最新縣地方稅務(wù)局獎(jiǎng)懲辦法(優(yōu)質(zhì)10篇)

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縣地方稅務(wù)局獎(jiǎng)懲辦法篇一

為加強(qiáng)地稅系統(tǒng)干部隊(duì)伍建設(shè)，激勵(lì)地稅干部投身地稅事業(yè)的改革和發(fā)展，圍繞地方稅收的中心任務(wù)努力做好本職工作，使干部管理工作進(jìn)一步科學(xué)化、規(guī)范化和制度化，特制定本考核辦法。

一、考核目的。

2．檢查干部任期目標(biāo)的執(zhí)行情況，督促干部改進(jìn)工作，提高自身素質(zhì)和工作水平；

3．激勵(lì)干部的工作熱情，為干部的選拔、配備，任免和獎(jiǎng)懲提供依據(jù)，建立充滿活力的用人機(jī)制。

二、考核對(duì)象。

三、考核形式。

考核形式分為年度考核和任職考核。

1．年度考核：以年初某地局下發(fā)的工作計(jì)劃和本單位制定的工作計(jì)劃為依據(jù)，在年終考核落實(shí)和完成任務(wù)的情況。

2．任職考核:以任期工作目標(biāo)責(zé)任書中規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù)為依據(jù)，比較任期初和期終主要工作指標(biāo)的增長(zhǎng)變化，考核任期內(nèi)完成主要任務(wù)的情況。

四、考核內(nèi)容。

干部考核主要包括德、能、勤、績(jī)四方面內(nèi)容。

1．德（政治素質(zhì)）：執(zhí)行黨的基本路線方針的自覺性，辦事公道，實(shí)事求是，團(tuán)結(jié)協(xié)作，作風(fēng)民主，廉潔自律。

2．能（能力素質(zhì)）：理論水平和政策水平，開拓能力和創(chuàng)新能力，決策能力，組織協(xié)調(diào)和實(shí)施推動(dòng)能力。

3．勤（工作表現(xiàn)）：奉獻(xiàn)精神，工作的主動(dòng)性和投入情況，工作的鉆研和進(jìn)取精神。

4．績(jī)（工作實(shí)績(jī)）：本單位領(lǐng)導(dǎo)核心的團(tuán)結(jié)協(xié)作，地方稅收征管、隊(duì)伍建設(shè)等方面業(yè)績(jī)。

五、考核實(shí)施辦法。

成立考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施?？己顺绦蛉缦拢?/p>

1、個(gè)人述職,根據(jù)工作目標(biāo)責(zé)任規(guī)定的任務(wù)和工作計(jì)劃確定的年度指標(biāo),結(jié)合自己在德、能、勤、績(jī)等方面情況在一定范圍內(nèi)介紹自己履行職責(zé)的情況，并填寫干部考核自評(píng)表。

3．綜合評(píng)價(jià)，考核領(lǐng)導(dǎo)小組以了解和掌握的第一手資料為依據(jù)，以制定的指標(biāo)為標(biāo)準(zhǔn)。結(jié)合個(gè)別談話和實(shí)地考察，由考核領(lǐng)導(dǎo)小組撰寫考核報(bào)告，客觀、辯證、準(zhǔn)確地得出綜合評(píng)價(jià)。

4．黨組審議，根據(jù)干部考核自評(píng)表、民主測(cè)評(píng)情況及綜合評(píng)價(jià)結(jié)果，由某地局黨組討論確定干部的工作業(yè)績(jī)等級(jí)。

5．結(jié)果反饋，由人事教育部門將考核結(jié)果向被考核者反饋，肯定成績(jī)，指出問題。對(duì)考核不合格者要進(jìn)行誡勉談話。

六、考核要求。

干部考核是干部管理工作的重要組成部分，是一項(xiàng)政策性極強(qiáng)的工作。在考核中要注意做到：

1、堅(jiān)持走群眾路線，考核工作要充分聽取和廣泛征求群眾的意見。

縣地方稅務(wù)局獎(jiǎng)懲辦法篇二

（略）。

為深入推進(jìn)依法行政，加強(qiáng)行政權(quán)力的制約和監(jiān)督，保護(hù)稅務(wù)行政相對(duì)人的合法權(quán)益，促進(jìn)行政執(zhí)法工作程序化、規(guī)范化，根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政處罰法》《中華人民共和國(guó)行政許可法》《中華人民共和國(guó)行政強(qiáng)制法》《中華人民共和國(guó)稅收征收管理法》和《河北省重大行政執(zhí)法決定法制審核辦法》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我縣地稅工作實(shí)際，制定本辦法。

本辦法所稱重大執(zhí)法決定法制審核，是指各執(zhí)法部門在做出重大行政執(zhí)法決定前，由稅政法規(guī)科對(duì)其合法性、適當(dāng)性進(jìn)行審核并提出審核意見的活動(dòng)。

各執(zhí)法部門作出行政處罰、行政強(qiáng)制、行政許可、行政征收等行政執(zhí)法決定，具有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)在作出決定前進(jìn)行法制審核：

（一）達(dá)到重大稅務(wù)案件審理標(biāo)準(zhǔn)的；

（二）需經(jīng)縣以上稅務(wù)局（分局）局長(zhǎng)批準(zhǔn)的稅收保全措施、強(qiáng)制執(zhí)行措施；

（三）稅務(wù)行政相對(duì)人提出聽證申請(qǐng)，需經(jīng)聽證程序作出行政執(zhí)法決定的；

（四）其他直接關(guān)系稅務(wù)行政相對(duì)人重大權(quán)益或者可能引起行政爭(zhēng)議造成重大社會(huì)影響的；

（五）法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定應(yīng)當(dāng)進(jìn)行法制審核的。

重大行政執(zhí)法決定進(jìn)行法制審核是作出決定前的必經(jīng)程序，未經(jīng)審核或者審核未通過的，各執(zhí)法部門不得作出決定。

（一）重大行政執(zhí)法決定情況說明或者調(diào)查終結(jié)報(bào)告以及建議；

（二）重大行政執(zhí)法決定書代擬稿；

（三）相關(guān)證據(jù)材料及其他有關(guān)材料；

（四）經(jīng)聽證的，還應(yīng)當(dāng)提交聽證筆錄等有關(guān)資料；

（五）其他需要提交的資料。

稅政法規(guī)科認(rèn)為提交材料不齊全的，可以要求執(zhí)法部門在指定時(shí)間提交。

重大行政執(zhí)法決定情況說明或者調(diào)查終結(jié)報(bào)告以及建議應(yīng)當(dāng)載明以下內(nèi)容：

（一）基本事實(shí)；

（二）適用法律、法規(guī)、規(guī)章和執(zhí)行裁量基準(zhǔn)情況；

（三）行政執(zhí)法人員資格情況；

（四）調(diào)查取證和聽證情況；

（五）其他需要說明的情況。

執(zhí)法部門向稅政法規(guī)科提供的資料齊備之日為受理日，稅政法規(guī)科自受理之日起七個(gè)工作日內(nèi)審核完畢；請(qǐng)示政策的時(shí)間不計(jì)算在內(nèi)。需立即作出的重大執(zhí)法決定，稅政法規(guī)科應(yīng)立即審核。案件復(fù)雜的，經(jīng)本級(jí)地稅機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，可以延長(zhǎng)五個(gè)工作日。

