最新村衛(wèi)生室工作匯報材料 衛(wèi)生院衛(wèi)生工作匯報材料(通用18篇)

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村衛(wèi)生室工作匯報材料篇一

2011年是實行醫(yī)改工作的關鍵之年，我院領導和公共衛(wèi)生工作人員深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以深化醫(yī)改為主線，以提高全鎮(zhèn)人民健康水平為目標，突出抓好公共衛(wèi)生服務工作，努力完成上級交給的各項工作任務，各項工作又上一個新臺階，把公共衛(wèi)生這項惠民工程惠及于民?，F將我院2011年公共衛(wèi)生工作情況匯報如下:。

一、堅定思想統一領導落實措施。

鄄城縣xx中心衛(wèi)生院以周x院長為首的院委領導從思想上高度重視基本公共衛(wèi)生服務工作，根據上級安排，帶領公共衛(wèi)生工作人員認真學習公共衛(wèi)生各種文件，積極領會各種文件精神。逐頁逐字學習《山東省基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范》，要求每位公共衛(wèi)生工作人員必須吃透服務規(guī)范內容。成立公共衛(wèi)生領導小組，周x院長親自任組長，王鳳菊副院長為直接分管，下設公共衛(wèi)生辦公室主任、信息員等各級領導，信息員直接領導各轄區(qū)衛(wèi)生室成員做好公共衛(wèi)生工作。院長和分管院長簽署責任狀，分管院長和科主任，科主任及信息員和各自所屬轄區(qū)衛(wèi)生室負責人簽署責任狀，任務層層分解，責任到人，避免等、盼、靠的局面。各項工作落實到位，定期不定期院委領導和公共衛(wèi)生分管人員下村摸底抽查各項公共衛(wèi)生工作進展情況，逐村逐戶隨訪調查被服務對象的滿意度，得到轄區(qū)居民的贊同和認可。

二、努力做好基本公共衛(wèi)生服務項目。

建立居民健康檔案。

2011年建檔人數32821人，建檔率68%,信息化建檔率50%,并對檔案做了動態(tài)管理，及時更新，做好保密。

2、健康教育。

在原有的基礎上，結合流行病特點，每月更換一次健康教育宣傳欄內容，印刷發(fā)放健康教育資料，覆蓋率60%以上，年內開展健康知識講座12次，并做好通知、簽到、照片、講稿及小結資料存檔；要求相關人員在上門訪視時進行相關健康知識宣傳，轄區(qū)居民衛(wèi)生常識知曉率80%以上；3歲以下兒童家長參加我院舉辦的兒童健康教育講座，覆蓋率85%以上。

3、孕產婦保健。

免費為全鎮(zhèn)待孕婦女發(fā)放葉酸3296瓶，有效預防新生兒神經管缺陷的發(fā)生；為356人孕婦做產前系統保健，孕產婦管理率90%，產后訪視率90%;開展孕產婦健康知識講座8期，孕產婦健康知識知曉率95%;免費為全鎮(zhèn)孕產婦查體1266次，及時發(fā)現治療孕產期并發(fā)癥，避免殘疾兒的出生。

4、兒童保健。

3歲以下兒童系統管理率80%以上，新生兒訪視率90%，嬰幼兒系統管理率85%以上，及時發(fā)現治療影響兒童健康的疾病，提高兒童健康水平，開展兒童保健技術服務。免費為全鎮(zhèn)0—6歲兒童提供基本保健服務，并為其每年免費查體一次。

5、老年人保健。

5、慢性病管理。

高血壓管理人數人，糖尿病管理人數人，每季度一次一年四次的面對面的免費隨訪，并定期進行咨詢服務和用藥指導，利用隨訪宣傳防病知識，轄區(qū)居民對重點慢性病防治知識知曉率95%以上，并做好資料匯總和信息上報。35歲以上患者門診首診測血壓率95%，并做好門診日志記錄。

6、重癥精神病管理。

我鎮(zhèn)轄區(qū)內重癥精神病患者255人，每季度一次一年四次的免費隨訪。

三、檢查和督導。

衛(wèi)生院一年定期對全鎮(zhèn)15個衛(wèi)生室進行了4次大檢查、督導，主要以健康檔案的建立、健康教育、婦幼保健、慢病管理、重癥精神病管理等方面入手，一一落實，檢查督導有記錄、處理意見，有整改措施。

回味一年來的公共衛(wèi)生工作，雖然任務繁重，但是我院以周x院長為主的院委成員帶領大家，團結一致，振奮精神，與時俱進，扎實工作。在2011年度取得了市級婦幼公共衛(wèi)生工作第二名和縣級公共衛(wèi)生全體工作第一名的好成績。

村衛(wèi)生室工作匯報材料篇二

20xx年我院安全生產工作在局衛(wèi)生局的正確領導下，在院委會的具體指導下，認真貫徹落實市委、市政府《關于市“安全生產年”活動實施方案的通知》精神，以遏制重特大事故發(fā)生，確保安全生產形勢穩(wěn)定為目標，強化安全生產責任意識，狠抓安全管理制度、措施的落實，加大安全宣傳教育力度，定期不定期地開展安全生產大檢查，積極實施安全生產專項治理，大力推進了衛(wèi)生系統的安全生產工作。一年來，我院未發(fā)生安全生產責任事故，較好地完成了衛(wèi)生局交辦的各項安全目標任務。為我院的發(fā)展和穩(wěn)定奠定了堅實的基礎?，F將今年的幾項主要工作匯報如下：

為了認真貫徹執(zhí)行市安的文件精神，抓好安全生產工作，我院成立了以院長親自擔任組長，全體職工擔任成員。同時，院部對安全生產高度重視，把安全生產工作列入重要議事日程，定期召開了安全生產專題會議，分析研究我院安全生產形勢，部署安全生產工作，分別與各科室簽訂了《鎮(zhèn)衛(wèi)生院20xx年安全生產目標管理責任書》，并要求各科室將安全生產的目標責任進行層層分解，形成安全生產一把手負總責，安全生產分工負責，安全生產人人有責的管理網絡。由于責任到位，措施到位，我院20xx年安全生產工作平穩(wěn)過渡。

關系到人民群眾生命財產的`安危，關系到社會穩(wěn)定發(fā)展的大局。我院結合實際情況建立健全各項規(guī)章制度，注重監(jiān)管網絡建設。堅持會議制度，院領導小組堅持每季召開安全工作會議不少于一次。

為了提高各科室從業(yè)人員以及廣大人民群眾的安全意識和防范能力，今年我院把安全宣傳教育和消防演練作為安全工作的一項重要內容。一是利用黑板報、墻刊、橫幅、通訊文件等形式廣泛開展“安全生產月”宣傳活動，通過印發(fā)安全生產法律法規(guī)、安全防范應急技能等業(yè)務宣傳資料，在全鄉(xiāng)營造了一股濃熱的安全生產氛圍。

一年來，我院共召開安全生產專題會議4次，開展安全生產大檢查和專項檢查12次，查處隱患2起，通過檢查整改，消除不安全隱患，確保了我院的安全經營。

今后我們將進一步提高對安全生產工作的認識，按照《安全生產法》，全面落實安全生產責任制，提高安全生產管理素質，全面落實區(qū)政府《安全生產責任管理目標》，努力開創(chuàng)安全生產監(jiān)督管理工作的新局面。

文檔為doc格式。

村衛(wèi)生室工作匯報材料篇三

尊敬的各位領導、同仁：

大家好！

今年，我院在局黨委的正確領導下，認真貫徹落實全區(qū)衛(wèi)生工作會議精神，進一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，按照“?；尽娀鶎?、建機制”的原則，突出公共衛(wèi)生和醫(yī)療服務兩大重點，著力提高全員素質和業(yè)務水平，積極投入全國農村中醫(yī)藥工作先進區(qū)、慢病管理先進區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院提檔升級等創(chuàng)建工作，齊心協力，真抓實干，開拓進取，為推進湖鄉(xiāng)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展不懈努力。

一、公共衛(wèi)生服務。

2013年，我院制定了由一把手負總責的公共衛(wèi)生科目標管理考核體系，定期組織考核，并將考核結果作為年終科室及個人評選先進的主要指標。一年來，在傳染病防治、健康教育、慢性病管理、婦幼保健、血防等工作中取得了一定的成效，并積極協助做好今年的慢性病管理先進區(qū)創(chuàng)建工作。

1、計免和傳染病。

主要抓好規(guī)范化接種門診的建設和管理。每月定期開展預防接種，兒童計劃免疫接種率100%，嚴格按照操作規(guī)則做好疫苗的入庫、保存，接種等工作。

傳染病報告方面：對h7n9等重大傳染病，建立了應急機制和應急小組，能及時采取有效措施開展防控工作，確保群眾健康和社會穩(wěn)定，并能認真執(zhí)行傳染病的上報工作流程。

2、慢性病管理。

消泗鄉(xiāng)轄區(qū)戶籍人口約2萬人，已累計建立紙質檔案17400人，電子健康檔案17400人。今年繼續(xù)堅持加大對高血壓和糖尿病的發(fā)現和管理，按時按質完成了隨訪工作和體檢工作。

3、健康教育工作。

能夠充分發(fā)揮廣播傳媒和輿論導向作用。我們定期開展知識講座、咨詢、下鄉(xiāng)體檢、現場派發(fā)等活動，截止10月中旬已開展健康講座10次，公眾健康咨詢12次，更新宣傳欄10次，印發(fā)宣傳資料45000份。

4、婦幼兒保工作。

婦幼保健工作以兩個系統管理為重點，認真做好12個村的婦女病普查工作。孕產婦、兒童健康管理各項報表及時準確，資料真實完整。

5、村衛(wèi)生室管理。

年初與各衛(wèi)生室簽訂目標責任書，落實工作任務，并定期對村衛(wèi)生室進行培訓和指導。衛(wèi)生院一體化管理督導小組于9月18日至20日對全鄉(xiāng)11所村衛(wèi)生室進行督導性考核，并完成年度機構校驗工作。

6、血防工作。

根據區(qū)血辦制定的2013年血防工作方案，我們圍繞查螺、查治病、健教、疫情監(jiān)測等扎實開展工作，積極完成好區(qū)血辦、區(qū)血防所下達的各項防治任務。9月底接受省血防檢查驗收合格。

7、存在問題。

盡管我院采取了很多措施加強人員培訓，不斷改善服務條件，使衛(wèi)生服務能力有了較大提高。但由于我院專業(yè)技術骨干相對不足，人員素質與實際需要還有一定差距等原因，基本公共衛(wèi)生服務質量還有待進一步提高。

二、基本醫(yī)療服務。

2013年，我院繼續(xù)狠抓醫(yī)療質量管理，確保醫(yī)療安全。以“服務好、質量好、醫(yī)德好，群眾滿意”為目標，以科室人員高素質、服務高質量、管理高效率為主線，強化教育培訓，實施各類主題實踐活動，促進全院的文明素質、服務能力和作風建設水平不斷提高。

1、改善服務態(tài)度，優(yōu)化服務流程。

傳欄和電子顯示屏公示就醫(yī)流程、藥品和診療項目價格，讓患者清楚明白就醫(yī)。通過一年來的努力，我院1至9月門診人次同比增長20%，住院增長25%。

2、落實國家制度，提高保障水平。

一是嚴格落實新農合管理制度，控制入院指征、住院次均費用等相關指標，積極探索并實施參合農民“先住院，后付費”模式，進一步理順鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務關系，盡力做到了小病不出村，大病不出鄉(xiāng)。不定期對轄區(qū)村衛(wèi)生室新農合工作進行監(jiān)督檢查，做到了及時發(fā)現問題，及時督促整改。二是堅決執(zhí)行國家室基本藥物制度，衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室全部實行藥品零差率銷售。今年，我們繼續(xù)加大基藥政策宣傳，進一步增加了職工及群眾對基本藥物制度及政策的認識和知曉。

3、深入專項整治，嚴肅行業(yè)紀律。

我院以職工大會，學習培訓會等形式學習相關文件，開展職業(yè)道德和法制教育，結合實際制定出作實施方案，堅決杜絕醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中的不正之風案件，組織黨員骨干簽訂廉潔責任書，自覺帶頭抵制商業(yè)賄賂。

4、學習先進典型，營造學習氛圍。

2013年，我院嚴格落實區(qū)衛(wèi)生局下達的各項文件。1月4日，組織全院職工、村醫(yī)集中學習汪維庚同志先進事跡，并寫下學習心得；9月27日，組織全院職工、村醫(yī)觀看《有這樣一個醫(yī)生》；10月21日，集中學習蔡衛(wèi)發(fā)(2013)。

