在三提升活動動員會上的講話(通用8篇)

總結可以幫助我們找到問題的根源，為解決問題提供更有效的策略和方案。如何平衡工作與生活，讓自己過得更加幸福和滿意呢？總結是一個重要的思維工具，以下范文對于我們進行總結工作具有參考價值。

在三提升活動動員會上的講話篇一

抓作風建設，關鍵在領導，關鍵在責任，關鍵在措施。各地各部門要把開展“轉作風、優(yōu)環(huán)境”專項活動、深入推進作風建設，作為加強領導班子和干部隊伍建設的重要內容，貫穿于今年各項工作始終，切實加強領導，明確責任，強化措施，確保取得實實在在的成效。

(一)要強化責任。

要建立健全主體明確、層級清晰、具體量化的崗位責任制，對主管、分管、具體工作人員的責任進行量化，將每個工作崗位、每項工作任務、每個工作環(huán)節(jié)的責任具體到人，真正做到一級對一級負責，逐級抓好落實。各級黨委領導班子要負總責，黨政“一把手”要親自抓，班子成員要根據(jù)各自分工，切實承擔起相應責任。各有關單位要積極發(fā)揮職能作用，各司其責，密切配合。

(二)要強化督查。

督查，是推動工作、促進落實的有效手段。市“轉作風、優(yōu)環(huán)境”專項活動領導小組辦公室，要把督查工作貫穿于整個活動的全過程，采取定期與不定期相結合的方式，切實加強督查，確保活動順利高效推進。特別要加大對重點部門、重要工作、重大項目、重點工程、服務窗口的督查力度，切實解決群眾反映的突出問題。對搞形式、走過場、效果不明顯的，要限期整改落實。要積極拓寬監(jiān)督渠道，把黨內監(jiān)督與各方面監(jiān)督結合起來，建立督查專員制度，可聘請一批年富力強、德高望重的老同志擔任督查專員，也可組織黨代表、人大代表、政協(xié)委員、無黨派和各民主黨派人士、新聞媒體以及群眾代表，對“轉作風、優(yōu)環(huán)境”活動進行監(jiān)督和評議。同時，在此次專項活動第二階段工作的開展調查研究、查找梳理問題結束后，每個單位都要通過各種渠道，及時向社會公布整改方案、整改內容、整改措施、整改時間和有關責任人，作出公開承諾，接受社會監(jiān)督。

(三)要強化機制。

抓作風建設，必須堅持常抓不懈、鍥而不舍。要堅持立足當前與著眼長遠相結合，牢固樹立打持久戰(zhàn)的思想，不斷建立健全長效機制，進一步修訂完善干部管理、議事決策、效能考核規(guī)則等制度，努力形成一套科學完善、規(guī)范合理、運轉高效的工作機制。各級紀檢監(jiān)察機關要切實履行監(jiān)督、監(jiān)察職能，及時發(fā)現(xiàn)和糾正廣大黨員干部特別是各級領導干部在作風方面存在的問題，旗幟鮮明地保護敢干事、會干事、能干事的領導干部，嚴肅查處各種不正之風和違法亂紀行為，切實為我市科學發(fā)展保駕護航。各級組織部門要大膽提拔使用敢干事、會干事、能干事的干部，努力形成鼓勵干事的良好導向。

(四)要強化氛圍。

有氛圍，才有熱潮;有聲勢，才成氣候。要堅持宣傳先行、輿論先導、聲勢先造，利用各種宣傳陣地，采取各種宣傳手段，深入宣傳，廣泛發(fā)動，強勁造勢，營造濃厚的社會氛圍。要充分發(fā)揮新聞媒體輿論導向作用，多渠道、多形式、多層次、多角度地宣傳活動的重要意義、主要內容和相關規(guī)定，既加大對先進典型的正面宣傳力度，也加大對反面典型的警示曝光力度，確保形成良好的社會輿論環(huán)境。

總之，作風建設事關干部形象、影響社會風氣、關乎事業(yè)成敗。全市上下一定要深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照中央和省、市委的決策部署，高標準、高質量地搞好“轉作風、優(yōu)環(huán)境”專項活動，全面推進干部作風建設，為推進我市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出新的更大貢獻。

在三提升活動動員會上的講話篇二

同志們：

經(jīng)鎮(zhèn)黨委會議研究，今天我們在這里召開全鎮(zhèn)機關思想作風整頓活動動員會。會議的主題很明確，就是對照“三個代表”重要思想和建設高素質干部隊伍的要求，認真排查機關思想作風建設方面存在的問題，深刻剖析存在問題的根源，動員全體機關干部和工作人員緊密圍繞發(fā)展第一要務，進一步統(tǒng)一思想，振奮精神，創(chuàng)新思維，更新觀念，理清思路，轉變作風，以新的姿態(tài)、新的形象創(chuàng)造性地開展工作，開創(chuàng)機關工作的新局面。下面，我就搞好這次機關思想作風建設強調幾點意見。

1、開展機關思想作風整頓活動，是外樹形象的需要。作風紀律是形象。宋代的岳家軍大家都知道，岳家軍的敵人曾這么評價這支隊伍，說“撼泰山易，撼岳家軍難”?？梢娂o律嚴明的形象對敵人會產生多么大的震撼力、震攝力。正確的路線、方針、政策靠什么人來執(zhí)行和以怎樣的作風紀律來執(zhí)行，都會在人民群眾中樹立不同的形象。一個國家的執(zhí)政黨和政府是這樣，一個地區(qū)、部門和單位也是這樣。如果現(xiàn)在對我們在思想、作風、紀律等方面存在的突出問題，不抓緊時間整頓改進，任其發(fā)展下去，就會嚴重損害我鎮(zhèn)廣大機關干部的形象。

2、開展機關思想作風整頓活動，是凝聚力量的需要。作風紀律是力量。實踐證明，作風正、紀律嚴，則人心齊；人心齊，則力量大、事業(yè)興。人民群眾認識和評價我們黨和政府，首先是從工作作風和嚴明紀律開始的，從這個意義上說，作風紀律問題實際上是我們政府自身建設的行為標準和行動指南。良好的作風紀律，能出思想、出觀點、出政策；能出凝聚力、出號召力、出戰(zhàn)斗力；能出團結、出活力、出生機。一個單位，要形成干事創(chuàng)業(yè)的整體合力，就必須有一個良好的作風，嚴明的紀律來作保證；我們梨林要實現(xiàn)加快發(fā)展，趕超發(fā)展，更應該有良好的作風、嚴明的紀律來作保證。

3、開展機關思想作風整頓活動，是爭先創(chuàng)優(yōu)的需要。作風紀律是生命。作風紀律問題的實質是一個地區(qū)、部門和單位的競爭力問題，是生死存亡問題?，F(xiàn)在我們黨和政府的路線、方針、政策是好的，人民群眾是擁護的，但群眾意見最大、反映最強烈的主要是機關作風紀律方面存在的問題。原創(chuàng)文秘材料，網(wǎng)。隨著城鄉(xiāng)一體化進程的演進，隨著社會主義新農村建設步伐的加快，拼搏奮進、創(chuàng)先爭優(yōu)已成為每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的主旋律，而一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、一個干部作風好不好、紀律嚴不嚴，也已成為這個鄉(xiāng)鎮(zhèn)在建設新農村中能不能有所作為、爭創(chuàng)一流的重要保證。

總的看，我鎮(zhèn)機關干部隊伍的整體素質是比較高的，絕大多數(shù)同志的政治思想、工作作風是過硬的，這是主流，必須充分肯定。但是，也必須清醒地看到，與嚴峻的發(fā)展形勢相比，與面臨的艱巨任務相比，與上級黨委的要求相比，與廣大群眾的愿望相比，我鎮(zhèn)機關作風、干部作風還存在一些不容忽視的問題。突出表現(xiàn)在四個方面：一是思想僵化保守。有的固守不合時宜的習慣，片面強調條條規(guī)定，執(zhí)行政策呆板教條，缺乏靈活性和創(chuàng)造性。只會說“辦不成”，不會說“怎么辦”，只懂得用足權力，不懂得用足用活政策。二是紀律松馳渙散。一些部門現(xiàn)在的工作紀律松散，遲到早退、脫崗串崗現(xiàn)象普遍，少數(shù)人還在上班時間閑逛聊天、看電視、玩游戲。三是工作不思進取。部分干部精神萎靡不振，工作敷衍塞責，凡事得過且過，整天混日子、求安穩(wěn)、圖清閑。四是辦事拖拉扯皮。有的部門服務承諾、首問負責等制度流于形式，只受理不辦理，辦事效率低下，甚至上交矛盾。

上述現(xiàn)象和問題，已嚴重影響到我鎮(zhèn)的發(fā)展環(huán)境，嚴重挫傷基層群眾的感情，嚴重損害梨林的對外形象，成為制約我鎮(zhèn)各項工作落實的嚴重障礙。我們要從全局的高度，充分認識加強機關作風建設的極端重要性和緊迫性。必須明確，抓發(fā)展必須抓隊伍，管工作必須管作風。

加強機關作風建設是實踐“三個代表”重要思想、堅持執(zhí)政為民的重要保證，是開展“干群聯(lián)心”活動的重要部分，也是鞏固擴大先進性教育成果的本質需要，更是推進跨越式發(fā)展的迫切需求。機關全體黨員干部一定要認清形勢，心系全局，以主人翁的姿態(tài)，抓住核心、突出重點，強化整治、重在建設，扎扎實實搞好本次機關思想作風整頓活動。

（一）努力建設求真務實、充滿活力的學習型機關。

方案。

措施的情況，作為學習考核的重要內容，從而形成人人都學習人人受教育的良好氛圍。我們有些同志，工作年限不算短，空閑時間也很多，但學習積累太少，能力提高過慢，有的至今連電腦的基本操作都不會。這樣下去怎么行呢？我主張，我們的工作人員特別是中層干部，要以德服人，以能服人。

（二）努力建設與時俱進、銳意進取的。

創(chuàng)新。

型機關。

創(chuàng)新。

是一個民族的靈魂。作為一個單位觀念不創(chuàng)新、思路不創(chuàng)新、工作不創(chuàng)新同樣沒有出路。要在應付各種困難考驗的條件下推進和做好各項工作必須要求全體工作人員開動腦筋努力探索大膽進行觀念、制度和工作創(chuàng)新。因此各部門要進一步解放思想轉變觀念牢固樹立創(chuàng)新意識始終保持機關的蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣和與時俱進、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。要把創(chuàng)新作為工作、學習的靈魂圍繞中心工作、全局工作和部門業(yè)務工作進行創(chuàng)新。圍繞解決工作中的熱點難點問題提高工作的實效性進行工作方式方法創(chuàng)新。

（三）努力建設執(zhí)政為民、廉潔高效的服務型機關。

我多次在會上跟同志們講，要搞好服務，特別是外來企業(yè)的服務。幫人家辦事，實際上就是為自己辦事，財政上去了，對每個人都有好處。講到服務，一是要堅持務實先進，真抓實干。抓思想作風整頓，如果不著重解決群眾和部門反映最強烈、危害最大的形式主義、官僚主義和享樂主義問題，其他都無從談起。必須痛下決心，堅決煞住形式主義、官僚主義和享樂主義這三股歪風。這次，鎮(zhèn)里對那些搞形式主義、官僚主義、不負責任、貪圖享樂，給鎮(zhèn)機關形象造成損害的干部，要處理到人。二是要加強和改進機關作風建設。要學習借鑒先進的服務理念、管理理念、質量理念和效益理念，完善服務體制，改進服務方式，規(guī)范服務行為，創(chuàng)新服務載體，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，建立辦事高效、運轉協(xié)調、行為規(guī)范的服務型機關。三是要切實轉變思想觀念。要把服務中心、服務大局、服務群眾融入工作的方方面面。做到公開公平、文明禮貌，杜絕“吃、拿、卡、要”和“冷、橫、硬、頂”等不良風氣，樹立機關工作人員的良好形象。活動結束后，要結合實際，進一步完善面向社會承諾的服務內容、服務程序、服務標準、承諾時限，實行服務公開和首問責任制，規(guī)范機關工作人員接待、辦事、轉接、反饋結果等工作行為。

（四）努力建設紀律嚴明、運轉協(xié)調的規(guī)范型機關。

現(xiàn)在，不依法守法、不講規(guī)范、不按規(guī)矩辦事的現(xiàn)象仍然比較普遍。有的無視各項紀律，各行其是。有的當面一套，背后一套，搞小動作。比如，熱衷于道聽途說，散布流言蜚語，擾亂視聽，煥散人心，影響穩(wěn)定；又如，少數(shù)人喜好與社會上不三不四的人交往，關系盤根錯節(jié)，成為某些特殊利益在機關單位的“牽線人”。這些方面存在的問題，雖然只發(fā)生在少數(shù)人身上，但必須引起所有同志的高度重視，堅持防微杜漸，從自己做起，切實加以解決。要組織學習國家、省、市各項黨紀政紀規(guī)定，學習鎮(zhèn)機關的規(guī)章制度。要堅決按照中紀委三次全會提出的“四大紀律”、“八項要求”的規(guī)定，嚴明紀律，從嚴管理，規(guī)范行為。

第一，要高度重視。各部門負責同志要把開展“機關思想作風整頓”活動作為強化自身建設的一項重要內容，切實加強領導，精心組織。鎮(zhèn)黨委為加強對這項活動的領導，成立了活動領導小組，各分管領導要親自抓，要根據(jù)機關思想作風整頓活動的實施意見，結合各自實際，在健全各項工作制度的基礎上，提出改進作風，嚴明紀律的具體辦法和措施。

第二，要加強督查。開展這項活動既要有聲勢，充分發(fā)揮黨政辦公室的監(jiān)督作用，營造全面整頓作風紀律的氛圍；也要有實際，要扎扎實實，不能“只聞雷聲不見雨”，不能“緊一陣、松一陣”，時熱時冷。領導小組辦公室要經(jīng)常檢查各部門開展活動的情況，要大力宣傳各部門開展活動的具體情況，及時通報好的經(jīng)驗和做法。對于暴露出的反面典型，也要抓住不放，嚴肅處理通報，進行警示教育。

第三，要把握關鍵。按照《實施意見》的安排，這次活動要開展一個月時間，分四步進行，關鍵是要把握學習發(fā)動、查擺問題、認真整改三個環(huán)節(jié)。思想發(fā)動，主要是提高認識，武裝思想；查擺問題，主要是通過總結反思，找準本部門、本人存在的差距與不足；認真整改，就是對找出的問題，能解決的盡快解決，務求活動取得實際效果。在此基礎上，把整頓成果轉化為制度建設成果。

同志們，今天我們這次會議的主題是機關思想作風整頓動員會，所以我在總體肯定成績的基礎上，著重講了突出存在的、帶有共性的問題，目的是要大家清醒頭腦，找出差距，引起重視，采取切實措施認真加以解決。對機關目前存在的問題，我是對事不對人，希望大家自覺對照，有則改之，無則加勉。如果有些人身上確實存在這些問題，那么就要對照實施意見的活動要求采取措施，切實加以改進。

同志們，美國前國務卿基辛格說過這么一句話，很耐人尋味，他說：“最使人疲憊的不是遠處的青山，是我們鞋子里的沙子”。今天，我們開展思想作風整頓活動，就是要清除我們鞋子里的沙子。作風紀律是形象、是力量、是生命，也是做好各項工作的重要前提，我們一定要以高昂的熱情積極參與這次活動，以良好的作風、嚴明的紀律、扎實的工作，創(chuàng)出一流的效率、一流的服務、一流的形象，為我鎮(zhèn)爭創(chuàng)發(fā)展新優(yōu)勢作出自已新的貢獻。

謝謝！

在三提升活動動員會上的講話篇三

同志們：

按照中央、自治區(qū)黨委統(tǒng)一部署，今天下午我們召開會議，對全局開展“不忘初心、牢記使命”主題教育工作進行動員部署。剛才，韓愛萍同志傳達學習了中央、自治區(qū)黨委開展“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議精神，會上印發(fā)了《自治區(qū)黨委老干部局關于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的實施方案》;稍后，自治區(qū)黨委第一巡回指導組副組長雷忠同志還要作講話，提出明確要求，我們要認真抓好落實。下面，我就全局開展好這次主題教育講幾點意見。

在新中國成立70周年之際開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，是以習近平總書記為核心的黨中央作出的重大部署。今年5月13日，中央政治局召開會議決定從6月份開始，在全黨自上而下分兩批開展主題教育，5月21日，中央印發(fā)了《關于在全黨開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的意見》。5月31日，中央召開“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議，習近平總書記發(fā)表重要講話，明確指出開展這次主題教育，是用新時代中國特色社會主義思想武裝全黨的迫切需要，是推進新時代黨的建設的迫切需要，是保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系的迫切需要，是實現(xiàn)黨的十九大確定的目標任務的迫切需要，并深刻闡明了主題教育的總要求、目標任務和重點措施，具有很強的政治性、思想性、針對性、指導性，為開展主題教育提供了根本遵循。昨天上午，自治區(qū)黨委召開主題教育工作會議，泰峰書記作了講話，對全區(qū)開展主題教育作了全面安排部署，強調要從實現(xiàn)新時代黨的歷史使命的高度、從實現(xiàn)“建設美麗新寧夏，共圓偉大中國夢”目標的高度、從加強我區(qū)各級黨組織和黨員干部隊伍建設的高度，深刻認識開展主題教育的重大意義，講得非常深刻、非常透徹、非常到位。我們要提高政治站位，切實把思想和行動統(tǒng)一到習近平總書記重要講話、泰峰書記講話精神上來，統(tǒng)一到中央、自治區(qū)黨委的決策部署上來，以高度的政治自覺、思想自覺和行動自覺開展好這次主題教育。

第一，開展主題教育是強化創(chuàng)新理論武裝的重要舉措。理論創(chuàng)新每前進一步，理論武裝就要跟進一步。馬克思主義是我們黨立黨立國的根本指導思想，習近平新時代中國特色社會主義思想，作為新時代黨的行動指南和行動綱領，豐富和發(fā)展了中國特色社會主義理論體系，是馬克思主義中國化最新成果，在理論上實現(xiàn)了重大突破、重大創(chuàng)新、重大發(fā)展，其中每一個論點、每一個論述，都蘊含著共產黨人的初心和使命，在實踐中彰顯出強大的科學指導和戰(zhàn)略引領作用。黨的十九大以來，我們始終強調要把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，在學懂弄通做實上下功夫，但在實際中還存在很大差距。開展這次主題教育，就是要堅持思想建黨、理論強黨，堅持學思用貫通、知信行統(tǒng)一，推動廣大黨員干部全面系統(tǒng)學、深入思考學、聯(lián)系實際學，真學真信真懂真用，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，筑牢信仰之基，補足精神之鈣，把穩(wěn)思想之舵。

