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最新員工活動策劃方案 新員工活動策劃方案(大全13篇)

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最新員工活動策劃方案 新員工活動策劃方案(大全13篇)
2023-11-10 08:53:03    小編:念青松

無論是個人還是組織,都需要設(shè)定明確的目標(biāo),并制定相應(yīng)的方案來實現(xiàn)這些目標(biāo)。方案的制定需要考慮各種因素,包括資源的利用、風(fēng)險的評估以及市場的需求等,以確保方案的可行性和成功實施。以下是小編給大家介紹的方案范文的相關(guān)內(nèi)容,希望對大家有所幫助。

員工活動策劃方案篇一

一、活動目標(biāo)

此項活動是我們新員工進入公司以來組織的第一項集體娛樂活動,希望通過這次聯(lián)歡活動,增進各部門新工之間的了解,增強大家的團體合作精神,娛樂的同時也能培養(yǎng)大家各方面的能力,如組織能力、表演能力等多方面的素質(zhì),激發(fā)大家的創(chuàng)造力。此次活動以唱歌為主線,中間穿插一些競技小游戲,并對游戲的獲勝者進行一定的物質(zhì)獎勵。

二、具體做法

8月份

由×××作為活動倡導(dǎo)人,進行活動效果預(yù)測,制定活動策劃草案,送總經(jīng)辦審批;

統(tǒng)計愿意參加此次活動的人員名單。

9月15日

經(jīng)總經(jīng)辦批準(zhǔn)后,做好活動的準(zhǔn)備工作。

(1)游戲道具和獎品的購買;

(2)購買活動中要吃的食品;

(3)提前電話預(yù)定a-mi的大包間;

(4)與公司總務(wù)聯(lián)系安排活動人員的晚飯和用車。

9月16日

17:00 召集活動人員去餐廳吃飯;

17:30 準(zhǔn)時從公司出發(fā),到達目的地后開始活動。

22:00 活動結(jié)束,安排將人員送回。

三、游戲內(nèi)容

1、愚工移山

游戲道具:乒乓球(20個)、粗吸管(4根)、盆子(2個、用a4紙折疊便可)

游戲規(guī)則:用嘴巴含住吸管吸氣,將10個乒乓球從a盆移入b盆,a盆、b盆相距4米,移動過程中雙手不能碰球,否則犯規(guī)不算,要重新移取。最先移完10個球一方獲勝(上好佳)。

活動人數(shù):2人,安排兩組。

2、“愛”字大比拚

游戲規(guī)則:將活動參加人員自由分為兩組進行對歌比賽,每人各唱一句,所唱的歌中必須要有“愛”字,堅持到最后的一方獲勝(恰恰瓜子)。

3、一雙魔鬼鞋

游戲道具:膠鞋(1雙)、一條長長的、滑滑的、活的小動物(保密)、游戲規(guī)則:

兩名表演者:由“自然顯現(xiàn)”的方式產(chǎn)生,兩人各自穿上一只膠鞋,其中一人穿的鞋里有小動物,兩人穿好鞋后圍繞場地走兩圈,并且不能說話,要表現(xiàn)的若無其事。

其余人員:在以上兩位人員行走時,注意察言觀色,并作出選擇:“誰的鞋里有東東?”,選對的給予獎勵(棒棒糖)。如果受獎勵人員超過半數(shù),懲罰表演者唱一首歌。

4、夾氣球

游戲道具:氣球(4個)

游戲規(guī)則:將活動參加人員自由分為兩組排成兩隊,每人將手背在身后,從第一個人開始用頭和身體夾住氣球傳給下一個,逐個傳遞,最先傳完的一組獲勝。(口香糖)

四、活動經(jīng)費預(yù)算

1、活動場地:a-mi ktv大包(獨立衛(wèi)生間)

20:00以前 54元/小時

20:00以后 144元/小時 預(yù)計要400元以內(nèi)。

2、活動道具及獎品:獎品控制在3元/個以內(nèi)。

物品名稱

單 價(元)

數(shù) 量

單 位

小 計(元)

乒 乓 球

0.5

恰恰瓜子

棒 棒 糖

0.7

上 好 佳

口 香 糖

2.5

總 計

陸拾元整

活動所需的吸管可以在超市拿,無需購買。

3、活動食品:

飲料、瓜子、水果等,預(yù)計需100元。

活動經(jīng)費預(yù)算總計:560元

員工活動策劃方案篇二

一、活動目的

通過拓展活動來拓展企業(yè)人員的潛能,提升和強化個人心理素質(zhì),幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴(yán)的人格;同時讓團隊成員能更深刻地體驗個人與企業(yè)之間,下級與上級之間,員工與員工之間唇齒相依的關(guān)系,培養(yǎng)整體作戰(zhàn)的'全局意識和合作精神,提高團隊績效,激發(fā)出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創(chuàng)新的動力,使團隊更富凝聚力。

二、計劃時間、地點、費用

1.時間:xxxx年xx月xx日(星期天)

2.地點:深圳南澳西沖仙人掌海灘

3.標(biāo)準(zhǔn):xx元/人(暫按100人核價)

現(xiàn)有人員xxx

4.公司購買飲用水:xx元*xx支/人*100人=xxx元

帶家屬費用自理。

費用包括:

三、活動內(nèi)容及時間安排

7:20-7:30全部人員在公司樓下集合

7:30-7:35點名清點人數(shù)

7:40準(zhǔn)時出發(fā)

員工活動策劃方案篇三

一、對象:公司員工。

二、具體措施:

(一)部門員工學(xué)習(xí):

1)各部門負(fù)責(zé)人制定本部門員工培訓(xùn)計劃和目標(biāo),指定專業(yè)書籍或資料組織學(xué)習(xí)或要求自學(xué),定期組織閉卷考試,考試成績納入員工績效考核。(各部門,每周一次培訓(xùn),計劃經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批后交人力資源部備案)

2)各部門負(fù)責(zé)人可根據(jù)工作需要選派人員參加外部專業(yè)培訓(xùn),外派人員需在培訓(xùn)后一個月內(nèi)對相關(guān)人員進行轉(zhuǎn)訓(xùn)。(各部門)

3)標(biāo)桿學(xué)習(xí):組織向標(biāo)桿單位和部門進行觀摩和學(xué)習(xí)。(人力資源部)

4)合理化建議:以月為單位,每位員工至少提一條建議交辦公室整理、評選。每月、每季度、每年度評選最佳合理化建議,并在《一公司報》公布。(辦公室,制定具體操作細則)

5)項目管控:各部門加強對下屬單位的運營管控力度和能力。(各部門)

6)制度培訓(xùn):各部門先統(tǒng)一學(xué)習(xí)本部門制度流程和操作規(guī)范,再由各部門組織對下屬單位對口業(yè)務(wù)進行培訓(xùn),最后人力資源部、辦公室、財務(wù)審計部等部門統(tǒng)一組織全體員工學(xué)習(xí)全員需熟知的制度流程和業(yè)務(wù)規(guī)范,并以閉卷考試的形式進行考核。(各部門)

(二)中高層管理人員:

1)培訓(xùn):人力資源部組織開展管理技能提升系列培訓(xùn)(如mtp課程),學(xué)員培訓(xùn)情況記入培訓(xùn)檔案。(人力資源部)

2)讀書交流會:黨群工作部每季度發(fā)放一本書籍,并組織開展交流、討論。(黨群工作部)

(黨群工作部,制定具體操作細則)

一、責(zé)任部門:黨群工作部。

二、具體措施:

