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最新計劃部工作年終總結(jié)(模板16篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-24 19:14:48 頁碼:13
最新計劃部工作年終總結(jié)(模板16篇)
2023-11-24 19:14:48    小編:zdfb

計劃不僅能夠幫助我們規(guī)劃個人目標(biāo),還可以幫助組織實現(xiàn)長遠發(fā)展。制定計劃時要有一定的彈性和適應(yīng)性,可以根據(jù)實際情況進行調(diào)整和優(yōu)化。接下來是一些針對不同場景的計劃范例,希望能幫助大家更好地掌握寫作技巧。

計劃部工作年終總結(jié)篇一

12月14日,xx分公司全體管理人員集中學(xué)習(xí)了xxx字〔2007〕358號文件《關(guān)于學(xué)習(xí)中油bp公司運作模式加強基礎(chǔ)管理工作的通知》,結(jié)合綜合辦工作承上啟下、互助協(xié)調(diào)的特點,寫下學(xué)習(xí)后的一點心得體會。

1、工作目標(biāo)要清晰,不盲目追求效率,在目標(biāo)任務(wù)完成時效范圍內(nèi)有計劃地規(guī)劃工作方法、統(tǒng)籌工作時間,最大化減少工作流程,爭取工作一步完成,一次到為,不返工,提高工作效率。

2、認(rèn)真汲取基層人員工作經(jīng)驗,結(jié)合工作實際,審核量存工作程序的合理性、可操作性,反饋到管理層,及時對不合理的各種程序進行整改,使各種程序易于為基層人員理解,員工在執(zhí)行過程中做到細(xì)節(jié)管理。同樣,在工作實踐中已得到反復(fù)驗證的合理化程序要及時成文成冊,積極推廣,以此來指導(dǎo)工作。

1、在工作當(dāng)中,員工應(yīng)嚴(yán)格按照程序流程執(zhí)行。執(zhí)行程序不打折扣,不找借口,不能走樣,迎難而上。

2、每位員工應(yīng)制定個人發(fā)展計劃,并將計劃及時知會主管領(lǐng)導(dǎo)。在計劃確定后員工應(yīng)努力執(zhí)行,爭取達到預(yù)期目標(biāo)。

3、通過不斷灌輸、滲透安全、健康、環(huán)保的理念,將其化為執(zhí)行動力,貫徹于員工行動之中。經(jīng)長期累計后,使員工化被動服從為主動執(zhí)行,提高員工主觀能動性。

1、各部門之間要明確職責(zé),部門間事權(quán)劃分清晰,責(zé)、權(quán)、利對等,避免互相推諉、扯皮現(xiàn)象。

2、各部門間應(yīng)協(xié)調(diào)合作,了解每個部門工作程序,互相協(xié)調(diào),將工作以最快效率做精做細(xì)。

3、層層管理,層層負(fù)責(zé)。各級部門要將責(zé)權(quán)層層分配,落實到每位員工,做到事事有人管。員工要確保工作圓滿完成,無任何遺留問題,對所屬部門負(fù)責(zé)。

1、對目標(biāo)完成情況進行量化考核總結(jié),考評結(jié)果與個人薪酬嚴(yán)密掛鉤,嚴(yán)考核、硬兌現(xiàn),保證執(zhí)行程序規(guī)范到位。

2、將員工個人目標(biāo)與團隊目標(biāo)捆綁,促進員工為實現(xiàn)團隊目標(biāo)而努力。

3、規(guī)范考核制度,嚴(yán)格考核程序,將各配送中心考核交叉進行,杜絕考核中的人情牌、關(guān)系牌。

4、考核結(jié)束后,將各項考核結(jié)果用數(shù)字形式表現(xiàn)出來,并在公司內(nèi)部通報,以此為據(jù),對員工進行不同程度的獎懲,做到獎懲有據(jù),獎罰分明。

通過對中油bp公司運作模式的學(xué)習(xí),深刻認(rèn)識到“業(yè)績是目標(biāo)、程序是基礎(chǔ)、執(zhí)行是關(guān)鍵、效率是根本”幾方面相輔相成,缺一不可?!盎疖嚺艿目?,全憑車頭帶”,管理是企業(yè)運作中必不可少的火車頭,只有強化管理,提高效率,才有可能落實程序,保證執(zhí)行效果,獲取最佳業(yè)績。

計劃部工作年終總結(jié)篇二

本學(xué)期,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持下,在政教處的配合下,我順利地完成了學(xué)校布置的各項任務(wù)。在從事德育教學(xué)過程中,有順利也有挫折,有成功也有失敗,既有困惑,也有啟迪,交織著酸甜苦辣,現(xiàn)就本學(xué)期班主任工作做如下總結(jié)。

能否形成一個積極向上,努力學(xué)習(xí),團結(jié)和睦的集合是至關(guān)重要的。只有在良好的班集體中,教師開展教育和教學(xué)活動,才能收到較好效果。特別是初二年段,一些學(xué)生開始習(xí)慣初中校園的常規(guī),在反復(fù)中產(chǎn)生厭倦情緒,因此更要注意做好引導(dǎo)工作。在培養(yǎng)班集體方面,本學(xué)期我主要從以下幾方面入手:

(一)注重教室文化的建設(shè)。

開學(xué)初,由于班級教室的重新調(diào)整,我只是把教室打掃干凈,呈現(xiàn)一個新的集體空間,至于班級文化氛圍,我想,是在一天一天的累計中由學(xué)生們的行為附加上的,不想,這樣的思路在開學(xué)初的班級布置中受到了質(zhì)疑一班怎么沒有班級文化的體現(xiàn)不過,現(xiàn)在來看我們的班級,所懸掛所粘貼的都有教育內(nèi)容,不管是匾額還是班刊,都富有教育意義,使學(xué)生可觀可賞可參照,激發(fā)學(xué)生的上進心。

(二)注意班干部的培養(yǎng)。

進入初三以后,班干部換屆重新選舉,由學(xué)生民主投票,產(chǎn)生了一支能力較強,有一定影響力的班干部隊伍。對待班干部,我積級引導(dǎo),大膽使用,注意培養(yǎng)他們的工作能力,要求他們以身作則,各守其位,各司其職,各盡其責(zé)。另外,定期召開班干部會議,研究解決出現(xiàn)的問題,同時布置新的工作和任務(wù)。

這樣,由于班干部積級配合,以身作則,從而帶動全班,收到了較好的成效。

(三)民主氛圍,倡導(dǎo)個性特長學(xué)生的培養(yǎng)。

法國的思想家圣西門說過:如果法國在一夜之間失去50位最優(yōu)秀的科學(xué)家、50位最優(yōu)秀的軍事家、50位最優(yōu)秀的藝術(shù)家、50位最優(yōu)秀的思想家、50位最優(yōu)秀的詩人,那么法國將變成一具僵尸!由此可以看出優(yōu)秀人才的重要性。一個班級也是這樣的。

很多班主任不喜歡班級里面?zhèn)€性特長的學(xué)生大量涌現(xiàn),覺得這樣的班級難以管理,不好操控。其實,我認(rèn)為學(xué)生在個性上有特點、才能上有專長,正是一個學(xué)生自信的表現(xiàn),這樣自信學(xué)生的大量出現(xiàn),正好說明學(xué)生很懂得維護自己的形象,很注意個人的自我塑造。這樣心理的學(xué)生,從榮譽和上進角度還是很容易凝聚和團結(jié)的。

在我們班,我重視凸顯一批讓同學(xué)們學(xué)習(xí)的好榜樣:學(xué)習(xí)最好的是陳琪、梁家誠;唱歌最好的是魏盈盈和胡芳婧;工作能力強做事周到的李偉強;全面發(fā)展的王夢潔和朱奕穎;自律嚴(yán)謹(jǐn)積極上進的徐建敏;舞蹈最好的是陳佳;書法好的顧舒倩、梁家誠。他們都有一個共同的特點:品學(xué)兼優(yōu)。他們都負(fù)責(zé)班里相應(yīng)的日常工作,他們不僅為班級做出了很多的貢獻,而且他們的人格魅力無形的影響著其余的同學(xué),對文明班風(fēng)的形成起著決定性的作用。還有很多同學(xué)也很誠實、善良、好學(xué),他們分別擔(dān)任了班內(nèi)小組長的職務(wù),例如愛好小品表演的林成虎、樂于助人熱心輔導(dǎo)作業(yè)的陳婕、誠懇實在的有潘炳任近墨者黑,近朱者赤,同學(xué)們對他們心服口服,整個班內(nèi)文明民主,同學(xué)們都感到樂融融的,形成了比、學(xué)、趕、幫、超的喜人局面。

計劃部工作年終總結(jié)篇三

xxxx年,xx區(qū)環(huán)保局在區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)下,在市環(huán)保局的指導(dǎo)下,緊緊圍繞工作重點,以中央環(huán)保督查為契機,以創(chuàng)建生態(tài)文明建設(shè)示范區(qū)為主線,以改善環(huán)境質(zhì)量為目標(biāo),大力推進治污減排、監(jiān)管執(zhí)法、環(huán)評審批、生態(tài)保護、環(huán)境安全等各項環(huán)保重點工作。現(xiàn)就我局今年來工作情況總結(jié)如下:

嚴(yán)肅政治紀(jì)律。毫不動搖地堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),堅決貫徹落實中央的方針政策、省市區(qū)黨委一系列決策部署。嚴(yán)格執(zhí)行八項規(guī)定和相關(guān)禁令。厲行節(jié)約,簡樸公務(wù)接待,精減各類會議,樹立勤儉思想,嚴(yán)禁公車私用,嚴(yán)禁收受服務(wù)對象錢物。落實一把手三個不直接,局財務(wù)實行分管副局長審批、局長審核制度。規(guī)范權(quán)力運行,強化重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的風(fēng)險意識。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,切實做到正直做人、干凈做事、務(wù)實為民。始終把提高自身建設(shè),履行好工作職責(zé)作為提升班子組織領(lǐng)導(dǎo)能力和干部隊伍建設(shè)的重要途徑來抓。一是抓理論學(xué)習(xí),促工作能力提升。扎實開展兩學(xué)一做和十九大精神學(xué)習(xí)教育活動,及時傳達學(xué)習(xí)上級黨委、政府的各項決策、部署、要求,通過學(xué)習(xí)增強班子的執(zhí)政水平和領(lǐng)導(dǎo)能力。二是抓班子團結(jié),促班子成員才能發(fā)揮。遇重大決策廣泛征求各方面的意見,增強決策的科學(xué)性。三是堅持民主集中制。凡重要事項都經(jīng)過局長辦公會議討論研究,重大事項經(jīng)過局機關(guān)工作會議討論研究。四是抓隊伍建設(shè),提高整體服務(wù)水平。每月組織工作人員對環(huán)保法律、法規(guī)、業(yè)務(wù)知識探討交流學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)工作水平。

(一)啟動創(chuàng)建生態(tài)文明建設(shè)示范區(qū)工作。啟動了生態(tài)文明建設(shè)示范區(qū)創(chuàng)建工作,已完成《xx區(qū)生態(tài)文明建設(shè)示范區(qū)創(chuàng)建規(guī)劃》編制并通過了省環(huán)保廳專家評審,區(qū)政府常務(wù)會、區(qū)委常委會均研究通過《xx區(qū)生態(tài)文明建設(shè)示范區(qū)創(chuàng)建規(guī)劃》,并經(jīng)區(qū)人大常委會頒布實施。目前已按照申報創(chuàng)建省級示范區(qū)要求,收集驗收資料。組織xx鄉(xiāng)xx社區(qū)、xx街道xx社區(qū)xx社區(qū)成功爭創(chuàng)省級綠色社區(qū)。組織xx鄉(xiāng)成功創(chuàng)省級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn),xx鄉(xiāng)xx村成功創(chuàng)省級生態(tài)村。

(二)落實中央環(huán)保督察工作。建立x+x+x環(huán)保每日會商制度,第一時間會商督察組環(huán)境問題交辦件和發(fā)現(xiàn)的環(huán)境問題,制定信訪件快速處理時間表,有效推進信訪件的辦結(jié)。中央環(huán)保督察期間,交辦了三類問題,其中,涉及xx的有省環(huán)保督察反饋問題x起、省環(huán)保督察交辦的信訪件xx起,中央環(huán)保督察交辦的信訪件xx起,附加件x起,目前,交辦的三類問題均已按要求全部辦結(jié)。對已辦結(jié)的信訪投訴件開展回頭看,加強全區(qū)環(huán)境問題排查整治力度,嚴(yán)防整治成效反彈。中央和省督查前期,市委市政府成立聯(lián)合互查組,涉及我區(qū)環(huán)境問題xx個,均在既定期限完成整改。對照xxxx年度縣(市)區(qū)目標(biāo)管理績效考核細(xì)則(征求意見稿),自查評分滿分。

(三)推進秸稈禁燒和綜合利用工作。出臺《xx區(qū)治理農(nóng)作物秸稈焚燒工作實施意見》,與鄉(xiāng)街簽署了目標(biāo)責(zé)任書;建立網(wǎng)格化監(jiān)管體系,實行四級包保制度。截止目前,未發(fā)生一起衛(wèi)星火點。對照xxxx年度縣(市)區(qū)目標(biāo)管理績效考核細(xì)則(征求意見稿),自查評分滿分。

(四)改善全區(qū)空氣質(zhì)量。出臺了《xx區(qū)xxxx年藍天行動方案》、《xx區(qū)重點區(qū)域大氣污染防控實施意見》、《xx區(qū)落實市政府采取超常規(guī)措施確保完成空氣質(zhì)量考核目標(biāo)的實施方案》,分解落實了大氣污染防治的各項目標(biāo)任務(wù),重點加強施工工地?fù)P塵管控、餐飲業(yè)油煙污染治理、秸稈禁燒等工作力度。目前自市政府對城區(qū)環(huán)境空氣質(zhì)量進行考核以來,xx區(qū)空氣質(zhì)量均位居前列,區(qū)域空氣質(zhì)量較去年有明顯好轉(zhuǎn)。對照xxxx年度縣(市)區(qū)目標(biāo)管理績效考核細(xì)則(征求意見稿),自查評分滿分。

(五)穩(wěn)步推進水污染防治工作。出臺了《xx區(qū)xxxx年碧水行動方案》,分解落實xxxx年度全區(qū)水污染防治重點工作。完成區(qū)農(nóng)村集中式飲用水水源保護區(qū)劃定工作。河長制工作方案全面實施。xx村、xx村下排河溝黑臭水體整治任務(wù)按時完成。轄區(qū)內(nèi)x個加油站的地下油罐全部更新為雙層罐或完成防滲池設(shè)置。xx公司全面停產(chǎn),實施搬遷。禁養(yǎng)區(qū)內(nèi)養(yǎng)殖場(戶)搬遷、關(guān)閉任務(wù)全面完成。對照xxxx年度縣(市)區(qū)目標(biāo)管理績效考核細(xì)則(征求意見稿),自查評分滿分。

(六)啟動土污染防治工作。出臺了《xx區(qū)土壤污染防治工作方案》,各項工作按時間節(jié)點有序推進。目前,通過競爭性談判形式已落實第三方監(jiān)測單位,啟動全區(qū)土壤監(jiān)測評估工作。按照省市統(tǒng)一部署,完成土壤污染防治重點污染源遙感核實、農(nóng)用地土壤污染狀況點位核查工作。原榮光玻璃廠遺留危廢處置工作扎實有效推進。對照xxxx年度縣(市)區(qū)目標(biāo)管理績效考核細(xì)則(征求意見稿),自查評分滿分。