第二，開展主題教育是不斷深化黨內教育的重要實踐。黨內教育是加強黨的思想政治建設的一項重要舉措，每一名黨員都要在這座“熔爐”中百煉成鋼。在全黨開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，體現(xiàn)了思想政治教育的連續(xù)性，更標志著黨內教育已經(jīng)進入經(jīng)常性教育的新常態(tài)。開展這次主題教育是錘煉黨員黨性、深化黨內教育的重要實踐，目的就是要喚醒大家黨的意識、黨員意識、黨章意識、黨規(guī)意識，引導全體黨員自覺堅定理想信念，自覺用黨的理論來武裝自己，自覺用黨章黨規(guī)約束自己，重塑黨員形象，夯實黨的基礎。體現(xiàn)在范圍上，是從“關鍵少數(shù)”向全體黨員拓展;體現(xiàn)在形式上，是從集中教育活動向經(jīng)常性教育延伸，就是要讓全體黨員干部樹牢崇規(guī)意識、遵規(guī)意識、執(zhí)規(guī)意識，始終保持對黨忠誠，牢固樹立清風正氣，教育黨員自覺按照黨員標準規(guī)范言行，提高黨性覺悟，做到政治忠誠更加純粹，政治定力更加堅強，政治紀律更加嚴格。

第三，開展主題教育是落實管黨治黨責任的重要內容。黨的十八大以來，黨中央把全面從嚴治黨提到了前所未有的高度，以力挽狂瀾的浩然氣魄和卓越膽識，以無比堅毅的政治勇氣和歷史擔當，著力解決管黨治黨中存在的突出問題，力度之強勁、成效之顯著、影響之廣泛令世人矚目，開啟了全面從嚴治黨的新時代。全局各級黨組織認真貫徹落實中央、自治區(qū)黨委全面從嚴治黨要求，扎實推進機關黨建“三強九嚴”工程，嚴格落實管黨治黨責任，不斷深入、全面發(fā)力，黨的建設取得明顯成效。但工作中仍存在個別黨支部開展黨內政治生活不經(jīng)常、不嚴肅、不認真，黨建基礎工作不扎實，黨建工作制度落實不到位;少數(shù)黨員干部精神空虛、思想滑坡，黨的意識、宗旨意識淡薄，工作標準不高、要求不嚴等一些突出問題。開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，就是要堅持思想建黨、組織建黨、制度治黨同向發(fā)力、同時發(fā)力，堅持標本兼治、更加注重治本，敢管敢嚴、真管真嚴、長管長嚴，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。

第四，開展主題教育是推動工作有效落實的重要契機。老干部局是黨的政治機關，離退休干部工作本質上是政治工作，承擔的工作具有鮮明的政治性。抓好這次主題教育，無論對離退休干部政治建設、思想建設、組織建設，還是作風建設、能力建設，都具有非常重要的推動作用。我們要把開展主題教育作為推進工作落實的重要契機，與推動我區(qū)離退休干部轉型發(fā)展、高質量發(fā)展相融合，找準服務中心工作的切入點和突破口，把開展主題教育與推進離退休干部黨建“一完善六強化”工作，打造“銀色先鋒、銀耀寧夏、銀霞滿天”工作品牌，建立“三緣型”離退休干部黨組織，助力自治區(qū)“三大戰(zhàn)略”行動，加強信息化精準化規(guī)范化建設，為老同志辦實事做好事解難事等各項工作緊密結合，充分利用已經(jīng)形成的有效工作機制和有力工作抓手，引導機關黨員干部主動擔當作為，著力推進黨員干部守初心、擔使命、找差距、抓落實。要用主題教育開展的好不好，來衡量我們的政治站位高不高、政治建設強不強、工作落實效果好不好，來衡量我們是不是讓黨放心、讓老同志滿意。

這次主題教育的總要求是守初心、擔使命、找差距、抓落實;根本任務是深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、錘煉忠誠干凈擔當?shù)恼纹犯瘛F結帶領全國各族人民為實現(xiàn)偉大夢想共同奮斗;具體目標是理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率;重點措施是學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實。我們要把握總要求，聚焦根本任務，緊扣具體目標，強化重點措施，推動黨中央、自治區(qū)黨委決策部署不折不扣落到實處，確保主題教育取得扎扎實實的成效。

一是要把學習教育貫穿始終，在守初心中鑄忠誠。習近平總書記強調，忠誠和信仰是具體的、實踐的，要經(jīng)常對照黨章黨規(guī)黨紀，檢視自己的理想信念和思想言行，不斷撣去思想上的灰塵，永葆政治本色。對黨忠誠的政治品格首先是學出來的，只有通過學習和思考達到“知行合一”，才能學出絕對忠誠，悟出絕對忠誠，才能始終忠誠于黨，忠誠于人民，忠誠于馬克思主義。要帶著感情學。習近平新時代中國特色社會主義思想，不僅包含著黨治國理政的重要思想，也貫穿著中國共產黨人的政治品格、價值追求、精神境界、作風操守的要求，學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，是每個黨組織、每名黨員的必修課，我們要聚焦解決思想根子問題，切實在學懂弄通做實上下功夫，學出感情、學出擔當、學出忠誠，讓信仰信念潛移默化深植于黨員思想中，落實到具體行動上。要原原本本學。把讀原著、學原文、悟原理作為搞好這次主題教育的基礎，作為黨員干部自學的主要形式，組織黨員干部認真學習黨的十九大報告、黨章、《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》，學習習近平總書記視察寧夏時的重要講話和對寧夏工作的重要指示批示精神等，把學習當成工作生活的習慣和常態(tài)，融入日常、抓在平常。要融會貫通學。把學習習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記關于老干部工作重要論述與離退休干部工作緊密結合，進而轉化為具體的工作措施，在實踐中去不斷檢驗、不斷論證、不斷總結，最終達到理論和實踐統(tǒng)一。要及時跟進學。用好“學習強國”等平臺，學習習近平總書記最新重要講話、重要文章，深刻理解其核心要義和實踐要求，自覺對標對表，及時校準偏差。要結合慶祝新中國成立70周年，深入開展革命傳統(tǒng)教育、形勢政策教育、先進典型教育和警示教育，增強學習教育的針對性、時效性、感染力。要改進方式學。在黨員干部自學為主的同時，加大研討交流力度，克服學習中的形式主義，通過理論中心組學習、專題讀書班、“微黨課、微宣講、微故事”等形式，激發(fā)黨員干部學習思考的主動性和積極性。

二是要把調查研究貫穿始終，在真作為中擔使命。調查研究是謀事之基、成事之道，忽視調查研究的重要性，就會導致決策部署脫離實際，影響落實和推進。開展主題教育必須要做好調查研究這項基本功，努力踐行實踐精神，帶著問題、帶著使命、帶著責任，走出機關，深入基層開展調查研究。要堅持問題導向，圍繞貫徹落實黨中央決策部署、習近平總書記視察寧夏時的重要講話和對寧夏工作的重要指示批示精神，緊扣全區(qū)離退休干部工作瓶頸和短板，聚焦廣大離退休干部反映強烈的突出問題，深入基層一線，開展調查研究、解剖麻雀，切實做到眼到腦到，腳到心到，摸清情況，抓住癥結，多想“如何辦、怎么辦”的方法和點子，少找“辦不成、很難辦”的理由和借口，把調查研究的過程變成理清思路、達成共識，形成合力、解決問題的過程，以推進離退休干部工作高質量發(fā)展的成果來檢驗工作成效。要注重摸清實情。局務會成員和廳級干部要牽頭成立課題組，在主題教育期間每月到基層調研不少于5天，要實現(xiàn)對5個地級市和區(qū)直單位老干部工作部門調研全覆蓋。黨員干部特別是領導干部，要有眼睛向下的決心和甘當“小學生”的精神，到矛盾問題突出、老同志反映強烈、情況復雜的地方，在基層一線找準離退休干部工作的難點、痛點和關鍵點，沉下去、俯下身，才能掌握實情，獲取“第一手”資料，找準問題癥結，找到工作突破口，才能“對癥下藥”。各支部要結合處室、單位職能開展主題調研，推動解決工作中存在問題。要改進工作作風。調研中要嚴格執(zhí)行自治區(qū)黨委“六不一直接”規(guī)定，注重統(tǒng)籌安排，不打招呼、不預先安排路線、不開匯報會、不搞層層陪同、不增加負擔、不扎堆調研，直接深入基層一線，奔赴問題現(xiàn)場，面對群眾了解情況，一桿子插到底，防止為調研而調研、作秀式調研，真正把情況摸清楚，把癥結分析透，把問題解決好。

三是要把檢視問題貫穿始終，在找差距中補短板。檢視，就是要時時刻刻進行反思和審視。檢視問題就好像是診斷病情，只有號準脈、開對方，才能藥到病除。開展主題教育，檢視問題是解決問題的重要前提和關鍵環(huán)節(jié)，問題找準找實了，解決到位了，實效才能顯現(xiàn)出來。全局各級黨組織要從主題教育一開始就要抓好檢視問題，邊學習、邊對照、邊檢視，把思想擺進去、把工作擺進去、把職責擺進去，聚焦政治建設、思想建設、作風建設存在的突出問題進行檢視，重點開展好“五對照五檢視”，就是要對照習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署，檢視是否存在政治站位不高、政治敏銳性不強，馬克思主義民族觀宗教觀樹得不牢，搞“兩面派”、做“兩面人”等問題;對照黨章黨規(guī)，檢視是否存在制度規(guī)矩意識不強，有令不行、有禁不止、律己不嚴、紀律松弛等問題;對照初心使命，檢視是否存在理想信念動搖，風險意識、憂患意識弱化，責任感緊迫感不強等問題;對照人民群眾新期待，檢視是否存在宗旨意識淡漠、對群眾反映的問題消極應付、推諉扯皮，為民服務不實在、不上心、不盡力等問題;對照先進典型和身邊榜樣，檢視是否存在思想覺悟不高、能力素質不強、道德修養(yǎng)不夠、作風形象不佳等問題。特別是黨員領導干部，必須把自已擺進去、把責任擔起來、把標桿樹起來，從自身做起，放下身段檢視、拋開面子剖析，一級帶著一級查、一級帶著一級改，扎實有序推進各種問題解決。

四是要把整改落實貫穿始終，在抓落實中見成效。抓好問題整改落實是開展主題教育的根本，是主題教育能否取得實效的關鍵環(huán)節(jié)。各處室、單位要針對調研、檢視出來的問題，列出清單，逐一整改，真正改徹底、改到位，改出好效果。要扎實開展自我專項整治，我局《實施方案》提出了專項整治的8個方面問題，要定方案、明措施、求實效，逐項制定整改措施，明確整改責任，確保整改工作落細落小落實到位。整改落實要特別防止三個方面的問題，要防止拖延整改，注重時效性。抓整改要有攻堅克難的心態(tài)，要把整改貫穿始終，立查立改，即知即改，能夠當下改的，明確時限和要求，按期整改到位;一時解決不了的，要盯住不放，通過不斷深化認識，增強自覺，明確階段目標，持續(xù)整改。要防止敷衍整改，注重真實性。整改要真改實改，杜絕有問題不整改、挑問題假整改、大問題小整改的形式主義。整改過程中要對照目標切實推進，最終以實打實的成效說話，不能片面將會議文件安排落實作為整改，同時要不定期開展整改“回頭看”，確保整改成效，防止問題反彈復發(fā)。要防止甩手整改，注重針對性。問題整改落實之前，要進行認真研判，將問題類型分類，細化整改措施，落實責任部門、責任人，將整改的每一個環(huán)節(jié)落實到人，防止整改過程中出現(xiàn)“二傳手”的情況。要把問題整改落實作為建立健全工作長效機制的重要抓手，針對各類問題，堅持抓早抓小、關口前移，進一步立規(guī)矩、建制度，把整改落實成果轉化為改進作風、促進工作的強大動力。整改落實工作要防止和克服“抓一抓就好轉，松一松就反彈”的怪圈，切實提升整改落實效率，避免“走過場”;要以“釘釘子”精神，鍥而不舍、馳而不息地整改下去，直至問題徹底解決，切實做到事事有交代、件件有著落。

這次主題教育不劃階段、不分環(huán)節(jié)，只有短短三個月，時間緊、任務重、要求高，各處室單位要高度重視，精心組織，扎實推進，切實提高主題教育質量。

一是要壓緊壓實領導責任。開展好主題教育，核心在組織領導，局機關已經(jīng)成立了領導機構和工作機構，領導小組和領導干部要切實擔負起領導責任，認真履職，靠前指揮，加強對分管部門的指導督促;黨員領導干部要注重抓好自身教育，發(fā)揮帶頭作用，以上率下，防止只抓下級、不抓自身，通過上級帶下級，一級抓一級，層層抓落實，讓主題教育的過程成為發(fā)現(xiàn)問題、改進工作的過程，防止空對空，“兩張皮”。各處室、單位要把主題教育擺上重要議事日程，高標準、高質量抓好每個動作，抓實每個步驟。各支部要充分發(fā)揮政治功能，支部書記要履行好第一責任人責任，從嚴抓好黨員干部學習教育，不降標準，不找借口，通過主題教育促進黨員干部能力素質有效提升。

二是要堅決防止形式主義。根據(jù)自治區(qū)要求，這次主題教育對寫讀書筆記、心得體會沒有硬性要求，但理論中心組學習、集中學習研討、讀書班等規(guī)定動作一個都不能少，規(guī)定的學習篇目一篇都不能少;局指導組在督促指導各處室、單位的時候也要注意這個問題，不隨意要求各處室、單位填報材料，不將有沒有開會發(fā)文、臺賬記錄、工作筆記等作為主題教育各項工作是否落實的標準，用實實在在的作風推進主題教育。同時，局指導組要從嚴從實加強督促指導，了解掌握和檢查各處室單位進展情況，對不符合自治區(qū)要求的要敢于批評，對工作不力的要及時指出糾正，提出工作建議，并及時向局主題教育領導小組反映情況。

三是要重視宣傳引導工作。宣傳調研處要充分發(fā)揮好工作網(wǎng)站、微信公眾號、雜志的宣傳輻射作用，及時宣傳主題教育的重大意義和中央、自治區(qū)重要精神、重大部署以及我局主題教育的工作進展、實際成效和好經(jīng)驗、好做法，在全局范圍內掀起開展主題教育的熱潮。要加強正面引導，注重發(fā)現(xiàn)和挖掘先進典型，用身邊事教育身邊人，在全局形成學先進、趕先進、當先進的良好風尚，為主題教育營造良好氛圍。

同志們，開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，是全黨的一項重大政治任務，我們要堅決貫徹落實黨中央和自治區(qū)黨委決策部署，以認真負責的態(tài)度、改革創(chuàng)新的精神、求真務實的作風，扎扎實實把主題教育組織好、開展好，用心用情用力做好全區(qū)離退休干部工作，以實際工作成效慶祝中華人民共和國成立70周年。

在三提升活動動員會上的講話篇四

作風建設是指為培養(yǎng)軍隊優(yōu)良作風而開展的工作，包括思想作風建設、工作作風建設和戰(zhàn)斗作風建設。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

同志們：

按照中央、自治區(qū)黨委統(tǒng)一部署，今天下午我們召開會議，對全局開展“不忘初心、牢記使命”主題教育工作進行動員部署。剛才，韓愛萍同志傳達學習了中央、自治區(qū)黨委開展“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議精神，會上印發(fā)了《自治區(qū)黨委老干部局關于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的實施方案》;稍后，自治區(qū)黨委第一巡回指導組副組長雷忠同志還要作講話，提出明確要求，我們要認真抓好落實。下面，我就全局開展好這次主題教育講幾點意見。

在新中國成立70周年之際開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，是以習近平總書記為核心的黨中央作出的重大部署。今年5月13日，中央政治局召開會議決定從6月份開始，在全黨自上而下分兩批開展主題教育，5月21日，中央印發(fā)了《關于在全黨開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的意見》。5月31日，中央召開“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議，習近平總書記發(fā)表重要講話，明確指出開展這次主題教育，是用新時代中國特色社會主義思想武裝全黨的迫切需要，是推進新時代黨的建設的迫切需要，是保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系的迫切需要，是實現(xiàn)黨的十九大確定的目標任務的迫切需要，并深刻闡明了主題教育的總要求、目標任務和重點措施，具有很強的政治性、思想性、針對性、指導性，為開展主題教育提供了根本遵循。昨天上午，自治區(qū)黨委召開主題教育工作會議，泰峰書記作了講話，對全區(qū)開展主題教育作了全面安排部署，強調要從實現(xiàn)新時代黨的歷史使命的高度、從實現(xiàn)“建設美麗新寧夏，共圓偉大中國夢”目標的高度、從加強我區(qū)各級黨組織和黨員干部隊伍建設的高度，深刻認識開展主題教育的重大意義，講得非常深刻、非常透徹、非常到位。我們要提高政治站位，切實把思想和行動統(tǒng)一到習近平總書記重要講話、泰峰書記講話精神上來，統(tǒng)一到中央、自治區(qū)黨委的決策部署上來，以高度的政治自覺、思想自覺和行動自覺開展好這次主題教育。

第一，開展主題教育是強化創(chuàng)新理論武裝的重要舉措。理論創(chuàng)新每前進一步，理論武裝就要跟進一步。馬克思主義是我們黨立黨立國的根本指導思想，習近平新時代中國特色社會主義思想，作為新時代黨的行動指南和行動綱領，豐富和發(fā)展了中國特色社會主義理論體系，是馬克思主義中國化最新成果，在理論上實現(xiàn)了重大突破、重大創(chuàng)新、重大發(fā)展，其中每一個論點、每一個論述，都蘊含著共產黨人的初心和使命，在實踐中彰顯出強大的科學指導和戰(zhàn)略引領作用。黨的十九大以來，我們始終強調要把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，在學懂弄通做實上下功夫，但在實際中還存在很大差距。開展這次主題教育，就是要堅持思想建黨、理論強黨，堅持學思用貫通、知信行統(tǒng)一，推動廣大黨員干部全面系統(tǒng)學、深入思考學、聯(lián)系實際學，真學真信真懂真用，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，筑牢信仰之基，補足精神之鈣，把穩(wěn)思想之舵。

第二，開展主題教育是不斷深化黨內教育的重要實踐。黨內教育是加強黨的思想政治建設的一項重要舉措，每一名黨員都要在這座“熔爐”中百煉成鋼。在全黨開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，體現(xiàn)了思想政治教育的連續(xù)性，更標志著黨內教育已經(jīng)進入經(jīng)常性教育的新常態(tài)。開展這次主題教育是錘煉黨員黨性、深化黨內教育的重要實踐，目的就是要喚醒大家黨的意識、黨員意識、黨章意識、黨規(guī)意識，引導全體黨員自覺堅定理想信念，自覺用黨的理論來武裝自己，自覺用黨章黨規(guī)約束自己，重塑黨員形象，夯實黨的基礎。體現(xiàn)在范圍上，是從“關鍵少數(shù)”向全體黨員拓展;體現(xiàn)在形式上，是從集中教育活動向經(jīng)常性教育延伸，就是要讓全體黨員干部樹牢崇規(guī)意識、遵規(guī)意識、執(zhí)規(guī)意識，始終保持對黨忠誠，牢固樹立清風正氣，教育黨員自覺按照黨員標準規(guī)范言行，提高黨性覺悟，做到政治忠誠更加純粹，政治定力更加堅強，政治紀律更加嚴格。

