學(xué)校班子成員的主要優(yōu)點和不足(精選12篇)

教育是指教育目的明確，以過程性和系統(tǒng)化方式實現(xiàn)的一種社會活動?？偨Y(jié)時應(yīng)以事實為依據(jù)，以理性的態(tài)度進行分析和總結(jié)?？偨Y(jié)范文中的語言和結(jié)構(gòu)值得我們借鑒，讓我們一起來看看吧。

學(xué)校班子成員的主要優(yōu)點和不足篇一

主要特點：

工作嚴謹細致，自律以身作則。該同志作風嚴謹，原則性強，堅持低調(diào)做人、高調(diào)做事，以身作則，始終以一名黨員干部的標準嚴格要求自身的言行和舉止，能夠嚴格按照上級要求，認真遵守各項組織工作紀律，積極配合領(lǐng)導(dǎo)工作，認真履職盡責，開展組織工作。時時處處以黨員標準嚴格要求自己，工作中始終做到公道正派，克已奉公，清清白白做事，干干凈凈做人，嚴格遵循組織干部“十條禁令”這根“紅線”。

作風正派務(wù)實，識大體顧大局。該同志能處處嚴格自身要求，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，為人誠懇，辦事公道正派，能堅持做到管住自己的嘴、手、腿，用中央八項規(guī)定嚴格要求自己，自覺維護組織機構(gòu)的良好形象。該同志學(xué)習能力強，黨性修養(yǎng)高，政治立場堅定，熟悉政策、業(yè)務(wù)精通事業(yè)心和責任感強，工作作風嚴謹，工作思路清晰，善于思考，任勞任怨，踏實敬業(yè)，是一名熟悉政策、業(yè)務(wù)精通的合格組織干部。

主要不足：謹慎有余，創(chuàng)新不足，工作方法不夠靈活。

綜合評價：該同志政治思想過硬，事業(yè)心、責任心強，奮發(fā)進取，務(wù)實重干，工作嚴謹細致，作風正派，敢于擔當，工作成績比較突出。時時處處以黨員標準嚴格要求。

學(xué)校班子成員的主要優(yōu)點和不足篇二

（1）、領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)多下基層關(guān)心職工，了解基層職工的實際生活情況，多幫助基層解決實際困難，了解職工的想法，切實為職工辦實事、辦好事。

（2）建議領(lǐng)導(dǎo)小組加強對年輕領(lǐng)導(dǎo)成員的培訓(xùn)。加強對管理人員和專業(yè)人員的培訓(xùn)，提高管理人員和中層管理人員的意識和知識。

（3）建議領(lǐng)導(dǎo)干部晉升應(yīng)堅持四個現(xiàn)代化標準，提前向員工宣傳晉升干部的個人情況，廣泛征求員工意見，加強對晉升干部的績效考核和監(jiān)督。

(4)建議領(lǐng)導(dǎo)在決策中多考慮員工的切身利益。遇到麻煩可以多考慮員工的利益嗎？

(5)領(lǐng)導(dǎo)在管理上制定了規(guī)章制度，但在檢查落實上不夠執(zhí)著。

(6)建議領(lǐng)導(dǎo)對下屬保持平易近人的態(tài)度，讓員工和領(lǐng)導(dǎo)在工作中保持輕松和諧的氛圍。

學(xué)校班子成員的主要優(yōu)點和不足篇三

20-年xx班子成員經(jīng)過調(diào)整，大家分工明確，工作認真，班子團結(jié)，面對招商困難、大樓大范圍的調(diào)整和裝修安全管理等工作，班子成員齊心協(xié)力，克服困難，積極協(xié)調(diào)，相互配合，顧全大局，不計較個人得失，基本完成了全年的工作目標和任務(wù)，雖然取得了一定成績，但是還存在許多不足，面對集團要求，企業(yè)發(fā)展，班子成員不斷進行回顧、總結(jié)和思考，主要存在以上幾方面不足：

1、招商隊伍整體專業(yè)能力不強，缺乏職業(yè)精神和開拓創(chuàng)新能力。

2、物業(yè)管理缺乏符合企業(yè)實際情況的統(tǒng)一標準，物業(yè)管理的質(zhì)量和水平不高。

3、對企業(yè)的長期發(fā)展戰(zhàn)略，缺乏系統(tǒng)、長遠的思考和規(guī)劃，缺少開拓創(chuàng)新，企業(yè)發(fā)展缺少新的增長點。

4、企業(yè)干部員工隊伍建設(shè)，還需要進一步加強，工作效率和企業(yè)收益進一步提高。

整改措施：

1、從基礎(chǔ)工作抓起，加強培訓(xùn)學(xué)習，提高思想認識，提升業(yè)務(wù)知識；制定相應(yīng)的管理制度，規(guī)范操作；通過輪崗交流、人員調(diào)整，發(fā)揮個人特長；完善績效考核，收入和績效掛鉤，發(fā)揮積極性；努力培養(yǎng)一支有實力的招商、物業(yè)管理隊伍。

