大學(xué)校長述職述廉報告(實(shí)用10篇)

報告應(yīng)該以客觀和中立的態(tài)度來呈現(xiàn)事實(shí)和發(fā)現(xiàn)。在報告的正文部分，應(yīng)該逐個展開論述，并提供充分的事實(shí)和數(shù)據(jù)支持。我們可以通過對范文的分析和比較，提升我們的報告寫作水平。

大學(xué)校長述職述廉報告篇一

從20xx年1月至今，一直勤勉認(rèn)真、務(wù)實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)胤止艿掠徒虒W(xué)工作，并取得一定成績。

第一，進(jìn)一步明晰xx紫金港校區(qū)的辦學(xué)定位和辦學(xué)方向。

在傳承xx中學(xué)教育理念的基礎(chǔ)上，繼續(xù)以培養(yǎng)“有德、有識、有才”的領(lǐng)軍人物為首要目標(biāo)，并根據(jù)紫金港校區(qū)的生源構(gòu)成和發(fā)展空間，逐漸明晰分層式教育法則，確定本校區(qū)“以人為本，多元發(fā)展”的辦學(xué)風(fēng)格。

積極推進(jìn)“五育并舉”，在力抓學(xué)科競賽、盯緊常規(guī)之外，帶領(lǐng)團(tuán)委和學(xué)生處的骨干教師強(qiáng)化紫金港校區(qū)足球隊(duì)、田徑隊(duì)等訓(xùn)練，分別取得省男女足球雙冠的榮譽(yù)稱號、田徑浙江省團(tuán)體前列，還注重不斷營建紫金港校區(qū)濃厚的文化氛圍，舉行了翰墨書香書畫展。

第二，采用分層教學(xué)，實(shí)施因材施教。

紫金港校區(qū)的生源組成相對西溪校區(qū)較為多元，既有體育、美術(shù)、音樂等特長生，又有較為拔尖的競賽生。經(jīng)過摸索和思考，確定以分層分項(xiàng)教學(xué)的方式來嘗試因材施教的可能。

基于此，在教學(xué)教育管理方法上，不僅確定日常學(xué)科作業(yè)的分層布置，還根據(jù)紫金港校區(qū)的生源主體特點(diǎn)，給出合理建議，確定不同學(xué)科的不同教學(xué)方法。此外，選課指導(dǎo)、校本作業(yè)本編撰等都成為了紫金港校區(qū)的教學(xué)常規(guī)工作內(nèi)容。強(qiáng)調(diào)集合備課組的力量，根據(jù)所教學(xué)生的學(xué)習(xí)掌握程度給學(xué)生量身定做作業(yè)輔導(dǎo)。

在學(xué)生分層教學(xué)的前提下，紫金港校區(qū)創(chuàng)建了街舞社團(tuán)，在競賽上接連斬獲獎項(xiàng)。有三位學(xué)生獲在高二獲得化學(xué)聯(lián)賽一等獎，兩位學(xué)生獲得生物聯(lián)賽一等獎。整個紫金港校區(qū)在競賽成績的取得上始終保持連貫和繼承的姿態(tài)。今年中考錄取獲得xx直屬學(xué)校第五名便是杭城老百姓對紫金港校區(qū)辦學(xué)質(zhì)量的極大認(rèn)可。

第三，舉行豐富學(xué)科特色活動，豐富校園生活。

在主抓教學(xué)以及德育常抓不懈的前提下，充分考慮紫金港校區(qū)承擔(dān)外事等的活動能力，承擔(dān)信息學(xué)競賽、全國生物聯(lián)賽和化學(xué)競賽，給xx中學(xué)帶來了良好的聲譽(yù)。為豐富師生的日常校園生活舉辦的活動，包括“紅五月”、與廣州執(zhí)信中學(xué)聯(lián)手舉辦云上學(xué)術(shù)活動等等。紫金港校區(qū)建校開班第五年，取得的成績有目共睹。20xx年學(xué)生參加高考，取得了出色的成績，一段上線率約80%，其中有5位學(xué)生獲得680分以上的高分，徐儷寧同學(xué)被劍橋三一學(xué)院錄取，李詩宇以691分獲得浙江省185名，王侃如被北京大學(xué)光華管理學(xué)院錄取，被浙江大學(xué)錄取人數(shù)與直屬學(xué)校第三持平。五大學(xué)科全國聯(lián)賽三等獎及以上超過70人次;各類語文全國作文大賽決賽獲獎30余人，有12人考入中國美術(shù)學(xué)院。

第四，從學(xué)校整體層面進(jìn)行青年教師的培養(yǎng)。

由于學(xué)校發(fā)展，打造一支高水準(zhǔn)的教師隊(duì)伍就變得非常緊迫。xx紫金港校區(qū)積極做好頂層設(shè)計，實(shí)施以備課組為單位的培養(yǎng)方式。不斷提高新入職教師的政治思想水平，提升師德修養(yǎng)和人文素養(yǎng)。促使新入職教師確立先進(jìn)的教育理念，樹立終生學(xué)習(xí)觀，緊跟現(xiàn)代教育的步伐。幫助新入職教師優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)和拓寬專業(yè)知識，初步了解現(xiàn)代教學(xué)方法和現(xiàn)代教育技術(shù)，提高實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力和自身學(xué)養(yǎng)。指導(dǎo)新調(diào)入老師盡快熟悉和融入xx中學(xué)教學(xué)模式和管理風(fēng)格。引領(lǐng)新入職教師逐步了解xx中學(xué)文化氛圍，逐步完成新xx人的轉(zhuǎn)換。幫助新分配教師完成新教師第一課，迅速實(shí)現(xiàn)從學(xué)生到教師的轉(zhuǎn)變。對教師群體培訓(xùn)通過以評比促培訓(xùn)，開展一月一評比的活動，比如教學(xué)設(shè)計、課件制作、說課比賽、命題解題說題活動、一師一優(yōu)課評比、班會課評比、備課組內(nèi)公開課活動、小課題研究活動、教師基本功大賽等活動，以促進(jìn)教師隊(duì)伍的專業(yè)化發(fā)展。最近兩年xx中學(xué)紫金港校區(qū)從開辦到目前得到社會普遍稱好，這種培養(yǎng)教師的方式是行之有效的。

隨著建校時間的慢慢延長，新的青年教師也在逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)槌墒旖處煹倪^程中，提出如何應(yīng)對青年教師教學(xué)青年時期的后段發(fā)展。以上種種的方式更多地是引導(dǎo)、幫助青年教師站穩(wěn)講臺，熟悉學(xué)生，熟悉教學(xué)。而事實(shí)上，真正成熟的教師還在于青年教師在青年時期的后半段，如何持續(xù)穩(wěn)健地繼續(xù)發(fā)展，以評比促培訓(xùn)是以外界力量來推動青年教師的自主發(fā)展，那么采用內(nèi)化的方式激發(fā)青年教師的教學(xué)激情，促使他們更為主動積極地沉浸于教學(xué)研究中才是更好的培養(yǎng)方式。因此，三至五年內(nèi)青年教師不僅繼續(xù)參與各類提升業(yè)務(wù)能力的評比活動，還將建立起與師父之間的課堂聯(lián)系，通過“一鍵錄播”系統(tǒng)進(jìn)行錄課，方便師徒之間進(jìn)行課堂研究;同時，組建學(xué)科青年教師小組，做課題進(jìn)行教學(xué)敘事研究等，共讀教學(xué)類書籍，探討教學(xué)問題，定期舉行教學(xué)沙龍，營建濃郁的學(xué)術(shù)探討的氛圍，引領(lǐng)青年教師專注于課堂專注于教學(xué)發(fā)展專注于如何更好地培養(yǎng)好學(xué)生。

第五，實(shí)現(xiàn)從數(shù)字xx到數(shù)智xx的跨越

我們成功獲得數(shù)字化校園的建設(shè)，教學(xué)上的數(shù)字化其實(shí)也經(jīng)歷了一個發(fā)展和革新的過程。比如“一鍵錄播”，老師們在使用過程中慢慢地跟其他的技術(shù)設(shè)施結(jié)合起來，現(xiàn)在升級為“ai課堂教學(xué)行為分析系統(tǒng)”，已經(jīng)是相當(dāng)完整的數(shù)字化研修系統(tǒng)。有兩個亮點(diǎn)，一個是課堂反饋，將作業(yè)和試卷“條碼化”，自動生成個人錯題庫，提供個性化的補(bǔ)償學(xué)習(xí)建議，生成考試質(zhì)量分析報表等。其中最大的特點(diǎn)是學(xué)習(xí)與智能評測在前，形成課前評測數(shù)據(jù)，讓教學(xué)起點(diǎn)的選擇更精準(zhǔn);并且在整個教學(xué)過程中實(shí)時動態(tài)評測。第二個是網(wǎng)絡(luò)聽評課系統(tǒng)。將課堂觀察手段信息化，課堂觀察零打擾、移動攝像裝備可轉(zhuǎn)移、聽課無需進(jìn)教室、聽課人數(shù)無上限，這也是我們逐步開展與省內(nèi)外名校云端聯(lián)動的數(shù)字化基礎(chǔ)。在校園管理逐步“智慧化”的過程中，我們注重數(shù)字技術(shù)所產(chǎn)生的生態(tài)效應(yīng)，更注重數(shù)字化與人文化的結(jié)合。我們提出“數(shù)智xx”，正是呈現(xiàn)了理念在實(shí)踐過程中產(chǎn)生的一些思考，從智能走向智慧，從標(biāo)桿引領(lǐng)走向區(qū)域輻射。20xx年的xx，從數(shù)字走向數(shù)智，以相得益彰的技術(shù)智能和智慧理念，實(shí)現(xiàn)技術(shù)服務(wù)于人的發(fā)展目標(biāo)。

第七，文宣推進(jìn)學(xué)校的社會影響力

借助新媒體傳播優(yōu)勢，推動校園媒體融合發(fā)展。過去的一年里，學(xué)校全力落實(shí)黨中央關(guān)于推動媒體融合發(fā)展，不斷在豐富新載體上下功夫，進(jìn)一步強(qiáng)化校園媒體平臺的建設(shè)和管理工作，加快推動校園媒體融合發(fā)展。主動在融媒體運(yùn)營管理上下功夫，及時開通微信、微博、抖音等新媒體平臺，不斷拓展新媒體宣傳渠道的覆蓋面，借助各新媒體平臺的優(yōu)勢資源，實(shí)現(xiàn)多點(diǎn)布局、立體化宣傳，形成新媒體傳播矩陣，實(shí)現(xiàn)了由“點(diǎn)”及“面”宣傳的轉(zhuǎn)變。同時，校內(nèi)各新媒體平臺也主動適應(yīng)平臺及粉絲用戶的閱讀需求，多文化呈現(xiàn)學(xué)校發(fā)展變化，使學(xué)校宣傳工作更有針對性，進(jìn)一步提升宣傳效果和社會影響力。

大學(xué)校長述職述廉報告篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家好!