(一)培訓(xùn):組織團隊建設(shè)方面的培訓(xùn),組織公司價值觀和重點工作集體學(xué)習(xí),通過搶答賽、閉卷考試等方式深入人心。

(二)部門生日會:各部門以月為單位為部門員工舉辦生日會。

(三)家訪:各部門負(fù)責(zé)人對部門員工每年不少于一次的家訪(外地員工可至宿舍訪談)。

(四)拔河比賽:黨群工作部利用午休時間組織拔河比賽。

(五)趣味團體演講或朗誦會:黨群工作部確定主題并組織表演、評選,各部門必須人人參與。

(六)夸夸我們部門的人和事:各部門人人參與,每兩個星期各部門自行組織1次。

(人力資源部,制定具體操作細則)

一、責(zé)任部門:人力資源部。

二、具體措施:

(一)出勤紀(jì)律:

1)公司領(lǐng)導(dǎo)排班,每星期隨機檢查一次各部門出勤情況;

3)每兩個部門記工員為一組每天不定時檢查一次,檢查后結(jié)果與部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn);

4)第二天公布前一天指紋考勤情況。

(二)培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣:當(dāng)日事當(dāng)日畢,如未能完成應(yīng)當(dāng)自覺加班。

三、考核建議:1次/天檢查,持續(xù)時間半年,半年后根據(jù)情況調(diào)整檢查頻次。有違反考勤規(guī)定者按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、結(jié)果運用建議:以周為單位對考勤等情況進行結(jié)果統(tǒng)計,排名公開通報,先進部門給予獎勵,并納入部門業(yè)績考核。

(黨群工作部,制定具體操作細則)

一、責(zé)任部門:黨群工作部。

二、具體措施及要求:

(一)佩戴司徽:工作日或公司重大活動時間(外勤視情況佩戴),所有員工均需將司徽端正佩戴在左胸前。司徽遺失或損壞需于兩個工作日內(nèi)至辦公室登記領(lǐng)取。

(二)規(guī)范著裝:工作日或公司重大活動時間,所有員工著工作服(外勤視情況穿著),不得穿拖鞋。

(三)注意儀容儀表:男員工留短發(fā),以露出額頭和耳朵為佳,及時剃除胡須;女員工不化濃妝,發(fā)型整齊,不帶過分夸張的飾物,不涂顏色鮮艷的指甲油。

(四)培訓(xùn)/會議紀(jì)律:不遲到、早退,不吸煙,不嚼檳榔,自備水杯。

(五)學(xué)習(xí)商務(wù)禮儀:黨群工作部組織全體員工進行商務(wù)禮儀培訓(xùn),培訓(xùn)后采取閉卷考試的形式考核。

(六)視覺化職業(yè)形象管理:辦公室制作、張貼規(guī)范的職業(yè)形象等宣傳畫,便于全體員工隨時隨地對照遵守。

三、檢查建議:1次/天檢查,持續(xù)時間半年,半年后根據(jù)情況調(diào)整檢查頻次。有不符合職業(yè)形象的行為按考核標(biāo)準(zhǔn)處理,檢查人員出具書面改善建議。

四、結(jié)果運用建議:以周為單位進行結(jié)果統(tǒng)計,部門排名公開通報,先進部門給予獎勵,并納入部門業(yè)績考核。

五、打造5s辦公環(huán)境

(辦公室,制定具體操作細則)

一、責(zé)任部門:辦公室。

二、具體措施及要求:

(一)整理:

1)辦公桌上沒有與工作無關(guān)物品;

2)電腦等電器的電源線束好,不雜亂無章;

3)廢紙及單面紙放入指定區(qū)域,機密、廢棄材料及時銷毀。

(二)整頓:

1)文件、資料等的存放分門別類并貼上標(biāo)簽,方便查閱;

2)工作區(qū)內(nèi)的椅子擺放整齊,不用時放回桌洞內(nèi);

3)文件柜內(nèi)的物品分類擺放,文件柜頂不放置其他物品;

4)抽屜保持干凈、資料存放有序。

(三)清掃、清潔:

1)地面和桌面無灰塵,無碎屑、紙屑等雜物;

2)電腦、打印機等辦公文具文件干凈無污;

3)插座、墻角、電腦等下面及煙灰缸重點清掃,保持干凈;

4)盆栽保持葉面干凈,盆體無污;

5)下班前倒掉垃圾,不積存;

6)清潔用具保持干凈。

(四)素養(yǎng):

1)不做與工作無關(guān)的事;

2)嚴(yán)格遵守執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度;

3)不隨地吐痰、檳榔渣,不隨便亂拋垃圾;

4)上班時間不進食;

5)下班后鎖好門窗,關(guān)閉電源。

(五)視覺化5s管理:辦公室組織全體員工進行培訓(xùn),并制作、張貼標(biāo)準(zhǔn)的5s辦公區(qū)域宣傳畫,便于全體員工隨時隨地對照遵守。同時,以本部門為示范,創(chuàng)建5s辦公標(biāo)桿,便于其他部門參觀學(xué)習(xí)。

三、考核建議:1次/天檢查,持續(xù)時間半年,半年后根據(jù)情況調(diào)整檢查頻次。有不符合5s辦公的現(xiàn)象按考核標(biāo)準(zhǔn)處理,檢查人員出具書面改善建議,并納入部門業(yè)績考核。

四、結(jié)果運用建議:以周為單位進行結(jié)果統(tǒng)計,排名公開通報,先進部門給予獎勵。

員工活動策劃方案篇四

鎮(zhèn)黨委、政府高度重視,認(rèn)真貫徹《20--年度--鎮(zhèn)環(huán)境保護目標(biāo)責(zé)任書》,對今年環(huán)保工作的任務(wù)和要求進行明確,把環(huán)境保護工作列入重要工作日程,嚴(yán)格實行環(huán)境質(zhì)量“一把手”負(fù)責(zé)制,堅持主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,環(huán)保部門全力抓,從上到下形成了健全的管理網(wǎng)絡(luò),做到責(zé)任到位、投入到位、措施到位,確保各項環(huán)保措施真正落到實處。

二、強化措施,提高環(huán)境質(zhì)量

1、加大大氣環(huán)境污染防治工作力度,鞏固“揚塵控制鎮(zhèn)”、“無燃煤鎮(zhèn)”創(chuàng)建成果。根據(jù)揚塵污染防控要求,每月對鎮(zhèn)域內(nèi)所有在建工地開展環(huán)保大檢查。要求各施工地點不露裸土,施工建筑拉起防塵網(wǎng),進出口處完成車輛輪胎沖洗,有專人記錄臺賬。從檢查情況看,各建筑工地基本做到,工地環(huán)境明顯改善,揚塵、污水等得到了有效控制。

2、嚴(yán)格實施污染物總量控制,堅持日常巡查。根據(jù)年初制定的《--鎮(zhèn)污染源分級管理日常巡查計劃》,對轄區(qū)內(nèi)所有納入鎮(zhèn)分級管理企業(yè)名單的企業(yè)進行日常巡查。半年來,共有600余人次對860家次企業(yè)進行了巡查,對本地區(qū)的污染物排放量進行跟蹤、統(tǒng)計和分析,督促企業(yè)污染物穩(wěn)定達標(biāo)排放。

3、定期對水環(huán)境進行檢測。每月定期收集降塵桶,并按時上報。將沿河企業(yè)納入監(jiān)管范圍,掌握第一手資料,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。半年來,我鎮(zhèn)的水質(zhì)基本穩(wěn)定,降塵量也符合要求。

4、進一步規(guī)范環(huán)保審批工作。從源頭控制,嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)境影響評價制度,對不符合審批條件的項目,堅決不予審批。積極推行環(huán)境影響評價公眾參與制度,落實群眾環(huán)境監(jiān)督權(quán)。做好餐飲業(yè)“三同時”驗收工作,上半年共審批項目38個。其中餐飲20個,驗收20個,驗收率100%。

