團區(qū)委近年來精神文明建設工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)15篇)

總結(jié)不僅能夠提高我們的工作效率，還可以培養(yǎng)我們的思維能力和自我反省的能力。利用具體的事例和數(shù)據(jù)來支撐總結(jié)的結(jié)論，增加說服力。下面是一些令人印象深刻的總結(jié)范文，希望能夠引起大家的思考和共鳴。

團區(qū)委近年來精神文明建設工作總結(jié)篇一

今年前半年各項工作任務已經(jīng)基本完成，現(xiàn)按要求分四個方面匯報如下：

一、前半年重點工作。

今年1—6月份，我按照領(lǐng)導具體要求，結(jié)合崗位實際，主要做了以下三個方面的十二項重點工作：

(一)科室具體工作。

1、籌備舉辦了“xx市首屆道德模范評選揭曉暨頒獎晚會”。晚會籌備歷時20多天，于1月6日舉行，共評選6類道德模范30名。

2、完成了、xx縣區(qū)xx年精神文明建設目標管理責任書的考核情況匯報和全市9縣區(qū)考核結(jié)果的匯總;修訂和補充完善了xx年精神文明建設目標管理責任書。

3、參加了全省宣傳思想工作會議、全省未成年人思想道德建設工作會議、全省文明辦主任會議和全省經(jīng)濟建設領(lǐng)域精神文明建設現(xiàn)場會會議。按照會議要求起草了大會發(fā)言和四個會議精神的傳達提綱及貫徹意見。

4、積極參與了全市宣傳思想文化工作會議的籌備工作。主要起草了《關(guān)于命名表彰市級精神文明建設先進單位和先進工作者的決定》等三個表彰決定，《xx市文明旅游景區(qū)建設管理辦法》，會議主持詞以及服務大會的頒獎等工作。

5、配合做好了中央電視臺、新華社記者春節(jié)采訪報道的服務工作。起草了光明日報等新聞媒體的采訪詞。

6、組織開展了文明縣、文明單位、文明村鎮(zhèn)“三大創(chuàng)建”活動。推薦上報第十批省級各類文明單位和精神文明建設先進工作者37家，修改先進事跡材料、審批表、創(chuàng)建簡介等各類文稿100多份。

8、協(xié)調(diào)參與了“倡導文明新風，重建和諧家園”送文化下鄉(xiāng)活動。

9、協(xié)助參與了“文明交通行動計劃”創(chuàng)建活動。

10、按時完成了常規(guī)性工作任務和領(lǐng)導安排交辦的其它臨時性具體事務。

(二)參與了市委重點工作督查活動。

11、參與了全市重點工作督查活動和xx年度市管領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部及黨風廉政建設責任責任制考核工作。xx縣5天，市直單位10天，起草了xx縣考核工作方案、市直單位工交財貿(mào)口領(lǐng)導干部和領(lǐng)導班子考核情況匯報，市委第二考核組關(guān)于xx縣科學發(fā)展示范點建設督查情況匯報、xx縣“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境塑造良好形象”活動督查情況匯報、xx縣扶貧開發(fā)科學發(fā)展示范點創(chuàng)建標準以及xx縣“優(yōu)化項目建設環(huán)境、推動xx科學發(fā)展”、“注重實效搞宣講、凝心聚力促發(fā)展”典型材料等7篇文稿。

(三)重點參與了全市文明建設活動。

12、今年重點參與了城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治和文明建設活動。主要做的工作是：配合協(xié)同其它同志一道起草了市委、市政府《關(guān)于開展全市城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治和文明建設活動的安排意見》，動員會議講話、主持詞等;擬定下發(fā)了《xx市文明建設活動工作方案》;起草宣傳標語62條;編發(fā)簡報3期;協(xié)調(diào)聯(lián)通公司、移動公司、公路總段等各級各類文明單位制作戶外標牌7塊、噴繪標語13副、橫幅標語20條、led電子宣傳標語8條、墻體固定標語7塊、社區(qū)宣傳標語44條;制定了《xx市文明創(chuàng)建標準(討論稿)》和文明重點工作督查表;起草了文明創(chuàng)建活動進展情況匯報和情況通報;收集整理市上和各縣區(qū)文明工作方案等文檔15份;協(xié)調(diào)參加了9次討論安排會議;多次電話和書面匯報、溝通、了解、督促各縣區(qū)文明建設活動進展情況。

二、領(lǐng)導批示和安排工作完成情況。

截止目前，上半年領(lǐng)導批示的主要工作和重點任務已經(jīng)基本完成。多年來，特別是今年以來，自己竭盡所能，盡心盡力做了一些事情，但感覺是整日忙忙碌碌，疲于完成領(lǐng)導安排交辦的具體工作任務，沒有時間和精力靜下心來認真思考工作。工作任務從目前完成的質(zhì)量上看，與領(lǐng)導要求和期望相比，與新形勢和新任務相比，還存在較大的差距，主要是：工作水平不高，致使完成工作任務的質(zhì)量不高;工作主動性不夠，致使跟不上領(lǐng)導的工作節(jié)奏;眼界不寬、思想不夠解放，致使工作的超前性、時效性有限;具體事務太多，致使沒有足夠的時間去思考謀劃工作。

三、下半年工作打算。

1、繼續(xù)做好全市城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治和文明建設活動的各項工作：

(1)協(xié)調(diào)聯(lián)系領(lǐng)導小組召開的各類會議;。

(2)協(xié)調(diào)聯(lián)絡整治活動的轉(zhuǎn)段等工作;。

(3)做好文明建設的上傳下達、協(xié)調(diào)、銜接等工作。

(4)擬定文明創(chuàng)建標準(七個方面);。

(5)擬定文明七個管理辦法;。

(6)擬定文明七個測評細則;。

(8)協(xié)調(diào)聯(lián)系召開“文明建設組成員單位會議”;。

(9)協(xié)調(diào)抓好文明建設示范點;。

(10)協(xié)調(diào)組織開展文明建設活動督查指導工作;。

3、負責抓好創(chuàng)建科具體工作：

(12)組織協(xié)調(diào)全市開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動;。

(13)抓好第十批省級各類文明單位的申報考核驗收工作;。

(14)起草農(nóng)村精神文明建設現(xiàn)場會議發(fā)言材料并做好有關(guān)協(xié)調(diào)工作。

4、按照領(lǐng)導的安排做好其它事務性工作。

四、今后的五條工作建議。

籌劃一個會、選好一段路、開展一次督查、確定一些主題活動(載體)、抓好一批示范點。

1、籌劃一個會：召開“文明建設組成員單位會議”，匯報活動進展情況、分析查找存在問題、明確主題創(chuàng)建活動、提出下一步工作打算。

2、選好一段路：在8縣1區(qū)分別確定1—2個示范路段，在這些路段重點抓好行政村等靠站、公路養(yǎng)護站、收費站、加油站、文化站、衛(wèi)生院、學校、變電所、工商所以及信用聯(lián)社、聯(lián)通、電信、移動各代辦點和各級各類文明單位的軟硬件環(huán)境建設。

3、開展一次督查：市上組織督查組督查，各縣區(qū)分別組織督查組深入村組一線督查。進一步發(fā)現(xiàn)問題、分析研究解決問題。

4、確定一些主題活動(載體)：具體要在沿線以“做文明有禮的xx人”為重要載體，工青婦、教育等單位要把各自確定開展的主題活動，融入到這個載體當中，形成特色鮮明的實踐活動。

5、抓好一批示范點：重點在示范沿線推出2個以上各具體特色的單項或綜合性示范點，通過抓點引導，達到典型示范，整體推動之目的。

團區(qū)委近年來精神文明建設工作總結(jié)篇二

****年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，我局廣大干部職工深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，認真學習貫徹黨的十八大、十八屆三中全會精神，圍繞縣委、縣政府關(guān)于精神文明建設工作的總體部署，以提高機關(guān)整體素質(zhì)和文明程度為目標，以思想道德建設為根本，在抓好干部職工思想道德建設的同時，積極維護我局文明單位新形象，使精神文明建設工作取得了可喜的成績。我們主要抓了以下幾方面工作：

突出學習型機關(guān)建設，把理論學習引向深入。

一是組織機關(guān)黨員干部堅持每周二下午集中學習制度，開展以三學兩儀一強化活動為載體，真學實學，學以致用2016年優(yōu)秀社區(qū)精神文明建設年終總結(jié)(3篇)2016年優(yōu)秀社區(qū)精神文明建設年終總結(jié)(3篇)。組織黨員和干部職工重點學理論、學傳統(tǒng)、學典型，學習《黨章》、中國特色社會主義理論體系，黨的十八大、十八屆三中全會精神，習近平總書記系列講話精神，以及教育實踐活動規(guī)定的書籍和篇目。每次堅持集體學習不少于兩小時，要求每人每周自學不得少于8小時，局機關(guān)干部每人閱讀各類報刊書籍10萬字以上，記學習筆記2萬字，撰寫心得體會。

二是組織開展如何踐行群眾觀點和群眾路線、如何嚴格遵守黨的政治紀律和組織紀律，如何弘揚延安精神、如何對待批評和自我批評等專題討論，議怎樣全面加強作風建設;開展學習三中全會精神，全面深化改革專題討論，議怎樣推進岐山改革發(fā)展轉(zhuǎn)型升級;積極開展創(chuàng)建五型機關(guān)活動。

三是掀起學習先進典型的熱潮。

利用道德講堂，繼續(xù)開展以社會公德、職業(yè)道德、家庭美德為主要內(nèi)容的道德實踐活動，組織局系統(tǒng)干部職工認真學習蘭輝、劉寶奇、雷洋洲等先進模范人物典型事跡。激勵和引導大家學習先進，弘揚正氣，踐行為民、務實、清廉的機關(guān)新形象2016年優(yōu)秀社區(qū)精神文明建設年終總結(jié)(3篇)工作總結(jié)。

開展精神文明系列創(chuàng)建活動，提升干部職工素質(zhì)。

一是組織機關(guān)干部職工切實抓好機關(guān)綠化美化工作，重點對機關(guān)環(huán)境衛(wèi)生進行整治，綠化、亮化、美化機關(guān)環(huán)境。提倡機關(guān)種養(yǎng)花卉，每個辦公室至少2-3盆花，人均養(yǎng)花達到一盆，努力創(chuàng)建文明綠色機關(guān)。通過營造清潔、亮麗、舒適、安全的辦公環(huán)境和活動場所，使干部職工思想穩(wěn)定，工作熱情高漲、工作質(zhì)量提高。

二是開展講文明、講道德、講衛(wèi)生、促環(huán)保為內(nèi)容的創(chuàng)佳評差競賽活動。結(jié)合學雷鋒日、清明節(jié)、五一節(jié)、端午節(jié)等重大傳統(tǒng)節(jié)日，精心組織各項文化活動，今年四月份組織全體干部職工進行了健康體檢，七一建黨節(jié)組織開展了學習貫徹黨的十八屆三中全會精神，我們怎么辦大討論活動，牢固樹立宗旨意識、大局意識、責任意識、危機意識，把全系統(tǒng)黨員干部職工思想統(tǒng)一起來，力量凝聚起來，促進干部職工作風大轉(zhuǎn)變。

三是高度重視綜治、維穩(wěn)和信訪、計生等工作，及時調(diào)整綜治、維穩(wěn)、信訪、計生工作領(lǐng)導小組，保證組織健全，經(jīng)費到位，領(lǐng)導小組配備了專兼職人員，并進行督導、檢查。建立了報告和信息反饋制度。做到了有事報事、無事報平安。

加強領(lǐng)導班子建設，提高執(zhí)政能力。以五型班子創(chuàng)建和創(chuàng)先爭優(yōu)活動為抓手，健全學習制度，引導領(lǐng)導班子樹立政治意識和大局意識，想問題、干事情、做決策，顧大局、識大體。使領(lǐng)導班子保持黨的民主作風，注重營造良好的工作氛圍，領(lǐng)導班子成員之間相互尊重、相互支持、相互諒解，分工不分家，抓工作一盤棋。實行決策公開，積極貫徹民主集中制，履行職責，強化學習能力建設，不斷提高決策水平和執(zhí)政能力。

抓制度建設，健全完善各項規(guī)章制度在現(xiàn)有的規(guī)章制度的基礎上，重點對《崗位目標管理責任制實施辦法》、《考核管理辦法》等制度進行了修訂完善，增加了《機關(guān)辦事指南》、《清潔區(qū)衛(wèi)生管理細則》，要求干部職工嚴格按照制度運行，切實落實制度規(guī)定的各個事項，很好的推動了我局各項工作管理的規(guī)范化、經(jīng)常化、制度化。

深入開展中小企業(yè)行業(yè)干部作風建設活動和民主評議政風行風工作，在活動開展過程中形成了和諧包容、實干創(chuàng)新、勤廉高效、比拼爭先的機關(guān)精神，機關(guān)服務意識進一步增強，工作質(zhì)量和工作效率不斷提高，工作合力進一步凝聚2016年優(yōu)秀社區(qū)精神文明建設年終總結(jié)(3篇)工作總結(jié)。

二是局機關(guān)組織開展學雷鋒志愿者服務活動，主動參加社會捐助，積極參與宣傳環(huán)境保護、企業(yè)安全生產(chǎn)等多種形式的教育實踐活動。

三是在抓形象、求深度、講實效上下功夫，修訂完善機關(guān)制度10多項，加強機關(guān)管理，規(guī)范辦事程序，推行文明用語，糾正不正之風。

四是積極開展行業(yè)創(chuàng)佳評差競賽活動。積極推行企業(yè)服務承諾制、崗位目標責任制等工作制度，規(guī)范本單位行政行為，以評促糾，以評促建，改進作風，提高效率。

五是積極參與縣上創(chuàng)國衛(wèi)復審和創(chuàng)建文明機關(guān)大院互學聯(lián)片競賽活動。按照全縣創(chuàng)國衛(wèi)復審驗收的標準要求，我局嚴格遵守周五上路打掃衛(wèi)生制度，積極組織機關(guān)干部職工對包抓責任路段環(huán)境衛(wèi)生進行整治清理，在北干渠責任路段種植綠化風景樹30多棵、周公廟大景區(qū)種植樹木1.5畝，并安排專人管護，確保栽植成活率100%。通過抓綠化、強管理、塑形象，嚴格貫徹門前三包一嚴管理制度，強化機關(guān)綜合治理，做到了衛(wèi)生整潔，秩序井然。

加強領(lǐng)導班子建設，確保各項目標任務完成。

四是成立了以局長陳天元為組長、馮明星為副組長，各股室負責人為成員的精神文明建設領(lǐng)導小組，具體領(lǐng)導和負責精神文明建設工作。做到工作有安排、有檢查、有總結(jié)2016年優(yōu)秀社區(qū)精神文明建設年終總結(jié)(3篇)工作總結(jié)。五是制定下達了精神文明建設工作任務，并與各股室簽訂目標責任書，將精神文明建設納入年度目標任務之中，平時積分考核，年終總結(jié)評比。獎懲兌現(xiàn)，使工作任務落到實處。

今年，在抓精神文明建設方面，我們做了一定工作，今后，我們將進一步加大工作力度，與時俱進，強化措施，狠抓落實，促進我局精神文明建設不斷邁上新臺階。

團區(qū)委近年來精神文明建設工作總結(jié)篇三

x年度，學校在x學院黨委領(lǐng)導下，我們?nèi)熒鷪F結(jié)一心，扎實開展工作，著力推進學校精神文明創(chuàng)建活動，遵循依法治校、以德育人的辦學理念，不斷提高教師的政治素質(zhì)，逐步樹立起和諧、發(fā)展的優(yōu)良校風?，F(xiàn)將x年度精神文明創(chuàng)建活動總結(jié)如下：

學校成立精神文明建設領(lǐng)導小組，制訂了精神文明建設工作計劃、安排了活動內(nèi)容，營造創(chuàng)建工作的良好氛圍，突出創(chuàng)建文明學校的中心內(nèi)容。通過召開教職工大會、主題班隊會、開展校園文化建設、創(chuàng)建安全文明和諧校園等活動，營造了濃烈精神文明建設的氛圍。

學校精神文明、綜合治理、計劃生育、普法教育和衛(wèi)生工作由學校主要領(lǐng)導負責，在工作中做到有組織，有制度，有檢查，有落實，使精神文明工作落實到頭、責任到人，使我校的教育、教學、教研工作取得了可喜的成績，也使校園文化建設得到了升華。學校領(lǐng)導班子成員做到以身作則，團結(jié)進取，求實創(chuàng)新；廣大教師中呈現(xiàn)了愛崗敬業(yè)，刻苦鉆研教材，大膽參與教改；學生形成了努力學習文化知識，講文明懂禮貌，爭做少年君子，形成健康向上的好學風。

