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生產一線質量征文(通用9篇)

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生產一線質量征文(通用9篇)
2023-11-12 01:26:54    小編:zdfb

個人成長與自我實現(xiàn),是每個人生命中不可或缺的重要部分。怎樣保持身心健康,享受快樂人生?下面是一些總結的寫作技巧和經驗分享,希望對大家有所幫助。

生產一線質量征文篇一

李婧,女,漢族,*黨員,1984年6月25日出生,籍貫陜西省扶風縣,全日制法學本科。2009年8月參加工作,現(xiàn)任十二師司法局三坪農場司法所所長。

自政法隊伍教育整頓工作開展以來,該同志始終認真學習**關于加強政法隊伍建設的重要指示精神,聚焦新疆工作總目標,以維護社會穩(wěn)定為第一職責,以滿足群眾法律需求為第一目標,以人民滿意為第一標準,積極作為、務實肯干,熱情細心、敢打硬仗,充分展示了一個基層司法干警的良好形象,贏得了群眾的一致好評。

該同志始終將“學”字挺在最前面,以“樹立良好職業(yè)道德和服務意識”作為工作標準嚴格要求自己,不忘初心牢記使命,堅持全心全意為職工群眾提供法律服務,把以人民為中心貫徹到各項具體工作中。作為一名有9年執(zhí)法工作經歷的干警,田婧始終加強學習,提升自己的素質,作為做好調解工作的基本準則,9年間先后組織開展矛盾糾紛排查60余次。待來訪人員7500人,共解答法律咨詢936件,共受理各類糾紛609起,重大疑難案件12件,寫法律文書200余份,辦理法律援助案件82件,成功為受援人員挽回經濟損失670余萬元。堅持走在人民調解前線,哪里出現(xiàn)糾紛,就到哪里去調解,筑起了維護社會穩(wěn)定的第一道防線。

化解民事糾紛并非易事,每次她總會聚合力量,別出心裁把做工作做到雙方當事人的心里。調解是做人思想工作的過程,也是整合資源的過程。在實際工作中我不僅運用自身過硬的法律、政策理論水*和豐富的調解經驗,更明白因事施策、協(xié)調處置的重要性,盡可能團結一切可以團結的力量,又快又穩(wěn)地徹底化解矛盾糾紛。

一是在“大調解”機制下,加強與相關部門的銜接。堅持每月定期、不定期與派出所交流排查的矛盾糾紛信息,充分利用基層政法資源,做好矛盾糾紛排查工作。

二是遇到重大矛盾糾紛,積極協(xié)調各相關行業(yè)主管部門,尋求迅速妥善化解矛盾的途徑,積極爭取相關行業(yè)主管部門配合,力爭穩(wěn)妥解決矛盾。

黨的宗旨意識就是為人民服務,基層司法所就是要堅持全心全意為人民服務的工作宗旨,認真對待農場職工群眾的每一項訴求,積極解決人民群眾在調解和法律援助案件工作中的具體困難。在行政執(zhí)法監(jiān)督過程中,公正文明,確保職工群眾在每個司法案件中感受到公*正義。這次政法隊伍教育整頓既是一次思想的整頓也是一次對業(yè)務能力提升的整頓,通過一個個問題的解答,一個個訴求的解決,以量變促質變,真正將教育整頓做實做細做到位。把為民辦實事要與隊伍教育整頓結合起來,是隊伍教育整頓的.實際體現(xiàn),要將教育整頓各項要求內化于心、外化于行。截止目前三坪司法所開展教育整頓期間“法治爭先鋒,為民辦實事”涉及人民調解107起,調解成功107起,涉及金額萬元,司法確認27起,法律援助4起,法律咨詢264起,法律宣傳13場次,涉及受教育職工群眾4450人次。

通過教育整頓業(yè)務“大練兵”,該名同志業(yè)務能力大幅提高,但這只是起點,將以加倍的努力和熱情做好本職工作,為十二師司法行政工作貢獻最大的力量。

生產一線質量征文篇二

有人說敬業(yè)和奉獻是一對孿生姐妹,奉獻就是付出。小學五年級的工作是繁重而又緊張的,成績的好壞直接影響到學校,而今年又是教育質量年,深感肩上的擔子更重了。每天早晨醒來,就感覺像是一個上足了發(fā)條的鬧鐘,總也有忙不完的事。自復習以來,白天測試,輔導,沒有批閱作業(yè)的時間,就在下午放學時帶回寢室晚上批閱。作為一名普通的人民教師,我一直把“愛崗敬業(yè),成為一名合格的人民教師?!弊鳛樽约寒吷淖非?。我從20xx年參加工作,教四、五年級數(shù)學,三、四、五英語成績突出。我遵循教育規(guī)律,努力實施素質教育。采取循循善誘方法,因材施教,誨人不倦,既教書又育人,在重視基礎教學的前提下,結合教材教育學生熱愛祖國、熱愛人民。講好人好事的故事,給學生樹立英雄人物的典范,激發(fā)學生學習興趣、樹立為祖國的建設努力學習,同時使學生學會做人、學會學習、學會做事,做新一代文明的學生,收效良好。我善用教材內容,落實好教育學生,把德育工作做到位。