如下：

按照校黨委要求，積極參加黨的群眾路線教育實(shí)踐活動。認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，參加有關(guān)會議，深入在班子成員和教職員工中征求意見，查找自己存在的“四風(fēng)”問題，對照查找出的問題，認(rèn)真撰寫檢查材料，剖析原因，開展自我批評，制定整改措施，明確努力方向。通過活動，思想上有很大提高，理想信念更加堅定，宗旨意識更加牢固，進(jìn)一步增強(qiáng)了工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

1.成功申報校級精品課程2門，教育學(xué)被評為省級專業(yè)綜合改革試點(diǎn)專業(yè)。

2.拓展實(shí)習(xí)基地，新建了xx幼兒園、xx幼兒園、xx小學(xué)、xx小學(xué)分校、xx小學(xué)等5個中小學(xué)、幼兒園為實(shí)踐實(shí)習(xí)基地;積極開展雙導(dǎo)師制工作，培訓(xùn)4名教師為校內(nèi)雙導(dǎo)師，校外雙導(dǎo)師4名。

3.教師獲得校級重點(diǎn)教學(xué)改革項(xiàng)目2項(xiàng)、一般項(xiàng)目2項(xiàng);承擔(dān)學(xué)校布置的廳級教改項(xiàng)目6項(xiàng);教改項(xiàng)目獲得省級一等獎2項(xiàng)。

6.積極配合學(xué)校做好農(nóng)村幼兒教師國培計劃(。

20xx。

)的教學(xué)工作，積極協(xié)調(diào)相關(guān)專業(yè)的學(xué)生做好國培服務(wù)工作，國培計劃工作有序開展;認(rèn)真落實(shí)“豫東地區(qū)基礎(chǔ)教育‘xx名師’教育改革創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)”項(xiàng)目，扎實(shí)做好教師教育改革工作。

級教師教育專業(yè)學(xué)生的各項(xiàng)師范技能測試工作與。其次，圓滿完成教師科學(xué)素養(yǎng)與人文素養(yǎng)教材的出版工作與課程的教學(xué)任務(wù)。最后，完成了全校。

20xx。

級教師教育專業(yè)學(xué)生的各項(xiàng)師范技能培訓(xùn)工作。

8.新建、擴(kuò)建大學(xué)生心理實(shí)驗(yàn)室與學(xué)前手工制作等實(shí)驗(yàn)室共14個。

學(xué)院嚴(yán)格要求在崗教師加強(qiáng)業(yè)務(wù)自修，積極支持年青教師出外訪問學(xué)習(xí)或攻讀博士學(xué)位。本年度培養(yǎng)華東師范大學(xué)心理學(xué)博士1名，有3名教師被聘為教育碩士專業(yè)碩士生導(dǎo)師。同時培養(yǎng)學(xué)科帶頭人2名。目前教育科學(xué)學(xué)院已有教授10人，副教授16人，博士7人，碩士40人，已經(jīng)形成了一支職稱學(xué)歷和素質(zhì)較高、年齡優(yōu)化配置、實(shí)力強(qiáng)勁的優(yōu)秀教師隊(duì)伍，為教育科學(xué)學(xué)院的教學(xué)與科研工作提供了堅實(shí)的人才保障。

年教育學(xué)被確定為商丘師范學(xué)院第四批重點(diǎn)學(xué)科之一。

2.科研成果質(zhì)量再上新臺階。教科院全體教師共發(fā)表論文24篇，其中核心期刊11篇，被《民族教育研究》等cssci收錄3篇。出版著作3部，其中有一本專著。獲得省級獎勵10項(xiàng)，市級獎勵6項(xiàng)。

3.認(rèn)真組織了各類項(xiàng)目的申報及結(jié)項(xiàng)工作。

20xx。

年，共完成各類科研項(xiàng)目的申報13項(xiàng)，其中省政府招標(biāo)項(xiàng)目1項(xiàng)，省科技廳軟科學(xué)項(xiàng)目3項(xiàng)，校級教學(xué)研究課題4項(xiàng)。

4.積極開展學(xué)術(shù)交流活動。先后邀請了華東師范大學(xué)xx教授、xx師范大學(xué)的博士xx教師來我院做學(xué)術(shù)報告，并組織教師外出到xx師范大學(xué)、華東師范大學(xué)等參加了學(xué)術(shù)會議。

1.成功舉辦以“我成長，我快樂”為主題的八屆大學(xué)生心理健康教育宣傳月活動，完成對對全校心理委員、大學(xué)生心理協(xié)會會員的培訓(xùn)工作。

2.完成了心理健康教育中心的擴(kuò)建工作，并運(yùn)用新軟件對全校2015級新生采用自主測評方式的進(jìn)行了scl-91和upi心理普查，之后，對參與測試的學(xué)生的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，將各學(xué)院重度、中度的學(xué)生名單通知到各學(xué)院。

3.完成了xx省普通高等學(xué)校心理健康教育試點(diǎn)單位建設(shè)的申報、評審、現(xiàn)場答辯和實(shí)地考察等工作，最終我校以全省第二的成績成功入選第二批10所普通高等學(xué)校心理健康教育試點(diǎn)單位。

按照教育科學(xué)學(xué)院班子分工，教育科學(xué)學(xué)院各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支，由我負(fù)責(zé)簽字。在這方面，我首先能做到以身作則，除個人科研經(jīng)費(fèi)外，自己從不到財務(wù)處報賬，我個人因公外出確需報賬也是由工作人員代為辦理。其次是重大開支堅持領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論，民主理財，定期向教育科學(xué)學(xué)院全體領(lǐng)導(dǎo)與教師匯報經(jīng)費(fèi)使用情況。再一點(diǎn)就是堅持原則，勤儉節(jié)約，力爭花較少的錢辦較多的事，不給學(xué)校找麻煩。利用自主經(jīng)費(fèi)，積極為教師教學(xué)辦實(shí)事，辦好事。

20xx。

年3月至7月，根據(jù)學(xué)校推薦和xx省委組織部的安排，我被選派到上海大學(xué)掛職鍛煉，任社區(qū)學(xué)院副院長。在這3個月的掛職學(xué)習(xí)中，我能夠按照各級領(lǐng)導(dǎo)要求，積極配合掛職單位完成各項(xiàng)工作，在工作和生活中注重自己的言行，保持良好的心態(tài);進(jìn)一步提高了思想認(rèn)識，開闊了業(yè)務(wù)視野，拓寬了工作思路，學(xué)習(xí)了先進(jìn)的辦學(xué)理念、規(guī)范的工作程序和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。

在

總結(jié)。

成績的同時，我也清醒地看到自己中有不少需要改進(jìn)的地方，如性格過于直率，考慮問題不周，工作方法單一，工作求穩(wěn)怕亂等。

述職人：xxx。

20xx年xx月xx日。

大學(xué)校長述職述廉報告篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家好!

20xx年度，在校黨委和校行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人緊緊圍繞教育科學(xué)學(xué)院的中心工作，秉承務(wù)實(shí)重干的工作作風(fēng)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)?，F(xiàn)將我本年度政治學(xué)習(xí)、履行工作職責(zé)、教學(xué)科研和黨風(fēng)廉政建設(shè)主要情況總結(jié)如下：

一、思想政治表現(xiàn)方面:深學(xué)篤行，認(rèn)真開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動。

按照校黨委要求，積極參加黨的群眾路線教育實(shí)踐活動。認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，參加有關(guān)會議，深入在班子成員和教職員工中征求意見，查找自己存在的“四風(fēng)”問題，對照查找出的問題，認(rèn)真撰寫檢查材料，剖析原因，開展自我批評，制定整改措施，明確努力方向。通過活動，思想上有很大提高，理想信念更加堅定，宗旨意識更加牢固，進(jìn)一步增強(qiáng)了工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

二、教學(xué)工作方面：進(jìn)一步推進(jìn)人才培養(yǎng)模式改革，教學(xué)工作再創(chuàng)佳績。

1.成功申報校級精品課程2門，教育學(xué)被評為省級專業(yè)綜合改革試點(diǎn)專業(yè)。

2.拓展實(shí)習(xí)基地，新建了xx幼兒園、xx幼兒園、xx小學(xué)、xx小學(xué)分校、xx小學(xué)等5個中小學(xué)、幼兒園為實(shí)踐實(shí)習(xí)基地;積極開展雙導(dǎo)師制工作，培訓(xùn)4名教師為校內(nèi)雙導(dǎo)師，校外雙導(dǎo)師4名。

3.教師獲得校級重點(diǎn)教學(xué)改革項(xiàng)目2項(xiàng)、一般項(xiàng)目2項(xiàng);承擔(dān)學(xué)校布置的廳級教改項(xiàng)目6項(xiàng);教改項(xiàng)目獲得省級一等獎2項(xiàng)。

6.積極配合學(xué)校做好農(nóng)村幼兒教師國培計劃(20xx)的教學(xué)工作，積極協(xié)調(diào)相關(guān)專業(yè)的學(xué)生做好國培服務(wù)工作，國培計劃工作有序開展;認(rèn)真落實(shí)“豫東地區(qū)基礎(chǔ)教育‘xx名師’教育改革創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)”項(xiàng)目，扎實(shí)做好教師教育改革工作。

7.圓滿完成了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的教師教育教學(xué)研究中心的各項(xiàng)任務(wù)。首先，順利完成全校20xx級教師教育專業(yè)學(xué)生的各項(xiàng)師范技能測試工作與。其次，圓滿完成教師科學(xué)素養(yǎng)與人文素養(yǎng)教材的出版工作與課程的教學(xué)任務(wù)。最后，完成了全校20xx級教師教育專業(yè)學(xué)生的各項(xiàng)師范技能培訓(xùn)工作。

8.新建、擴(kuò)建大學(xué)生心理實(shí)驗(yàn)室與學(xué)前手工制作等實(shí)驗(yàn)室共14個。

三、結(jié)合學(xué)科建設(shè)實(shí)際，認(rèn)真抓好師資隊(duì)伍建設(shè)。

學(xué)院嚴(yán)格要求在崗教師加強(qiáng)業(yè)務(wù)自修，積極支持年青教師出外訪問學(xué)習(xí)或攻讀博士學(xué)位。本年度培養(yǎng)華東師范大學(xué)心理學(xué)博士1名，有3名教師被聘為教育碩士專業(yè)碩士生導(dǎo)師。同時培養(yǎng)學(xué)科帶頭人2名。目前教育科學(xué)學(xué)院已有教授10人，副教授16人，博士7人，碩士40人，已經(jīng)形成了一支職稱學(xué)歷和素質(zhì)較高、年齡優(yōu)化配置、實(shí)力強(qiáng)勁的優(yōu)秀教師隊(duì)伍，為教育科學(xué)學(xué)院的教學(xué)與科研工作提供了堅實(shí)的人才保障。

四、認(rèn)真抓好重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)，科研工作再上新臺階。

1.認(rèn)真抓好重點(diǎn)學(xué)科申報工作。教育科學(xué)學(xué)院是我校申碩學(xué)科重點(diǎn)建設(shè)的院系之一。根據(jù)國家一級學(xué)科申碩的新要求，我們確立了教育學(xué)與心理學(xué)2個研究方向和及其學(xué)科帶頭人，使申碩學(xué)科建設(shè)目標(biāo)任務(wù)、研究方向和人員分工更加明確。20xx年教育學(xué)被確定為商丘師范學(xué)院第四批重點(diǎn)學(xué)科之一。

2.科研成果質(zhì)量再上新臺階。教科院全體教師共發(fā)表論文24篇，其中核心期刊11篇，被《民族教育研究》等cssci收錄3篇。出版著作3部，其中有一本專著。獲得省級獎勵10項(xiàng)，市級獎勵6項(xiàng)。

3.認(rèn)真組織了各類項(xiàng)目的申報及結(jié)項(xiàng)工作。20xx年，共完成各類科研項(xiàng)目的申報13項(xiàng)，其中省政府招標(biāo)項(xiàng)目1項(xiàng)，省科技廳軟科學(xué)項(xiàng)目3項(xiàng)，校級教學(xué)研究課題4項(xiàng)。

4.積極開展學(xué)術(shù)交流活動。先后邀請了華東師范大學(xué)xx教授、師范大學(xué)的博士xx教師來我院做學(xué)術(shù)報告，并組織教師外出到師范大學(xué)、華東師范大學(xué)等參加了學(xué)術(shù)會議。

五、圓滿完成了心理健康教育中心的各項(xiàng)任務(wù)，成功入選第二批普通高等學(xué)校心理健康教育試點(diǎn)單位。

1.成功舉辦以“我成長，我快樂”為主題的八屆大學(xué)生心理健康教育宣傳月活動，完成對對全校心理委員、大學(xué)生心理協(xié)會會員的培訓(xùn)工作。

