手機閱讀

2023年綠化工作述職報告(通用8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-12 02:56:19 頁碼:12
2023年綠化工作述職報告(通用8篇)
2023-11-12 02:56:19    小編:zdfb

通過寫報告,我們可以進一步提高我們對問題的理解和分析能力,提升自己在工作中的價值和競爭力。編寫報告時要注意語言準確、表達清晰,同時也要注重排版和格式的規(guī)范性。報告樣例中作者對數據進行了充分的分析和解讀,提供了實用的建議和參考意見。

綠化工作述職報告篇一

一年來,在校黨委、分管校領導、后勤集團的領導和關心下,本人園滿出色地完成了各項工作任務,并取得了一定的成績。現(xiàn)將一年來的工作情況總結如下:校園綠化管理中心于20xx年8月劃歸后勤集團,主要工作職責是全面負責瑤湖校區(qū)的綠化管理工作,協(xié)助保障處做好護校河的供水及進水口的垃圾清撈等工作;綠化管理主要是對兩個綠化養(yǎng)護公司進行監(jiān)督、指導、檢查、驗收、考核等,同時認真履行“強化管理、監(jiān)督指導、明確職責、嚴格考核”的工作要求。針對中心工作職責,制訂了中心各崗位職責,校園綠化管理中心經費使用管理辦法,校園綠化管理辦法,江西師大園林綠化養(yǎng)護標準及管理細則,江西師大學校校園環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)定,以及江西師范大學校園環(huán)境考評實施辦法等規(guī)章制度。在對兩個養(yǎng)護公司的管理過程中,嚴格按照協(xié)議要求和工作流程,以及按照江西師范大學園林綠化養(yǎng)護標準及管理細則開展工作。一年來,堅持每周不定期巡查,發(fā)現(xiàn)問題并及時整改,每月進行一次小結,每季進行匯總,并與養(yǎng)護經費掛鉤,提出問題,分析問題,解決問題,并做好下一季度的工作安排。在養(yǎng)護過程中,喬木、行道樹每年修剪兩次;灌木、色塊每年修剪四、五次;草皮每年修剪五、六次;校園噴藥滅蟲達五次之多;草皮從生長期開始拔除雜草,純度達到95以上;樹木施肥春、冬各一次;并結合噴藥、噴施葉面肥,同時做冬季防凍措施等。

市、在省、區(qū)上級園林部門來校檢查工作中,對瑤湖校區(qū)的園林綠化養(yǎng)護工作給予了充分的肯定和好評。20xx年瑤湖校區(qū)園林綠化被評為“南昌市園林單位”,20xx年向省城建部門,并多次參加省、市、區(qū)組織的各項活動,申報“江西省園林單位”均獲得好評。加強了與上級部門的聯(lián)系與溝通,了解到一些園林綠化方面的新信息和發(fā)展的新方向。在護校河的供水方面,及時與高新區(qū)供水部分加強聯(lián)系與溝通,特別是干旱季節(jié),確保了護校河水位達到一定的高度,并對進水口重新安裝護欄。

本人在政治思想上能認真學習黨的xx大、三中、四中全會會議精神,積極參加深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,深刻理解科學發(fā)展觀的精神實質和科學內涵。20xx年5月至6月在中共江西省委教育工作委員會舉辦的為期一個月的黨校學習期間,上課能認真聽講,做好筆記,踴躍參加班級、小組開展的專題討論,發(fā)言積極。全面系統(tǒng)地學習黨的理論知識,政策水平,高校的現(xiàn)狀和改革與發(fā)展,領導藝術、為人之道、廉潔政策、江西中部崛起的戰(zhàn)略思路,并被評為“優(yōu)秀學員”。同時積極參加學校組織的法律法規(guī)考試,從而使自己在政治思想、品德作風、職業(yè)道德等方面有了較大的提升。

在工作中,認真履行工作崗位職責,具有較強的理論水平、政策水平,分析問題透澈,解決問題及時,具有較強的組織、協(xié)調能力,對校園園林綠化養(yǎng)護工作及工作流程非常熟悉,并有一定的管理經驗,同時根據樹木花草的生長習性和生物特性,適時修剪,合理施肥,及時噴藥,防凍防病。堅持以落實科學發(fā)展觀為指導,開拓創(chuàng)新、轉變觀念,及時總結經驗,努力提高管理水平,在工作中能提出一些好的設想和思路。敬崗愛業(yè),嚴格按照工作程序辦事,工作積極、主動,具有較強的事業(yè)心和責任感,工作態(tài)度端正,具有一定的預見性和判斷能力,工作效率高。在園滿完成**年初制定的工作目標的基礎上,先后完成了:校園樹木品種數量的建檔;養(yǎng)護公司樹木的補植;協(xié)助基建處做好第二棟周轉房的綠化和幾項綠化工程的驗收和掃尾工作;以及一號橋進門的兩塊草坪的整改等工作。

在廉潔自律方面,能認真學習和慣徹中紀委、校紀委有關文件精神,廉潔自律,秉公辦事,嚴格按照《黨員領導干部廉潔從政準則》的要求來規(guī)范自己的行為,把廉潔從政作為自覺行動,做到以身作則,率先垂范,勤政廉政。團結同志,以大局和集體利益為重,對自己嚴格要求,始終將自己置于黨組織和干部群眾的監(jiān)督之下自覺接受監(jiān)督。講實話、辦實事、求實效,樹立“為民、務實、清廉”的良好形象。

一年來,雖然在各項工作取得了一定的成績,但與學校的發(fā)展要求相比,仍存在差距與不足。具體表現(xiàn)為:1、工作職責、工作內容相對單一,對自己的要求不高;2、基于管理體制上的原因,養(yǎng)護公司的協(xié)議由保障處簽訂,經費納入保障處的后勤保障經費,中心為后勤集團下屬,致使對養(yǎng)護公司的管理有時不是十分順暢;3、由于苗木質量和土質以及樹木的適應能力等諸多因素,部分地段樹木品種生長較差;4、校園園林綠化總體效果較好,但沒有特色,樹木品種數量相對偏少等。

