2023年就業(yè)扶貧工作計劃優(yōu)秀(精選11篇)

在快節(jié)奏的現(xiàn)代社會中，制定計劃有助于提高效率。編寫計劃之前，我們需要明確自己的目標和需求。以下是小編為大家整理的計劃范文，供大家參考和借鑒。

就業(yè)扶貧工作計劃優(yōu)秀篇一

(二)醫(yī)療服務質量管理效益年活動。

我院根據(jù)^v^，省衛(wèi)生廳市衛(wèi)安排部署，繼續(xù)開展了醫(yī)療服務質量管理效益年活動。

保力設備科專業(yè)管理軟件---精品醫(yī)療軟件專家主要目標要求是：通過開展此項活動，進一步使全院職工在思想上樹立醫(yī)療質量第一的意識，真真正正把提高醫(yī)療服務質量放在醫(yī)療工作的首位，把醫(yī)療質量作為開展一切工作的出發(fā)點和立足點，形成全院人人、處處、時時抓醫(yī)療質量的良好局面。進一步加強醫(yī)療質量、醫(yī)療安全的各項規(guī)章制度，各級人員職責、各種技術操作規(guī)程，逐步使各項工作制度化、職責明確化、技術規(guī)范化、并建立起長效機制，確保了我院醫(yī)療質量再上一個新臺階。

(三)開展了“爭創(chuàng)市級文明單位活動”。

為了進一步提高我院廣大干部職工政治思想素質和文明程度，促進醫(yī)院快速發(fā)展，經醫(yī)院研究決定，在繼續(xù)開展醫(yī)療服務質量管理效益年的同時，在全院開展爭創(chuàng)市級文明單位活動。醫(yī)院制定了《爭創(chuàng)市級文明單位的實施意見》，召開了全院動員大會，進行安排布署，明確了目標要求和創(chuàng)建標準，使職工提高了思想認識。在科室之間、同事之間開展比、學、趕、幫、超活動，調動全院各個方面的積極性。為了把創(chuàng)建工作做好，我院還專門成立了領導小組，將創(chuàng)建活動與考核“繼續(xù)開展醫(yī)療服務質量效益年活動”有機地結合起來，由考核組制定考核細則，進行打分登記，年終根據(jù)平時考核情況綜合評出文明科室和個人，年底進行表彰和獎勵。

(四)組團外出考察受益匪淺。

20xx年3月7日至8日，我院組織院領導、科主任、護士長等一行20多人到臨沂、日照、濰坊、泰安市中醫(yī)院學習考察，受到很大觸動，深受啟發(fā)，受益匪淺。主要經驗是：(1)他們意識超前，思想觀念新，在激烈的醫(yī)療市場競爭中迎難而上、拼搏進取，在競爭中求生存、求發(fā)展;(2)他們重視人才，大力引進學科帶頭人，招聘畢業(yè)生和專業(yè)技術人才;(3)質量管理實施“iso9000質量認證;(4)他們奉行以患者為中心，救死扶傷，提供優(yōu)質、高效、便捷服務;(5)他們都注重突出中醫(yī)特色，強化綜合功能，以人為本，科技興院的理念和做法;(6)他們做到了領導干部思想一致，心往一處想，勁往一處使，相互理解和支持，緊密團結，同舟共濟。

學習回來后大家一致表示，我們這次參觀學習后，要根據(jù)本院本地的實際情況，找準切入點和突破口，不喊空口號，不擺空架子，做一些實實在在的工作，使醫(yī)院上臺階水平。

(五)衛(wèi)生支農工作落實到位。

我院根據(jù)市委市政府關于城市醫(yī)院支援農村衛(wèi)生工作的意見和市衛(wèi)生局(菏衛(wèi)醫(yī)發(fā)[20xx]3、4、5號)文件精神，認真進行貫徹落實，成立了衛(wèi)生支農領導小組及辦公室，制定了《對口幫扶成武縣汶上鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院實施方案》，積極發(fā)動和組織符合支農條件的醫(yī)務人員報名，并進行了公示。

(六)“三夏支農工作&r成效顯著。

市中醫(yī)院積極開展下鄉(xiāng)支農工作，組織七支醫(yī)療隊深入鄉(xiāng)村送醫(yī)送藥，受到當?shù)厝罕姷囊恢潞迷u。

(七)認真搞好“新農合”工作。

我院非常重視“新農合”這項工作，成立了“新農合”管理辦公室，落實專人管理。為滿足參合農民看病、治病的要求，對門診、病房進行裝修改造，在門診設立導醫(yī)臺，配備導醫(yī)人員，開展導診咨詢，熱情主動地為參合農民服務。我院對近百種中草藥和部分西藥進行了降價，同時還對參合農民設立了惠民病房，床位費優(yōu)惠50%。現(xiàn)已成為開發(fā)區(qū)、牡丹區(qū)“新農合”定點醫(yī)院。

(八)成立了開發(fā)區(qū)丹陽社區(qū)醫(yī)療服務中心。

我院按照市衛(wèi)生局精神，為給病人創(chuàng)造一個就近、便捷的就醫(yī)環(huán)境，成立了社區(qū)服務中心一處，醫(yī)院投資30多萬元進行內部裝修，并指派專人進行負責，現(xiàn)在已開始正式開診營業(yè)。

(九)加大醫(yī)院宣傳力度。我院今年向市文化局申辦了《xx市中醫(yī)醫(yī)院通訊》期報，從今年六月份起每月印發(fā)一期，進行內部交流，免費向傷病員增閱，同時還使上級領導了解我院的動態(tài)，效果較好。

(十)新一屆團委建立。

我院為加強新時期團的建設，服務醫(yī)院長遠發(fā)展，更好地發(fā)揮青年團員在醫(yī)院建設中的作用。在院委會的高度重視和大力支持下，院黨總支書記、院長陳允望同志、副院長馬仰國同志、何剛同志、紀檢書記龍?zhí)锿?、人事科科長、原團委書記單勇同志出席大會，大會選舉產生了新一屆團委書記孫新立和其委員會，院團委書記孫新立同志在新一屆團委會議上表示：將在黨總支的指導下，本著“依托黨建、強化制度、注重實效”的原則，貼近青年需求開展工作，繼承以往好經驗，不斷尋求新方法，為醫(yī)院的長遠發(fā)展建功立業(yè)，成長成才，決不辜負黨總支和院領導的期望，不辜負全院團員青年對新一屆團委的信任。

就業(yè)扶貧工作計劃優(yōu)秀篇二

依據(jù)省、市、縣20xx年度扶貧工作要點和縣委縣政府關于脫貧攻堅工作的總體思路，結合我鎮(zhèn)工作實際，現(xiàn)制定如下計劃：

1、完成全鎮(zhèn)剩余xx戶xx人的脫貧任務。

3、對兜底保障戶的政策落實情況進行按月排查，確保政策享受到位。

1、穩(wěn)定收入：從產業(yè)和就業(yè)兩方面穩(wěn)定收入。對照縣委縣政府出臺的政策補助辦法，為貧困戶發(fā)展中長期產業(yè)，通過公益性崗位、社區(qū)工廠、光伏扶貧等政策為貧困戶落實就業(yè)崗位，發(fā)揮合作社帶貧益貧作用，確保我鎮(zhèn)xx戶貧困戶全部有穩(wěn)定增收項。

2、加強基礎設施的管護：按月排查村戶的水、電、路等基礎設施，對于排查出的問題及時進行解決，不能及時解決的列入問題整改臺賬，銷號。

3、“三保障”監(jiān)管：對教育、醫(yī)療、住房等保障措施實施動態(tài)管理，造冊排查，隨時掌握。

4、“兩房”建設：縣委縣政府今年將易地移民搬遷后續(xù)扶持力度工作在整體的扶貧工作中比重加大，可見，這是我們目前的重點也是薄弱點，今年要加大力氣對易地移民搬遷戶的入住和產業(yè)建設進行提高。

5、壯大村集體經濟：充分利用財政專項扶貧資金發(fā)展壯大村集體經濟，貧困戶整體脫貧后，村集體也要清零。各村一定要加強對扶貧資金的監(jiān)督和管理。

6、問題整改：不僅僅局限于上級檢查反饋的問題，我們在平時摸排的過程中也要善于發(fā)現(xiàn)，將不能及時解決的問題列入問題整改臺賬，明確專人、明確時限，有序的解決問題。

1、環(huán)境衛(wèi)生整治：督促引導貧困戶自己打掃戶內環(huán)境衛(wèi)生，建立可行的評比獎懲機制。

2、扶志扶智工作：通過“一約四會”工作機制，加強扶志扶智的教育引導，改善農村的移風易俗。

3、加大信訪排查：加大信訪矛盾的排查力度，把可能的信訪問題全面掌握及時處理，不能及時處理的做好穩(wěn)控工作，杜絕越級上訪或者突擊上訪事件。

1、扎實召開第一書記工作匯報會。

2、堅持五級書記遍訪工作。

3、堅持“一約四會”工作機制。

4、每月摸排上報“兩不愁、三保障”落實情況和基礎設施建設情況。

5、每月組織一次政策集中培訓。

6、每月上報一篇典型材料。

1、駐村工作隊管理：不定時查崗、查閱工作日志、簽到冊，與每月的補助掛鉤。

2、檔案資料的管理：每次指導檢查檔案資料發(fā)整改單，整改，整改不利的發(fā)通報。與年底排名掛鉤。

3、包村單位的管理：加大包村單位的管理，對于不能按要求入戶的包扶干部全鎮(zhèn)發(fā)通報，對一個季度不到村的單位主要領導匯報鎮(zhèn)黨委政府，與包村單位排名掛溝。

就業(yè)扶貧工作計劃優(yōu)秀篇三

為了落實x年**區(qū)中原辦事處向我局下達的各項計生指標，進一步搞好我局的計生工作，現(xiàn)結合實際，制定我局的x年度計生協(xié)會工作計劃。

一、認真貫徹執(zhí)行中國^v^中央關于控制人口增長、搞好計劃生育的方針、政策;認真貫徹落實《湖北省計劃生育條例》，認真貫徹中原計生辦下發(fā)的各項計劃生育指標。各單位女職工委員會要有專人負責本單位計生工作。

二、各單位計生領導小組要充分發(fā)揮作用，切實加強黨對計生工作的領導。總支、支部每季度至少要召開二次會議研究本單位計生工作，經常過問、聽取計劃生育貫徹落實情況。

三、開展經常性的計劃生育宣傳教育活動。各單位年辦宣傳櫥窗、板報不得少于4期。

五、普及人口知識教育，各單位利用每周四政治學習時間組織收看政策錄像和中央電視臺計生專題講座和有關計生題材的電話文藝片，受教育面要達到100%。讓計生教育家喻戶曉。

六、認真嚴肅地落實計劃生育指標，各單位的計劃生育均達到100%。

七、健全計生賬卡，完善計劃生育管理制度，做到流動人口一戶一檔，高齡婦女一人一卡;已婚育齡婦女登記卡一月一運轉;統(tǒng)計月、季報表要做到及時、準確。

八、抓好流動人口的計生管理工作。做好填表登記、驗證工作，育齡人員未結扎的要按規(guī)定收取計生管理費，對不遵紀守法者堅決清退并送回原籍。

九、因地制宜，搞好計生協(xié)會活動。各單位結合三八婦女節(jié)、六一兒童節(jié)、寒暑假等節(jié)日組織多種形式的計劃工作生育文體活動，使計生協(xié)會工作開展得有聲有色。

十、計生協(xié)會工作要做到年初有計劃、半年有小結、年終有檢查總結。按照局統(tǒng)一簽訂的計生責任狀進行對照檢查、匯報，并做到計生現(xiàn)行政策、管理制度、堅持公示制度。

就業(yè)扶貧工作計劃優(yōu)秀篇四

為做好穩(wěn)就業(yè)工作，根據(jù)《_關于進一步做好穩(wěn)就業(yè)工作的意見》（國發(fā)〔20xx〕28號）及《xx市人民政府辦公廳關于進一步做好穩(wěn)就業(yè)工作的實施意見》（x政辦規(guī)〔20xx〕7號），結合本區(qū)實際，提出以下實施意見。