教師的工作實踐使我認識到,育人之道德在先。作為班主任,良好的師德是處理好師生關系的基礎,良好的師德最根本的一點是愛學生。

如果說一個教師很難對自己的學生產生感情,那么他所有的工作就無外乎空中樓閣,擁有良好的師德,就有了解決好學生問題的保證。

愛心,來不得半點虛偽。我在班主任工作中一直掌握不傷害學生自尊心的原則,嚴慈相濟,在學生表現(xiàn)好的時候決不吝嗇贊美的語言,在師德標兵先進事跡材料學生犯錯的時候也絕不姑息遷就。父親般的嚴厲和母親般的慈愛應該表現(xiàn)在班主任的眼神中,這一點就是我所追求的。師,楷模也,教師關愛教育學生,要求學生做到的自己必須首先做到,比如:要求學生不遲到,自己總是在上課前到門口侯課,班里的臟活,累活帶頭干,從不袖手旁觀。教師在各項工作中都起到率先垂范作用,才給了學生潛移默化的影響,建立了和諧的師生關系和班級氛圍。

從參加工作至今我始終沒有停止學習。盡管工作繁忙,我還是參加了省、市、縣各級培訓,努力利用各種培訓機會充實自己,在教學實踐中,除了讀一些教育科研刊物以外,還結合著教研活動和新課改來發(fā)展自己,提高自身的業(yè)務能力。工作之余幾乎所有時間都在觀看各省各市優(yōu)秀骨干教師教育教學視頻、寫了較深刻的讀書筆記和讀書心得。自己的教育教學理念始終走在我校新課改的前列。

人生的意義在于奮斗,回首來時路,自己灑下的不僅有汗水還有淚水,我一路走來,一路收獲。歷年所教學科成績顯著,贏得了學生及家長的好評。在今后的歷程中,我將繼續(xù)用執(zhí)著和熱愛續(xù)寫人生的新追求,用拼搏和實干獲取事業(yè)的新輝煌。

生產一線質量征文篇三

傅春榮女,45歲,1982參加工作,質量工作先進個人事跡?,F(xiàn)任江西瑞金市人民政府代市長。

紅色故都續(xù)寫輝煌。

今年4月30日至5月15日,集招商引資、紅色旅游、高山有機茶特色產業(yè)展示于一體的茶鄉(xiāng)之旅旅游文化節(jié)在江西瑞金舉行。作為一個優(yōu)勢特色產業(yè),憑借獨特的氣候條件、高標準的生產基地及現(xiàn)代化生產車間,目前瑞金的高山有機茶等特色產業(yè)可謂是進行得如火如荼。

瑞金人之所以敢于如此大力氣的推介他們的茶產業(yè),一個重要的原因,就是他們對自己茶葉質量有信心。因為他們的特色茶產品——武夷源貢茶,已經獲得了有機食品認證,成為全國都認同的優(yōu)質產品。帶領瑞金人完成這一工作的,正是江西省瑞金市代市長傅春榮。

瑞金是舉世聞名的紅色故都。如何讓著名的紅色故都在今天依然散發(fā)出它奪目的光彩和誘人的魅力,是瑞金人一直在思考的問題,也是傅春榮一直在思考的問題。思考的結果,傅春榮給出了自己的答案:質量興市。依靠質量這一助推劑,推動昔日的紅色故都在今天繼續(xù)創(chuàng)造輝煌。

在傅春榮的帶領下,瑞金市把實施質量振興作為實施“十一五”規(guī)劃的重要任務來抓,把提高產品質量,打擊假冒偽劣行為作為推動經濟發(fā)展的首要力量和必然選擇。傅春榮還親自參與、研究制定了質量興市工作規(guī)劃、質量興市實施辦法等一系列質量工作政策,建立了質量興市工作目標責任制、質量興市工作獎懲制等一系列質量工作制度,使質量工作融于各級、各部門以及企業(yè)的日常工作中。

此外,傅春榮將另一重點目標瞄準了名牌這面旗幟。出臺了五年名牌培育與滾動發(fā)展規(guī)劃,集中技術和資金,積極扶持、培育和發(fā)展了一批名牌產品,并對獲得國家級名牌和省級名牌的企業(yè)一次性分別給予5萬元和3萬元的獎勵。2004年,瑞金市紅都水產食品有限公司榮獲江西省名牌產品稱號,當年該公司實現(xiàn)出口創(chuàng)匯5680萬美元,同比增長271%,其產品在日本的市場份額已經達到了15%,成為全國同行業(yè)中的龍頭老大。