總結過去一年的工作,主要是為今年工作做好鋪墊,做好規(guī)劃,更好地開展工作。20xx年工作要點,在繼續(xù)加大對兩個養(yǎng)護公司管理的基礎上,重點圍繞學校建校七十周年校慶做文章,美化好校園,營造良好的校園環(huán)境。1、在校正大廣場前,草坪內擬增設三個大型花壇,年種植各種花卉約40萬盆;2、對知行樓前草坪更換,增植部分叢竹;3、對藝術樓南草坪增植毛竹;4、網球場東西兩邊增植白楊;5、校慶期間,重點地段、廣場增設移動花壇;6、協(xié)助基建處做好在建工程的綠化工程。

綠化工作述職報告篇二

根據集團公司對騎馬山20xx年春季荒山綠化工作總體安排部署,春季綠化工作從20xx年3月20日開始拉開了序幕,經過近一個月準備,全體員工團結一致、齊心協(xié)力,于20xx年4月28日結束,圓滿完成了各片區(qū)空地預定的綠化工作計劃,共計種植51717株,種植面積576畝。現(xiàn)將具體情況匯報如下:

春季綠化工作中,加強組織領導,明確責任,狠抓落實,才能取得如此明顯的成效。按照集團公司統(tǒng)一安排部署,綠化公司對開展春季綠化工作進行研究和安排,經過精心籌備,自20xx年3月20日起,召開專項會議,制定綠化種植方案,成立春季植樹工作領導小組,明確分工,確保工作落實到位。

1.自3月20日起對春季需種植區(qū)域進行測量,完成測量任務517畝。

2.按照測量區(qū)域進行放線,數據統(tǒng)計、制圖、分區(qū)定責等工作。

3.由于片區(qū)分散、小區(qū)塊較多,機械無法到達的'區(qū)域安排工人進行挖樹穴,完成人工挖樹穴13000個。前期由工人種植較為分散的小面積區(qū)域合計5318穴。

4.租賃機械開挖樹穴3.3萬個,完成大庫處山坡種植區(qū)修路工作。

5.及時落實外購樹苗工作,親自到苗圃查看苗木情況并按計劃訂購白榆近30000株。

6.組織員工起挖火炬樹22500株。

本次春季植樹工作,種植部分由部隊完成,計劃時間為4月23日-4月25日,由于突然的天氣變化影響,使原有計劃被壓縮到一天,綠化公司按照實際工作情況進行及時調整,保障了部隊樹木種植工作的順利進行,于4月25日完成苗木種植40961株。完成種植計劃任務總量的90%。剩余10%的任務由綠化公司全體員工于4月27日-4月28日全力種植完成。

雖然種植工作已經完成,但后期綠化公司會依據實際情況合理安排修剪、澆灌等工作,全面確保苗木成活。

此次春季綠化工作在集團領導的高度重視和關心下,所有員工團結一致,各部門精誠合作,在任務重、時間緊的情況下,圓滿完成了工作任務。

今后,我們將繼續(xù)組織開展荒山綠化后續(xù)工作,認真督導建立完善林木后期管護機制,安排專人強化對林木的管理和保護,提高成活率,鞏固綠化成果。為荒山構建綠色生態(tài)屏障做出自己應有的貢獻。

文檔為doc格式。

綠化工作述職報告篇三

(一)南屏山森林公園核心區(qū)改造工程。本年度建設工作有山體綠化、公園綠地景觀建設。公園面積87.3公頃,年度計劃建設面積2.5萬平方米,計劃完成投資xx00萬元。

(二)襄河景觀帶工程。項目總長9.8公里,包括:

1、穿城段外環(huán)堤頂道路(起點王壩,終點s206襄河大橋),城市對外交通公路綠化建設9.292公里,完成投資xx00萬元。

2、沿河景觀帶,回廊、綠地建設,綠化建設面積3萬平方米。

3、外堤堤頂及迎水面草坪綠地建設工程,綠化面積23萬平方米。

(三)開發(fā)區(qū)綠化工程。十譚現(xiàn)代工業(yè)園各條道路的行道樹及側分帶綠化,主要有新城大道、規(guī)劃中路、規(guī)劃南路、文化大道(海螺大道至新城大道)及創(chuàng)業(yè)大道(海螺大道至新城大道)。開發(fā)區(qū)緯三路(經三路向東延伸段)、緯四路(經三路向東延伸段)及經五路(緯二路向北延伸段)的行道樹、側分帶綠化,綠化面積約25.4萬平方米。

(四)新建道路綠化工程。完成城南大道兩側景觀長廊及人行步道綠化工程,約24萬平方米;完成站東路、站南路、內環(huán)南路西段、釜城路、傳塘路的行道樹、側分帶綠化工程。以及南二、南三、林南路,南一、秦崗、萬利路的行道樹綠化工程;完成全椒神山寺牧龍山的城市對外交通公路的'約18.7公里綠化建設工程。

(五)建設具有一定規(guī)模的苗圃園,栽培樹苗、花卉、盆景等。建設面積8888888萬平方米,完成投資xxx萬元。

(六)完成小區(qū)補綠、街頭增綠工作。對新建商業(yè)住宅小區(qū),督促開發(fā)商嚴格按照規(guī)劃設計組織綠化;對安置小區(qū)開展植綠、補綠??h創(chuàng)園辦對街頭重要節(jié)點、城市空閑地塊、臟亂差地塊進行摸排,共確定49個約5.5萬平方米,統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一設計,縣四個領導班子和縣委常委所在單位帶頭認領,縣直45家單位各包一塊。

(七)認真貫徹落實縣綠化委員會《全椒縣縣直機關認建認養(yǎng)綠地實施辦法》,縣直47個單位認建認養(yǎng)活動綠化面積約10多萬平方米。

(一)調整一個思路。我們緊緊圍繞建設經濟社會強縣這一戰(zhàn)略目標,以五城聯(lián)創(chuàng)為抓手,瞄準生態(tài)建設,生態(tài)文明兩大主題,以綠化為重點,以重點工程為帶動,廣泛開展全民植樹活動,讓能綠的地方綠起來,努力打造人與自然和諧發(fā)展的全椒。

(二)實施四大制度。即:(1)建立綠色圖章制度。凡在我縣城市規(guī)劃區(qū)內所有新建、改建、擴建的建設項目、建設單位要按照基本建設程序,在申請建設工程規(guī)劃許可證之前,先到縣城市園林綠化主管部門審驗其附屬綠化工程規(guī)劃方案。(2)實施綠化施工市場的準入制。(3)建立綠化施工監(jiān)理制度。(4)建立綠化項目竣工驗收制度。