2.完成了心理健康教育中心的擴(kuò)建工作，并運(yùn)用新軟件對全校20xx級新生采用自主測評方式的進(jìn)行了scl-91和upi心理普查，之后，對參與測試的學(xué)生的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，將各學(xué)院重度、中度的學(xué)生名單通知到各學(xué)院。

3.完成了xx省普通高等學(xué)校心理健康教育試點(diǎn)單位建設(shè)的申報、評審、現(xiàn)場答辯和實(shí)地考察等工作，最終我校以全省第二的成績成功入選第二批10所普通高等學(xué)校心理健康教育試點(diǎn)單位。

六、加強(qiáng)廉政建設(shè)，管好用好教育科學(xué)學(xué)院各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，為學(xué)院發(fā)展做好保障。

按照教育科學(xué)學(xué)院班子分工，教育科學(xué)學(xué)院各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支，由我負(fù)責(zé)簽字。在這方面，我首先能做到以身作則，除個人科研經(jīng)費(fèi)外，自己從不到財務(wù)處報賬，我個人因公外出確需報賬也是由工作人員代為辦理。其次是重大開支堅持領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論，民主理財，定期向教育科學(xué)學(xué)院全體領(lǐng)導(dǎo)與教師匯報經(jīng)費(fèi)使用情況。再一點(diǎn)就是堅持原則，勤儉節(jié)約，力爭花較少的錢辦較多的事，不給學(xué)校找麻煩。利用自主經(jīng)費(fèi)，積極為教師教學(xué)辦實(shí)事，辦好事。

七、學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真做好掛職鍛煉工作。20xx年3月至7月，根據(jù)學(xué)校推薦和xx省委組織部的安排，我被選派到上海大學(xué)掛職鍛煉，任社區(qū)學(xué)院副院長。在這3個月的掛職學(xué)習(xí)中，我能夠按照各級領(lǐng)導(dǎo)要求，積極配合掛職單位完成各項(xiàng)工作，在工作和生活中注重自己的言行，保持良好的心態(tài);進(jìn)一步提高了思想認(rèn)識，開闊了業(yè)務(wù)視野，拓寬了工作思路，學(xué)習(xí)了先進(jìn)的辦學(xué)理念、規(guī)范的工作程序和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。

八、認(rèn)真做好自己的教學(xué)和科研工作。

在總結(jié)成績的同時，我也清醒地看到自己中有不少需要改進(jìn)的地方，如性格過于直率，考慮問題不周，工作方法單一，工作求穩(wěn)怕亂等。

述職人：

20xx年xx月xx日。

大學(xué)校長述職述廉報告篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家好!

20xx年度，在校黨委和校行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人緊緊圍繞教育科學(xué)學(xué)院的中心工作，秉承務(wù)實(shí)重干的工作作風(fēng)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)?，F(xiàn)將我本年度政治學(xué)習(xí)、履行工作職責(zé)、教學(xué)科研和黨風(fēng)廉政建設(shè)主要情況總結(jié)如下：

一、思想政治表現(xiàn)方面:深學(xué)篤行，認(rèn)真開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動。

按照校黨委要求，積極參加黨的群眾路線教育實(shí)踐活動。認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，參加有關(guān)會議，深入在班子成員和教職員工中征求意見，查找自己存在的“四風(fēng)”問題，對照查找出的問題，認(rèn)真撰寫檢查材料，剖析原因，開展自我批評，制定整改措施，明確努力方向。通過活動，思想上有很大提高，理想信念更加堅定，宗旨意識更加牢固，進(jìn)一步增強(qiáng)了工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

二、教學(xué)工作方面：進(jìn)一步推進(jìn)人才培養(yǎng)模式改革，教學(xué)工作再創(chuàng)佳績。

1.成功申報校級精品課程2門，教育學(xué)被評為省級專業(yè)綜合改革試點(diǎn)專業(yè)。

2.拓展實(shí)習(xí)基地，新建了xx幼兒園、xx幼兒園、xx小學(xué)、xx小學(xué)分校、xx小學(xué)等5個中小學(xué)、幼兒園為實(shí)踐實(shí)習(xí)基地;積極開展雙導(dǎo)師制工作，培訓(xùn)4名教師為校內(nèi)雙導(dǎo)師，校外雙導(dǎo)師4名。

3.教師獲得校級重點(diǎn)教學(xué)改革項(xiàng)目2項(xiàng)、一般項(xiàng)目2項(xiàng);承擔(dān)學(xué)校布置的廳級教改項(xiàng)目6項(xiàng);教改項(xiàng)目獲得省級一等獎2項(xiàng)。

6.積極配合學(xué)校做好農(nóng)村幼兒教師國培計劃(2015)的教學(xué)工作，積極協(xié)調(diào)相關(guān)專業(yè)的學(xué)生做好國培服務(wù)工作，國培計劃工作有序開展;認(rèn)真落實(shí)“豫東地區(qū)基礎(chǔ)教育‘xx名師’教育改革創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)”項(xiàng)目，扎實(shí)做好教師教育改革工作。

7.圓滿完成了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的教師教育教學(xué)研究中心的各項(xiàng)任務(wù)。首先，順利完成全校2012級教師教育專業(yè)學(xué)生的各項(xiàng)師范技能測試工作與。其次，圓滿完成教師科學(xué)素養(yǎng)與人文素養(yǎng)教材的出版工作與課程的教學(xué)任務(wù)。最后，完成了全校2013級教師教育專業(yè)學(xué)生的各項(xiàng)師范技能培訓(xùn)工作。

8.新建、擴(kuò)建大學(xué)生心理實(shí)驗(yàn)室與學(xué)前手工制作等實(shí)驗(yàn)室共14個。

三、結(jié)合學(xué)科建設(shè)實(shí)際，認(rèn)真抓好師資隊(duì)伍建設(shè)。

學(xué)院嚴(yán)格要求在崗教師加強(qiáng)業(yè)務(wù)自修，積極支持年青教師出外訪問學(xué)習(xí)或攻讀博士學(xué)位。本年度培養(yǎng)華東師范大學(xué)心理學(xué)博士1名，有3名教師被聘為教育碩士專業(yè)碩士生導(dǎo)師。同時培養(yǎng)學(xué)科帶頭人2名。目前教育科學(xué)學(xué)院已有教授10人，副教授16人，博士7人，碩士40人，已經(jīng)形成了一支職稱學(xué)歷和素質(zhì)較高、年齡優(yōu)化配置、實(shí)力強(qiáng)勁的優(yōu)秀教師隊(duì)伍，為教育科學(xué)學(xué)院的教學(xué)與科研工作提供了堅實(shí)的人才保障。

四、認(rèn)真抓好重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)，科研工作再上新臺階。

1.認(rèn)真抓好重點(diǎn)學(xué)科申報工作。教育科學(xué)學(xué)院是我校申碩學(xué)科重點(diǎn)建設(shè)的院系之一。根據(jù)國家一級學(xué)科申碩的新要求，我們確立了教育學(xué)與心理學(xué)2個研究方向和及其學(xué)科帶頭人，使申碩學(xué)科建設(shè)目標(biāo)任務(wù)、研究方向和人員分工更加明確。2015年教育學(xué)被確定為商丘師范學(xué)院第四批重點(diǎn)學(xué)科之一。

2.科研成果質(zhì)量再上新臺階。教科院全體教師共發(fā)表論文24篇，其中核心期刊11篇，被《民族教育研究》等cssci收錄3篇。出版著作3部，其中有一本專著。獲得省級獎勵10項(xiàng)，市級獎勵6項(xiàng)。

3.認(rèn)真組織了各類項(xiàng)目的申報及結(jié)項(xiàng)工作。2015年，共完成各類科研項(xiàng)目的申報13項(xiàng)，其中省政府招標(biāo)項(xiàng)目1項(xiàng)，省科技廳軟科學(xué)項(xiàng)目3項(xiàng)，校級教學(xué)研究課題4項(xiàng)。

4.積極開展學(xué)術(shù)交流活動。先后邀請了華東師范大學(xué)xx教授、xx師范大學(xué)的博士xx教師來我院做學(xué)術(shù)報告，并組織教師外出到xx師范大學(xué)、華東師范大學(xué)等參加了學(xué)術(shù)會議。

五、圓滿完成了心理健康教育中心的各項(xiàng)任務(wù)，成功入選第二批普通高等學(xué)校心理健康教育試點(diǎn)單位。

1.成功舉辦以“我成長，我快樂”為主題的八屆大學(xué)生心理健康教育宣傳月活動，完成對對全校心理委員、大學(xué)生心理協(xié)會會員的培訓(xùn)工作。

2.完成了心理健康教育中心的擴(kuò)建工作，并運(yùn)用新軟件對全校2015級新生采用自主測評方式的進(jìn)行了scl-91和upi心理普查，之后，對參與測試的學(xué)生的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，將各學(xué)院重度、中度的學(xué)生名單通知到各學(xué)院。

3.完成了xx省普通高等學(xué)校心理健康教育試點(diǎn)單位建設(shè)的申報、評審、現(xiàn)場答辯和實(shí)地考察等工作，最終我校以全省第二的成績成功入選第二批10所普通高等學(xué)校心理健康教育試點(diǎn)單位。

六、加強(qiáng)廉政建設(shè)，管好用好教育科學(xué)學(xué)院各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，為學(xué)院發(fā)展做好保障。

按照教育科學(xué)學(xué)院班子分工，教育科學(xué)學(xué)院各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支，由我負(fù)責(zé)簽字。在這方面，我首先能做到以身作則，除個人科研經(jīng)費(fèi)外，自己從不到財務(wù)處報賬，我個人因公外出確需報賬也是由工作人員代為辦理。其次是重大開支堅持領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論，民主理財，定期向教育科學(xué)學(xué)院全體領(lǐng)導(dǎo)與教師匯報經(jīng)費(fèi)使用情況。再一點(diǎn)就是堅持原則，勤儉節(jié)約，力爭花較少的錢辦較多的事，不給學(xué)校找麻煩。利用自主經(jīng)費(fèi)，積極為教師教學(xué)辦實(shí)事，辦好事。

七、學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真做好掛職鍛煉工作。2015年3月至7月，根據(jù)學(xué)校推薦和xx省委組織部的安排，我被選派到上海大學(xué)掛職鍛煉，任社區(qū)學(xué)院副院長。在這3個月的掛職學(xué)習(xí)中，我能夠按照各級領(lǐng)導(dǎo)要求，積極配合掛職單位完成各項(xiàng)工作，在工作和生活中注重自己的言行，保持良好的心態(tài);進(jìn)一步提高了思想認(rèn)識，開闊了業(yè)務(wù)視野，拓寬了工作思路，學(xué)習(xí)了先進(jìn)的辦學(xué)理念、規(guī)范的工作程序和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。

八、認(rèn)真做好自己的教學(xué)和科研工作。

在總結(jié)成績的同時，我也清醒地看到自己中有不少需要改進(jìn)的地方，如性格過于直率，考慮問題不周，工作方法單一，工作求穩(wěn)怕亂等。

述職人：xxx。

20xx年xx月xx日。

大學(xué)校長述職述廉報告篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，老師、同志們：

我協(xié)助校長分管后勤工作，主要分管后勤管理處、國有資產(chǎn)管理處、校醫(yī)院、后勤集團(tuán)和服務(wù)集團(tuán)，負(fù)責(zé)聯(lián)系化工與環(huán)境學(xué)院。

一年來，我?guī)ьI(lǐng)后勤系統(tǒng)干部和職工以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞中心、服務(wù)大局，以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型后勤、節(jié)約型后勤、創(chuàng)新型后勤”為目標(biāo)，堅持以人為本，從嚴(yán)管理，克服困難，迎難而上，在深化后勤改革、推動科學(xué)發(fā)展、服務(wù)師生員工、促進(jìn)校園和諧上下功夫，圓滿完成了20xx年的各項(xiàng)工作，為學(xué)校的發(fā)展提供了可靠的后勤保障?，F(xiàn)將我一年來的思想政治、工作實(shí)績和勤政廉政等方面的具體情況作以匯報，敬請大家批評指正。

