最新精神衛(wèi)生法落實情況總結(jié)匯報大全(實用10篇)

總結(jié)還可以幫助我們分析問題，找到問題的根源和解決辦法。總結(jié)要有邏輯性，能夠讓讀者更好地理解。小編為大家?guī)砹艘恍懽骺偨Y(jié)的技巧和方法，希望能對大家的寫作有所幫助。

精神衛(wèi)生法落實情況總結(jié)匯報篇一

6月x日，公司召開深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動總結(jié)電視電話會議，回顧總結(jié)學(xué)習(xí)實踐活動的基本做法和主要成效，部署整改落實和鞏固擴(kuò)大學(xué)習(xí)實踐活動成果工作。

公司總經(jīng)理、黨組副書記秦紅三主持會議，黨組書記、副總經(jīng)理歐陽昌裕作活動總結(jié)報告。黨組成員、副總經(jīng)理徐云傳達(dá)國家電網(wǎng)公司學(xué)習(xí)實踐活動整改方案。國家電網(wǎng)公司學(xué)習(xí)實踐活動第三指導(dǎo)檢查組成員郭永貴、省委學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室綜合組副組長王敦范出席了會議并講話。

公司啟動深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動以來，公司黨組組織公司系統(tǒng)所屬31個單位和本部20個部門的1331個黨組織、2.1萬名黨員參加了學(xué)習(xí)實踐活動。學(xué)習(xí)實踐活動中，公司堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，在深入學(xué)習(xí)調(diào)研、深入分析檢查的基礎(chǔ)上，按照“文字精、問題準(zhǔn)、思路清、措施明”的標(biāo)準(zhǔn)，形成了一份高質(zhì)量的領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報告，報告綜合評議滿意率達(dá)99.52%。報告共查找出影響、制約科學(xué)發(fā)展上水平的七個方面突出問題，提出了今后工作舉措的“十個著力點”，成為推動公司今后一段時期發(fā)展的指導(dǎo)性文件。

報告指出，學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀是一個長期過程，需要不斷深化、不斷提高、不斷探索、不斷創(chuàng)新。在今后的工作中，要保持和發(fā)揚已經(jīng)形成的良好勢頭，鞏固和擴(kuò)大學(xué)習(xí)實踐活動成果。要從六個方面抓好落實，更加自覺和堅定地貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步推進(jìn)公司的科學(xué)發(fā)展。一是建立深入學(xué)習(xí)實踐的長效機制；二是進(jìn)一步加強和改進(jìn)黨的建設(shè)；三是堅持不懈推進(jìn)思想解放；四是不斷創(chuàng)新管理體制和機制；五是全面加強員工隊伍建設(shè)；六是加強企業(yè)文化建設(shè)。

郭永貴、王敦范分別代表國家電網(wǎng)公司和省委學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組對公司深入開展科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實踐活動給予高度評價，一致認(rèn)為公司學(xué)習(xí)實踐活動部署周密，推進(jìn)有序，主題明確，載體豐富，措施有力，成效明顯。并對公司進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大學(xué)習(xí)實踐活動成果提出了具體的要求。

公司領(lǐng)導(dǎo)呂華忠、肖黎春、范愛虎、滕富連、黃水龍，副局級調(diào)研員李寧生、熊家森、侯同昌和公司系統(tǒng)黨員干部近9000人參加了會議。

精神衛(wèi)生法落實情況總結(jié)匯報篇二

(一)加強學(xué)習(xí)宣傳。

領(lǐng)導(dǎo)班子對“三重一大”制度高度重視，經(jīng)過民主生活會、組織專題學(xué)習(xí)等形式，在街道機關(guān)干部中進(jìn)行廣泛宣傳，貫徹傳達(dá)“三重一大”的重要資料和精神。同時，學(xué)習(xí)掌握上級單位各種重要文件和精神，如《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作監(jiān)督檢查辦法》等，結(jié)合實際，及時貫徹落實。

(二)明確決策范圍。

一是重要人事工作，包括討論決定街道機關(guān)科以下干部的培養(yǎng)、考察、選拔、任免、定級;街道機關(guān)公務(wù)員、事業(yè)干部、社區(qū)書記、居委會主任等的錄用、調(diào)動、工資福利、獎懲、考核等方案;社區(qū)事務(wù)服務(wù)中心的編制、工資、獎金及負(fù)責(zé)人的任免。二是重大項目安排，包括討論決定街道(社區(qū))年度實事項目，年度財政預(yù)算，街道基本公共工程和公共設(shè)施建設(shè)的計劃方案以及稅收、招商項目的優(yōu)惠政策。三是重要工作資料，包括傳達(dá)中央、省委、市委、區(qū)委的重要文件、指示和重要會議精神，研究本單位貫徹落實意見;討論決定社區(qū)黨建工作、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社區(qū)建設(shè)與管理、社區(qū)精神禮貌建設(shè)、社會保障與服務(wù)、社區(qū)民主自治、社會治安綜合治理等方面的方針、原則、措施和規(guī)劃;討論決定涉及社區(qū)工作中的重大事項;屬地化管理工作等。四是大額度資金使用，包括研究、決定預(yù)算內(nèi)1萬元以上(含1萬元)的項目資金增減調(diào)整及預(yù)算外資金超過1萬元以上(含1萬元)的單項工作或項目。

(三)完善制度建設(shè)。

街道將“三重一大”制度與班子建設(shè)﹑黨風(fēng)廉政建設(shè)和推進(jìn)科教城建設(shè)發(fā)展緊密結(jié)合起來，將“三重一大”列為班子建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)述職述廉的重要資料，對涉及街道經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重大事項以及關(guān)系單位職工切身利益的重要問題，堅持團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)體決策。圍繞“三重一大”制度，街道始終做到“四個堅持”，即堅持民主集中制、堅持群眾路線、堅持依法決策、堅持職責(zé)追究的辦事原則。2014年完善修改和制定了《街道黨工委“三重一大”議事制度》、《街道黨工委議事規(guī)則》、《東坡街道辦事處財務(wù)管理制度》、《東坡街道社區(qū)財務(wù)管理制度》、《東坡街道社區(qū)公服資金管理措施》、《東坡街道辦事處請休假管理措施》、《青羊區(qū)東坡街道辦事處2014年招商引企(資)獎勵辦法》等一批制度性文件。

(四)加強監(jiān)督力度。

一是將“三重一大”決策執(zhí)行情景作為民主生活會重要述職資料之一。二是是班子成員根據(jù)分工和職責(zé)及時向領(lǐng)導(dǎo)班子報告“三重一大”事項的執(zhí)行情景。三是對“三重一大”決策執(zhí)行情景實行定期溝通制度。四是是“三重一大”執(zhí)行情景由街道紀(jì)工委負(fù)責(zé)檢查、督辦、落實、提醒。執(zhí)行情景包括有關(guān)“三重一大”事項是否納入團(tuán)體決策范圍，是否按照決策程序要求進(jìn)行團(tuán)體討論審議及決策構(gòu)成意見的貫徹執(zhí)行情景。在“三重一大”制度的指導(dǎo)下，有力地促進(jìn)了街道管理工作的科學(xué)化、民主化和制度化。

二、完善政務(wù)公開，提高民主透明度。

根據(jù)保密權(quán)限，依法公開政務(wù)。涉及“三重一大”事項的決策，都需要經(jīng)過廣泛深入的調(diào)查研究，經(jīng)過各種形式和途徑傾聽和征求相關(guān)部門、干部以及群眾的意見和提議，構(gòu)成決策方案，決策方案主動報有關(guān)上級部門。對凡是涉及需要干部和群眾了解、知情和參與的事項，都一律公開。

一是堅持工委擴(kuò)大會議的召開。由領(lǐng)導(dǎo)班子和科以上干部參加，在會上及時傳達(dá)上級黨委、政府的文件精神和要求，街道重大項目進(jìn)展情景，聽取工作的進(jìn)展、規(guī)劃，對工作的意見、提議，妥善安排各項工作。