現(xiàn)在,瑞金市共有贛曼牌烤鰻等4個產品獲得江西省名牌產品和江西省重點保護產品稱號,柑橘、蔬菜等兩個產品獲得無公害農產品認證,臍橙獲得地理標志保護產品。2005年、2006年,瑞金市分別被評為江西省質量興市先進市縣和全國質量興市先進市縣稱號。

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施漢飛男,44歲,在職研究生。1982參加工作?,F(xiàn)任廣西壯族自治區(qū)賓陽縣委書記。1995年榮獲第二屆全國希望工程建設獎;2001年7月被共青^v^、^v^、全國青聯(lián)評為第三屆全國各族青年團結進步杰出獎;2007年5月出席中國青年群英會。

摘掉黑帽重塑金身。

6月7日,2007年廣西質量興市(縣)研討會暨經驗交流會在賓陽縣召開,賓陽及“賓陽制造”這兩個詞再次引起外界的關注。而“賓陽制造”的制造者,正是^v^廣西壯族自治區(qū)賓陽縣委書記施漢飛。

上個世紀90年代,服裝、陶瓷、紙品、小五金等優(yōu)勢產品迅速在賓陽崛起。當時,賓陽有廣西最大的服裝交易市場,賓陽貨供不應求,非常走俏。有的賓陽人急功近利,開始制假、售假。一時間,假冒偽劣產品充斥這個百年商埠。制假售假為不法商販帶來滾滾財源的同時,也給賓陽人“掙”來了“假貨”的黑帽。原來響當當?shù)馁e陽貨,一夜之間成為了假冒偽劣產品的代名詞。

2003年,賓陽縣委、縣政府率先在全區(qū)實施質量興縣戰(zhàn)略,制訂《質量興縣工作規(guī)劃》,提出力爭三年初見成效,五年取得顯著成效的奮斗目標。

親自擔任縣質量興縣工作領導小組組長,深入組織開展質量興縣活動的組織領導、統(tǒng)籌規(guī)劃、考核驗收工作。在他的示范帶頭下,全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位一把手親歷親為質量興縣工作。他還大膽創(chuàng)新,將質量興縣工作列為全縣重點工作之一,分步推進。

他們的付出收獲喜人?!百e陽制造”在大批質量好、知名度高的品牌產品中傲然崛起,產品不但打開了區(qū)內外和東盟國家的市場,甚至還成為區(qū)域暢銷的、消費者心儀的產品。建材水泥、白砂糖、繭絲、皮革、竹編、紙品等一大批“賓陽制造”產品已經挺進東盟、歐美、香港等國家和地區(qū)的消費市常2006年9月,賓陽縣被國家質檢總局授予全國質量興市先進縣稱號。

“下一步,我們將緊緊圍繞鞏固成果、培育名牌、規(guī)范發(fā)展、提升質量的16字方針,不斷推進質量興縣工作向縱深發(fā)展,實現(xiàn)‘質量賓陽’新飛躍,促進縣域經濟新發(fā)展?!笔h飛顯得信心十足。

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麻選民男,49歲,現(xiàn)任山西省永濟市人民政府常務副市長。1995年以來,分管的工業(yè)、質量、環(huán)保、商務等工作多次受到省委、省政府及運城市委、市政府表彰。

抓住龍頭服務三農。

培育優(yōu)質蘆筍基地6700公頃,擁有加工企業(yè)12家,累計加工蘆筍罐頭30余萬噸,出口創(chuàng)匯近4億美元,實現(xiàn)利稅億元,農民凈收入9億元,社會收益達3億元,出口量占山西省罐頭出口90%、全國蘆筍罐頭出口50%、世界市場份額1/3,成為全國乃至世界最大的優(yōu)質蘆筍生產和出口基地。這就是大名鼎鼎的永濟蘆筍———山西省的新名片。領頭打造出這張名片的,正是山西省永濟市人民政府常務副市長麻選民。

永濟,古稱蒲坂,地處山西省西南端,晉、陜、豫黃河金三角區(qū)域中心,得天獨厚的2萬公頃黃河灘涂地成為蘆筍種植的最佳土壤。麻選民敏銳地抓住了蘆筍產業(yè)這個龍頭,作為振興永濟經濟的突破口,在總結我國農產品出口經驗教訓的基礎上,堅持一貫從源頭實施質量控制,個人總結《質量工作先進個人事跡》。

他一方面主抓組織農業(yè)、科技等有關部門,長年累月下大力氣全面普查,建檔登記,凈化筍區(qū)農資市場,嚴格控制農殘,一旦發(fā)現(xiàn)哪個地塊農殘超標,立即毀掉筍田。十幾年來,各級省內外專家在該市蘆筍基地取土檢測,均未發(fā)現(xiàn)農殘超標現(xiàn)象。另一方面,依托科研機構專家和蘆筍協(xié)會,在山西出入境檢驗檢疫局、山西省質量技監(jiān)局的指導下,主持制定了《無公害蘆筍栽培技術操作規(guī)程》,大力推廣無公害標準化生產技術,實施綠色產品戰(zhàn)略,先后有多家企業(yè)申報獲得了綠色產品、無公害產地質量認證,確保蘆筍基地原料質量安全。