5、及時、妥善的解決各類信訪矛盾。根據(jù)《信訪條例》有關(guān)要求,進一步規(guī)范環(huán)境信訪投訴調(diào)處工作,做到件件有落實,件件有答復(fù),確保環(huán)境信訪調(diào)處率達到100%,環(huán)境信訪重復(fù)率小于5%。遇見疑難問題,我辦及時與環(huán)保局監(jiān)察支隊聯(lián)系,共商解決方案,得到了支隊的大力支持和幫助。上半年,共接到來信、來電等信訪80件,調(diào)處80件,調(diào)處率為100%,妥善解決了江南苑小區(qū)門面房、名都路步行街、報春路沿街商鋪油煙擾民等重要信訪問題。

6、圓滿完成區(qū)環(huán)保局布置的各項工作。一是開展“光盤行動”宣傳活動。春節(jié)前,我鎮(zhèn)分三個小組,分別在龍之夢、仲盛世界商場等餐飲集中地進行宣傳,張貼宣傳資料60余份,并告知相關(guān)餐飲企業(yè)要積極配合,采取行之有效的措施來配合“光盤行動”。二是完成了干洗行業(yè)vocs污染調(diào)查。根據(jù)市、區(qū)環(huán)保局相關(guān)會議精神,在轄區(qū)內(nèi)開展了干洗行業(yè)的污染調(diào)查。據(jù)調(diào)查統(tǒng)計,我鎮(zhèn)有工商營業(yè)執(zhí)照,使用揮發(fā)性有機物的干洗企業(yè)、干洗店37家,其中企業(yè)2家、店鋪35家;干洗設(shè)備43臺,皆為封閉式,都有回收裝置,廢棄有機溶劑處置方式都為回收;使用石油溶劑的有23臺,年使用約8680千克,使用四氯乙烯的有20臺,年使用約5650千克。三是完成了voc排放企業(yè)信息調(diào)查與核實工作。我們利用4天時間,出動16人次對鎮(zhèn)域范圍內(nèi)的27家企業(yè)開展了認(rèn)真、仔細的調(diào)查與核實。在調(diào)查工作中,我們與企業(yè)積極溝通,了解企業(yè)的真實想法及發(fā)展方向,同時,嚴(yán)格按照區(qū)環(huán)保局發(fā)放的填表說明逐行填寫,保證了數(shù)據(jù)的真實性和準(zhǔn)確性。

三、廣泛宣傳,提高環(huán)保意識

1、3月5日上午,由鎮(zhèn)環(huán)保辦組織,--苑居委、--公園志愿者等開展的“3.5學(xué)雷鋒”環(huán)保宣傳活動在--公園隆重舉行?;顒蝇F(xiàn)場工作人員運用豐富多彩的宣傳形式,力求在廣大居民群眾中努力擴大影響,居民群眾也積極參與,提出了許多關(guān)于環(huán)保的問題,區(qū)環(huán)保局宣教中心成老師一一耐心作答,為居民朋友答疑解惑,得到了大家的一致好評。本次活動向居民群眾發(fā)放各類宣傳資料250余份,并及時解決群眾反映的難點問題50人次。通過兩個多小時的活動,在弘揚雷鋒精神的同時,有效解決了居民關(guān)心的熱點、難點問題,起到了良好的宣傳效果。

2、為了讓廣大市民進一步了解環(huán)保知識,提高環(huán)保意識。6月4日上午,環(huán)保辦組織區(qū)檢察院、--排水分公司、居委干部、志愿者等人員,在--仲盛廣場開展了“6.5世界環(huán)境日”宣傳活動?;顒蝇F(xiàn)場以懸掛環(huán)保宣傳橫幅造勢,由檢察院的志愿者近距離地進行相關(guān)條例的解讀、居委干部及志愿者發(fā)放宣傳資料。本次宣傳教育活動效果顯著,共發(fā)放各類宣傳資料1000余份。

3、6月14日上午,鎮(zhèn)環(huán)保辦到上海紫江噴鋁包裝材料有限公司,與該企業(yè)50余名一線員工面對面宣傳,開展了以“厲行節(jié)約,倡導(dǎo)綠生活”為主題的宣傳教育培訓(xùn)講座。通過一個個鮮活案例的講解,促使企業(yè)員工將環(huán)保的意識和理念牢記于心。此次宣傳活動,共發(fā)放宣傳冊(品)共計150余份。

四、存在不足

1、餐飲業(yè)油煙擾民問題,仍是群眾信訪投訴的焦點。

2、個別企業(yè)負(fù)責(zé)人在生產(chǎn)過程中對環(huán)境保護仍不夠重視,存在僥幸心理;

3、群眾環(huán)保意識不強,宣傳教育還需進一步深入。

五、下半年打算

1、做好生態(tài)鎮(zhèn)創(chuàng)建的國家級驗收工作,確保創(chuàng)建成功。

2、完成水清一村市級綠色小區(qū)的創(chuàng)建工作。

3、進一步規(guī)范環(huán)?,F(xiàn)場審批點審批及驗收工作。

4、繼續(xù)加大信訪調(diào)處力度,完善工作程序、接待和回訪制度,切實解決居民的切身利益。

5、做好宣教工作,落實生態(tài)文明宣講進社區(qū)活動。

6、開展輻射安全協(xié)查工作,建立健全檢查管理檔案

7、堅持以人為本,推進隊伍建設(shè),提升監(jiān)管和依法辦事水平。

員工活動策劃方案篇五

春節(jié)就要到了,下面小編整理了員工春節(jié)活動策劃方案,歡迎閱讀!

活動目的:增強員工凝聚力,給全體員工減壓,快樂度節(jié)日

活動時間:xx年xx月xx日--xx年xx月xx日

活動主題:歡樂節(jié)日*快樂工作*家庭溫馨

活動重點說明:

20xx年春節(jié)即將來臨,而我們的全體員工仍在全力以赴工作,大家都很辛苦,也很認(rèn)真,身心都感到一定程度的疲憊。所以通過這次活動,一方面給大家減壓,增強員工內(nèi)部的活力與凝聚力;另一方面通過活動的安排,讓大家感受節(jié)日的歡樂與圣光大家庭的溫暖。本次活動以拓展游戲活動為主,將一年來各部門磨合過程中出現(xiàn)的需要改進的問題融入整個游戲當(dāng)中。結(jié)合團體舞蹈、日常禮儀等,通過活動的安排,提升大家的團隊意識、協(xié)作意識、競爭意識。

活動整體舉辦安排:

1、綜合辦公室負(fù)責(zé)活動的全部策劃及人事安排;

2、1月13日前將活動策劃方案提交總經(jīng)理審批;

3、1月15日前將各部門征集節(jié)目安排好,并尋找合適舞臺與相關(guān)晚會現(xiàn)場布置;

4、2月10日下午13:00—17:00舉行內(nèi)部拓展活動;17:00—18:00會餐;18:00—21:00文藝晚會。

5、活動結(jié)束后,鼓勵全體員工寫活動感受,說出心里話。一方面作為內(nèi)刊選稿的依據(jù);另一方面通過大家的真實感受與建議,更好的了解員工所需,制定出有利于員工發(fā)展、有利于公司發(fā)展的相關(guān)文件并積極執(zhí)行,對公司以后的發(fā)展建立更明確的目標(biāo)。

l活動內(nèi)容:

1. 撕紙游戲 (13:00—13:15)

活動前準(zhǔn)備:相信自己,i belive i can do

目的:活躍氣氛,強調(diào)任何的溝通的都不是絕對的,它依賴于溝通雙方的彼此了解。

游戲規(guī)則:

1) 材料:準(zhǔn)備總?cè)藬?shù)兩倍的a4紙(廢紙亦可)