要全面做好后勤工作，堅持為教學(xué)、科研服務(wù)，為師生員工服務(wù)，就必須根據(jù)實(shí)際需要，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想觀念，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識水平和理論素養(yǎng)。我始終認(rèn)為，作為后勤工作的主要領(lǐng)導(dǎo)，自身素質(zhì)關(guān)系著學(xué)校后勤工作的全局，關(guān)系著后勤管理的成敗，關(guān)系著后勤服務(wù)的水平。一年來，我堅持把理論學(xué)習(xí)放在首位，結(jié)合黨委中心組理論學(xué)習(xí)，堅持自學(xué)和交流相結(jié)合，重點(diǎn)針對科學(xué)發(fā)展觀、經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況、黨風(fēng)廉政建設(shè)等進(jìn)行理論學(xué)習(xí)，通讀了《領(lǐng)導(dǎo)干部系列讀本》、《高校領(lǐng)導(dǎo)實(shí)務(wù)》、《高校后勤管理》等，撰寫了多篇和體會，受益匪淺。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高了自身的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，提高了分析、研究和解決復(fù)雜問題的能力，提高了科學(xué)決策、科學(xué)實(shí)施和開拓創(chuàng)新的能力。

20xx年后勤工作的總體思路是：以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，在提升后勤隊(duì)伍建設(shè)、實(shí)施數(shù)字化管理上取得新突破，在構(gòu)建節(jié)約型校園、加強(qiáng)后勤管理上取得新進(jìn)展，在服務(wù)教學(xué)科研、服務(wù)師生員工上取得新成效，變“消費(fèi)型”后勤為“生產(chǎn)型”后勤，建設(shè)堅實(shí)高效的后勤保障體系，使后勤成為學(xué)校發(fā)展的強(qiáng)有力支撐。

(一)強(qiáng)化改革，招賢納才，加強(qiáng)后勤隊(duì)伍建設(shè)。

人事代理制度的經(jīng)驗(yàn)，規(guī)范編制外用工管理，探索人力資源管理的新機(jī)制和體制。做好定編定員定酬工作和科級輪崗交流工作，精簡機(jī)構(gòu)設(shè)置和崗位職數(shù)，實(shí)施減員增效、優(yōu)勝劣汰、公平競爭，鼓勵一人多崗，滿負(fù)荷工作，避免人浮于事現(xiàn)象，提高職工的積極性和主動性。20xx年減員200多人，加強(qiáng)了資源管理，節(jié)約了人力成本。

加大人才引進(jìn)的力度，在引進(jìn)管理人才的同時，注重技術(shù)工人的引進(jìn)。20xx年共人事代理，其中引進(jìn)本科生10多人、大專生10人，其中技術(shù)人才6人。加強(qiáng)崗位培訓(xùn)，提高勞動者素質(zhì)，共培訓(xùn)員工600多人次。積極開展后勤在職“星級員工”及先進(jìn)集體與先進(jìn)個人評選活動。

以創(chuàng)建國家級“青年文明號”為契機(jī)，帶動企業(yè)文化建設(shè)。組織后勤員工積極撰寫后勤工作研究專輯論文50余篇，在學(xué)報(社會科學(xué)版)發(fā)表，出版《服務(wù)集團(tuán)管理實(shí)務(wù)》，提高后勤人員的綜合素質(zhì)，努力創(chuàng)辦學(xué)習(xí)型后勤，增強(qiáng)后勤干部和職工學(xué)習(xí)研究的主動性、實(shí)踐性，指導(dǎo)和促進(jìn)工作。

(二)積極創(chuàng)新，完善服務(wù)，全面推進(jìn)后勤數(shù)字化建設(shè)。

為了進(jìn)一步提高后勤管理水平，提高后勤服務(wù)質(zhì)量，在后勤服務(wù)系統(tǒng)，全面推進(jìn)后勤數(shù)學(xué)化建設(shè)。組織召開專門研討會議，完善實(shí)施方案，加強(qiáng)監(jiān)督、檢查和落實(shí)，保證了后勤數(shù)學(xué)化建設(shè)的科學(xué)、順利實(shí)施，數(shù)字化建設(shè)工作取得階段性成果。

后勤的數(shù)字化管理涉及人事、物業(yè)維修、采供餐飲、學(xué)生公寓、電力監(jiān)控等五大方面，其中，電力監(jiān)控系統(tǒng)，網(wǎng)上報修系統(tǒng)開始實(shí)質(zhì)性應(yīng)用，學(xué)生公寓管理系統(tǒng)基本具備使用條件，家長遠(yuǎn)程查詢和短信平臺等功能得到改進(jìn)和完善，為師生員工提供更多方便快捷的服務(wù)。隨著數(shù)字化建設(shè)的完善，必將使后勤的管理水平、管理能力得到極大提升。

(三)開源節(jié)流，強(qiáng)化創(chuàng)新，大力加強(qiáng)節(jié)約型學(xué)校建設(shè)。

建設(shè)節(jié)約型學(xué)校，是建設(shè)節(jié)約型社會的需要，更是一個學(xué)校自身發(fā)展的迫切要求。堅持倡導(dǎo)把節(jié)約型校園建設(shè)放在非常重要的位置，常抓不放松，提出要以節(jié)約型學(xué)校建設(shè)為教學(xué)、科研工作提供更加堅強(qiáng)的保障。今年以來，要求后勤系統(tǒng)結(jié)合學(xué)校年度工作要點(diǎn)，主動配合4月份節(jié)能宣傳月活動，在廣泛發(fā)動、人人參與、強(qiáng)化意識上下功夫，在科技創(chuàng)新、管理與節(jié)約并重上求突破，大力加強(qiáng)節(jié)約型學(xué)校建設(shè)。不斷加大節(jié)能技術(shù)研究力度，積極采用先進(jìn)的節(jié)能技術(shù)方法，大力推廣適合實(shí)際需要的節(jié)能產(chǎn)品設(shè)備。紅外線智能水控沖洗器、照明光控節(jié)電器等的應(yīng)用，綜合年支出減少近千萬元;更換、改造節(jié)能灶頭，深挖節(jié)能潛力，燃?xì)赓M(fèi)下降20%;在充分論證的基礎(chǔ)上，啟動中水利用項(xiàng)目，將洗澡水凈化用于綠化、洗車等作業(yè)，提高水的利用率。

通過開源節(jié)流，廣大師生員工的節(jié)能意識普遍增強(qiáng)，保障措施日趨完善，節(jié)約工作成效顯著，有力地促進(jìn)了學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。成功舉辦了全省節(jié)能工作現(xiàn)場會，省廳領(lǐng)導(dǎo)及全省50多所高校的領(lǐng)導(dǎo)蒞臨參加，收到了良好效果，擴(kuò)大了社會影響。20xx年，被評為全國城市節(jié)水基礎(chǔ)工作先進(jìn)校園。

(四)強(qiáng)化管理，狠抓落實(shí)，全面做好后勤保障工作，維護(hù)學(xué)校穩(wěn)定。

管理是手段，管理出效益。今年在強(qiáng)化管理、狠抓落實(shí)方面，主要抓了以下工作：進(jìn)一步修訂和完善后勤各項(xiàng)，編制成冊，收集和整理我校后勤基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，做到家底清楚;強(qiáng)化后勤管理，審定后勤經(jīng)費(fèi)核算體系，降低后勤運(yùn)行成本;以首問責(zé)任制為引導(dǎo)形式，狠抓服務(wù)質(zhì)量，提高服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，iso9000管理質(zhì)量體系有效運(yùn)行;加強(qiáng)住房分配與管理工作，完成對學(xué)校新南區(qū)剩余住房及騰空住房的調(diào)整分配;加強(qiáng)大、中、小修項(xiàng)目的監(jiān)督管理，完成我校南區(qū)和西苑熱力干線改造等項(xiàng)目數(shù)十項(xiàng);完成了20xx級新生的接待任務(wù)和東區(qū)等學(xué)生集中住宿調(diào)整5000人次，基本實(shí)現(xiàn)按學(xué)院居住的目標(biāo);圓滿完成學(xué)校99棟房屋的抗震普查任務(wù)，籌備并完成“服務(wù)08”消防安全應(yīng)急演練活動。

xxxx年值得一提的是，面對物價上漲的壓力，后勤從學(xué)校穩(wěn)定的大局出發(fā)，把保障師生員工的利益放在首位，采取有力措施，強(qiáng)化后勤管理，發(fā)揮集中采購的優(yōu)勢，基本穩(wěn)定食堂飯菜價格，努力降低經(jīng)營成本。定期開展“食品研發(fā)”，增加飯菜品種，提高飯菜質(zhì)量。集團(tuán)自籌資金改造二食堂和菊苑餐廳，改善了就餐環(huán)境，消除了安全隱患。

(五)完善制度，規(guī)范管理，加強(qiáng)國有資產(chǎn)管理工作。

組織制定《經(jīng)營性用房管理?xiàng)l例》、《儀器設(shè)備管理辦法》等制度;完善校、院兩級管理的資產(chǎn)管理體制，加強(qiáng)了對二級單位資產(chǎn)的監(jiān)督管理，責(zé)任落實(shí)到人;規(guī)范教學(xué)科研進(jìn)口儀器設(shè)備的管理和采購，使學(xué)校進(jìn)口設(shè)備的代理費(fèi)用由原來的2%降到了現(xiàn)在的0.5%，為學(xué)校各單位節(jié)約了資金;規(guī)范、完善公用房管理，核算、簽訂公用房使用面積8萬多平方米;做好1000余戶職工住宅的產(chǎn)權(quán)交易辦理工作，切實(shí)維護(hù)教職工和學(xué)校的根本利益;積極為大學(xué)科技園提供土地、房屋及其相關(guān)資料，對入駐大學(xué)科技園的公司統(tǒng)一制作了科技園區(qū)標(biāo)識、公司標(biāo)識;規(guī)范經(jīng)營性用房管理，收回共建資金150余萬元。

(六)鞏固成果，強(qiáng)化管理，進(jìn)一步提高醫(yī)遼、保健水平。

緊緊圍繞醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全這條主線，積極開展醫(yī)院管理年活動，鞏固醫(yī)療成果;組建我校體檢中心，改造社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站，改善醫(yī)療保健環(huán)境;不斷建立健全規(guī)章制度，提高醫(yī)技術(shù)水平，創(chuàng)建綠色醫(yī)院;加強(qiáng)食品安全工作，確保食品安全無事故;完善全校教職工身體素質(zhì)狀況信息管理系統(tǒng)，建立家庭健康檔案1600余份，涉及人員4500余人;重視健康教育工作，舉辦大型健康教育講座，普及防病治病保健知識，積極開展疾病預(yù)防工作，保障師生員工身心健康。

我認(rèn)為勤政廉潔、嚴(yán)以律已是一名共產(chǎn)黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部始終應(yīng)該堅持的行為準(zhǔn)則。我分管的后勤是學(xué)校費(fèi)用支出的大戶之一，每一分錢都涉及師生員工的切身利益，重大的責(zé)任常常提醒自己要嚴(yán)以律已、勤政廉潔，做作風(fēng)過硬、大家信賴的合格領(lǐng)導(dǎo)干部。

成績不驕傲，積極開展批評與自我批評，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，定期調(diào)研，促進(jìn)后勤工作健康持續(xù)發(fā)展。

以上是我一年來的學(xué)習(xí)、思想、工作情況匯報。在過去的一年中，盡管我作了很大努力，但仍有不足之處：一是學(xué)習(xí)和研究還不夠深入，有待加強(qiáng);二是提高科學(xué)發(fā)展的能力有待加強(qiáng)，進(jìn)一步加強(qiáng)服務(wù)和監(jiān)督;三是工作創(chuàng)新還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。新的一年，我將以更加飽滿的熱情、雷厲的作風(fēng)、苦干的精神，一如既往地努力工作，為學(xué)校的發(fā)展和師生員工的生活貢獻(xiàn)自己微薄的力量。

謝謝大家!