第三，開展主題教育是落實管黨治黨責任的重要內容。黨的十八大以來，黨中央把全面從嚴治黨提到了前所未有的高度，以力挽狂瀾的浩然氣魄和卓越膽識，以無比堅毅的政治勇氣和歷史擔當，著力解決管黨治黨中存在的突出問題，力度之強勁、成效之顯著、影響之廣泛令世人矚目，開啟了全面從嚴治黨的新時代。全局各級黨組織認真貫徹落實中央、自治區(qū)黨委全面從嚴治黨要求，扎實推進機關黨建“三強九嚴”工程，嚴格落實管黨治黨責任，不斷深入、全面發(fā)力，黨的建設取得明顯成效。但工作中仍存在個別黨支部開展黨內政治生活不經(jīng)常、不嚴肅、不認真，黨建基礎工作不扎實，黨建工作制度落實不到位;少數(shù)黨員干部精神空虛、思想滑坡，黨的意識、宗旨意識淡薄，工作標準不高、要求不嚴等一些突出問題。開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，就是要堅持思想建黨、組織建黨、制度治黨同向發(fā)力、同時發(fā)力，堅持標本兼治、更加注重治本，敢管敢嚴、真管真嚴、長管長嚴，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。

第四，開展主題教育是推動工作有效落實的重要契機。老干部局是黨的政治機關，離退休干部工作本質上是政治工作，承擔的工作具有鮮明的政治性。抓好這次主題教育，無論對離退休干部政治建設、思想建設、組織建設，還是作風建設、能力建設，都具有非常重要的推動作用。我們要把開展主題教育作為推進工作落實的重要契機，與推動我區(qū)離退休干部轉型發(fā)展、高質量發(fā)展相融合，找準服務中心工作的切入點和突破口，把開展主題教育與推進離退休干部黨建“一完善六強化”工作，打造“銀色先鋒、銀耀寧夏、銀霞滿天”工作品牌，建立“三緣型”離退休干部黨組織，助力自治區(qū)“三大戰(zhàn)略”行動，加強信息化精準化規(guī)范化建設，為老同志辦實事做好事解難事等各項工作緊密結合，充分利用已經(jīng)形成的有效工作機制和有力工作抓手，引導機關黨員干部主動擔當作為，著力推進黨員干部守初心、擔使命、找差距、抓落實。要用主題教育開展的好不好，來衡量我們的政治站位高不高、政治建設強不強、工作落實效果好不好，來衡量我們是不是讓黨放心、讓老同志滿意。

這次主題教育的總要求是守初心、擔使命、找差距、抓落實;根本任務是深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、錘煉忠誠干凈擔當?shù)恼纹犯?、團結帶領全國各族人民為實現(xiàn)偉大夢想共同奮斗;具體目標是理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率;重點措施是學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實。我們要把握總要求，聚焦根本任務，緊扣具體目標，強化重點措施，推動黨中央、自治區(qū)黨委決策部署不折不扣落到實處，確保主題教育取得扎扎實實的成效。

一是要把學習教育貫穿始終，在守初心中鑄忠誠。習近平總書記強調，忠誠和信仰是具體的、實踐的，要經(jīng)常對照黨章黨規(guī)黨紀，檢視自己的理想信念和思想言行，不斷撣去思想上的灰塵，永葆政治本色。對黨忠誠的政治品格首先是學出來的，只有通過學習和思考達到“知行合一”，才能學出絕對忠誠，悟出絕對忠誠，才能始終忠誠于黨，忠誠于人民，忠誠于馬克思主義。要帶著感情學。習近平新時代中國特色社會主義思想，不僅包含著黨治國理政的重要思想，也貫穿著中國共產黨人的政治品格、價值追求、精神境界、作風操守的要求，學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，是每個黨組織、每名黨員的必修課，我們要聚焦解決思想根子問題，切實在學懂弄通做實上下功夫，學出感情、學出擔當、學出忠誠，讓信仰信念潛移默化深植于黨員思想中，落實到具體行動上。要原原本本學。把讀原著、學原文、悟原理作為搞好這次主題教育的基礎，作為黨員干部自學的主要形式，組織黨員干部認真學習黨的十九大報告、黨章、《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》，學習習近平總書記視察寧夏時的重要講話和對寧夏工作的重要指示批示精神等，把學習當成工作生活的習慣和常態(tài)，融入日常、抓在平常。要融會貫通學。把學習習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記關于老干部工作重要論述與離退休干部工作緊密結合，進而轉化為具體的工作措施，在實踐中去不斷檢驗、不斷論證、不斷總結，最終達到理論和實踐統(tǒng)一。要及時跟進學。用好“學習強國”等平臺，學習習近平總書記最新重要講話、重要文章，深刻理解其核心要義和實踐要求，自覺對標對表，及時校準偏差。要結合慶祝新中國成立70周年，深入開展革命傳統(tǒng)教育、形勢政策教育、先進典型教育和警示教育，增強學習教育的針對性、時效性、感染力。要改進方式學。在黨員干部自學為主的同時，加大研討交流力度，克服學習中的形式主義，通過理論中心組學習、專題讀書班、“微黨課、微宣講、微故事”等形式，激發(fā)黨員干部學習思考的主動性和積極性。

二是要把調查研究貫穿始終，在真作為中擔使命。調查研究是謀事之基、成事之道，忽視調查研究的重要性，就會導致決策部署脫離實際，影響落實和推進。開展主題教育必須要做好調查研究這項基本功，努力踐行實踐精神，帶著問題、帶著使命、帶著責任，走出機關，深入基層開展調查研究。要堅持問題導向，圍繞貫徹落實黨中央決策部署、習近平總書記視察寧夏時的重要講話和對寧夏工作的重要指示批示精神，緊扣全區(qū)離退休干部工作瓶頸和短板，聚焦廣大離退休干部反映強烈的突出問題，深入基層一線，開展調查研究、解剖麻雀，切實做到眼到腦到，腳到心到，摸清情況，抓住癥結，多想“如何辦、怎么辦”的方法和點子，少找“辦不成、很難辦”的理由和借口，把調查研究的過程變成理清思路、達成共識，形成合力、解決問題的過程，以推進離退休干部工作高質量發(fā)展的成果來檢驗工作成效。要注重摸清實情。局務會成員和廳級干部要牽頭成立課題組，在主題教育期間每月到基層調研不少于5天，要實現(xiàn)對5個地級市和區(qū)直單位老干部工作部門調研全覆蓋。黨員干部特別是領導干部，要有眼睛向下的決心和甘當“小學生”的精神，到矛盾問題突出、老同志反映強烈、情況復雜的地方，在基層一線找準離退休干部工作的難點、痛點和關鍵點，沉下去、俯下身，才能掌握實情，獲取“第一手”資料，找準問題癥結，找到工作突破口，才能“對癥下藥”。各支部要結合處室、單位職能開展主題調研，推動解決工作中存在問題。要改進工作作風。調研中要嚴格執(zhí)行自治區(qū)黨委“六不一直接”規(guī)定，注重統(tǒng)籌安排，不打招呼、不預先安排路線、不開匯報會、不搞層層陪同、不增加負擔、不扎堆調研，直接深入基層一線，奔赴問題現(xiàn)場，面對群眾了解情況，一桿子插到底，防止為調研而調研、作秀式調研，真正把情況摸清楚，把癥結分析透，把問題解決好。

三是要把檢視問題貫穿始終，在找差距中補短板。檢視，就是要時時刻刻進行反思和審視。檢視問題就好像是診斷病情，只有號準脈、開對方，才能藥到病除。開展主題教育，檢視問題是解決問題的重要前提和關鍵環(huán)節(jié)，問題找準找實了，解決到位了，實效才能顯現(xiàn)出來。全局各級黨組織要從主題教育一開始就要抓好檢視問題，邊學習、邊對照、邊檢視，把思想擺進去、把工作擺進去、把職責擺進去，聚焦政治建設、思想建設、作風建設存在的突出問題進行檢視，重點開展好“五對照五檢視”，就是要對照習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署，檢視是否存在政治站位不高、政治敏銳性不強，馬克思主義民族觀宗教觀樹得不牢，搞“兩面派”、做“兩面人”等問題;對照黨章黨規(guī)，檢視是否存在制度規(guī)矩意識不強，有令不行、有禁不止、律己不嚴、紀律松弛等問題;對照初心使命，檢視是否存在理想信念動搖，風險意識、憂患意識弱化，責任感緊迫感不強等問題;對照人民群眾新期待，檢視是否存在宗旨意識淡漠、對群眾反映的問題消極應付、推諉扯皮，為民服務不實在、不上心、不盡力等問題;對照先進典型和身邊榜樣，檢視是否存在思想覺悟不高、能力素質不強、道德修養(yǎng)不夠、作風形象不佳等問題。特別是黨員領導干部，必須把自已擺進去、把責任擔起來、把標桿樹起來，從自身做起，放下身段檢視、拋開面子剖析，一級帶著一級查、一級帶著一級改，扎實有序推進各種問題解決。

四是要把整改落實貫穿始終，在抓落實中見成效。抓好問題整改落實是開展主題教育的根本，是主題教育能否取得實效的關鍵環(huán)節(jié)。各處室、單位要針對調研、檢視出來的問題，列出清單，逐一整改，真正改徹底、改到位，改出好效果。要扎實開展自我專項整治，我局《實施方案》提出了專項整治的8個方面問題，要定方案、明措施、求實效，逐項制定整改措施，明確整改責任，確保整改工作落細落小落實到位。整改落實要特別防止三個方面的問題，要防止拖延整改，注重時效性。抓整改要有攻堅克難的心態(tài)，要把整改貫穿始終，立查立改，即知即改，能夠當下改的，明確時限和要求，按期整改到位;一時解決不了的，要盯住不放，通過不斷深化認識，增強自覺，明確階段目標，持續(xù)整改。要防止敷衍整改，注重真實性。整改要真改實改，杜絕有問題不整改、挑問題假整改、大問題小整改的形式主義。整改過程中要對照目標切實推進，最終以實打實的成效說話，不能片面將會議文件安排落實作為整改，同時要不定期開展整改“回頭看”，確保整改成效，防止問題反彈復發(fā)。要防止甩手整改，注重針對性。問題整改落實之前，要進行認真研判，將問題類型分類，細化整改措施，落實責任部門、責任人，將整改的每一個環(huán)節(jié)落實到人，防止整改過程中出現(xiàn)“二傳手”的情況。要把問題整改落實作為建立健全工作長效機制的重要抓手，針對各類問題，堅持抓早抓小、關口前移，進一步立規(guī)矩、建制度，把整改落實成果轉化為改進作風、促進工作的強大動力。整改落實工作要防止和克服“抓一抓就好轉，松一松就反彈”的怪圈，切實提升整改落實效率，避免“走過場”;要以“釘釘子”精神，鍥而不舍、馳而不息地整改下去，直至問題徹底解決，切實做到事事有交代、件件有著落。

這次主題教育不劃階段、不分環(huán)節(jié)，只有短短三個月，時間緊、任務重、要求高，各處室單位要高度重視，精心組織，扎實推進，切實提高主題教育質量。

一是要壓緊壓實領導責任。開展好主題教育，核心在組織領導，局機關已經(jīng)成立了領導機構和工作機構，領導小組和領導干部要切實擔負起領導責任，認真履職，靠前指揮，加強對分管部門的指導督促;黨員領導干部要注重抓好自身教育，發(fā)揮帶頭作用，以上率下，防止只抓下級、不抓自身，通過上級帶下級，一級抓一級，層層抓落實，讓主題教育的過程成為發(fā)現(xiàn)問題、改進工作的過程，防止空對空，“兩張皮”。各處室、單位要把主題教育擺上重要議事日程，高標準、高質量抓好每個動作，抓實每個步驟。各支部要充分發(fā)揮政治功能，支部書記要履行好第一責任人責任，從嚴抓好黨員干部學習教育，不降標準，不找借口，通過主題教育促進黨員干部能力素質有效提升。

三是要重視宣傳引導工作。宣傳調研處要充分發(fā)揮好工作網(wǎng)站、微信公眾號、雜志的宣傳輻射作用，及時宣傳主題教育的重大意義和中央、自治區(qū)重要精神、重大部署以及我局主題教育的工作進展、實際成效和好經(jīng)驗、好做法，在全局范圍內掀起開展主題教育的熱潮。要加強正面引導，注重發(fā)現(xiàn)和挖掘先進典型，用身邊事教育身邊人，在全局形成學先進、趕先進、當先進的良好風尚，為主題教育營造良好氛圍。

同志們，開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，是全黨的一項重大政治任務，我們要堅決貫徹落實黨中央和自治區(qū)黨委決策部署，以認真負責的態(tài)度、改革創(chuàng)新的精神、求真務實的作風，扎扎實實把主題教育組織好、開展好，用心用情用力做好全區(qū)離退休干部工作，以實際工作成效慶祝中華人民共和國成立70周年。

同志們：

為認真貫徹落實全區(qū)作風建設優(yōu)化提升動員大會和x書記重要講話精神，今天我們召開全街作風建設優(yōu)化提升活動動員部署會議，區(qū)黨工委對這次會議高度重視和關心，區(qū)紀工委書記、黨工委委員x同志親自出席并將發(fā)表重要講話，區(qū)檢察院黨組成員、紀檢組長、區(qū)作風建設優(yōu)化提升活動第一督查指導組組長x同志到場指導工作，并將就扎實推進x作風建設優(yōu)化提升活動提出要求，希望大家認真學習和堅決貫徹落實。下面，根據(jù)會議安排，我就深入推進和優(yōu)化提升x作風建設活動講三點意見：

作風建設，是衡量黨員干部黨性修養(yǎng)、紀律觀念、規(guī)矩意識、務實擔當?shù)闹匾叨群蜆藴?，是我們各部門、各村（社區(qū)）工作人員精神面貌、服務態(tài)度、工作水平、辦事效率的綜合反映，直接影響廣大群眾的工作和生活，關系區(qū)黨工委、管委會各項決策的貫徹落實。深入開展好優(yōu)化提升活動，扎實推進學習型、服務型、創(chuàng)新型、實干型和廉潔型x建設，既是全區(qū)“致力打造全市踐行發(fā)展理念和培育新動能的引領區(qū)、高水平營商環(huán)境和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的示范區(qū)、先進制造業(yè)和現(xiàn)代服務業(yè)集聚區(qū)、深化改革開放和機制創(chuàng)新的先行區(qū)”的重要保證，也是提高x工作效能和干部隊伍建設的基礎工作，更是一項得民心、順民意的民心工程。因此，x機關、各村（社區(qū)）必須從全局的戰(zhàn)略高度，充分認識優(yōu)化提升作風建設的重大意義，切實增強參與活動的思想自覺和行動自覺。

（一）不斷優(yōu)化提升作風建設，是貫徹習近平總書記系列重要講話精神，落實黨要管黨、從嚴治黨的必然要求。黨的十八大以來，習近平總書記站在黨和國家全局的高度，多次在重要場合發(fā)表關于從嚴治黨的重要論述，為我們加強基層黨建指明了方向。習總書記強調，新形勢下，我們黨面臨著許多嚴峻挑戰(zhàn)，黨內存在著許多亟待解決的問題；我們的責任就是同全黨同志一道，堅持黨要管黨、從嚴治黨，切實解決自身存在的突出問題，使我們黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領導核心。習總書記要求全體黨員干部要始終做到“心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒”。同時強調要把守紀律講規(guī)矩擺在更加重要的位置，努力在全黨營造守紀律講規(guī)矩的氛圍。要以猛藥去疴、重典治亂的決心，以刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣，堅決把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底。

習總書記的系列講話精神與治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，體現(xiàn)了我們黨對所承擔歷史使命的清醒把握和高度自覺，進一步彰顯了黨要管黨、從嚴治黨的堅定決心。我們繼續(xù)深入開展作風建設優(yōu)化提升活動，就是要把學習習總書記系列重要講話精神貫徹活動始終，進一步認清形勢，正視問題，保持警醒，切實把從嚴治黨的要求落到實處，堅持正風肅紀、正本清源，不斷提高作風建設的新水平。

（二）不斷優(yōu)化提升作風建設，是推動“聚力服務、聚焦富民，加快建設強富美高新x”的重要保障。近年來，在區(qū)黨工委堅強領導下，始終堅持以黨的群眾路線和“兩學一做”教育實踐活動為抓手，持之以恒抓學習、馳而不息改作風。我們堅持深學細照篤行，黨員干部的理想信念、宗旨意識和黨性修養(yǎng)進一步加強；突出問題導向，著力整治“四風”，有力解決了一批群眾反映強烈的問題，贏得了群眾的信任和支持，黨風、政風和民風為之一新；探索建立了基層黨建黨員目標分類積分管理模式，基層黨組織服務發(fā)展、服務群眾的能力明顯提升；堅持正風肅紀，認真查處了一批發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題。通過持續(xù)深入開展作風建設活動，基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用更加彰顯，廣大黨員干部恪守黨的紀律規(guī)矩的思想更加堅定，干事創(chuàng)業(yè)、務實擔當行動更加自覺。應該說，服務大局、務實擔當、風清氣正、廉潔自律是目前x干部隊伍作風建設的主流，我們一定要倍加珍惜。同時，我們也要清醒地看到，盡管在作風建設上取得了階段性成效，但與習近平總書記提出的“全面從嚴治黨”“三嚴三實”要求、與區(qū)黨工委對x的要求、與人民群眾的殷切期盼相比，在一些干部中還不同程度地存在著這樣那樣的問題，突出表現(xiàn)在“低、怕、慢、浮、懶、庸”。所謂“低”，就是站位低、境界低、標準低。不能自覺的把x工作放到全區(qū)大局來思考謀劃推進，有的對上級工作部署找不到結合點、著力點，協(xié)調不及時、對接不緊密、落實不到位。有的干事滿足于一般化，只求過得去、不求過得硬。有的自我感覺良好，習慣于與自己比，看不到與先進的差距，缺乏競爭意識、危機意識，缺乏爭先創(chuàng)優(yōu)的精神；所謂“怕”，就是怕?lián)L險、怕負責任。有的缺乏擔當精神，習慣于矛盾上交、問題積壓，遇到困難繞著走，甚至推諉扯皮，無所事事。有的為了不擔事、寧肯不干事，做太平官，存在“為官不為”的現(xiàn)象；所謂“慢”，就是節(jié)奏慢、服務差。有的官本位思想嚴重，不關心群眾冷暖，坐等上門多、主動問需少。雖然通過整治“四風”，“門好進了、臉好看了、話好聽了，但事情仍然難辦的現(xiàn)象在個別人身上還不同程度存在”；所謂“浮”，就是紀律松弛，作風漂浮。有的政治敏銳性不強，不講紀律、不守規(guī)矩，不講大局、在事關項目建設、環(huán)境保護等重大問題上，優(yōu)柔寡斷、推進不力。除了這次區(qū)會曝光的x個點位，各條各塊要通過這次活動進行認真的自我排查整改，千萬不能再出“洋相”；所謂“懶”，就是干事不用心，創(chuàng)業(yè)沒激情。有的總覺得自己位置不高、官不大，不比貢獻比職位，不比能力比資歷，不比干勁比待遇。有的坐而論道、夸夸其談、縮手縮腳、不敢突破，缺乏一股干事的勇氣和銳氣；所謂“庸”，就是庸俗之風目前還有一定市場，公款吃喝問題雖然得到有效遏制，但個別黨員干部在作風建設上還沒有做到落細落小、慎始慎微，優(yōu)親厚友、雁過拔毛、截留挪用等“四風”問題還沒有得到徹底根治。這些問題盡管只表現(xiàn)在個別單位、極少數(shù)人身上，但造成的消極影響不可低估，不僅損害了黨委政府的威信和形象，也傷害了干群之間的感情和信任。必須引起高度重視、扭住不放、持續(xù)發(fā)力、痛下決心加以解決，才能推動我們的事業(yè)快速發(fā)展。