一是繼續(xù)加強學校管理建設。推行校委會議事制度，校長辦公會制度。重點加強校委會工作簡報、科室工作簡報制度，每周五校委會成員、各科室工作匯總到工會，由工會統(tǒng)計梳理，然后進行校務公示通報，并由辦公室發(fā)送到各位教師郵箱。二是推行扁平化管理模式，實行“4+x”管理模式探索。暑期開展校委會成員工作調(diào)整和中層干部調(diào)整，學校管理模式進行了改革，突破原來校領(lǐng)導分管概念，減少工作層級關(guān)系，進行扁平化管理。學校工作實施“4+x”管理模式，“4”代表校委會成員主要負責“決策、調(diào)研、指導、評價”四項任務，校委會成員凝成管理學校的核心大腦；“x”代表項目，實行項目負責制，對于學校重大工作項目由校委會安排校委會成員專人全權(quán)負責到底，可以調(diào)動各科室人員共同參與工作。三是加強制度建設。本學年，我校不斷完善了《派餐、用車、加班費發(fā)放、差旅費發(fā)放》等制度，以制度管理來推動學校管理；制訂出臺了教學成果獎、突出貢獻獎、教師仁愛獎等各項獎勵制度，以激發(fā)教師潛能，促進教育教學效益的提升。

一是進一步修訂和完善師德考核辦法，加強教職工隊伍建設，增強全體教師廉潔從教、愛崗敬業(yè)、誠信服務、為人師表的意識，努力打造一支社會滿意、家長放心的適應現(xiàn)代化教育的教師隊伍。

三是以“迎評”促進建設。下半年為迎接省教育行風評議活動我們開展了自評工作，收集整理教師問卷調(diào)查、學生問卷調(diào)查、家長問卷調(diào)查xx余份，對于存在的突出問題，采取了有力措施進行了整改。四是充分利用教師節(jié)表彰優(yōu)秀教師17位。本年度我校被評為“濟寧市第九屆職工職業(yè)道德建設先進單位”。我校教師代表戴荔老師參加濟寧市全市師德師風巡回報告團并做師德事跡巡回演講。

1、落實民主管理，發(fā)揮工會的監(jiān)督作用。

一是籌備召開教代會。8月28日，學校隆重召開了第二屆一次教職工代表大會。與會代表認真聽取了我校學校工作報告、學校工會工作報告，審議通過學校多項文件制度，并選舉產(chǎn)生新一屆工會委員會。期間，經(jīng)精心籌備，確保了大會的`圓滿成功。

二是堅持校務公開。學校工會積極協(xié)助校黨支部全面貫徹教育工會關(guān)于“校務公開”的意見精神，積極組織實施學校校務公開。向全校教職工全面公開學校職評、評優(yōu)、考核、福利等整個工作情況。校務公開使教職工對學校發(fā)展前途、改革的目標、管理的方法、工作的程序進行了全面的、深入的了解，全面調(diào)動了廣大教職工的積極性，增強了廣大教職工參與管理學校的意識，加強了學校的民主建設和廉政建設。

三是組織中層科室考評。學期末組織考評小組根據(jù)各科室工作目標要求，結(jié)合平時工作實績對各科室進行考評。做到了公平、公正、客觀的評價原則，根據(jù)考評情況提出建議和意見。

四是召開師生座談會。學期初組織工會委員到各級部、科室座談了解，征求各方面的意見；期中召開教師座談會；期末組織學生問卷調(diào)查，并及時把意見反映給學校，做到實事求是，符合廣大教職工的意愿。

五是工會參與各項評優(yōu)評先、重大項目招標、學校加班的審核。

2、實施課題引領(lǐng)，加強教研活動。本學年，在已經(jīng)開展的多項課題研究基礎上，我校申報立項的省級十二五重點課題“孔子教育思想引領(lǐng)下的現(xiàn)代小學辦學模式的研究”順利開題，“孔子教育思想與現(xiàn)代小學教學相結(jié)合研究所”正式成立。以此為依托，全體教師積極申報子課題，形成人人參與課題研究，人人有課題研究項目和方向的濃厚科研氛圍。

3、攜手高校，密切合作交流關(guān)系。由于我校辦學成績突出，我校成為駐曲各高校首選的見習實習學校。我校和濟寧學院教育系舉行“x學院小學優(yōu)師院—校合作人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)校外指導教師聘任儀式”，我校17位領(lǐng)導老師受聘為學院校外輔導員；曲師大學教科院首屆小學教育專業(yè)8名研究生來我校實習一學期。

搞好學校綜合治理是精神文明建設的重要工作，把治安治理預防為主放在首位，加強了聯(lián)防意識，制定和完善了各項制度，明確了工作職責。堅持法制宣傳活動，利用升旗儀式和學生主題班會組織廣大師生開展法制宣傳，使廣大師生學法、知法、懂法、守法，所以近年來我校師生無一名違法犯罪。對校舍安全每周進行一次排查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改和上報。并對消防安全不合格的地方進行了全面的整改。對師生開展交通安全教育、防震、防火、防電、防水等方面的教育，定期組織安全疏散演練，使學生形成良好的防護能力，未發(fā)生安全事故。積極響應和做好校園安全防護工作，制定防控預案，完善安保工作機制，每天上學、放學時間有執(zhí)勤教師對全校學生進行安保，有效地預防了意外事件的發(fā)生。

優(yōu)美的校園環(huán)境是精神面貌的體現(xiàn)，也是文明建設的基礎。因此加強校園文明建設，為師生創(chuàng)造優(yōu)美、舒適的工作、學習環(huán)境，即可以凈化師生的心靈，又可以陶冶情操。我校堅持把校園文化建設放在首位，把校園環(huán)境當作頭等大事來抓。

1、學校要進一步加強師德建設，突出全員育人觀念，充分發(fā)揮全體教師的育人作用，真正做到服務育人、教書育人、全方位育人。

2、學校特色文化建設要有機滲透到各學科教學，通過課堂教學有計劃、有目的落實特色目標。

3、進一步創(chuàng)新工作，激活機制，提高全體教師教科研工作的積極性。

團區(qū)委近年來精神文明建設工作總結(jié)篇四

一年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在縣委宣傳部和縣精神文明辦的精心指導下，我鄉(xiāng)認真貫徹落實縣精神文明建設工作會議精神，以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，以創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)為載體，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)廣泛開展兩個文明建設活動，做到高層次與低層次同時抓，有形與無形相結(jié)合，軟、硬環(huán)境建設一起上，有力地促進了我鄉(xiāng)精神文明工作的扎實開展?，F(xiàn)將這一年精神文明工作情況總結(jié)如下：

一、加強領(lǐng)導，落實責任，形成強有力的領(lǐng)導格局與工作氛圍。

核指標，年底進行考評，考評結(jié)果與責任單位一把手獎懲掛鉤。例如精神文明建設重點工作、社會治安綜合治理、計生、征兵等等，都實行一把手負責制，抓落實，做到人人有責任，個個挑擔子。再次，狠抓督促落實，鄉(xiāng)文明辦認真履行職責，重大問題及時決策，重要工作及時部署，主要活動及時開展，對責任目標實行年終檢查考核，年末總結(jié)評比，保證各項任務得到落實。

二、狠抓黨建，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗保壘和黨員干部先鋒模范作用。

一年來，我們緊緊圍繞經(jīng)濟建設這一中心，堅持以鄧小平理論為指導，認真學習“三個代表”重要思想，創(chuàng)新觀念，大膽探索，不斷取得黨建工作新突破。

1、以“爭先創(chuàng)優(yōu)”為目標，把黨建工作放在突出位置，形成齊抓共管常抓不懈的格局。

我們始終堅持一把手負總責到位，用強有力的領(lǐng)導陣容來保證黨建工作的落實，鄉(xiāng)黨委成立了黨建工作領(lǐng)導小組，按《創(chuàng)建基層組織建設先進鄉(xiāng)的活動方案》實施創(chuàng)建活動，并抽調(diào)精干力量負責組織協(xié)調(diào)和指導督查。鄉(xiāng)主要領(lǐng)導每年還分別抓一個示范村和一個后進村，每個黨政領(lǐng)導掛點聯(lián)系一個村，做到經(jīng)常深入駐點村調(diào)查研究，指導工作，幫助解決實際困難。堅持每季度召開一次支書聯(lián)席會，專門聽取各支部黨建工作匯報，及時分析研究農(nóng)村基層組織建設存在的新情況、新問題，從而形成齊抓共管的工作機制。

2、以興起學習“三個代表”重要思想新高潮為契機，強。

力促進黨員干部理論學習建設。

鄉(xiāng)黨委始終把思想政治建設放在首位，在全鄉(xiāng)廣泛開展“三個代表”思想教育活動，采取統(tǒng)一組織和播放專題片相結(jié)合的辦法，把理論與實際、學習與運用、言論與行動三者有機地結(jié)合起來，做到“時間分階段，內(nèi)容分專題，輔導抓重點”，不斷提高“學習型”鄉(xiāng)鎮(zhèn)的建設水平，主要：(一)定時間：規(guī)定每月10、20日為機關(guān)黨員干部的學習日。(二)定計劃：針對各個階段不同重點，分別由黨委各委員主持學習。(三)定目標：通過學習日的學習，使黨員干部的理論素養(yǎng)和實踐能力不斷提高，鄉(xiāng)黨委對學習出色者分別給予了前一、二、三名的獎勵。

發(fā)揮鄉(xiāng)黨校陣地職能，對村站所采取集中分批、分層次組織學習活動。共舉辦學習班30期，受訓黨員達5000多人次。三是利用黨支部“三會一課”制度，采取自學、輔導和電化教育形式，開展經(jīng)常性學習。掛點領(lǐng)導每年到村上黨課2次以上，同時通過播放電教片等有效形式，使受教育黨員4000多人次。四是實施黨員“素質(zhì)工程”。積極選送村兩委干部和黨員參加農(nóng)函大、農(nóng)廣大學習，并根據(jù)不同生產(chǎn)季節(jié)辦各種實用技術(shù)培訓。95%以上的農(nóng)村黨員普遍掌握一門以上實用技術(shù)。通過“三個代表”思想教育活動的深入開展，全鄉(xiāng)黨員的綜合素質(zhì)得到極大的提高，黨組織的戰(zhàn)斗力也明顯增加。

3、狠抓黨風廉政建設和反腐敗斗爭。

黨風廉政建設是我們黨開展工作的基礎。我們著重抓好。

四個方面：一是開展共產(chǎn)主義理想和信念教育，保持廣大黨員政治上清醒和堅定;二是開展全心全意為人民服務的宗旨教育，教育廣大黨員為公，清政廉潔，樹立為人民服務的思想;三是進行艱苦奮斗的教育，學總書記“兩個務必”的重要講話。要求廣大黨員干部充分認識新的歷史時期發(fā)展艱苦奮斗的重要性和必要性;四是進行黨紀、法規(guī)教育，在全鄉(xiāng)黨員干部中開展學習“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的黨性黨風教育活動，以及開展黨紀、法規(guī)學習周活動，定期播放電教片，出?？?，擴大宣傳面。同時狠抓制止奢侈浪費八項規(guī)定及禁止黨和國家機關(guān)工作人員贈送和接受紅包規(guī)定的貫徹和落實，推進領(lǐng)導干部廉潔自律工作。今年來，共查處黨員違紀案件1人1起。

三、夯實基礎，為建立文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)扎下扎實根基。

抓好精神文明建設的同時，我們十分注重硬環(huán)境的建設。不斷夯實基礎，千方百計多渠道籌集資金，加快新農(nóng)村、新集鎮(zhèn)建設步伐。今年來，共完成了總投資230萬元的xx片農(nóng)田綜合開發(fā)項目，投資40萬元完成xx——xx公路硬化工程，投資20萬元的xx——xx公路也還在施工階段。與水電局共斥資150萬元的涉及xx、xx、xx、xx、xx五個村的飲水工程正在施工。已完成共投資180萬元的移動、聯(lián)通公司兩個信號差轉(zhuǎn)臺。投入80萬元建成17公里的竹山公路，投入40萬元建成中學學生食堂建設?；A設施建設不斷完善，為鄉(xiāng)精神文明建設上水平打下堅實的基礎。

四、拼搏“競賽”，全面推進精神文明建設。

一年來，我鄉(xiāng)以創(chuàng)“十好文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)”活動為主線，統(tǒng)籌安排，積極開展各項創(chuàng)建活動，全面推進精神文明建設。鄉(xiāng)黨委、政府以轉(zhuǎn)變機關(guān)干部作風為突破口，成立了機關(guān)效能建設領(lǐng)導小組，狠抓機關(guān)效能建設和各項的督促落實，不斷提高了機關(guān)辦事效率。健全和完善了黨委民主集中制、民主生活會、領(lǐng)導干部包片掛村責任制，民主評議黨員干部、領(lǐng)導干部駐村進企桂項目制度，機關(guān)執(zhí)勤、學習、考勤等一系列制度，以制度規(guī)范干部行為。針對當前農(nóng)村熱點、難點問題多，各種歷時遺留的矛盾糾紛比較多的現(xiàn)狀，鄉(xiāng)黨委積極探索做好新時期群眾工作的新思路，規(guī)定每月8日、18日、28日3天為鄉(xiāng)、村兩委集體辦公時間，著重解決農(nóng)村各種矛盾糾紛，自實行鄉(xiāng)村聯(lián)合公開辦公以來，共調(diào)解民事糾紛27起，解決群眾熱點、難點問題55個，受到群眾的一致好評。各站所積極開展“創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務”評比活動，樹立行業(yè)新風，提供優(yōu)質(zhì)服務，加強職業(yè)道德建設。如公安、林業(yè)、信用社、供電所、財政所、醫(yī)院等單位開展“順心在溪東，滿意在溪東”的窗口行業(yè)優(yōu)質(zhì)服務評比競賽活動。樹立單位的文明形象。各門所還利用墟期開展各種形式的便民服務，如衛(wèi)生院開展義務咨詢輔導等，流通和信息工作，舉辦了各種科技咨詢，提高信息、技術(shù)服務，司法辦開展法律咨詢，大大方便了群眾，樹立了良好形象，同時我們把加大集鎮(zhèn)管理力度，提高管理水平，作為創(chuàng)造文明集鎮(zhèn)的重要環(huán)節(jié)來抓。不斷開展鄉(xiāng)容鄉(xiāng)貌、環(huán)境衛(wèi)生、社會治安、交通秩序、市場風氣和移風易俗六秩序全方位整治活動，對違章建筑堅決予以取締，實行客、貨、車有序定點停靠，農(nóng)副產(chǎn)品交易統(tǒng)一進入市場，使集鎮(zhèn)面貌明顯改觀。在農(nóng)村，廣泛開展創(chuàng)“星級文明戶”活動，在全鄉(xiāng)10個行政村評選出200戶七星級以上文明戶。同時，全面推進農(nóng)村文明中心戶建設，建立4戶農(nóng)村“文明中心戶”，使之成為傳播文化、科技的信息點。同時建立了以“道德堂”為載體的農(nóng)村思想道德建設，大力宣傳群眾中的先進典型，引導廣大群眾樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，促進建立與社會發(fā)展相適應的社會主義道德體系，使之成為廣大群眾普遍認同的自覺遵守的行為規(guī)范。開展公民的思想道德建設“四自”教育活動。進一步加強社會公德、職務道德、家庭美德教育，提高公民的思想道德素質(zhì)，形成良好的精神風尚。

五、加強法制建設，強化法制，為精神文明建設提供了強有力保障。

特征，生活嗜好，作案手段，活動規(guī)律。全面落實十戶聯(lián)防小組制度，有效地打擊了各項刑事犯罪，遏制了社會各種丑惡現(xiàn)象，鄉(xiāng)司法所還和供電所建立了“共建帶創(chuàng)”單位，創(chuàng)新了工作新機制。一年來，共受理各類治安案件4起，查處刑事案件2起，人民調(diào)解糾紛35起，社會治安明顯好轉(zhuǎn)。同時我鄉(xiāng)進一步加強計劃生育工作，認真落實“三為主”，積極推廣“三結(jié)合”，使計劃生育水平有了明顯提高。計生工作擺上了黨委重要議事日程，人均2元的計生經(jīng)費列入財政預算當年兌現(xiàn)，在全鄉(xiāng)建立了79個計生中心戶，廣泛開展婚育新風進萬家活動，育齡群眾的生育觀念得到明顯的轉(zhuǎn)變，認真抓好計生協(xié)會整建工作，計生協(xié)會作用明顯提高，扎實開展村民自治工作，全鄉(xiāng)10個行政村全面完成，村民自治率達到100%。

