2023年學校年度糾風工作總結(jié)(優(yōu)秀16篇)

通過寫總結(jié)，我們可以更加清晰地看到自己在不同學科或工作領(lǐng)域中的進步和成長。要寫一份完美的總結(jié)，首先要明確總結(jié)的目的和對象。通過閱讀這些總結(jié)范文，可以發(fā)現(xiàn)不同總結(jié)之間的異同點，同時也能夠從中汲取寫作的靈感。

學校年度糾風工作總結(jié)篇一

2022年大學紀委工作總結(jié)匯報報告年初以來，在上級紀委和校黨委領(lǐng)導下，校紀委、監(jiān)察專員辦公室堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實黨的十九屆四中全會、十九屆中央紀委四次全會和十屆省紀委五次全會精神，聚焦主責主業(yè)，深化標本兼治，著力構(gòu)建“三不”長效機制，扎實推進紀檢監(jiān)察體制改革，以高質(zhì)量紀檢監(jiān)察工作推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，為學校博士單位建設(shè)、疫情防控等重點工作提供了堅強的紀律保證。

一、重點工作完成情況。（一）強化責任落實，層層傳導壓力。積極協(xié)助校黨委統(tǒng)籌謀劃、積極推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，協(xié)助召開了*年度全面從嚴治黨工作會議，全面客觀總結(jié)成績和經(jīng)驗，認真謀劃推動學校黨風廉政建設(shè)向縱深發(fā)展的思路與舉措。逐級簽訂了責任書，制定年度任務分工，層層傳導壓力，推動全面從嚴治黨責任落實。

（二）加強理論學習，提升政治站位。把握“嚴”的主基調(diào)，組織全體紀檢監(jiān)察干部深入學習貫徹中央紀委四次全會和省紀委*次全會精神。提升“嚴”的能力水平，組織學習紀律處分條例、監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則、監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定黨紀法規(guī)，組織專題業(yè)務學習*次。落實“嚴”的要求，切實把學習教育與疫情防控監(jiān)督和推進作風建設(shè)相結(jié)合，督導“x、x”主題教育常態(tài)化制度化，不斷強化紀檢監(jiān)察干部的政治素養(yǎng)，組織紀檢監(jiān)察干部深入學習貫徹《黨章》《中國^v^紀律檢查機關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》《監(jiān)察機關(guān)監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定》，牢牢把握政治方向。

“落實中央八項規(guī)定精神”監(jiān)督檢查實施方案》，在全校開展中央八項規(guī)定精神情況自查。盯時間節(jié)點加強廉政提醒，發(fā)布清明節(jié)、“五一”、端午節(jié)等節(jié)日期間疫情防控、廉潔自律工作的通知。聯(lián)合國有資產(chǎn)管理處，對行政辦公用房開展了清理整改。開展專項檢查，規(guī)范公務用車，按照上級要求，向公車管理部門下達節(jié)假日封存監(jiān)察建議書。聚焦關(guān)鍵環(huán)節(jié)重要崗位進行監(jiān)督，對*年碩士研究生復試開展了全程監(jiān)督，對重大項目招標進行了現(xiàn)場監(jiān)督，對學校干部選任、各類評優(yōu)評先把好廉政回復關(guān)。

（五）踐行“四種形態(tài)”，嚴格執(zhí)紀問責。堅持抓早抓小，加大提醒談話、函詢約談力度。督促、協(xié)助學校各級黨組織深化運用第一種形態(tài)，對黨員干部身上存在的苗頭性、傾向性問題，早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早處置，做到防微杜漸，最大限度防止干部出問題，最大限度激發(fā)和保護干部干事創(chuàng)業(yè)積極性。認真貫徹落實省紀委監(jiān)委關(guān)于執(zhí)紀辦案安全要求，制定《問題線索處置辦法（試行）》等制度，進一步規(guī)范信訪舉報和問題線索處置，加大違紀違法問題查處力度，增強查辦案件的威懾力。年初以來，共處理問題線索*件，批評教育、提醒談話*人次，下達監(jiān)察建議書*份。

（六）深化廉政教育，筑牢思想防線。聚焦關(guān)鍵少數(shù)，紀委書記對換屆后的中層領(lǐng)導干部開展集體廉政談話。深化以案促改，開展典型案例微視頻制作，組織領(lǐng)導干部深入學習新鄉(xiāng)市委原常委、秘書長劉森嚴重違紀違法案及其警示教訓。打造廉政教育文化品牌，督促二級單位更新宣傳欄、學校科學校區(qū)宣傳欄，開展“廉花清瘟，疫中說廉”為主題的廉潔文化作品創(chuàng)作活動，征集作品*多項，經(jīng)評定，評出一等獎*項，二等獎*項，三等獎*項。開展畢業(yè)生廉潔教育，下發(fā)《關(guān)于開展*屆畢業(yè)生廉潔教育的通知》，在畢業(yè)生中開展“把災難當教材與祖國共成長”廉潔教育活動，紀委書記以更加親切的形式，把廉潔教育融入到《致畢業(yè)生的一封信》中，引導畢業(yè)生系好邁入社會的第一粒扣子，以廉潔擔當傳播正能量、好聲音。積極開展廉潔教育實務研究，申報*年度高校廉政專題研究項目*項，*項獲批立項資助*萬元。

人員培訓、*人參加省直單位巡察骨干培訓，選派*名紀檢監(jiān)察干部參與上級紀委有關(guān)工作，以案代訓。

二、下步工作計劃。（一）持續(xù)營造“嚴”的氛圍。協(xié)助黨委推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，督促各級領(lǐng)導干部認真履行“一崗雙責”。

（二）突出關(guān)鍵精準有效監(jiān)督。創(chuàng)新監(jiān)督方式，推進并建設(shè)學校內(nèi)部監(jiān)督的信息化平臺，實施對管人管事管錢管物、權(quán)力集中、廉潔風險高的重點崗位，干部人事、招生錄取、基建工程、物資采購、科研經(jīng)費、財務管理、后勤服務、學術(shù)誠信等重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，進行重點監(jiān)督，試點開展權(quán)力清單和責任清單管理，把日常監(jiān)督落實落細。

（四）持續(xù)推進校內(nèi)巡察全覆蓋。落實省委巡視辦要求，總結(jié)試點兩年來校內(nèi)巡察經(jīng)驗，積極開展校內(nèi)巡察工作，認真解決在巡察中發(fā)現(xiàn)和存在的主要問題和難點。

（五）開展制度執(zhí)行情況檢查。結(jié)合廉政風險防范，對機關(guān)職能部門部分管理監(jiān)督制度在實際工作中執(zhí)行情況進行檢查、評估，提出建議，對領(lǐng)導干部黨風廉政建設(shè)紀實制度落實和執(zhí)行情況進行檢查。

（六）嚴肅執(zhí)紀問責。立足監(jiān)督執(zhí)紀問責職責，按照黨紀法規(guī)要求對受理的問題線索精準處置，持續(xù)營造嚴的氛圍，為學習中心工作和疫情防控工作提供紀法保障。

（七）以考核推進黨風廉政建設(shè)責任制落實。對二級單位黨風廉政建設(shè)工作進行年中檢查和年終考核。做好迎接省高校工委、紀工委對我校落實黨風廉政建設(shè)責任制工作的檢查考核有關(guān)工作。

（八）持續(xù)強化廉潔教育。深化以案促改，精選有代表性的典型案例開展警示教育。結(jié)合學校實際，不斷營造崇廉尚潔的文化氛圍。

（九）持續(xù)加強自身建設(shè)。深入貫徹上級紀委要求和有關(guān)精神，進一步完善工作體制機制，深化監(jiān)察體制改革。按照整改臺賬，持續(xù)深化*問題整改工作，確保問題不懸空。加強隊伍政治理論學習和培訓工作，提升隊伍的政治站位和業(yè)務能力。

學校年度糾風工作總結(jié)篇二

今年以來，我市糾風工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，認真貫徹落實_、省政府、昆明市政府糾風工作會議精神，堅持圍繞中心、服務大局，標本兼治、糾建并舉，認真解決發(fā)生在群眾身邊的不正之風問題，深入推進政風行風建設(shè)，取得了一定成效。現(xiàn)將一年工作開展情況總結(jié)如下：

根據(jù)_、省、昆明市糾風工作會議精神，結(jié)合我市實際，擬定了《安寧市20xx年糾風工作要點》，對8項專項治理工作目標任務和4項部門和行業(yè)作風建設(shè)目標任務提出了明確要求，將目標任務明確到責任單位，進一步強化了部門責任。廉政工作暨糾風工作會議上，市級領(lǐng)導在會上號召全市各級各部門加強學習，加大工作落實力度，并與代表單位簽訂了《安寧市20xx年度糾風目標管理責任書》，共計簽訂責任書102份，督促各單位完善糾風工作領(lǐng)導體制和工作機制，認真落實糾風工作責任制。對糾風工作深入開展起到較好的動員和促進作用。

1、開展對教育收費專項檢查。在繼續(xù)深化重點領(lǐng)域?qū)ｍ棻O(jiān)察和重點行業(yè)治理糾風的基礎(chǔ)上，為進一步完善我市中小學、幼兒園教育收費政策，切實加強收費管理，規(guī)范收費行為，堅決治理亂收費，市教育局聯(lián)合市發(fā)改局、市審計局、市財政局及市糾風辦組成3個聯(lián)合檢查組，對各學校（園）20xx年春季學期治理教育亂收費工作開展專項檢查。檢查主要針對全市各中小學、幼兒園教育經(jīng)費的管理和使用情況；國家、省、市減免助政策的落實情況；.寄宿生生活補助全覆蓋等教育惠民政策落實情況。檢查組通過實地走訪查看學校食堂、查看相關(guān)臺賬資料、隨機抽取學生了解情況、向?qū)W校負責相關(guān)工作人員詢問具體情況等方式對學校各項工作進行普查。

2、加強對云南省民生資金監(jiān)管平臺管理使用的監(jiān)督檢查。云南省民生資金監(jiān)管平臺于20xx年1月1日在全省各縣（市）區(qū)正式推廣使用后，市糾風辦加強對全市各單位各部門監(jiān)管平臺管理使用情況的監(jiān)督檢查。一方面加強日常監(jiān)管，對各級各部門在平臺錄入的數(shù)據(jù)信息及民生資金的運行、發(fā)放情況進行實時監(jiān)控，督促相關(guān)部門對預警信息進行處理，對重大預警事項的處理提出指導意見；另一方面，組織人員定期不定期的到各單位各部門進行實地走訪，對平臺管理使用情況進行現(xiàn)場抽查，對于存在的問題現(xiàn)場給予解答，對少部分業(yè)務人員操作不夠熟練的，現(xiàn)場進行演示指導，切實解決實際問題；第三，將監(jiān)管平臺管理使用工作納入年終目標考核，擬定云南省民生資金監(jiān)管平臺管理使用考核實施細則，確保民生資金安全運行和有效使用。

1、加大對機關(guān)作風、工作紀律、公車管理使用情況的監(jiān)督力度，不定期地開展明察暗訪，開展以嚴查工作紀律和工作作風為主要內(nèi)容的明察暗訪2次。

2、加強會風會紀督查工作。為促進會風轉(zhuǎn)變，市糾風辦加強對會風會紀的監(jiān)督檢查，今年以來，市糾風辦共計開展會風會紀督查20余次，配合會議主辦單位對會議考勤及參會情況進行督查。對未按要求參加通報“301”案件情況的全省領(lǐng)導干部電視電話會議的9家單位領(lǐng)導進行了通報，并進行了集中約談。

3、結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，對黨的群眾路線教育實踐活動責任單位整改落實情況進行明察暗訪；配合對各單位整治公款送禮行為及公款吃喝玩樂問題、“門難進、臉難看、事難辦”和“庸懶散”問題、收受會員卡、商業(yè)預付卡問題、超標配備公車及公車私用、清理辦公用房超標問題等進行監(jiān)督檢查。

4、整理20xx年民主評議工作意見建議372條，形成整改建議分別發(fā)送至81家參評單位進行落實，督促各單位進一步改善服務態(tài)度，提升服務質(zhì)量，創(chuàng)造更好的服務環(huán)境.

我市依托政府活動、部門專項工作、群眾投訴、媒體監(jiān)督、民主評議行風工作等載體開展糾風工作，雖然取得了一定成效，但仍存在一些問題。一是部分單位和領(lǐng)導對糾風工作重視不夠，糾正不正之風和民主評議工作沒有得到全面落實；二是部分群眾反映強烈的突出問題還沒有從根本上得到解決；三是少數(shù)機關(guān)和干部不作為、亂作為、慢作為等效能低下問題依然不同程度存在；四是云南省民生資金監(jiān)管平臺管理使用工作還有待進一步規(guī)范和加強。

針對這些問題，在下一年工作中，我們將采取更有力的措施，以更加堅決的態(tài)度，緊緊圍繞_、新區(qū)黨工委的工作要求和市委、市政府的中心工作，以抓好糾風工作和市委、市政府安排的各項監(jiān)督檢查工作為重點，進一步提高行政效能，促進依法行政，維護群眾利益，推動工作落實。一是繼續(xù)做好民主評議工作，通過民主評議查找工作漏洞，加大整改落實力度，提升工作效能，推進服務環(huán)境建設(shè)。二是繼續(xù)開展明察暗訪工作，著力解決機關(guān)單位、服務行業(yè)不正之風，切實維護好群眾利益。三是繼續(xù)抓好專項治理工作，加大對亂收費、亂作為等問題的治理力度，確保國家政策方針貫徹落實，促進社會更好發(fā)展。四是繼續(xù)加強對云南省民生資金監(jiān)管平臺的監(jiān)管，切實規(guī)范各單位對平臺的維護和使用，保證平臺正常運行，提升民生資金監(jiān)管效能，確保民生資金安全、規(guī)范、有效使用。

學校年度糾風工作總結(jié)篇三

1、教育收費治理工作。在開學會議上，我校李忠誠校長強調(diào)：全體教職員工要深入學習十八大會議精神，認真學習數(shù)育局糾風治亂文件精神，不斷提高自己為教育事業(yè)獻身的政治覺悟，努力提高教育教學質(zhì)量，同時堅決杜絕教師變相收費、搭車收費行為。校長和教師簽們了《行風責任狀》。一學期以來，我校未發(fā)現(xiàn)一例教師向?qū)W生收取各種教輔資料和變相收費，搭車收費現(xiàn)象，沒有收取任何印刷費、校服費問題。

2、學校辦學行為。為了讓所有學生都有權(quán)利平等地接爰義務教育，我校進一步規(guī)范了辦學行為，沒有舉辦所謂“實驗班”、“示范班”等變相辦重點班現(xiàn)象。為合理使用教育資源，使教育資源使用效益實現(xiàn)最大化．我校對老師分班分課進行了統(tǒng)一調(diào)整，采取優(yōu)劣搭配，任課教師均衡分布，實現(xiàn)了教育資源的均衡使用．教育教學的均衡發(fā)展，至今無一例輟學現(xiàn)象，家長滿意率為百分之百。

