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最新辦公室副主任個人述職報告(精選11篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-13 13:47:18 頁碼:7
最新辦公室副主任個人述職報告(精選11篇)
2023-11-13 13:47:18    小編:zdfb

通過報告,我們可以使讀者更好地理解和了解所討論的主題。在撰寫報告的過程中,可以針對具體問題進行調(diào)研和訪談,提供更為全面和準確的信息。最后,希望大家在寫報告的過程中能夠充分發(fā)揮自己的思考和創(chuàng)造能力。

辦公室副主任個人述職報告篇一

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:

去年機構(gòu)改革時,院黨組留任我為辦公室副主任,主持工作至今。在副主任的崗位上主持工作,我既深感責任重大,有干好工作的強烈使命感,又深知能力有限,怕辜負黨組和大家的信任。是院領(lǐng)導的激勵和培養(yǎng),同志們的支持和幫助,使我有信心站在這里向大家匯報工作,并接受院領(lǐng)導和同志們的評議。我主要做了以下三個方面的工作:

一、加強理論學習,提高隊伍素質(zhì)。為適應(yīng)機構(gòu)改革后的形勢和任務(wù),在主管檢察長的帶領(lǐng)下,我們確定了辦公室的工作思路,就是以鄧小平理論和“三個代表”思想為指導,以“三服務(wù)”為方向,以爭創(chuàng)“五好”處室為載體,以綜合分析、信息建設(shè)、督辦落實為重點,發(fā)揮參謀助手、協(xié)調(diào)樞紐、寫作班子的作用。按照這個思路,我們首先是加強全室同志的理論和業(yè)務(wù)學習,制定了《辦公室政治理論和業(yè)務(wù)學習制度》,把理論和業(yè)務(wù)學習與提高隊伍素質(zhì),探索工作規(guī)律,解決工作問題有機地結(jié)合起來。一方面統(tǒng)一了思想認識,調(diào)動了大家努力學習和提高自身素質(zhì)的積極性,工作熱情高漲;另一方面增強了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。孫寶民、劉曉雙認真負責,勤奮工作,各科科長積極進取,爭先創(chuàng)優(yōu),有力地推動了工作的開展。今年*月辦公室黨支部被評為先進黨支部。

二、加強制度建設(shè),提高管理水平。任職后,我把改進工作作風,加強制度建設(shè),擺上重要位置。共完善和制定各項規(guī)章制度**項?!抖酱贆z查工作暫行規(guī)定》進一步明確了督辦工作的基本原則、工作任務(wù)、工作程序、工作方法;《同省人大代表聯(lián)系制度》進一步明確了聯(lián)絡(luò)工作的目的、內(nèi)容、方式;《關(guān)于進一步加強檢察信息工作的意見》對信息建設(shè)的領(lǐng)導和重點、報送原則、綜合利用、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、考核評比做了比較明確的規(guī)定。同時各科室都對原有的規(guī)章制度,結(jié)合實際進行了修改和完善。在創(chuàng)建學習型處(科)室活動中,我們結(jié)合工作實際,開展全室人員“素質(zhì)達標”活動。制度的建立和完善為加強管理,轉(zhuǎn)變作風,改進服務(wù)方式,奠定了堅實的基礎(chǔ),使辦公室出現(xiàn)了工作熱情而不俗,繁忙而冷靜,紛雜而有序的局面,推動了辦公室工作規(guī)范化建設(shè)。

三、加強綜合協(xié)調(diào),提高服務(wù)質(zhì)量。工作中我把綜合協(xié)調(diào)工作作為辦公室參與檢察政務(wù)的重點來抓,力爭在領(lǐng)導決策時,提供有關(guān)信息依據(jù);在領(lǐng)導決策后,參與決策的實施,推動決策的落實;對決策實施中遇到的矛盾和問題積極協(xié)調(diào),加以解決。在這其中我既得到了領(lǐng)導的支持和同志們的幫助,也得到了鍛煉和提高,和大家建立了真摯的友誼,同志們給予我的`關(guān)懷和幫助,是我工作和前進的動力,我真切地感受到了大家的真誠接納。在做協(xié)調(diào)工作的同時,我也承擔了文字工作,獨立和組織撰寫了**多篇、**多萬字的領(lǐng)導講話和理論文章。如全省檢察長會議報告、省九屆五次人大會議檢察報告、全省檢察機關(guān)先進集體先進個人表彰大會講話、全省反貪、法紀、預防、控申會議講話。通過綜合工作我加深了對檢察工作的理解和把握,也推動我較為系統(tǒng)地學習了法律知識,更加堅定了我做好工作的信心。

知不足而奮進是我的追求,行不止塑品德是我的目標。我雖然做了些工作,但離黨組的要求和同志們的期望還有很大的差距,深入基層指導工作少,工作能力還不適應(yīng)任務(wù)的需要。我要以此次述職為契機,虛心接受領(lǐng)導和同志們的批評和幫助,努力學習,勤奮工作,以優(yōu)異的工作業(yè).

辦公室副主任個人述職報告篇二

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:

去年機構(gòu)改革時,院黨組留任我為辦公室副主任,主持工作至今。在副主任的崗位上主持工作,我既深感責任重大,有干好工作的強烈使命感,又深知能力有限,怕辜負黨組和大家的信任。是院領(lǐng)導的激勵和培養(yǎng),同志們的支持和幫助,使我有信心站在這里向大家匯報工作,并接受院領(lǐng)導和同志們的評議。我主要做了以下三個方面的工作:

為適應(yīng)機構(gòu)改革后的形勢和任務(wù),在主管檢察長的帶領(lǐng)下,我們確定了辦公室的工作思路,就是以鄧小平理論和"三個代表"思想為指導,以"三服務(wù)"為方向,以爭創(chuàng)"五好"處室為載體,以綜合分析、信息建設(shè)、督辦落實為重點,發(fā)揮參謀助手、協(xié)調(diào)樞紐、寫作班子的作用。按照這個思路,我們首先是加強全室同志的理論和業(yè)務(wù)學習,制定了《辦公室政治理論和業(yè)務(wù)學習制度》,把理論和業(yè)務(wù)學習與提高隊伍素質(zhì),探索工作規(guī)律,解決工作問題有機地結(jié)合起來。一方面統(tǒng)一了思想認識,調(diào)動了大家努力學習和提高自身素質(zhì)的積極性,工作熱情高漲;另一方面增強了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。孫寶民、劉曉雙認真負責,勤奮工作,各科科長積極進取,爭先創(chuàng)優(yōu),有力地推動了工作的開展。今年7月辦公室黨支部被評為先進黨支部。

任職后,我把改進工作作風,加強制度建設(shè),擺上重要位置。共完善和制定各項規(guī)章制度12項?!抖酱贆z查工作暫行規(guī)定》進一步明確了督辦工作的基本原則、工作任務(wù)、工作程序、工作方法;《同省人大代表聯(lián)系制度》進一步明確了聯(lián)絡(luò)工作的目的、內(nèi)容、方式;《關(guān)于進一步加強檢察信息工作的意見》對信息建設(shè)的領(lǐng)導和重點、報送原則、綜合利用、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、考核評比做了比較明確的規(guī)定。同時各科室都對原有的規(guī)章制度,結(jié)合實際進行了修改和完善。在創(chuàng)建學習型處(科)室活動中,我們結(jié)合工作實際,開展全室人員"素質(zhì)達標"活動。制度的建立和完善為加強管理,轉(zhuǎn)變作風,改進服務(wù)方式,奠定了堅實的基礎(chǔ),使辦公室出現(xiàn)了工作熱情而不俗,繁忙而冷靜,紛雜而有序的局面,推動了辦公室工作規(guī)范化建設(shè)。