六、提高素質(zhì)，為精神文明建設提供精神支柱。

重大節(jié)日里，舉辦形式多樣、內(nèi)容豐富的文藝活動，促進溪東文化藝術(shù)水平逐年提高。同時從鄉(xiāng)直單位抽調(diào)10名有文字綜合能力的干部充實到報道組，切實中強宣傳報道工作，使今年信息報道位于全縣前列。三是發(fā)揮農(nóng)村體育強鄉(xiāng)優(yōu)勢，進一步優(yōu)化體育工作，通過組建隊伍，完善設施，開展系列體育活動，群眾性體育運動蔚然成風。在五一、五四、國慶期間，我鄉(xiāng)舉辦青年歌詠、象棋、籃球、乒乓球等比賽活動，逐步掀起全民健身熱潮。四是發(fā)揮衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)優(yōu)勢，進一步加強衛(wèi)生保健工作。在今年抗擊“非典”戰(zhàn)斗中群策群力、萬眾一心，取得了絕對性勝利，建好了4個村8個垃圾焚化池，開展群眾性愛國衛(wèi)生運動，動員全鄉(xiāng)力量進行滅鼠，規(guī)定每月周一為機關(guān)干部衛(wèi)生日，下大力氣抓好臟、亂、差的整治工作，主要街道專人打掃，集鎮(zhèn)衛(wèi)生明顯改觀。同時積極開展“愛嬰醫(yī)院”創(chuàng)建活動，醫(yī)療衛(wèi)生、保健質(zhì)量明顯改善，衛(wèi)生“初?！边_標。

新的一年，對農(nóng)村精神文明建設提出更高的要求，我鄉(xiāng)將一如即往地扭住“兩個文明”建設不放松，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下和縣精神文明辦的精心指導下，再接再勵，加大力度，狠抓落實，努力把精神文明建設再推上一個新臺階。

團區(qū)委近年來精神文明建設工作總結(jié)篇五

按照《20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)局宣傳思想文化和精神文明建設工作任務分解立項的通知》文件要求，一年來，我院黨總支及院領(lǐng)導班子在縣委及衛(wèi)生局黨委的正確領(lǐng)導下，宣傳思想文化暨精神文明建設工作，全面貫徹黨的xx屆六中全會、xx大和市黨代會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾，以滿足人民群眾日益增長的精神文化需求為目標，以創(chuàng)建中醫(yī)先進縣、二級甲等中醫(yī)醫(yī)院等級評審活動為載體，把宣傳思想文化和精神文明建設工作放到醫(yī)院大局中統(tǒng)籌謀劃，著力增強宣傳思想文化和精神文明建設工作的吸引力、感染力，全面推進，有力地促進了醫(yī)院各項工作發(fā)展。

一、領(lǐng)導班子高度重視，真抓實干。

我院黨總支高度重視，先是組織總支成員及院領(lǐng)導班子深入學習，反復醞釀，領(lǐng)會其精神實質(zhì)，堅持把宣傳思想文化和精神文明建設同黨風廉政建設和行風建設結(jié)合起來，與醫(yī)院的各項業(yè)務工作一起部署、落實，結(jié)合中醫(yī)先進縣和二甲醫(yī)院評審活動共同推進，協(xié)調(diào)開展，全面落實醫(yī)院20xx年各項工作目標任務。醫(yī)院領(lǐng)導班子多次召開會議研究、部署具體工作，力求把各項工作落實到實處。

二、加強學習，提高思想政治素質(zhì)。

（一）堅持中心組學習制度，利用工作例會、黨總支會議等各種平臺，把開展主題實踐活動與干部作風教育整頓活動緊密結(jié)合，及時通報市、縣干部作風建設有關(guān)會議精神，積極召開黨總支及總支擴大會議，傳達學習市、縣委文件精神及有關(guān)領(lǐng)導的工作報告，增強了黨員干部服務群眾的意識。同時，黨總支及各支部認真制定了工作計劃，把思想和行動統(tǒng)一到中央、市委、縣委上來，為抓好年度各項工作提供思想保證。醫(yī)院規(guī)定了每周五下午為固定學習交流時間，各科室主任還利用晨會時間學習傳達有關(guān)會議精神，并要求全體職工做好筆記，并定期檢查。

（二）與黨風廉政建設緊密結(jié)合，深化學習型黨組織建設工作。加強“三個代表”重要思想，黨的xx屆五中、六中全會精神、《廉政準則》及相關(guān)規(guī)定、《中國共產(chǎn)黨員紀律處分條例》、《中華人民共和國刑法修正案六》《人民法院、人民檢察院關(guān)于辦理商業(yè)賄賂刑事案件適用法律若干問題的意見》等法律法規(guī)及文件精神的學習，同時在全體黨員干部中開展了保持共產(chǎn)黨員純潔性教育活動，組織黨員干部觀看了《權(quán)》、《迷途》、《不可逾越》等警示教育片，通過民主生活會與黨員同志對影片的深刻教育意義進行廣泛交流。使黨員同志們認識到我黨所肩負的歷史使命，進一步明確了只有在權(quán)力、欲望面前保持正確清醒的認識，才能保持我黨的先進性與純潔性，才能保持黨員高尚的人格魅力、強烈的事業(yè)心和責任感。

通過學習使全體黨員干部能夠時時處處對自己高標準嚴要求，增強了黨風廉政意識，自覺嚴格執(zhí)行黨風廉政建設和反腐倡廉的有關(guān)規(guī)定，遵紀守法，嚴于律己，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務，樹立醫(yī)院的良好形象。

三、加強行風建設，開展優(yōu)質(zhì)服務活動。

（一）醫(yī)院行風評議工作采取“多層面、廣范圍”的形式。通過向社會和病人家屬發(fā)放問卷調(diào)查表；每年召開由人大代表、政協(xié)委員、退休干部、行風監(jiān)督員等代表參加的征求意見座談會；各科室每月定期組織患者或患者家屬召開一次工休座談會等形式，及時了解社會反應和患者所需，聽取患者對醫(yī)療、護理、生活、飲食等方面的意見和建議并合理采納落實；堅持由行政領(lǐng)導組成業(yè)務值班小組每天對各科室進行檢查，對存在的問題做到早發(fā)現(xiàn)、早治理，切實履行問計于民、問政于民、問需于民。同時，在全院開展"三對照、三檢查"，即：對照規(guī)章制度，檢查存在的問題；對照崗位職責，檢查醫(yī)療質(zhì)量，對照“病人第一”，檢查服務態(tài)度。對征求到的意見和建議梳理歸類，整改。通過行風評議，促進了醫(yī)德醫(yī)風、服務質(zhì)量和管理水平及工作效率的提高。

（二）根據(jù)不同崗位，重新制定了醫(yī)院各科室《優(yōu)質(zhì)服務規(guī)范》，每月一考核，考核結(jié)果與科室獎金、年度評優(yōu)、晉級、晉職相結(jié)合。

（三）開展“醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中的不正之風專項整頓治理”活動，實行“醫(yī)藥購銷廉潔準入”制度，嚴格按照物價部門的收費標準進行收費，落實收支兩條線管理規(guī)定，重點加強風險崗位工作人員的教育，物價部門堅持每月兩次的物價檢查，對于不合理收費給予全院公示并與獎金掛鉤，極大程度上杜絕了亂收費。

（四）通過多種形式實行院務公開制度。如召開職工代表大會、職工大會、職工座談會、院務會、院周會、工作會議及總結(jié)大會等形式研究和通報院內(nèi)重大事項、以各種文件、公告、簡報、通知等形式公開院務。設立院務公開欄，張貼有關(guān)資料。充分利用視聽傳播媒體，如電臺、電視臺、報社等。設立舉報箱、意見箱、舉報電話等，做到辦事公開，辦事結(jié)果公開，自覺接受群眾監(jiān)督。

（五）義務培訓，共同發(fā)展。為提升我縣基層醫(yī)療機構(gòu)服務水平，醫(yī)院根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的切實需要，安排本院專家授課，提升鄉(xiāng)村醫(yī)生專業(yè)技術(shù)水平，從而達到逐步解決基層群眾“看病難”的目的。全年累計為18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)免費進行了四期專業(yè)技術(shù)業(yè)務培訓，共280余人次參加培訓，為基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)做出了積極貢獻。

四、加強警示，促進醫(yī)院廉政文化建設。

（一）強化廉政文化建設，形成以廉為榮、以貪為恥的良好氛圍為了充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，我院黨總支從“建一流班子、創(chuàng)一流隊伍、辦一流醫(yī)院、樹一流形象”等四個方面制定了公開承諾書，每一個黨員也根據(jù)自身實際，向群眾做出公開承諾，承諾內(nèi)容全部上墻公示，自覺接受群眾監(jiān)督。通過宣傳欄對優(yōu)秀黨員的先進事跡進行宣傳，充分發(fā)揮優(yōu)秀黨員的先鋒模范作用，使廣大黨員干部的思想境界得到進一步提高；對于我黨內(nèi)出現(xiàn)的個別黨員領(lǐng)導干部貪污腐化案例進行了公示，對廣大黨員干部起到了警示教育作用。

（二）開好民主生活會。

通過召開民主生活會，要求大家從思想、工作、作風等方面進行深刻剖析，查找個人和班子在工作中存在的突出問題，提出整改意見和措施。七一前夕，醫(yī)院黨總支組織全體黨員重溫入黨誓詞宣誓儀式。極好地激發(fā)了全體黨員踐行黨的宗旨，履行黨員義務，以實際工作服務群眾的熱情。會后，各支部積極組織學習xx大報告，深刻領(lǐng)會中國特色社會主義的內(nèi)涵，認真學習新黨章，并對照自己找差距。鼓勵對黨員同志參加“五聯(lián)戶社區(qū)活動”，多關(guān)心醫(yī)院的發(fā)展和建設，為醫(yī)院出謀獻策。

五、積極做好宣傳工作。

（一）認真做好黨的xx大會議精神的學習貫徹。

中國共產(chǎn)黨第十八次全國代表大會勝利召開，是我國全面建設小康社會關(guān)鍵時期和深化改革開放、加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式攻堅時期召開的一次十分重要的大會。為全面貫徹落實xx大精神，把報告提出的新思想、新觀念、新目標、新舉措、新要求與醫(yī)院工作結(jié)合起來，醫(yī)院黨總支多次召開學習xx大專題會議，切實加強組織領(lǐng)導，制定學習計劃，狠抓工作落實，要求各支部要把學習黨的xx大精神作為當前和今后一段時間的重點，集中安排時間進行深入學習。堅持有計劃、大規(guī)模分層次、分步驟、多形式地開展學習活動，做到學習內(nèi)容、人員、時間、效果四落實，確保各項工作取得更好成績。

人事科組織年輕黨員同志舉辦了黨的xx大專題學習及知識問答競賽。通過生動活潑的學習形式，避免了枯燥的說教，使大家對黨的xx大有了更深刻的理解和認識，受到了大家的一致好評。

通過對黨的xx大精神的學習，使我院黨員素質(zhì)和境界有了進一步的提升。我們深刻認識到對黨的xx大的學習不能僅僅停留在口頭上、筆記上、會議上，而是要深入落實到我們的日常工作中去。目前正值呼吸道、心血管疾病高發(fā)期?；颊咂鸩〖薄⒉∏橹?，我院醫(yī)務人員為使廣大患者得到及時的治療，早日康復，他們堅持以病人為中心，克服自身困難，加班加點。黨員同志更是充分發(fā)揮模范帶頭作用，主動放棄休息時間，擔負起臟、累、險的工作，使我院的整體工作緊張有序，得到了廣大患者的認可與稱贊。

（二）積極做好黨報黨刊征訂工作。

認真完成上級部門要求的黨報黨刊及相關(guān)書籍征訂工作，并要求各支部書記定期組織黨員同志學習。

（三）弘揚先進，樹立典型。

我院外科任應梅同志與外地血液病患者配型成功，完成了骨髓干細胞捐獻，拯救了患者的生命，受到縣委、衛(wèi)生局黨委的表彰，縣電視臺專門對此進行了報道；此外，“時代先鋒”欄目組先后對我院優(yōu)秀共產(chǎn)黨員李勇、劉希霞、劉俊亮等同志的先進事跡進行了報道。通過對這些優(yōu)秀黨員先進事跡的宣傳，引導廣大黨員干部學習先進，弘揚正氣，使每個黨員干部都能夠以先進典型為榜樣，規(guī)范自身言行，從一點一滴做起，從干好每一件事做起，不因善小而不為，端正思想，改進作風，愛崗敬業(yè)，爭當為民服務的模范，營造了全院“學習先進、爭當先進”的良好氛圍。

（四）學雷鋒活動。

1、弘揚雷鋒精神，組織開展多種形式的志愿服務。

五月份，我院組織內(nèi)科、外科、骨科、婦科、兒科專家骨干力量組成醫(yī)療服務隊，由副書記劉恩洪帶隊為梁頭鎮(zhèn)西柳木村村民義診，醫(yī)療隊認真為168名村民檢查身體，細致解答村民提出的健康咨詢，為慢性病患者制定診療方案。義診活動使村民不出村就能享受縣級醫(yī)院專家的服務，并為群眾減免各項醫(yī)療費用3200余元。這不僅進一步鍛煉了醫(yī)務人員的工作作風，還密切了與群眾的聯(lián)系，受到了老百姓的好評。

2、做好節(jié)日期間慰問活動。

春節(jié)前醫(yī)院副院長田英、工會主席李素明同志一行6人到東賈口、西柳木村開展“春節(jié)”慰問活動，共走訪慰問了14戶困難群眾，送去各種物資及慰問金。其中包括食用油14桶、大米240斤、白面240斤以及慰問金2400元，為困難群眾送上了節(jié)日的溫暖和祝福。

六、加強了醫(yī)院中醫(yī)藥文化建設。

（一）按照《中醫(yī)藥文化建設實施方案》和《靜海中醫(yī)院中醫(yī)藥文化建設五年規(guī)劃》，積極開展中醫(yī)藥文化建設宣傳工作，在廣泛調(diào)研、充分論證的基礎上，編輯了中醫(yī)院《員工手冊》，確定了體現(xiàn)中醫(yī)特色的院徽，明確了“誠信立院、文化建院、科技興院、質(zhì)量強院”的辦院宗旨，制定了“博愛、濟世、傳承、創(chuàng)新”的院訓。堅持院有重點，科有特色，人有專長，走名醫(yī)、名科、名院發(fā)展之路，立足科技創(chuàng)新，人才辦院，管理興院，以合理的價格，優(yōu)質(zhì)的服務為廣大患者服務等中醫(yī)文化核心價值體系，有效激發(fā)了職工團結(jié)愛院、積極工作、奉獻社會的巨大熱情，為醫(yī)院建設和發(fā)展，為社會和諧穩(wěn)定奠定了堅實基礎。20xx年我院接受了國家中醫(yī)藥管理局對基層中醫(yī)院的全面檢查，并得到領(lǐng)導和專家的一致好評。

（二）為進一步營造中醫(yī)藥文化氛圍，院內(nèi)積極開展中醫(yī)藥知識培訓和考核工作；為部分科室合理引進和配備中醫(yī)藥人才；醫(yī)院開展了中醫(yī)師承與新護士授帽及新職工入職宣誓等活動，增加了醫(yī)院的凝聚力；重新制定了《靜?？h中醫(yī)院中醫(yī)藥文化建設考核細則》，對醫(yī)務人員從基本要求、服務行為、服務理念、著裝儀表乃至同道相處、教學傳承和醫(yī)療質(zhì)量等方面都要求突出中醫(yī)藥文化，讓病人在醫(yī)院的診療過程中充分感受到濃郁的中醫(yī)藥文化氛圍。

（三）醫(yī)院充分利用大廳、走廊等區(qū)域張貼宣傳中醫(yī)相關(guān)知識以及中醫(yī)名家的畫像和簡介，使傳統(tǒng)中醫(yī)文化以視覺的形式得以充分展示，推動繼承、激勵創(chuàng)新、不忘歷史、開創(chuàng)未來。醫(yī)院對老診室進行了裝修，成立了富含中醫(yī)藥元素風格的國醫(yī)堂，同時，將在門診大廳建設一個展示宣傳區(qū)域，介紹中醫(yī)藥歷史、醫(yī)院發(fā)展歷程和醫(yī)院的中醫(yī)特色診療方法，讓患者更加了解我院核心價值理念和特色中醫(yī)藥診療方法。

今年以來，我院精神文明建設始終圍繞著醫(yī)院中心工作，并進一步加強了實施力度，形成了齊抓共管、全面推進的良好勢頭，與此同時我院經(jīng)濟建設也得到進一步提高，今后的工作中，我院黨總支將進一步加強精神文明建設工作的推進力度，主要抓好宣傳、特色文化建設，為實現(xiàn)我院的跨越式發(fā)展奠定堅實基礎。

