持以大代小、以高代低、以新代舊,全面推進支柱產(chǎn)業(yè)升級步伐”的原則,組織內(nèi)工大、內(nèi)大等專家教授對企業(yè)科技特派員服務的企業(yè)進行了全面的摸底調(diào)查,尋找科技創(chuàng)新的關鍵和突破口,并構成了《烏蘭察布市企業(yè)科技特派員工作調(diào)查及對策研究》的調(diào)查報告,為加速推進企業(yè)科技特派員制度在對策、方法上尋找突破口。第二,加大招商引資力度,透過項目拉動為提升企業(yè)的科技創(chuàng)新潛力帶給支撐。20xx年共申報各類項目50多項,爭取上級資金將突破20xx年的1250萬元,到達3000萬元,創(chuàng)歷史水平。第三,大力推行企業(yè)科技特派員制度,透過引、聯(lián)、靠的辦法,先后從內(nèi)大、內(nèi)工大、中科院山西煤化所、山東大學等院校招聘企業(yè)科技特派員80多名,進駐了19家企業(yè),簽定技術合作項目27個,取得了明顯的成效。第四,用心為企業(yè)申報國家、自治區(qū)級高新技術企業(yè)、民營科技企業(yè)、建立孵化器等工作開展服務,透過認定批復,享受國家和自治區(qū)在稅收、項目資助等方面的優(yōu)惠政策,為企業(yè)提升科技創(chuàng)新潛力營造政策環(huán)境。到目前為止,新奧集團在今年召開的全區(qū)科技獎勵大會上被評為全區(qū)十強創(chuàng)新型企業(yè),氣化采煤研發(fā)中心正在申報批復工程研發(fā)中心;福瑞制藥被評為全區(qū)10強高新技術企業(yè);全市有13家企業(yè)被認定為自治區(qū)級民營企業(yè),12家被認定為自治區(qū)級高新技術企業(yè),2家認定為高新技術企業(yè)。
(五)以加大科技宣傳培訓力度、建立信息服務平臺為載體,加大科技服務全社會的力度。
一是透過科技宣傳周、科技“三下鄉(xiāng)”和各種新聞媒介等渠道,加大科技的宣傳力度,力爭使科技服務的觸角涉及各領域,服務全社會,個性是5月份開展的科普宣傳周活動,與市委宣傳部、市科協(xié)聯(lián)合協(xié)調(diào)了30多個部門在全市各地同步展開了以低碳經(jīng)濟、節(jié)能減排、科技強警、科技興市等資料和理念的大型科技宣傳活動,我市被評為全國科技宣傳先進群眾并連續(xù)四年被評為全區(qū)的先進群眾。二是繼續(xù)加大各類科技培訓的力度,透過科技特派員的“傳、幫、帶”科技園區(qū)的現(xiàn)場觀摩和參加各類科技博覽會、交易會等形式共培訓師資500多人次、企業(yè)員工1800多人次、農(nóng)牧民22、5萬人次,極大地提高了園區(qū)的輻射示范潛力和農(nóng)牧民的生產(chǎn)技能。三是透過進一步完善12396信息平臺的服務功能,上半年與九千九咨詢策劃有限公司合作,建立了“農(nóng)牧業(yè)科技服務110指揮中心”,透過電信網(wǎng)絡,為農(nóng)牧民帶給全程信息服務,徹底解決了科技特派員服務延伸不到和農(nóng)村信息最后一公里問題。
二、存在問題。
一是各級財政用于科學研究與試驗發(fā)展經(jīng)費占gdp的比重偏低,遠遠達不到《內(nèi)蒙古自治區(qū)科技進步條例》“各級財政科技投入占本級財政上年度支出比例到達1%并隨著財政支出的增長而逐年增長”的要求,科技投入的嚴重不足導致科技職能弱化,綜合協(xié)調(diào)、宏觀調(diào)控潛力不強,科技工作成了“頭大、脖子細、手長、腿短”的畸形人。二是科技第一生產(chǎn)力尚未構成“黨政一把手”親自抓的格局??萍颊f起來重要、干起來次要、關鍵時不要的現(xiàn)象時有發(fā)生。個性是在今年的機構改革中,11個旗縣市區(qū)科技局有7個旗縣市區(qū)科技局決定與其它部門合并,合并后,將給基層科技工作造成很大的影響,綜合協(xié)調(diào)、服務功能將進一步削弱。三是各級科技管理部門在機構設置、人員配置、隊伍建設、條件平臺建設上尚需加強。個性是旗縣市科技部門大部分只有5-8個編制,除去行政、后勤、財務人員,科技管理干部幾乎沒有且知識老化、年齡偏高,難以適應新形勢的發(fā)展要求。四是科技人才隊伍知識老化、知識結構偏低、分布不均勻也是制約科技創(chuàng)新潛力不高的重要因素。個性是一些中小企業(yè),表現(xiàn)尤為突出。
三、20xx年工作重點。
轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,調(diào)整產(chǎn)業(yè)結構是我市面臨的一項重大而緊迫的任務,而科技創(chuàng)新作為經(jīng)濟結構轉(zhuǎn)型升級的主要抓手,也是烏蘭察布經(jīng)濟發(fā)展的不竭動力,對于烏蘭察布這個經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū),轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,調(diào)整產(chǎn)業(yè)結構顯得更為突出和重要。在轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,調(diào)整產(chǎn)業(yè)結構發(fā)展戰(zhàn)略中,把傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級作為重點,突破一批對設施蔬菜、馬鈴薯、乳、肉、化工、非金屬礦產(chǎn)加工,農(nóng)副產(chǎn)品加工領域有重大支撐作用的核心技術和關鍵技術,構成一批具有烏蘭察布特色和優(yōu)勢的高新技術產(chǎn)業(yè)群、科技園和產(chǎn)業(yè)帶,應用高新技術改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),在節(jié)能減排、循環(huán)經(jīng)濟、適用技術、成果轉(zhuǎn)化等方面建成一批重大科技創(chuàng)新基地。為此,要在以下方面有所創(chuàng)新、提高和突破。
1、農(nóng)牧業(yè)科技工作要有戰(zhàn)略新定位。一是繼續(xù)完善和提高農(nóng)牧業(yè)科技特派員制度。加大“抓大放小、扶大促小”力度,多層次招聘區(qū)內(nèi)外高校院所的專家教授,進一步傳授轉(zhuǎn)化國內(nèi)外高新技術成果,為打造首都副食品基地,發(fā)展冷涼蔬菜帶給技術儲備和技術支撐。二是在以往建設二個園區(qū)一個基地的基礎上,進一步加大農(nóng)牧業(yè)科技園區(qū)、基地和產(chǎn)業(yè)示范帶的建設力度,20xx年傾全力建設四大農(nóng)業(yè)科技園區(qū),為冷涼蔬菜育苗、技術規(guī)程制定等帶給示范。三是加大農(nóng)牧業(yè)新成果、新技術、新材料的引進示范力度,透過每年舉辦的楊凌農(nóng)博會、深圳高交會以及科技合作交流,繼續(xù)引進示范具有國內(nèi)外前沿水平的高新技術和科技成果,保證冷涼蔬菜項目“雙百萬”工程的順利實施。