1、班子效能建設(shè)。切實解決和克服工作中存在的“懶、慌、散、軟”等現(xiàn)象，依照學?！叭齻€問責辦法”、對突出行為適時啟動問責程序，對不求有功，但求無過、只守攤子、不思進取，只要組織照顧、不要組織紀律，只要組織放手、不要組織監(jiān)督等不良行為實現(xiàn)零容忍，我校督促教師以學習會等形式組學習“三個問責辦法”并要求領(lǐng)導教師書寫心得體會二篇，抄寫筆記一萬余字。這些舉措的開展，讓學校執(zhí)行力大幅提高，工作動力有效增強。

2、教育資金監(jiān)管。認真落實教育資金監(jiān)督與監(jiān)管機制，加強對學校財務狀況和經(jīng)濟責任人執(zhí)行紀律相關(guān)管理，加強義務教育經(jīng)費保障機制的落實。嚴格執(zhí)行收支兩條線管理，杜絕“小金厙”現(xiàn)象發(fā)生，我校收費情況嚴格按照國家規(guī)定對經(jīng)費進行管理和使用，并且制定了收費公示，增加了對教育經(jīng)費、收費使用情況的透明度，增加了學生、家長以及廣大教職工的知情權(quán)。

3、工程建設(shè)項目管理。嚴格執(zhí)行工程項目審批、招投標規(guī)定和程序，不斷完善相關(guān)制度，防止工程招標等方面的違規(guī)行為。

(三)、存在的問題與不足。

在總結(jié)中發(fā)現(xiàn)我校目前尚存在以下問題與不足：

1、個別教師的責任心不夠，師德師風尚需進一步加強；個別教師業(yè)務水平亟侍提高；部分中老年教帥對現(xiàn)代教育技術(shù)接受較緩慢；個別青年教師敬業(yè)精神不夠強。

2、個別老師在一定程度上存在著“慵懶散”情況。

3、在學校管理過程中，管理人員的工作作風、工作效能有待進一步提高等。

針對以上問題．我校將有針對性地進行整改，要以求真務實的作風，扎實推進學校行風建設(shè)的有序進行，進一步增強學校教師的使命感和主人翁精神，為老觀坨學校創(chuàng)建教育強校保駕護航。

學校年度糾風工作總結(jié)篇四

我系的校園平安治理長效機制和監(jiān)督檢查機制不斷完善，并圓滿地完成了全年工紀檢部工作總結(jié)作目標和工作任務。

現(xiàn)我將我系的紀檢平安工作做一總結(jié)現(xiàn)擔任我系學生會紀檢部部長，時刻牢記自紀檢部干事20__年度工作總結(jié)己是一名學生干部，工作勤懇，認真對待老師學長交給我的每一項工作，努力把每一件工作做好，做不好的及時請教他人，改良工作方法，具體的有：一：紀檢部常規(guī)工作1每天堅持點操，早上62022—2022學年度學生會紀檢部工作總結(jié)報告：30安排學生干部對08，09級的學生進行點名和組織跑操，07級同學點操，并每周通知值周領(lǐng)導檢操，2各項會議，活動考勤工作。3每周三次會同我系生活部對學生宿舍進行檢查，排查平安隱患，對使用大功率用電器的宿舍進行批評并沒收，及夜不歸宿同學的調(diào)查，并對違反校紀校規(guī)的同學給予通報。二：納新工作此次共有____等__名新生參加為我們紀檢部，為學生工作集體注入了新鮮的血液，在為期1學期的考察中我們看到了90后一代的激情與活力，和他們在為人做事上的經(jīng)驗缺乏。一學期的鍛煉讓他們懂得了付出與責任，這學期共有___名新生干部通過考察被確定為學生會正式新生干部。

1/12。

一學期的工作使得他們從中學到了很多為人處事的道理，并增強了對服從、信任、團結(jié)等意識的認知，這些大智慧在他們本學年的工作中表達的淋漓盡致。

三：院學生會平安委員會工作：1每兩周參加院安委會例會，同各個系的部長交流工作經(jīng)驗，相互學習，并認真做好院安委會交給我系的平安工作。2張貼平安小常識并定期更換四：其他工作：由于2022年冬季甲型h1n1流感的爆發(fā)，我部又承當了我系的甲型h1n1流感的防控工作，具體的。1我部每天對各班的感冒發(fā)燒的同學進行統(tǒng)計。2每天向河西學院甲型h1n1流感防控辦公室報送我系的甲型h1n1流感防控日報表。3每天向教務處報送學生考勤情況表。報告我系學生的上課考勤情況。4在12月底還幫助組織各個班接種甲型h1n1流感疫苗。5在十六周和生活部，團總支合作組織平安知識競賽，活動圓滿成功，到達預期效果。未來工作展望1各成員多與其他干事進行溝通交流，學習他們的長處和優(yōu)點，彌補自身存在的缺乏和缺點。使各成員真正學有所成，學有所用。同時也讓組織所有成員理解紀檢部的工作，并給予相應的支持和重視。、2進一步的完善紀檢部的量化考核制度，以制度標準成員的行為，以熱情的態(tài)度對待工作，更好的效勞本組織，讓本組織有章可循、有紀可依。

2/12。

3多開展部門間的活動，定期的對部內(nèi)工作做以總結(jié)，提高成員的辦事能力和辦事效率。開展部內(nèi)、部間成員的經(jīng)驗交流活動，通過交流工作經(jīng)驗，提高成員對工作的認識，增強團隊榮譽感。

4所有成員對紀檢部量化考核情況、通報批評、通報表揚給予重視，多多支持紀檢部的工作。

5紀檢部全體成員一定要本著公平、公正、公開的原那么做好各項記錄，仔細謹慎地做好量化考核。

6希望以后工作中整個部門成員的假條減少些，各人標準好自己的行為，不要隨便請假，曠操曠課。

這一學期的紀檢工作也即將結(jié)束，回首這學期里，在紀檢部里的學習和工作讓我收獲了許多，不僅僅是工作上的技巧和方式，還有許多為人處世的方法，讓我的能力更好的提升，同時不斷充實自己，在各方面得到了更好的鍛煉與提高。在紀檢部的工作也已經(jīng)有一個學期的時間了，以下是本學期在紀檢部的工作總結(jié)：

3/12。

序，我們所需要做的就是盡力的學習和鍛煉，并且全身心的投入到自己的工作當中去。

4/12。

成任務而工作。比方我們可以學習到工作的方式、途徑、態(tài)度等。能夠有所領(lǐng)悟，并結(jié)合自身實際情況應用于實踐，如此，我們方能在工作中學習，在學習中成長，在成長中不斷地提高和完善自己。

以上就是我對本學期的工作總結(jié)，我深知，在工作中還存在著或多或少的問題，值得我們?nèi)ド钏寂c解決。但在各成員的支持配合下，紀檢部肯定會開展得越來越好。在以后的工作我將盡心盡力，盡職盡責，努力工作，為紀檢部做出努力，為學校做出奉獻。

5/12。

立了文明執(zhí)勤督查小組，各小組成員勤勤懇懇，任勞任怨，更有甚者即使是身體不適也不脫離崗位，此高度負責，認真的工作態(tài)度值得我們學習!雙選會期間，我們紀檢部作為工作人員熱情接待來自全國各地招聘單位，進一步宣傳我們?nèi)A豫學院的學生形象，給各用人單位留下了很好的印象。形展大賽，雖然我們紀檢部的成員的形象沒有舞臺上的演員那樣流光溢彩，但是我們在臺下默默地為他們付出，也為我們?nèi)A豫校園展現(xiàn)了另外一種新形象!

我們做任何一項工作，出色的完成任務是我們的最終目的，但是其真正的意義不僅于此。我們做學生工作的出發(fā)點是為同學們效勞，落腳點是成人達己，互利共贏。完成任務，成人的目的到達了，那么達己就要求我們從一項工作，活動中有所領(lǐng)悟，有所啟發(fā)，不能單純的只為了完成任務而工作。比方我們可以學習到工作的方式、途徑、態(tài)度等。能夠有所領(lǐng)悟，并結(jié)合自身實際情況應用于實踐，如此，我們方能在工作中學習，在學習中成長，在成長中不斷地提高和完善自己。

但通過本學年的工作實際情況來看，我們紀檢部內(nèi)部還存在著一些問題，諸如有些成員對部門的工作性質(zhì)和工作目的沒有明確的認識;在工作方法上尚有欠缺;工作效率仍然有待提高;更有甚者急功近利，對權(quán)力與欲望的追求過于熱衷等。鑒于此，我認為在接下來的_年紀檢部的工作方向應該有如下幾點：

6/12。

來當官或有其他的目的，所以我們一定要擺正自己的位置，不能越俎代庖，更不能以權(quán)謀私，我們應當嚴格要求自己，處處起模范帶頭作用，敢于堅持原那么，積極為同學們謀正當利益，能夠處理和協(xié)調(diào)好各種事務間的利害關(guān)系，最終到達互利共贏!這就要求我們要注重加強自身道德素質(zhì)，提高思想覺悟水平，只有我們在思想和道德上都到達了要求，在提高和完善自我的同時，才能將我們紀檢部的學生工作提升到一個嶄新的高度!。

7/12。

是制勝工作的上善之策。只有這樣才能產(chǎn)生出工作的新方法和新思路，有了源頭活水的保證才能保持我們團隊的生機與活力。

以上是我對我們紀檢部本學年學生工作的概述和對下階段工作的簡要安排，希望各成員都能認真切實的將各項工作落實到位，雖然我們的學生工作的路還很漫長，也許前方會崎嶇坎坷，荊棘叢生，但沐浴在社會主義溫暖春風里的當代大學生不相信人生會有絕路，就是有我們也不會坐以待斃，我們要主動應對，快速出擊，像貝多芬那樣扼住命運的咽喉絕處逢生，在歷經(jīng)山重水復之后能夠撥云見日，柳暗花明。其實人生就是一次播種，而大學是播下理想與希望之種的最正確時期，也許播種了不一定會有收獲，但不播種永遠都不會有結(jié)果。所以我們的播種途中需要廣闊老師和同學們的支持與信任，只要我們每一個人都能積極踴躍的參與其中，我們一定會用充實的每一天將我們的大學履歷綴地色彩斑斕，這就是我的自身學習和生活以及各項學生工作的終極目標，只要我們永不言棄，一往無前，那么我相信我們的人生就不會是一種單色調(diào)的水墨意境，而是一種多姿多彩，壯麗輝煌的盛世華章!

8/12。

際情況應用于實踐，如此，我方能在工作中學習，在學習中成長，在成長中不斷提高和完善自己。

這一學期，紀檢部的工作展開得很順利，我們也做了很多的事情，總結(jié)起來，歸于以下幾項：

一定期組織例會。例會一個月只召開一次，主要是對一個月來我們部門工作總結(jié)，也是對分院所有班級的操行情況做一個總結(jié)，在這之中，我們要求各班的班長和紀檢委員都參加會議并做嚴格的考勤，這也是我們對工作的一個負責。二定期召開部門內(nèi)部例會。部門內(nèi)部例會定于每星期二下午5點召開，主要是對我們部門內(nèi)部的工作的一個小結(jié)和對下一個星期的工作方案和安排，同時也對我們每一個紀檢部成員工作的一個評定，對于好的予以肯定，對于缺乏的提出來，及時糾正錯誤和發(fā)現(xiàn)自己的缺乏，這也加強了我們部門內(nèi)部人員的工作交流和合作，也拉近了我們每一個人之間的距離。三做表。紀檢部還有一個繁瑣而又最重要的工作就是做表，做的表主要有每個星期對班級評定的周表和對同學們每個星期的操行分評定的月表，還有就是期末總表，獎學金評定表。這些工作都要求我們認真仔細，還有就是負責，這些工作都關(guān)系到我們分院每一個學生的利益，于每一個學員的個人檔案息息相關(guān)。四整理檔案。對每個月的操行分進行歸納總結(jié)，整理成冊并存放好。五考勤。

9/12。

紀檢部還有一個重要的工作職責就是考勤，考勤分為對各部門召開的例會考勤，分院活動考勤和平時的參加講座考勤。這是一項嚴肅的工作，嚴查出勤到勤情況，對班級出勤情況做出詳細的記錄，對于缺勤就要求要統(tǒng)計出缺勤人數(shù)以及缺勤名單，做出登記，并開出違紀名單。六參加素質(zhì)拓展活動。

本學期我們分院學生會一共舉行了三次素質(zhì)拓展活動，我們都積極參與，這不僅是一項娛樂活動，更提高了部門內(nèi)部成員的團結(jié)性和協(xié)調(diào)性，使我們在紀檢部的工作能更加細蜜的合作。

現(xiàn)在我也不象剛開始那樣什么都不會做，經(jīng)過這一學期的工作，有些工作我也能夠獨立處理，而且我也已經(jīng)掌握了這一系列的工作流程。在分院活動中，我接觸了其他部門的干事，也從他們的工作中學到了不少東西，從他們的身上，看到了他們對工作的熱情認真，態(tài)度積極，不怕吃苦，也從我們的師兄師姐那里學到了許多為人處事的原理。并且在這半年的時間里，學到了如何待人，如何與人交流。并且獲得了許多真摯的友誼。

這一學期中，紀檢部的工作也出現(xiàn)了不少的問題，主要就是在工作過程中，由于我們的失誤導致對部門工作帶來許多的麻煩，而且由于自我工作的不到位而造成工作問題的出現(xiàn)。還有就是在考勤過程中，由于缺少事先安排，導致出現(xiàn)了漏考現(xiàn)象的發(fā)生。

在這一學期中，我們部門所有成員也一起進行了聚餐活動，大家在一起有說有笑，這也表達出了我們部門成員具有活力的一面，我們部門所有成員都凝聚在以紀檢部為中心的一個圈子上，不斷努力，用心工作。

10/12。

時間流逝，我進入學生會已經(jīng)有一學期了，回頭望去這一學期的工作一點一滴的呈現(xiàn)在眼前。想起剛進入紀檢部時的喜悅心情還在腦海里回現(xiàn)。那時我起勇氣向演講臺走去，那一刻，我覺得我向成功跨出了第一步。被選入紀檢部以后也是第一次接觸這項工作，也不態(tài)懂，也不會，對各項的工作一片茫然，不清不楚的。

進入學生會就象進入了一個大家庭，各有各的職責;也是一個社會，各有各的部門。學生會是一個同學們信賴的一個組織一個集體。進入學生會我也學會了很多東西，在書本上是學不來的沒有的。

我選擇進入學生會的目的是：這個組織是一個比擬嚴謹，細微，負責任的一個組織，也是能夠提高自我素質(zhì)和約束自己不良好習慣的組織。我在紀檢部工作的第一天開會時對這個部門有了一些了解。主要工作是檢查各班同學的出勤和違紀現(xiàn)象，比方說在查早晚自習時同學們是否有(遲到、缺席的現(xiàn)象和在教室吃早餐、睡覺)等等的情況。特別是查人時一定要認真、仔細把人數(shù)查清楚，不要數(shù)錯了。在剛進入紀檢部時查人數(shù)，怎么都數(shù)不好，后來經(jīng)過學習才知道查人數(shù)時不要慌忙，太著急了，慢慢的數(shù)，在記錄到本子上就不會出錯了。在平時我們部門會通知我們開會，會議大概內(nèi)容是我們檢查時有什么不好給我們指出來讓我們改正，同時也會教我們方法等。