2、結(jié)合集團發(fā)展戰(zhàn)略，認真思考企業(yè)如何發(fā)展，怎么發(fā)展？制定符合企業(yè)實際的發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃，認真落實實施，確保企業(yè)的經(jīng)營目標，同時積極向外拓展，尋找機會，收購商鋪、辦公樓，擴大物業(yè)管理的面積，爭取資產(chǎn)和物業(yè)管理面積每年有增長，企業(yè)管理的質(zhì)量每年都有提高。

以上是xx班子找出自身存在的問題及整改措施和方法，在今后的工作中，我們班子成員，繼續(xù)加強學(xué)習，認真履行職責，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，積極提取大家的意見和建議，時常查找存在的不足，積極繼續(xù)分析和整改，努力完成集團下達的各項目標任務(wù)，也希望集團領(lǐng)導(dǎo)和同事繼續(xù)給予我?guī)椭椭С帧?/p>

學(xué)校班子成員的主要優(yōu)點和不足篇四

主要特點：

政治思想過硬，忠誠干凈擔當。該同志注重加強政治理論學(xué)習，提高自身政治修養(yǎng)，堅持理論武裝頭腦，堅決執(zhí)行黨路線、方針、政策，在思想上、政治上和行動時刻與黨中央保持高度一致，始終保持政治上的清醒。不忘初心，牢記使命，恪盡職守，盡職盡責，能圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)和上級交辦的各項工作任務(wù)。

工作嚴謹細致，自律以身作則。該同志作風嚴謹，原則性強，堅持低調(diào)做人、高調(diào)做事，以身作則，始終以一名黨員干部的標準嚴格要求自身的言行和舉止，能夠嚴格按照上級要求，認真遵守各項組織工作紀律，積極配合領(lǐng)導(dǎo)工作，認真履職盡責，開展組織工作。時時處處以黨員標準嚴格要求自己，工作中始終做到公道正派，克已奉公，清清白白做事，干干凈凈做人，嚴格遵循組織干部“十條禁令”這根“紅線”。

作風正派務(wù)實，識大體顧大局。該同志能處處嚴格自身要求，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，為人誠懇，辦事公道正派，能堅持做到管住自己的嘴、手、腿，用中央八項規(guī)定嚴格要求自己，自覺維護組織機構(gòu)的良好形象。該同志學(xué)習能力強，黨性修養(yǎng)高，政治立場堅定，熟悉政策、業(yè)務(wù)精通事業(yè)心和責任感強，工作作風嚴謹，工作思路清晰，善于思考，任勞任怨，踏實敬業(yè)，是一名熟悉政策、業(yè)務(wù)精通的合格組織干部。

主要不足：謹慎有余，創(chuàng)新不足，工作方法不夠靈活。

綜合評價：該同志政治思想過硬，事業(yè)心、責任心強，奮發(fā)進取，務(wù)實重干，工作嚴謹細致，作風正派，敢于擔當，工作成績比較突出。時時處處以黨員標準嚴格要求。

學(xué)校班子成員的主要優(yōu)點和不足篇五

1、能夠堅持以創(chuàng)新的觀念和科學(xué)的戰(zhàn)略推動發(fā)展。透過解放思想，更新觀念，注重戰(zhàn)略思維，堅持正確的發(fā)展定位和取向，以科學(xué)的發(fā)展思路，創(chuàng)造性的工作方針，扎實的工作舉措，攻堅破難的工作方法，推動各項工作取得突破性進展。

2、該同志注重政治理論學(xué)習，大局觀念強，自覺維護班子團結(jié)，勤政廉政，較好地完成了各項工作任務(wù)，其分管的**管理政策法規(guī)****等工作都取得了可喜的成績。

4、領(lǐng)導(dǎo)班子是一個團結(jié)務(wù)實充滿凝聚力和戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)集，堅持立黨為公，執(zhí)政為民，團結(jié)帶領(lǐng)全局干部職工開拓進去，不斷創(chuàng)新。

5、個人素質(zhì)較高，思想上進，有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)潛力，工作認真負責，善鉆研，業(yè)務(wù)精，吃苦精神好，服從組織安排，任勞任怨，以身作則，辦事公道，農(nóng)村工作經(jīng)驗豐富，經(jīng)常深入一線，不厭其煩抓好落實，農(nóng)，林，水，畜牧獸醫(yī)和商貿(mào)流通等工作大有起色。為人誠實厚道，團結(jié)同志，廉潔守法。期望在今后的工作中多加強與同事間的交流。

學(xué)校班子成員的主要優(yōu)點和不足篇六

按照自治區(qū)黨委黨建工作整體部署和區(qū)直機關(guān)黨工委今年黨建工作的總體要求，自治區(qū)衛(wèi)生廳系統(tǒng)各級黨的組織帶領(lǐng)全體黨員認真貫徹落實黨的**大精神，堅持以科學(xué)發(fā)展觀和改革創(chuàng)新的精神加強黨的建設(shè)，全面落實廳系統(tǒng)黨組織的思想、組織、作風和制度建設(shè)。經(jīng)過各級黨組織與廣大黨員及黨務(wù)工作者的共同努力，基本完成今年確定的各項任務(wù)，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下。