稅政法規(guī)科對(duì)擬作出的重大執(zhí)法決定從以下幾個(gè)方面進(jìn)行合法性、適當(dāng)性審核：

（一）行政執(zhí)法主體是否合法、行政執(zhí)法人員是否具備執(zhí)法資格；

（二）主要事實(shí)是否清楚，證據(jù)是否確鑿、充分；

（三）適用法律依據(jù)是否準(zhǔn)確、執(zhí)行裁量基準(zhǔn)是否適當(dāng)；

（四）程序是否合法；

（五）是否有超越本機(jī)關(guān)職權(quán)范圍或?yàn)E用職權(quán)情形；

（六）行政執(zhí)法文書是否規(guī)范、齊備；

（七）違法行為是否涉嫌犯罪需要移送公安機(jī)關(guān)；

（八）其他應(yīng)審核的內(nèi)容。

稅政法規(guī)科在審核過程中，有權(quán)調(diào)閱行政執(zhí)法活動(dòng)相關(guān)材料；必要時(shí)也可以向當(dāng)事人進(jìn)行調(diào)查，相關(guān)部門和個(gè)人應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助配合。

稅政法規(guī)科對(duì)擬作出的重大行政執(zhí)法決定進(jìn)行審核后，根據(jù)不同情況，提出相應(yīng)的書面意見或建議：

（三）主要事實(shí)不清，證據(jù)不足的，提出繼續(xù)調(diào)查或不予作出行政執(zhí)法決定的建議。

（四）定性不準(zhǔn)、適用法律不準(zhǔn)確和裁量基準(zhǔn)不當(dāng)?shù)模岢鲎兏庖姟?/p>

（五）程序不合法的，提出糾正意見。

（六）超出本單位管轄范圍或涉嫌犯罪的，提出移送意見。

稅政法規(guī)科根據(jù)審核結(jié)果，制作重大行政執(zhí)法決定法制審核意見書。重大行政執(zhí)法決定法制審核意見書一式兩份，一份留存歸檔，一份連同有關(guān)材料一并退回執(zhí)法部門。

重大行政執(zhí)法決定法制審核意見書應(yīng)包括執(zhí)法部門建議、法制審核意見、理由及法律依據(jù)。

執(zhí)法部門對(duì)稅政法規(guī)科審核意見和建議應(yīng)當(dāng)研究采納；有異議的應(yīng)當(dāng)與稅政法規(guī)科協(xié)商溝通，經(jīng)溝通達(dá)不成一致意見的，將雙方意見一并報(bào)送本級(jí)地稅機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人處理。

重大行政執(zhí)法決定經(jīng)稅政法規(guī)科審核通過后，承辦部門提交本級(jí)地稅機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人集體討論決定。法制審核未通過的，不得作出決定。

執(zhí)法部門的執(zhí)法人員、稅政法規(guī)科的審核人員以及作出行政執(zhí)法決定的負(fù)責(zé)人因不履行或者不正確履行職責(zé)，導(dǎo)致行政執(zhí)法決定錯(cuò)誤，情節(jié)嚴(yán)重的，按照稅收?qǐng)?zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究有關(guān)規(guī)定，追究相關(guān)人員的責(zé)任。

本辦法第四條第一項(xiàng)情形的法制審核，按照《重大稅務(wù)案件審理辦法》有關(guān)規(guī)定辦理。

本辦法由稅政法規(guī)科負(fù)責(zé)解釋。

本辦法自。

2017。

年

7

月

1

日起施行。

縣地方稅務(wù)局獎(jiǎng)懲辦法篇三

538。

號(hào)）第二十三條對(duì)營(yíng)業(yè)稅納稅期限的規(guī)定，我局決定對(duì)部分符合條件的小型微型納稅人和實(shí)行定期定額征收的納稅人實(shí)施簡(jiǎn)并征期申報(bào)工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜明確如下：

自

2016。

年

1

月

1

日（稅款所屬期）起，對(duì)全區(qū)范圍內(nèi)年收入不超過。

36。

萬的營(yíng)業(yè)稅納稅人、年繳納地方各稅及附加總額不超過。

1

萬元的增值稅納稅人和實(shí)行定期定額征收的納稅人，原則上可以實(shí)行簡(jiǎn)并征期申報(bào)納稅方式，納稅期限由“月”簡(jiǎn)并為“季”

但是納稅信用等級(jí)為。

c

級(jí)（含。

c

級(jí)）以下的納稅人除外。若定期定額征收的納稅人定額較高，實(shí)行按季納稅有困難，或者其他改為按季征收存在較大風(fēng)險(xiǎn)的納稅人，分局可視具體情況不實(shí)行簡(jiǎn)并征期。

實(shí)行簡(jiǎn)并征期的納稅人，應(yīng)于季度終了之日起。

15。

日內(nèi)向地稅機(jī)關(guān)辦理前。

1

季度的納稅申報(bào)。

實(shí)行定期定額征收的納稅人于季度終了之日起。

15。

日內(nèi)向稅務(wù)機(jī)關(guān)繳納前。

1

季度的核定稅款。

3

個(gè)月的普通發(fā)票用量，但對(duì)初次申請(qǐng)領(lǐng)購或近。

2

年內(nèi)有稅收違法違章記錄的納稅人，領(lǐng)取發(fā)票數(shù)量應(yīng)控制在。

1

個(gè)月的用量范圍內(nèi)。

d

級(jí)納稅信用等級(jí)情況時(shí)，主管稅務(wù)機(jī)關(guān)可以取消其簡(jiǎn)并征期申報(bào)納稅方式，調(diào)整為按月申報(bào)納稅。

實(shí)行簡(jiǎn)并征期申報(bào)納稅的納稅人應(yīng)積極配合主管地稅機(jī)關(guān)開展日常稅源監(jiān)控和定期巡查工作，如實(shí)提供生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、申報(bào)納稅、發(fā)票領(lǐng)用存等信息；發(fā)生稅務(wù)登記變更、注銷等情形的，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定的期限和程序辦理相關(guān)手續(xù)。

縣地方稅務(wù)局獎(jiǎng)懲辦法篇四

（一）增強(qiáng)政務(wù)公開透明度，維護(hù)干部職工權(quán)益。

（二）強(qiáng)化對(duì)行政權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督，關(guān)口前移，防微杜漸。

（三）全面落實(shí)民主決策，民主管理，民主監(jiān)督制度。

（一）注重針對(duì)性。凡事關(guān)干部職工切身利益以及黨風(fēng)廉政建設(shè)情況都要實(shí)行公開。

（二）堅(jiān)持真實(shí)性。公開的內(nèi)容必須真實(shí)，嚴(yán)禁弄虛作假。

（三）講究時(shí)效性。政務(wù)公開時(shí)間要與公開內(nèi)容相適應(yīng)。

（四）強(qiáng)調(diào)操作性。從實(shí)際出發(fā)，講究實(shí)效，不搞形式主義，便于群眾知情，利于群眾監(jiān)督。

（一）決策公開。主要包括重大工作部署、重大改革舉措、重要事項(xiàng)辦理、重要會(huì)議決定的落實(shí)情況等。（此項(xiàng)工作由辦公室負(fù)責(zé)）。

（二）干部選拔任用情況。主要包括貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行條例》的情況；干部選拔任用、輪崗交流、任前公示情況；民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部情況；公務(wù)員年度考核、評(píng)選先進(jìn)等情況。（此項(xiàng)工作由政工科負(fù)責(zé)）。

（三）經(jīng)費(fèi)收支情況。主要列明各項(xiàng)費(fèi)用的年度預(yù)算數(shù)、已使用數(shù)和當(dāng)時(shí)結(jié)余數(shù)，每月定期公開。（此項(xiàng)工作由綜合業(yè)務(wù)科負(fù)責(zé)）。

