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2023年處長競爭上崗演講稿(通用10篇)

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2023年處長競爭上崗演講稿(通用10篇)
2023-11-12 17:33:41    小編:zdfb

演講稿可以激發(fā)聽眾的思考,引起他們的共鳴;可以多次修改和完善演講稿,確保其邏輯性和說服力。演講稿的效果可以通過反復修改和演練來提高,切勿急于求成。

處長競爭上崗演講稿篇一

各位領導: 你們好!

我叫×××,××年出生,(專業(yè),畢業(yè)學校,職稱、工作經(jīng)歷等介紹)。(參加工作以來所從事的工作內(nèi)容,各方面的能力,所獲得的榮譽獎勵等)。

我從教××年來無論在哪一個崗位上都沒有間斷過教育科學研究工作。(所參加的課題,所發(fā)表的文章及論文,所做出的成就等)。在這次×××職位競聘活動中,我申報了×××一職,我認為我有信心、有能力做好這項工作,下面,我將簡單的介紹我從事這個崗位的競聘優(yōu)勢。

1,我注重理論學習,能夠及時了解、掌握黨和國家的教育方針、政策。具有堅定的政治信念。

2,注重業(yè)務學習和能力提高,不斷學習教育教學新理念,了解教育發(fā)展新動向。善于發(fā)現(xiàn)問題,愿意研究問題。

3,熱愛教育科研事業(yè),了解教育科研工作的性質(zhì),掌握教育科研工作的基本方式、方法。

4具有創(chuàng)新精神和吃苦耐勞精神。 如果我競選××××××職務成功,我將恪盡職守,并從以下幾個方面切入工作。

一、積極主動開展工作,做好所長的助手,配合好同事的工作。工作到位不越位,工作成果要有位。

二、通過自已的道德情操和人格魅力創(chuàng)設和諧的人際關系,提升人氣,鼓舞士氣,弘揚正氣,營造融洽的工作氛圍。發(fā)揮每一個人的科研潛能和創(chuàng)造力。

三、加強自身建設,嚴格要求自已,處處發(fā)揮表率作用。努力提高自身科研素養(yǎng)的同時,制定切實可行的學習計劃和提高方案,不斷提高全所人員的素質(zhì)和能力,建設一支高素質(zhì)的科研隊伍。

這次競聘活動是一種領導干部聘用制度的改革,我作為年青教師非常感謝局領導給我們創(chuàng)造了一次鍛煉自己、展現(xiàn)自我的機會,不管今天的競聘是否成功,我將繼續(xù)在自己的崗位上奉獻我的青春和力量,為黨的教育事業(yè)做出應有的貢獻。

謝謝大家!

處長競爭上崗演講稿篇二

競聘演講的全過程,其實是候選人之間就未來推行的施政目標、施政構(gòu)想、施政方案進行比較與選擇的過程。下面是由小編為大家?guī)淼年P于處長競爭上崗。

希望能夠幫到您!

政機關機構(gòu)改革,是建設一支面向21世紀高素質(zhì)干部隊伍、迎接西部大開發(fā)的重要舉措。對于推進干部制度改革,拓寬選人用人渠道,促進人才資源的合理配置和流動,激勵機關干部愛崗敬業(yè)、開拓進取、奮發(fā)向上具有重要意義,我堅決擁護,并積極參與。我參加經(jīng)濟發(fā)展處處長職位競爭,懇請組織和同志們挑選。

我叫,××年參軍,××年入黨,××年××月畢業(yè)于,(……工作經(jīng)歷與工作成績)。

從部隊轉(zhuǎn)業(yè)到省民委工作以來,我始終保持一名共產(chǎn)黨員和一名革命軍人的政治品格和作風,認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,在思想上、政治上與黨中央保持一致,積極投身于國家的改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設大業(yè),牢記黨的宗旨,全心全意為人民服務,努力在實踐中鍛煉和提高自己。在辦公室工作期間,積極參與政務,處理事務,搞好服務,為保證機關正常運轉(zhuǎn)作出了自己應有的貢獻。到經(jīng)濟處工作后,為使自己的知識、能力和水平與所承擔的工作任務相適應,我在努力學好中央黨校本科函授班規(guī)定課程的同時,圍繞民族地區(qū)在經(jīng)濟運行中出現(xiàn)的新情況新問題,深入民族地區(qū)調(diào)研,撰寫了××篇理論研究文章,(……發(fā)表過的)。

經(jīng)濟處工作任務繁重,涉及領域廣、政策性強,對此,我?guī)ьI全處同志積極工作,認真完成委黨組交給的各項工作任務,有時加班到深夜四、五點鐘,毫無怨言。近兩年來經(jīng)濟處積極協(xié)助委領導協(xié)調(diào)國家民委、財政部和省級有關部門,使省民委參與管理安排的項目資金均突破億,年均增幅達%以上,今年的無償資金同比增長%,為加大對民族貧困地區(qū)扶持力度作出了貢獻,以實際行動,努力實踐了“三個代表”重要思想。

按照省民委“三定”方案中賦予經(jīng)濟發(fā)展處的工作職能,我的工作設想是主要抓好“五個突破”:

(一)政治業(yè)務學習要有突破。以“三講”教育為契機,抓好全處的政治業(yè)務學習和思想作風建設,提高整體素質(zhì),努力把經(jīng)濟發(fā)展處建成一個團結(jié)、務實、高效、廉潔、政治強、業(yè)務精、作風硬的處室,以適應西部大開發(fā)的需要。

(二)宏觀政策研究要有突破。緊緊抓住中央實施西部大開發(fā)戰(zhàn)略和“興邊富民行動”的歷史機遇,組織專門人員研究民族地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展運行中出現(xiàn)的新情況、新問題。重點研究民族貧困地區(qū)21世紀如何實施扶貧攻堅,加快脫貧的問題;“十五”期間民貿(mào)商品生產(chǎn)問題;配合民族地區(qū)制定好經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃及“興邊富民行動”計劃,爭取使其納入西部大開發(fā)省行動計劃和省的“十五”計劃。