(七)推進主要污染物總量減排工作。制定了xxxx年主要污染物總量減排項目計劃,同時啟動禁養(yǎng)區(qū)養(yǎng)殖場關(guān)閉搬遷等減排政策措施。將xx有限公司畜禽養(yǎng)殖場作為重點減排項目,督促該公司完善減排項目配套的污染防治設(shè)施,對照目標(biāo)實施減排,制作序時減排臺賬。

(八)嚴(yán)格項目準(zhǔn)入著力提高環(huán)評審批質(zhì)量。加大對我區(qū)重大項目的支持力度,嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)境影響評價和三同時制度,嚴(yán)把建設(shè)項目環(huán)保準(zhǔn)入關(guān),在不降低審核要求的前提下,快審快改快批,促進項目按期推進。今年以來,實施環(huán)境影響評價登記表備案項目xxx余個,實施環(huán)境影響評價審批項目xx個。

(九)加強監(jiān)管嚴(yán)懲環(huán)境違法行為。落實雙隨機抽查制度,每季度對轄區(qū)內(nèi)重點企業(yè)進行一次抽查;建立區(qū)、鄉(xiāng)、村三級環(huán)境監(jiān)管網(wǎng)格體系;開展集中式飲用水水源、危險化學(xué)品、危險廢物、環(huán)境風(fēng)險隱患、輻射安全、規(guī)模化畜禽養(yǎng)殖等各類專項檢查行動;實行xx小時xxxxx環(huán)保投訴熱線值班制度,全年共受理信訪投訴件xxx起,目前已全部辦理結(jié)束;xxxx年,共辦理環(huán)境違法案件xx起,實施行政處罰xx起,共處罰金xxxxxx元;實施查封扣押xx起,查封相關(guān)生產(chǎn)設(shè)備xx套;限制生產(chǎn)x起,涉嫌污染環(huán)境罪移送公安x起。

(十)開展排污費征收工作。認(rèn)真做好排污申報登記、審核、核定、復(fù)核、征收與繳納工作。今年市局下達任務(wù)是xx萬,xx區(qū)全年共征收xx.x萬元,超額完成年度目標(biāo)任務(wù)。征收的排污費全部上繳區(qū)專戶管理。

(十一)深化環(huán)保宣傳教育提高全民環(huán)保意識。印制《中華人民共和國環(huán)境保護法》、《中華人民共和國環(huán)境影響評價法》等法律法規(guī)宣傳單和《致全省企業(yè)負(fù)責(zé)人的一封公開信》等x萬余份,xx世界環(huán)境日當(dāng)天,區(qū)、鄉(xiāng)街、社區(qū)設(shè)置環(huán)保宣傳站,向市民發(fā)放環(huán)境保護法律法規(guī)宣傳單和公開信;春節(jié)期間,懸掛宣傳橫幅xx余條,發(fā)放煙花爆竹禁燃禁放倡議書xxxx余份,《x市燃放煙花爆竹管理條例》頒布以來,區(qū)大氣辦制作xxx條《禁止違規(guī)燃放煙花爆竹》宣傳橫幅,在人流量大的交通路口、菜市場出入口,居住人口多的小區(qū)出入口,主要交通干線懸掛,積極引導(dǎo)市民不燃放煙花爆竹;聯(lián)合區(qū)科協(xié)在全國科普日活動中組織園區(qū)企業(yè)開展環(huán)保知識競賽,進一步提高了全民環(huán)保意識,強化了企業(yè)環(huán)保主體責(zé)任。大力推進環(huán)保工作,xx區(qū)相關(guān)工作被《人民日報》(xxxx年xx月xx日xx版)刊登報道。

(十二)加強政務(wù)公開堅持依法行政。依托x市政府信息公開網(wǎng),推進電子政務(wù)建設(shè)和網(wǎng)上政務(wù)公開,及時公開環(huán)保政務(wù)信息和管理信息。適時對公開目錄內(nèi)容進行細(xì)化,定時向政府辦報送政府信息公開材料,確保政府信息公開的時效性。堅持依法行政,加強法制建設(shè)。遵循公正、公開的原則,在相關(guān)法定職權(quán)范圍內(nèi)實施行政處罰,堅持處罰與教育相結(jié)合,教育公民、法人或者其他組織自覺守法。

在總結(jié)成績的同時,我們也清醒的看到工作中面臨的困難與問題,主要表現(xiàn)在:

四是環(huán)境保護普及宣傳力度不夠,社會、企業(yè)、公民對國家環(huán)保法律法規(guī)知識了解不多,遵法守法意識薄弱,需通過多種渠道加大環(huán)境保護相關(guān)知識的宣傳和普及。

(一)推進水、大氣、土壤污染防治工作。嚴(yán)格落實大氣十條水十條土十條,堅決打好大氣、水、土壤污染防治三大戰(zhàn)役。落實大氣、水、土壤污染各項防治措施,重點加強工業(yè)大氣污染治理、強化揚塵污染防治;全力保障水生態(tài)環(huán)境安全、狠抓工業(yè)水污染防治、強化城市生活水污染治理;開展土壤監(jiān)測與評估,出臺修復(fù)方案。督促有關(guān)部門按照時間節(jié)點落實各項工作,積極構(gòu)建大環(huán)保格局。

(二)落實中辦走訪調(diào)研和中央環(huán)保督察交辦的環(huán)境整改事項。認(rèn)真落實中辦走訪調(diào)研和中央環(huán)保督察反饋意見整改,舉一反三,加強全區(qū)環(huán)境問題整治力度,強化各級黨政領(lǐng)導(dǎo)及職能部門生態(tài)環(huán)境保護工作主體意識,完善區(qū)、鄉(xiāng)(街道)履行環(huán)保工作職責(zé)及各級環(huán)境網(wǎng)格化監(jiān)管長效機制,切實解決影響群眾健康和社會經(jīng)濟發(fā)展的突出環(huán)境問題。

(三)加強農(nóng)村環(huán)境綜合整治。建立農(nóng)村環(huán)境治理體制機制。推進化肥、農(nóng)藥、農(nóng)膜減量化以及畜禽養(yǎng)殖廢棄物資源化和無害化。提高農(nóng)作物秸稈綜合利用率。結(jié)合美好鄉(xiāng)村建設(shè),落實x個村的農(nóng)村環(huán)境綜合整治工作,加強農(nóng)村污水和垃圾處理等環(huán)保設(shè)施建設(shè)。

(四)加強秸稈禁燒工作,完善秸稈收儲體系。進一步做好我區(qū)秸稈禁燒及綜合利用工作,重點時段加強巡查督查力度。推進農(nóng)作物秸稈鄉(xiāng)級收儲點、村級臨時堆放點建設(shè)。x鄉(xiāng)、xx鄉(xiāng)各建設(shè)一個收儲點。xx鄉(xiāng)、x鄉(xiāng)、xx鄉(xiāng)、xx街道各村、社區(qū)分別設(shè)置一個臨時堆放點;xx街道在重點地段設(shè)置臨時堆放點。

(五)推進工業(yè)污染源全面達標(biāo)排放。到xxxx年底,全區(qū)工業(yè)污染源真正實現(xiàn)全面達標(biāo)排放、真正建立一企一檔規(guī)范化監(jiān)管。xxxx-xxxx年,持續(xù)鞏固全面達標(biāo)排放成果。推動工業(yè)污染源全面開展自行監(jiān)測和信息公開,重點企業(yè)安裝在線監(jiān)控設(shè)備并與環(huán)保部門聯(lián)網(wǎng);完善工業(yè)園區(qū)污水集中處理設(shè)施,實現(xiàn)廢水分類收集、分質(zhì)處理;公布未達標(biāo)工業(yè)污染源名單,實施環(huán)境信用顏色評價。

(六)實施重點企業(yè)環(huán)保提升活動和生態(tài)修復(fù)工作。結(jié)合中央經(jīng)濟工作會議精神,加快推進生態(tài)文明建設(shè)。督促重點企業(yè)制定年度提升方案,針對企業(yè)臭氣收集和處理以及開停工等非正常工況下的臭氣排放等環(huán)節(jié),持續(xù)開展工藝設(shè)備更新改造和污染物深度治理。積極引導(dǎo)和支持城東污水處理廠和馬窩污水處理廠提標(biāo)改造工程。啟動新曙光精細(xì)加工和興隆化工廠土地修復(fù)工作。

(七)落實環(huán)境監(jiān)管制度、提升環(huán)境監(jiān)管水平。落實雙隨機抽查和零點執(zhí)法行動制度化,加強對轄區(qū)內(nèi)企業(yè)的環(huán)境監(jiān)管。轄區(qū)內(nèi)重點企業(yè)全部納入隨機抽查系統(tǒng),每季度進行一次抽查。不定期開展零點執(zhí)法行動,重點對夜間生產(chǎn)企業(yè)及群眾舉報對象進行突擊檢查。嚴(yán)厲打擊、公開曝光環(huán)境違法企業(yè)。配合市環(huán)保局推進智慧環(huán)保建設(shè),整合全市污染源在線監(jiān)測、視頻監(jiān)控等信息化平臺,完善污染源一企一檔電子管理檔案,建成投用市級智慧環(huán)保信息化監(jiān)管系統(tǒng)。

(八)持續(xù)推進環(huán)境污染六廢共治。針對城區(qū)污水收集處理、工業(yè)臭氣治理、生活垃圾處置、危險廢物處置、一般固體廢物處理、重污染企業(yè)搬遷及廢棄場地清理等x個方面當(dāng)前存在的突出環(huán)境問題,持續(xù)開展綜合整治行動。

(九)開展第二次全國污染源普查。組織開展第二次全國污染源普查,摸清轄區(qū)各類污染源基本情況,建立健全重點污染源檔案、污染源信息數(shù)據(jù)庫和環(huán)境統(tǒng)計平臺,為加強污染源監(jiān)管、改善環(huán)境質(zhì)量、防控環(huán)境風(fēng)險、服務(wù)環(huán)境與發(fā)展綜合決策提供依據(jù)。

(十)加大宣傳力度提高全民環(huán)保意識。深化環(huán)境宣傳教育工作,普及環(huán)境科學(xué)和環(huán)保法律知識,積極引導(dǎo)社會輿論,樹立全社會環(huán)境憂患意識。大力宣傳資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的理念與實踐,樹立愛護環(huán)境的社會風(fēng)尚。

(一)推進首屆省級生態(tài)文明建設(shè)示范區(qū)創(chuàng)建活動。督促各鄉(xiāng)(街道)、各相關(guān)部門按照創(chuàng)建生態(tài)文明建設(shè)示范區(qū)目標(biāo)和實施方案要求,落實責(zé)任,排出計劃,加大工作力度,確保各項指標(biāo)任務(wù)按時完成。

(二)開展節(jié)約型機關(guān)、綠色家庭、綠色學(xué)校、綠色社區(qū)創(chuàng)建活動。貫徹十九大報告中推進綠色發(fā)展理念,倡導(dǎo)簡約適度、綠色低碳的生活方式。按照省市工作要求,在全區(qū)范圍內(nèi)啟動節(jié)約型機關(guān)、綠色家庭、綠色學(xué)校、綠色社區(qū)創(chuàng)建活動。

(三)建立系統(tǒng)完整的生態(tài)文明制度體系。努力探索由自然資源資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)制度、國土空間開發(fā)保護制度、空間規(guī)劃體系、資源總量管理和全面節(jié)約制度、資源有償使用和生態(tài)補償制度、環(huán)境治理體系、環(huán)境治理和生態(tài)保護市場體系、生態(tài)文明績效評價考核和責(zé)任追究制度等八項制度構(gòu)成的xx特色生態(tài)文明制度體系。

計劃部工作年終總結(jié)篇四

分析生產(chǎn)計劃對于企業(yè)發(fā)展的意義和作用,并針對當(dāng)前中小型企業(yè)生產(chǎn)計劃管理的現(xiàn)狀提出柔化競爭的戰(zhàn)略策略,今天本站小編給大家?guī)砹松a(chǎn)計劃部年終總結(jié),希望對大家有所幫助。

兔飛龍進,在這辭舊迎新之際,首先感謝領(lǐng)導(dǎo)對生產(chǎn)部的信任和這一年來所寄予的期望及大力支持。并在此認(rèn)真地對本部門這一年的工作及不足之處作出細(xì)致深刻的總結(jié),同時祝愿我們公司在充滿希望的20xx年會更好,相信在公司高層管理的英明領(lǐng)導(dǎo)下,20xx年我們一定會蒸蒸日上、大展鴻圖的。

20xx年,生產(chǎn)部門在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,合理編排生產(chǎn)計劃,把生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)明確并落實到各機臺及個人,有效扭轉(zhuǎn)了生產(chǎn)計劃性不強的狀況,使生產(chǎn)進入一種均衡有序的狀態(tài),提高了現(xiàn)場物件的流轉(zhuǎn)率,一定程度上改變了各工序各自為政,工作目標(biāo)不統(tǒng)一的狀況,全面的按要求完成生產(chǎn)訂單,但是按部分訂單的求還存在一定問題,這是生產(chǎn)部門今后工作中努力的方向之一。

二、關(guān)于產(chǎn)量(成品)方面:

可以看出,20xx年生產(chǎn)部在公司領(lǐng)導(dǎo)、品質(zhì)部的大力支持和幫助下,生產(chǎn)部門按照公司的整體目標(biāo),也使生產(chǎn)產(chǎn)能得到了很大的提高,月入庫成品量逐漸明顯在提高,但也存在著方方面面的問題,有待在今后的工作中加以克服。

三、關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量管理:

車間員工質(zhì)量意識淡薄,不良較多,車間員工缺乏全員參與的質(zhì)量管理理念,后續(xù)我們將在完成產(chǎn)量的同時,我們生產(chǎn)部門也高度重視產(chǎn)品質(zhì)量,嚴(yán)把生產(chǎn)工序的每一個質(zhì)量控制關(guān),利用班前會及生產(chǎn)過程及時為操作工灌輸質(zhì)量理念,保證每一個新操作工在上機獨立操作以前,都能了解基本的產(chǎn)品質(zhì)量判別方法。

四、人員管理方面:

因公司生產(chǎn)任務(wù)的急劇增加,產(chǎn)品的多樣化,公司新招聘員工很多,流動量很大,各崗位人員極不穩(wěn)定,給生產(chǎn)各方面管理帶來極大壓力,就在這樣的壓力推動下,生產(chǎn)部還是能保證新進員工順利進入崗位角色,基本勝任各自的崗位工作。但是還有部分員工工作態(tài)度自由散漫,加之生產(chǎn)管理人員在具體管理方面的松懈,致使員工的責(zé)任、團隊、服從管理意識不強,遲到、早退、曠工、消極怠工現(xiàn)象屢屢出現(xiàn),缺乏質(zhì)量觀念和成本觀念。

每天早上7:50召開生產(chǎn)班前會,落實生產(chǎn)進度。指出昨天的生產(chǎn)問題點并加以糾正及提出預(yù)防措施,明確當(dāng)天的生產(chǎn)任務(wù)。20xx年,生產(chǎn)部將安全生產(chǎn)納入日常管理工作之中,并加強了對生產(chǎn)現(xiàn)場勞動紀(jì)律和文明生產(chǎn)的管理,保證了生產(chǎn)車間的有序運行。

六、現(xiàn)場管理。

各崗位的生產(chǎn)現(xiàn)場管理較為混亂,主要是生產(chǎn)現(xiàn)場的輔助用品擺放不整齊,加工后半產(chǎn)品擺放散亂,產(chǎn)品規(guī)劃區(qū)域不明確,產(chǎn)品標(biāo)示不清楚,沒有做到定置管理。還有就是地面衛(wèi)生、設(shè)備衛(wèi)生較差。