(三)全面推進園林綠化養(yǎng)護市場化運作。引入競爭,使經營機制更顯靈活;建立機動、靈活、長效的管理機制;提高養(yǎng)護資金的使用效率。

(四)規(guī)范運作,做好制度建設。為使我縣園林綠化建設逐步規(guī)范化、程序化,為縣政府代擬了《全椒縣市政工程、園林綠化景觀工程移交暫行規(guī)定》,并參與主城區(qū)35平方公里城市綠地系統(tǒng)規(guī)劃。

綠化工作述職報告篇四

南山公園道路綠化工程綠化長度14.7公里,總投資431.8萬元,設計栽植各種綠化苗木20種,共56509株。其中:喬木471株、灌木56038株、攀緣植物1893延長米、地被植物27629平方米。該工程共分3個標段,1、2標段位于南山公園瀝青道路兩側,3標段位于佳興園入口道路及進山入口小廣場。

二、目前工程建設進展情況。

南山公園綠化工程已于5月5日進行公開招標,1標段由大連宏潤綠化工程有限公司中標,中標價為131.5萬元,主要設計金銀忍冬、金葉榆、紅瑞木紫、夜風箱果等2.86萬株,掃帚梅、多花薔薇等地被植物1.67萬平方米、客土1.3萬平方米。2標段由大連秀川園林綠化工程有限公司中標,中標價為141.98萬元,主要設計金銀忍冬、金葉榆、紅瑞木紫、夜風箱果等2.73萬株,掃帚梅、多花薔薇等地被植物1.27萬平方米、客土1.1萬平方米以及涼亭一座。3標段由大連博遠綠化工程有限公司中標,中標價158.35萬元,主要設計栽植油松、銀杏、國槐等共計573株,擋土墻354米、樹池392個、客土××27平方米。公示期滿之后,1、2標段陸續(xù)進場施工。

截止6月5日,1標段正在進行場地平整、土方倒運,已完成客土4500平方米,約占客土總量的34%,預計一周內完成土方工程,6月××日開始栽植苗木,6月20日前完成栽植;2標段已栽植金葉榆、紅瑞木、紅王子錦帶等花灌木2.52萬株,占灌木工程量的92%,下一步將完成剩余花灌木的栽植、播種地被植物,預計6月15日前完成全部工程量。3標段因道路預拓寬和季節(jié)原因,于明年春天組織施工。

三、工作建議。

1.市林業(yè)局要加大工作力度,保證工期,督促中標單位抓緊施工,確保栽植任務按照各標段原定工作時限全部完成。

2.強化責任意識,保證質量,市林業(yè)局要在確保時限的基礎上嚴把工程質量關,加大對施工過程、所購苗木等方面的監(jiān)督,防止偷工減料、以次充好,要保證栽一棵活一棵。

3.提高防范意識,保證安全。一方面,我市即將進入雨季,南山公園綠化所處山勢較陡,市林業(yè)局、各標段中標單位、施工單位及人員必須時刻提高安全防范意識,做好相應的應急預案,配備必要的防護裝備,確保施工過程中不出現(xiàn)人員及設備的安全責任事故;另一方面,南山公園日臻完善,前來鍛煉的`市民,特別是早、晚兩個時間段人流較為集中,部分路段坡度較大,施工車輛一定要減慢速度,注意市民的人身安全,并盡可能減少因施工給市民造成的不便。

綠化工作述職報告篇五

時光荏苒,歲月流金。

在過去的一年里,我處在各級領導的正確帶領下,緊緊圍繞全局園林綠化工作重點,以城市建設“三年大變樣”活動為契機,進一步貫徹和落實科學發(fā)展觀,按照“節(jié)約型、林蔭型、景觀型、休閑型、科技型”發(fā)展理念,大力加強精細化目標管理,努力建設生態(tài)環(huán)城水系,經過全體員工的不懈努力,圓滿地完成了年度各項工作任務,使環(huán)城水系成為廊坊市靚麗的城市名片,為建設“生態(tài)園林”城市作出了用心的貢獻。

一、20xx年。

工作總結。

1、20xx年各項工作完成狀況:

我處在去年管轄綠地的基礎上,今年新接收了名賢園景觀節(jié)點、新源道至北外環(huán)景觀段、華航橋200米至光明東道景觀段、西外環(huán)武警學院至光明西道景觀段,以及主要景觀段內的護坡和濕地。

對于去年管轄的景觀綠地,我們切實按照“精細、精致、精美”的原則進行細化管理,使之花團錦簇、綠樹成蔭、小橋流水、景色宜人。對于今年新接收的景觀綠地,我們不斷完善基礎設施建設,對現(xiàn)有的綠植進行整改、補植,體現(xiàn)特色,突出主題,使之成為廣大市民休閑、健身的好去處。:

經過一年的辛勤努力,水系景觀呈現(xiàn)出一派生機勃勃、欣欣向榮的景象,亭臺樓閣,鳥語花香,仿佛人間天堂,勝似江南蘇杭。我們不僅僅鍛煉了隊伍,增長了才干,而且為今后整個環(huán)城水系工作的有序開展、規(guī)范化運作積累了可供借鑒的豐富經驗。

2、工作中采取的有效措施:

(1)、早謀劃、早著手,為全年工作順利開展打下堅實的基礎。

一年之際在于春。春節(jié)剛過,我處便對20xx年的工作思路和工作重點進行用心謀劃和整體部署,并認真加以貫徹執(zhí)行。正月初八,我們便組織員工開始收割名賢園濕地的蘆葦和蒲棒,清理地面垃圾雜物,對秸稈進行集中處理。同時,我們對各景觀段內模紋里的樹葉進行清掃,持續(xù)節(jié)點環(huán)境干凈、整潔。

今年年初,河北省境內旱情嚴重,為了防止草坪枯死,我們及時組織水車進行噴灌保苗,經過連續(xù)幾天奮戰(zhàn)抗旱,使旱情得到了有效緩解。為了促進景觀段內植物生長,我們在開春對各種喬灌木進行統(tǒng)一修剪,避免樹形生長雜亂,養(yǎng)分流失過多。各景觀段內的雪松、云杉、油松,由于土質不好,生長不旺盛,樹葉枯黃,我們及時開溝追肥,改善土壤結構,增加樹木養(yǎng)分。名賢園里的20座雕塑,歷經風吹日曬,身上落滿灰塵,我們搭著架梯,拎著水桶,用毛巾挨著進行擦洗,使雕塑重新煥發(fā)光彩。