（四）基建工程、大宗物品采購、重大財(cái)產(chǎn)處理情況。（此項(xiàng)工作由辦公室負(fù)責(zé)）。

（五）黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。主要包括黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況，領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定執(zhí)行情況，領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)情況。（此項(xiàng)工作由紀(jì)檢監(jiān)察室負(fù)責(zé)）。

（六）經(jīng)過會(huì)議研究決定應(yīng)該公開的其他事項(xiàng)。（由會(huì)議研究決定負(fù)責(zé)部門）。

（一）政務(wù)公開的形式要防止和克服形式主義，做到規(guī)范有序，注重實(shí)效，公開的時(shí)間要與公開的內(nèi)容相適應(yīng)，做到經(jīng)常性的工作定期公開，階段性的工作逐段公開，臨時(shí)性的工作隨時(shí)公開。

（二）政務(wù)公開一般采取召開干部職工大會(huì)、專題通報(bào)、設(shè)立政務(wù)公開欄、公示等形式進(jìn)行，也可采取其他靈活多樣的形式。

五、政務(wù)公開的監(jiān)督保障。

（一）實(shí)行公開內(nèi)容專項(xiàng)管理制度。建立政務(wù)公開檔案，內(nèi)容包括政務(wù)公開實(shí)施意見、公開項(xiàng)目、公開的具體內(nèi)容、形式、時(shí)間、程序、范圍、結(jié)果等，實(shí)行專檔管理。

（二）建立群眾評(píng)議制度。定期組織群眾監(jiān)督小組開展民主評(píng)議活動(dòng)，廣泛聽取意見，切實(shí)保證群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

（三）嚴(yán)格考核制度。將政務(wù)公開工作納入黨風(fēng)廉政建設(shè)和“創(chuàng)佳評(píng)差”活動(dòng)進(jìn)行考核。

（四）實(shí)行責(zé)任追究制度。對(duì)政務(wù)公開重視不夠，避重就輕，不公開重點(diǎn)事項(xiàng)，致使公開的內(nèi)容不全面、走過場(chǎng)的，根據(jù)情節(jié)輕重，對(duì)部門領(lǐng)導(dǎo)給予相應(yīng)的組織處理；對(duì)不推行政務(wù)公開制度或敷衍應(yīng)付、弄虛作假，搞假公開的，或政務(wù)公開工作責(zé)任不落實(shí)，導(dǎo)致嚴(yán)重后果的，根據(jù)情節(jié)輕重，對(duì)直接領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人給予相應(yīng)的政紀(jì)處分。

局成立政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，黨組書記、局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，黨組成員、紀(jì)檢組長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，其他黨組成員為成員。

政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在紀(jì)檢監(jiān)察室，主要負(fù)責(zé)制定政務(wù)公開的實(shí)施方案；牽頭組織研究和解決政務(wù)公開過程中遇到的問題；處理領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作。

監(jiān)督小組組長(zhǎng)為紀(jì)檢監(jiān)察室負(fù)責(zé)人，成員由各部門負(fù)責(zé)人組成。監(jiān)督小組主要職責(zé)是：根據(jù)政務(wù)公開的有關(guān)規(guī)定，監(jiān)督公開事項(xiàng)內(nèi)容是否真實(shí)全面。公開時(shí)間是否及時(shí)，程序是否符合規(guī)定，群眾反映的問題是否得到解決。

縣地方稅務(wù)局獎(jiǎng)懲辦法篇五

為適應(yīng)新形勢(shì)下稽查工作的需要，促進(jìn)稽查科學(xué)化、精細(xì)化管理，不斷加強(qiáng)稽查針對(duì)性，提高稽查工作效能，提升稽查工作質(zhì)量，節(jié)約稽查成本，特制定本稅務(wù)稽查預(yù)案制度。

一、稅務(wù)稽查預(yù)案的適用范圍

凡重點(diǎn)檢查案件必須制訂稅務(wù)稽查預(yù)案。本制度所稱稅務(wù)稽查預(yù)案，是指稽查人員在實(shí)施檢查前，對(duì)被查對(duì)象有關(guān)信息進(jìn)行收集、審核、分析，并根據(jù)分析情況擬定有針對(duì)性的、具體的稽查思路，以便指導(dǎo)下一步開展檢查的工作方案。

二、稅務(wù)稽查預(yù)案的主要內(nèi)容

（一）收集基礎(chǔ)信息。包括設(shè)立時(shí)間、經(jīng)營(yíng)地址、經(jīng)營(yíng)范圍、經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀和財(cái)務(wù)人員從業(yè)資格等基本情況；企業(yè)納稅情況、財(cái)產(chǎn)、發(fā)票、以前年度稽查發(fā)現(xiàn)的問題等涉稅情況；有特殊稅收政策的，還應(yīng)了解涉及的特殊稅收政策。

（二）分析預(yù)測(cè)問題。運(yùn)用計(jì)算核實(shí)、對(duì)比稽核、經(jīng)驗(yàn)判斷等方法，稽查人員將收集的信息就稅種之間的匹配性、不動(dòng)產(chǎn)納稅情況、企業(yè)經(jīng)營(yíng)的項(xiàng)目是否全部申報(bào)納稅等進(jìn)行合理性分析，判斷可能存在的涉稅問題，確定下一步重點(diǎn)稽查的方向和基本內(nèi)容。

（三）確定稽查思路。針對(duì)分析預(yù)測(cè)的問題和重點(diǎn)稽查的 1

方向和基本內(nèi)容，結(jié)合稽查時(shí)限和案件實(shí)際情況，擬定有效的稽查方法和分步實(shí)施計(jì)劃，并充分考慮稽查需要的資料和對(duì)突發(fā)事件的處置辦法，確定具體的稽查思路。

三、稅務(wù)稽查預(yù)案的實(shí)施要求

（一）稽查預(yù)案一般由承辦案件的稽查人員在接到稽查任務(wù)后3個(gè)工作日內(nèi)完成，經(jīng)稽查股長(zhǎng)或稽查局分管局長(zhǎng)確認(rèn)后實(shí)施。

（二）在稽查預(yù)案制定過程中，遇到重大或疑難問題的，承辦案件的`稽查人員應(yīng)當(dāng)向稽查股長(zhǎng)和稽查局分管局長(zhǎng)提出，由稽查局分管局長(zhǎng)召集辦案經(jīng)驗(yàn)豐富、綜合分析能力強(qiáng)的人員，組成預(yù)案小組，共同討論研究后制定稽查預(yù)案，并組織實(shí)施。

（三）稽查人員在稽查預(yù)案的指導(dǎo)下認(rèn)真開展稽查工作，不得敷衍應(yīng)對(duì)，稽查預(yù)案的實(shí)施及實(shí)施過程中的調(diào)整情況應(yīng)在稽查報(bào)告中作出說明。

（四）承辦案件的稽查人員負(fù)責(zé)稽查預(yù)案實(shí)施情況的匯報(bào)。

（五）稽查預(yù)案書隨同檢查資料存入案卷，形成檔案資料。

四、本制度從下文之日起執(zhí)行。

縣地方稅務(wù)局獎(jiǎng)懲辦法篇六

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為保證精神文明建設(shè)的經(jīng)?；㈤L(zhǎng)期化和可行化，特制定本制度：

一、指導(dǎo)思想：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的路線、方針和政策，與時(shí)俱進(jìn)，開拓進(jìn)取，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。

二、奮斗目標(biāo)：突出社會(huì)主義思想道德建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè);在全體干部職工中，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀;建立起一支精干、高效、有知識(shí)、有較高思想道德素質(zhì)的稽查隊(duì)伍;形成團(tuán)結(jié)拼搏、愛崗敬業(yè)、勤奮學(xué)習(xí)的良好風(fēng);提高稽查服務(wù)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)文明稽查、陽光稽查。