工作中我把綜合協(xié)調(diào)工作作為辦公室參與檢察政務(wù)的重點來抓,力爭在領(lǐng)導決策時,提供有關(guān)信息依據(jù);在領(lǐng)導決策后,參與決策的實施,推動決策的落實;對決策實施中遇到的矛盾和問題積極協(xié)調(diào),加以解決。在這其中我既得到了領(lǐng)導的支持和同志們的幫助,也得到了鍛煉和提高,和大家建立了真摯的友誼,同志們給予我的關(guān)懷和幫助,是我工作和前進的動力,我真切地感受到了大家的真誠接納。在做協(xié)調(diào)工作的同時,我也承擔了文字工作,獨立和組織撰寫了20多篇、10多萬字的領(lǐng)導講話和理論文章。如全省檢察長會議報告、省九屆五次人大會議檢察報告、全省檢察機關(guān)先進集體先進個人表彰大會講話、全省反貪、法紀、預防、控申會議講話。通過綜合工作我加深了對檢察工作的理解和把握,也推動我較為系統(tǒng)地學習了法律知識,更加堅定了我做好工作的信心。

知不足而奮進是我的追求,行不止塑品德是我的目標。我雖然做了些工作,但離黨組的要求和同志們的期望還有很大的差距,深入基層指導工作少,工作能力還不適應(yīng)任務(wù)的需要。我要以此次述職為契機,虛心接受領(lǐng)導和同志們的批評和幫助,努力學習,勤奮工作。

辦公室副主任個人述職報告篇三

各位領(lǐng)導、同志們:

今年4月,我被組織任命為辦公室副主任。主要分管信息網(wǎng)絡(luò)工作和辦公室的相關(guān)事務(wù)。7個多月來,在公司領(lǐng)導和辦公室主任的正確領(lǐng)導下,在各部門的大力支持配合下和辦公室人員的共同努力下,我圍繞辦公室的工作特點和工作規(guī)律,努力適應(yīng)新的崗位要求,認真履行自己的職責,較好地完成了今年的各項工作任務(wù)。

下面,就我任職以來的工作情況分四個部分向大家作一簡要述職,請予評議。

硬件是計算機推廣應(yīng)用的基礎(chǔ)。營銷自動化是提高工作效率,降低人力資源成本渠道之一,為此給基層單位陸續(xù)配齊了計算機進行網(wǎng)上收費,但隨著微機在電力系統(tǒng)的`應(yīng)用越來越廣,幾乎所有的辦公活動都納入進來,單機操作已經(jīng)遠遠不能滿足各供電所工作的需要,全系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)運行勢在必行。為此,今年我們分別為隆興電力服務(wù)站、河口電力服務(wù)站、三橋電力服務(wù)站和洛龍電力服務(wù)配備了收費網(wǎng)絡(luò)點。為了方便城區(qū)用電客戶,我們?yōu)槌菂^(qū)供電所營業(yè)廳增設(shè)了收費機一套。為了吹收電費更加快急方便、為開會的通知更加即使準確和停電信息能準確到達用戶群,我們專門配置了短信服務(wù)器。為了減少操作流程,提高工作效率我們配備了操作票管理系統(tǒng)服務(wù)器。

我們利用業(yè)余時間開發(fā)制作了操作票管理系統(tǒng),這大大提高了各供電所填寫操作票的往返時間和網(wǎng)上傳輸操作票的安全性。現(xiàn)已基本涵蓋了整個辦公網(wǎng)絡(luò),應(yīng)用效果日漸顯露出來。今年我們舉辦了1期辦公自動化系統(tǒng)的培訓,2期計算機基礎(chǔ)知識的培訓以及1期操作票管理系統(tǒng)的培訓。辦公室有2人次參加了遵義供電局組織課件開發(fā)發(fā)布會,分別得到了遵義供電局領(lǐng)導和省公司領(lǐng)導的好評。

信息中心人手少、事情多,工作的技術(shù)含量高,特別是營銷系統(tǒng)啟動后,這根弦一直繃得很緊很緊。我們采取了三管齊下的方法,在人員的素質(zhì)和數(shù)量上做文章:一是派出學習。去年3月,我們克服事多人少的困難,派出一名管理員到貴州電力培訓中心進行信息管理專業(yè)學習。二是自我學習練兵法。我們制定了上班前提一問的制度,上班前今天要做什么工作并用什么方式進行,我們解決實際問題的能力,營造邊學、邊干、邊提高的良好氛圍。

我們制定了《計算機管理辦法》和《一體機復印機管理辦法》規(guī)范了設(shè)備的操作流程和各部門操作人員的職責、設(shè)備的保管與維護、運行的規(guī)程與要求、信息的有效使用及網(wǎng)絡(luò)安全、上網(wǎng)行為、系統(tǒng)管理員管理規(guī)范等,作出了嚴格的規(guī)定。

總之,過去一年的信息工作,我們做了新的探索,也取得了新的成效。這里面包含著公人的事看成院辦室的大事,不推、不脫、不等,全力保障一線需要。六是做好檔案管理,提升管理水平。

經(jīng)過我們的積極努力和認真準備,檔案管理工作得到了省衛(wèi)生廳和省檔案局的充分肯定,檔案管理工作被認定為國家二級,使醫(yī)院檔案工作上了層次、上了水平。

三、廉潔清正,腳踏實地,正確對待名和利、得與失。

走上辦公室這個崗位后,我不斷提醒自己要執(zhí)著地追求,盡力地干好,不同別人計較享受的條件和優(yōu)勢,要經(jīng)得住誘惑,守得住清貧,嚴格遵守黨紀國法,不把以權(quán)謀私看作本事,在任何情況下,對待名利始終保持一顆平常心。努力做到不為名所累、不為利所縛、不為欲所惑。扎扎實實做事、堂堂正正做人。

在與同事們的合作中,甘為他人做嫁衣、作鋪墊,把別人的工作當作自己的工作,把別人的困難當作自己的困難,從而贏得同志對我們工作的支持與合作,創(chuàng)造更加寬松、和諧的工作環(huán)境。

辦公室副主任個人述職報告篇四

在過去一年中,辦公室圍繞本局的中心工作和工作目標,在局領(lǐng)導的關(guān)心支持下,在各科室的協(xié)作配合下,積極發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)、后勤保障、對外宣傳等職能作用,高標準、高規(guī)格地完成了各項任務(wù),為外經(jīng)貿(mào)局總體工作的跨越發(fā)展發(fā)揮了應(yīng)有的作用。根據(jù)組織部門開展公述民評活動的要求,以及局黨組的決定,現(xiàn)將我這一年多的主要如下,請予評議。

1、強化規(guī)范意識。把各項工作、各個環(huán)節(jié),用科學、合理的機制和制度加以規(guī)范,并以制度保證全體工作人員都能嚴格、自覺地按照規(guī)范開展工作。辦公室是機關(guān)公務(wù)和社會活動的樞紐,事務(wù)繁雜,聯(lián)系廣泛,矛盾集中,常常會遇到一些急需解決但又十分棘手的問題,所以有必要建立一套,使工作的各個環(huán)節(jié)都置于有效的控制之下。為此,我們出臺并完善了接待用餐、車輛管理、禮品領(lǐng)取、信息考核等一系列制度,通過各項規(guī)章制度的制定,不斷強化每個工作人員的規(guī)范意識,使每位同志工作有序、行為規(guī)范。

2、強化責任意識。我要求每位同志都必須以高度負責的精神對待每一項工作。高標準、嚴要求、創(chuàng)造性地處理好每一件事情。辦公室是總攬全局、協(xié)調(diào)各方的綜合辦事機構(gòu),有著十分特殊的地位和作用。我們深深地意識到:每位同志都擔負著自己的職責和責任;工作中任何一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)失誤,都可能給辦公室乃至外經(jīng)貿(mào)局的工作造成被動。通過強化責任意識,我們能明確自己擔負的職責,自覺地按照職責履行職能。