1、加強思想政治教育。為確保各項政治教育任務(wù)落在實處，堅持廳黨組和直屬各單位黨委(總支、支部)中心組學(xué)習制度，緊緊圍繞學(xué)習貫徹黨的**大精神，制定廳黨組中心組學(xué)習計劃，協(xié)助廳黨組抓好中心組成員理論學(xué)習，完成年度中心組集中學(xué)習任務(wù)。進一步落實黨員干部教育培訓(xùn)規(guī)劃，健全完善專兼職黨務(wù)干部學(xué)習教育制度，全年安排黨員干部教育培訓(xùn)100余人(占專兼職黨務(wù)干部的1/3)，其中選派參加區(qū)直機關(guān)工委黨校集中培訓(xùn)20人;在自治區(qū)衛(wèi)生廳業(yè)余黨校(衛(wèi)生干部教育培訓(xùn)中心)舉辦3期黨務(wù)工作者和理論骨干學(xué)習培訓(xùn)班，每期培訓(xùn)學(xué)習時間三天，共培訓(xùn)學(xué)員87人。為進一步掀起衛(wèi)生廳系統(tǒng)學(xué)習、宣傳、貫徹黨的**大精神熱潮營造良好的輿論環(huán)境，同時培養(yǎng)了一批理論學(xué)習骨干隊伍。組織廳系統(tǒng)黨務(wù)干部赴紅色圣地西柏坡緬懷革命先輩的事跡，重溫入黨誓詞，認真領(lǐng)會“兩個務(wù)必”深刻含義，進行“傳承西柏坡精神，堅定理想信念”永葆共產(chǎn)黨人先進本色的主題實踐活動。

2、搭建政促會的網(wǎng)絡(luò)。為更好的探索和研究新形勢新階段衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工思想政治工作的特點和規(guī)律，推動全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)思想政治工作的研究、實踐活動，按照衛(wèi)生部和第一次廳務(wù)會的要求，成立內(nèi)蒙古衛(wèi)生思想政治工作促進會，并召開第一次會員代表大會，大會選舉產(chǎn)生會長、副會長、秘書長和常務(wù)理事、理事，成立辦事機構(gòu)，會議進一步明確了今后全區(qū)思想政治工作的指導(dǎo)思想和工作任務(wù)。組織全區(qū)29名理事參加全國衛(wèi)生思想政治工作促進會舉辦的“傳承井崗圣火，堅定理想信念”主題教育活動。開展全國衛(wèi)生系統(tǒng)百名思想政治工作先進單位和百名優(yōu)秀思想政治工作者評選工作，自治區(qū)有2個先進單位(內(nèi)蒙古自治區(qū)醫(yī)院、內(nèi)蒙古自治區(qū)錫林郭勒盟醫(yī)院)和2名先進個人(鄂爾多斯市衛(wèi)生局局長李永明、內(nèi)蒙古婦幼保健院書記王志芬)獲得中國衛(wèi)生思想政治工作促進會的表彰。

會、上半年黨建工作情況座談會。

4、應(yīng)急狀態(tài)黨建工作。5.12地震后，及時指導(dǎo)衛(wèi)生救援各隊相繼成立臨時黨的組織，在地震災(zāi)區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生救援工作中形成黨的堅強領(lǐng)導(dǎo)核心，充分發(fā)揮第一線黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。及時向抗震救災(zāi)一線臨時黨組織、派遣赴川人員相關(guān)各盟市衛(wèi)生局及醫(yī)療衛(wèi)生單位黨組織印發(fā)、轉(zhuǎn)發(fā)一系列文件，指導(dǎo)并保證臨時黨組織順利開展工作，尤其是在抗震救災(zāi)第一線發(fā)展新黨員的相關(guān)工作，并召開第七次黨委(擴大)會議，專題研究討論、重點審議赴川抗震救災(zāi)工作中接受的預(yù)備黨員。及時向自治區(qū)黨委組織部報送一線救援隊情況、發(fā)展黨員情況和先進事跡等系列報表。衛(wèi)生廳在抗震救災(zāi)一線成立基層黨的組織17個，有臨時黨總支1個、臨時黨支部16個;黨員131名(預(yù)備黨員5名)，一線發(fā)展新黨員50名。期間，內(nèi)蒙古黨委組織部董樹君副部長一行深入我廳調(diào)研抗震救災(zāi)一線黨組織建設(shè)情況和一線發(fā)展新黨員的情況，充分肯定衛(wèi)生廳抗震救災(zāi)一線黨的組織健全，黨建工作在應(yīng)急突發(fā)事件工作中真正發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用，并建議要對基層黨組織好的做法和好的經(jīng)驗進一步加以總結(jié)。自治區(qū)衛(wèi)生廳赴四川抗震救災(zāi)第二批疾病預(yù)防控制工作隊、自治區(qū)衛(wèi)生廳赴四川抗震救災(zāi)第四批醫(yī)療衛(wèi)生工作隊兩個臨時黨支部榮獲自治區(qū)黨委抗震救災(zāi)工作先進基層黨組織稱號;白寶玉、范蒙光二同志榮獲自治區(qū)黨委抗震救災(zāi)工作模范共產(chǎn)黨員稱號;高昇等9名同志獲自治區(qū)直屬機關(guān)支援抗震救災(zāi)工作優(yōu)秀青年稱號。