三、基本任務(wù)：(1)要建立完善精神文明建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，由專人專門負(fù)責(zé)抓好精神文明建設(shè)。(2)要落實(shí)精神文明建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制，將精神文明建設(shè)的落實(shí)情況作為個(gè)人、科室、全局的考核內(nèi)容。(3)要增加單位精神文明建設(shè)的投入，為精神文明建設(shè)的各項(xiàng)活動(dòng)奠定堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)。

四、實(shí)施措施：一是完善思想政治教育機(jī)制。以開展共產(chǎn)黨員。

先進(jìn)性教育。

活動(dòng)為契機(jī)，在全局范圍內(nèi)加強(qiáng)愛國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義思想教育，提高思想道德素質(zhì);二是完善職業(yè)道德教育機(jī)制，通過各種活動(dòng)及業(yè)務(wù)培訓(xùn)加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍的職業(yè)道德素質(zhì);三是不斷完善黨風(fēng)廉政建設(shè)機(jī)制和其他各項(xiàng)廉政制度，提高廣大干部防腐拒變的能力;四是完善群眾參與機(jī)制，通過廉政反饋單、企業(yè)座談會(huì)等形式充分發(fā)揮群眾監(jiān)督的力量。

縣地方稅務(wù)局獎(jiǎng)懲辦法篇七

（略）。

為規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法程序，促進(jìn)各執(zhí)法部門嚴(yán)格、規(guī)范、公正、文明執(zhí)法，保障稅務(wù)行政相對(duì)人合法權(quán)益，根據(jù)《河北省行政執(zhí)法全過程記錄實(shí)施辦法》、《河北省地稅系統(tǒng)稅收?qǐng)?zhí)法全過程記錄實(shí)施辦法》規(guī)定，結(jié)合我縣地稅工作實(shí)際，制定本辦法。

本辦法所稱稅收?qǐng)?zhí)法，是指各執(zhí)法部門依據(jù)法律、法規(guī)和規(guī)章實(shí)施的行政許可、行政處罰、行政強(qiáng)制、行政征收、行政檢查等行政行為。

本辦法所稱全過程記錄，是指各執(zhí)法部門及稅務(wù)人員通過文字、音像、電子數(shù)據(jù)等記錄方式，對(duì)稅收?qǐng)?zhí)法全過程進(jìn)行跟蹤記錄的活動(dòng)。

文字記錄方式包括稅收法律、法規(guī)、規(guī)章和稅收規(guī)范性文件確定的各種稅務(wù)文書，以及稅收工作中使用的其他表證單書、證明材料、調(diào)查筆錄、憑證、清單等書面記錄。

音像記錄方式包括采用照相、錄音、錄像、視頻監(jiān)控等方式進(jìn)行的記錄。

電子數(shù)據(jù)記錄方式包括各種稅收信息管理系統(tǒng)以電子數(shù)據(jù)形式進(jìn)行的記錄。

辦稅服務(wù)廳、稅務(wù)行政復(fù)議、聽證、約談、詢問等場(chǎng)所應(yīng)配備音像記錄設(shè)備。稅政法規(guī)科為各執(zhí)法部門按要求配備音像記錄設(shè)備。征收管理科負(fù)責(zé)稅收?qǐng)?zhí)法的信息化建設(shè)。

各執(zhí)法部門及執(zhí)法人員應(yīng)根據(jù)稅收?qǐng)?zhí)法的性質(zhì)、種類、現(xiàn)場(chǎng)、階段不同，采取合法、適當(dāng)、有效的方式對(duì)執(zhí)法全過程實(shí)施記錄。

所有執(zhí)法事項(xiàng)至少采用一種方式進(jìn)行記錄，本辦法另有規(guī)定的除外。

各執(zhí)法部門受理依申請(qǐng)發(fā)起的涉稅事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)將有關(guān)資料，錄入信息管理系統(tǒng)，制作執(zhí)法文書，由稅務(wù)行政相對(duì)人簽字或者蓋章確認(rèn)。尚未納入信息管理系統(tǒng)的涉稅事項(xiàng)，直接留存書面資料。需要流轉(zhuǎn)的執(zhí)法事項(xiàng)，通過文字記錄或者信息管理系統(tǒng)的電子數(shù)據(jù)記錄執(zhí)法過程。

各執(zhí)法部門依職權(quán)發(fā)起的涉稅事項(xiàng)，填制或通過信息管理系統(tǒng)制作相關(guān)執(zhí)法文書，并送達(dá)稅務(wù)行政相對(duì)人。需要流轉(zhuǎn)的執(zhí)法事項(xiàng)，通過文字記錄或者信息管理系統(tǒng)的電子數(shù)據(jù)記錄執(zhí)法過程。

在各執(zhí)法部門辦公場(chǎng)所進(jìn)行辦稅服務(wù)、詢問、約談、聽證、復(fù)議等執(zhí)法活動(dòng)，除利用文字記錄和電子數(shù)據(jù)記錄執(zhí)法過程外，應(yīng)同時(shí)進(jìn)行音像記錄。

在各執(zhí)法部門辦公場(chǎng)所以外進(jìn)行執(zhí)法活動(dòng)，具有下列情形之一的，除利用文字記錄、電子數(shù)據(jù)記錄執(zhí)法過程外，應(yīng)同時(shí)使用稅務(wù)執(zhí)法記錄儀進(jìn)行音像記錄。

（一）采取留置方式送達(dá)稅務(wù)文書的；

（二）采取稅收保全措施、強(qiáng)制執(zhí)行措施的；

（四）與各執(zhí)法部門執(zhí)法活動(dòng)有關(guān)的群體性事件、突發(fā)事件的；

（五）各執(zhí)法部門認(rèn)為需要使用稅務(wù)執(zhí)法記錄儀進(jìn)行音像記錄的其他情形。

文字記錄應(yīng)按照有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章及其他規(guī)范性文件的要求，填制執(zhí)法文書，歸檔相關(guān)資料，完整反映稅收?qǐng)?zhí)法過程。

音像記錄通過照相、錄音、錄像、視頻監(jiān)控以及執(zhí)法記錄儀等設(shè)備記錄稅收?qǐng)?zhí)法行為的時(shí)間、地點(diǎn)、執(zhí)法事項(xiàng)、當(dāng)事人和相關(guān)人員、執(zhí)法人員、執(zhí)法過程等信息，客觀反映稅收?qǐng)?zhí)法過程。

電子數(shù)據(jù)記錄在信息管理系統(tǒng)錄入的各類信息應(yīng)準(zhǔn)確、規(guī)范，客觀反映稅收?qǐng)?zhí)法過程。

辦稅服務(wù)廳應(yīng)在醒目位置設(shè)置進(jìn)入監(jiān)控區(qū)域提示標(biāo)語，在工作時(shí)間開啟監(jiān)控設(shè)備，完整記錄業(yè)務(wù)辦理過程。

稅務(wù)行政復(fù)議、聽證、約談、詢問等場(chǎng)所的音像記錄設(shè)備應(yīng)在相關(guān)執(zhí)法事項(xiàng)開始前啟動(dòng)，事項(xiàng)結(jié)束后關(guān)閉。

稅務(wù)人員使用執(zhí)法記錄儀以及稅務(wù)行政復(fù)議、聽證、約談、詢問等場(chǎng)所的音像記錄設(shè)備，應(yīng)當(dāng)在開啟時(shí)告知當(dāng)事人。

記錄過程中，應(yīng)對(duì)執(zhí)法過程進(jìn)行全程不間斷記錄。

執(zhí)法記錄儀因設(shè)備故障、損壞、天氣情況惡劣或者電量、存儲(chǔ)空間不足等客觀原因而中止記錄的，重新開始記錄時(shí)應(yīng)對(duì)中斷原因進(jìn)行語音說明。