25、26號文,組織全院職工向蔡春林，張和武同志學習。通過學習先進典型，營造了“比、學、趕、幫、超”的學習氛圍。

三、基層隊伍建設。

2013年，我院注重黨員干部素質教育。實行黨員公開承諾。以提高服務質量為著力點，改進服務、提高效能，充分發(fā)揮先鋒模范作用。

1、開展了“好醫(yī)生、好護士”評比活動，從工作完成、服務態(tài)度、在崗在位、群眾滿意等四個方面進行評比，對于工作表現突出的優(yōu)秀職工將在年底職工會上通報表揚并予一定獎勵。

2、嚴格執(zhí)行黨中央“八項規(guī)定、六項禁令”。堅決杜絕公務生活中奢。

侈浪費等問題，組織黨員、骨干簽訂了責任書，由群眾監(jiān)督落實。

3、加強醫(yī)德醫(yī)風管理，建立醫(yī)德醫(yī)風考核檔案，全員簽訂廉潔行醫(yī)承認書、治庸問責承認書、規(guī)范新農合承認書，約束并激勵醫(yī)務人員廉潔行醫(yī)、文明行醫(yī)、依法行醫(yī)。

4、扎實開展愛國衛(wèi)生運動，以第25個“愛國衛(wèi)生月”活動為契機，積極宣傳愛國衛(wèi)生運動，繼續(xù)做好除“四害”工作。抓好公共場所的控煙工作，加強健康教育，提高居民健康基本知識知曉率和健康生活方式與行為形成率。

四、創(chuàng)建工作。

2013年，我院積極投入各項創(chuàng)建工作，并取得一定成效。

1、中醫(yī)藥先進區(qū)創(chuàng)建工作。

我院以提檔升級建設為契機，本著合理合理布局，統籌規(guī)劃的原則，大力抓好我院中醫(yī)科建設，把中醫(yī)藥特色服務融入到“六位一體”當中，在新型農村合作醫(yī)療、初級衛(wèi)生保健以及城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保障制度等方面貫徹落實有關中醫(yī)藥政策，不斷提高農村中醫(yī)藥服務能力。截止9月，已開展中醫(yī)藥知識和中醫(yī)藥適宜技術宣傳培訓4次，為我院深入扎實開展中醫(yī)藥先進區(qū)創(chuàng)建工作奠定了良好的群眾基礎。

我院提檔升級建設工作今年3月啟動，即進入醫(yī)療綜合樓建設前期籌備階段，截止9月底，前期相關手續(xù)已基本辦結，現已進入招投標程序，預計11月可開工，2014年2月醫(yī)療綜合樓主體工程竣工。

五、2014年工作計劃。

1、以提高公共衛(wèi)生應急能力為重點，繼續(xù)推進公共衛(wèi)生體系建設，不折不扣地完成好上級下達的各項目標任務。

2、克服困難，保質保量完成衛(wèi)生院提檔升級建設工作，全力打造標準化衛(wèi)生院，進一步改善湖區(qū)群眾就醫(yī)環(huán)境。

3、狠抓醫(yī)療質量管理，嚴格核心制度，完善軟硬件配套，使醫(yī)療服務進一步規(guī)范化、程序化。

4、探索發(fā)展特色中醫(yī)藥診療服務，加強中醫(yī)科軟硬件建設。

5、繼續(xù)抓好勞動紀律管理，進一步完善績效考核管理措施。

6、采取專班督導，突擊檢查的方式，繼續(xù)抓好本院及轄區(qū)村衛(wèi)生室基本藥物制度實施等工作。

7、加大轄區(qū)村醫(yī)及本院專業(yè)技術人員的培訓力度，提升整體醫(yī)療服務水平。對專業(yè)技術性強的服務領域人才爭取政策性傾斜，吸引并留住人才。

2013年10月29日。

村衛(wèi)生室工作匯報材料篇四

我院在衛(wèi)生局的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞醫(yī)改大局，認真落實基本公共衛(wèi)生服務和重大公共衛(wèi)生服務，繼續(xù)推進婦兒健康工程，努力提升工作質量和服務水平，全面完成了工作任務。

一、配合婦幼保健院搞好醫(yī)學婚前檢查，做好葉酸補服工作。我鎮(zhèn)的待婚夫婦由縣婦幼保健院出具了《婚前醫(yī)學檢查證明》后，到我院免費領取葉酸，由我院婦幼人員指導待孕或早孕婦女按要求服用葉酸，葉酸服用率達96%。

二、做好孕產婦系統管理：我院按照《淄博市圍產保健工作常規(guī)》開展圍產期保健服務，做好孕期宣教，篩查高危妊娠，并逐級轉診，全年未發(fā)生孕產婦死亡。2011產后訪視率92%，孕產婦系統化管理率98.71%，保健覆蓋率99.77%，產前篩查率96%。高危孕產婦管理率100%，梅毒、艾滋病檢測率85%。

三、嚴格執(zhí)行住院分娩補助標準。我縣農村孕產婦住院分娩項目只對符合國家計劃生育政策的孕產婦給予補助。2011年1月至今全縣農村孕產婦縣外住院分娩者，按政策在我院審核合格者，補助金一一發(fā)放到手。

四、配合婦幼保健院建立建全0-36個月嬰幼兒保健檔案，做好新生兒第一次產后訪視，并將信息錄入山東省婦幼保健信息系統。完成28天新生兒訪視，做好0-36個月嬰幼兒登記，完成率100%。

2011年的婦幼衛(wèi)生工作雖然取得了優(yōu)異的成績，但我們知道我們的工作跟上級要求還有差距，在今后的工作中，我們一定要查漏補缺，使工作做到最細最好，讓群眾滿意，讓領導放心！

2011年12月20。

村衛(wèi)生室工作匯報材料篇五

xxx衛(wèi)生院始建于1958年，是一所集基本醫(yī)療、公共衛(wèi)生服務、預防保健于一體的綜合性鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。我院現設有門診部、住院部、公共衛(wèi)生服務中心及中醫(yī)綜合服務區(qū)四個區(qū)域。

我院設有內科、外科、婦產科、兒科、口腔科、眼科、配鏡中心、耳鼻喉科、皮膚科、中醫(yī)理療科、中西醫(yī)科、中醫(yī)乳腺科、預防保健科、公共衛(wèi)生科、放射科、檢驗科、超聲科、心電圖室、手術室等19個臨床醫(yī)技科室。

醫(yī)院現有在職職工64人，專業(yè)技術人員44人，中級職稱3人，初級職稱36人。服務轄區(qū)32個行政村，服務人口5萬余人。

醫(yī)院現擁有美國ge螺旋ct、c型臂、dr、四維彩超、心電圖、全自動生化分析儀、電解質分析儀、全自動凝血分析儀、免疫定量分析儀、血細胞分析儀、肛門鏡綜合治療機、盆底修復治療儀、遠程動態(tài)心電圖儀、動態(tài)血壓儀、耳鼻喉內窺鏡、高頻激光、全自動驗光儀等先進的診療設備，并投入使用了分級診療轉診系統、遠程會診系統，極大地滿足廣大群眾診療需求。

2019年上半年我院重點工作：

1、積極做好黨建工作。嚴格落實中央八項規(guī)定，加強醫(yī)院黨員干部思想政治培訓，持續(xù)開展“亮爭”活動，加強黨風廉政教育工作，嚴格落實“三會一課”制度，加強領導，強化責任，強化醫(yī)德醫(yī)風教育；認真做好醫(yī)院辦公用房，公務用車管理工作；加強醫(yī)院黨支部建設工作，積極培養(yǎng)優(yōu)秀入黨積極分子，擴大醫(yī)院黨支部隊伍。

3、完成65歲老年人體檢工作。2019年郭店鎮(zhèn)60歲以上老年人體檢工作，在我院院班子及體檢小組的不斷摸索和探究下，按計劃方案已順利進行完畢，并將體檢結果面對面一一反饋到前來體檢人員手中，得到了我鎮(zhèn)老年朋友的一直好評，取得了較好的社會影響力。

4、完成了中醫(yī)樓的升級改造工作。我院中醫(yī)樓已升級改造完成并投入使用，干凈整潔的中醫(yī)診室，濃郁的中醫(yī)氛圍，優(yōu)質的中醫(yī)服務，打造了我院獨具特色的中醫(yī)診療服務區(qū)，極大的滿足了來我院就診的患者。我院積極與新鄭市人民醫(yī)院醫(yī)共體進行技術協助，人民醫(yī)院派遣多名中醫(yī)專家長期在我院坐診，并帶來先進的中醫(yī)診療技術，我院中醫(yī)館現開設了全面的中醫(yī)特色科室（包括中醫(yī)乳腺診室、中西醫(yī)診室、理療室、針灸室、艾灸室、康復室等），開展具有中醫(yī)藥特色的服務項目。極大的提升了我院的中醫(yī)診療水平。

5、完成了病房樓升級改造工作。病房樓的改造完成進一步提升了我院的就診環(huán)境，加上我院醫(yī)護服務質量的不斷提升，將為來我院住院就診的患者提供更加優(yōu)質、舒心、放心的住院體驗。

7、不斷開展新業(yè)務，提升區(qū)域競爭力。今年我院購進了彩超、肛門鏡綜合治療機、遠程動態(tài)心電圖等先進的設備；并投入使用了分級診療轉診系統、遠程會診系統等先進診療系統；我院上半年開展了皮膚科、兒科、康復科。

8、開展8s推進工作。為了進一步提升我院整體醫(yī)療服務質量，給患者營造更好的就醫(yī)環(huán)境，我院特制訂醫(yī)院8s推行方案，并按計劃進行推行，已取得較好的成效。

村衛(wèi)生室工作匯報材料篇六

首先，我代表全院干部職工對在百忙之中前來我院檢查指導工作的'表示熱烈的歡迎！下面，我就衛(wèi)生院的基本情況、規(guī)范化鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院創(chuàng)建工作、“9項”公共衛(wèi)生服務開展情況、創(chuàng)建無煙醫(yī)院的工作開展情況向作簡要匯報：

（一）全鄉(xiāng)的人口狀況。鄉(xiāng)共有國土面積平方公里，全鄉(xiāng)共轄個村民委員會個村民小組戶人，是典型的集山區(qū)、貧困為一體少數民族鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

（二）衛(wèi)生院的基本情況。年，被命名為級等衛(wèi)生院，現占地面積畝，建筑面積平方米，其中醫(yī)療用房面積為平方米；設置有、、等職能科室；擁有床位張，主要設備有心電圖機、b超、自動血球計數儀、自動生化分析儀、、等；現有職工人，衛(wèi)生專業(yè)技術人員人，其中主治醫(yī)師人，本科學歷人，專科人、中專人。衛(wèi)生院下設個服務點，現有鄉(xiāng)村醫(yī)生名，其中執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師名?；灸軡M足全鄉(xiāng)群眾基本醫(yī)療的需要。

根據《規(guī)范化鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設標準》，我院于年開始開展規(guī)范化鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院創(chuàng)建工作，共投入萬元，購置了、等新設備，對、進行的修理更新。同時，按照標準，我們對全院干部職工進行了全方位的動員培訓，并結合當前開展創(chuàng)先爭活動，開展崗位練兵活動。截至目前，各項創(chuàng)建工作正有序推進，預計月可實現驗收。

年以來，我院在黨委政府的關心下，全面實施“9項”公共衛(wèi)生服務，院里成立了工作領導小組，由專門抓此項工作，抽出工作人員專門開展此項工作，同時對各村（社區(qū)）的相關工作人員進行培訓。

一是逐漸建立居民健康檔案。此項工作主以婦女、兒童、老年人、殘疾人、慢性病等人群為重點，截至目前，婦女、兒童、老年人、殘疾人、慢性病等人群的建檔率達到了%，其它人員達到了%。

二是積極開展健康教育。為不斷提高健康教育的覆蓋率，衛(wèi)生院年初有計劃，以學校、村委會等為單位有計劃地開展健康教育，開展面達到了%，受教育教育率達到了%。

三是按要求開展預防接種工作、傳染病防治、慢性病管理和重性精神疾病管理。預防接種率達到了%，傳染病防治率達到了%，對重性精神疾病實現了100的監(jiān)管。

四是積極兒童保健和孕產婦保健工作。創(chuàng)造條件，建立兒童保健手冊，開展新生兒保健系統管理，定期對新生兒進行體格檢查和生長發(fā)育監(jiān)測及評價，深入社區(qū)開展心理行為發(fā)育、母乳喂養(yǎng)、輔食添加、意外傷害預防、常見病防治等健康指導。