（三）不斷優(yōu)化提升作風建設，是順應群眾期盼增加群眾福祉凝聚發(fā)展穩(wěn)定強大活力的迫切需要。當前，社會正處于轉型期，也處于矛盾凸顯期，廣大群眾對黨的期盼和要求也越來越多，對獲得感的渴望和追求訴求越來越強烈，對黨員干部的作風越來越關注。群眾既希望干部有本事、又希望干部辦實事，不僅希望干部有公心，還希望干部能貼心。這些無一不落腳到干部的思想境界、工作作風和辦事能力。群眾最樸實、也很現(xiàn)實，有時一事不周，就會釀成群體事件，一言不慎，就會引起干群對立、觸犯眾怒，干部一人犯錯，就會導致民怨民憤。黨風正則干群和，干群和則社會穩(wěn)。10月18日，黨的十九大即將勝利召開，今天國家創(chuàng)文檢查組入駐x，社會治理安全穩(wěn)定工作責任重大、壓力倍增，我們基層黨員干部必須對群眾時刻保持敬畏之心，以過硬的作風和本領贏得群眾的信賴和支持，確保社會發(fā)展大局x久安。

按照全區(qū)的統(tǒng)一部署，從現(xiàn)在起，利用近五個月時間，集中開展“三查三改三提升”活動，會上印發(fā)了《x黨工委、辦事處關于開展作風建設優(yōu)化提升活動的實施方案》，明確了重要意義、指導思想、重點任務和活動內容等，并列出了活動任務推進表，各黨組織要結合實際制定具體實施意見，把此項活動與黨風政風行風建設結合起來，與落實區(qū)黨工委的重大決策部署結合起來，與完成急難險重工作結合起來，統(tǒng)籌安排，整體推進。

作風建設優(yōu)化提升活動要取得實效，關鍵在于找準問題，根本在于解決問題。通過這次活動，我們要做細做實做真四個環(huán)節(jié)：

一要緊扣“學”字，提高思想認識。要認真抓好黨工委中心組學習和以黨支部為單位的學習活動。通過學習習總書記系列重要講話、黨章黨紀黨規(guī)、省市區(qū)重大決策部署，要創(chuàng)新學習方法，豐富學習內容，完善學習制度，嚴肅學習紀律，推動實現(xiàn)全員學習，打牢思想基礎。

二要緊扣“查”字，找準突出問題。多渠道、多層次征求群眾對黨員干部作風建設的意見和建議，認真查擺問題，聯(lián)系本部門本單位及個人的思想、工作實際，認真對照檢查，做好自我剖析。開好專題民主生活會，認真開展批評與自我批評，咬耳扯袖、紅臉出汗，對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。加強黨性鍛煉，及時向社會做出改進作風的承諾，接受社會監(jiān)督。

三要緊扣“改”字，在解決問題上見實效。堅持立查立改、邊學邊改、邊查邊改、邊整邊改，重點要解決好六個方面的問題：一是嚴肅政治紀律，解決極個別黨員干部政治意識淡薄，紀律觀念不強的問題；二是增強大局意識，解決部署落實工作中的“腸梗阻”的問題；三是強化責任擔當，解決責任下推、矛盾上交、難題后拖、避實就虛的問題；四是提高工作效能，解決服務走形式、工作不到位、群眾企業(yè)不滿意問題；五是改進工作作風，解決少數(shù)黨員干部滿足于穩(wěn)穩(wěn)當當過日子、輕輕松松拿工資，工作消極懈怠，不作為、不會為、不善為問題；六是堅持廉潔奉公，解決個別黨員干部與民爭利、優(yōu)親厚友等不收手、不收斂的問題。通過著力解決x、村（社區(qū)）班子和黨員干部作風建設中的突出問題，解決經(jīng)濟社會發(fā)展的難點問題和涉及群眾利益的熱點問題，確?；顒尤〉脤嵭А?/p>

四要緊扣“建”字，促進形成常態(tài)長效。一是加強制度建設，緊密結合x作風建設的實際，進一步織牢扎緊制度的籠子，增強制度的教育性、預防性、懲治性和執(zhí)行性，切實提高用制度管人、管事、管錢的能力和水平，讓制度行得住、管得好、用得好，要以落實制度為抓手，促進干部作風進一步轉變。推進作風建設的常態(tài)化、制度化。二是抓好“五風”建設：一要抓好思想作風建設。解放思想，實事求是，與時俱進是我們黨的思想路線，忽視了思想作風建設，放松了對干部主觀世界的改造，就容易出問題。從大多數(shù)違紀違法案件看，干部腐敗墮落往往最先是從思想作風上打開缺口的。因此，廣大黨員干部要充分認識思想作風建設的重要性，把思想作風建設擺在首要位置，切實轉變思想作風，從思想上筑牢拒腐防變的防線。二要抓好學風建設。學習水平?jīng)Q定理論水平，理論水平?jīng)Q定認識水平，認識水平?jīng)Q定工作水平。放松學習，缺乏理論武裝、知識滋養(yǎng)和正氣熏陶，久而久之，就會出現(xiàn)思想滑坡，意志消退，精神萎靡，志趣庸俗，甚至走向墮落。我們x廣大黨員干部，特別是班子成員一定要深刻認識學習的重要性，靜下心來努力學習，充實自己、提高素質、提升境界。在堅持黨委（黨組）中心組學習、機關集中學習等形式的基礎上，特別要加強自我學習、自我教育，牢固樹立終身學習的思想，自覺養(yǎng)成勤奮好學的習慣，努力使各級黨組織成為學習型黨政組織，各級領導班子成為學習型領導班子。帶動整個干部隊伍的學風，推動學習型機關建設。三要抓好工作作風建設。x在全區(qū)發(fā)展大局中處于十分重要位置，各項工作任務十分繁重。我們黨員干部一定要樹立強烈的事業(yè)心和責任感，在其位，謀其政，負其責，盡其心。要經(jīng)常主動思考本部門本單位工作突破推進的思路、途徑、方法等問題。堅持按法律辦事、按政策辦事、按規(guī)則辦事，做到規(guī)范服務，簡化辦事程序，提高工作效率，努力在服務人民中體現(xiàn)宗旨，在服務基層中展現(xiàn)風貌，在服務全局中創(chuàng)造業(yè)績。四要抓好領導作風建設。黨員干部特別是主要負責同志要突出解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題，不斷增強道路自信、理論自信和制度自信，做到在大是大非面前頭腦清醒、旗幟鮮明，經(jīng)得起大風大浪考驗，要自覺同黨中央保持高度一致，自覺維護黨中央權威，黨中央提倡的堅決響應，黨中央決定的堅決照辦，黨中央禁止的堅決杜絕。要牢固樹立紀律和規(guī)矩意識，明白哪些事不能做，哪些話不能說；哪些該這樣做，哪些該那樣做；哪些要請示，哪些要報告，從思想深處樹立起敬畏意識和戒懼之心。只有按紀律來、按規(guī)矩辦，才能不踩雷、不越線，形成凝聚力和戰(zhàn)斗力。五要抓好生活作風建設。毛澤東同志說過:“許多革命同志沒有在敵人的槍林彈雨下倒下，卻在資產階級的糖衣炮彈下倒下了”。習總書記強調，“我們面臨的許多考驗，包括改革發(fā)展穩(wěn)定繁重工作的考驗，保障和改善民生突出問題的考驗，形形色色錯誤思潮的考驗，權力、金錢、美色的考驗，還有庸俗風氣、潛規(guī)則的考驗等，各種誘惑算計都沖著你來，各種討好捧殺都對著你去，往往會成為‘圍獵’的對象”。公權為民，一絲一毫都不能私用，公款姓公，一分一厘都不能亂花。因此，我們要自覺樹立吃苦耐勞、甘于奉獻、廉潔奉公的觀念。自覺養(yǎng)成廉潔從政、勤儉辦事，模范遵守社會公德、職業(yè)道德和家庭美德，保持健康向上的生活情趣，保持高尚的精神追求，永葆共產黨員的先進性和共產黨人的政治本色。

一是加強領導，提供組織保證。開展作風建設優(yōu)化提升活動，是當前全區(qū)工作的重中之重，事關長遠、事關社會發(fā)展大局。我們x各級黨組織和黨員干部一定要切實把思想和行動統(tǒng)一到區(qū)黨工委決策部署上來，把x書記的重要講話作為思想遵循和行動指南，貫穿于活動的全過程和作風建設的各方面，以高度的政治自覺和政治擔當，切實把活動抓實抓好抓出成效。為了強化活動的組織領導，x成立作風建設優(yōu)化提升活動領導小組，x任組長，x同志任副組長，其他班子成員和各部門、村（社區(qū)）主要負責人為成員，領導小組辦公室設在紀工委，x同志兼任辦公室主任，負責作風建設優(yōu)化提升活動的日常工作，各村（社區(qū)）、單位也要成立相應組織，切實加強對活動的組織領導。

三是堅持求真務實，加強分類指導。各部門各單位要以高度的政治站位、足夠的領導精力，堅持學習不走過場，做到“不虛”；著力解決突出問題，做到“不空”；緊緊圍繞為民務實清廉，做到“不偏”。黨員干部要緊密聯(lián)系個人實際，對照“對黨忠誠、敢于擔當、奮發(fā)有為、干凈干事”找差距查不足，做好黨性分析，深刻檢查剖析，通過自覺自悟，實現(xiàn)自我凈化、自我提高。認真組織黨員干部深入學習黨章黨紀黨規(guī)，踐行社會主義核心價值觀、學習焦裕祿、x、谷文昌等優(yōu)秀領導干部先進事跡，開展廉潔從政警示教育，用發(fā)生在身邊的反面典型以案說法，引導黨員干部受警醒、明底線、知敬畏。為確保作風建設各項任務落到實處，各基層黨組織要按照活動任務推進表，結合各自實際，扎實做好各環(huán)節(jié)工作，確?；顒尤〉脤嵭?。領導小組辦公室要認真制定作風建設優(yōu)化提升活動考核方案，納入今年對各部門、各村（社區(qū)）、各單位的目標考核內容，考評結果作為評價基層黨建和干部工作實績的重要依據(jù)。借鑒區(qū)里的做法，x分別成立機關、直屬單位和村（社區(qū)）兩個督導組，具體指導基層黨組織開展好活動。督導組要針對不同特點，緊密結合部門、村（社區(qū)）、單位實際，加強分類指導。認真履行職責，采取聽取匯報、現(xiàn)場督導、定期督查、隨機抽查等方式，對活動全過程嚴格指導把關，堅決防止“夾生飯”。同時要全程參與指導專題民主生活會，活動領導小組辦公室每半月要召開一次調度會，每一個月左右要召開一次轉段工作部署推進會，適時召開經(jīng)驗交流會、現(xiàn)場推進會等，推動整個活動緊張、有序開展。

四是增強責任擔當、狠抓工作落實。習總書記強調，“看一個領導干部，很重要的是看有沒有責任感，有沒有擔當精神”。什么是擔當?有時說起來并不復雜。比如“秸稈禁燒”、“263專項行動”、“創(chuàng)建國家文明城市”等工作，如果我們黨員干部都能堅守在第一線，實現(xiàn)了“不燒一把火、不冒一縷煙”的要求，創(chuàng)文走在全市前列，順利通過國考這就是一種擔當。比如x小鎮(zhèn)拆遷、項目服務，如果我們不講價錢、不講困難，在既定時間內完成任務，不留一點尾巴，這就是一種擔當。具體的說，擔當就是面對困難，千方百計去克服，只為成功想辦法，不為失敗找借口。目前，有些同志只想當官不想干事，只想攬權不想擔責，只想出彩不想出力。不能做到守土有責、守土負責、守土盡責。因此，在作風建設優(yōu)化提升活動中，要堅持以服務全區(qū)發(fā)展為己任，面對困難，迎難而上，以敢擔當?shù)挠職馇笞鳛?，對有爭議、復雜的事情敢于拍板，對征地拆遷、信訪維穩(wěn)等急難險重任務敢于承擔，對深化改革、創(chuàng)新發(fā)展的領域敢于觸及，對看準的事情、確定的目標要緊抓不放、一抓到底，確保干一件成一件。要始終堅持把講規(guī)矩、守紀律落實到服務發(fā)展、服務基層、服務群眾的具體履職中，強力推進干部作風轉變，x黨工委、辦事處要始終堅定不移地貫徹市、區(qū)的各項決策部署，基層黨組織也必須不折不扣落實黨工委、辦事處工作要求。但我們有些部門、同志對上級的決策部署，對x黨工委、辦事處形成的決議，合意的就執(zhí)行，不合意的就消極怠工、推諉扯皮，貽誤發(fā)展機遇。很多工作是事關全區(qū)大局、事關長遠發(fā)展的大事，有些同志認識不清、抓得不力。這次區(qū)會曝光的x問題就是一個縮影。因此，我們黨員干部要少練嘴工、多練做功，與其羨慕別人身上的光芒，不如低下頭積攢自己的能量，不斷提升抓落實和干事創(chuàng)業(yè)的能力和水平，大力推進“一線工作法”所有人都是戰(zhàn)斗員，所有時間應該在工作的點位上，努力在一線發(fā)現(xiàn)問題，在一線解決問題。

五是嚴守紀律規(guī)矩，時刻心存敬畏。在黨的執(zhí)政體系中，x、村（社區(qū)）處在第一線、最前沿，與群眾距離最近，是最接地氣的黨組織。黨的方針政策能不能落實到“最后一公里”，很大程度上取決于基層黨組織的領導能力和工作水平。同樣，群眾評價黨和政府，很大程度上也是從基層黨員干部的言行中感知。因此，貫徹黨要管黨、全面從嚴治黨方針，必須從基層抓起，我們街村（社區(qū)）的黨員干部要自覺恪守紀律規(guī)矩，慎初慎微慎獨，把好權力關、金錢關、美色關，守住干凈干事的為官底線，以清正廉明的作風營造良好的政治生態(tài)。同時，要堅持依法辦事。自覺遵守法律、執(zhí)行法律，帶頭營造辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的法治環(huán)境。

六是積極宣傳引導、造濃活動氛圍。作風建設需要全體黨員干部共同參與，更需要社會廣泛支持和監(jiān)督，需要積極向上的輿論氛圍。要高度重視輿論宣傳工作，活動領導小組辦公室要統(tǒng)籌指導各單位宣傳工作，跟進宣傳活動進展情況和取得成效，總結推廣基層創(chuàng)新的好經(jīng)驗、好做法和涌現(xiàn)出的先進典型事跡，激發(fā)昂揚向上的正能量。同時，要抓住帶有普遍性、群眾反映強烈的反面典型，公開曝光，加強對黨員干部的警示教育，發(fā)揮宣傳的綜合效果。通過活動開展，努力鞏固、拓展和深化活動成果，進一步提升作風建設水平，真正形成干部清正、政府清廉、政治清明的政治生態(tài)，讓群眾深切感受到黨員干部思想有變化、作風有變化、發(fā)展有變化。

同志們，作風就是形象，作風就是力量。讓我們在區(qū)工管委的堅強領導下，滿懷激情、埋頭苦干，務實擔當、廉潔清正，努力以作風建設的新成效、各項工作的新業(yè)績，向黨的100歲生日獻厚禮！

今天我們召開這次會議，主要任務是對我市作風建設三年行動進行專題安排部署，動員全市上下打一場作風建設攻堅戰(zhàn)，來個作風建設大掃除，進一步喚醒黨員干部的責任意識，進一步激勵全市上下的責任擔當，以作風建設攻堅推動我市黨的建設高質量和經(jīng)濟社會發(fā)展高質量，為決勝全面建成小康社會提供堅強的政治和作風保證。剛才，xx同志通報了x年度全市目標績效考核情況，xx同志通報了我市作風建設方面的x起典型案件，會議對x年度的部分先進單位和后進單位分別頒發(fā)了奔馬獎、蝸牛獎，用這種形式表彰先進、激勵后進。成績只能代表過去，不能代表將來。先進要再接再厲，后進要知恥后勇。我們觀看了暗訪片《x》，會上下發(fā)了作風建設三年行動實施方案和x市“四風”問題調研報告。希望大家按照實施方案要求，認真對照我市“四風”方面尤其是不擔當、不作為方面存在的突出問題，深挖細查、真抓實做，推動作風建設扎實有序開展。下面，我講幾點意見。

風氣、作風問題是黨政組織施政理念、工作本領的綜合反映，是一個黨員干部理想信念宗旨、能力素質紀律的外在表現(xiàn)。對于一個地方一個單位來講，風氣、作風是評價其改革發(fā)展和黨的建設水平高低的一面鏡子，是檢驗黨員干部是否忠誠干凈擔當?shù)囊话殉咦?，是黨員干部在老百姓心目中的樣子。如果一個地方風氣好中向上，那么這個地方的發(fā)展就壞不到哪里去，而且就算發(fā)展得不夠好那也是暫時的。如果一個地方風氣長期不正，并且持續(xù)下滑，那么這個地方就好不到哪里去，即便是好也是暫時的非理性的繁榮。事實上，每個黨員干部在群眾心中都有畫像，一個干部作風怎么樣，是不是擔當，是不是務實，是不是廉潔，老百姓心中有桿秤。如果黨員干部有自知，就會進步；如果不自知，自我陶醉，就可能形象越來越差。加強作風建設是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢。每當黨的事業(yè)處在重要歷史關頭，我們黨都會把加強作風建設作為戰(zhàn)勝困難、克敵制勝的重要法寶。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央在討論加強黨的建設如何抓時，就想到要解決“老虎吃天不知從哪下口”的問題，黨中央把作風建設作為全面從嚴治黨的切入點和突破口，以出臺“八項規(guī)定”破題開路，抓住重點節(jié)點，緊盯享樂主義和奢靡之風，馳而不息糾正“四風”，一些過去被認為不可能剎住的歪風邪氣基本剎住，一些過去司空見慣的頑瘴痼疾得以攻克，群眾反映強烈的突出問題得到有效遏制，黨風政風為之一新，黨心民心為之一振，黨在革命性鍛造中得到加強。有人說，“八項規(guī)定”作風建設改變了中國。