3、強化形象意識,我們要用一流的'工作態(tài)度和工作作風、塑造辦公室的形象,維護領(lǐng)導權(quán)威,贏得群眾信賴。辦公室是對外聯(lián)絡(luò)和宣傳的窗口,每位干部的形象如何,直接關(guān)系到外經(jīng)貿(mào)局在外界心目中的形象。通過這種形象的塑造,在辦公室內(nèi)部形成了一種人人都互相學習、關(guān)心,形成了一種健康向上、寬松和諧的工作環(huán)境。

1、保障重大活動順利進行。xx年,我局重大活動較多。有全區(qū)開放型經(jīng)濟工作會議、“xx·北京行”商務(wù)環(huán)境說明暨旅游推介會、海內(nèi)外高層次人才融合創(chuàng)新(xx)論壇等一系列活動,辦公室積極配合有關(guān)科室,參與會務(wù)工作,制定,起草講話材料,安排會務(wù)用餐,保障了活動的順利舉辦。

2、提高辦文質(zhì)量。辦公室認真做好局黨組、局辦公室會議記錄,及時整理會議內(nèi)容,及時辦理公文傳遞,到xx月上旬,上傳下達各類文件xx多件,并積極做好督辦、催辦工作。

3、加強人事管理。今年我局進臨時聘用人員xx人,辭退臨時聘用人員xx人。辦公室積極做好人員招聘、勞動合同的簽訂、解除和養(yǎng)老保險辦理等人事服務(wù)工作。同時,積極做好機關(guān)事業(yè)單位機構(gòu)改革和部分人員正常晉升工資檔次的工作,進一步調(diào)動了機關(guān)干部的工作積極性和主動性。

1、加強綜合協(xié)調(diào)工作。根據(jù)局機關(guān)各階段的中心工作,加強內(nèi)部綜合協(xié)調(diào),傳達貫徹領(lǐng)導決策,保障機關(guān)政令暢通、運作順暢。同時,根據(jù)局黨組、黨總支和紀檢領(lǐng)導小組的部置,積極配合參與有關(guān)黨建、紀檢工作。

2、保障機關(guān)順利運作。加強車輛調(diào)度,保障招商引資客人及各類活動的用車需要;做好報刊雜志的征訂、發(fā)放工作;加強機關(guān)安全管理,消除安全隱患。同時努力豐富機關(guān)干部生活,組織參加了區(qū)級機關(guān)趣味運動會、組織了“七一”黨員活動、四川成都商務(wù)考察等,豐富局工作人員的業(yè)余生活,提高了機關(guān)凝聚力。

1、自覺做到廉潔自律。在日常工作中能自覺執(zhí)行黨的紀律和政策規(guī)定,嚴格遵守公務(wù)活動中的“四條禁令”,自覺抵制各種不正之風,做到生活上廉潔儉樸,工作上秉公辦事,嚴格約束自覺,無“吃拿卡要”到企業(yè)報銷發(fā)票等現(xiàn)象,同時積極參加機關(guān)廉政建設(shè)。

2、努力提高工作效率。辦公室是局機關(guān)形象的反映,我在做到以身作則,樹立自身良好形象的同時,要求辦公室同志在辦公期時,不準上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股等,不準大聲喧嘩。在接待上門辦事的企業(yè)人員時,應(yīng)舉止文明、待人熱情、講究禮貌,不允許和來訪人發(fā)生爭執(zhí)或爭吵。

3、爭取處理好集體與個人利益之間的關(guān)系。服從大局,團結(jié)同志,做到襟懷坦白,大事講原則,小事講風格,想別人所想,急別人所急。認真為企業(yè)辦實事,力求形式和內(nèi)容統(tǒng)一,計劃與效果統(tǒng)一,真正樹立起一名黨員干部的良好形象。

首先感謝局黨委給我提供一個在這里匯報一年來工作的機會,我將珍惜這次難得的學習機會,向兄弟部門和單位學習好的經(jīng)驗,好的做法,不斷充實自我,完善自我,把辦公室工作做得更好,不辜負各級領(lǐng)導和同志們的期望。

辦公室副主任個人述職報告篇五

一年來,縣委辦公室在縣委的正確領(lǐng)導下,積極適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求,緊緊圍繞“工業(yè)強縣、畜牧大縣、旅游名縣”三大戰(zhàn)略,強化參謀職能,搞好綜合協(xié)調(diào),團結(jié)務(wù)實,開拓創(chuàng)新,實現(xiàn)了辦公室各項工作的新突破,圓滿完成了縣委下達的各項目標任務(wù)。xx年,分別榮獲省信息調(diào)研工作先進單位、省督查工作先進單位、省機要工作先進單位、市政研工作先進單位等11個省市先進榮譽稱號。現(xiàn)將一年的工作簡要述職如下:

(一)抓學習教育,提高干部隊伍的整體素質(zhì)。

今年以來,辦公室以建設(shè)學習型、軍事型、團結(jié)型機關(guān)為目標,把學習作為提高素質(zhì)、搞好服務(wù)的重要前提,采取有效措施,長抓不懈。

一是注重學習內(nèi)容的多樣性。認真學習馬列主義、“三個代表”重要思想、盛市、縣的一系列重大政策文件。同時,狠抓了辦公室業(yè)務(wù)知識的學習。全體同志在熟練掌握本科室基本業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上,認真學習公文寫作、信息收集、調(diào)查研究等技能,成為能夠適應(yīng)不同工作的“多面手”。同時還廣泛學習歷史、法律、現(xiàn)代科技、市場經(jīng)濟等方面知識,博聞強記,不斷更新知識,拓寬知識面。

二是注重學習方式的靈活性。堅持集體學與自已學相結(jié)合,定期學與平時學相結(jié)合,開研討會與辦公室班子成員授課相結(jié)合,通過舉辦各種類型的讀書班、演講會等形式,激發(fā)同志們的學習熱情。同時還堅持深入基層,深入群眾,虛心向群眾學習,向?qū)嵺`學習,從群眾中汲取營養(yǎng),在實踐中獲得真知。

三是注重學習效果的實效性。通過制定學習計劃、保障學習時間、檢查學習心得等措施,確保學習收到良好的效果。目前,辦公室內(nèi)部學理論、學業(yè)務(wù)、學現(xiàn)代科技蔚然成風,工作人員整體素質(zhì)不斷提高。

(二)抓建章立制,促進各項工作規(guī)范運行。

在總結(jié)辦公室工作規(guī)律和經(jīng)驗教訓的基礎(chǔ)上,通過各科室認真討論,多方征求意見,制定出臺了《縣委辦公室工作規(guī)范》,使辦公室各項工作便于操作,有章可循。

一是劃分科室,明確職責。對辦公室實行了層次管理和系統(tǒng)管理,領(lǐng)導體制分為主任、副主任、科長、副科長四個層次,工作分為業(yè)務(wù)、政務(wù)、事務(wù)三塊,對各個科室、各個崗位的職責任務(wù)、目標要求,進行量化分解,責任到人,切實做到分工明確,任務(wù)具體,各盡其職,各負其責,從而較好地解決了職責交叉、分工不清、都管都管不好的問題。

二是規(guī)范工作程序。對會務(wù)、行文、調(diào)研、督查、機要、接待等工作都制定出詳細的規(guī)范,避免了工作的隨意性和盲目性。

三是健全規(guī)章制度。出臺了會議、值班、財務(wù)管理、車輛管理等十余項工作制度,同時推行百分考核制度、科室人員輪崗制度和各項工作月計劃、周安排、日記載制度,在業(yè)務(wù)工作、紀律規(guī)范、環(huán)境衛(wèi)生、集體環(huán)境等方面對各科室和個人提出了明確要求,使辦公室各項工作都高效運轉(zhuǎn)。