為鄉(xiāng)的孕產婦建立保健手冊，定期開展規(guī)范的孕產期保健服務，不定期深入各村委咒進行一般體格檢查及孕期營養(yǎng)、心理等健康指導，了解產后恢復情況并對產后常見問題進行指導。要求孕婦產前健康管理率達%以上，高危管理率%，產后訪視率達%。

按照的要求，年以來，我院開始創(chuàng)建無煙醫(yī)院，制定相應的工作計劃、工作制度及獎懲措施，并于召開創(chuàng)建無煙醫(yī)院動員大會，會上，動員全院職工，特別是醫(yī)務工作者要作戒煙、禁煙模范，會后，科室與醫(yī)院簽訂了創(chuàng)建“無煙科室”責任書，開展多種形式的控煙宣傳和教育，利用“世界無煙日”以及宣傳欄、標語、折頁等傳播方式宣傳控煙知識；明確規(guī)定全體職工負有勸阻吸煙的責任和義務；鼓勵和幫助吸煙職工免費戒煙。通過一年的努力，創(chuàng)建工作取得良好成績，%科室實現了無煙科室，創(chuàng)建無煙醫(yī)院、吸煙危害的知曉率達%以上，醫(yī)生、護士勸煙、控煙意識明顯增強。

（一）職工住房不足。近年來，由于住房條件差，有醫(yī)生辭職離開醫(yī)院。

（二）醫(yī)院負債過重。由于創(chuàng)建規(guī)范化鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，以及歷史債務，目前，醫(yī)院共欠債萬元。

（三）編制問題的未解決。年，醫(yī)院命名為級等衛(wèi)生院，但院長的編制一直未落實。

村衛(wèi)生室工作匯報材料篇七

全鎮(zhèn)共有7個管區(qū)，轄49個行政村。傅村鎮(zhèn)衛(wèi)生院承擔著全鎮(zhèn)的基本醫(yī)療、急救、預防保健、健康教育等工作，同時還承擔著衛(wèi)生局賦予管理和監(jiān)督培訓村衛(wèi)生室的綜合功能。幾年來，在縣衛(wèi)生局和黨委、政府的直接領導、支持下，衛(wèi)生院以鄧小平理論和“三個代表”思想為指導，認真貫徹執(zhí)行黨的衛(wèi)生工作方針、政府和省、市、縣衛(wèi)生工作會議精神，結合衛(wèi)生院的自身特點，進一步深化衛(wèi)生院內部改革，加強人力資源和結構調整，加強職工的職業(yè)首先教育，強化勞動紀律和職業(yè)規(guī)范，充分調動廣大職工的主觀能動性、自覺性，鼓勵職工開展工作的創(chuàng)造性。找差距、看不足、轉觀念、理思路，不斷挖掘職工的潛力，逐步滿打滿算了內在動力，增加了凝聚力，全院形成了愛崗敬業(yè)，熱情服務的良好氛圍，為各項工作打下了良好的基礎。技術的縱向聯合和引進，服務項目的增加，使衛(wèi)生院在競爭中逐步呈現出活力和生機，命名衛(wèi)生院逐漸步入了持續(xù)穩(wěn)定、健康發(fā)展的良性軌道，受到了各級領導和群眾的好評。衛(wèi)生院為了為全鎮(zhèn)群眾創(chuàng)造一個良好的就醫(yī)條件，與縣醫(yī)院領導及有關科室多次聯系，聘請縣醫(yī)院骨干力量來院長期從診，預約來院為病員做手術。從而提高了衛(wèi)生院的聲譽，同時減輕了群眾的經濟負擔。

乙型病毒性肝炎是危害人類健康的比較嚴重的一類傳染病，全國感染乙型肝炎病毒的人數已達到億以上。為了做好我鎮(zhèn)防治乙型肝炎的這項防疫工作，分管鎮(zhèn)長與教委聯系，對全鎮(zhèn)部分小學進行乙型肝炎病毒感染檢測，基本摸清了乙型肝炎病毒在小學生中間的感染率。乙型肝炎病毒在孕婦中感染率也相當高，孕婦感染了乙型肝炎病毒，直接影響著下一代的健康成長為了使孕婦能孕育出一個健康的孩子，傅村衛(wèi)生院引進了比較先進的乙肝母阻斷技術，由楊傳軍醫(yī)師負責這項工作的開展，受到了群眾的好評，為提高人口素質、提高嬰幼兒的健康水平做出了貢獻。

醫(yī)院是特殊的服務行業(yè)，糾正醫(yī)院的行業(yè)不正之風是衛(wèi)生院的重要工作之一，衛(wèi)生院在縣政府糾風、縣衛(wèi)生局的領導下，召開了職工會議，使職工明確行風建設和糾風工作是長期性的，要統一思想，轉變觀念，樹立牢固的全心全意為人民服務的思想意識。首先衛(wèi)生院從改善就醫(yī)環(huán)境，為群眾提供較為舒適的服務入手，去年由于政府及民政的大力支持，造了門診，刷新了墻面，鋪了地板磚，觀察室配備了空調、電視、雙搖病床等，使衛(wèi)生院面貌有了一定改善。

其實要求職工從思想、工作、作風、制度、紀律上進行自查自糾，針對群眾反映強烈的熱點問題，重點整改。

通過這次工作的開展，促進了服務態(tài)度的改善和服務質量的提高。提高了醫(yī)務人員的服務質量意識和責任意識，提高群眾對醫(yī)院的滿意度。預防保健工作是衛(wèi)生院的工作重點。全鎮(zhèn)有49個行政村，預防保健工作面廣量大，再加上有許多村位于湖區(qū)，更增加了做好預防保健工作的難度。由于縣衛(wèi)生局、鎮(zhèn)黨委政府的正確領導、大力支持，衛(wèi)生院克服了防人只員少、資金短缺等困難，圓滿完成了上有交給的各項防保任務。去年麻疹在各地暴發(fā)流行，由于我鎮(zhèn)平時接種疫苗時，切實注意了疫苗的接種的各個環(huán)節(jié)，嚴格了操作規(guī)范，因此麻疹在我鎮(zhèn)沒發(fā)現一例。為了避免麻疹向我鎮(zhèn)蔓延，衛(wèi)生局召開了緊急會議后，鎮(zhèn)政府召開了緊急會議，布置了具體工作，強調了保障措施，落實了經費。然后與教育委聯系，對全鎮(zhèn)的中小學生進行了就急接種。由于工作及時得力，在麻疹暴發(fā)流行期間，我鎮(zhèn)沒有發(fā)生一例麻疹患者。

衛(wèi)生院基礎設施建設較差，醫(yī)療技術力量不足，再加上距縣醫(yī)院又近，所以業(yè)務收入偏低，在職職工的工資平均占檔案工資的50%，居全縣中、下水平。雖然在職職工工資較低，由于政府的大力支持，但職工的養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險，基本上能按期交納，退休人員工資能按月足額發(fā)放。

近幾年來，衛(wèi)生院由政府常規(guī)每月撥付衛(wèi)生經費壹萬元，今年政府加大了對衛(wèi)生事業(yè)的投資，今年全年財政預算增加了3萬元。除此外，政府根據情況，每年補助一定的預防保健、基本設施建設等專項經費。

衛(wèi)生院基礎設施差，由于鎮(zhèn)黨委、政府及衛(wèi)生局的大。

3/4力支持，衛(wèi)生院才能勉強運轉，能圓滿完成上級交給的醫(yī)療與防保任務，這完全是鎮(zhèn)黨委政府、縣衛(wèi)生局支持的結果。目前衛(wèi)生院仍面臨諸多困難，如正規(guī)病房、定點接種門診需建設，醫(yī)療設備需要更新、技術力量需要加強。但衛(wèi)生院全體職工信心十足，今年下半年要積極創(chuàng)造條件，建設好定點接門診與正規(guī)病房，同時與縣醫(yī)院緊密聯合，并進一步開展乙肝母嬰陰斷工作，為全鎮(zhèn)群眾創(chuàng)造一個良好的就醫(yī)環(huán)境，更好地完成醫(yī)療與防保等工作任務。

村衛(wèi)生室工作匯報材料篇八

各位領導、同志們：

上午好，首先，我代表xx衛(wèi)生院對財政局衛(wèi)生局領導不辭辛苦來我院指導工作，表示熱烈歡迎！

一、基本概況。

xx位于縣城東南15公里處，辛義鄉(xiāng)政府所在地，所轄12個村，總人口數18659人，全鄉(xiāng)共有集體辦衛(wèi)生室14個，個體診所4個，共有鄉(xiāng)村醫(yī)生39名，衛(wèi)生院現有在職職工26名，其中公共衛(wèi)生人員8名。

辛義鄉(xiāng)衛(wèi)生院在上級有關部門的大力支持下，根據省市縣公共衛(wèi)生服務要求，成立了由副鄉(xiāng)長崔麗英任組長的公衛(wèi)領導小組，各相關部門參與。領導小組辦公室設在衛(wèi)生院并制定了工作職責及制度。同時，在衛(wèi)生院成立了公共衛(wèi)生科，具體開展公共衛(wèi)生服務工作。

根據《國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范（2011年版）要求，辛義鄉(xiāng)公共衛(wèi)生服務工作主要做了以下九項工作。

1、居民健康檔案。

一、規(guī)范的居民健康檔案，截止到目前共建立居民健康檔案11200份，建檔率達60%，電子信息錄入均按要求錄入電腦。

2、健康教育。

針對健康基本知識和技能及轄區(qū)重點健康問題等內容，發(fā)放健康教育宣傳資料，舉辦健康教育知識講座等多種形式宣教。充分利用每村一塊的黑板報，及時更換宣傳內容，更新健康衛(wèi)生知識，根據工作需要適時宣傳衛(wèi)生健康知識。截止目前，共設置健康教育專欄14塊，板面更新84次，制作條幅86條，發(fā)放健康教育印刷資料9699余人份，標語186條，舉辦健康教育知識講座12次，健康教育講座及健康咨詢1591人次，很大程度改變了一些群眾的不良衛(wèi)生習慣。

3、老年人健康管理。

對轄區(qū)65歲及以上老年人進行登記管理進行健康危險因素調查和一般體格檢查，提供疾病預防，自我保健及傷害預防自救等健康指導，共管理65歲以上老年人1217次。

4、兒童保健。

對轄區(qū)內0-6歲進行保健管理，進行定期體格檢查，心。

2理發(fā)育檢查，生長發(fā)育監(jiān)測，營養(yǎng)指導，疾病防治等積極有效的措施，共管理兒童1991人次。

5、孕婦保健。

對轄區(qū)內孕產婦進行系統管理：從早孕開始進行衛(wèi)生保健宣教指導，定期產前檢查，篩查及分級專案管理高危孕婦，全鄉(xiāng)實現降消項目管理，孕產婦住院分娩達到99%，并對目標人群進行了葉酸發(fā)放，投服率均達到管理要求，共管理孕產婦344人次。

6、慢病管理。

全年共報告?zhèn)魅静?21例，疫情報告率，及時率，準確率達到100%。對疑似傳染病及時與上級有關部門取得聯系，進行了篩查處理，有效的杜絕了傳染病蔓延。

8、重型精神病患者管理。

對轄區(qū)內重型精神疾病患者進行登記管理，對在家居住的重型精神疾病患者進行治療隨訪和康復指導，共管理重型精神疾病患者40人次。

9、衛(wèi)生監(jiān)督協管。

3在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理及衛(wèi)生協管方面，衛(wèi)生院成立組織，制定了方案，并定期對學校衛(wèi)生，飲用水衛(wèi)生，食品安全信息報告，職業(yè)衛(wèi)生咨詢指導，非法行醫(yī)和非法采供血信息報告進行安全巡查，保障了公共衛(wèi)生安全。

四、存在問題。

我鄉(xiāng)公共衛(wèi)生服務工作從總體上已經進入了正常運轉的軌道，但從目前情況來看，仍存在著一些問題和薄弱環(huán)節(jié)，主要表現在：

(一)居民健康檔案的質量有待加強，存在村衛(wèi)生室人員年齡偏大，知識層次低的現象。雖然村室人員基本掌握了建檔流程，方式和方法，但仍存在重建檔輕使用的問題，許多檔案未能及時更新，不少群眾對公共衛(wèi)生服務認識不足，接受程度不高。

（二）鄉(xiāng)村干部對公共衛(wèi)生行政干預不夠，社會影響力不深，還沒有形成共識，有些群眾不理解不支持公共衛(wèi)生工作，因此只有醫(yī)務人員參與的公共衛(wèi)生顯得有些慘白無力。