稅務(wù)人員使用執(zhí)法記錄儀，應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)攝錄以下內(nèi)容：

（一）執(zhí)法現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境；

（二）當(dāng)事人和相關(guān)人員、執(zhí)法人員的言行及面貌特征；

（三）執(zhí)法人員填制、送達(dá)執(zhí)法文書等情形；

（四）與執(zhí)法結(jié)果有直接關(guān)聯(lián)的、現(xiàn)場(chǎng)易滅失或者事后難以取得的證據(jù)；

（五）重要證據(jù)的主要特征；

（六）對(duì)商品、貨物或其他財(cái)產(chǎn)采取措施情況；

（七）現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法人員認(rèn)為有必要重點(diǎn)攝錄的內(nèi)容。

各執(zhí)法部門應(yīng)加強(qiáng)執(zhí)法記錄信息的管理，按照法律、法規(guī)、規(guī)章和稅收規(guī)范性文件的規(guī)定，將稅收?qǐng)?zhí)法過程中形成的文字記錄資料及時(shí)歸檔，按規(guī)定期限保管。

音像記錄數(shù)據(jù)，稅務(wù)人員不得自行保存，應(yīng)在執(zhí)法活動(dòng)結(jié)束后。

1

1

個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行保存。

辦稅服務(wù)廳音像記錄數(shù)據(jù)，保存期限不應(yīng)少于一個(gè)月。

詢問、約談、聽證、復(fù)議等執(zhí)法活動(dòng)以及稅務(wù)執(zhí)法記錄儀記錄的音像記錄數(shù)據(jù)，按照該項(xiàng)執(zhí)法活動(dòng)文字記錄資料的保管期限保管。

各執(zhí)法部門應(yīng)加強(qiáng)信息化硬件和軟件維護(hù)，保證各類稅收信息管理系統(tǒng)正常運(yùn)行和存儲(chǔ)安全，對(duì)電子數(shù)據(jù)記錄按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行保存。

涉及國(guó)家秘密、商業(yè)秘密、工作秘密和個(gè)人隱私的執(zhí)法記錄信息，應(yīng)嚴(yán)格按照保密工作的有關(guān)規(guī)定和權(quán)限進(jìn)行管理。

當(dāng)事人根據(jù)需要申請(qǐng)查看或復(fù)制相關(guān)執(zhí)法全過程記錄信息的，經(jīng)我局負(fù)責(zé)人同意，可查看或復(fù)制，依法應(yīng)保密的除外。

音像記錄資料作為證據(jù)使用時(shí)，應(yīng)當(dāng)按照視聽資料審查與認(rèn)定的有關(guān)要求，復(fù)制到存儲(chǔ)介質(zhì)并附文字說明材料，注明制作人、提取人、提取時(shí)間等信息。

各執(zhí)法部門應(yīng)建立健全執(zhí)法全過程記錄管理與使用制度，明確專門人員負(fù)責(zé)對(duì)全過程記錄紙質(zhì)資料和音像資料的歸檔、保存和使用。

各執(zhí)法部門應(yīng)充分發(fā)揮執(zhí)法全過程記錄信息在案卷評(píng)查、執(zhí)法監(jiān)督、輿情應(yīng)對(duì)、行政決策和健全社會(huì)信用體系等工作中的作用。

各執(zhí)法部門實(shí)施執(zhí)法全過程記錄中有下列情形之一的，由監(jiān)察室責(zé)令限期整改；情節(jié)嚴(yán)重或造成嚴(yán)重后果的，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他責(zé)任人員依法給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

（一）不制作或不按要求制作執(zhí)法全過程記錄的；

（二）違反規(guī)定泄露執(zhí)法記錄信息造成嚴(yán)重后果的；

（三）故意毀損，隨意刪除、修改執(zhí)法全過程中文字或音像記錄信息的；

（五）其他違反執(zhí)法全過程記錄規(guī)定，造成嚴(yán)重后果的。

本辦法由稅政法規(guī)科負(fù)責(zé)解釋。

本辦法自。

2017。

年

7

月

1

日起實(shí)施。

縣地方稅務(wù)局獎(jiǎng)懲辦法篇八

因工作需要，市局機(jī)關(guān)經(jīng)常要從基層單位臨時(shí)借用稅務(wù)干部協(xié)助工作。為了進(jìn)一步規(guī)范臨時(shí)借用人員的管理，特制定以下管理辦法：

一、借用期限。

市局機(jī)關(guān)從基層單位臨時(shí)借用人員，借用時(shí)間原則上不得超過6個(gè)月。

二、借用人員手續(xù)。

（三）將分管局領(lǐng)導(dǎo)簽署意見的請(qǐng)示送人事處審核；

（四）人事處審核并簽署意見后呈送分管人事工作的局領(lǐng)導(dǎo)審批；

（五）人事處根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)的批示發(fā)出臨時(shí)借用通知。

（六）臨時(shí)借用人員超過6個(gè)月的，在期滿6個(gè)月后，由借用處室重新辦理借用審批手續(xù)。

（一）臨時(shí)借用人員的工作關(guān)系不變，其工資、獎(jiǎng)金及福利待遇由原工作單位按在崗人員發(fā)放。

（二）臨時(shí)借用人員的住宿由市局負(fù)責(zé)安排，原則上安排在機(jī)關(guān)宿舍住宿。不能在機(jī)關(guān)安排住宿的，經(jīng)過批準(zhǔn)，可安排到酒店或招待所住宿。

1、借用時(shí)間在3個(gè)月（含）以內(nèi)的，借用期間每人每天補(bǔ)助30元。

2、借用時(shí)間在3個(gè)月以上至6個(gè)月的，借用期間每人每天補(bǔ)助25元。

3、臨時(shí)借用人員的居住、辦公地址在xx市區(qū)以內(nèi)的，其補(bǔ)助按上述標(biāo)準(zhǔn)減半發(fā)放。

4、原工作單位和居住地址在xx市區(qū)以外的臨時(shí)借用人員，每月可利用雙休日或節(jié)假日往返原工作單位辦理相關(guān)事宜或回居住地探親2次，往返車船費(fèi)憑有效票據(jù)到市局機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)室報(bào)銷。

5、臨時(shí)借用人員在借用期間，因工作需要由借用單位安排外出出差（包括：學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、考察）的，按市局機(jī)關(guān)在職人員的標(biāo)準(zhǔn)在市局機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)室報(bào)銷差旅費(fèi)。

四、本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行。

縣地方稅務(wù)局獎(jiǎng)懲辦法篇九

（略）。

第一條。

為保障公平競(jìng)爭(zhēng)，促進(jìn)納稅人誠信自律，推行征管體制改革順利施行，規(guī)范納稅人依法納稅行為，強(qiáng)化信用約束，進(jìn)一步創(chuàng)新監(jiān)管機(jī)制和方式，加強(qiáng)事中事后監(jiān)管，提高監(jiān)管效能，根據(jù)市、縣政府和上級(jí)機(jī)關(guān)制定的抽查工作方案及實(shí)施細(xì)則，結(jié)合工作實(shí)際，制定本《實(shí)施細(xì)則》。

第二條。

(

地區(qū)。

)

企業(yè)。

第三條。

本細(xì)則所稱。

“雙隨機(jī)、一公開”抽查，是指地稅部門隨機(jī)抽取抽查對(duì)象、隨機(jī)選派執(zhí)法抽查人員，對(duì)納稅人涉稅事項(xiàng)進(jìn)行抽查并公開抽查結(jié)果的監(jiān)督抽查活動(dòng)。