5、轉(zhuǎn)變作風強化服務(wù)。按照區(qū)直機關(guān)工委統(tǒng)一部署和要求，結(jié)合衛(wèi)生工作實際，深入開展“為民、務(wù)實、清廉”主題教育活動，成立專門組織，研究制定具體方案，按照活動的基本原則，目標要求和方法步驟，加強對主題教育活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，指導(dǎo)廳直各單位結(jié)合實際，制定各自的主題教育活動計劃，分階段有步驟的實施，把主題教育實踐活動情況列入年度對廳直單位領(lǐng)導(dǎo)班子工作實績目標考核共性目標的內(nèi)容，確?；顒禹樌_展。在活動中堅持以人為本，強化衛(wèi)生廳系統(tǒng)黨員干部的作風轉(zhuǎn)變，抓住三個結(jié)合，與衛(wèi)生業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，與抗震救災(zāi)工作緊密結(jié)合，與幫扶工作緊密結(jié)合，促進了廳系統(tǒng)各級黨組織和黨員干部在實踐中牢固樹立“為民、務(wù)實、清廉”的形象，在區(qū)直機關(guān)工委“為民、務(wù)實、清廉”主題教育活動總結(jié)匯報會上，衛(wèi)生廳作為典型發(fā)言。

6、協(xié)助黨建工作督查。自治區(qū)基層黨建工作第二督查組來我廳對黨組抓基層黨建工作責任制和“三創(chuàng)一落實”活動情況進行全面督查，重點聽取了**年度黨建工作情況匯報，通過召開座談會、個別談話，查閱中心組學(xué)習記錄、筆記、有關(guān)工作檔案，深入1個廳直單位(婦幼保健院)實地考察的形式，深入了解我廳基層黨組織與黨員對黨建工作的建議和意見。在黨建督查工作反饋會上，督查組對廳系統(tǒng)黨建工作給予充分肯定，并對存在的問題提出指導(dǎo)性意見。

7、學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。按照自治區(qū)學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，衛(wèi)生廳是第一批開展學(xué)習實踐活動的單位，認真謀劃部署學(xué)習實踐活動，做好有關(guān)準備緊密工作，制定學(xué)習實踐活動實施方案，于10月15日召開動員部署大會。成立由黨組書記、廳長楊成旺為組長、其他黨組成員為副組長，各處室負責人為成員的學(xué)習實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組和辦事機構(gòu)。按照黨組成員的分工，派出5個指導(dǎo)檢查組，分別指導(dǎo)檢查各自分管的廳直屬單位開展深入學(xué)習實踐活動。成立5個專題調(diào)研組，由廳領(lǐng)導(dǎo)帶隊深入基層醫(yī)療衛(wèi)生單位針對影響衛(wèi)生事業(yè)科學(xué)發(fā)展的突出問題進行調(diào)研。制定每個階段的詳細進度安排，職責分工明確，責任落實到人，扎實地有序推進廳系統(tǒng)的學(xué)習實施活動。自治區(qū)黨委第四指導(dǎo)檢查組多次給予重點指導(dǎo)，云?？〗M長評價，衛(wèi)生廳黨組對學(xué)習實踐活動高度重視，各項工作準備充分，啟動迅速，開局良好，進展健康，主題明確，著力解決的六個方面問題體現(xiàn)實踐特色，第一階段各環(huán)節(jié)工作抓得緊抓得實，黨員學(xué)習培訓(xùn)全覆蓋。

暨表彰大會，對6個先進集體和17名先進個人進行表彰。在“三八婦女節(jié)”和“六一兒童節(jié)”期間，分別對機關(guān)女職工和14周歲以下職工子女進行節(jié)日慰問。組織機關(guān)職工去涼城岱海郊游，廳機關(guān)60余人參加活動，放松了心情，陶冶了情操。

“自治區(qū)工人先鋒號”進行授旗儀式，內(nèi)蒙古醫(yī)院抗震救災(zāi)醫(yī)療分隊，內(nèi)蒙古抗震救災(zāi)防疫分隊(由內(nèi)蒙古疾控中心、地研中心、血液中心組成)及內(nèi)蒙古第四醫(yī)院3個集體榮獲“全國工人先鋒號”;內(nèi)蒙古精神衛(wèi)生中心和內(nèi)蒙古第四醫(yī)院2個集體榮獲“自治區(qū)工人先鋒號”。積極組織參加區(qū)直機關(guān)運動會和中山東路街道辦事處主辦的乒乓球比賽，均獲得優(yōu)異成績。