以上措施都要圍繞冷涼蔬菜項目的實施帶給服務和保障。把冷涼蔬菜項目作為農(nóng)牧業(yè)科技的重中之重而起好步、開好頭,傾全力落實好市委、政府交付科技系統(tǒng)的重任。
2、科技培訓和科技人才隊伍建設要有新突破。一是在秋季利用科技特派員隊伍,集中開展千村萬戶現(xiàn)場觀摩培訓,完成60-80萬人次的培訓目標,個性是冷涼蔬菜項目實施區(qū)的生產(chǎn)者。二是充分利用卓資農(nóng)牧業(yè)科技園區(qū)被確定為全區(qū)科技特派員培訓基地這一平臺,年內(nèi)重點培訓科技特派員隊伍;透過科技特派員的傳、幫、帶,普及實用技術。并用心申請自治區(qū)科技廳支持,成立烏蘭察布科技特派員培訓學院,全力打造科技培訓平臺。三是充分利用國家科技部、自治區(qū)科技廳的各類會議、培訓班,重點培訓旗縣局領導和局機關環(huán)節(jié)干部,進一步提高科技管理干部的現(xiàn)代化管理水平。
3、企業(yè)科技工作要有新創(chuàng)新。一是進一步加大市校合作力度,擴大企業(yè)科技特派員的派遣規(guī)模和服務領域,在去年完成19家企業(yè)的基礎上擴大到40家。二是對重點企業(yè)、重點產(chǎn)業(yè)實行重點扶持。三是加快科技對外合作交流步伐,為企業(yè)內(nèi)引外聯(lián)做好中介協(xié)調(diào)工作。年內(nèi),重點抓好新奧氣化采煤集團與俄羅斯800多萬元的科技合作項目、工業(yè)企業(yè)創(chuàng)新方法培訓、引進冷涼蔬菜加工企業(yè)延伸產(chǎn)業(yè)鏈等工作。
4、廳市科技合作要有新進展。一是透過廳市科技合作會商制度,加快科技園區(qū)建設步伐,加強科技特派員培訓基地建設和烏蘭察布科技特派員培訓學院的建設。二是科技合作交流和掛靠聯(lián)合要有新進展,用心開展與北京科委、北京農(nóng)科院、區(qū)內(nèi)高校的合作,加快建立產(chǎn)學研聯(lián)盟和掛靠聯(lián)合體進程,以加強對園區(qū)、基地和企業(yè)的支持力度。為冷涼蔬菜項目的規(guī)模擴張,后續(xù)發(fā)展帶給保障。
5、加大科技宣傳力度,加快信息平臺建設。年內(nèi),將進一步加大對科技的宣傳力度,繼續(xù)與烏蘭察布日報、烏蘭察布電視臺、烏蘭察布信息網(wǎng)、烏蘭察布農(nóng)村戶聯(lián)網(wǎng)合作,完美兩個科技宣傳窗口和兩個信息共享平臺。一是與烏蘭察布日報合作,開辟《科技苑》專欄,定期不定期地宣傳科技促進經(jīng)濟的好典型。二是與烏蘭察布電視臺合作,開辟《科技之窗》專欄,定期宣傳科技促進經(jīng)濟的新技術、新成果、新做法。三是在“烏蘭察布信息網(wǎng)”上發(fā)布各種科技信息,進一步建立科技信息共享平臺。四是在去年3個試點縣的基礎上普及推廣,將戶聯(lián)網(wǎng)信息終端延伸到千家萬戶。
以上報告,妥否,請指正。
科技工作述職報告篇四
根據(jù)校黨委xx年工作要點,在主管校長的指導下,科技處及時制定了年度工作計劃,結合國家、xx省以及水利部等的科技發(fā)展方略和我校實際,多次進行研究分析,組織全處人員學習討論,理清了新的一年整體工作思路:以科學發(fā)展觀為指導,認真貫徹落實國家“自主創(chuàng)新、重點跨越、支撐發(fā)展、引領未來”的科技工作方針政策,圍繞學校博士點建設目標,外引內(nèi)聯(lián),搭建平臺,集中資源,重點突破,加大改革與建設的力度,促進學校科研工作邁上新臺階?,F(xiàn)將科技處一年來的主要工作匯報如下:
為提高學校申報高層次科研項目的立項成功率,科技處經(jīng)過深入的調(diào)研和討論,結合我校博士單位建設目標要求,出臺了《xx學院申報高層次科研項目及科技成果資助辦法(暫行)》(華水政[xx]186號),采取了項目申報資助的“一次校內(nèi)審查、修改,兩次校外專家審查、修改和申報”四個過程的分階段跟蹤管理,切實加強各級各類重要縱向課題項目的申報和管理工作。
xx年我校重要縱向科研項目立項工作取得良好發(fā)展,獲得國家自然科學基金項目2項,國家社科基金項目1項,教育部人文社會科學課題1項,獲得水利部公益性科研項目1項,水利部“948”項目2項,水利部科技成果重點推廣計劃項目1項,xx省創(chuàng)新型科技團隊支持計劃1項,xx省科技創(chuàng)新杰出人才計劃1項,xx省高??萍紕?chuàng)新杰出人才支持計劃1項,獲得xx市創(chuàng)新型科技團隊支持計劃1項,xx市科技創(chuàng)新領軍人才計劃1項。截止12月10日,科研項目立項合同額達5747.5萬元,其中縱向項目合同額1115.9萬元。
為進一步促進我校主持完成的科技成果簽定以及省部級以上科技成果獎勵的申報等工作,科技處采取主動創(chuàng)新的工作思路,提出了“項目培育、項目申報、項目監(jiān)管、成果培育、成果申報”的五階段分目標管理,每項目標均要構建切實可行的措施以保證其順利實施。
今年,已出臺相關的文件,對科技成果的鑒定和省部級以上科技獎的申報過程予以一定的資金資助。通過積極調(diào)研、分析,結合學校博士單位建設目標要求,進一步修改和完善科研成果的獎勵辦法,出臺了文件,以超常規(guī)的方式力促高水平的科技成果脫穎而出,實現(xiàn)高水平標志性科研獎勵的產(chǎn)生。
據(jù)統(tǒng)計,xx年以我校為第一完成單位通過省級鑒定的科技成果26項;獲得xx省科技進步獎4項;獲xx省社會科學優(yōu)秀成果獎3項;xx省教育廳科技成果獎及人文社會科研學研究成果獎共計17項;以合作完成單位獲大禹水利科學技術獎一等獎1項。
科技工作是一項對外聯(lián)系廣泛且與國家社會經(jīng)濟發(fā)展密切相關的工作,科技處緊緊抓住省部共建的時機,以我校的水利特色為突破口,主動與中國水利科學研究院、中國水電顧問集團北京勘測設計研究院等簽訂合作協(xié)議,希望通過構建與水利行業(yè)科研及企業(yè)單位的合作平臺,力求使我校在參與重大水利水電工程橫向科研課題、聯(lián)合申報重大攻關項目以及聯(lián)合申報國家級科技成果獎等方面取得實質(zhì)性突破。
今后,科技處仍把積極主動搭建外聯(lián)科技研究平臺作為一項主要工作,進一步加強與黃河水利委員會、xx河務局、xx省水利廳等重點水利單位的聯(lián)系與交流,在科技領域方面爭取更廣泛的合作。
學術活動是衡量一所高??蒲袑W術水平的無形標尺,今年通過各種渠道邀請包括多名兩院院士、國內(nèi)外專家在內(nèi)的各層次學術報告會30余場;同時,我校作為協(xié)辦單位,參與組織了具有較大社會影響的“第四屆黃河國際論壇”;積極籌備宣傳材料參加了第四屆水博覽會,并且獲得由中國水利學會頒發(fā)的優(yōu)秀組織獎證書。這些活動使廣大師生了解了相關領域的科技前沿,開闊了學術視野,促進了知識交流,對提高我校整體科研素質(zhì),增強科研意識起到了很好的作用。