第四條。

隨機(jī)抽查應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格依法進(jìn)行。法律法規(guī)規(guī)章沒有規(guī)定的，一律不得擅自開展。

第五條。

開展。

“雙隨機(jī)一公開”抽查，應(yīng)當(dāng)遵循隨機(jī)、公正、規(guī)范、均衡的原則。

堅(jiān)持公開透明。實(shí)行抽查事項(xiàng)公開、抽查程序公開、抽查結(jié)果公開。

注重工作實(shí)效。嚴(yán)格制度設(shè)計(jì)，避免重復(fù)執(zhí)法，減輕納稅人負(fù)擔(dān)，降低執(zhí)法成本，提高執(zhí)法效能。

第六條。

地稅部門應(yīng)當(dāng)建立以隨機(jī)抽查為重點(diǎn)，專項(xiàng)整治、投訴舉報(bào)受理、轉(zhuǎn)辦交辦、大數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)等多種監(jiān)管方式并用的新型監(jiān)管制度。

第七條。

下列情形不適用。

(

一

)

法律法規(guī)規(guī)章對(duì)監(jiān)督抽查方式有明確規(guī)定的；

(

二

)

國(guó)務(wù)院、國(guó)務(wù)院各部委、省人民政府對(duì)監(jiān)督抽查有專門要求的；

(

三

)

被投訴舉報(bào)涉嫌違法違規(guī)行為，依法應(yīng)當(dāng)進(jìn)行監(jiān)督抽查的；

(

四

)

發(fā)生市場(chǎng)監(jiān)管突發(fā)性事件的；

(

五

)

轉(zhuǎn)辦、交辦、督辦案件的；

(

六

)

其他部門移交案件線索的；

(

七

)

在履行職責(zé)過程中發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)主體涉嫌違法違規(guī)行為的；

(

八

)

其它不適用隨機(jī)抽查的抽查事項(xiàng)。

第八條縣地稅局按照承擔(dān)的工作職責(zé)和縣政府、上級(jí)機(jī)關(guān)安排部署，配合全縣。

管理分局、稽查局按照縣局的統(tǒng)一安排，負(fù)責(zé)對(duì)被抽取的本轄區(qū)或者隨機(jī)指定的其他轄區(qū)納稅人的入戶檢查、調(diào)帳檢查工作。

第九條。

縣局依照縣政府下發(fā)的隨機(jī)抽查事項(xiàng)清單，結(jié)合本局實(shí)際情況，制定縣局隨機(jī)抽查事項(xiàng)清單，并向社會(huì)公示。抽查事項(xiàng)清單實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。

縣局從抽查事項(xiàng)清單中選取抽查事項(xiàng)，組織本部門的。

第十條。

縣局建立本部門的執(zhí)法檢查人員名錄庫。執(zhí)法檢查人員應(yīng)屬于行政執(zhí)法類公務(wù)員、具有行政執(zhí)法資格的工作人員。

依據(jù)納稅人規(guī)模程度，要建立檢查對(duì)象名錄庫。

縣局應(yīng)當(dāng)根據(jù)納稅人涉稅動(dòng)態(tài)變化和執(zhí)法檢查人員變動(dòng)情況，對(duì)兩個(gè)名錄庫實(shí)行出入庫動(dòng)態(tài)管理。并定期向上級(jí)機(jī)關(guān)備案。

第十一條。

縣局要根據(jù)縣政府和上級(jí)機(jī)關(guān)制定的抽查工作實(shí)施細(xì)則，制定本部門的抽查工作實(shí)施細(xì)則。

第十二條。

縣局應(yīng)當(dāng)建立負(fù)責(zé)。

“雙隨機(jī)一公開”抽查的工作機(jī)制，邀請(qǐng)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)監(jiān)督抽查名單的抽取過程，也可以根據(jù)實(shí)際情況邀請(qǐng)縣人大代表、政協(xié)委員、新聞媒體記者和市場(chǎng)主體代表現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。

第十三條。

縣局內(nèi)設(shè)業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)，應(yīng)當(dāng)按照職責(zé)分工，負(fù)責(zé)抽查工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)；稅政法規(guī)股負(fù)責(zé)抽查工作的執(zhí)法監(jiān)督；監(jiān)察室負(fù)責(zé)程序監(jiān)督。

第十四條。

抽查內(nèi)容應(yīng)以縣政府和上級(jí)局制定的抽查事項(xiàng)清單為限，包括公示信息、其他檢查事項(xiàng)。

第十五條。

抽查納稅人涉稅信息公示，應(yīng)當(dāng)依照《企業(yè)信息公示暫行條例》、《企業(yè)公示信息抽查暫行辦法》、《個(gè)體工商戶年度報(bào)告暫行辦法》、《農(nóng)民專業(yè)合作社年度報(bào)告公示暫行辦法》等規(guī)定進(jìn)行，抽查內(nèi)容包括年度報(bào)告信息和即時(shí)信息。

第十六條。

抽查納稅人其他事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)依照法律法規(guī)規(guī)章，對(duì)隨機(jī)確定的納稅人涉稅行為合法性進(jìn)行的監(jiān)督檢查。

第十七條。

縣局實(shí)施抽查，可以采取定向抽查或者不定向抽查方式。

不定向抽查是地稅部門采取隨機(jī)抽取方式，確定被檢查納稅人名單，對(duì)其涉稅信息、其他事項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)督檢查。

定向抽查是指地稅部門根據(jù)本級(jí)人民政府和上級(jí)機(jī)關(guān)檢查要求、社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、大數(shù)據(jù)分析的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)等情況，按照納稅人類型、所屬行業(yè)、地理區(qū)域等特定條件，隨機(jī)抽取納稅人，對(duì)其涉稅信息、其他事項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)督檢查。對(duì)專業(yè)性較強(qiáng)的監(jiān)督抽查工作，一般應(yīng)當(dāng)采取定向抽查的方式，設(shè)定類別條件選擇被抽查對(duì)象，或者同時(shí)設(shè)定資質(zhì)資格條件選擇執(zhí)法抽查人員。

第十八條。

制定抽查計(jì)劃。應(yīng)當(dāng)根據(jù)抽查事項(xiàng)清單，具體制定切實(shí)可行的抽查計(jì)劃，明確抽查的具體流程、內(nèi)容和完成時(shí)限。檢查人員按照規(guī)定的流程和內(nèi)容，在抽查方案規(guī)定的時(shí)限內(nèi)自主確定具體的抽查時(shí)間。

第十九條。

確定抽查的比例和頻次。應(yīng)當(dāng)根據(jù)納稅人生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)模和市場(chǎng)監(jiān)管實(shí)際情況，合理確定隨機(jī)抽查的比例和頻次，既保證必要的抽查覆蓋面和工作力度，又防止檢查過多和執(zhí)法擾民。

對(duì)投訴舉報(bào)多、列入經(jīng)營(yíng)異常名錄或者有嚴(yán)重違法違規(guī)記錄，以及涉及人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全的重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)行業(yè)的市場(chǎng)主體，應(yīng)當(dāng)增加抽查比例和頻次。

第二十條。

確定納稅人抽查名單。應(yīng)當(dāng)根據(jù)年度抽查工作計(jì)劃，結(jié)合風(fēng)險(xiǎn)程度、檢查任務(wù)、檢查內(nèi)容、執(zhí)法力量等因素，從金三系統(tǒng)中的檢查對(duì)象名錄庫中隨機(jī)抽取。