述職人：

日期：

大學(xué)校長述職述廉報告篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位教職工：

本人任校長兼黨委副書記，學(xué)校行政工作，協(xié)助書記黨委工作。，在、市的和省教育廳的下，以精神為指針，科學(xué)發(fā)展觀，市五屆人大四次會議審議的《工作報告》“支持**醫(yī)專申辦本科院?！钡木?，在班長的帶領(lǐng)下，和班子團(tuán)結(jié)一心，理解，支持，以教育教學(xué)質(zhì)量為，辦學(xué)條件，內(nèi)涵建設(shè)，扎實(shí)辦好名副其實(shí)的?？茖W(xué)校，申辦本科院校，學(xué)校發(fā)展，圓滿了任務(wù)。現(xiàn)述職述廉：

一、教育教學(xué)質(zhì)量，辦學(xué)。

1.“申本”工作。

“申本”工作是**市工作，年初，在、市的支持下，教育部申辦本科院校標(biāo)準(zhǔn)，我和班子一道帶領(lǐng)全校教工籌備，內(nèi)涵建設(shè)，在辦學(xué)規(guī)模、專業(yè)建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)、教科研等已申辦條件。新校區(qū)征地910畝已獲省批文，正在辦理征地手續(xù);新校區(qū)一期規(guī)劃、設(shè)計建筑圖紙審查工作完畢;向銀行**分行申請貸款1.46億元，市、學(xué)校融投資6000萬元已;消防審查正在。工程監(jiān)理招標(biāo)已，市已將新校區(qū)工程施工納入**市城市建設(shè)與中建七合作項(xiàng)目之中，工程建設(shè)合作模式bt模式，計劃月底前開工。

2.辦學(xué)條件。

在抓新校區(qū)建設(shè)的，了老校區(qū)4萬平方米教學(xué)實(shí)驗(yàn)大樓和1.2萬平方米兩棟學(xué)生宿舍樓建設(shè)，總投入近8000萬元。已建成并于9月投入使用;新購儀器設(shè)備總值近1000萬元，現(xiàn)儀器設(shè)備總值5500余萬元,注重醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)，實(shí)驗(yàn)室標(biāo)本條件和都有，是“生命科學(xué)館”收藏標(biāo)本1500多件，全省一流;新增圖書17萬冊，現(xiàn)有圖書83萬冊。地了辦學(xué)條件，了教科研需要。

3.“人才強(qiáng)?！睉?zhàn)略。

我和學(xué)校班子“申本”和人才培養(yǎng)模式改革需要，人才引進(jìn)和培養(yǎng)。轉(zhuǎn)評、晉升中、高級職稱110人，副教授24人，全校教授、副教授人員達(dá)105人，提前一年“百名教授工程”。共引進(jìn)碩士生和副高職稱33名。師資隊(duì)伍培養(yǎng)，學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人、青年骨干教師及培養(yǎng)55人，“雙師素質(zhì)”教師77人;59人攻讀在職碩士生，派送教師外出培訓(xùn)、進(jìn)修255人。

4.創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，教科研工作。

教育部16號文件精神和學(xué)校人才培養(yǎng)、行業(yè)基層需求，帶領(lǐng)教學(xué)管理團(tuán)隊(duì)“校院(企)合作”辦學(xué)模式和“工學(xué)”人才培養(yǎng)模式，各專業(yè)人才培養(yǎng)內(nèi)涵建設(shè)，臨床專業(yè)“1+2m”人才培養(yǎng)模式改革，臨床專業(yè)學(xué)生年在校學(xué)習(xí)基礎(chǔ)理論知識，年在教學(xué)醫(yī)院、附屬醫(yī)院教學(xué)、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)，年在各實(shí)習(xí)醫(yī)院實(shí)習(xí)，最后月衛(wèi)生院實(shí)習(xí)，為衛(wèi)生院和畢業(yè)生就業(yè)雙選搭建平臺。是就業(yè)工作貫穿于人才培養(yǎng)全過程的創(chuàng)新體現(xiàn)。

護(hù)理專業(yè)創(chuàng)建并被省教育廳定為河南省專業(yè)，口腔醫(yī)學(xué)專業(yè)創(chuàng)建并被省教育廳定為河南省高等教育示范性實(shí)訓(xùn)基地;廳教學(xué)獲獎9項(xiàng)，省級2項(xiàng)。獲省級“xx”規(guī)劃課題2項(xiàng)，獲批市廳級科研、教改項(xiàng)目19項(xiàng)，獲市廳級科技獎勵41項(xiàng)，發(fā)表論文518篇，核心期刊136篇。在醫(yī)學(xué)會公布的全國42所高職高專醫(yī)學(xué)院校教育教學(xué)論文發(fā)表上排名。

5.就業(yè)機(jī)制，基層就業(yè)率。

的就業(yè)工作思路是把健全的畢業(yè)生就業(yè)市場體系、就業(yè)結(jié)構(gòu)工作。主題、內(nèi)容、多樣的宣傳、教育工作，鼓勵畢業(yè)生面向基層就業(yè)，開拓就業(yè)市場，已與26家縣市衛(wèi)生局、320余家用人穩(wěn)定的用人合作關(guān)系;就業(yè)渠道，舉辦大型招聘會3場和專場招聘會15場，就業(yè)崗位3700余個;與5家醫(yī)學(xué)類兄弟院校結(jié)業(yè)聯(lián)盟，就業(yè)信息共享;就業(yè)服務(wù)，就業(yè)，畢業(yè)生就業(yè)教育貫穿三年教育全過程，對就業(yè)學(xué)生有性地“一對一”就業(yè)和幫扶，應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)率95.26%，基層就業(yè)率62%，比12個百分點(diǎn)，62名學(xué)生參加xx年度志愿服務(wù)“西部計劃”、“三支一扶”服務(wù)“貧困縣”活動，并有71名學(xué)生光榮入伍。

6.職教攻堅項(xiàng)目，“教育服務(wù)年”活動。

高等醫(yī)學(xué)院社會服務(wù)職能和資源優(yōu)勢，依托本校級、省級示范性實(shí)訓(xùn)基地和豫健高職教育集團(tuán)，服務(wù)醫(yī)院企業(yè)，人才培養(yǎng)和社會服務(wù)相，依托行業(yè)辦學(xué)，面向基層，緊密崗位培養(yǎng)人才;職業(yè)技能培訓(xùn)和再就業(yè)培訓(xùn)，無償培訓(xùn)醫(yī)療衛(wèi)生人員1萬余人，了學(xué)校與行業(yè)之間資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)的步伐，拓展和了融教學(xué)、職業(yè)技能培訓(xùn)于一體的實(shí)訓(xùn)基地，為**及周邊地市基層衛(wèi)生人才隊(duì)伍的培養(yǎng)、基層衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展了強(qiáng)的支持。

以豫健醫(yī)藥衛(wèi)生高等職業(yè)教育集團(tuán)為平臺，對人才培養(yǎng)和課程設(shè)置，科技服務(wù)與合作項(xiàng)目29項(xiàng)，集團(tuán)內(nèi)部安置畢業(yè)生就業(yè)407人，“校院一體，融合雙贏”辦學(xué)，了學(xué)辦學(xué)和醫(yī)院、企業(yè)辦院(企)“雙”。護(hù)理、臨床醫(yī)學(xué)、藥學(xué)和口腔醫(yī)學(xué)四個專業(yè)實(shí)訓(xùn)基地建成校內(nèi)實(shí)訓(xùn)室118個，儀器總值2402萬元，為實(shí)踐教學(xué)改革奠定了基礎(chǔ)，高職集團(tuán)資源共享平臺，突揮出區(qū)域輻射和社會服務(wù)能力。在全省評估檢查中，檢查組評價。

7.思政工作，資助工作榮獲“雙優(yōu)”。

大學(xué)生思想政治工作，“輔導(dǎo)員培訓(xùn)月”，經(jīng)驗(yàn)交流座談會、素質(zhì)拓展訓(xùn)練、專題報告會、演講比賽等，輔導(dǎo)員、班主任隊(duì)伍綜合能力和管理。慶祝建國60周年，以“我愛我的祖國”為主題的征文、攝影、歌詠、演講等系列活動，激發(fā)學(xué)生的愛國主義熱情?！案袆有@十佳學(xué)子”評選、青年志愿者服務(wù)活動。實(shí)踐活動，大學(xué)生的綜合能力和競爭力，多名學(xué)生在河南省屆大學(xué)生藝術(shù)展演活動、全國大學(xué)生英語競賽河南賽區(qū)比賽及河南省第七屆“挑戰(zhàn)杯”大學(xué)生課外學(xué)術(shù)科技作品競賽等比賽中獲獎。

助學(xué)貸款工作連續(xù)4年在全省本?？聘咝？己酥袃?yōu)秀等次，資助工作在教育廳首次考核中優(yōu)秀等次。發(fā)放助學(xué)貸款460.9萬元，發(fā)放獎、助學(xué)金546.3萬元。選派26名學(xué)管人員分赴我省18個地市對貧困學(xué)生家訪。

8.附屬醫(yī)院軟硬件建設(shè)。

二附院以創(chuàng)建三級甲等醫(yī)院為，醫(yī)療質(zhì)量萬里行活動，，為患者服務(wù)，醫(yī)患關(guān)系，省文明驗(yàn)收;醫(yī)院門診量為12萬人次，收入7000余萬元，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，1.12萬平方米的新門診大樓建至5層砌體，醫(yī)院的辦院。

三附院醫(yī)療質(zhì)量萬里行活動，服務(wù)創(chuàng)新，管理創(chuàng)新，拓展了醫(yī)療服務(wù)市場，了醫(yī)院整體形象，醫(yī)院門診量1.67萬人次，同比增長15%，收入500萬元。加入120急救網(wǎng)絡(luò)，接診救治率100%。

附屬醫(yī)院臨床教學(xué)工作，教學(xué)管理，對實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)帶教工作，實(shí)習(xí)生的臨床實(shí)踐能力。“院中有校”的教學(xué)模式，一、二附院接收二年級臨床專業(yè)學(xué)生在醫(yī)院上課、見習(xí)、實(shí)訓(xùn)，醫(yī)學(xué)人才培養(yǎng)質(zhì)量。

9.“以人為本”創(chuàng)建平安、校園。

防甲流控工作，每班配備紅外線測溫儀，三人配備一支體溫計;并啟動應(yīng)急預(yù)案，晨檢制度和缺勤隨訪制度;強(qiáng)甲流防控知識的宣傳、教育，使全體師生預(yù)防;醫(yī)學(xué)院校優(yōu)勢，自制中藥，預(yù)防，防止甲流傳播。

安全防控能力，消防、法制、安全等的教育，消防演練和應(yīng)急演練，大學(xué)生的安全意識，培養(yǎng)學(xué)生自我安全管理能力。安全規(guī)章制度，細(xì)化管理。拉網(wǎng)式排查，點(diǎn)面，明暗、輕重，預(yù)防不安全因素的。門衛(wèi)管理，憑證出入制度。無重大事故，被評為市綜合治理先進(jìn)、人防教育先進(jìn)、內(nèi)保先進(jìn)。

招生工作錄取?？粕?310人，普通?？粕?614人，均創(chuàng)招生歷史新高。組織多種活動教職工生活。精神文明創(chuàng)建、綜合治理、全民創(chuàng)業(yè)、老干部、信訪、計劃生育、大學(xué)生村干部等都地工作，學(xué)發(fā)展。

二、勤政廉政，“一崗雙責(zé)”