為提高我??蒲泄芾碚w水平,暑假期間通過招標購置一套科研信息管理系統(tǒng),并利用周末時間對科技處工作人員、各單位科研秘書按權限分別進行了培訓。目前,xx年度各單位及個人完成的各類科研項目數(shù)據(jù)已經(jīng)完成了錄入,根據(jù)《xx學院校內(nèi)津貼分配實施方案(試行)》文件有關條款,科技處工作人員在不斷理解和領會文件精神的前提下,按照“精準、公開、公正、公平”的原則認真審核。今后我們將繼續(xù)完善系統(tǒng)的運行和管理,要逐步實現(xiàn)由科技處——二級學院(部)和校屬科研院所——科技人員三位一體的科技統(tǒng)計和項目申報管理信息網(wǎng)絡,實現(xiàn)對科研項目及成果源實時跟蹤管理,構建科學合理的科研管理工作平臺,推進和規(guī)范二級管理體制的建設工作,充分發(fā)揮院系、科研機構的科研主體作用。
科技處自身的建設是做好為全校教師提供良好服務的基本保證,隨著我校科研工作的快速發(fā)展,更加要求團結有序、心情舒暢的工作環(huán)境,我們制定了多項處內(nèi)工作制度,以人性化、制度化的管理為原則,在工作中努力營造和諧型環(huán)境、服務型環(huán)境、效率型環(huán)境,在日常管理工作中做到公平公正,提高服務質(zhì)量,一年中全體同志做到了秉公辦事,廉潔奉公。領導班子及全處同志團結協(xié)作,形成了積極向上的工作環(huán)境。
隨著我??萍脊ぷ鞯目焖侔l(fā)展,科技處內(nèi)部管理體系需要改革,雖然按科室管理的模式已基本成型,但在工作職責及各科形成主動的創(chuàng)造性工作等方面還存在一些問題。
科技工作述職報告篇五
200*年是我公司體制改革后的第一年,也是我公司建設一流供電企業(yè)關鍵性的一年,創(chuàng)一流給我們工作和學習帶來巨大的推動作用,同時,也對供電企業(yè)的管理水平、電網(wǎng)供電潛力、配電系統(tǒng)供電可靠性以及設備裝備水平提出了更高要求,這無形中大大增加了科技進步工作量。今年,在公司黨委、經(jīng)理的正確領導下,經(jīng)過公司全體科技人員的共同努力,圓滿完成了各項工作任務指標。
一、加強了科技進步工作的管理體制。今年上半年我公司為了加大了科技進步工作力度,及時調(diào)整了公司科科學與技術進步工作領導小組的組成人員,成立了以公司經(jīng)理為組長,公司黨委書記、生產(chǎn)副經(jīng)理、總工程師等領導為副組長,各部門負責人為成員的新一屆科學與技術進步工作領導機構,加強了對該項工作的領導和重視。明確了在生產(chǎn)副經(jīng)理直接領導下由總工程師具體負責各項工作的開展和落實。強化了生技科作為全公司科技進步職能管理部門的組織、指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)管等管理職能。信息中心作為全公司電腦、網(wǎng)絡及95598管理部門,代表了未來供電企業(yè)科技發(fā)展的方向。
二、技改工作按計劃順利結束。今年列入技改計劃的工作主要有兩項,一個是“調(diào)度自動化系統(tǒng)改造工程”,x月份開工,x月xx日成;另一個是“、變電站遠方信號復位遙控技術改造”,x月x日開始改造,x月xx日改造結束。
三、科技創(chuàng)新工程已全部完成??萍紕?chuàng)新類工程一共有三個,“呼叫中心建設工程”、“變電站主設備狀態(tài)檢測及診斷技術”和“光纖通訊工程”。“呼叫中心建設工程”、“變電站主設備狀態(tài)檢測及診斷技術”于上半年已經(jīng)完成;“光纖通訊工程”也于x月xx日完成。
四、加大了引進新技術、新設備、新工藝、新材料的工作力度。今年在公司領導的大力支持下,、及變電站遙視技術進展順利,于x月底就已經(jīng)完工。本項目由生技科負責實施,職責人是x科長,引進的是xx有限公司的產(chǎn)品。該裝置能夠遠程巡視現(xiàn)場各類設備,在各種惡劣、危險的環(huán)境中,再也無須人們涉險進行現(xiàn)場巡檢;還能實時獲得來自現(xiàn)場的報警信息——火警、非法入侵等,并將事故現(xiàn)場實況記錄下來,為分析事故帶給第一手資料。
nt系列遠程圖象監(jiān)控系統(tǒng),集音視頻監(jiān)控、遠紅外激光測溫及防火防盜于一體,遠程監(jiān)控及會議電視功能于一身,監(jiān)控前段采用專用的壓縮編碼設備,程度消除由于普通計算機及操作系統(tǒng)本身存在問題而給系統(tǒng)帶來的不穩(wěn)定因素。該系統(tǒng)具有良好的兼容潛力,能與其他監(jiān)控系統(tǒng)相互兼容。另外由服務公司負責的“低壓電源切換開關的應用”項目,在x月份連開工帶投入使用已經(jīng)全部完成。該項目在吸取了以往“備自投”技術的基礎上,又加以改善,由電源轉(zhuǎn)換執(zhí)行斷路器、自動控制器、電動操作機構、執(zhí)行斷路器間機械連鎖及手動專用手柄組成。執(zhí)行斷路器qn、qr均持續(xù)原有過流保護和斷路保護功能。
五、變電站無人值班已初具規(guī)模。到目前為止,所有變電站已經(jīng)到達無人值班,此刻,變電站留守人員除單項操作、事故處理外,其他操作均由操作隊操作。這就大大減少誤操作的幾率。從而,降低了不必要的損失,提高了供電可靠性。
綜上所述,200*年列入科技進步計劃的x個項目,都已全部完成,完成率達100%。預算資金x萬元,批復資金xx萬元,結算資金x萬元,為我公司節(jié)約資金xx萬元。公司科技進步領導小組將在元月份組織評選出包括科技項目、科技論文等在內(nèi)的幾項資料中的優(yōu)秀單位和個人,公司將對他們實行獎勵,以鼓勵在科技進步工作中表現(xiàn)突出的單位及個人。取得的這些成績都是在公司黨委、經(jīng)理的直接領導下、在全體科技人員的共同努力下取得的。200*年將在今年工作的基礎上總結經(jīng)驗教訓,努力工作,力爭按時完成全年科技目標計劃。
科技工作述職報告篇六
為認真貫徹落實中央關于改善工作作風、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定,以及縣委、縣政府關于加強作風建設的相關精神,結合收集到的相關意見推薦,嚴格對照規(guī)定要求,認真做好各項工作。
(一)收集的意見推薦。
1、加大種養(yǎng)大戶的技術指導;
2、要求安排科技人員到少數(shù)民族村實地指導工作;
3、加大對農(nóng)業(yè)科技扶持力度,為我縣農(nóng)業(yè)注入新的活力;
4、推薦加大對衛(wèi)生科研工作的扶持力度;
5、要深入到鄉(xiāng)村開展科學技術知識宣傳,加強科技信息服務三農(nóng)的力度;
6、到引進高科技企業(yè),培養(yǎng)科技人才;
7、強化科技項目建設,提高科技工作的顯示度。
(二)整改措施。
1、加強學習型機關建設。實施“干部修身計劃”,以“修學、修心、修禮、修德、修廉”為主題,加強干部政治品德、職業(yè)道德、社會公德和廉潔自律教育,提高機關干部的政治素質(zhì)、理論水平和創(chuàng)新工作潛力,強化科技為民理念、公仆意識和奉獻精神。