(三)貫徹省委《決定》要有突破。省委《決定》共三十條,其中涉及經(jīng)濟工作的就有十三條,要在今年工作的基礎上,繼續(xù)會同省級有關部門,狠抓落實。

(四)項目資金管理要有突破。一是根據(jù)新時期民族工作的特點和任務,結(jié)合西部大開發(fā)和“興邊富民行動”對199年制訂的《邊補費》、《省級民族機動金管理暫行辦法》重新修定;二是制訂少數(shù)民族發(fā)展資金、少數(shù)民族地區(qū)補助費、散雜居民族工作專項資金管理辦法;三是積極探索項目資金管理新思路,按照財政規(guī)范轉(zhuǎn)移支付和財權(quán)事權(quán)分離的原則,采取一年一個確定的辦法,將年度指標分配到各地、州、市,由各地、州、市民委與財政局共同管理;四是繼續(xù)搞好部門間的協(xié)調(diào)工作,進一步加強同國家、省級有關部門的工作聯(lián)系,爭取每年有更多的項目資金投向民族貧困地區(qū)。

(五)“興邊富民行動”試點工作要有突破?!芭d邊富民行動”是西部大開發(fā)的一個重要組成部分,是民委工作在西部大開發(fā)中的一個切入點和重頭戲,要在繼續(xù)抓好“四大工程”、“七個重點”的基礎上,切實把“興邊富民行動”試點工作推上一個新的臺階,為“建設一個經(jīng)濟繁榮、社會進步、生活安定、民族團結(jié)、山河秀美的新邊疆”而貢獻自己的力量。

上午好!

在首次競爭上崗這個莊嚴、神圣的講壇上,我認真、誠懇地向各位匯報本人的基本情況,以便加深大家對我的了解。

我叫,今年××歲,(……。

個人簡歷。

與工作經(jīng)驗)。

我個人認為自己報名參加處長競爭,有以下幾個方面的優(yōu)勢:

一是政治方面優(yōu)勢。在××辦公廳工作,政治素質(zhì)是第一位的。這些年來,我比較注重在學習和實踐中逐步提高自己的政治水平。因工作需要,廳領導安排我經(jīng)常閱看省軍級文件,參加省委常委會議服務工作,參加省委、廳里一些重要的政治活動的服務工作,跟隨省委領導和廳領導下基層調(diào)查研究。在對黨的方針、政策的學習和研究中,在對領導們身上集中體現(xiàn)的寶貴的政治知識、政治經(jīng)驗和決策水平、領導藝術的學習和感悟中,在通過信息調(diào)研為上級領導科學決策服務的實踐中,我進一步堅定了自己的政治立場,逐步造就了敏銳的政治觀察力,較強的政治敏感性。在政治紀律上,我對自己要求比較嚴格,遵守上級黨組織有關廉政建設的規(guī)定,沒有違反黨紀國法行為,保持一個共產(chǎn)黨員、一個機關干部的良好形象。在個人品德方面,我為人正直,與人為善,待人誠懇,比較謙虛,比較穩(wěn)重。

二是寫作方面優(yōu)勢。我從小愛好寫。

作文。

××歲考入××大學中文系經(jīng)過×年的系統(tǒng)訓練我打下了比較扎實深厚的語言、文字功底;參加工作后一直從事文字工作寫作水平不斷提高。近×年來先后在(……發(fā)表的文章)發(fā)表文章×多篇。去年我省在中辦采用調(diào)研材料×篇名列前矛其中3篇是我自己單獨或者參與起草的。

三是管理方面優(yōu)勢。擔任綜調(diào)室主任,既要寫文章,又要抓管理。我主要是用制度管人,按制度辦事。我對本室的管理比較規(guī)范,科學,嚴格,業(yè)績比較突出?!痢聊辏沂⌒畔?、調(diào)研材料在中辦采用獲兩個第一。一位省委領導曾親筆批示:綜合調(diào)研室的干部精神狀態(tài)、工作作風、辦事效率都不錯,值得機關干部學習。我在管理工作中還有一個特色,就是推行’柔性”管理,“柔”是柔和的“柔’。我努力做到重帶頭實干,不指手劃腳;多表揚鼓勵,少批評指責。當然,我也決不搞無原則的“和稀泥’,堅持做到大事講原則,小事講風格;大事不糊涂,小事不計較。在力所能及的范圍內(nèi),努力為同志們辦實事,辦好事,為解決本室同志的住房安排、家屬調(diào)動等具體困難,說過話,跑過腿。盡管效果不一定都很理想,但我盡了心,費了力。在日常工作中,我比較喜歡動腦筋,出點子。

四是敬業(yè)方面優(yōu)勢。敬業(yè)愛崗是做好工作的重要前提,早些年流行一首歌,叫做《幸福在哪里》。我們這些寫材料、搞服務的人幸福在哪里我曾以三個“為樂’時刻勉勵自己,即以讀書為樂,以工作為樂,以事業(yè)為樂,對工作始終兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍。

當然,我也還有缺點和不足,但我相信,在領導和同志們的幫助下,我會努力克服和改正。

回顧自己的成長歷程,我深深感謝各位領導、同志們對我的教育;感謝綜合調(diào)研室歷屆領導班子為我打下良好的基礎;感謝綜調(diào)室班子成員和全室同志對我工作的配合;感謝各兄弟處室對我工作的支持;我還要深深感謝今天沒有來到會場,已經(jīng)離退休的老領導、老同志。感謝各位教育我怎樣做人,怎樣當處長,怎樣寫文章。各位對我的諄諄教誨,將是我寶貴的政治財富、精神財富,終生受益,相伴永遠。

回顧過去,是為了更好地開辟未來。處長,不只是一個有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責任。如果在這次競爭上崗中我繼續(xù)擔任處長,我將在以下幾個方面展開工作。

一抓政治。教育和引導全室干部在任何政治風浪面前,堅定不移地跟黨走。不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力,進一步提高在政治上觀察、思考和處理問題的能力,自覺地把全室的工作放到全國、全省、全廳的工作大局中去把握,去思考,去謀劃,去服務。

二抓業(yè)務。在全室開展崗位練兵,業(yè)務比賽。本職工作在全國同行業(yè)繼續(xù)創(chuàng)一流。爭取每年都有重要文稿在中央辦公廳內(nèi)刊及《求是》雜志、等權(quán)威媒體刊載。為省委領導文稿服務的滿意率、優(yōu)稿率不斷上升。力求用自己的筆寫出實情,寫出深度,寫出特色,寫出精品,寫出號召力和感召力。

三抓隊伍。美國一位總統(tǒng)說過,“效益最大的投資是對人的投資。’我假如當上處長,將一如既往地堅持以人為本,尊重人,關心人,帶好班子,帶好隊伍,致力于提高干部素質(zhì),致力于干部成長、進步。盡管一個處長的權(quán)限有限,但我一定竭盡全力,作出積極的努力。

四抓福利。中央領導同志說過,黨政機關要用事業(yè)留人,用感情留人,也要用適當?shù)拇隽羧?。省委領導說過,要努力提高干部的政治水平,業(yè)務水平和生活水平。假如我繼續(xù)當處長,我將按照中央和省委領導的指示辦,在政策和法規(guī)允許的范圍內(nèi),適當提高干部的生活福利水平。

最后,祝在座各位新年、新世紀身體健康,事業(yè)輝煌!祝各位參加這次競爭上崗和雙向選擇的同志們,個個都有一個比較理想的崗位,人人都有一個更加光輝燦爛的明天!