就我們市來說，黨的十八大以來，在作風建設方面做了大量工作，取得了一定成績，干事創(chuàng)業(yè)風清氣正的政治生態(tài)基本形成?？傮w來說，全市廣大黨員干部作風是好的，絕大多數(shù)黨員干部堅定理想信念，刻苦鉆研業(yè)務，銳意改革進取，積極作為擔當，殫精竭慮、無私奉獻，為我市經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定和黨的建設發(fā)揮了重要作用，涌現(xiàn)出了一批思想正、作風實、能力強的好干部。但是從現(xiàn)實存在的問題和群眾反映的情況來看，作風問題仍然是制約我市經(jīng)濟社會發(fā)展的突出問題，享樂主義、奢靡之風樹倒根在、遠未絕跡，形式主義、官僚主義仍然比較突出，甚至在個別單位和地方相當猖獗?！八娘L”問題的形成是一個長期的過程，具有很強的反復性和頑固性。各地區(qū)各部門都要擺擺表現(xiàn)，找找差距，抓住主要矛盾，特別要針對表態(tài)多調門高、行動少落實差等突出問題，拿出過硬措施，扎扎實實地改。各級領導干部要帶頭轉變作風，身體力行，以上率下，形成‘頭雁效應’。從我市來看，新華社文章中所列舉的十種表現(xiàn)，在一些單位和部門、少數(shù)黨員干部身上仍然不同程度存在。今年，市委組織有關部門就我市存在的“四風”問題進行專題調研，形成了調研報告。報告梳理了當前我市“四風”問題尤其是形式主義、官僚主義方面的十種表現(xiàn)：一是明哲保身不擔當，只求不出事，寧愿不做事；二是上推下卸不作為，在職不在狀態(tài)，在位不盡職責；三是虛多實少落實差，圖形式走過場，重過程輕實效；四是履行職責不主動，對待群眾“推繞拖”，工作效率不高；五是不重實效重包裝，工作急功近利，熱衷表面文章；六是項目建設圖政績，不怕群眾不滿意，就怕領導不注意；七是不講原則“老好人”，對待問題姑息遷就，態(tài)度漠然聽之任之；八是檢查評比走馬燈，文件會議過多過長，基層干部疲于應付；九是“蜻蜓點水”走過場，調查研究不深，解決問題不多；十是精神懈怠圖安逸，干事創(chuàng)業(yè)守攤保本、享樂奢靡轉入地下。概括起來，就是說話不著調、決策不靠譜、工作不給力、責任不擔當。這些問題盡管出現(xiàn)在個別單位、少數(shù)干部身上，但是危害很大。如果任其發(fā)展蔓延，競相效尤，后果不堪設想。分析這些問題產生的原因，是多方面的，說到底是黨員干部不符合不適應新時代的要求，宗旨意識淡薄，價值觀念缺位，權力觀扭曲，責任心缺乏。主要表現(xiàn)在幾個方面：

一是政治站位不高。一些黨員干部理想信念不夠堅定，“四個意識”樹得不牢，不能站在講政治、講大局的高度來學習習近平新時代中國特色社會主義思想，來貫徹落實中央、省委、市委的決策部署。比如，有的同志在經(jīng)濟社會發(fā)展、三大攻堅戰(zhàn)、全面從嚴治黨工作中，存在政治站位不高的問題，不知道中央、省委讓干啥，為啥讓我們這么干，我行我素，無知且任性。比如，我市x年獲批國家產城融合示范區(qū)。這對全市長遠發(fā)展來說，是個大好事、大喜事，應該擼起袖子加快推進，盡快形成產業(yè)城市融合發(fā)展的良好態(tài)勢，盡快形成示范效應，以實實在在的工作業(yè)績報答省委、省政府的關心和厚愛。但是有些同志總認為，國家產城融合示范區(qū)就是個機構升格，就是提拔干部，把這件事想歪了、想偏了。個別同志一門心思等著機構改革、干部調整，等待觀望、坐等提拔，甚至埋怨上級支持我市改革不夠，散布消極情緒，不僅無益反而有害。一個地方、一個干部一定要有大格局、大境界，不要遇事總是先考慮個人的利害、小團體的利益。

三是能力素質不夠。對變化了的世情、省情、市情新特點新規(guī)律把握不夠，對一些事關經(jīng)濟社會發(fā)展的重大問題研究不夠深入，要么不會干，要么蠻干，破解突出難題和矛盾、防范化解風險的專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)辦法不足，遇到實際問題無所適從，遇到重大問題束手無策。面對高質量發(fā)展新目標，面對全面從嚴治黨新要求，黨員干部如何擔當作為、如何抓好落實，亟須能力素質作保障。比如，青多村移民拆遷指揮部負責人，在對市委市政府的政策不清楚、對鎮(zhèn)政府的要求不明白、對村里的方案不了解的情況下，面對群眾反映瞎表態(tài)，造成十九大前后老百姓群情激憤去上訪。十九大結束后，到青多村暗訪，聽了方方面面的群眾意見，基本了解了真實情況。群眾反映有合理的訴求，但問題不是像某些人反映的那樣，甚至也有個別公職人員推波助瀾。如果不把實際情況摸清楚，不把癥結找準，開再多的會也不能解決問題，甚至會越搞越糟。

四是工作作風不實。責任意識弱化、宗旨意識淡薄，對事業(yè)缺乏熱情，對工作缺乏激情，對群眾缺乏感情，滿足于常規(guī)化的工作狀態(tài)、一般化的工作標準，腳踏實地抓工作落實不夠，干事創(chuàng)業(yè)的精氣神不足。一些單位和部門、個別領導干部不愿擔當、不敢擔當、不會擔當，遇到困難和問題層層上交、需要決策拍板擔責的就向下推卸，對自己份內的工作思路不清、決策不精、情況不明、措施不準，講原則大話多，講辦法招數(shù)少，表態(tài)多落實少，會議多調研少，口號多實績少。對探索改革性工作，更是瞻前顧后、畏首畏尾，沒想法、沒思路、沒招數(shù)。這些問題盡管發(fā)生在少數(shù)人身上，但害人害己害百姓，誤事誤政誤x，直接影響了人民群眾的利益，直接影響了經(jīng)濟社會發(fā)展，直接影響了黨和政府的形象。這些年我們比較靠前的工作，都能看到一批黨員干部攻堅克難的影子；比較靠后的工作，都能看到一些黨員干部不擔當、不作為的例子。

近年來，我市在加強作風建設、推進全面從嚴治黨方面取得了一定成效，但是遠遠沒有到大功告成的時候。落實十九大精神，踐行新發(fā)展理念，推動經(jīng)濟社會高質量發(fā)展和黨的建設高質量，工業(yè)強市、旅游富民、產城融合、城鄉(xiāng)一體，建設又富又美x，產業(yè)轉型、城市提升、農村振興、三大攻堅，不是靠“噴”，而是靠“拼”。我們仍然面臨著精神懈怠、能力不足、脫離群眾、消極腐敗的危險，還存在黨內思想不純、政治不純、組織不純、作風建設不純的問題，還存在奢靡之風、享樂主義尤其是形式主義、官僚主義的問題，解決這些問題，不能靠“等”，必須靠“整”。新時代面臨許多新的矛盾、新的挑戰(zhàn)，改革發(fā)展涵蓋領域的廣泛性，觸及利益格局調整的深刻性，涉及矛盾和問題的尖銳性，突破體制制度機制障礙的艱巨性，進行偉大斗爭形勢的復雜性前所未有，解決這些問題，不能靠“看”，必須靠“干”。

作風建設永遠在路上。我們必須橫下一條心，持續(xù)抓、經(jīng)常抓，“踏石留印、抓鐵有痕”，抓出習慣、抓出成效、抓出震懾，讓不作為的人坐不穩(wěn)，讓忽悠的人沒前途，讓跑官要官的人沒市場，讓不敢擔當?shù)娜耸軕徒?。今年年初，市委、市政府提出要開展作風建設三年行動。這個三年行動與決勝全面建成小康社會在時間上高度契合。要通過作風建設三年攻堅，一年一年抓，一個節(jié)點一個節(jié)點抓，一個問題一個問題解決，積小勝為大勝，久久為功，化風成俗，讓擔當作為成為習慣，讓不擔當不作為成為個案，以優(yōu)良作風推進建設國家產城融合示范區(qū)、建設又富又美x，來保證決勝全面建成小康社會、開啟新時代x全面建設社會主義現(xiàn)代化新步伐目標的實現(xiàn)。全市各級各部門和全體黨員干部要站在講政治的高度，深刻認識開展作風建設三年行動的重要意義，切實把思想和行動統(tǒng)一到市委、市政府的決策部署上來，以作風建設的新成效開創(chuàng)各項事業(yè)發(fā)展新局面。

開展作風建設年活動，核心就是劍指“四風”問題特別是形式主義、官僚主義問題，向不作為慢作為亂作為開刀，轉理念、轉方式、轉作風，促進我市政治生態(tài)優(yōu)化、經(jīng)濟轉型攻堅、社會祥和文明。理念是發(fā)展的引領、行動的向導。轉理念就是要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，牢固樹立新發(fā)展理念，始終堅持以人民為中心，始終堅持“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局，始終堅持把創(chuàng)新作為第一動力、協(xié)調作為內生特點、綠色作為普遍形態(tài)、開放作為必由之路、共享作為根本目的，以思想理念進軌道來促進我市經(jīng)濟社會發(fā)展進入高質量發(fā)展軌道。一個地方要發(fā)展，如果理念對了，方向對了，就算走得慢一點，那也是向前走；如果理念錯了，方向錯了，走得越快，問題越大。理念決定著發(fā)展方向，決定著發(fā)展出路。轉方式就是要轉變思維方式、發(fā)展方式、領導方式、工作方式，堅決破除主觀主義、經(jīng)驗主義、固化思維、慣性思維的束縛，不斷強化戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維、法治思維、底線思維，擺脫“速度情結”和傳統(tǒng)發(fā)展模式的路徑依賴，牢牢把握推動發(fā)展是第一要務、抓好黨建是最大政績，以高質量黨建推動高質量發(fā)展這一根本要求，加快轉變發(fā)展方式、優(yōu)化經(jīng)濟結構、轉換增長動力，推動經(jīng)濟發(fā)展質量變革、效率變革、動力變革。轉作風就是要轉變思想作風、工作作風，堅持把忠誠老實、光明坦蕩、公道正派、實事求是、艱苦奮斗、清正廉潔作為黨員干部的價值觀，大力弘揚為民利民、求真務實、勇于擔當、清正廉潔的優(yōu)良作風，去“四風”存量，遏“四風”增量，興利除弊，扶正祛邪，清除政治灰塵和政治微生物，清理我市的“奧吉亞斯牛圈”。

（一）解放思想、與時俱進，著力解決自我陶醉、因循守舊的問題。沒有高的站位和格局，就沒有很寬的視野和出路。能不能堅定不移地貫徹執(zhí)行中央和省委、市委各項決策部署，是對各級各部門和廣大黨員干部政治站位、政治立場的直接檢驗。在工作中，一些部門和主要負責同志對上級政策不學習、不研究、不掌握，要么落實不全面、不到位，要么人為打折扣、做選擇；一些同志總是停留在過去的功勞簿上，覺得我們x現(xiàn)在已經(jīng)很好、很不錯了，坐井觀天，盲目樂觀，看不到形勢趨勢的新變化，看不到外面的世界更精彩，看不到我們與先進發(fā)達地區(qū)的差距越來越大了。近年來，x與兄弟省轄市、甚至個別縣的差距越來越大了。王國生書記講，一個地方一個單位要看看你們的標兵是誰，追兵是誰?，F(xiàn)在看來，我們當標兵沒當好，后面的追兵趕超我們的倒是不少。無論是經(jīng)濟發(fā)展、城市建設、鄉(xiāng)村振興，還是三大攻堅戰(zhàn)，我們都有短板。事實上，凡是把中央、省委要求與本地實際結合得好，干部擔當作為的地方，發(fā)展得都比較好；凡是不學習不落實不擔當?shù)牡胤?，就不進則退。對照新時代的要求，對照先進地區(qū)的發(fā)展，我們沒有任何驕傲的資本，沒有任何懈怠的理由，絕不能沾沾自喜、自我陶醉、自鳴得意。登高才能望遠，居安必須思危。剛剛閉幕的省委十屆六次全會暨省委工作會議，動員全省上下以新?lián)斦宫F(xiàn)新作為，以黨的建設高質量推動經(jīng)濟發(fā)展高質量，一步一個腳印實現(xiàn)中原更加出彩的奮斗目標。我們x的領導干部要認真思考，中原要出彩，x怎么辦?推動x黨的建設高質量、經(jīng)濟發(fā)展高質量，一定要有強烈的憂患意識，一定要提高站位境界，站在全國、全省的高度，以新時代、新理念的標準去審視、定位和把握，在更高起點上謀劃、推動和突破各項工作。每個領導干部都要堅決破除抱殘守缺、固步自封的落后觀念，堅決摒棄因循守舊、墨守成規(guī)的路徑依賴，堅決摒棄怕?lián)熑?、怕?lián)L險的錯誤思想。解放思想是黨的思想路線，也是x多年發(fā)展歷史上的重要法寶。新時代如何解放思想，是需要我們認真思考的問題。解放思想就是實事求是，就是理論和實踐相結合、主觀與客觀相符合。對于x來講，解放思想必須以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，對新時代的發(fā)展趨勢、發(fā)展規(guī)律、大政方針和政策措施進行研究。解放思想的目的是實事求是、真抓實干。解放思想就是最大的實事求是。我們要實事求是、尊重規(guī)律、敢為人先、真抓實干。沒有實事求是、尊重規(guī)律和真抓實干，敢為人先就是個空口號。怎么解放思想?小平同志講過，看準了的，就大膽地試，大膽地闖。首要是先看準。我們要以有利于踐行新發(fā)展理念、有利于x高質量發(fā)展、有利于涵養(yǎng)風清氣正的政治生態(tài)、有利于維護和發(fā)展人民群眾的根本利益為原則，看準的事，就大膽地闖、大膽地試、大膽地干，抓緊干、馬上干、立即干，不等不靠、不推不拖。一代人有一代人的夢想，一代人有一代人的作為，一代人有一代人的主題，一代人有一代人的問題。千萬不能機械地套用過去的老辦法來解決今天的新問題。要把握新時代的脈搏，把準當前x經(jīng)濟社會發(fā)展的脈動，解放思想、實事求是，與時俱進、開拓創(chuàng)新。

（二）服務群眾、服務企業(yè)、服務基層，著力解決宗旨意識淡化、脫離群眾的問題。習近平總書記講，要一切以人民為中心。對x的黨員干部來講，為人民服務就是為群眾服務、為企業(yè)服務、為基層服務。在現(xiàn)在的工作中，一些干部“不怕群眾不滿意，就怕領導不注意”，對群眾疾苦態(tài)度漠然，對企業(yè)疾苦置若罔聞，對基層疾苦不管不問。有企業(yè)反映，某單位工作人員講“企業(yè)破產是你的事，工人下崗失業(yè)關我啥事?”。有群眾到市人社局辦理退休證時，被告知負責辦證的人員要參加合唱比賽，一周后才能辦理業(yè)務。我們的黨員干部如果不為群眾服務，要你干啥?如果不給企業(yè)服務，如何打造最佳營商環(huán)境?我們經(jīng)常講，市委就是要對百姓好一點，對企業(yè)好一點，對干部嚴一點。封建社會才是當官作老爺，新時代我們的黨員干部就是人民公仆。無論你處在什么崗位，一定要弄清楚“我是誰、依靠誰、為了誰”的問題，拎著“烏紗帽”為民干事，不能捂著“烏紗帽”為己做官。群眾的眼睛是雪亮的，上級的眼睛是雪亮的，一個干部能不能干事、會不會干事、有沒有干事，大家都看在眼里、記在心里?？傁胫偬岚?，愛惜羽毛、愛惜牙齒、不敢作為，反而是有心栽花花不開。要把心思靜下來，把身子撲下來，深入基層、深入企業(yè)、深入群眾，面對面、實打實做好各項工作。省委書記王國生同志在x調研時指出，要把弘揚x精神的成果轉化成為人民群眾擔責擔難的具體行動。如果我們的黨員干部不能服務基層、服務群眾，怎么為人民群眾擔責擔難?我們有些干部到了基層叉著腰、背著手，派頭太大，你這是服務群眾的樣子嗎?從今以后，我們市的各級黨員干部面對群眾和企業(yè)家，嚴禁叉腰背手耍派頭！前幾天到一個貧困戶家調研，她們家有x口人，黨委政府采取了很多措施進行幫扶。貧困戶跟我講各種幫扶措施怎么怎么好，然而她們家客廳卻掛著一個十字架。當我問到你最感謝誰的時候，老太太脫口而出：“感謝神！”一邊享受著黨和政府給予的幫扶福利，另一邊卻感謝耶穌基督，這也是我們個別地方黨委政府和黨員干部一個時期以來服務群眾、教育群眾不夠的典型。

在三提升活動動員會上的講話篇五

今天我們召開這次會議，主要任務是對我市作風建設三年行動進行專題安排部署，動員全市上下打一場作風建設攻堅戰(zhàn)，來個作風建設大掃除，進一步喚醒黨員干部的責任意識，進一步激勵全市上下的責任擔當，以作風建設攻堅推動我市黨的建設高質量和經(jīng)濟社會發(fā)展高質量，為決勝全面建成小康社會提供堅強的政治和作風保證。剛才，xx同志通報了x年度全市目標績效考核情況，xx同志通報了我市作風建設方面的x起典型案件，會議對x年度的部分先進單位和后進單位分別頒發(fā)了奔馬獎、蝸牛獎，用這種形式表彰先進、激勵后進。成績只能代表過去，不能代表將來。先進要再接再厲，后進要知恥后勇。我們觀看了暗訪片《x》，會上下發(fā)了作風建設三年行動實施方案和x市“四風”問題調研報告。希望大家按照實施方案要求，認真對照我市“四風”方面尤其是不擔當、不作為方面存在的突出問題，深挖細查、真抓實做，推動作風建設扎實有序開展。下面，我講幾點意見。

風氣、作風問題是黨政組織施政理念、工作本領的綜合反映，是一個黨員干部理想信念宗旨、能力素質紀律的外在表現(xiàn)。對于一個地方一個單位來講，風氣、作風是評價其改革發(fā)展和黨的建設水平高低的一面鏡子，是檢驗黨員干部是否忠誠干凈擔當?shù)囊话殉咦?，是黨員干部在老百姓心目中的樣子。如果一個地方風氣好中向上，那么這個地方的發(fā)展就壞不到哪里去，而且就算發(fā)展得不夠好那也是暫時的。如果一個地方風氣長期不正，并且持續(xù)下滑，那么這個地方就好不到哪里去，即便是好也是暫時的非理性的繁榮。事實上，每個黨員干部在群眾心中都有畫像，一個干部作風怎么樣，是不是擔當，是不是務實，是不是廉潔，老百姓心中有桿秤。如果黨員干部有自知，就會進步；如果不自知，自我陶醉，就可能形象越來越差。加強作風建設是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢。每當黨的事業(yè)處在重要歷史關頭，我們黨都會把加強作風建設作為戰(zhàn)勝困難、克敵制勝的重要法寶。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央在討論加強黨的建設如何抓時，就想到要解決“老虎吃天不知從哪下口”的問題，黨中央把作風建設作為全面從嚴治黨的切入點和突破口，以出臺“八項規(guī)定”破題開路，抓住重點節(jié)點，緊盯享樂主義和奢靡之風，馳而不息糾正“四風”，一些過去被認為不可能剎住的歪風邪氣基本剎住，一些過去司空見慣的頑瘴痼疾得以攻克，群眾反映強烈的突出問題得到有效遏制，黨風政風為之一新，黨心民心為之一振，黨在革命性鍛造中得到加強。有人說，“八項規(guī)定”作風建設改變了中國。