舉辦過幾次比賽，在比賽的過程中各個部門相互協(xié)助，認真對待各項作，努力完成所有任務和活動。在運動會期間我們也幫助體育部進行賽道的清場工作和維持跑道秩序，讓運發(fā)動們更好的發(fā)揮。同時也可以觀看同學們的比賽為同學們加油。我也積極參加了學校的各項活動。

11/12。

做為學生會的一員，我應該做好一個好的帶頭作用。工作時也要積極一點，跑快一點，認真一點，多做一點，多聽一點，多學一點。對自己嚴格要求不松懈，做好上課不遲到，上課不睡覺以身作責。對領(lǐng)導和同學交給我們的任務認真完成，在查勤時注重個人禮節(jié)禮貌問題，不與同學發(fā)生掙吵。這學期也快接近尾聲了，還有一個元旦節(jié)目活動，我相信在我們各個部門的積極合作下一定會舉辦的很成功，也希望借此讓同學們更了解學生會，讓這個組織開展成為同學們喜愛的組織團隊。

12/12。

學校年度糾風工作總結(jié)篇五

根據(jù)中央紀委、監(jiān)察部、國務院糾風辦和省、縣政府糾風辦和教育局的部署和要求，結(jié)合我校工作實際，認真開展了糾正部門和行業(yè)不正之風工作，現(xiàn)把我校2011年糾風工作情況總結(jié)如下：

一、指導思想。

2011年我校糾風工作，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，認真貫徹中央紀委七次全會、國務院第五次廉政工作會議和省、市紀委全會及政府廉政工作會議精神，進一步加大工作力度，鞏固成果、完善制度、突出重點、深化治理，繼續(xù)加強政風行風建設(shè)，著力解決損害群眾利益的突出問題，積極為群眾辦實事、辦好事，務求取得新的明顯成效，為構(gòu)建社會主義和諧社會提供堅強保證。

二、完成的主要任務。

（一）積極推進治理教育亂收費工作。

1.深化義務教育經(jīng)費保障機制改革。認真貫徹落實國務院和省政府深化農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制改革的各項政策，確保全部免除農(nóng)村義務教育階段學生學雜費，確保向農(nóng)村貧困家庭中小學生免費提供教科書，農(nóng)村義務教育學校除按“一費制”標準收取課本費（不含按規(guī)定享受免費教科書的學生）、作業(yè)本費、寄宿生住宿費，以及向自愿在學校就餐的學生收取伙食費以外，嚴禁向?qū)W生收取其他任何費用。取消除上述規(guī)定外的各項行政事業(yè)性收費、代收費和服務性收費項目后，相應的合理支出納入公用經(jīng)費開支范圍。

2.嚴格規(guī)范學校收費行為。加大對學校的清理規(guī)范力度；嚴禁在學校義務教育階段舉辦重點班，提倡勤儉辦學，堅決糾正脫離本地經(jīng)濟社會發(fā)展實際和人民群眾承受能力追求奢華的辦學行為，嚴禁通過高收費將責任轉(zhuǎn)嫁給學生和家長。推進義務教育的內(nèi)均衡發(fā)展。切實保障農(nóng)民工子女平等接受義務教育的權(quán)利，并采取與當?shù)貙W生一視同仁的政策。

3.加大對教育收費的監(jiān)督檢查力度。繼續(xù)開展教育收費專項檢查，秋季開學前后，進行收費檢查。建立并實施對學校收費行為、政府教育經(jīng)費撥付使用情況的年度專項審計及審計公告制度。進一步清理不符合國家有關(guān)規(guī)定的行為，治理教輔材料過多過濫和向?qū)W生強行推銷保險、有償補課以及其他加重學生經(jīng)濟負擔問題。嚴禁與招生錄取掛鉤的亂收費行為。

4、繼續(xù)開展創(chuàng)建教育收費學校公示。

5.深入開展專項治理。

（二）鞏固治理“三亂”工作成果。

（三）做好其他專項治理工作。

1.全面清理和嚴格控制以各種名目的班隊活動，收取學生費用。堅決糾正和取締利用學校行政手段拉贊助、搞攤派的行為，嚴禁用公款大操大辦、重金邀請上級領(lǐng)導等做法。要按照“誰審批、誰負責”的原則，加強監(jiān)管，減少和控制節(jié)慶活動的數(shù)量和規(guī)模。對因搞節(jié)慶活動增加學生和群眾負擔，或從中牟利的，要嚴肅查處，并實行責任追究。

2.進一步規(guī)范收費項目，健全相關(guān)制度，落實管理責任，提高管理人員服務水平，鞏固學校已經(jīng)呈現(xiàn)的良好專項治理成果，逐步建立行業(yè)管理長效機制。

3.做好治理黨政部門報刊征定發(fā)行等工作。嚴格規(guī)范所有報刊征訂行為，建立并嚴格執(zhí)行農(nóng)村中小學訂閱報刊最高限額標準，從嚴查處變相出版報刊在學校發(fā)行問題。

（四）大力加強政風行風建設(shè)。

1.切實加強行業(yè)作風建設(shè)。學校要堅決貫徹中央和省、市委關(guān)于加強干部作風建設(shè)、推進政風建設(shè)的部署和要求，堅決制止超標準公務接待、公款旅等奢侈浪費之風，堅決糾正傷害群眾感情、漠視群眾疾苦、損害群眾利益，以及違背政務誠信的行為。要大力開展創(chuàng)建文明學校、文明單位工作，要努力增強服務意識，規(guī)范教育服務行為，不斷提高為社會和家長服務質(zhì)量和服務水平。

2.深化民主評議行風活動。黨員和干部每年進行民主評議，同時集中開展對學校教學管理和服務態(tài)度的民主評議。民主評議結(jié)果作為考核被評議人員落實黨風廉政建設(shè)責任制、評選行風建設(shè)、晉級、評選先進、聘用等的一項重要指標。要把民主評議作為糾正和解決問題、推動政風行風建設(shè)的重要舉措，對民主評議工作進行全面部署，提出明確要求，認真對待民主評議中群眾提出的意見，并針對突出問題開展專項治理。

3.繼續(xù)辦好責任落實、信息反饋、考核考評等制度，逐步實現(xiàn)事事有人管，樣樣有人抓的局面。充分利用現(xiàn)代科技手段創(chuàng)新監(jiān)督機制，逐步建立學校、教師、家長互聯(lián)互通的“糾風之窗”網(wǎng)站，拓展群眾信息渠道，及時解決群眾反映的問題。

三、工作實效。

（一）切實加強領(lǐng)導，落實工作責任，完善各項制度，學校各部門要站在貫徹落實科學發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會的高度，按照“誰主管誰負責”、“管行業(yè)必須管行風”的原則，認真履行對糾風工作的組織領(lǐng)導責任。要各司其職、密切配合，抓緊制定工作方案，認真組織實施。各級糾風辦要切實搞好組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查，確保各項任務的落實。要按照國務院糾風辦關(guān)于糾風工作責任制考核辦法的要求，對各部門開展糾風工作情況進行責任考核。要認真貫徹《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，靠深化改革破解治理難題、用機制創(chuàng)新推進源頭治理，加強制度建設(shè)，完善政策法規(guī)，逐步建立糾正和防范不正之風的長效機制。

（二）突出工作重點，強化監(jiān)督檢查，嚴格責任追究。

各部門要突出重點、抓住關(guān)鍵，把監(jiān)督檢查貫穿于糾風工作的始終。要堅持明察與暗訪相結(jié)合、日常檢查與集中檢查相結(jié)合、檢查與調(diào)研相結(jié)合，深入基層深入實際，及時發(fā)現(xiàn)并有效解決存在的問題。要堅持以查案促糾風，對群眾的投訴舉報要及時受理、從快查處、按時辦結(jié)、及時反饋。對損害群眾利益、頂風違紀的典型事例，要從嚴查處；凡造成對學校有重大影響的事件，都要追究有關(guān)教師和學校負責人的責任，并進行公開曝光。

（三）抓好教師隊伍建設(shè)，改進工作作風，推動任務落實。

重視和加強糾風隊伍自身建設(shè)，認真組織學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習黨和國家的方針政策，學習有關(guān)法律法規(guī)、黨紀政紀條規(guī)。要密切結(jié)合實際，把糾風工作寓于各項政策措施和業(yè)務管理之中。要大膽探索、勇于創(chuàng)新，努力開拓糾風工作新思路，推出糾風工作新舉措，創(chuàng)造糾風工作新方法。進一步建立健全工作制度和內(nèi)部管理制度，把工作的出發(fā)點和落腳點放在維護和發(fā)展人民群眾的根本利益上，不斷改進作風，堅持求真務實，推動各項糾風工作任務的全面落實。

晉寧二街小學2011年11月20日。

晉寧縣二街小學2011年11月20日。

學校年度糾風工作總結(jié)篇六

明年紀檢監(jiān)察工作形勢很嚴峻，任務很繁重。按照既定計劃和新形勢要求，明年，我們的工作主要做好以下六個進一步：

（一）進一步___學習、宣傳、貫徹中___屆___中全會和___屆二次全會精神和___在全會上的重要講話。深刻領(lǐng)會新形勢下___倡廉的重大意義，認真貫徹落實中央___印發(fā)的《___嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益__若干規(guī)定》__通知，對今后___倡廉工作多措并舉，狠抓落實，推動___斗爭深入開展。

（二）進一步貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制。繼續(xù)把黨風廉政建設(shè)作為黨的建設(shè)的重要內(nèi)容，納入___領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部目標管理，與學院建設(shè)，精神文明建設(shè)和其他業(yè)務工作緊密結(jié)合，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核，深入推動領(lǐng)導干部廉潔自律工作。

（三）進一步做好作風效能建設(shè)相關(guān)工作。目前我院的實踐科學發(fā)展觀的學習活動、作風效能建設(shè)活動已進入集中整改階段。針對第二階段查找出來的問題，采取有力措施，集中力量進行整改。如通過實行公開承諾、開展主題實踐活動、深化行政審批制度改革、全面推行政務公開等十一個方面進行整改，現(xiàn)在各項整改工作正順利開展，為下面的考核總結(jié)階段做好準備。

民服務的先進事跡，剖析違法違紀的典型案件，教育廣大黨員干部弘揚正氣，___歪風，增強法制觀念，在思想上筑起防止___兩條防線，自覺做到拒腐防變。

（五）抓好廉政文化建設(shè)，完善___格局。校園廉政文化建設(shè)的主體是干部、教師和學生，要分層次做好教育工作。干部是學校黨風廉政建設(shè)的重點，尤其要把領(lǐng)導干部作為教育和監(jiān)督的重點，教師在校園廉政文化建設(shè)中起主導作用，教師是關(guān)鍵。學生是受教育的主體，主要應進行廉潔文化的理念教育。下明年，還將為慶祝___周年校友會，以廉政文化為題材的板報競賽活動，讓廣大黨員干部、教師、學生感受廉潔文化、知榮明恥，形成良好的道德品質(zhì)，樹立___校園新風尚。

（六）進一步做好來信來訪和案件查處力度。一是健全信訪登記、信訪報告、信訪反饋，切實做到來信有登記，來訪有記錄，轉(zhuǎn)辦有回音調(diào)查有筆錄，處理有結(jié)果，查閱有存檔，保證案件查處工作有條章可依，有規(guī)可循。二是加大學院的財務管理和監(jiān)督力度，打擊商業(yè)___等經(jīng)濟領(lǐng)域中的犯罪活動，維護學院的合法權(quán)益。

今年的工作，有亮點也有不足，我校在明年的工作中，我們將會在學院黨委和上級部門的領(lǐng)導下，緊緊圍繞學院中心建設(shè)，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作職能，為學院的發(fā)展建設(shè)做出更大貢獻。

文化建校園為契機，抓好敬廉崇潔各項任務的落實，為學校的建設(shè)與發(fā)展服務。

學校年度糾風工作總結(jié)篇七

細沙鄉(xiāng)中心校的糾風工作，緊緊圍繞“推進素質(zhì)教育，創(chuàng)辦特色學校”的辦學目標，以“建設(shè)高素質(zhì)的教職工隊伍，為人師表樹行業(yè)新風，辦好教育讓人民滿意”為主題，與學校思想政治工作、精神文明建設(shè)、教師職業(yè)道德建設(shè)緊密結(jié)合，求真務實，全面實施師德師風形象工程，建設(shè)了一支思想過硬、業(yè)務精湛、愛崗敬業(yè)、無私奉獻的教師隊伍，現(xiàn)將一年多來的糾風工作總結(jié)如下：

一、加強領(lǐng)導，建章立制定目標。

教育行風的好壞，不僅關(guān)系到教育行業(yè)的形象，而且關(guān)系到黨和政府的形象，關(guān)系到人民群眾的切身利益。我校始終把教育行風建設(shè)作為學校管理的頭等大事，放在重要議事日程常抓不懈。我們組織全校教職工認真學習了昭通市教師十不準、昭通市教師廉潔從教若干規(guī)定等，提高了認識，促使全體教職工自覺增強了開展教育行風建設(shè)和評議工作的緊迫感和責任感。學校成立了行風建設(shè)領(lǐng)導小組，制定了《師德建設(shè)實施方案》、《學校思想政治工作及教育行風建設(shè)規(guī)劃》，制定了師德和行風建設(shè)的一系列規(guī)章制度，建立了行風建設(shè)監(jiān)督體系，聘請了村干部、家長代表為師德師風建設(shè)校外監(jiān)督員，成立了家長委員會，家長代表全程參與學校的各項管理，設(shè)立了家長意見箱、師德建設(shè)舉報箱和舉報電話。從而確保了學校師德師風建設(shè)有效運行。

二、強化管理，實施形象工程樹師德。

1、抓表率，帶教風轉(zhuǎn)變。

一所學校辦得好不好主要在領(lǐng)導。實施教師形象工程，必須首先抓好班子成員的作風建設(shè)，增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，發(fā)揮班子成員的師德表率作用。

2、抓管理，促師德升華。

堅持教職工政治學習制度，圍繞師德建設(shè)重心，組織教師學習《教育法》、《教師法》等法律法規(guī)和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等師德規(guī)范，對教師在依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè)、嚴謹治學、團結(jié)協(xié)作、為人師表等方面提出了嚴格的要求和規(guī)定，堅持不懈地對教師加強“職業(yè)道德、社會公德、家庭美德”的“三德”教育，使教師樹立起“事業(yè)心強、責任心強、紀律性強、進取心強”的四強觀念，樹立“堅持為學生的終生發(fā)展服務，努力讓每個孩子都能健康成長;堅持為學生的未來搭建舞臺，努力讓每個孩子都有個性特長”。的辦學思想。通過實施師德形象工程，我校教師滿腔熱情地關(guān)心愛護學生，無一例體罰排斥學生的現(xiàn)象發(fā)生;全體教師忠于職守，愛崗敬業(yè)，無一人從事或協(xié)助家屬從事第二職業(yè);教書育人，為人師表，無一例亂收費、亂訂資料現(xiàn)象。