一、穩(wěn)定就業(yè)崗位。

（一）落實援企穩(wěn)崗政策。多種渠道宣傳援企穩(wěn)崗政策，開通援企穩(wěn)崗政策綠色通道，主動幫助企業(yè)用足用好各項幫扶資金，助力企業(yè)發(fā)展，積極營造良好的就業(yè)環(huán)境和營商環(huán)境。

（二）加強企業(yè)金融支持。通過走訪調研、“雙萬雙服”平臺、建立融資需求庫等形式，及時掌握企業(yè)融資需求情況。積極撮合企業(yè)與金融機構對接交流，為企業(yè)和金融機構提供對接交流渠道，提高對接針對性和成功率。積極宣傳推廣“線上銀稅互動”等金融產品，推動金融機構為企業(yè)提供高效金融服務。鼓勵銀行為重點企業(yè)制定專門信貸計劃，對遇到暫時困難但符合授信條件的企業(yè)，不得盲目抽貸、斷貸。積極組織有融資需求的企業(yè)申報市融資租賃項目。

（三）規(guī)范企業(yè)裁員行為。支持企業(yè)與職工就薪酬待遇、工時調整等事項開展集體協(xié)商，保留勞動關系。指導裁員企業(yè)依法依規(guī)制定職工安置方案，提前30日向工會或全體職工說明情況，并經職工（代表）大會審議通過后實施。對20人以上批量退工減員企業(yè)實時預警、動態(tài)跟蹤、主動服務，嚴防規(guī)模性失業(yè)風險；對40人以上批量退工減員企業(yè)提供技能培訓、專場招聘等公共就業(yè)服務。

（四）引導企業(yè)開拓國內市場。開展京津冀地區(qū)產業(yè)轉移對接，著力提高承接北京非首都功能疏解的熱度，促進各類承接載體資源互享、功能互補和融合互動，積極構建“2+x”的承接北京非首都功能疏解載體格局。

二、開發(fā)就業(yè)崗位。

（六）加強融資創(chuàng)造崗位。建立區(qū)級ppp項目儲備庫，在文化旅游、養(yǎng)老服務、基礎設施配套等方面積極推廣ppp模式，鼓勵私營企業(yè)、民營資本與政府進行合作，助推重大項目落地。

（七）培育新業(yè)態(tài)拓展崗位。落實促進平臺經濟規(guī)范健康發(fā)展指導意見，對符合條件的從事純貨物交易的自營平臺、第三方平臺和綜合性平臺給予政策支持。落實xx市5g建設發(fā)展實施意見，深入推進戰(zhàn)略性新興產業(yè)集群發(fā)展。落實《xx區(qū)支持文化繁榮發(fā)展政策意見（試行）》，引導文旅企業(yè)開展品牌創(chuàng)建、智慧旅游建設。

（八）挖掘內需充實崗位。落實《xx區(qū)關于加快振興現(xiàn)代服務業(yè)的支持政策》，鼓勵引導本區(qū)餐飲、家政、洗染等多種形式的社區(qū)生活服務業(yè)態(tài)聚集發(fā)展，增強社區(qū)服務吸納就業(yè)能力。推動家政服務業(yè)開展提質擴容“領跑者”行動，開展家政培訓提升行動和信用建設專項行動；深入開展養(yǎng)老機構優(yōu)惠政策宣傳，及時發(fā)放養(yǎng)老機構運營補貼，發(fā)揮家政、養(yǎng)老機構吸納就業(yè)作用。促進新能源汽車產業(yè)發(fā)展，推廣新能源汽車應用，發(fā)揮產業(yè)帶動就業(yè)作用。積極開設社區(qū)照護、幼兒園托班等多種形式的3歲以下嬰幼兒托育機構，大力推進舊樓區(qū)提升改造和農村困難群眾危房改造工程，滿足人民生活需要。

三、促進多渠道就業(yè)。

（九）支持企業(yè)吸納就業(yè)。擴大企業(yè)吸納就業(yè)補貼范圍、加大企業(yè)吸納就業(yè)補貼力度，對符合有關條件的吸納登記失業(yè)半年以上人員、農民工、高校畢業(yè)生企業(yè)，按每人1000元的標準給予一次性補貼。本區(qū)企業(yè)每招用1名xx戶籍人員并簽訂1年以上（含1年）勞動合同，履行合同滿6個月后繼續(xù)履行合同的，按每人2400元的標準給予一次性補貼，其中招用新吸納“上樓容易養(yǎng)家難”農民和困難村勞動力、“4050”人員、殘疾人、退役軍人、隨軍家屬等身份的，再給予1000元補貼。

（十）鼓勵靈活就業(yè)。支持勞動者通過臨時性、非全日制、季節(jié)性、彈性工作等靈活多樣形式實現(xiàn)就業(yè)。靈活就業(yè)社保補貼期限一般不超過三年，對距法定退休年齡不足5年人員，靈活就業(yè)社保補貼延長至退休；靈活就業(yè)社保補貼享受期滿，符合享受最低生活保障條件，且需贍養(yǎng)患重大疾病直系親屬或單親家庭人員的，可以重新認定就業(yè)困難人員，繼續(xù)申請享受社保補貼；鼓勵各街鎮(zhèn)出臺靈活就業(yè)社保補貼措施。加強新就業(yè)形態(tài)人員勞動用工、就業(yè)服務、權益保障研究，支持新業(yè)態(tài)發(fā)展。

就業(yè)扶貧工作計劃優(yōu)秀篇五

自1978年農村改革以來，我國的農村貧困人口由于政府有針對性的扶貧政策和經濟的快速增長而大規(guī)模減緩，扶貧工作取得了舉世矚目的成就。根據(jù)官方的貧困線估計，貧困人口從1981年的2億減少到2006年的1700萬。采用世界銀行一天1美元的收入標準來算，同期貧困人口數(shù)量從億減少到7500萬，即貧困發(fā)生率從1981年的49%下降到2006年的。

我國的扶貧政策強調通過開發(fā)式的扶貧方式為貧困人口積累和轉移資產，從而為他們提供更多的機會，這在很大程度上避免了純粹的“救濟式扶貧”。1979年以來的我國扶貧政策大致可劃分為四個階段：1978～1985年的農村改革；1986～1993年實施全國有針對性的扶貧開發(fā)；1994～2000年間實施的“八七扶貧攻堅計劃”；2001～2010年間的新世紀農村扶貧開發(fā)綱要。

在我國扶貧政策實施的四個階段中，“八七扶貧攻堅計劃”是我國歷史上第一個有明確目標、明確對象、明確措施和明確期限的扶貧開發(fā)行動綱領。1994年，^v^、^v^決定實施《國家八七扶貧攻堅計劃》，集中人力、物力、財力，動員社會各界力量，開展大規(guī)模扶貧攻堅，力爭用7年的時間，到2000年底基本解決當時全國農村8000萬貧困人口的溫飽問題。

為了完成“八七扶貧攻堅計劃”，^v^在總結1986～1993年間有針對性扶貧開發(fā)工作的基礎上，提出了一整套綜合性農村扶貧措施。這些措施側重于通過為貧困人口積累資產而向他們提供機會?！鞍似叻鲐毠杂媱潯碧岢龅闹饕鲐毚胧┌ǎ捍_定592個國定貧困縣；中央的扶貧資源主要用于這些國定貧困縣；明確提出省長（自治區(qū)主席）負責制，要求地方政府首腦對扶貧工作負總責；提出東西對口扶貧，要求北京、天津、上海等大城市，廣東、江蘇、浙江、山東、遼寧、福建等沿海較為發(fā)達的省，都要對口幫助西部的一兩個貧困省或區(qū)發(fā)展經濟；明確各部門的責任，對所有與扶貧有關的部門都提出了明確的扶貧工作任務和責任；擴大和強化了部門定點扶貧，要求中央和地方黨政機關及有條件的企事業(yè)單位，都應積極與貧困縣定點掛鉤扶貧；承諾隨著財力的增長增加扶貧資金投入；調整資金分配結構，集中用于西部?。▍^(qū)）。

（一）“八七扶貧攻堅計劃”的具體實施方法研究。

為了保證“八七扶貧攻堅計劃”的順利完成，^v^結合各地區(qū)的實際情況，采取了多種有效的實施方法，具體為：

1、以工代賑?！鞍似叻鲐毠杂媱潯敝幸怨ごc項目資金占全部扶貧資金的23%，其主要目標就是利用貧困地區(qū)的富余勞動力資源為貧困地區(qū)興建基礎設施。以工代賑為貧困地區(qū)興建了道路、水利、農田、人畜飲水、基本草場等基礎設施，以及造林和片區(qū)治理等，同時為貧困農戶提供就業(yè)機會和收入來源，從而提高農戶的短期收入水平和長期發(fā)展能力。國家發(fā)改委負責制定以工代賑資金分配方案以及項目和資金管理有關規(guī)定。省、地、縣政府都設立了以工代賑辦公室以協(xié)調參與以工代賑項目的各個部門的工作。在這個過程中，投資的主要類型（如水利、道路）由中央和省政府決定?？h政府選擇參與項目的村子，村委會負責項目投資的分配（例如，把哪塊地整成梯田）和勞動力安排。以工代賑的實施方法在管理上的一個特點是用實物的方式來支付工程成本。

2、部門扶貧。部門定點扶貧是指黨政機關、企事業(yè)單位和社會團體利用自己的資源定點扶持部分國定貧困縣。其目的是動員政府部門、國家的企事業(yè)單位和社會團體參與扶貧工作，以補充中央的扶貧投入并利用各業(yè)務部門的專業(yè)力量進行扶貧。其最大特點是扶貧內容和方式與各部門的業(yè)務工作密切聯(lián)系。例如，農業(yè)部在武陵山區(qū)的扶貧重點放在農業(yè)開發(fā)；^v^在四川的扶貧重點是地方病控制和基層衛(wèi)生醫(yī)療機構的建設；水利部扶貧的重點是提供人畜飲水、水土保持、小型農田水利工程、農村水利水電開發(fā)建設。

3、對口扶貧。地區(qū)對口扶貧是“八七扶貧攻堅計劃”實施期間提出的又一項措施，其目的是動員東部發(fā)達省市的力量來支持貧困地區(qū)的發(fā)展和貧困人口的脫貧。^v^扶貧領導小組在1996年全國扶貧工作會議上決定讓東部沿海的13個發(fā)達省市分別幫助西部的10個貧困省和自治區(qū)，并做出了具體的幫扶安排。具體的幫扶方式主要有以下四類：無償捐贈資金用于教育、衛(wèi)生和其它基礎設施建設；捐贈生產和生活物資，用于支持農戶的農業(yè)生產和救濟農民的日常生活；經濟技術協(xié)作，例如利用發(fā)達地區(qū)的資金、技術、管理、市場和貧困地區(qū)的資源及廉價的勞動力進行合作生產和經營；人員的雙向交流，發(fā)達省市派技術人員和青年志愿者到貧困省區(qū)提供服務，貧困省區(qū)派行政和技術干部到發(fā)達省市接受培訓和掛職鍛煉，輸送勞動力到發(fā)達地區(qū)就業(yè)。

4、國際機構扶貧?！鞍似叻鲐毠杂媱潯钡膶嵤┦箛H機構在我國的扶貧活動無論在規(guī)模、領域、覆蓋區(qū)域都大幅度擴大了。國際機構在我國的扶貧方式各不相同。它們的活動覆蓋了多數(shù)部門的各種不同類型的項目，包括小額信貸、小型基礎設施建設、社區(qū)開發(fā)、環(huán)境保護、技術援助、能力建設和農村綜合開發(fā)。世界銀行因其資助的大規(guī)模的綜合性扶貧開發(fā)項目而成為國際金融機構在我國扶貧的先鋒，尤其是世行還通過技術援助來幫助我國政府提高扶貧的能力和效率。世界銀行的扶貧活動尤其是它的西南扶貧和黃土高原水土保持項目也直接成就了“八七扶貧攻堅計劃”。國際非政府機構的扶貧活動規(guī)模小而且形式多種多樣，有的側重于環(huán)保與扶貧的結合，有的重視社區(qū)開發(fā)和地方能力建設。