(2)、查遺補漏,更換井蓋,避免危險事故發(fā)生。

年初,局數字化管理辦公室通報,我處管轄綠地內的鐵井蓋常常丟失。為了避免過路行人跌入井內,發(fā)生嚴重的危險事故,同時從源頭上防止井蓋偷盜事件發(fā)生,經領導同意,我們將管轄范圍內的所有鐵井蓋更換為水泥井蓋。在更換井蓋后,我們將毀壞的綠地及時進行復位,同時將枯井、破損的井蓋進行修補,更好地維護了過路行人的安全,累計拆除鐵井蓋148個,安裝水泥井蓋180個。

(3)、鋪設地下澆水管道,完成所有草坪管道暢通。

去年,我處在廣陽道以北渠西和廣陽道以南渠東的部分草坪綠地,由于尚未鋪設地下水管,每次澆水都用泵抽取八干渠的水進行澆灌,或者將水管從渠東接至渠西進行灌溉,費時費力,工作效率低。今年,我處用心爭取領導支持,鋪設地下水管500多米,安裝龍頭借口10余個,大大方便了管轄草坪綠地的灌溉和管護,節(jié)省了不少人力、物力,使所有草坪管道暢通,實現(xiàn)了正?;芾怼?/p>

(4)、加強日常綠化管理,營造景色怡人的水系環(huán)境。

在平時的管理工作中,我們堅持做到定期巡查,職責到人,發(fā)現(xiàn)問題,及時上報。針對管轄綠地模紋缺苗、死苗;綠地光禿,缺少行道樹;各類花池子斑禿,沒有集中種植等問題,我們集中人力物力,逐一進行解決。每次在打草,修剪模紋時,都派專人跟蹤檢查,打草要統(tǒng)一高度,修剪模紋要做到整體劃一。

每個月,我們都要對管轄綠地內的死樹進行統(tǒng)一清理,修剪干枝,持續(xù)景觀效果,讓游人觀賞到滿眼的綠色。對黃楊、女貞可能出現(xiàn)的銹病、落葉病,草坪出現(xiàn)的枯死病,我們提前進行防治,噴藥殺菌。在新源道以北景觀節(jié)點模紋發(fā)現(xiàn)菟絲后,我們及時組織員工用手摘除,防止蔓延擴散。在新源道以南節(jié)點金銀木出現(xiàn)美國白蛾后,我們及時剪除病枝,集中燒毀,并進行藥物防治。

(5)、嚴格落實值班制度,切實做好國慶期間安保工作。

今年是建國六十周年,全國上下喜氣祥和,國慶安保尤為重要。國慶前夕,我處嚴格強調值班紀律,落實值班職守制度,要求保安切實做好執(zhí)勤工作,定點進行巡視,24小時輪流值班,嚴厲杜絕值班不到崗,遲到、早退現(xiàn)象發(fā)生,認真執(zhí)行交*制度,不得空崗、離崗。由于管轄面積廣,防控難度大,我們不斷加強職責區(qū)管理,對人群密集區(qū)加強巡邏,制定完善的。

應急預案。

對突發(fā)性事件未雨綢繆廣泛動員做好安保工作為國慶60周年創(chuàng)造穩(wěn)定的社會環(huán)境.

(6)、精心管理管轄綠地,密切配合施工方做好后續(xù)工作。

由于我市正處于經濟飛速發(fā)展時期,城市內的各種建設項目繁多。今年夏季,電信部門要在廣陽道南渠西綠地內建設配電箱,占用一小塊綠地。11月初,華航橋200米渠西綠地,附近的儷水嘉苑要在國槐林內鋪設供暖管道,開挖若干條溝槽。11月底,管道局有關部門要在新源道至辦公室渠東綠地鋪設光纜,毀壞部分草坪和模紋。對于此類事件,我處及時上報局機關綠政科,同時與施工方協(xié)調溝通,妥善進行處理,將挖溝需要毀壞的大片黃楊和女貞進行移植,做好冬季防寒工作,爭取將工程損失減少到最小。對開挖的暖氣管道溝,派專人蹲點監(jiān)督檢查,要求施工方將土填好踩實,防止樹根*露,保護樹木生長。

3、工作中的亮點和特色:

(1)、春季大力植樹造林,為城市帶給天然氧吧。

今年春季,我處綠化面積廣泛,植樹任務繁重。年初,由于市區(qū)西出口升級改造,需要移植超多白臘,還有部分黃楊,儈柏球。我處克服時間緊,任務重,人員少等困難,三天之內完成任務,共種植白蠟61棵,儈柏和儈柏球37棵。如今,行走在辦公室后的石板路上,能夠體會到白蠟大道帶給您的愉悅。在城市旺點南側,由于小區(qū)建設遺留部分空地,我處在進行土地平整后,人工挖坑種植金絲槐387棵,培育下了一片小小的森林。

華航橋200米渠西在進行整理后,仍留有大片空地尚未綠化。今年,我們借南環(huán)路改造之際,移植超多國槐。由于便道狹窄,吊車不能作業(yè),我們員工就充分發(fā)揚敢于吃苦、敢打硬仗的園林精神,采用手抬、肩扛、繩拽的辦法,加班加點,種植國槐312棵。在自然公園西擴之時,我們清理了王寨市場東側的垃圾堆放點,種植小國槐564棵,及時開坑澆水,妥善做好后期管理。我們正是用自己的汗水營造了一片片綠色森林,為改善城市生態(tài)環(huán)境做出了應有的貢獻。

(2)、巧妙整理各類花池,為水系綠化增光添彩。

今年開春,我處在接手名賢園后,園內存在超多需要整改的地方。許多花池子分布零散,苗木稀疏,土壤*露,影響整體綠化效果。為了提升名賢園的景觀品質,我們將花池子重新進行整理,將迎春花、玉簪花、金絲菊、海棠、鳶尾、馬蓮、福祿考、萱草等集中歸類種植,整整劃一,美觀大方。

在土質不適合模紋生長的地方,我們開辟出土地種植美人蕉,它們掩映在綠葉叢中,顯得異常美麗。為了給局里節(jié)約資金,我們從南外環(huán)剪來超多景天,在小塊空地進行補植。為了明年的景觀綠化,我們從永興路收割來超多的秋葵籽,準備在閑置空地進行播種。這樣靈活的整理綠地,不僅僅節(jié)約了綠化費用,而且就地取材、美化環(huán)境,為水系景觀增色不少。

(3)、加強渠道、護坡管護,不斷提升景觀品質。

當雨季來臨時,由于降雨頻繁,雨量充沛,導致平面綠地積水從高處排泄,將護坡沖刷出一條條深淺不一的溝壑.為了不影響景觀效果,我們運來超多好土進行回填,夯實基礎,持續(xù)護坡整齊如一.在氣溫升高時,渠道水面生出許多漂浮物,我們劃船進行打撈,持續(xù)河面清潔干凈.由于施工方疏于管理,各景觀沿線的護坡雜草叢生,從遠處看是一片荒亂蕪雜的景象.我們組織員工用鐮刀將雜草收割后清走,還護坡以整潔的面貌.

