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員工慰問活動方案(實用16篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-10 06:06:10 頁碼:8
員工慰問活動方案(實用16篇)
2023-11-10 06:06:10    小編:zdfb

在現(xiàn)實生活中,我們常常需要制定合理的方案來應對各種挑戰(zhàn)。方案的制定應該充分考慮現(xiàn)實條件和限制,做到可操作可持續(xù)。這些方案是經(jīng)過系統(tǒng)論證和研究的,具備一定的可行性和可操作性。

員工慰問活動方案篇一

為了切實為廣大職工辦好事、實事,把黨和政府的溫暖送到職工群眾的心坎上,根據(jù)區(qū)委辦海委辦《關于印發(fā)《海陵島試驗區(qū)20xx年春節(jié)期間有關活動方案》的通知精神,為了配合區(qū)委的慰問工作,擬制定慰問工作方案如下:

根據(jù)區(qū)的工作要求和布署,我會擬出20xx年春節(jié)期間慰問困難勞模、特困職工及農民工、下崗工人6戶,具體慰問對象安排。閘坡3戶,困難勞模2戶,特困職工1戶。海陵3戶,特困職工2戶,下崗工人1戶。

(一)區(qū)領導慰問分成二個慰問小組:第一組(原閘坡鎮(zhèn))和第二組(原海陵鎮(zhèn))。每組安排區(qū)領導帶隊,參加單位有區(qū)工會、區(qū)經(jīng)發(fā)局、區(qū)人社局等。(見后《春節(jié)慰問“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表》)。

(二)全區(qū)慰問困難勞模、困難職工、下崗工人的慰問,由區(qū)委領導帶隊慰問,具體慰問工作由區(qū)工會負責。

慰問定于20xx年1月10日(星期一),上午10:00(9:45集中區(qū)辦公樓一樓大堂出發(fā))第一組慰問原閘坡鎮(zhèn)、第二組慰問原海陵鎮(zhèn)。

區(qū)領導春節(jié)慰問部分困難勞模、特困職工及農民工、下崗工人6人,慰問金約3000元,購慰問品金額約2000元。

附:《春節(jié)慰問“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表》2份。

員工慰問活動方案篇二

為了切實保障困難職工歡度新年,區(qū)總工會積極貫徹落實市交友辦(20xx)02號《關于在20xx年雙節(jié)期間開展交友幫扶送溫暖活動通知》文件要求,投入萬元,扎實開展了送溫暖活動,使881名困難職工感受到了黨委、政府和工會組織的關懷和溫暖?,F(xiàn)將20xx年新年慰問送溫暖活動小結如下:

一、高度重視細安排。

區(qū)委、區(qū)政府對送溫暖活動高度重視。區(qū)總工會召開主席辦公會研究提出了慰問活動預案,區(qū)政府常務會議專題研究了區(qū)總提交的慰問活動預案,并對部分慰問對象進行了充實調整。區(qū)委常委會議審定通過了區(qū)總工會主席提交的送溫暖活動方案,并以區(qū)委辦和政府辦的名義對區(qū)級領導入戶慰問發(fā)文安排。

區(qū)總工會根據(jù)市總要求和區(qū)委、區(qū)政府會議決議,對新年送溫暖慰問活動進行了認真詳細的部署。主要針對錄入幫扶系統(tǒng)的困難職工進行幫扶救助。一是在新年前夕安排29名縣處級領導和50名科級領導對79名領導干部交友幫扶對象入戶慰問;二是對區(qū)屬經(jīng)貿、民政、糧食、建設、農業(yè)、教育等系統(tǒng)的企業(yè)困難職工共667人進行了一次性生活救助,其中特困每人補助300元,困難職工每人補助200元;三是對區(qū)屬非公企業(yè)困難職工135人進行了一次性生活救助,其中特困每人補助300元,困難職工每人補助200元。

二、入戶慰問送溫暖。

29名縣處級領導和50名科級領導對79名領導干部交友幫扶對象入戶慰問。各位領導采取多種方式,一方面把新年慰問金送到了困難職工手中,另一方面了解困難職工的生活工作情況,幫落實政策、幫疏導思想、幫子女就學、幫再就業(yè)、幫生活解難等,從多個方面關愛困難職工,把黨和政府的溫暖送入了困難職工的心中。區(qū)總工會領導還看望了去年7月連遭意外的張揚、李甜兩個家庭,給還在醫(yī)院治療的張揚送去了8000元慰問金,給正在家中休養(yǎng)的李甜送去了5000多元慰問金,轉達了區(qū)委領導對他們的關心,祝愿他們盡快全面康復,開始新的生活。

三、集中救助辦實事。

區(qū)總工會從2月2日到4日,利用3天時間給802名困難職工集中發(fā)放了萬元救助金,其中特困277人,每人補助300元,困難職工525人,每人補助200元。其中農民工135人,救助萬元。

區(qū)總工會還從工會經(jīng)費中拿出1800元對4名退休人員和2名職工遺屬給予慰問,按照市總要求對11名勞模也進行了慰問,發(fā)放生活補助金6200元。

20xx年新年送溫暖活動目前已基本結束,這次活動領導重視,安排周密,實施及時,落實到位,使881名困難職工切實感受到了黨委、政府和工會組織的關懷和溫暖,達到了預期的工作目的。