2、嚴肅工作紀律。規(guī)范日常工作,全局干部實行擺座牌、去向報告制度,嚴格遵守考勤、請銷假、值班等一系列制度,并與年終考核掛鉤。工作時間不準從事與工作無關的事務。全局干部工作日不經(jīng)批準一律不得外出,外出期間務必保證通訊工具暢通,值班期間務必堅守崗位,會議期間一律關掉通訊工具或調(diào)至靜音狀態(tài)。加強環(huán)境衛(wèi)生管理,持續(xù)辦公場所衛(wèi)生整潔。
3、提高工作效能。推行轉(zhuǎn)變作風、工作職責、辦理實事、廉政風險點等公開承諾制度,自覺理解社會監(jiān)督。在保證開展日常工作的前提下,每周至少到一個企業(yè)或一個村鎮(zhèn),了解企業(yè)項目狀況,宣傳科技政策等,今年已申報各級各類科技項目12項。進行科技服務滿意度、重點企業(yè)技術需求調(diào)查等民意調(diào)查和服務對象座談等活動20次。
4、落實便民服務措施。公開服務資料,將服務范圍、工作流程辦理時限、職責人、監(jiān)督電話等信息,在政府網(wǎng)站和單位公示欄中公示。實行首問負責制,全局工作人員遇到群眾申請辦理相關業(yè)務即為首問職責人,需向群眾解答有關的辦理規(guī)定,并協(xié)助做好接洽業(yè)務承辦人、工作程序一次性告知等。
5、厲行勤儉節(jié)約。壓縮文件、簡報、宣傳資料、會議及其他日常辦公經(jīng)費開支,減少紙質(zhì)公文數(shù)量,控制會議活動規(guī)模。壓縮公務接待開支,同城不接待,控制公務接待標準,不搞超標準接待,不搞公款相互宴請,公務接待禁止飲酒,工作日禁止午間飲酒。實行出差、學習、培訓、檢查審批制度。嚴格車輛管理,實行公務派車審批制度,嚴禁私自駕車、出車,嚴禁公車私用,壓縮車輛費用開支。倡導全局干部踐行禮貌高尚的生活作風,節(jié)約每一度電、每一張紙、每一升油、每一滴水,不搞鋪張浪費,反對婚喪嫁娶大操大辦。
6、加強廉潔自律。加強道德教育,帶頭遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德,注重個人品德修養(yǎng),不出入高消費娛樂場所,不追求低級庸俗生活情趣,不組織參與賭博活動。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設職責制,講實話、報實情、辦實事、求實效,自覺抵制各種不正之風。實行廉政風險點分級管理,從源頭上有針對性地制定和實施相應的預警防控措施,不斷提高反腐倡廉規(guī)范化、制度化水平。
透過制定各項制度,全局干部職工都能對照各項規(guī)定,做到嚴格要求自己,從根本上杜絕了各種違規(guī)違紀現(xiàn)象的產(chǎn)生,下一步,我們將繼續(xù)認真落實中央八項規(guī)定要求,在全局上下營造了用心向上、公平正義、廉潔高效的機關環(huán)境,為各項工作的順利開展帶給了良好的氛圍。
科技工作述職報告篇七
20xx年,在省廳和荊門市科技局的領導下,鐘祥全面實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,以加強履職盡責理解督促檢查工作作為推動科技工作的重要抓手,大力推進科技創(chuàng)新,取得了顯著成效:鐘祥市第四次被省委、省政府表彰為湖北省科技創(chuàng)新先進縣市,被確定為國家專利質(zhì)押融資試點城市,并被表彰為全國知識產(chǎn)權試點示范城市先進群眾,獲評省防震減災先進單位,參加全省科技工作會議、知識產(chǎn)權工作會并都做了典型發(fā)言。省委改革簡報[20xx]第3期以《四個創(chuàng)新加快科技成果轉(zhuǎn)化》為題推廣鐘祥經(jīng)驗作法。
一、堅持“八大創(chuàng)新”,全力推進20xx年科技工作。
1、抓履職盡責推進創(chuàng)新,促進各項工作爭先創(chuàng)優(yōu)。20xx年,科技局被確定為省市縣三級聯(lián)動加強履職盡責理解督促檢查單位之一。我們社會監(jiān)督、改善工作方法、提高管理水平、強化服務職能的難得機會,精心準備、用心宣傳、真心納諫、細心監(jiān)督、扎實整改,扎實開展履職盡責工作,取得實效。共收到意見和推薦32條,征集技術難題18個,幫忙解決企業(yè)技術創(chuàng)新問題25個;在全市服務對象評科長活動中,我局工業(yè)科被評為全市第二名;在全市履職盡責工作綜合考評中,我局被評為優(yōu)秀。2、抓高企培育全力創(chuàng)新,高新技術產(chǎn)業(yè)突破性發(fā)展。20xx年,我市新認定國家高新技術企業(yè)13家,全市高新技術企業(yè)總數(shù)到達39家;新認定省級高新技術產(chǎn)品19件,我市高新技術產(chǎn)品總數(shù)到達80件。全市高新技術產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值到達351億元,增加值到達75億元,占gdp的比重到達16.5%。
3、抓平臺搭建促進創(chuàng)新,企業(yè)核心競爭力不斷增強。著力搭建技術創(chuàng)新平臺,開展行業(yè)共性關鍵技術研發(fā),提升企業(yè)核心競爭力。20xx年,我們用心向省廳匯報,爭取支持,申報1家省級科技孵化器,2家省級眾創(chuàng)空間,1家省級工程技術研究中心,2家省級校企共建研發(fā)中心。其中,進鑫公司生態(tài)農(nóng)產(chǎn)品電銷模式孵化基地被認定為省級科技孵化器,青年創(chuàng)業(yè)園、大學生創(chuàng)業(yè)基地獲批省級眾創(chuàng)空間。
4、抓資金投入激勵創(chuàng)新,經(jīng)濟社會發(fā)展增添新活力。一方面,用心向上爭取國家、省科技項目。20xx年在爭取重大科技項目上有所突破,新宇機電、金漢江公司分別獲得了科技重大專項支持;郢迅科技獲大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)支撐計劃項目支持;億源公司、春林藥械、黃仙洞葛業(yè)3家公司申報了科技惠民項目。另一方面,市財政科學技術資金逐年增加,到20xx年,市科技支出到達2億元,占比超過3.8%。
5、抓市校合作合力創(chuàng)新,科技成果轉(zhuǎn)化穩(wěn)步推進。按照“一名市委常委,帶領一個工作專班,包聯(lián)一個產(chǎn)業(yè),聯(lián)系一批高校,搭建一個創(chuàng)新平臺,引進轉(zhuǎn)化一批科技成果”的“六個一”工作機制,制定了《鐘祥市市校合作實施方案》,并結合省農(nóng)科院農(nóng)業(yè)科技“五個一”行動方案,組織7家農(nóng)業(yè)企業(yè)到省農(nóng)科院開展對接活動,并就鐘祥市農(nóng)業(yè)科技“五個一”行動達成了初步合作意向。經(jīng)過努力,全市共從省內(nèi)外高校院所引進20項科技成果進行了轉(zhuǎn)化,完成技術合同交易額3.2億元。