二是堅持群眾評議。對與干部密切相關(guān)的，如職稱晉升﹑崗位考核﹑聘任結(jié)果﹑榮譽獎勵﹑吸引人才、干部獎懲等事項，堅持進(jìn)行民主評議，并在必須范圍進(jìn)行公示，擴(kuò)大干部的參與度，保證結(jié)果公正、程序透明。

三是堅持對外公開。對涉及到需要向社會公開的各類政策、信息，如計生政策、單位聘用人員公開招聘、物業(yè)管理政策等事項經(jīng)過街道政務(wù)外網(wǎng)進(jìn)行公開。

四是堅持保密工作。凡是法律法規(guī)規(guī)章制度要求保密的、凡是本單位尚未決策或分歧較大的重大事項，嚴(yán)格進(jìn)行保密。

三、規(guī)范決策程序，提高決策本事。

一是凡列入“三重一大”決策范圍的資料都由街道黨工委會議研究決定。會議議題一般由各分管領(lǐng)導(dǎo)報黨工委書記確定，上級要求討論的問題必須列入議題;未經(jīng)準(zhǔn)備和沒有處理意見的提案一般不列入議題。會前要就議題資料進(jìn)行充分協(xié)商，取得一致意見，如意見不一致，而事項又不很緊迫，可暫緩列入議題;重大問題或其他需要個別醞釀的問題，可先召開專題會議醞釀研究;對列入會議的議題，應(yīng)明確由有關(guān)工委成員或科室進(jìn)行必要的準(zhǔn)備。

二是開會時間、會議議題、目的和要求一般要提前3天通知，以利于做好必要的會前準(zhǔn)備;黨政辦公室負(fù)責(zé)做好會議通知、會前準(zhǔn)備、會議記錄和材料整理工作。

三是討論問題時，每個工委成員要立足全局，主動發(fā)表意見，尤其是出現(xiàn)意見分歧時，既要尊重別人的意見，又要闡明自我的觀點。會議要有決議，不能議而不決;一次會議有幾個議題時，要分別議定，決定重要問題，要進(jìn)行表決;干部任免和重大問題實行票決制;在特殊情景下，可將分析意見向區(qū)委報告。

四是會后要及時將宜于傳達(dá)的決定、決議事項向下級黨組織通報，抓好貫徹落實。要按規(guī)范要求記錄，對重大問題的討論應(yīng)詳細(xì)記錄個人意見，注意妥善保管會議記錄本。

貫徹落實“三重一大”民主決策制度自查情景報告。

根據(jù)縣紀(jì)委《關(guān)于對“三重一大”民主決策制度貫徹落實情景專項巡查督察的通知》(橫紀(jì)字[2012]8號)文件要求，我局結(jié)合工作實際，嚴(yán)格貫徹落實了重大問題決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金使用民主決策制度?，F(xiàn)就我局貫徹落實“三重一大”民主決策制度自查情景報告如下:。

一、貫徹執(zhí)行情景。

(一)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，統(tǒng)一思想認(rèn)識。局黨政領(lǐng)導(dǎo)班子依照“三重一大”民主決策制度有關(guān)文件精神，深入學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。把正確解決和處理好“三重一大”事項，把堅持貫徹和落實好“三重一大”民主決策制度，作為黨務(wù)政務(wù)重點工作擺上議事日程，作為黨風(fēng)廉政建設(shè)重點工作常抓不懈，確定了“強化職責(zé)，完善制度，民主集中，公開透明”的工作思路。強化職責(zé)即要強化領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹“三重一大”制度的組織職責(zé)、推動職責(zé)、執(zhí)行職責(zé);完善制度即要細(xì)化、量化“三重一大”決策制度，使之既成為制約不良黨風(fēng)政風(fēng)的緊箍咒，又成為指導(dǎo)黨務(wù)政務(wù)的指南針;民主集中即事先要經(jīng)過充分醞釀，要廣泛征求意見，要經(jīng)過會議團(tuán)體研究，最終構(gòu)成決策;公開透明即要堅決實行政務(wù)公開、黨務(wù)公開，重大事項決策不僅僅實現(xiàn)結(jié)果公開，更注重重要過程環(huán)節(jié)的公開。

(二)構(gòu)建制度體系，有效規(guī)范運行。按照“三重一大”制度有關(guān)文件要求，科學(xué)制定了《橫峰縣林業(yè)局黨政領(lǐng)導(dǎo)班子落實“三重一大”制度暫行辦法》，細(xì)化了“三重一大”的具體資料，明確了“三重一大”的決策范圍、決策程序、議事規(guī)則、職責(zé)追究等，切實理清了工作思路，量化了工作任務(wù)，規(guī)范了工作程序，明確了工作方向。

1、重大事項：黨和國家的路線、方針、政策，上級重要會議和文件精神的貫徹落實;黨的建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、精神禮貌建設(shè)、廉政建設(shè)等事項;決定本局公務(wù)員及其他工作人員的考核、獎懲等;全縣重大工程造林項目規(guī)劃與施實、林木采伐指標(biāo)、年度工作計劃的制定和調(diào)整;重要工作部署，以及向上級請示報告的重要事項;年度預(yù)算的制定和調(diào)整;局內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置、調(diào)整等事項;林地占用申報審批，亂砍亂伐森林資源和非法侵占林地的行政處罰等;其他有較大影響的林業(yè)工作事項，由局黨組會研究決定。

2、干部任免：對于我局內(nèi)的股級干部任免;科級干部推薦，優(yōu)秀后備干部推薦、選拔;黨代表、人大代表和政協(xié)委員候選人推薦，股室工作人員的調(diào)整、局屬單位負(fù)責(zé)人任免等由局黨組會研究決定。

3、重要項目安排：“一大四小”工程建設(shè)、國有林場改革方案、大宗物品采購等均由局領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)體研究決定，實行公開招投標(biāo)和政府呆購。

4、大額度資金使用：做好年度資金預(yù)算安排，加強經(jīng)費管理，嚴(yán)格執(zhí)行《財務(wù)管理制度》原則上，一次性經(jīng)費開支0.5萬元(含)以上由局長辦公會或領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)體研究決定;基本建設(shè)及大宗物品采購等，按照《橫峰縣政府采購規(guī)定》規(guī)范操作。

(三)嚴(yán)格執(zhí)行制度，狠抓貫徹落實。

1、強化組織保障?！叭匾淮蟆泵裰鳑Q策制度在實施過程中，堅持由局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各部門組織協(xié)調(diào)，為“三重一大”民主決策制度的貫徹執(zhí)行供給了可靠的組織保障。領(lǐng)導(dǎo)班子把“三重一大”民主決策制度作為貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制的一項根本性制度，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行，有效地避免了在重大問題的研究決策上個人說了算的現(xiàn)象。

2、強化職責(zé)制落實。局黨組把是否認(rèn)真執(zhí)行“三重一大”民主決策制度作為對領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員考核的一項重要依據(jù)，納入黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制考核體系，促進(jìn)了“三重一大”決策制度的貫徹落實。

3、強化民主決策。堅持在“三重一大”民主決策前依照法律、法規(guī)和林業(yè)局規(guī)章規(guī)定的程序，廣泛調(diào)查研究，充分聽取群眾和學(xué)者意見，深入進(jìn)行論證和協(xié)調(diào)，傳閱論證報告或立項報告，經(jīng)事先充分醞釀?wù)撟C后再由局黨組會或局長辦公會團(tuán)體決策。

(四)強化監(jiān)督檢查，嚴(yán)肅職責(zé)追究。

1、制定監(jiān)督制度。明確了監(jiān)督主體、監(jiān)督職責(zé)和程序，職責(zé)追究和糾錯制度建立并嚴(yán)格執(zhí)行。

2、組織監(jiān)督檢查。充分發(fā)揮監(jiān)督職能的作用，把黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求貫穿于“三重一大”民主決策的各個環(huán)節(jié)之中，做到?jīng)Q策運行中有監(jiān)督機構(gòu)參與，對落實情景和決策質(zhì)量進(jìn)行全程監(jiān)督。