三、抓行風，接受社會監(jiān)督。

根據(jù)社會各界普遍關(guān)注的教育亂收費問題，我們從2007年開始落實了教育收費公示制度，設(shè)立了教育收費公示欄，公布了學校收費項目、收費標準及監(jiān)督電話，自覺接受群眾和社會的監(jiān)督。學校的收費項目嚴格執(zhí)行了上級統(tǒng)一規(guī)定的標準，徹底杜絕了學校和教職工亂收費的行為。同時，我們在校內(nèi)也加大了管理力度，建立健全了校務公開、經(jīng)費內(nèi)審等制度，強化了校內(nèi)監(jiān)督機制。

1.通過自查我校收取的學前幼兒班費都是按每年年審的收費標準進行收費的，2013年春季學期中心校幼兒班199人，每生收費350元，合計69650元；2013年春季學期村校學前班229人，每生收費300元，合計71700元，共計141350元,除學生學習用品費17520.00元用于購買學生學習用品外，其余123830元全部上繳財政預算外專戶。2013年秋季學期中心校幼兒班216人，每生收費350元，合計75600元；2013年秋季學期村校學前班216人，每生收費300元，合計64800元，共計140400元，除學生學習用品費17280.00元用于購買學生學習用品外，其余123120元全部上繳財政預算外專戶。每校均設(shè)置收費公示欄，五所有學前班的村級完小收費均低于發(fā)改局核定收費標準。

2.我鄉(xiāng)1-6年級學生用的教輔資料都是由縣新華書店派專人銷售，由學生自愿購買、新華書店自行收費。

3.我鄉(xiāng)小學教師無一人參加社會有償辦班和召集學生到教師自己家里進行有償補課。

除上述外我校沒有收取任何費用，每項收支都是嚴格按照。

財務管理制度進行審核報銷支出。

四、創(chuàng)建行風建設(shè)文化環(huán)境，營造行風建設(shè)氛圍。

創(chuàng)建行風建設(shè)文化環(huán)境，是教師感受美、培養(yǎng)美的重要途徑，同時也是培養(yǎng)教師高尚職業(yè)道德情操的重要手段。因此，我們十分重視校園行風文化建設(shè)。一是設(shè)置宣傳櫥窗，展示學校的辦學成果和教師的形象風采，二是在各辦公室內(nèi)張貼《教師工作職責》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》等行風建設(shè)制度規(guī)范，增強了教師的榮譽感和責任感。大力開展廉政文化進校園活動。培養(yǎng)全校師生廉潔高尚的道德情操，學校通過創(chuàng)設(shè)廉潔的文化環(huán)境，通過校園文化建設(shè)創(chuàng)設(shè)優(yōu)雅的校園環(huán)境。通過加強校園的硬件建設(shè)，使學校校園環(huán)境更加整潔、優(yōu)雅?？傊谶^去一年中里我校在糾風工作中雖然取得了一點成績，但是糾風工作是一項長期而艱巨的任務。我們決心以成績?yōu)槠瘘c，不斷探索新途徑，研究新辦法，為辦人民滿意的學校而不懈的努力。

細沙鄉(xiāng)中心校。

2013年12月。

學校年度糾風工作總結(jié)篇八

忙碌的學習和工作中高中新的半個學期在彈指一揮間過去了，這半學期的紀檢工作也完滿結(jié)束。我們謹記為同學效勞的宗旨，懷著全心全意為廣闊同學效勞的信心，認真地完成了各項工作工作。在各系輔導員的幫助和各班、各部門同學的積極配合和支持，以及本部門全體成員的努力下，紀檢工作取得了一定的成果，得到了廣闊同學的肯定，同時紀檢部也在不斷的改善和進步。

一、紀檢部工作回望：1、學期初，我們新一屆紀檢部成員改選工作在院領(lǐng)導老師和廣闊同學們的大力支持下取得了圓滿成功，先后共〔〕名10級新生的參加為我們院紀檢部的學生工作集體注入了新鮮的血液。2、隨著部門成員經(jīng)驗增多，各項工作步入正軌，紀檢部成員開始配合學校完成各項活動。3、與此同時紀檢部還分配干事定期旁聽其他部門的會議，檢查該部門出勤表現(xiàn)情況、例會參加情況。4、紀檢部各成員配合其他部門的工作，對其他部門的工作給予相應的支持，要盡自己最大的能力幫助其他部門完成工作。在很多的活動中我們紀檢部的成員形象沒有舞臺上的演員那樣流光溢彩，但是我們在臺下默默地為他們付出，也為我們港大校園展現(xiàn)了另外一種新形象！5、組織參與了生活部，體育部，紀檢部的聯(lián)誼活動，充分表達出紀檢部是一個充滿親情、充滿熱情、充滿愛的大家庭。6、紀檢部完成了干部360考察以及各種表格的制作。

1/3。

我們做任何一項工作，出色的完成任務是我們的最終目的，但是其真正的意義不僅于此。我們做學生工作的出發(fā)點是為同學們效勞，落腳點是成人達己，互利共贏。完成任務，成人的目的到達了，那么達己就要求我們從一項工作，活動中有所領(lǐng)悟，有所啟發(fā)，不能單純的只為了完成任務而工作。比方我們可以學習到工作的方式、途徑、態(tài)度等。能夠有所領(lǐng)悟，并結(jié)合自身實際情況應用于實踐，如此，我們方能在工作中學習，在學習中成長，在成長中不斷地提高和完善自己。

2/3。

部肯定會開展得越來越好，切實為本組織效勞，營造良好的工作環(huán)境。真正起到監(jiān)督標準各成員行為的作用。

3/3。

學校年度糾風工作總結(jié)篇九

學校的糾風工作，緊緊圍繞推進素質(zhì)教育，創(chuàng)辦特色學校的辦學目標，以建設(shè)高素質(zhì)的教職工隊伍，為人師表樹行業(yè)新風，辦好教育讓人民滿意為主題，與學校思想政治工作、精神文明建設(shè)、教師職業(yè)道德建設(shè)緊密結(jié)合，求真務實，全面實施師德師風形象工程，建設(shè)了一支思想過硬、業(yè)務精湛、愛崗敬業(yè)、無私奉獻的教師隊伍，現(xiàn)將一年多來的糾風工作總結(jié)如下：

加強領(lǐng)導，建章立制定目標。

教育行風的好壞，不僅關(guān)系到教育行業(yè)的形象，而且關(guān)系到黨和政府的形象，關(guān)系到人民群眾的切身利益。我校始終把教育行風建設(shè)作為學校管理的頭等大事，放在重要議事日程常抓不懈。我們組織全校教職工認真學習了教師從教行為十不準、教師廉潔從教若干規(guī)定等，提高了認識，促使全體教職工自覺增強了開展教育行風建設(shè)和評議工作的緊迫感和責任感。學校成立了行風建設(shè)領(lǐng)導小組，制定了《師德建設(shè)實施方案》、《學校思想政治工作及教育行風建設(shè)規(guī)劃》，制定了師德和行風建設(shè)的一系列規(guī)章制度，建立了行風建設(shè)監(jiān)督體系，聘請了村干部、家長代表為師德師風建設(shè)校外監(jiān)督員，成立了家長委員會，家長代表全程參與學校的各項管理。從而確保了學校師德師風建設(shè)有效運行。

二、強化管理，實施形象工程樹師德。

1、抓表率，帶教風轉(zhuǎn)變。

一所學校辦得好不好主要在領(lǐng)導。實施教師形象工程，必須首先抓好班子成員的作風建設(shè)，增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，發(fā)揮班子成員的師德表率作用。

2、抓管理，促師德升華。

堅持教職工政治學習制度，圍繞師德建設(shè)重心，組織教師學習《教育法》、《教師法》等法律法規(guī)和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等師德規(guī)范，對教師在依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè)、嚴謹治學、團結(jié)協(xié)作、為人師表等方面提出了嚴格的要求和規(guī)定，堅持不懈地對教師加強職業(yè)道德、社會公德、家庭美德的三德教育，使教師樹立起事業(yè)心強、責任心強、紀律性強、進取心強的四強觀念，樹立堅持為學生的終生發(fā)展服務，努力讓每個孩子都能健康成長;堅持為學生的未來搭建舞臺，努力讓每個孩子都有個性特長。的辦學思想。通過實施師德形象工程，我校教師滿腔熱情地關(guān)心愛護學生，無一例體罰排斥學生的現(xiàn)象發(fā)生;全體教師忠于職守，愛崗敬業(yè)，無一人從事或協(xié)助家屬從事第二職業(yè);教書育人，為人師表，無一例亂收費、亂訂資料現(xiàn)象。

三、抓行風，接受社會監(jiān)督。

根據(jù)社會各界普遍關(guān)注的教育亂收費問題，我們從20xx年開始落實了教育收費公示制度，公布了學校收費項目、收費標準及監(jiān)督電話，自覺接受群眾和社會的監(jiān)督。學校的收費項目嚴格執(zhí)行了上級統(tǒng)一規(guī)定的標準，徹底杜絕了學校和教職工亂收費的行為。同時，我們在內(nèi)校也加大了管理力度，建立健全了校務公開、經(jīng)費內(nèi)審等制度，強化了校內(nèi)監(jiān)督機制。

四、創(chuàng)建行風建設(shè)文化環(huán)境，營造行風建設(shè)氛圍。

創(chuàng)建行風建設(shè)文化環(huán)境，是教師感受美、培養(yǎng)美的重要途徑，同時也是培養(yǎng)教師高尚職業(yè)道德情操的重要手段。因此，我們十分重視校園行風文化建設(shè)。一是設(shè)置宣傳櫥窗，展示學校的辦學成果和教師的形象風采，二是在各辦公室內(nèi)張貼《教師工作職責》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》、等行風建設(shè)制度規(guī)范，增強了教師的榮譽感和責任感。

大力開展廉政政文化進校園活動。培養(yǎng)全校師生廉潔高尚的道德情操，學校通過創(chuàng)設(shè)廉潔的文化環(huán)境，通過校園文化建設(shè)創(chuàng)設(shè)優(yōu)雅的校園環(huán)境。通過加強校園的硬件建設(shè)，使學校校園環(huán)境更加整潔、優(yōu)雅。

20xx年，我們以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以提高黨員干部教師隊伍整體素質(zhì)為核心，以規(guī)范辦學行為，治理教育亂收費為重點，優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境，提高服務質(zhì)量，促進行風建設(shè)。緊緊圍繞以“辦人民滿意教育”、“創(chuàng)人民滿意學校”、“當人民滿意教師”為目標，全面貫徹黨的十七大精神，堅持從嚴治黨，標本兼治，統(tǒng)籌全局，加強監(jiān)督，不斷加強行風建設(shè)，以糾風建設(shè)的實際成果取信于民，加強對黨員干部的教育、管理和監(jiān)督，抓好各項廉政制度建設(shè)，切實糾正不正之風，真正把糾風工作納入領(lǐng)導班子的目標管理責任制。

一、加強領(lǐng)導，注重學習，從思想上、制度上規(guī)范黨員領(lǐng)導干部行為。

學校在年初就制定好年度糾風工作計劃，做到工作有計劃、有實施方案、有總結(jié)。在工作中，學校黨政一把手親自抓，將上級工作部署分解成學校的具體任務，確定負責人并明確了工作目標及要求，做到支部統(tǒng)一領(lǐng)導，齊抓共管，各負其責，廣泛接受群眾監(jiān)督。及時調(diào)整了學校糾風工作領(lǐng)導小組，同時定期召開支委會議、領(lǐng)導班子例會和黨員有關(guān)專項教育，嚴格執(zhí)行財務紀律，認真組織代表學習自己的職責，以發(fā)揮好作用。

積極做好廉政承諾，結(jié)合“學習《廉政準則》、規(guī)范從政行為”主題廉政教育自糾自查活動的開展，通過民主測評、談話、發(fā)放調(diào)查問卷等方式和渠道，積極征求群眾的意見和建議，及時了解教職工對領(lǐng)導班子及成員存在的意見、建議，對群眾有反映的問題，及時開會研究，屬于干部和黨員自身問題的，利用多種形式加以解決、改進和提高。同時還經(jīng)常性地召開學校黨支部擴大會議進行專題工作研究，落實上級精神和教職工反映比較強烈的問題。

2、開展形式多樣宣傳教育活動。

結(jié)合“學習《廉政準則》、規(guī)范從政行為”主題廉政教育自糾自查活動，組織黨員干部學習、反思、意見征詢，寫出對照檢查、自我剖析材料，深入進行自糾自查，對自身查找出的問題和群眾提出的意見和建議寫出整改措施，認真整改。把學習“三個代表”重要思想與加強學校黨風廉政教育緊密結(jié)合起來，引導全體干部和黨員教師自覺樹立全心全意為人民服務的公仆意識，自覺維護廣大人民群眾的根本利益。為此我們提出“三個結(jié)合”：即把學習“三個代表”與學校黨風廉政工作實際緊密結(jié)合，把學校廉政建設(shè)與加強學校干部、黨員隊伍建設(shè)緊密結(jié)合，把黨風建設(shè)與加強依法治校、依法治教緊密結(jié)合。我們還提出了“三個認同”，即“學校每一位干部的工作思路，要與學校的辦學思想相一致；每一位黨員的言行，要與上級的各項要求相符合；每一位教職工的職業(yè)道德，要與教育工作的長期、艱巨等性質(zhì)相適應。”學校廉政，就要從“小事”做起、從我做起、從現(xiàn)在做起。

加強黨的宣傳工作，加強反腐倡廉的輿論導向作用，增加宣傳信息，提高宣傳的實效。支部中心理論組成員積極學習廉政法規(guī)，進一步加強對廉政法規(guī)的了解和認識，積極閱讀廉政薦文，努力提高拒腐防變能力，積極組織做好廉政理論宣講活動，組織全體黨員學習《廉政準則》、《黨章》等有關(guān)政策并撰寫讀書筆記。結(jié)合宣講活動，改變學習方式，多次舉辦座談會，就如何辦好人民滿意的學校、如何加強學校的教育教學管理等問題廣泛征求教職工的意見和建議，收到了一定的效果。

二、加強制度建設(shè)，構(gòu)建照章辦事的廉政體系。

加強行風建設(shè)，制度是一個長期穩(wěn)定的規(guī)范機制，是照章辦事的重要依據(jù)。學校十分重視規(guī)章制度建設(shè)，在原有的基礎(chǔ)上，修訂了黨風廉政建設(shè)制度，師德行風建設(shè)制度，發(fā)展黨員公示制度等一系列行風建設(shè)制度，從不同層次，不同角度對學校工作作出規(guī)范，促進制度化管理，從制度上加強了行風建設(shè)。