1.“一崗雙責(zé)”，廉正責(zé)任制。

本人學(xué)習(xí)《中共關(guān)于健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》和省、市廉正建設(shè)的規(guī)定，注重制度建設(shè)，了考核、處罰和責(zé)任追究措施，了對職責(zé)范圍內(nèi)工作的監(jiān)控，開創(chuàng)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭新。黨風(fēng)廉政宣傳教育，反腐倡廉教育的制度化和經(jīng)?；?。“廉政文化月”活動，廉政文化進(jìn)學(xué)校、進(jìn)課堂、進(jìn)家庭活動,筑牢思想防腐線。監(jiān)督制約機(jī)制，源頭治腐工作。學(xué)校“三重一大”、校務(wù)公開等制度的修訂和，在學(xué)校干部任免、基建、招生、設(shè)備購置、大宗物資采購、職稱晉升等，民主監(jiān)督范圍。把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的與工作緊密起來，“一崗雙責(zé)”的工作格局。拒腐防變、廉潔從政的自覺性，把廉正建設(shè)與職責(zé)范圍內(nèi)的責(zé)任制工作一起、安排、督查，經(jīng)常分析行政的廉正建設(shè)情況，解決問題。職責(zé)范圍內(nèi)的工作，以解決全校師生反映的問題為，作風(fēng)效能建設(shè)，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，堅決糾正不正之風(fēng)，全校無一例違反廉政規(guī)定的案件。在全省高校反腐倡廉建設(shè)工作檢查考核中，考核組的好評。

2.廉潔自律，自覺廉政勤政。

省委廉潔從政12條規(guī)定要求，本人《**醫(yī)專黨委關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的八個帶頭五項(xiàng)承諾的規(guī)定》，不謀取任何不正當(dāng)利益，廉潔從政，講黨性、重品行。本人住房為愛人集資的住房;愛人在**市三院任黨委書記，兒子大學(xué)畢業(yè)已在外地就業(yè)。按標(biāo)準(zhǔn)接待和公務(wù)往來，高消費(fèi)場所活動。不在任何企業(yè)兼職領(lǐng)取報酬和獎金。

3.民主建校，的監(jiān)督。

本人遵守黨紀(jì)政紀(jì);遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定。自覺監(jiān)督，批評與自我批評，權(quán)力觀、地位觀和利益觀，牢記全心全意為服務(wù)的宗旨，共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。職代會、工會參政議政作用，吸納民主黨派和黨外人士意見，廣開民主建言獻(xiàn)策渠道。發(fā)展勞動關(guān)系這條主線，健全校務(wù)公開工作責(zé)任制，校務(wù)公開工作的質(zhì)量。

在今后的工作中，我決心以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求，同班子一道帶領(lǐng)全校教職員工辦好滿意的教育，為**市地發(fā)展應(yīng)。

述職人：xxx。

20xx年xx月xx日。

大學(xué)校長述職述廉報告篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位教職工：

花開花謝，春去冬來。不知不覺間，在洛灣中學(xué)這片熱土上，我已辛勤耕耘了17個年頭。有人說，春風(fēng)得意馬蹄疾，老牛拉車路艱辛。我是后者，但我沒有牛的風(fēng)格偉大，吃得是草擠出的是奶，總是忍受著，默默地奉獻(xiàn)著偉大的身軀。然而我卻是肩挑重?fù)?dān)，默默前行，追尋著“真誠為?！钡牟蛔冃拍?，在艱辛與執(zhí)著中一路走來。xx年年，除了年齡增長1歲外，改變的是我的工作由分管教學(xué)變?yōu)橹鞒謱W(xué)校工作，肩負(fù)的責(zé)任重了，沒有變的是忙碌而充實(shí)的生活節(jié)奏，對生活的熱愛對工作的熱情，我依然是辛苦而欣慰、勞累而快樂，享受著默默奉獻(xiàn)的那份美好!下面我將一年來的工作向大家匯報，請審議。

一、重視學(xué)習(xí)，不斷提高自身修養(yǎng)。

有理論才有水平，有水平才有實(shí)力。一年來，我始終堅持學(xué)習(xí)馬列主義、*思想、鄧小平理論，自覺把它們作為自己的思想理論源泉，積極參加全校性的理論學(xué)習(xí)，始終把實(shí)踐“三個代表”作為自己行動的準(zhǔn)則。長期以來我積極參加了“一德三新”的學(xué)習(xí)和教育教研教學(xué)方面的學(xué)習(xí)，寫了2萬多字的心得體會，認(rèn)真學(xué)習(xí)xx大精神，寫了1篇學(xué)習(xí)心得體會，聯(lián)系工作實(shí)際對照黨章規(guī)定的黨員八項(xiàng)義務(wù)和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本條件，按照“兩個務(wù)必”和“八個堅持、八個反對”的要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)，做到了標(biāo)準(zhǔn)不降低，行為不走樣，高質(zhì)量地完成了“規(guī)定動作”。通過學(xué)習(xí)，提高了對加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)、加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力重要性的認(rèn)識，提高了樹立科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會重要性的認(rèn)識，進(jìn)一步增強(qiáng)了實(shí)踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性。

二、忘我工作，無怨無悔。

作為主持學(xué)校工作的分管教學(xué)副校長，由于主持工作時間短，沒有經(jīng)驗(yàn)，加上“兩基”迎“國檢”工作的重要性和緊迫性，雖說不上日理萬機(jī)，卻也是雜務(wù)纏身，千頭萬緒。一年來，為了做好學(xué)校各項(xiàng)工作，為了迎接一個又一個檢查，總有做不完的工，忙不完的事。但我從未領(lǐng)導(dǎo)面前討價還價，從未在職工面前怨天尤人，而是主動思索，為師生營造良好的學(xué)習(xí)生活工作環(huán)境，為學(xué)校發(fā)展保駕護(hù)航。為搞好學(xué)校安全工作，我如履薄冰，腦中那根安全之弦時時都繃得緊緊的，時刻想著500多學(xué)生、30多職工的生命安全。我利用一切機(jī)會和各種方式方式消除安全隱患，除組織安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員對校園進(jìn)行安全檢查外，自己還經(jīng)常在校園內(nèi)巡查，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。為了提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量，在沒有分管教學(xué)副校長的情況下，除了做好學(xué)校其它工作外，還親自抓教學(xué)工作，認(rèn)真進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)控，對于教學(xué)中出現(xiàn)的問題，自己主持校級的專題研究，對教學(xué)出現(xiàn)的問題想辦法，找出路。在“兩基”迎“國檢”資料準(zhǔn)備過程中，我自己親自檢查資料的得與失，親自過問資料的構(gòu)成與體系。對于拿出來的資料，盡量都看一遍。為了學(xué)校教育教學(xué)環(huán)境能有所改變，積極想辦法，爭取上級資金，在主持工作不到一年的時間內(nèi)，由于學(xué)校的努力，校務(wù)委員會的關(guān)心，學(xué)校的原教學(xué)樓得到了近8萬元的維修資金，對原教學(xué)樓進(jìn)行了改造，使得新本學(xué)校學(xué)校教學(xué)樓煥然一新。還配備了閱覽室和實(shí)驗(yàn)室的設(shè)施設(shè)備?？傊瑥闹鞒止ぷ饕詠淼倪@段時間，在我的生活里已經(jīng)沒有雙休日的概念，整整一個暑假，我都為了這些工作而殫精竭慮，沒有休息過一天。值得欣慰的是，各項(xiàng)工作都能按時按質(zhì)地完成，沒有因此而影響學(xué)校的聲譽(yù)。

三、廉潔奉公，真誠為校。

作為主持學(xué)校工作的分管教學(xué)副校長，涉及的人、財、物相當(dāng)多，特別是在基建、大宗物品采購等方面，要和很多商家打交道，一不小心就會有失足的危險。因此，在平時我相當(dāng)重視廉政理論的學(xué)習(xí)，常念“緊箍咒”，早打“預(yù)防針”，勤注“防腐劑”，工作中時刻提醒自己在其位而謀其政，要堂堂正正做人，坦坦蕩蕩做事，扎扎實(shí)實(shí)工作，兢兢業(yè)業(yè)從教，為學(xué)校的發(fā)展而真誠地做好自己的本職工作。我堅持民主議事制度，認(rèn)真開展好校務(wù)公開工作，把學(xué)校和自己的工作置于陽光之下，自覺接受群眾監(jiān)督。一年來，基建、大宗采購等都在黨支部和工會的監(jiān)督之下進(jìn)行，嚴(yán)格按照政府采購制度進(jìn)行物品采購。自主采購堅持“同質(zhì)比價，同價比優(yōu)，同優(yōu)比服務(wù)”的原則進(jìn)行。工作中與總務(wù)主任一道厲行節(jié)約，自覺爭當(dāng)勤儉辦學(xué)的先鋒，當(dāng)好學(xué)校的“管家婆”。在物品采購中，為了替學(xué)校盡可能多地省下一分錢，我不惜與商家磨嘴皮，討價還價，自己出差辦事從不搞特殊化，不多吃一頓飯，不多報一分錢。我努力做到并經(jīng)常教育師生員工不浪費(fèi)一滴水，不浪費(fèi)一度電，不浪費(fèi)一張紙，加強(qiáng)管理，制止鋪張浪費(fèi)行為。生活中我潔身自好，嚴(yán)于律已，不該說的話不說，不該去的地方不去，擺正了自己的角色，體現(xiàn)了校長的本色。

四、不足與問題。

1.在學(xué)校安全工作上雖已盡心盡力，但還是出了點(diǎn)問題，校園周邊環(huán)境治理沒有達(dá)到達(dá)到學(xué)校辦學(xué)的要求，作為主持工作的分管教學(xué)副校長，我難辭其咎。

2.多少年來無論做事，還是做人我都是敞開心扉，從不隱瞞自己的觀點(diǎn)。俗話說：“一人難稱百人心”，由于我性格上有諸多的不足喜歡直來直去，更加上工作頭緒多，難以分身，難免會對一些教職工關(guān)照不過來，甚至有所冒犯。在此也借這個機(jī)會對這些教職工說聲“對不起了”!“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴”，憑著對學(xué)校的熱愛，憑著對事業(yè)的忠心，對工作的忠誠，對師生的負(fù)責(zé)，一直以來我抱著“再苦不能苦別人，再累自己先累”的信念盡職盡責(zé)，盡心盡力，確保了學(xué)校平安、師生安全，確保了學(xué)校的穩(wěn)步發(fā)展。謝謝!