3、加強干部考核。把貫徹執(zhí)行“三重一大”民主決策制度作為領(lǐng)導(dǎo)班子日常建設(shè)的重要資料，作為黨風(fēng)廉政建設(shè)“述廉、評廉、考廉”的重要條件，作為考核、評價領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員的主要依據(jù)。

4、理解群眾監(jiān)督。把“三重一大”民主決策制度貫徹執(zhí)行情景納入黨務(wù)政務(wù)公開資料，讓群眾對決策效果進(jìn)行評審，把群眾的認(rèn)可程度作為評價決策是否正確的主要依據(jù)。

5、嚴(yán)肅職責(zé)追究。對“三重一大”民主決策的資料、決策程序、執(zhí)行程序、執(zhí)行情景建立考核追究制度，對不能很好實行“三重一大”民主決策，個人擅自決策或團(tuán)體用權(quán)失范的，要嚴(yán)肅進(jìn)行問責(zé)追究。

二、下一步工作打算。

1、繼續(xù)深入學(xué)習(xí)宣傳“三重一大”民主決策制度，切實增強領(lǐng)導(dǎo)干部對“三重一大”工作重要性的認(rèn)識，進(jìn)一步強化工作職責(zé)感。

2、充實完善“三重一大”民主決策制度，進(jìn)一步明確、細(xì)化、量化團(tuán)體決策的事項范圍，優(yōu)化、規(guī)范決策方法和決策程序。

3、強化監(jiān)督制約，自覺理解上級紀(jì)委的監(jiān)督和指導(dǎo)，自覺理解干部職工的監(jiān)督，不斷地在監(jiān)督方法和公示制度上加以創(chuàng)新，扎實推進(jìn)局黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作。

精神衛(wèi)生法落實情況總結(jié)匯報篇三

最近，經(jīng)過對中央紀(jì)委及國務(wù)院國資委紀(jì)委針對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員提出的七項要求和三重一大相關(guān)資料認(rèn)真細(xì)致的學(xué)習(xí)與思考。我認(rèn)為，作為國有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作人員，首先吃透“七項要求”和“三重一大”精髓，是貫徹落實這項工作和提高工作效率的重要保證。下頭是自我學(xué)習(xí)的感想:。

一、充分認(rèn)識學(xué)習(xí)貫徹落實“七項要求”和“三重一大”的必要性和重要性。

加強國有企業(yè)反腐倡廉建設(shè)是國有企業(yè)改革發(fā)展的重要保證。當(dāng)前，國有企業(yè)改革進(jìn)入了關(guān)鍵時期，國有企業(yè)反腐倡廉建設(shè)面臨許多新情景、新問題和新要求。近年來，在黨中央、國務(wù)院的正確領(lǐng)導(dǎo)下，國有企業(yè)反腐倡廉工作明顯加強，有力地保證了國有企業(yè)改革和發(fā)展的順利進(jìn)行。國有企業(yè)不斷“保值增值”和“做大做強”，利潤不斷攀升?？墒俏覀円惨逍训乜吹剑?dāng)前國有企業(yè)反腐倡廉工作也存在著不少突出問題。比如，一些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員在企業(yè)轉(zhuǎn)制、工程招標(biāo)和物資采購中搞暗箱操作;為配偶、子女或親屬經(jīng)商辦企業(yè)供給便利條件;用公款報銷應(yīng)由個人支付的費用;收受下屬單位和業(yè)務(wù)往來單位贈送的現(xiàn)金、有價證券;利用職權(quán)個人或與人合伙辦企業(yè)、搞以權(quán)謀私，等等。還有一些企業(yè)主要負(fù)責(zé)人權(quán)力過于集中，凡屬由團(tuán)體討論、研究、決定的重大決策、重要干部任免、重要項目安排和大額度資金的使用流于形式，缺乏有效監(jiān)督制約，使之容易導(dǎo)致濫用權(quán)力。

例如原中國石油化工集團(tuán)公司總經(jīng)理陳同海在任職期間，利用職務(wù)便利，為他人謀取利益，收受巨額錢款;利用職權(quán)為情婦謀取巨額不正當(dāng)利益;生活腐化，涉嫌犯罪，教訓(xùn)十分深刻。在這個重要關(guān)頭，中紀(jì)委十七屆二次全會將“加強國有企業(yè)黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展”作為今年的七項主要任務(wù)之一，專門針對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員提出了七個“不準(zhǔn)”，并強調(diào)進(jìn)一步加強對國有企業(yè)及其領(lǐng)導(dǎo)人員的管理和監(jiān)督，完善“三重一大”團(tuán)體決策制度，要求明確團(tuán)體決定事項的范圍和程序。我認(rèn)為此舉十分及時、十分重要。他不僅僅關(guān)系到企業(yè)的生存與發(fā)展，并且關(guān)系到國有企業(yè)改革發(fā)展和穩(wěn)定的大局。

二、“七個不準(zhǔn)”抓住了企業(yè)在改革、改制和主輔分離中存在的一些要害問題。

據(jù)國資委有關(guān)資料顯示，2003年以來，中央企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)情景總體看是好的，但像陳同海這樣的案件的發(fā)生在國有企業(yè)不乏其人。由于體制的原因，國有企業(yè)普遍存在著“一把手”權(quán)力過大的情景，動輒可調(diào)動大額資金任其自我或特殊關(guān)系人違規(guī)使用。但其本人的年薪與之可支配的資金相比過于懸殊，所以一些意志薄弱，思想不堅定的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員望著這巨大的差距就難以自控，便跌入腐敗的深淵。另據(jù)有關(guān)資料披露，2003年1月至2007年9月，全國紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)共立案調(diào)查國有企業(yè)案件71507件，涉及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的19698件，占27.5%。“七項要求”的提出和重申“三重一大”，都是針對當(dāng)前國有企業(yè)黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作面臨的比較突出的問題。事實證明，也是違紀(jì)違法案件易發(fā)多發(fā)的重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。從企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)的角度提出這些要求，既抓住了問題的要害，也體現(xiàn)了對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的嚴(yán)格要求和關(guān)心愛護(hù)。有利于關(guān)口前移、防范案件發(fā)生，促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展與穩(wěn)定。

三、針對七個“不準(zhǔn)”和”三重一大“的具體要求，在廉潔自律方面應(yīng)抓好以下幾個方面。

首先必須要在選人用人的問題上嚴(yán)格把好關(guān)，以保證各項規(guī)章制度的落實和企業(yè)又好又快的發(fā)展。近年來，發(fā)生在主要黨政領(lǐng)導(dǎo)干部和企業(yè)主要負(fù)責(zé)人中的典型案例，件件觸目驚心，樁樁發(fā)人深省。當(dāng)他們身陷囹圄后，痛不欲生，后悔不己，給國家給企業(yè)造成了巨大的經(jīng)濟(jì)損失，有些甚至給其家庭帶來了家破人亡的災(zāi)難。對此，如何愛護(hù)干部、保護(hù)干部，使其不犯錯誤，是擺在各級黨政組織面前的重大問題。最近，習(xí)近平同志對新時期黨的用人觀提倡了“六個導(dǎo)向”，即:注重品行的導(dǎo)向、樹立科學(xué)發(fā)展的導(dǎo)向、樹立崇尚實干的導(dǎo)向、樹立重視基層的導(dǎo)向、樹立鼓勵創(chuàng)新的導(dǎo)向、樹立群眾公認(rèn)的導(dǎo)向。這是新時期選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部的綱領(lǐng)性要求。