（二）“八七扶貧攻堅計劃”的成果及存在的不足。

“八七扶貧攻堅計劃”通過其各類項目取得了許多重要的成果。專項扶貧貸款計劃有力地推動了貧困地區(qū)的固定資產投資并提供了流動資金。以工代賑和財政扶貧資金則幫助貧困地區(qū)建設了大量的基礎設施和文化、教育及衛(wèi)生設施，同時在技術推廣及農民培訓等方面起到重要作用。部門定點扶貧和東西對口幫扶彌補了中央扶貧投資中對社會和人力資源發(fā)展投入的不足。民間組織和國際機構除了貢獻出自己的資源外，還引進了許多新的扶貧理念和方式，增強了國內的制度能力，推動了整個扶貧方式的不斷創(chuàng)新。

雖然“八七扶貧攻堅計劃”取得了舉世矚目的成績，但在具體實施過程中，仍舊存在需要解決的問題：

1、項目實施過程重硬件、輕軟件。中央在扶貧攻堅的基本方針、任務和要求中明確指出“要堅持扶貧開發(fā)與計劃生育相結合，控制貧困地區(qū)人口過快增長，盡快改變越窮越生，越生越窮的惡性循環(huán)狀況。”但有些貧困地區(qū)，尤其是少數(shù)民族地區(qū)寬松的計劃生育政策，使人口的增長率居高不下。如：寧夏回族自治區(qū)計劃生育政策是“一、二、三胎制”，（漢民一胎，平原區(qū)^v^二胎，山區(qū)^v^三胎），使得貧困山區(qū)的人口出生率高居不下，據(jù)自治區(qū)建委人口調查，“八五”初期吊莊移民使9萬人脫貧，但四年后原籍又新出生11萬人，大于移民脫貧人數(shù)。如此下去，將難以使這里的人民徹底擺脫貧困。

2、重視完成扶貧攻堅目標，忽視貧困地區(qū)的可持續(xù)發(fā)展。各省區(qū)為如期完成國家八七扶貧攻堅目標，制訂了許多能盡快解決貧困人口溫飽，增加農民收入的短平快項目。這無疑為貧困地區(qū)盡快脫貧起到重要作用，但忽視了環(huán)境保護與可持續(xù)發(fā)展問題。如：稱為溫飽工程的“地膜玉米”技術，對寧夏南部地區(qū)提高糧食產量起了很大作用，平均畝產可達460kg以上，被自治區(qū)作為一項重要的扶貧措施大面積推廣，但同時，必須看到，長期使用“地膜玉米”技術后的土壤薄膜“白色污染”，將成為未來非常嚴重的環(huán)境問題，并影響土地的可持續(xù)利用。當然，目前已有土壤可分解薄膜，但因價格較高，實際上，貧困地區(qū)很少使用。

3、中央扶貧投入仍顯不足。根據(jù)^v^扶貧辦的測算，要達到扶貧要求必須人均投入1500元。1996年國家投入扶貧資金總額約100億，如果全部用于貧困人口，平均每個貧困人口也只有153元，1995年，國家用于寧夏的扶貧專項資金為億元，其中直接用于西海固地區(qū)的扶貧資金只有億元，人均只有82元，按貧困人口計算，人均也只有128元。因此，中央扶貧資金應適當繼續(xù)增加。

三、“八七扶貧攻堅計劃”對當前我國扶貧政策的啟示。

通過深入分析“八七扶貧攻堅計劃”所取得的成績以及存在的不足，對我國當前扶貧政策的制定提供了寶貴的經驗和啟示：

（一）人力資源（軟件）開發(fā)值得特別關注。

“八七扶貧攻堅計劃”的實施表明人力資源（軟件）開發(fā)在長期能夠有效地提高扶貧效率。由于“八七扶貧攻堅計劃”的實施期限相對較短，而農村地區(qū)對基礎設施的需要又極為巨大，要在短期內增加貧困人口的收入，扶貧投入就只能以物質投資為主。這些物質投入為改善貧困農戶的基本農田、灌溉條件等生產性基礎設施和貧困社區(qū)的水電路等公共設施做出了很大的貢獻。

但不應該忽視人力資源開發(fā)在扶貧工作中的重要性。有關部門的調查顯示對農村教育和公共衛(wèi)生事業(yè)的公共投資在長期非常有利于緩解貧困。貧困農民需要健康和技能來提高他們的農業(yè)生產效率以及利用市場和在城鎮(zhèn)從事非農就業(yè)的能力也進一步驗證了上述發(fā)現(xiàn)的可靠性。事實上，最近幾年人力資源開發(fā)正受到更多的關注。

（二）扶貧工作應結合我國經濟社會的可持續(xù)發(fā)展。

面向當?shù)刈匀毁Y源的保護兼顧開發(fā)式的扶貧政策是我國扶貧工作今后需要關注的問題，對此戰(zhàn)略，我國應逐步增加資源開發(fā)的技術含量，以提高開發(fā)效率，減少對環(huán)境的不利影響。值得一提的是，隨著我國經濟的快速發(fā)展，扶貧政策也應隨著經濟增長方式的轉變，發(fā)揮比較優(yōu)勢，實現(xiàn)增長和公平的目標。貧困人口能夠獲取收入的最重要資產是勞動力，勞動力的充分就業(yè)無論對農村扶貧還是城市扶貧都具有關鍵意義。經濟發(fā)展的早期，勞動力相對豐富，資本相對短缺，根據(jù)這個特性，應以發(fā)展勞動密集型產業(yè)或資本密集型產業(yè)中勞動力相對密集的區(qū)段為主，使只有勞動力的貧困人群能夠充分就業(yè)，分享經濟發(fā)展的好處；隨著經濟發(fā)展，資本積累，資本由相對短缺變?yōu)橄鄬ωS富，勞動力由相對豐富變?yōu)橄鄬Χ倘?，比較優(yōu)勢發(fā)生了變化，應進行產業(yè)升級，發(fā)展資本更為密集的產業(yè)，這樣不僅能夠充分就業(yè)，同時勞動力的工資和收入水平也必然隨著經濟發(fā)展而提高，增長和公平的雙重目標就能夠同時達到。

（三）扶貧需要逐步消除城鄉(xiāng)、地區(qū)的分割。

“八七扶貧攻堅計劃”的經驗告訴我們，要想使扶貧更加深入、有效，就需要打破長期以來形成的城鄉(xiāng)、地區(qū)的分割，讓農民能夠更多地分享經濟增長中不斷出現(xiàn)的機會。打破城鄉(xiāng)分割、實現(xiàn)城鄉(xiāng)一體化是我國自20世紀80年代初以來改革的重要內容。但這項改革進展緩慢，目前還遠遠沒有完成。我國城鄉(xiāng)、地區(qū)間的分割所造成的對城鄉(xiāng)人口流動的限制，以及對農村人口和城市人口在社會保障和公共服務方面的區(qū)別對待，嚴重妨礙了貧困人口從經濟發(fā)展中受益。而這使得實現(xiàn)扶貧目標更加困難。所以，政府最近采取的措施和試點都致力于減少城鄉(xiāng)人口流動的障礙并使農村流動人口享有平等的權利，同時向農村提供最基本的社會保障，加強對農村教育的扶持，改革農村公共財政體制等。這些努力都具有極為重要的意義。

參考文獻：

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2、曾文蛟.從效率和公平角度看我國扶貧政策的發(fā)展[j].發(fā)展,2007(5).

3、苗齊,鐘甫寧.我國農村貧困的變化與扶貧政策取向[j].我國農村經濟,2006(12).

就業(yè)扶貧工作計劃優(yōu)秀篇六

20，我們圍繞著醫(yī)院質量管理年活動這個中心，在院各級領導的指引之下，處處圍繞質量效益安全等宗旨，通過全科成員的共同努力，為水鄉(xiāng)xx兒童的身體健康作出了較往年更大的貢獻，為發(fā)揚中醫(yī)特色，鞏固中醫(yī)陣地，擴大中醫(yī)治療范圍，宣傳中醫(yī)院的優(yōu)勢作出了一定的貢獻。

狠抓勞動紀律，根據(jù)院領導的新要求,提前二分鐘上班,推遲二分鐘下班,病人沒處理完不下班，實行有事請假制度，使全科的工作在有條不紊的狀態(tài)中正常運行。

嚴格工作質量，全科同志牢牢把握質量就是生命，對病人負責的態(tài)度，本著救死扶傷的革命人道主義精神，盡心盡職，全年未發(fā)生醫(yī)院事故及醫(yī)療糾紛，圓滿完成了醫(yī)院所下達的各項任務。

堅守醫(yī)德醫(yī)風，我科同志本著堅持中醫(yī)陣地的思想，不為貧富差別而影響到工作熱情，全年未發(fā)生接受病人賄賂的事。醫(yī)療服務行業(yè)的宗旨是為病員服務，服務質量是第一位的。首先，我科從改善醫(yī)患關系著手，良好的醫(yī)患關系是診療過程正常進行的基礎，由于媒體報道及多種因素的影響，目前醫(yī)患關系略顯緊張，失去了應有的信任度。我科從自身做起，加強全體醫(yī)護人員的素質與道德教育，使他們在診療過程中微笑服務、耐心解釋病情、細心檢查、提供合理收費、提供優(yōu)質服務、加強健康與醫(yī)學常識的普及與宣傳，通過一系列活動取得了患者極大的信任，維護了良好的醫(yī)患關系、保證了優(yōu)質的服務，贏得了患者高度評價。

關心殘疾人是體現(xiàn)一個國家民族素質的具體體現(xiàn),為配合殘聯(lián),及衛(wèi)生局組織的殘疾兒童的評定,本科派人參加到農村評殘一線為殘疾兒童服務,有因交通不便甚至步行數(shù)里路到殘疾兒童家中進行殘疾評定.

工作之余，我們科室的同志注意交流心得體會，今年學會年會之際，大家共同協(xié)作資源共享，總結了多篇論文發(fā)表。

隨著市場經濟在醫(yī)療市場的滲透，醫(yī)療單位的對外宣傳工作也成為一項重要舉措。我科采用走進社區(qū)，與媒體聯(lián)辦專欄等多種形式在擴大自身影響的同時又達到了科普宣傳的目的。

醫(yī)療市場競爭日趨激烈，我們也有著急迫的危機感，我們將進一步思考如何在目前的基礎上做大做強，樹立起一個地區(qū)的權威形象。我們所做的工作，還是很不夠的，拓寬影響半徑是我們下一步的重點工作，兒科病房還不很成熟，需要花大力氣提高。

是我院在新的務實型領導班子領導下的關鍵年頭，對醫(yī)各科室提出了新的更高的要求，使我科面臨著前所未有的機遇和挑戰(zhàn)。兒科將一如既往地堅持增強自主創(chuàng)新能力，著力加快改革開放，貫徹領導意圖，繼續(xù)深入開展醫(yī)療管理年和醫(yī)療質量管理效益年活動，切實解決群眾病痛，不斷將兒科各項工作推向前進。

一、堅持“以患者為中心”的服務理念，切實把“以患者為中心”印在心中、刻在腦中、落實到行動中，充分尊重病人，理解病人，想病人之所想，急病人之所急，一切工作圍繞病人展開，把以病人為中心作為我們各項工作的出發(fā)點，也作為檢驗我們的標準，圍繞便捷、高效、優(yōu)質、低價切實可行患者做實事。