6、抓試點示范推動創(chuàng)新,知識產(chǎn)權工作強力推進。按照《鐘祥市國家知識產(chǎn)權試點城市方案》要求,市財政安排資金用于專利資助和科技成果鑒定補助,有效地推動了我市發(fā)明創(chuàng)造的用心性。20xx年,全市登記科技成果18項,獲省科技進步獎1項,荊門市科技進步獎4項;共申請專利651件,其中發(fā)明專利243件;授權專利321件,其中發(fā)明專利17件,萬人發(fā)明專利擁有量達0.70件。同時,推進知識產(chǎn)權示范建設企業(yè)工程,博士隆公司獲批國家知識產(chǎn)權優(yōu)勢企業(yè),鄂中生態(tài)、金源食品等7家企業(yè)被認定為省知識產(chǎn)權示范建設企業(yè)。我市被批準為國家專利質(zhì)押融資試點城市。
7、抓政策落實引導創(chuàng)新,彰顯了科技部門的新形象。召開全市科技暨創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)獎勵大會,表彰了科技創(chuàng)新突出貢獻單位2個,科技進步獎35項,科技工作先進單位16個、先進個人26人,企校合作優(yōu)秀“外腦”獎5名和國家高新技術企業(yè)11家、省級工程技術中心或校企共建研發(fā)中心4家、國家、省知識產(chǎn)權優(yōu)勢示范企業(yè)6家、發(fā)明專利40件,獎勵資金總額高達300萬元。
8、抓宣傳培訓鼓動創(chuàng)新,為企業(yè)科技創(chuàng)新搞好服務。一是邀請荊門市統(tǒng)計局專家為鐘祥高新技術企業(yè)、規(guī)模以上企業(yè)進行科技統(tǒng)計培訓;二是邀請荊門科技、統(tǒng)計、國稅、地稅相關人員對科技型企業(yè)進行高企申報培訓;三是召開農(nóng)村民居地震安全工程推進會,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)防震減災助理員進行工作培訓,對農(nóng)村支部書記、建筑工匠進行抗震農(nóng)居建設技術培訓;四是聯(lián)合科協(xié)、衛(wèi)計、農(nóng)業(yè)等部門開展科技三下鄉(xiāng)活動,進行農(nóng)業(yè)科技培訓,擺放展牌50多塊,開展咨詢500余人次,參加培訓150多人,發(fā)放科普宣傳資料1200余冊。
二、堅持“六個抓手”,扎實推進20xx年科技工作。
20xx年,我們將認真貫徹落實黨的xx大、xx屆六中全會和習近平同志重要講話精神,深入推進企業(yè)科技創(chuàng)新,突破性發(fā)展高新技術產(chǎn)業(yè),不斷強化科技管理和服務潛力,打造過硬的思想素質(zhì),過硬的工作作風,過硬的社會形象,努力開創(chuàng)科技工作新局面。
1、以項目建設為抓手,全力抓好科技項目的申報、管理工作。一是加強與省科技廳的溝通聯(lián)系,掌握已申報項目的評審狀況,提高項目申報成功率;二是加大跑省進京力度,力爭在爭取省科技創(chuàng)新重大專項上再結碩果,全年爭取項目立項8個,爭取資金500萬元。三是爭取市財政科技研發(fā)經(jīng)費逐年增加,引導企業(yè)加大科技創(chuàng)新投入。
2、以高企培育為抓手,全力抓好高新技術產(chǎn)業(yè)發(fā)展。一是出臺激勵高新技術產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策,引導企業(yè)加強科技創(chuàng)新;二是建立高新技術產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金,高新技術企業(yè)、專項技術發(fā)明和企業(yè)品牌獎勵資金,引導企業(yè)加大創(chuàng)新投入;三是組織貼合條件的企業(yè)申報高新技術企業(yè),力爭全年新增高企5家,省級高新技術產(chǎn)品8個,高新技術產(chǎn)業(yè)增加值占gdp的比重到達17%。
3、以專利質(zhì)押融資為抓手,全力抓好知識產(chǎn)權試點工作。一是圍繞國家知識產(chǎn)權試點城市建設,加大“專利掃零”工作力度,力爭超額完成荊門市下達的專利工作任務;二是圍繞國家專利質(zhì)押融資試點城市建設,制定出臺相關措施,實質(zhì)性地開展專利質(zhì)押融資工作;三是加大專利補貼落實力度,提升專利申請的數(shù)量和質(zhì)量,重點抓好發(fā)明專利的申請和授權工作;四是加大專利執(zhí)法力度,加強知識產(chǎn)權保護運用。
4、以科技成果轉(zhuǎn)化為抓手,全力抓好政產(chǎn)學研合作。一是鼓勵企業(yè)與高校院所大力合作,企校共建科技創(chuàng)新平臺,力爭全年新增省級工程技術研究中心或校企共建研發(fā)中心1—2家;二是用心引進轉(zhuǎn)化高校院所科技成果,力爭新增成果轉(zhuǎn)化15項以上,并用心向省廳申報優(yōu)秀成果轉(zhuǎn)化項目,爭取政策支持。
5、以培訓宣傳為抓手,全力抓好科技服務工作。一是結合科技活動周、防震減災日、科普宣傳日活動,認真組織開展“送科技下鄉(xiāng)”活動,用心開展《科技進步法》、《知識產(chǎn)權法》、《防震減災法》、《促進科技成果轉(zhuǎn)化法》等相關法律法規(guī)知識宣傳;二是完善農(nóng)業(yè)科技服務體系建設,穩(wěn)步推進科技特派員管理工作,聯(lián)合農(nóng)業(yè)、農(nóng)機、畜牧等部門,開展農(nóng)業(yè)科技培訓。
6、以履職盡責為抓手,全力抓好全面從嚴治黨工作。一是認真落實全面從嚴治黨主體職責和“一崗雙責”要求,落實履職盡責職責清單;二是按要求開好專題民主生活會,針對查擺出來的問題提出解決對策,明確目標和時限要求,確定整改職責人,制定操作性強的整改方案,展開專項整治,建立健全長效機制,確保取得實效。
科技工作述職報告篇八
各位有關領導同志們:。
20xx年還有兩個來月就結束了,面臨著離別工作崗位之際,我敲打著鍵盤回憶著過去的歲月,盤點著這些年來我的工作生活的點點滴滴。
我是1972年參加工作的,這些年來曾多次被評為先進個人,1999年榮幸地出席了全省婦女第九次代表大會。
下面我要總結的是近年來在市科技情報研究所工作的狀況。
一、政治思想表現(xiàn)。
擁護執(zhí)行黨和國家的各項方針政策,參加單位組織的政治活動。有工作職責感,敬業(yè)精神;遵紀守法,廉潔奉公;自律、能正確評價自己,有自制力;自重,有自信心;有社會群眾職責感。
二、主要履行的工作職責。
1、閱覽室的服務管理。
20xx年,單位被評為市“禮貌窗口”,閱覽室是單位的窗口之一,我為工作得到認可感到欣慰。
我的工作崗位十七年一貫制,看來一向到退休仍然在在閱覽室這個工作崗位了。我喜歡這個崗位。首先,得天獨厚的看書讀報優(yōu)越,新雜志新報紙先睹為快,不亦樂乎。我生性喜歡靜下來做自己喜歡做的事情,我的工作正合我的性情,真正要感謝十七年來的歷屆負責人看準了我這個“坐得住的“人才”,而且一干十七年都不厭煩的難得的“人才”。其次,與讀者打交道中,我逐步地學著與不同人交往的技巧,也常常與讀者一齊談論國事家事,并和讀者成為了好朋友,這使我感到幸福,我們分享著知識和快樂!讀者對我的工作和為人的肯定,就是對我的鞭策,我愿意以更好的質(zhì)量服務于各位讀者。
1992年接任閱覽室的工作,我制定了相關的借閱制度,正常進行閱覽室的日常工作。為了提高科技文獻服務的準確性,了解讀者的需求,我擬出了一份資料服務效果調(diào)查表發(fā)放給讀者,讀者的反饋讓我們更好地保證了服務質(zhì)量。