作為國有企業(yè)必須堅決按照執(zhí)行，要提倡注重選拔政治堅定、原則性強、清正廉潔、道德高尚、情趣健康、求真務(wù)實、埋頭苦干、默默奉獻(xiàn)、不事張揚、想干事、能干事、干成事，能為職工群眾造福、得到廣大職工群眾擁護(hù)的干部。抗日戰(zhàn)爭、解放戰(zhàn)爭時期的規(guī)章制度多嗎不就是一部有名的《三大紀(jì)律八項注意》嗎可就這，硬是把黨員、干部包括普通的戰(zhàn)士給約束住了。說穿了，靠的就是在...的堅強領(lǐng)導(dǎo)下的一支為了人民的解放事業(yè)拋頭顱、灑熱血，做風(fēng)過硬，道德品質(zhì)優(yōu)良的干部隊伍。所以，只要國有企業(yè)黨政一把手拋過私心雜念，確實注重任人唯賢，堅決按照中央領(lǐng)導(dǎo)對選拔任用干部的要求來任用使用干部，企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃和生產(chǎn)經(jīng)營工作就會健康、有序、持續(xù)地向前發(fā)展。一些阻礙企業(yè)發(fā)展的不良風(fēng)氣和腐敗現(xiàn)象就會沒有滋生的土壤。

二是要汲取教訓(xùn)，完善制度建設(shè)和監(jiān)督機制。要充分發(fā)揮好國有企業(yè)黨委尤其是。

紀(jì)檢監(jiān)察和職工群眾的監(jiān)督作用，有效地進(jìn)行權(quán)力監(jiān)督。紀(jì)檢監(jiān)察部門要加強調(diào)查研究，用改革創(chuàng)新的辦法來解決反腐倡廉建設(shè)遇到的新問題。紀(jì)檢監(jiān)察部門要進(jìn)取參與企業(yè)改革、改制，堅持監(jiān)察部門的領(lǐng)導(dǎo)要對企業(yè)的重大決策、重要干部任免、重要項目安排和大額度資金的使用進(jìn)行全過程的參與監(jiān)督，要成為一種制度規(guī)定下來。與此同時，要切實發(fā)揮職工群眾在民主決策、民主管理、民主監(jiān)督中的作用，讓其有知情權(quán)和提議權(quán)。“七項要求”和“三重一大”是國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)的基礎(chǔ)，紀(jì)檢監(jiān)察部門對此項工作的貫徹執(zhí)行情景進(jìn)行有效監(jiān)督檢查是保證，而更重要的是企業(yè)“一把手”的重視與堅定的支持是關(guān)鍵?！捌唔椧?guī)定”和“三重一大”要求是否能夠落到實處，關(guān)鍵在于企業(yè)各級一把手是否對這項工作從心靈深處重視，是否能從已經(jīng)發(fā)生違反“七項規(guī)定”和“三重一大”嚴(yán)重問題中汲取教訓(xùn)，是否真正愛護(hù)自我的下屬讓其不犯錯誤，僅有這樣，才能有效發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督的作用，否則監(jiān)督就是一句空話。同時要狠抓廉潔自律制度的執(zhí)行，要制定出幾條“紅線”，使其踩“紅線”著要付出沉重的代價。

三是要構(gòu)成企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)人員執(zhí)行“七項要求”和“三重一大”的自覺行動。對每年年初召開的紀(jì)檢監(jiān)察工作會議上企業(yè)主管領(lǐng)導(dǎo)與各級經(jīng)理人員簽訂的黨風(fēng)與廉潔自律職責(zé)書的執(zhí)行情景紀(jì)檢監(jiān)察部門要跟蹤檢查，使其決不能走形式，并且和年終對各級領(lǐng)導(dǎo)人員的業(yè)績考核和年終獎及單位的先進(jìn)評比直接掛鉤，如果廉潔自律方面出了問題必須實行一票否決，對因落實職責(zé)制不力的領(lǐng)導(dǎo)要進(jìn)行職責(zé)追究，使其在思想上行動上時刻不放松警覺，并構(gòu)成自覺行動。堅決克服一些人認(rèn)為腐敗與己無關(guān)，那只是領(lǐng)導(dǎo)與紀(jì)檢監(jiān)察部門的事情，甚至采取“事不關(guān)己高高掛起”的冷漠態(tài)度對待反腐斗爭。

總之在貫徹落實“七項要求”和“三重一大”工作的過程中，經(jīng)過我們紀(jì)檢監(jiān)察部門扎實有效的工作，目標(biāo)是使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員及其各級管理人員、重要崗位上工作的人員少犯錯誤或不犯錯誤，讓其干干凈凈的做人，清清白白的為企業(yè)多做貢獻(xiàn)，最終使企業(yè)又好又快地向前發(fā)展，企業(yè)有了效益，有了利潤，與企業(yè)與廣大職工都有利，以到達(dá)各級領(lǐng)導(dǎo)人員與職工群眾的和諧，企業(yè)與職工群眾的和諧。

精神衛(wèi)生法落實情況總結(jié)匯報篇四

為扎實開展主題教育，按照省委主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排部署，___局7月上旬，對前階段主題教育開展一次“回頭看”，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下。

一、主題教育“回頭看”主要做法。

(一)召開主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組會議，對主題教育再動員再部署。7月4日，省委召開全省不忘初心主題教育視頻推進(jìn)會議，隨即___局組織召開由省局黨委委員、市局黨委書記、局長___主持的___局“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組第六次會議，學(xué)習(xí)了**在中央政治局第十五次集體學(xué)習(xí)時重要講話精神、書記在全省不忘初心主題教育視頻推進(jìn)會議上的講話精神和___組長在全國___系統(tǒng)不忘初心主題教育視頻推進(jìn)會議上的講話精神，并對主題教育進(jìn)行再動員再部署。會議要求，在按照方案開展主題教育工作的同時，對照中央新部署、新要求，對照“聚焦不夠、深度不夠、力度不夠、統(tǒng)籌不夠、結(jié)合不夠、主題教育開展不夠平衡”的問題，對前一階段主題教育開展一次“回頭看”。

(二)對標(biāo)主題教育新部署新要求，查漏洞補短板。會后，___局主題教育辦公室迅速行動，嚴(yán)格對照中央主題教育新部署新要求，對照中央指出的“六個不夠”、___省長“對照差距找不足”和___組長“四個統(tǒng)一”要求，在深入總結(jié)前一階段主題教育開展情況的基礎(chǔ)上，邊學(xué)邊查邊檢邊改，相互貫通，以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求、更實的作風(fēng)穩(wěn)扎穩(wěn)打推進(jìn)主題教育。

1.充實調(diào)整完善主題教育計劃安排。調(diào)整學(xué)習(xí)安排，明確每周中心組、各級黨組織集中學(xué)習(xí)不得少于一次;黨員要保證每天自學(xué)時間，并在學(xué)習(xí)后圍繞“學(xué)習(xí)**關(guān)于___工作重要論述”等五個專題每周進(jìn)行不少于一次的研討。

2.進(jìn)一步落實責(zé)任。成立以掃黑除惡督導(dǎo)組為基本構(gòu)成的調(diào)研組，以調(diào)研+督查模式，促進(jìn)基層單位深挖自查，促進(jìn)工作責(zé)任的落實。

3.逐條逐項進(jìn)行問題梳理，查找存在不足。召開商會行會座談會、企業(yè)調(diào)研會熱點問題座談會中提出的問題，同時針對中央指出的“六個不夠”、___省長“對照差距找不足”和___組長“四個統(tǒng)一”要求，___局逐條逐項進(jìn)行問題梳理，查找不足。

(三)認(rèn)真查找問題，列出整改清單。___。

市局黨委嚴(yán)格按照中央、省委、省局部署要求，開展主題教育，“規(guī)定動作”絕不走樣，“自選動作”務(wù)求實效。

(一)突出主責(zé)，高質(zhì)量推進(jìn)。___。

(二)突出目標(biāo)，一體推進(jìn)。___。

(三)突出結(jié)合，統(tǒng)籌推進(jìn)。___。

一是與“掃黑除惡”緊密結(jié)合。___。

三、主題教育“回頭看”發(fā)現(xiàn)的問題及下一步打算。

精神衛(wèi)生法落實情況總結(jié)匯報篇五

根據(jù)縣委辦關(guān)于報送上半年貫徹落實中央八項規(guī)定精神及省委、市委實施細(xì)則情況的通知要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，現(xiàn)將上半年落實情況總結(jié)如下：