三、以黨風建設(shè)為載體，深入推進糾正行業(yè)不正之風工作。

我校在糾風工作中采取以黨風廉政教育促進行業(yè)作風轉(zhuǎn)變，堅持廉潔行政，依法行政，正確行使黨和人民賦予的權(quán)力。

一是緊扣“加強作風建設(shè)，促進廉潔從教”的主題，認真開展好“黨風廉政教育”活動，把黨風廉政建設(shè)與治理亂辦班亂收費行為和行風政風工作相結(jié)合；二是通過學習先進典型撰寫心得體會、觀看反腐倡廉電教片、開展討論會等教育，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識；三是結(jié)合教育系統(tǒng)實際，采取設(shè)置意見箱、發(fā)放征求意見表、召開座談會等形式，廣泛征求領(lǐng)導班子及個人在思想作風、工作作風方面存在的突出問題，溝通了思想，增進了領(lǐng)導干部和領(lǐng)導班子的團結(jié)；四是堅持開門評議，設(shè)立意見箱，進行群眾評議活動，對群眾反映的問題，召開專題會議，研究制定整改措施，及時處理和改進，收到了良好的效果。

四、加強對工會、教代會的領(lǐng)導，推進民主管理建設(shè)。

重視工會建設(shè)，工會主席參與學校重大問題的決策，參與學校的民主監(jiān)督工作，參與對學校領(lǐng)導民主評議。加強學校的師德行風建設(shè)，同時認真貫徹教代會章程，及時召開教代會，決策審議學校的發(fā)展規(guī)劃，學校制定的制度和財務收支情況，維護教職工的合法權(quán)益，促進學校的民主管理。

五、建立健全“校務公開”監(jiān)督機制，不斷完善“校務公開”形式。

1、學校成立了“校務公開領(lǐng)導小組”和“校務公開工作監(jiān)督小組”，制定健全的規(guī)章制度，加強管理。對學校校務、財務、黨務等工作進行領(lǐng)導和監(jiān)督。

學校盡可能將一切可公開的事情公開，凡涉及學校重大事務和大宗項目的花費從操作程序到公布結(jié)果均做到公開化，使得收費行為更加透明公開，讓全體教師、學生及家長了解學校的工作意圖和作法，做到收費工作公開化、透明化，使每名教職工有知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

2、學校設(shè)立了校務公開專欄，定期更換，定期通報重大財政收支、收費的項目、依據(jù)、標準、用途等情況，公開師生及家長關(guān)心的熱點問題，便于教職工及家長們及時了解和監(jiān)督。學校通過各種途徑征求教師學生家長意見，并設(shè)立舉報電話及舉報箱，對家長提出的問題，學校能及時給予回答并做好解釋，力爭讓每個家長滿意。

3、學校利用教職工大會向教職工通報學校發(fā)展方向、發(fā)展規(guī)劃、條件改善等情況，召開家長會等形式主動征求家長們的意見，及時了解家長們對學校管理、班主任工作以及任課教師情況的反映。

六、采取多種措施，抓緊落實糾風治亂工作，杜絕違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。

學校嚴格執(zhí)行國家、自治區(qū)規(guī)定的收費項目、標準、范圍，嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，對上級教育部門責令停止收取的費用，堅決執(zhí)行，未經(jīng)批準或超標準、超范圍收費現(xiàn)象，無一例出現(xiàn)，對于教輔的訂閱及服務性收費完全自愿，公開。教師用書嚴格按教育廳制定的《目錄》征訂，無搭車收費，自覺抵制各種行為的攤派行為。

學校經(jīng)常性地檢查各職能部門有無違規(guī)行為，杜絕“亂收費、亂訂材料”的現(xiàn)象，做到警鐘常鳴，防微杜漸，每學期，針對收費情況校黨委都要深入到班級進行收費情況的問卷調(diào)查，了解家長對學校收費工作的滿意程度，對有違規(guī)苗頭的及時警告、制止，做到防患于未然。

學校還對全體教師提出了明確的要求及違規(guī)的處理意見，還對全鄉(xiāng)公布了投訴電話，設(shè)立了舉報箱，接受社會的監(jiān)督，至今沒有關(guān)于我校教師違規(guī)的投訴。

七、今后的打算：

今后的工作中，我們將認真總結(jié)經(jīng)驗，解決問題，克服困難，不斷進取。

2、是要加強行風、政風建設(shè)，切實解決損害群眾利益的突出問題。

3、是繼續(xù)深入開展教育亂收費專項治理工作，繼續(xù)抓好宣傳教育工作，強化法律意識和紀律觀念，著力構(gòu)建防腐拒變的長效機制。

4、是全面推行校務公開工作，不斷拓展校務公開的內(nèi)容，創(chuàng)新校務公開的形式，保證校務公開真實、及時、便民，把教職工普遍關(guān)心、涉及教職工切身利益、容易滋生腐敗問題的各類事項作為校務公開的重點內(nèi)容。

5、從源頭上進行黨風廉政建設(shè)和師德行風建設(shè)，保證黨的先進性，增強行風建設(shè)的力度。

師范附小的糾風工作，緊緊圍繞“推進素質(zhì)教育，創(chuàng)辦特色學?！钡霓k學目標，以“建設(shè)高素質(zhì)的教職工隊伍，為人師表樹行業(yè)新風，辦好教育讓人民滿意”為主題，與學校思想政治工作、精神文明建設(shè)、教師職業(yè)道德建設(shè)緊密結(jié)合，求真務實，全面實施師德師風形象工程，建設(shè)了一支思想過硬、業(yè)務精湛、愛崗敬業(yè)、無私奉獻的教師隊伍，20xx年被評為遼陽市行風建設(shè)先進單位、被市委市政府授予文明單位等稱號?，F(xiàn)將一年多來的糾風工作總結(jié)如下：

一、加強領(lǐng)導，建章立制定目標。

教育行風的好壞，不僅關(guān)系到教育行業(yè)的形象，而且關(guān)系到黨和政府的形象，關(guān)系到人民群眾的切身利益。我校始終把教育行風建設(shè)作為學校管理的頭等大事，放在重要議事日程常抓不懈。我們組織全校教職工認真學習了省、市“關(guān)于加強教育行風建設(shè)和評議”的一系列文件，領(lǐng)會精神實質(zhì)，認清形勢，提高了認識，促使全體教職工自覺增強了開展教育行風建設(shè)和評議工作的緊迫感和責任感。學校成立了行風建設(shè)領(lǐng)導小組，制定了《師德建設(shè)實施方案》、《學校思想政治工作及教育行風建設(shè)規(guī)劃》，制定了師德和行風建設(shè)的一系列規(guī)章制度，建立了行風建設(shè)監(jiān)督體系，聘請了社區(qū)干部、學區(qū)有關(guān)單位負責人、家長代表為師德師風建設(shè)校外監(jiān)督員，成立了家長委員會，家長代表全程參與學校的各項管理，設(shè)立了家長意見箱、師德建設(shè)舉報箱和舉報電話。從而確保了學校師德師風建設(shè)有效運行。

二、強化管理，實施形象工程樹師德。

1、抓表率，帶教風轉(zhuǎn)變。

一所學校辦得好不好主要在領(lǐng)導。實施教師形象工程，必須首先抓好班子成員的作風建設(shè)，增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，發(fā)揮班子成員的師德表率作用。1.制定班子成員行為準則。我們按照建設(shè)“四好”的要求，通過討論制定了《師范附小領(lǐng)導班子行為準則》，高標準、嚴要求領(lǐng)導成員在思想道德、工作態(tài)度、生活作風等方面都應該比教師做得更好，是教師的楷模。“打鐵先須自身硬”。凡規(guī)定教師做到的，班子成員首先做到;要求教師不做的，領(lǐng)導成員必須首先不做。以“德高一籌、學高一籌、技高一籌”，樹立班子成員的威信。2.堅持五帶頭。學校領(lǐng)導班子成員始終做到在“學習、團結(jié)、勤奮、廉潔、科研”方面起好模范帶頭作用，每天堅持早上班晚下班，工作深入細致，勤于吃苦，樂于奉獻，每人都堅持上一門課。在生活上廉潔自律，克己奉公。

3.搞好班子作風評議。我們制定了《領(lǐng)導班子作風評議表》，評議內(nèi)容包括“貫徹方針，團結(jié)協(xié)作，勤政務實，公正廉潔”四個方面26條，每學期由教職工對領(lǐng)導成員進行一次***測評，促使領(lǐng)導成員自覺加強師德修養(yǎng)，努力塑造表率形象，起到榜樣示范作用。

2、抓管理，促師德升華。

為規(guī)范辦學行為，認真貫徹落實安定區(qū)教育局有關(guān)文件精神，依據(jù)《中華人民共和國義務教育法》和《中華人民共和國教師法》及省、市關(guān)于堅決制止和糾正教育亂收費的通知精神，20xx年開學后，我校采取切實可行的方法，規(guī)范收費，認真開展“自查自糾”工作，杜絕了“三亂”行為。我們主要作了幾項工作：

一、重視宣傳，從源頭堵住收費漏洞1、20xx年3月1日，在新學年第一次校務會上，王立輝校長傳達了上級有關(guān)收費文件及制止亂收費的有關(guān)精神，全體班子成員討論了制止“三亂”收費的具體措施。

2、20xx年3月11日下午，學校召開全體教職工大會。會上，王立輝校長著重強調(diào)了按章收費的重要性，要求老師們從講政治、講原則、講人性的高度認識收費工作的意義，要求杜絕任何亂收費現(xiàn)象。

3、20xx年7月10日下午，學校召開暑假以“整治‘三亂’”為主題的全體教師大會。學習了區(qū)教育局整治‘三亂’”的有關(guān)文件通知，對學校自查自糾工作作了部署。要求全體老師站在講政治的高度上認識治理“三亂”的重要意義，對存在問題的一定要如實申報。全體教師簽訂保證書。

4、8月29日下午，王立輝校長召集全體班子成員、年級組長和各班班主任召開收費工作會議，要求領(lǐng)導和老師們做好收費的管理與監(jiān)督工作，要求按章收取的費用一律公布，對家長不明白的地方要認真解釋。確保收費規(guī)范，群眾滿意。

二、制定措施，用制度規(guī)范收費行為。

1、堅決實行“一費制”。收費前幾天，學校將各項收費明細表張貼在學校醒目位置，并設(shè)立了家長接待點，學校派出兩位主要領(lǐng)導：副校長李勇，教導主任馬國福負責收費的監(jiān)督和家長的解釋工作，真正做到了收費公開。

2、實行責任追究制。學校制定了《團結(jié)中學治理亂收費責任狀》，學校各年級組長、班主任均為責任人。《責任狀》明確規(guī)定，學校一旦發(fā)現(xiàn)自作主張收費、利用節(jié)假日補課收費、代收資料費等行為，責令當事人寫出深刻的檢討，并在教師年終考核中實行一票否決，并根據(jù)團結(jié)中學治理三亂措施嚴格執(zhí)行。本學年，由于領(lǐng)導對收費工作高度重視，學校認真落實了上級關(guān)于收費工作的各項指示，在費用收取上沒有出現(xiàn)任何違紀違規(guī)現(xiàn)象，確保了開學工作的順利進行。

三、真抓真糾，認真落實“整治”精神。

1、學校在顯要位置張貼《致學生家長的公開信》，并設(shè)立了“治理‘三亂’舉報箱”。

2、學校召開全校學生家長會。會上通報了區(qū)教育局收費項目及治理“三亂”的有關(guān)精神，并歡迎家長對學校和老師進行監(jiān)督。

3、學校領(lǐng)導先后舉行了多次小型的調(diào)查會與座談會，對老師們的自查工作進行調(diào)查核實。

20xx，我校按照阿克蘇市教育系統(tǒng)的《阿克蘇市糾風工作實施意見》，結(jié)合我校工作實際，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十七大精神，按照構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系的要求，緊緊圍繞教育教學這個中心，堅持“以建為主，以評促建，標本兼治，糾建并舉”的方針和“誰主管、誰負責”的原則，不斷加強制度建設(shè)，用發(fā)展的思路和改革的辦法進一步解決產(chǎn)生不正之風的深層次問題，力爭在行風建設(shè)上取得新成效，以促進教育事業(yè)的健康發(fā)展?，F(xiàn)將學校本年度糾風工作總結(jié)如下：

一、加強學習，提高認識。在學校繼續(xù)深入開展學習“三個代表”重要思想、胡錦濤總書記關(guān)于黨風廉政建設(shè)的重要講話精神，學習十七大精神，組織教職工深入學習“五法一綱”和各級教育工作會議精神，進一步鞏固“三個代表”重要思想、《公民道德建設(shè)實施綱要》和意識形態(tài)領(lǐng)域反分裂斗爭再教育活動成果；繼續(xù)在教職工中開展“應事應語”、“忌事忌語”、“拒禮”等活動，并向社會公開服務承諾；不斷加大獎懲力度。深入推進依法治理工作，健全制度，完善措施、狠抓管理，不斷增強學校依法治校、教師依法執(zhí)教的意識。對于社會各界和廣大人民群眾普遍關(guān)注的熱點問題，學校都予以高度重視，樹立強烈的責任意識和憂患意識，克服懈怠思想和麻痹思想，依法規(guī)范辦學行為，樹立教育系統(tǒng)良好形象。

二、強化制度建設(shè)，把《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的預防和懲治腐敗體系實施綱要》落到實處。學校修訂并完善了《學校制度匯編》。按照“教育、制度、監(jiān)督”并用的原則，切實加強中小學收費工作，建立收費工作領(lǐng)導小組，并建立健全工作責任制。堅決糾正損害群眾利益的不正之風，推動治理教育亂收費工作進入新階段。鞏固和完善學?！耙毁M制”收費辦法。一是學校加強收費收入的管理，規(guī)范學校支出行為，禁止亂支現(xiàn)象發(fā)生。二是進一步加強教材出版發(fā)行的選用和管理，不在教材發(fā)行中搭售教輔材料等。

三、繼續(xù)推進校務公開和收費公示制度。

我校充分發(fā)揮工會、教代會的民主監(jiān)督作用，按照“涉內(nèi)校務向教職工公開，涉外校務向社會公開”的原則，積極推行校務公開，取得了較大成效。圍繞落實校務公開和構(gòu)建和諧校園，我校建立和完善并實行了一系列規(guī)章制度，保證校務公開工作不流于形式和走過場。——實行收費公示制度。市教育局、物價局批準的收費項目、收費依據(jù)、收費標準、學區(qū)招生范圍和代收代辦的收費項目等，我們每年都在學生報名之前，在學校大門口公示，以向社會公開。

——實行層層簽訂責任書制度。每學期，我們都將本學期收費項目、收費標準、政策依據(jù)印制成收費清單，發(fā)放給每一位教師手中，并層層簽訂預防亂收費責任狀，實行一票否決。對違反規(guī)定的教職員工，視其情節(jié)，給予處理。

——實行獎勵公示制度。我校實施“名師工程”績效獎勵制度，以鼓勵教師在教育教學方面拔尖，傾斜一線，優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬。對優(yōu)秀教師實行教學業(yè)績獎勵。對于骨干教師還優(yōu)先選派外出學習培訓、暑期旅游等。所有獎勵方案和結(jié)果均進行公示。

——實行重大事項向教代會報告制度。學校的近期和遠景規(guī)劃、重要規(guī)章制度、重大改革方案，以及涉及教職工切身利益的事項均交教代會討論、審議、表決。教代會通過后方可實施。