在西外環(huán)接手之后,為了給渠道更換好水,我們用6臺水泵同時往河道注水,由專人看守,日夜工作.注水后河面水平如鏡,波光粼粼,給河道景觀增添了無限魅力.為了澆灌護坡植被,我們自己設計了噴灌設備,將水泵安裝在三輪車上,從河道取水,用消防龍頭進行霧狀噴灑,這不僅僅避免了水流量大沖刷護坡,還省時省力,大大提高了工作效率.

(4)、堅持以人為本,全力打造和諧環(huán)境.

夏季的名賢園,碧波蕩漾,清風徐徐,許多游人慕名而來.這時,許多小孩子下水嬉戲,大人們在湖邊釣魚,嚴重影響園區(qū)管理.為了避免發(fā)生危險,我們制作安置了若干警示牌,并派保安進行巡視.在各個景觀段建成后,美麗的景致吸引了許多市民,許多私家車也隨之駛入,由于車速過高,嚴重威脅到行人安全.于是,我們在每個路口設置路障,防止機動車輛進入,有效杜絕了安全事故的發(fā)生.

另外,我們還抽調能工巧匠修砌名賢園甬道,鋪設景觀段內道路,累計200多平方米,為游人出行帶給了方便.同時將景觀段內的亭子、木質地板用桐油進行油漆,防腐保養(yǎng),維護了園內公共設施的原有風貌。

(5)、加大后勤管理力度,為整個水系工作保駕護航.

今年以來,我們的管轄面積擴大,景觀路段增多,這就對我們的后勤管理提出了新的挑戰(zhàn),.為了配合數字化辦公室的工作要求,我們將重點設施派人24小時值班看守,如名賢園內的雕塑,北外環(huán)的噴泉,西外環(huán)的辦公用房.每個景觀段都明確工作范圍,確定專人打掃,持續(xù)路面干凈、整潔,清除雜草,修剪干枝,凡發(fā)現(xiàn)損壞公物、偷盜井蓋事件及時匯報,逐步實現(xiàn)各沿線管理規(guī)范化、正?;?

在員工管理方面,我們把重要機器,如抽邊機、割灌機統(tǒng)一編號,每人一臺,專人使用,定期保養(yǎng),及時維修.由于水系綠化面積擴大,我們日常管理難度也隨之增大.在日常工作中,我們堅持東外環(huán)和西外環(huán)兩線作戰(zhàn),合理安排,互相調度,有效避免了顧此失彼,力求做到兩邊都能管,兩邊都管好。

4、存在的主要問題和原因:。

在20xx年的綠化管理工作中,我處雖然較好地完成了領導分配的各項工作任務,但在實際工作中還存在必須的問題:比如渠道護坡缺苗現(xiàn)象普遍,需要花大力氣進行整改、補植;平面綠地排水系統(tǒng)不暢,致使護坡水土流失嚴重,每年雨季過后都要進行修復;華航橋200米以南渠東、渠西澆水管道尚未開通,單用水泵澆水費時、費力;由于管轄面積增大,綠化戰(zhàn)線拉長,我處要同時管理好東外環(huán)和西外環(huán)兩條景觀帶,需增派工作車輛,增加工作人員。以上問題,我們需要在各級領導和兄弟單位的關心和支持下,把各項工作做好、做實、做細。

二、20xx年工作安排:

1、工作思路和目標:

在20xx年,我處將嚴格按照局領導的工作部署,進一步貫徹和落實科學發(fā)展觀,創(chuàng)新觀念,團結協(xié)作,真抓實干,不斷強化目標職責制;開闊視野,提高認識,把握全局,大力推進精細化管理,加強員工思想教育,提升水系景觀品質,完善主題功能,豐富景觀內涵,努力將東外環(huán)景觀帶建設成為廊坊市的一條綠色景觀長廊,使西外環(huán)景觀帶呈現(xiàn)出水清草碧,綠水成蔭的新景象,全力打造景觀品牌,共同推進環(huán)城水系整體工作邁上一個新臺階。

2、工作重點和措施:

在新的一年里,我們將在市局領導的帶領下,堅持“走出去,引進來”戰(zhàn)略,不斷完善水系景觀基礎設施建設,逐步探索新的發(fā)展模式,統(tǒng)籌各項人力、物力、財力,向科學管理要效益;加強成本核算,提高資金使用率;用心做好水系景觀的對外宣傳工作,主動吸引企業(yè)參與投資建設,提升社區(qū)承載功能,實現(xiàn)雙方利益共享,使環(huán)城水系成為拉動我市經濟增長,吸引民間投資的新引擎,共創(chuàng)和諧生態(tài)城市,造福一方人民百姓。

為此,我們將緊緊圍繞全局20xx年工作重點,團結協(xié)作,頑強拼搏,不斷開創(chuàng)水系工作新局面,為把廊坊市建設成為“京津冀點子信息走廊、環(huán)渤海休閑商務中心”做出更大的貢獻!