員工慰問活動方案篇三

為深入貫徹黨的十x大提出的辦好學前教育精神和要求,落實《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》,推進《xx縣第二期學前教育三年行動計劃(-xx年)》順利實施,給廣大幼兒過一個祥和快樂的節(jié)日,縣婦聯(lián)、縣教體局擬請縣六大班子領導和有關部門負責人于“六一”國際兒童節(jié)期間,集中走訪幼兒園、留守兒童活動站,慰問貧困兒童。通過走訪慰問,向社會宣傳我縣學前教育工作取得的可喜成果,進一步推動加快學前教育事業(yè)發(fā)展,營造全社會支持學前教育事業(yè)發(fā)展和兒童健康快樂成長的良好氛圍。具體方案如下:

一、時間安排。

xx年5月25日—6月10日。

二、活動形式。

1、走訪慰問:

走訪單位:部分小學、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園、承擔新疆學前教育管理干部培訓任務的部分民辦幼兒園、留守兒童活動站,同時慰問貧困兒童。

2、察看部分學前教育重點項目建設現(xiàn)場。

三、參加人員。

縣幾大班子領導,縣委辦公室、縣政府辦公室、縣關工委、團縣委、縣婦聯(lián)、縣教育局有關單位負責人,新聞單位等。

四、責任分工。

(一)縣幾大班子辦公室負責確定領導走訪慰問具體時間,并與聯(lián)絡人對接,聯(lián)系新聞單位。

(二)縣教體局負責制定工作方案,準備幼兒園慰問品,安排現(xiàn)場,確定線路,協(xié)調有關部門等。

(三)縣婦聯(lián)負責準備貧困兒童慰問金、留守兒童活動站慰問品及相關現(xiàn)場安排。

員工慰問活動方案篇四

一、目的:

1、讓員工過上一個愉快的中秋,提高員工士氣;

2、加強員工內部的溝通,促進員工關系的進一步融洽。

二、時間:

定在中秋節(jié)前一天,即農歷8月14日(星期六)下午16:00至晚上12點。

三、地點:

公司院子內。

四、參加的人:

公司全體員工(保安需照常上班)。

五、相關準備:

10、相機、dvd機、音箱4個、筆記本電腦、麥克風;

12、燒烤所用的食物、用具及飲用水;

13、糧食,具體包括。

14、一份好心情,并準備一些有趣的故事或熟悉幾首歌曲;

15、行政部/企劃部預先設計好活動安排;

16、月餅120盒。

六、活動內容及流程:

內容:

1、燒烤:事先準備好燒烤物料、用具等,傍晚時候開始燒烤;

2、表演和娛樂活動:唱歌、舞蹈、猜謎、小品、相聲等各類節(jié)目,待定;

流程:

一:游戲。

猜燈謎。

道具:小紅燈籠,燈謎。

在十五分鐘之內,在公司范圍內找到紅燈籠,猜出燈謎,十五分鐘后統(tǒng)計哪個隊獲勝,獲勝小組成員有獎勵。并獲得一個積分。如發(fā)現(xiàn)手機百度者,取消這局的參賽資格。

游戲二:

我愛記歌詞:先給選手放一段音樂前奏,音樂一停,選手必須馬上接唱,而且歌詞一字不能錯,如果錯誤不予加分??醋詈竽膫€團隊獲勝,隊員獲得獎品一份。

游戲三。

八、策劃與執(zhí)行:

執(zhí)行:行政部,企劃部協(xié)助實施。

企劃部。

__年。

員工慰問活動方案篇五

為貫徹落實黨的十九屆六中全會精神,發(fā)揚我黨關心愛護老干部的光榮傳統(tǒng)和中華民族尊老敬老的傳統(tǒng)美德,根據(jù)自治區(qū)黨委組織部、自治區(qū)老干部局《關于做好20**年春節(jié)前走訪慰問離退休干部工作的通知》(桂老通字〔20**〕28號)文件精神,學校決定在20**年春節(jié)前組織開展慰問離退休教職工活動?,F(xiàn)將有關事項安排如下:

(一)離休干部的慰問,由離退處組織相關工作人員負責。

(二)退休教職工的慰問,由原所在工作單位負責,其中關停校辦企業(yè)退休職工的慰問,由離退處統(tǒng)一負責。請各學院(部)、各單位在20**年1月28日前完成慰問。

(三)享受學校困難補助的職工遺屬的慰問,由人事處負責發(fā)放慰問金。

(一)離休干部的慰問費標準為每人3000元。

(二)退休教職工的慰問費標準為每人20**元。

(三)享受學校困難補助的職工遺屬的慰問費標準為每人300元。

各學院(部)、各單位要高度重視慰問老同志活動,在慰問活動中,要嚴格遵守中央八項規(guī)定以及自治區(qū)厲行節(jié)約、反對浪費的系列規(guī)定。要把慰問活動同檢查落實離退休人員政治、生活待遇工作結合起來,對老同志生活中的實際困難,要認真研究,切實采取措施加以解決。同時,要注意向老同志通報本學院(部)、本單位在教學、科研、管理等方面所取得的成績,并認真聽取老同志的意見和建議。要勉勵老同志積極發(fā)揮優(yōu)勢,為學校綜合改革和“雙一流”建設繼續(xù)貢獻力量。