第二十一條。

選派執(zhí)法檢查人員?？h局應(yīng)當(dāng)從本級(jí)執(zhí)法檢查人員名錄庫中隨機(jī)抽取，應(yīng)當(dāng)綜合考慮人員配備、業(yè)務(wù)專長(zhǎng)、保障水平等客觀因素，因地制宜確定選派方式。

被隨機(jī)選派的執(zhí)法檢查人員與被檢查的納稅人有利害關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)按照回避原則予以調(diào)整。調(diào)整可采取與其他執(zhí)法抽查人員交換被抽查對(duì)象的方式，也可以采取不參與本次執(zhí)法抽查的方式。確定不參與本次執(zhí)法抽查的，再次由系統(tǒng)抽取替代執(zhí)法抽查人員。

第二十二條。

對(duì)納稅人開展。

“雙隨機(jī)一公開”抽查，按照“誰抽查、誰錄入，誰查處、誰錄入”的原則進(jìn)行。

第二十三條。

縣局負(fù)責(zé)對(duì)本單位登記的納稅人公示信息和其他事項(xiàng)的檢查；受上級(jí)機(jī)關(guān)委托，縣局對(duì)被委托的納稅人和檢查事項(xiàng)實(shí)施檢查。

第二十四條。

“雙隨機(jī)一公開”抽查，原則上實(shí)行內(nèi)部聯(lián)合抽查蔚國(guó)地稅聯(lián)合檢查的方式進(jìn)行，對(duì)同一納稅人的多個(gè)檢查事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)一次性完成，提高執(zhí)法效能，減輕納稅人負(fù)擔(dān)。

第二十五條。

對(duì)列入抽查名單的納稅人經(jīng)營(yíng)行為的抽查，原則上由縣局實(shí)施，上級(jí)機(jī)關(guān)認(rèn)為有必要的，也可直接實(shí)施抽查或組織交叉抽查。

第二十六條。

對(duì)納稅人實(shí)施檢查時(shí)，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格依照抽查事項(xiàng)清單進(jìn)行。執(zhí)法檢查人員不得少于兩人，并出示執(zhí)法證件。

第二十七條。

開展納稅人抽查，可以依法采取書面檢查、實(shí)地核查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測(cè)等方式。

檢查中可以根據(jù)需要委托消費(fèi)者協(xié)會(huì)、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、稅務(wù)師事務(wù)所、律師事務(wù)所、檢驗(yàn)檢測(cè)認(rèn)證機(jī)構(gòu)、征信機(jī)構(gòu)等第三方機(jī)構(gòu)開展專業(yè)服務(wù)；依法利用其他政府部門作出的檢查核查結(jié)果、專業(yè)機(jī)構(gòu)作出的專業(yè)結(jié)論或人民法院的生效文書。

第二十八條。

執(zhí)法檢查人員對(duì)納稅人實(shí)地檢查時(shí)，應(yīng)當(dāng)依據(jù)法律法規(guī)的規(guī)定行使職權(quán)。

第二十九條。

執(zhí)法檢查人員對(duì)納稅人檢查結(jié)束后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)填寫實(shí)地檢查記錄表。執(zhí)法檢查人員根據(jù)實(shí)際情況，可以采取拍照、錄像等方式記錄現(xiàn)場(chǎng)檢查情況。

第三十條。

按照。

“誰管轄、誰負(fù)責(zé)”的原則，對(duì)隨機(jī)抽查中發(fā)現(xiàn)的問題實(shí)施后續(xù)監(jiān)管，防止監(jiān)管脫節(jié)。

應(yīng)予立案查處的，按照法律、法規(guī)規(guī)定的程序進(jìn)行。

屬于其他行政機(jī)關(guān)管轄的，應(yīng)當(dāng)依法移送其他具有管轄權(quán)的機(jī)關(guān)處理。

涉嫌犯罪的，依法移送司法機(jī)關(guān)。

第三十一條。

在抽查中納稅人有下列不予配合情形的，縣局應(yīng)當(dāng)將納稅人名稱以及不予配合檢查次數(shù)、時(shí)間、情形等信息，予以公示。情節(jié)嚴(yán)重的，并依據(jù)法律法規(guī)進(jìn)行處罰。

(

一

)

拒絕檢查人員或者其委托的專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)入被檢查場(chǎng)所的；

(

二

)

拒絕向檢查人員或者其委托的專業(yè)機(jī)構(gòu)提供相關(guān)材料的；

(

三

)

不如實(shí)或者不按要求提供情況或者相關(guān)材料的；

(

四

)

其他阻撓、妨礙檢查工作的行為，致使檢查工作無法正常進(jìn)行的。

第三十二條。

執(zhí)法檢查人員應(yīng)當(dāng)將檢查結(jié)果錄入金三系統(tǒng)，實(shí)行電子化管理。

檢查結(jié)果應(yīng)當(dāng)公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

對(duì)檢查結(jié)果正常的納稅人，應(yīng)當(dāng)自抽查結(jié)束之日起。

20。

個(gè)工作日內(nèi)向社會(huì)公示。對(duì)檢查存在問題的納稅人，區(qū)分情況依法作出處理，并依法向社會(huì)公示。

第三十三條。

縣局將隨機(jī)抽查結(jié)果納入納稅信用等級(jí)評(píng)價(jià)記錄。

對(duì)根據(jù)抽查結(jié)果被列入企業(yè)經(jīng)營(yíng)異常名錄、嚴(yán)重違法失信企業(yè)名單的納稅人，嚴(yán)格依法落實(shí)內(nèi)部聯(lián)合懲戒。

縣地方稅務(wù)局獎(jiǎng)懲辦法篇十

（略）。

第一條。

為進(jìn)一步健全稅務(wù)行政執(zhí)法公示機(jī)制，提高行政執(zhí)法工作透明度，保障和監(jiān)督地稅部門依法行政，切實(shí)保護(hù)稅務(wù)行政相對(duì)人合法權(quán)益，加快建設(shè)法治政府，優(yōu)化河北營(yíng)商環(huán)境，根據(jù)《河北省行政執(zhí)法公示辦法》，結(jié)合我局地稅工作實(shí)際，制定本辦法。

第二條。

自覺接受社會(huì)監(jiān)督。

第三條。

本辦法適用于定興縣地稅局行政許可、行政處罰、行政強(qiáng)制、行政征收、行政收費(fèi)、行政檢查六類行政執(zhí)法行為的公示。

第四條。

稅務(wù)行政執(zhí)法公示應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持公正、公平、合法、及時(shí)、準(zhǔn)確、便民的原則。

第五條。

并根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章立改廢和部門機(jī)構(gòu)職能調(diào)整等情況動(dòng)態(tài)調(diào)整。

第六條。

縣局應(yīng)當(dāng)根據(jù)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，將本單位執(zhí)法主體的名稱、具體職責(zé)、內(nèi)設(shè)執(zhí)法機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、管轄范圍、執(zhí)法區(qū)域等執(zhí)法主體信息主動(dòng)公示。

縣局按規(guī)定的公示載體，公開具有行政執(zhí)法資格執(zhí)法人員清單。

第七條。

縣局應(yīng)當(dāng)將行政許可、行政處罰、行政強(qiáng)制、行政收費(fèi)、行政征收、行政檢查等各項(xiàng)行政權(quán)力的執(zhí)法權(quán)限主動(dòng)公示。

第八條。

縣局應(yīng)當(dāng)結(jié)合政府信息公開、權(quán)責(zé)清單公布、

“雙隨機(jī)、一公開”監(jiān)管等工作，將作出具體行政行為所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件等執(zhí)法依據(jù)逐項(xiàng)公示。

第九條。

縣局應(yīng)當(dāng)根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的方式、步驟、時(shí)限和順序，逐項(xiàng)制定行政執(zhí)法流程圖。