時光荏苒,歲月穿梭。在過去的一年中,生產(chǎn)部在上級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各部門的密切配合與部門全體員工的共同努力下,順利地完成了公司下達的各項生產(chǎn)任務(wù)。在此,對生產(chǎn)部門20xx年工作予以回顧和總結(jié):

1、產(chǎn)值及成本管控。

針對公司業(yè)務(wù)的擴張以及公司業(yè)務(wù)復(fù)雜化,原有生產(chǎn)部的核算方式已失去準(zhǔn)確性及合理性,在20xx年底在公司總經(jīng)理的直接指導(dǎo)下生產(chǎn)部對核算方式、考核制度及標(biāo)準(zhǔn)都做了調(diào)整。20xx年開始對生產(chǎn)部的考核制度做調(diào)整使之更加有效、更加切合實際。20xx年度1月份-10月份中央廚房生產(chǎn)總值為23873042.64元。20xx年1月份-10月份中央廚房總過程費用占比為35.21%(全年指標(biāo)是37%),相較20xx年度的39.5%減低了4個百分點。由此可見,20xx年生產(chǎn)部在整體的成本上的管控起得了一定的成績。

2、為提高員工的勞動技能素質(zhì)和發(fā)掘個人勞動潛能,進一步增強員工的凝聚力和相互協(xié)作的團隊精神。生產(chǎn)部先后于1月份開展了年度車間員工技能比賽、4月份舉辦了公司廚師晉級考試、10月份舉辦了公司廚師晉級考試。不管在比賽現(xiàn)場還是廚師晉級考試現(xiàn)場氣氛始終緊張激烈,每個參與者都充分發(fā)揮了自己的崗位技能,表現(xiàn)出了拼命苦干的韌勁,充分展示了車間員工的高超技能和良好精神風(fēng)貌。

比賽中洋溢的那份激情,那份熱勁,讓人回味。它將散布在車間的每一個角落,激勵我們每一個人。通過競賽提高員工素質(zhì)、提高崗位技能,通過競賽激發(fā)一線員工的潛能,通過競賽逐步建立起具有高素質(zhì)高技能敬業(yè)愛崗的卓越的員工隊伍,促使夏商營養(yǎng)餐員工整體素質(zhì)邁上一個新臺階。

3、生產(chǎn)部人力資源的整合,合理交叉,充分利用。

(1)、整體改革之前。面對公司整體業(yè)務(wù)板塊規(guī)模的變化,通過各車間的次日工作安排表,生產(chǎn)部針對各個車間生產(chǎn)任務(wù)的變動及時對人員進行合理調(diào)整,較大地節(jié)省了人力資源。對于美食制作部1月份的年糕專案、6月份粽子專案、8月份的月餅專案,在短時間內(nèi)需要大量人力以滿足生產(chǎn)需求,生產(chǎn)部中央廚房在完成自身生產(chǎn)任務(wù)的前提下,最大限度地抽調(diào)各車間人員支援美食制作部的生產(chǎn)、市場部的產(chǎn)品配送,較大程度地節(jié)省了人力。

(2)、10月份以后伴隨著公司整體改革,生產(chǎn)部首當(dāng)其沖地簡化流程,取消原有的流轉(zhuǎn)部門、分裝車間和素切配車間合并、洗消車間與炊飯車間合并、葷切配、半成品與熱調(diào)理車間合并。按照各車間的工作特性,合并使員工的崗位交叉,實現(xiàn)一人多崗并在11月份中旬實現(xiàn)生產(chǎn)部第一階段15人的分流。

4、合理地控制庫存及食材/物料采購量特別是凍品食材采購量的控制。針對以往一直存在的積壓庫存及采購量偏大的問題,生產(chǎn)部對公司所有食材物料進行歸類常用食材與非常用食材。常用食材制定合理安全庫存及批次采購量,非常用食材的庫存管理及每次采購量均需通過生產(chǎn)部計劃信息測算預(yù)估計劃使用量合理控制采購量。針對個別衛(wèi)星廚房專用食材在每次食材采購均需與網(wǎng)點廚師長/店長溝通預(yù)計食材使用量以決定采購量。

5、新品研發(fā)方面。中央廚房系統(tǒng)菜庫,包括主葷、次葷、素菜、小菜、湯品、小全葷等所有品項在內(nèi)的單品個數(shù)從20xx年11月份的761個增加至20xx年11月份的1157個,更新率達到52%完成年度非財務(wù)指標(biāo)的20%更新率。

20xx年生產(chǎn)部在部門所有員工及各部門的協(xié)助下,按時按量按質(zhì)地完成了公司各項任務(wù),但依然存在一些問題需要我們不斷努力、精益求精:

1、安全生產(chǎn)方面。

每日上下班前對生產(chǎn)設(shè)備進行檢查;生產(chǎn)部內(nèi)部要求各車間對可能存在的安全隱患進行每周排查;要求綜合部與工程部對一些有可能會造成人身傷害或設(shè)備模具損害隱患進行定期排查。

2、員工技術(shù)技能方面。

人員流動性高、員工技術(shù)技能培訓(xùn)不到位、操作流程不規(guī)范等等一系列的原因均導(dǎo)致生產(chǎn)部的員工技術(shù)技能一直很難得到有效的提高,特別是在10月份改革后,車間整合,人員的串崗,員工的技術(shù)技能低下表現(xiàn)的更加的明細(xì)。為此,我們也做了定期的車間員工技能競賽、老員工1對1帶新員工等措施,但這還不夠。

在今后的工作中,我們將建立一套有效的員工培訓(xùn)機制;隨著公司生產(chǎn)流程的簡化重新規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)操作流程;加大車間員工技能競賽力度。改變員工串崗的心態(tài),不管到什么位置都要有主人翁意識;不管什么樣的工作任務(wù)都應(yīng)盡最大的努力完成。

20xx年將是我們嶄新的一年,也將是我們企業(yè)騰飛的一年。下面說一說生產(chǎn)部在20xx年的主要。

工作計劃。

1、中央廚房靈活性。面對市場的多元性,要求我們的市場部相關(guān)人員做好并且準(zhǔn)確地預(yù)估客戶消費情況。同時,中央廚房也要有一個較為良好的應(yīng)對措施,及時滿足市場需求。研發(fā)部重點開發(fā)一些在不影響菜品質(zhì)量的前提下可做庫存的菜品/半成品以提高操作靈活性,滿足市場變化。

2、核心產(chǎn)品打造。固化現(xiàn)有的良好產(chǎn)品,不斷改良工藝,提高產(chǎn)品質(zhì)量最終形成公司的品牌產(chǎn)品,凝聚文化。由市場部配合做客調(diào)并最終形成實際數(shù)據(jù)分析報告,財務(wù)部與研發(fā)部整理產(chǎn)品利潤率分析,最后由研發(fā)部整理公司良好產(chǎn)品目錄。

4、整合整體生產(chǎn)部人力資源,充分利用。將美食制作部真正地納入生產(chǎn)部,加大生產(chǎn)部內(nèi)部各車間人員交叉力度,以最低的人力成本創(chuàng)造最大的利潤。

5、人員培訓(xùn)架構(gòu)的建立及培養(yǎng)員工主人翁意識。針對現(xiàn)今生產(chǎn)部員工技術(shù)技能較差,員工培訓(xùn)架構(gòu)的建立將作為我們20xx年的主要工作。在工作中不斷通過規(guī)范化操作培養(yǎng)員工責(zé)任心,使員工逐步建立主人翁意識。

20xx年,生產(chǎn)部將以最飽滿的熱情對待每一天,團結(jié)協(xié)作,克服存在不足之處,提高工作質(zhì)量,抓好安全生產(chǎn),為企業(yè)的發(fā)展盡我們最大的努力!

20xx年6月12日來公司報到后,經(jīng)過19個月的適應(yīng)磨合現(xiàn)在已經(jīng)能基本適應(yīng)公司的節(jié)奏和速度,但仍然存在很多問題需要更多的摸索和學(xué)習(xí)。在這這段工作時間里我也在逐漸的成長和進步?,F(xiàn)在慢慢的明確自己在生產(chǎn)管理崗位上的自我定位,就是制定出嚴(yán)格的任務(wù)流程,然后做好后勤及協(xié)調(diào)工作,保證各部門能順暢的完成任務(wù)。

作為管理崗位每天需要面對和處理的事情牽扯到各個部門,以及方方面面。我時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心,要甘心吃苦,努力做好生產(chǎn)安排,部門之間的協(xié)調(diào),以及員工之間的溝通和服務(wù)工作。為了下一步更好的工作,我就此總結(jié)全年的生產(chǎn)安排情況,匯報如下:

一:到公司報到后對公司的實際情況作了如下評估及整改;。

整改方案:首先將車間場地進行劃分,在最終劃分為主生產(chǎn)區(qū)、輔助生產(chǎn)區(qū)、產(chǎn)品展示區(qū)、生產(chǎn)辦公區(qū)、機械加工區(qū)、半成品放置區(qū)、大中工具放置區(qū);設(shè)備歸位后對車間進行清掃、清理、清潔(雖然因為自然環(huán)境無法達到徹底清爽,但是已經(jīng)大有改觀;)。

整改方案:制作雙層貨格,將大件不常用物品入格、制作貨架將物品分類管理、清楚非倉庫管理范圍內(nèi)物品;(現(xiàn)階段倉庫的物品品種項目過于繁復(fù),前期存留的問題極難處理,這成為了我的一塊不能治愈的心病,現(xiàn)經(jīng)多次整理已初步整理出雛形,我會進一步努力爭取先達到我個人的心理預(yù)期)。

三、生產(chǎn)材料的應(yīng)用,按照正常的生產(chǎn)要求,需要給予一定的物料存儲作為基礎(chǔ)但是多大的存儲量會影響公司資金的周轉(zhuǎn),而且會造成儲存壓力.

在綜合各方面的使用及實際情況后,現(xiàn)總結(jié)出一個合理的采購存儲量來應(yīng)對生產(chǎn)任務(wù),而且在生產(chǎn)過程中在對下角邊料的使用上更加細(xì)致,達到舊料充分利用;勞保物品的使用,根據(jù)實際情況將原先每月定期發(fā)放的2雙棉質(zhì)勞保手套更改為皮手套和薄手套,技能滿足使用,又在成本上得到控制;(棉質(zhì)手套7元一雙每月兩雙按十人計算140元每月,皮手套7元,薄手套3元,按十人計算每月100元,每年節(jié)省480元)。

四、20xx年計劃。

目前而言除了上一年未完成的設(shè)備采購以外,有五件事情還需要盡快的解決;。

2、車間西門至室外工作場地導(dǎo)軌鋪設(shè),現(xiàn)已經(jīng)確定尺寸,需進一步確認(rèn);。

隨著公司的壯大和發(fā)展對于我個人及帶領(lǐng)的團隊也提出了新的,更高的要求。所以我認(rèn)為,作為車間管理人員,也必須適應(yīng)新的情況,進一步增強責(zé)任意識,效率意識,創(chuàng)新意識。努力做好車間生產(chǎn)安排工作,做一名稱職的管理人員。

接任生產(chǎn)副總的職務(wù)以來,我感受頗多,受益匪淺。由衷地感謝李總以及公司所有同仁的信任,感謝大家對我工作大力的支持。特別是工作出現(xiàn)差錯時給予的涼解和幫助。在今后工作中,我將虛心接受大家批評和監(jiān)督,不斷完善自我,不斷進步。

計劃部工作年終總結(jié)篇五

1、大隊在“三違”集中整治工作中,參加聯(lián)合執(zhí)法206次,徹底拆除“三違”建筑22處,拆除面積20147平方米,并對頂風(fēng)搶建209處違法建筑采取拆除墻體、斷電、銷毀施工工具等強制停工措施,有效地遏制了違法建設(shè)繼續(xù)蔓延。

2、先后派出30余人次參加上級建設(shè)管理部門組織的法律法規(guī)知識培訓(xùn),并印制與規(guī)劃建設(shè)執(zhí)法相關(guān)的法律法規(guī)書籍500本供大隊人員學(xué)習(xí)。

3、規(guī)范填寫使用各類執(zhí)法文書,達到了依法辦案、依程序辦案、處罰適當(dāng),適用法律準(zhǔn)確的目標(biāo)。

4、出動執(zhí)法宣傳車300余臺次,在城區(qū)內(nèi)巡回宣傳《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》等相關(guān)法律法規(guī),營造濃厚的執(zhí)法氛圍。

5、正確及時處理了縣“三違”整治辦、縣群工部轉(zhuǎn)來信訪案件196起、群眾來訪260余起。

6、積極爭取財政撥款、自籌資金等方式,為大隊備齊了執(zhí)法車輛。

7、為每一名執(zhí)法人員配備了執(zhí)法服裝,樹立了良好的執(zhí)法形象,達到震懾效果。

8、積極協(xié)調(diào)政府和財政部門為大隊全部上班人員購買了住房公積金。

9、財務(wù)收支情況。今年罰沒收入709萬元,財政撥款160萬元,三違辦撥款6萬元;全年共支出453萬元。

1、對城區(qū)的自建房管理力度不夠大,考慮到矛盾、焦點比較突出,怕影響穩(wěn)定。

2、在“三違”工地復(fù)工之后的巡查過程中,工作做得還不扎實、不具體、不仔細(xì),個別工地有混水摸魚的現(xiàn)象發(fā)生。

1、緊緊圍繞局黨委20xx年工作思路,服從縣委、政府的中心工作安排,堅決遏制和杜絕小產(chǎn)權(quán)房建設(shè)死灰復(fù)燃,同時加大對城區(qū)自建房管理力度,拿出管理小產(chǎn)權(quán)房的手段管理自建房。

2、積極協(xié)助局屬二級機構(gòu)對建筑市場的管理,堅決執(zhí)行住建局對各個施工項目規(guī)劃、報批、建設(shè)管理,為構(gòu)建正規(guī)有序的建筑市場秩序做出大隊?wèi)?yīng)有的貢獻。

計劃部工作年終總結(jié)篇六

(一)織牢基本民生保障網(wǎng)。實施困難群眾長效幫扶一件事,發(fā)放幸福清單,引入社會力量有序參與社會救助的探訪關(guān)愛等工作。xx基層兒童關(guān)愛保護標(biāo)準(zhǔn)化試點項目入選國家級試點,依托玉苗家數(shù)字平臺開展標(biāo)準(zhǔn)版建設(shè)。新建成xx家示范型兒童之家,成功辦理全國首例事實無人撫養(yǎng)兒童認(rèn)定申請受理跨省通辦。

(二)夯實基層治理發(fā)展基礎(chǔ)。創(chuàng)新社區(qū)治理模式,新建xx社區(qū)居民會客廳,xx社區(qū)、xx社區(qū)創(chuàng)建鄰距里社區(qū)服務(wù)綜合體。推進基層減負(fù)增效,全面清理村(社區(qū))事項多、牌子多、制度多問題。新建xx、xx、xx家鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社工站。推動社會組織參與社會治理,建成社匯通應(yīng)用平臺,首次開展社區(qū)社會組織微創(chuàng)投,全市x個社會組織服務(wù)案例入選x省基層治理創(chuàng)新典型案例,數(shù)量居全省第二。

(三)推動養(yǎng)老服務(wù)提檔升級。出臺《xx市新建住宅小區(qū)配套社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)用房管理辦法(試行)》,起草《關(guān)于推進養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展實施意見》和《xx市康養(yǎng)服務(wù)體系建設(shè)三年行動計劃實施方案》。推進醫(yī)養(yǎng)康養(yǎng)結(jié)合,新建醫(yī)養(yǎng)結(jié)合型養(yǎng)老機構(gòu)x家,康養(yǎng)聯(lián)合體試點創(chuàng)建x家,設(shè)立康復(fù)輔具租賃點x個。延伸居家養(yǎng)老服務(wù),在x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)試點建設(shè)家庭照護床位。