員工慰問活動方案篇六

參加省委省政府組織的“五下鄉(xiāng)”春節(jié)慰問團,送醫(yī)送藥到革命老區(qū)、少數(shù)民族地區(qū)、邊遠地區(qū)、貧困地區(qū)、移民集居地區(qū)和災區(qū)等“六類地區(qū)”的50個鄉(xiāng)鎮(zhèn),專家免費義診和咨詢。

xx年1月10日至1月20日。按照宣傳部《活動方案》所分的7個團隊,第一團隊于1月10日參加在寧鄉(xiāng)縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)舉行的活動啟動儀式,其它各團于1月10日從各自帶隊單位出發(fā),直接分赴各服務地點。

(一)各服務點活動安排

分團 服務地點 參與單位及抽調

專家專業(yè)、人數(shù) 捐贈藥

品價值 市級選派相應專家 帶隊

領導

一團 長沙3鄉(xiāng)

株洲5鄉(xiāng) 湘雅醫(yī)院:呼內、普外科專家各1名

二團 益陽4鄉(xiāng)

岳陽3鄉(xiāng) 湘雅二院:呼內、骨外科專家各1名

分團 服務地點 參與單位及抽調

專家專業(yè)、人數(shù) 捐贈藥

品價值 市級選派相應專家 帶隊

領導

三團 衡陽4鄉(xiāng)

湘潭3鄉(xiāng) 湘雅三院:婦科、普外科專家各1名

四團 常德4鄉(xiāng)

張家界3鄉(xiāng) 省人民醫(yī)院:心內、普外科專家各1名

五團 邵陽3鄉(xiāng)

婁底4鄉(xiāng) 省腫瘤醫(yī)院:婦瘤科、腫瘤外科專家各1名

按服務點數(shù)量,每服務點備1500元的常用藥品。 邵陽和婁底

分別選派兒科、心血管內科專家各1名 省衛(wèi)生廳領導

六團 郴州3鄉(xiāng)

永州4鄉(xiāng) 省兒童醫(yī)院:內科、兒科專家各1名

按服務點數(shù)量,每服務點備1500元的常用藥品。 郴州和永州

分別選派普外、婦科專家各1名 省人口計生委領導

七團 湘西3鄉(xiāng)

懷化4鄉(xiāng) 省婦幼保健院:婦科、兒科專家各1名

按服務點

數(shù)量,每服務點備1500元的常用藥品。 湘西和懷化

分別選派普外、心血管內科專家各1名 省科協(xié)領導

(二)啟動儀式安排

啟動儀式以第一團為主,在此基礎上另做如下具體安排:

1、參會領導:劉家望廳長帶隊,廳辦公室、醫(yī)政處、中醫(yī)管理局等處室主要負責人參加。聯(lián)絡員:易新娥。

2、參加單位及專家:省馬王堆療養(yǎng)院選派心血管內科、婦科專家各1名,省中醫(yī)附一院選派皮膚科、中醫(yī)內科專家及藥師各1名,省中醫(yī)附二醫(yī)院選派皮膚科、中醫(yī)骨傷科專家各1名,省疾控中心選派攝影攝像專業(yè)人員2人,省健教所選派衛(wèi)生保健咨詢與宣傳人員2人。

3、啟動儀式地點:寧鄉(xiāng)縣城郊鄉(xiāng)。

4、捐贈物資:省馬王堆療養(yǎng)院、省中醫(yī)附一院、省中醫(yī)附二醫(yī)院每院捐贈價值5000元以上的常用藥品,省疾控中心和省健教所捐贈衛(wèi)生保健宣傳資料10000份。

成立省衛(wèi)生廳“衛(wèi)生下鄉(xiāng)”春節(jié)慰問活動領導小組。由衛(wèi)生廳分管醫(yī)政的廳長任組長,廳辦公室、醫(yī)政處、中醫(yī)管理局、疾控處等處室負責人為領導小組成員。醫(yī)政處負責具體組織和協(xié)調工作。

(一)本次活動是密切黨群、干群關系,體現(xiàn)黨和政府對農民群眾的深切關懷的又一次重要的慰問活動,各參與醫(yī)院的領導和參與的醫(yī)療專家都要引起高度重視,并給予大力支持。要嚴格按照省委宣傳部《活動方案》和本實施方案,認真做好有關的準備工作。

(二)參與單位準備

1、參與單位按照上述規(guī)定捐贈內、外科(皮膚科)常用藥品,上不封頂。參加啟動儀式的單位捐贈的藥品統(tǒng)一送衛(wèi)生廳醫(yī)政處,其他省直單位捐贈的藥品統(tǒng)一送出發(fā)地點,隨各分團的車帶走。

2、各醫(yī)院選派的專家要求具備副主任醫(yī)師以上職稱,年齡在55歲以下為宜。素質高、協(xié)作精神強。

(三)參與人員準備

1、參與人員自帶日常出差用品,并一律自帶工作服、口罩、工作帽和本專業(yè)常用的診療用品,如聽診器、血壓計、體溫表、棉簽、壓舌板、消毒液、處方等。

2、參與人員要嚴格活動紀律,活動期間的一切行動要聽從帶隊領導的指揮,凡事要請示和匯報,并注意個人安全。

(四)活動經(jīng)費

根據(jù)省委宣傳部的'要求,本次活動不得向服務點收取任何費用,也不得給基層單位和農民群眾增加任何經(jīng)濟負擔。因此,各醫(yī)院抽調的專家在活動期間所有的差旅費用(含住宿費、差旅補助等)由各醫(yī)院負責報銷。