團區(qū)委近年來精神文明建設工作總結(jié)篇六

20xx年，區(qū)總工會嚴格按照市文明辦文明單位測評體系和區(qū)文明辦相關(guān)工作要求，立足工會工作實際，以深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神為動力，以培育和踐行社會主義核心價值觀為根本，以服務職工為載體，扎實開展精神文明創(chuàng)建活動，不斷提高機關(guān)全體干部職工的政治思想素質(zhì)、職業(yè)道德和文明程度，圓滿完成了工會各項工作目標。

區(qū)總工會高度重視文明單位工作，及時根據(jù)人員調(diào)動和職責分工變化調(diào)整了工作領(lǐng)導小組和辦公室具體負責人員，健全和完善了工作責任制，一把手親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，全體成員共同參與；研究制定了年度工作方案，定期召開專題會議，對文明單位工作進行安排和部署，認真研究解決工作中的具體問題；切實保障工作經(jīng)費，形成了領(lǐng)導重視、制度健全、經(jīng)費到位的工作格局，使文明單位各項工作落到了實處。

一是認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，嚴格落實“守初心、擔使命，找差距、抓落實”的總要求，組織機關(guān)黨員干部通過自學與集中學習相結(jié)合的方式，深入學習關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘編、在建國70周年大會上的重要講話等。同時，通過組織機關(guān)黨員干部開展學習陳俊武等先進人物事跡、參觀紅色基地、深入基層一線走訪調(diào)研、萬名黨員連心群眾等，進一步增強黨性、提高能力、改進作風，將學習成果轉(zhuǎn)化為聯(lián)系服務職工群眾的成果，使黨的初心使命內(nèi)化于心、外化于行，確保了主題教育取得實效。

二是堅持把團結(jié)引導職工聽黨話、跟黨走作為重大政 治責任，推動黨的十九大精神在我區(qū)工運事業(yè)中落地生根，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。

三是全面落實意識形態(tài)工作責任制，牢牢掌握意識形態(tài)主動權(quán)。發(fā)揮職工活動中心、職工之家和職工書屋等宣傳陣地作用，通過開展“黨的創(chuàng)新理論宣講進基層”等活動，牢牢把握正確政治方向和輿論導向，增強政治敏銳性和政治鑒別力，積極做好輿情監(jiān)測、研判和應對工作，積極穩(wěn)妥做好熱點問題輿論引導工作。

充分發(fā)揮工會教育職能，大力開展職工群眾喜聞樂見、形式多樣的.精神文明創(chuàng)建活動，加強職工“四德”教育，積極培育和踐行社會主義核心價值觀。

一是充實加強了道德講堂的軟硬件建設，發(fā)揮其作用，深入開展“中國夢·勞動美”主題宣傳教育，組織職工參加慶祝新中國成立70周年系列活動，深入開展愛國主義教育、“四德”教育，弘揚愛國主義精神。

二是連續(xù)五年開展“xx區(qū)愛崗敬業(yè)十佳職工”評選表彰活動，積極倡導以“愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會”為主要內(nèi)容的職業(yè)道德理念，弘揚社會主義核心價值觀。

三是充分發(fā)揮職工書屋作用，大力開展職工讀書交流活動，為職工提高素質(zhì)搭建平臺。20xx年，轄區(qū)親情之家書屋榮獲“全國模范職工書屋”、怡樂家園社區(qū)榮獲“省模范職工書屋”。

四是廣泛開展職工道德規(guī)范、誠信建設、文明禮儀主題教育活動和文明上網(wǎng)行動，建立了工會微博和微信平臺，定期發(fā)布精神文明建設工作信息，開展網(wǎng)絡文明傳播志愿服務活動。

五是大力宣傳勞模、工匠先進事跡，弘揚勞動光榮的社會風尚和精益求精的敬業(yè)風氣。加大投入力度，積極打造勞模創(chuàng)新工作室，發(fā)揮勞模、工匠的創(chuàng)新、帶動作用，深入開展各種形式的技能比武、崗位練兵、技術(shù)創(chuàng)新活動，讓職工在“大培訓、大比武、大提升”中提高技能水平，爭當技術(shù)能手和行業(yè)“大工匠”，助力企業(yè)效益提升，促進xx經(jīng)濟發(fā)展。

六是充分利用各級各類職工文化活動設施和資源，指導轄區(qū)各級工會貼近基層廣泛開展了迎新春聯(lián)歡會、廣播體操比賽、慶三八女職工快樂健身、法律知識競賽等職工群眾喜聞樂見的文體活動，活躍職工文化生活，陶冶職工精神情操，不斷打造職工精神文化家園。為慶祝新中國成立70周年，組織開展了“中國夢·勞動美——與共和國同成長、與新時代齊奮進”主題宣傳教育活動、“波瀾壯闊70年，攜手逐夢新時代”征文活動，讓職工群眾講述新中國成立70年來的輝煌成就，展現(xiàn)工作生活發(fā)生的巨大變化，激勵廣大職工爭做新時代的奮斗者。

一是積極開展鄰里節(jié)志愿服務、文明交通志愿服務、文明旅游宣傳、網(wǎng)絡文明傳播、“保護自然環(huán)境·清潔美化家園”“送愛心送健康”志愿服務、關(guān)愛老年人義診志愿服務活動等一系列學雷鋒志愿服務活動，大力弘揚善行義舉。同時，堅持開展富有工會特色、職工特色的送溫暖、送文化、送法律、送培訓、送健康等志愿服務，積極培育職工志愿服務品牌。

二是組織黨員干部走進華天社區(qū)、眾志城社區(qū)、大學路社區(qū)等開展黨員進社區(qū)志愿服務，通過法律法規(guī)政策宣傳、科普知識宣傳、文明城市創(chuàng)建、文體娛樂活動、義務勞動和關(guān)愛孤寡老人服務活動，不斷拓寬服務群眾、服務社區(qū)、服務社會的渠道。

三是加強“勞動者驛站”建設，積極鼓勵和引導轄區(qū)有條件的機關(guān)、企事業(yè)單位建立勞動者驛站，擴大勞動者驛站建設規(guī)模和范圍。為提升“勞動者驛站”建設標準，為每家勞動者驛站配備了統(tǒng)一標識、熱水壺、電子秤、藥箱、手機充電線等，為戶外流動作業(yè)職工提供良好服務環(huán)境。

以工會系統(tǒng)“七五”普法為契機，開展“12·4憲法宣傳日”活動、“送法下基層”活動、“尊法守法·攜手筑夢”服務農(nóng)民工法治宣傳和公益法律服務行動，廣泛宣傳《憲法》《工會法》《勞動法》《勞動合同法》等，提高廣大職工的法制觀念，促進勞動關(guān)系和諧。同時，組織各級工會干部深入轄區(qū)非公企業(yè)、社區(qū)開展法律宣傳活動，并深入轄區(qū)x家非公企業(yè)開展法律體檢活動，加強職工群眾思想狀況調(diào)研，通過發(fā)放調(diào)查問卷、召開座談會等方式，準確把握了職工思想動態(tài)，引導職工合法表達訴求。定期開辦工會法律知識課堂，分別就創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系、廠務公開民主管理、新時期工會工作等內(nèi)容對工會干部進行培訓，并舉辦法律知識競賽、女職工維權(quán)月行動等活動，增強了工會干部的社會主義法治理念，提高依法辦事、依法管理和依法服務的能力。

堅持以創(chuàng)建整潔、優(yōu)美、文明、衛(wèi)生的辦公環(huán)境為目標，積極改善優(yōu)化辦公環(huán)境，規(guī)范了文明禮儀、衛(wèi)生、安全管理制度，定期檢查文明禮儀和辦公環(huán)境衛(wèi)生，做到辦公環(huán)境干凈整潔、文化氛圍濃厚，全體工作人員文明有禮，樹立了工會文明整潔的機關(guān)形象。

團區(qū)委近年來精神文明建設工作總結(jié)篇七

20xx年5月以來，在縣委的領(lǐng)導下，某鄉(xiāng)黨委認真開展以“改變?nèi)罕娚盍晳T、提高群眾文明程度”為宗旨。以“愛我家鄉(xiāng)、建設某、樹立某新形象”為主題，以推介某形象和某優(yōu)勢，達到“品牌樹鄉(xiāng)”為目的的文明示范創(chuàng)建活動。群眾陳規(guī)陋習發(fā)生明顯變化，素質(zhì)得到明顯提高，文明程度有所提升?，F(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：

一、提高認識，成立創(chuàng)建工作組。自縣委召開宣傳思想及精神文明建設工作會議后，某鄉(xiāng)黨委高度重視，及時召開班子會議，結(jié)合鄉(xiāng)情進行討論之后，一致認為某精神文明建設應在創(chuàng)新上思考，在務實上著力。進一步統(tǒng)一思想，提高認識，并把精神文明建設工作作為黨委當前工作的主要內(nèi)容，列入議事日程。為了切實抓好“文明示范”創(chuàng)建工作，確定由鄉(xiāng)黨委書記擔任創(chuàng)建工作的第一責任人，實行領(lǐng)導負責制，分管領(lǐng)導負責全面落實，宣傳委員負責做好“文明示范”創(chuàng)建具體工作，把創(chuàng)建工作責任落到人，形成上下聯(lián)動、齊抓共管的良好局面。

二、建立創(chuàng)建點，確定創(chuàng)建內(nèi)容。為使創(chuàng)建工作取得實實在在的效果，讓群眾在創(chuàng)建中得到實惠。鄉(xiāng)黨委堅持從實際出發(fā)，在深入調(diào)查、摸底的基礎上，建立“創(chuàng)建點”，把慶壩冒沙村組和集鎮(zhèn)新街列為精神文明建設示范點，并根據(jù)群眾的日常生活習慣、生產(chǎn)經(jīng)營活動確定“創(chuàng)建內(nèi)容”。冒沙示范點創(chuàng)建內(nèi)容為“三好四有一帶頭”。三好：環(huán)境衛(wèi)生好、精神面貌好、遵紀守法好；四有：有一幢白房子、有一塊水泥院壩、有一排綠樹、有一條硬化路；一帶頭：帶頭致富。集鎮(zhèn)新街示范點創(chuàng)建內(nèi)容為“安全、文明、誠信”。

三、精心謀劃，制定工作流程。為了使“文明示范”創(chuàng)建工作開展有序、步步深入，特制定了切實有效的工作規(guī)劃流程圖：

整個創(chuàng)建工作嚴格按此工作流程進行執(zhí)行操作，主要在最后一個循環(huán)環(huán)節(jié)上大做文章，力求創(chuàng)出特色，干出亮點。

四、狠抓落實，強化督促檢查。為了掀起精神文明建設的熱潮，鄉(xiāng)黨委用標語、召開群眾會等多種形式，在廣大群眾中廣泛宣傳。制作“文明示范”宣傳牌坊3塊，大型噴繪廣告牌3塊、60多小幅標語，召開群眾會4次，做到家喻戶曉、人人皆知，使之入耳入腦入心。并堅持每隔10天入戶督查一次，邊督查邊指導，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，及時上報示點工作的進展情況、工作動態(tài)，宣傳試點工作取得的階段性成效。在督查過程中，注意觀察和培養(yǎng)當?shù)氐牡湫褪痉稇簦皶r向群眾進行宣傳，做到用身邊的事教育身邊的人，起到了激勵先進、鼓舞后進的作用，發(fā)揮典型的示范作用，為試點工作營造良好的社會氛圍，穩(wěn)步推進“文明示范”創(chuàng)建工作向前發(fā)展。

目前，冒沙示范點45戶農(nóng)戶已進行評比，按照“合格一戶、掛牌一家”的要求，42戶上掛標志牌。增強了人民群眾的榮譽感和責任感，起到了振奮精神、增強信心的重要作用、文明集鎮(zhèn)建設正在開展之中，通過對市場秩序進行集中整治，各種經(jīng)營活動歸行入市、組建衛(wèi)生值勤組伺候保潔，治安聯(lián)動防范請來“門鈴人”，車輛統(tǒng)一集中停放，集鎮(zhèn)街燈亮化實施完畢。愛我家鄉(xiāng)、建設某的社會風氣基本形成，彌漫著濃厚的“講文明、樹新風、求發(fā)展”的社會氛圍。精神文明建設是一項綜合性、系統(tǒng)性的工作，涉及方方面面的問題。某鄉(xiāng)黨委在縣委的高度重視下，取得一定實效，成績只能代表過去，離縣委的要求還有一定差距，問題依然存在：客觀上群眾居住環(huán)境陳舊，給精神文明建設工作帶來不同程度的影響；主觀上部分群眾意識不強、思想觀念落后，把精神文明建設工作看作是政府的事，與自己無關(guān)，束縛著參與精神文明建設的思想和行為，這部分群眾的素質(zhì)有待提高。總之，鄉(xiāng)黨委將一如既往、樹立長期作戰(zhàn)的思想，持之以恒地抓下去，不斷開創(chuàng)某精神文明建設工作新局面。

團區(qū)委近年來精神文明建設工作總結(jié)篇八

按照鎮(zhèn)文明發(fā)[20_]1號文件精神，3月20日，五棵樹鎮(zhèn)召開了黨政班子會議，就我鎮(zhèn)精神文明建設工作進行了研究和部署，成立了精神文明工作領(lǐng)導小組，制定了《五棵樹鎮(zhèn)精神文明創(chuàng)建活動實施方案》、《五棵樹鎮(zhèn)精神文明規(guī)劃》，并于3月25日召開了鎮(zhèn)村全體干部大會，鎮(zhèn)黨委書記李青海同志作了動員講話，黨委副書記宮金海作了具體的部署。幾年來，我鎮(zhèn)精神文明建設工作取得了可喜的成績，鎮(zhèn)黨委、政府一班人能夠結(jié)合本地實際，扎實工作、解放思想、克服困難、謀求發(fā)展，為建設五棵樹、改變五棵樹村五棵樹的面貌做出了艱辛的努力，使五棵樹鎮(zhèn)的各方面工作都躍上一個新臺階，在小康的道路上邁了堅實的一步。其主要表現(xiàn)是：

一、抓好種植業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，向優(yōu)質(zhì)、高效和糧食加工要效益。

五棵樹鎮(zhèn)是鎮(zhèn)賚的主要糧食產(chǎn)區(qū)之一，全鎮(zhèn)現(xiàn)有耕地面積9100公頃，近年來五棵樹鎮(zhèn)立足鎮(zhèn)情，積極發(fā)展“兩高一優(yōu)”農(nóng)業(yè)，一手抓糧食生產(chǎn)，一手抓效益農(nóng)業(yè)，加快了農(nóng)民致富奔小康的進程。玉米和水稻是五棵樹鎮(zhèn)的主要糧食生產(chǎn)作物，黨委、政府幾屆班子始終抓住糧食生產(chǎn)不放松，不斷加大糧食生產(chǎn)力度，通過品種更新，精細管理，玉米產(chǎn)量和質(zhì)量實現(xiàn)了雙突破，水稻開發(fā)到6800公頃，全鎮(zhèn)糧食面積已有74%達到了萬元田。農(nóng)產(chǎn)品的轉(zhuǎn)化增值，是增加農(nóng)業(yè)收入的現(xiàn)實選擇，鎮(zhèn)黨委、政府大力發(fā)展農(nóng)副產(chǎn)品加工企業(yè)，實現(xiàn)“產(chǎn)、加、銷”一條龍的發(fā)展模式。通過大力開展招商引資和自籌資金，興建稻米加工廠25處。其中投資近100萬元以上的2處，投資50萬元以上的3處，年加工稻米近5萬噸，保證本地生產(chǎn)的水稻能就地加工，即解決了部分閑散勞動力的就業(yè)問題，又為農(nóng)戶增加了收入，全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)總收入7千萬元，人均收入3000元，農(nóng)民的生活上了一個大臺階。

二、精品牧業(yè)態(tài)勢強勁，拓寬群眾增收途徑。

我鎮(zhèn)充分利用桔桿多的優(yōu)勢大力發(fā)展精品養(yǎng)殖業(yè)?！g，我鎮(zhèn)協(xié)調(diào)資金850萬、引進資金150萬元，引進奶牛500頭，建標準榨奶站3處。同時自籌資金120萬元建奶牛小區(qū)一處。目前，全鎮(zhèn)日售鮮奶6噸。

三、村屯道路建設進一步得到改善。

幾年來，鎮(zhèn)黨委、政府堅持把“村村通”工程作為造福百姓“德政工程”、“民心工程”來抓。三年來共修建“村村通”公路43公里動用土方8萬立方米投入資金946萬元。目前13個行政村實現(xiàn)了村村通油路和水泥路，使我鎮(zhèn)交通條件進一步得到改善。