(四)扎實做好殯葬管理。持續(xù)深化喪葬禮俗改革,聯(lián)合相關(guān)部門開展常態(tài)化聯(lián)動巡查,及時勸導(dǎo)制止違規(guī)行為。新(擴)建公益性墓地x家,推進公墓核價x家。根據(jù)漠視群眾利益問題專項治理要求,開展惠民殯葬專項治理和提標(biāo)增項擴面工作。

(一)優(yōu)化社會救助機制。健全完善困難群眾長效幫扶一件事辦理機制,主動發(fā)現(xiàn)與探訪關(guān)愛相結(jié)合,聚焦緩解支出型貧困、隱形貧困、相對貧困,促進全體人民共同富裕。

(二)優(yōu)化基層社會治理。推進社區(qū)服務(wù)綜合體及居民會客廳創(chuàng)建,培育發(fā)展社區(qū)社會組織,推廣使用社匯通平臺,形成五社聯(lián)動機制。加強社會工作人才隊伍建設(shè),推進全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社會工作站全覆蓋。

(三)優(yōu)化養(yǎng)老服務(wù)供給。推進養(yǎng)老機構(gòu)結(jié)構(gòu)性調(diào)整,聚焦失能失智及高齡老年人長期照護服務(wù),提升護理型床位占比達xx%。立足養(yǎng)老機構(gòu)提供居家社區(qū)養(yǎng)老服務(wù),探索家庭照護床位。加強醫(yī)養(yǎng)康養(yǎng)聯(lián)合,新建x家康養(yǎng)聯(lián)合體,探索不同層級康養(yǎng)聯(lián)合體模式。

(四)優(yōu)化民政惠民服務(wù)。加快民政數(shù)字化改革,建好用好xx民政智慧平臺。常態(tài)化開展婚姻家庭輔導(dǎo),舉辦結(jié)婚登記集體頒證活動。編撰出版《xx市地名志》。深化喪葬禮俗改革,開展青山白化整治專項行動。加快殯儀館老館區(qū)改造提升工程進度,執(zhí)行集中守靈(中小廳)費用免除政策和骨灰存放惠民三年免費政策。

計劃部工作年終總結(jié)篇七

今年以來,按照市委、市政府的工作部署和要求,我局認(rèn)真落實市第十一次黨代表大會和全市“兩會”精神,堅持世界眼光、國際標(biāo)準(zhǔn)、本土優(yōu)勢,落實“全域統(tǒng)籌、三城聯(lián)動、軸帶展開、生態(tài)間隔、組團發(fā)展”空間布局戰(zhàn)略,全面加速、提升、創(chuàng)新、增效、落實,全力推進宜居幸福的現(xiàn)代化國際城市建設(shè)。

高水平高質(zhì)量地完成《xx市城市空間發(fā)展戰(zhàn)略研究》各項成果。緊緊圍繞市黨代表大會和市委市政府戰(zhàn)略部署,超前科學(xué)謀劃大xx未來的空間布局,突出規(guī)劃引領(lǐng)同時,按照省十次黨代表大會、市十一次及近期市委市政府重要戰(zhàn)略部署,我局在《xx市城市總體規(guī)劃》中予以落實,成為法定規(guī)劃指導(dǎo)城市規(guī)劃建設(shè)。

結(jié)合《xx市城市空間發(fā)展戰(zhàn)略研究》成果和我市第十一次黨代表大會精神,全面完善和提升《xx市城市總體規(guī)劃(2010-2020年)》編制成果,重點對城市性質(zhì)、發(fā)展目標(biāo)、城鄉(xiāng)空間布局、城市規(guī)劃區(qū)范圍、中心城區(qū)建設(shè)用地布局、重要戰(zhàn)略發(fā)展區(qū)域及近期行動計劃等規(guī)劃內(nèi)容進行深化完善。

目前,我局已將城市總體規(guī)劃上報工作情況報市長辦公會研究,并做好向市委全面匯報總體規(guī)劃成果的相關(guān)準(zhǔn)備工作。

(一)西海岸經(jīng)濟新區(qū)規(guī)劃:編制完成了《西海岸經(jīng)濟新區(qū)建設(shè)總體規(guī)劃(綱要)》規(guī)劃成果,結(jié)合與西海岸經(jīng)濟新區(qū)管委對接意見,進一步修改完善規(guī)劃成果,繼續(xù)細(xì)化深化各功能分區(qū),待向市政府匯報同意后交付西海岸管委開展國際招標(biāo)。

(二)藍色硅谷核心區(qū)規(guī)劃:組織編制完成了《藍色硅谷核心區(qū)總體規(guī)劃》和《啟動片區(qū)控規(guī)》成果,通過了專家評審,專家組對規(guī)劃編制成果給予充分肯定。為加快推進藍色硅谷核心區(qū)特別是啟動片區(qū)的規(guī)劃成果的轉(zhuǎn)化,我局6月底已將規(guī)劃成果移交給藍色硅谷核心區(qū)管委會按程序報批和組織實施。

(三)紅島經(jīng)濟區(qū)總體規(guī)劃:組織編制了《xx市北岸城區(qū)規(guī)劃研究》和《xx市軟件科技城規(guī)劃研究》;完成了紅島經(jīng)濟區(qū)及周邊拓展區(qū)域約670平方公里范圍內(nèi)現(xiàn)狀調(diào)研、1:5000地形圖的更新與保密處理及設(shè)計任務(wù)書編制工作;邀請、聯(lián)系了國外多家知名設(shè)計單位參與本次方案征集工作;對接、落實了規(guī)劃編制項目財力投資計劃,選定了招標(biāo)中介代理機構(gòu)。目前,正在委托招標(biāo)中介代理機構(gòu)編制項目招標(biāo)文件,報財政局審批后,立即發(fā)布招標(biāo)公告。

(四)董家口港城總規(guī)優(yōu)化完善:配合推進董家口經(jīng)濟區(qū)管委組織的港城概念規(guī)劃編制,現(xiàn)已完成港城總規(guī)初步成果。同時我局進一步對港城中心區(qū)范圍規(guī)模、臨港石化產(chǎn)業(yè)區(qū)布局及疏港交通進行調(diào)整,抓緊修改完善港城總規(guī)正式成果,按程序上報市政府審批。

(五)中德生態(tài)園控規(guī):目前我局正在進行中德生態(tài)園控規(guī)技術(shù)審查工作。中德生態(tài)園作為我市第一個融合了工業(yè)產(chǎn)業(yè)、教育商服、配套居住的綜合生態(tài)園區(qū),我局將本著“科學(xué)合理、統(tǒng)籌發(fā)展、超前示范”的原則認(rèn)真做好控規(guī)審查工作,全力推進園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施及重點項目建設(shè)。

制定工作計劃,指導(dǎo)五市開展新的鎮(zhèn)駐地建設(shè)總體規(guī)劃編制工作,嚴(yán)格控制工作節(jié)點,并定期對五市進行督查與現(xiàn)場指導(dǎo)。同時要求五市對原鎮(zhèn)駐地建設(shè)總體規(guī)劃進行自查。目前五市正在結(jié)合市發(fā)改部門編制的產(chǎn)業(yè)規(guī)劃,依據(jù)各市域城鎮(zhèn)體系規(guī)劃組織鎮(zhèn)駐地建設(shè)總體規(guī)劃的修編工作。

一是按計劃推進市區(qū)新建改造農(nóng)貿(mào)市場15處的規(guī)劃審批和服務(wù)工作,部分新建改造農(nóng)貿(mào)市場的`規(guī)劃手續(xù)已辦理完畢。二是市住房保障領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室確定的今年保障性住房建籌項目24個,12個項目已核發(fā)《建設(shè)工程規(guī)劃許可證》,7個項目已批準(zhǔn)規(guī)劃建筑方案,1個項目已提出規(guī)劃設(shè)計條件。三是積極配合嶗山、城陽、黃島三區(qū)政府及職能部門做好新建9處敬老院的規(guī)劃選址論證、規(guī)劃方案編制等工作。四是為貫徹落實李群書記的指示精神,我局積極配合市教育局已組織完成了市盲校新校方案設(shè)計招標(biāo)及專家評審工作。并多次與市教育局主要領(lǐng)導(dǎo)召開盲校新校建設(shè)規(guī)劃設(shè)計對接會,對該項目規(guī)劃方案提出具體調(diào)改完善意見。目前市教育局正在組織協(xié)調(diào)設(shè)計單位,按照會議要求和專家評審意見,抓緊優(yōu)化完善規(guī)劃方案后報審。五是1月份我局批準(zhǔn)了市中心聾校綜合樓規(guī)劃建筑方案,并完成了社會公示。目前,建設(shè)單位已完成施工圖設(shè)計后報審。

按照市委市政府要求,中山路區(qū)域作為老城區(qū)保護性開發(fā)的試點實施更新改造。目前,我局協(xié)調(diào)設(shè)計單位,根據(jù)前期征求本市相關(guān)部門和專家的意見情況,完成了啟動片修建性詳細(xì)規(guī)劃初步方案,并繼續(xù)深化完善空間布局、土地利用、交通組織、綠化景觀、公共服務(wù)配套、地下空間利用等專項設(shè)計和城市設(shè)計,深入開展建筑保護和具體改造方案設(shè)計。同時,對中山路約1平方公里范圍編制總體規(guī)劃,已基本完成區(qū)域居住人口、商業(yè)業(yè)態(tài)、歷史建筑等現(xiàn)狀情況調(diào)研,開展了功能定位、空間結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)布局等方面的研究論證,取得了初步規(guī)劃成果。

一是按照市政府常務(wù)會議要求,我局結(jié)合空間發(fā)展規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)板塊布局、重大項目建設(shè)等,對“十個千萬平米”工程在落實空間布局的基礎(chǔ)上,又進行了優(yōu)化、提升,并提出初步規(guī)劃意見。6月初,我局將該規(guī)劃成果向市政府專題會進行匯報后,按照會議要求,進一步完善成果,并與市發(fā)改委進行了對接,將“十個千萬平米”作為一項長期規(guī)劃工作動態(tài)維護更新、深化完善。二是會同市發(fā)展改革委、市旅游局、xx港集團、市北區(qū)政府等部門,牽頭編制完成了郵輪母港啟動片區(qū)詳細(xì)規(guī)劃初步方案,已上報市長辦公會議研究同意。根據(jù)市長辦公會議確定的意見,我局繼續(xù)對該初步方案進行了深化細(xì)化。

按照工程實施進度要求,在完成選址、規(guī)劃方案、管線綜合方案審批的基礎(chǔ)上,做好重慶路綜合整治涉及的規(guī)劃服務(wù)工作;繼續(xù)做好大干300天涉及的華陽路等道路綜合整治涉及的規(guī)劃服務(wù)工作;在核發(fā)規(guī)劃許可證的基礎(chǔ)上,繼續(xù)做好市區(qū)海泊河、杭州路河、四方河等過城河道整治后續(xù)規(guī)劃服務(wù)工作;繼續(xù)做好軌道線網(wǎng)修編工作,積極做好軌道交通二號線規(guī)劃審批服務(wù)工作,配合做好藍色硅谷線、環(huán)灣線前期準(zhǔn)備工作,加快推進安順路車輛段、地鐵運營控制中心及敦化路、火車站綜合樓等重難點工程推進工作。

(一)目前,規(guī)劃展館土建改造施工和布展方案設(shè)計同步展開?,F(xiàn)已完成整體建筑的屋面網(wǎng)架封頂工作,其他土建工作配合布展方案正抓緊實施;布展施工圖設(shè)計已經(jīng)全部完成。市政府第3次常委會議聽取了我局關(guān)于展館建設(shè)情況的匯報。

(二)按計劃推進雕塑館裝修、設(shè)備安裝和園區(qū)、管理用房修繕工程。與中國雕塑院xx分院進一步會商了合作目的、合作方式、組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)建立、資金撥付使用、監(jiān)督考核等條款,為下一步運營發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

認(rèn)真貫徹落實全市審批提速工作專題會議精神和市政府主要領(lǐng)導(dǎo)對行政審批工作提出的要求,認(rèn)真做好規(guī)劃審批提速增量工作。

(一)對建設(shè)項目實行提前介入。建立批前服務(wù)登記單,明確受理時間、存在問題、反饋時間、整改情況等,在項目正式受理時一并提交登記單,并將提前服務(wù)項目納入督辦,規(guī)定服務(wù)時限,加快審批進度,積極推進項目進程。

(二)進一步做好區(qū)局聯(lián)席會議制度。上門現(xiàn)場辦公,積極幫助各區(qū)推進投資及重點項目。做好與區(qū)政府的對接工作,對重點項目進行提前溝通,提前參與項目可行性研究,及時解決項目面臨的困難和問題,確保項目落地。

(三)進一步壓縮審批時限。在去年壓縮時限的基礎(chǔ)上,查找問題、梳理環(huán)節(jié),剔除影響審批效率的因素和環(huán)節(jié)。

回顧上半年工作,我們實現(xiàn)了時間過半、任務(wù)過半,部分年初制定的工作目標(biāo)已臻完成,為全局完成全年工作目標(biāo)打下了堅實的基礎(chǔ)。我們也清楚地認(rèn)識到了一些關(guān)乎民生的熱點、難點問題,因規(guī)劃的延時效應(yīng),規(guī)劃實施成效難以短時間內(nèi)顯現(xiàn);規(guī)劃審批增量提速也有待進一步加強等等。下半年我們將加強規(guī)劃編制和管理,同時著力強化“規(guī)劃要更加科學(xué),規(guī)劃要更加深化,規(guī)劃要突出以人為本,規(guī)劃要更具權(quán)威性”,不斷提高規(guī)劃服務(wù)經(jīng)濟、社會發(fā)展和城市建設(shè)的能力和水平,為實現(xiàn)“率先科學(xué)發(fā)展,實現(xiàn)藍色跨越,建設(shè)宜居幸福的現(xiàn)代化國際城市”而努力。

計劃部工作年終總結(jié)篇八

1、大隊在“三違”集中整治工作中,參加聯(lián)合執(zhí)法206次,徹底拆除“三違”建筑22處,拆除面積20147平方米,并對頂風(fēng)搶建209處違法建筑采取拆除墻體、斷電、銷毀施工工具等強制停工措施,有效地遏制了違法建設(shè)繼續(xù)蔓延。

2、先后派出30余人次參加上級建設(shè)管理部門組織的法律法規(guī)知識培訓(xùn),并印制與規(guī)劃建設(shè)執(zhí)法相關(guān)的法律法規(guī)書籍500本供大隊人員學(xué)習(xí)。

3、規(guī)范填寫使用各類執(zhí)法文書,達到了依法辦案、依程序辦案、處罰適當(dāng),適用法律準(zhǔn)確的目標(biāo)。

4、出動執(zhí)法宣傳車300余臺次,在城區(qū)內(nèi)巡回宣傳《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》等相關(guān)法律法規(guī),營造濃厚的執(zhí)法氛圍。

5、正確及時處理了縣“三違”整治辦、縣群工部轉(zhuǎn)來信訪案件196起、群眾來訪260余起。

6、積極爭取財政撥款、自籌資金等方式,為大隊備齊了執(zhí)法車輛。

7、為每一名執(zhí)法人員配備了執(zhí)法服裝,樹立了良好的執(zhí)法形象,達到震懾效果。

8、積極協(xié)調(diào)政府和財政部門為大隊全部上班人員購買了住房公積金。

9、財務(wù)收支情況。今年罰沒收入709萬元,財政撥款160萬元,三違辦撥款6萬元;全年共支出453萬元。

1、對城區(qū)的自建房管理力度不夠大,考慮到矛盾、焦點比較突出,怕影響穩(wěn)定。

2、在“三違”工地復(fù)工之后的巡查過程中,工作做得還不扎實、不具體、不仔細(xì),個別工地有混水摸魚的現(xiàn)象發(fā)生。

1、緊緊圍繞局黨委20**年工作思路,服從縣委、政府的中心工作安排,堅決遏制和杜絕小產(chǎn)權(quán)房建設(shè)死灰復(fù)燃,同時加大對城區(qū)自建房管理力度,拿出管理小產(chǎn)權(quán)房的手段管理自建房。