(五)“衛(wèi)生下鄉(xiāng)”活動服務地點所在的市、州衛(wèi)生行政部門要按照上述安排,選派相應專家,配備必要的藥品參與“衛(wèi)生下鄉(xiāng)”服務分團的活動。

(六)其他事宜

1、擬于12月20日下午3:00在金衛(wèi)酒店五樓會議室召開省直相關醫(yī)院分管院長會議,部署該項工作,提出具體要求。擬于xx年1月5日召開下鄉(xiāng)專家會議。

2、請各參與醫(yī)院將捐贈的藥品清單,抽調的專家名單登記表(見附件)等情況于12月23日上午12:00前上報衛(wèi)生廳醫(yī)政處xxx。請各市、州衛(wèi)生行政部門(市、州衛(wèi)生局另行通知)于12月26日前將選派的專家名單登記表(見附件)上報省衛(wèi)生廳醫(yī)政處。聯(lián)系人:易新娥,電話及傳真:xxxx。

3、由省衛(wèi)生廳帶隊的第五團于1月10日上午9:00在金衛(wèi)大酒店門前集合,統(tǒng)一出發(fā)。衛(wèi)生廳辦公室安排面包車一臺(容量大小待定)、小車一臺。參與其它各團的專家出發(fā)地點和具體時間另行通知。

員工慰問活動方案篇七

為貫徹落實黨的十八屆六中全會精神,深入貫徹執(zhí)行習近平總書記系列重要講話指示精神和中央黨的群團工作會議精神,深入踐行“兩學一做”專題教育。以職工需求為導向,加大普惠服務和精準幫扶力度,切實幫助廣大職工特別是困難職工群體解決突出的問題和實際困難,過上歡樂祥和的節(jié)日,市總工會決定在20xx年國慶中秋期間開展節(jié)日慰問活動,現(xiàn)將有關事項通知如下:

一、活動時間。

20xx年9月至20xx年國慶前。

二、對象和范圍。

已建檔的困難職工及困難農民工、困難勞模,因病因災等原因造成生活特別困難的.職工及其他需要幫助的職工群眾。

三、活動安排。

國慶中秋前夕,市總工會開展以下主題活動:

(一)開展精準幫扶活動。

2、為市直建檔困難職工送節(jié)日慰問金。市總工會將根據(jù)市直各單位工會調查核實的已建檔困難職工名冊表,將慰問款項劃撥到各困難職工銀行帳戶。

(二)開展“關愛農民工”活動。

舉辦文化活動。市工人文化宮及市職工義工協(xié)會到外來工集中的工業(yè)園區(qū)、生活區(qū)舉辦燈謎、文藝表演等活動,滿足職工群眾特別是農民工的節(jié)日精神文化需求,豐富職工(農民工)的節(jié)日文化生活。

市總工會聯(lián)合市總職工服務中心、市總職工義工協(xié)會開展上門探訪慰問部分長病臥床困難職工家庭及部分建檔困難職工家庭活動。

四、有關要求。

(一)嚴格按照全國、省、市各級總工會困難職工解困脫困文件要求開展摸查,市直單位將需要幫扶慰問的建檔困難職工名單在本單位公示5日無異議后,于9月15日前將名單(附件1)及公示情況報告報市總工會保障工作部,市總工會將對相關對象開展精準幫扶慰問活動。

(二)各區(qū)(縣)總工會根據(jù)自身實際情況,積極籌集資金開展國慶中秋節(jié)日慰問活動,于10月10日前將附件2及節(jié)日慰問活動小結上報市總工會保障工作部。

員工慰問活動方案篇八

為切實保障困難職工歡度春節(jié),區(qū)總工會積極貫徹落實市交友辦(20xx)02號《關于在20xx年雙節(jié)期間開展交友幫扶送溫暖活動通知》文件要求,投入萬元,扎實開展送溫暖活動,使881名困難職工感受到黨委、政府和工會組織的關懷和溫暖。現(xiàn)將20xx年春節(jié)慰問送溫暖活動小結如下:

一、高度重視細安排。

區(qū)委、區(qū)政府對送溫暖活動高度重視。區(qū)總工會召開主席辦公會研究提出慰問活動預案,區(qū)政府常務會議專題研究區(qū)總提交的慰問活動預案,并對部分慰問對象進行充實調整。區(qū)委常委會議審定通過區(qū)總工會主席提交的送溫暖活動方案,并以區(qū)委辦和政府辦的名義對區(qū)級領導入戶慰問發(fā)文安排。

區(qū)總工會根據(jù)市總要求和區(qū)委、區(qū)政府會議決議,對春節(jié)送溫暖慰問活動進行認真詳細的部署。主要針對錄入幫扶系統(tǒng)的困難職工進行幫扶救助。一是在春節(jié)前夕安排29名縣處級領導和50名科級領導對79名領導干部交友幫扶對象入戶慰問;二是對區(qū)屬經(jīng)貿、民政、糧食、建設、農業(yè)、教育等系統(tǒng)的企業(yè)困難職工共667人進行一次性生活救助,其中特困每人補助300元,困難職工每人補助200元;三是對區(qū)屬非公企業(yè)困難職工135人進行一次性生活救助,其中特困每人補助300元,困難職工每人補助200元。