五、整改措施。

（一）加大與政府的溝通協調，爭取在公共衛(wèi)生方面得到政府大力支持，提高公共衛(wèi)生服務質量和效益，把公共衛(wèi)生這項民心工作做好。

4群眾的理解與支持，使公共衛(wèi)生服務工作發(fā)揮更大的作用。

（三）加強衛(wèi)生院公共衛(wèi)生建設，加強公共衛(wèi)生服務人員的培訓，增強為民意識，使全鄉(xiāng)公共衛(wèi)生工作更加扎實發(fā)展，穩(wěn)步推進，規(guī)范運行。

辛義鄉(xiāng)衛(wèi)生院2011年12月05日。

村衛(wèi)生室工作匯報材料篇九

衛(wèi)生院一年定期對全鎮(zhèn)15個衛(wèi)生室進行了4次大檢查、督導，主要以健康檔案的建立、健康教育、婦幼保健、慢病管理、重癥精神病管理等方面入手，一一落實，檢查督導有記錄、處理意見，有整改措施?；匚兑荒陙淼墓残l(wèi)生工作，雖然任務繁重，但是我院以周x院長為主的院委成員帶領大家，團結一致，振奮精神，與時俱進，扎實工作。在20xx年度取得了市級婦幼公共衛(wèi)生工作第二名xx縣級公共衛(wèi)生全體工作第一名的好成績。

村衛(wèi)生室工作匯報材料篇十

2011年，我院認真貫徹落實全縣衛(wèi)生工作會議精神，堅持以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞縣局總體工作思路，按照縣衛(wèi)生局年初下達的工作責任目標和盧氏縣2011年公共衛(wèi)生服務實施方案的要求，立足轄區(qū)實際，穩(wěn)步推進各項公共衛(wèi)生工作。在鄉(xiāng)村兩級公共衛(wèi)生的共同努力下，基本完成全年各項公共衛(wèi)生工作任務，現總結如下：

一、加強領導，強化管理，確保各項公共衛(wèi)生工作落到實處。

1、強化組織建設，明確專人負責，加強對公共衛(wèi)生工作的領導。今年以來，針對公共衛(wèi)生工作任務繁重這一現狀，我院在原有6人的基礎上增加2名人員充實到公共衛(wèi)生工作崗位上來，為各項工作的開展提供人員保障。

2、落實責任目標管理。按照縣局下達的責任目標和臨時性工作目標，公共衛(wèi)生人員明確分工，目標分解到科，責任落實到人，實行工資發(fā)放和責任目標完成情況相掛鉤。同時，對各村衛(wèi)生所分別簽訂公共衛(wèi)生工作和結核病防治目標管理責任書，認真做好了各項工作安排、督導和落實。

二、結合實際，科學安排，認真實施基本公共衛(wèi)生服務項目。

1、居民健康檔案管理服務：轄區(qū)居民應建檔27506人，累計建檔26753人，建檔率97.3%，其中建立規(guī)范化電子檔案26753人。

2、健康教育管理服務：健康教育是促進各項公共衛(wèi)生工作有效落實的重要措施，今年我院重點加強健康教育工作，設置健康教育活動室，購置了互聯網電視、攝像機、dvd播放機等視聽影像設備；院內設置健康教育宣傳專欄，制定了詳細的工作方案和科學規(guī)范的規(guī)章制度，針對公共衛(wèi)生問題，深入開展“衛(wèi)生宣傳日、重大傳染病防治、季節(jié)性傳染病防治、高血壓、糖尿病等慢性病防治、婦幼保健、健康行為”等方面健康教育宣傳工作，全年共出專欄13期；定期開展健康教育知識講座，以“深入鄉(xiāng)村開展健康服務為載體，利用懸掛橫幅、擺放宣傳版面、設置咨詢臺”等形式開展健康教育知識講座，年度舉辦公眾健康教育咨詢和講座36次，參加人數1938人。通過健康教育的深入開展，逐步提高了公眾的健康意識，促使了廣大群眾自覺參與公共衛(wèi)生服務。

3、老年人健康管理服務：全鎮(zhèn)65歲以上老年人1956人，管理服務1889人，管理率96.6%。

4、高血壓患者管理服務：高血壓患者共1432人，規(guī)范管理1306人，管理率91.3%。

5、2型糖尿病患者管理服務：2型糖尿病患者180人，規(guī)范管理166人，管理率92.2%。

6、重性精神疾病患者管理服務：重性精神疾病患者登記32人，簽訂網絡管理知情同意書并納入信息化管理31人，隨訪服務26人，管理率81.3%。

7、預防接種：認真落實國家免疫規(guī)劃政策，免費為“適齡兒童”提供一類疫苗接種服務工作，1-12月份應種9036人次，實種8792人次，接種率97.3%；8個月-15歲以下兒童麻疹疫苗查漏補種151人；2個月-15歲以下兒童脊灰疫苗查漏補種637人；完成元月份0—3歲兒童消滅脊灰強化服苗1503人；落實新疆返回人員及家庭5歲以下兒童脊灰服苗173人；按照《河南省預防接種單位資質規(guī)范》的要求，積極開展衛(wèi)生院規(guī)范化預防接種門診建設和村衛(wèi)生所合格預防接種室建設。積極實施兒童預防接種信息化管理，做好系統日常維護，確保管理系統正常運轉。

8、傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告和處理服務：我院高度重視傳染病防治工作，嚴格落實依法防治，網絡直報系統正常運轉，目前轄區(qū)共報告法定傳染病24例，其中肺結核7例（涂陽），手足口病6例，流行性腮腺炎5例，流行性感冒1例，細菌性痢疾5例，未出現傳染病謊報、遲報、漏報現象；認真落實手足口病防治工作，3月份以來，我鎮(zhèn)發(fā)現手足口病病例之后，迅速啟動防治預案，嚴格落實“三專、四嚴、五早”防治措施，對轄區(qū)鄉(xiāng)村兩級衛(wèi)生人員進行手足口病防治知識全員培訓，嚴格落實學校、托幼機構晨檢工作，通過一系列綜合防控措施的落實，使轄區(qū)疫情得到及時有效的控制；進一步做好結核病防治工作，加大結核疑似病例轉診力度，截止目前，轄區(qū)共入選結核病人11例，其中涂陽病人入選7例，定期做好患者正規(guī)服藥督導工作，督導率達到100%；積極應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件，我院成立領導小組，分設預防控制和醫(yī)療救治兩個小組，制定應急預案，相關人員明確分工，發(fā)揮突發(fā)公共衛(wèi)生事件協調預警機制。

9、0—6歲兒童健康管理服務：0－6歲兒童2151人，規(guī)范管理1894人，管理率88.1%,未出現新生兒死亡。

10、孕產婦健康管理服務：孕產婦早孕建卡337人，系統管理321人，管理率95.3%；高危妊娠篩選27人，管理率和住院分娩率100%；產婦311人，住院分娩209人，住院分娩率99.4%，無孕產婦死亡。完成待孕、早孕婦女葉酸片免費發(fā)放189人。

11、衛(wèi)生監(jiān)督協管服務：按照縣衛(wèi)生局的要求，我院設立衛(wèi)生監(jiān)督科，成立了領導小組，確定鎮(zhèn)衛(wèi)生院助理衛(wèi)生監(jiān)督員和村級衛(wèi)生監(jiān)督信息員，各項制度及工作職責規(guī)范上墻。下一步按照上級要求，做好監(jiān)督員和信息員培訓工作，落實好轄區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督協管工作。

1、對各村衛(wèi)生所分別簽訂公共衛(wèi)生工作和結核病防治目標管理責任書，實行年度公共衛(wèi)生服務半年和全年目標考核，對村級考核進行評分匯總，作為年度兌付公共衛(wèi)生服務經費依據。

2、針對基本公共衛(wèi)生服務項目，定期組織對村級公共衛(wèi)生服務工作進行全面督導，發(fā)現工作中存在的問題，及時提出指導意見。

3、衛(wèi)生院抽調11名人員分包23個行政村，明確包村人員職責，做好村級公共衛(wèi)生服務日常督導和信息反饋工作。

四、村衛(wèi)生所項目建設。

2011年我鎮(zhèn)村衛(wèi)生所建設單位為11家，為確保村衛(wèi)生所建設項目落到實處，我院成立領導小組，制定詳細建設方案，召開11個村專題會議，抽調5名人員分包各村，院領導及包所人員深入各所實地了解衛(wèi)生所現狀，逐單位拿出具體建設意見。目前，5個改擴建衛(wèi)生所和1個新建衛(wèi)生所已完成建設，其余5家衛(wèi)生所受客觀條件所限，暫時不能完成建設任務，我院已多次和村醫(yī)及村委磋商，尋求解決辦法，提出緩建意見，下一步我們積極協調，拿出有效措施，盡力完成轄區(qū)衛(wèi)生所項目建設任務。

2011年12月23日。

村衛(wèi)生室工作匯報材料篇十一

學校衛(wèi)生工作是教育教學工作的重要組成部分，它關系到孩子們能不能健康生活、學習和成長的一個重要問題。對學校而言，培養(yǎng)學生健康的體魄、健全的人格，遠比傳授知識更重要。因為如果沒有健康的身體，學習知識將是非常困難的事；如果沒有健全的人格，就不能很好利用所學知識貢獻社會。因此身體和心理的健康，是學生成長的兩根支柱，它關系到學生生存、做人、求知和發(fā)展。所以學校教育中健康教育尤為重要，它是其他教育工作的基礎。近年我校圍繞“創(chuàng)山東省衛(wèi)生先進單位”這一主題開展一系列活動，廣泛對全體師生進行衛(wèi)生知識、衛(wèi)生習慣的規(guī)范教育，對學校衛(wèi)生工作進行規(guī)范管理，以全面提高學校衛(wèi)生工作的整體水平?，F將我校衛(wèi)生工作執(zhí)行情況匯報如下。

近年來，我校始終以省級衛(wèi)生先進單位標準做好衛(wèi)生工作，牢固樹立“安全衛(wèi)生第一，責任重于泰山”的指導思想，建立健全學校衛(wèi)生安全校長負責制，切實承擔起教育、管理和保護學生的職責。建立了學校衛(wèi)生領導小組及“創(chuàng)建省級衛(wèi)生先進單位領導小組”，健全管理網絡和管理機構，制定領導小組的工作職責，明確分工與要求，健全各項制度，編印《書院街道中心小學安全衛(wèi)生制度匯編》，各科室一本，明確各項工作程序及要求；制定愛國衛(wèi)生年度工作計劃、措施，由教導處、總務處、少先隊負責組織實施；定期組織愛國衛(wèi)生月等專項衛(wèi)生整治活動，做到有計劃、有措施、有活動記錄、有總結。

xx至xx年我校發(fā)生巨大變化，新建教學樓，原校舍全部拆除，在資金十分緊張的條件下，仍把衛(wèi)生工作列入重點考慮因素，并逐步加大投入，學校將衛(wèi)生經費納入學校開支預算計劃，xx年投入1.8萬元，xx年又投入2.6萬元，不斷改善學校衛(wèi)生條件，投資綠化，進一步改善學校環(huán)境，添置衛(wèi)生設備，教室窗明幾凈，寬敞明亮，安裝綠色弧形黑板，無反光，無眩光，課桌椅符合衛(wèi)生標準。

xx年9月我校接入自來水，新建或改善飲水設施多處，保證全校師生的飲水衛(wèi)生安全;學校配備專職校醫(yī)，設立衛(wèi)生室及心理咨詢室，進行疾病防治、健康查體及健康教育，建立健全了衛(wèi)生檔案。按《課程標準》三至六年級開設了健康教育課，每周一節(jié)，按年級制定詳實的計劃、備課，學生有作業(yè)、檢測；學校積極爭取投資，xx年書院街道辦事處籌資近70萬元對校園環(huán)境進行整治，鋪設了高標準200米灰渣跑道，水泥地籃球場，平整了足球場地;重建圍墻，實施拆墻透綠；對活動區(qū)進行硬化，高標準設計綠化美化工程，建設水沖式廁所及幼兒園專用廁所。xx年教育局撥款5000元對校園進行美化，使整個校園達到潔、齊、凈、美的良好效果。

1、始終堅持“三操一課”（早操、課間操、眼保健操，課外活動）制度，積極貫徹山東省教育廳提出的`“陽光體育”政策，每天運動一小時;每學期對學生進行一次體檢，并對體檢結果進行分析，建立學生健康檔案，針對存在問題及時采取措施。