(三)抓干部培養(yǎng),營造創(chuàng)業(yè)育人的工作氛圍。

一方面大膽使用年輕干部,主動給他們出題目、壓擔子,提高其在工作中挑大梁、獨擋一面的能力。另一方面,積極向組織部門推薦條件成熟的干部,爭取早日走上領(lǐng)導崗位。對因種種原因而暫時不能走上領(lǐng)導崗位的同志,通過做耐心細致的思想政治工作,引導大家擺正自身位置,淡化升遷意識,正確對待個人進步,使走的順心,留的安心。通過這些真心實意、扎實有效的工作,進一步凝聚了人心,調(diào)動了干部職工的積極性,使辦公室內(nèi)部形成了不計名利、任勞任怨、奮發(fā)向上、爭創(chuàng)一流的濃厚氛圍,在全縣樹立了黨委辦公機關(guān)的'良好形象。

(一)準確把握領(lǐng)導意圖,做好文字起草工作。

工作中,我們把握這樣幾項原則:把握工作熱點、難點和重點,掌握情況;把握領(lǐng)導的思路,協(xié)助完善;把握領(lǐng)導思想的閃光點,加以深化;多角度捕捉領(lǐng)導意圖,綜合歸納。在文稿起草中,敢于創(chuàng)新,做到立意新、體式新、語言新,力求使綜合文字材料真正體現(xiàn)領(lǐng)導的最新思想和最高水平,體現(xiàn)對基層的針對性和指導性。先后起草了縣三干級部暨經(jīng)濟工作會、縣委十屆二次全會等大型會議材料和文件60余個,撰寫各類材料30個,較好地貫徹了縣委的決策思想。

(二)強化調(diào)查研究職能,為縣委決策提供科學依據(jù)。工作中,我們始終把握領(lǐng)導的決策意圖,找準決策需求點,創(chuàng)造性開展調(diào)研活動,及時捕捉對中心工作具有指導意義的典型經(jīng)驗。全年共開展較大規(guī)模的調(diào)研活動20余次,組織基層單位撰寫調(diào)研文章80余篇,在市級以上調(diào)研刊物發(fā)表有份量的調(diào)研文章10余篇,先后撰寫出《關(guān)于我縣招商引資工作的調(diào)查與建議》、《關(guān)于我縣城市建設(shè)管理工作的調(diào)查與建議》、《關(guān)于我縣商品交易市場發(fā)展的調(diào)查與建議》等調(diào)研報告15篇,有些直接進入了縣委決策,特別是《關(guān)于應(yīng)對禽流感影響迅速恢復畜牧業(yè)生產(chǎn)的調(diào)查與建議》被市委《工作信息》印發(fā)后,迅速得到市委領(lǐng)導的批示,給予了充分肯定。

(三)準確把握領(lǐng)導關(guān)注點,全方位搞好信息服務(wù)。

一是加強網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子調(diào)整后的情況,在全縣8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)xx縣直主要部門建立了專兼職信息員,繼續(xù)加強對全縣175個行政村“知民情、察民意、解民憂”信息網(wǎng)絡(luò)的管理,形成了一個覆蓋全縣、反應(yīng)快捷的信息網(wǎng)絡(luò)。

二是狠抓隊伍建設(shè)。堅持跟班學習制度,加強對基層信息人員的經(jīng)常性培訓。11月份,邀請省市有關(guān)領(lǐng)導對全縣黨委辦公室系統(tǒng)人員進行一次封閉式培訓,切實提高了信息人員的業(yè)務(wù)能力和寫作能力,提高了信息隊伍的戰(zhàn)斗力。

三是注重開發(fā)深層次、高質(zhì)量信息,不斷拓寬服務(wù)領(lǐng)域。我們緊貼黨委中心工作,圍繞熱點、難點問題,積極報送苗頭性、傾向性、預測性信息和帶有全局性的綜合信息,努力為黨委決策提供全方位、多領(lǐng)域、多角度的信息服務(wù)。截止目前,共上報盛市信息150余條,其中省采用14條,市采用132條,市主要領(lǐng)導批示1條;印發(fā)《領(lǐng)導參閱》、《情況反映》及各種《工作信息》供計91期,領(lǐng)導批示3期;大學生村官報送基層信息40余條,其中被縣委領(lǐng)導批示1條。通過全方位的信息服務(wù),為領(lǐng)導了解政治、經(jīng)濟動態(tài)和進行決策提供了可靠的依據(jù)。

辦公室副主任個人述職報告篇六

本人1978年生,本科學歷。原在a市財政局任培訓中心副主任,2003年9月7日經(jīng)公選被任命為b市接待辦副主任。一年來,在領(lǐng)導的關(guān)心和接待辦的集體領(lǐng)導下,在機關(guān)全體同志們的支持幫助下,緊緊圍繞市委市政府的中心任務(wù),服從工作安排,加強學習鍛煉,認真履行職責,全面提高了自己的思想認識、工作能力和綜合素質(zhì),較好的完成了各項目標任務(wù)?,F(xiàn)將任職以來的情況總結(jié)如下:

第一、認真加強思想政治學習,不斷提高自己的政治理論水平。本人一直堅持認真研讀各級黨報黨刊,始終做到從思想上行動上與黨中央保持高度一致。2003年9月16日至10月13日,本人參加了b市第八期中青年干部培訓班并被市委組織部和市委黨校評為“優(yōu)秀學員”,今年以來又積極參加了“兩問三比”主題教育活動、兩個《條例》學習活動、“行政許可法”培訓考試、周末黨校和單位每期的政治學習。通過以上的統(tǒng)一學習和自主學習,使自己對黨的各項理論、路線、方針、政策有了更為深刻的認識;對當今國內(nèi)國際形勢和發(fā)展趨勢有了更為理性的分析。從而豐富了自己領(lǐng)導科學、市場經(jīng)濟和依法辦事等方面的知識,增強了自己實踐“三個代表”、“兩個務(wù)必”、全面落實科學發(fā)展觀等重要理論的自覺性,同時也提高了自己在新世紀、新形勢下拒腐防變和抵御風險的能力。2003年12月我被選為b市第二界青年聯(lián)合會常委,2004年5月11日,經(jīng)組織培養(yǎng)考察、支部大會通過,我光榮的加入了預備黨員的隊伍。

第二、認真加強專業(yè)知識學習,不斷充實自己服務(wù)后勤的業(yè)務(wù)知識。對于本人來說,b市是一個陌生的城市,接待也是一個嶄新的行業(yè)。為了能盡快適應(yīng)環(huán)境,更好地開展工作,本人努力堅持“向人學、向書本學”的學習型適應(yīng)思路:一方面,虛心向接待戰(zhàn)線的老同志請教,通過他們的言行舉止、工作安排等來規(guī)范自己的接待行為;另一方面,認真學習歷年的《接待與交際》、《中國機關(guān)后勤》、等書籍雜志,從中汲取營養(yǎng),努力掌握有關(guān)接待專業(yè)知識和b市風土人情,在最短時間內(nèi)把自己塑造成為了一名合格的接待人和一名真正的b市人。

第三、認真加強科學文化學習,不斷提高自己的綜合素質(zhì)。我嚴格按照領(lǐng)導干部所必須的“t”字型知識結(jié)構(gòu)要求自己,在工作之余努力豐富自己全面的科學文化知識。今年6月參加并順利通過了公務(wù)員英語日常用語培訓考試,7月,參加了中共**省委黨校研究生入學統(tǒng)一考試,并以高出分數(shù)線100多分的成績被錄取為黨政管理專業(yè)研究生。