2、積極協(xié)助局屬二級機構(gòu)對建筑市場的管理,堅決執(zhí)行住建局對各個施工項目規(guī)劃、報批、建設(shè)管理,為構(gòu)建正規(guī)有序的建筑市場秩序做出大隊?wèi)?yīng)有的貢獻。

年終總結(jié)和來年計劃。

計劃部工作年終總結(jié)篇九

20xx年上半年的工作已經(jīng)結(jié)束,在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,各兄弟部門的共同努力下,我們井然有序的完成了計劃部的各項工作,以下是本部門上半年的。

工作總結(jié)。

內(nèi)容如:

計劃部作為公司的一個協(xié)調(diào)部門,需要有大局觀,在自身的不斷努力和兄弟部門的積極配合下,按計劃推進了以下工作:

1.全力協(xié)調(diào)公司各部門,按計劃推進了各項工作的正常運作。

2.充分發(fā)揮牽頭作用,按計劃推動年度、季度、月度計劃的執(zhí)行、考核及經(jīng)濟活動分析的開展。

3.采取靈活的工作方法,按計劃推動二期工程的進展。

4.積極發(fā)揮綜合計劃管理職能,嚴(yán)謹(jǐn)組織月度盤煤及生產(chǎn)報表例會、嚴(yán)格控制燃料庫存,為機組的安全穩(wěn)定運行提供了有力保障。

年初下達了20xx年度的生產(chǎn)計劃,為全年發(fā)電任務(wù)的完成及廠用電率、供電煤耗等生產(chǎn)指標(biāo)的完成奠定了良好的基礎(chǔ)。按照公司全年71億千瓦時發(fā)電量計劃,上半年下達的主要生產(chǎn)指標(biāo)為發(fā)電量計劃為38.25億千瓦時,上網(wǎng)電量:35.08億千瓦時,供電煤耗:333.14克/千瓦時;綜合廠用電率:8.29%。在各部門的共同努力協(xié)作下,圓滿完成上半年計劃。截止6月底共完成發(fā)電量任務(wù)40.08億千瓦時,上網(wǎng)電量:36.84億千瓦時,綜合廠用電率完成8.07%,供電煤耗完成334.36克/千瓦時。供電煤耗未完成上半年計劃。

上半年完成各類日報報送70余張、月報報送300余張。報表報送及時有效、準(zhǔn)確,與電力公司、集團公司等上級主管部門協(xié)作良好。燃煤盤點工作井然有序的進行著,上半年共完成燃煤盤點約63萬噸,各月度燃料盈虧趨于平衡。

20xx年上半年共開展生產(chǎn)期工程、服務(wù)類招投標(biāo)項目9個:鍋爐磨煤機石子煤斗改造、綠化維護工程、鍋爐磨煤機大修、1號機組b級檢修工程發(fā)電主輔設(shè)備檢修、灰場子壩擴建、電除塵入口煙道及支撐等防磨處理、空冷島凝汽器自動沖洗設(shè)備、脫硝項目設(shè)計、1號機組檢修技術(shù)監(jiān)督檢查試驗項目、啟動鍋爐檢修。其中,已確定中標(biāo)單位8個項目。只有脫硝初步設(shè)計,由于涉及施工工藝、設(shè)計單位設(shè)計能力等原因正在評定中。

二期工程開展招投標(biāo)活動2個項目:水資源論證、環(huán)境影響評價。

同時還自行組織進行了全廠防火封堵的完善與脫硫綜合樓施工的邀請招標(biāo)。

由于工作跨度較大從生產(chǎn)期的綜合統(tǒng)計計劃到檢修、改造、臨建項目的招投標(biāo)、合同涉及面較廣,導(dǎo)致工作中存在一定的疏漏。

根據(jù)目前的工作狀況,我們將在日后的工作中,明確分工,加強招投標(biāo)、合同、付款、報表等各類臺帳的建設(shè),達到工作進度明確,合理,按月、按天完成各項工作。

在這三個多月的時間中我通過努力的工作,也有了一點收獲,但仍有很多不足之處。轉(zhuǎn)眼間又一周,我感覺有必要對自己的工作做一下小總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把以后的工作做得更好。下面我對前段時間的工作進行簡要的總結(jié)。

入職兩個余月后,我是5月份開始正式接受銷售計劃工作的,在沒有負(fù)責(zé)汽車計劃工作以前,我是沒有汽車銷售經(jīng)驗的,僅憑對汽車行業(yè)的熱情,而缺乏汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗和行業(yè)知識。為了迅速融入到這個行業(yè)中來,到公司之后,一切從零開始,一邊學(xué)習(xí)汽車配置,一邊摸索方法,遇到銷售和產(chǎn)品方面的難點和問題,我經(jīng)常請教李經(jīng)理、賴師傅和其他有經(jīng)驗的同事,一起尋求解決問題。

對于汽車行業(yè)了解的還不夠深入,對產(chǎn)品的配置問題掌握的過度薄弱,不能十分清晰的向客戶或同事所提問題做出肯定的回應(yīng),對于一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決問題的方法。有時在與客戶的溝通過程中,還不能掌握到一些好的銷售技巧。本人認(rèn)為如果本職的工作做得不好,留在這個計劃員的位置上,不能協(xié)助好銷售部的話便會直接影響到銷售業(yè)績。

為了以后工作做得更好,工作要有計劃性并堅持實行:

一、調(diào)節(jié)好心態(tài),每天要以最好的心情狀態(tài)去面對工作?;蚰苓m當(dāng)給自己增加挑戰(zhàn)難題的壓力。個人認(rèn)為工作不僅僅是完成就好而更要講究的是時間、效率與創(chuàng)新。

二、能學(xué)會與他人更好的溝通,與工作的伙伴培養(yǎng)更好工作默契。多給予支持與理解。同時我要改變自己心急的個性,做事先思而后行。

三、到業(yè)務(wù)掌握到一定的程度后,本人計劃盡可能編寫出一套個人工作流程與方法,從計劃、訂單、跟蹤、入庫、銷售、出庫、客戶維護等。以至于提高個人對工作的熟悉度。

四、目前更為重要的是學(xué)習(xí)并熟悉車輛的主要配置(發(fā)動機、車身、變速箱、后橋、貨箱尺寸、油缸、大梁、產(chǎn)品賣點和比較、及其價格計算等)。

五、接收并查閱共公郵箱及系統(tǒng)最新公告最的文件,派發(fā)、保存、保密事務(wù)要做好。

給自己的警告:本人堅持自己的追求目標(biāo),并相信一份耕耘一份收獲。確實不愿意看到自己會在工作中空虛自嘆、碌碌無為,那不是原本的我。我想再繼續(xù)努力一段時間,如果工作真沒有進展或有起色的話,要是做了一份連自己都無法接受的工作成績及應(yīng)得薪水,我會選擇自動離開的。要不我真是愧對了公司給予的機會及期盼。為所以,我現(xiàn)在唯一要做的是:保持愉快的心情、我要繼續(xù)努力、向目標(biāo)前進!

20xx年10月,這是我來柏年工作的第四個月。在前面三個月里,我經(jīng)歷了總監(jiān)助理、到代理總監(jiān)再到計劃部經(jīng)理的三種工作角色的轉(zhuǎn)變。這些讓我深刻體會到生產(chǎn)急需一位德才兼?zhèn)涞纳a(chǎn)總監(jiān)來領(lǐng)導(dǎo)這個團隊改善生產(chǎn)狀況!

回顧這段時間的工作,收獲頗多。新來總監(jiān)不僅帶來了新的管理思想,而且橫刀立馬急時調(diào)整生產(chǎn)計劃部、工藝部的工作重心。廠區(qū)規(guī)化布置、組織架構(gòu)調(diào)整等都在第一時間進行優(yōu)化和改良。生產(chǎn)目前比我剛進公司那會兒有了很好的生產(chǎn)氣象。

記得剛進公司的那會,我負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃與品質(zhì)這兩塊工作,結(jié)果是計劃沒有太大改變,品質(zhì)也沒有提升。心中明確知道問題在哪,可是卻不知從何下手開展工作。后來在新來梁廠長的指點下思路豁然開朗,針對問題所在集中突破改善。

于是,我慢慢的調(diào)整好自己的心態(tài)去重新審視生產(chǎn)計劃的問題,也漸漸的明白,計劃只所以無法推動首要原因是進度無法掌控、工序工時沒有標(biāo)準(zhǔn),甚至無法了解產(chǎn)品到底要經(jīng)過哪幾道工序。梁長廠告訴我首先要做一份統(tǒng)一的工單匯總跟蹤表,工序工時同時進行測評核定。有了跟蹤表就能清楚知道產(chǎn)品進行的狀況,有了工時測評就能方便計劃排單。現(xiàn)經(jīng)過多次的改良,計劃跟蹤表已經(jīng)初步可以體現(xiàn)生產(chǎn)進度狀況。部份產(chǎn)品的工序工時也有了些數(shù)據(jù)可供計劃參考。目前公司erp也在按生產(chǎn)要求進行優(yōu)化,技術(shù)bom表也在整改當(dāng)中。渴望會在12月份上線實行,這樣會更加給生產(chǎn)帶來方便。

一,經(jīng)常性的停工待料:因為無生產(chǎn)、物料計劃或計劃不合理,造成物料進度經(jīng)常跟不上,以致經(jīng)常性的停工待料。因為經(jīng)常停工待料,等到一來物料,交期自然變短,生產(chǎn)時間不足,只有加班加點趕貨,結(jié)果有時餓死,有時撐死。物料計劃的不準(zhǔn)或物料控制的不良,半成品或原材料不能銜接上,該來的不來,不該來的一大堆,造成貨倉大量堆積材料和半成品,生產(chǎn)自然不順暢。

二、生產(chǎn)計劃表僅起形式上的作用,生產(chǎn)計劃與實際生產(chǎn)脫節(jié),計劃是一套,生產(chǎn)又是一套,生產(chǎn)計劃根本不起作用,徒具形式。

三、制造部門生產(chǎn)指令不明確,造成自由式生產(chǎn)。計劃部無法了解生產(chǎn)進度,只能被動式接受項目訂單而無法給出確切生產(chǎn)周期。更加無法協(xié)調(diào)物料進度狀況,等到交期迫在眉睫時才提出請購計劃。給采購部帶來很大的被動,無法與供應(yīng)商協(xié)調(diào)周期進度。

四、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)不準(zhǔn)、產(chǎn)能分析無從可依從而又無法對項目銷售預(yù)測進行評估,無法針對產(chǎn)能進行合理安排,沒有空留余地,生產(chǎn)計劃的機動性不強,生產(chǎn)計劃變更頻繁,緊急訂單一多,生產(chǎn)計劃的執(zhí)行就成了泡影。

計劃部工作年終總結(jié)篇十

按照工作安排,現(xiàn)將六盤水市城鄉(xiāng)規(guī)劃局20__年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況及下一步工作打算匯報如下:

(一)落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制,履行黨風(fēng)廉政主體責(zé)任。

20__年,市規(guī)劃局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制,認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政主體責(zé)任:一是根據(jù)人事變動及時調(diào)整黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,健全“一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)、科室負(fù)責(zé)人共同參與、紀(jì)檢部門監(jiān)督協(xié)調(diào)”的領(lǐng)導(dǎo)工作機制。二是加強黨組思想建設(shè),組織兩次中心組專題學(xué)習(xí),專題學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)文件及會議精神,通過學(xué)習(xí)使班子成員清醒的認(rèn)識到當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)的新形勢、新要求,認(rèn)識到抓工作的同時必須抓黨風(fēng)廉政,必須“兩手抓、兩手硬”。三是將黨風(fēng)廉政工作作為中心工作進行安排。召開黨組專題會議兩次,對黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)工作進行專項學(xué)習(xí)研究、落實責(zé)任、強化監(jiān)督,研究制定了《六盤水市城鄉(xiāng)規(guī)劃局20__年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點》,同時根據(jù)要點責(zé)任分解和工作崗位,為每位責(zé)任人單獨制定黨風(fēng)廉政,并層層簽訂,明確到個人,特別是黨組成員的“一崗雙責(zé)”責(zé)任。四是堅持黨風(fēng)廉政工作與業(yè)務(wù)工作共同考核,在新出臺的《職工年度考核辦法》中明確將黨風(fēng)廉政建設(shè)定為重要考核事項,分值不低于總分的20%,并實施一票否決。五是在黨風(fēng)廉政工作中,充分發(fā)揮黨組,特別是“一把手”的作用,在黨組分工中首次明確了班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)分工和責(zé)任,使“一把手”和黨組成員始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作“放在心上,抓在手上”,推動全局黨風(fēng)廉政工作的深入落實。

(二)加強學(xué)習(xí)教育,筑牢拒腐防變思想防線。

市規(guī)劃局黨組班子在推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中,始終堅持教育為先、預(yù)防為主的方針,把反腐倡廉教育作為核心工作任務(wù)來抓。黨組牽頭制定,采取職工集中學(xué)習(xí)、正反面教育、主題教育活動、廉政黨課、廉政談話等多種形式加強學(xué)習(xí)教育,20__年共組織黨風(fēng)廉政中心組學(xué)習(xí)兩次、職工學(xué)習(xí)三次,觀看電教片,學(xué)習(xí)警示教育讀本,學(xué)習(xí)焦裕祿、楊善洲、文朝榮先進等形式開展警示教育兩次、示范教育兩次,組織職工到“三線建設(shè)”博物館和甕安“6?28”事件警示教育基地開展專題學(xué)習(xí)兩次,進行新職工廉政談話一次,邀請第四紀(jì)工位書記羅敏同志為全局黨員干部上廉政黨課一次,同時配合第四紀(jì)工委開展了第二期讀書思廉活動。通過學(xué)習(xí)教育引導(dǎo)干部職工時刻保持清醒的頭腦,正確看待和使用手中的權(quán)力,不斷提高黨員干部接受監(jiān)督和嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律的自覺性,筑牢拒腐防變的思想道德防線。

(三)強化監(jiān)督制約,加強權(quán)力監(jiān)督。

市規(guī)劃局黨組針對本單位在黨風(fēng)廉政工作上的經(jīng)驗教訓(xùn),認(rèn)真和查找漏洞,通過多種加強對權(quán)力運行的監(jiān)督制約。一是加強對重要崗位,關(guān)鍵環(huán)節(jié)的風(fēng)險防控。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動進一步查找崗位腐敗風(fēng)險和管理漏洞,對5處不適應(yīng)新工作形勢的風(fēng)險點進行了修正,完善了防控措施,同時完善崗位風(fēng)險防控流程圖,建立了廉政風(fēng)險預(yù)警機制。二是加強政務(wù)公開。結(jié)合陽光曬權(quán)活動整改,重新修訂了《政務(wù)公開制度》和政務(wù)公開目錄,重點加強規(guī)劃審批、執(zhí)法工作流程等群眾較為關(guān)心的內(nèi)容的公開力度,使各個環(huán)節(jié)的工作陽光透明,主動接受群眾全程監(jiān)督。三是草擬《關(guān)于進一步優(yōu)化規(guī)劃工作職能的意見》,對規(guī)劃服務(wù)、執(zhí)法、審批流程進行調(diào)整優(yōu)化,進一步縮小自由裁量權(quán)加強權(quán)力制衡。四是進一步完善重大事項決策機制,修訂了《“三重一大”事項議事規(guī)則》,以黨組紀(jì)要形式明確了“三重一大”事項范圍,進一步規(guī)范重大事項決策行為,提高科學(xué)決策、民主決策水平。五是狠抓防控措施落實。明確分管領(lǐng)導(dǎo)對分管科室防控措施落實情況進行季度檢查評估,主要領(lǐng)導(dǎo)不定期抽查,做到對廉政風(fēng)險早發(fā)現(xiàn)、早處置。