那時網(wǎng)絡還沒如今這么發(fā)達,所以來閱覽室科技咨詢的比較多,無論口頭書面或者電話的咨詢,我都能盡可能地以不同的方式給予答復。對他們了解市場,選取推廣項目等有必須的幫忙。
每年按時訂閱5000多元報紙、雜志,認真做好報刊雜志的編目整理上架日常工作,過期的報刊能井井有條地整理裝訂。整理編寫1989——1991年、1992年——1995年和1996年-xx年館藏中文期刊目錄。
為更好地推動郴州經(jīng)濟市場的繁榮,情報所信息港開通了商務頻道,我主動聯(lián)系了幾家商戶,精心為他們建立網(wǎng)頁,用文字圖片展示商家的基本狀況。在科技論壇里,我管理兩個欄目:社會觀察和數(shù)碼電腦。
3、職工工會工作。
xx年情報所成立工會后,我負責工會工作,開展了以下幾項活動:。
組織會員們學習《中華人民共和國工會法》,服從配合局聯(lián)合工會和所領導,把工會工作做得生機勃勃。我的宗旨是,讓每一個會員都享受到大家庭的溫暖和組織的關懷,感覺自身的體面與尊嚴,從而增強單位的凝聚力,更好地開展工作。
慰問愛撫工作,面向職工及職工家屬。每當員工過生日會得到工會的祝福。
娛樂健身活動。組織職工做工間操,鍛煉身體。由戶外活動中心的驢友帶領我們,乘木舟游翠江,篝火晚會,搭建帳篷扎營喻家寨;到崗腳鄉(xiāng)農(nóng)家樂和參觀古民居;游玩“夢里故鄉(xiāng)生態(tài)園”,員工們玩得還算盡興,進行團隊拓展游戲,品嘗了自己燒烤的食品;到郊外“田園風光”尋找快樂,開展球類活動比賽等。
4、其它工作。
我是情報所的一名助理研究員,搞課題研究是我的工作的一部分。參與的課題研究有《鉛鋅銅鉍鉬錳鎂深度開發(fā)調(diào)查研究》、《郴州地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略調(diào)查研究》、《地區(qū)礦業(yè)數(shù)據(jù)庫的開發(fā)》等。
負責《情報》內(nèi)刊修改發(fā)行工作,除了給當?shù)赜嘘P領導報送外,還與全省各地州市情報所及外地一些同行互相交換刊物,影響良好。
參加市圖書館學會常務理事會議及有關活動。
三、個人活動狀況。
自我教育,終身學習,這是我對自己的基本要求。除看書讀報外,還利用各種媒體學習更新知識,適應時代的發(fā)展,與時俱進。
這些年讀了一些書,有業(yè)務書,也有其它類別的書,留下了6萬余字讀書筆記。xx年年陽春三月,我在新浪開辟了一塊綠地,在那辛勤地耕耘,不知不覺900多個日日夜夜了,我種下了400多棵小草,收獲了綠色情緒和快樂生活,更慶幸的是結交了一位又一位讓自己受益非淺的朋友。5月黃金周,我一個人上路,深入到瑤鄉(xiāng)山村,觀賞瑤民的吊腳樓和他們深山伐木放排的生活。神州瑤都的盤王殿、九嶷山、九龍井、霧江、紫霞巖、舜帝陵給我留下了一串串完美的回憶。從7月份開始,走進廣場跳舞人群,加入他們的隊伍,天天傍晚舞動肢體,快樂情緒。11月份,我從網(wǎng)上得到需救助的貧困地區(qū)的地址后,伸出援手,兩次給他們郵寄去了御寒的冬衣,為自己的行動感到快慰。
20xx年伊始,我們居住的城市經(jīng)歷了百年不遇的冰凍災害,在這沒水停電惡劣的環(huán)境里,我們掃雪鏟冰,度過了艱難的十六個日日夜夜,經(jīng)過鍛煉我們更健康更堅韌了。
“5.12”大地震發(fā)生,我和同事們捐款表示了慰問。我在博客寫了篇《我的牽掛》,表達了我對旅游時認識的藏族、羌族女孩的牽掛之情。
我的職業(yè)生涯是在愉快中度過的,這要衷心地感謝領導和同事們!工作給我?guī)碛鋹?,和諧的人際關系讓人簡單幸福。我對生活越來越滿懷感激,雖然我不懂得基督,但我認同感恩。最后,我想與大家共勉一句話:真正懂得珍惜、知足,然后時刻持續(xù)一顆感恩的心來看待這個世界,這樣你就能擁有幸福的人生。
科技工作述職報告篇九
20xx年我區(qū)科技工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,在上級科技部門的精心指導下,圍繞全市科技工作總體部署和“八倍增、兩提高”目標任務,按照“改革創(chuàng)新,實干爭先”的要求,扎實推進科技改革發(fā)展各項工作,現(xiàn)將20xx年工作狀況總結如下:
一、20xx年工作開展狀況。
(一)貫徹創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略,增強公眾科技意識。
一是認真部署20xx年各項工作。為貫徹落實創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,我局結合“八問路橋”大討論活動,多次召開會議討論研究20xx年工作安排,明確充分發(fā)揮科技對社會經(jīng)濟發(fā)展的支撐作用,牢牢立足區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,重點推進科技創(chuàng)新體系建設和科技公共服務體系建設的工作思路,著力在科技型企業(yè)培育、高新技術產(chǎn)業(yè)發(fā)展、科技創(chuàng)新平臺建設、產(chǎn)學研合作體系建設等方面加大力度。根據(jù)全面深化改革的要求,確定了今后一段時期科技工作改革目標和任務,圍繞“加快推進區(qū)域創(chuàng)新體系建設,謀劃建設路橋科創(chuàng)園,探索按照績效擇優(yōu)配置科技資源的創(chuàng)新評價機制”改革項目,制定了20xx-20xx年工作計劃。
二是深入企業(yè)開展調(diào)研活動。為更好地服務企業(yè)開展科技創(chuàng)新工作,幫忙企業(yè)破解創(chuàng)新難題,提高企業(yè)創(chuàng)新用心性,我局不定期組織開展企業(yè)調(diào)研活動,一是開展百家企業(yè)走訪調(diào)研活動,結合省、市科技部門的要求,去年3月份開始我局組成3支調(diào)研隊伍深入各鎮(zhèn)(街道)和企業(yè)調(diào)研,征求到企業(yè)技術需求和難題30多項,并幫忙柳林機械有限公司聯(lián)系相關高校在企業(yè)內(nèi)建立研究生實踐基地,解決企業(yè)人才難引、人才難留問題。二是組織開展專家企業(yè)行活動,聯(lián)合入駐路橋科技創(chuàng)新孵化基地高校院所的專家經(jīng)常下企業(yè)調(diào)研,為相關企業(yè)開展技術咨詢和研發(fā)指導服務。
三是用心開展科技宣傳活動。20xx年5月份,我局聯(lián)合區(qū)科協(xié)開展以“科學生活,創(chuàng)新圓夢”為主題的科技活動周,從人民群眾關心的貼近生活的熱點入手,傳播科學思想,倡導科學方法,集中宣傳各級科技政策,開展了廣場宣傳、校園科普宣傳等活動。另外加強科技工作的宣傳報道,透過網(wǎng)站、報紙等媒體宣傳科技信息,不斷提高公眾對科技事業(yè)發(fā)展的知曉度和關注度。
(二)培育企業(yè)創(chuàng)新潛力,健全區(qū)域創(chuàng)新體系。