述職人：

20xx年xx月xx日。

大學(xué)校長述職述廉報告篇八

20xx年，我們學(xué)校在教育教學(xué)工作中取得了累累碩果，“xx市文明單位”“xx市優(yōu)秀家長學(xué)?！?、“xx市人防知識教育先進(jìn)單位”、“xx市工會工作先進(jìn)單位”“縣行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位”、“縣平安和諧校園建設(shè)先進(jìn)單位”、“縣工會工作先進(jìn)單位”、“縣信息宣傳先進(jìn)單位”、“縣教代會優(yōu)秀星”、“縣師德建設(shè)先進(jìn)單位”、“鎮(zhèn)人口和計生工作先進(jìn)單位”等榮譽(yù)牌匾現(xiàn)在我們的榮譽(yù)墻上熠熠生輝，折射著我校廣大師生攜手合作，努力拼搏的奮斗精神。每每看到這些榮譽(yù)，我總是處于深深地感動之中，我首先被老師們在新課改形勢下無私奉獻(xiàn)的師德所感動，記得去年我校在縣委宣傳部的安排下召開“孝德工程”現(xiàn)場會的情景，全校師生以一種空前的盎然向上的精神狀態(tài)來迎接這次盛會，xx老師由于忙于工作，將校徽落在了家里，大清早，就電話讓她母親自將?；账偷綄W(xué)校。事情雖小，但是從中反映出的是xx老師高尚的愛校情懷。在我們舉辦的書香班級評比活動過程中，xx、xx、xx等班主任老師用心經(jīng)營自己的班級文化，一進(jìn)他們的教室，就會感受到一中濃濃的書香氣息，給學(xué)生、任課老師創(chuàng)造了積極向上的.學(xué)習(xí)氛圍；柳增琴老師經(jīng)常自己掏錢買花裝飾教室，給教室增加生機(jī)和活力，更給學(xué)生傳遞一種生生不息的精神。他們這是在用自己的愛心在經(jīng)營著自己的班級，把學(xué)校看做是自己的家，把學(xué)生看成是自己的孩子，有這樣的老師以身示范，我們學(xué)生的道德怎么會不高尚？有這樣的教師奉獻(xiàn)真愛，我們學(xué)生的素質(zhì)怎會不提高？我欣喜地看到我破門各年級，各處室，各個不同工作崗位上的教師都在為學(xué)生的成長和學(xué)校的發(fā)展而嘔心瀝血——后勤、六年級、七年級、八年級、九年級、門衛(wèi)、教干等！

我更被老師們執(zhí)著的敬業(yè)精神所感動，我們xx一中的教師，我發(fā)自內(nèi)心的歡呼——你們是最棒的！

20xx年，伴隨著新課改，學(xué)校在縣教育局的指導(dǎo)下舉行了“三新課堂”達(dá)標(biāo)賽課活動，活動中老師們表現(xiàn)出來的殫心竭力的鉆研熱情不能不令人頷首稱贊。在聽老師們講課的時候，我時常被老師們精心設(shè)計的課堂教學(xué)模式感染，xx主講的《戰(zhàn)略大決戰(zhàn)》，讓大家看到她在教學(xué)決戰(zhàn)前所做的“戰(zhàn)略”是多么用心，xx老師引導(dǎo)同學(xué)們探索《恐龍無處不在》的秘密，xx老師的體育課靈動飛揚(yáng)……這些老師們用自己的智慧和心血在引領(lǐng)著同學(xué)們走進(jìn)知識的新時代。

我尤其被同學(xué)們那種勤學(xué)苦讀、為崇高理想而奮斗的韌勁所感動。20xx年中考，我校有184名考生參考，500分以上有76人，600分以上有40人，共有174名同學(xué)考入縣城重點(diǎn)高中，84名同學(xué)進(jìn)入職教中心和農(nóng)校學(xué)習(xí)。這些成績?yōu)槲倚ＺA得了廣泛的社會聲譽(yù)，吸引了周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)的大批學(xué)生到我校就讀。

老師們、同學(xué)們，大好的春光沐浴著我們，時代前進(jìn)的步伐在驚醒著我們，美好的未來在召喚者我們。床頭的鬧鐘將激起清晨的奏鳴，上課的鈴聲在奏響創(chuàng)新改革的樂章！只有春天播下希望的種子，秋天才會換來豐碩的成果。在這歷史性的時刻，我想向老師們、同學(xué)們分別提三點(diǎn)要求和希望：

作為教師，首先要帶著高尚的師德去認(rèn)真上好每一堂課，學(xué)高為師，身正為范，良好的師德和淵博的知識，才能贏得學(xué)生的尊重。家長把孩子交給了我們，我們要認(rèn)真組織好教學(xué)，給學(xué)生以信任感，希望您做一個讓學(xué)生喜歡的老師。

其次，社會在進(jìn)步，教學(xué)在改革，要勇于挑戰(zhàn)自我。作為學(xué)校，教學(xué)質(zhì)量始終是生命線，要保證自己的教學(xué)成績立于不敗之地，就要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。您要不斷地充實(shí)自己，不要總是自夸說我教了幾十年學(xué)，不用課本就可以上課堂，這話是真的，但是這卻正是您不善于接受新知識的表現(xiàn)。作為一個稱職的教師，希望您每天都以新的面容和知識體系來面對學(xué)生，只有這樣，您才會教出與時俱進(jìn)的學(xué)生。

第三，要樹立自信心。有位教育家曾說過：要培養(yǎng)一個人只要培養(yǎng)他的自信心，要?dú)缫粋€人只要?dú)缢淖孕判?。這就足以說明自信心對于一個人成長的重要性。作為教師，首先要自信，其次才能培養(yǎng)學(xué)生自信。只有這樣才能達(dá)到師生共同成長。希望您“潛下身來教書，靜下心來育人”，把自己從教書匠變成教育家。

作為同學(xué)，一要學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會做事。讀有益的書、做有益的事、交有益的人。本學(xué)年學(xué)校將繼續(xù)開展“書香校園建設(shè)活動”，希望同學(xué)們能與書為友，多讀書、讀好書，在陶冶情操、滋潤心靈的讀書活動中，學(xué)會關(guān)注自然，關(guān)心社會，關(guān)愛他人，豐富自己的心靈。積極參加學(xué)校組織的社會活動，正確對待困難與挫折，保持心理健康。

二要講文明，懂禮儀，爭做文明向上的好學(xué)生。把尊師愛校、團(tuán)結(jié)同學(xué)真正落實(shí)到行動中。希望同學(xué)們一定要按學(xué)校的要求辦，聽從老師的教導(dǎo)，課間活動，上下學(xué)路上等都要把安全放在第一位，遵守交通安全、公共安全，絕不上網(wǎng)吧游戲，更要密切的與我們的老師聯(lián)系，發(fā)現(xiàn)問題及時把情況告知學(xué)?；虬嘀魅?。

三要顯示個性，展現(xiàn)風(fēng)采。我們學(xué)校在20xx年開展了豐富多彩的教育教學(xué)管理活動，活動中涌現(xiàn)出了大量的有著各種特長的同學(xué)，本學(xué)年，學(xué)校還將舉辦更加多姿多彩的活動，讓全體同學(xué)盡情展示個性特長，體驗(yàn)、享受成功的樂趣。同學(xué)們一定要抓住每一次機(jī)遇，讓你們流動的魅力裝點(diǎn)校園的朝氣，我相信同學(xué)們，只要有展示就會有奇跡。

老師們、同學(xué)們，新的學(xué)期開啟新的希望,新的空白承載新的夢想，20xx年又為我們創(chuàng)造新成績、開創(chuàng)新輝煌提供了一個嶄新的舞臺。在這里我希望看到我們xx一中的全體師生朝氣蓬勃、意氣風(fēng)發(fā)地去演繹你們的夢想，去實(shí)現(xiàn)你們的追求，用加倍的努力，去鋪墊每一次的成功。

最后，祝老師們在新的一年里身體健康、工作順利！祝同學(xué)們學(xué)習(xí)進(jìn)步、健康快樂！

大學(xué)校長述職述廉報告篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位教職工：

花開花謝，春去冬來。不知不覺間，在洛灣中學(xué)這片熱土上，我已辛勤耕耘了17個年頭。有人說，春風(fēng)得意馬蹄疾，老牛拉車路艱辛。我是后者，但我沒有牛的風(fēng)格偉大，吃得是草擠出的是奶，總是忍受著，默默地奉獻(xiàn)著偉大的身軀。然而我卻是肩挑重?fù)?dān)，默默前行，追尋著“真誠為校”的不變信念，在艱辛與執(zhí)著中一路走來。xx年年，除了年齡增長1歲外，改變的是我的工作由分管教學(xué)變?yōu)橹鞒謱W(xué)校工作，肩負(fù)的責(zé)任重了，沒有變的是忙碌而充實(shí)的生活節(jié)奏，對生活的熱愛對工作的熱情，我依然是辛苦而欣慰、勞累而快樂，享受著默默奉獻(xiàn)的那份美好!下面我將一年來的工作向大家匯報，請審議。

一、重視學(xué)習(xí)，不斷提高自身修養(yǎng)。

有理論才有水平，有水平才有實(shí)力。一年來，我始終堅持學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，自覺把它們作為自己的思想理論源泉，積極參加全校性的理論學(xué)習(xí)，始終把實(shí)踐“三個代表”作為自己行動的準(zhǔn)則。長期以來我積極參加了“一德三新”的學(xué)習(xí)和教育教研教學(xué)方面的學(xué)習(xí)，寫了2萬多字的心得體會，認(rèn)真學(xué)習(xí)xx大精神，寫了1篇學(xué)習(xí)心得體會，聯(lián)系工作實(shí)際對照黨章規(guī)定的黨員八項(xiàng)義務(wù)和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本條件，按照“兩個務(wù)必”和“八個堅持、八個反對”的要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)，做到了標(biāo)準(zhǔn)不降低，行為不走樣，高質(zhì)量地完成了“規(guī)定動作”。通過學(xué)習(xí)，提高了對加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)、加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力重要性的認(rèn)識，提高了樹立科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會重要性的認(rèn)識，進(jìn)一步增強(qiáng)了實(shí)踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性。

二、忘我工作，無怨無悔。

作為主持學(xué)校工作的分管教學(xué)副校長，由于主持工作時間短，沒有經(jīng)驗(yàn)，加上“兩基”迎“國檢”工作的重要性和緊迫性，雖說不上日理萬機(jī)，卻也是雜務(wù)纏身，千頭萬緒。一年來，為了做好學(xué)校各項(xiàng)工作，為了迎接一個又一個檢查，總有做不完的工，忙不完的事。但我從未領(lǐng)導(dǎo)面前討價還價，從未在職工面前怨天尤人，而是主動思索，為師生營造良好的學(xué)習(xí)生活工作環(huán)境，為學(xué)校發(fā)展保駕護(hù)航。為搞好學(xué)校安全工作，我如履薄冰，腦中那根安全之弦時時都繃得緊緊的，時刻想著500多學(xué)生、30多職工的生命安全。我利用一切機(jī)會和各種方式方式消除安全隱患，除組織安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員對校園進(jìn)行安全檢查外，自己還經(jīng)常在校園內(nèi)巡查，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。為了提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量，在沒有分管教學(xué)副校長的情況下，除了做好學(xué)校其它工作外，還親自抓教學(xué)工作，認(rèn)真進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)控，對于教學(xué)中出現(xiàn)的問題，自己主持校級的專題研究，對教學(xué)出現(xiàn)的問題想辦法，找出路。在“兩基”迎“國檢”資料準(zhǔn)備過程中，我自己親自檢查資料的得與失，親自過問資料的構(gòu)成與體系。對于拿出來的資料，盡量都看一遍。為了學(xué)校教育教學(xué)環(huán)境能有所改變，積極想辦法，爭取上級資金，在主持工作不到一年的時間內(nèi)，由于學(xué)校的努力，校務(wù)委員會的關(guān)心，學(xué)校的原教學(xué)樓得到了近8萬元的維修資金，對原教學(xué)樓進(jìn)行了改造，使得新本學(xué)校學(xué)校教學(xué)樓煥然一新。還配備了閱覽室和實(shí)驗(yàn)室的設(shè)施設(shè)備。總之，從主持工作以來的這段時間，在我的生活里已經(jīng)沒有雙休日的概念，整整一個暑假，我都為了這些工作而殫精竭慮，沒有休息過一天。值得欣慰的是，各項(xiàng)工作都能按時按質(zhì)地完成，沒有因此而影響學(xué)校的聲譽(yù)。

三、廉潔奉公，真誠為校。

作為主持學(xué)校工作的分管教學(xué)副校長，涉及的人、財、物相當(dāng)多，特別是在基建、大宗物品采購等方面，要和很多商家打交道，一不小心就會有失足的危險。因此，在平時我相當(dāng)重視廉政理論的學(xué)習(xí)，常念“緊箍咒”，早打“預(yù)防針”，勤注“防腐劑”，工作中時刻提醒自己在其位而謀其政，要堂堂正正做人，坦坦蕩蕩做事，扎扎實(shí)實(shí)工作，兢兢業(yè)業(yè)從教，為學(xué)校的發(fā)展而真誠地做好自己的本職工作。我堅持民主議事制度，認(rèn)真開展好校務(wù)公開工作，把學(xué)校和自己的工作置于陽光之下，自覺接受群眾監(jiān)督。一年來，基建、大宗采購等都在黨支部和工會的監(jiān)督之下進(jìn)行，嚴(yán)格按照政府采購制度進(jìn)行物品采購。自主采購堅持“同質(zhì)比價，同價比優(yōu)，同優(yōu)比服務(wù)”的原則進(jìn)行。工作中與總務(wù)主任一道厲行節(jié)約，自覺爭當(dāng)勤儉辦學(xué)的先鋒，當(dāng)好學(xué)校的“管家婆”。在物品采購中，為了替學(xué)校盡可能多地省下一分錢，我不惜與商家磨嘴皮，討價還價，自己出差辦事從不搞特殊化，不多吃一頓飯，不多報一分錢。我努力做到并經(jīng)常教育師生員工不浪費(fèi)一滴水，不浪費(fèi)一度電，不浪費(fèi)一張紙，加強(qiáng)管理，制止鋪張浪費(fèi)行為。生活中我潔身自好，嚴(yán)于律已，不該說的話不說，不該去的地方不去，擺正了自己的角色，體現(xiàn)了校長的本色。