2) 給全體參與人員每人發(fā)一張紙,培訓(xùn)師發(fā)單項指令(大家閉上眼睛、全過程不許問問題、把紙對折、再對折、再對折、把右上角撕下來,轉(zhuǎn)180度,把左上角也撕下來、爭開眼睛,把紙打開)

3) 大家相互比較一下最終紙的形狀,得到的是不同的答案。

4) 這時培訓(xùn)師可以請幾位上來,重復(fù)上述的指令,唯一不同的是這次學(xué)員們可以問問題。

活動分享:(13:20—14:00)

2. 瞎子背瘸子(14:10—14:40)

活動前準(zhǔn)備:清朝宮廷兄弟好友間相互支持禮節(jié)

目的:溝通配合能力,活躍氣氛

游戲規(guī)則:

1)當(dāng)場選數(shù)名員工,男女結(jié)合(男生背女生);

2)男生當(dāng)“瞎子”,用紗巾蒙住眼睛;

3)女生扮“瘸子”,為“瞎子”指引路;

4)繞過路障,達到終點(100米距離),最早到達者,為贏;

5)其中路障設(shè)置可擺放椅子,須繞行;

6)其余路上物品要求:木板,須踩在上面過去;抹布,須拾起,遞給女生。

3. 三條腿走路(14:10—14:40)

活動前準(zhǔn)備:清朝宮廷兄弟好友間相互支持禮節(jié)

目的:相互協(xié)作能力,活躍氣氛

游戲規(guī)則:

1)當(dāng)場選數(shù)名員工,兩人結(jié)合;

3)幾個小組同時站在起跑線上,經(jīng)過100米的距離,到達終點,最先達到者為勝利;

4)其余路上物品要求:氣球,必須越過障礙物不準(zhǔn)繞行。

4.“瞎子背瘸子”與“三條腿走路”活動集體分享(14:40——15:10)5. 扯蛇尾 (15:20—16:00)? 活動前準(zhǔn)備:胳膊交*抱成團,齊喊:一定要努力,我們一定贏。然后相互擊掌。

目的:團隊相互協(xié)作,活躍氣氛

游戲規(guī)則:

1) 用具:色帶或繩或報紙條或類似之條狀物體

2) 將參與者分成若干組( 人一組(人數(shù)=總?cè)藬?shù)/n))

3) 每組皆排成一直行,手放在前面那人的肩上,在最尾的那人背上掛上色帶。

4) 游戲開始時,每組最前的那人要去捉住其它組組尾的色帶,而組尾那位亦要閃避不讓人捉到其尾巴。

5) 若捉到別人的尾巴,兩組便會合成一組,變成一條較長的“蛇”。

6) 游戲繼續(xù)進行,直至所有組成為一條蛇為止。

7) 排在這條長蛇的最尾的一組,是贏家。

活動分享:(16:00—16:40)

6. 游戲活動三:一“圈”到底(16:50—17:30)

活動前準(zhǔn)備:圍成圈,齊唱:“we’ll rank you”并拍掌跺腳(兩遍:一遍手對著自己,一遍手對著對面的空隙。意思是打敗自己,戰(zhàn)勝自我,戰(zhàn)勝團隊固有舊思想)。

目的:團隊相互協(xié)作,取長補短,在溝通中達成共識,一穩(wěn)到底。

游戲規(guī)則:

所有參與人員手拉手圍成一圈,用呼啦圈穿過所有人的身體回到原位。在活動過程中,只能以語言為工具,相互拉著的手不能放開,也不能用手指去勾呼啦圈。計時,可多玩幾次,看最快用了幾秒完成。

活動分享討論:(17:30—18:00)

1) 各位剛才是如何完成任務(wù)的?

2) 剛才最關(guān)鍵的改善動作是什么?

3) 各位回顧一下,平時工作中是否也能這樣互動,相互模仿學(xué)習(xí),形成合力?

4) 你認(rèn)為在剛才的活動過程中對團隊最有幫助的一點是什么?

5) 變化:可以思考以不同方式傳遞呼啦圈。

6) 小結(jié):

團隊合作要以“共同愿景”作為支撐,所謂“共同愿景”就是大家共同愿望的景象,它是人們心中一股令人深受感召的力量。這種力量在開始的時候可能只是由一個想法所激發(fā),而一旦發(fā)展成感召一群人的支持時,就成為一種強大的力量?!肮餐妇啊蹦軇?chuàng)造出眾人一體的感覺,遍布到組織的各方面,并使各種不同的活動融匯起來,團隊的每個成員內(nèi)心渴望歸屬于一項重要任務(wù)、事業(yè)或使命。

7. 短休前活動:

1) 全體成員圍成一圈,然后統(tǒng)一左轉(zhuǎn),對著前邊人打一拳,然后向后轉(zhuǎn),在對著前邊人打一拳。

問:大家感受到了什么?

2) 把打拳改成按摩揉肩,依照1)的做法再做一遍。

問: 大家感受到了什么?

共享:企業(yè)內(nèi)耗要不得,互幫互助齊協(xié)力,團隊力量所向靡。

3) 大家面向圓心,對著左邊人說:“你辛苦了”,對著右邊人說:“以后要努力”。然后對右邊人說同樣的話。

8. 活動結(jié)束:同跳“兔子舞”(或“恰恰舞”)

2019年即將過去,在新的一年里,你是否已經(jīng)準(zhǔn)備好了新的目標(biāo)向前沖刺,回顧2019年,我們有限分公司已成立有x年的歷史了,在這段時間我們成功的開出了5家分店,并通過特價讓利促銷、抽獎、贈品贈送活動、及其他促銷活動和公益性的活動,不斷的建立忠實顧客和開發(fā)新顧客、提高公司的銷售業(yè)績、樹立超市的品牌形象。屆時!新的一年里,我們將會以大型的促銷活動來回報顧客,使顧客朋友走進人本就有新的感覺,新的實惠、新的收獲!

1)春節(jié)賀歲 禮送新春

2)元宵節(jié)情緣元宵節(jié)

3)情人節(jié)感受溫馨浪漫

賣場內(nèi)外已暖色料為主(大紅、橙色、黃色)

1.場外布置:

1)10家門店共制作10條大型巨副放于入口處(主題宣傳和活動宣傳)。

2)外包柱按門店的實際情況統(tǒng)一進行包裝。

3)門口處上方各掛大型燈籠(50cm),要求美觀。

4)10家門店各制作豎副8條,內(nèi)容為七彩(各門店進行費用聯(lián)系).

5)各門店門口處統(tǒng)一放置紅地毯一條(6m*2m)。

6)地貼春節(jié)專用地帖張貼在出入口,內(nèi)容可以為拜年圖案或春節(jié)活動主題(由營銷科統(tǒng)一制作).

2.場內(nèi)布置:

1)門店pop標(biāo)識用春節(jié)專用標(biāo)識,海報及廣告牌,貨價帖字。

2)門店統(tǒng)一懸掛春節(jié)吊旗,燈籠及帖字樣,氣球、彩幅,以及堆裝統(tǒng)一貼滿春節(jié)廣告布。

3)賣場內(nèi)統(tǒng)一播放春節(jié)碟片,特價信息,活動內(nèi)容等。

4)一條街制作噴繪一張(材料為kt板)(由營銷科統(tǒng)一制作)。

5)制作吉祥門,按商場的春節(jié)陳列方向進行設(shè)計(詳情見附圖)。

通道:

1)掛春節(jié)專用吊旗(由營銷部統(tǒng)一設(shè)計制作).