2開學初做好了學校秋季傳染病、流行病的預防、接種工作，及季節(jié)性多發(fā)病預防。我校為了更好的預防手足口病、流行性h1n1病毒的傳播特添置了：紫外線消毒燈、高壓鍋、蛇形燈、診療床，學校有專人為學校各個角落消毒、各班配備了消殺工具定時消毒、還為每個班級配備了“一杯一巾”學校為每個班級裝置了水管保證了學生每時每刻都可以用流動水洗手。學校定期為每個學生查體，做到了預防為主。做好防傳染病、流行病預案，制定行之有效的疫情控制措施。做到學校、班級兩級重點監(jiān)控。定期開展“除四害”工作，每年度進行一次“滅鼠”、五至十月每周一次滅蚊蠅工作。學校無傳染病流行、重大意外傷害、突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生。

3、學校和班主任進一步加強了“六病”防治工作。預防近視眼、沙眼、齲齒、蛔蟲、營養(yǎng)不良、貧血等，特別加強了近視的預防，重點監(jiān)控學生視力，近視率穩(wěn)中有降，切實保證眼保健操時間、帶操、檢查、監(jiān)督四落實，做到穴位準確手法正確。我們密切配合學?！皩懽止こ獭保瑖栏衤鋵崱叭齻€一”（一尺一拳一寸），規(guī)范用眼衛(wèi)生，使學生從小養(yǎng)成良好的用眼衛(wèi)生習慣。協同家長對學生預防近視、保護視力的宣傳教育，做到預防為主保護為主，及早發(fā)現、及早糾正、及早治療，共同保護學生視力，嚴格控制和實現近視率在15％以內，新發(fā)近視率在5％以下。

4、重視小學生良好心理素質的培養(yǎng)，開發(fā)情感智慧，已成為學校實施素質教育的重要內容。學校心理健康教育從xx年步入正軌，成立了心理咨詢辦公室，建立了學生心理健康檔案。開辟了“心理咨詢臺”專欄、學校櫥窗“心理熱線”專欄、板報“心理健康專欄”、校園之聲“心理疏導”專欄，為心理咨詢工作創(chuàng)造了良好的氛圍。努力創(chuàng)造了人人懂得心理健康教育，人人參與心理健康教育，同學們踴躍參加心理健康教育的局面。心理健康教育的開展，收到了良好效果。兩年來，咨詢辦公室接待學生已達100多人，收到咨詢信件37封；跟蹤調查表明，受咨詢的學生已情緒穩(wěn)定，學習用功，同學關系和諧，健康向上，學習成績穩(wěn)中有升，基本上擺脫了以前困境。

5、學校不斷強化輿論宣傳，利用校會、班會、“國旗下講話”等形式，利用校園廣播、手抄報、櫥窗、班級宣傳欄等陣地，宣傳衛(wèi)生小常識幫助廣大師生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣；定期開展“小學生防近視知識講座”、“小學生青春期衛(wèi)生知識講座”、“防控非典知識講座”、“手足口病預防知識講座”等活動，有效深入的進行創(chuàng)衛(wèi)宣傳工作。

1、抓輿論宣傳。

學期初，教導處主動與少先隊大隊部聯系，利用集體晨會及班級晨周會的時間再次重溫班級衛(wèi)生工作基本要求及學生個人衛(wèi)生要求，結合期初的衛(wèi)生評比及個人衛(wèi)生檢查情況大力宣傳，使廣大師生認識了人人講衛(wèi)生光榮，不講衛(wèi)生可恥。

在原有學校衛(wèi)生領導班子的基礎上，要求各班組建班級清衛(wèi)工作監(jiān)督崗，選拔個人衛(wèi)生好、衛(wèi)生習慣優(yōu)秀的隊員擔任學校衛(wèi)生監(jiān)督員，分區(qū)包干督促全體隊員的衛(wèi)生執(zhí)行情況，配合學校開展衛(wèi)生檢查評比，愛護綠化，愛護校園整潔，以及校外學生衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成。

3、抓檢查評比。

學校建立了《健康衛(wèi)生檢查辦法》、《校園衛(wèi)生評比標準》等一系列衛(wèi)生評比的標準與檢查措施。學校定期對教室衛(wèi)生進行全面清掃，噴灑消毒液；建立健全晨檢制度，及時發(fā)現，及時預防，并加強指導，增強師生防病意識，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣；健康衛(wèi)生由學校教導處每周檢查一次，評比結果與學期末的評先掛鉤，教室和清潔區(qū)衛(wèi)生由少先隊專人負責檢查，與學校開展的《文明班量化評比》相聯系，并占相當的比重。同時，學校衛(wèi)生工作與加強學生自主教育相結合，如衛(wèi)生檢查、晨檢、通報等均由值周班的同學來承擔，這樣既起到監(jiān)督檢查的作用，又達到了自我教育的目的，學生的衛(wèi)生意識得到加強。

4、抓校園美化建設。

學校十分注重校園文化建設，力求全面體現校園文化的真善美，并以此促進學生全面素質的提高，學校逐步形成了體現啟智、育德、審美功效的人文景觀，樓梯、樓道、線桿及專用教室的名人肖像及名言哲語、風景圖畫、啟迪學生的智慧，陶冶學生的情操，各種校牌、標語時刻警示和約束著師生的言行，與此同時，學校教導處、少先隊每學期要組織一次班級文化評比活動，形成了亮麗的多彩的校園文化景觀。各班將物品擺放井然有序，打出警策人心的班訓，講臺上淡雅的鮮花讓老師感到欣慰，教室里和諧的氛圍令同學們感到溫馨。班級文化設計也體現出主題鮮明、形式新穎、布局勻稱、色調和諧、整體美觀的特點。

我校榮獲xxx市“花園式學校”、“綠化先進單位”、濟寧市“衛(wèi)生先進單位”等稱號。但對照評估標準，我們在自查中發(fā)現，盡管我們付出了相當的努力，終因各種條件所限，在衛(wèi)生工作還存在硬件設施方面的一些不足，比如，校園水龍頭尚達不到每班一個，校園文化建設需進一步加強等。今后，學校將以這次評估為契機，進一步加大對衛(wèi)生工作的投入，不斷改善學校衛(wèi)生環(huán)境和條件，使學校衛(wèi)生工作乃至整體工作再上新的臺階。

村衛(wèi)生室工作匯報材料篇十二

為深入貫徹《衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作規(guī)范》，今年我所衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作緊緊圍繞著《衛(wèi)生監(jiān)督工作要點》全面展開，始終堅持"提高素質、加強管理、依法行政、務實求進"這一工作理念，通過全體同志的共同努力，較好的完成了預期工作任務，現將工作情況匯報如下：

（一）領導重視，為稽查工作提供人員和物質保證。

隨著衛(wèi)生監(jiān)督體制改革的不斷深入，衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度的不斷加大，在加強衛(wèi)生監(jiān)督隊伍建設，強化內部制約機制，規(guī)范衛(wèi)生行政執(zhí)法行為等方面，衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作逐漸凸現出其重要作用。所領導班子對稽查工作給予了高度重視，將稽查工作作為衛(wèi)生監(jiān)督工作的重中之重，并始終為稽查工作提供兩個保證：一是提供人員保證。隨著人民群眾生活水平的提高，衛(wèi)生監(jiān)督承擔的`工作越來越多，任務越來越重，在我所監(jiān)督人員數量非常有限的情況下，稽查科掛靠在辦公室基本能夠保持3人。二是提供物質保證，為稽查科專門配置了照相機、錄音筆等取證工具，為促進各項稽查工作措施得到有效落實提供了有力的保障。

（二）建立稽查制度和相關稽查標準，是完善衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作的一項重要內容。

我們采取了以制度抓管理的思路和稽查與考核相結合的辦法，制定出臺了《衛(wèi)生行政執(zhí)法責任追究制度》、《衛(wèi)生監(jiān)督員著裝風紀管理規(guī)定和風紀風貌定期檢查制度》制度，并在實踐中不斷總結和完善，同時在各項稽查工作中制定稽查標準，實行分值稽查?；榻Y束后下發(fā)稽查工作通報，及時與基層科室進行溝通。上述做法保證了各項制度落實到位，防止走過場、流于形式。

根據延安市衛(wèi)生監(jiān)督所關于舉辦《縣級衛(wèi)生監(jiān)督員網絡培訓管理員培訓會議的通知》的安排和《推廣衛(wèi)生監(jiān)督員網絡培訓平臺工作實施方案》的通知，我所領導高度重視衛(wèi)生監(jiān)督員網絡培訓工作，積極履行職責，迅速安排部署，即派三名監(jiān)督員去市監(jiān)督所培訓，隨后成立了衛(wèi)生監(jiān)督網絡培訓領導小組，并制定了網絡培訓平臺工作實施方案，確定了網絡培訓管理員。領導小組負責組織對培訓推廣工作的部署和督導檢查，積極落實推廣衛(wèi)生監(jiān)督員網絡培訓平臺工作實施方案。網絡培訓管理員，負責對本所衛(wèi)生監(jiān)督員的注冊工作，開展網絡培訓平臺登錄方法、學習指南及注意事項等平臺使用的培訓指導，結合本單位的實際情況確定在編在崗衛(wèi)生監(jiān)督員7人登錄衛(wèi)生監(jiān)督員網絡培訓平臺參加培訓并將培訓人員名單和實施方案及時上報到市監(jiān)督所，要求參訓人員按時完成衛(wèi)生部選修課程，在線培訓班課程的學習和錄入離線培訓情況。

（一）完善制度，加強領導。按照衛(wèi)生部《衛(wèi)生監(jiān)督信息報告管理規(guī)定》以及省市相關文件精神，我所制定了《xx縣衛(wèi)生監(jiān)督所衛(wèi)生監(jiān)督信息報告管理制度》，成立了衛(wèi)生監(jiān)督信息報告領導小組，進一步加強了衛(wèi)生監(jiān)督信息報告工作，做到了依法統計、規(guī)范管理，嚴格審查核對數據，確保了數據的真實性和準確性。

（二）規(guī)范管理，確保報告工作質量。為配合衛(wèi)生監(jiān)督信息報告系統的正式運行，按照省、市衛(wèi)生監(jiān)督所有關要求，所領導專門召開衛(wèi)生監(jiān)督信息報告會，并在會議上強調了該項工作的重要性及時限性，并著重提出以下幾點要求：一是鑒于信息報告工作的延續(xù)性，各科室延用往年數據統計報告人員，確保該項工作的準確性；二是為保障信息報告工作準確及時完成，要求各數據報告人員及時與系統管理員及時聯系，及時了解數據工作的新要求、新信息；三是做好信息分析利用工作，為衛(wèi)生行政部門的決策提供數據參考。與此同時，要求各科室指定專人負責衛(wèi)生監(jiān)督信息報告工作，實行統計報告負責制"誰填報，誰負責"，保證了信息報告規(guī)范、準確，徹底杜絕了虛報、漏報。

截止到目前，我單位共填報被監(jiān)督單位377家，其中公共場所218家、生活飲用水4家、學校衛(wèi)生41家、醫(yī)療機構114家；建庫率達100%；經常性衛(wèi)生監(jiān)督257次，其中公共場所207次、生活飲用水4次、放射衛(wèi)生2次、學校衛(wèi)生31次、醫(yī)療機構12次；監(jiān)督覆蓋率達67.72%。

村衛(wèi)生室工作匯報材料篇十三

科技是衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的動力，人才是衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的源泉。構筑一支高素質的人才隊伍是衛(wèi)生系統的一項重要戰(zhàn)略任務。近幾年來，閘北區(qū)衛(wèi)生局認真實施科教興醫(yī)戰(zhàn)略，以培養(yǎng)、吸引和使用好人才為主線，最大限度地開發(fā)衛(wèi)生人力資源，為衛(wèi)生改革與發(fā)展提供了智力保障。為貫徹落實《中共中央、國務院關于進一步加強人才工作的決定》，加快科教興醫(yī)步伐，實施人才強醫(yī)戰(zhàn)略，促進衛(wèi)生事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，特制訂以下意見：