近幾年來,永濟市政府累計撥付了900余萬元科技開發(fā)專用資金,爭取了國家和省政府農業(yè)綜合開發(fā)資金1000余萬元,先后實施了國家《蘆筍產業(yè)化開發(fā)》、省政府《蘆筍系列產品開發(fā)與基地建設》、《蘆筍優(yōu)質高產綜合技術開發(fā)》和運城市《蘆筍科技示范園建設》等星火計劃項目,完成了38項技術研究和轉化任務,對蘆筍的起苗、起垅、中耕除草、施肥等都實行了機械化。得天獨厚的自然資源和地理環(huán)境,加上強有力的科學技術支撐,打造了永濟蘆筍的優(yōu)質品牌,產品風靡歐美和日本市場,暢銷世界43個國家和地區(qū),永濟因而被國際專家稱為種植蘆筍“金子般的地方”。

作為分管工業(yè)和質量工作的副市長,麻選民深諳企業(yè)管理的重要性,而出口食品企業(yè)的質量管理尤為重要。為此,他常常親自參與企業(yè)的選址、設計、建設和管理工作,要求企業(yè)嚴格按照《出口食品生產企業(yè)衛(wèi)生要求》標準辦事,并耐心幫助和督促企業(yè)積極整改申請iso9000質量管理體系和環(huán)境、衛(wèi)生管理體系認證。目前,永濟市12家企業(yè)已全部通過三證認證并實行了hac?鄄cp管理模式。

針對永濟蘆筍產業(yè)下一步的發(fā)展打算,麻選民成竹在胸,早已開始悄悄謀劃:繼續(xù)普及推廣公司+基地+標準化的管理模式,以蘆筍產業(yè)的成功模式,進一步打造永濟全國綠色食品強市,為振興三農經濟,促進永濟經濟和社會全面發(fā)展做出更大的貢獻!

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葉海燕女,42歲,在職研究生。1984參加工作?,F(xiàn)任浙江省溫嶺市人民政府市長。2006年,獲浙江省科技強市工作先進個人。

認準方向乘風破浪。

生產一線質量征文篇四

張?zhí)K麗,女,漢族,山西夏縣人,1983年06月出生,2005年05月加入**,2007年07月參加工作。不論作為一名西部計劃志愿者,還是作為一名司法行政干警,張?zhí)K麗同志自參加工作以來,在工作崗位上一直盡心盡力、兢兢業(yè)業(yè),始終嚴格要求自己,珍惜學習機會和工作崗位,遵紀守法,完成各項工作任務。先后三次在年度考核中被確定為優(yōu)秀等次,給予嘉獎。

政治上的堅定源于理論上的清醒。作為一名政法干警,張?zhí)K麗同志始終用科學理論武裝頭腦,高舉*特色社會主義偉大旗幟,堅持以馬克思列寧主義、*思想、*理論、“*”重要思想、科學發(fā)展觀、*新時代*特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的*和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神和*法治思想,聚焦*治疆方略和對兵團的定位要求,并且結合工作實際情況,今年上半年,根據(jù)師市司法局制定的《教育和隊伍教育整頓集中學習計劃》,從政治理論學習和業(yè)務知識學習、教育整頓學習與黨史教育學習、集中教育學習和個人計劃學習“三個結合”,在學深、悟透、弄懂、做實上下功夫,認真學習政治理論、黨史教育、教育整頓政策、法律專業(yè)知識等內容,按時按要求完成各項學習任務,不斷堅定理想信念,腳踏實地盡職履責,不斷增強政治定力,確保政治上絕對忠誠可靠。

“沒有金剛鉆,攬不了瓷器活”。張?zhí)K麗同志作為一名司法行政工作人員,不斷提升自身綜合能力和水*,在工作中注重自身歷練成長,高質量完成各項工作任務。

(一)服從安排聽指揮。根據(jù)局黨組工作安排,2020年12月底,張?zhí)K麗同志被抽調至依委辦從事冬季法治大培訓工作。與一起抽調的同事,相互配合,從起草擬定各類培訓通知,聯(lián)系、協(xié)調、組織、匯總14個團場冬季法治大培訓的每日相關工作情況并上報兵團司法局,編寫《工作簡報》,組織每周一期的法治視頻集中培訓,信息宣傳,到梳理整理各項工作臺賬迎接兵團檢查,每一項工作都是盡心盡力、全力以赴完成。