(四)嚴(yán)守禁令,切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)。

市規(guī)劃局黨組帶頭垂范,認(rèn)真執(zhí)行中央“八項規(guī)定”,省、市“十項規(guī)定”及各項禁令,帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)。一是對照八項規(guī)定著重對調(diào)查研究、文風(fēng)會風(fēng)、厲行節(jié)約等方面進行了規(guī)范,帶頭輕車簡從改善調(diào)研,寫短文、說短話、開短會。二是積極配合第四紀(jì)工委,開展公務(wù)用車、公務(wù)用房專項清理工作,清退違規(guī)借用的公務(wù)用車兩輛,清理調(diào)整超標(biāo)公務(wù)用房210平方米。三是完善公務(wù)接待、公車管理等制度,開展辦公耗材節(jié)約活動,嚴(yán)控“三公經(jīng)費”支出,“三公經(jīng)費”同比下降18%。四是對規(guī)劃服務(wù)和審批流程進行進一步優(yōu)化,減輕業(yè)主報建負(fù)擔(dān),提高辦事效率。五是開展沉積項目清理工作,通過清理解決歷史遺留問題,提升市規(guī)劃局城鄉(xiāng)規(guī)劃服務(wù)能力和城鄉(xiāng)規(guī)劃審批、管理效率。六是完善職工考勤請銷假、工作作風(fēng)回訪、工作作風(fēng)巡查等內(nèi)部管理制度,不定期采取多種形式進行作風(fēng)檢查和服務(wù)對象回訪,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,重點加強上班時間工作紀(jì)律和規(guī)劃審批流程工作作風(fēng)督查。多措并舉,促進干部作風(fēng)的進一步好轉(zhuǎn)和經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境的進一步優(yōu)化。

(五)加強制度建設(shè),源頭防治腐敗。

市規(guī)劃局在黨風(fēng)廉政建設(shè)中按照把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里的要求,大力加強制度建設(shè)。20__年共完善建立了《“三重一大”事項決策議事規(guī)則》、《財務(wù)報銷審批制度》、《工作作風(fēng)回訪制度》、《工作作風(fēng)巡查制度》、《職工考勤制度》、《公務(wù)接待制度》、《貴州省六盤水市城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)委員會章程》等十五項規(guī)章制度,同時以黨組紀(jì)要形式明確“三重一大”事項范圍和各科室職責(zé)范圍。通過制度建設(shè),進一步規(guī)范了黨組決策行為,理順了內(nèi)部管理環(huán)節(jié),提升了權(quán)力運行的透明度,加強了權(quán)利監(jiān)督,做到了從源頭上防治腐敗的產(chǎn)生。

(一)持續(xù)加強黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí),既依靠集中學(xué)習(xí)教育,又引導(dǎo)黨員干部進行自我教育,不繼增強學(xué)習(xí)實效性,幫助職工牢固樹立宗旨意識和理想信念,筑牢拒腐防變思想防線。

(二)牢固樹立黨風(fēng)廉政主體責(zé)任意識,由“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子成員定期檢查和研究本單位和分管科室的黨風(fēng)廉政工作,同時進行風(fēng)險排查,對于苗頭性問題,早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早處置。

(三)結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動,認(rèn)真開展作風(fēng)整治,通過整治“四風(fēng)”問題,進一步推動干部職工工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變,鏟除腐敗滋生的土壤。

(四)進一步優(yōu)化規(guī)劃編制、審批流程,減少自由裁量權(quán)和尋租空間,加強政務(wù)公開力度,加強對權(quán)力運行的監(jiān)督,讓權(quán)力運行在陽光下,主動接受群眾的監(jiān)督,從根源上防止腐敗的產(chǎn)生。

計劃部工作年終總結(jié)篇十一

20__年我工會圍繞市黨委提出的”三年再造“戰(zhàn)略目標(biāo),根據(jù)《20__年工會工作意見》、《工會系統(tǒng)目標(biāo)管理考核辦法》的文件精神以及20__年開展各項工作的指導(dǎo)思想制定了全年的工作計劃和實現(xiàn)目標(biāo),在黨總支和市工委的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,緊緊圍繞中心工作,進一步完善工會的自身建設(shè),切實履行工會的各項基本職能,進取開展各項活動,為深化改革,加快發(fā)展,推進兩個禮貌建設(shè),順利完成市里給我們下達的各項工作指標(biāo)做了很多的工作,也取得了很好的成績?,F(xiàn)將20__年工作總結(jié)如下。

充分發(fā)揮工會的自身優(yōu)勢,進取配合行政,開展具有特色的員工教育工作,進一步提高員工的思想素質(zhì)。

(一)20__年我們多次組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大和全總十四大有關(guān)文件,深入領(lǐng)會十六大及×文件的精神,加強員工的夢想、信念、形勢、任務(wù)教育,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,立足金融事業(yè),為我行業(yè)務(wù)發(fā)展多作貢獻。

(二)大力表彰和宣傳先進,充分發(fā)揮先進典型的示范作用。我們認(rèn)真做好了各項總結(jié)評比的牽頭工作,共評出級先進單位6個,先進個人33名,通訊報道工作先進4名,工會工作進取分子10名,職工技協(xié)先進4名。同時我們運用多種形式(刊物、網(wǎng)訊、交流會等)大力宣傳先進事跡和敬業(yè)愛崗的無私奉獻精神,在全局范圍內(nèi)營造了一個學(xué)先進,趕先進的良好氛圍。

(三)注重員工業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),提高員工技能水平。我們充分利用職工業(yè)余學(xué)校這個陣地,狠抓員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn),有計劃有目的地開展多種形式的職工業(yè)務(wù)教育活動,在活動中發(fā)現(xiàn)人才,培養(yǎng)人才。20__年我們配合各有關(guān)部門共舉辦各類培訓(xùn)班17期,參訓(xùn)總?cè)藬?shù)達1236人次,培訓(xùn)累積20__天,人均培訓(xùn)1。63天。

充分調(diào)動廣大員工的進取性和創(chuàng)造性,讓廣大員工以主人翁的精神獻身于事業(yè),妥善處理好團體利益與個人利益之間的關(guān)系,以保障工會“維護”和“參與”職能的履行是工會工作的一個重要資料。

(一)20__年7月1日,我們召開了第六屆四次職工代表大會,會議在完成各項議程的過程中,代表們進一步認(rèn)識到完善職代會制度,進一步提高會議質(zhì)量,是增強職工參政議政意識,提高職工參政議政本事的一個重要手段,對保證支行穩(wěn)定發(fā)展是十分重要和必要的。

(二)進取營造維權(quán)的氛圍,一方面加強員工對《勞動法》、《工會法》等一些與職工權(quán)益有關(guān)的法規(guī)的學(xué)習(xí)和了解,進一步增強員工的維權(quán)意識;另一方面認(rèn)真、進取地拓寬維權(quán)渠道,使全局員工能切實感受到工會維權(quán)職能的重要性。

(三)圍繞全局工作目標(biāo),進取開展合理化提議活動和“金點子”工程。鼓勵員工多提可操作性強,有價值、有效益的提議,為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)。在7月1日召本資料權(quán)屬嚴(yán)禁復(fù)制剽竊開的職代會上,我們共收到有效提案和提議案24份88條。這些提案和提議案資料多、涉及面廣,就如何加快我行發(fā)展、加強內(nèi)部管理、增強企業(yè)的凝聚力、提高員工福利待遇等提出了許多好的意見,有提議、有措施、可操作性強。

計劃部工作年終總結(jié)篇十二

xx年,在省建設(shè)廳的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過我市努力,圓滿完成各項工作,現(xiàn)將基本情況總結(jié)如下:

一、根據(jù)省建設(shè)廳等九部門《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)國家九部委局的通知》文件要求,按照省建設(shè)廳xx年建設(shè)系統(tǒng)建材市場專項整治工作實施方案安排,我市成立了專項整治工作辦公室,負(fù)責(zé)整治工作的領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)工作,并制定了工作目標(biāo),明確了負(fù)責(zé)人和考核辦法。并于8月5日至15日歷時10天對全市建筑工地的建筑材料進行了檢查。檢查的重點是:建設(shè)、施工單位采購和使用地條鋼建筑用材情況;嚴(yán)禁使用有毒有害物質(zhì)超標(biāo)的建筑裝飾裝修材料執(zhí)行情況;不符合標(biāo)準(zhǔn)要求的建筑主體材料(混凝土預(yù)制構(gòu)件、砌塊、水泥等)、功能性材料(防水材料)及其他新型墻體材料、建筑砌塊使用情況。此次共檢查建筑工地123個,發(fā)現(xiàn)不合格及禁止使用的建筑用材12件,針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,下達停工通知單9份,要求有關(guān)單位立即停止使用,進行整改,保證建設(shè)工程質(zhì)量,杜絕重大質(zhì)量安全事故發(fā)生。

二、根據(jù)省建設(shè)廳、省質(zhì)監(jiān)局、省工商局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)建設(shè)部、國家質(zhì)監(jiān)總局、國家工商總局的通知》文件要求,我市成立了以主管局長為組長的專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,于11月上旬,配合市質(zhì)監(jiān)局對全市施工現(xiàn)場,進行了專項整頓,共檢查了140個工地,涉及68家生產(chǎn)企業(yè)和租賃企業(yè),針對存在的問題,下達了停工通知書18份。通過這次整治,使我市建筑施工用鋼管、扣件從管理上得到了加強,施工現(xiàn)場得到了明顯好轉(zhuǎn)。

三、建筑起重機械設(shè)備管理工作。xx年4月,我市對建設(shè)工程施工現(xiàn)場再次進行了一次大規(guī)模集中整治活動。其中包括對起重機械設(shè)備進行的專項檢查,在檢查過程中,一是對明令淘汰的建筑施工機械、機具必須清理出施工現(xiàn)場;二是對帶“病”作業(yè)的施工機械、機具必須強行拆除。此次共檢查了165個施工現(xiàn)場,下發(fā)《事故隱患通知單》50份,《停工指令書》21份,淘汰塔吊16臺。10月份,按照省建設(shè)廳《關(guān)于對山東章丘市起重機廠生產(chǎn)的qtz40型塔式起重機緊急檢查的通知》文件要求,組織有關(guān)人員對我市施工現(xiàn)場進行了檢查,經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)3個施工現(xiàn)場使用該廠qtz40型塔機,2個工地工程已交工,1個工程正在外裝修,塔機早已停止使用,準(zhǔn)備拆除,并責(zé)令停止使用。

11月1日,省建設(shè)廳檢查組對我市起重機械設(shè)備的管理和使用情況進行了全面檢查,檢查中對我市建筑起重機械設(shè)備的管理工作給予了充分肯定,但也提出了工作中存在的問題并對抽查企業(yè)發(fā)現(xiàn)的問題下發(fā)了隱患通知單。針對檢查組提出的問題和要求,我們立即行動起來督促受檢施工企業(yè)就相關(guān)問題按照“三定”(定時間、定人員、定措施)原則及時進行了整改,并及時將整改情況反饋給省建設(shè)廳。

截止20xx年3月份,我市共辦理起重機械設(shè)備登記(注冊)196臺;進行起重機械設(shè)備使用備案的有253臺(其中縣區(qū)65臺)。對各建筑起重機械設(shè)備作業(yè)人員崗位換證工作,共有456人進行換證。

20xx年工作安排。

1、河北省建設(shè)廳《關(guān)于印發(fā)的通知》文件下發(fā)后,我局對該文件進行轉(zhuǎn)發(fā),要求各有關(guān)單位認(rèn)真貫徹執(zhí)行,在20xx年4月1日后在本轄區(qū)內(nèi)建設(shè)工程中使用的建設(shè)工程材料設(shè)備按照本辦法必須進行備案,并做好轄區(qū)內(nèi)建設(shè)工程材料設(shè)備的使用管理和監(jiān)督工作。

2、結(jié)合省建設(shè)廳印發(fā)的xx年建設(shè)系統(tǒng)建材市場專項整治工作實施方案,制定xx市20xx年建設(shè)系統(tǒng)建材市場專項整治工作實施方案。明確整治工作重點、整治方式,繼續(xù)圍繞建設(shè)工程材料設(shè)備管理“四制”,加強對建材市場的日常監(jiān)管,及時掌握市場產(chǎn)品質(zhì)量信息,防止假冒偽劣建材產(chǎn)品進入建設(shè)工程,充分發(fā)揮輿論監(jiān)督作用。做好建材市場的整治工作,形成規(guī)范有序的建材市場。

3、按照省建設(shè)廳《關(guān)于印發(fā)的通知》文件要求,將此文件進行轉(zhuǎn)發(fā),采取切實有效措施加強監(jiān)管,認(rèn)真組織落實。積極推廣應(yīng)用本《通知》中推薦或替代產(chǎn)品。凡列入本《通知》淘汰或限制使用的產(chǎn)品,要求設(shè)計單位不得選用,施工圖設(shè)計審查單位嚴(yán)格把關(guān),建設(shè)、施工單位嚴(yán)格禁止采用。

4、依據(jù)《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》和《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》的精神,要求施工單位制定或完善起重機械安全使用管理制度并建立安全技術(shù)檔案和維修保養(yǎng)制度。在安裝起重機械設(shè)備時,要用有安裝資質(zhì)的單位來安裝,編制專項安拆方案和技術(shù)措施,并經(jīng)安拆單位技術(shù)負(fù)責(zé)人、總監(jiān)理工程師審查簽字后實施。定期對起重機械的安全技術(shù)狀況和重要、關(guān)鍵部位進行檢查,及時消除隱患,確保設(shè)備不“帶病運轉(zhuǎn)”。起重機械設(shè)備操作人員都能做到持證上崗。并要求施工現(xiàn)場的安全監(jiān)理人員要加強對在用建筑起重機械設(shè)備的監(jiān)管,定期與不定期對建筑起重機械設(shè)備進行安全檢查,確保施工現(xiàn)場建筑起重機械設(shè)備的安全使用。

5、嚴(yán)格對建筑業(yè)材料裝備企業(yè)三項資質(zhì)進行管理,規(guī)范建筑企業(yè)資質(zhì)申報、評審程序,通過資質(zhì)年檢對建筑業(yè)材料裝備企業(yè)進行全面清整,建立全面放開、公平競爭、優(yōu)勝劣汰的市場競爭機制,推動企業(yè)強強聯(lián)合。

計劃部工作年終總結(jié)篇十三

xx年,我村在鎮(zhèn)、的領(lǐng)導(dǎo)下,在上級有關(guān)部門的指導(dǎo)下,在全村廣大的共同努力下,以黨的精神為指針,以“”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹,以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,緊緊圍繞“抓基礎(chǔ)、抓機制、抓發(fā)展、抓陣地、抓創(chuàng)新”的工作思路,全面推進、計生、綜治等工作,較好地完成了上級、賦予的各項工作任務(wù)。在xx年我們主要做了以下工作:

1、加強組織建設(shè),提高素質(zhì)。

為切實加強和規(guī)范的教育管理,切實保障的權(quán)利,我村加強了對流動的管理,對流動的管理,做到經(jīng)常檢查,堅持每年開展一次評議活動,對流動嚴(yán)格的管理,做到了無現(xiàn)象發(fā)生,使我村的隊伍有了進一步加強。