2)根據(jù)賣場實際的空間大小,進行在燈管的空隙間燈籠的懸掛。

年貨陳列專區(qū):

1)區(qū)上方用彩燈、氣球、楓葉、小燈籠、彩旗、黃色錫紙等裝飾品裝飾,把整個專區(qū)的輪廓框出來。

2)貨陳列進行食品、用品各進行專區(qū)的陳列,并在上方懸掛“年貨街”字樣的pop,統(tǒng)一使用kt板進行制作到位。

3)專區(qū)的陳列主要以地堆的形式為主,地堆必需以pop標(biāo)注,商品建議全部用槍紙標(biāo)價。若專區(qū)在主通道或入口處,在專區(qū)的正前方用彩燈制作一個拱門,彩燈以閃爍為主要表現(xiàn)形式。

樓道口:

1)可用kt板制春節(jié)喜慶拱門或用汽球綁扎成拱形門。

2)樓道墻壁上可噴繪海報張貼(活動內(nèi)容及喜慶圖案),或用張貼春節(jié)喜慶剪花,布置時盡量偏高,以免顧客摘取。

3)有電梯的營銷店進行電梯口氣氛的布置,可以在電梯口懸掛紅燈籠、彩條、氣球、中國結(jié)、彩燈等物資進行裝扮.

3.員工布置及服務(wù)用語

1)營銷科統(tǒng)一制作春節(jié)員工帽子,商場每位員工必須佩帶。

2)春節(jié)期間員工服務(wù)用語:你好!新年快樂!歡迎光臨!

3)收銀臺的收銀員穿戴塘裝.

員工活動策劃方案篇六

秋天,是一個美麗的.季節(jié),在這個美麗的季節(jié)里,落葉紛紛,大雁南飛、瓜果飄香,為什么在這個季節(jié)里我們不去親近大自然,去看看那金色的菊花,看看那碩大的瓜果?那就讓我們出發(fā)吧,向樹林進發(fā),向大自然進發(fā),向田野進發(fā)。走,讓我們秋游去!去看看那神秘的大自然!在這秋高氣爽的季節(jié)里,帶大學(xué)生出去秋游是件很有意義的事,不僅讓大學(xué)生走進大自然,感受秋天絢麗多姿的美景,同時也可對青年大學(xué)生進行各方面的教育。

充實會員周末生活,讓會員感受協(xié)會氛圍,會員之間相互認(rèn)識了解,加深交流,更好地融入?yún)f(xié)會,增強協(xié)會凝聚力。

通過秋游放飛童心,培養(yǎng)會員熱愛大自然的情懷;

通過親近大自然,可以培養(yǎng)會員關(guān)心同伴的愛心;

通過秋游可能對會員進行安全教育;

通過精心組織的互動活動,培養(yǎng)會員的合作意識;

展覽館,玄武門,情侶園

1、活動總負(fù)責(zé):

海鷹辯論社、經(jīng)貿(mào)辯論社、交通辯論社

2、活動策劃書:

海鷹辯論社策劃部

3、活動時間:

11月13日

4、參加人員:

三校辯論社成員

5、乘車路線:

旅游公司專車、地鐵

xx

(1)上下車能有序排隊,不擁擠,就座時能互相謙讓。不在座位上打鬧,不將手、頭等伸到車窗外。

(2)不在公共場地亂丟果皮紙屑。

(3)一切行動聽指揮,如有事情必須先向組織人報告。手機保持開機,好找人。

(4)自由活動時能開展一些有益、有趣、有序的活動,不作危險游戲。

(5)不暴飲暴食,注意飲食衛(wèi)生。

(6)關(guān)于本次活動的未盡事宜,辯論社將另行通知。

車費暫定20元

備注:午餐自備

1、會員選擇項目,十一月10號前報至各自各部長處。

2、各部長將統(tǒng)計結(jié)果報會長,確定出游項目,并迅速通知各會員。

3、會長負(fù)責(zé)組織調(diào)配人員安排活動,去公交車站聯(lián)系包車

此次活動實惠安全,很有實際意義。對會員來說,經(jīng)歷了一次協(xié)會之間的秋游,得到放松與鍛煉;對協(xié)會來說,有利于協(xié)會與協(xié)會的了解,增進了友誼,彰顯協(xié)會活力。

員工活動策劃方案篇七

1.了解對聯(lián)、窗花的含義。

2.理解對聯(lián)要點。

民間藝術(shù)品、剪紙、花炮、“稿”字、對聯(lián)。

1.引導(dǎo)幼兒觀察過年時各家門前、窗上增添了什么。

2.簡要介紹窗花的含義:表示喜慶,希望在新的一年里生活得更好?

3.出示剪紙、花炮、“福”字。講解這些民問藝術(shù)品豐富的內(nèi)涵,如在家中懸掛花炮是希望未來的日子紅紅火火,倒貼?!弊质瞧谕碌囊荒昀锔鈦淼?,生活富裕。

4.出示對聯(lián),講解對聯(lián)的來歷、含義,重點講解對聯(lián)的要點(上聯(lián)、下聯(lián)、橫批)。

5.幼兒試著編對聯(lián)。教師在鼓勵、肯定的基礎(chǔ)上幫其整理。

6.分組出對聯(lián):小組商量確定后請老師寫出來

員工活動策劃方案篇八

我們的愛,一路隨行

x集團

20xx年xx月xx日

二樓會所

1、30號早上在公司大門入口處設(shè)置祝福語收集處,將部分祝福在生日會上分享(物品準(zhǔn)備:辦公桌一張,筆數(shù)支,便貼紙數(shù)張,紙箱一個)

2、投影儀一個,隨時播放與本次主題有關(guān)的ppt和音樂。

3、照相機兩部,并事先安排專門的拍照人員,在生日會開始前開始至生日會中途,在參加生日會人員當(dāng)中收集愛的祝愿,并準(zhǔn)備一張圖片,所有的人按照圖片上的姿勢(一男一女,如兩人擺出一個心形,以響應(yīng)主題),至少收集十張,在生日會后期投放至投影儀,與所有的人分享。

4、準(zhǔn)備氣球200(兩袋),在生日會的前一天準(zhǔn)備好(三個一串,并有多于的繩子以便于綁在腳上,大概準(zhǔn)備40串)

5、給每一個4月份生日的員工發(fā)出邀請(小卡片),同時放在人事部給的祝??ㄆ锩妗?/p>

6、將本月生日會的宣傳口號張貼至生日專欄。

7、給各部門領(lǐng)導(dǎo)發(fā)邀請函。

1、主持人幕后宣布生日會開始

2、后場進入——舞蹈“愛的華爾茲”(會議室后門,準(zhǔn)備玫瑰五朵

舞蹈終止時隨即播放生日歌,主持人上場,工作人員由后門推出生日蛋糕(已點蠟燭)

3、宣布獲獎名單(上月優(yōu)秀員工及感謝信獲得者,ppt由人事部提供)

4、游戲“偷天陷阱”

要求:兩男兩女,成功走到對面就ok。

先制作道具找一些紅繩,中間穿上紙杯,來形容鈴鐺,還要準(zhǔn)備眼罩根據(jù)參加人數(shù),再準(zhǔn)備背景音樂disco。請幾個助手在舞臺上拉著繩子,讓參賽者先睜著眼睛練習(xí)一下,跟他們說這是一個非常有挑戰(zhàn)性的游戲,要考驗他們的靈巧度和記憶力,練習(xí)幾次后,蒙上他們的眼睛,音樂響起,讓他們走,這時候高潮是,主持人讓所有的助手把繩子拿開,你就會看到很精彩的表演了,注意旁邊的人還可以故意誤導(dǎo)一下,說低頭,抬腳等等。

5、節(jié)目二(待定)

6、游戲“踩氣球”

要求:

在主持人宣布游戲規(guī)則前,工作人員給在場的所有人發(fā)兩串氣球,事先不要告訴觀眾這是為游戲準(zhǔn)備的,發(fā)完之后公布游戲規(guī)則,手中拿有氣球的人必須參加游戲,最后氣球最多者(一名)獲勝。

7、抽最終大獎兩名。

1、最幽默壽星獎

2、人氣壽星獎

3、最上鏡壽星獎

執(zhí)行總監(jiān):x

策劃:x

主持:x

氣球200個,紅繩一卷,紅玫瑰5朵,打氣筒一個,辦公桌一張,紙箱一個,筆數(shù)支,便簽紙數(shù)張,祝??ㄆ?(根據(jù)當(dāng)月生日人數(shù)),照相機兩個,凳子五張,口布五條,剪刀一把,無限麥克風(fēng)三個(有工程部提供),投影儀1個,電腦1臺(可連接投影儀),所有獎品由人事部提供。

生日蛋糕:100元

氣球:30元

紅繩一卷:2元

紅玫瑰:25元

打氣筒:15元

獎品:100/人(根據(jù)當(dāng)月生日人數(shù)而定)

共計:元

員工活動策劃方案篇九

鄉(xiāng)黨委、政府將生態(tài)環(huán)保工作納入重要議事日程,經(jīng)常性研究部署和檢查落實生態(tài)環(huán)保工作,及時協(xié)調(diào)解決生態(tài)環(huán)保工作的重點、難點和熱點問題。建立和完善環(huán)境與發(fā)展的綜合決策機制,將環(huán)境保護納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展年度計劃和長期計劃,使生態(tài)環(huán)保工作走上了規(guī)范化、制度化和程序化軌道。鄉(xiāng)黨委、政府堅持把生態(tài)環(huán)保工作作為促進經(jīng)濟社會全面發(fā)展的一項重要工作來抓,做到生態(tài)力量、環(huán)保經(jīng)費、依法實施三保證,并且將生態(tài)環(huán)保工作納入干部考核和評優(yōu)的重要內(nèi)容,凡認(rèn)識不到位、措施不得力,造成后果的嚴(yán)肅追究責(zé)任人的責(zé)任。從而形成一級抓一級,層層抓落實,確保創(chuàng)建工作有條不紊地扎實推進。

二、高度重視,精心組織。

鄉(xiāng)有著非常良好的生態(tài)系統(tǒng),自古以來,這個地方的居民就追求人與自然和諧共處的生活習(xí)慣,對古木山水有著崇敬之心,到處都是原始森林和參天古木。近年來,隨著人們環(huán)保意識的增強和環(huán)保力度的加強,野生動物被捕獵的現(xiàn)象逐漸減少,植被也得到了更好的保護,的生態(tài)系統(tǒng)非常好的保持了其原有的完整性和豐富性。鄉(xiāng)和景區(qū)是“景政合一”、“村景合一”,鄉(xiāng)黨委、政府對生態(tài)鄉(xiāng)創(chuàng)建高度重視,結(jié)合實際,提出了“生態(tài)立鄉(xiāng)、特色興鄉(xiāng)、旅游活鄉(xiāng)”的發(fā)展思路,把生態(tài)鄉(xiāng)創(chuàng)建放在工作的首要位置,分別召開鄉(xiāng)班子會議專題研究部署,建立鄉(xiāng)、村兩級領(lǐng)導(dǎo)小組,并簽定責(zé)任書層層落實責(zé)任,形成鄉(xiāng)黨政“一把手”親自部署,村級主要負(fù)責(zé)人具體抓落實,形成鄉(xiāng)、村上下互動的工作機制,制定和完善了《鄉(xiāng)環(huán)境集中整治實施方案》、《鄉(xiāng)生態(tài)鄉(xiāng)建設(shè)規(guī)劃》等工作方案,切實加強領(lǐng)導(dǎo),確保生態(tài)環(huán)保工作的順利實施。同時,進一步整合資源,充分發(fā)揮各個協(xié)會的作用,積極倡導(dǎo)養(yǎng)魚養(yǎng)竹,引導(dǎo)村民勤勞致富、整治衛(wèi)生環(huán)境、樹立社會新風(fēng),并成立護林小組和衛(wèi)生監(jiān)督組,保護生態(tài)公益林,督促森林保護公約和文明衛(wèi)生公約等的實施,努力實現(xiàn)人與自然的和諧。

三、積極引導(dǎo),廣泛宣傳

生態(tài)環(huán)保工作要搞好,宣傳教育很重要。我鄉(xiāng)始終把強化宣傳,增強全民創(chuàng)建熱情,作為搞好全民創(chuàng)建鞏固國家級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基礎(chǔ)性工作來抓,切實有效地促進了干部群眾環(huán)境意識的提高。一是發(fā)揮鄉(xiāng)村陣地作用。充分利用廣播、電視、鄉(xiāng)村電影宣傳主渠道作用,組織觀看環(huán)保專題影片、領(lǐng)導(dǎo)專題講話。并利用村公布欄、學(xué)校畫廊刊登環(huán)保政策法規(guī),普及環(huán)保知識。二是開展環(huán)保知識培訓(xùn)。要求黨員干部開展環(huán)保政策法規(guī)培訓(xùn),增強他們搞好環(huán)保工作的責(zé)任心和事業(yè)心。三是結(jié)合創(chuàng)建綠色學(xué)校等工作,在學(xué)校不定期舉行環(huán)保知識講座、讓學(xué)生學(xué)習(xí)掌握環(huán)保理論,參與環(huán)保宣傳教育,在學(xué)生中樹立環(huán)境保護,從我做起、從小做起意識。四是抓好“6〃5”世界環(huán)境日宣傳活動,以一年一度的“6〃5”世界環(huán)境日為契機,精心組織全鄉(xiāng)開展一系列的宣傳教育活動,形成人人珍愛生活之園,珍惜生命之水,珍視生存之土,維護良好的生態(tài)環(huán)境。

四、項目帶動,優(yōu)化環(huán)境。

以西一、西二村的沐鶴溪兩岸及景區(qū)公路兩側(cè)為主線向外輻射,集中精力在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)以村莊整治為切入點,通過美化、亮化、潔化、綠化等項目的實施,全面落實日常管理和維護、健全保潔隊伍工作機制、加強群眾參與和監(jiān)督。開展了以潔凈鄉(xiāng)鎮(zhèn)、潔凈村莊、潔凈家庭為目標(biāo)的“三潔”行動,對環(huán)境衛(wèi)生和農(nóng)村面源污染集中整治活動,徹底改變“臟、亂、差”現(xiàn)象,改善村容村貌,提升村對外形象。同時加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),著力改善村居環(huán)境和生活條件。著力改善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。投入項目資金之多、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度之大已經(jīng)為歷史之最。切實改善了村民的居住環(huán)境,建設(shè)與旅游、文化名村相匹配的村容村貌,提高了生活質(zhì)量和文明程度。