處長競爭上崗演講稿篇三

尊敬的各位領導、同志們:大家好:

我叫··,現(xiàn)在市中心業(yè)務一處工作,競聘的職位是副處級。近日來,自己思緒有加,即感謝中心領導班子銳意改革,給我們構(gòu)架了一個機制,提供了一個機會。又感覺自己雖生正逢時,但任重道遠,雖小有成績,但尚需加緊歷煉。今借此機會,希望大家能更多地了解我,客觀地評價我。

一、基本情況。

我1976年出生,現(xiàn)年29歲,大學本科學歷,中共黨員,20xx被評為系統(tǒng)先進工作者。主要工作經(jīng)歷是:1996年參加工作,就職于天津社會保險基金管理中心至今。其間曾在城鎮(zhèn)處、業(yè)務一處工作,從事城鎮(zhèn)企業(yè)養(yǎng)老保險征繳支付的管理及統(tǒng)計工作,現(xiàn)主要從事養(yǎng)老保險待遇支付管理工作及養(yǎng)老金社發(fā)的集中管理工作。此外,自己還擔任機關工會文體委員,機關團支部書記工作?;仡櫼酝?,正是在中心和處室領導的培養(yǎng)下,在老同志的呵護下,在基層同志的幫助下,才能使自己從一個剛出校門的學生,成長為決心獻身社保這一偉大事業(yè)的工作者。

二、有利條件。

1.具備了應有的政治素質(zhì)和品德修養(yǎng)。始終與黨組織保持一致,擁護黨的各項方針政策。特別是通過先進性教育,更堅定了自己的理想信念。信守為人正派、與人為善、顧全大局、謙虛謹慎的原則,做事做人的修養(yǎng)日漸加深。

2.具備了應有的業(yè)務政策水平。熟悉養(yǎng)老保險業(yè)務,從參加工作之日起至今,--年來始終從事養(yǎng)老保險管理工作。在歷任處長和共同工作過和老同志們的培養(yǎng)下,參與處理了許多市、區(qū)、局范圍的各類養(yǎng)老保險的重點、難點工作。參與或組織全市調(diào)整養(yǎng)老待遇==次。在工作中積累了一定的經(jīng)驗。同時,能熟練掌握信息系統(tǒng)的應用。具備一定的政策水平和利用現(xiàn)代化辦公手段完成業(yè)務工作的能力。

3.具有較強的組織和協(xié)調(diào)能力。由于在市中心從事業(yè)務管理工作,使自已有機會在日常對分中心的業(yè)務指導、工作布署以及與機關各處室和其它各單位相互配合的工作實踐中,得到鍛煉。特別是近年來,在政策答復、調(diào)整待遇、社發(fā)集中管理等工作的實施過程中,在處長的領導下,進行了大量的組織協(xié)調(diào)工作,發(fā)揮了自己的作用。同時在工作中與領導和同志們建立了友誼,增加了信任。進而又可以促進工作,更好地發(fā)揮自己的組織和協(xié)調(diào)能力。

三、今后設想。

1.擺正位置、做好配角、當好參謀。圍繞中心工作目標,在處長的領導下,用心做事,誠實做人,嚴于律己。做到盡職不越權(quán),為公不謀私,補臺不拆臺。

2.強化學習,增加自重。系統(tǒng)學習政治和業(yè)務理論知識,虛心學習老同志的優(yōu)秀品德,把學習做為一種習慣長期堅持下去。胸有才學氣自華,只有增加自重,與時俱進,才能目光高遠,才能以超前意識應對新形勢、新變化。

3.增強宗旨意識,立足為民服務。為一線多做實事,為老百姓排憂解難。遇事不推委、不托拉,求真務實,誠實可靠。樹立良好形象,增強人格魅力。

4.規(guī)范管理,提高效率。狠抓科學規(guī)范管理,特別是業(yè)務風險點的治理和監(jiān)督。充分發(fā)揮信息系統(tǒng)的作用,深入基層,調(diào)查研究,掌握第一手資料,細化管理程序,提高工作效率,確保工作質(zhì)量。

最后我要說的是,無論競聘結(jié)果如何,我都將正確對待,在今后的工作中一如既往盡心、盡力、盡職、盡責。

謝謝大家!

處長競爭上崗演講稿篇四

政機關機構(gòu)改革,是建設一支面向21世紀高素質(zhì)干部隊伍、迎接西部大開發(fā)的重要舉措。對于推進干部制度改革,拓寬選人用人渠道,促進人才資源的合理配置和流動,激勵機關干部愛崗敬業(yè)、開拓進取、奮發(fā)向上具有重要意義,我堅決擁護,并積極參與。我參加經(jīng)濟發(fā)展處處長職位競爭,懇請組織和同志們挑選。

一、工作經(jīng)歷。

我叫××,××年參軍,××年入黨,××年××月畢業(yè)于××××,(……工作經(jīng)歷與工作成績)。

二、德才表現(xiàn)。

從部隊轉(zhuǎn)業(yè)到省民委工作以來,我始終保持一名共產(chǎn)黨員和一名革命軍人的政治品格和作風,認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,在思想上、政治上與黨中央保持一致,積極投身于國家的改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設大業(yè),牢記黨的宗旨,全心全意為人民服務,努力在實踐中鍛煉和提高自己。在辦公室工作期間,積極參與政務,處理事務,搞好服務,為保證機關正常運轉(zhuǎn)作出了自己應有的貢獻。到經(jīng)濟處工作后,為使自己的知識、能力和水平與所承擔的工作任務相適應,我在努力學好中央黨校本科函授班規(guī)定課程的同時,圍繞民族地區(qū)在經(jīng)濟運行中出現(xiàn)的新情況新問題,深入民族地區(qū)調(diào)研,撰寫了××篇理論研究文章,(……發(fā)表過的)。