一、加強組織領導，把人才工作擺上重要位置。

堅持以“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立科學技術是第一生產力，人才資源是第一資源的觀念，倡導形成尊重勞動，尊重知識，尊重人才，尊重創(chuàng)造的良好風尚，進一步解放思想，把“科教興醫(yī)、人才強醫(yī)”擺在衛(wèi)生工作的突出地位。堅持“一把手抓第一生產力”，充分發(fā)揮學術委員會的作用，對人才和科技工作做出總體部署，提出明確要求。區(qū)衛(wèi)生局每年表彰一批人才和科技工作的先進單位和個人，對獲市科技進步獎和區(qū)科技創(chuàng)新獎等項目實行重獎。充分發(fā)揮品牌效應和特色優(yōu)勢，積極推廣科教興醫(yī)、人才強醫(yī)的經驗和實效，樹立一批示范、典型，以點帶面，輻射全區(qū)，帶動整個衛(wèi)生系統醫(yī)學科技發(fā)展和人才隊伍建設。將人才科技工作列為工作督查和年終考核的重要內容，從思想上、組織上、工作機制上凸顯其重要地位，保證各項工作的具體落實。

二、加快機制創(chuàng)新，形成良好的人才工作環(huán)境。

通過不懈改革，銳意創(chuàng)新，建立健全符合醫(yī)療衛(wèi)生機構發(fā)展要求和人才成長規(guī)律的人才工作機制，營造吸引人才、留住人才、充分發(fā)揮人才作用和各類優(yōu)秀人才脫穎而出的環(huán)境。

啟動“三名”建設（名醫(yī)生、名學科、名項目）。在區(qū)屬醫(yī)療衛(wèi)生單位開展創(chuàng)評“名醫(yī)”、“首席專家”和“首席全科醫(yī)師”活動。建設一批示范學科和重點學科，打造“區(qū)內領先、區(qū)外爭先”的醫(yī)學學科精品。繼續(xù)實施重大科研項目、重點科研項目和青年科研項目計劃，培植一批名牌項目。實施“三名”建設要堅持公開競爭、寧缺勿濫原則，結合實際，制訂科學、客觀的評選標準，認真聽取同行專家評審意見。

健全重能力、重實績的專業(yè)技術職務考核體系，采取公開打擂臺的形式，擇優(yōu)聘用專業(yè)技術職務。

充分發(fā)揮區(qū)內專家的作用，弘揚“傳、幫、帶”的優(yōu)良傳統，鼓勵老專家言傳身教，以簽約培養(yǎng)的形式，帶教青年人員提高醫(yī)療技術水平，提升醫(yī)學科研能力，扶持青年人才成長。

區(qū)衛(wèi)生局和各醫(yī)療衛(wèi)生單位領導經常開展專家談心活動，不定期召開知識分子座談會，

實際困難。

三、加大管理力度，提升衛(wèi)生科技創(chuàng)新水平。

1

加強入選市醫(yī)學領先專業(yè)醫(yī)療特色?？坪统跫壭l(wèi)生保健特色項目建設，投入配套資金用于課題研究和人才梯隊建設。扶持市級學科帶頭人培養(yǎng)，盡力提供必要的科研支撐條件。

2

改進科研項目經費管理。逐年加大對人才和學科建設的經費投入，不斷改善科研基礎條件，發(fā)揮好政府資助資金的導向作用，積極為人才搭建舞臺，設置跑道。健全科研項目資金管理方法，確保匹配經費到位和?？顚Ｓ?，擴大項目負責人使用項目經費的自主權，提高專項經費的使用效率。

3

35。

歲以下中級職稱專業(yè)技術人員及碩士、博士研究生開展創(chuàng)新性課題研究。同時組織青年人才聯誼會活動，開設青年學術論壇，為青年人才提供學習交流機會。

四、加速改革進程，提高人才資源配置效率。

繼續(xù)推進人事分配制度改革，全面提高衛(wèi)生人才資源配置效率。

1

建立新型人事制度。進一步細化衛(wèi)生人事制度改革措施，完善聘用機制，實現全員聘用管理的目標；完善流動機制，實現人員能進能出的目標；完善競聘機制，實現干部能上能下的目標；擇優(yōu)吸引研究生大學生充實衛(wèi)生技術隊伍，對新進人員實行人事代理制；繼續(xù)推行管理干部競聘上崗制度。

2

建立新型分配制度。遵循“按勞分配效率優(yōu)先兼顧公平和生產要素參與分配”的原則，根據崗位職責工作風險工作量工作質量等制定內部工資分配制度，拉開分配檔次，體現多勞多得，優(yōu)質優(yōu)酬，建立起重實績重貢獻，向優(yōu)秀人才和關鍵崗位傾斜的分配激勵機制，充分調動人才的積極性和創(chuàng)造性。

五、加緊隊伍建設，促進衛(wèi)生事業(yè)持續(xù)發(fā)展。

1

150。

名，其中一級醫(yī)院高級人才達到。

10。

名，預防監(jiān)督機構達到。

10。

名。

2

大力引進優(yōu)秀人才，優(yōu)化人才隊伍結構。根據衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展目標，有計劃分步驟地引進一批學科帶頭人，實施優(yōu)秀人才引進和培養(yǎng)的鼓勵政策，對經人才評估合格后引進的高級專業(yè)技術人才，給予一次性住房補貼，并以項目資助形式給予科研啟動經費，努力使引進人才安心工作，潛心業(yè)務，較好地發(fā)揮作用。

3

45。

歲以下的低學歷人員進行培訓。力爭三年后二級醫(yī)院臨床醫(yī)生。

75%。

達到本科學歷以上，社區(qū)衛(wèi)生服務中心全科醫(yī)師。

80。

％達到大專以上學歷，

30。

％取得全科醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格。堅持培養(yǎng)和引進相結合，增加大專護士數量，使全區(qū)。

15%。

80%。

全區(qū)公共衛(wèi)生技術人員大專以上學歷達到。

75%。

本科以上學歷達到。

30%。

村衛(wèi)生室工作匯報材料篇十四

為深入了解我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的建設情況，民盟阜陽市委組織了調研組分別到阜南的三塔鎮(zhèn)、田集鎮(zhèn)，潁泉的周棚鎮(zhèn)、伍明鎮(zhèn)等地衛(wèi)生院進行調研。具體情況如下：

全市衛(wèi)生系統資產清查報告范文：按照?；?、強基層、建機制的要求，全力推進農村健康工程，取得了明顯成效。

第三、公共衛(wèi)生服務穩(wěn)步開展。鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生院已納入財政全額撥款范圍。全市制定了縣包到鄉(xiāng)、鄉(xiāng)包到村、每名村醫(yī)包一千名農民的三級包保責任制，圓滿完成了10類41項基本公共衛(wèi)生服務項目和8項重大公共衛(wèi)生服務項目的年度工作任務，服務內容得到拓展，服務標準穩(wěn)步提升。衛(wèi)生院大力開展各項公共衛(wèi)生服務和實施免費健康體檢，建立個人健康檔案，開展健康教育，實施預防接種，配合處置突發(fā)公共衛(wèi)生事件，群眾的衛(wèi)生安全保障逐步增強，近900萬農民群眾得到了實惠。

第四、基本藥物制度得到落實。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院均按規(guī)資產清查報告范文：定配備使用國家基本藥物和安徽省補充藥品，執(zhí)行省中標掛網采購目錄和價格，大部分衛(wèi)生院配備和使用的品規(guī)數為300種左右。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基本藥物均實行網上采購，配備的專職人員均能熟練掌握網上采購藥品操作。

我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院目前仍然面臨著諸多困境，突出表現在以下幾個方面：

1、醫(yī)療設備陳舊老化。近年來，隨著基層衛(wèi)生院改擴建項目的建成，基層衛(wèi)生院的院舍環(huán)境和辦公條件得到較大改善，但全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院依然普遍存在醫(yī)療設備簡陋陳舊老化，很難吸引更多的病人就診，已不能適應醫(yī)療業(yè)務發(fā)展的需求。

2、人才流失嚴重。通過調查發(fā)現，分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院近幾年來招聘了一些大學畢業(yè)生，但是由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的生活條件艱苦，工作壓力大，待遇低，缺乏進修學習的機會，職稱晉升困難，人才流失嚴重。

3、鄉(xiāng)村醫(yī)生老齡化現象普遍。對醫(yī)改一體化管理、基本公共衛(wèi)生服務、新型農村合作醫(yī)療等新生事物接受不夠深入，實行了計算機網絡管理，部分鄉(xiāng)村醫(yī)生不懂電腦，制約了各項工作的推進和開展。

4、救護車使用存在問題。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院地處集鎮(zhèn)中心大街，逢集日救護車無法出入；有些按上級要求成立急救中心，但一直未得到解決。

5、藥品配送有問題。執(zhí)行藥品零差價率后，部分品種配送不及時，甚至不配送，村衛(wèi)生室在提供基本醫(yī)療服務時受到很大限制，也造成了患者的很大誤解。

6、村衛(wèi)生室基礎建設欠賬問題未得到解決。很多地方嚴格按上級的要求組建村衛(wèi)生室，但當時財政撥付部分資金只能勉強滿足土建建設，墻壁粉刷、地面平整以及廁所、院墻等附屬設施均由村衛(wèi)生人員自籌，導致目前部分縣區(qū)村衛(wèi)生室欠賬。

7、鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保險、退出機制尚不健全。村衛(wèi)生室執(zhí)行鄉(xiāng)村一體化管理以來，養(yǎng)老保險、退出機制尚不健全，大部分縣退休村醫(yī)每人每月300補助遲遲沒有到位。

8、發(fā)展不均衡。一些服務人口多、輻射范圍廣的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院尤其是中心衛(wèi)生院發(fā)展迅速，已逐步成為醫(yī)療水平較高、醫(yī)療設備較為先進的綜合性醫(yī)院，具備了一定的提供非基本醫(yī)療服務的能力。而有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院由于距離城區(qū)較近，受到城區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構輻射，病源大量流失，業(yè)務量不斷萎縮，難以為繼，職能也在逐漸弱化。

9、合理使用基本藥物水平亟待提高。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院合理用藥水平仍需進一步提高，不合理用藥現象比較突出。部分醫(yī)療服務能力較強的中心衛(wèi)生院反映基本藥物不能滿足部分臨床用藥需求，主要表現在兒科和婦產科用藥上。

1、繼續(xù)加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院硬件設施建設投入的力度。要積極扶持基層醫(yī)療設備購買b超、dr、實驗室設備等適應功能定位需求的醫(yī)療設備，同時，基層衛(wèi)生醫(yī)療機構也要多渠道籌集資金，改進設備設施，改善醫(yī)療環(huán)境，提高醫(yī)療質量，進一步提高診斷和治療水平。

2、進一步加強村級衛(wèi)生所建設。要確保零差率和人均門診費用補助、基本公共衛(wèi)生服務經費、退休村醫(yī)每人每月300補助及時足額發(fā)放到位。加大免費培訓力度，逐步改善村衛(wèi)生室基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務能力，提升服務水平。

3、制定基層衛(wèi)生院事業(yè)經費補償機制。雖然目前全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院施行了財政全額拔款，但隨著我市開始實施基本藥物零差價制度，基層衛(wèi)生院收益大幅下降，建議適當加大基層事業(yè)經費投入，支持和促進基層醫(yī)療機構正常運營和健康發(fā)展。

4、進一步提高農村衛(wèi)生院的管理水平。通過培訓增強農村衛(wèi)生院領導的管理素質，建立健全診療流程管理、醫(yī)護人員管理、藥品管理、病房管理、衛(wèi)生防疫等管理制度，積極探索創(chuàng)新適合鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的管理模式，提高管理水平。

5、繼續(xù)加大打擊非法行醫(yī)的力度。要進一步加大衛(wèi)生執(zhí)法力度，堅持對農村和鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡回監(jiān)督、集中整治相結合的辦法，并組織開展聯合執(zhí)法，重點打擊，徹底清除散布在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農村違法違規(guī)行醫(yī)以及個別村醫(yī)一邊在村衛(wèi)生室上班一邊在家私開診所的行為，特別對在打擊過程中死灰復燃的黑診所要一查到底。

6、進一步研究藥品招標和配送工作。使配送企業(yè)能更合理、及時、有效的把基本藥物和補充藥品配送到位。

7、進一步促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院均衡發(fā)展。優(yōu)化資源配置，加大對基礎條件薄弱衛(wèi)生院的投入，在醫(yī)療設備購置、衛(wèi)生專業(yè)人才配置等方面采取切實措施，促進其改善醫(yī)療條件，提高醫(yī)療衛(wèi)生服務水平。對一些基礎條件較好、服務人口多、輻射范圍廣、醫(yī)療設備較為先進、醫(yī)療水平較高的地方，除保留政府舉辦的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，確保履行基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務職能外，可以設立綜合性醫(yī)院，進一步滿足人民群眾多層次、多樣性的醫(yī)療服務需求。