(二)筑牢忠誠破頑疾。政法隊伍教育整頓第二階段查糾整改環(huán)節(jié)是教育整頓的中心環(huán)節(jié),張?zhí)K麗同志作為師市司法局教整辦頑瘴痼疾組成員,在組長和副組長的指導下,制定頑瘴痼疾方案,梳理全局103名干警的三輪談心談話、兩輪個人事項填報、頑瘴痼疾自查表填報、“十類問題”自查報告、“6+1”頑瘴痼疾個人剖析材料、智能化排查等情況,全面查找全系統(tǒng)干警存在的頑瘴痼疾。同時,向師市教整辦和兵團司法局教整辦報送各類頑瘴痼疾和建章立制的報表、情況匯報等材料。張?zhí)K麗同志每天加班加點,甚至到凌晨三四點才回家,梳理整理工作臺賬,順利接受中央督導組和兵團指導組的檢查。

(三)精耕細做務實效。律師行業(yè)突出問題專項治理分為四個階段,從學習教育階段到自查核查階段,張?zhí)K麗同志作為一名工作組的成員,制作律師行業(yè)突出問題專項治理工作指南、制定評估表、查看律師卷宗、學習筆記和工作臺賬、開展律師公益法治宣講,圍繞突出問題的2個方面12項內容,針對轄區(qū)8家律師事務所42名執(zhí)業(yè)律師開展律師個人自查事項填報,向法院、*、*機關、紀委監(jiān)委發(fā)函,核查是否存在違規(guī)違法從事律師職業(yè)、充當司法掮客的情形。認真細致開展每一項工作,不斷將律師行業(yè)突出問題專項治理做深做實。

(四)多項工作促提升。張?zhí)K麗同志在日常工作崗位上注重提升個人專業(yè)能力,認真學習法律專業(yè)知識,順利通過國家法律職業(yè)資格考試,同時,認真積極參與多項工作,一是完成兵團公職律師培訓;二是參與起草師市聘請法律顧問方案;三是參與行政執(zhí)法監(jiān)督檢查工作;四是參與起草師市團(鎮(zhèn))承接行*力的培訓通知;五是開展團(鎮(zhèn))基層司法所干警行政執(zhí)法監(jiān)督業(yè)務培訓;六是參加五家渠市軍墾路長征街交匯處東南角塔式住宅樓片區(qū)(舊城區(qū))改造項目社會穩(wěn)定風險評估評審會,并向住建局回復意見等,在工作參與中不斷提升個人綜合素質。

**強調:“嚴以律己,就是要心存敬畏、手握戒尺,慎獨慎微、勤于自省,遵守黨紀國法,做到為政清廉?!弊鳛橐幻?員,張?zhí)K麗同志始終保持清醒頭腦,把黨的紀律挺在前面,放在心中,始終嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩,自警自省、嚴格要求,時刻不忘自己應盡的義務和責任,自覺服從黨組織的管理和紀律約束。特別是八小時之外,更要嚴格要求自己,做到慎獨、慎微、慎言、慎行。無論是工作,還是學習生活,張?zhí)K麗同志始終做到守紀律、守規(guī)矩,是一名對黨忠誠、紀律嚴明的合格*員,是一名執(zhí)法公正、為民服務的優(yōu)秀司法行政干警。

生產一線質量征文篇五

劉士臣同志堅信只有具備扎實的專業(yè)基礎知識和良好的政治理論修養(yǎng),才能更好地搞好執(zhí)法和服務。在工作中他將豐富的理論與長期的實踐有效結合,舉一反三;在實踐中遇到問題總是積極探索,不恥下問;在與相對人交流中,他“急企業(yè)之所急,想企業(yè)之所想”。他悉心研究行政相對人的心理,取得相對人對技術監(jiān)督工作的理解和支持;在工作中,他及時更新知識,如饑似渴地潛心學習技術監(jiān)督基礎知識和新出臺的法律法規(guī),積極探索辦案經驗,不斷開拓行政執(zhí)法工作的新局面。還經常到兄弟單位去學習先進的執(zhí)法思想和理念,借鑒別人的執(zhí)法技巧,通過學習和實踐,積累了豐富的辦案經驗,掌握了很多辦案要決,撰寫學習筆記20余萬字,起草各類執(zhí)法工作制度20余項,并將學到的知識熟練地運用到執(zhí)法辦案過程中,真正做到了學以致用,取得了顯著成效。

劉士臣同志把維護社會主義市場經濟秩序視為神圣職責,他敢于碰硬,不管多難啃的骨頭,多難辦的案子,總是以身作則,沖鋒在前。別人不敢承辦的案件他敢辦,別人辦不成的案件他能辦成。他就象一個拓荒者,帶領執(zhí)法人員不斷地開拓新的執(zhí)法領域,規(guī)范一個個新的行業(yè),依法查處了一批批大案要案,狠狠打擊了違法分子的囂張氣焰。

生產一線質量征文篇六

xx,男,1982年2月出生,大專學歷,^v^黨員。2004年1月參加工作,2009年7月加入中國^v^,先后在xx縣電力公司、xx鄉(xiāng)畜牧獸醫(yī)站、xx鄉(xiāng)民政所工作。曾擔任發(fā)變電運行員、畜牧獸醫(yī)檢疫員等職,現(xiàn)任xx鄉(xiāng)民政助理員。