經(jīng)濟處工作任務繁重,涉及領域廣、政策性強,對此,我?guī)ьI全處同志積極工作,認真完成委黨組交給的各項工作任務,有時加班到深夜四、五點鐘,毫無怨言。近兩年來經(jīng)濟處積極協(xié)助委領導協(xié)調(diào)國家民委、財政部和省級有關部門,使省民委參與管理安排的項目資金均突破××億,年均增幅達××%以上,今年的無償資金同比增長××%,為加大對民族貧困地區(qū)扶持力度作出了貢獻,以實際行動,努力實踐了“三個代表”重要思想。

三、工作設想。

按照省民委“三定”方案中賦予經(jīng)濟發(fā)展處的工作職能,我的工作設想是主要抓好“五個突破”:

(一)政治業(yè)務學習要有突破。以“三講”教育為契機,抓好全處的政治業(yè)務學習和思想作風建設,提高整體素質(zhì),努力把經(jīng)濟發(fā)展處建成一個團結(jié)、務實、高效、廉潔、政治強、業(yè)務精、作風硬的處室,以適應西部大開發(fā)的需要。

(二)宏觀政策研究要有突破。緊緊抓住中央實施西部大開發(fā)戰(zhàn)略和“興邊富民行動”的歷史機遇,組織專門人員研究民族地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展運行中出現(xiàn)的新情況、新問題。重點研究民族貧困地區(qū)21世紀如何實施扶貧攻堅,加快脫貧的問題;“十五”期間民貿(mào)商品生產(chǎn)問題;配合民族地區(qū)制定好經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃及“興邊富民行動”計劃,爭取使其納入西部大開發(fā)省行動計劃和省的“十五”計劃。

(三)貫徹省委《決定》要有突破。省委《決定》共三十條,其中涉及經(jīng)濟工作的就有十三條,要在今年工作的基礎上,繼續(xù)會同省級有關部門,狠抓落實。

(四)項目資金管理要有突破。一是根據(jù)新時期民族工作的特點和任務,結(jié)合西部大開發(fā)和“興邊富民行動”對1990年制訂的《邊補費》、《省級民族機動金管理暫行辦法》重新修定;二是制訂少數(shù)民族發(fā)展資金、少數(shù)民族地區(qū)補助費、散雜居民族工作專項資金管理辦法;三是積極探索項目資金管理新思路,按照財政規(guī)范轉(zhuǎn)移支付和財權(quán)事權(quán)分離的原則,采取一年一個確定的辦法,將年度指標分配到各地、州、市,由各地、州、市民委與財政局共同管理;四是繼續(xù)搞好部門間的協(xié)調(diào)工作,進一步加強同國家、省級有關部門的工作聯(lián)系,爭取每年有更多的項目資金投向民族貧困地區(qū)。

(五)“興邊富民行動”試點工作要有突破?!芭d邊富民行動”是西部大開發(fā)的一個重要組成部分,是民委工作在西部大開發(fā)中的一個切入點和重頭戲,要在繼續(xù)抓好“四大工程”、“七個重點”的基礎上,切實把“興邊富民行動”試點工作推上一個新的臺階,為“建設一個經(jīng)濟繁榮、社會進步、生活安定、民族團結(jié)、山河秀美的新邊疆”而貢獻自己的力量。

處長競爭上崗演講稿篇五

我競選的是行政接待處處長職位。根據(jù)《競爭上崗實施方案》的要求,在這次處級干部競爭上崗中,我向在座的各位領導和同志們作一簡要匯報,請大家評議。

主要工作經(jīng)歷。

在到辦公廳工作之前,我曾經(jīng)在(……工作經(jīng)歷)等職務。無論是擔任什么職務,我都把每一項工作當作一個新起點,勤奮學習,扎實工作,在不同的崗位上做出了積極的努力。在此,主要向領導和同志們匯報我到行政處后所開展的一些工作:

(一)積極推進機關食堂的改革。在廳領導的領導下,在行政處班子的支持與配合下,經(jīng)過認真調(diào)查研究和廣泛論證,提出了機關食堂的改革思路和方案,并于今年1月開始實施,并在人事制度改革、分配制度改革和食堂管理企業(yè)化等方面進行了積極的探索,取得了初步成效:一是新建了兩所食堂,解決了干部職工就近就餐的問題;二是推行了一系列靈活有效的改革措施,極大地激發(fā)了食堂干部職工的積極性,大家心往一處想,勁往一處使,食堂面貌煥然一新,與去年同期相比,食堂月均增加營業(yè)額××元,增幅達××%;人均增加月收入××元,最高的人月增加收入超過××元,同比增幅××%,單位增收××萬元,而去年同期盈虧相抵僅收入××元。做到了職工增收、食堂增收、單位增收、服務對象滿意或基本滿意。

(二)嘗試建立股份制法人模式,在全國率先對事業(yè)單位股份制改革進行探索。在廳、處領導的支持下與香港順舟實業(yè)發(fā)展有限公司共同創(chuàng)辦國際英文幼稚園。對幼稚園采取有限責任公司形式創(chuàng)設和動作,采取董事會領導下的園長負責制,股東由事業(yè)單位和外商企業(yè)兩種性質(zhì)組成,變過去單一的機關辦事業(yè)為依靠社會力量辦事業(yè),改變了政企、事企之間的關系,使幼稚園的所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)相對分離,從根本上改變了事業(yè)單位是黨政機關的附屬機構(gòu)和行政職能延伸的不良狀況,使幼稚園作為一個獨立的實體,直接對其服務的對象負責,接受服務對象的監(jiān)督評判,以自身優(yōu)質(zhì)高效的服務來贏得生源,占領市場。

(三)目前正總結(jié)經(jīng)驗,擬在其他大院推廣。在對退休老工人的服務工作上,努力強化服務意識,不斷提高服務質(zhì)量,力求做到政治上關心、生活上貼心、服務上誠心、遇事將心比心。