1、制定幫扶鄂旗、莫旗工作規(guī)劃、繼續(xù)做好幫扶興安盟工作。

根據(jù)自治區(qū)黨委、政府和區(qū)直機關(guān)工委的要求，確定衛(wèi)生廳從今年開始幫扶鄂倫春旗和莫力達瓦旗兩個少數(shù)民族自治旗。衛(wèi)生廳多次召開專題會議，專門研究部署幫扶工作，并成立了幫扶鄂倫春旗、莫旗工作領(lǐng)導(dǎo)小組，責任落實到人。由賀豐奇副廳長任組長組成調(diào)研組，帶領(lǐng)有關(guān)處室負責人、部分廳直單位負責人及相關(guān)人員深入幫扶地區(qū)調(diào)研，對22個基層醫(yī)療衛(wèi)生單位實地考察。安排有關(guān)處室和廳直單位與兩旗醫(yī)療衛(wèi)生單位對接，召開2次座談會，及時溝通情況、交換意見，共同研究幫扶工作，制定了幫扶鄂倫春旗、莫旗三年幫扶規(guī)劃，充分發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢，重點加強公共衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)，醫(yī)療服務(wù)體系建設(shè)，醫(yī)療保障體系建設(shè)和醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員的培訓(xùn)。全年對兩旗共幫扶25個項目，412萬元，其中，幫扶鄂倫春旗14個項目188.9萬元;幫扶莫旗11個項目，223.1萬元，免費進修培訓(xùn)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員4名。

按照衛(wèi)生幫扶工作確定的項目置換與幫扶原則，繼續(xù)對興安盟扎賚特旗衛(wèi)生事業(yè)建設(shè)和發(fā)展給予大力傾斜，全年投入扎旗的各類衛(wèi)生項目資金達600余萬元，完成“3521工程”。安排扎賚特旗30多名衛(wèi)生技術(shù)人員到廳直屬單位免費進修;參加了興安盟盟委、行署主辦的自治區(qū)廳局、企事業(yè)單位幫扶興安盟成果展示會，會議對衛(wèi)生廳近年來幫扶興安盟扎賚特旗在衛(wèi)生項目、基礎(chǔ)建設(shè)和人員培訓(xùn)等方面已投入986.68萬元資金進行了成果展示。

2、聯(lián)系社區(qū)強化功能。

按照聯(lián)系結(jié)對玉泉區(qū)蘆花園社區(qū)工作的要求，認真落實各項工作任務(wù)。廣泛開展與社區(qū)貧困群眾聯(lián)系，組織送溫暖獻愛心活動。今年春節(jié)前夕，衛(wèi)生廳領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)機關(guān)五個黨支部的33名黨員分四組，深入聯(lián)系點對20戶特困家庭開展送溫暖慰問活動，共送去價值4000元的慰問品和8000元的現(xiàn)金，得到社區(qū)居民的熱烈歡迎。年內(nèi)，內(nèi)蒙古醫(yī)院團委組織的青年志愿者服務(wù)隊，內(nèi)蒙古第四醫(yī)院、內(nèi)蒙古婦幼保健院、自治區(qū)地方病防治研究中心、等6個廳直屬單位分期分批進入聯(lián)系點社區(qū)，組織醫(yī)學(xué)專家對社區(qū)居民群眾進行義診、咨詢、宣傳防病知識、舉辦知識講座、送醫(yī)送藥、慰問幫扶，還對社區(qū)貧困居民做出承諾，實行特困人群就診看病服務(wù)卡，適當減免醫(yī)療費用，全面推進社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)能力建設(shè)。通過活動既加強了與社區(qū)的緊密聯(lián)系，豐富了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)內(nèi)容，又拓展了黨員聯(lián)系服務(wù)群眾的途徑，促進了和諧社區(qū)的建設(shè)。

1、關(guān)愛特困黨員群眾。元旦春節(jié)前夕，廳領(lǐng)導(dǎo)分別帶領(lǐng)機關(guān)黨委、廳直屬單位負責人和有關(guān)人員，對廳系統(tǒng)24名困難職工、4名特困黨員進行走訪慰問，共送去慰問款22200元，與此同時廳機關(guān)黨委積極爭取上級部門的慰問，其間直屬機關(guān)黨工委慰問廳系統(tǒng)困難黨員7名，直屬機關(guān)工會工委慰問廳系統(tǒng)困難職工1名、全國勞模2名，自治區(qū)教科文衛(wèi)工會慰問4名困難職工、1名中青年專家，共計慰問金1**元，使他們感受到黨和各級組織的關(guān)懷。

2、組織各種捐助活動。

四川汶川發(fā)生強烈地震后，及時組織廳系統(tǒng)廣大干部職工向地震災(zāi)區(qū)捐款，廳系統(tǒng)向災(zāi)區(qū)個人捐款433292元，其中廳機關(guān)個人捐款22850元。組織交納“特殊黨費”活動，共有1366名黨員上交“特殊黨費”249584元，其中交納黨費1000元以上的黨員35人。開展“博愛一日捐”和“送溫暖、獻愛心”活動，廳機關(guān)干部職工(包括借調(diào)人員)共捐款6786元和元，捐物件，廳系統(tǒng)干部職工共捐款元，捐物件。衛(wèi)生廳是自治區(qū)捐款最早、行動最快、捐款最多的單位之一，受到有關(guān)部門的肯定，為社會各界樹立了榜樣。