1極做好城市低保和農村低保工作,切實把有限的資金送到最需要幫助的困難群眾手中;在完成本職工作的同時,以高度負責的態(tài)度,積極協(xié)助鄉(xiāng)黨委政府抓好新農村建設、核桃種植等政府中心工作。

“權為民所用、利為民所謀”。每逢鄉(xiāng)里遇上自然災害和困難群眾急需臨時救濟時,xx總是深入救濟對象,掌握第一手資料,把有限的錢用在最需要的地方。不管是誰,不管有什么關系,凡是不符合條件的,一點情面也不給。在一次洪澇災害中,有個村干部的家也遭受了損失,要求申報補助。xx認認真真地到現(xiàn)場進行了仔細調查,發(fā)現(xiàn)這名村干部說的言過其實,不符合申報條件,就硬是給頂了回去。而對于真正的受災戶,他絕對堅持原則,按實際情況申報,并且極力爭取,盡快將救濟款、物發(fā)放到災民手中。

“災民和困難群眾最需要黨和政府的溫暖,我們這些做民政工作的,就是要把災民和困難群眾當成自己的親人,最大限度地把黨和政府的溫暖及時送到他們的心坎上。”xx是這樣說的,也是這樣做的。

生產一線質量征文篇七

(一)。

張書峰同志在平時工作中是一個堅持原則的人,對三違行為嚴肅查處,決不手軟。為排除事故隱患,避免重特大事故的發(fā)生做了大量有成效的工作。

俗話說:一個人做一件好事并不難,難的是一輩子做好事。當安監(jiān)員也是如此,負一次責任容易,天天負責任,年年負責任就難了。從他當安監(jiān)員那天起,他就堅持天天先到工作面,敲幫問頂,認真檢查工作面的每一個生產環(huán)節(jié),當確認安全有保證的情況下,才讓其他工友到工作面。在發(fā)現(xiàn)當班出現(xiàn)隱患時,做到了隨時處理,保證了工人在安全的環(huán)境下作業(yè);下班后他是最后一個離開工作面,查看是否還有什么隱患,如果存在,處理完再走,絕不把隱患留給下個班。、今年以來他制止三違無數(shù)起,排查處理安全隱患129條,很好地行使了安監(jiān)員的權力,履行了安監(jiān)員的職責,發(fā)揮了安監(jiān)員現(xiàn)場安全保護神的作用。

(二)。

深感安全在煤礦生產工作中的重要性。一方面緊緊依靠領導和部門人員的全力支持,認真開展安全工作。另一方面講究工作方法,對隱患、違章絕不松手,危及到安全的對事不對人,任何人不留情面。如:2014年12月5日中班跟班期間,查出12603運輸巷防突隊打假鉆,違反十條紅線經追查相關責任人都得到了相應的處理,以警示他人,促進安全管理工作順利進行。

積極主動牽頭組織開展質量標準化、手指口述、危險預知、十條紅線、等各項安全活動,有效提高他們的工作積極性和安全緊迫感,時刻緊繃安全這根弦。

加強夜班查崗工作,每月最低組織四次零點行動,對井下盲點、盲區(qū)、盲時的三盲進行檢查,對特殊工種、重點崗位的職工,規(guī)范操作,降低安全事故發(fā)生率。

安全用心管。安全工作無小事,針對井下設備多、戰(zhàn)線長的實際情況,隱患排查工作成了他的主要,從安全設施、絞車、軌道,再到兩巷頂板支護質量,從不放過每一個細節(jié),為了統(tǒng)籌兼顧,每個作業(yè)點他都要跑幾趟,查出隱患,立即整改,絕不讓隱患隔班、過夜。他時刻想著自己手中的安全工作,有時半夜醒來,情不自禁的一人深入井下轉轉,看看隱患的整改情況,自己心里才踏實。

他將本著從零開始、向零奮斗安全理念,帶著感情抓工作,在礦、部門領導的帶領下,以安全生產為目標,為礦上的安全生產工作做出自己的貢獻!

生產一線質量征文篇八

“鄉(xiāng)里來了一位名牌大學的特崗教師”消息在石井鄉(xiāng)小學師生、家長們中迅速傳開。一個白皙稚嫩的小女孩就這樣踏上了張家口市尚義縣石井鄉(xiāng)這片土地。

年邁的老教師、幾間破舊的磚瓦房、宿舍里經常出沒的老鼠、突然出現(xiàn)的蛇、零下20多度的冬天、漫天飛舞的沙塵……壩上艱苦的條件卻沒有動搖尚老師半分。

尚老師回憶說:“2012年10月,石井鄉(xiāng)遭遇了五十年不遇的暴雪,一夜之間雪下到了膝蓋以上,學校的水管被凍壞了,沒有水喝,就靠化雪水來維持,儲存的東西也所剩無幾,好心的村民不約而同地送來了熱騰騰的饅頭。”看著這些樸實而熱情的村民,那一刻堅定了她為貧困山區(qū)孩子守護“上學夢”的信念。