二、入戶慰問送溫暖。

29名縣處級領導和50名科級領導對79名領導干部交友幫扶對象入戶慰問。各位領導采取多種方式,一方面把春節(jié)慰問金送到困難職工手中,另一方面解困難職工的生活工作情況,幫落實政策、幫疏導思想、幫子女就學、幫再就業(yè)、幫生活解難等,從多個方面關愛困難職工,把黨和政府的溫暖送入困難職工的心中。區(qū)總工會領導還看望去年7月連遭意外的張揚、李甜兩個家庭,給還在醫(yī)院治療的張揚送去8000元慰問金,給正在家中休養(yǎng)的李甜送去5000多元慰問金,轉達區(qū)委領導對他們的關心,祝愿他們盡快全面康復,開始新的生活。

三、集中救助辦實事。

區(qū)總工會從2月2日到4日,利用3天時間給802名困難職工集中發(fā)放萬元救助金,其中特困277人,每人補助300元,困難職工525人,每人補助200元。其中農民工135人,救助萬元。

區(qū)總工會還從工會經(jīng)費中拿出1800元對4名退休人員和2名職工遺屬給予慰問,按照市總要求對11名勞模也進行慰問,發(fā)放生活補助金6200元。

20xx年春節(jié)送溫暖活動目前已基本結束,這次活動領導重視,安排周密,實施及時,落實到位,使881名困難職工切實感受到黨委、政府和工會組織的關懷和溫暖,達到預期的工作目的。

員工慰問活動方案篇九

3.石嘴山市軍休所、石嘴山監(jiān)獄;

5.離退休老干部、老黨員、勞模、優(yōu)秀人才、村委會(社區(qū))卸任干部;

7.節(jié)日期間值勤在崗的公安干警、供電、供水、燃氣、熱力、環(huán)衛(wèi)工人、記者、機要等一線人員。

1.個人慰問的標準為300元―1000元;

2.單位慰問標準為5000元―100000元。

“送溫暖”慰問活動從20xx年1月19日開始,至20xx年2月19日結束。

1.市領導慰問活動安排

慰問駐寧部隊(寧夏軍區(qū)、寧夏武警總隊、寧夏消防總隊);駐石部隊(石嘴山軍分區(qū)、工兵團、武警支隊、消防支隊)、石嘴山軍休所、石嘴山監(jiān)獄;4個社會福利機構、4個困難企業(yè)和11名離退休老干部、3名優(yōu)秀人才、6名特困群眾、3名困難殘疾戶、3名困難職工、6名困難下崗失業(yè)人員、3名困難勞模、3名困難老黨員以及節(jié)日期間值勤在崗的公安干警、環(huán)衛(wèi)工人、記者、機要等一線人員。慰問活動由市委辦公室、市政府辦公室統(tǒng)籌安排,各有關單位負責組織落實。

2.各部門慰問活動安排:

市委組織部負責慰問農村村委會、城市社區(qū)、企業(yè)老黨員和各類人才;

市委老干部局負責慰問離退休干部和因病住院的`離退休干部;

市委宣傳部負責慰問新聞單位、工作在一線的新聞工作者和道德模范;

市委統(tǒng)戰(zhàn)部負責慰問統(tǒng)一戰(zhàn)線各界人士;

市公安局負責慰問節(jié)日期間執(zhí)勤的公安干警;

市人力資源和社會保障局負責慰問企業(yè)下崗失業(yè)人員和困難職工;

市總工會負責慰問困難企業(yè)、生活困難的在職職工和退休人員以及困難勞動模范等;

市殘聯(lián)負責慰問特困殘疾人家庭和“殘疾人陽光家園”等;

市住房和城鄉(xiāng)建設局聯(lián)合各縣區(qū)負責慰問環(huán)衛(wèi)工人;

市僑聯(lián)負責慰問歸僑、困難僑眷;

市信訪督辦局負責慰問節(jié)日上訪困難戶;

市婦聯(lián)負責慰問貧困母親、留守婦女兒童、離任村婦代會主任等;

市工信局負責慰問工業(yè)企業(yè)離退休干部;

市文聯(lián)負責慰問文藝界優(yōu)秀人才。

1.各縣區(qū)、各部門、各單位要按照市委、市政府的要求,把“送溫暖”慰問活動作為踐行黨的群眾路線,了解群眾疾苦、為群眾辦實事、密切黨和政府與群眾聯(lián)系、維護我市社會穩(wěn)定的一件大事來抓,統(tǒng)一領導、精心安排、明確任務、落實責任,確?!八蜏嘏蔽繂柣顒禹樌M行。

2.市領導慰問由市委辦公室、市政府辦公室負責組織實施;各責任單位和縣區(qū)具體負責安排慰問對象和慰問路線;各相關部門要準備好慰問金,在各慰問點等候。慰問車輛由市委辦、政府辦統(tǒng)一安排,集中乘車。

3.開展慰問活動要嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和自治區(qū)及市委的有關規(guī)定要求,緊密結合群眾實際需求,要輕車簡從,務實高效,杜絕形式主義和不實之風。