20xx年是全面貫徹落實黨的xx大精神的戰(zhàn)略之年,也是進一步抓住林業(yè)發(fā)展機遇,加快林業(yè)現(xiàn)代化步伐的關鍵之年。入春以來我縣造林綠化工作在縣委、縣政府的正確領導和上級林業(yè)主管部門的大力支持下,堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領林業(yè)工作全局,深入貫徹黨的xx大會議精神,緊緊圍繞“建設生態(tài)禮貌、發(fā)展生態(tài)產業(yè)、實現(xiàn)綠色富民”的工作思路,進一步推進我縣社會主義新農村建設。透過廣大林業(yè)職工和全縣人民的共同努力,緊緊抓住春季林業(yè)生產的黃金季節(jié),大力開展植樹造林活動,構成了全民搞綠化、全社會辦林業(yè)的良好氛圍,為全面完成20xx年造林綠化任務開好了局。現(xiàn)總結于后:

一、大力開展春季造林行動。

的數量進行了詳細匯總統(tǒng)計,并進行了補植籌劃,并抓住春季有利造林時機,及時開展補植補造。個性是對歷年的退耕還林地塊,充分發(fā)揮退耕農戶的用心性,全面補植補造。同時我局還實行局領導包片督促負責制,組織林業(yè)專業(yè)技術人員深入第一線進行技術指導。各工程鄉(xiāng)鎮(zhèn)用心行動、任務明確、職責落實、措施到位。全縣共完成因雪災和造林保存率低的補植補造面積3.2萬畝,其中退耕還林工程補植1.8萬畝,天保公益林補植1.4萬畝,補植各類種苗達161余萬株。二是超前規(guī)劃,超前實施,力爭春季造林綠化工作有大的突破。為了保證把今年造林工作落到實處,切實提高造林質量,我局在春季提前安排完成天保公益林2.3萬畝(其中人工造林0.5萬畝、封山育林1.8萬畝);育苗180畝;完成綠色通道建設16公里,其中公路綠化14公里,河流綠化2公里;零星植樹450萬株。

二、開展義務植樹,提高全民綠化意識。

縣級義務植樹于3月x日在南外鎮(zhèn)雷音鋪村六組滴水灣舉行,縣委、縣*、縣政府、縣政協(xié)四大班子領導及縣綠委各成員單位、南外鎮(zhèn)、青年學生等300余人,參加了義務植樹活動,共栽植20xx余株濕地松,一片荒坡變成了綠地,拉開了我縣20xx年義務植樹的序幕。同時,縣綠化委員會發(fā)出了文件,動員號召全縣適齡公民履行植樹義務,要抓住春季造林的黃金季節(jié),大力開展義務植樹活動,把我們的家園建設得更加完美。全縣各地用心響應,掀起了春季植樹造林熱潮。截止目前全縣春季累計義務植樹270萬余株,參加義務植樹達58萬人次,使我縣義務植樹邁上規(guī)范化、基地化的軌道。

三、狠抓種苗基礎,提高種苗質量。

訓,嚴格實行種苗“兩證一簽”,對林木種苗實行“不檢不調、不檢不儲、不檢不售”,保證了林業(yè)生產用苗的質量,為我縣工程造林用苗和補植補造帶給了種苗基礎。

四、強化質量管理,鞏固營造林成果。

農對經濟特色樹種的栽培管理水平。據統(tǒng)計,今年共發(fā)放科技宣傳資料5000余份,培訓林農3500人次。

五、下半年工作打算。

一是抓好未成林造林地的管護工作,確保造林成效。

二是按照上級工程造林計劃,切實做好計劃的安排、規(guī)劃、實施和驗收工作。

三是加強育苗田間管理,保證秋冬造林和補植用苗,確保今年任務全面完成。

本人自20xx年x月進入靈山灣公園工作至今,透過自己的不斷努力和刻苦學習.我的專業(yè)技術有了長足的進步.在這些年的鍛煉中,我從同行工程師、工人師傅們那學到了豐富的園林綠化施工及養(yǎng)護的管理經驗,個性是工人師傅們的現(xiàn)場經驗、技術絕活及他們對待工作的敬業(yè)精神.鼓勵和感染著我。同時自己加強了自身的不斷學習,使我在業(yè)務水平方面有了較大的提高?,F(xiàn)將我?guī)啄陙淼墓ぷ鲄R報如下:

一、工作完成狀況。

(一)打好補植補栽攻堅戰(zhàn),圓滿完成春季綠化任務。

20xx年初開始,我組織人員對行道樹、道路綠化帶、公共綠地等綠化狀況開展了全面的調查摸底,查清綠化苗木的生長狀況,喬灌木的缺株狀況,以及草坪的養(yǎng)護狀況。在調查摸底的基礎上,提前做好苗木采購、調集工作,確保在春季植樹時期綠化種植的順利進行。上半年,共計栽植大葉女貞、柳樹.國槐.法桐.水杉等喬木400余株,櫻花、紫玉蘭、紅葉石楠.百日紅等灌木2600余株,金葉女貞、小葉女貞.紫葉小檗等綠籬60000余株,草坪5000余平方米,進一步提高城區(qū)道路綠化景觀的美化效果。

(二)扎實開展城區(qū)道路提檔改造工程。

為不斷創(chuàng)優(yōu)城區(qū)環(huán)境,保護現(xiàn)有綠化成果,提高全市人民的幸福指數,按照“整治出亮點、改造出精品”,3月底我隊對青島路.深圳路.海王路.易通路進行了綠化提檔改造工程。

1、易通路提檔改造工程。海王路.深圳路屬城中繁華區(qū)域,由于各種原因,

2、提檔改造工程。易通路由于車流、人流量大,綠化帶損壞較為嚴重。經過改造,該區(qū)域新栽植麥冬、.鳶尾等地被植物8000株,消除黃土*露40000平方米,整治綠化帶道牙2600米,實現(xiàn)了全路段“黃土不露天”的整治目標。

3、青島路提檔改造工程。青島路由于過往車輛均以大型貨車為主,造成綠地損壞嚴重。為提升城市品位,我隊在此處綠地栽植紅葉石楠、百日紅等花灌木1000株、麥冬、荷蘭菊等地被植物8000株,消除黃土*露4000平方米,使道路綠化景觀效果得以恢復,得到進一步提高。

(三)完善基礎設施,提升城市品位。

為完善城市基礎設施,強化城市功能,提升城市品位,彰顯城市特色,優(yōu)化人居環(huán)境。上半年,投資3.5萬元對公共綠地內部分缺失、損壞的噴泉部件、管道、亮化設施等基礎設施進行了更換及修繕。

(四)綠化養(yǎng)護上水平,景觀效果日趨完美。

一是提升道路綠化養(yǎng)管水平。以行道樹無缺株、歪斜、綠籬無斷檔、地被無*露、綠化設施無缺損、園林植物無病害、綠化樹木無塵垢的“六無”為目標,多管齊下,切實抓好道路綠化養(yǎng)護管理。