五、突出重點,發(fā)展產(chǎn)業(yè)。

按照省委提出的循環(huán)經(jīng)濟、綠色經(jīng)濟的先進理念,緊緊圍繞縣政府確立的綠色生態(tài)立縣的生態(tài)戰(zhàn)略方針,立足實際,合理地利用現(xiàn)有的優(yōu)勢,發(fā)揮自已的特色,建設(shè)生態(tài)農(nóng)業(yè),生態(tài)林業(yè)以及生態(tài)旅游等產(chǎn)業(yè),鄉(xiāng)黨委、政府提出了“生態(tài)立鄉(xiāng)、旅游活鄉(xiāng)、特色興鄉(xiāng)”的總體思路,突出重點領(lǐng)域生態(tài)農(nóng)業(yè)、生態(tài)林業(yè)、生態(tài)旅游建設(shè),實施“135”工程,即人均發(fā)展1畝冷水茭白,每戶發(fā)展3畝厚樸、5畝毛竹等,為該村農(nóng)民增收開辟新思路,使全鄉(xiāng)的各項經(jīng)濟指標(biāo)更上一層樓,走上經(jīng)濟發(fā)展和環(huán)境保護、資源節(jié)約利用的良好局面。此外,借景發(fā)揮,努力做好生態(tài)環(huán)境和豐富的人文自然景觀等旅游資源的保護工作,深入挖掘特色文化,把的景觀、歷史、民俗、生態(tài)文化和生態(tài)文明有機結(jié)合,加大投入,建設(shè)以觀光、休閑、度假、養(yǎng)生、科教為主要功能的風(fēng)景名勝區(qū),大力發(fā)展“生態(tài)休閑旅游農(nóng)家樂”,做強做大生態(tài)旅游經(jīng)濟。

六、工作打算

生態(tài)環(huán)保工作取得了初步成績,對照考核標(biāo)準(zhǔn),我們還有一定的差距。為此,在下步工作中,我們將全面進行查漏補缺,鞏固上一年來取得的成果,進一步深化生態(tài)環(huán)保工作,努力爭取生態(tài)環(huán)保工作取得更加優(yōu)異的成績。

1、進一步優(yōu)化生態(tài)環(huán)境。大力開展森林集鎮(zhèn)、綠化村、中國美麗鄉(xiāng)村、市級生態(tài)文明集鎮(zhèn)、生態(tài)文明村、鄉(xiāng)村旅游點等六大創(chuàng)建活動,深入實施危舊房改造工程、河道清水整治工程、生態(tài)公益林保護工程、高山濕地保護工程、野生動植物保護工程、大徑材培育工程、珍惜樹種保護等七大工程,努力把建成全國環(huán)境最好的鄉(xiāng)之一。

2、進一步發(fā)展生態(tài)產(chǎn)業(yè)。按照“經(jīng)濟生態(tài)化、生態(tài)經(jīng)濟化”的要求,大力開發(fā)利用生態(tài)資源,促進生態(tài)資源轉(zhuǎn)化為生態(tài)資產(chǎn),生態(tài)資產(chǎn)轉(zhuǎn)化為可增值的生態(tài)資本,把生態(tài)旅游業(yè)發(fā)展作為建設(shè)生態(tài)強鄉(xiāng)的長期戰(zhàn)略來抓,通過開發(fā)鄉(xiāng)村旅游、生態(tài)觀光農(nóng)業(yè)示范區(qū)、影視拍攝和美術(shù)攝影創(chuàng)作基地等項目,把建成一個綜合大景區(qū)。

3、進一步繁榮生態(tài)文化。大力弘揚發(fā)展傳承生態(tài)文化、文化、農(nóng)耕文化、竹文化、茶文化、廊橋文化等具有地方特色的傳統(tǒng)文化。以影視拍攝和美術(shù)攝影創(chuàng)作基地為主抓手,大力發(fā)展文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)。加強鄉(xiāng)文化中心和各村文化活動室建設(shè),并做到大村有鄉(xiāng)土文化藝術(shù)團,小村有傳統(tǒng)文藝表演隊。以廣場文藝、斗雞比賽、咸菜展示和“大地飛歌”等民間文化活動為主載體,不斷豐富群眾性文化活動,為構(gòu)建天人合一的和諧社會注入靈魂。

員工活動策劃方案篇十

五月的春風(fēng)是溫暖的,陽光是和煦的。春意盎然,正是踏青春游的好時節(jié),在這春暖花開的`時刻,讓我們一起走進春天,欣賞百花爭妍的美麗,讓我們聆聽花開花落的聲音。通過本次春游活動,在領(lǐng)略優(yōu)美的景色的同時,促進公司員工間的交流,營造和諧融洽的團隊氛圍,提升公司品質(zhì),擴大影響力,特組織本次春季游玩活動,達到鼓勵員工士氣、振奮人心的作用。

一、活動時間:

年月日(視天氣情況調(diào)整時間)。

二、活動地點:

a京東大峽谷、b龍慶峽、c紅星集體農(nóng)莊

三、活動費用:

a京東大峽谷:

京東大峽谷自然風(fēng)景區(qū)距市區(qū)85公里,南與盤山、東與黃崖關(guān)長城、獨樂寺、清樂陵、霧靈山等景區(qū)毗鄰,成為鑲嵌在京、津、唐金三角地區(qū)上的一顆光彩奪目的明珠。京東大峽谷又名五龍?zhí)洞髰{谷,景區(qū)總面積6平方公里,集青山綠水、虎洞龍?zhí)?、險峰峽谷、瀑布靈泉等數(shù)十處自然景觀于一地。這些景觀分布在高峰深潭幽谷之中,被一條從峽谷頂峰天池上垂落下來的蜿蜒溪流連接起來。大峽谷內(nèi)的萬畝松林,設(shè)茅屋草舍,備旅游帳篷及各色吊床,可供游客休息。景區(qū)內(nèi)水上游樂場所龍?zhí)逗胃?0米,水深30米,水上備摩托快艇供游人游樂消遣。

1、門票60元/人,47人共計2820元;

2、餐費350元/桌(13人),4桌共計1400元;

3、租車1400元/輛(往返),2次共計:2800元;

4、礦泉水25元/箱,共計;8箱共計:200元;

5、條幅:

6、藥品:160元

費用合計:7220元。

備注:如果參加旅行社費用為155元/人,共計7285元。(含門票及車資)

b龍慶峽:

國家4a級景區(qū)、北京市風(fēng)景名勝區(qū),位于延慶縣城北部,距市區(qū)約80公里。景區(qū)全長14華里,水面寬30至50米,兩側(cè)陡崖峭壁高聳,山形奇特險峻,谷口以大壩攔截,是一處水繞山環(huán)、風(fēng)光秀麗的天然峽谷,是京郊三大峽谷之一,被譽為“小三峽”、“小漓江”。主要景觀有古城煙樹、大壩雄立、鎮(zhèn)山如來、千佛神龕、仙人對弈、磨腰古樹、金剛古剎、鳳冠島、玉皇頂、神仙院、百花洞等40多個。龍慶峽盛夏氣候涼爽,空氣清新,氣溫比北京城區(qū)低6攝氏度,比承德避暑山莊還低0。8攝氏度。冬季寒冷,結(jié)冰期較長,從1987年以來,每年1月至2月末,都舉辦冰燈藝術(shù)節(jié),至今已經(jīng)連續(xù)成功舉辦20屆。

1、首道門票40元/人(含騰龍電梯),47人共計1880元;

2、乘船船票60元/人,47人共計2820元;

3、餐費300元/桌(13人),4桌共計1200元;

4、租車1400元/輛(往返),2次共計:2800元;

5、礦泉水25元/箱,共計;8箱共計:200元;

6、條幅:

7、藥品:160元

費用合計:8900元。

備注:如果參加旅行社費用為210元/人,共計9870元。(含門票及車資)

c紅星集體農(nóng)莊

紅星集體農(nóng)莊是中心發(fā)展都市農(nóng)業(yè)的品牌項目,是集旅游觀光、餐飲娛樂、農(nóng)事體驗、科普教育、水培花卉、果品采摘、有機農(nóng)產(chǎn)品等多功能為一體的“綠色生態(tài)莊園”。此外,中心還經(jīng)營小麥、玉米良種繁育、農(nóng)資、銷售,園林綠化工程設(shè)計、施工,園林、果樹、盆景苗木銷售,水培花卉、綠植租擺銷售等。

1、門票免費;

2、采摘櫻桃120元/人(2斤),47人共計5640元;

3、餐費450元/桌(13人),4桌共計1800元;