——實行教代會代表查詢制度。凡教職工對學校重大決策、工程建設(shè)項目、獎金福利分配等涉及集體或個人利益的事項，如有疑問都可以委托教代會財務小組代表進行查詢，學校責成有關(guān)部門提供資料，解答問題。

加強財務管理，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，全面實行教育收費公示和公開制度。學校向社會、學生和家長公開收費項目、標準、依據(jù)、程序、時間和代辦項目等，并將收費的標準在公示欄公布于眾，接受群眾監(jiān)督。

四、加強師德教育，規(guī)范教師職業(yè)行為。

學校利用多種形式對教師進行師德教育，在教師中提倡愛崗敬業(yè)、熱愛學生、尊重學生，公平、公正的善待每一個學生，不歧視、諷刺、排斥學生，不體罰或變相體罰學生。嚴格執(zhí)行中小學生作息時間，減輕學生過重課業(yè)負擔。提倡教師義務為學生進行學習輔導，在職教師在學校任教期間不得利用學校的設(shè)施設(shè)備為學生有償補課；不得為自己所教的學生有償補課；學校和教師不得以任何理由歧視未參加補習的學生。

另外，學校繼續(xù)從家長中聘請能力強、素質(zhì)高的人員進入行風監(jiān)督員隊伍。經(jīng)征求相關(guān)單位及其本人同意，學校聘請了五位關(guān)注教育事業(yè)、責任心強、富有正義感且有一定參政議政能力的家長作為監(jiān)督員，并專門召開座談會，發(fā)放聘書，充分發(fā)揮民主評議行風的作用，著力解決人民群眾反映的突出問題，充分發(fā)揮社會監(jiān)督、群眾監(jiān)督和新聞監(jiān)督作用，增強各項工作的透明度。公布活動組織機構(gòu)的電話，接受社區(qū)和家長、學生的咨詢和監(jiān)督。公布阿克蘇市第一小學校務公開辦公室電話：6367579。從教育教學管理、收費、校風、教風、學校德育工作、師德、依法治校、依法執(zhí)教、服務意識等多方面廣泛開展家長評學校、學生評教師活動。

總之，在上級有關(guān)部門的正確領(lǐng)導下，我們通過精心組織、廣泛宣傳、科學實施，扎實推進行風建設(shè)活動，已取得行風建設(shè)的階段性成果。教師愛崗敬業(yè)、師德高尚；收費行為日漸規(guī)范，校務公開切實開展，熱點、難點問題得到解決，學校管理規(guī)范、聲譽日增，行風評議取信于民，取得實效，使教育行風有新的變化，行風建設(shè)工作深受社會各界好評與贊許。但我們?nèi)匀磺逍训乜吹叫酗L建設(shè)發(fā)展不平衡，個別教師對行風建設(shè)的重要性、緊迫性認識不足，重視不夠，學校規(guī)章制度需要繼續(xù)完善，師德師風建設(shè)仍有薄弱環(huán)節(jié)，教師業(yè)務能力有待提高，這些問題反映了行風建設(shè)的艱巨性和長期性。面對新形勢的挑戰(zhàn)，我們將在上級領(lǐng)導的關(guān)心支持下，朝著既定的目標不斷前進，采取新舉措，開創(chuàng)新局面，實現(xiàn)新突破，不斷開拓行風建設(shè)新內(nèi)涵，推進學校民主管理，樹立教育系統(tǒng)新形象，再創(chuàng)教育事業(yè)新輝煌。

學校年度糾風工作總結(jié)篇十

今年以來，縣xx局深入貫徹黨的xx大和中紀委第二次全會以及省xx系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作會議精神，按照《xxx縣xx年糾風工作要點》和《省政府辦公廳印發(fā)關(guān)于xx年糾風工作實施意見的通知》要求，緊緊圍繞廣播電視系統(tǒng)工作實際，按照懲防結(jié)合、糾建并舉、標本兼治、綜合治理的工作方針，堅持“以條為主，條塊結(jié)合”，“誰主管、誰負責”的原則，將糾風工作與業(yè)務工作進行同安排，同部署，使我局在去年糾風工作的基礎(chǔ)上，保持了穩(wěn)步發(fā)展的趨勢，樹立了良好的行業(yè)形象，為推進xx行風建設(shè)和事業(yè)發(fā)展起到了積極的推動作用。

一、加強領(lǐng)導，糾建并舉，狠抓糾風責任制的落實。

按照全縣糾風工作的總體安排，樹立勤政廉潔的行業(yè)形象，我局把糾風工作作為黨風廉政建設(shè)的重中之重，明確分工，落實責任，形成齊抓共管的良好局面?！耙话咽帧必摽傌?，管好班子，帶好隊伍，重大問題親自過問。班子成員按照分工明確責任，各負其責。并結(jié)合實際，制定了《xx局xx年糾風工作實施方案》，明確糾風工作指導思想、工作重點及責任，并從規(guī)范干部行為、查處違法違紀問題、糾正行業(yè)不正之風及嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制等方面，制定切實可行的措施，進一步增強了干部自律、自省、自警、自重意識，使反*工作貫穿與各項工作之中，全局上下形成了“樹正氣、講團結(jié)、求發(fā)展”的良好氛圍。

二、內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，努力提*部職工的政治理論素質(zhì)。

1、根據(jù)行業(yè)的自身特點，緊密圍繞“為誰服務，怎樣服務，”這一內(nèi)容在黨員干部中開展了學習“xxxx”立足崗位做貢獻的主題實踐活動，充分發(fā)揮黨委政府喉舌功能作用，“關(guān)注民生，服務人民。”使工作紀律，服務態(tài)度，辦事效率得到提升，工作作風得到改觀。

2、加強學習，不斷提*部隊伍整體素質(zhì)。因為工作的特殊性，我局不定期集中進行政治理論和業(yè)務學習，以便及時領(lǐng)會上級精神，結(jié)合“五五”普法教育，組織學習了《新聞從業(yè)人員職業(yè)道德及行為規(guī)范》等相關(guān)法律法規(guī)，局領(lǐng)導人手一冊《公職人員預防職務犯罪必讀》，通過學習，提高了干部職工法律意識和服務意識。

3、開展警示教育，筑起思想防線。組織干部職工收看警示教育片，并利用電視平臺進行播放，結(jié)合實例，進行認真剖析，給大家上了一堂生動的思想道德教育課。同時結(jié)合“xxxx”的學習對照分析自己在思想和工作中存在的問題，進行認真深刻的剖析，從而，進一步提高了覺悟，增強了防范意識。嚴格執(zhí)行縣紀委關(guān)于領(lǐng)導干部不準利用職權(quán)，從事非法活動，為個人和親友謀取私利的規(guī)定；嚴格執(zhí)行各項禁令和規(guī)定。通過開展警示教育活動，增強了全局干部職工的自我約束力，提高了拒腐防變能力。

三、加強制度建設(shè)，強化管理，進一步規(guī)范干部的從政行為。

1、進一步完善制度建設(shè)。根據(jù)縣委、縣糾風辦的要求，結(jié)合工作實際，制定了下發(fā)了《xx局xx年糾風工作實施方案》，下發(fā)、，細化獎懲標準，使新聞從業(yè)人員嚴格遵守職業(yè)操守，杜絕有賞新聞。通過抓制度建設(shè)，加強了干部職工，特別是各級領(lǐng)導干部廉潔從政意識和對反腐倡廉工作重要性的認識，提高了自我約束力，促進了從源頭上治理*工作的開展。

2、嚴格執(zhí)行財務制度，規(guī)范財務管理。我局始終嚴格實行“一支筆”審批制度，加強對資金使用管理環(huán)節(jié)的監(jiān)督，在已建立相關(guān)財務制度的基礎(chǔ)上，凡屬重大開支項目，原則上經(jīng)局務會研究決定，領(lǐng)導審核審批準，做到專款專用。在日常工作中，局領(lǐng)導嚴格遵守廉政規(guī)定，凡涉及干部任免、調(diào)整與獎懲，大額度資金的安排使用，重要項目的建設(shè)等，一律按規(guī)定的程序和原則集體討論決定。

1、堅決克服“四難”現(xiàn)象，杜絕吃、拿、卡、要等問題，樹立為民服務宗旨，讓廣大干部職工深刻認識到，我們的點滴工作，都起到黨和政府與人民群眾密切聯(lián)系的橋梁和紐帶作用，是上下溝通的平臺和窗口。

學校年度糾風工作總結(jié)篇十一

我校糾風工作，緊緊圍繞“推進素質(zhì)教育，創(chuàng)辦特色學校”的辦學目標，以“建設(shè)高素質(zhì)的教職工隊伍，為人師表樹行業(yè)新風，辦好教育讓人民滿意”為主題，與學校思想政治工作、精神文明建設(shè)、教師職業(yè)道德建設(shè)緊密結(jié)合，求真務實，全面實施師德師風形象工程，建設(shè)了一支思想過硬、業(yè)務精湛、愛崗敬業(yè)、無私奉獻的教師隊伍，現(xiàn)將一年多來的糾風工作總結(jié)如下：

一、加強領(lǐng)導，建章立制定目標。

教育行風的好壞，不僅關(guān)系到教育行業(yè)的形象，而且關(guān)系到黨和政府的形象，關(guān)系到人民群眾的切身利益。我校始終把教育行風建設(shè)作為學校管理的頭等大事，放在重要議事日程常抓不懈。我們組織全校教職工認真學習了《教師法》、《教育法》等，提高了認識，促使全體教職工自覺增強了開展教育行風建設(shè)和評議工作的緊迫感和責任感。設(shè)監(jiān)督體系，聘請了村干部、家長代表為師德師風建設(shè)校外監(jiān)督員，成立了家長委員會，家長代表全程參與學校的各項管理，設(shè)立了家長意見箱、師德建設(shè)舉報箱和舉報電話。從而確保了學校師德師風建設(shè)有效運行。

二、強化管理，實施形象工程樹師德。

1、抓表率，帶教風轉(zhuǎn)變。

一所學校辦得好不好主要在領(lǐng)導。實施教師形象工程，必須首先抓好班子成員的作風建設(shè)，增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，發(fā)揮班子成員的師德表率作用。

2、抓管理，促師德升華。

堅持教職工政治學習制度，圍繞師德建設(shè)重心，組織教師學習《教育法》、《教師法》等法律法規(guī)和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等師德規(guī)范，對教師在依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè)、嚴謹治學、團結(jié)協(xié)作、為人師表等方面提出了嚴格的要求和規(guī)定，堅持不懈地對教師加強“職業(yè)道德、社會公德、家庭美德”的“三德”教育，使教師樹立起“事業(yè)心強、責任心強、紀律性強、進取心強”的四強觀念，樹立“堅持為學生的終生發(fā)展服務，努力讓每個孩子都能健康成長;堅持為學生的未來搭建舞臺，努力讓每個孩子都有個性特長”。的辦學思想。通過實施師德形象工程，我校教師滿腔熱情地關(guān)心愛護學生，無一例體罰排斥學生的現(xiàn)象發(fā)生;全體教師忠于職守，愛崗敬業(yè)，無一人從事或協(xié)助家屬從事第二職業(yè);教書育人，為人師表，無一例亂收費、亂訂資料現(xiàn)象。

三、抓行風，接受社會監(jiān)督。

根據(jù)社會各界普遍關(guān)注的教育亂收費問題，我們從2007年開始落實了教育收費公示制度，設(shè)立了教育收費公示欄，公布了學校收費項目、收費標準及監(jiān)督電話，自覺接受群眾和社會的監(jiān)督。學校的收費項目嚴格執(zhí)行了上級統(tǒng)一規(guī)定的標準，徹底杜絕了學校和教職工亂收費的行為。同時，我們在內(nèi)校也加大了管理力度，建立健全了校務公開、經(jīng)費內(nèi)審等制度，強化了校內(nèi)監(jiān)督機制。

四、創(chuàng)建行風建設(shè)文化環(huán)境，營造行風建設(shè)氛圍。

創(chuàng)建行風建設(shè)文化環(huán)境，是教師感受美、培養(yǎng)美的重要途徑，同。

時也是培養(yǎng)教師高尚職業(yè)道德情操的重要手段。因此，我們十分重視校園行風文化建設(shè)。一是設(shè)置宣傳櫥窗，展示學校的辦學成果和教師的形象風采，二是在各辦公室內(nèi)張貼《教師工作職責》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》、等行風建設(shè)制度規(guī)范，增強了教師的榮譽感和責任感。

大力開展廉政政文化進校園活動。培養(yǎng)全校師生廉潔高尚的道德情操，學校通過創(chuàng)設(shè)廉潔的文化環(huán)境，通過校園文化建設(shè)創(chuàng)設(shè)優(yōu)雅的校園環(huán)境。通過加強校園的硬件建設(shè)，使學校校園環(huán)境更加整潔、優(yōu)雅。

總之，在過去一年中里我校在糾風工作中雖然取得了一點成績，但是糾風工作是一項長期而艱巨的任務。我們決心以成績?yōu)槠瘘c，不斷探索新途徑，研究新辦法，為辦人民滿意的學校而不懈的努力。

安格里格鄉(xiāng)中學2013年12月。

2013年安格里格鄉(xiāng)中學。

學校年度糾風工作總結(jié)篇十二

在這期間，我收獲了很多，個人認為自己的思想方面得到了很大的提高，在這一個學期我謹記為同學服務的宗旨，懷著全心全意為廣大同學服務的信心，認真地完成了各項工作。在副主席、部長以及各位副部長的指導、幫助下和本部門全體成員共同的努力、以及其他各部門同事的積極配合和支持下，紀檢部的工作也取得了一定的成果，得到了廣大老師和同學的肯定。下面便是我個人對于本學期工作的有關(guān)總結(jié):。

一、日常工作(一)本部門在學生會其他部門共同完成校團委學生會___開展的各項學生工作和學生活動中:1、思想?yún)R報專題主要負責各項活動、會議的秩序引導、紀律維持、寢室檢查和早晚自習出勤情況、遲到早退和違規(guī)電器的檢查、以及干部考勤工作。2、督促同學們遵守各項規(guī)章，提高同學們的___性和紀律性。3、協(xié)助學院有關(guān)部門開展全院性的紀律和安全宣傳、檢查工作，力創(chuàng)安全、舒適、有序的學習、生活環(huán)境。(二)對于有關(guān)規(guī)章制度的學習:1、經(jīng)過各個部長以及副部長對于我們新干事的培訓工作之后，我們應當嚴格要求自己，處處起模范帶頭作用，時刻堅持原則，積極為同學們謀正當利益。2、我們一定要擺正自己的位置，不能越俎代庖，更不能以權(quán)謀私。加強___管理，落實責任分工非常重要。能夠處理和協(xié)調(diào)好各種事務間的利害關(guān)系，最終達到互利共贏!