二、狠抓“醫(yī)療質量”強化規(guī)章制度建設。全面落。

就業(yè)扶貧工作計劃優(yōu)秀篇七

我代表州人民政府向州十三屆^v^常務委員會第七次會議報告全州“十一五”三年來扶貧開發(fā)工作情況，請予審議。

一、“十一五”三年來扶貧開發(fā)實施情況及主要成效。

20*—20*年是“十一五”扶貧的關鍵時期。三年來，在州委、州政府的正確領導下，在上級黨委、政府和省級有關部門的關心、重視和支持下，在州^v^會的監(jiān)督和支持下，全州各級政府和扶貧部門按照“十一五”扶貧部署，抓住機遇，結合州情繼續(xù)夯實扶貧基礎，鞏固扶貧成果，與時俱進創(chuàng)新扶貧思路，調整扶貧戰(zhàn)略和攻堅措施，通過全州各級各部門，特別是貧困地區(qū)廣大干部群眾的艱苦努力，全州共爭取投入各類扶貧資金億元人民幣和45萬美元。其中：其中：投入財政扶貧資金億元（中央和省級億元，州縣市級億元），外資項目扶貧資金45萬美元，信貸扶貧資金億元，扶貧開發(fā)取得明顯成效。

(一)20*─20*年實施的主要扶貧開發(fā)工作。

1.突出重點，集中力量抓好“一體兩翼”工作。

一是著力實施整村推進扶貧，不斷提高工作水平。三年來，全州共投入省、州、縣市財政扶貧資金7790萬元，實施整村推進扶貧576個村（其中：中央和省投入5640萬元扶持實施361個村，州、縣市投入2150萬元扶持實施215個村）。項目實施中嚴格按照省扶貧開發(fā)領導小組的要求，堅持實事求是，不搞一刀切，因地制宜編制項目計劃，堅持民辦公助原則，充分調動群眾的積極性，投工投勞自建家園。

二是大力開展勞動力培訓轉移工作，努力開拓新的增收渠道。在加強勞務信息工作，摸清全州貧困地區(qū)可輸出富余勞動力資源底子，基本掌握省內外勞務市場需求動態(tài)，并與多家勞務市場和用工單位簽定意向性協(xié)議的基礎上，園滿完成了省下達的兩個勞動力轉移培訓示范基地（省補助120萬元，培訓轉移2400人）和*縣面上（省補助20萬元，培訓轉移2000人）的貧困勞動力培訓轉移安置就業(yè)計劃任務，共培訓4400人，轉移就業(yè)率達98%。

三是產業(yè)化扶貧有新突破。按照“因地制宜、突出特色”的原則，加大培育貧困地區(qū)增收產業(yè)力度。三年來，全州投入中央財政產業(yè)扶貧資金180萬元發(fā)展產業(yè)項目（*縣建設優(yōu)質茶園科技示范基地2715畝，隴川縣1200畝優(yōu)質核桃、枇杷特色經濟林果科技示范基地），同時在整村推進重點村項目中安排60%左右資金（3000余萬元）實施產業(yè)扶貧，大面積發(fā)展經濟作物和經濟林果，明顯改善了項目區(qū)產業(yè)結構。加大對“永虹”等扶貧龍頭企業(yè)培植力度，以龍頭企業(yè)輻射帶動貧困農民發(fā)展生產、增加收入。

2.搞好扶貧安居工程、易地開發(fā)扶貧、小額信貸扶貧工作，積極爭取實施外資扶貧項目。一是把扶貧安居工程作為最大的民心工程來抓，認真總結經驗，堅持張榜公示確定扶持戶；堅持民辦公助原則，發(fā)動農戶投工、投勞、備料、籌資，在國家扶持下建蓋安居房；堅持統(tǒng)一規(guī)劃，合理布局，新建安居點，按照安全、便于完善配套設施選址，集中連片建蓋；堅持制定有效監(jiān)管措施，明確安居房建蓋職責，縣、鄉(xiāng)、村干部分片包干，責任到人，加強檢查，確保安居房建蓋質量。三年來全州共實施扶貧安居工程6463戶，除20*年項目正在實施外，5000余戶貧困農戶已入住扶貧安居房。二是按照“政府引導、群眾自愿、自籌自建、適當扶持”和“就地、就近、小規(guī)模集中安置為主”的原則，三年共投入中央財政扶貧資金1300萬元，組織實施2754人易地搬遷扶貧，目前除20*年易地搬遷扶貧1100人項目正在緊張實施外，其它項目已全部竣工。三是堅持“放得出、收得回、有效益”；堅持農戶自愿，有償使用，還本付息，不用抵押，誠信為先，小額短期，互助聯(lián)保，滾動發(fā)展；堅持以行政村為重點，進村入戶，扶持勤勞守信有脫貧愿望的貧困戶等原則。三年來全州累計發(fā)放小額信貸億元，分批對五縣市548個村委會萬戶貧困群眾發(fā)展種植、養(yǎng)殖、加工及其它行業(yè)進行了滾動式扶持，促進了項目區(qū)群眾生產生活條件的改善，提高了農民的商品經濟意識，增強了項目區(qū)經濟的自我積累和發(fā)展能力。四是經多方努力爭取“互滿愛人與人國際組織”扶貧資金45萬美元，在盈江、隴川兩縣實施全球基金中國第六輪瘧疾防控項目。

3.轉變觀念，調整思路，結合州情，因地制宜，分類指導，創(chuàng)新扶貧開發(fā)機制。一是針對我州貧困地區(qū)缺乏優(yōu)勢骨干產業(yè)，沒有穩(wěn)定脫貧經濟平臺的實際，在扶貧方式和攻堅重點上，由過去將絕大部分扶貧資金投入對基礎設施的修、補和解決生產生活急需問題的輸血式扶貧，逐步轉變?yōu)橹ε嘀藏毨У貐^(qū)新的支柱產業(yè)群，構建脫貧致富經濟平臺的造血式扶貧。二是堅持按照市場導向原則，農民利益取向原則，可持續(xù)發(fā)展原則，結合本地實際，因地制宜，一村一戶一策，圍繞安居、溫飽、脫貧、致富這個中心，精心規(guī)劃，選擇扶貧開發(fā)路子，制定實施方案。

4.加大科技扶貧力度，堅持典型示范引路。在實施扶貧開發(fā)工作中始終把科技放在重要位置。一是堅持科學規(guī)劃。二是注重增加項目的科技含量。強調扶貧項目必須與科技結合，用先進技術、優(yōu)良品種、科學方法實施扶貧開發(fā)項目。三是通過有計劃、多層次開展科技培訓提高勞動者素質。四是在項目實施中有計劃地培育一批種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)，易地開發(fā)扶貧和能源生態(tài)建設等方面的科技示范村、示范戶，用榜樣引導和帶領貧困群眾脫貧致富。

5.嚴格資金管理，強化項目監(jiān)控。堅持項目按照計劃實施，資金跟著項目走的原則。項目嚴格按批準計劃實施，簽定項目責任書或項目實施合同，專人管理、責任到人，定期上報實施情況與不定期檢查相結合，由業(yè)務主管部門負責指導、監(jiān)督項目實施并驗收簽字負責。資金管理嚴格按照省州扶貧資金管理規(guī)定執(zhí)行，專戶專帳專人管理，集體研究，主管領導“一支筆”簽批使用，堅持縣級回補報帳制管理，資金項目計劃、實施結果、財務結算和扶貧效益依次在當?shù)貜埌窆?，接受群眾監(jiān)督，實行陽光管理，有效保證了項目質量和資金使用效益。小額信貸和扶貧貼息貸款資金管理使用，嚴格按農行和扶貧系統(tǒng)聯(lián)發(fā)的《小額信貸資金管理實施細則》和《扶貧貼息貸款管理規(guī)定》等管理運營。

6.繼續(xù)堅持掛鉤扶貧與“禁防”和新農村建設工作結合定點幫扶。三年來，全州共有4個省級部門（省財政廳、水利廳、安全廳和中國有色金屬集團）和400多個州、縣市級單位，派出2400多名干部職工進村入社，開展定點幫扶工作。據(jù)不完全統(tǒng)計，掛扶單位共向貧困地區(qū)捐款捐物1100多萬元，幫助貧困地區(qū)爭取各種扶持資金2000余萬元，為貧困地區(qū)做了大量的實事好事。通過掛鉤扶貧部門的艱苦努力，全州大部分扶貧掛鉤點吸毒人員減少，戒斷鞏固率大大提高，新增吸毒人員得到較好控制，廣大群眾拒絕、搞好生產的積極性充分調動起來，扶貧開發(fā)成效明顯，經濟發(fā)展較快，生產生活條件明顯改善，成為本地區(qū)扶貧開發(fā)示范基地，為建設社會主義新農村打下了較好的基礎。

(二)扶貧開發(fā)工作取得的主要成效。

一是貧困地區(qū)經濟得到較快發(fā)展，貧困狀況有效緩解。全州農民人均純收入從2005年的1504元，提高到20*年的2046元，增長36%，預計20*年仍將繼續(xù)增長。全州20*─20*年基本解決萬人的溫飽問題，使萬人低收入貧困人口基本脫貧，預計20*年全州可基本解決萬人的溫飽問題，使3萬低收入貧困人口基本擺脫貧困。

二是貧困地區(qū)的生產生活條件明顯改善。三年來，通過實施564個整村推進扶貧重點村、2754個貧困人口的易地扶貧搬遷和7004戶茅草房、杈杈房改造等扶貧開發(fā)項目，全州共修建溝渠47條54公里,建堤壩橋梁32座；修建道路388條548公里；架設輸電線12條39公里，解決12個自然村生產生活用電；修建人畜飲水工程126件，解決改善萬多人、萬頭牲畜的飲水困難；建設沼氣池1254口；建蓋扶貧安居房6463戶。項目區(qū)基礎設施滯后現(xiàn)象明顯緩解，防災減災能力進一步加強。

三是貧困地區(qū)支柱產業(yè)群得到初步培植，貧困群眾增收平臺正在有計劃構建。三年來，全州扶貧項目共扶持發(fā)展茶葉、甘蔗、核桃、水果、麻竹等經濟作物、經濟林果約萬畝，養(yǎng)殖良種畜萬頭（只），完成貧困地區(qū)勞動力轉移培訓2400人，為貧困農民增收拓寬了渠道打下了較好基礎。扶貧產業(yè)在實現(xiàn)穩(wěn)定解決貧困人口溫飽的作用逐漸顯現(xiàn)，全州產業(yè)化扶貧體系逐漸形成。

四是貧困地區(qū)社會事業(yè)得到較快發(fā)展。通過實施扶貧項目，全州共開展扶貧科技培訓1565期萬人次，改造和新建文化科普室34個4370平方米，貧困群眾就醫(yī)難明顯緩解，文化生活得到明顯改善，綜合素質明顯提高。

五是扶貧開發(fā)長效投入機制初步建立。州、縣市級財政穩(wěn)定的扶貧資金保障機制初步建立；信貸扶貧投入逐年增加；掛鉤扶貧責任進一步強化，幫扶力度不斷增強，全社會參與扶貧濟困的良好氛圍逐步形成；扶貧資金管理、監(jiān)督機制進一步規(guī)范加強。

六是貧困地區(qū)自我脫貧能力有所增強。通過開展以科技培訓為主的各種形式的宣傳教育，貧困群眾的自我脫貧意識、科技意識和商品經濟意識有所增強，生產生活技能普遍提高，貧困地區(qū)村容村貌和貧困群眾精神面貌有較大變化，涌現(xiàn)出一批靠調整產業(yè)結構脫貧，靠科技脫貧，靠易地開發(fā)、勞務輸出、沼氣建設脫貧的帶頭人、典型戶和示范村。

二、當前扶貧開發(fā)工作中存在的主要困難和問題。

（一）貧困人口總量大，返貧率高。一是根據(jù)貧困人口建檔立卡普查結果，20*年末全州有人均純收入958元以下貧困人口萬多人，占萬農村人口的,但省認定我州的貧困人口僅為14.*萬人，僅占我州實際貧困人口的32%。二是返貧人口兩年累計達萬人，占20*、20*年解決貧困人口的，扶貧成果鞏固艱難；現(xiàn)有貧困人口占全州農村人口的一半以上,返貧人口達脫貧人口的三分之一，脫貧難，鞏固扶貧成果亦難。三是20*年全州農民人均純收入2046元，僅為全省平均水平的78%，而且發(fā)展差距還在不斷拉大。