一

全面轉(zhuǎn)化整改成果。

18次，32人，其中涉及到落實八項規(guī)定精神、嚴(yán)格辦公經(jīng)費使用、加強公務(wù)用車管理、改進(jìn)工作作風(fēng)等問題的約談9次，15人。

三是各項專項整治及督促檢查情況。按照縣委、縣政府關(guān)于開展違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜“回頭看”、違規(guī)配備使用公務(wù)用車、超標(biāo)準(zhǔn)配備辦公用房專項整治行動的通知要求，開展全面排查，確保摸清實際情況，掌握真實數(shù)據(jù)；認(rèn)真開展“最多跑一次”專項改革行動，堅持問題導(dǎo)向、需求導(dǎo)向、效果導(dǎo)向，結(jié)合實際情況制定行之有效的改革方案，全力解決“辦事難”問題；結(jié)合縣紀(jì)委關(guān)于嚴(yán)防“升學(xué)宴”等濫辦宴席問題反彈回潮的工作要求，充分發(fā)揮村級紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督員探頭作用，排查鎮(zhèn)村黨員干部子女升學(xué)6人，由主要領(lǐng)導(dǎo)提醒談話1人，由村黨支部書記提醒談話5人。迅速貫徹，“四個結(jié)合”打基礎(chǔ)自中央提出改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的要求以來，我鎮(zhèn)先后召開了2次黨政班子專題民主生活會和1次全鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部大會。在專題民主生活會上，領(lǐng)導(dǎo)班子在學(xué)習(xí)屮央“八項規(guī)定”、省委"‘三十條規(guī)定”、市委"四十條規(guī)定”和區(qū)委“四十五條規(guī)定啲同時，還做了批評與自我批評，在全鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部大會上更是要求全鎮(zhèn)黨員干部要結(jié)合自身實際工作，在貫徹落實上級精神時要做到“四個結(jié)合”。

（一）將落實“八項規(guī)定”與統(tǒng)一思想認(rèn)識和結(jié)合。為加強上級各項規(guī)定貫徹落實力度，我鎮(zhèn)成立了由鎮(zhèn)黨委書記為組長，鎮(zhèn)長為副組長,黨委班子為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，把貫徹落實工作作為當(dāng)前和今后一個吋期的重要工作任務(wù)，各村、社區(qū)、機關(guān)各部門均要認(rèn)真落實。要求領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭落實，號召全鎮(zhèn)黨員干部自覺落實屮央八項規(guī)定，切實把干部群眾的思想統(tǒng)一到會議精神上來，用實際行動領(lǐng)會好、貫徹好、落實好會議精神。

（二）將落實“八項規(guī)定”與行政管理相結(jié)合。鎮(zhèn)黨委、政府要求全鎮(zhèn)村、社區(qū)、機關(guān)各部門要結(jié)合工作實際，將貫徹落實“八項規(guī)定”做為黨員干部的政治任務(wù)，針對各自實際，認(rèn)真研究、分析發(fā)展難題和應(yīng)對措施，進(jìn)一步明確發(fā)展方向，細(xì)化工作措施，制定好經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展總體思想、主要指標(biāo)、工作重點，為有序開展下步工作打下良好基礎(chǔ)。

（三）將落實“八項規(guī)定”與當(dāng)前中心工作相結(jié)合。我鎮(zhèn)將學(xué)習(xí)貫徹落實中央精神與做好當(dāng)前城市管理、信訪穩(wěn)定、目標(biāo)考核、安全生產(chǎn)、計劃生育等各項重點工作緊密結(jié)合起來，實行領(lǐng)導(dǎo)包干、干部下訪等制度，與群眾面對面交流、“一對一喲談，真正將“八項規(guī)定倒實處。

（四）將落實“八項規(guī)定”與轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)相結(jié)合。我鎮(zhèn)以黨的“十八大”精神為引領(lǐng)，實行“領(lǐng)導(dǎo)班子周一開例會，機關(guān)干部周五齊學(xué)習(xí)”的工作機制，結(jié)合工作實際，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率，立足工作實際，將中央八項規(guī)定轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)工作的思想武器，認(rèn)真挖掘典型、總結(jié)經(jīng)驗，促進(jìn)工作了創(chuàng)新，提高了工作效率，激發(fā)了工作熱情。

為使屮央八項規(guī)定落到實處，我鎮(zhèn)黨委、政府結(jié)合本鎮(zhèn)實際，重新完善了《李郢孜鎮(zhèn)公車使用管理規(guī)定》、《李郢孜鎮(zhèn)公務(wù)接待管理規(guī)定》、《李郢孜鎮(zhèn)辦公用品采購管理規(guī)定》等規(guī)定，一系列政策的實施使我鎮(zhèn)“三公”支岀同比減少了39.8%,機關(guān)工作作風(fēng)得以明顯轉(zhuǎn)變。

（一）公務(wù)車輛。我鎮(zhèn)公務(wù)車輛一律由鎮(zhèn)黨政辦公室安排專人負(fù)責(zé)管理，嚴(yán)格禁止領(lǐng)導(dǎo)干部私自駕駛公車，法定節(jié)假日期間公務(wù)車輛一律集屮入庫停放。如違反規(guī)定公車私用的，除按岀租車價格的5倍收費外，還對直接責(zé)任人和分管領(lǐng)導(dǎo)要追究紀(jì)律責(zé)任。在公務(wù)用車方面,我鎮(zhèn)實行主要領(lǐng)導(dǎo)審批制度，公務(wù)車輛的維修、汽油使用均有主要領(lǐng)導(dǎo)“一支筆”審批。機關(guān)公務(wù)用車按照“在保證黨政班子領(lǐng)導(dǎo)因公用車的前提下，再滿足部門辦事用車”的原則進(jìn)行派車，領(lǐng)導(dǎo)班子因公使用公車由黨政辦公室統(tǒng)一調(diào)度安排，部門用車需由分管領(lǐng)導(dǎo)向主要領(lǐng)導(dǎo)審批后，由黨政辦統(tǒng)一調(diào)度。在公車維修方面，由黨政辦安排駕駛員到政府指定的修理廠進(jìn)行修理;需要大修的，由主要領(lǐng)導(dǎo)同意后方可進(jìn)行。維修費用由黨政辦負(fù)責(zé)有關(guān)手續(xù)的辦理，將維修發(fā)票、維修詳單“兩單合一”報由鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)，再由主要領(lǐng)導(dǎo)簽字審批后交鎮(zhèn)財政統(tǒng)一結(jié)算。在公車汽油使用方面，實行“油卡加油、里程計算”制度，公務(wù)車輛需要加油時，需向黨政辦申請領(lǐng)取加油卡，加油完畢后，將加油卡、加油詳單、車輛當(dāng)前里程數(shù)交至黨政辦公室進(jìn)行登記，并簽字確認(rèn)。

（二）公務(wù)接待。為有效遏制公款吃喝行為，我鎮(zhèn)黨委、政府明確耍求公務(wù)接待一般均在鎮(zhèn)食堂招待，不在外就餐，如遇招商引資、項冃洽談等確需在外接待需由鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)審批。

菜品采購單上簽字確認(rèn)，并告知黨政辦主管會計進(jìn)行金額記錄，再由出納和食堂結(jié)算當(dāng)日菜金。鎮(zhèn)食堂每日負(fù)責(zé)機關(guān)工作人員中午的就餐安排，每餐標(biāo)準(zhǔn)7元，在食堂就餐的工作人員每月支付25元餐費由鎮(zhèn)財政從個人工資中自行扣除，其余部分由鎮(zhèn)財政補貼。黨政辦將每月就餐人員總表、菜金支岀明細(xì)、招待費用明細(xì)等裝訂成冊，交由食堂工作人員、驗菜員、黨政辦主任、分管領(lǐng)導(dǎo)和主要領(lǐng)導(dǎo)五級審核,確認(rèn)無誤后交鎮(zhèn)財政結(jié)算。在食堂接待方面，我鎮(zhèn)按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則實行公務(wù)接待，由接待部門填寫《鎮(zhèn)食堂公務(wù)接待審單》，交由分管領(lǐng)導(dǎo)審核，再由主要領(lǐng)導(dǎo)審批后方可接待，公務(wù)接待結(jié)束后，接待部門在當(dāng)餐菜品確認(rèn)單上寫明事由和經(jīng)辦人交鎮(zhèn)食堂留存。