3、進一步加強內(nèi)部成員的工作方法、工作態(tài)度的學習。但通過本學期的工作實際情況來看，我們紀檢部內(nèi)部還存在著一些問題，諸如紀檢部內(nèi)部的不和諧之聲;有些成員對部門的工作性質(zhì)和工作目的沒有明確的認識，存在一定的盲目性;在工作方法上尚有欠缺;工作效率仍然有待提高。

學校年度糾風工作總結(jié)篇十三

費圣英在江蘇省電力公司四屆三次職代會暨20xx年工作會議上的工作報告指出；“深入貫徹科學發(fā)展觀，全面找差，不斷創(chuàng)新、持續(xù)實踐”是開展“全面找差、創(chuàng)新實踐年”主題教育活動，是充分發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢，統(tǒng)一思想、凝心聚力，開展全面找差，是不斷創(chuàng)新、為公司持續(xù)發(fā)展提供堅強思想保證；充分認識所面臨的新時期、新形勢、新任務，充分認識公司肩負的重要責任和歷史使命，充分認識加快推進公司實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”的重要意義；就是要使解放思想、與時俱進成為公司員工的主流思想，鼓勵、引導和支持制度創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、服務創(chuàng)新，形成用新觀念研究新情況、用新思路落實新任務、用新辦法解決新問題、用新舉措開創(chuàng)新局面的生動景象；回顧20xx年物資公司各項工作取得了較好成績，塑造了良好的企業(yè)形象。

是用科學發(fā)展觀指導創(chuàng)新實踐，不斷推動公司科學和諧發(fā)展的結(jié)果?！叭嬲也睢被顒硬皇悄康?，只是手段。

通過這一手段，找到企業(yè)發(fā)展過程中的“短板”，并把“短板”變“長板”，這才是“全面找差”的真諦所在，才是解決公司和諧發(fā)展和電網(wǎng)科學發(fā)展之薄弱環(huán)節(jié)的關(guān)鍵所在，才是公司系統(tǒng)每個單位、每個部門、每位員工應該而必須認真完成的一項十分緊迫而又十分有意義的任務。這對于每個電力員工來說，應重點查找思想觀念、工作作風、執(zhí)行力、創(chuàng)新與實踐能力、工作溝通等方面的差距和不足，并切實加以改進，以有則改之、無則加勉的姿態(tài)，伏下身子，放下架子，照照鏡子，把自己融入到集約化發(fā)展、精益化管理、標準化建設(shè)的隊伍里，才能促進工作水平的提高。

按照集約化、精益化、標準化的要求找差，要在思想觀念上找差，進一步解放思想、創(chuàng)新觀念，增強大局意識、創(chuàng)新意識、開放意識、憂患意識和責任意識。要在工作作風、執(zhí)行力方面找差，進一步形成求真務實、果敢硬朗、雷厲風行的工作作風，提升執(zhí)行意識、能力、質(zhì)量和效率。

要在標準化建設(shè)方面找差，深入推進反腐倡廉建設(shè)。認真貫徹中央紀委二次全會精神，將反腐倡廉融入生產(chǎn)經(jīng)營管理，構(gòu)建企業(yè)特色的懲防體系。

嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，落實“一崗雙責”。深入開展反腐倡廉教育，推進廉潔文化建設(shè)。

切實改進工作作風，倡導八個方面良好風氣。更加注重源頭預防，著力管理創(chuàng)新和制度建設(shè)，深化危險源點分析預控。

繼續(xù)扎實推進陽光管理，加強對領(lǐng)導干部、人財物等環(huán)節(jié)的監(jiān)督。圍繞公司重大決策部署和經(jīng)營管理中心工作認真開展效能監(jiān)察。

進一步完善糾風和行風建設(shè)長效機制。深入治理商業(yè)賄賂，嚴肅查處違規(guī)違紀行為。

努力增強廉潔警示教育實效，確保創(chuàng)新實踐與廉潔同行。才能在工作生活中錘煉清正廉潔強健筋骨，才能“干事、干凈”，才能明辨是非、區(qū)分善惡、分清美丑，自覺遵紀守法，牢固樹立“八榮八恥”的社會主義榮辱觀，才能使我們在電力物資工作中海闊揚旗催奮進，才能進一步加快公司發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變。

在實際工作中“全面找差”主動審視薄弱環(huán)節(jié)；今年迎峰度夏期間正值舉世矚目的北京奧運會召開，今夏可能再次出現(xiàn)異常高溫，物資公司如何提供優(yōu)質(zhì)的后勤保障和服務工作，凝心聚力做好各項準備，全力以赴迎戰(zhàn)夏季用電高峰搶險物資的備品儲備、進貨、配送工作：一是有備有序，在思想上認識到位，將迎峰度夏準備工作作為一項重要的政治任務來抓。二是全力以赴，把迎峰度夏各項措施落實到位。

充分考慮其間可能發(fā)生的各類因素對電網(wǎng)造成的影響，樹立憂患意識，堅決防止麻痹、松懈對保證電力供應和安全生產(chǎn)帶來的危害。首先，結(jié)合“全面找差”，查找、分析危險源點，充分發(fā)揮安全生產(chǎn)保證體系和監(jiān)督體系的作用。

三是提前謀劃，強化物資定貨和配送設(shè)備器材正常供應，制定迎峰度夏工程急需物資預案。針對預計的困難，配合協(xié)調(diào)施工單位，制訂落實相關(guān)的措施，確保如期完成迎峰度夏物資供應工作。

進一步增強創(chuàng)新與實踐的意識與能力，改進具體業(yè)務工作，更好地推動不斷創(chuàng)新、持續(xù)實踐。強化內(nèi)功，扎實工作，不斷創(chuàng)新，持續(xù)實踐，把平凡的事做出亮點，把復雜的事做得細致，把大家都做的事做出特色。

錘煉真抓實干、務求實效、雷厲風行、果敢硬朗的工作作風。創(chuàng)新實踐的同時，不忘黨紀國法，不忘潔身自好將活動“全面找差”精神落實貫徹到每一個部門、每一名員工，在公司內(nèi)部形成良好的活動氛圍，以便活動能夠真正取得實效。

通過認真學習和自我審視，才能自省自勉，奮發(fā)圖強，改進不足。細化排查各方面的差距，切實把“全面找差”活動落到實處，全面找差是要通過正確地審視自身，促進工作向著更高水平持續(xù)提升而全面更好地發(fā)展，找差是企業(yè)自主創(chuàng)新的基礎(chǔ)。

作為國有特大型企業(yè)，唯有全面找差、不斷創(chuàng)新、持續(xù)實踐，才能不負歷史使命與責任。我們必須始終保持清醒頭腦和憂患意識，鞏固和發(fā)展好公司近年來創(chuàng)新與實踐的成果，適應新的形勢和任務要求，堅持不斷創(chuàng)新、持續(xù)實踐，面向未來，抓緊提升管理現(xiàn)代化水平、科技創(chuàng)新水平和優(yōu)質(zhì)服務水平，促進各項工作再上新臺階，高水平建設(shè)“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司。

學校年度糾風工作總結(jié)篇十四

學校的糾風工作，緊緊圍繞“推進素質(zhì)教育，創(chuàng)辦特色學?！钡霓k學目標，以“建設(shè)高素質(zhì)的教職工隊伍，為人師表樹行業(yè)新風，辦好教育讓人民滿意”為主題，與學校思想政治工作、精神文明建設(shè)、教師職業(yè)道德建設(shè)緊密結(jié)合，求真務實，全面實施師德師風形象工程，建設(shè)了一支思想過硬、業(yè)務精湛、愛崗敬業(yè)、無私奉獻的教師隊伍，現(xiàn)將一年多來的糾風工作總結(jié)如下：

一、加強領(lǐng)導，建章立制定目標。

教育行風的好壞，不僅關(guān)系到教育行業(yè)的形象，而且關(guān)系到黨和政府的形象，關(guān)系到人民群眾的切身利益。我校始終把教育行風建設(shè)作為學校管理的頭等大事，放在重要議事日程常抓不懈。我們組織全校教職工認真學習了師市“關(guān)于加強教育行風建設(shè)和評議”的一系列文件，領(lǐng)會精神實質(zhì)，認清形勢，提高認識，促使全體教職工自覺增強了開展教育行風建設(shè)和評議工作的緊迫感和責任感。學校成立了行風建設(shè)領(lǐng)導小組，制定了《師德建設(shè)實施方案》、《學校思想政治工作及教育行風建設(shè)規(guī)劃》，制定了師德和行風建設(shè)的一系列規(guī)章制度，建立了行風建設(shè)監(jiān)督體系，學區(qū)有關(guān)單位負責人、家長代表為師德師風建設(shè)校外監(jiān)督員，成立了家長委員會，家長代表全程參與學校的各項管理，設(shè)立了家長意見箱、師德建設(shè)舉報箱和舉報電話。從而確保了學校師德師風建設(shè)有效運行。

二、強化管理，實施形象工程樹師德。

1、抓表率，帶教風轉(zhuǎn)變。

一所學校辦得好不好主要在領(lǐng)導。實施教師形象工程，必須首先抓好班子成員的作風建設(shè)，增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，發(fā)揮班子成員的師德表率作用。制定班子成員行為準則。我們按照建設(shè)“四有好老師”的要求，通過討論制定了《學校領(lǐng)導班子行為準則》，高標準、嚴要求領(lǐng)導成員在思想道德、工作態(tài)度、生活作風等方面都應該比教師做得更好，是教師的楷模?！按蜩F先須自身硬”。凡規(guī)定教師做到的，班子成員首先做到；要求教師不做的，領(lǐng)導成員必須首先不做。以“德高一籌、學高一籌、技高一籌”，樹立班子成員的威信。堅持五帶頭，學校領(lǐng)導班子成員始終做到在“學習、團結(jié)、勤奮、廉潔、科研”方面起好模范帶頭作用，每天堅持早上班晚下班，工作深入細致，勤于吃苦，樂于奉獻，每人都堅持上一門課。在生活上廉潔自律，克己奉公。搞好班子作風評議。我們制定了《領(lǐng)導班子作風評議表》，評議內(nèi)容包括“貫徹方針，團結(jié)協(xié)作，勤政務實，公正廉潔”四個方面26條，每學期由教職工對領(lǐng)導成員進行一次民主測評，促使領(lǐng)導成員自覺加強師德修養(yǎng)，努力塑造表率形象，起到榜樣示范作用。

2、抓管理，促師德升華。

堅持教職工政治學習制度，圍繞師德建設(shè)重心，組織教師學習《教育法》、《教師法》等法律法規(guī)和《教師職業(yè)道德規(guī)范》，在充分討論的基礎(chǔ)上制定了本?！督處熉殬I(yè)道德規(guī)范》、《教職工文明行為準則》、《師德八條》、《應做十種事，忌做十種事》、《應說十種用語，忌說十種用語》等師德規(guī)范，對教師在依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè)、嚴謹治學、團結(jié)協(xié)作、為人師表等方面提出了嚴格的要求和規(guī)定，堅持不懈地對教師加強“職業(yè)道德、社會公德、家庭美德”的“三德”教育，使教師樹立起“事業(yè)心強、責任心強、紀律性強、進取心強”的四強觀念，樹立“堅持為學生的終生發(fā)展服務，努力讓每個孩子都能健康成長；堅持為學生的未來搭建舞臺，努力讓每個孩子都有個性特長”。的辦學思想。通過實施師德形象工程，我校教師滿腔熱情地關(guān)心愛護學生，無一例體罰排斥學生的現(xiàn)象發(fā)生；全體教師忠于職守，愛崗敬業(yè)，無一人從事或協(xié)助家屬從事第二職業(yè)；教書育人，為人師表，無一例亂收費、亂訂資料現(xiàn)象。

三、抓行風，接受社會監(jiān)督。

根據(jù)社會各界普遍關(guān)注的教育亂收費問題，我們從2016年下學期開始落實了教育收費公示制度，設(shè)立了教育收費公示欄，公布了學校收費項目、收費標準及監(jiān)督電話，自覺接受群眾和社會的監(jiān)督。學校的收費項目嚴格執(zhí)行了上級統(tǒng)一規(guī)定的標準，徹底杜絕了學校和教職工亂收費的行為。同時，我們在內(nèi)校也加大了監(jiān)督管理力度，建立健全了校務公開、經(jīng)費內(nèi)審等制度，強化了校內(nèi)監(jiān)督機制。

四、創(chuàng)建行風建設(shè)文化環(huán)境，營造行風建設(shè)氛圍。

創(chuàng)建行風建設(shè)文化環(huán)境，是教師感受美、培養(yǎng)美的重要途徑，同時也是培養(yǎng)教師高尚職業(yè)道德情操的重要手段。因此，我們十分重視校園行風文化建設(shè)。一是設(shè)置宣傳櫥窗，展示學校的辦學成果和教師的形象風采，二是在各教研室內(nèi)張貼《教師工作職責》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《師德八條》、等行風建設(shè)制度規(guī)范，并設(shè)置了“黨員是旗幟”，“教師自檢鏡”時刻提醒教職工注意自己的儀表言行，樹立良好的師表形象。增強了教師的榮譽感和責任感。

五、認真貫徹《規(guī)定》、學習張莉莉先進事跡。

嚴格執(zhí)行市紀委關(guān)于專項整治干部隊伍中收送錢財問題的實施意見。狠抓領(lǐng)導干部廉潔自律工作。嚴禁領(lǐng)導干部以任何形式、任何名目收受錢物，為此，學校專門成立監(jiān)督小組接受師生和家長的監(jiān)督，班子成員率先在學校廉政承諾書上簽字，廉潔自律，依法從政。全體教師宣誓并承諾廉潔從教，為人師表。學習張莉莉同志的先進事跡，以黨和人民的利益追求而不以自身得失為價值取向的堅定信迎，情系家長，教書育人，全心全意為人民服務，恪盡職守，鞠躬盡瘁，盡心竭力做好本職工作。學習她艱苦樸素，清正廉潔，始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣，昂揚銳氣和浩然正氣的優(yōu)良作風。全校教師決心以張莉莉同志為榜樣，始終把黨和人民的利益放在首位，不斷強化服務意識，責任意識，牢固樹立“公正廉潔，嚴謹求實，團結(jié)向上，為人師表”的良好形象，為人民的教育事業(yè)增光添彩，使我校的教育質(zhì)量，教育水平再上新臺階。

六、以糾風為平臺、實行陽光辦學。

實行陽光辦學，辦人民滿意學校。為了進一步提升教師職業(yè)道德，規(guī)范教師執(zhí)教行為，辦人民滿意學校，嚴格執(zhí)行市教育局的有關(guān)文件規(guī)定狠抓行風建設(shè)，為了讓每一個孩子都得到公平的教育機會，學校從“陽光分班”、“陽光排座”入手，率先在全校各年級中實行陽光操作。學校教職工舉行“拒絕三亂”的宣誓儀式，簽訂行風建設(shè)責任狀，凡違反師德者評優(yōu)評先一票否決。由于措施得力，無一例違紀現(xiàn)象發(fā)生，開展“家長開放日”活動，無論是家長還是社會關(guān)心教育的任何人家長隨時可以到校參觀、咨詢、聽課、評課，這也是我們學校實行“陽光辦學”的又一舉措。