(二)貧困程度深。20*年，全州有絕對貧困人口萬人，占全州貧困人口，這部分貧困人口致貧原因復雜多樣，扶貧難度大。

（三）扶貧投入不足，資金整合難度大。由于地方財政困難，難于增加投入，貧困群眾溫飽尚未解決，自救能力弱，加之全州僅有1個部級重點扶持縣，上級扶持資金總量少，扶貧開發(fā)需要的資金缺口較大，特別是投入農村的各種扶持資金又由多個部門掌握使用，形不成合力，加劇了資金缺口。

（四）基礎設施脆弱，抵御自然災害能力差。一是水電路基礎設施不足，功能不完備，農田水利化程度低，靠天吃飯狀況突出；多數(shù)貧困人口基本農田地不足1畝；部分村寨和主要生產基地不通路、電、電話和廣播電視。二是部分群眾的安居、飲水、就醫(yī)等必需的生活條件尚未解決，全州還有2萬多戶茅草房、杈杈房等住房困難戶，甚至還有一部分無房戶。三是據(jù)調查全州有萬人居住在地質災害隱患和生態(tài)、水源林地區(qū)，需要易地搬遷扶貧。

（五）素質型貧困突出，科技應用率低。一是部分貧困群眾商品經濟意識、自我脫貧意識不強，“等靠要”思想突出。二是農業(yè)科技接受應用能力差，科技覆蓋率低，耕作管理粗放。三是勞動技能差，勞動力培訓轉移工作步履艱難。

（六）產業(yè)開發(fā)難度較大。一是缺乏龍頭企業(yè)帶動；二是缺乏技術指導和產銷服務體系；三是貧困山區(qū)優(yōu)勢、主導產業(yè)不突出，很難形成規(guī)模效應，全州除糧、蔗產業(yè)外，存在產業(yè)多、散、小、弱狀況，難以支撐農民群眾持續(xù)增收致富的需要。

三、進一步加強扶貧開發(fā)工作的主要措施。

今后扶貧開發(fā)的總體思路是：以黨的^v^和十七屆三中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持把扶貧開發(fā)作為“三農”工作的重中之重，堅持統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展和開發(fā)式扶貧方針，牢固樹立“大扶貧”理念，緊緊瞄準貧困群體，科學規(guī)劃，合理布局，分類指導，聯(lián)片開發(fā)，以整村推進、產業(yè)開發(fā)、勞動力培訓轉移、易地搬遷為重點，以貧困人口為對象，貧困村為主戰(zhàn)場，解決溫飽與鞏固扶貧成果并重，發(fā)展經濟與提高勞動者綜合素質一起抓，創(chuàng)新扶貧工作機制，以人為本，統(tǒng)籌規(guī)劃，整合資源，突出重點，綜合治理，全面推進貧困地區(qū)經濟社會又好又快發(fā)展。

(一)整合扶貧資源，加大扶貧開發(fā)投入力度。一是堅持大扶貧理念，按照“整合資金、捆綁使用、統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)籌安排、統(tǒng)一實施、各司其職、各負其責、各計其功、渠道不亂、用途不變、互相配套、形成合力”的原則協(xié)調各種扶貧資源，建立扶貧投動機制。首先進行內部資金整合，對整村推進、易地搬遷、安居工程、勞務輸出、產業(yè)扶貧、科技扶貧、信貸扶貧等專項扶貧資金，凡有條件整合的進行認真規(guī)劃、整合使用；同時對財政、發(fā)改、農業(yè)、林業(yè)、交通、水利、畜牧、廣電、文教、衛(wèi)生等有關部門掌握的扶持發(fā)展資金和掛鉤幫扶、社會資源支持資金統(tǒng)一整合使用，編制實施計劃，報州、縣市扶貧開發(fā)領導小組統(tǒng)籌，有計劃地“整村推進”扶貧，切實杜絕漏扶、重扶現(xiàn)象，最大限度地提高扶貧資金綜合效益。二是制定相應優(yōu)惠互利政策，應用市場機制，通過利益驅動吸納國內外資金投入扶貧開發(fā)。三是加強教育，引導貧困群眾計劃生活，合理消費，增加生產投入。四是切實樹立責任意識，對所有扶貧項目堅持自下而上、自上而下的程序，科學篩選論證，力求最大效益。

(二)認真實施整村推進扶貧。按照新農村建設的要求，一要加大培植亮點力度，在實施整村推進扶貧時必須分不同區(qū)域、民族打造整合資源、整村推進、綜合發(fā)展的示范點，并以點帶面，全面實施。二要認真調研，從解決主要致貧因子和貧困群眾要求最迫切的問題入手，圍繞改善生產生活條件和增加貧困群眾收入，統(tǒng)籌規(guī)劃，整村推進，綜合發(fā)展，按照扶貧績效因地制宜選擇項目；三要把扶貧開發(fā)的各項政策、項目資金和產業(yè)開發(fā)、勞動力培訓轉移、易地扶貧、定點掛鉤等扶貧措施整合到整村推進工作中，按照部門職責落實任務，水、電、路等基礎設施以部門專項資金建設為主，扶貧專項資金主要按照“畜—沼—果”、“畜—沼—冬農”等模式，重點投入培育穩(wěn)定增加貧困群眾收入的產業(yè)和提高貧困群眾綜合素質的項目。四是堅持建設一項、成功一項、鞏固一項、見效一項的原則，按照省州重點村建設規(guī)劃要求，申報、選立項目，以村為單位分別制定切實可行的實施方案，及時報批，扎實組織實施。

(三)加大勞動力轉移培訓力度。一是把貧困地區(qū)勞動力轉移作為扶貧開發(fā)的一項戰(zhàn)略性措施來抓，調查、培訓和尋找勞務市場并重，以強化培訓為切入點，搞好政府引導與市場運作、培訓與轉移、勞務輸出與市場需要三個結合。二是強化勞務信息工作，對全州貧困地區(qū)勞動力進行全面普查，摸清可輸出勞動力資源底子建檔立卡，及時掌握勞務市場需求動態(tài)，切實做好對接工作，確保轉移一人、穩(wěn)定就業(yè)一人、脫貧一個家庭。三是加大對整村推進重點村貧困勞動力的科技培訓力度，不斷提高貧困勞動力綜合素質和勞動技能，力爭實現(xiàn)全州整村推進重點村有條件的農戶戶均培訓轉移一個勞動力，使勞務輸出逐漸成為全州新的經濟增長點，成為貧困人口脫貧致富的重要途徑。

(四)積極培植貧困村增收產業(yè)。按照市場導向發(fā)展貧困地區(qū)特色優(yōu)勢產業(yè)，構建“政府引導、龍頭帶動、基地配合、農戶參與”的產業(yè)化扶貧模式。一是堅持“扶持龍頭企業(yè)就是扶持農民”的思想，著力改善投資環(huán)境，強化配套服務，圍繞州、縣市產業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和貧困地區(qū)資源優(yōu)勢，努力培育幾個科技含量高、覆蓋面廣、帶動力強的扶貧龍頭企業(yè)。二是依托龍頭企業(yè)，集中力量，做大做強貧困地區(qū)優(yōu)勢、特色產業(yè)，在鞏固提升糧、蔗、茶、畜等傳統(tǒng)產業(yè)的同時，積極穩(wěn)妥地培植咖啡、堅果、核桃、草果、石斛、煙草等新的產業(yè)，建立貧困群眾增收長效機制。三是搞好龍頭企業(yè)與貧困農戶的對接，逐漸形成“龍頭企業(yè)+基地+貧困農戶”，“風險共擔，利益均沾”的經濟共同體，企業(yè)發(fā)展的同時，帶動貧困地區(qū)經濟發(fā)展，貧困群眾穩(wěn)定增收，脫貧致富。四是充分利用扶貧信貸資金，制定相應優(yōu)惠政策，做好各種保障服務，努力幫助扶貧龍頭企業(yè)解決發(fā)展中的各種實際困難。

(五)著力搞好易地開發(fā)扶貧。一是努力爭取將我州已喪失生存條件的9332戶42027人納入國家、省易地扶貧搬遷計劃，并提高扶持標準。二是按照“搬得出、穩(wěn)得住、能脫貧”和“就地、就近、小規(guī)模集中、插花安置為主”的原則，切實做好易地開發(fā)扶貧規(guī)劃，堅持靠公路、集鎮(zhèn)、生產基地和注重生態(tài)保護，尊重農民意愿，因地制宜，量力而行，注重實效，走可持續(xù)發(fā)展道路，實現(xiàn)穩(wěn)定脫貧致富。

(六)努力加大信貸扶貧力度。堅持商業(yè)銀行貸款通則、小額信貸原則和基本制度，著力規(guī)范貸款對象、還款周期和貸款額度，加強與金融部門協(xié)作，強化管理，簡化貸款手續(xù)，努力在整村推進、產業(yè)扶貧、勞動力培訓轉移中用好用活扶貧信貸政策，擴大扶貧貸款受益面。

（七）進一步加強科教扶貧。把科教扶貧、提高勞動者綜合素質作為扶貧工作的重點，從發(fā)展經濟解決物質貧困為主，調整為解決物質貧困與解決精神貧困同步，發(fā)展經濟與解決“智貧”并重。一是每年安排財政科技扶貧資金，作為提高勞動者綜合素質專項經費；二是加大對貧困地區(qū)基層干部、扶貧骨干、勞務輸出對象、青壯年勞力培訓力度，州、縣市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)共同承擔，明確職責，有計劃地分期分批培訓；三是改進培訓方法，在方法上從現(xiàn)階段鄉(xiāng)村以會代訓為主，改為集中系統(tǒng)學習與專題現(xiàn)場培訓相結合；內容上，結合貧困地區(qū)骨干、特色產業(yè)實用技術、勞務技能、政策法規(guī)、“禁毒防艾”知識等進行；四是加強基礎教育，培養(yǎng)高素質的后備勞動者，逐步提高貧困地區(qū)勞動者整體素質。

（八）調整創(chuàng)新扶貧項目資金管理體制。一是按照市場導向，結合當?shù)刭Y源優(yōu)勢和“十一五”扶貧開發(fā)規(guī)劃，圍繞全州產業(yè)結構調整，做好項目調研論證，按基本建設程序和項目設計規(guī)范選立項目，建立健全扶貧項目庫。二是建立完善扶貧項目選立實施、資金使用事前公示、事后公告制；扶貧項目統(tǒng)一招標，物資競價采購制；扶貧資金專帳管理，回補報帳制和依靠行業(yè)部門，按照行業(yè)規(guī)范和技術要求實施項目制。三是嚴格執(zhí)行國家和省財政扶貧資金管理規(guī)定，加大扶貧資金監(jiān)管力度，建立有關部門聯(lián)檢、定期審計制，保證扶貧資金安全運行。四是堅持扶貧開發(fā)資金有償、無償扶持結合，除基礎設施、科技培訓外，凡有收入的開發(fā)項目，在群眾充分討論、制定好管理使用保障措施的基礎上，實行有償無息、定期收回，在當?shù)亻L期滾動扶持，以擴大扶持面，加強責任心，增強扶貧后勁。五是層層簽訂責任狀，建立扶貧項目實施、資金管理使用責任制。

就業(yè)扶貧工作計劃優(yōu)秀篇八

按照區(qū)委、區(qū)政府關于精準扶貧工作的安排部署和《___市____區(qū)委員會__市___區(qū)人民政府關于成立__市___區(qū)精準扶貧指揮部的通知》(___委會〔20__〕89號)要求，我們堅持把精準扶貧工作作為今年工作的重中之重，統(tǒng)一思想認識，強化組織領導，全面動員，狠抓工作落實，確保各項工作順利開展、有序推進。

一、基本情景。

公共服務組由區(qū)委辦、區(qū)委宣傳部、區(qū)人社局、區(qū)教育局等13個單位組成，區(qū)人社局為牽頭單位，工作主要職責為大力開展教育、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、公共文化等扶貧工作，及時健全完善醫(yī)療救助、貧困人口養(yǎng)老保障體系，落實貧困人口低保政策，加強宣傳，營造良好社會氛圍。自精準扶貧工作開展以來，各成員單位緊緊圍繞本單位職責，各項工作均取得了良好的效果。