二是狠抓公共綠地精細養(yǎng)護。廣場、游園、街心花壇等路段結合各自實際,以鞏固創(chuàng)園為抓手,認真做好園林植物的澆水、施肥、補植、修剪、病蟲害防治和公園設施維護管理及園容保潔。

二.工作中還存在的主要問題。

回顧以往的工作,雖然取得了一些成績,但也還存在許多不容忽視的困難和問題,主要表此刻以下幾個方面:

{一}是設施管理難。設施損毀嚴重,安全隱患突出。行道樹被砍,綠化帶被踩等行為時有發(fā)生,尤其是亮化設施遭人為破壞嚴重,砸燈具、盜挖電纜等現(xiàn)象較為嚴重,從而存在較大的安全隱患。

{二.}是綠化投入少。綠化建設是一項龐大的社會工程,務必要有穩(wěn)定的資金投入做保障。由于資金問題,養(yǎng)護裝備也不能適應病蟲害防治的要求。園林作業(yè)設備屬于易損易耗品,需要定期的保養(yǎng)、更換及維修,但目前財政下?lián)軋@林綠化的資金僅能維持現(xiàn)有綠化養(yǎng)管需求,無法進行正常的設備養(yǎng)護和設備更新?lián)Q代,綠化作業(yè)水平和效率得不到有效提高,直接制約著綠化管理水平的進一步提升。

三.下年工作重點。

{一}是精細化管理。嚴格按照《城市園林綠化分級養(yǎng)護標準》搞好現(xiàn)有綠化植物(行道樹、綠籬、綠地、各種觀賞灌木以及藤木植物)的換土、澆水、施肥、病蟲害防治以及修剪、整形等日常養(yǎng)護工作。保護綠化地段的清潔衛(wèi)生。入冬前做好各種綠化植物的冬灌、涂白、纏草繩、平茬、覆土等越冬養(yǎng)護工作。

{二}是加強管理健身場所的健身器材的安全保障.為市民休閑.健身.帶給良好的環(huán)境.

{三}是精心修剪保美。行道樹、花灌木和色塊要做到修剪高矮適度修剪季節(jié)適時,修剪節(jié)點適中。

{四}是強化輿論引導,加強園林綠化條例規(guī)章宣傳,不斷增強廣大市民愛綠護綠意識,

構成全社會重綠建綠氛圍,為園林綠化管理營造寬松環(huán)境。

四、今后努力的方向。

綠化工作述職報告篇六

我是__廠__車間班長______,__年畢業(yè)于____一中,____文化。__年招工到化工廠參加工作,分配到____車間____崗位,從事崗位操作,____年任____車間____崗位班長,同年被評為廠級勞動模范,從事工藝管理工作,不斷摸索工藝運行條件,在擔任班長期間,堅持從細節(jié)入手,觀察條件的細微變化進行及時的調整,對化工原料消耗實行每小時一結算和控制,消耗降低明顯,期間緊緊圍繞節(jié)能降耗,安全穩(wěn)定經濟運行這條主線扎實有效的開展工作。現(xiàn)將幾年來的工作情況匯總如下:

1、安全生產方面:

牢固實力安全第一的主導思想,堅持事前策劃,周密部署,嚴格對方案進行評審,注意細節(jié),確保工藝設備的安全穩(wěn)定運行,在實際生產運行中對工藝進行不斷改進,杜絕工藝安全事故的發(fā)生。

2、工藝管理方面:

__年在一系列______工作中,成功為集團的______工作摸索出了一條新的途徑,同時也降低了消耗和合成____物質生產成本,但是的__物耗基本控制在______左右,由于試作的成功,消耗有明顯降低,基本控制早____左右,后來在全集團推廣運行。隨著成本控制理念的逐步深入,為了更好地降低合成生產成本,所以在原料商要有一個新的突破,我們在集團和廠領導的帶領下,逐漸摸索工藝運行條件,工藝調整的思路主要是根據入原料材質進行,結合各條件參數的變化,及時調整,在過程中逐漸形成了“小負荷、大產出”的工藝調整思想。

在確保爐況穩(wěn)定的基礎上產量逐步增加,產品生產技術有了很大程度的提高,有原來的____到現(xiàn)在的____,產品的穩(wěn)定程度得到了控制,生產的工藝條件日益成熟,使生產成本得到了進一步的降低。以后,在廠各級領導的帶領下,我將更加努力,不斷學習與總結,為使____廠的發(fā)展貢獻應有的一份力。

綠化工作述職報告篇七

至4月15日,我市去冬今春綠化已完成綠化面積168.94公頃,完成率59.9%。7個市級公園建設進展順利(詳細見各單位具體進度)。13個區(qū)級公園已開工××個,完工1個。102個街頭綠地已全部開工,其中完工66個,完工率65%。3條濱水帶狀公園,方正地塊濱河綠地已完工。南塘街風貌區(qū)綠地(北)土建部分主體已完成,正在裝修中;綠化部分剛開始實施,總完成工程量70%以上。劃龍橋河沿河綠地(按計劃要求年底完成)正在辦理施工前期手續(xù),準備進場施工。

二、市區(qū)沿河沿路“兩拆兩綠”工作進展情況。

1、截至4月10日,第一批“兩拆兩綠”××6家沿河企業(yè)有100家已完成,25家正在實施,1家尚未開工,竣工率79.4%,竣工率與開工率合計99.3%。第二批“兩拆兩綠”144家沿河單位中47家企業(yè)已完成,25家已開工,72家處于方案設計及廠區(qū)布局調整等階段,竣工率與開工率合計50%。下一步各地各有關單位要組織自查,對尚未達到要求的項目,要組織重點攻關,確保第一批沿河企業(yè)“兩拆兩綠”任務如期完成,并盡快完成第二批沿河“兩拆兩綠”的協(xié)調、督促、推進工作。2、沿路“兩拆兩綠”共134個點,已啟動開工108個,開工率達81%,其中已完工55個,完工率41%。