2、在外接待方面。如因工作原因確需在外接待的，需由分管領(lǐng)導(dǎo)填寫《公務(wù)接待審批單》說明來訪單位、事由和來訪人數(shù)交主要領(lǐng)導(dǎo)審批，陪同人員不得超過來訪人數(shù)的1/3,每餐標(biāo)準(zhǔn)一般情況下控制在50元/人，如遇招商引資等特殊接待時，接待標(biāo)準(zhǔn)為不超過80元/人,單次接待總額原則上不超過1000元。接待結(jié)束后，要將發(fā)票、審批單、消費詳單“三單合一”交主要領(lǐng)導(dǎo)審核確認(rèn)后方可到鎮(zhèn)財政結(jié)算，結(jié)算一般采用轉(zhuǎn)賬方式。

（三）辦公用品。在辦公用品采購方面，我鎮(zhèn)依全國最大的然實行主要領(lǐng)導(dǎo)審批制度，由黨政辦負(fù)責(zé)統(tǒng)一購買、統(tǒng)一分配，各部門領(lǐng)用辦公用品需填寫《辦公用品領(lǐng)取單》由分管領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)后到黨政辦公室領(lǐng)取，黨政辦按季度將辦公用品領(lǐng)用詳單和購買辦公用品詳單進(jìn)行整理，每季度清算辦公用品庫存一次，并按季度將購買發(fā)票、購買詳單交主要領(lǐng)導(dǎo)審批，由鎮(zhèn)財政統(tǒng)一結(jié)算。在辦公用品使用方面，我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照中央八項規(guī)定要求，精簡文件簡報，一般能口頭傳達(dá)的不下文，上級以下文的不再轉(zhuǎn)發(fā);減小會議規(guī)模，能下文安排的不開會部署，能合并會議的不召開多次會議。

（三）實行公車gps定位制度。為公務(wù)用車安裝統(tǒng)一的gps管理系統(tǒng)，公車使用因嚴(yán)格按照公車使用管理規(guī)定計劃好行程和范圍，rti紀(jì)委牽頭不定期抽查公車去向，如超出公車使用范圍應(yīng)追究當(dāng)事人責(zé)任。

精神衛(wèi)生法落實情況總結(jié)匯報篇六

----讓師生在綜合實踐活動中幸福成長。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：下午好！

今天，大家來到中學(xué)，觀摩指導(dǎo)我校綜合實踐活動課程，我代表中學(xué)全體師生向各位的到來，表示熱烈的歡迎和衷心的祝愿！

我校在深化課堂教學(xué)改革的同時，積極探索實施綜合實踐活動課程的路子，本著“先走出學(xué)習(xí)，再摸索探究，思學(xué)校實際，創(chuàng)特色發(fā)展”的思路，從開始的迷茫彷徨，到摸著石頭過河，再到如今的柳暗花明，課程的實施水平不斷提高。下面就我校綜合實踐活動課程的開發(fā)與實施情況匯報如下。

第一、充分準(zhǔn)備、挖掘資源，確保綜合實踐活動的特色性。

面對綜合實踐課程的實施，起初，大家都感到即新又難，如何開展好綜合實踐活動這門課程，成為學(xué)校師生關(guān)注的焦點。為了開好這門課程，我校專門成立了以校長為組長、副校長主抓的綜合實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組，將綜合實踐活動納入到學(xué)校教學(xué)常規(guī)工作中，制訂了《綜合實踐活動實施方案》、《綜合實踐活動課程實施流程》、《綜合實踐活動課程考核評價辦法》，專門成立了綜合實踐活動教育團(tuán)隊，并組織老師開展學(xué)習(xí)、理解、討論，研究綜合實踐活動課程的特點、方法、要求和具體實施細(xì)則等內(nèi)容，從學(xué)校到處室，從年級到班級，從老師到學(xué)生，從校內(nèi)到校外，層層分任務(wù)、定課題，分工到人，職責(zé)明確，為課程的'實施做好了充分的準(zhǔn)備。

學(xué)習(xí)中，我們認(rèn)識到：作為農(nóng)村中學(xué)，在開展綜合實踐活動時，選題一定要體現(xiàn)農(nóng)村特色，在“走進(jìn)農(nóng)村、了解農(nóng)村、熱愛農(nóng)村”上做文章，在思路上體現(xiàn)一個“農(nóng)”字，在過程中落實一個“用”字，在內(nèi)容上反映一個“新”字。在挖掘資源方面，一是激發(fā)生活的情感，欣賞“農(nóng)景”：抓住農(nóng)村季節(jié)變化特征明顯的資源優(yōu)勢，開展“美麗的春天”、“成熟的秋天”等季節(jié)性強的主題實踐活動，讓學(xué)生在欣賞大自然恩賜的同時，加深對自然、對生活的熱愛。二是明白生活的復(fù)雜，走進(jìn)“農(nóng)家”：讓學(xué)生知道家人的勞苦、生活的復(fù)雜，珍惜農(nóng)家的可愛與溫馨，開展“我的父母很勤勞”、“我是爸媽的好幫手”為主題的實踐活動，增強學(xué)生的生活自理能力。三是實踐生活的常識，參與“農(nóng)活”：利用假期讓學(xué)生跟隨家長做一些力所能及的農(nóng)活如拔草、施肥、收獲等，認(rèn)識農(nóng)具，了解農(nóng)作物的生長規(guī)律，拓寬知識面，引導(dǎo)學(xué)生在實踐中獲得真知。四是體驗生活的樂趣，收索“農(nóng)俗”：如春節(jié)、元宵節(jié)、清明節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、重陽節(jié)等民間傳統(tǒng)節(jié)日，查資料、訪長者、編春聯(lián)、包粽子等，從中獲取知識、提高技能，體驗生活的樂趣。五是暢想美好的生活，參觀“農(nóng)莊”：可以讓學(xué)生從自家餐桌的變化、家用電器的數(shù)量到交通工具的種類等展開調(diào)查，引領(lǐng)學(xué)生了解父輩的生活，了解黨的“三農(nóng)”政策，在參觀調(diào)查中達(dá)到鍛煉，增長見識，暢想美好未來。

我們結(jié)合本鄉(xiāng)實際情況，在校外建立了多個綜合實踐活動研究基地，

第二、開展活動、突出特色，確保綜合實踐活動的實效性。

結(jié)合學(xué)校、鄉(xiāng)村、初中學(xué)生的特點，定期開展不同主題的社會實踐活動，使同學(xué)們通過活動鍛煉自己，提升自己，認(rèn)同自己，彰顯自己，例如：政教處、體育組創(chuàng)建的“體育超市”，以“我的課間我作主――我喜歡，我選擇；我選擇，我投入；我投入，我健康；我健康，我陽光”為目標(biāo)；以“一切為了學(xué)生健康，為了一切學(xué)生健康，搭建多元平臺，提供多元服務(wù)”為宗旨；以“變被動參與為主動選擇；每天鍛煉一小時，精神振奮一整天”為理念。大課間體育活動都由學(xué)生組織，體育教師作顧問，全校師生共同參與，有籃球區(qū)、足球區(qū)、乒乓球隊、羽毛球隊、跆拳道隊、舞蹈隊、踢毽隊、田徑隊、跳繩組等，學(xué)生根據(jù)自己的愛好特長“像進(jìn)超市購物一樣”選擇自己喜歡的體育項目。