二、各項工作開展情景。

(一)制定方案，明確職責。自開展該項工作以來，公共服務組制定了方案，明確了總體要求、目標任務，落實了各成員單位具體工作資料;各成員單位均圍繞工作職責和資料，下派了本單位精準扶貧工作組到聯(lián)系村扎實開展精準扶貧工作。

(二)緊扣主題，推進就業(yè)創(chuàng)業(yè)。結合我區(qū)的實際情景，以提高貧困群眾的勞動技能和幫扶就業(yè)創(chuàng)業(yè)作為突破口，經過將“____家政服務員”打造成為“廣西優(yōu)秀勞務品牌”和打造農民工創(chuàng)業(yè)園，不斷提升職業(yè)技能培訓水平和勞務輸出質量和落實創(chuàng)業(yè)培訓等各項農民工創(chuàng)業(yè)幫扶政策，幫忙農民群眾增強自主創(chuàng)業(yè)的本事;以開設家政服務員、維修電工、家禽飼養(yǎng)和創(chuàng)業(yè)培訓等為培訓主要資料，讓廣大群眾能夠根據(jù)自我的意愿和需求自主選擇培訓項目。據(jù)統(tǒng)計，目前共舉辦各類技能培訓班52班次，累計培訓各類人員2123人，累計支出培訓補貼資金約230萬元。經過開展職業(yè)技能培訓，幫忙460名貧困群眾掌握了實用的勞動技能，幫忙175名就業(yè)困難人員解決了再就業(yè)的問題，為他們早日脫貧打下了良好的基礎，有力助推____區(qū)精準扶貧工作的開展。同時，一批貧困群眾實現(xiàn)了脫貧致富，如寺山鎮(zhèn)烏慢村村民何振華，在參加人社部門組織開展的技能培訓后，掌握了家禽飼養(yǎng)技術，從僅靠兩畝土維持生計，發(fā)展成了養(yǎng)殖肉鴨大戶，目前擁有1300多平方米養(yǎng)殖棚，存欄肉鴨3000余只，預計年收入將達6萬元。

(三)立足民生，推進教育扶貧。一是精準實施幼兒園幫扶計劃，幫忙貧困地區(qū)擴大學前教育資源，切實解決貧困地區(qū)“入園難”問題。20__年至20__年期間，改造建設143所農村幼兒園，20__年開始籌建的城南新區(qū)幼兒園，已完成前期工作。二是精準實施義務教育薄弱學校幫扶計劃，幫忙貧困地區(qū)學校改善基本辦學和生活條件，讓貧困地區(qū)少兒享受到更加公平的優(yōu)質教育。三是精準實施高中階段教育幫扶計劃，幫忙貧困地區(qū)加快普及高中階段教育，進一步提高貧困地區(qū)勞動者素質。四是精準實施特殊教育幫扶計劃，幫忙貧困地區(qū)完善特殊教育體系，促進貧困地區(qū)殘疾兒童理解適宜的教育。五是精準實施學生學業(yè)幫扶計劃，幫忙貧困地區(qū)學生無障礙上學，確保建檔立卡貧困戶子女應助盡助。六是精準實施教師隊伍幫扶計劃，幫忙貧困地區(qū)培養(yǎng)造就“下得去、留得住、教得好”的好教師，為貧困地區(qū)教育發(fā)展供給堅實的保障。

(五)規(guī)范管理，完善社會保障體系。以開展精準扶工作為契機，及時糾正處理“人情?！?、“關系?！?、“權力保”和騙保等問題，促進低保工作公開、公平、公正，維護困難群眾的基本利益，截止目前，全區(qū)在冊享受低保人數(shù)38970人，其中享受城鎮(zhèn)低保人數(shù)市6533人，享受農村低保人數(shù)是32437人，經過精準扶貧后共清退低保人數(shù)是6821人，其中清退城鎮(zhèn)低保人數(shù)是2271人，清退農村低保人數(shù)是4550人，新增280戶816人，其中城市低保35戶72人，農村低保245戶744人;積極開展農村婦女小額信貸財政貼息工作，用足用好國家有關扶持政策，為貼合條件又有創(chuàng)業(yè)意愿的農村婦女供給資金扶持，截止目前，為4名農村貧困婦女發(fā)放了“貧困母親兩癌救助專項基金”，每人1萬元。

(六)落實項目，提升公共文化服務。結合我區(qū)精準扶貧工作，今年文化惠民工程優(yōu)先向貧困村傾斜，按照自治區(qū)文件的相關要求，20__年村級公共服務中心的建設點優(yōu)先研究貼合建設條件的貧困村，目前經過調查摸底和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報的建設點材料，認真篩選完成了擬建設點的選點工作。同時，組織文藝輔導員學習排練文藝節(jié)目，力爭春節(jié)過后深入貧困村開展文藝培訓和輔導。

(七)籌集資金，加大幫持力度。一是籌8000元獎勵梁明、李世顧等4名農村青年致富帶頭人，有效的輻射周邊的青年群眾;二是為七洞鄉(xiāng)坡六村群眾贈送萬元化肥鼓勵農村群眾大力發(fā)展種桑養(yǎng)蠶業(yè);三是出資5000元為七洞鄉(xiāng)坡六村小學硬化校門道路和修繕村委辦公樓;四是為寺山鎮(zhèn)上水村委捐贈12噸水泥，用于硬化村委周邊道路。

三、存在的問題。

(一)部分成員單位工作不夠主動。表此刻部分成員單位主要領導重視不夠，沒有把精準扶貧工作放到重要日程，開展工作過程中取得的效果不明顯，配合牽頭單位也不夠，報送材料不及時，甚至有些單位不報送材料。

(二)部分成員單位工作面存在局限性。表此刻部分成員單位精準扶貧工作只限下派工作組開展精準識別，沒有較好的圍繞我區(qū)精準扶貧指揮部下達的主要職責開展工作。

四、下一步工作打算。

(一)高度重視，提高認識。督促各成員單位要提高意識，將精準扶貧工作列入重要議程，并使入常態(tài)化。

(二)明確職責，提高覆蓋面。督促各成員單位要緊密結合本單位職能和我區(qū)精準扶貧指揮部下達的主要職責，扎實推進精準扶貧工作，使廣大貧困人群享受更多、更廣的扶貧資料。

(三)加大投入，搞高扶貧力度。督促各成員單位要繼續(xù)加大對精準扶貧的投入，使廣大貧困人群盡快脫貧致富。

就業(yè)扶貧工作計劃優(yōu)秀篇九

根據(jù)縣委、縣政府關于脫貧攻堅工作的部署要求，緊緊圍繞兩個重點、四條主線，狠抓中央“回頭看”、“不忘初心，牢記使命”主題教育和成效考核整改問題，切實履行就業(yè)扶貧部門牽頭職能，抓實各項政策落實，推進貧困勞動力就業(yè)，實現(xiàn)“一個超過兩個確?！钡哪繕耍蜆I(yè)扶貧工作取得了較為明顯成效。

一、基本情況。

截至目前，全縣建檔立卡農村貧困人口5494人，其中16周歲以上農村貧困勞動能力人口3259人(含16周歲以上在校生40人)，已實現(xiàn)就業(yè)2693人，就業(yè)率83.6%，全縣扶貧車間共吸納106名貧困勞動力就業(yè);開發(fā)就業(yè)扶貧專崗(公益性崗位)1127個，托底安置貧困勞動力1046人。

二、主要做法。

(一)履行牽頭職責，統(tǒng)籌推進工作。

發(fā)揮人社部門牽頭作用，主動擔當。一是先后制定下發(fā)了《關于印發(fā)靖安縣2020年就業(yè)扶貧工作要點的通知》(靖就扶字〔2020〕2號)、《關于印發(fā)2020年靖安縣就業(yè)扶貧獎補政策實施辦法的通知》(靖人社字〔2020〕20號)等文件，為做好就業(yè)扶貧工作提供了政策支持。二是多次專題研究部署就業(yè)扶貧工作、召開就業(yè)扶貧工程成員單位調度會議，積極加強與各成員單位的溝通協(xié)調，形成上下聯(lián)動、齊抓共管、密切配合的工作合力。三是聯(lián)合縣扶貧辦制定下發(fā)《關于做好貧困勞動力就業(yè)狀況動態(tài)監(jiān)測的通知》，依托全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社平臺及駐村工作隊，通過各鄉(xiāng)鎮(zhèn)每半月上報一次的《靖安縣貧困勞動力就業(yè)狀況動態(tài)監(jiān)測表》，動態(tài)監(jiān)測并掌握貧困勞動力就業(yè)狀況。

(二)強化問題導向，狠抓嚴督實改。

一是針對各級督查考核反饋問題整改從嚴從實、見底歸零，建立就業(yè)扶貧整改臺賬，會同就業(yè)扶貧各成員單位，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行工作督導，指導和督促各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村抓好巡視“回頭看”、考核通報和歷次督查暗訪中發(fā)現(xiàn)的就業(yè)扶貧工作方面的問題整改，確保整改實效。按照“兩確保一穩(wěn)定”的要求，在穩(wěn)崗就業(yè)上下功夫，狠抓各項工作落實。按照縣委整改工作方案要求，人社局需整改問題8條，其中巡視“回頭看”反饋意見5條，主題教育檢視問題1條，成效考核指出問題2條，已全部完成整改。

二是根據(jù)《關于開展公益性崗位規(guī)范清理工作的通知》(贛就辦〔2020〕7號)、《靖安縣脫貧攻堅穩(wěn)崗就業(yè)集中攻堅行動實施方案》(靖就扶〔2020〕1號)等文件精神，今年在全縣開展了多次扶貧專崗(公益性崗位)排查清理行動，加強對扶貧專崗(公益性崗位)管理工作。

(三)精準落實政策，促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

1、精準摸底。為全面掌握建檔立卡貧困勞動力數(shù)量、就業(yè)創(chuàng)業(yè)情況等信息，提高就業(yè)幫扶的有效性和精準性，幫助有勞動能力、未就業(yè)且有就業(yè)意愿的貧困勞動力實現(xiàn)就業(yè)，提高就業(yè)技能，開展了3次摸底調查。對全縣貧困勞動、56名56名有就業(yè)意愿未就業(yè)貧困勞動力、48名失業(yè)人員、13名回流人員以及省一體化系統(tǒng)待業(yè)人員等進行了調查摸底，摸清就業(yè)狀況等信息，充分發(fā)揮了幫扶干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部和第一書記的作用，通過走村入戶，進家見人，面對面交流的方式逐一調查，建立縣鄉(xiāng)村“三級聯(lián)動”機制，以貧困村為單位建立貧困勞動力臺賬，對貧困勞動力基礎信息、就業(yè)培訓、自主創(chuàng)業(yè)、外出務工交通補貼、公益性崗位安置等登記造冊，動態(tài)更新。截至目前，有就業(yè)意愿人員基本實現(xiàn)就業(yè)。

2、扶貧專崗。今年為幫助因疫滯留外出務工貧困勞動力臨時過渡，扶貧辦增設189個臨時性扶貧專崗，解決貧困戶疫情防控期間增收問題。人社局調整了47個扶貧專崗補貼標準，并為所有扶貧專崗的貧困勞動力購買了人身意外保險。同時林業(yè)局今年新增86個扶貧專崗，截止目前，全縣共有公益性崗位1127個，其中人社局164個，扶貧辦672個，林業(yè)局186個，城管局72個，殘聯(lián)16個，水利局17個，共吸納貧困勞動力1046人。