三、市區(qū)“金角銀邊”建設進展情況。

目前市城管與執(zhí)法局排摸的第一批181處“金角銀邊”點已經著手進行治理的有57處,其中有38處已完成,10處正在治理,9處對垃圾進行了清理,后續(xù)將進行綠化或硬化處理,未治理的`有××4處。從各區(qū)域看,未治理的鹿城區(qū)責任范圍有110處,甌海區(qū)有3處,經濟技術開發(fā)區(qū)有9處;市城投公司和市政管理處各有1處。第二批117處已分解落實至各街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)。此外,各區(qū)也自行調查并開展了“金角銀邊”排摸和整治,共排摸“金角銀邊”點569處,其中鹿城308處、甌海164處、龍灣86處、開發(fā)區(qū)11處,都已著手治理,有的已完成。

四、創(chuàng)建國家森林城市綠化造林任務完成情況。

截至4月15日,全市完成造林面積113301畝,完成計劃106359畝的106.53%。其中總體上已完成造林面積任務的有瑞安市、永嘉縣、文成縣、平陽縣、泰順縣、蒼南縣,造林面積任務完成率在95%以上的有甌海區(qū)、龍灣區(qū)、樂清市,造林面積任務完成率在90%以下的有洞頭縣(88.05%)、鹿城區(qū)(77.71%)、溫州生態(tài)園(68.92%)、經濟技術開發(fā)區(qū)(49.22%)和甌江口指揮部。按工程類別分,10大工程中有3類工程已經完成造林計劃,有7個工程部分未完成,但計劃完成率均已超過80%。

今冬明春綠化建設年度計劃初稿已完成,目前各區(qū)正在進一步核對。苗圃基地建設工作方案,已完成初稿的修改,正組織專家討論。城區(qū)閑置地塊綠化方案已經征求意見完畢,并報市政府審定。綠地系統(tǒng)規(guī)劃方案已報市政府。

六、存在問題與建議。

1、目前,去冬今春綠化在時間段上已進入收尾階段,但部分市、區(qū)級公園建設完成率不到一半,尤其城投集團承建的部分公園,綠化完成率較低,若按時間測算,按期完成的難度將很大。各責任單位務必搶抓時機,集中力量,加快綠化施工進度,確保工期。

2、街頭綠地(小游園)中仍有部分綠地建設進度完成率不超過50%,有個別街道存在因趕工期而忽視質量的情況。從一些已完工的街頭綠地(小游園)效果來看,個別小游園由于未委托正規(guī)單位設計,綠化品位較低,一些綠地甚至只用三、四種樹木進行簡單的排列式種植。各建設管理部門和責任單位要注意從源頭抓起,嚴格工程設計階段的把關,進一步加大對綠化工地施工質量控制管理力度。

3、個別街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))綠化建設中對已完工綠化工程養(yǎng)護管理不到位,養(yǎng)護投入不足,植物種植后,沒有及時修剪、綁扎、立柱支撐等,可能影響到植物成活率。

綠化工作述職報告篇八

我們的目標創(chuàng)造一個鳥語花香、綠樹成蔭、環(huán)境幽雅的校園環(huán)境,能夠陶冶師生員工的思想情操,激勵他們工作熱情和學習熱情,因此,加強校園綠化建設,對推動學校其它工作開展有極其重要的好處。鄭州一中實驗分校在市教育局的領導下,歷來把校園綠化工作列為學校重要議事日程之一,精心組織,周密安排,認真落實義務植樹及綠化美化工作,經過師生員工幾年的艱苦努力和辛勤勞動,基本上到達了預期目標。

一、加大宣傳,提高認識。

校園綠化的實質,就是美化自己的家園,塑造高雅怡人的生活空間。學校政體處領導用心利用班會時間向學生宣傳綠化工作的重要性,定期刊出綠化工作板報,開展“綠化校園,美化環(huán)境”的主題宣傳活動,組織學生參加義務植樹活動,增強了師生的綠化意識,環(huán)境意識和生態(tài)意識。

二、加強領導,明確職責。

組織落實是搞好綠化工作的前提和重要保證。學校成立有校園綠化工作領導小組,張時今校長為組長,副組長由吳建財副書記擔任,成員有總務處主任張志猛、政體處主任張秀芬以及辛里平、楊建國、楊海燕、各班班主任組成。張時今校長是學校綠化工作第一職責人,吳建財副書記主抓學校綠化工作,張志猛主任具體負責學校綠化規(guī)劃的實施工作,張秀芬主任具體負責宣傳、教育工作。綠化領導小組堅持“綠化美化、景點設置和基建工作統(tǒng)籌思考”的思想,定期召開會議,總結經驗,研究布置工作,制定綠化計劃。在隊伍建設方面,總務處作為職能部門,專門聘請了花工楊海燕同志負責綠化工作,為我校搞好校園綠化工作創(chuàng)造了必要條件。在校園綠化實踐中,學校領導身先士卒,帶頭實干,增強了師生員工對搞好校園綠化工作的信心,提高了師生員工自覺愛護花草樹木、園林設施、愛護環(huán)境的素質,這對我校搞好校園綠化工作起到了促進作用。

三、加強管理,保護成果。

1,按照班級清潔區(qū)的劃分,將學校綠地也分包到班。凡在清潔區(qū)的樹木花草,由學生按時澆水,除草,并做好看管工作。

2,總務處每年定期對綠地、花草樹木打藥、修剪,有效防止病蟲害。3,建立檢查評比制度,與班級量化考評掛鉤。

4,設立標志牌,專人給樹木掛牌管理。

5,鼓勵教職工捐花種樹。

6,建立賠償制度。

四、加大投入,構成亮點。

在校園綠化方面,學校舍得投入。在鞏固原有成果的基礎上,今年又在主教學樓天井院中栽桂花樹四棵,校園中種香樟樹四棵,紅楓100株,植草坪300平方,養(yǎng)草花300盆。

校園綠化是學校后勤管理水平高低的重要標志。經過我們的努力,如今的鄭州一中實驗分校校園,充滿了欣欣向榮,花團錦簇的麗景:蔚明園中,曲徑回廊通幽處,小橋湖水伴書聲。書香苑里,爬墻植物長得好,滿眼碧色人愛瞧;古樹名木受保護,駐足留影好去處。總務處景點房,青藤染綠花隔墻。雖然我們在綠化美化工作中取得了必須的收獲,但離花園式單位還有不小的差距,今后我們將再接再厲把綠化美化工作推向新高度。

鄭州一中實驗分校。

二〇〇八年x月。

您可能關注的文檔