四、個體私營經(jīng)濟和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)跨越發(fā)展。

隨著市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展，個體私營經(jīng)濟發(fā)展迅速，到目前為止，全鎮(zhèn)個體私營業(yè)戶增至534戶，全鎮(zhèn)個體經(jīng)濟年收入達2.2千萬元左右，推動和促進了全鎮(zhèn)各項事業(yè)的發(fā)展。

五、小城鎮(zhèn)建設初具規(guī)模。

鎮(zhèn)黨委、政府采取“引資、融資、投資”的方式，對小城鎮(zhèn)的基礎設施建設進行了徹底的改造。共注入資金3512多萬元，其中：開發(fā)商住樓5萬平方米，引資、融資3500萬元。為了保證鎮(zhèn)政府所在地的環(huán)境整治，鎮(zhèn)政府組建了一支由3人組成的專業(yè)保潔隊，每日疏導機動車輛，清掃主要道路兩旁的垃圾，使環(huán)境衛(wèi)生徹底達到了整治。同時，加大投資力度，完成村村通等級公路建設任務。從改善農(nóng)村鎮(zhèn)容村貌入手，抓好環(huán)鎮(zhèn)、環(huán)村、環(huán)路和農(nóng)防林工程建設，完成環(huán)鎮(zhèn)林13.5公頃、環(huán)村林28.5公頃、環(huán)路14公頃，農(nóng)田防護林92公頃。

六、切實抓好教育、文化、衛(wèi)生及計劃生育工作。

文化方面：以弘揚時代主旋律，開展豐富多彩的文化教育活動。組建和擴大的老年秧歌隊、鎮(zhèn)籃球隊、老年體育協(xié)會，充分利用鎮(zhèn)文化站、廣播站、商貿(mào)大集等宣傳陣地進行文化宣傳工作，并邀請縣文工團來鎮(zhèn)進行文化演出，豐富了全鎮(zhèn)的文化生活。

教育、衛(wèi)生和計劃生育工作成果顯著。教育方面：以改善辦學條件，提高教育質(zhì)量為目的，幫助學校解決工作中的實際問題，解除了學校的后顧之憂，能夠?qū)Ｐ淖ソ虒W，中學的中考成績連續(xù)多年在全縣同類中學名列前茅，今年共考取高中生56名，其中鎮(zhèn)賚一中36名，鎮(zhèn)賚三中20名，使五棵樹中學成為遠近聞明的鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學。衛(wèi)生方面：五棵樹衛(wèi)生院近幾年狠抓了基礎設施建設和內(nèi)部管理，衛(wèi)生院現(xiàn)有二層近500平方米的門診樓，設內(nèi)科、外科、婦科、牙科等，今年還配備了比較先進的彩超設備，其擁有的設備是全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院最先進的。計劃生育工作堅持常抓不懈，并與鎮(zhèn)政府簽訂責任制，分解任務，旅行一票否決制。

七、開展了第二個“公民道德宣傳日”宣傳教育活動。

一是組織學習《綱要》和《若干意見》，并查找本部門存在的問題。

并于每年9月21日，由五棵樹鎮(zhèn)黨委組織召開“公民道德宣傳日”宣傳教育活動座談會，由本鎮(zhèn)黨政班子成員、包村干部、鎮(zhèn)直單位負責人及村黨支部書記參加會議，參加人數(shù)27人左右。會上，鎮(zhèn)黨委書記李青海同志做了關(guān)于開展“公民道德宣傳日”的重要講話，他從加強和改進未成年人思想道德建設的重要意義、主要任務和強化領(lǐng)導等三個方面進行了深刻闡述，全體與會者深受鼓舞，增強了進一步做好未成年人思想道德建設的信心。鎮(zhèn)黨委副書記宮金海同志就如何開展好此項活動講了幾點意見，并組織與會人員學習《綱要》、《若干意見》，對照《綱要》和《若干意見》的要求，結(jié)合本部門實際，大家開展了大討論，總結(jié)公民道德建設和未成年人思想道德建設工作，查找工作中的薄弱環(huán)節(jié)和存在的問題。一是在社會方面，有一些不健康的營業(yè)場所，如電子游戲場所、網(wǎng)吧等;二是在學校方面，學校管理不嚴，學校片面追求升學率，造成部分學生厭學;三是在家庭方面，部分學生父母素質(zhì)低，家庭經(jīng)濟困難，家庭和學校教育脫節(jié)，針對存在的問題，我們采取有力措施加以解決，促進了公民道德建設和未成年人思想道德建設工作的深入開展。

八、廣泛深入開展評選“四榜”和“文明生態(tài)村”活動。

每年九月份在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導下，按照《方案》的要求，采取包村干部協(xié)助抓、村組干部直接抓，做到一級抓一級、層層抓落實，為活動的開展提供了組織保障。一是突出評選重點，由于各村的實際情況不同，所要解決的問題也就不盡相同，評選出一戶“一榜”或一戶“多榜”，也評選出了一戶“四榜”。二是按照《方案》規(guī)定的方法步驟進行，不走過程。按照創(chuàng)建文明生態(tài)村的條件，全鎮(zhèn)評選出2個文明生態(tài)村，即鐵力、前英臺兩個村文明生態(tài)村。

去年，通過評選活動，在全鎮(zhèn)4040農(nóng)戶中，評選出“四榜”戶200戶，其中好樣榜50戶、能人榜80戶、成才榜30戶、衛(wèi)生榜40戶。這項活動的開展，促進農(nóng)民文明、農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)村進步，為我鎮(zhèn)早日實現(xiàn)小康提供有力保障。

盡管我們在精神文明建設和社會各項事業(yè)做出了很大的努力，取得了一些成績，但與上級黨委的要求還存在一定的差距，主要表現(xiàn)是：一是不注重總結(jié)和培育典型，滿足現(xiàn)狀;二是工作思路陳舊，思想解放程度不夠。這些情況都有待于我們在下年的工作中加以改進。為了使此項活動能夠扎實開展起來，堅持下去，除原定規(guī)劃外，在今后的工作中我們還應抓好以下幾項工作。

一是進一步加強領(lǐng)導，把開展引項活動納入鎮(zhèn)干部崗位責任制。

二是加強檢查評比工作。按照縣精神文明建設先進集體、四榜戶的標準做到半年初評，年終總評。

三是認真抓好典型。抓好典型是使此項活動不斷向前發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。同時還要注重總結(jié)典型和宣傳他們的先進事跡，從而帶動全面。

團區(qū)委近年來精神文明建設工作總結(jié)篇九

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今年以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，我局以黨的十八大和縣委十六屆四次、五次全體(擴大)會議精神為指導，按照縣文明委的要求和年初局黨組的工作安排，堅持“以民為本、為民解困、為民服務”的工作理念,緊緊圍繞建設社會主義核心價值體系為根本,以提升民政干部職工文明素質(zhì)為重點,以文明示范帶動工程為載體，固強補弱，攻堅克難，深入開展精神文明創(chuàng)建活動，提高了廣大干部職工的思想政治素質(zhì)和道德水平，收到了良好的效果。全年來，我們主要做了以下幾方面的工作：

一、加強領(lǐng)導，落實任務，營造了精神文明各項工作的濃厚氛圍

局黨組始終把精神文明建設作為機關(guān)建設的頭等大事來抓，不斷加強領(lǐng)導，強化措施，使精神文明建設組織有力，目標明確，營造了濃厚的工作氛圍，使精神文明建設走上了規(guī)范化、制度化軌道。

一是成立機構(gòu)，分解任務。把精神文明建設工作擺上重要議事日程，根據(jù)年初人員變動情況，及時調(diào)整充實了由局長任組長，各股室負責同志為成員的精神文明建設領(lǐng)導小組，堅持每季度研究一次精神文明建設工作，半年總結(jié)一次，及時解決工作中出現(xiàn)的困難和問題。

二是明確目標，夯實責任。根據(jù)縣精神文明建設工作的部署，結(jié)合我局實際，及時研究制定了年度工作計劃，提出了以創(chuàng)建省級文明單位為載體，創(chuàng)新學習方式，提高隊伍素質(zhì)，增強服務意識，努力實現(xiàn)我局在精神文明建設、重點業(yè)務工作、基礎設施建設三個方面突破的奮斗目標，研究制定了創(chuàng)建工作的具體方案，從領(lǐng)導力量、人員配備、制度建設、財力支持等方面全面改進和加強，調(diào)動了機關(guān)全體干部職工參與精神文明建設的積極性和主動性。

三是措施得力，制度健全。我局將精神文明建設目標任務分解到股室，落實了具體人員，明確了工作要求，做到人人參與，齊抓共管。同時將精神文明建設工作納入崗位目標責任制管理，與業(yè)務工作同安排，同落實，同檢查，確保了各項任務順利完成。四是積極抓好基層單位的精神文明建設工作。局精神文明建設領(lǐng)導小組定期研究系統(tǒng)單位的精神文明建設工作，并指導基層單位認真做好精神文明建設工作，大力營造精神文明各項工作的濃厚氛圍。

二、加強理論學習，進一步提升干部職工的綜合素質(zhì)

局機關(guān)和系統(tǒng)各單位都把干部職工的學習教育作為精神文明建設的主要內(nèi)容，及時制定規(guī)劃，合理安排，保證了學習時間，增強了學習效果。并始終把社會主義核心價值體系融入精神文明建設的全過程，體現(xiàn)在文明創(chuàng)建活動之中。

一是系統(tǒng)各單位通過輿論引導、宣傳教育和實踐活動，大力宣傳踐行以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀，做到了社會主義榮辱觀教育進機關(guān)、進企業(yè)、進社區(qū)、進單位。婚管處、老齡辦等大力開展政務禮儀、社會禮儀、職業(yè)禮儀和公共場所禮儀宣傳教育活動，形成了窗口服務單位外樹形象、內(nèi)強素質(zhì)的良好機制，推動了知禮儀、重禮節(jié)文明風尚活動的開展。

二是精心組織道德模范學習宣傳活動。緊緊圍繞“我推薦、我評議身邊好人”和“道德模范”、“感動岐山人物”評選活動，系統(tǒng)各單位認真學習魯有強、巨曉林等先進事跡，并運用多種形式加強對道德模范感人事跡和崇高精神的宣傳，使學習、崇尚、爭當?shù)赖履７逗拖冗M典型成為廣大民政干部自我教育、自我提高的有效途徑。

三是以學習十八大精神、創(chuàng)建學習型機關(guān)為主線，狠抓了干部職工的學習教育。采取集體學習與個人學習相結(jié)合，通讀全文與精讀重點篇目相結(jié)合，討論發(fā)言與專題講座相結(jié)合的形式，圍繞“發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措”的要求，以及“創(chuàng)新服務，改進作風，與時俱進，從我做起”的目標，開展了一系列學習教育活動。年初，結(jié)合機關(guān)紀律作風整頓，在全體干部職工中深入開展“和諧岐山建設提升年”活動，不斷提高黨員干部的政治素質(zhì)，增強了公仆意識。4月中旬，組織黨員干部觀看《愛心獻人民》、《輝煌的成就》等黨性教育專題片，提高了廣大黨員干部的政治素質(zhì)。

四是深入推進“創(chuàng)建學習型機關(guān)”活動。局黨組鼓勵和組織干部職工參加各類學習培訓。要求每個干部職工要有明確的學習目標，要在學習自覺性上下功夫，認真學，擠時間學，不斷豐富自己的知識，陶冶情操，提高思想境界，以適應形勢發(fā)展和本職工作要求。同時把每周五下午規(guī)定為集體學習時間，建立學習檔案，也把干部職工學習納入個人年度考核內(nèi)容。規(guī)定凡參加統(tǒng)一組織的各種學習培訓成績不及格的，不得評為稱職以上等次。目前，崇尚知識、崇尚學習的濃厚氛圍在機關(guān)已經(jīng)形成，上半年，局機關(guān)共6人參加了部、省、市各級業(yè)務培訓班。有3人參加黨校本科學習，1人參加財會自考學習。

五是大力開展文明機關(guān)聯(lián)片互學活動。作為機關(guān)聯(lián)片互學第三賽區(qū)的成員單位，我局及時制定了聯(lián)片互學實施方案，統(tǒng)一思想，明確競賽內(nèi)容，開展豐富多彩的載體活動。3月份，開展了“我閱讀、我受益、我快樂”全民讀書活動和“我排隊、我乘車、我快樂”活動;并結(jié)合創(chuàng)衛(wèi)、創(chuàng)園等重大活動，對周邊環(huán)境衛(wèi)生進行整治，進一步改善機關(guān)辦公條件，亮化、美化機關(guān)環(huán)境。通過聯(lián)片互學活動的開展，切實轉(zhuǎn)變了工作作風，建設了一支“廉潔、勤政、務實、高效”的文明機關(guān)，樹立了機關(guān)的良好形象。

三、創(chuàng)新工作思路，大力推進思想道德建設

系統(tǒng)各單位不斷加強以公民道德宣傳教育和“誠信岐山”為重點的思想道德建設工作，努力提高干部職工思想道德水平。堅持開展經(jīng)常性送溫暖、獻愛心、扶貧幫困等多種形式的道德實踐活動。并立足本職崗位，以“誠實做人、誠信做事、誠信服務、誠信興業(yè)”為主題，對干部職工進行“誠信教育”，提高干部職工素質(zhì)。特別是各單位、局機關(guān)各股室大力開展了“講文明、講科學、樹新風”活動，從群眾最關(guān)心，各方面反映最強烈的熱點、難點問題入手，公開辦事程序，公開各項制度，積極為群眾排憂解難。并深入推行民政信訪工作“第一接待人制度，做到接待來訪群眾禮貌熱情，解答疑問有理有據(jù)，處理問題積極主動，處理結(jié)果群眾滿意。同時，為了加強機關(guān)管理，提高服務水平，年初，我們結(jié)合實際，完善了機關(guān)管理“十項制度”，即：學習制度、請假制度、財務制度、值班制度、保密制度、車輛管理制度、安全保衛(wèi)制度、衛(wèi)生管理制度、門衛(wèi)制度。以制度約束人，將這些管理制度打印裝訂成冊，人手一份，制訂了機關(guān)管理細則，將執(zhí)行制度情況與個人獎罰有機結(jié)合，加強檢查考核，保證了各項制度的落實。結(jié)合民政業(yè)務變化的實際，我們還修訂了各股室崗位職責，細化了目標管理內(nèi)容，并張貼上墻，加強監(jiān)督，做到了行動有章可循，工作有法可依。

四、深入開展“創(chuàng)佳評差”競賽活動，不斷提升系統(tǒng)精神文明建設水平

一是深入開展創(chuàng)建文明單位、文明樓院、民政文明服務活動。針對體制轉(zhuǎn)軌時期，人們思想觀念的變化，我們在全系統(tǒng)廣泛開展了“在單位做個好工作者，在家庭做個好成員，在社會做個好公民”的活動。同時，結(jié)合創(chuàng)建文明小區(qū)、文明院落、文明家庭活動，把“尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結(jié)”的要求，滲透到社區(qū)活動和個人家庭生活之中;把“文明禮貌、助人為樂、愛護公物、保護環(huán)境、遵紀守法”要求，落實到公共場所中去。

二是重點抓好以“五個一”為內(nèi)容的機關(guān)文明建設。通過活動的開展，使干部職工進一步樹立了公仆意識，轉(zhuǎn)變了工作作風，提高了工作效率和質(zhì)量，塑造了機關(guān)新形象。局屬各單位普遍開展了為民解難承諾服務活動和“四優(yōu)一滿意”活動，制定了行為規(guī)范、職業(yè)道德標準，推行服務承諾制，采取獎罰與教育相結(jié)合辦法，把干群積極性引導到爭先創(chuàng)優(yōu)上來。

三是系統(tǒng)各單位大力開展“創(chuàng)佳評差”競賽活動。各單位積極推進社會服務承諾制，行政執(zhí)法公示制，工作監(jiān)督制，首問責任制，做到了制度上墻、任務到人、責任到肩。并認真學法、知法、守法，嚴格以法辦事，不斷細化工作責任，明確質(zhì)量要求，嚴格管理制度，提高創(chuàng)建水平，促進了民政各項工作的順利開展。

五、加強精神文明建設，推動民政各項工作順利開展

今年以來，通過不斷加強精神文明建設，機關(guān)干部職工思想政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)明顯提高，全心全意為人民服務的宗旨觀念和公仆意識增強，機關(guān)工作協(xié)調(diào)、作風扎實、依法行政、工作質(zhì)量和效率明顯提高，機關(guān)大院環(huán)境設施改善，凈化、綠化、美化工作有大的起色。