并主動(dòng)予以公示。

第十條。

縣局應(yīng)當(dāng)按照。

“雙隨機(jī)”抽查工作要求，制定隨機(jī)抽查事項(xiàng)清單。

明確抽查依據(jù)、抽查主體、抽查內(nèi)容、抽查方式、抽查比例、抽查頻次等內(nèi)容。

第十一條。

縣局應(yīng)當(dāng)將稅務(wù)行政相對(duì)人依法享有的聽證權(quán)、陳述權(quán)、申辯權(quán)，以及申請(qǐng)行政復(fù)議、提起行政訴訟等法定權(quán)利和救濟(jì)途徑主動(dòng)公開。

第十二條。

縣局應(yīng)當(dāng)將接受監(jiān)督舉報(bào)的地址、郵編、電話、郵箱及受理反饋程序主動(dòng)公示。

第十三條。

縣局行政執(zhí)法人員在執(zhí)法過程中應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定規(guī)范著裝，出示執(zhí)法證件和執(zhí)法文書，告知稅務(wù)行政相對(duì)人執(zhí)法事由、執(zhí)法依據(jù)、權(quán)利義務(wù)等內(nèi)容，并做好說明解釋工作。

第十四條。

各類減、免、緩、征的條件、標(biāo)準(zhǔn)和審批或者辦理程序。

第十五條。

縣局作出的行政許可、行政處罰、行政檢查決定以及定期定額行政征收決定，除法律、法規(guī)、規(guī)章另有規(guī)定外，應(yīng)當(dāng)予以公開，接受社會(huì)監(jiān)督。

第十六條。

公開行政執(zhí)法決定可以采取摘要形式或決定書形式，公開內(nèi)容包括執(zhí)法對(duì)象、執(zhí)法方式、執(zhí)法內(nèi)容、執(zhí)法決定、執(zhí)法機(jī)關(guān)等信息。

第十七條。

行政執(zhí)法決定信息有下列情形之一的，不予公開：

（一）案件主要事實(shí)涉及國(guó)家秘密、商業(yè)秘密、工作秘密、個(gè)人隱私的；

（二）公開后可能危及國(guó)家安全、公共安全、經(jīng)濟(jì)安全和社會(huì)穩(wěn)定的；

（三）可能妨害正常執(zhí)法活動(dòng)的執(zhí)法信息。

（四）市級(jí)地稅機(jī)關(guān)認(rèn)為不適宜公開的其他行政執(zhí)法決定信息。

法律、法規(guī)、規(guī)章對(duì)行政執(zhí)法決定公開另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

第十八條。

縣局按照。

“誰執(zhí)法、誰公開”的原則，以網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)為主要載體，以新聞媒體、規(guī)范性文件匯編、辦公場(chǎng)所等為補(bǔ)充，不斷拓展公開渠道方式，全面、準(zhǔn)確、及時(shí)公開有關(guān)行政執(zhí)法信息。法律、法規(guī)和規(guī)章另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)主要包括政府和地稅門戶網(wǎng)站、行政執(zhí)法信息公示平臺(tái)、信用信息系統(tǒng)、微信、短信、智能手機(jī)應(yīng)用程序等現(xiàn)代化信息傳播手段。

新聞媒體主要包括新聞發(fā)布會(huì)、報(bào)刊、廣播、電視等。

辦公場(chǎng)所主要包括辦稅服務(wù)廳、服務(wù)窗口的電子顯示屏、觸摸屏、信息公開欄、公共查閱室、資料索取點(diǎn)、咨詢臺(tái)等。

第十九條。

“法律六進(jìn)”主題活動(dòng)，完善工作標(biāo)準(zhǔn)，建立長(zhǎng)效機(jī)制。

第二十條。

縣局編制本單位行政執(zhí)法事項(xiàng)清單，全面、準(zhǔn)確梳理行政執(zhí)法主體、職責(zé)、權(quán)限、依據(jù)、程序等事前公開內(nèi)容，報(bào)本級(jí)政府法制機(jī)構(gòu)審核后予以公示。

第二十一條。

縣局編制本單位隨機(jī)抽查事項(xiàng)清單，明確抽查主體、依據(jù)、對(duì)象、內(nèi)容、方式等內(nèi)容，報(bào)本級(jí)工商部門審核后予以公示。

第二十二條。

縣局應(yīng)當(dāng)根據(jù)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定，編制各類行政執(zhí)法流程圖，明確具體操作流程；編制行政執(zhí)法服務(wù)指南，明確行政執(zhí)法事項(xiàng)名稱、依據(jù)、受理機(jī)構(gòu)、審批機(jī)構(gòu)、許可條件、優(yōu)惠政策、申請(qǐng)材料、辦理流程、辦理時(shí)限、監(jiān)督方式、責(zé)任追究、救濟(jì)渠道、辦公時(shí)間、辦公地址、辦公電話等內(nèi)容，方便群眾辦事。

第二十三條。

20。

個(gè)工作日內(nèi)及時(shí)更新相關(guān)公示內(nèi)容。

第二十四條。

公開行政執(zhí)法決定應(yīng)當(dāng)及時(shí)、客觀、準(zhǔn)確、便民。

各類行政執(zhí)法決定應(yīng)當(dāng)自該信息形成或者變更之日起。

7

個(gè)工作日內(nèi)予以公開。

對(duì)

“雙隨機(jī)”抽查結(jié)果正常的稅務(wù)行政相對(duì)人，自抽查結(jié)束之日起。

20。

7

個(gè)工作日內(nèi)予以公開。

法律、法規(guī)、規(guī)章對(duì)公開的時(shí)限另有規(guī)定的。

從其規(guī)定。

第二十五條。

行政執(zhí)法決定信息公開滿。

5

年的，可以從公示載體上撤下。稅務(wù)行政相對(duì)人是自然人的，公開滿。

2

年的，可以從公示載體上撤下。

已經(jīng)公開的行政執(zhí)法決定被依法撤銷、確認(rèn)違法或者要求重新作出的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)撤下有關(guān)信息，并作出必要的說明。

第二十六條。

縣局構(gòu)建分工明確、職責(zé)明晰、便捷高效的行政執(zhí)法公示運(yùn)行機(jī)制。法規(guī)部門負(fù)責(zé)稅務(wù)執(zhí)法公示工作的統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)，各相關(guān)部門根據(jù)工作職責(zé)負(fù)責(zé)公示內(nèi)容的梳理、審核和更新，辦公室負(fù)責(zé)保密審查和發(fā)布。

第二十七條。

公開行政執(zhí)法的信息應(yīng)當(dāng)進(jìn)行內(nèi)部審核和保密審查，未經(jīng)審查不得發(fā)布。

第二十八條。

縣局發(fā)現(xiàn)公開的行政執(zhí)法信息不準(zhǔn)確的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)更正。公民、法人或者其他組織有證據(jù)證明公示的行政執(zhí)法信息不準(zhǔn)確的，有權(quán)要求予以更正，縣局應(yīng)當(dāng)及時(shí)作出處理。

第二十九條。

縣局應(yīng)當(dāng)建立健全執(zhí)法公示考核制度，將行政執(zhí)法公示工作落實(shí)情況納入依法行政考核主要內(nèi)容。

第三十條。

縣局加強(qiáng)對(duì)行政執(zhí)法公示制度推行情況的監(jiān)督檢查，對(duì)不按要求公示、選擇性公示、更新維護(hù)不及時(shí)等問題，責(zé)令改正。情節(jié)嚴(yán)重的，追究有關(guān)責(zé)任人員責(zé)任。

第三十一條。

第三十二條。

本辦法自。

2017。

年

8

月

1

日起實(shí)施。