4.市委宣傳部要組織新聞單位做好宣傳報道工作,各縣區(qū)、各部門也要充分利用各種宣傳手段,做好宣傳工作。

5.“送溫暖”慰問活動結束后,各縣區(qū)、各部門、各單位于20xx年2月28日前,將活動情況報市民政局,匯總后報市委、市政府、自治區(qū)民政廳。

員工慰問活動方案篇十

活躍身心,使員工能以更蓬勃的朝氣,更用心樂觀的心態(tài)、更融洽的關系投身工作。鞏固企業(yè)文化氛圍。

二、活動主題。

“同喜同賀中秋國慶,同歡同樂精彩華聯(lián)”

三、活動時間。

20__年中秋月圓之夜。

四、活動地點:

九龍坡區(qū)楊家坪。

五、活動人員:

公司全體員工。

六、相關準備。

由行政、人事部預先聯(lián)系好前期準備事宜,做好活動安排;。

相機;。

準備好員工通訊錄,確保在活動中與每位員工聯(lián)系。

七、活動安排。

1、吃飯:a、上海小南國。

b、紹興飯店。

2、唱歌。

3、互動游戲(可定為飯桌上的游戲)。

3.1、人在江湖飄。

一開始,兩人同時喊“人在江湖漂啊,哪能不挨刀啊~”,然后比劃手指,能夠出一到五,并且嘴里要喊“幾(跟比劃的手指數(shù)相同)刀砍死你呀”。規(guī)定,五大過四、四大過三、三大過二、二大過一、一大過五,如果沒有壓到又繼續(xù)。

3.2、007。

由開始一人發(fā)音"零"隨聲任指一人,那人隨即亦發(fā)音"零"再任指另外一人,第三個人則發(fā)音"柒",隨聲用手指作開槍狀任指一人,"中槍"者不發(fā)音不作任何動作,但"中槍"者旁邊左右兩人則要發(fā)"啊"的聲音,而揚手作投降狀。出錯者飲!

適合眾人玩,由于沒有輪流的次序,而是突發(fā)的任指其中的一個人,所以整個過程都務必處于緊張狀態(tài),因為可能下個就是你了!

3.3、果園,菜園,動物園。

比如第一個人先說動物園,第2個人說有什么,然后下面的就之后講出一種動物的名稱,誰沒有接上或者反應慢了就罰酒!!!很好玩的,個性有氣氛。

3.4、真心話大冒險:

我(__)手機里有一款娛樂軟件叫“真心話大冒險”,參與人坐在一齊(飯桌上)全桌人劃拳比輸贏(剪刀石頭布也行),然后輸家搖晃手機。如果銀屏中顯示是真心話就是說什么你都要回答,無論什么樣的保密(實在不能說的罰酒2杯)。大冒險就是銀屏中顯示是大冒險,那么無論什么樣的要求你都要去做(實在不能做的罰酒3杯)。

八、活動經(jīng)費。

餐飯預算標準:控制在6000元以內;娛樂預算標準:豪包消費控制在800元內;總統(tǒng)包消費控制在1500元內。

員工慰問活動方案篇十一

為了切實為廣大職工辦好事、實事,把黨和政府的溫暖送到職工群眾的.心坎上,根據(jù)區(qū)委辦海委辦20xx號《關于印發(fā)《海陵島試驗區(qū)20xx年春節(jié)期間有關活動方案》的通知精神,為了配合區(qū)委的慰問工作,擬制定慰問工作方案如下:

根據(jù)區(qū)的工作要求和布署,我會擬出20xx年春節(jié)期間慰問困難勞模、特困職工及農民工、下崗工人6戶,具體慰問對象安排。閘坡3戶,困難勞模2戶,特困職工1戶。海陵3戶,特困職工2戶,下崗工人1戶。

(一)區(qū)領導慰問分成二個慰問小組:第一組(原閘坡鎮(zhèn))和第二組(原海陵鎮(zhèn))。每組安排區(qū)領導帶隊,參加單位有區(qū)工會、區(qū)經(jīng)發(fā)局、區(qū)人社局等。(見后《春節(jié)慰問“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表》)。

(二)全區(qū)慰問困難勞模、困難職工、下崗工人的慰問,由區(qū)委領導帶隊慰問,具體慰問工作由區(qū)工會負責。

慰問定于20xx年1月10日(星期一),上午10:00(9:45集中區(qū)辦公樓一樓大堂出發(fā))第一組慰問原閘坡鎮(zhèn)、第二組慰問原海陵鎮(zhèn)。

區(qū)領導春節(jié)慰問部分困難勞模、特困職工及農民工、下崗工人6人,慰問金約3000元,購慰問品金額約2000元。

員工慰問活動方案篇十二

引導人們主動踐行社會主義核心價值觀,積極參與公益,倡導“我為人人,人人為我”的良好社會風氣,齊心共建愛心首善龍華。

1.區(qū)領導走訪慰問在一線工作的勞動者。(責任單位:區(qū)委辦、區(qū)人大辦、區(qū)政府辦)。

2.組織機關、鎮(zhèn)街、社區(qū)黨員干部深入掛點社區(qū)走訪慰問困難家庭,為群眾排憂解難。(責任單位:區(qū)民政局、各鎮(zhèn)街、區(qū)直各相關單位)。