第一、接待工作。任職以來,在黨組的正確領(lǐng)導和一把手主任的直接指導下,本人跳出了“就接待搞接待”的思維模式,努力創(chuàng)新接待理論和接待方法,用抓經(jīng)濟的思路、理念、機制和辦法抓接待,明確了接待工作既要為經(jīng)濟發(fā)展服務(wù),又要注重經(jīng)濟效益、講究接待成本的工作思路,培養(yǎng)了自己良好的市場觀念、效益觀念、競爭觀念、信息觀念和服務(wù)觀念,樹立了接待工作應(yīng)具備的窗口意識、開放意識、奉獻意識,認真、細致、周到、高標準地完成了各項接待工作。2003年9月至2004年2月,本人接待和參與接待重要的.領(lǐng)導及客商共計52批次1500余人次;完成或協(xié)助有關(guān)單位完成了市項目建設(shè)推進會、縣區(qū)互動交流參觀、人代政協(xié)兩會、農(nóng)村工作會議、全民創(chuàng)業(yè)大會等21個重要會議的會務(wù)工作;配合有關(guān)單位接待并推動舉行了**集團、**集團等重要客商在b市大型投資項目的簽約儀式;在全體同志的共同努力下圓滿完成了“第七屆**節(jié)”、**農(nóng)洽會、中央電視臺“心連心”藝術(shù)團慰問演出接待工作,成功舉辦了“百名客商聚**,b市與客商心連心”招待酒會和投資說明會等大型接待活動。

第二、“雙出”工作。今年2月25日我被定為04年度市“外出招商引資、外出學習鍛煉”人員,接到通知以來本人充分認識到“雙出”工作對于b市富民強市、對于領(lǐng)導干部綜合素質(zhì)的提高的重要意義,精心準備、積極參加。半年來,在領(lǐng)導的大力支持下,我和某某同志組成的“雙出”小組先后前往浙江義烏、麗水、上海、張家港、昆山、深圳、珠海、廣州等地學習考察,共在外地42天,拜訪了大批客商,獲得了大量寶貴的招商信息;邀請并接待了*、*、*、*等客商來b市投資考察洽談,并在領(lǐng)導的關(guān)心支持下與**實業(yè)公司簽定了總投資額3400萬元的“華都大廈”項目(已到位資金530萬元);另與香港**集團薛總初步達成了“環(huán)保園”、與深圳**集團初步達成了“玉米飼料”、天上人間娛樂城等項目的投資意向。

第三、其他工作。按照年初領(lǐng)導班子的分工,2004年本人協(xié)助成立了機關(guān)房地產(chǎn)管理與開發(fā)中心、機關(guān)物業(yè)管理與生活服務(wù)中心,加大二招清算組資金清算力度,加快欠款欠條回收進度,協(xié)調(diào)辦理了原二招職工的失業(yè)保險和養(yǎng)老保險,協(xié)助辦理了職工醫(yī)療保險、房產(chǎn)證手續(xù)、檔案托管、解除勞動關(guān)系合同簽證和宿舍樓改水、分戶水表安裝等工作,協(xié)助并協(xié)調(diào)處理了老干樓部分老干部信訪問題,化解了原二招職工群訪事件,消除了不穩(wěn)定因素,保證了機關(guān)工作、生活的正常秩序。

一、加強思想作風建設(shè)。本人嚴格按照胡錦濤提出的“勤于學習、善于創(chuàng)造、樂于奉獻”的要求,堅持“講學習、講政治、講正氣”,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強公仆意識、服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終把作風建設(shè)的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地埋頭苦干;始終保持青年干部的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣,努力成為青年同志的楷模。

二、加強勤政廉政建設(shè)。本人十分珍惜b市市委市政府給自己這次到b市工作的機會,嚴于律己、以身作則、勤奮從政、克己奉公、淡泊名利,努力克服生活上的各種困難,發(fā)揮年齡優(yōu)勢,主動、超量地開展工作。在一把手和班子其他成員以身作則的榜樣激勵下,本人也培養(yǎng)了自己不怕吃苦、不怕勞累、連續(xù)作戰(zhàn)、持久作戰(zhàn)的工作作風:03年,由于有接待任務(wù),本人在b市度過了自己有生以來第一次沒和家人團聚的中秋節(jié);家屬生育,由于當時正值**節(jié)籌備期間,我只在醫(yī)院呆了一天就回到了b市;接待**集團林總一行,連續(xù)兩夜工作到凌晨2點;為了節(jié)省費用,徒步行走在地面溫度達56度的深圳街頭,險些中暑。

一年來,本人作出了一定的努力,在領(lǐng)導和同志們的關(guān)心支持下,也取得了一定的成績,但距領(lǐng)導和同志們的要求還有不少的差距:

一、由于工作性質(zhì)的限制,深入基層調(diào)查研究的時間、機會偏少,對b市市情的了解只局限于書本經(jīng)驗的理性認識上,缺乏實在的感性認識。

二、在工作中與領(lǐng)導交流溝通不夠,有時候只知道埋頭拉車。

三、由于自己是年輕干部,又是在陌生的地方,所以在開展工作時缺乏魄力。

總之,完美主義和理想主義一直是我工作中的最大障礙,應(yīng)當更加清醒地面對現(xiàn)實。在今后年度的工作中,本人一定會進一步解放思想,緊跟市委市政府的工作思路,積極配合一把手和班子其他成員,認真實踐“三個代表”重要思想,牢記“兩個務(wù)必”,與時俱進,開拓創(chuàng)新,努力做好接待工作,為**在**產(chǎn)業(yè)帶的率先崛起貢獻自己的力量。

辦公室副主任個人述職報告篇七

一年來,辦公室之所以能夠較好地完成局下達的各項工作任務(wù),主要得益于局黨委的正確領(lǐng)導,得益于局相關(guān)職能部門和單位的大力支持和幫助,得益于有一個團結(jié)向上,努力工作的集體。作為部門主要負責人,從心里感謝各級領(lǐng)導對我們辦公室的關(guān)心與厚愛,感謝班子成員和職工對我個人的信任與支持。辦公室作為機關(guān)公務(wù)和社會活動的樞紐,工作好壞直接影響到局黨委、局行政各項工作能否順利開展和有效推進,為此,我們辦公室本著求真務(wù)實的宗旨,以“上傳下達,確保機關(guān)高效運作”為己任,認真執(zhí)行局黨委、局行政的各項決定,扎扎實實地開展了各項工作,較為圓滿地完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)就我一年來履行崗位職責、廉潔自律等方面的情況簡要匯報如下,懇請各位領(lǐng)導予以評議。

今年年初,吳局長在就職演說中明確提出:企業(yè)發(fā)展要轉(zhuǎn)變到以經(jīng)濟建設(shè)為中心,追求企業(yè)效益最大化上來。作為辦公室來講,是局黨委、局行政的參謀部和后勤部。特殊的地位和作用,要求辦公室人員必須是具備一專多能的復合型人才。為適應(yīng)這一轉(zhuǎn)變,我從創(chuàng)建學習型辦公室入手,以提高辦公室人員自身素質(zhì)和造就一支高素質(zhì)干部隊伍為出發(fā)點,有計劃、有組織、有目的地組織辦公室人員,加強對政治理論,業(yè)務(wù)知識的學習。一是加強政治學習,提高政策理論水平;二是努力鉆研業(yè)務(wù),辦公室承擔著文秘、檔案、信訪、保密、法律事務(wù)、政務(wù)信息、安全保衛(wèi)和后勤服務(wù)等多項工作,工作龐雜,事務(wù)繁多。要做好每一件事,就必須有過硬的本領(lǐng)。通過學習,辦公室人員的整體素質(zhì)不斷提高,今年有2名同志轉(zhuǎn)為正式黨員,又有2名同志批準為預備黨員,辦公室精神面貌煥然一新,凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力不斷增強。

一年來,在辦公室缺編的情況下,我合理安排,充分調(diào)動全室人員的`工作積極性,在搞好服務(wù),參與政務(wù),辦好雜務(wù)方面做了大量的工作,保證了機關(guān)工作的正常運轉(zhuǎn)。

(一)加強基礎(chǔ)工作:組織有關(guān)人修訂并完善了辦公室工作各項職責、標準、制度和管理辦法,從而,進一步強化了每個辦公室人員的責任意識,使機關(guān)工作處處有章法,人人懂規(guī)矩,使辦公室每個同志工作有序,行為規(guī)范。