3、扶貧車間。一是督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、工業(yè)園區(qū)抓緊落實好《宜春市關于促進扶貧車間發(fā)展的七條政策措施》(宜扶字〔2020〕8號)，并加強新政策的宣傳，同時鼓勵更多企業(yè)和社會力量參與到扶貧車間建設中來，引導和幫助更多貧困勞動力就地就近就業(yè)。二是對從扶貧車間退出的貧困勞動力，跟蹤提供后續(xù)就業(yè)幫扶，特別是今年中源兩個因鄉(xiāng)鎮(zhèn)需求搬遷停產的扶貧車間吸納的13人，進行了多次調查摸底，13人中8人已重新安置就業(yè)，5人安置了扶貧專崗。三是對今年縣扶貧辦認定的13家扶貧車間(其中1家監(jiān)測期已過，已取消，現(xiàn)為12家扶貧車間)積極落實相關補貼政策，截至目前，對2家新增扶貧車間共發(fā)放一次性建設補貼4萬元，吸納貧困勞動力就業(yè)補貼13.58萬元，務工補貼7.02萬元。

4、就業(yè)培訓。制定年度培訓計劃。指導靖安縣東堃培訓機構開展線上培訓89人。同時，我們還組織人員深入企業(yè)、扶貧車間和農民專業(yè)合作社開展吸納貧困勞動力人員就業(yè)摸底，開展了127個貧困勞動力的以工代訓工作。根據(jù)《關于進一步做好就業(yè)扶貧培訓有關工作的通知》(贛人社字〔2020〕165號)文件精神，縣就業(yè)扶貧工作領導小組辦公室前期已對全縣貧困勞動力培訓需求進行調查摸底。全縣共有培訓需求的貧困勞動力共計132人，培訓項目133個。并召開就業(yè)扶貧工程領導小組會，將培訓任務進行分解，培訓任務現(xiàn)已全部完成，培訓類型主要是種養(yǎng)殖技術。截至目前，全縣共培訓146人次，共發(fā)放培訓補貼和生活費補貼3.416萬元。

5、外出務工交通補貼。交通補貼原則上按照《關于進一步落實就業(yè)補助政策有關事項的通知》(贛人社字〔2020〕284號)文件要求嚴格執(zhí)行，結合實際貫徹落實，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對外出務工貧困勞動力開展調查摸底，建立臺賬，截至目前，2020年全縣外出務工交通補貼已發(fā)放847人共計37.95萬元(含2020年補發(fā)2019年度20人9200元)。

6、自主創(chuàng)業(yè)。積極做好創(chuàng)業(yè)擔保貸款、一次性創(chuàng)業(yè)補貼等政策的宣傳，對有創(chuàng)業(yè)意愿和創(chuàng)業(yè)能力的貧困勞動力給予培訓和技術扶持，對符合條件的創(chuàng)業(yè)實體，給予創(chuàng)業(yè)擔保貸款、創(chuàng)業(yè)補貼等方面的扶持，引導貧困戶樹立自強自立、自力更生思想意識，積極自主創(chuàng)業(yè)就業(yè)，同時引導貧困戶返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。截止目前，創(chuàng)業(yè)貸款直接扶持創(chuàng)業(yè)及間接帶動就業(yè)貧困戶107人次，一次性創(chuàng)業(yè)補貼已發(fā)放11人計5.5萬元。

(四)專業(yè)化服務，助力返崗就業(yè)。

為克服新冠肺炎疫情影響，穩(wěn)定擴大貧困勞動力就業(yè)，全面落實援企穩(wěn)崗、保障重點企業(yè)用工、農民工返崗復工等政策，大力推行網上招聘和線上招聘服務，通過“xx就業(yè)網”、“xx發(fā)布”、“xx就業(yè)扶貧碼”移動短信等多渠道高頻率地發(fā)布崗位信息和求職渠道;開辟綠色通道;一對一崗位信息推送;“雙推雙選”開展用工對接;增設臨時扶貧專崗等舉措，發(fā)揮好本地園區(qū)企業(yè)、扶貧車間、合作社、公益性崗位等就業(yè)載體作用，開通“點對點”專車返崗服務，多渠道幫扶貧困勞動力返崗、就業(yè)，穩(wěn)定就業(yè)扶貧基本盤。

(一)在確保如期全面高質量打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的基礎上，瞄準重點目標、重點群體、重點任務，統(tǒng)籌推進各項重點工作，繼續(xù)鞏固就業(yè)扶貧工作成果，防止貧困戶返貧，確保全縣就業(yè)形勢的總體穩(wěn)定。

(二)貫徹落實“十四五”要求和精神，將脫貧攻堅與鄉(xiāng)鎮(zhèn)振興相銜接，在全面推進鄉(xiāng)村振興的基礎上，開展扶貧工作，改善貧困戶的生活。

(三)繼續(xù)嚴格按照上級部門部署，落實好各項就業(yè)扶貧獎補政策，確保符合補貼條件的貧困勞動力“應補盡補”，不落一人。

根據(jù)省委關于《關于"部門幫縣、處長幫鄉(xiāng)、干部駐村"工作管理暫行規(guī)定》、《關于認真學習貫徹黨的十x大精神組建駐村工作小組深化"幫縣、聯(lián)鄉(xiāng)、駐村"工作的實施方案》的工作要求，按照縣委《開展萬名干部"結窮親"幫扶活動實施方案》的工作部署和安排，為進一步做好本莊鎮(zhèn)沙溝村的結對幫扶工作，切實解決村民的生產生活問題，扎實推進貧困山區(qū)的社會主義新農村建設，結合單位及幫扶村的實際，制定201x度結對幫扶工作計劃。

一、指導思想。

201x年結對幫扶工作的指導思想是：以*理論和"三個代表"重要思想為指導，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)攬，認真學習貫徹黨的十x大精神，緊扣農民增收、改善環(huán)境兩大目標，突出興致富產業(yè)、建生態(tài)家園、創(chuàng)文明新村三個重點，完善領導責任、工作方式、資金管理、社會幫扶四大機制，著力推進領導班子和黨員隊伍建設，努力把沙溝村建設成為經濟持續(xù)增長、生態(tài)良性循環(huán)、環(huán)境優(yōu)美整潔、群眾健康富裕、社會文明進步的社會主義新農村，為全面實現(xiàn)"宜旅秭歸、文化秭歸、生態(tài)秭歸、幸福秭歸"奠定良好基礎。

二、工作目標。

201x對幫扶工作主要目標是：一是發(fā)展烤煙350畝、蔬菜600畝、生豬出欄2800頭，蛋雞養(yǎng)殖，人均年純收入凈增500元。二是鞏固整村推進成果，完善和維修煙水配套及安全衛(wèi)生飲水水池，疏通配套管網，確保其發(fā)揮作用。三是依托主導產業(yè)，積極爭取資金，發(fā)展駐村經濟。四是按照縣委、縣政府建設標準，選好地址，保證質量，建好、用好村"黨員群眾服務中心"。

三、工作重點。

(一)強化組織領導，建立結對幫扶機構。堅持由院長雷德強同志任組長，副院長周秘萍、徐明芬同志任副組長，李強同志任成員的結對幫扶工作領導小組，形成主要領導負總責、分管領導主要抓、具體人員負責抓的工作格局。

(二)狠抓班子建設，不斷提高領導能力。以"創(chuàng)先爭優(yōu)"活動為載體，堅持科學發(fā)展觀，積極依靠黨員、社區(qū)理事長的力量，強化制度建設，加強民主監(jiān)督，完善決策機制，充分發(fā)揮村兩委班子總攬全局、指導協(xié)調能力，努力提*部隊伍的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。注重加強對年輕黨員干部和后備力量的培養(yǎng)，提*部隊伍整體素質。充分擴大基層民主，積極推進民主政治，提高村支兩委班子的整體工作水平。

(三)調整種植結構，著力增加農民收入。進一步明確發(fā)展思路，在支柱產業(yè)發(fā)展上下功夫。結合實際制定新農村建設規(guī)劃，做好詳細的年度、階段性發(fā)展計劃，圍繞烤煙、蔬菜、生豬等支柱產業(yè)，抓好產業(yè)布局，發(fā)展產業(yè)大戶，形成產業(yè)規(guī)?；?，著力引導農民向蔬菜、生豬、烤煙等合作社方向發(fā)展，更多地增加農民收入。

(四)加強思想教育，著力提高農民素質。堅持扶貧和扶智相結合。督促村采取一定的辦法和措施，利用基礎設施項目實施、黨員群眾服務中心興建、產業(yè)發(fā)展等各類項目實施的機遇，加強對群眾的教育，切實增強群眾對黨和政府的感情，搶抓"志能"激發(fā)關愛活動的機遇，協(xié)調有就業(yè)愿望的村民開展無償培訓，實現(xiàn)成功就業(yè)。加強調查研究，組織村民實施"清潔鄉(xiāng)村"工程，開展清潔衛(wèi)生大掃除，提高衛(wèi)生水平，減少疾病發(fā)生。

(五)切實加強精神文明建設。通過開展各種形式的創(chuàng)建活動，以清理"三堆"(柴草堆、垃圾堆、糞堆)作為具體操作路徑，改變村容村貌。重點治理垃圾亂倒、臟水亂潑、柴草亂堆、糞土亂放、禽畜亂跑等不文明現(xiàn)象，遏制封建迷信活動，引導農民移風易俗。廣泛開展送溫暖獻愛心活動，走訪特困戶，老黨員，等活動。積極倡導扶貧濟困、見義勇為、尊老愛幼、鄰里互助的道德風尚，以貧困弱勢群體作為幫扶的重點，廣泛開展扶貧獻愛心活動。加強村內文化建設，充分利用文化大院的作用，定期不定期的鄉(xiāng)農民群眾傳授各種致富知識。積極發(fā)展農村合作醫(yī)療，逐步建立農村的基本醫(yī)療保障制度，減輕農民群眾的醫(yī)療負擔。加強計劃生育建設，建立"村兩委負總責"、"協(xié)會當骨干"、"村民做主人"的農村計劃生育工作。

(六)創(chuàng)新幫扶方式，鞏固結對幫扶成果。為了改善部分特困群眾的貧苦生活，盡快走上致富的道路，一是組織村民學習和掌握農業(yè)科學技術，聘請專家開展專業(yè)技術講座，提高農業(yè)生產水平。二是繼續(xù)開展"攀窮親、結窮對"的"一幫一"活動，動員單位黨員干部省吃儉用，擠出更多資金，積極開展捐贈活動，力所能及地解決困難黨員、困難群眾的生產生活問題，把黨和政府的暖送到他們的手中。三是適時組織村干部、產業(yè)大戶外出參觀學習，開闊視野，增長見識，推動發(fā)展。四是組織開展"送法下鄉(xiāng)"活動，為全體村民贈送"文明家庭"手冊，組織法律工作者到村進行法律法規(guī)知識培訓，提高廣大村民的法律素質。

四、工作要求。

(一)提高認識，加強領導。主要領導親自掛帥，親自過問，把結對幫扶工作作為一項政治任務來完成。積極開展調查走訪，定期現(xiàn)場辦公，強化督辦落實，確保結對幫扶工作落到實處。

(二)強化責任，增進感情。認真貫徹落實各級黨委政府結對幫扶工作精神，立足縣委、縣政府中心工作，全心全意地為困難群眾和農村經濟發(fā)展服務。

(三)明確任務，狠抓落實。要積極協(xié)調，善于思考，找出脫貧致富的好辦法。要深入調研，認真落實幫扶措施，扎實開展工作，建立定人聯(lián)系、定時報告、定期通報制度，健全結對幫扶工作長效機制，積極支持引導村民早日脫貧致富。

總之，我們逐步解決沙溝村的難點、熱點問題，大力改善農村生產生活條件，增加農民收入，提高農民素質，尋找致富門路，增強農民發(fā)家致富的能力，爭取在幫扶的這兩年里讓沙溝村在各個方面都取得明顯的進步。

20xx年，我們將繼續(xù)深入貫徹黨的xx大精神，繼續(xù)堅持精準扶貧方針，加快轉變經濟發(fā)展方式，抓住濟源市列入太行山片區(qū)的大好機遇，提高扶貧標準，加大扶貧投入，扎實開展整村推進、搬遷扶貧、科技扶貧、“雨露計劃”培訓和產業(yè)化扶貧等專項扶貧工作，認真開展定點幫扶工作，加大行業(yè)扶貧和社會扶貧力度，全面做好我市扶貧開發(fā)各項工作。