一是加強企業(yè)科技項目建設。我局將組織實施各級科技項目作為集聚和配置科技資源、培育科技企業(yè)的重要途徑來抓,爭取我區(qū)更多企業(yè)科技項目能進入國家、省、市科技計劃名錄。20xx年我區(qū)新增國家火炬計劃4項、省農(nóng)轉(zhuǎn)化資金項目2項、省公益性技術應用研究項目1項、市級科研項目17項。另外在完成企業(yè)申報、形式審查、專家評審、實地考察、部門聯(lián)審等程序的基礎上,下達了20xx年度區(qū)級科技項目46項,其中工業(yè)項目31項、農(nóng)業(yè)項目8項、社會發(fā)展項目7項,共安排經(jīng)費591萬元。
二是加快培育高新技術企業(yè)。高新技術企業(yè)是我區(qū)加快發(fā)展高新技術產(chǎn)業(yè)、提升企業(yè)自主創(chuàng)新潛力的重要抓手,因此我局在培育科技型企業(yè)的基礎上,著重引導有條件的企業(yè)參與申報高新技術企業(yè),一方面用心做好即將到期的高新技術企業(yè)參與復審的宣傳發(fā)動工作,另一方面用心物色和培育新的企業(yè)參與申報。20xx新增國家火炬計劃重點高新技術企業(yè)2家、新版高新技術企業(yè)6家、省級創(chuàng)新型示范企業(yè)1家、省級創(chuàng)新型試點企業(yè)1家、省級科技型企業(yè)9家、市級高新技術企業(yè)9家,另外有6家企業(yè)透過新版高新技術企業(yè)復審。
三是用心推進企業(yè)研發(fā)機構建設。加強對企業(yè)建立研發(fā)機構的業(yè)務指導,引導企業(yè)透過建立研究機構加大研發(fā)投入,提高自身科技創(chuàng)新水平,逐步完善技術研發(fā)、產(chǎn)品創(chuàng)新、成果轉(zhuǎn)化的機制。20xx年新增省級企業(yè)研究院1家、省級高新技術企業(yè)研發(fā)中心3家、市級高新技術企業(yè)研發(fā)中心7家。
(三)建設知識產(chǎn)權強區(qū),增強企業(yè)核心競爭力。
一是強化示范區(qū)建設引導,組織開展國家知識產(chǎn)權強縣工程示范區(qū)和省知識產(chǎn)權工作示范區(qū)建立工作,認真實施年度工作計劃,確保示范區(qū)建設有序開展,并取得較好的成效。二是用心落實專利獎勵政策。據(jù)統(tǒng)計,20xx年我區(qū)發(fā)放20xx年度授權專利補助資金380.06萬元,比上一年度增長了60%。專利獎勵政策在激發(fā)我區(qū)企業(yè)、科研人員的發(fā)明創(chuàng)造熱情上發(fā)揮了用心的作用,根據(jù)省知識產(chǎn)權局的統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,20xx年我區(qū)新增專利申請量1797件,其中發(fā)明專利申請206件,新增專利授權量1595件,比上一年度增長了15.2%,其中發(fā)明專利授權63件,比上一年度增長了14.5%。三是加強知識產(chǎn)權優(yōu)勢企業(yè)培育。20xx年新增市級專利示范企業(yè)2家,目前我區(qū)共有國家知識產(chǎn)權優(yōu)勢企業(yè)1家、省級專利示范企業(yè)10家、市級專利示范企業(yè)35家。四是開展知識產(chǎn)權宣傳活動。用心開展4·26知識產(chǎn)權保護周宣傳活動,與路橋自行車俱樂部合作,開展知識產(chǎn)權自行車繞城宣傳活動;另外向廣大市民發(fā)送知識產(chǎn)權宣傳信息。五是加強專利行政執(zhí)法工作。20xx年我局配合市知識產(chǎn)權局調(diào)處專利侵權糾紛案件10起。
(四)推進創(chuàng)新載體建設,促進產(chǎn)學研深度合作。
一是依托技術創(chuàng)新服務平臺建設服務企業(yè)技術研發(fā)。20xx年以來,浙大機電研究所立足我區(qū)智能裝備產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求重點開展“機器換人”技術研發(fā),其中與中豪機械有限公司合作的第二代直線式陶瓷閥芯自動裝備生產(chǎn)線已研發(fā)成功,該項目成果已申請發(fā)明專利6項,其中已授權2項,并獲得臺州星星集團等單位500萬元的風險投資用于此項目成果的推廣和應用。為加快推進“機器換人”技術的研發(fā)和應用,20xx年我局還用心推動機電研究所與億利達以及多家衛(wèi)浴行業(yè)企業(yè)開展項目合作,促進科研成果在路橋企業(yè)的轉(zhuǎn)化。農(nóng)業(yè)機械技術創(chuàng)新服務平臺圍繞驗收工作,加快推進農(nóng)機檢測平臺建設,目前該平臺已完成裝修,所需的設備已基本到位,預計12月份能夠完成調(diào)試。臺州電驅(qū)動工程技術研發(fā)中心20xx年正式運行以來,建設成效超出預期,短短8個月成功開發(fā)樣機5臺套,并實現(xiàn)了一款樣機的小批量生產(chǎn),解決了高端出口電動摩托的技術瓶頸問題。同時與我區(qū)凱通、中能、金龍、保鏢電子等公司陸續(xù)開展科技合作。
二是依托科技創(chuàng)新孵化平臺深入推進校地合作。在鞏固與浙江大學、重慶大學等科技合作關系的基礎上,緊密結合我區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級需求,進一步加強與國內(nèi)外其他知名高校與科研院所的聯(lián)系和交流,爭取多引進一批創(chuàng)新團隊、創(chuàng)新人才駐扎我區(qū)開展多方面的科技合作。20xx年4月份我局與臺州職業(yè)技術學院洽談,爭取與該學院在企業(yè)技工培訓、專利技術研發(fā)等方面開展合作。
三是依托產(chǎn)學研合作體系建設用心促進校企科技合作。20xx年以來,我局根據(jù)征集到的企業(yè)技術需求和難題,邀請了與我區(qū)產(chǎn)業(yè)相關度較高的高校院所專家有針對地性走訪了數(shù)十家企業(yè)開展技術研發(fā)咨詢服務,并促成了多項校企合作項目,例如浙江大學與億利達股份有限公司、新華和通用機械有限公司、恒勃濾清器有限公司等,中科院電工所與凱通摩托、中能工業(yè)集團、金龍電機股份有限公司、保鏢電子科技有限公司等。同時用心鼓勵企業(yè)引進大院名校共建創(chuàng)新載體,20xx年我局已申報市級組建創(chuàng)新載體1家、認定1家。
三、20xx年工作思路。
20xx年,我局科技工作將深入學習貫徹習近平總書記關于科技創(chuàng)新系列重要講話精神和省委省政府關于創(chuàng)新引領轉(zhuǎn)型升級促進經(jīng)濟發(fā)展工作會議精神,樹立精準理念、持續(xù)精準發(fā)力、強化精準服務,圍繞“八倍增、兩提高”目標任務,立足區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,著力優(yōu)化科技創(chuàng)新環(huán)境,完善科技服務體系,激發(fā)區(qū)域企業(yè)和人才的創(chuàng)新活力,用心爭創(chuàng)省級創(chuàng)新型試點城市,為區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展轉(zhuǎn)型升級帶給強有力的支撐。