4、租車900元/輛(往返),2次共計:1800元;

5、礦泉水25元/箱,共計;8箱共計:200元;

6、條幅:

7、藥品:160元

費用合計:9440元。

四、參加人員:

波普工社項目、國際港項目

五、活動管理:

1、總負(fù)責(zé)人:鐘海濤、胡丹

2、安全負(fù)責(zé)人:劉月校、耿文磊

主要負(fù)責(zé)春游線路、休息用餐時間、乘車船安排,保證人員春游安全、有序、有趣;

3、后勤負(fù)責(zé)人:王瑞杰、姜麗

主要負(fù)責(zé)活動的組織協(xié)調(diào),物品訂購、車輛預(yù)訂、飲食安排、攝影游戲等。

六、活動準(zhǔn)備:

1、中巴車一臺;

2、橫幅:主題構(gòu)想;

3、飲用水;

4、小藥箱(暈車、中暑、扭傷藥及創(chuàng)可貼等)

5、對講機;

6、照相機。

七、活動安排:

上午9:00統(tǒng)一集合,準(zhǔn)備乘車——9:30準(zhǔn)時啟程前往——11:30左右到xx風(fēng)景區(qū)——12:00在農(nóng)家院就餐——13:00游覽xx景區(qū)——15:00團隊活動(詳見附件)——16:00集合乘車返回公司。

八、春游人員注意事項:

1、參與活動人員名單由各項目負(fù)責(zé)人統(tǒng)籌安排;

3、天氣炎熱,有身體不適或暈車現(xiàn)象的人員應(yīng)提前告知負(fù)責(zé)人;

5、所有參與出游的員工在外出活動中應(yīng)聽從各環(huán)節(jié)負(fù)責(zé)人安排,不得擅自行動;

6、應(yīng)注意個人言行,自覺維護企業(yè)形象和聲譽。

員工活動策劃方案篇十一

希望通過本次戶外活動,增進各部門員工之間的了解,增加大家的團隊合作精神,緩解員工的工作壓力,娛樂的`同時培養(yǎng)大家的組織能力和創(chuàng)造力,號召大家親近自然,注重環(huán)保。

安全(安全出發(fā),平安回家)、健康(飲食、娛樂健康)、環(huán)保(保護環(huán)境、關(guān)愛家園)

20xx年xx月xx日(星期六)

公司全體人員

祁連山

1、美味全羊宴、戶外自助餐活動

2、團體組隊游戲

3、自由活動

4、合影留念

1、7:30

全體同事公司集合、點名、講解安全事項、出發(fā)

2、11:00抵達祁連山

3、11:00—11:30搭建營地,人員分組(男女搭配,選出隊長)

4、11:30—13:00全羊宴+戶外自助餐

5、13:00—15:30團隊活動

6、15:30—16:30自由活動

7、16:30—17:00回收物資,清理垃圾

8、17:00集隊合影,全員原路返回。(預(yù)計19:30到達公司)

1、在出發(fā)前先清點人數(shù)(簽到,講解安全事項);

2、在活動期間不允許員工離開單獨活動;

4、在活動中,所有員工要愛護各項設(shè)施及自然環(huán)境,不能亂丟垃圾;

5、活動結(jié)束后,全員參與清理活動垃圾,愛護自然。

7、天氣干燥,請多喝水。

為防止因高溫中暑、下雨或食物導(dǎo)致身體不適等因素,每組選出1—2名同事準(zhǔn)備好藥物和水,發(fā)生意外時第一時間進行處理。

1、水果、食品、紙巾、一次性餐具、圍膜、膠帶、帳篷等;

3、燒烤準(zhǔn)備

4、酒水;

5、活動的獎品

6、游戲的道具(短繩子若干、氣球100個、毽子1—2個、沙包3個等)。

1、兩人三足接力賽:

當(dāng)裁判發(fā)出口令,各組成員從起端開始走(也可增加人數(shù),看實際情況定),最先回到終點的一組獲勝,最后一組懲罰喝酒或其他。

2、打沙包

項目介紹:將所有人員分3組,兩組站兩邊,一組站中間,10分鐘一場換組,最后看中間一組剩余人數(shù)最多的隊獲勝。

員工活動策劃方案篇十二

橋西區(qū)農(nóng)委

安家溝生態(tài)旅游區(qū)

xxx

揚民族文化,展張垣風(fēng)采

正月初一正月十六

屆時將邀請市領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和新聞媒體記者參加。

開幕式時間:2月14日上午10:3012:00

開幕式地點:xxx

內(nèi)容:

1、領(lǐng)導(dǎo)宣布開幕(致開幕辭);

2、領(lǐng)導(dǎo)致辭;

3、大型文藝演出

表演活動:二人臺、社火、龍獅、馬戲、歌舞、民間藝人工藝表演(草編、繪畫、烙刻、吹糖人、捏面人等工藝品制作現(xiàn)場演藝)

游戲活動:游樂設(shè)施開放

展示活動:房地產(chǎn),汽車等廣告展示

特別策劃:為了形成三個高峰期,特別策劃集中的活動。如t臺秀,魔術(shù),cosplay晚會等等。通過活動策劃在十六天的面會期間形成三個高峰期:

初二初四:馬戲、歌舞、二人臺、武術(shù)表演

初六初十:古玩奇石、剪紙表演、民間絕活表演、社火、龍獅

十四十六:元宵燈會、九曲黃河燈、t臺秀、cosplay

員工活動策劃方案篇十三

希望通過本次戶外活動,增進各部門員工之間的了解,增加大家的團隊合作精神,緩解員工的`工作壓力,娛樂的同時培養(yǎng)大家的組織能力和創(chuàng)造力,號召大家親近自然,注重環(huán)保。

安全(安全出發(fā),平安回家)、健康(飲食、娛樂健康)、環(huán)保(保護環(huán)境、關(guān)愛家園)

20xx年xx月xx日(星期六)

公司全體人員

祁連山

1、美味全羊宴、戶外自助餐活動

2、團體組隊游戲

3、自由活動

4、合影留念

1、7:30

全體同事公司集合、點名、講解安全事項、出發(fā)

2、11:00抵達祁連山

3、11:00—11:30搭建營地,人員分組(男女搭配,選出隊長)

4、11:30—13:00全羊宴+戶外自助餐

5、13:00—15:30團隊活動

6、15:30—16:30自由活動

7、16:30—17:00回收物資,清理垃圾

8、17:00集隊合影,全員原路返回。(預(yù)計19:30到達公司)

1、在出發(fā)前先清點人數(shù)(簽到,講解安全事項);

2、在活動期間不允許員工離開單獨活動;

4、在活動中,所有員工要愛護各項設(shè)施及自然環(huán)境,不能亂丟垃圾;

5、活動結(jié)束后,全員參與清理活動垃圾,愛護自然。

7、天氣干燥,請多喝水。

為防止因高溫中暑、下雨或食物導(dǎo)致身體不適等因素,每組選出1—2名同事準(zhǔn)備好藥物和水,發(fā)生意外時第一時間進行處理。

1、水果、食品、紙巾、一次性餐具、圍膜、膠帶、帳篷等;

3、燒烤準(zhǔn)備

4、酒水;

5、活動的獎品

6、游戲的道具(短繩子若干、氣球100個、毽子1—2個、沙包3個等)。

1、兩人三足接力賽:

當(dāng)裁判發(fā)出口令,各組成員從起端開始走(也可增加人數(shù),看實際情況定),最先回到終點的一組獲勝,最后一組懲罰喝酒或其他。

2、打沙包

項目介紹:將所有人員分3組,兩組站兩邊,一組站中間,10分鐘一場換組,最后看中間一組剩余人數(shù)最多的隊獲勝。

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