一是好人好事層出不窮。工作中大家爭先恐后，積極主動，從不計較個人得失。特別是今年天雨較多，防汛救災形勢嚴峻，機關(guān)干部職工面對困難不畏縮，做到了加班加點，犧牲節(jié)假日堅守在第一線，確保群眾財產(chǎn)不受損失。

二是勤儉節(jié)約的意識逐步形成。在機關(guān)開支方面，堅持勤儉節(jié)約的方針，機關(guān)接待盡量減少陪客人數(shù)和標準，杜絕了鋪張浪費和不良風氣的滋生。

三是思想作風進一步轉(zhuǎn)變。機關(guān)全體干部職工心系困難群眾，經(jīng)常深入基層，積極為他們辦實事、辦好事，受到了群眾的好評。四是把精神文明建設滲透到各項業(yè)務工作之中，推動民政工作深入開展。執(zhí)法隊、殯儀館在鳳鳴和蔡家坡地區(qū)分別開展了殯葬法律法規(guī)宣傳活動，積極倡導文明治喪、節(jié)簡辦事的良好風尚和改革土葬、推行火葬的有關(guān)政策。同時，認真執(zhí)行火化工作流程，強化服務意識，確保喪家滿意，提高火化率。光榮院，福利中心、敬老院積極落實崗位職責，提高服務質(zhì)量，切實為入院老人和社會代養(yǎng)老人提供全方位優(yōu)質(zhì)服務，使他們生活愉快，晚年幸福。軍干所全面落實軍休干部兩項待遇，切實解決他們的困難和問題，組織軍休干部開展豐富多彩的文化娛樂活動。救助站不斷創(chuàng)新工作機制，總結(jié)工作經(jīng)驗，完善救助辦法，保障救助對象合法權(quán)益?；楣芴幷J真開展了《婚姻法》宣傳活動，并嚴格執(zhí)法，文明服務，提高登記合格率和檔案規(guī)范率。低保中心積極開展低保普查活動，確保對象準確，不錯不漏，切實解決困難群眾基本生活。老齡辦及時為全縣老人辦理壽星優(yōu)待證，及時發(fā)放高齡老人政府津貼，調(diào)處贍養(yǎng)糾紛，弘揚中華民族愛老、敬老傳統(tǒng)美德。經(jīng)過努力，我局整體面貌有了較大改善，干部職工工作積極性明顯增強，愛崗敬業(yè)，為群眾排憂解難的熱情進一步提高，深得基層群眾好評。今后，我們將繼續(xù)努力，加大精神文明建設力度，彌補不足，促進我局精神文明建設工作再上新臺階。

2014年，支隊黨支部在局黨委的關(guān)心支持和正確領(lǐng)導下，堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實黨的中國共產(chǎn)黨中央委員會第十七次全國人民代表大會精神，結(jié)合工作實際，扎實有效地開展了黨建與精神文明建設工作，在班子和隊伍建設以及思想道德建設和文明創(chuàng)建等方面做了大量工作，并取得了良好的成績，現(xiàn)對照年初目標責任書，將有關(guān)情況總結(jié)如下：

一、強化支部建設，夯實組織基礎

團區(qū)委近年來精神文明建設工作總結(jié)篇十

一年來，學校深入落實科學發(fā)展觀，從實際出發(fā)，內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、創(chuàng)優(yōu)服務、創(chuàng)新管理，提高服務育人水平，以“創(chuàng)優(yōu)服務爭先鋒”為載體，以今年教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃的開局之年為契機，我校在市委、市政府和教育局等部門的正確領(lǐng)導和全體師生的辛勤努力下，認真貫徹黨的教育方針，加強學校精神文明建設，團結(jié)務實，勤奮嚴謹，腳踏實地，堅持以德育人的科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)學校全局，強化民主管理，人本管理，走依法治校和以德治校相結(jié)合的路子，不斷豐富學校內(nèi)涵文化，著力構(gòu)建和諧校園，取得了顯著的成績，贏得了學生、家長、社會的廣泛好評?，F(xiàn)將本年度學校精神文明工作總結(jié)如下：

1、我校始終堅持把精神文明建設的基本目標作為學校工作的重要議程，對精神文明、綜合治理、普法和衛(wèi)生工作由校主要領(lǐng)導負責，分管領(lǐng)導親自抓，在工作中做到有組織，有制度，有檢查，有落實，年初由學校領(lǐng)導和各班班主任簽訂了精神文明工作責任書，并把此項工作列入教師和班級年終考核中使精神文明工作落實到頭、責任到人，形成了主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，班主任老師層層抓的勢頭。

2、建設一支強有力的領(lǐng)導班子是治校的中流砥柱。領(lǐng)導班子是成就一項事業(yè)的核心和靈魂，因此我們成立了以校長為組長的精神文明建設領(lǐng)導小組，創(chuàng)設工作目標，落實工作責任。

為了提升領(lǐng)導班子成員及教師的政治理論水平。我校多次組織教職工集體學習，在保證學習時間的同時，對理論學習的內(nèi)容也做了細致的安排。同時，學校非常注重建立完善的領(lǐng)導班子內(nèi)部議事規(guī)則和決策機制，始終把民主集中制貫穿于工作決策的全過程。每一位班子成員都牢固地樹立一盤棋意識，在認真抓好分管工作的同時，心系全局，通力合作，確保了班子整體功能的發(fā)揮，從而有效提高了整個班子的運行效率。

3、在工作中，我校領(lǐng)導班子成員堅持以教師和學生為本、以學校發(fā)展為根的工作理念，一切從實際出發(fā)，從大處著眼，小處著手，始終保持校務公開品牌形象，提升領(lǐng)導班子的廉潔力。積極發(fā)揮教代會的作用，有關(guān)學校發(fā)展和改革的重大問題一律提交教代會表決；豐富校務公開內(nèi)容，設立班子建設意見箱，全校師生員工對領(lǐng)導班子有任何意見和建議均可投入意見箱，形成對班子成員的有效監(jiān)督。

開展“廉政文化進校園”活動，將誠信守法、廉潔奉公的有關(guān)內(nèi)容納入學校德育體系，通過“反腐倡廉”教育，凈化師生心靈，使其樹立“崇尚廉潔、遵紀守法、誠實守信”的意識，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

由于各項工作責任明確，全校師生團結(jié)協(xié)作在工作中發(fā)揮黨員和先鋒模范作用，使我校的教育、教學、教研工作取得了可喜的成績，也使校園文化建設得到了升華。

二、突出師德師風建設，打造一流教師隊伍。

擁有一支勤奮敬業(yè)、博學多才的教師隊伍是學校發(fā)展的前提和基礎。因此，我們必須建設一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的高素質(zhì)的教師隊伍。學校通過政治理論學習，經(jīng)常性地開展世界觀、人生觀和價值觀教育，開展職業(yè)道德、社會公德和家庭美德教育，始終把師德師風建設放在教育首位，培養(yǎng)教師的敬業(yè)精神和奉獻精神，增強教師的學識和人格魅力。學校為了提高教師的業(yè)務水平，加大了教師的培訓力度，注重對青年教師的培養(yǎng)，切實落實“青藍工程”“師徒結(jié)對”等工作。

采取走出去，請進來的方式，選派教師到其他的學?？疾?、觀摩和學習，將學到的先進管理和教學理念與自身的工作融會貫通，從而提高了教師的施教指導能力。

三、加強陣地建設，優(yōu)化育人環(huán)境。

1、加強校園文化建設。學生的思想素質(zhì)培養(yǎng)是精神文明建設工作的基礎，我校十分注重加強學生思想教育的學習和宣傳力度，從多方面、多角度來開展宣傳教育工作，通過營造良好的文化環(huán)境達到育人的目的。同時我們加強了校風建設、人文環(huán)境建設，力求讓一草一木說話，一板一墻育人，使廣大師生在耳濡目染中形成良好的思想道德品質(zhì)。

2、狠抓學生管理工作，將先進的校園文化融于有效的德育管理之中。我校通過一系列精心組織的活動對學生進行愛國主義教育、養(yǎng)成教育、理想教育、文明禮儀教育等、充分發(fā)揮校園廣播站、宣傳櫥窗、主題班團會以及各宣傳媒體的作用、開展豐富多彩的文化活動、為學生構(gòu)建自我展示的平臺。

我校以先進性教育活動為契機，將學生養(yǎng)成教育作為突破點，通過“克服陋習講文明，自強素質(zhì)樹新風”活動，有效改善了學風。切實加強學生心理健康教育工作，開展形式多樣的社會實踐及志愿者服務等活動，在潛移默化中使學生受到愛國主義、環(huán)保、安全法制等多方面教育。

3、堅持對學生公民道德意識的培養(yǎng)，倡導學生從我做起，從身邊小事做起，養(yǎng)成良好的習慣，踐行道德規(guī)范，增強道德意識，培養(yǎng)高尚品質(zhì)。在學校長期開展民族團結(jié)“手拉手”活動，增進了民漢師生間的友誼，營造了團結(jié)互助、共創(chuàng)文明校園的良好氛圍。同時，結(jié)合少年兒童的成長計劃，利用各種傳統(tǒng)節(jié)日和紀念日開展了各種內(nèi)容豐富的德育活動，取得了良好的效果。

4、加強陣地建設，是精神文明建設的基礎。為了滿足廣大師生豐富精神文化的需求，我校加強了在陣地建設上的投入，并組織成立了音樂、舞蹈、田徑、書畫興趣小組，通過各類興趣小組活動，活躍了同學們的文化生活，培養(yǎng)了同學們的學習興趣，提高了學生的整體素質(zhì)。

四、創(chuàng)新教學教研改革，提高教育教學質(zhì)量。

學校堅持分組教研模式，各學科分組進行教研活動，通過全員的、互動式的教研，實現(xiàn)了教研的針對性、直接性和實效性，提高了教師備課、說課、上課、評課能力，有力地促進了教師的交流與溝通，從而達到相互借鑒，共同提高的目的。

在制定各項提高教學質(zhì)量措施的同時，我校各教研組積極申報課題研究，本學期共申報了五項小課題研究。這些課題的申報，既有利于科學解決教育教學中存在的問題，又有利于提高教師的教育教學理論水平；既有利于教學質(zhì)量的提高，又有利于教師的可持續(xù)發(fā)展，更有利于學校的可持續(xù)發(fā)展。

五、常抓校園安全，注重環(huán)境衛(wèi)生工作。

1、安全工作是學校管理工作的重中之重。我校堅持“安全第一，預防為主，綜合治理，標本兼治”的工作思路，學校校長親自掛帥，擔任校綜合治理領(lǐng)導小組組長，抽調(diào)專人負責學校的安全保衛(wèi)工作。加強了聯(lián)防意識，制定和完善了各項制度，明確了工作職責，配備了經(jīng)過培訓的專職門衛(wèi)，嚴格了門衛(wèi)管理工作，實行24小時值班制度和領(lǐng)導帶班制度。學校社會治安綜合治理領(lǐng)導小組成員還經(jīng)常了解掌握本校教職工的思想狀況，以疏導、調(diào)解、化解矛盾為主，把一切可能發(fā)生的不安全因素解決在萌芽狀態(tài)。

2、為了加大安全和法制教育的宣傳力度，我校多次開會研究部署工作，利用教師大會和學生主題班會組織廣大師生開展安全和法制宣傳，定期組織師生開展消防、地震演練，提高廣大師生的自救自護能力利用電子屏、校園廣播、宣傳欄、黑板報宣傳安全和法制的相關(guān)知識，在學校營造了安全和諧、知法守法的良好氛圍。

3、為了消除安全隱患，我校安全辦每月進行一次校園安全大檢查，對學校的各種照明設備、各種體育設施、樓梯扶手、教室設備進行檢查，并認真做好記錄，對安全隱患在第一時間進行整改，做好了各種安全防范措施。保安也加強安全意識，嚴格外面車輛的進入。

4、我校在師生健康保健方面也做了大量工作。學校加強了校衛(wèi)生室建設，負責師生的日常衛(wèi)生保健和健康知識宣傳教育工作。學校采取墻報、專欄、講座等形式，加強對疾病預防知識的宣傳，尤其有針對性的教育學生學會對多發(fā)病、常見病、傳染病的預防，并加強對學生的心理健康教育和青春期教育，確保學生的身心健康。學校在教職工中大力宣傳計劃生育政策，鼓勵晚婚優(yōu)育，做到無早婚、早育和計劃外生育，模范地執(zhí)行計劃生育政策。

5、學校與各科室、餐廳、宿舍及各班級簽訂了環(huán)境創(chuàng)優(yōu)目標責任書，制定了各項衛(wèi)生管理制度和環(huán)境衛(wèi)生創(chuàng)優(yōu)標準。政教處、團委積極組織開展了班級美化大賽和環(huán)境保護宣教活動，學生會加大了環(huán)境衛(wèi)生的檢查評比力度，后勤組的清潔工做好本職工作，每天按時打掃樓內(nèi)衛(wèi)生，保持校園環(huán)境的整潔美觀，努力營造出一個綠化、美化、凈化的校園環(huán)境。

六、今后努力的方向。

1、學校要進一步加強師德建設，突出全員育人觀念，充分發(fā)揮全體教師的育人作用，真正做到服務育人、教書育人、全方位育人。

2、學校藝術(shù)特色文化建設要有機滲透到各學科教學，通過課堂教學有計劃、有目的落實特色目標。

3、進一步創(chuàng)新工作，激活機制，提高全體教師教科研工作的積極性。在今后的工作中，我們將高舉鄧小平理論的偉大旗幟，進一步落實三個代表的重要思想和踐行科學發(fā)展觀，堅定信心，扎實工作，實現(xiàn)學校辦學條件優(yōu)良、育人環(huán)境優(yōu)美、教師隊伍優(yōu)秀、學校管理手段科學、教學質(zhì)量優(yōu)異，以實際行動創(chuàng)建北安市精神文明單位，實現(xiàn)我?？缭绞桨l(fā)展，創(chuàng)造實驗中學輝煌的明天。

團區(qū)委近年來精神文明建設工作總結(jié)篇十一

今年以來，我鎮(zhèn)黨委政府以建設經(jīng)濟文化強鎮(zhèn)、構(gòu)建和諧社會為目標，以開展各項文明創(chuàng)建活動為載體，著力提升文化軟實力，加快文化基礎設施建設步伐，全面推動文化事業(yè)的發(fā)展，不斷滿足人民群眾日益增長的文化生活需要，為創(chuàng)造良好文化氛圍打下堅實基礎。

一、充分發(fā)掘歷史文化資源，努力打造文化名鎮(zhèn)。

張汪鎮(zhèn)歷史悠久，源遠流長，深厚的文化底蘊獨樹一幟，境內(nèi)分布著眾多的文化遺址，從73前的北辛文化、歷經(jīng)大汶口文化、龍山文化，直到岳石文化，整個史前文明發(fā)展的歷程都能在這里尋找到軌跡。是造車鼻祖奚仲、養(yǎng)賢納士的孟嘗君、勇于自薦的毛遂、被奉為“漢室儒宗”的叔孫通等歷史名人的故鄉(xiāng)，他們的佳話在這片土地上世代流傳。是薛國故城遺址和中國最大的漢代冶鐵遺址——山陽、巨野所在地，是輔佐唐太宗李世民實現(xiàn)“貞觀之治”的賢相魏征廟、墓所在地，境內(nèi)有古薛河故道、霸陵橋遺址、懋榛小學、李天倪故居、鐘氏家祠等國家級、省、市級文物保護單位七十多處。

二、積極推進公共文化服務體系項目建設，提升完善文化惠民工程質(zhì)量。

1、新建1000余平方米綜合文化站即將竣工，擬于第三季度內(nèi)完成裝修啟用并免費對外開放。

2、著力抓好村級的文化大院建設，完善工作機制提升工作質(zhì)量。積極發(fā)揮基層文化大院的文化載體作用。

3、做好83個農(nóng)家書屋和76處全民健身廣場的管理使用工作，實現(xiàn)功能完備、設施完好、活動正常。

三、大力開展群眾性文化活動。

在進一步完善公共文化服務體系、全面推進文化設施建設的基礎上，大力組織開展豐富多彩的群眾性文化活動。同時積極參與市組織的各類文體活動。

1、文化站聯(lián)合團委、婦聯(lián)等部門，利用“三八”、“五四”、“七一”等節(jié)慶日開展歌詠比賽、演講比賽，利用農(nóng)閑時節(jié)組織開展了農(nóng)民運動會、廣場舞大賽等系列活動;努力倡導文明健康新風尚。