和條件需要進一步提高;對各直屬黨委(總支、支部)黨建工作管理和調(diào)研需進一步推進;工會組織在推進基層民主政治建設(shè)，維護職工合法權(quán)益方面需進一步拓展;工會組織要從搞文體活動、慰問活動轉(zhuǎn)變成為真正的“職工之家”需進一步探討;團組織機構(gòu)不健全，“青年文明號”這一品牌工程與全國各省衛(wèi)生部門有較大差距(目前我區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)僅有一個全國“青年文明號”)等等。因此需進一步健全工會組織、共青團組織，按期換屆，加強黨務(wù)干部、工會干部、團干部的系統(tǒng)培訓(xùn)，提高理論水平，轉(zhuǎn)變思想，拓展工作思路，用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦，不斷適應(yīng)新時期新階段衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展面臨的新任務(wù)，不斷探索和研究黨建工作、群團工作的科學(xué)規(guī)律，創(chuàng)新體制機制，為衛(wèi)生事業(yè)的科學(xué)發(fā)展發(fā)揮應(yīng)有的作用。

切實抓好學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，創(chuàng)新體制機制，進一步推進衛(wèi)生廳系統(tǒng)各級黨組織和廣大黨員的思想、組織、作風和制度建設(shè)，重點要加強基層黨組織建設(shè)、健全和完善黨建工作考核評價體系，做好分類指導(dǎo)、督促檢查，進一步做好工青婦群團組織工作、精神文明創(chuàng)建活動和衛(wèi)生幫扶等各項工作。

學(xué)校班子成員的主要優(yōu)點和不足篇七

1、積極向黨的外圍組織靠攏，努力學(xué)習黨的基本知識。

2、不斷提高自身修養(yǎng)，以黨員的標準嚴格要求自己。

3、積極響應(yīng)黨的號召，與黨中央保持一致，按時完成黨支部交給的各項任務(wù)。

4、努力學(xué)習業(yè)務(wù)，吃苦耐勞、勇挑重擔，能向不良現(xiàn)象作斗爭。

5、積極開展批評與自我批評，尊重領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同志。

6.缺點：工作作風過于拘謹不夠大膽。

7.缺點：思想不夠成熟，理論聯(lián)系實際能力較弱。

8.缺點：平時做事太注重于細節(jié)，有可能忽視了對整體的把握。

9.缺點：在為人處事方面經(jīng)驗不夠。

10.缺點：理論學(xué)習需要進一步深化。

學(xué)校班子成員的主要優(yōu)點和不足篇八

自我評價一是政治立場堅定，堅守道德重品行。始終自覺維護市委、市政府的重大決策，大局意識和原則性強，在大是大非面前和事關(guān)方向性、原則性問題上，立場堅定、旗幟鮮明，在思想上、行動上堅決與黨中央和上級黨委保持高度一致。始終牢記做人以德為本、做事以德為先，自覺踐行社會主義核心價值觀，帶頭講黨性、重品行、作表率，筑牢做人干事根基。二是敢于擔當負責，思路明晰有序。工作中敢抓敢管、敢作敢為，不找借口、不講條件，千方百計落實市委、市政府決策部署，對出現(xiàn)的各種問題、矛盾，不回避、不退縮，頂住壓力將其克服解決;涉及棘手的事、多部門的事，不推諉、不敷衍，主動承擔責任，敢于負責到底。

三是工作作風過硬，工作實績效果明顯。工作事業(yè)心和責任感強，精神狀態(tài)好，愛崗敬業(yè)，敢于負責，不怕吃苦受累，工作勤奮，做事扎實，無論在什么崗位、領(lǐng)導(dǎo)分配做什么工作，都能嚴肅認真對待，盡心盡力干好。認真履行職責，盡心盡力做好本職工作。老干部工作，堅持做到帶著責任做工作，懷著感情搞服務(wù)，可以說對待老干部勝過對待自己的父母。日常工作，按照領(lǐng)導(dǎo)要求，同辦公室的同志們一起，充分發(fā)揮協(xié)調(diào)、調(diào)度和督查落實職能，深入到項目、工地現(xiàn)場了解情況，積極幫助特色園區(qū)和市直部門協(xié)調(diào)解決工作推進中遇到的困難和問題;采取會議調(diào)度、現(xiàn)場督查、重點包靠等措施推動工作。先后幫助協(xié)調(diào)特色園區(qū)和小鎮(zhèn)建設(shè)用地拆遷、用電、用水等問題上百個，組織園區(qū)和重點項目工程建設(shè)、規(guī)劃審查等調(diào)度會議40多次，組織現(xiàn)場觀摩12次，印發(fā)會議紀要、簡報60多期，新聞報道27次，有力地推動了工作落實，保證了突破濱海工作的快速推進，取得了很大成效。