3.開展“春節(jié)”慰問活動。區(qū)三套班子領導慰問駐區(qū);送文藝晚會進,活躍官兵節(jié)日文化生活。(責任單位:區(qū)民政局、區(qū)雙擁辦)4.開展“溫心促改造”活動。與特殊人群進行面對面的談心、了解他們思想動態(tài),開展教育矯正,做好思想和行為的轉化;對生活困難的社區(qū)矯正人員開展送“一袋米、一桶油、一本書”等慰問活動,實現(xiàn)思想教育與解決實際問題相結合。(責任單位:區(qū)民政局、區(qū)委政法委、區(qū)司法局)。

發(fā)動轄區(qū)干部職工、師生、愛心企業(yè)、熱心居民助殘捐助,用實實在在的舉措,關愛幫助殘疾人朋友,用實實在在的行動,為殘疾人朋友奉賢一份愛心,努力讓每一位殘疾人都能得到社會的關愛和溫暖,大力弘揚中華民族扶弱濟困的傳統(tǒng)美德,進一步營造扶殘助殘的良好社會氛圍。(責任單位:全區(qū)各單位)。

發(fā)動各單位、各鎮(zhèn)街、各社區(qū)積極尋找身邊好人,宣傳身邊好人好事,匯聚社會正能量,讓這些可親、可信、可學的身邊好人帶動周圍的人用真善美溫暖社會,在全區(qū)形成學習好人、爭當好人的良好社會風尚。(責任單位:全區(qū)各單位、各鎮(zhèn)街、各社區(qū))。

全面推進公益行動,組織發(fā)動志愿者深入社區(qū)、敬老院及窗口單位等場所,充分發(fā)揮自身所長,開展對關愛空巢老人、留守兒童、困難職工、殘疾人的幫扶及文明禮儀宣傳、文明交通引導等形式多樣的志愿服務活動。(責任單位:團區(qū)委)。

對轄區(qū)內具有??诒镜貞艨诘脑瓱o固定經(jīng)營場所且生活困難的流動擺攤人員進行統(tǒng)計、登記造冊,優(yōu)先安排、引導他們再就業(yè),體現(xiàn)“雙創(chuàng)”工作以利民、惠民為出發(fā)點和落腳點,以及創(chuàng)建為了人民的初衷。(責任單位:區(qū)商務局、區(qū)民政局、區(qū)市政市容委)。

在全區(qū)開展以培植“大海胸襟、椰樹風骨、三角梅品格”特質為主要內容的主題教育活動;創(chuàng)建評比文明機關,優(yōu)化服務流程,提升服務質量,規(guī)范文明言行,凈化、美化辦公環(huán)境,樹立龍華“服務規(guī)范、運轉高效、執(zhí)法文明、環(huán)境優(yōu)美”的機關形象。(責任單位:全區(qū)各單位、各鎮(zhèn)街)。

(一)高度重視。各單位要把“情暖冬日?愛潤龍華”活動。

(一)高度重視。作為我區(qū)“雙創(chuàng)”工作的重要內容,結合本單位實際,制定方案,周密部署各項活動。

(二)加大宣傳。各單位要加大宣傳發(fā)動力度,廣泛發(fā)動群。

(二)加大宣傳。眾參與,要及時挖掘、宣傳活動中涌現(xiàn)出的好人好事,傳遞正能量,營造文明和諧社會氛圍。

(三)及時匯總。各單位要重視對活動方案、資料(文字、照片、小結)等原始材料的收集、整理、歸檔工作,每項活動結束后及時將活動總結、照片報送到區(qū)委宣傳部。

員工慰問活動方案篇十三

1.讓員工充分的展現(xiàn)自我,在活動的過程中認知自我及企業(yè)大家庭的氛圍。

3.有效的利用活動的過程及其宣傳策略,以別于以往的操作,讓大家感受到佳宇的發(fā)展和進步。同時包裝佳宇,促進其外部形象和內部文化的形成。

4.通過佳宇生活秀使佳宇人認知及發(fā)現(xiàn)自我,為未來的bi行為識別系統(tǒng)改善進行一定的鋪墊。

xx公司員工。

xx年月日晚。

xx總部食堂。

一.節(jié)目征集:

1、總部各部門,每一部門至少表演一個節(jié)目;上海公司不少于3個節(jié)目。

2、本周四11點前完成節(jié)目申報工作。

3、本周五進行排練。

4、節(jié)目申報者請自備伴奏樂器或音帶cd。

年中秋晚會現(xiàn)場。

主干時間分配。

1、民樂中秋宣傳片。

又一段短小的宣傳片作為晚會的開端。

2、領導致辭。

由現(xiàn)場主持人介紹嘉賓邀請先生給佳宇員工致辭,并邀請大家共同舉杯。

3、由各個部門選報的活動(具體編排待訂)。

4、佳宇生活秀。

說明:此項活動旨在讓佳宇人認識自我,在表演的過程中認識注意儀表儀態(tài)的重要性。今天員工們代表一個部門,未來代表的是整個佳宇的形象,從而使觀看者也從中受益?;顒拥膮⑴c性和觀賞性很高。

有每個部門推選出兩名員工作為自己部門的形象代表,由個人準備3-4套生活服裝,一套夏季服裝,一套休閑服裝,一套工作服裝,一套由本部門設計搭配的服裝。來參加這場佳宇人的生活秀。在秀結束后,我們將邀請觀眾上臺來評述。