村衛(wèi)生室工作匯報材料篇十五

2014。

2014。

33518。

”醫(yī)療服務體系建設，發(fā)揮了醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)對改善民生、推動經濟社會全面協調可持續(xù)發(fā)展的重要作用。

68。

條“原汁原味”意見建議，已整改落實。

67。

條，有。

1

條意見因涉及基礎設施建設正協調相關部門整改?；顒又?，我們結合群眾意見建議。

2013。

7

月

1

日起執(zhí)行。

江寧醫(yī)療服務中心于。

4

5

月

13。

掛牌運營。婦保所業(yè)務用房改造項目已開工建設。東山社區(qū)衛(wèi)生服務中心暨江寧老年康復中心工程已竣工并正在實施搬遷。陶吳社區(qū)衛(wèi)生服務中心病房、醫(yī)技樓改造項目已經竣工并投入使用。上峰社區(qū)衛(wèi)生服務中心病房樓已進行室內外裝修。土橋社區(qū)衛(wèi)生服務中心門診樓、醫(yī)技樓，正在進行改造。龍都社區(qū)衛(wèi)生服務中心門診樓修繕進入招標程序。

（三）新農合保障水平大幅提高。

新型合作醫(yī)療（居民醫(yī)療保險）年人基金標準在。

2013。

年

580。

元基礎上提高到。

680。

元，區(qū)級大病救助年人最高救助限額從。

24。

萬元提高到。

26。

萬元，年人累計最高可報銷。

126。

萬元，處于全省最高水平。

藥品（疫苗）電子監(jiān)管網實施工作進一步得到完善，覆蓋率為。

100%。

2014。

年辦公設備的網上集中采購和醫(yī)療設備相關招標采購工作。

195。

人，醫(yī)師注冊及醫(yī)師變更注冊。

113。

人次，護士注冊。

13。

人。同時，嚴格執(zhí)行《醫(yī)療廣告管理辦法》，做好醫(yī)療廣告的監(jiān)管。

結合“三好一滿意”創(chuàng)建活動，堅持“以病人為中心、以質量為核心”，不斷加強醫(yī)護人員“三基”學習和訓練，改善服務態(tài)度，優(yōu)化服務流程，提高服務效率，創(chuàng)新服務舉措，拓寬服務領域。完成江寧胃病專科、谷里和方山中醫(yī)?？萍暗摽诟骨荤R?？频壬鐓^(qū)特色專科的申報工作。重點強化了醫(yī)療核心制度落實情況的督導，組織專家對社區(qū)衛(wèi)生服務中心內、外、婦科住院病歷進行了質量評審。醫(yī)療廢物集中處置實現了全覆蓋。

推進社區(qū)衛(wèi)生服務中心、站的規(guī)范化建設，上坊保障房片區(qū)華庭南苑社區(qū)衛(wèi)生服務站已經建成并投入使用，目前正在積極推進上坊保障房片區(qū)新的上坊社區(qū)衛(wèi)生服務中心建設。同時，已對麒麟街道步行街、陶吳街道西泉、陸郎社區(qū)西寧、橫溪街道官長、上峰社區(qū)新寧、陶吳社區(qū)西泉、江寧街道盛江等社區(qū)衛(wèi)生服務站新建、改建進行了現場規(guī)劃指導。繼續(xù)開展家庭醫(yī)生服務，以轄區(qū)內老年人、孕產婦、兒童、高血壓和糖尿病等重點人群，開展家庭醫(yī)生簽約服務。

以及區(qū)、街道兩級的雙向轉診、遠程會診等上下聯動工作奠定了基礎。推動“健康小屋”和。

lis。

pacs。

在百家湖、陸郎、江寧、秣陵等基層醫(yī)療單位的試點應用。擬定了《基層醫(yī)療衛(wèi)生信息系統應急處置預案》和《信息化應急預案實施細則》。

密切加強與區(qū)編辦、人社部門的溝通協調，爭取新進編制計劃。

193。

名，公開招聘于。

2

2013。

年高、中、初級職稱的聘任工作。組織開展了全科醫(yī)師、麻醉藥品、院感等。

10。

個培訓班，不斷規(guī)范工作流程額服務模式。

按照省市手足口病防控技術方案，嚴格落實各項防控措施，未發(fā)生大規(guī)模聚集性病例疫情，未出現死亡病例。正積極籌辦衛(wèi)計委在江寧召開全國衛(wèi)生應急綜合示范區(qū)現場會的相關準備。

13。

家，責令整改。

12。

家，立案查處。

11。

家，對。

28。

522。

戶次，新發(fā)許可證。

236。

戶，落實行政處罰。

58。

戶次。聯合區(qū)環(huán)保局對全區(qū)。

13。

家餐飲具集中消毒單位進行專項檢查和抽檢行動，對全區(qū)。

25。

家公立醫(yī)療機構醫(yī)療廢棄物管理進行專項監(jiān)督檢查。開展打擊非法行醫(yī)等各類專項行動。

8

次，取締非法行醫(yī)窩點。

3

處。

有序開展居民健康檔案管理服務，全區(qū)已建立高血壓病人管理檔案。

53551。

份，糖尿病病人檔案。

17077。

份，冠心病、腫瘤等其他慢病檔案。

9084。

份，為轄區(qū)內。

10.96。

萬名老年人提供建立健康檔案，正在推進免費體檢及健康指導等健康管理服務。區(qū)。

24。

家預防接種門診已全部完成信息化建設，共開展一類疫苗接種。

10.36。

3213。

例，辦理免費門診治療患者。

1611。

例，免費住院治療患者。

482。

人次。積極開展健康教育“五個走進”系列宣傳教育活動，今年已開展。

4

場大型宣傳咨詢活動，舉辦健教講座。

285。

次，接受公眾咨詢。

12000。

人次，現場及入戶發(fā)放健教資料。

90000。

余份。研究制定了基本公共衛(wèi)生孕產婦保健孕晚期。

周、

周《婦幼保健服務券》，保證我區(qū)孕產婦免費享受孕晚期保健服務。

進一步規(guī)范四個重大婦幼衛(wèi)生項目工作，

月住院分娩補助。

506。

人，新增免費服用葉酸。

1272。

人，免費注射乙肝免疫球蛋白。

66。

支，乙肝表面抗原陽性孕產婦所生新生兒注射乙肝免疫球蛋白。

100%。

婚檢率大幅提升至。

94.4%。

名列全市前茅。

20。

個以上省、市級衛(wèi)生街（村）創(chuàng)建申報工作，

1000。

個省市改廁計劃項目已完成。

40%。

新建。

15。

座村級衛(wèi)生公廁。同時，還重點加強了農村飲用水質監(jiān)測，前。

2

季度平均合格率為。

95%。

以上，對未達標的立即協助整改。

研究印發(fā)了《開展“豐富衛(wèi)生文化內涵，助推蘇南衛(wèi)生現代化樣板區(qū)創(chuàng)建”活動的方案》，圍繞“外塑形象、內強素質、凝心聚力、共促發(fā)展”的總體目標，開展七項活動，實現七大提升。即：開展醫(yī)德醫(yī)風強化活動，提升為民服務理念；開展醫(yī)院環(huán)境優(yōu)化活動，提升醫(yī)院整體形象；開展醫(yī)患關系促進活動，提升群眾滿意度；開展引進培訓評比活動，提升醫(yī)療技術水平；開展基層健康服務活動，提升黨群干群關系；開展先進典型選樹活動，提升先進引領作用；開展行業(yè)品牌提煉活動，提升衛(wèi)生行業(yè)美譽度。

4

月

30。

日，共受理“。

12345。

”工單。

477。

件，按時辦結率。

98.30%。

綜合滿意率。

95.70%。

無不滿意工單總分。

88.2。

分，在全區(qū)工單數。

200。

以上組排名暫列第。

1

位。

二、工作中存在的問題。

當前和今后一段時期，是我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)大改革、大發(fā)展、大跨越的有利階段，衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展正面臨著發(fā)展的黃金期、改革的攻堅期和矛盾的凸顯期。

（一）醫(yī)療資源配置的均衡性矛盾日益顯現。

（二）公共醫(yī)療資源政府性投入有待加大。

（三）醫(yī)療機構衛(wèi)技隊伍結構亟待優(yōu)化。

（四）醫(yī)療衛(wèi)生體制改革仍需繼續(xù)攻堅。

村衛(wèi)生室工作匯報材料篇十六

一、做好衛(wèi)生統計信息常規(guī)工作。

完成了2007年全國常規(guī)衛(wèi)生統計年報任務。包括衛(wèi)生機構、醫(yī)療服務、出院病人、居民死因等7個數據庫的數據清理、統計匯總及入庫工作，為“國家突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮與決策系統”提供衛(wèi)生機構、人員及設備數據庫。加強信息發(fā)布與咨詢服務工作。編輯出版了2007年《中國統計提要》和《中國衛(wèi)生統計年鑒》。研究編寫《2006年我國衛(wèi)生改革與發(fā)展情況》，做好2007全國衛(wèi)生工作會議材料準備工作。及時更新衛(wèi)生部網站上統計信息（如提要、簡報、統計公報等）。做好為國家中醫(yī)藥管理局、國家統計局提供年度衛(wèi)生數據服務。提供信息咨詢服務工作，協助完成核實各省無執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院名單等工作。

二、開展國家衛(wèi)生統計調查制度改革有關工作。

協調修訂業(yè)務調查制度，并報國家統計局審批。新調查制度由衛(wèi)生資源與醫(yī)療服務、疾病控制、婦幼保健、衛(wèi)生監(jiān)督及新型農村合作醫(yī)療5個調查制度組成。研究制定了新的《國家衛(wèi)生統計調查制度》，主要修改了4個方面內容。一是調查表由匯總表改為個案表，擴大調查范圍，衛(wèi)生機構和人員將覆蓋所有衛(wèi)生機構和全部衛(wèi)生人員。二是修改了調查內容,主要增加醫(yī)療服務質量和居民健康狀況等指標。三是縮短了報告周期，增加實時、月報、季報和半年報。四是改革逐級上報方式，實行網絡直報。

組織開發(fā)國家衛(wèi)生統計網絡直報系統。同時，做好國家衛(wèi)生統計網絡直報工作的培訓、《國家衛(wèi)生統計信息網絡直報管理規(guī)定（試行）》的研究制訂，加強對省級衛(wèi)生行政部門的指導、督促檢查等工作。

進一步完善衛(wèi)生機構代碼數據庫，為建立部、省級直報平臺及數據中心做好準備。

三、正式啟動2008年第四次國家衛(wèi)生服務調查準備工作。

各類醫(yī)療機構征求了意見和建議，進一步修改完善調查思路和總體框架。

四、完成了中國基本衛(wèi)生服務及國家基本衛(wèi)生服務包研究。

完成中國基本衛(wèi)生服務及國家基本衛(wèi)生服務包研究報告。采用文獻研究、idef0模型研究、現場實證研究和專家咨詢等研究方法，對國內外基本衛(wèi)生服務包研究現狀、實施經驗和實踐情況進行了回顧，提出了基本衛(wèi)生保健制度的一系列基本概念和基本衛(wèi)生服務的內涵，設計出了用于建立國家基本衛(wèi)生保健制度的國民基本衛(wèi)生服務包，同時，對基本衛(wèi)生服務的宏觀費用和國家基本衛(wèi)生服務包的整體費用進行了測算，論證了基本衛(wèi)生服務包在中國實施的可行性，提出了確保國家基本衛(wèi)生服務包的可行性和可持續(xù)發(fā)展的政策、措施。該項研究成果得到了國內外衛(wèi)生領域的廣泛關注，并應who的要求，在2007年于北京召開的第11屆世界健康論壇上作了專題報告。

五、進一步加強衛(wèi)生信息化工作。

對傳統的衛(wèi)生信息統計方式進行改革，實行網絡動態(tài)采集。開展衛(wèi)生信息標準和規(guī)范研究制定工作。制定了醫(yī)院基本數據集及數據元標準；公共衛(wèi)生基本數據集標準、標準化社區(qū)、家庭和居民健康檔案和社區(qū)衛(wèi)生基本數據集標準；國家衛(wèi)生信息基礎框架；婦幼衛(wèi)生信息基本數據集，國家衛(wèi)生信息數據字典等標準。

開展數字化醫(yī)院建設工作，建立了19家數字化示范醫(yī)院，研究和推進全數字化臨床信息系統建設和電子病歷應用工作。開展了建立以電子病歷共享信息處理為目的的區(qū)域衛(wèi)生信息化建設試點工作，建立區(qū)域醫(yī)療協同信息系統，實現區(qū)域內患者雙向轉診，電子病歷共享和藥品物流統一配送等應用。