(四)及時完成廳、處領導交辦的其他工作。不論是研究任務、調(diào)研工作還是接待工作,都沒有出現(xiàn)過失誤。

(五)緊抓科室干部的思想政治工作和獨立工作能力的培養(yǎng)。工作中能團結(jié)同志,互相配合,共同完成好任務。同時,真誠關心他們的思想進步和工作成長,敢于壓擔子、壓任務,努力培養(yǎng)和提高他們獨立開展工作的能力和綜合協(xié)調(diào)能力。

處長競爭上崗演講稿篇六

我在動力車間擔當制冷技巧員工作,以后調(diào)到政工辦一貫工作至今,曾擔當過團委副布告、政工辦副主任、主任等職務。從1997年12月咱廠進行機構(gòu)改革將勞人科歸并到政工辦后,我就入手下手了從事人事工作與人力資本工作,聯(lián)合我廠詳細環(huán)境計劃了一些比較公道的人力資本辦理方案并構(gòu)造了履行,環(huán)繞人事調(diào)配、崗亭調(diào)。

在人力資本處的八項職責中,定崗定員、員工薪酬、員工教誨培訓系統(tǒng)和員工績效考核四個方面是緊張內(nèi)容。1997年進行機構(gòu)改革時,我就參加過定員工作,并且在1999年,在廠帶領的大力大舉贊成下,堅定料理了12名“兩不找”職工的公約,并對長期病保人員構(gòu)造體檢,身材規(guī)復健康人員堅定要求回廠工作,為企業(yè)裁減了負擔??蜌q,又在全廠推行了主管束和操縱師制,鼓勵員工立足崗亭學技巧,同時堅定中層辦理人員的獎金零丁考核發(fā)放,堅定全員事跡考核工作的深切。1999年環(huán)繞釀造擴建項目投產(chǎn)和新包裝線投產(chǎn),公道調(diào)配人員并多方面進行培訓,在車間大力大舉贊成下,在人員上包管了擴建的順利投產(chǎn)。這些方面的經(jīng)驗,為今后進步人力資本辦理與開辟的出力將很有好處。

專業(yè)技術人員的考核與評聘離開工作從客歲六月份入手下手就進行了,本年還將輔以個人自學的考評,如今聘用的技巧人員都已經(jīng)成為我廠出產(chǎn)的骨干。在外用工辦理特別是民工費用辦理方面,本年比客歲有大幅度低落,本錢節(jié)省比較明顯。在全廠500多名退休員工和退養(yǎng)員工的辦理上,堅定做好辦事,及時為他們排難解紛,每一年進行一次的“白叟節(jié)”也愈來愈紅火。

以上是我在過去幾年獲得的一點成績,如果我能競爭上人力資本辦理這個崗亭,我將一如既往地為職工服好務。以“文化的人力資本辦理”為工作思路,環(huán)繞開辟員工潛力和辦事出產(chǎn)策劃,環(huán)繞我廠構(gòu)筑一流企業(yè)的目標和員工實際,根究適合的人力資本辦理之路。

一是展開人力資本辦理時要切當思慮實際環(huán)境,要用文化的式樣進行推徹和推貫。人力資本開辟是人力資本辦理的重點,我們將環(huán)繞一系列有籌劃的培訓、教誨和開辟活動,最大限度地進步全部員工的本質(zhì)并鼓勵員工的自動性或能動性,將我廠構(gòu)筑一流企業(yè)的目標任務和個人成長關聯(lián)在一路,將我廠的出產(chǎn)效果增加和個人職業(yè)成績感融為一體,如許我們的職工在接納進程中會感觸比較輕快,并且在身材力行實踐進程中,他們也會承諾把人力資本治該傍邊的一些方法和方法當作一種品操行動典范,這類實踐每每要比我們堅硬的踐諾一種模式,堅硬的踐諾一種打分表進行事跡考評的結(jié)果更好一些。

二要在展開人力資本辦理進程中,也要把文化的內(nèi)容包括進來。我們都知道南邊人和北方人有很大差別,糊口生涯風俗另有個人思慮題目的方法,這些差別便是文化上的差別。在日本和美國,人力資本辦理有著很大的差別,如松下的畢生雇用制與ge公司的10%淘汰,都是相稱告成的案例,這表明文化差別,特別企業(yè)文化差別,所采納的人力資本辦理的方法也有會較大差別。我們展開人力資本辦理工作也要把這類文化差別包括進來,使其更加富裕親和力。

第三我們在展開人力資本辦理進行員工的職業(yè)生活籌劃時,要與我們?nèi)缃駱?gòu)筑的進修型構(gòu)造相聯(lián)合,要與我們的進修型文化相聯(lián)合。職業(yè)生活籌劃緊張包括自我分析、職業(yè)選擇和訂定崗亭工作籌劃,但作為出產(chǎn)企業(yè)的員工來講,每個人都不能是自力存在的,只有集體的互助進步才華包管個人職業(yè)的連續(xù)成長。并且大家互助進步進修本領,互助在進修中進步,經(jīng)驗共享,才華更周全的成長個人本質(zhì),而這又與我們廠的各項工作痛癢相干的。

第四我們做人力資本辦理工作,要和酷好青啤獻身青啤的文化死板聯(lián)合起來。在我廠過去的成長進程中,有很多優(yōu)秀員工在安靜地為企業(yè)做奉獻,安靜地為我們廠的進步鞠躬盡瘁,是他們才成績了我們廠本日這片基業(yè)。我們思慮人力資本辦理籌劃,也要重點思慮那些為四廠做奉獻的員工和員工精神,把他們與如今的人力資本辦理工作精良地聯(lián)合起來。我們展開人力資本辦理時,不但要思慮董事長所提到的職業(yè)經(jīng)理人,技巧領祖先這方面的專家和專才,還要存眷那么多為青啤做過奉獻的人們,我們要為這些為青啤自我奉獻的員工供給一些嘉獎和鼓勵,把他們也納入人力資本辦理的重點范疇當中。

并不是思慮了企業(yè)文化就不思慮人力資本辦理的事跡考核、員工鼓勵、職位分析和員工淘汰。我們過去沒做人力資本辦理時,仿照照舊能夠包管人才輩出,我們?nèi)缃裾归_人力資本辦理也是盼望員工連續(xù)自我超越,從這點來講企業(yè)文化與人力資本辦理聯(lián)合起來也是異國題目的。我們聯(lián)合文化所做的人力資本辦理很有大略會成為我們的特點,聯(lián)合成一種特點的人力資本辦理才華是我們具有長期生命力的人力資本辦理,會有助本次競爭上崗,是我們廠進步辦理程度,加快向一流企業(yè)邁進的精良初步,不管競爭上崗爭上與否,我都會自動附和廠帶領的決議計劃,如果構(gòu)造安排我這個崗亭,我會竭力開辟立異,與部分同事,與全廠員工一路聯(lián)合同等,自動為四廠的進步貢獻氣力。如果構(gòu)造另有安排,我會象“嗅嗅”和“倉促”那兩只小老鼠一樣,立刻背起跑鞋去尋找別的一處為四廠做貢獻的“新鮮奶酪”。

處長競爭上崗演講稿篇七

上午好!