5、游戲。

同一首歌。

邀請領導和員工共同合作一首歌曲,邀請領導人數(shù)三員工人數(shù)三。

我猜,我猜,我猜猜猜。

邀請舞臺下的員工上臺來用五個問題猜出一件物品,猜出的即可以拿走獎品。

獎品設置可以是(cd小家電,日常用品可以是小動物也可以是人,主要增強娛樂效果)。

游戲有兩人完成,一人將眼睛蒙住,一人在終點指導他完成路程,在t臺上設置障礙若干,時間最短的小組獲得勝利。

6抽獎與禮品的頒發(fā)。

效果預測。

員工慰問活動方案篇十四

一、活動內容:南潯古鎮(zhèn)一日游(杭州藍天假期旅行社全程負責)。

二、活動時間:日(星期四)上午8:20前老教師到校集中。8:30上旅游車,校門口8:10兩輛旅游車準時等候。

三、準備工作:

1、校門口屏幕顯示:歡迎育華老教師回家(由孟陳睿老師負責)。

2、拍照由張旭強老師負責、拍錄像由孟陳睿老師負責。

3、有關工作人員8:00準時在校接待廳報到。徐江英、鄭素平、親親校醫(yī)周雪如、梁立群、崔薈芹、孟陳睿、張旭強、王某等8人。

4、中餐8桌。吃飯酒店由杭州藍天假期旅行社聯(lián)系,8桌人員名單安排由行政工會小組組長陳潔負責。

5、確定參加人員:

(1)育華離校老教師參加這次活動經(jīng)梁立群老師電話聯(lián)系后確定89人。參加南潯古鎮(zhèn)一日游的68人,電話征詢時都已征求家屬的意見把風險講清楚:(1)要身體吃得消。(2)行走方便。(3)自已愿意、家屬同意。(4)不帶家屬包括小孩。(5)不參加一日游的老教師禮金、禮品照發(fā)。禮金、禮品第二天(9月21日)接待廳領取。

(2)工作人員8人。徐江英、鄭素平、親親校醫(yī)周雪如、梁立群、

孟陳睿、張旭強、崔薈芹、王某8人。

(a)徐江英(負責點名)、周雪如、孟陳睿、王某四人一輛車。

(b)梁立群(負責點名)、鄭素平、崔薈芹、張旭強四人一輛車。

(3)學校領導7人:陳校、賀校、查校、潘校、余小華、徐馳波、方正建。(校領導座旅游車一起前往。)。

5、禮品發(fā)放:

(1)慰問金每人500元。(徐江英負責準備)。

(2)中秋月餅每人1合。(崔薈芹負責準備)。

(3)水果.飲用水。(由總務處崔薈芹負責準備)。

四、杭州藍天假期旅行社用旅游車把老教師送到學校后,老教師自行回家。

五、安全措施:

(1)八個工作人員分別在旅游車或旅游過程中全程服務,落實老教師安全,確保萬無一失。

(2)每車跟一個校醫(yī)。陳素平、周雪如校醫(yī)帶上老人旅游過程中所需藥品。

(4)遇到突發(fā)狀況及時救治并在第一時間通知相關人員。

(5)準備工作要想得周到,做得細之又細。

員工慰問活動方案篇十五

為了慶?!拔逡弧眹H勞動節(jié),以“我健康,我快樂”為主題,舉行慶?;顒?,特作如下方案。

組長:

副組長:

成員:

1、第二屆教職工乒乓球男女混合團體賽;

2、趣味體育比賽。

1、各級組要高度重視,級組長要親身組織;

2、參加比賽隊員要準時到位參加比賽。

1、趣味體育、乒乓球比賽場地、器材由體育科組負責;

2、會場橫標及攝影由溫偉堅負責。

員工慰問活動方案篇十六

以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,在中秋期間,通過走訪慰問活動,使幫扶貧困戶切實感受到黨和政府的關懷和溫暖。

二、慰問對象。

我局干部職工對口幫扶的xx貧困戶,其中重點對象是政策幫扶戶,低保戶,20xx年沒有實現(xiàn)脫貧的貧困戶。

三、慰問方式和標準所需金額。

(一)慰問方式:采取分組領導帶隊面對面慰問方式。

(二)慰問標準:每一貧困戶一份慰問品(中秋月餅一盒,食用油一罐)。

四、活動時間及人員安排。

(一)活動時間:20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。

(二)人員安排。

五、活動內容。

通過全面走訪的形式,深入貧困戶家庭,向貧困戶致以節(jié)日問候并送上慰問品。同時要深入了解幫扶項目進展情況,聽取他們的意見和要求,對貧困戶反映的實際困難要及時幫助他們研究解決的辦法。

六、活動要求。

(一)各組長落實責任,抓緊時間認真做好走訪慰問安排,及時把關懷送給掛鉤幫扶戶。

(二)各干部職工要高度重視,把此次慰問工作放上工作議事日程,切實認真做好走訪慰問工作,確保慰問工作不漏一戶,不少一人。

(三)發(fā)送溫暖慰問資金要本著照顧重點,兼顧一般的原則,對低保戶、未脫貧戶可給予適當傾斜。

(四)及時反饋慰問活動情況。慰問活動結束后,各分組將慰問活動開展情況報本局扶貧開發(fā)規(guī)劃到戶責任到人辦公室。

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