四是領(lǐng)導(dǎo)水平高，民主團結(jié)意識強。有較豐富的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗和較高的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，由市委辦公室主任兼任總指揮部辦公室主任，角色轉(zhuǎn)換快，工作中善于抓主要矛盾，處理問題迅速果斷，能最快地熟悉本職工作，有較強的應(yīng)對復(fù)雜局面和解決復(fù)雜矛盾的能力。

注重加強學(xué)習，堅持用理論武裝頭腦，虛心向基層和向身邊同志學(xué)習，政策理論水平比較高，實際工作能力強，適應(yīng)新崗位比較快，有較強的組織協(xié)調(diào)能力。

在民主意識上講團結(jié)、重配合，尊重領(lǐng)導(dǎo)，服從指揮，維護團結(jié)，善待同志，講誠守道，主動與領(lǐng)導(dǎo)和同事處理好關(guān)系，不論思想上、工作上，還是生活上有什么問題和想法，都主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報，爭取領(lǐng)導(dǎo)的支持。經(jīng)常與分管科室工作同志交心談心，通過交流，在工作上形成共識，注重在團結(jié)中推動工作。

五是嚴守行為操守，堅持廉潔從政。認真落實市委和辦公室各項規(guī)章制度，嚴于律己，克己奉公，自覺遵守工作紀律和生活紀律，作風嚴謹，聽招呼、守規(guī)矩，做到令行禁行。嚴格執(zhí)行中央和省、市委關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，注重抓好分管部位的反腐倡廉工作，加強對相關(guān)科室同志的教育、提醒和監(jiān)督，使每位同志自覺做到自重、自省、自警、自勵。認真履行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政承諾，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項和住房、用車等規(guī)定，加強對配偶、子女的教育引導(dǎo)，從未做有損黨員領(lǐng)導(dǎo)干部形象、有損市委機關(guān)榮譽的事。堅持勤儉辦事，堅決反對奢侈浪費之風。自覺接受各方面的監(jiān)督，促進了廉潔從政。

存在主要問題是理論學(xué)習抓的還不夠緊，與同志們溝通、交流不夠經(jīng)常。

學(xué)校班子成員的主要優(yōu)點和不足篇九

2、某某同志事業(yè)心、責任感強，團結(jié)同志，有協(xié)作意識，注意與有關(guān)部門加強溝通配合。他作風民主，工作放手，為人正派、樸實，敢于直言，對自己要求嚴格。

4、該班子是一個精城團結(jié)的班子，始終堅持貫徹黨的民主集中制原則，實行重事項集體討論制度。決策民主化，班子成員經(jīng)常開展談心活動，交換意見和心得。努力做好分管的工作，牢固樹立全局觀念，分工不分家，精誠團結(jié)。

5、廉政高效作風優(yōu)良。

7、勤于思考開拓進取。

8、該班子是一個開拓進取的班子，班子成員努力學(xué)習業(yè)務(wù)知識，不斷提升業(yè)務(wù)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。結(jié)合工作和社會實際，審時度勢，創(chuàng)造性地提出“六個不讓”即：一是不讓領(lǐng)導(dǎo)交辦的事在我手中延誤;二是不讓經(jīng)辦的事在我手中積壓;三是不讓工作失誤在我身上發(fā)生;四是不讓來辦事的群眾在我這里受到冷落;五是不讓不良習氣在我身上出現(xiàn);六是不讓形象在我這里受損。并以此作為班子成員和全體同志立身立行的標準，在全局力倡導(dǎo)，取得了明顯實效。

9、履行職能業(yè)績突出。

10、該班子是一個業(yè)績突出的班子。2021年以來該班子團結(jié)帶領(lǐng)全局人員認真履行職責。行風建設(shè)都取得了可喜成績。特別是都走在了全市前列，超額完成了市局下達的各項任務(wù)指標，為縣域經(jīng)濟發(fā)展作出了突出的貢獻。

學(xué)校班子成員的主要優(yōu)點和不足篇十

3、平時在工作細節(jié)上非常注重。

4、領(lǐng)導(dǎo)為人隨和。

5、政治學(xué)習全面系統(tǒng)，做事有條有序。

6、工作中很有計劃性，全方面發(fā)展，經(jīng)常在車間巡查工藝質(zhì)量。

7、組織協(xié)調(diào)能力較強，團結(jié)同志有凝聚力。公私分明，廉潔自律。

8、思維敏捷、判斷力強、建設(shè)目標準確。

9、領(lǐng)導(dǎo)個人素質(zhì)高，理性思考和工作能力相匹配，為大家樹立了學(xué)習的榜樣。

領(lǐng)導(dǎo)缺點：

1、領(lǐng)導(dǎo)工作的平臺過于狹窄，難以體現(xiàn)其才能。

2、領(lǐng)導(dǎo)態(tài)度不夠嚴厲，下屬都不怕他。

3、說話聲音不夠響亮，太溫柔。

4、領(lǐng)導(dǎo)自身休息時間安排不合理。

5、多于下屬溝通，多多了解下屬的想法。

6、對品質(zhì)跟工藝的結(jié)合還未完全融入，工作上偏向工藝部分。

7、多注意身體，少抽煙。

8、對于qc項目還需要多學(xué)習。

9、太過謙虛。

10、領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常去現(xiàn)場查看工藝質(zhì)量，忘記休息喝水。