為了解學生情況,尚敬華騎自行車來到離學校20多里地的村子進行家訪。爺爺在前頭扶犁,閆紅艷在后面撒籽種,弟弟、妹妹在后面踩壟。尚老師這才了解到閆紅艷的父母都到新疆打工,家中只剩下了閆紅艷和年幼的弟妹,71歲的爺爺,是姐弟仨唯一的依靠,一家4口人擠在兩間破舊的土坯房內。“這里的孩子離不開我”堅定了尚老師扎根這里的信念。

尚敬華放棄多次留在石家莊工作的好機會,與愛人更是聚少離多?!拔疑岵坏秒x開”,尚敬華舍不得這里的孩子們。2012年,極力說服家人的反對,帶著55歲的婆婆何建花和尚在襁褓中的嬰兒,從老家邢臺千里迢迢提前來到學校給學生們上課。

婆婆因不適應這里的環(huán)境,兩個月后病倒了。“多么好的老師啊,為了我們的孩子,一家人在這里受罪,真了不起!”鄉(xiāng)親們把尚老師做的一切都看在眼里。但是婆婆在這里日漸消瘦,無奈之下離開了學校回邢臺。

就在尚敬華的婆婆離開學校一周后,石井鄉(xiāng)小學的師生們又迎來了一位尚敬華的親人——尚敬華的姐姐尚清華?!懊妹?,我來幫你帶孩子,你就安心地教書吧。”姐姐的一席話,說得尚敬華淚如泉涌。2014年,為了幫助妹妹教好書,尚清華在石井鄉(xiāng)小學幫妹妹帶孩子,度過了整整一年的時光。

尚敬華說:“選擇了教育就是選擇了奉獻,教書育人已經成了她生命的一部分?!?/p>

尚老師在教學上刻苦鉆研業(yè)務,因材施教,注重培優(yōu)扶差的工作,與學生們談心、交朋友,樹立孩子們的信心和激發(fā)他們學習的興趣,還熱情幫助張青青、李敏等青年教師積極進步。

尚老師表示校內很多孩子都是留守兒童,內心缺乏愛與安全感。她堅持讓學生寫周記,寫身邊事,寫心里話,在日記中,她得到學生的信任,了解學生的精神世界,及時對學生給予指導和幫助,孩子們都親切地稱她為“尚姐姐”。對于家庭貧困的學生,她不僅重點關注他們的學習,還省吃儉用為他們購買學習用品和御寒衣物。

在她得悉心指導與教育下,2013屆六年級畢業(yè)的孩子中,有一半考入了縣三中實驗班,2014年她所教的三年級英語成績比全縣最優(yōu)秀的學校,*均分高出了分,2014年9月份,她的事跡受到了省教育界的高度關注,被評為河北省“感動鄉(xiāng)村”優(yōu)秀特崗教師。2016年,由河北省委宣傳部和省教育廳共同授予尚敬華“美麗河北·最美教師”榮譽稱號。

生產一線質量征文篇九

陳七林是云莊礦業(yè)安全部安監(jiān)員。自2010年年擔任安監(jiān)員以來,他始終不忘自己肩負的職責,忠于職守,盡職盡責,努力把“安全第一,預防為主”的方針落到實處,最大限度地排除隱患,避免了各類事故的發(fā)生。

做一名安監(jiān)員,就要每天心里都想事。

他認為,要想做一名合格的安監(jiān)員,從步入井口開始,就必須時時、處處心里都要想著安全。從他干安監(jiān)員工作多年的實踐經驗體會到,有三個薄弱時間、三個薄弱地點、五種薄弱思想情緒,最容易引發(fā)事故。三個薄弱時間是:逢年過節(jié)時、農忙時、交接班時。節(jié)日期間,職工思想麻痹,精力分散,休息不好,上班后職工思想還沒收回來,這個時間容易出事。農忙時,因為區(qū)隊農合工較多,這個時間農合工想著回家?guī)兔Γ现诘纳眢w來到井下,導致工作標準要求不高。交接班時,職工都想早點把活干完,趕快上井回家吃飯,而忽視了工程質量。三個薄弱地點是:工作面采煤懸頂處、斷層處、上下頭處。這三處地點條件都不太好,是事故多發(fā)點。如果不加以注意,很容易出問題。在工作中,對待這些問題,他都格外注意。一次夜班,該區(qū)隊開采的工作面上有三四條老峒子,頂板破碎壓力大。正在生產著,他忽然聽到咔咔地響聲,意識到可能是周期來壓,如不及時探明情況,加強支護,就有冒頂?shù)奈kU,他立即責令停止生產,指揮工人撤到安全地帶,自己卻留在工作面上,迅速觀察頂板變化情況,及時采取措施,加強頂板支護,消除了一場重大事故隱患,保證了安全生產。五種薄弱思想情緒是:一是夫妻鬧矛盾容易產生精力分散的情緒。二是職工家庭遇到困難,容易產生畏難發(fā)愁的思想情緒。三是身體有病,容易產生萎靡不振的思想情緒。四是年齡偏大,容易產生不求進取的思想情緒。五是加班加點,容易產生圖省勁的思想情緒。這五種薄弱思想情緒,雖然看不到摸不著,可是造成的后果卻能看得見,摸得著。職工帶著思想情緒上班,工作時注意力不集中,很容易轉化為違章行為,導致事故發(fā)生。而這些薄弱思想,必須做好耐心細致的思想工作。心病必須要用心藥治,要管安全就必須先管人,要想管人必須先管心。他一直是這樣做的。