2、組織成立了老年秧歌隊，龍、獅、鑼鼓隊等民間游藝隊伍，既豐富了群眾的精神生活又促進了民間傳統(tǒng)文化的挖掘和保護傳承。

3、大力開展“送文化下鄉(xiāng)”“送戲下鄉(xiāng)”、“電影下鄉(xiāng)”活動，先后為群眾送書3500余(套)冊、戲曲歌舞200余場次、為群眾放映電影300余場次，將群眾喜聞樂見的影片、科學的種養(yǎng)殖技術(shù)、實用的生活知識等送到群眾的家門口，此舉有效地促進了群眾精神面貌、村風民風的轉(zhuǎn)變。

5、為了更好的弘揚愛老、敬老、孝老風氣，開展“好媳婦”“好婆婆”等評比活動，以督促子女更好的關(guān)心老人，掀起敬老、愛老之風。

6、組織大型群眾文化匯演、游園燈會、讀書月、全民健身月、農(nóng)民運動會等活動多次，促進群眾身心健康。

7、組織開展廣場舞培訓6期，參訓1700余人次，設置廣場舞集訓點10處。目前全鎮(zhèn)已掀起廣場舞熱潮，總支有教練、村村有隊伍、戶戶有隊員，健身運動蔚然成風。

四、下一步的工作計劃。

(一)、廣泛開展群眾性、公益性文化活動，努力提高群眾文化生活質(zhì)量。提升文化惠民活動的數(shù)量，用文化正能量引領(lǐng)群眾改善民風，促進和諧民生。

1、充分利用廣場、影劇院、社區(qū)文化中心等公共文化服務設施，經(jīng)常性的開展不同層次、不同形式的文化匯演、才藝大賽、運動競賽等活動，積極推廣廣場舞，豐富群眾的文化生活。

2、實施好“一村一年一場戲”文化惠民工程，抓好“莊戶劇團”的發(fā)掘、培養(yǎng)工作，讓老百姓身邊的“真人真事”去感染帶動更多的群眾參與文化活動，促進基層文化發(fā)展。

3、“一村一月一場電影”文化惠民工作有條不紊，兩個電影隊全年巡回演出498場次。

4、加強對群眾文化活動的指導和文藝、體育骨干的輔導和培訓，提升我鎮(zhèn)群眾文化體育活動的整體水平。

(二)、按照文化向產(chǎn)業(yè)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)向文化延伸的要求，立足我鎮(zhèn)文化優(yōu)勢資源，全力打造經(jīng)濟文化融合發(fā)展高地。

1、做好竹木玩具、孟倉傳統(tǒng)糕點、大宗旅游等文化旅游產(chǎn)品與古薛文化資源的熔合工作。積極策劃包裝文化產(chǎn)業(yè)項目，提升我鎮(zhèn)文化軟實力，提高鎮(zhèn)域文化發(fā)展的話語權(quán)。

2、以薛國故城系列工程開工建設為契機，扶植圣寶仕、張汪景坤板鴨、呱呱燒鴨、太賀香菇等相關(guān)文化旅游產(chǎn)品發(fā)展壯大。

3、匯集多方積極因素打造歷史名相魏徵廉政文化園打造古薛河新姿，建立新的文化高地，提升我鎮(zhèn)南部商業(yè)帶文化附加值，扮靚滕州“南大門”。

(三)、以歷史文化保護和開發(fā)利用為重點，提高文物保護工作水平。積極實施薛國故城本體保護設施工程，建設保護傳承古薛文明，守護先賢文化遺產(chǎn)。

1、著力抓好薛國故城一期工程的管護工作。做好二期工程啟動的準備工作，協(xié)調(diào)文保、國土、規(guī)劃、林果等部門做好勘探、測量、附著物清理、土地權(quán)屬調(diào)整等基礎性工作，積極營造施工環(huán)境，確保工程順利施工。

2、協(xié)調(diào)文管所、派出所、刑警隊抓好全鎮(zhèn)文物保護工作。做好非物質(zhì)文化遺產(chǎn)發(fā)掘保護工作，做好原有項目的晉級和新項目的發(fā)掘。

團區(qū)委近年來精神文明建設工作總結(jié)篇十二

多年來，學校深入落實科學發(fā)展觀，從實際出發(fā)，內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、創(chuàng)優(yōu)服務、創(chuàng)新管理，提高服務育人水平，以“創(chuàng)優(yōu)服務爭先鋒”為載體，我校在市委、市政府和教育局等部門的正確領(lǐng)導和全體師生的辛勤努力下，認真貫徹黨的教育方針，加強學校精神文明建設，團結(jié)務實，勤奮嚴謹，腳踏實地，堅持以德育人的科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)學校全局，強化民主管理，人本管理，走依法治校和以德治校相結(jié)合的路子，不斷豐富學校內(nèi)涵文化，著力構(gòu)建和諧校園，取得了顯著的成績，贏得了學生、家長、社會的廣泛好評?，F(xiàn)將本年度學校精神文明工作總結(jié)如下：

1．我校始終堅持把精神文明建設的基本目標作為學校工作的重要議程，對精神文明、綜合治理、普法和衛(wèi)生工作由校主要領(lǐng)導負責，分管領(lǐng)導親自抓，在工作中做到有組織，有制度，有檢查，有落實，年初由學校領(lǐng)導和各班班主任簽訂了精神文明工作責任書，并把此項工作列入教師和班級年終考核中使精神文明工作落實到頭、責任到人，形成了主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，班主任老師層層抓的勢頭。

2．建設一支強有力的領(lǐng)導班子是治校的中流砥柱。領(lǐng)導班子是成就一項事業(yè)的核心和靈魂，因此我們成立了以校長為組長的精神文明建設領(lǐng)導小組，創(chuàng)設工作目標，落實工作責任。

為了提升領(lǐng)導班子成員及教師的政治理論水平。我校多次組織教職工集體學習，在保證學習時間的同時，對理論學習的內(nèi)容也做了細致的安排。同時，學校非常注重建立完善的領(lǐng)導班子內(nèi)部議事規(guī)則和決策機制，始終把民主集中制貫穿于工作決策的全過程。每一位班子成員都牢固地樹立一盤棋意識，在認真抓好分管工作的同時，心系全局，通力合作，確保了班子整體功能的發(fā)揮，從而有效提高了整個班子的運行效率。

3．在工作中，我校領(lǐng)導班子成員堅持以教師和學生為本、以學校發(fā)展為根的工作理念，一切從實際出發(fā)，從大處著眼，小處著手，始終保持校務公開品牌形象，提升領(lǐng)導班子的廉潔力。積極發(fā)揮教代會的作用，有關(guān)學校發(fā)展和改革的重大問題一律提交教代會表決；豐富校務公開內(nèi)容，設立班子建設意見箱，全校師生員工對領(lǐng)導班子有任何意見和建議均可投入意見箱，形成對班子成員的有效監(jiān)督。

開展“廉政文化進校園”活動，將誠信守法、廉潔奉公的有關(guān)內(nèi)容納入學校德育體系，通過“反腐倡廉”教育，凈化師生心靈，使其樹立“崇尚廉潔、遵紀守法、誠實守信”的意識，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

由于各項工作責任明確，全校師生團結(jié)協(xié)作在工作中發(fā)揮黨員和先鋒模范作用，使我校的教育、教學、教研工作取得了可喜的成績，也使校園文化建設得到了升華。

二、突出師德師風建設，打造一流教師隊伍。

擁有一支勤奮敬業(yè)、博學多才的教師隊伍是學校發(fā)展的前提和基礎。因此，我們必須建設一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的高素質(zhì)的教師隊伍。學校通過政治理論學習，經(jīng)常性地開展世界觀、人生觀和價值觀教育，開展職業(yè)道德、社會公德和家庭美德教育，始終把師德師風建設放在教育首位，培養(yǎng)教師的敬業(yè)精神和奉獻精神，增強教師的學識和人格魅力。學校為了提高教師的業(yè)務水平，加大了教師的培訓力度，注重對青年教師的培養(yǎng)，切實落實“青藍工程”“師徒結(jié)對”等工作。

采取走出去，請進來的方式，選派教師到其他的學?？疾?、觀摩和學習，將學到的先進管理和教學理念與自身的工作融會貫通，從而提高了教師的施教指導能力。

三、加強陣地建設，優(yōu)化育人環(huán)境。

1．加強校園文化建設。學生的思想素質(zhì)培養(yǎng)是精神文明建設工作的基礎，我校十分注重加強學生思想教育的學習和宣傳力度，從多方面、多角度來開展宣傳教育工作，通過營造良好的文化環(huán)境達到育人的目的。同時我們加強了校風建設、人文環(huán)境建設，力求讓一草一木說話，一板一墻育人，使廣大師生在耳濡目染中形成良好的思想道德品質(zhì)。

2．狠抓學生管理工作，將先進的校園文化融于有效的德育管理之中。我校通過一系列精心組織的活動對學生進行愛國主義教育、養(yǎng)成教育、理想教育、文明禮儀教育等、充分發(fā)揮校園廣播站、宣傳櫥窗、主題班團會以及各宣傳媒體的作用、開展豐富多彩的文化活動、為學生構(gòu)建自我展示的平臺。

我校以先進性教育活動為契機，將學生養(yǎng)成教育作為突破點，通過“克服陋習講文明，自強素質(zhì)樹新風”活動，有效改善了學風。切實加強學生心理健康教育工作，開展形式多樣的社會實踐及志愿者服務等活動，在潛移默化中使學生受到愛國主義、環(huán)保、安全法制等多方面教育。

3．堅持對學生公民道德意識的培養(yǎng)，倡導學生從我做起，從身邊小事做起，養(yǎng)成良好的習慣，踐行道德規(guī)范，增強道德意識，培養(yǎng)高尚品質(zhì)。在學校長期開展民族團結(jié)“手拉手”活動，增進了民漢師生間的友誼，營造了團結(jié)互助、共創(chuàng)文明校園的良好氛圍。同時，結(jié)合少年兒童的成長計劃，利用各種傳統(tǒng)節(jié)日和紀念日開展了各種內(nèi)容豐富的德育活動，取得了良好的效果。

4．加強陣地建設，是精神文明建設的基礎。為了滿足廣大師生豐富精神文化的需求，我校加強了在陣地建設上的投入，并組織成立了音樂、舞蹈、田徑、書畫興趣小組，通過各類興趣小組活動，活躍了同學們的文化生活，培養(yǎng)了同學們的學習興趣，提高了學生的整體素質(zhì)。

四、創(chuàng)新教學教研改革，提高教育教學質(zhì)量。

學校堅持分組教研模式，各學科分組進行教研活動，通過全員的、互動式的教研，實現(xiàn)了教研的針對性、直接性和實效性，提高了教師備課、說課、上課、評課能力，有力地促進了教師的交流與溝通，從而達到相互借鑒，共同提高的目的。

在制定各項提高教學質(zhì)量措施的同時，我校各教研組積極申報課題研究，本學期共申報了五項小課題研究。這些課題的申報，既有利于科學解決教育教學中存在的問題，又有利于提高教師的教育教學理論水平；既有利于教學質(zhì)量的提高，又有利于教師的可持續(xù)發(fā)展，更有利于學校的可持續(xù)發(fā)展。

五、常抓校園安全，注重環(huán)境衛(wèi)生工作。

1．安全工作是學校管理工作的重中之重。我校堅持“安全第一，預防為主，綜合治理，標本兼治”的工作思路，學校校長親自掛帥，擔任校綜合治理領(lǐng)導小組組長，抽調(diào)專人負責學校的安全保衛(wèi)工作。加強了聯(lián)防意識，制定和完善了各項制度，明確了工作職責，配備了經(jīng)過培訓的專職門衛(wèi)，嚴格了門衛(wèi)管理工作，實行24小時值班制度和領(lǐng)導帶班制度。學校社會治安綜合治理領(lǐng)導小組成員還經(jīng)常了解掌握本校教職工的思想狀況，以疏導、調(diào)解、化解矛盾為主，把一切可能發(fā)生的不安全因素解決在萌芽狀態(tài)。

2．為了加大安全和法制教育的宣傳力度，我校多次開會研究。

部署工作，利用教師大會和學生主題班會組織廣大師生開展安全和法制宣傳，定期組織師生開展消防、地震演練，提高廣大師生的自救自護能力利用電子屏、校園廣播、宣傳欄、黑板報宣傳安全和法制的相關(guān)知識，在學校營造了安全和諧、知法守法的良好氛圍。

3．為了消除安全隱患，我校安全辦每月進行一次校園安全大檢查，對學校的各種照明設備、各種體育設施、樓梯扶手、教室設備進行檢查，并認真做好記錄，對安全隱患在第一時間進行整改，做好了各種安全防范措施。保安也加強安全意識，嚴格外面車輛的進入。

4．我校在師生健康保健方面也做了大量工作。學校加強了校衛(wèi)生室建設，負責師生的日常衛(wèi)生保健和健康知識宣傳教育工作。學校采取墻報、專欄、講座等形式，加強對疾病預防知識的宣傳，尤其有針對性的教育學生學會對多發(fā)病、常見病、傳染病的預防，并加強對學生的心理健康教育和青春期教育，確保學生的身心健康。學校在教職工中大力宣傳計劃生育政策，鼓勵晚婚優(yōu)育，做到無早婚、早育和計劃外生育，模范地執(zhí)行計劃生育政策。

5．學校與各科室、餐廳、宿舍及各班級簽訂了環(huán)境創(chuàng)優(yōu)目標責任書，制定了各項衛(wèi)生管理制度和環(huán)境衛(wèi)生創(chuàng)優(yōu)標準。政教處、團委積極組織開展了班級美化大賽和環(huán)境保護宣教活動，學生會加大了環(huán)境衛(wèi)生的檢查評比力度，后勤組的清潔工做好本職工作，每天按時打掃樓內(nèi)衛(wèi)生，保持校園環(huán)境的整潔美觀，努力營造出一個綠化、美化、凈化的校園環(huán)境。

六、今后努力的方向。

學校要進一步加強師德建設，突出全員育人觀念，充分發(fā)揮全體教師的育人作用，真正做到服務育人、教書育人。

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團區(qū)委近年來精神文明建設工作總結(jié)篇十三

在2017年度,我校有條不穩(wěn)地開展了精神文明建設工作,年初召開了專題會議,會議上做了專門的布置,及時地調(diào)整了工作領(lǐng)導小組,各部門在講文明樹新風、公民道德教育、模范選樹、志愿者隊伍建設、學雷鋒活動、愛國衛(wèi)生公益活動等方面都做了大量的工作?，F(xiàn)就一年的工作做如下總結(jié)。

一、充分發(fā)揮黨支部領(lǐng)導作用，精心組織,加強教師隊伍的思想作風建設,樹師德,鑄師魄。

為了做好學校精神文明建設，學校黨支部年初認真研究，組織全體教職工認真學習，簽定師德承諾書，開展有效的活動，不斷加強教師職業(yè)道德建設。

在即將過去的一年中，我校堅持貫徹“十八”的重要思想，切實加強政治素養(yǎng)，提高思想水平，充分發(fā)揮黨支部的作用，當好學習貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者、實踐者，堅持以人為本的科學發(fā)展觀，建設高素質(zhì)的教職工隊伍。

在學校建設上，把促進“學校可持續(xù)發(fā)展”、“教師專業(yè)化發(fā)展”和“學生全面發(fā)展”作為學校一切工作的出發(fā)點。緊緊圍繞“中國夢”

系列活動，開展師德演講、學生歌詠、書畫、運動會等比賽，通過國旗下演講，全面提高學校精神文明建設。

二、完善教師隊伍建設，樹典型、促發(fā)展。

要培育優(yōu)秀的學生，必須有優(yōu)秀的教師隊伍。提高學生的思想道德素質(zhì)，教師的師德水平是關(guān)鍵。因此，學校把師德建設擺在道德建設的首位，抓學習、建制度、搞活動、嚴獎懲，廣大教師的思想道德素質(zhì)得到進一步提高，愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、熱愛學生、為人師表的園丁精神得到進一步升華。具有高尚的師德是一支高素質(zhì)教師隊伍的重要標志，我校長期通過各種形式提高教師的師德修養(yǎng)。

三、加強學生思想道德教育，全面實施素質(zhì)教育。

（一）以德治校、以德育人

學校在認真辦學的同時，十分重視以德治校、以德育人，始終把提高辦學質(zhì)量和搞好精神文明建設作為學校工作的重中之重。在師生中廣泛開展“五愛”、“四有”、“三德”系列教育活動，提高師生的思想政治素質(zhì)，做到物質(zhì)文明、精神文明兩手抓，兩手都過硬。堅持對學生進行思想品德和日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育。學校通過每周一的升旗儀式對學生進行國旗下教育，從國情、道德規(guī)范、法律常識、文明禮儀、先進模范人物的集中介紹等方面進行教育，將理解大道理，貫徹大原則同正確處理身邊小事聯(lián)系起來，把傳授知識和陶冶情操，養(yǎng)成良好行為習慣結(jié)合起來，并對學生系統(tǒng)地進行文明禮貌，助人為樂、愛護公物、保護環(huán)境、遵紀守法等社會公德教育，對提高學生的文明素養(yǎng)起到了很好的作用。