(二)加強文秘工作:辦公室工作分為“辦文、辦會、辦事”三大項,由于今年正值經(jīng)營管理體制調(diào)整和企業(yè)基礎(chǔ)管理效益年,從而,相應(yīng)地增加了“辦文、辦會、辦事”工作量。我們以規(guī)范工作制度為保障,不斷提高工作標準和工作質(zhì)量。截止11月底,全局共發(fā)黨發(fā)文件32個,行政文165個,部門文件93個,會議材料12個以及大量臨時性材料的打字與復印,總計8075份,共批轉(zhuǎn)上級來文892份,基本做到了批轉(zhuǎn)準確、傳閱快捷、效率最大化。與此同時,我們還著重加強了各崗位保密制度建設(shè),做到了橫向加密網(wǎng)專人管理,切實做到了各崗位職能人員嚴格遵守保密職責,確保不泄密,讓領(lǐng)導放心。

辦公室副主任個人述職報告篇八

我是xx年8月?lián)慰偛棉k副主任職務(wù)的,主要負責公司行政治理方面的工作。兩年多來,我本著“盡職盡責盡心盡力”的宗旨,力爭做好應(yīng)該做的每一件事。下面,我就自己任職以來所做的工作做以下匯報,請各位領(lǐng)導評議。

1、精心核算,控制成本,保障公司辦公用品、公關(guān)及會議用禮品等物品的正常供給。

其中:為嚴格控制成本預算,辦公用品等低值易耗品、耗材每月平均采購5次;辦公用品、ip卡月均發(fā)放80余次,即天天公司員工要到總裁辦領(lǐng)取辦公用品6次。

2、認真治理固定資產(chǎn)。

隨時對辦公、通訊設(shè)備等固定資產(chǎn)進行登記、保管、借用和維護。

3、保證文件往來暢通,規(guī)范文件的存檔制度。

公司內(nèi)部、與研究院之間的收文、發(fā)文、傳閱、擬辦、印發(fā)、通知、催辦、簽報、歸檔,基本做到隨到隨辦,及時歸檔。完成了向院上交xx年公司檔案大綱整理工作;xx年公司內(nèi)部、院發(fā)文件的匯總收集工作。

4、嚴格印章治理和介紹信的開具。

公章月平均用印60余次;介紹信、證實信月均開具近30次。每次用印,開取介紹信、證實信都認真審核,做有登記。

5、規(guī)范公司車輛治理,保證公司領(lǐng)導活動用車的前提下的其他業(yè)務(wù)部門用車的調(diào)度與安排。

同時,包括領(lǐng)導車輛出入大廈及部機關(guān)、停車證件辦理與換發(fā),與車輛相關(guān)的例行保險、保養(yǎng)、年檢、養(yǎng)路費、車船稅、維修等費用的請款與銷帳。

6、認真做好接待、來訪工作。

包括總裁辦對外、對內(nèi)、研究院電話咨詢、接聽和辦理,日常部門與領(lǐng)導訪客的來訪、接待與安排。

7、健全值班制度,做好防火防盜安全工作。

負責安排公司日常中午、晚間與節(jié)假日的值班,與保安人員合作檢查、清除公司安全隱患。

8、負責公司領(lǐng)導召集的會議的安排與通知。

9、治理前臺日常辦公事務(wù)。

如新員工出入證件制作、指紋錄入、工位牌制作、國際國內(nèi)市內(nèi)快遞、名片印制、復印、飲用水、訂票、信件等統(tǒng)一收發(fā)。其中:市內(nèi)、國內(nèi)、國際快遞月均發(fā)送xx余件,即天天要發(fā)送x余件;預訂飛機票、火車票月均近30次;制作名片月均近40次;復印月均印制xxx余張;飲用水月均更換80余桶。

10、安排網(wǎng)管員日常辦公事務(wù)。

包括公司及兄弟單位的計算機及網(wǎng)絡(luò)維護、公司及事業(yè)部會議活動現(xiàn)場設(shè)備監(jiān)控。

1、完善總裁辦行政治理制度。

xx年6—7月,配合公司《員工手冊》的重新修訂,在完善原有行政治理制度基礎(chǔ)上制定了會議制度、公章及介紹信的治理規(guī)定、辦公用品及低值易耗品的治理規(guī)定、公司客戶小禮品治理規(guī)定、文件(檔案)治理規(guī)定、公司通訊、電腦設(shè)備等辦公設(shè)備的治理規(guī)定、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生治理辦法、前臺治理規(guī)定、公司安全消防治理制度、吸煙治理規(guī)定、文明吸煙安全協(xié)議等十余項行政治理制度。

2、配合公司制度,制定《關(guān)于公司禮品的制作、購買與發(fā)放的相關(guān)規(guī)定》。

對公司各部門會議及相關(guān)禮品訂制進行監(jiān)督與治理。

3、規(guī)范公司辦公會議制度。

協(xié)助公司領(lǐng)導組織并召集公司領(lǐng)導辦公例會,促進公司有關(guān)業(yè)務(wù)的完成。

1、證照的年檢、變更工作。

辦理xx年的公司營業(yè)執(zhí)照、組織機構(gòu)代碼證書、高新技術(shù)企業(yè)證書、國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)證書、赴港澳商務(wù)簽注備案年度登記冊等有關(guān)登記、注冊、年檢、變更、復核等工作;完成了xx年的涉外調(diào)查資格證書年檢工作;配合公司領(lǐng)導協(xié)調(diào)及組織財務(wù)部及有關(guān)職能部門對xx年的昌平科技園區(qū)注冊地及稅務(wù)檢查進行預備工作。

2、公司的'上市工作。

xx年年底公司上市期間配合與協(xié)調(diào)上市小組、院綜合協(xié)調(diào)處做上市前的預備工作:

b、順利辦理完畢有關(guān)赴港上市0余位領(lǐng)導的港澳通行證的簽注、新加坡簽證;

c、2月6日前3批赴港人員的赴港機票與外幣兌換工作;

f、落實上市答謝酒會院領(lǐng)導、院機關(guān)各處室領(lǐng)導及其他嘉賓等50名人員的邀請、領(lǐng)導司機的接待等工作。

3、“非典”的防御工作。

“非典”期間擔任公司“非典”預防工作領(lǐng)導小組主要成員。協(xié)調(diào)非典期間各項工作:組織對辦公區(qū)域、衛(wèi)生間進行消毒;為全體員工購買、發(fā)放預防藥品、口罩和體溫計;制定非典時期會議、會客規(guī)章制度等工作,嚴格落實防治非典各項具體措施,做到了冷靜、樂觀地處理各種非典時期的問題。

4、公司辦公區(qū)域調(diào)整的協(xié)調(diào)安排。

xx年公司遷址搬家負責人之一;xx年6月、xx年3月和5月,公司組織機構(gòu)調(diào)整,各部門工位調(diào)整整體協(xié)調(diào)、組織與安排。

5、公司員工集體生日慶祝工作。

公司員工集體慶祝生日活動負責人之一,負責生日禮品的選購、人員召集等。

6、xx年公司大事記整理工作。

做好會議后勤保障工作、公司領(lǐng)導及相關(guān)人員外事出訪證件的辦理及相關(guān)后勤保障工作。

在xx年4月——xx年5月間共辦理與換發(fā)港澳通行證件50余本、簽注60余次,護照及簽證辦理x余次;兌換外幣x余次、赴臺證件5本。

相關(guān)后勤保障工作:xx年會系列的會議后勤保障工作。中國it市場年會、中國通信市場年會、中國it服務(wù)年會、中國it用戶年會、中國信息產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟年會等年會的有關(guān)領(lǐng)導邀請與請柬發(fā)放、到會確認;桌簽制作;獲獎企業(yè)獎牌選購與制作;車輛調(diào)度;簽到用品采購;抽獎禮品定制與采購;部分貴賓與貴賓司機接待與迎送等。