在首次競爭上崗這個莊嚴、神圣的講壇上,我認真、誠懇地向各位匯報本人的基本情況,以便加深大家對我的了解。

我叫××,今年××歲,(……個人簡歷與工作經(jīng)驗)。

我個人認為自己報名參加處長競爭,有以下幾個方面的優(yōu)勢:

一是政治方面優(yōu)勢。在××辦公廳工作,政治素質(zhì)是第一位的。這些年來,我比較注重在學習和實踐中逐步提高自己的政治水平。因工作需要,廳領導安排我經(jīng)常閱看省軍級文件,參加省委常委會議服務工作,參加省委、廳里一些重要的政治活動的服務工作,跟隨省委領導和廳領導下基層調(diào)查研究。在對黨的方針、政策的學習和研究中,在對領導們身上集中體現(xiàn)的寶貴的政治知識、政治經(jīng)驗和決策水平、領導藝術的學習和感悟中,在通過信息調(diào)研為上級領導科學決策服務的實踐中,我進一步堅定了自己的政治立場,逐步造就了敏銳的政治觀察力,較強的政治敏感性。在政治紀律上,我對自己要求比較嚴格,遵守上級黨組織有關廉政建設的規(guī)定,沒有違反黨紀國法行為,保持一個共產(chǎn)黨員、一個機關干部的良好形象。在個人品德方面,我為人正直,與人為善,待人誠懇,比較謙虛,比較穩(wěn)重。

二是寫作方面優(yōu)勢。我從小愛好寫作文,××歲考入××大學中文系,經(jīng)過×年的系統(tǒng)訓練,我打下了比較扎實深厚的語言、文字功底;參加工作后,一直從事文字工作,寫作水平不斷提高。近×年來,先后在(……發(fā)表的文章)發(fā)表文章×多篇。去年,我省在中辦采用調(diào)研材料×篇,名列前矛,其中3篇是我自己單獨或者參與起草的。

三是管理方面優(yōu)勢。擔任綜調(diào)室主任,既要寫文章,又要抓管理。我主要是用制度管人,按制度辦事。我對本室的管理比較規(guī)范,科學,嚴格,業(yè)績比較突出?!痢聊辏沂⌒畔?、調(diào)研材料在中辦采用獲兩個第一。一位省委領導曾親筆批示:綜合調(diào)研室的干部精神狀態(tài)、工作作風、辦事效率都不錯,值得機關干部學習。我在管理工作中還有一個特色,就是推行’柔性”管理,“柔”是柔和的“柔’。我努力做到重帶頭實干,不指手劃腳;多表揚鼓勵,少批評指責。當然,我也決不搞無原則的“和稀泥’,堅持做到大事講原則,小事講風格;大事不糊涂,小事不計較。在力所能及的范圍內(nèi),努力為同志們辦實事,辦好事,為解決本室同志的住房安排、家屬調(diào)動等具體困難,說過話,跑過腿。盡管效果不一定都很理想,但我盡了心,費了力。在日常工作中,我比較喜歡動腦筋,出點子。

四是敬業(yè)方面優(yōu)勢。敬業(yè)愛崗是做好工作的重要前提,早些年流行一首歌,叫做《幸福在哪里》。我們這些寫材料、搞服務的人幸福在哪里我曾以三個“為樂’時刻勉勵自己,即以讀書為樂,以工作為樂,以事業(yè)為樂,對工作始終兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍。

當然,我也還有缺點和不足,但我相信,在領導和同志們的幫助下,我會努力克服和改正。

回顧自己的成長歷程,我深深感謝各位領導、同志們對我的教育;感謝綜合調(diào)研室歷屆領導班子為我打下良好的基礎;感謝綜調(diào)室班子成員和全室同志對我工作的配合;感謝各兄弟處室對我工作的支持;我還要深深感謝今天沒有來到會場,已經(jīng)離退休的老領導、老同志。感謝各位教育我怎樣做人,怎樣當處長,怎樣寫文章。各位對我的諄諄教誨,將是我寶貴的政治財富、精神財富,終生受益,相伴永遠。

回顧過去,是為了更好地開辟未來。處長,不只是一個有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責任。如果在這次競爭上崗中我繼續(xù)擔任處長,我將在以下幾個方面展開工作。

一抓政治。教育和引導全室干部在任何政治風浪面前,堅定不移地跟黨走。不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力,進一步提高在政治上觀察、思考和處理問題的能力,自覺地把全室的工作放到全國、全省、全廳的工作大局中去把握,去思考,去謀劃,去服務。

二抓業(yè)務。在全室開展崗位練兵,業(yè)務比賽。本職工作在全國同行業(yè)繼續(xù)創(chuàng)一流。爭取每年都有重要文稿在中央辦公廳內(nèi)刊及《求是》雜志等權(quán)威媒體刊載。為省委領導文稿服務的滿意率、優(yōu)稿率不斷上升。力求用自己的筆寫出實情,寫出深度,寫出特色,寫出精品,寫出號召力和感召力。

三抓隊伍。美國一位總統(tǒng)說過,“效益最大的投資是對人的投資。’我假如當上處長,將一如既往地堅持以人為本,尊重人,關心人,帶好班子,帶好隊伍,致力于提高干部素質(zhì),致力于干部成長、進步。盡管一個處長的權(quán)限有限,但我一定竭盡全力,作出積極的努力。

四抓福利。中央領導同志說過,黨政機關要用事業(yè)留人,用感情留人,也要用適當?shù)拇隽羧?。省委領導說過,要努力提高干部的政治水平,業(yè)務水平和生活水平。假如我繼續(xù)當處長,我將按照中央和省委領導的指示辦,在政策和法規(guī)允許的范圍內(nèi),適當提高干部的生活福利水平。