2、扎實開展基層組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)大檢查。

村兩委認(rèn)真貫徹落實中央、省、市、縣關(guān)于基層組織建設(shè)的決策部署,結(jié)合實際,認(rèn)真開展基層組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)大檢查,通過活動的扎實開展,有力的促進了我村的基層組織建設(shè),使隊伍素質(zhì)不斷得到提高。同時,我們也積極配合鎮(zhèn)、鎮(zhèn)對我村基層組織建設(shè)進行指導(dǎo)檢查,并在此基礎(chǔ)上,我村還開展了基層的培訓(xùn)工作,提高了我村的思想覺悟,使我村的隊伍更加整齊,更加健康的發(fā)展。

3、加強發(fā)展工作,提高素質(zhì)。

根據(jù)的培養(yǎng)發(fā)展情況,按照“合格”的標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)展工作的要求,嚴(yán)格發(fā)展程序,嚴(yán)格發(fā)展規(guī)定,認(rèn)真做好發(fā)展工作,今年我村發(fā)展5名,按期培訓(xùn)轉(zhuǎn)正5名,發(fā)展1名,積極分子的培養(yǎng)考察,使我村發(fā)展工作走上規(guī)范化,科學(xué)化,公平化的軌道。

4、抓隊伍建設(shè),提高綜合素質(zhì)。

我村認(rèn)真貫徹落實中央、省、市、縣關(guān)于基層組織建設(shè)的決策部署,按照“管干、治村、富民”的總體思路,結(jié)合我村實際,制定了切實可行的工作方案,確保在發(fā)展中有一個健康的體魄、有一個良好的生活環(huán)境,有一支有一個活力、團結(jié)奮進的支伍。

5、搞好工作,增強織的創(chuàng)造力。

按照鎮(zhèn)、鎮(zhèn)的要求,我村加強了對基層組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo),堅持“圍繞中心,服務(wù)大局,建設(shè)隊伍,抓重點”的工作方針,以“三會一課”制度、村培訓(xùn)等為基礎(chǔ),認(rèn)真開展了的教育管理,加強黨的先進性教育,不斷強化的黨風(fēng)廉政建設(shè),使能夠自覺抵御腐朽思想侵蝕,增強廉潔從政意識。

6、建立完善了各項工作制度,明確了各項工作職責(zé),使我們的和都能夠有章可循,有規(guī)可遵,做到了有章可依。

7、加強了管理,對積極分子的培訓(xùn),使他們的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平都有了進一步的提高,從而為全村的經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展提供了強有力的保障。

8、認(rèn)真做好村的管理和教育工作。按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,嚴(yán)格管理制度,認(rèn)真開展了村的管理和教育工作。

9、在抓好村級各項工作的同時,對的思想教育和管理工作有待于進一步加強,在致富帶富中還存在一定的困難。

10、和工作的力度有待于進一步加強。

11、工作開展起來需要更加有力,對管理不夠,對的教育管理不夠到位。我們的管理不夠到位,導(dǎo)致在工作中出現(xiàn)了一些問題。

計劃部工作年終總結(jié)篇十四

本學(xué)期,我擔(dān)任三年級班的班主任兼本班的語文教學(xué)工作。我們班在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一組織、任課老師的大力支持和學(xué)生家長的大力配合下,各項工作均能順利開展。我主要從以下幾方面努力的:

本班共有學(xué)生人,其中女生57人,少數(shù)民族35人,少先隊員57人,大多數(shù)來自較邊遠的少數(shù)民族地區(qū)。由于基礎(chǔ)掌握力度不夠,對知識的接受能力和理解能力較差,但學(xué)生思想端正,學(xué)習(xí)的積極性很高,對知識的渴求十分強烈。

(一)、教育教學(xué)工作。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)了新課程標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容,嚴(yán)格執(zhí)行素質(zhì)教育新理念,并貫徹執(zhí)行開學(xué)初制定的語文教學(xué)工作計劃。

2、學(xué)習(xí)了語文教育教學(xué)新方法,新理念。在教育教學(xué)中做到了以學(xué)生為主,教師為輔觀念的轉(zhuǎn)變。

3、加強學(xué)生的思想教育,轉(zhuǎn)變學(xué)生的觀念,在教育教學(xué)貫徹不熱愛祖國、熱愛家鄉(xiāng)的思想教育,達到預(yù)期的教學(xué)效果。

4、認(rèn)真學(xué)習(xí)語文教師職責(zé),認(rèn)真?zhèn)湔n,認(rèn)真批改作業(yè)。學(xué)生的每次習(xí)作都寫出符合自己實際的評議,做到學(xué)生自評、同學(xué)間互評、再到教師評。一期下來,同學(xué)們的作文進步很大。

5、教學(xué)工作中做到從填鴨式教學(xué)向雙邊教學(xué)和啟發(fā)式教學(xué)方法的轉(zhuǎn)變。課堂上師生互動,學(xué)生積極大膽發(fā)言,不斷提出新的問題,培養(yǎng)學(xué)生自主創(chuàng)新學(xué)習(xí)的新方法。

(二)培養(yǎng)班干部。

班干部是班主任的得力助手,是同學(xué)們學(xué)習(xí)的榜樣。因此,有必要選出得力的班干部。在這件事情上我首先考慮的是,班干部要服眾,首先得有較好的自身條件,那就要求這些班干部要有管理能力和有責(zé)任心,于是在學(xué)生的推薦和我自己的權(quán)衡之下選出一群有能力的班干部。這些班干部不但有管理能力,而且自我約束能力也比較強,同學(xué)們也都服從他們管。一學(xué)期以來,事實表明,他們是個合格的班干部,管理同學(xué)比較盡心,同學(xué)們對他們的評價也很好。班級紀(jì)律和學(xué)習(xí)也有顯著提高,這也是我這個做班主任的感到最欣慰的。

(三)加強思想教育。

學(xué)生良好習(xí)慣的養(yǎng)成,是順利開展班主任工作、形成良好班集體的基礎(chǔ)。作為三年級的孩子自覺能力差,針對這點,我首先從他們自身的性格特點出發(fā),加強對孩子們思想素質(zhì)的教育,讓學(xué)生明確自己除了學(xué)習(xí)以外要做的事情還很多,讓他們懂得既要成材又要成人的重要。因此,在本學(xué)期的班主任工作開展過程中,我從學(xué)生的思想教育入手,重點培養(yǎng)學(xué)生各方面的良好習(xí)慣。

1、樹立榜樣,在本期中,我將針對學(xué)生的學(xué)習(xí)能力較低這一實際情況,采取以閱讀使其進步的方法,加強對學(xué)生的訓(xùn)練,使學(xué)生學(xué)習(xí)能力得到提高。

2、加強了與學(xué)生的思想交流,激發(fā)了其上進心,進而取得了較好的教育教學(xué)效果,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。

3、實行了一對一的幫助措施,讓學(xué)習(xí)較好的學(xué)生幫助學(xué)習(xí)較困難的學(xué)生,最終達到了共同進步的教育目的。

4、采用了分層次管理的方法,把班上的學(xué)生根據(jù)不同的愛好和習(xí)慣,分成了不同的小組,重點分類輔導(dǎo)和發(fā)展其特長,做到了因材施教。

(四)、積極開展豐富的文體活動。

1、通過學(xué)校開展的國旗下的講話教育活動和本班開展的少先隊活動,讓同學(xué)們端正了思想,明白了少先隊員是中國共產(chǎn)黨的少年先鋒隊組織,是黨的強大后備生力軍。

2、培養(yǎng)了他們的綜合能力,培養(yǎng)愛國、愛黨、愛集體的思想素質(zhì),處處樹立先鋒模范作用。

3、在開展少先隊活動時,給同學(xué)講解了少先隊組織的優(yōu)越性,特別是對于非少先隊員,向他們宣傳少先隊組織的先進性,鼓勵他們向少先隊組織靠攏。

4、本學(xué)期我班積極組織學(xué)生參加慶祝六一活動,豐富了學(xué)生的課余生活,增強的學(xué)生的參與意識,在活動中,學(xué)生敢于表現(xiàn)自己,積極投身于活動中,取得了較好的成績。

5、學(xué)生思想端正,品德較好,我班在學(xué)校每周組織評比的(課間操、眼保健操和衛(wèi)生評比)班級中,多次獲優(yōu)秀班級稱號,增強了學(xué)生榮譽感,提高了學(xué)生學(xué)習(xí)積極性。

(五)差生轉(zhuǎn)化工作。

關(guān)心、鼓勵差生,用好學(xué)生帶動差生。本班優(yōu)生少,學(xué)困生多,為了能更好地輔導(dǎo)學(xué)困生,我實行小老師責(zé)任制,組織一帶一或一帶多的學(xué)習(xí)小組,及時表揚平時有進步的學(xué)生,包括做好事、上課認(rèn)真聽講、發(fā)言積極、書寫工整正確等。讓他們嘗試表揚的滋味,感覺到同學(xué)們羨慕的眼光,以增強學(xué)習(xí)的自信心,正確地認(rèn)識和評價自己。經(jīng)常跟差生交流,讓他不經(jīng)意間說出自己的想法和做法,這時候就可以幫助他,形成一點點壓力,好象老師在關(guān)注著他,他就會百倍的信心來完成自己的學(xué)習(xí)任務(wù)。

(六)、做好家訪工作。

老師要教好學(xué)生,除了做好校內(nèi)的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯(lián)系,取得家長協(xié)助,才能把學(xué)生教育好。平時我都注意做好這個工作,特別是那些頑皮、學(xué)習(xí)習(xí)慣不太好的同學(xué),更要與家長共同管教。

我班的教育教學(xué)工作雖然取得了很好的成績,但還存在很多不足之處,在工作中還有很多缺陷,本班將在以后的工作中,揚長避短,力爭把工作做得更好。

一年又過去了,端坐桌前思索。平凡的班主任工作,是讓學(xué)生提高能力、養(yǎng)成習(xí)慣、塑造人格的工作,是一件光榮而有意義的工作,而它又是瑣碎、繁忙的。因此,要做好這項工作,必須花很大的精力和努力。我把這學(xué)期的工作總結(jié)如下:

一、抓好學(xué)生思想工作,促成班級精神:

做一個堂堂正正的人。是我一直都掛在嘴邊的話,孩子們和特別熟悉,不管是考試還是平常作業(yè)學(xué)生們都能很自覺的獨立完成。在生活中孩子沒也是坦誠相待。另外我還結(jié)合語文課和思品課程加強學(xué)生的思想工作,例如語文課的樂園中的名言和課文中思想教育的內(nèi)容,誠實和勤勉應(yīng)當(dāng)成為你終身的伴侶,時時提醒是是注意。另外我還在黑板的左邊開設(shè)了一個專欄詩文朗誦,第一句話就是我是個好孩子讓學(xué)生每節(jié)課讀每天讀,在孩子們的思想中形成一個思維定向。我一直強調(diào)男生要像男子漢,女生要溫文爾雅。同時我還利用班會、平時時間,尤其是利用偶發(fā)事件進行教育。目前班級基本形成一種班級精神誠實、勤奮、理想、寬容。

二、抓好班級教學(xué)工作,促成班級氛圍:

一個班級是以學(xué)習(xí)為靈魂的,沒有深入的班級是失敗的。為了讓學(xué)生們深入學(xué)習(xí),我個人想以下幾個方面是成功的。

1、充分協(xié)調(diào)。摩擦總是會有的,而協(xié)調(diào)是潤滑劑。我便是班上的那瓶潤滑劑。在日常工作中,我不斷協(xié)調(diào)老師與老師之間,協(xié)調(diào)老師與學(xué)生之間,協(xié)調(diào)學(xué)生與學(xué)生之間。老師間倒是很容易,而學(xué)生之間也能用權(quán)威和影響力來解決。而老師和學(xué)生之間的協(xié)調(diào)是很重要的。特別是在科任老師對學(xué)生的言行不適時,在學(xué)生心中,在學(xué)生群體中造成很大負(fù)面影響的時候,很可能會發(fā)生矛盾,雖然是四年級,但是學(xué)生的內(nèi)心開始抗拒,就會直接影響這科學(xué)習(xí),而且這樣影響有著很強的傳染性。在本學(xué)期,我覺得我做的很棒,讓各科老師和學(xué)生都處于十分融洽的狀態(tài)下,其中我細(xì)心觀察和即使的協(xié)調(diào)發(fā)揮了決定作用。

2、不斷過問和促使各科的學(xué)習(xí)。在四年級孩子眼里,其它課程總不如數(shù)學(xué)語文,學(xué)生的重視程度遠遠不夠。如英語科,由于學(xué)生對英語的重視程度還不夠,上課不細(xì)心聽講,我便在課余做大量的思想工作,舉出自己和身邊的例子,還在上課時,細(xì)心觀察做好個案工作。在作業(yè)不認(rèn)真不及時完成,我便采取英語作業(yè)先交個我,審查后再交個英語老師。再如本班的培優(yōu)課程美術(shù)、書法等,經(jīng)常提醒和督促學(xué)生帶齊學(xué)習(xí)用品。在書法課我甚至參與課堂的巡視和指導(dǎo),和書法老師深入溝通,促進學(xué)生的意識。

3、鼓勵學(xué)生克服各種困難,來自家庭、心理、學(xué)習(xí)、生活等方法的,鼓勵、引導(dǎo)他們?nèi)绾伟才艜r間,如何使用方法學(xué)好不同的課程,例如數(shù)學(xué)方面指導(dǎo)計算和審題方法等,雖然不如科任老師專業(yè),但是很多程度上促進了學(xué)生學(xué)習(xí)。另外在針對本班比較嚴(yán)重的來自家庭方面的困難,教會他們?nèi)绾芜m應(yīng)和改善,如何更有利于學(xué)習(xí)。

4、通過各種形式與家長溝通。例如電話、上門家訪、以及放學(xué)回家路上,現(xiàn)在我想已經(jīng)取得了絕大多數(shù)家長的信任和支持。同時引導(dǎo)家長鼓勵和幫助學(xué)生的學(xué)習(xí)。

三、選好班干部,促進班級體制建設(shè):

俗話說:火車跑得快必須車頭帶。同樣的道理,要帶好一個班級,班干部的作用是老師也無法取代的,所以,我在班級管理中特別重視班干部的選拔和培養(yǎng),本學(xué)期,我采用了崗位聘任制,先出示了崗位名稱和崗位職責(zé),然后讓學(xué)生自愿報名競選。班干部產(chǎn)生后,我和他們經(jīng)常召開班干部會議,要求他們在各方面嚴(yán)格要求自己,明確自己的職責(zé),做好自己的工作。這樣選出來的班干部在工作中積極主動,而且工作起來也得心應(yīng)手。每過一段時間,我都會召集班干部開一次會,讓他們談?wù)劦檬?,以及今后的打算等。這樣,既為班干部進行了指導(dǎo),又提高了他們的工作積極性。激勵、允許錯誤,公平公正。

四、抓好常規(guī)管理,促進班級習(xí)慣養(yǎng)成:

學(xué)生從早晨上學(xué)到放學(xué),一日的常規(guī)是否規(guī)范、文明,影響到良好集體的形成及學(xué)生各方面的發(fā)展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規(guī)管理,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)一個和諧、整潔的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。學(xué)期初,我就根據(jù)班中的實際情況,明確了各個崗位的負(fù)責(zé)人,建立了一個完整的班干部體系,細(xì)致到分管地面,黑板,桌椅,掃帚等管理員。在午餐、課間餐、體操、早鍛煉時間也建立起一套相關(guān)制度,讓學(xué)生有條不紊的進行,天長日久形成習(xí)慣;在學(xué)生個人清潔和參與勞動上也常提常抓。同時,我利用班隊、晨會讓全班同學(xué)討論,明確日托班學(xué)生應(yīng)做到哪些,不能做哪些。我又組織學(xué)生每周進行總結(jié)評比,表彰日常行為規(guī)范好的同學(xué),以此不斷強化,幫助學(xué)生初步養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣。