驗和體會，聽取了與會省市及部直屬單位網站建設存在的問題、體會和建議。四是對衛(wèi)生部網站功能進行拓展，增加網站流量分析系統。針對網站的流量、訪問者的行為特點、受關注的網站欄目和網站服務器的性能等指標做出綜合的分類、采樣與分析。五是加強衛(wèi)生部網站后臺安全管理。采用后臺管理系統用戶認證技術，提高系統登錄的安全性，加強衛(wèi)生部網站信息發(fā)布及政務信息報送的安全，啟用電子鑰匙（即usbkey）登錄網站后臺發(fā)布系統及政務信息報送系統。六是開展對全國衛(wèi)生系統信息技術人才的“千人培訓計劃”。七是啟動了衛(wèi)生部外網信息安全和內網信息安全保密方案編制工作。

完成衛(wèi)生部信息資源目錄編制工作。按照國信辦《關于開展政府信息目錄編制工作的通知》（[2007]24號）要求，組織召開了衛(wèi)生部信息資源目錄編制工作會議，對該工作進行部署。完成了衛(wèi)生部信息系統安全等級保護定級工作。為貫徹落實公安部、國家保密局、國家密碼管理局、國信辦《關于開展全國重要信息系統安全等級保護定級工作的通知》（公信安〔2007〕861號）要求，組織召開了開展衛(wèi)生部信息系統安全等級保護定級工作動員會和衛(wèi)生部信息系統安全等級保護定級評審會，對各單位上報的信息系統初定級別進行了評審，隨后布置了根據評審結果到公安部門備案的工作。

配合業(yè)務工作需要，繼續(xù)作好公共衛(wèi)生、新型農村合作醫(yī)療、社區(qū)衛(wèi)生、應急指揮、醫(yī)療救治等業(yè)務系統的技術指導以及項目實施監(jiān)管等工作。完成衛(wèi)生部應急指揮中心初驗工作，做好衛(wèi)生部突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮中心集成環(huán)境測試、技術環(huán)境測試、網絡與數據平臺測試工作，并代表測試組向驗收專家組做了測試工作匯報。完成國家應急平臺體系衛(wèi)生部應急平臺技術研發(fā)與示范課題的相關工作。

配合治理商業(yè)賄賂專項工作，規(guī)范醫(yī)藥采購行為和醫(yī)療收費行為，對部分地區(qū)建立藥品集中采購電子商務平臺和醫(yī)院費用信息監(jiān)控平臺給予技術指導。

繼續(xù)做好互聯網發(fā)布醫(yī)療衛(wèi)生信息的審核備案和日常監(jiān)管工作。

六、組織和參與多項研究工作。

8項目終期評估數據分析。組織翻譯編輯出版《國際衛(wèi)生體制改革與中國》。開展了hmn項目。在陜西、江西兩省進行衛(wèi)生信息提供者與使用者之間建立互動的合作機制，并召開“hmn項目座談會”，向hmn總部執(zhí)行秘書介紹中國hmn項目進展情況。

參與研究并撰寫“醫(yī)務人員生活狀況、執(zhí)業(yè)環(huán)境與衛(wèi)生改革滿意度”調查報告；參與疾病控制局組織的“中國傷害問題研究”；參與世界衛(wèi)生組織老年人健康調查研究，并撰寫“世界衛(wèi)生組織人群健康調查理念與方法”。在2006年調查基礎上，與衛(wèi)生部人事司合作出版了《2006年中國衛(wèi)生人力報告》。

（饒克勤胡建平）。

醫(yī)療機構診療人次及入院人數。

各類醫(yī)療機構診療人次及入院人數。

綜合醫(yī)院分科門診人次構成(%)。

醫(yī)院分科門診人次、出院人數及構成醫(yī)院醫(yī)生人均每日擔負診療人次和住院床日。

各地區(qū)醫(yī)院診療人次及入院人數。

各地區(qū)非營利性醫(yī)院診療人次及入院人數。

2007年醫(yī)療機構病床使用情況。

衛(wèi)生部門醫(yī)院和衛(wèi)生院病床使用率(%)。

衛(wèi)生部門醫(yī)院和衛(wèi)生院出院者平均住院日。

2007年各地區(qū)醫(yī)院病床使用情況。

2007年各地區(qū)非營利性醫(yī)院病床使用情況。

2007年東中西部地區(qū)醫(yī)院和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作量。

三級醫(yī)院工作量。

政府辦醫(yī)院收入和支出。

衛(wèi)生部門綜合醫(yī)院收入與支出。

綜合醫(yī)院門診病人人均醫(yī)療費用。

綜合醫(yī)院出院病人人均醫(yī)療費用。

衛(wèi)生部門城市醫(yī)院住院病人前十位疾病構成衛(wèi)生部門縣醫(yī)院住院病人前十位疾病構成居民醫(yī)療保障方式(%)。

居民兩周患病率(‰)。

2003年疾病別兩周患病率。

2003年居民慢性病患病率。

居民兩周就診情況。

居民住院情況。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療服務及病床使用情況。

2007年各地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院診療人次及入院人數。

2007年各地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院病床使用情況。

社區(qū)衛(wèi)生服務中心(站)醫(yī)療服務及病床使用情況。

監(jiān)測地區(qū)孕產婦死亡率(1/10萬)。

監(jiān)測地區(qū)5歲以下兒童死亡率(‰)。

節(jié)育手術情況。

法定報告?zhèn)魅静“l(fā)病及死亡率。

27種法定報告?zhèn)魅静“l(fā)病及死亡率。

2007年部分市縣前十位疾病死亡專率及死因構成(合計)2007年部分市縣前十位疾病死亡專率及死因構成(男)2007年部分市縣前十位疾病死亡專率及死因構成(女)2004-2005年前十位惡性腫瘤死亡率(1/10萬)一歲兒童免疫報告接種率(%)。

血吸蟲病防治情況。

地方性氟中毒防治情況。

克山病、大骨節(jié)病、碘缺乏病防治情況。

農村改水工作情況。

各地區(qū)農村改水情況。

2007年各地區(qū)農村改廁工作情況。

人口出生率、死亡率和自然增長率。

各地區(qū)人口出生率和死亡率。

期望壽命(歲)。

各地區(qū)人口期望壽命(歲)。

年齡性別期望壽命(歲)。

城市七歲以下兒童身體發(fā)育情況。

農村七歲以下兒童身體發(fā)育情況。

青少年、兒童身體發(fā)育情況(城市男性)。

青少年、兒童身體發(fā)育情況(城市女性)。

青少年、兒童身體發(fā)育情況(農村男性)。

青少年、兒童身體發(fā)育情況(農村女性)。

居民人均每日營養(yǎng)攝取量。

2002年居民人均每日營養(yǎng)攝入量。

被監(jiān)督單位基本情況。

衛(wèi)生監(jiān)督和監(jiān)測情況。

建設項目衛(wèi)生審查情況。

衛(wèi)生行政處罰情況。

各地區(qū)衛(wèi)生機構數。

醫(yī)療機構數。

醫(yī)院等級。

按床位數分組醫(yī)院數。

醫(yī)院分科床位數及構成醫(yī)療機構床位數。

各地區(qū)醫(yī)療機構床位數。

分市縣衛(wèi)生技術人員數。

各地區(qū)衛(wèi)生人員數。

中高級衛(wèi)生技術人員數。

農村鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及床位、人員數。

各地區(qū)村衛(wèi)生室及人員數。

疾病預防控制中心機構及人員數。

醫(yī)學專業(yè)招生及在校學生數。

醫(yī)學專業(yè)畢業(yè)人數。

衛(wèi)生總費用。

衛(wèi)生事業(yè)費和衛(wèi)生基建投資。

香港、澳門特別行政區(qū)和臺灣省居民健康狀況香港特別行政區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生條件。

澳門特別行政區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生條件。

臺灣省醫(yī)療衛(wèi)生條件。

村衛(wèi)生室工作匯報材料篇十七

為進一步落實農村環(huán)境衛(wèi)生治理工作責任，鎮(zhèn)政府成立了以鎮(zhèn)長為組長，相關副鎮(zhèn)長為副組長，機關工作人員、相關單位及村委會主任為成員的領導小組，設立辦公室，辦公室設在鎮(zhèn)政府，形成一級抓一級，層層抓落實的工作體制。

xxxx年xx月xx日到xx月xx日兩天，鎮(zhèn)政府組織鎮(zhèn)轄區(qū)內的xxx個村委會分別在鎮(zhèn)上的'個村小組村民開展了環(huán)境衛(wèi)生治理工作，對46村莊道路、河道、溝渠、公共場所、村民院落等區(qū)域為重點，進一步排查和清除積存垃圾，清除衛(wèi)生死角。其中清查積存垃圾余噸，l2消除衛(wèi)生死角余處，清理溝渠余米等，并對室內比較亂的1001650農戶家庭進行了打掃、整理。

三、存在的問題及下步工作打算。

由于鎮(zhèn)轄區(qū)范圍比較大，存在清理不到位情況，但在今后的幾天里，會加大治理力度，盡量做到公路沿線、進村道路、村內道路、河道、溝渠無垃圾等廢棄物，保持垃圾箱、垃圾池、公共廁所清潔衛(wèi)生，不亂扔亂掛衣物，分區(qū)域整理堆放物品，保持農戶家庭室內外干凈整潔。

村衛(wèi)生室工作匯報材料篇十八

為切實開展好市容環(huán)境衛(wèi)生組的整治工作，保質保量地完成區(qū)鞏固辦下達的整治工作任務，市容環(huán)境衛(wèi)生組按照“工業(yè)區(qū)鞏固辦統一領導，組長單位計劃協調、成員單位各負其責，各部門聯合行動”的工作思路，積極行動，切實落實措施，在全組成員單位的積極配合、支持下，第一階段工作取得整治成效，鎮(zhèn)區(qū)市容市貌效果有一定改善，職能監(jiān)管基本有序，衛(wèi)生死角，管理盲點初步得到消除，這也是工業(yè)區(qū)在整治第一階段所要求的。在第一階段，市容環(huán)境衛(wèi)生組主要開展了以下工作：

一、建立制度。

一是建立聯系制度。各單位成立了領導小組，由主要領導擔任組長，班子人員統一思想、明確目標、落實工作計劃。工業(yè)區(qū)鞏固辦對各成員單位建立每周上報信息制度，能及時了解推進情況；二是建立巡查制度。由工業(yè)區(qū)鞏固辦和市民巡訪隊進行對各成員單位工作進行檢查，把存在問題逐一分解落實責任單位；三是建立督促制度。對落實整改情況進行督查抓反復。

二、落實責任。

一是領導重視，明確目標。通過召開動員會后，各單位按照工業(yè)區(qū)鞏固辦的要求，明確工作任務，細化工作內容，明確各階段工作重點，有序推進。

二是上下聯動，落實措施。組織發(fā)動黨員、愛國衛(wèi)生志愿者開展周四愛國衛(wèi)生義務勞動，對鎮(zhèn)區(qū)、村主要道路開展環(huán)境衛(wèi)生整治活動，清理衛(wèi)生死角50多處，清除亂堆物25處，清除暴露垃圾8噸，清除小廣告600余張；對學校、集貿市場、背街小巷等開展重點巡查，對“五小”行業(yè)展開了一次全方位的檢查，特別是對食品采購、索證索票和臺賬登記等關鍵環(huán)節(jié)進行查閱；對市民巡訪隊4月檢查問題進行一一整改；加強市場管理，落實各項管理制度，確保食品符合安全標準；加強對病媒生物的控制，設置捕蠅籠，公共部位蚊蠅消殺；組織市民巡訪隊、保潔公司、居委會等人員對鎮(zhèn)區(qū)市容環(huán)境進行巡查，對存在的問題進行責任分解；加強綠化病蟲害防治，及時清理雜草和垃圾；加強對亂設攤的管理；對鎮(zhèn)區(qū)道路路況進行檢查，發(fā)現隱患及時采取措施，確保安全。

三是突出重點，狠抓關鍵。隨著工業(yè)區(qū)外來人員、流動攤位增多，對市容環(huán)境管理帶來一定難度。我們采取宣傳、教育、服務方法，加強對亂設攤的有序管理；對投訴、舉報案件，及時采取有效措施，確保案件有回音、有效果，讓群眾滿意。

三、存在問題。

1、領導對創(chuàng)衛(wèi)認識不夠足；

2、落實整改措施還夠有力；

3、信息上報不夠及時。

二0一二年五月十二日。