做一名安監(jiān)員,就要每天眼睛都看事。

他常說:安監(jiān)員雖然不是什么官,但安監(jiān)員的使命是神圣的,責任是重大的。如果干不好,就對不起組織,更對不起工友對自己信任。每當他入井的時候,只要他經過的地方,他都注意觀察是否有什么不安全隱患。他還總結出了“望、聞、問、切”安全工作法:“望”,即通過察言觀色,細心打量班組每名職工的表情、神態(tài)、舉止,從總體上把握班組職工的安全狀況,并從中初步排查出安全薄弱人物,做到心中有數(shù);“聞”,即仔細聽取班組職工的談話和討論,從中獲取有價值的信息。俗話說“言為心聲”,無論是班前班后還是班中,對職工說的話要時刻留心,有時他們說兩句嘮騷話,都不能簡單地指責和批評,而是要想到是什么原因使他們發(fā)嘮騷,即聽“話中話”,又要分析“話外話”,這樣做起安全工作來就會有的放矢,事半功倍?!皢枴?,即變被動為主動,發(fā)現(xiàn)職工情緒異?;蛴胁话踩袨?,要主動上前耐心詢問,掌握主動權。實踐告訴他,有時對職工多說一句話,多一份理解和安慰就可能會減少一起事故發(fā)生。“切”,就是注重在動態(tài)中把握職工的安全狀況,在現(xiàn)場中通過走、查、看,及時發(fā)現(xiàn)動態(tài)過程中的安全薄弱人物,制定措施,做到防患于未然。2011年7月的一天夜班,他在經過301軌中絞車時,發(fā)現(xiàn)絞車繩斷了五個鋼絲。這事他可以不匯報也行,因為這不是他管轄的范圍。但是他想:作為一名安監(jiān)員,發(fā)現(xiàn)隱患不匯報,這不與醫(yī)生見死不救一樣嗎?他急忙向調度室作了匯報,使這個問題當天就得到解決。

做一名安監(jiān)員,就要每天嘴里都管事。

他從干安監(jiān)員到現(xiàn)在,掙的工資并不比別人多,但他的外號不少。有叫他“總嘟”的,但不是總督的督,是嘟囔的嘟。還有叫他“好事”的,意思就是多管閑事。也有叫他“亂管”的。不管別人怎樣叫他,但他總認為,確保安全的事就應該怎么做也不過分,安全的話怎么說也不過分。所以,在工作中,不管別人怎么說,他該怎么管還怎么管?!皩幝犃R聲,不聽哭聲”是他常對工友們常說的一句話。他看到有幾名清道工人做礦車上井了,他就對清道工人進行說教,可清道工人不聽并威脅他,他想到自己安監(jiān)員的職責,為防止類似事件的發(fā)生,教育更多的工人不違章,他毅然跟領導匯報了這次違章事件,引起了礦領導的重視,及時組織召開了分析會并要求在周五學習和班前會上通報,杜絕了類似事件的發(fā)生。他平時總這樣想:“在安全上多說幾句話,多管幾件事,也許就能把人從傷亡的邊緣拉回來。否則,就等于見死不救”。就是他這種不厭其煩的管事,為工友避免了很多起事故,也為全礦的安全工作做出了貢獻。

俗話說:“一個人做一件好事并不難,難的是一輩子做好事?!碑敯脖O(jiān)員也是如此,負一次責任容易,天天負責任,年年負責任就難了。從他當安監(jiān)員那天起,他就堅持天天先到工作面,敲幫問頂,認真檢查工作面的每一個生產環(huán)節(jié),當確認安全有保證的情況下,才讓其他工友到工作面。在發(fā)現(xiàn)當班出現(xiàn)隱患時,做到了隨時處理,保證了工人在安全的環(huán)境下作業(yè);下班后他是最后一個離開工作面,查看是否還有什么隱患,如果存在,處理完再走,絕不把隱患留給下個班。、今年以來他制止“三違”48起,排查處理安全隱患129條,很好地行使了安監(jiān)員的權力,履行了安監(jiān)員的職責,發(fā)揮了安監(jiān)員現(xiàn)場“安全保護神”的作用。

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