辦公室副主任個人述職報告篇九

各位領(lǐng)導、同志們:

時光荏苒,白駒過隙,轉(zhuǎn)瞬間半學期即將接近尾聲。20xx年在想我們招手,悉數(shù)本學期的工作,有過成功,不乏失敗,暢享快樂,沉浸悲傷,慶賀收獲,惋惜失去。但這紛紛擾擾的成敗之余最值得贊賞的就是大家的努力。

我于20xx年10月開始擔任團學會辦公室副主任,主要負責辦公室的接待、組織活動事務(wù)、常規(guī)工作等。一學期來,在領(lǐng)導的重視和關(guān)心下,在各部門的大力支持下,在同志們的配合協(xié)作下,我圍繞辦公室的工作特點和工作要求,認真履行自己的職責,扎扎實實地做好各項工作,較好地完成了工作任務(wù)。

下面,我將自己一年來的工作情況匯報如下:

辦公室副主任個人述職報告篇十

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

承蒙上級和校領(lǐng)導的關(guān)懷與信任,20_年8月,本人被任命為_中學辦公室副主任。近一年來,在校領(lǐng)導的關(guān)心和幫助下,在同仁們的支持配合下,我服從工作安排,加強學習,堅持“干大事,從細節(jié)做起;做小事,從大局著眼”的要求,圍繞學校發(fā)展目標開展工作,較好地完成了各項目標任務(wù)。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難,但對我來說每一次都是很好的鍛煉。除了辦公室工作,本人還同時擔任高二年級一個班的班主任工作及語文教學工作,現(xiàn)將一年來的情況總結(jié)如下:

一、提高覺悟,嚴格要求自己。

20_年7月1日,我就向黨組織遞交了入黨申請書,擔任校辦公室副主任后,我更加嚴格地要求自己。今年6月份,終于榮幸地被校黨委發(fā)展為預備黨員。一年來,我始終堅持正確的政治立場,在思想上、行動上與學校黨委保持高度一致,嚴于律己,團結(jié)同志,盡職守則,勤奮工作。

二、擺正位置,樹立服務(wù)意識。

作為辦公室副主任,最重要的是要擺正自己的位置,清楚自己所應(yīng)具備的職責和應(yīng)盡的責任。因此我時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心,要甘心吃苦,在校領(lǐng)導的指導下,積極協(xié)助辦法室主任努力做好協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)、督導和服務(wù)工作。在工作中,我盡量發(fā)揮自己的主觀能動性,積極主動地想問題,辦事情,力爭把各項服務(wù)做到位,同時注意做好經(jīng)驗總結(jié),發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。在貫徹領(lǐng)導旨意或在催辦、督辦工作時,我也總是從共同做好工作的良好愿望出發(fā),尊重主管各線工作的每一位同志,尊重每個職務(wù)角色的重要性,切實做好協(xié)調(diào)和督辦工作,促進全校各項工作的順利進行。

三、履行職責,努力做好工作。

辦公室事務(wù)比較繁雜,我能按要求完成日常的工作,以認真負責的態(tài)度努力完成領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。

1、認真做好上傳下達、協(xié)調(diào)服務(wù)工作。牢固樹立服務(wù)意識,學校的規(guī)章制度和決策做好對教職工的宣傳和解釋工作。

2、開好每一次會議,做好會議記錄,記載學校重大活動和重要事件。

3、認真做好材料的撰寫、打印、信息上報等工作,確保及時撰寫和上報,做好各種文件的收發(fā)、轉(zhuǎn)發(fā)及打印工作,及時請領(lǐng)導閱辦,按時布置,做到了每天的文件轉(zhuǎn)接登記。

4、完成了學校年度工作計劃及總結(jié),辦公室工作檔案的收集、整理和歸檔工作以及各項統(tǒng)計報表的上報工作。

5、協(xié)助辦公室主任做好辦公室常規(guī)工作。

6、與各部門協(xié)調(diào)做好其它各項工作。

7、積極完成學校臨時性任務(wù)。

四、以人為本,關(guān)注學生成長。

在教育教學工作中,我始終堅持以人為本的理念,充分發(fā)揮學生的主體能動性、積極性。認真分析教材,備好每一節(jié)課,深入了解學生,注意因材施教,努力提高學生的文化課成績。在班級管理中,開好每一次班會,充分利用集體活動、重大紀念活動,加強對學生集體主義教育、感恩教育、責任教育、愛國衛(wèi)生教育和理想信念教育等,關(guān)注學生身心健康成長,努力走近學生心靈,深入了解學生情況,盡最大能力服務(wù)、幫助學生。

五、揚長避短,發(fā)揚奉獻精神。

近一年來,自認為能守得住崗位,在撰寫材料、宣傳報道、組織會議并做好記錄、為各處室做好服務(wù)工作等方面做得較好,但在工作中與領(lǐng)導和同志們交流溝通不夠,有時候只知道埋頭苦干。此外,還需改進工作方法,克服有時因工作繁忙而帶來的急躁情緒。希望各位領(lǐng)導和同事給予批評指正,在今后工作中我將虛心接受大家的批評和監(jiān)督,不斷進步。

總之,我將繼續(xù)在學校領(lǐng)導的大力關(guān)心指導和同仁們的支持配合下,發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點,彌補不足,堅持做到“不以事小而不為,不以事雜而亂為,不以事急而盲為,不以事難而怕為?!边M一步加強工作的責任心,牢固樹立服務(wù)意識,繼續(xù)發(fā)揚奉獻精神,求真務(wù)實,開拓進取,為共同建設(shè)和諧廬中、魅力廬中而不懈努力。

述職人:

日期:

辦公室副主任個人述職報告篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

本人是_年7月?lián)吾t(yī)院辦公室副主任職務(wù),并兼職在網(wǎng)絡(luò)信息中心工作。幾年來,在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在各兄弟科室的支持下,我認真履行職責,恪盡職守,帶領(lǐng)全科人員扎扎實實地開展工作?,F(xiàn)對工作情況總結(jié)匯報如下:

一、思想政治立場堅定。

能夠認真學習馬列主義時刻牢記全心全意為人民服務(wù),堅持四項基本原則,堅決擁護黨的基本路線、方針和政策。自覺遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,在反對_組織等斗爭中,旗幟鮮明、立場堅定,始終和黨委保持高度一致。有團結(jié)協(xié)作精神和較強的事業(yè)心、責任感。能做到講政治、講學習、講正氣,作風扎實,辦事公道正派。工作中,時刻以醫(yī)院利益為重,顧全大局,保證政令暢通。

二、領(lǐng)導能力與管理水平。

熟悉、掌握了國家相關(guān)的衛(wèi)生工作政策和法律法規(guī),積極學習相應(yīng)的管理知識,運用于實際工作,經(jīng)常深入臨床一線科室,掌握第一手資料,積極為醫(yī)院發(fā)展出謀劃策,當好領(lǐng)導的參謀助手。能夠擺正位置,配合領(lǐng)導做好工作,在堅持“到位不越位,分工不分家”的原則下,堅持了兩條,這就是大事要報告,小事不推諉。對于原則性、政策性強的大事,多報告,多請示。至于一些事務(wù)性的工作,則責無旁貸,絕不推諉。在工作中,敢于提出自己的觀點和建議。辦公室不同于臨床醫(yī)技科室,不能直接產(chǎn)生效益,但通過對一線科室工作的管理、監(jiān)督和提供服務(wù),也同樣可以為醫(yī)院發(fā)展做貢獻,對物資供應(yīng)、后勤維修、庫存保管、專家食堂管理等環(huán)節(jié)均制定了相應(yīng)的制度規(guī)定,既為醫(yī)院精打細算節(jié)約支出,又為科室提供滿意優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