四、不足與問題。

1.在學(xué)校安全工作上雖已盡心盡力，但還是出了點(diǎn)問題，校園周邊環(huán)境治理沒有達(dá)到達(dá)到學(xué)校辦學(xué)的要求，作為主持工作的分管教學(xué)副校長，我難辭其咎。

2.多少年來無論做事，還是做人我都是敞開心扉，從不隱瞞自己的觀點(diǎn)。俗話說：“一人難稱百人心”，由于我性格上有諸多的不足喜歡直來直去，更加上工作頭緒多，難以分身，難免會對一些教職工關(guān)照不過來，甚至有所冒犯。在此也借這個機(jī)會對這些教職工說聲“對不起了”!“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴”，憑著對學(xué)校的熱愛，憑著對事業(yè)的忠心，對工作的忠誠，對師生的負(fù)責(zé)，一直以來我抱著“再苦不能苦別人，再累自己先累”的信念盡職盡責(zé)，盡心盡力，確保了學(xué)校平安、師生安全，確保了學(xué)校的穩(wěn)步發(fā)展。謝謝!

大學(xué)校長述職述廉報告篇十

下面，我從三個方面向大家匯報：

開學(xué)初，我就在全體教師會上提出：有思路才有出路、有作為才有地位、有研究才有成就、有活動才有活力。強(qiáng)化責(zé)任觀念，努力倡揚(yáng)正氣，把做優(yōu)秀教師定義為教師的政治需要和物質(zhì)需求，及時發(fā)現(xiàn)典型、表揚(yáng)先進(jìn)。

（一）是突出干部責(zé)任。我整個暑假一天沒休息，我向干部提出“向我看齊”。要求全體干部做到六個帶頭：帶頭遵守紀(jì)律，帶頭履行職責(zé)，帶頭完成任務(wù)，帶頭響應(yīng)號召，帶頭團(tuán)結(jié)同志，帶頭奉獻(xiàn)求真。要求干部樹立六個意識：責(zé)任意識、質(zhì)量意識、爭先意識、管理意識、公正意識、服務(wù)意識。強(qiáng)調(diào)做業(yè)務(wù)型干部、做教師表率。整個暑假，干部義務(wù)勞動平均35天，增強(qiáng)了干部的凝聚力和奉獻(xiàn)精神?，F(xiàn)在，干部到校到的最早，離校離的最晚，年輕干部一律滿課時工作量并擔(dān)任班主任，他們在聽評課活動中帶頭講課、帶頭聽課、帶頭評課，發(fā)揮了模范帶頭作用。作為一個校長，要關(guān)注課堂、引領(lǐng)課堂，因?yàn)槲沂鞘薪虒W(xué)能手、市學(xué)科帶頭人、東平名師，我自己率先講公開課、率先聽評課。干部的行動贏得了教師的信賴、家長的尊重和社會的認(rèn)可，推動了學(xué)校工作的開展。

了思想教育的實(shí)效性。我們在落實(shí)制度的同時，也體現(xiàn)了以人為本的管理理念，暑假期間，我們專門聘請了舞蹈教練教全校女教師學(xué)跳集體舞，在豐富教師精神生活、提高學(xué)校文化品味的同時，進(jìn)一步增強(qiáng)了教師的向心力和團(tuán)隊(duì)意識，教師集體舞現(xiàn)已成為我校一道靚麗的風(fēng)景線；為減少教師的后顧之憂，我們?yōu)槿?0多個教師子女租用了接送孩子專用車，解決了教師接送孩子上學(xué)難的問題；另外在學(xué)校餐廳建立了教師專用櫥柜，讓老師們以低于市場的價格買到優(yōu)質(zhì)的日常用品，這一個個的措施既節(jié)省了教師的時間，解除了后顧之憂，又提高了教師的積極性。

（三）是落實(shí)制度管理。我校堅持的原則就是靠制度管人、依制度做事。一套再完整再科學(xué)的制度，沒有落實(shí)是不起任何作用的。我們不只制定了完善的規(guī)章制度，關(guān)鍵注重了制度的執(zhí)行力度，重點(diǎn)抓了落實(shí)。本著“出工、出力、出成績”的三出原則，首先嚴(yán)格考勤，實(shí)行一天三簽到、兩抽查、一反饋的方法，并作出明文規(guī)定：凡出勤率不到百分之九十的教師在評優(yōu)數(shù)先、職稱評聘上一票否決，凡發(fā)現(xiàn)在考勤時有徇私舞弊的干部一律一票否決。其次是細(xì)化了教學(xué)常規(guī)，強(qiáng)化了過程管理，加大了教學(xué)成績在考評中的權(quán)重，由原來的百分之二十增加到百分之四十。對班主任和任課教師實(shí)行末位淘汰制。極大調(diào)動了全體教師的教學(xué)積極性，每天早七點(diǎn)半到校指導(dǎo)早讀成為語文、英語教師的自覺行動，運(yùn)用自習(xí)時間加強(qiáng)個別輔導(dǎo)已成為推邊促優(yōu)的有效嘗試，教師自覺辦公到深夜和回家繼續(xù)備課者屢見不鮮。

大家知道，學(xué)校的中心工作是教學(xué)，學(xué)校的生命線就是教學(xué)質(zhì)量。為了提高教學(xué)質(zhì)量，打造高效課堂，推動課改向縱深發(fā)展，我們主要抓了以下幾方面的工作。

（一）是依托高效課堂，狠抓教學(xué)質(zhì)量。

小組互學(xué)探究拓學(xué)反饋助學(xué)”的課堂教學(xué)模式，努力實(shí)現(xiàn)了由有效課堂向高效課堂的轉(zhuǎn)化。

（二）是落實(shí)集體備課，促進(jìn)課堂高效。

學(xué)校以市級科研課題《集體備課有效模式研究》為總抓手，狠抓集體備課活動，在力求實(shí)效上下功夫，在做細(xì)做活上做文章。真正做到了活動有計劃，過程有記錄，定期出成果，形成了“個人初備集體研討修正教案反思交流”為基本形式的同備課組集體備課模式，有效嘗試了跨年級同學(xué)科集體備課模式。加強(qiáng)了過程管理，努力提高了集體備課的成效，特別是我們注重了以交流教后記為主要形式的課堂教學(xué)共同反思活動，有利推動了集體備課向縱深發(fā)展。

學(xué)校制定了課堂教學(xué)常規(guī)基本要求，實(shí)施了先周備課制度，落實(shí)了作業(yè)備課教周檢查制度，實(shí)行了教師進(jìn)課堂備課審查制度，做到了學(xué)校常規(guī)檢查定期檢查與平時抽查相結(jié)合。我們要求教師面向全體學(xué)生，關(guān)愛學(xué)困生，注重學(xué)生參與度和目標(biāo)達(dá)成度。制定了學(xué)生家庭作業(yè)審批制度，提高了學(xué)生學(xué)習(xí)的實(shí)效性。學(xué)校建立健全了學(xué)生評教和家長進(jìn)課堂制度，通過問卷調(diào)查、召開座談會等形式了解了教師課堂教學(xué)情況，聽取了學(xué)生和家長對教學(xué)的合理化建議。

我們本著以聽促教、以聽促學(xué)的原則，開展了三聽二評一落實(shí)聽評課活動，另外狠抓了教學(xué)反思和學(xué)情診斷。要求教師課后書寫反思筆記，記錄教學(xué)中的閃光點(diǎn)，明確教學(xué)中的不足點(diǎn)，發(fā)現(xiàn)教學(xué)中的創(chuàng)新點(diǎn)，理出再次教學(xué)的新思路。學(xué)校制定了階段性學(xué)情診斷制度，要求教師及時召開質(zhì)量分析會，掌握學(xué)生學(xué)的情況，以便明確下一步的教學(xué)方向。我們在資金困難的情況下還特地拿出一部分錢來設(shè)立獎學(xué)金，對成績優(yōu)異的學(xué)生頒發(fā)獎狀和獎學(xué)金，極大的激發(fā)了學(xué)生奮勇爭先的積極性，推動了教學(xué)質(zhì)量的進(jìn)一步提升。

學(xué)校管理，食宿先行，因?yàn)榱己玫霓k學(xué)條件是教學(xué)的前提和基礎(chǔ)，其中學(xué)生的食宿環(huán)境是家長首先關(guān)注的大事。暑假前，學(xué)校住宿學(xué)生19人，在校吃飯12人。針對這種現(xiàn)狀，暑假期間我們多方籌資，投資近50萬元對學(xué)校進(jìn)行了全面建設(shè)與維修。把食堂收歸由學(xué)校管理，將原伙房改建為餐廳，購置了高標(biāo)準(zhǔn)的就餐桌椅，為學(xué)生創(chuàng)造了一個文明就餐、舒心就餐的場所。同時，為了避免學(xué)生偏食、吃零食，學(xué)校實(shí)行配餐制，讓學(xué)生少花錢還能吃到營養(yǎng)豐富的飯菜，保證了學(xué)生的健康成長。同時硬化了宿舍道路，規(guī)范了宿舍管理，安排了兩名專職宿舍管理員及一名干部夜間值班，使學(xué)生住的放心、舒心。另外對教學(xué)樓、伙房、宿舍實(shí)施了防水工程，將教學(xué)樓鋼窗全部更換為鋁合金窗，對教學(xué)樓、實(shí)驗(yàn)樓、伙房、宿舍進(jìn)行了粉刷，為全校師生提供了一個更加舒適的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。聘請了縣公安局保安公司的兩各保安擔(dān)任學(xué)校門衛(wèi)，制訂了出入校門管理辦法，印發(fā)了出入證，嚴(yán)格控制人員及車輛出入，有效凈化了教學(xué)環(huán)境。

我們的舉措得到了社會各界的廣泛關(guān)注與大力支持。局領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)多次到校指導(dǎo)工作。我校畢業(yè)學(xué)生征航電動車有限公司董事長李勝超，捐資2萬元回報母校，并為全校教師配置了100套高檔辦公桌椅；我97年教的學(xué)生張力捐款3.5萬元。我們的努力及社會各界的善義之舉，使學(xué)校面貌煥然一新，辦學(xué)條件得到改善。現(xiàn)在學(xué)校住校生246人，就餐人數(shù)達(dá)587人，從而保障了學(xué)習(xí)時間，為快速提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師，今天的州城二中已經(jīng)形成教師情緒穩(wěn)定、工作爭先恐后、辦學(xué)條件完善、社會認(rèn)可的良好局面，課堂教學(xué)改革也初見成效，在縣十佳教師評選中，我校展瀅老師取得了全縣第二名的好成績，我校柳巖老師代表縣參加了市政治優(yōu)質(zhì)課評選，獲得市優(yōu)質(zhì)課一等獎。我深知我們的努力與兄弟學(xué)校的成績相比，仍有很大差距。我們也深知以后的路更加漫長，但我們?nèi)＝處熂で闈M懷、壯志在胸，我們將緊緊圍繞全縣教育工作會議精神，強(qiáng)化質(zhì)量觀念、嚴(yán)抓教學(xué)管理、濃厚學(xué)習(xí)氛圍，樹口碑意識，做良心教育，向全縣人民交一份滿意的答卷。