處長競爭上崗演講稿篇八

尊敬的領導:

我叫黃斌,在座的各位都比較熟悉。這是因為我在省委宣傳部已經(jīng)十年多了,不管怎樣,與大家混了個臉熟。而且,我自認為自己待人誠懇,處事低調(diào),與同事們關系融洽,有較好的群眾基礎。這次參加競爭上崗,相信大家會支持我。

我在粵北山區(qū)長大。山里人質(zhì)樸、勤奮、踏實,不怕吃苦的特點,在我身上留下了較深的烙印。這種性格表現(xiàn)在工作上,就是不講價錢,不計較得失,也不搞花架子。

我與宣傳工作有不解之緣。讀大學時,就當過班宣傳委員,系學生會宣傳部長,校團委宣傳部副部長。這讓我在社會工作能力方面得到了很大的鍛煉,并且使自己有條件在大學期間入了黨。大學畢業(yè)后,我在廣東工業(yè)大學當了兩年哲學教師,廣義上講,也是從事思想政治工作的。1987年,我考取了中山大學哲學系研究生,使自己對馬克思主義理論有了更加系統(tǒng)深入的學習和研究,為從事宣傳思想工作打下了較扎實的理論基礎。在省委宣傳部理論處工作的10年,是我的思想和業(yè)務得到最大鍛煉并日益走向成熟的10年。在歷屆部領導和歷任主管部門領導的關心指導下,我從一開始參與和承擔了各種重要文稿的寫作任務,10年沒有間斷過。在機關寫文稿是幕后英雄,沒有什么個人成果,但它對我全面掌握駕馭文稿的能力,提高理論水平,熟悉宣傳思想工作的方針政策,培養(yǎng)與黨的機關工作相適應的思維方式,都有極大的幫助。1999年1月,我擔任了理論處的副處長。經(jīng)過舊年的工作積累和這兩年處級領導崗位的實際鍛煉,我認為自己政治更加堅定,思想更加成熟,業(yè)務更加熟練,作風更加扎實。這些,就是我的基本情況和主要優(yōu)勢。

至于不足,我想主要還是接觸社會太少,希望今后有更多的機會。

作為省委宣傳部的中層領導干部,無論在哪個崗位,我認為,都應當做到以下三點:

第一,做好部領導的參謀助手。處長的首要職責,是在部領導的直接領導下做好工作。這就要勇于挑重擔。對上級領導交代的任務,不講任何條件、克服一切困難,不折不扣地完成,絕不讓部領導操心。要樂于做奉獻。以高度的工作熱清和敬業(yè)精神,踏踏實實做事,老老實實做人,決不給部領導添亂。要善于打主動仗。發(fā)揮自己的能動性和創(chuàng)造性,主動地把工作做好、做實、做在前面,絕不讓部領導費心。要勤于出謀劃策。根據(jù)部領導關心關注的工作,多調(diào)查研究,多掌握情況,多思考問題,多出點子,為領導決策服務。

第二,盡好本處室的職責。守土有責是處長的基本要求。要按照部領導提出的宣傳思想工作的新的指導思想、工作思路和要求,明確職責和任務,扎扎實實地抓好宏觀管理和微觀落實,促進宣傳思想工作的改革、發(fā)展和穩(wěn)定。要掌握新情況,總結(jié)新經(jīng)驗,概括新理論,以改革為動力,以發(fā)展為主題,著力開拓新局面。要牢牢把握宣傳思想工作的方向,堅持以馬克思列寧主義,毛澤東思想鄧小平理論為指導,堅持宣傳黨的墓本理論、基本路線和基本綱領,堅持為改革開放和現(xiàn)代化建設實踐服務。要正確把握導向,增強政治敏銳性和鑒別力,強化把關意識,堅持用馬克思主義占領意識形態(tài)陣地,絕不讓錯誤的東西在自己負責的領域里出現(xiàn)。

第三,帶好一支隊伍。一個處室,不管人多人少,都是一個集體。處長在這個集體中起組織協(xié)調(diào)作用。要與人為善,用人所長,關心同事成長,充分調(diào)動全體同志的積極性。要用過硬的本領帶動大家,用優(yōu)異的成績鼓舞大家,用良好的作風影響大家,用誠摯的感清團結(jié)大家,形成團結(jié)、友愛、和諧、共進的人文環(huán)境,與全處的同志一起,同干事業(yè),共創(chuàng)未來。

謝謝大家!

競聘人:

年月日

處長競爭上崗演講稿篇九

上午好!

在首次競爭上崗這個莊嚴、神圣的講壇上,我認真、誠懇地向各位匯報本人的基本情況,以便加深大家對我的了解。

我叫××,今年××歲,(……個人簡歷與工作經(jīng)驗)。

我個人認為自己報名參加處長競爭,有以下幾個方面的優(yōu)勢:

一是政治方面優(yōu)勢。在××辦公廳工作,政治素質(zhì)是第一位的。這些年來,我比較注重在學習和實踐中逐步提高自己的政治水平。因工作需要,廳領導安排我經(jīng)常閱看省軍級文件,參加省委會議服務工作,參加省委、廳里一些重要的政治活動的服務工作,跟隨省委領導和廳領導下基層調(diào)查研究。在對黨的方針、政策的學習和研究中,在對領導們身上集中體現(xiàn)的寶貴的政治知識、政治經(jīng)驗和決策水平、領導藝術的學習和感悟中,在通過信息調(diào)研為上級領導科學決策服務的實踐中,我進一步堅定了自己的政治立場,逐步造就了敏銳的政治觀察力,較強的政治敏感性。在政治紀律上,我對自己要求比較嚴格,遵守上級黨組織有關廉政建設的規(guī)定,沒有違反黨紀國法行為,保持一個共產(chǎn)黨員、一個機關干部的良好形象。在個人品德方面,我為人正直,與人為善,待人誠懇,比較謙虛,比較穩(wěn)重。

二是寫作方面優(yōu)勢。我從小愛好寫作文,××歲考入××大學中文系,經(jīng)過×年的系統(tǒng)訓練,我打下了比較扎實深厚的語言、文字功底;參加工作后,一直從事文字工作,寫作水平不斷提高。近×年來,先后在(……發(fā)表的文章)發(fā)表文章×多篇。去年,我省在中辦采用調(diào)研材料×篇,名列前矛,其中3篇是我自己單獨或者參與起草的。