三、科室建設(shè)與發(fā)展。

院辦室作為醫(yī)院溝通上下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方的樞紐,它的職能和作用是非常特殊和重要的,許多工作都要和相關(guān)科室配合、協(xié)調(diào)才能完成。與兄弟科室的合作中,我們擺正位置,甘為人梯,從而贏得了兄弟科室對我們工作的支持與合作,創(chuàng)造了寬松、和諧的工作環(huán)境。三年來,我們辦公室較好地完成了各項工作任務(wù)。

一是抓好執(zhí)行力建設(shè),做好醫(yī)院各項規(guī)章制度的落實監(jiān)督工作。對醫(yī)院制定的各項制度,積極配合協(xié)助主管部門進行監(jiān)督檢查,進行督促,檢查落實完成情況,保證醫(yī)院工作的順利開展。二是完成了醫(yī)院文件的起草、公文處理和醫(yī)療統(tǒng)計、匯總等工作。為領(lǐng)導提供真實完整的統(tǒng)計數(shù)據(jù)。做好醫(yī)院各類檔案管理工作,規(guī)范程序,使檔案管理工作初步規(guī)范。三是做好后勤物資賬目的管理。重新整理了醫(yī)院后勤低值易耗辦公用品帳目,理清了十幾年呆賬,并將所有物品重新盤庫,錄入計算機,目前,物品入出存單據(jù)打印,已全部實現(xiàn)了的微機化管理,解決了管理上人手少、易出錯、難統(tǒng)計的問題。

并對醫(yī)院固定資產(chǎn)進行了徹底清查,深入各個科室進行逐項對賬,協(xié)助科室建立了固定資產(chǎn)分賬本,為醫(yī)院理清了家底,為領(lǐng)導決策提供了準確可靠的信息。四是做好來院專家的接待服務(wù)工作。專家來院工作是醫(yī)院技術(shù)工作開展的保障,對專家來院工作統(tǒng)一安排,對專家食堂進行了統(tǒng)一裝修,并配套了相應(yīng)的室內(nèi)設(shè)施,完善了接待程序,規(guī)范了管理制度,改善了專家居住環(huán)境,為專家安心工作提供了保障,五是在領(lǐng)導的支持下幫助下,已經(jīng)著手開始了《醫(yī)院院志》的撰寫與修訂工作,目前大部分的文字錄入工作已基本完成,在醫(yī)院文化建設(shè)和加強醫(yī)院管理方面作出了有益的貢獻。六是與相關(guān)科室同志們密切合作,共同做好醫(yī)院宣傳工作。在宣傳材料的寫作、醫(yī)院廣告的制作、電視廣告的發(fā)布等方面,努力發(fā)揮自己的能量,圓滿地完成了各項宣傳任務(wù)。七是充分發(fā)揮服務(wù)職能,努力做好領(lǐng)導的參謀助手。做上令下達,下情上報工作,一方面,積極收集整理有關(guān)信息,進行調(diào)查分析,為領(lǐng)導決策提高參考,協(xié)助領(lǐng)導處理好日常事務(wù);另一方面,熱情為各科室和全院職工服務(wù),特別是在后勤保障工作方面,堅持向臨床醫(yī)技一線傾斜,把一線的事、病人的事看成院辦室的大事,不推、不拖、不等,全力保障一線工作順利進行。

四、專業(yè)技術(shù)能力與水平。

有創(chuàng)新精神和一定的組織協(xié)調(diào)能力,工作中敢闖敢試,對辦公室日常管理工作積累了豐富的實踐經(jīng)驗。曾參與了醫(yī)院的籌建、開院、學術(shù)會等重大活動的籌辦工作,并且參與組織了多期大型學術(shù)活動,積累了豐富的辦事、辦會、辦文經(jīng)驗。

在完成本職工作的基礎(chǔ)上,還協(xié)助網(wǎng)絡(luò)中心完成網(wǎng)絡(luò)技術(shù)維護工作。參與醫(yī)院his的考察、籌建和二期工程的系列升級工作,保證了醫(yī)院his系統(tǒng)的正常投入運行,順利圓滿地完成了任務(wù)目標。在幾年時間內(nèi),保障了網(wǎng)絡(luò)7x24小時正常運行,為醫(yī)院正常運行提供了有力的保障。目前,我院his為市衛(wèi)生系統(tǒng)功能完善、運行穩(wěn)定的樣板工程。此外,針對醫(yī)院科室工作需要,積極參與技術(shù)開發(fā)工作,開發(fā)編寫了相關(guān)應(yīng)用程序,滿足醫(yī)院工作需要,并配合領(lǐng)導工作,陸續(xù)完成了院內(nèi)電子圖書館、院內(nèi)外網(wǎng)站的創(chuàng)建與維護、服務(wù)器遠程容災和機房搬遷等項目建設(shè),取得了一定的成績。

為了能夠適應(yīng)醫(yī)院快速發(fā)展的節(jié)奏,我在業(yè)余時間學習經(jīng)濟管理專業(yè)的本科課程,時刻注意新技術(shù)、新知識的學習,多次參加了省市的醫(yī)院信息化管理培訓等學習班,并撰寫發(fā)表了3篇論文,參與完成科研兩項。

五、職業(yè)道德。

有強烈的事業(yè)心和責任感,愛崗敬業(yè),工作投入。遵守醫(yī)院有關(guān)反對商業(yè)賄賂方面的紀律規(guī)定,廉潔自律,加強自身醫(yī)德醫(yī)風修養(yǎng),堅決抵制行業(yè)不正之風。在所參與的經(jīng)濟活動中,多次謝絕了廠商宴請和各類商業(yè)賄賂,牢筑道德底線,堅持秉公辦事。

六、職工滿意度。

落實醫(yī)院“以人為本”的管理理念,對職工實行人性化管理,經(jīng)常與科室成員交換意見,認真聽取對工作的建議和意見,不斷改進自身工作。幾年來,科室成員關(guān)系融洽,相互配合,支持,團結(jié)協(xié)作,圓滿完成了各項工作任務(wù)。

七、存在的不足和問題:

一、在處理重大問題時,不夠大膽果斷。

二、工作方法簡單,對科室人員生活關(guān)心不夠。

三、辦公室內(nèi)部管理制度不夠健全。部分規(guī)章制度流于形式,缺乏檢查落實。

四、宣傳、信息工作開展的不夠,在對外宣傳上,稿件總量不足,稿件份量不重;在信息反饋上,有價值的信息太少,為領(lǐng)導提供的數(shù)量也不多。

八、任職后的目標和工作計劃。

以上問題或不足,對我來說都是不稱職的,有的甚至是失職的,借此機會,向各位領(lǐng)導和同志們做深刻的檢討。同時,這些問題和不足也是我今后努力克服和主攻的方向。如果我能繼續(xù)擔任本項職務(wù),在今后的工作中,我將注意發(fā)揮好五個作用:

一是在科學的決策中進一步發(fā)揮參謀助手作用;積極學習醫(yī)院管理的新方法和新理論,為領(lǐng)導決策提供信息。

二是在掌握全院工作動態(tài)方面,進一步發(fā)揮好綜合反映作用;積極常入臨床和醫(yī)技科室,掌握第一手資料,為臨床醫(yī)技術(shù)科室提供一流的服務(wù)。

三是在提高工作效率方面,進一步發(fā)揮好協(xié)調(diào)作用;在做好檢查監(jiān)督的基礎(chǔ)上,為臨床醫(yī)技科室服好務(wù),做好保障工作,保障一線工作順利進行。

四是在樹立醫(yī)院形象上,發(fā)揮好窗口示范作用。對于辦公室這樣的窗口單位,尤其要做好營銷工作,做好醫(yī)院的宣傳牌。為醫(yī)院的形象建設(shè)增磚添瓦。

五是要爭取在近期內(nèi)實現(xiàn)固定資產(chǎn)的微機化管理,為全院的后勤物資實現(xiàn)微機化管理進行探索。

述職人:

日期:

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