就我們市來說，黨的十八大以來，在作風建設方面做了大量工作，取得了一定成績，干事創(chuàng)業(yè)風清氣正的政治生態(tài)基本形成?？傮w來說，全市廣大黨員干部作風是好的，絕大多數(shù)黨員干部堅定理想信念，刻苦鉆研業(yè)務，銳意改革進取，積極作為擔當，殫精竭慮、無私奉獻，為我市經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定和黨的建設發(fā)揮了重要作用，涌現(xiàn)出了一批思想正、作風實、能力強的好干部。但是從現(xiàn)實存在的問題和群眾反映的情況來看，作風問題仍然是制約我市經(jīng)濟社會發(fā)展的突出問題，享樂主義、奢靡之風樹倒根在、遠未絕跡，形式主義、官僚主義仍然比較突出，甚至在個別單位和地方相當猖獗。“四風”問題的形成是一個長期的過程，具有很強的反復性和頑固性。各地區(qū)各部門都要擺擺表現(xiàn)，找找差距，抓住主要矛盾，特別要針對表態(tài)多調門高、行動少落實差等突出問題，拿出過硬措施，扎扎實實地改。各級領導干部要帶頭轉變作風，身體力行，以上率下，形成‘頭雁效應’。從我市來看，新華社文章中所列舉的十種表現(xiàn)，在一些單位和部門、少數(shù)黨員干部身上仍然不同程度存在。今年，市委組織有關部門就我市存在的“四風”問題進行專題調研，形成了調研報告。報告梳理了當前我市“四風”問題尤其是形式主義、官僚主義方面的十種表現(xiàn)：一是明哲保身不擔當，只求不出事，寧愿不做事；二是上推下卸不作為，在職不在狀態(tài)，在位不盡職責；三是虛多實少落實差，圖形式走過場，重過程輕實效；四是履行職責不主動，對待群眾“推繞拖”，工作效率不高；五是不重實效重包裝，工作急功近利，熱衷表面文章；六是項目建設圖政績，不怕群眾不滿意，就怕領導不注意；七是不講原則“老好人”，對待問題姑息遷就，態(tài)度漠然聽之任之；八是檢查評比走馬燈，文件會議過多過長，基層干部疲于應付；九是“蜻蜓點水”走過場，調查研究不深，解決問題不多；十是精神懈怠圖安逸，干事創(chuàng)業(yè)守攤保本、享樂奢靡轉入地下。概括起來，就是說話不著調、決策不靠譜、工作不給力、責任不擔當。這些問題盡管出現(xiàn)在個別單位、少數(shù)干部身上，但是危害很大。如果任其發(fā)展蔓延，競相效尤，后果不堪設想。分析這些問題產生的原因，是多方面的，說到底是黨員干部不符合不適應新時代的要求，宗旨意識淡薄，價值觀念缺位，權力觀扭曲，責任心缺乏。主要表現(xiàn)在幾個方面：

一是政治站位不高。一些黨員干部理想信念不夠堅定，“四個意識”樹得不牢，不能站在講政治、講大局的高度來學習習近平新時代中國特色社會主義思想，來貫徹落實中央、省委、市委的決策部署。比如，有的同志在經(jīng)濟社會發(fā)展、三大攻堅戰(zhàn)、全面從嚴治黨工作中，存在政治站位不高的問題，不知道中央、省委讓干啥，為啥讓我們這么干，我行我素，無知且任性。比如，我市x年獲批國家產城融合示范區(qū)。這對全市長遠發(fā)展來說，是個大好事、大喜事，應該擼起袖子加快推進，盡快形成產業(yè)城市融合發(fā)展的良好態(tài)勢，盡快形成示范效應，以實實在在的工作業(yè)績報答省委、省政府的關心和厚愛。但是有些同志總認為，國家產城融合示范區(qū)就是個機構升格，就是提拔干部，把這件事想歪了、想偏了。個別同志一門心思等著機構改革、干部調整，等待觀望、坐等提拔，甚至埋怨上級支持我市改革不夠，散布消極情緒，不僅無益反而有害。一個地方、一個干部一定要有大格局、大境界，不要遇事總是先考慮個人的利害、小團體的利益。

三是能力素質不夠。對變化了的世情、省情、市情新特點新規(guī)律把握不夠，對一些事關經(jīng)濟社會發(fā)展的重大問題研究不夠深入，要么不會干，要么蠻干，破解突出難題和矛盾、防范化解風險的專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)辦法不足，遇到實際問題無所適從，遇到重大問題束手無策。面對高質量發(fā)展新目標，面對全面從嚴治黨新要求，黨員干部如何擔當作為、如何抓好落實，亟須能力素質作保障。比如，青多村移民拆遷指揮部負責人，在對市委市政府的政策不清楚、對鎮(zhèn)政府的要求不明白、對村里的方案不了解的情況下，面對群眾反映瞎表態(tài)，造成十九大前后老百姓群情激憤去上訪。十九大結束后，到青多村暗訪，聽了方方面面的群眾意見，基本了解了真實情況。群眾反映有合理的訴求，但問題不是像某些人反映的那樣，甚至也有個別公職人員推波助瀾。如果不把實際情況摸清楚，不把癥結找準，開再多的會也不能解決問題，甚至會越搞越糟。

四是工作作風不實。責任意識弱化、宗旨意識淡薄，對事業(yè)缺乏熱情，對工作缺乏激情，對群眾缺乏感情，滿足于常規(guī)化的工作狀態(tài)、一般化的工作標準，腳踏實地抓工作落實不夠，干事創(chuàng)業(yè)的精氣神不足。一些單位和部門、個別領導干部不愿擔當、不敢擔當、不會擔當，遇到困難和問題層層上交、需要決策拍板擔責的就向下推卸，對自己份內的工作思路不清、決策不精、情況不明、措施不準，講原則大話多，講辦法招數(shù)少，表態(tài)多落實少，會議多調研少，口號多實績少。對探索改革性工作，更是瞻前顧后、畏首畏尾，沒想法、沒思路、沒招數(shù)。這些問題盡管發(fā)生在少數(shù)人身上，但害人害己害百姓，誤事誤政誤x，直接影響了人民群眾的利益，直接影響了經(jīng)濟社會發(fā)展，直接影響了黨和政府的形象。這些年我們比較靠前的工作，都能看到一批黨員干部攻堅克難的影子；比較靠后的工作，都能看到一些黨員干部不擔當、不作為的例子。

近年來，我市在加強作風建設、推進全面從嚴治黨方面取得了一定成效，但是遠遠沒有到大功告成的時候。落實十九大精神，踐行新發(fā)展理念，推動經(jīng)濟社會高質量發(fā)展和黨的建設高質量，工業(yè)強市、旅游富民、產城融合、城鄉(xiāng)一體，建設又富又美x，產業(yè)轉型、城市提升、農村振興、三大攻堅，不是靠“噴”，而是靠“拼”。我們仍然面臨著精神懈怠、能力不足、脫離群眾、消極腐敗的危險，還存在黨內思想不純、政治不純、組織不純、作風建設不純的問題，還存在奢靡之風、享樂主義尤其是形式主義、官僚主義的問題，解決這些問題，不能靠“等”，必須靠“整”。新時代面臨許多新的矛盾、新的挑戰(zhàn)，改革發(fā)展涵蓋領域的廣泛性，觸及利益格局調整的深刻性，涉及矛盾和問題的尖銳性，突破體制制度機制障礙的艱巨性，進行偉大斗爭形勢的復雜性前所未有，解決這些問題，不能靠“看”，必須靠“干”。

作風建設永遠在路上。我們必須橫下一條心，持續(xù)抓、經(jīng)常抓，“踏石留印、抓鐵有痕”，抓出習慣、抓出成效、抓出震懾，讓不作為的人坐不穩(wěn)，讓忽悠的人沒前途，讓跑官要官的人沒市場，讓不敢擔當?shù)娜耸軕徒?。今年年初，市委、市政府提出要開展作風建設三年行動。這個三年行動與決勝全面建成小康社會在時間上高度契合。要通過作風建設三年攻堅，一年一年抓，一個節(jié)點一個節(jié)點抓，一個問題一個問題解決，積小勝為大勝，久久為功，化風成俗，讓擔當作為成為習慣，讓不擔當不作為成為個案，以優(yōu)良作風推進建設國家產城融合示范區(qū)、建設又富又美x，來保證決勝全面建成小康社會、開啟新時代x全面建設社會主義現(xiàn)代化新步伐目標的實現(xiàn)。全市各級各部門和全體黨員干部要站在講政治的高度，深刻認識開展作風建設三年行動的重要意義，切實把思想和行動統(tǒng)一到市委、市政府的決策部署上來，以作風建設的新成效開創(chuàng)各項事業(yè)發(fā)展新局面。

開展作風建設年活動，核心就是劍指“四風”問題特別是形式主義、官僚主義問題，向不作為慢作為亂作為開刀，轉理念、轉方式、轉作風，促進我市政治生態(tài)優(yōu)化、經(jīng)濟轉型攻堅、社會祥和文明。理念是發(fā)展的引領、行動的向導。轉理念就是要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，牢固樹立新發(fā)展理念，始終堅持以人民為中心，始終堅持“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局，始終堅持把創(chuàng)新作為第一動力、協(xié)調作為內生特點、綠色作為普遍形態(tài)、開放作為必由之路、共享作為根本目的，以思想理念進軌道來促進我市經(jīng)濟社會發(fā)展進入高質量發(fā)展軌道。一個地方要發(fā)展，如果理念對了，方向對了，就算走得慢一點，那也是向前走；如果理念錯了，方向錯了，走得越快，問題越大。理念決定著發(fā)展方向，決定著發(fā)展出路。轉方式就是要轉變思維方式、發(fā)展方式、領導方式、工作方式，堅決破除主觀主義、經(jīng)驗主義、固化思維、慣性思維的束縛，不斷強化戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維、法治思維、底線思維，擺脫“速度情結”和傳統(tǒng)發(fā)展模式的路徑依賴，牢牢把握推動發(fā)展是第一要務、抓好黨建是最大政績，以高質量黨建推動高質量發(fā)展這一根本要求，加快轉變發(fā)展方式、優(yōu)化經(jīng)濟結構、轉換增長動力，推動經(jīng)濟發(fā)展質量變革、效率變革、動力變革。轉作風就是要轉變思想作風、工作作風，堅持把忠誠老實、光明坦蕩、公道正派、實事求是、艱苦奮斗、清正廉潔作為黨員干部的價值觀，大力弘揚為民利民、求真務實、勇于擔當、清正廉潔的優(yōu)良作風，去“四風”存量，遏“四風”增量，興利除弊，扶正祛邪，清除政治灰塵和政治微生物，清理我市的“奧吉亞斯牛圈”。

（一）解放思想、與時俱進，著力解決自我陶醉、因循守舊的問題。沒有高的站位和格局，就沒有很寬的視野和出路。能不能堅定不移地貫徹執(zhí)行中央和省委、市委各項決策部署，是對各級各部門和廣大黨員干部政治站位、政治立場的直接檢驗。在工作中，一些部門和主要負責同志對上級政策不學習、不研究、不掌握，要么落實不全面、不到位，要么人為打折扣、做選擇；一些同志總是停留在過去的功勞簿上，覺得我們x現(xiàn)在已經(jīng)很好、很不錯了，坐井觀天，盲目樂觀，看不到形勢趨勢的新變化，看不到外面的世界更精彩，看不到我們與先進發(fā)達地區(qū)的差距越來越大了。近年來，x與兄弟省轄市、甚至個別縣的差距越來越大了。王國生書記講，一個地方一個單位要看看你們的標兵是誰，追兵是誰?，F(xiàn)在看來，我們當標兵沒當好，后面的追兵趕超我們的倒是不少。無論是經(jīng)濟發(fā)展、城市建設、鄉(xiāng)村振興，還是三大攻堅戰(zhàn)，我們都有短板。事實上，凡是把中央、省委要求與本地實際結合得好，干部擔當作為的地方，發(fā)展得都比較好；凡是不學習不落實不擔當?shù)牡胤?，就不進則退。對照新時代的要求，對照先進地區(qū)的發(fā)展，我們沒有任何驕傲的資本，沒有任何懈怠的理由，絕不能沾沾自喜、自我陶醉、自鳴得意。登高才能望遠，居安必須思危。剛剛閉幕的省委十屆六次全會暨省委工作會議，動員全省上下以新?lián)斦宫F(xiàn)新作為，以黨的建設高質量推動經(jīng)濟發(fā)展高質量，一步一個腳印實現(xiàn)中原更加出彩的奮斗目標。我們x的領導干部要認真思考，中原要出彩，x怎么辦?推動x黨的建設高質量、經(jīng)濟發(fā)展高質量，一定要有強烈的憂患意識，一定要提高站位境界，站在全國、全省的高度，以新時代、新理念的標準去審視、定位和把握，在更高起點上謀劃、推動和突破各項工作。每個領導干部都要堅決破除抱殘守缺、固步自封的落后觀念，堅決摒棄因循守舊、墨守成規(guī)的路徑依賴，堅決摒棄怕?lián)熑巍⑴聯(lián)L險的錯誤思想。解放思想是黨的思想路線，也是x多年發(fā)展歷史上的重要法寶。新時代如何解放思想，是需要我們認真思考的問題。解放思想就是實事求是，就是理論和實踐相結合、主觀與客觀相符合。對于x來講，解放思想必須以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，對新時代的發(fā)展趨勢、發(fā)展規(guī)律、大政方針和政策措施進行研究。解放思想的目的是實事求是、真抓實干。解放思想就是最大的實事求是。我們要實事求是、尊重規(guī)律、敢為人先、真抓實干。沒有實事求是、尊重規(guī)律和真抓實干，敢為人先就是個空口號。怎么解放思想?小平同志講過，看準了的，就大膽地試，大膽地闖。首要是先看準。我們要以有利于踐行新發(fā)展理念、有利于x高質量發(fā)展、有利于涵養(yǎng)風清氣正的政治生態(tài)、有利于維護和發(fā)展人民群眾的根本利益為原則，看準的事，就大膽地闖、大膽地試、大膽地干，抓緊干、馬上干、立即干，不等不靠、不推不拖。一代人有一代人的夢想，一代人有一代人的作為，一代人有一代人的主題，一代人有一代人的問題。千萬不能機械地套用過去的老辦法來解決今天的新問題。要把握新時代的脈搏，把準當前x經(jīng)濟社會發(fā)展的脈動，解放思想、實事求是，與時俱進、開拓創(chuàng)新。

（二）服務群眾、服務企業(yè)、服務基層，著力解決宗旨意識淡化、脫離群眾的問題。習近平總書記講，要一切以人民為中心。對x的黨員干部來講，為人民服務就是為群眾服務、為企業(yè)服務、為基層服務。在現(xiàn)在的工作中，一些干部“不怕群眾不滿意，就怕領導不注意”，對群眾疾苦態(tài)度漠然，對企業(yè)疾苦置若罔聞，對基層疾苦不管不問。有企業(yè)反映，某單位工作人員講“企業(yè)破產是你的事，工人下崗失業(yè)關我啥事?”。有群眾到市人社局辦理退休證時，被告知負責辦證的人員要參加合唱比賽，一周后才能辦理業(yè)務。我們的黨員干部如果不為群眾服務，要你干啥?如果不給企業(yè)服務，如何打造最佳營商環(huán)境?我們經(jīng)常講，市委就是要對百姓好一點，對企業(yè)好一點，對干部嚴一點。封建社會才是當官作老爺，新時代我們的黨員干部就是人民公仆。無論你處在什么崗位，一定要弄清楚“我是誰、依靠誰、為了誰”的問題，拎著“烏紗帽”為民干事，不能捂著“烏紗帽”為己做官。群眾的眼睛是雪亮的，上級的眼睛是雪亮的，一個干部能不能干事、會不會干事、有沒有干事，大家都看在眼里、記在心里?？傁胫偬岚危瑦巯в鹈?、愛惜牙齒、不敢作為，反而是有心栽花花不開。要把心思靜下來，把身子撲下來，深入基層、深入企業(yè)、深入群眾，面對面、實打實做好各項工作。省委書記王國生同志在x調研時指出，要把弘揚x精神的成果轉化成為人民群眾擔責擔難的具體行動。如果我們的黨員干部不能服務基層、服務群眾，怎么為人民群眾擔責擔難?我們有些干部到了基層叉著腰、背著手，派頭太大，你這是服務群眾的樣子嗎?從今以后，我們市的各級黨員干部面對群眾和企業(yè)家，嚴禁叉腰背手耍派頭！前幾天到一個貧困戶家調研，她們家有x口人，黨委政府采取了很多措施進行幫扶。貧困戶跟我講各種幫扶措施怎么怎么好，然而她們家客廳卻掛著一個十字架。當我問到你最感謝誰的時候，老太太脫口而出：“感謝神！”一邊享受著黨和政府給予的幫扶福利，另一邊卻感謝耶穌基督，這也是我們個別地方黨委政府和黨員干部一個時期以來服務群眾、教育群眾不夠的典型。

（四）到基層、到一線、到現(xiàn)場，著力解決文山會海、作風浮飄的問題?！鞍隧椧?guī)定”精神就提出要精簡文件會議，但我市“文山會?！爆F(xiàn)象仍然存在。五龍口鎮(zhèn)今年x月x日至x日共接到各類會議通知x次，平均每天要參加x到x個會議。有的領導干部過于依賴開會、發(fā)文件推動工作，但是開會真的有用么?有的會議開了不知多少，但問題依舊沒有解決。如果靜下心來到了基層、到了現(xiàn)場，實地看看，矛盾可能就解決了。比如，群眾反映沁河非法采沙問題，長期得不到解決，引起中央媒體持續(xù)關注。去年x月份，到現(xiàn)場實地察看，經(jīng)過深入分析，發(fā)現(xiàn)了幾個關鍵：一是河道中的攔水壩設計不合理、方向不對，造成河水肆意沖刷耕地形成河沙，一些企業(yè)非法采沙；二是群眾耕種的河灘地沒有產權；三是有關部門執(zhí)法不嚴。關鍵原因發(fā)現(xiàn)了，問題自然就容易解決了。如果就是坐在辦公室看各單位的匯報、群眾的舉報，不到實地察看，是不可能解決這類問題的。“文山會?！闭f到底是作風不實，以文件落實文件，以會議貫徹會議，層層發(fā)文、層層開會，但實際問題沒有得到解決、工作沒人推動。要大力整治“文山會?！爆F(xiàn)象，讓基層有更多的時間和精力去抓具體工作落實。會議不能不開，關鍵是要解決問題，不解決問題的會議一個都不要開；文件不能不發(fā)，關鍵是要抓好落實，不抓落實的文件一個都不要發(fā)。