三是管理方面優(yōu)勢。擔任綜調(diào)室主任,既要寫文章,又要抓管理。我主要是用制度管人,按制度辦事。我對本室的管理比較規(guī)范,科學,嚴格,業(yè)績比較突出?!痢聊?,我省信息、調(diào)研材料在中辦采用獲兩個第一。一位省委領導曾親筆批示:綜合調(diào)研室的干部精神狀態(tài)、工作作風、辦事效率都不錯,值得機關干部學習。我在管理工作中還有一個特色,就是推行’柔性”管理,“柔”是柔和的“柔’。我努力做到重帶頭實干,不指手劃腳;多表揚鼓勵,少批評指責。當然,我也決不搞無原則的“和稀泥’,堅持做到大事講原則,小事講風格;大事不糊涂,小事不計較。在力所能及的范圍內(nèi),努力為同志們辦實事,辦好事,為解決本室同志的住房安排、家屬調(diào)動等具體困難,說過話,跑過腿。盡管效果不一定都很理想,但我盡了心,費了力。在日常工作中,我比較喜歡動腦筋,出點子。

四是敬業(yè)方面優(yōu)勢。敬業(yè)愛崗是做好工作的重要前提,早些年流行一首歌,叫做《幸福在哪里》。我們這些寫材料、搞服務的人幸福在哪里我曾以三個“為樂’時刻勉勵自己,即以讀書為樂,以工作為樂,以事業(yè)為樂,對工作始終兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍。

當然,我也還有缺點和不足,但我相信,在領導和同志們的幫助下,我會努力克服和改正。

回顧自己的成長歷程,我深深感謝各位領導、同志們對我的教育;感謝綜合調(diào)研室歷屆領導班子為我打下良好的基礎;感謝綜調(diào)室班子成員和全室同志對我工作的配合;感謝各兄弟處室對我工作的支持;我還要深深感謝今天沒有來到會場,已經(jīng)離退休的老領導、老同志。感謝各位教育我怎樣做人,怎樣當處長,怎樣寫文章。各位對我的諄諄教誨,將是我寶貴的政治財富、精神財富,終生受益,相伴永遠。

回顧過去,是為了更好地開辟未來。處長,不只是一個有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責任。如果在這次競爭上崗中我繼續(xù)擔任處長,我將在以下幾個方面展開工作。

一抓政治。教育和引導全室干部在任何政治風浪面前,堅定不移地跟黨走。不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力,進一步提高在政治上觀察、思考和處理問題的能力,自覺地把全室的工作放到全國、全省、全廳的工作大局中去把握,去思考,去謀劃,去服務。

二抓業(yè)務。在全室開展崗位練兵,業(yè)務比賽。本職工作在全國同行業(yè)繼續(xù)創(chuàng)一流。爭取每年都有重要文稿在中央辦公廳內(nèi)刊及《求是》雜志、《人民日報》等權(quán)威媒體刊載。為省委領導文稿服務的滿意率、優(yōu)稿率不斷上升。力求用自己的筆寫出實情,寫出深度,寫出特色,寫出精品,寫出號召力和感召力。

三抓隊伍。美國一位總統(tǒng)說過,“效益最大的投資是對人的投資?!壹偃绠斏咸庨L,將一如既往地堅持以人為本,尊重人,關心人,帶好班子,帶好隊伍,致力于提高干部素質(zhì),致力于干部成長、進步。盡管一個處長的權(quán)限有限,但我一定竭盡全力,作出積極的努力。

四抓福利。中央領導同志說過,黨政機關要用事業(yè)留人,用感情留人,也要用適當?shù)拇隽羧?。省委領導說過,要努力提高干部的政治水平,業(yè)務水平和生活水平。假如我繼續(xù)當處長,我將按照中央和省委領導的指示辦,在政策和法規(guī)允許的范圍內(nèi),適當提高干部的生活福利水平。

最后,祝在座各位新年、新世紀身體健康,事業(yè)輝煌!祝各位參加這次競爭上崗和雙向選擇的同志們,個個都有一個比較理想的崗位,人人都有一個更加光輝燦爛的明天!

處長競爭上崗演講稿篇十

本次競聘處計劃處處長,我認為自己有如下幾點優(yōu)勢:

1.有強烈的事業(yè)心和高度的責任感、有吃苦耐勞的敬業(yè)精神和認真細致的工作作風。能以大局為重、從不斤斤計較個人利益。能尊重領導、團結(jié)同事。

2.有較為豐富的的技術管理、科研管理工作經(jīng)驗和較強的綜合協(xié)調(diào)、組織能力。多年來一直從事技術管理和科研管理,熟悉科研項目申報的渠道、業(yè)務流程和一些科研管理部門的辦事風格。具備較強的公共關系能力,能夠與校內(nèi)外的各個部門進行有效的溝通。

3.有一定的專業(yè)知識水平和從事科學研究的經(jīng)驗。本人先后畢業(yè)于工科的自動化專業(yè)和管理類的經(jīng)濟管理專業(yè),并且,已經(jīng)修完了工商管理項士的全部課程,主持和參加了多項省級科研課題,能夠針對不同項目的具體情況,為科技人員做好參謀和服務工作。

4.虛心好學。參加工作以來,利用業(yè)余時間完成了第二學歷的學習和研究生的課程學習,初步實現(xiàn)了由專業(yè)技術干部到技術型管理干部的角色轉(zhuǎn)換。

不利之處是對學等專業(yè)的了解還比較膚淺,需要多向老師們請教,這樣,才能在項目申報和管理的過程中,做到心中有數(shù),有的放矢。

科技處計劃科是承擔了組織科研項目的申報、在研課題的管理等工作。如果我能被聘計劃處處長,我將在幾位處長的領導下,在下面幾個方面做好工作:

1.加強學習,提高素質(zhì),努力提高服務質(zhì)量。注重學習和積累,及時掌握國家科技政策導向和動態(tài),準確把握國家及部省市各級對科技開發(fā)的政策取向。強化專業(yè)知識的學習,完善知識結(jié)構(gòu),不斷充實自己,更好地為學校的教學科研工作、為全校教職工服務。

2.加強與各級科技管理部門的聯(lián)絡和溝通,協(xié)助老師們拓寬申報渠道,提高項目申報的成功率,為學校的專業(yè)建設和教學質(zhì)量的提高做好服務工作。

3.加強在研科研課題的管理。

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