初一年級開展了“非物質(zhì)文化傳承實踐活動――學(xué)習(xí)剪紙藝術(shù)”，邀請我鄉(xiāng)民間藝術(shù)家、曾在晉城市民間藝術(shù)大賽上獲得一等獎的劉美英女士定期對學(xué)生進(jìn)行實踐操作輔導(dǎo)。初二年級開展的“舞動青春”課外活動，初三年級開展的“理想與信念”主題實踐活動，政教處與語文組創(chuàng)辦了《演禮中學(xué)》校報，培養(yǎng)提高了師生的寫作能力。這些都大大地豐富了同學(xué)們的學(xué)習(xí)生活，為新課改的落實和深入實施打下了基礎(chǔ)。

近年來，我們每學(xué)期都要邀請法制副校長到學(xué)校為師生作普法報告，有法院老院長的“青少年法律常識講座”、有派出所所長的“青少年預(yù)防違法犯罪知識講座”、有交警隊的“交通安全教育講座”、有心理學(xué)專家的“心理健康教育講座”，學(xué)生在活動中增強了知法、守法、普法的自覺性，在社會上產(chǎn)生了強烈反響。

精神衛(wèi)生法落實情況總結(jié)匯報篇七

接到市直工委關(guān)于檢查“三會一課”制度的通知后，我們立即向主管領(lǐng)導(dǎo)及黨委書記進(jìn)行匯報，并在第一時間召開支委會，將工作進(jìn)行了安排布置，要求各支部嚴(yán)格按照工委文件要求對照檢查，開展好自查的基礎(chǔ)上，提出整改措施，抓好三會一課制度的落實。

一、高度重視，查找問題，嚴(yán)格“三會一課”制度。

黨支部“三會一課”制度，是健全黨內(nèi)生活，嚴(yán)格黨員管理，加強黨員教育的重要制度。通過這次檢查，也發(fā)現(xiàn)了我們個別支部，個別黨小組工作做的不到位現(xiàn)象，為此，我們要求各黨總支、各支部提高思想認(rèn)識，首先支部書記要高度重視，多布置，多過問，真正做到時間、人員、內(nèi)容三到位，并在具體工作中注意好方式方法。今年以來，機關(guān)各總支、各支部多數(shù)都能按照機關(guān)黨委年初制度的學(xué)習(xí)計劃，緊緊圍繞中心工作，把落實“三會一課”制度與落實行政工作同步實施，有的專門召開支委會、黨小組會，有的結(jié)合召開各類行政會議之機適時召開黨員大會與黨小組會并上好黨課，切實做到了將支部工作與行政工作同時布置、同時落實、同時檢查。

二、精心準(zhǔn)備，確立主題，豐富“三會一課”內(nèi)容。

檢查中，我們發(fā)現(xiàn)要想嚴(yán)格落實“三會一課”制度，充分發(fā)揮“三會一課”制度的重要作用，黨支部就必須精心準(zhǔn)備“三會一課”內(nèi)容。要針對實際工作分析黨員的思想狀況，對照科學(xué)發(fā)展觀找準(zhǔn)問題癥結(jié)所在，突出重點確立會議主題，力求解決部門存在的一到二個實際問題，努力讓“三會一課”的作用真正在中心工作中得到體現(xiàn)。如支委會，支部可以圍繞如何在完成當(dāng)前各項工作中充分發(fā)揮黨員作用、在近期內(nèi)如何加強黨員教育開展支部工作、怎樣來培養(yǎng)、發(fā)展新黨員等方面的內(nèi)容來確立主題;黨員大會一般都是在學(xué)習(xí)政治理論知識的同時結(jié)合最近的工作實際討論決定支部工作、傳達(dá)貫徹上級文件精神、討論如何加強黨員先鋒模范作用發(fā)揮等方面的內(nèi)容來確立主題;黨小組會一般圍繞黨員學(xué)習(xí)內(nèi)容、根據(jù)黨員所需匯報支部工作的落實情況來確立主題，并將會議內(nèi)容事先通知小組成員，讓小組成員自行學(xué)習(xí)、打好基礎(chǔ)、做好準(zhǔn)備。

三、靈活多樣，結(jié)合實際，創(chuàng)新“三會一課”形式。

通過這次檢查，我們發(fā)現(xiàn)多數(shù)黨支部“三會一課”僅僅是單純的組織黨員讀讀報紙、學(xué)學(xué)文件，沒有很好的吸引力。今后，我們要注重質(zhì)量，創(chuàng)新形式，充分調(diào)動黨員參與“三會一課”的積極性。多組織專題黨課輔導(dǎo)，交流談心、書面答題、黨員干部輪流主講、與開展黨日主題活動結(jié)合起來等黨員活動。如支部的黨小組會，黨小組長能夠結(jié)合部門的實際工作認(rèn)真掌握主題，善于啟發(fā)引導(dǎo)、組織黨員圍繞主題深入思考，聯(lián)系自己的思想、工作、學(xué)習(xí)情況認(rèn)真開展批評與自我批評;又如七月份的黨員活動與參觀遵義會議遺址及李大釗紀(jì)念館結(jié)合起來。今年以來，我們聘請市委黨校教授講黨課2次，聘請省旅游公司主任講禮儀，請師專教授講心理學(xué)，豐富了黨員生活。另外請支部書記主講的同時也可以請沒有擔(dān)任黨內(nèi)職務(wù)的優(yōu)秀黨員就某一方面的內(nèi)容談?wù)勛约旱恼J(rèn)識和體會，有時也可以圍繞當(dāng)前的工作，請黨員談?wù)勅绾螏由磉叺母刹孔龊貌块T工作開展交心活動。每次“三會一課”活動結(jié)束，支部都認(rèn)真總結(jié)，及時記錄，注意保存。

總之，只有緊緊圍繞稅收工作實際與黨員的思想狀況，努力做到把學(xué)習(xí)工作化，把工作學(xué)習(xí)化，做到學(xué)習(xí)之中有工作，工作之中有學(xué)習(xí)，以學(xué)習(xí)促進(jìn)工作，以工作促進(jìn)學(xué)習(xí)，才能堅持落實好黨支部“三會一課”制度，才能將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作成果，將工作成果轉(zhuǎn)化為學(xué)習(xí)成果，最終發(fā)揮好黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

精神衛(wèi)生法落實情況總結(jié)匯報篇八

三會一課制度落實情況匯報。會上，充分發(fā)揚民-主，努力做到人人發(fā)言，暢所欲言，各抒己見，力求把議題議深議透，并形成統(tǒng)一的意見。在充分討論的基礎(chǔ)上，集中多數(shù)者的意見，提請大會表決，按照少數(shù)服從多數(shù)的原則形成決議。同時，尊重少數(shù)人的意見，對經(jīng)過充分討論仍然存在較大分歧的問題，留待下次會議繼續(xù)討論;必要時報請上級黨組織決定。形成會議決議后，在規(guī)定的時限內(nèi)按照會議要求落實好決議內(nèi)容。

二、開好黨小組會。

我鎮(zhèn)各支部圍繞黨支部近期的中心工作，結(jié)合小組實際，結(jié)合實際加以考慮、并將會期、議題等提前通知本組的黨員。會上，圍繞中心議題，大家暢所欲言，各抒己見，開展批評和自我批評。會議結(jié)束前，小組長歸納小結(jié)，形成結(jié)論，經(jīng)多數(shù)黨員同意后做出決定。

細(xì)的講課提綱或講義，做到胸有成竹，言之有物。課上，講課人員努力回答黨員思想上、工作中遇到的問題和最關(guān)心的問題，解開他們的思想扣子，做到有的放矢、講其所需、解其所惑，切實做到每上一次黨課，弄清一兩個基本觀點，使大家提高一次認(rèn)識、接受一次教育。同時，根據(jù)新的形勢、新的任務(wù)和黨員思想新的變化，充實新的內(nèi)容，以豐富講課的內(nèi)容，拓寬講課的路子，提高講課的質(zhì)量。