學(xué)校班子成員的主要優(yōu)點和不足篇十一

1.良好的個人形象和素養(yǎng)，專業(yè)技能或業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀，為xx工作不計個人得失，對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，銳意進取，為部門員工樹立良好形象并起到帶頭作用。

2.勤懇務(wù)實，善于學(xué)習，對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，注重個人成長;工作成績進步大，業(yè)績發(fā)展迅速，或有效改進自己的工作方式，從而在工作中收到良好效果;悟性較強，能很快適應(yīng)新的崗位，在新的工作區(qū)域可以立即開展工作;能隨時根據(jù)工作需要調(diào)整工作方法和端正心態(tài)，不斷反思自己，注重個人成長;能在業(yè)余時間精專業(yè)務(wù)知識，提高工作能力;悟性高，工作認真勤奮，吃苦耐勞，進步很快，在新人中起到了榜樣作用。

3.工作上勤勤懇懇，任勞任怨，認真負責，業(yè)務(wù)水平也在學(xué)習中不斷提高，關(guān)心同事，非常值得大家學(xué)習，新晉社會如此努力難能可貴。

7.工作成績進步大，悟性較強，能很快適應(yīng)新的崗位，能隨時根據(jù)工作需要調(diào)整工作方法和端正心態(tài)，不斷反思自己，注重個人成長，能有效改進自己的工作方式，從而在工作中收到良好效果。

學(xué)校班子成員的主要優(yōu)點和不足篇十二

**鎮(zhèn)現(xiàn)有班子成員**人。一正四副，其中書記兼人大**1人，副書記兼鎮(zhèn)長1人，副書記兼政協(xié)聯(lián)絡(luò)處主任一人，副書記、紀委書記1人，副鎮(zhèn)長4人(含掛職副鎮(zhèn)長1人)，其它黨委委員2人。班子成員中男7人，女3人，平均年齡36歲，35歲以下3人;全體班子成員均為大學(xué)以上文化程度(其中全日制大專以上文化程度4人)。整個班子年齡適中，老中青結(jié)構(gòu)合理，文化程度、專業(yè)結(jié)構(gòu)配置較優(yōu)，該班子的主要特點是：

班子主要領(lǐng)導(dǎo)基層工作經(jīng)驗豐富，在工作上有分工有協(xié)作，有安排有落實，日常管理做到了以制度管人，以法理服人，凡事做到了早安排，工作中有預(yù)見性、主動性較強。班子成員表率作用發(fā)揮較好。

“一把手”在班子中威信較高，能夠很好執(zhí)行民主集中制原則。一班人扎根**，班子成員都能獨立完成黨委交付的工作任務(wù)，在江北工業(yè)園發(fā)展、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)特色化推進、城鄉(xiāng)一體化建設(shè)、抗旱防汛等工作中表現(xiàn)出了較強的戰(zhàn)斗力，社會反響較好。

該班子全體成員，不論職務(wù)高低，均能做到以身作則，率先垂范，并嚴格遵守規(guī)章制度和各項紀律，未發(fā)現(xiàn)有吃拿卡要等不良現(xiàn)象，得到了全體干部群眾的擁護。

一班人緊緊圍繞實現(xiàn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會跨越崛起，建設(shè)幸福**目標，深入調(diào)查研究，結(jié)合鎮(zhèn)情，大膽調(diào)整**發(fā)展思路，確立了五年內(nèi)實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展倍增計劃、節(jié)能減排倍減計劃、農(nóng)村人口減半計劃和社會保障全覆蓋計劃“四大計劃”任務(wù)目標，重點實施產(chǎn)業(yè)崛起、碧水藍天、兩化推進和社會建設(shè)“四大工程”，強力引導(dǎo)**打造新型工業(yè)強鎮(zhèn)、特色農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)、區(qū)域商埠重鎮(zhèn)、平安和諧城鎮(zhèn)。在工作機制上進行了創(chuàng)新，推行了“三部”、“七組”、“一例”的工作運行機制。即成立鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)、“四防”、護林防火三個指揮部;工業(yè)、農(nóng)業(yè)、財經(jīng)、黨建、城建、安全生產(chǎn)和綜治維穩(wěn)等七個領(lǐng)導(dǎo)小組;堅持班子成員每月28日例會制度，提高了工作運轉(zhuǎn)效率。經(jīng)過半年的實踐，取得了明顯成效，全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會呈現(xiàn)出強勁的發(fā)展勢頭。2014年，**鎮(zhèn)實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值80億元，增加值24億元，財政收入8600萬元，同比分別增長25%、41.2%、28.6%和21%。城鎮(zhèn)居民人均支配收入和農(nóng)民人均純收入分別到達13035元和7866元，年均分別增長10%和9.5%。在經(jīng)濟快速發(fā)展的同時，社會事業(yè)、人民生活、黨的建設(shè)等方面也取得了全面進步，群眾評價很高。