大力開展廉政政文化進校園活動。培養(yǎng)全校師生廉潔高尚的道德情操，學校通過創(chuàng)設(shè)廉潔的文化環(huán)境，開辟新生宣誓墻、廉政文化長廊、主題式樓層，領(lǐng)袖墻、冠軍墻、美德墻催人奮進的廉政標語口號等方式，創(chuàng)設(shè)優(yōu)雅的校園環(huán)境。通過加強校園的硬件建設(shè)，使學校校園環(huán)境更加整潔、優(yōu)雅。

總之，在過去一年中里我校在糾風工作中雖然取得了一點成績，但是糾風工作是一項長期而艱巨的任務。我們決心以成績?yōu)槠瘘c，不斷探索新途徑，研究新辦法，為辦人民滿意的學校而不懈的努力。

學校年度糾風工作總結(jié)篇十五

為規(guī)范我校紀檢監(jiān)察工作程序，保證我校紀檢監(jiān)察工作的正常開展，使黨的路線、方針、政策和學校的各項規(guī)章制度得以順利貫徹執(zhí)行，加強行政監(jiān)察，促進我校干部職工廉潔奉公、遵紀守法，根據(jù)學校實際，特制定本制度。

(一)堅持預防為主、教育為主與嚴格執(zhí)行紀律相結(jié)合的基本工作方針。

(二)堅持紀律面前人人平等的原則，嚴禁上寬下嚴或親者寬疏者嚴的做法。

(三)堅持黨紀、政紀、法紀分開的原則，尊重和維護黨員的民主權(quán)利。

(四)堅持走群眾路線的方法。在制定規(guī)章制度和執(zhí)行紀律時，要深入群眾中去，認真傾聽群眾的呼聲，重視群眾的意見，對群眾的意見，進行分析綜合，形成解決問題的對策和辦法。

(五)堅持實事求是，以事實為依據(jù)，秉公執(zhí)紀，慎重處理，正確執(zhí)行黨的紀律。

1、對群眾來信來訪反映的問題，及時向分管學校領(lǐng)導匯報，學校領(lǐng)導對群眾反映的問題和對已經(jīng)調(diào)查核實的問題應作出處理意見，必要時還須向上級匯報和向群眾通報。

2、在處理群眾來信來訪工作中，要進行認真的調(diào)查研究，仔細聽取各方面的意見，全面了解情況，弄清事實，分清是非，妥善處理。對來信來訪人的意見不要輕易肯定或否定；遇到與其它單位或個人意見不同時，應從客觀事實出發(fā)，按照有關(guān)規(guī)定程序辦理，以便統(tǒng)一認識和避免出現(xiàn)偏聽偏信、道聽途說、先入為主，摻雜個人情緒的問題。

3、在案件審理過程中，要采取十分慎重的態(tài)度，重調(diào)查研究，重事實證據(jù)，克服帶個人框框、主觀意斷等偏向，確實把事情的來龍去脈搞清楚后，再作結(jié)論。

4、在查辦案件過程中，要嚴守____，保障群眾的合法權(quán)益和案件的順利進行。

(六)實行行政監(jiān)察與群眾監(jiān)督相結(jié)合、監(jiān)督檢查與改進工作相結(jié)合，懲處與教育相結(jié)合的原則。

三、會議制度(一)紀監(jiān)工作會議是____工作和監(jiān)察工作合并召開的會議，是研究決策、重大紀監(jiān)事項的主要形式，紀監(jiān)工作中的重大問題均須經(jīng)紀監(jiān)工作會議____討論決定。(二)紀監(jiān)工作會議原則上每季度召開一次，必要時可臨時增減會議次數(shù)。參加人員：學校____委員、專職紀檢員、各支部兼職紀監(jiān)人員。(三)會議議題由學校____書記或副書記審定，會前須將開會時間、地點和會議議題及有關(guān)材料提前兩天通知與會人員。(四)會議由____書記主持，書記不在位時由副書記主持。(五)會議須有半數(shù)以上(三分之二)與會人員到會，才能舉行。凡接到開會通知，因故不能出席的，應在會前向書記請假，申述原因。對會議議題有意見或建議也應在會議前—天提出。凡應參加而未參加會議的人員，會后應主動到紀監(jiān)室了解會議精神。(六)會議要作出決定的問題，必須得到與會人員超過半數(shù)以上的同意，才能決定。對重大問題有不同意見，雙方人數(shù)接近，一般應暫緩作出決定，待進—步調(diào)查研究后，再重新討論決定。(七)會議作出的重要決定，應以紀____文件形式，按發(fā)文程序，經(jīng)____書記審核簽發(fā)后公布。

(八)每次會議由專人作好記錄，并整理歸檔，必要時寫出____，由____書記審核后，發(fā)給有關(guān)部門和人員。

四、____制度(一)學校成立____，與黨委換屆同時進行。(二)學校設(shè)立紀檢監(jiān)察，配備專(兼)職紀監(jiān)干部若干名；學校各支部設(shè)行政監(jiān)察員，由支部____員兼任。(三)下屬支部的____員和行政監(jiān)察員的調(diào)整，須報學校____審批。(四)學校紀監(jiān)工作應自覺服從學校黨委和上級紀監(jiān)____(部門)的雙重領(lǐng)導，堅決執(zhí)行學校黨委和上級紀監(jiān)____(部門)的各項決定。(五)____在討論決策重大問題時，應堅持民主集中制的原則：1、____實行____領(lǐng)導和個人分工負責相結(jié)合的原則，____成員個人無權(quán)決定應由____討論決定的重大問題，也無權(quán)改變____的____決定。但在____作出決策前，要充分發(fā)揚民主，暢所欲言，各抒己見，表明自己的觀點和意見。2、____作出____決定，____成員必須堅決執(zhí)行。如有不同意見或工作中發(fā)現(xiàn)新的情況和問題，可在____會上提請復議，但在沒有作出新____決定前不得有違____決定的行為，或經(jīng)____書記同意暫緩行動。3、遇到案發(fā)的重大事件，需要立即處理，而又來不及召開____會時，____成員可以采取應急措施，主持處理，但事后必須及時向____會報告。(六)紀監(jiān)工作應提倡團結(jié)協(xié)作和____主義精神，____傾向：

1、紀監(jiān)人員之間，要互相支持、互相尊重、互相配合、互相諒解、團結(jié)協(xié)作。

2、對____的工作有意見，要在會上說明，開展批評與自我批評，不能在群眾中議論紀監(jiān)工作內(nèi)部的問題。

3、會議上討論的內(nèi)容，在沒有發(fā)文公布或公開傳達之前，與會人員均要嚴守____，不得向外傳播，更不允許歪曲會議決定的意見和傳播不同意見。

五、培訓制度(一)自我培訓。通過平時自我學習書本和報刊雜志有關(guān)專業(yè)知識及文件材料，總結(jié)工作中積累的實踐經(jīng)驗，向先進學習，接受榜樣力量的影響等等，達到自我提高之目的。(二)參加上級培訓。根據(jù)需要和上級安排，每年有目的、有計劃的、有針對性地安排專兼職紀監(jiān)人員參加上級____的各種培訓學習。(三)學校____培訓。每年根據(jù)需要不定期____專兼職紀監(jiān)干部進行理論和業(yè)務知識培訓學習。六、調(diào)研制度(一)紀監(jiān)干部原則上堅持每月半天深入基層調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正或提出整改意見。(二)____、監(jiān)察在每季度一次的會議上，對各單位貫徹執(zhí)行黨紀國法和廉政規(guī)定情況進行認真分析研究，對普遍和重點問題提出整改措施，并抓好檢查落實工作。(三)根據(jù)每年紀監(jiān)理論研討課題，積極____有關(guān)人員調(diào)研、撰寫紀監(jiān)工作論文，確保每年上交紀監(jiān)論文不少于一篇，學校各黨支部向?qū)W校____上交紀監(jiān)論文一篇以上。

學校年度糾風工作總結(jié)篇十六

時光流逝，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼間大學新的一個學期就在彈指一揮間曩昔了。這一個學期的紀檢工作也已經(jīng)完滿停止。在這個學期，我們服膺為同學辦事的宗旨，懷著經(jīng)心全意為廣大同學辦事的信心，認真地完成了學校學院支配的各項工作。在學院先生的贊助，各班各部門同學積極共同和支持下，以及本部門全體成員的盡力下，紀檢工作取得了必然的成果，也獲得了廣大同學的確定。

一、部門內(nèi)的交代工作。

1.通過半年的工作介入，17屆對部門的各項工作有了初步的了解與認識。因此，在上學期末，部門進行了換屆工作，選出了新的部長，為部門這個學期各項運動的順利開展提供優(yōu)勢條件。

二、一如既往的做好各項老例性工作。

1.在開學初，對上學期各班同學績點和品行分進行統(tǒng)計。

2.每周收集各班晚自習考勤表，統(tǒng)計、整理考勤環(huán)境，實時頒布考勤環(huán)境和看護缺勤的同學補上假條;與各班學委做好溝通工作。

3.一如既往地的和體育部做好每天早上的院系早操考勤監(jiān)督，整理考勤環(huán)境。

4.部門負責了本學期院學生會每一次例會的考勤，工作實事求是，認真負責。

作紀檢部都要把自身形象問題作為一個緊張內(nèi)容，并做出嚴格要求，以佩戴部卡上崗進行執(zhí)勤。現(xiàn)在還有執(zhí)行早操考勤，周二衛(wèi)生區(qū)反省工作。

總之，學生會工作無小事，事事都不能懈怠。我們干事更要賡續(xù)地進步自身的素質(zhì)能力把我們的工作做得更好，能力更好地辦事同學在曩昔的學期里，我們踏踏實實做了一些工作，但由于本身的程度和經(jīng)驗不夠，還存在著必然的問題。在這一年的光陰里,我們每個人都勞績到了許多器械,取得各自的提高。每個人的支授予勞績,換來了我們學院學生工作的新成長。我們很幸運在學生會實踐部的位子上為學院的各項工作的扶植出一份力。

三、校內(nèi)各項運動排場秩序的維持。

部門成員經(jīng)驗增多，各項工作步入正軌，紀檢部成員共同校內(nèi)的各項運動施展了維護秩序，施展本身的優(yōu)勢。

20某某年四月份的活動會上,我們部的干事踴躍,積極地前去賽區(qū)維護秩序簽到工作以及大在治理系大本營區(qū)都可以觀到我們部干事在本身的崗位上為活動員提供辦事.

十二月底，我校舉辦迎元旦文藝匯演，我部門干事為維護排場秩序做出了本身分內(nèi)的事---如何將排場秩序搞的更好,如何做好平安步伐.

四、例會及存在的問題。

然則，也應該觀到，在工作中有許多不夠的地方，工作并不是100%會包管精確，呈現(xiàn)這樣的問題我們在第一光陰做了改動，把差錯率降到最低。與同學產(chǎn)生矛盾時，也會想法子辦理。

我們覺得，在下屆的紀檢工作中，可以從以下幾方面作改進升級，以包督工作的更有效進行：

1、由于工作沒有按時完成，致使每周的考勤結(jié)果沒有實時上交德育處，使學校未能可以或許對本周的違紀現(xiàn)象有所具體了解。

2.有時，缺少部門與部門之間的溝通。

千里之堤毀于蟻穴，望放學期紀檢部可以認真辦理好這些問題，盡力完善好考勤工作，讓先生滿意。

希望下半年紀檢部可以一如繼往施展我們連合、協(xié)作、分工的精神，繼承以滿腔的熱情，揚長避短，積極歡迎新學期的挑戰(zhàn)，盡力為同學們營造出一個更好的學習、休息情況!

3.一次次的例會，便是一次次的教訓，一次次的學習，一次次的優(yōu)化。例會讓我們從不夠獲得完善，例會的重點在于發(fā)明問題和辦理問題，可以說我們部每一次例會都起到了實在的作用，越來越完善紀檢條例，無論是晚修點名照樣部會紀檢制度都是通過例會的集思廣益做到的。在部長和干事的工作部署都顯得井井有條，我們所必要做的便是努力的學習和熬煉，并且全身心的投入到本身的工作傍邊去。

紀檢部是院學生委員會下設(shè)的一個紀律檢查和監(jiān)督的部門，部門設(shè)調(diào)查稽查辦、辦公策劃辦和宣傳公關(guān)辦，這一學年里紀檢部在院學生管理中心（團委）的指導下，稟承“公平，公正，公開”的工作原則，堅持“團結(jié)友愛，靈活創(chuàng)新”的工作思路，發(fā)揚“服務同學，鍛煉自我”的工作精神，傳承“家”的理念，全心全意為全院師生服務，努力做好學院的紀律檢查和監(jiān)督工作，提高同學們的自覺性和紀律性，對不文明現(xiàn)象進行監(jiān)督和管理，為同學們營造良好的學習、生活氛圍。在完成好本職工作的同時積極幫助學生會兄弟部門開展各項工作，團結(jié)互助，獲得大家的一致認可。

基本工作。

在某某-某某學年中，紀檢部繼續(xù)堅持做好自己的本職工作。

一、對09級學生進行早晚自習抽檢工作，檢查自習出勤情況引導學院良好學風的形成和培養(yǎng)，為同學們營造一個安靜、穩(wěn)定、和諧的教室學習環(huán)境；糾正不良行為，對違紀違規(guī)現(xiàn)象進行監(jiān)督檢查；指導各班級進行班風建設(shè)，了解各班紀律情況，并及時把情況及時、準確地反映給相關(guān)領(lǐng)導、老師。

二、與院學生會其他部門共同完成院學生會組織開展的各項學生工作和學生活動。負責各項活動及大會的秩序引導和紀律維持工作，督促同學們遵守各項規(guī)章制度，提高同學們的組織性和紀律性；對學院的不文明現(xiàn)象進行監(jiān)督、檢查，制止不文明行為；協(xié)助學院有關(guān)部門開展全院性的紀律和安全宣傳、檢查工作，力創(chuàng)安全、舒適、有序的學習、生活環(huán)境。

部門內(nèi)部建設(shè)。

二、每周定期召開紀檢部例會，及時有效地總結(jié)一周的工作，汲取經(jīng)驗教訓，并且發(fā)揚長處，及時做好自我批評和自我勉勵，共同制定部門的發(fā)展方向。

三、參加每周舉行的學生會例會。共同學習做好學生工作的基本知識，把自己培養(yǎng)成一名優(yōu)秀的學生干部；聽取老師和成功前輩的經(jīng)驗之談，激發(fā)部門成員成長成才的熱情；各部門互相交流學習，相互監(jiān)督、相互促進。

四、組織本部門成員到其他部門工作學習。

五、部長和副部長帶隊全體干事參加學生干部培訓班。

六、部長副部長經(jīng)常與部門干事談心交流，掌握干事對部門發(fā)展的看法，讓紀檢部真正成為25個人的紀檢部。

七、展開多種形式的交流活動多開展部門活動，增強團隊的凝聚力，讓紀檢部團隊德智體美勞全面發(fā)展。

工作中存在的不足。

一、交流溝通問題：在工作上與老師和各學部紀檢部交流有所欠缺。

二、干事問題：部門干事在禮儀禮節(jié)問題表現(xiàn)欠佳且工作自覺性有待提高。

三、紀檢部在宣傳方面的工作有所欠缺，沒有能及時對外宣傳自己的部門，讓大家能深入了解紀檢部，擴大影響力。