五、開展好活動,促進學(xué)生素質(zhì)提高:

本學(xué)期,學(xué)校開展了很多活動,為了讓活動更深入、更具體、更全面,每次我我鼓勵學(xué)生人人參與,互相合作,并和相關(guān)活動相結(jié)合,以此來調(diào)動學(xué)生活動的積極性,共同創(chuàng)建一個真正的日托班班級。在學(xué)校舉行的英語朗誦比賽中,我事先利用班隊課及課余時間為他們指導(dǎo),并請英語老師和家長指導(dǎo),然后進行班級競賽,頒發(fā)獎品。然后在班級獲獎?wù)咴龠M行角逐,優(yōu)勝者代表班級參加比賽。結(jié)果,我班贏得了好幾個活動的好成績。此外,我們有組織開展了講故事、鋼筆字、詩文朗誦等活動,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)了多種鍛煉自己,展示自己的機會,提高了學(xué)生和班級整體的素質(zhì)。在對像王闖個別學(xué)生的教育中,我總是利用課余時間與他們談心,化解他們心中的隔閡,讓學(xué)生感到老師對他們的關(guān)心與愛,使他們愿意以自己好的方面展示給老師和同學(xué)。

當(dāng)然,我在本學(xué)期的工作中還存在著一些問題,例如班級精神的培養(yǎng)還不能系統(tǒng)化,發(fā)展還不夠科學(xué)有效;班級工作有時還呈現(xiàn)出亂、淺現(xiàn)象;對各種習(xí)慣的培養(yǎng)不太在意也無方法,研究不深入。一直以來,我都想讓孩子們正確、快樂的學(xué)習(xí)和生活。當(dāng)師則師,當(dāng)友則友,在下學(xué)期,我會加倍努力,做好工作計劃,在忙碌而繁瑣的班主任工作中培育出更優(yōu)秀的人才來。

計劃部工作年終總結(jié)篇十五

如下:

1、及時準(zhǔn)確的完成各月記賬、結(jié)賬和賬務(wù)處理工作,及時準(zhǔn)確地填報市各類月度、季度、年終統(tǒng)計報表,按時向各部門報送。完成了稅務(wù)申報與繳納,以及往來銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費用的繳納。

2、以認(rèn)真的態(tài)度積極參加西安市財政局集中所得稅培訓(xùn),做好財務(wù)軟件記賬及系統(tǒng)的維護。

3、對各類會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。

1、通過報紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養(yǎng)。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)財經(jīng)方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。

3、努力鉆研業(yè)務(wù)知識,積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),始終把增強服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實、求實上,腳踏實地工作。

4、不斷改進學(xué)習(xí)方法,講求學(xué)習(xí)效果,“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作”,堅持學(xué)以致用,注重融會貫通,理論聯(lián)系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,使自身綜合能力不斷得到提高。

盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務(wù),但必須看到工作存在的不足:

2、忙于應(yīng)付事務(wù)性工作多,深入探討、思考、認(rèn)認(rèn)真真的研究條件及財務(wù)管理辦法、工作制度少,工作有廣度,沒深度。

3、只干工作,不善于總結(jié),所以有些工作費力氣大,但與收效不成比例,事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生,今后要逐步學(xué)習(xí)用科學(xué)的方法,善總結(jié)、勤思考,逐步達到事半功倍的的效果。

嚴(yán)格履行會計崗位職責(zé),扎實做好本職工作:

1、不斷學(xué)習(xí)、更新知識、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我,跟上時代發(fā)展的步伐。

2、善于總結(jié),提出自己的意見和建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確依據(jù),不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟效益。總結(jié)經(jīng)驗,建立健全良好的工作機制。

20**年財務(wù)部在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各項工作逐步更加規(guī)范,取得了一定的成果。時間如梭,轉(zhuǎn)眼間又即將跨過一個年度,為了及時總結(jié)成績和經(jīng)驗,查找不足,按照公司統(tǒng)一部署,財務(wù)部經(jīng)過認(rèn)真總結(jié),認(rèn)為在全體財務(wù)人員齊心協(xié)力下較好地完成了本部門的各項工作任務(wù),另外還超額完成了公司領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。

現(xiàn)就年度財務(wù)部工作總結(jié)如下:

回顧一年來本部門所做的工作:繁雜的日常報銷、原始單據(jù)及記賬憑證審核、會計監(jiān)督工作,繁雜的會計核算、財務(wù)預(yù)算、合同審核工作,各種財務(wù)票據(jù)的領(lǐng)用、核銷工作,協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門所需財務(wù)協(xié)同工作,外部協(xié)調(diào)稅務(wù)、銀行、會計師事務(wù)所、國資委、工商局等工作,同時也配合做好了20**年、20**年預(yù)算初步編制工作,在公司范圍內(nèi)展開的零基預(yù)算雖未完全實施,但對于今后對各部門實行預(yù)算管理、績效管理打下了良好基礎(chǔ);配合做好年終審計、離任審計、董事會監(jiān)事會所需財務(wù)資料工作;配合經(jīng)營班子做好成本測算,參與定價工作;梳理財務(wù)各項檔案工作。

計劃部工作年終總結(jié)篇十六

今年我局任務(wù)較去年更為繁重,各部門按照“掛圖作戰(zhàn)”要求,全面推進,著力開展一批重大規(guī)劃編制項目。

一是全面啟動總規(guī)修編工作。在去年進行前期技術(shù)儲備基礎(chǔ)上,擬定系列工作方案,現(xiàn)已通過審議并正式印發(fā)。二是繼續(xù)推進“多規(guī)合一”工作。初步完成全市圖斑的分析比對,明確差異圖斑的空間位置、差異類型。完成__區(qū)試點“一張藍圖”編制,開展空間信息管理系統(tǒng)建設(shè)。三是分別開展其他重要規(guī)劃編制項目。提前啟動總規(guī)修編專題研究,制定綜合交通規(guī)劃修編工作方案。組織召開寧鎮(zhèn)一體化規(guī)劃研究專家咨詢會,召開寧揚一體化規(guī)劃研究工作對接會。完成《__市地下空間總體規(guī)劃修編》,形成編制技術(shù)規(guī)定初步成果,啟動地下空間普查,有序指導(dǎo)各區(qū)開展片區(qū)地下空間規(guī)劃工作。四是強化重大項目前期規(guī)劃技術(shù)儲備。梳理城市主次干路系統(tǒng),完成《__市跨行政區(qū)干路系統(tǒng)貫通建設(shè)項目建議》方案;組織開展《繞城公路兩側(cè)路網(wǎng)調(diào)整規(guī)劃》。主動向上對接南沿江、__北站和上元門過江通道等鐵路項目前期工作,積極爭取線路、站址的有利布局。配合開展多條過江通道的前期研究工作。下發(fā)《關(guān)于進一步做好20__年重大項目規(guī)劃服務(wù)工作的通知》,對20__年省市重大項目進行規(guī)劃核實,確保順利推進。

一是牽頭抓好兩個試點城市工作。今年我市先后被住建部列入城市設(shè)計和“城市雙修”試點城市,試點時間為2年,是全國五個雙試點城市之一。根據(jù)試點工作要求,按照市委市政府工作部署,我局組織召開現(xiàn)場推進會,擬定試點城市,現(xiàn)已經(jīng)市政府辦公廳下發(fā)。

在城市設(shè)計試點城市方面,開展《__城市特色體系整合規(guī)劃》,完成《__市城市設(shè)計管控體系與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)》,完成__主城約87平方公里的三維現(xiàn)狀建模及動態(tài)維護工作;開展__主城公共空間總體規(guī)劃、中華門周邊地區(qū)城市設(shè)計以及牛首山——祖堂風(fēng)景區(qū)總體規(guī)劃修編等一批城市設(shè)計實踐項目,積極推進軌道交通場站綜合開發(fā)特定規(guī)劃區(qū)城市設(shè)計工作,完成一批城市設(shè)計成果上報及批復(fù)工作。組織編制一批地面交通一體化換乘設(shè)施規(guī)劃。

在“城市雙修”試點城市方面,實施方案確定的項目均來源于市委市政府下發(fā)的文件,我局主要做好牽頭扎口以及相關(guān)督促工作,及時向住建部報送進展情況,先后在__社、__網(wǎng)以及微信微博等媒體宣傳我市“城市雙修”理念、舉措和工作部署情況,形成了良好的輿論氛圍。

二是切實推進歷史名城保護工作。繼續(xù)推進重要近現(xiàn)代建筑保護與利用三年行動計劃,完成和記洋行、百子亭、鐘嵐里等項目修建性詳細(xì)規(guī)劃設(shè)計。印發(fā)《__市老城建筑高度規(guī)劃管理規(guī)定》,編制完成頤和路民國公館區(qū)環(huán)境整治、歷史文化街區(qū)保護和利用專項工作實施規(guī)劃。按照“找出來、保下來、活起來”的總體思路,完成《__市工業(yè)遺產(chǎn)保護規(guī)劃》。積極開展歷史建筑名錄公布掛牌工作,現(xiàn)第一批6處新增工業(yè)遺產(chǎn)類歷史風(fēng)貌區(qū)和68棟歷史建筑已經(jīng)市政府批準(zhǔn)并公布。

三是深入實施城市品質(zhì)提升三年行動計劃。加強對建筑風(fēng)格、色彩、品質(zhì)的控制引導(dǎo),編制完成街道設(shè)計導(dǎo)則及城市色彩控制導(dǎo)則,初步完成《__市建筑設(shè)計導(dǎo)則》。有序推進__公園南片區(qū)、__地區(qū)、__中心區(qū)、__中心區(qū)等一批亮點精品工程的打造,指導(dǎo)河西__生活圈片區(qū)、__園、__園等一批公共空間的改造更新,提高市民身邊環(huán)境質(zhì)量。

四是積極推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌。按照市美麗辦確定的20__年度市級美麗鄉(xiāng)村示范村名單,指導(dǎo)相關(guān)鎮(zhèn)街開展村莊規(guī)劃編制工作。制定印發(fā)《__市農(nóng)村村民建房規(guī)劃管理指導(dǎo)意見》,督促各區(qū)出臺實施細(xì)則。完成《__市農(nóng)民住房戶型指導(dǎo)性設(shè)計方案》上報市政府。

今年,我局強化以民生為本,貼近群眾需求,著力做好20__年度政府民生實事以及“263”、城市精細(xì)化建設(shè)管理等專項行動規(guī)劃服務(wù),有效推進老舊小區(qū)整治、交通治堵工程、黑臭河道整治、公廁革命等民生實事工程,讓市民群眾有更強的獲得感和幸福感。

全力做好既有住宅增設(shè)電梯的規(guī)劃服務(wù)保障,高標(biāo)準(zhǔn)精細(xì)化推進道路環(huán)境綜合整治工作,積極做好城市更新規(guī)劃服務(wù)工作,會同相關(guān)部門做好“十三五”保障房規(guī)劃、人才安居、棚戶區(qū)改造等規(guī)劃服務(wù)工作。

為貫徹落實中央、省市深化行政審批制度改革工作精神,積極推進“放管服”,我局進一步梳理審批流程,歸并審批事項,減少要件材料,進一步減少審批時限,助力營造全市創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新新環(huán)境。把管理交圈建設(shè)作為改革重要抓手,年初提出30余項管理交圈任務(wù),現(xiàn)均已啟動推進。

一是完善規(guī)委會工作制度。制定并以市規(guī)委會名義印發(fā)《__市城鄉(xiāng)規(guī)劃委員會工作規(guī)則》,進一步明確職能定位、組織架構(gòu)、議事規(guī)則等內(nèi)容。二是完善控制編制制度。發(fā)布《關(guān)于加強控制性詳細(xì)規(guī)劃成果質(zhì)量管理的通知》,明確控規(guī)成果質(zhì)量主體責(zé)任,從嚴(yán)控制成果質(zhì)量。建立控規(guī)動態(tài)維護月報制度,推動控規(guī)成果庫及時維護。三是完善規(guī)劃條件出具相關(guān)工作。完成規(guī)劃條件控制要素及附圖從控詳成果庫導(dǎo)出功能研發(fā),開展建設(shè)項目規(guī)劃條件與控規(guī)成果一致性核查工作。繼續(xù)推進規(guī)劃條件改革工作,細(xì)化規(guī)劃條件各類要素,提出建筑和市政規(guī)劃條件合并的初步方案。四是完善規(guī)劃審批管理工作規(guī)則。深入推進建筑面積計算規(guī)則改革工作,配合市政府出臺《__市建設(shè)項目建筑面積管理辦法》,印發(fā)《__市建設(shè)工程設(shè)計方案審查相關(guān)辦法》。

扎實推進測繪地理信息工作。制定印發(fā)《__市“十三五”基礎(chǔ)測繪規(guī)劃》,配合市政府發(fā)布關(guān)于啟動__新一代空間基準(zhǔn)的通告。開展測繪標(biāo)準(zhǔn)化體系研究,《__市大比例尺數(shù)字地形圖數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)》等標(biāo)準(zhǔn)已作為地方標(biāo)準(zhǔn)進入發(fā)布審核程序。繼續(xù)加強天地圖推廣運用,完成市水務(wù)局、__區(qū)和__區(qū)等分節(jié)點平臺的搭建。繼續(xù)加強地下管線管理工作。全面啟動玄武、秦淮、鼓樓三區(qū)的非公共空間管線普查。貫徹落實“不見面審批”要求,研發(fā)并發(fā)布微信辦理驗線申請服務(wù)平臺。繼續(xù)做好免費供圖工作。繼續(xù)推進信息化工作。全面啟動四代規(guī)劃信息平臺(一期)、智慧__時空信息云平臺(一期)建設(shè),開展__市移動規(guī)劃信息平臺及天地圖__等的技術(shù)服務(wù)。完成“__市1:20__地理國情底圖制作及地圖無級縮編平臺建設(shè)”“__市地理國情普查成果管理及服務(wù)系統(tǒng)”兩個地理國情項目的驗收。

一是突出抓好黨建工作。扎實開展“走千企入萬戶、助發(fā)展促富民”大走訪活動,制定印發(fā)《規(guī)劃系統(tǒng)腐敗易發(fā)多發(fā)重點領(lǐng)域整治專項行動工作方案》,組織局系統(tǒng)副處以上干部參觀省反腐倡廉警示示范點。推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,深入開展機關(guān)“支部建設(shè)年”活動,認(rèn)真開展“三會一課”活動。大力推進機關(guān)群團工作,編研中心被共青團中央、住建部授予“全國青年文明號”單位。二是加強干部隊伍建設(shè)。堅持專家授課、處室講座、經(jīng)辦人業(yè)務(wù)交流等多方式、多的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、交流方式,深化學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容。三是繼續(xù)加強規(guī)劃宣傳工作。開設(shè)微博專欄,上半年共發(fā)布微博千余條條,粉絲數(shù)突破2萬人,單條最大閱讀量18萬人次?!冻鞘猩首尮哦几霾省贰渡鷳B(tài)修復(fù),修出好山好水好風(fēng)光》等報道刊發(fā)于中央、省級媒體,進一步提升了規(guī)劃工作美譽度。發(fā)布《關(guān)于推進城鄉(xiāng)規(guī)劃成果批后公布工作的通知》,規(guī)范批后成果公布工作。

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