（五）利民便企、提高效率，著力解決發(fā)展環(huán)境不優(yōu)、效能低下的問題。我們x有x精神、優(yōu)秀的企業(yè)家隊伍、優(yōu)良的旅游資源這三樣寶貝，但在區(qū)位、規(guī)模、資源稟賦方面沒有什么優(yōu)勢，要想實現(xiàn)持續(xù)健康高質量發(fā)展，必須在打造最佳營商環(huán)境、提升服務效能上下功夫。但在這方面，我們還面臨不少問題和不足。有的辦照容易辦證難，準入不準營；有的窗口大廳多頭受理，一次告知、首問負責、限時辦結等制度基本沒落實。我們老百姓到醫(yī)院看個病，就得辦個卡存點錢，這是不是給老百姓辦實事呢?現(xiàn)在是互聯(lián)網(wǎng)金融的時代了，為什么還必須要辦你們的專用卡呢?說白了，就是我們有的部門貪圖部門小利益，但侵害了群眾的利益。我們的群眾觀念、群眾路線在哪里?我市的一些部門懶政怠政慢作為問題嚴重，特別是行政審批，周期長、環(huán)節(jié)多、效率低問題突出。市農科院實驗中心從x年底開始辦理審批手續(xù)，涉及x個市直部門和鎮(zhèn)（街道）、x個市直單位下屬機構及x個中介機構，截至今年x月前后用時x多天未能全部辦完。這難道就是“x速度”“x模式”?我們要堅決整治一批工作中“庸懶散拖”的問題，對工作推進緩慢、落實不力的單位和部門必須進行嚴肅查處，必要時公開曝光。要大力整頓和規(guī)范市場秩序，嚴厲打擊經(jīng)濟詐騙、制假售假、坑蒙拐騙、欺行霸市、封門堵路等違法行為。要加強對重點企業(yè)的保護，堅決根治“三亂”，深入開展“嚴打”整治斗爭，切實維護好企業(yè)的合法利益，維護良好的市場經(jīng)濟秩序，打造最佳營商環(huán)境。通過打造最佳營商環(huán)境倒逼政府轉變職能，倒逼干部轉變作風，解決不作為、慢作為、亂作為的問題，讓企業(yè)有獲得感、能留下來在x干事創(chuàng)業(yè)，讓我們的企業(yè)家、老百姓不找人、不請吃、不送錢、少跑腿，就能把合法合規(guī)的事辦成。

（六）知敬畏、存戒懼、守底線，著力解決紀律觀念淡薄、不勤不廉的問題。近年來，我市在作風紀律建設方面取得了一定成效，但是還不夠。省委巡視反饋意見指出，我市一些黨員干部對中央禁令缺乏敬畏，黨的十八大后依然我行我素。作為黨員干部，要喚醒黨員干部黨章黨規(guī)黨紀意識，習慣在紀律約束下開展工作。要把廉政勤政、公道正派作為立身之本，筑牢思想上的堤壩，心存敬畏、勤于自省。市委一直強調，最大的規(guī)矩就是忠誠干凈擔當，不忠誠不干凈不擔當就是最大的不守規(guī)矩。不僅要守住廉潔的底線，也要守住政治忠誠的底線，更要守住干凈擔當?shù)牡拙€。

笨鳥要先飛，弱鳥要勤飛。體制不足靠機制補，能力不足用作風補。面對我市作風建設方面存在的問題，面對制約經(jīng)濟社會發(fā)展的瓶頸，我們必須在全市來一個大學習、大調研、大落實。

要大學習。這是習近平總書記向全黨發(fā)出的號召，也是我們每個黨員干部必須解決的問題。x要建設國家產城融合示范區(qū)、建設又富又美的區(qū)域性中心城市，要走新路、干大事，沒有“幾把刷子”是不行的，沒有“金剛鉆”就攬不了“瓷器活”。我們就是要通過學習克服“知識恐慌”“本領恐慌”和能力儲備不足的問題，不斷提高我們的能力水平。對照新時代的要求，我們身上存在的短板不少，但最大的短板還是理論學習、理論武裝、理論水平不夠。要認認真真查的找差距，特別是理論武裝方面的短板和差距，踏踏實實地學習踐行習近平新時代中國特色社會主義思想，努力掌握貫穿其中的立場觀點和方法。比如，在經(jīng)濟工作中，有些干部的理念還停留在計劃經(jīng)濟時代，有些干部則信奉凱恩斯主義靠投資刺激經(jīng)濟發(fā)展，對于如何適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，充分發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用和更好發(fā)揮政府作用，辦法不多、能力不足，要么不管不問，要么是亂動盲動、瞎指揮，插手微觀經(jīng)濟活動，干預企業(yè)正常生產經(jīng)營。做好經(jīng)濟工作，就要認真學習習近平新時代中國特色社會主義經(jīng)濟思想，踐行新發(fā)展理念，深化供給側結構性改革，處理好政府和市場的關系，為市場主體創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)營造優(yōu)良的環(huán)境，推動經(jīng)濟持續(xù)高質量發(fā)展。比如，習近平總書記講，要堅持以人民為中心。如果我們貫徹落實了，就不會在脫貧攻堅、信訪穩(wěn)定、化解問題樓盤、掃黑除惡和反腐糾風等方面有疑慮、有困惑、有猶豫。比如，習近平總書記講，綠水青山就是金山銀山。如果我們真正學透了，就會在生態(tài)保護、污染防治、生態(tài)轉型方面想明白、做明白。比如，習近平總書記提出，要高質量發(fā)展。如果我們真正按照新理念高質量發(fā)展了，就能在結構調整、方式轉變、動能轉換、城市提質、城鄉(xiāng)融合、科技創(chuàng)新、深化改革、擴大開放等方面有更大的自覺性、花更大的心思，就不會推推動動、撥撥轉轉了。比如，習近平總書記要求我們，任何工作、任何問題都要有問題導向、底線思維。如果我們學好了、運用好了，就會自覺在補短板、防風險、守底線、強弱項上下真功夫了。比如，習近平總書記講，新時代是干出來的。如果我們真正學習了，就會在工作中鍥而不舍、堅韌不拔、久久為功，不搞那些急功近利的形象工程，勞民傷財?shù)恼児こ?，花里胡哨的面子工程，虛頭巴腦的歪點子、瞎忽悠。要想學好理論，就必須自己鉆進去，學原文、讀原著、悟原理，真學真信真用。我們有些單位和干部動不動就請專家講，一篇十九大報告，聽了多少人講，但真正領會的又有多少?關鍵還是自己學、深入學。王國生書記講，如果一個同志一個月能讀上五篇，一年下來就是六十篇。我們讀了多少?我這里決不是說中心組學習不重要，培訓不重要，集體學習很重要，專家解讀很重要，但自學自悟更重要、入腦入心更重要。只有學透了、悟透了，在工作中才能更有定力、更有底氣。比如，去年脫貧攻堅工作中，關于土房土窯改造，有關部門給出的意見大概就是見磚就是c級危房、見土就是d級危房、土房土窯一拆了之。究竟該怎么辦?通過學習習近平總書記的論述，找到了力量和辦法。習近平總書記講：“上級部門要深入貧困群眾，問計于民、問需于民。不要坐在辦公室里拍腦袋、瞎指揮。貧困群眾需要的項目往往沒有扶持政策，而明眼人都知道不行的項目卻被當成任務必須完成。這種狀況必須改變?！笔形鞒鰶Q策，根據(jù)實際情況改造土房土窯，而不是一刀切、全部推倒重建?，F(xiàn)在，我們的土房土窯改造政策得到了上級的認可。

要大調研。調查研究是我們黨的傳家寶，是做好各項工作的基本功。作為一名黨員干部，最可怕的是情況不明決心大、思路不清點子多、措施不準瞎指揮。習近平總書記號召，要在全黨大興調查研究之風，推動全黨崇尚實干、力戒空談、精準發(fā)力。調查研究是了解情況的過程，是聯(lián)系群眾、為民辦事的過程，是科學決策、推動落實的過程，是自我學習、自我提高的過程。調查研究就是對客觀事實調查了解分析，目的就是把事實的真相、全貌搞清楚，把問題的本質、規(guī)律搞清楚，把問題的癥結、毛病找出來，把現(xiàn)實和可能研究到位，把解決問題的思路和辦法研究透徹，在此基礎上，精準決策、精準實施。調研一要深。既要深入、又要“身入”、更要“心入”，放下架子、撲下身子，到田間地頭、工礦車間、街頭巷尾、現(xiàn)場實地去調研。二要實。圍繞調研主題明察暗訪，聽實話、明實情、辦實事，既要調研亮點，又要調研堵點，更要調研尬點。三要細。深入細致開展調研，全面了解情況，在角落里發(fā)現(xiàn)問題，在旮旯里發(fā)現(xiàn)真相。四要準。兼聽則明，偏聽則暗。眼見未必為真，耳聽未必為實。要明察秋毫，善于發(fā)現(xiàn)問題，善于分析矛盾，善于透過現(xiàn)象看本質。五要求效。

通過調研，深入實際、交換思想，找出問題癥結，找出問題原因，找到解決問題的最佳答案。調研隔層紙，決策隔座山，執(zhí)行差千里。要來一個大調研，把發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、完善決策、推動工作、便民利企作為調研目的，通過調研把事情見底、把工作見效。市委常委要帶頭，以身作則、以上率下，真正把群眾放在心上，拜人民為師，向群眾學習，和群眾坐在一條板凳上。形式主義的調研要堅決防止，留痕式、應景式、走秀式、免責式、擾民式的調研一律禁止。發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、完善決策、促進落實、推動工作的調研多多益善，大力倡導。今后，要淡化調研次數(shù)考核指標，強調調研實效考核，調研不一定都到村里，到所分管領域的現(xiàn)場也是調研。

要大落實。為政之要重在落實?！耙环植渴穑欧致鋵?。”短短八個字就把部署和落實的關系講得非常深刻、非常到位。抓落實是一種行動力，是一種執(zhí)行力，也是黨委政府的公信力。一個黨委政府的決策部署很多，但就是落實不了，是不可能有公信力的。抓落實也是黨員干部的能力素質，彰顯的是黨性修養(yǎng)，體現(xiàn)的是作風和思想。大抓落實，關鍵在抓。習近平總書記講，抓落實就比如敲釘子。比喻淺顯但道理深刻。現(xiàn)在，全市上下正在學習貫徹十九大精神和省委十屆六次全會暨省委工作會議精神，落實市委、市政府的決策部署，正需要大抓落實。要咬定目標，找準方向，抓住重點，苦干實干。大抓落實，要不斷提高標準，實施創(chuàng)先爭優(yōu)活動，每個崗位每個部門都要瞄準全國、全省目標，分析差距，制定計劃，比學趕超。大抓落實，核心在實。必須把中央、省委、市委的決策部署落實落地落小。要明確責任、分解責任、細化責任，做到定性定量定人，明確干什么、怎么干、何時干成，制定務實管用的任務書、時間表、責任狀。每個黨員干部都要當戰(zhàn)士，不要當紳士；每個黨員干部都要站位，不要讓位；每個黨員干部都應該是戰(zhàn)斗員，而不是傳令兵；每個黨員干部都應該是排雷填坑的能手，而不是埋雷挖坑的行家。每個黨員領導干部都應該是攻城拔寨、守關把隘的無敵將軍，而不應該是丟盔棄甲、含羞飲恨的無能敗將。目前x的任何領域都不存在不能解決的問題，關鍵是我們的能力和擔當夠不夠，關鍵是有沒有守住原則。每個黨員領導干部都要種好自己的責任田，抓好分管范圍、分管領域的工作，力爭上游、爭先進位，不當后進、不拖后腿，一件接著一件辦、一錘接著一錘敲、一年接著一年干，不斷開創(chuàng)x工作的新局面。大抓落實，重點在“究”。動員千遍不如問責一次，要用問責來倒逼落實。要把從嚴從實標準祭出來，緊緊咬住“責任”二字，抓住“問責”關鍵，堅持紀嚴于法、紀挺法前，堅持信任不能代替監(jiān)督，堅持嚴肅紀律和保護干部干事創(chuàng)業(yè)相統(tǒng)一。對“四風”問題尤其是不擔當、不作為、亂作為問題，要抓住不放，零容忍；對置三令五申于不顧、欺騙組織、糊弄群眾、有令不行、有禁不止的行為，要發(fā)現(xiàn)一起、查處一起。不定指標、不設特區(qū)、不搞盲區(qū)，誰往槍口上撞就查誰、誰有問題就處理誰。x年就是問責年。你不把組織當回事，組織就不把你當回事；你不把x當回事，x就不把你當回事。不換思想就換人，不負責就問責，不擔當就挪位，不作為就撤職，恐怕是一種常態(tài)。有權就有責，用權必擔責。不能只享受干部的權力，不履行干部的義務；不能只享受職位帶來的榮譽，不履行職位應盡的責任。紀檢監(jiān)察機關、巡察機構要緊盯政治上不忠誠、工作上不擔當、廉政上不干凈的干部，加大監(jiān)督執(zhí)紀問責力度。組織部門要堅持正確選人用人導向，堅持以德才兼?zhèn)?、事業(yè)至上的原則精準選人用人。要樹立講擔當、重擔當?shù)孽r明導向，抓緊完善能者進、庸者退、劣者汰、能上能下的機制。對不擔當不作為的干部，要根據(jù)具體情形該免職的免職、該調整的調整、該降職的降職，使能上能下成為常態(tài)。各級黨組織都要建立崇尚實干、帶頭擔當、加油鼓勁的正面激勵機制，堅持三個區(qū)分開來，該容的堅決容、大膽容，不該容得堅決不容。對受到誣告陷害的，要及時澄清、消除疑慮，對銳意改革的促進派、務實重干的實干家，要撐腰壯膽，解除后顧之憂，真正使政治堅定、奮發(fā)有為的干部受到褒獎和鼓勵，不作為、慢作為、亂作為的受到警戒和懲戒，讓愚公干事有平臺、智叟耍滑無市場，不斷推動黨的十九大精神、中央省委和市委的重大決策部署在x落地生根，不斷推動全市經(jīng)濟社會各項事業(yè)發(fā)展，不斷推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，以黨的建設高質量推動經(jīng)濟發(fā)展高質量。

同志們，作風建設事關黨委和政府形象，事關人民群眾的切實利益和幸福指數(shù)，事關x經(jīng)濟社會發(fā)展。讓我們更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，在省委堅強領導下，大力弘揚x精神，從市委做起、從現(xiàn)在做起、從每個人做起、從我做起，不馳于空想、不騖于虛聲，不畏艱險、不懼困難，高標準、高質量推進作風建設年活動，以辛勤的汗水、默默無聞的耕耘成就非凡偉業(yè)，為加快國家x示范區(qū)建設、建設又富又美新x作出新的更大貢獻！

在三提升活動動員會上的講話篇六

最近一個時期，省旅游局圍繞學習貫徹xx視察山東時的重要講話和省委九屆九次會議精神，就如何發(fā)揮旅游業(yè)在擴大消費中的產業(yè)優(yōu)勢，培育旅游消費熱點，結合啟動淡季旅游消費市場，進行了一些調研和深入思考。經(jīng)過多方論證，策劃了“好客山東賀年會”活動。因為時間較短，我先把為什么策劃創(chuàng)意這一活動、這一活動的主要內容是什么，作一個簡要介紹。關于如何搞好這一活動，還有四個單位要作會議發(fā)言，特別是王旭副秘書長將代表省政府提出要求，作出部署，我們一定要抓好貫徹落實。

首先是這一活動的名稱問題。過年祈祥祝福，是中華民族有別于世界其他民族的文化心理和傳統(tǒng)文化，是不斷發(fā)展和充實的地道的中國民俗。本著“傳承文化、創(chuàng)新民俗、帶動消費”的理念，開展具有突出的文化標志性、廣泛的社會參與性、持續(xù)的經(jīng)濟消費性的年節(jié)旅游活動，既是對傳統(tǒng)文化的保護和繼承，又是對傳統(tǒng)文化的創(chuàng)新和利用。

“年”是中國最古老的傳統(tǒng)文化。從元旦到春節(jié)的年節(jié)期間，人們相互問候、互致平安，表達親人、朋友、同事之間以及對長輩、對師長、對領導最真誠、最鄭重的祝福?！百R年”即取自這種最古老、最普遍、即傳統(tǒng)又時尚的“賀年文化”。“會”是中國傳統(tǒng)文化最古老的元素，是人們在集中的時段內，以突出的文化目的和一定的文化主題而進行的系列活動，體現(xiàn)著和諧思想?！皶本哂袠O為廣泛的民眾性。傳統(tǒng)的民間大型聚會，如山會、廟會；現(xiàn)代大型聚會，如企業(yè)團體內部的總結表彰會、團拜會、產品營銷會，企業(yè)團體之間的聯(lián)歡會、答謝會；家族聚會、同鄉(xiāng)聚會、同學聚會等，一般集中在過年期間舉行。賀年會的“會”，即利用中國特有的“會”文化，借勢組織和吸納民眾廣泛參與，形成大型傳統(tǒng)節(jié)日期間民眾的狂歡會、消費會、祝福會。綜合考慮上述因素，故將這一活動定名為“賀年會”。

為什么策劃創(chuàng)意“賀年會”，主要基于以下考慮：

第一，圍繞打好“轉方式、調結構”這場硬仗，策劃創(chuàng)意“好客山東賀年會”。大家知道，我省服務業(yè)發(fā)展水平偏低，最終消費率偏低。這“兩低”成為制約全省經(jīng)濟又好又快發(fā)展的主要障礙。從旅游產業(yè)的特征看：旅游業(yè)是服務業(yè)的龍頭；旅游業(yè)關聯(lián)度高、涉及面廣，涉及到29部門108個行業(yè)。國務院剛剛出臺的《關于加快發(fā)展旅游業(yè)的意見》明確提出，“要大力推進旅游與文化、體育、農業(yè)、工業(yè)、林業(yè)、商業(yè)、水利、地質、海洋、環(huán)保、氣象等相關產業(yè)和行業(yè)的融合發(fā)展”，旅游業(yè)對相關產業(yè)具有顯著的帶動作用。旅游消費是最終消費和綜合性消費，是可持續(xù)消費和多層次的消費，在社會總需求特別是居民消費需求中占有重要地位。為此，省旅游局決定抓住元旦春節(jié)期間，國民祈祥納福、團圓平安、喜慶過年的濃厚氛圍和民間走親訪友團聚集中采購消費、企業(yè)團體獎勵員工、答謝客戶、謀劃新一年工作的機遇，從2010年元旦至2月28日（正月十五）在全省舉辦“好客山東賀年會”。以“賀年會”為平臺，整合資源，營造氛圍，膨脹規(guī)模，擴大消費，為解決我省服務業(yè)發(fā)展水平業(yè)偏低，最終消費率偏低的突出矛盾，打好“轉方式、調結構”這場硬仗作貢獻。