四、聯(lián)系實際，落實好“三會一課”制度。

多年來，我鎮(zhèn)各黨支部結(jié)合當(dāng)前的政治形勢、工作實際、思想實際，有效地解決了思想問題，促進(jìn)了實際工作的開展。同時，領(lǐng)導(dǎo)重視、組織嚴(yán)密、制度落實、聯(lián)系實際地落實好“三會一課”，做到確保時間、人員、內(nèi)容和效果四到位。時間到位：每月至少安排一次黨日活動，召開支部大會、開展黨小組活動;支委會、黨課每季度最少安排一次半天時間，遇到緊急情況，隨時召開支委會或組織黨課教育，如學(xué)習(xí)貫徹上級重要文件或重要指示等。人員到位：黨日活動列入勞動紀(jì)律考勤考核制度，原則上應(yīng)參加人員不得缺席，特殊情況應(yīng)事先請假，但參加人員不得少于應(yīng)到數(shù)的2/3。內(nèi)容到位：上級規(guī)定的“三會一課”內(nèi)容必須落實到實處，同時要給合本單位實際開展好黨日活動。效果到位：每次“三會一課”要努力解決實際問題，達(dá)到預(yù)期目的，做到高質(zhì)量地落實好“三會一課”制度。

精神衛(wèi)生法落實情況總結(jié)匯報篇九

本廠遵照集團(tuán)公司的相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行黨中央“三重一大”議事規(guī)則，扎實開展機關(guān)干部作風(fēng)整頓建設(shè)，切實加強黨建和精神文明建設(shè)工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)2009年在公司一年一屆職代會精神，踐行“三個代表”重要思想，在各項工作的推進(jìn)中體現(xiàn)堅持以人為本，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，促進(jìn)了各方面工作的協(xié)調(diào)發(fā)展?，F(xiàn)就執(zhí)行“三重一大”事項，開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，加強黨建精神文明建設(shè)工作方面，匯報如下：

一、執(zhí)行“三重一大”事項。

自2009年2月份以來，我廠按照《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和國資廳發(fā)紀(jì)檢?2008?62號文件精神，嚴(yán)格遵守民主集中制原則，嚴(yán)格議事規(guī)則和決策程序，充分發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)的核心作用，進(jìn)一步促進(jìn)“三重一大”制度在我局的貫徹落實，保證了決策的民主化、科學(xué)化。

（一）我廠根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和國資廳發(fā)紀(jì)檢?2008?62號文件精神，建立健全了《“三重一大”議事規(guī)則》，規(guī)定領(lǐng)導(dǎo)班子要認(rèn)真落實集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度，凡屬重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排和大額度資金的使用必須按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，由集體討論作出決定。

（二）堅持重大決策問題集體討論，民主決策。規(guī)定凡重大事項、重大問題、人事決策、工程立項等都必須經(jīng)集體討論、民主決策。如對我廠場地的改建擴(kuò)建、購置生產(chǎn)施工設(shè)備等事項上，均經(jīng)過廠黨組多次研究、討論，民主決策。

（三）堅持重要干部任免集體討論、民主決策、紀(jì)委監(jiān)督制度。

（四）堅持大額資金使用情況集體討論、民主決策。建立健全《財務(wù)和物資采購管理制度》、《固定資產(chǎn)管理制度》、《財產(chǎn)清查制度》等制度，把招待費開支和公車使用情況費用減少到最低范圍之內(nèi)。在對購置大的施工設(shè)備我廠都根據(jù)實際情況考慮，并堅持集體討論、民主決策。工程項目均嚴(yán)格按招投標(biāo)方式進(jìn)行。

（五）大力加強機關(guān)廉政建設(shè)。一是建立健全《機關(guān)廉政建設(shè)制度》，實行廉政建設(shè)責(zé)任制，總經(jīng)理、書記為第一責(zé)任人，廠領(lǐng)導(dǎo)班子負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)、督促落實。堅持和發(fā)揚廉潔奉公，勤政為民的作風(fēng)，堅決執(zhí)行“十個必須、十個不準(zhǔn)”，嚴(yán)格遵守《機關(guān)作風(fēng)責(zé)任追究》。二是建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話制度。

二、開展機關(guān)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動。

（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，周密部署。

全廠機關(guān)干部作風(fēng)整頓建設(shè)動員大會召開后，我廠領(lǐng)導(dǎo)班子以高度的政治責(zé)任感和良好的精神狀態(tài)，及時召開專題會議，研究制定實施方案，成立了以黨組書記馬志明、總經(jīng)理于萬兵同志任組長，其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員任副組長、各科室負(fù)責(zé)人為成員的干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，分工明確、責(zé)任到人。做到了時間、人員、精力“三集中”，使作風(fēng)整頓建設(shè)各階段工作扎實有序。

（二）目標(biāo)明確，重點突出。

從不良領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)中走出來，塑造高標(biāo)準(zhǔn)的工作形象；

從不良生活作風(fēng)中走出來，塑造高情趣的生活形象。重點從“理念新、舉措新、機制新、風(fēng)氣新、環(huán)境新”上下功夫。

（三）結(jié)合實際，開門整風(fēng)。

三是以求真務(wù)實的精神制定整改方案，落實整改措施。

（四）措施具體，效果明顯。

三是堅持民主管理，四是班子及班子成員帶頭發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風(fēng)，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定。全廠上下形成了生動活潑、情趣健康的大好局面。

三、加強黨建和精神文明建設(shè)工作。一是進(jìn)一步建立和完善了支部開展組織活動的相關(guān)制度，堅持了“三會一課”和班子“民主生活會”制度、中心組學(xué)習(xí)制度。加強思想和作風(fēng)建設(shè)。組織預(yù)制廠機關(guān)干部學(xué)習(xí)研討科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會理論。學(xué)習(xí)省集團(tuán)、總公司職代會精神，把黨員、干部的思想認(rèn)識統(tǒng)一到以人為本，建設(shè)中國特色社會主義理論上來。

精神衛(wèi)生法落實情況總結(jié)匯報篇十

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

xxx社區(qū)推行“兼職委員”，打造xx小區(qū)“紅色物業(yè)”。xx小區(qū)由xx物業(yè)公司管理，物業(yè)工作人員中現(xiàn)有兩名黨員，為了更好的開展紅色物業(yè)工作及活動，以社區(qū)黨支部為核心，業(yè)委會、物業(yè)公司和社區(qū)黨員群眾共同參與，按照“雙向進(jìn)入、交叉任職”要求，由社區(qū)黨委推薦第三黨支部進(jìn)駐物業(yè)進(jìn)行工作及活動，物業(yè)黨員擔(dān)任社區(qū)“兼職委員”，并制定了社區(qū)物業(yè)黨建工作會議制度、聯(lián)席會議制度、業(yè)主代表會議制度和居民評議制度。

二、工作開展情況。

（一）豐富活動載體?突出服務(wù)理念弘揚志愿精神。

社區(qū)以創(chuàng)新黨員志愿者活動為載體，擴(kuò)大服務(wù)范圍，增加服務(wù)功能，使服務(wù)群眾的能力得到了切實的提高。結(jié)合社區(qū)黨員的特點和個人專長，設(shè)立宣教、幫扶、法律援助、治安等服務(wù)崗位，引導(dǎo)黨員服務(wù)社區(qū)。

（二）“紅色物業(yè)”關(guān)注民生?及時解決問題。

社區(qū)指導(dǎo)物業(yè)每月定期開展消防演練，提高了物業(yè)的安全服務(wù)水平。

三、下一步工作計劃。

繼續(xù)以黨建工作為引領(lǐng)，加強宣傳工作，制作標(biāo)語橫幅、營造濃厚宣傳氛圍。社區(qū)建立“紅色物業(yè)工作室”，用于召開“三方聯(lián)動”工作例會、開展“紅色物業(yè)”活動。做到小事不出社區(qū)，大事不出街道、矛盾不上繳的良好格局。