加大農村扶貧開發(fā)力度，創(chuàng)新扶貧開發(fā)模式，對4個貧困村實施整村推進工程;完成“雨露計劃”培訓600人，提高貧困農民勞務技能;完成160人獨居、散居貧困群眾的搬遷扶貧任務，改善貧困地區(qū)群眾生產生活條件;選擇4個村開展到戶增收項目，切實增加群眾收入;開展產業(yè)扶貧貼息貸款工作，帶動貧困戶就業(yè)脫貧;認真開展老區(qū)村建設，改善革命老區(qū)村發(fā)展條件;扎實搞好定點扶貧，深入持久開展社會幫扶。

1.全面開展搬遷扶貧。

堅持群眾自愿原則，對生存條件惡劣地區(qū)的扶貧對象實行遷戶并村，充分考慮資源及就業(yè)條件，因地制宜，科學規(guī)劃，有序搬遷，把遷戶并村與新型農村社區(qū)建設、小城鎮(zhèn)建設、產業(yè)聚集區(qū)建設有機結合起來，引導搬遷對象向中小城鎮(zhèn)、產業(yè)集聚區(qū)、新型農村社區(qū)集中。確保搬得出、穩(wěn)得住、能發(fā)展、可致富。20xx年計劃完成搬遷40戶160人，同時做好市級搬遷工作。

2.分類實施整村推進。

以改善貧困村生產生活條件，發(fā)展特色支柱產業(yè)，增加貧困農戶收入為著力點，促進貧困村物質文明、精神文明、生態(tài)文明協(xié)調發(fā)展，實現(xiàn)貧困村整體脫貧。20xx年計劃實施4個村整村推進任務，按照《河南省財政扶貧整村推進專項資金管理辦法》的規(guī)定，重點用于村級道路建設、小型農田水利設施和小型農村飲水安全配套設備建設。

3.搞好雨露計劃培訓。

加大“雨露計劃”培訓力度，促進貧困農民就業(yè)增收。以促進扶貧對象穩(wěn)定就業(yè)為重心，以提高貧困農民職業(yè)技能素質為目標，積極創(chuàng)造條件，促進培訓就業(yè)農民向城鎮(zhèn)轉移。結合貧困村產業(yè)實際和需求開展農村實用技術培訓。20xx年計劃培訓600人。

4.穩(wěn)步推進到戶增收項目。

選擇貧困人口比較集中和具有產業(yè)發(fā)展基礎的村，在改善生產生活基本條件的同時，以村為單位，實施到戶產業(yè)發(fā)展項目，實現(xiàn)增收目標。20xx年計劃開展4個村，實施到戶產業(yè)發(fā)展項目。

就業(yè)扶貧工作計劃優(yōu)秀篇十

20xx年工作要以^v^理論為指導，認真踐行“三個代表”重要思想，全面落實科學發(fā)展觀，認真學習宣傳、貫徹黨的^v^精神，繼續(xù)認真持久地抓好醫(yī)療服務質量，按照醫(yī)院制定的“五年發(fā)展規(guī)劃”及其配套文件，一步一個腳印地抓好落實，真正做到內強素質、外樹形象、強化管理，使醫(yī)院再上新水平、再登新臺階。重點抓好以下幾個方面的事情。

一、認真組織學習、貫徹黨的^v^會議精神。按照上級黨委和有關領導部門的要求，我院黨總支、院委會要把學習貫徹黨的^v^會議精神做為一件大事來抓，列入重要議事日程，進行精心安排部屬，黨政工團齊抓共管，在全院范圍內掀起一個學習貫徹落實黨的^v^精神的熱潮。利用各種會議進行學習、教育、領會，在實際工作中貫徹落實、全面落實科學發(fā)展觀，與本院的實際結合起來，把科學發(fā)展觀落實到實際工作中，為構建和諧社會做出應有貢獻。

二、繼續(xù)抓好醫(yī)療服務質量管理效益年活動。這項活動，國家^v^、省衛(wèi)生廳、市衛(wèi)生局已連續(xù)倡導進行了好幾年，每年都收到了很好地效果，應該深入持久地抓下去，總結以前的經驗教訓，聯(lián)系醫(yī)院目前存在的問題和不足，實施新方法，采取新措施，再發(fā)動、再動員，真正把醫(yī)療服務質量這個永恒的主題抓好。

三、抓好醫(yī)院五年規(guī)劃的落實工作。我院出臺的《20xx年至20xx年五年發(fā)展規(guī)劃》，經過全院干部職工醞釀討論，幾經修改完善，已著手實施。這個《規(guī)劃》如能順利實施，將對我院今后的發(fā)展是一個很大的促進。從20xx年起，我們一定圍繞這個“規(guī)劃”作文章、下功夫。

1、擴建業(yè)務用房。建造40000m2高標準綜合樓的問題，我們從年初就要著手做這方面的準備?？焖傧蝾I導和相關部門匯報，爭取領導和各相關部門及其社會的支持，建立專門的醫(yī)院建設班子，成立醫(yī)院發(fā)展建設委員會，爭取分管市長擔任主任衛(wèi)生局領導為副主任，院領導為建設辦公室主任，具體協(xié)調好各方面的關系，千方百計籌措所需資金，盡快辦好相關手續(xù)，爭取早日動工興建。如果能克服困難將此樓建成，市中醫(yī)院的硬件建設可就前進了一大步。醫(yī)院就可上升到一個新的層次，達到一個新的規(guī)模，就可能步入一個良性的循環(huán)。

2、加速人才培養(yǎng)。做為一個醫(yī)院，人才是最可寶貴的財富，是醫(yī)療市場競爭最關鍵的條件，根據(jù)醫(yī)院的發(fā)展狀況和需求，在現(xiàn)有人才的基礎上，本著以內部培養(yǎng)為主，外部引進招聘為輔的原則，有計劃地培養(yǎng)和招聘專業(yè)技術人員各20人，逐步形成合理的人才梯隊。

3、拓展業(yè)務范圍。根據(jù)我院的實際情況，根據(jù)事業(yè)發(fā)展的需要，整合細化臨床醫(yī)療科室。20xx年，創(chuàng)造條件準備把糖尿病與心內科分別組科，其他科室如果有利于業(yè)務的開展，也考慮在適當時機進行整合細化，多方爭取與大醫(yī)院聯(lián)合，帶動和拉動我院的發(fā)展，引進先進的醫(yī)療技術和項目，做強做大現(xiàn)有的臨床科室。

4、切實加強?？茖２?，特色科室建設。我院的特色?？平ㄔO，盡管喊了好多年，也有了一定進展，但力度不大，特色尚不突出，缺少全國、全省重點專科，就連市上的重點專科也不太明確。在這方面，作為一家中醫(yī)醫(yī)院應該狠下功夫。我院計劃從20xx年著手把中風、骨傷、肝病、糖尿病、針推等科室做為市級重點?？萍右耘嘀?，在財力、物力、人力方面向其傾斜，使其逐步成熟，向省級、全國級重點專科邁進，帶動全院業(yè)務工作的發(fā)展。

四、加強醫(yī)院全方位管理，使醫(yī)院整體上臺階上水平。

1、深入開展醫(yī)院改革，推行競爭上崗和績效工資制，最大限度地提高職工工作積極性。

就業(yè)扶貧工作計劃優(yōu)秀篇十一

為了更好地完成社區(qū)工作，制定好相應的工作計劃是很重要的。以下是由我為大家整理的“社區(qū)年度工作計劃書范文2021”，僅供參考，歡迎大家閱讀。

社區(qū)年度工作計劃書范文2021（一）。

社區(qū)工作將按照xx街辦事處的工作部署，堅持以＂創(chuàng)新工作思路，拓展品牌特色，完善服務體系＂為工作目標，以＂滿足居民生活需求，提升居民幸福指數(shù)＂為抓手，為推進文明和諧xx的全面發(fā)展，結合社區(qū)實際情況，特制定以下工作計劃。

一、指導思想。

以xx文化為特色，以xx為品牌，以物業(yè)管理為亮點，以＂兩型＂社區(qū)創(chuàng)建為契機，以解決居民群眾關心的熱點和難點問題為落腳點，為促進xx社區(qū)各項工作的全面發(fā)展而努力奮斗。

二、工作目標。

堅持加強和完善組織的領導，創(chuàng)一流的領導班子；堅持創(chuàng)新服務意識，轉變服務方式；堅持服務居民，促進社區(qū)建設有序發(fā)展。構建品牌特色獨具、服務功能完善、居住環(huán)境舒適、治安秩序良好、文化教育繁榮、管理手段先進、人際關系融洽、自治參與廣泛的和諧社會發(fā)展局面，全面提升居民的幸福指數(shù)。

三、工作內容。

（二）創(chuàng)新思路，打造品牌特色。

今年社區(qū)將緊緊圍繞著創(chuàng)建＂三模＂社區(qū)的工作主題，繼續(xù)強力打造以尊老、愛老、助老為主題的xx文化特色品牌。配合街道，改建xx社區(qū)＂居家養(yǎng)老服務中心＂，并以此為平臺，開展各項關愛老年人的活動。

以xx文化為抓手，以社區(qū)志愿者為主體，開展＂每日一樂＂（每天組織老年人開展棋牌、舞蹈、文娛、讀書看報活動）、每周一課（每周聘請專業(yè)人士為老年人開展健康、飲食、保健等方面的知識講座）、每月一評（每月組織老年人座談，對活動進行評議，提建議，談想法，開展＂好媳婦＂、＂孝子之星＂、＂優(yōu)秀志愿者＂＂和諧家庭＂等評選）、每季一展（每個季度將老年人活動場景，志愿者服務老人的活動圖片進行展出，組織社區(qū)老年人，志愿者，居民群眾參觀）。通過上述活動，為老年人營造溫馨的氛圍，提升老年人的幸福感。

（三）尊老愛老，提升道德意識。

在完善社區(qū)居家養(yǎng)老服務中心各種功能的基礎上，社區(qū)將創(chuàng)建＂xx社區(qū)青少年教育活動基地＂，組織社區(qū)青少年開展以＂四點半＂學校為內容的活動，并將這種活動融入到社區(qū)居家養(yǎng)老服務中心的活動之中，組織青少年廣泛開展尊老、愛老、助老、孝老活動，讓青少年從小養(yǎng)成尊敬老人，孝敬長輩，樂于助人，關愛弱勢群眾，遵守社會公德，樹立優(yōu)良道德品質的好風氣，為社區(qū)xx文化增添新的亮點。

我們將加大工作力度，不辜負居民群眾對我們的期望和重托，盡力為大家辦實事，辦好事，我們相信，有辦事處的領導和居民群眾的大力支持，我們的工作目標一定會實現(xiàn)，我們將為構建親民，愛民，和諧，溫馨的xx社區(qū)作出我們新的貢獻！

社區(qū)年度工作計劃書范文2021（二）。

在工作中，我們將牢牢圍繞xx辦事處的中心工作，根據(jù)上級的指示精神和布置的各項任務，結合社區(qū)實際，有序地開展各項工作。社區(qū)生活是最貼近城市居民的，社區(qū)工作是關系到社會安定和諧的大事。我社區(qū)的工作計劃有以下內容：

一、指導思想和工作方向。

全面貫徹落實以人為本的科學理念，按照構建xx要求，緊緊圍繞團結穩(wěn)定發(fā)展的大局，緊密聯(lián)系社區(qū)建設實際，以服務社區(qū)居民為出發(fā)點，認真做好本職工作，為民辦真事、辦實事、辦好事。健全社區(qū)服務機制，強化社區(qū)服務功能，不斷提高社區(qū)的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為創(chuàng)建管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的和諧社區(qū)而努力。

二、主要工作內容。

1、加強組織建設。完善全體生活和管理制度，堅持“增強組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，以更好地充分發(fā)揮先鋒模范作用，帶頭實現(xiàn)豐裕富足的生活。