第二，圍繞深化“山東人游山東”、“到山東過大年”活動，策劃創(chuàng)意“好客山東賀年會”。今年，我們在全國率先推出了“山東人游山東”、“到山過大年”活動。這項工作緊緊圍繞全省保增長的首要任務展開，成為全省旅游工作的亮點，為旅游業(yè)應對國際金融危機和擴大內需作出了積極貢獻。明年，如何將這一活動持續(xù)深入地開展下去，進一步放大效應，培植消費熱點，也是策劃創(chuàng)意“賀年會”的重要原因之一。明年，“到山東過大年”活動主要是通過“賀年會”這個品牌，在全省營造更為濃厚的過年氛圍。將“山東人游山東”活動和與省郵電公司共同開展的“旅游下鄉(xiāng)，生態(tài)優(yōu)質農產品進城”結合起來，搭建城鄉(xiāng)旅游互動的新平臺，通過郵政部門遍布城鄉(xiāng)、方便快捷、功能完善的流通網(wǎng)絡，實現(xiàn)城鄉(xiāng)旅游的互動。

第三，圍繞解決冬天旅游淡季這個世界性難題，策劃創(chuàng)意“好客山東賀年會”。大家知道，北方冬天旅游淡季是個世界性難題。如果把這個問題解決好了，不僅是對旅游的貢獻，也是對經(jīng)濟增長的貢獻。為此，我們策劃、創(chuàng)意在元旦、春節(jié)這個為期近兩個月的旅游淡季，舉辦“賀年會”大型主題活動，抓住年節(jié)期間企業(yè)會多，民間聚會多，山會、廟會等民俗活動多和集中購物多的機遇，把淡季旅游做熱做火。一年之季在于春。對于山東來講，第一季度旅游熱起來了，全年旅游工作就有了良好開端和希望。

總體上講，就是打造一個品牌、建立三個機制、制定一個標準。

一個品牌：就是“好客山東賀會年”這個“好客山東”的節(jié)慶品牌。旅游是產品。同其他產品品牌一樣，旅游品牌是擴大和引導旅游消費的旗幟。有了品牌，就有了市場。按照品牌要素的`要求，我們正在委托專門機構設計“好客山東賀年會”的標識、形象和吉祥物等，并報工商部門注冊。我們將利用這個品牌，整合山東豐富多彩的年節(jié)文化、民俗資源、旅游產品等，包裝推出一批現(xiàn)有產品，創(chuàng)新開發(fā)一批新的產品，形成“好客山東賀年會”品牌的產品支撐，著力打造國內外有影響力、競爭力的年節(jié)旅游品牌，參與越來越激烈的國際、國內旅游市場競爭。

三個機制：即“聯(lián)合推介、捆綁營銷”機制；企業(yè)互利互惠、整合產品機制”；“賀年會”活動、產品創(chuàng)新機制。

“聯(lián)合推介、捆綁營銷”機制：采取集中采購節(jié)約一點，企業(yè)出資籌集一點，政府財政補貼一點的融資機制籌措資金，聯(lián)袂在30多家主流媒體宣傳推介，共同營銷市場，建立多方共贏機制，有效解決企業(yè)各自為戰(zhàn)、單打獨斗的問題。比如，我們在元旦舉辦“好客山東賀年會”大型文藝演出。這個演出整合了全省的城市品牌和旅游資源，通過山東衛(wèi)視面向世界華人市場進行宣傳，影響會非常大。我們建立了“好客山東賀年會”專業(yè)網(wǎng)站把“賀年會”期間全省各地所有的有特色的旅游產品和活動，包括吃什么、住什么、玩什么、具體價格等，統(tǒng)一在網(wǎng)上發(fā)布，以利于大旅行商采購。我們在營銷方面還要建立有國內外20多家著名大旅行商參與的銷售聯(lián)盟，將包裝的重點旅游產品交他們營銷。還有，通過“賀年會一卡通”，推動景區(qū)、交通、商貿、餐飲、娛樂等各類資源融合發(fā)展，豐富旅游的文化內涵。

企業(yè)互利互惠，整合產品機制：堅持以市場為導向，優(yōu)勢互補，強強聯(lián)合，將各個涉旅企業(yè)的資源優(yōu)勢進行優(yōu)化配置，整合包裝，形成最佳組合和有競爭力的產品。今年，我們將在國內外包裝推出四個有特色、有競爭力的產品：一是會獎產品。利用年底企業(yè)總結、表彰、營銷會議多的時機，組織酒店、景區(qū)、高爾夫球場、溫泉、旅游演藝等企業(yè)，推出優(yōu)惠組合會獎產品，吸引國內外企業(yè)到山東舉辦獎勵會議、會展和聚會。二是迎新年、觀日出產品。在元旦晚上舉辦一系列大型活動。例如，在德州太陽城、泰山和中國海岸最東方的威海西霞口開展“點火炬、迎接新年第一縷曙光”活動，配套推出其他產品，形成一批2—3天的“迎新年、觀日出”主題旅游活動，重點向內陸城市推介。三是“到山東過大年”產品，充分發(fā)揮山東文化底蘊深厚、民風淳樸、熱情好客、民俗活動豐富多彩的優(yōu)勢，以突出“年味”為核心，讓大家到山東真正體驗、品味過大年文化。四是創(chuàng)新推出“成年禮”和“祝壽禮”兩個賀歲產品，使之成為家庭聚會的旅游品牌產品。

“賀年會”活動、產品創(chuàng)新機制：創(chuàng)新是旅游產品的競爭力和魅力所在。這一機制的核心是開展創(chuàng)紀錄、破紀錄活動。即通過不斷創(chuàng)造紀錄、不斷打破紀錄，鼓勵創(chuàng)新活動、創(chuàng)新產品，形成“好客山東賀年會”品牌的永續(xù)發(fā)展動力。這次“賀年會”，我們設計了評選“賀年會之最紀錄”活動。將“賀年會”期間，規(guī)模大、品質好、有特色、有競爭力的活動和產品，比如，規(guī)模最大的山會、廟會，規(guī)?？涨笆⒋蟮拿袼谆顒樱灰?guī)模最大的家庭聚會、同學會、同鄉(xiāng)會；再比如最大的山東大饅頭等，都可以申報“賀年會之最紀錄”。我們將對各類紀錄實行動態(tài)管理，在今后每年的“賀年會”活動中，組織開展破記錄活動。為鼓勵產品創(chuàng)新、活動創(chuàng)新，我?guī)ь^和全省17市旅游局長，共同在搜虎和新浪網(wǎng)站開通了全國首個“省市旅游局長博客群”，希望與社會各界就好的創(chuàng)新活動、創(chuàng)新產品、好的策劃方案等在網(wǎng)上交流。

一個標準：就是我們制定了參與活動準入的標準。主要有四條：一是認真執(zhí)行《好客山東旅游服務標準》，有較高的服務水準；二是企業(yè)規(guī)模要大，有較好的服務設施；三是有明確的惠民政策，有較強的市場開拓能力；四是統(tǒng)一使用省旅游局制作的賀年會標識、形象、吉祥物等。我們還制定了三項支持政策：一是凡是參加賀年會的單位優(yōu)先參加省里統(tǒng)一組織的“聯(lián)合推介，捆綁營銷”，支持開拓市場；二是可以享受省市扶持開展賀年會活動的資金支持；三是作為省旅游局向各大旅行商、游客推薦的定點旅游消費單位，扶持發(fā)展。

同志們，明年是實施“十一五”規(guī)劃的最后一年，也是鞏固經(jīng)濟企穩(wěn)回升的基礎，保持平穩(wěn)較快發(fā)展關鍵的一年。讓我們在省委、省政府的正確領導下，緊緊圍繞中央和省確定的全年經(jīng)濟工作的目標任務，抓住機遇，迅速行動，立即掀起“好客山東賀年會”的高潮，為全省經(jīng)濟又好又快發(fā)展做出應有的貢獻。

在三提升活動動員會上的講話篇七

抓作風建設，其根本目的是為了轉變作風、優(yōu)化環(huán)境、推動工作、促進發(fā)展。推進“轉作風、優(yōu)環(huán)境”活動，要立足當前、著眼長遠，以貫徹落實市委、市政府的決策部署為根本出發(fā)點，引導全市廣大黨員干部做中心工作的推動者、狠抓落實的促進者、克難攻堅的實踐者，以作風建設的新成效，實現(xiàn)改革發(fā)展的新成果。

（一）要把作風建設落實到推動工作上。

去年底召開的市委十屆八次全會，對今年的工作作出了全面研究部署，提出要圍繞建設宜商宜居的現(xiàn)代化大都市和營造創(chuàng)業(yè)富民、健康舒適的良好環(huán)境這個目標，深入研究實施沿海產業(yè)帶發(fā)展戰(zhàn)略、大都市區(qū)建設戰(zhàn)略、生態(tài)環(huán)境優(yōu)先戰(zhàn)略、先進文化引領戰(zhàn)略、內外xx人互動戰(zhàn)略等“五大戰(zhàn)略”，把保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展、促進經(jīng)濟轉型升級擺在突出位置來抓，積極應對國際金融危機的沖擊，努力開創(chuàng)xx科學發(fā)展新局面。剛剛閉幕不久的市“兩會”，也對做好今年的各項工作，提出了明確目標和具體要求。各地各部門要把推進作風建設與貫徹落實市委十屆八次全會和市“兩會”的部署要求緊密結合起來，與推動市委、市政府的中心任務和重點工作緊密結合起來，把克難攻堅、推動工作作為轉變作風的落腳點，采取現(xiàn)場辦、協(xié)調辦、交付辦、督查辦等多種形式，著力解決事關我市改革發(fā)展穩(wěn)定的重點難點問題、群眾反應強烈的熱點焦點問題，在深入推進作風建設的同時，更加有力地推動市委、市政府各項重點工作的落實。

（二）要把作風建設落實到改善民生上。

關注民生、改善民生，是推進作風建設的重要任務之一。要把作風建設與改善民生緊密結合起來，把保障和改善民生作為今年作風建設工作的一個重要方面，確保取得群眾滿意的成效。要高度關注民生，大力推動民生項目落實到位，切實辦實辦好民生工程，努力促進廣大群眾在更大范圍和層面上共享改革發(fā)展成果。要大力推行“一線工作法”，著力解決歷史遺留問題和群眾反映強烈的信訪問題，從嚴治理關乎民生的“亂收費、亂罰款、亂攤派”行為，從嚴整治教育、醫(yī)療以及涉農、涉路行業(yè)存在的違規(guī)評比達標表彰和亂辦班亂發(fā)證問題、看病難收紅包問題、價格違法違規(guī)及損害群眾利益行為等，認真糾正公務消費不規(guī)范、堅決杜絕奢侈浪費現(xiàn)象，切實保障廣大群眾的切身利益。

（三）把作風建設落實到提升效能上。

效能，是作風的體現(xiàn)，是能力的反映，是形象的展示。當前，我市的一些部門機關仍然存在行政審批事項環(huán)節(jié)過多、周期過長、效率低下的問題，整體工作效能還不能完全適應發(fā)展的需求和群眾的需要。推進作風建設，必須把提升部門機關和廣大黨員干部的工作效能作為一個重點環(huán)節(jié)來抓。要按照“取消一批、簡化一批、規(guī)范一批、提速一批”的要求，堅持從辦事窗口抓起，穩(wěn)步推進“兩集中”（審批職能向一個處室集中、審批處室向審批中心集中）、“兩到位”（審批授權到位、審批事項到位），積極探索審批事項首次辦理預登記制度，深入推進“陽光政務”，進一步優(yōu)化審批服務環(huán)境、提升辦事服務效率。要完善行政首長問責和行政過錯行為責任追究制，加大對政令不暢通、執(zhí)行政策不嚴格、工作任務不落實、勞動紀律不遵守、拖拉扯皮不辦事、行政執(zhí)法不作為、群眾訴求不關心、占著崗位不謀事等庸懶漂浮習氣的糾治力度，有力遏制行政不作為、亂作為等現(xiàn)象。要抓一批“治庸治懶”典型案例，通過曝光、討論、剖析、追究等手段，舉一反三，促進效能提升、作風轉變。

（四）把作風建設落實到求真務實上。

抓作風，最終要落到抓工作、促落實上來。要把作風建設與求真務實結合起來，努力在全社會興起求真務實、真抓實干之風，切實促進廣大黨員干部改進工作作風、提高辦事效率。要引導廣大黨員干部大力弘揚求真務實、頑強拼搏的優(yōu)良作風，堅持從我做起，從小事做起，從現(xiàn)在做起，推進重心下移，帶頭深入基層，解決基層問題，化解基層矛盾，優(yōu)化基層環(huán)境。特別是各級領導干部要重實績、辦實事、求實效，堅持貼近實際、貼近基層、貼近群眾，不斷提高工作的針對性和有效性，努力做求真務實、真抓實干的表率。

在三提升活動動員會上的講話篇八

同志們：

今天這個會議主要任務是：為深入貫徹中央和省、市、縣和教育局持之以恒抓好作風建設的各項工作要求，有效解決我校作風建設方面存在的能力不足不能為、動力不足不想為、擔當不足不敢為和為了不出事，寧愿不干事“庸、懶、散、慢”和“中梗阻”等突出問題，努力形成崇尚實干、敬業(yè)肯干、踏實苦干的良好教育風氣，高效推動我校工作全面落實。下面，我講幾點意見。

作風建設、能力建設，事關黨和政府形象，事關學校興衰成敗。我們黨歷來高度重視作風建設，始終把加強作風建設和執(zhí)政能力建設作為鞏固黨的執(zhí)政基礎的一項戰(zhàn)略任務來抓。胡錦濤總書記在中紀委三次全會上再次強調，要加強領導干部黨性修養(yǎng)、樹立和弘揚良好作風。省、市、縣認真貫徹中央要求，作出了開展“干部作風建設年”活動的重大決策部署，這是深入學習實踐科學發(fā)展觀，促進社會平穩(wěn)較快發(fā)展的一項戰(zhàn)略舉措。我們一定要按照中央、省、市、縣的部署要求，充分認識加強作風建設和能力建設的極端重要性，切實把加強干部作風建設活動組織好、開展好。

實”活動實踐好，必須要有求真務實、真抓實干的工作作風，必須不斷增強廣大黨員干部特別是領導干部領導科學發(fā)展的本領和能力。這次活動，明確提出要著力解決能力不足“不能為”、動力不足“不想為”、擔當不足“不敢為”和為了不出事寧愿不干事的“中梗阻”和“庸懶散慢”等突出問題，提升全校干部職工的學習力、執(zhí)行力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，努力形成崇尚實干、敬業(yè)肯干、踏實苦干的良好風氣，全面提升教育教學質量和服務水平，為加快推進教育現(xiàn)代化進程提供堅強保證。。開展作風建設年活動，是深入開展“三嚴三實”活動的重要載體，是解決黨員干部在作風上、能力上與“三嚴三實”要求不相適應、不相符合等突出問題的有效抓手。一定要把開展“三嚴三實”專題教育活動與加強作風建設、能力建設緊密結合起來，教育和引導廣大教師切實轉變作風，提高教育教學素質和能力，以良好的教風、過硬的本領，扎實深入地推進此次活動的貫徹落實。

開展“作風建設年”活動，圍繞縣委、縣政府和教育局的重大決策部署，以“七整治七提升”為主要內容，將我校打造成風清氣正、規(guī)范完善、高效優(yōu)質的中職學校。

各項政策及教育局和學校的安排部署一問三不知或淺嘗輒止或囫圇吞棗，決策水平不高，貫徹執(zhí)行水平偏低，推動工作能力不足，看齊意識、規(guī)矩意識、先鋒意識淡薄等問題。二是工作不實、履職不力，重點糾正遇到困難和問題新辦法不會用、老辦法不管用，對安排的工作重視不夠、考慮不周、落實不力，不依法履行崗位職責，不按規(guī)定時間完成本職工作等問題。三是態(tài)度生硬、效率不高，重點糾正對學生、家長態(tài)度冷淡、語言生硬、故意刁難、服務不熱情，主動服務意識差，處室職責不清、配合不力、協(xié)調不夠、推誘扯皮、上交矛盾等問題。四是怕?lián)熑巍⒉桓覔?，重點糾正教職員工不善于解決困難，工作推進慢、開拓創(chuàng)新意識不強；缺乏責任擔當，銳意進取意識差；面對困難和矛盾，瞻前顧后，不想事業(yè)推進；對師生反映強烈的問題，不積極解決等問題。通過自查自糾，建章立制，進一步端正教職員工工作態(tài)度，優(yōu)化管理過程，規(guī)范辦學行為，提高教育教學水平。

職工的向心力、凝聚力，形成干事創(chuàng)業(yè)的強大合力。

(三)整治教職工懶教怠教，提升工作創(chuàng)造力。重點解決教職工存在的工作精神不振，責任心和事業(yè)心不強，要求標準不高，不求上進，小成即滿；在崗不履職、在職不盡責，不作為、慢作為等問題。進一步加強督查考核，激發(fā)各教職工的內在動力和工作激情，提升履職盡責能力。通過加強思想教育和師德建設，切實提高教職工的責任意識，弘揚愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神，增強教師的使命感。

(四)整治管理效率不高，提升學校公信力。重點解決教職工存在的管理意識不強、工作推誘扯皮、心浮氣躁，工作態(tài)度“生、冷、硬”，對教學不認真，對學生不夠關心等問題。通過深入開展創(chuàng)建“五好”領導班子和“黨員先鋒崗”、師德師風建設等活動，完善制度建設，提升工作水平和課堂效益。

(五)整治教育行為不規(guī)范，提升學校約束力。重點解決亂收費問題，少數(shù)教師強迫和引導學生亂買亂購學習資料、組織有償家教、參與輔導機構授課等問。規(guī)范教育收費行為，全面推行教育收費公示制度，嚴格規(guī)范代收費項目，嚴格執(zhí)行嚴禁在職教師從事有償家教相關規(guī)定，堅決制止在職教師有償家教，規(guī)范教師教育行為，嚴禁教師吃拿卡要、經(jīng)商辦企業(yè)。

作的透明度，廣泛接受群眾監(jiān)督。

(七)整治學校周邊環(huán)境，提升發(fā)展保障力。重點整治學校周邊網(wǎng)吧、娛樂活動場所、盜版圖書電子音像制品、流動攤點等;加強校園安全保衛(wèi)工作;配合公安、工商、文化、衛(wèi)生、城管等部門，通過深化專項整治活動，努力凈化學校周邊環(huán)境，為學校發(fā)展和廣大師生提供一個安全、穩(wěn)定、和諧的環(huán)境。

老師們，縣紀委監(jiān)察室、“兩辦”督查室、教育局專項督查小組將采取隨機抽查、跟蹤督查、專項檢查、明察暗訪等方式對工作落實不力、工作效率不高、擔當意識不強和遵守規(guī)矩不夠等問題，并公開通報批評，督促整改落實;工作嚴重失職、師德嚴重失范、頂風違紀違規(guī)的，要嚴肅追責，堅決防止搞形式、走過場、玩文字游戲，以活動成效促進工作落實，以工作實績體現(xiàn)活動成效，促進教育系統(tǒng)廣大干部職工成為風清氣正教育環(huán)境的踐行者、推動者。