樹人為本，立德為先。長期以來，我校在致力于培養(yǎng)學生科學文化素質(zhì)的同時，從沒放松對學生的思想道德教育。尤其是《中共中央國務院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》頒布以后，道德教育更是學校精神文明建設工作的重中之重。學校充分利用學習貫徹《中共中央國務院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》這一契機，在全校師生員工中廣泛開展道德教育。學校少先隊向全體少先隊員發(fā)出倡議，各中隊、小隊積極響應、落實少先隊的倡議，將參加學校義務勞動及社會公益活動作為常規(guī)隊日活動。

（二）開展豐富多彩的文明禮儀教育活動，在學生中間深入開展精神文明建設活動。

學生是祖國的未來與希望，塑造學生良好的道德品質(zhì)是素質(zhì)教育中不可或缺的重要內(nèi)容。我校堅持通過多種形式加強少年兒童思想品德教育。在堅持開展賞識教育的基礎上，通過“感恩”主題教育活動，使學生知恩、感恩，從身邊發(fā)現(xiàn)愛、懂得愛，繼而學會給與愛、播種愛，提高學生的道德水平。并利用班會課開展專題教育，力求在為人處事、待人接物方面對學生予以規(guī)范。

四、依法治校，在師生中加強法制宣傳教育

我做起”主題班會，以此加強學生的法律意識，達到知法，懂法，遵紀守法的目的，通過努力，師生的遵紀守法的意識有了很大的提高，學校違法犯罪率一直為零。

在抓精神文明建設中我們嘗到了甜頭，我們感到精神文明建設不是說教，更不是寫在紙上讓人看的花架子，一年來我們學校在上級有關(guān)部門領(lǐng)導下，學校領(lǐng)導班子帶領(lǐng)全校教職員工抓精神文明建設不走過場，真抓實干，不做表面文章，注重實效。經(jīng)過我們努力，不僅學校的教育教學管理連上新臺階，育人質(zhì)量也不斷得到提高，學校越來越得到學生和家長的認可，社會聲譽和知名度也越來越高。今后我們將一如既往的抓住精神文明建設這個龍頭，來促進學校各項工作的進一步發(fā)展，創(chuàng)建平安校園、文明校園、和諧的校園。

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團區(qū)委近年來精神文明建設工作總結(jié)篇十四

xx中學是一所農(nóng)村普通完全中學,現(xiàn)有教學班25個，學生1252人，教職工120人，其中高級教師17人，區(qū)級以上學科帶頭人、骨干教師、教學能手32人。1998年被縣委、縣政府確定為區(qū)級文明單位，20xx年復核。

首先，學校校確立了適合農(nóng)村學生發(fā)展的精神文明建設理念，即充分體現(xiàn)對人的終極關(guān)懷，以教育學生如何“學會生活”、“學會成人”、“學會選擇”為精神文明建設的主要內(nèi)容。針對實際，幫助他們直面生活，使精神文明建設與現(xiàn)實相聯(lián)系。其次，以教師職業(yè)道德為核心，推動教師隊伍的思想政治建設。以師德師風培訓周為依托，堅持教職工政治學習和業(yè)務培訓，以教師職業(yè)道德為重點，推動教職工隊伍的思想道德建設。通過“師德報告會”、“精神文明建設論文交流會”、“班主任培訓會”、教師外出考察學習等為載體，引導教職工樹立正確的教育觀、人才觀和質(zhì)量觀，強化教職工教書育人、服務育人、管理育人的意識，增強職業(yè)責任感，促進了教職工自身素質(zhì)的提高，營造了人人關(guān)心學生健康成長的良好精神文明建設環(huán)境。

學校確立了多元化、個性化的教育思想，用全面的的觀點看待農(nóng)村學生，用發(fā)展的、務實的眼光育人。首先，將農(nóng)村中學生心理健康納入精神文明建設的重要內(nèi)容。將思想道德教育和心理健康教育步入同一軌道后，及時調(diào)整了教育方式，用情感代替?zhèn)鹘y(tǒng)的批評教育，避免對農(nóng)村中學生的心理打擊。通過情感引導，道德啟發(fā)，讓他們生活在激勵、平等、自信中，走出了家庭貧困、學習基礎差、學習資源匱乏的陰影，促進了健全人格的形成。

其次，設計一些具有農(nóng)村特色的實踐活動，最大限度地調(diào)動農(nóng)村學生的自信心。學校開展了xx北部鄉(xiāng)鎮(zhèn)歷史講座、xx鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟調(diào)研、xx鎮(zhèn)優(yōu)秀企業(yè)家報告會等活動，通過一系列活動，使學生明白，愛祖國，首先要孝敬父母、熱愛生活、熱愛家鄉(xiāng)、關(guān)心學校；讓他們明白，人生的價值不僅僅是考上一流的大學，只要對社會有貢獻，農(nóng)村學生也會有光明的未來，能夠成人，就能成才，就能成功。同時舉辦了具有農(nóng)村地方特色的活動，如隴中秧歌小曲演唱會、隴中民間故事會、剪紙展覽等活動，讓農(nóng)民子弟有大顯身手的機會，從而樹立了積極向上的觀念。學校和天津師大長期建立“手拉手”活動，兩地學生經(jīng)常通信，互談理想，使學生不斷燃起了走出大山、改變命運的火焰。利用有限的資源，建立了學生聲樂、器樂、舞蹈、田徑、籃球、美術(shù)、信息技術(shù)興趣小組，舉辦田徑運動會，各類球賽；在校園廣播、校報上適時安排了“走出大山，成就未來” 、“我是農(nóng)民的后代” 、“農(nóng)村政策咨詢”等欄目，既鍛煉了學生能力，又起到了正確的導向作用；利用團隊活動，舉行“以成才回報父母”宣誓簽名儀式，舉辦了“用知識改變命運”等主題演講比賽；教學樓內(nèi)墻壁張貼學生書法美術(shù)、座右銘和習作作品。通過互動式、開放式的活動，樹立了農(nóng)村中學生的信念，培養(yǎng)了興趣和愛好，為學生的發(fā)展提供了空間和展示的舞臺，讓學生在思考、訴說、娛樂、增知為一體的活動中體驗成功的快樂，自我參與，自我選擇，主動實現(xiàn)了人格的提升。

由于學校住宿生多，缺少家庭監(jiān)管，農(nóng)村學生各項行為習慣普遍較差，所以學校的精神文明建設必須把學生的一日常規(guī)作為教育的主陣地，從學生每天的生活、學習、行為規(guī)范教育中塑造學生心靈，陶冶學生情操。學生在上早、晚自習前，班主任帶領(lǐng)學生進行不同形式的反思教育。各年級分不同層次都制訂了適合農(nóng)村中學生的德育培養(yǎng)目標，初中部以報答父母為主題，高一級以改變命運為主題，高二級以遵紀守法為主題，高三級以報效祖國的主題，以周、月、學期為階段總結(jié)，有力促使了學生良好道德品質(zhì)的培養(yǎng)；學校通過多種途徑進行法制教育，團委、學生會設立文明監(jiān)督崗，協(xié)同值周組教師共同督查學生的起居、學習、飲食、休息等日常行為規(guī)范，扎實有效地開展了學生的一日常規(guī)教育。

首先，學校將爭創(chuàng)xx教育系統(tǒng)先進集體、xx未成年人思想道德建設先進集體、xx鎮(zhèn)“五五”普法工作先進集體、xx“無煙學?！?、xx基層黨建工作先進集體，與學校精神文明建設相結(jié)合，認真制定并實施年度創(chuàng)建工作計劃，明確具體責任，確保完成創(chuàng)建任務。根據(jù)黨員教師的能力、特長和意愿，進行設崗定責，設立共產(chǎn)黨員示范崗，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。注重發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導核心作用，開展精神文明“師生共建”、“家校共建”活動，做到先進帶后進、攜手創(chuàng)文明，在精神文明建設中主動發(fā)揮作用。其次，注重典型示范促創(chuàng)建。廣泛開展以“好人在行動、好事在身邊”為主題的評選道德模范系列活動，充分發(fā)揮先進典型的示范引領(lǐng)和輻射帶動作用，使做文明人、樹文明形象成為全校的共同導向，有力促進創(chuàng)建工作。目前，全校青年志愿者隊伍擴展到300多名，志愿服務逐步常態(tài)化，形成了文明創(chuàng)建人人有責的良好氛圍。

課堂教學針對農(nóng)村學生的實際情況，找準切入點，加強學生的思想政治教育。創(chuàng)設尊重、信任、理解、關(guān)愛、激勵、愉快的課堂氣氛，以自然而然的方式，使課堂教學成為發(fā)掘、展示學生潛能，培養(yǎng)學生良好品質(zhì)的場所。在承認學生個體差異的前提下，實施分層教學，分層評價，促進每個學生在最適合自己的學習環(huán)境中求得發(fā)展，從而調(diào)動學生學習的積極性和主動性，在課堂教學跨上新臺階的同時，培養(yǎng)了學生良好的個性品質(zhì)。

學校學生由于遠離家庭，各種缺陷表現(xiàn)尤為突出，成為農(nóng)村中學精神文明建設的一大難點。首先，學校下大力氣培養(yǎng)“留守中學生”有一個寬容的胸懷，能以博大、善良的心去對待他人，鼓勵學生之間互學互助，友好交往，營造良好的交際氛圍。第二，認真組織和召開家長會，使監(jiān)護人接受現(xiàn)代教育思想，更好地配合學校給予留守中學生正確的教育。第三，加強了與家庭的聯(lián)系，通過家訪活動，讓學校思想政治教育走入家庭。第四，和留守生建立了良好的師生關(guān)系，師生之間真誠親密，學生能與老師既如親人又似朋友般地交流感情，溝通思想，老師真心實意地去關(guān)心、感化、激發(fā)、培養(yǎng)學生的積極情感，克服消極情感，發(fā)揮了情感在生活實踐中的積極作用。通過系統(tǒng)而有效的教育和實踐，幫助他們增強了努力學習、刻苦鍛煉、講究道德、追求完善的自覺性，成為善于合作、樂于奉獻、銳意進取、意志堅定的合格中學生。

近年來，學校結(jié)合自身實際，融合多種資源，走出了一條農(nóng)村薄弱學校精神文明建設工作的新路子，教育教學質(zhì)量顯著提高。自20xx年以來，連續(xù)4年被評為xx高考先進集體，20xx、20xx、20xx年，被評為xx教育系統(tǒng)先進集體。

xx中學全體師生將繼續(xù)集思廣益，開拓進取，不斷加強精神文明建設，讓這所走過半個世紀風雨征程的學校在xx古鎮(zhèn)再放異彩，惠及桑梓。

團區(qū)委近年來精神文明建設工作總結(jié)篇十五

xx集團公司認真學習貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，持續(xù)推動學習教育，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，堅持企業(yè)文化、精神文明和集團公司發(fā)展“兩融合、兩促進”的方針，把精神文明建設貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)管理的各個方面，以創(chuàng)建文明單位活動為載體，持續(xù)推動工作落地，狠抓職工隊伍的思想道德建設和素質(zhì)教育，加強作風建設，努力營造團結(jié)一心，積極進取的和諧氛圍，增強了凝聚力，為生產(chǎn)的快速發(fā)展提供了有力保障。

（一）加強教育，入腦入心，找準企業(yè)文化及精神文明建設出發(fā)點。

集團黨委把企業(yè)文化及精神文明建設作為黨的建設重要內(nèi)容，納入企業(yè)整體經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略，由黨委牽頭，各級組織緊密配合，齊抓共管，在職工隊伍中形成了“有精神、在狀態(tài)、講方法、求實效”的精神文明新面貌。編制了兩會精神“口袋書”理論中心組集中學習，下發(fā)相關(guān)學習材料，并在大屏幕上宣傳。編制了企業(yè)文化手冊，明確了企業(yè)文化內(nèi)涵、核心價值觀、企業(yè)文化理念等具體內(nèi)容，完善了《xx集團公司精神文明建設管理考核辦法》《xx集團公司企業(yè)文化、精神文明建設工作要點》使企業(yè)文化及精神文明建設與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理有機結(jié)合起來，做到了兩個文明建設同規(guī)劃、同部署、同考核、同獎懲，積極倡導“快樂工作，健康生活”的理念，廣泛開展具有群眾基礎的各類活動，豐富了職工的文化生活，推動了集團公司的企業(yè)文化和精神文明建設，極大地調(diào)動了集團干部職工參與精神文明建設的積極性、主動性，找準助力企業(yè)發(fā)展這個出發(fā)點，激發(fā)職工干事創(chuàng)業(yè)氛圍。

（二）以人為本，細心貼心，抓好企業(yè)文化及精神文明建設落腳點。

集團黨委始終堅持以人為本，把人本文化融入到創(chuàng)建工作之中，著眼于人，著力于提高人的素質(zhì)和幸福感。針對部分職工在工作中有畏難情緒等思想問題，大力開展思想政治教育和職業(yè)道德教育，促進素質(zhì)提升，消除安全隱患。面對生活中存在困難的職工，積極開展幫扶工作，解決燃眉之急，提升職工幸福感。通過這項“治本工程”不斷提高干部職工敬業(yè)愛崗的職業(yè)道德水平，引導職工轉(zhuǎn)變觀念、振奮精神。持續(xù)開展疫情防控工作，全面配合地方聯(lián)防網(wǎng)絡，聯(lián)系地方政府為職工定點接種疫苗，安排人員定點定時進行測溫、登記，確保用工安全。拓寬采購渠道，聯(lián)合地方政府持續(xù)為職工發(fā)放消毒水、防護口罩、醫(yī)用手套等防護用品，減小疫情對職工生活的影響。加強公共場所的通風、消毒工作，嚴格限制體育場館、圖書館等公共場所的使用人數(shù)，保障職工享受公司福利。

（三）拓寬平臺，創(chuàng)新創(chuàng)牌，做強企業(yè)文化及精神文明建設發(fā)力點。

大力開展形勢教育及道德講堂活動，充分利用網(wǎng)站、廣播臺、宣傳展板、宣傳欄、qq群、微信公眾平臺等文化陣地，學習中央文件，宣傳兩會精神，傳達上級部署，向職工傳輸新知識，傳播正能量，制作文化看板，將企業(yè)文化理念可視化，滲透性的、潛移默化的對員工進行引導，同時可定期利用知識問答、企業(yè)文化知識競賽及培訓等方式鞏固員工對企業(yè)文化的認知。堅持以“職工書屋”為依托，深化“創(chuàng)建學習型組織，爭做知識型職工”活動。開展“身邊的榜樣”展示活動，選派兩個作品勇奪xx公司演講比賽三等獎，真正做到傳播“廣”黨的精神，講述“好”黨的故事。

通過堅持不懈地狠抓企業(yè)文化及精神文明建設，集團公司的精神風貌、服務水平、工作質(zhì)量有了新的提高。盡管在文明單位創(chuàng)建工作取得了一定成績，但與兄弟單位相比還有一定差距。從目前存在的問題來看，正處于減虧增效的關(guān)鍵階段，在新的形勢和新的任務面前，集團上下迎接挑戰(zhàn)與考驗，全力以赴實現(xiàn)奮斗目標的思想和精神準備還不夠充分，部分干部職工的危機意識、創(chuàng)新意識和服務意識還需要增強，管理素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)還有差距。實踐已經(jīng)證明，越是在各項工作較勁爬坡之時，越需要我們把企業(yè)文化及精神文明建設和思想政治工作擺在突出位置。

1、部分員工沒能真正認識到企業(yè)文化對于經(jīng)營與管理體制、以及發(fā)展的重要意義，還有部分員工片面地把企業(yè)文化建設與精神文明建設混為一談，認為企業(yè)文化建設就是搞搞文體活動，也有人想當然地把企業(yè)文化等同于職工的娛樂文化。

2、企業(yè)文化建設難形成合力。因集團公司年齡層存在缺失，新老員工年齡差距較大，素質(zhì)參差不齊，加之作為十年新廠，企業(yè)文化氛圍不濃，從現(xiàn)實情況來看，部分員工未能實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變，對企業(yè)文化的理解不深，認識較淺，未能形成全員認同的企業(yè)價值觀。

3、企業(yè)文化氛圍不夠。一方面受生產(chǎn)安排的限制，員工活動組織難度較大，參與度不高。另一方面受地理位置限制，參與公司活動不多，受企業(yè)文化熏陶不夠，未能產(chǎn)生認同感與歸屬感。