(一)以企業(yè)創(chuàng)新為抓手,著重建設區(qū)域科技創(chuàng)新體系。
繼續(xù)開展各種調(diào)研活動,集中針對基層、企業(yè)科技創(chuàng)新中的突出難題開展調(diào)研。在調(diào)研過程中要更加注重提高質(zhì)量,調(diào)研不僅僅僅是要單純了解企業(yè)的各種狀況,關鍵是要針對企業(yè)在技術創(chuàng)新、產(chǎn)品研發(fā)等方面碰到的各種問題,開展一對一指導,幫忙企業(yè)找出原因,提出相對應的解決措施,為企業(yè)開展科技活動增強信心和動力。
組織企業(yè)多申報國家、省、市科技項目。編制并發(fā)放20xx年度各級項目申報指南,讓企業(yè)盡早了解項目申報的信息。把實施各類科技項目作為提高區(qū)域科技創(chuàng)新潛力、推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的重要抓手。樹立超前策劃抓大項目的思想,盡早落實、省級、市級科技計劃項目申報,圍繞區(qū)域主導產(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),分層次、分階梯組織篩選一批創(chuàng)新潛力強,產(chǎn)業(yè)前景好、關聯(lián)度大的科技項目,幫忙企業(yè)進行材料包裝,確保項目水平上檔次,爭取更多的上級資金和優(yōu)惠政策扶持。
加快培育高新技術企業(yè)。以增強企業(yè)自主創(chuàng)新潛力作為科技創(chuàng)新工作的重點,切實采取重心下移、靠前服務的工作策略,加大高新技術企業(yè)、創(chuàng)新型企業(yè)、科技型中小企業(yè)的培育力度,用心推動企業(yè)建設研發(fā)機構、加大科研經(jīng)費投入,切實提高企業(yè)自主創(chuàng)新潛力。
(二)以專利工作為抓手,著重建設國家知識產(chǎn)權強縣工程示范區(qū)。
一是結合上級要求,制定國家知識產(chǎn)權強縣工程示范區(qū)工作方案和20xx年度工作計劃,確保示范區(qū)建設工作有序開展,并取得較好的成效。二是進一步抓好專利工作激勵機制的落實,引導、鼓勵、扶持企業(yè)加大研發(fā)投入、開發(fā)新技術和新產(chǎn)品,及時將研發(fā)成果申報專利。要著重抓好發(fā)明專利的挖掘和申報,用心探索建立對中介機構申報專利的激勵機制。三是深入開展專利示范和知識產(chǎn)權優(yōu)勢企業(yè)培育工作,以申報省級和市級專利示范企業(yè)為重點,分類指導,培養(yǎng)典型,督促相關企業(yè)做好知識產(chǎn)權管理規(guī)范工作。用心推進企業(yè)知識產(chǎn)權托管業(yè)務試點工作,透過自身管理和外在服務共同促進企業(yè)知識產(chǎn)權工作水平和效益的提高。四是持續(xù)推進知識產(chǎn)權公共服務平臺建設,加強專利數(shù)據(jù)庫的建設,及時充實專利數(shù)據(jù),切實提高服務潛力,加強平臺的宣傳推廣,為更多企業(yè)在知識產(chǎn)權制度和戰(zhàn)略制定、專利查詢、技術研發(fā)等方面帶給更優(yōu)質(zhì)的公共服務。五是加強知識產(chǎn)權執(zhí)法保護,用心支持和協(xié)助省、市知識產(chǎn)權局的行政執(zhí)法工作,嚴厲打擊各種專利侵權行為,切實保護專利權人的合法權益,營造有利于科技創(chuàng)新的市場環(huán)境。
(三)以創(chuàng)新平臺為抓手,著重建設產(chǎn)學研合作體系。
用心引導高校院所與企業(yè)開展科技交流與對接,加速技術、資本、人才等創(chuàng)新要素向企業(yè)集聚,進一步提高企業(yè)自主創(chuàng)新潛力,從而確立科技創(chuàng)新的主體地位。多組織高校院所專家進企業(yè),爭取促成更多的校企合作項目。繼續(xù)舉辦一年一度的“科技活動周”活動,豐富活動形式和資料,搭建更為廣闊的校企交流平臺,爭取引進更多科技成果,促成更多的科技合作項目。組織企業(yè)赴有關高校尋求科技合作,參加國內(nèi)各類科技交流對接活動,協(xié)助企業(yè)引進國內(nèi)外先進技術和設備,改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),發(fā)展壯大高新技術產(chǎn)業(yè),助推區(qū)域產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。聯(lián)合入駐路橋的高校院所和相關企業(yè),推進區(qū)域主導產(chǎn)業(yè)技術創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟建設。
加大對科技創(chuàng)新公共服務平臺建設的支持力度,進一步突出平臺的資源整合與開放服務功能,加快產(chǎn)業(yè)關鍵技術的研發(fā),提升產(chǎn)業(yè)的核心技術競爭力。加強浙大機電研究所、省級農(nóng)業(yè)機械技術創(chuàng)新服務平臺、臺州電驅(qū)動工程技術研發(fā)中心軟硬件建設,著重提高平臺的技術研發(fā)、服務企業(yè)潛力。同時加大平臺推廣力度,透過組織宣傳、參觀等活動,進一步提高平臺的創(chuàng)新資源的開放度,讓更多的企業(yè)能共享平臺資源,參與平臺的技術研發(fā)項目。
(四)以創(chuàng)新環(huán)境為抓手,著重建設科技服務體系。
一要加強科技法規(guī)與政策的宣傳和落實。要及時將最新的科技政策匯編成冊,發(fā)放給社會公眾。用心幫忙企業(yè)了解當前有關科技創(chuàng)新的優(yōu)惠政策,大力宣傳企業(yè)研究開發(fā)費加計扣除、高新技術企業(yè)稅收優(yōu)惠、政府優(yōu)先采購等扶持政策,宣傳企業(yè)自主創(chuàng)新的先進典型,引導全社會加大科技投入,大力加強自主創(chuàng)新潛力建設。
二要牢固樹立人才優(yōu)先發(fā)展的理念,開展創(chuàng)新型科技人才隊伍建設,把人才工作擺在科技工作的突出位置。依托我區(qū)海外高層次人才引進的“千人計劃”、“500”精英人才等計劃,用心引進各類科技人才,統(tǒng)籌推進各類科技人才隊伍建設,努力為創(chuàng)新型城市建設帶給強有力的人才支撐。
三要加強科技信息宣傳工作。充分利用各類媒體和平臺,以增強自主創(chuàng)新潛力,建設創(chuàng)新型城市為主題,把科技工作的新思路、新舉措、新成績、新經(jīng)驗作為宣傳的主要資料,加大宣傳力度。同時用心開展知識產(chǎn)權保護主題宣傳活動,做好防震減災科普知識宣傳普及。
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