方案的制定需要考慮到各種因素,包括資源、時間、成本等。方案的制定需要明確責任和工作分工,以確保順利執(zhí)行。在總結一個方案時,應該清晰地記錄實施過程和成果。
工會夏日送清涼活動方案篇一
為深入貫徹落實黨和政府關于安全發(fā)展、和諧發(fā)展的要求,切實發(fā)展和諧勞動關系,增進實現(xiàn)體面勞動保護職工合法權益,依照省總工會要求,市總工會決定在全市各級工會中廣泛展開以高溫1線職工為主要訪問慰勞對象的“夏季送清涼”活動。實行方案以下:
20xx年6月底至7月底。
重點項目、重點行業(yè)、重點企業(yè)的1線職工。
堅持以“職工為本”,積極展開情勢多樣的送清涼訪問慰勞活動。通過向1線職工贈送防暑降溫用品,增設防暑降溫設施,催促防暑降溫政策的.落實等相干措施讓廣大職工體會到黨和政府及工會組織的關心,切實保護好、調動好、發(fā)揮好職工參與和諧社會建設的積極性、主動性;催促企業(yè)簽訂勞動安全衛(wèi)生和女職工特殊保護專項集體合同,保障職工在生產勞動進程中的安全與健康。
1、在新河化工園的在建項目(商務區(qū)辦公大樓)現(xiàn)場舉行“送清涼保安全”活動啟動儀式。市總工會主席、黨組書記嚴風先主持。約請市領導出席活動,做唆使講話,為1線職工發(fā)放防暑降溫物質。
2、重點慰勞1線環(huán)衛(wèi)、車間工人。市總工會領導約請市領導,現(xiàn)場組織發(fā)放防暑降溫物質。
3、在全市發(fā)文動員各級工會結合本身行業(yè)特點,展開情勢多樣的“送清涼保安全”活動。重點催促抓好在建項目和高溫行業(yè)的勞動保護工作。
4、加大“送清涼保安全”活動的宣揚力度,進一步營建關心職工、愛惜職工的社會氛圍。
工會夏日送清涼活動方案篇二
進入七月,淮南進入一年當中最熱的時節(jié)——三伏天。炎炎烈日下,仍有無數工作在城市一線的工作人員冒著烈日辛勤工作?!痘春釉鐖蟆窋y手本市具有良好社會美譽度、熱心參與公益事業(yè)的知名企業(yè)為辛勤工作在第一線的工作者們送去慰問,帶去清涼,同時也為參與企業(yè)打造一次走進客戶群體、聆聽受眾需要、良好互動、增強美譽的機會。
一、活動宗旨:打造《淮河早報》貼近讀者的媒體形象,樹立淮南知名企業(yè)的在消費者心中良好的品牌形象,增強品牌影響力。
二、活動名稱:攜名企走基層清涼送到心坎上
三、主辦單位:淮南日報社
五、出版媒介:淮河早報·壹周
六、出版日期:xx年7月20日(暫定)
七、特刊版面:16個全彩版
八、特刊發(fā)行:跟隨《淮河早報》發(fā)行,另加印400份在各送清涼單位現(xiàn)場贈閱。
九、活動安排:
第一階段: 7月10日—19日,《淮河早報·壹周》推出系列專欄——烈日下的勞動者。用具有視覺沖擊力圖片反映高溫從業(yè)人員的工作環(huán)境和工作狀態(tài),引發(fā)社會關注。
第二階段:7月20日—27日,在最熱的三伏天里,《淮河早報》攜手參與活動商家走進公交車司機、環(huán)衛(wèi)工人、城建工人和礦區(qū)工人工作一線,為在烈日酷暑中堅守崗位的辛勤勞動者送去慰問和消暑用品,體現(xiàn)社會和企業(yè)的關懷。
第三階段:根據記者對活動現(xiàn)場的全程采訪報道,出版紀念專版。
十、特刊出版:
第一板塊:現(xiàn)場直擊。通過記者對高溫勞動群體的采訪,圖文并茂的體現(xiàn)不同工種的工作環(huán)境。
第二板塊:清涼送到心坎上。對參與商家單獨報道,通過記者現(xiàn)場觀察,對商家對一線工作者的慰問、贈送、互動等環(huán)節(jié)的采訪,及企業(yè)領導的參與原因、一線勞動者的感受等細節(jié)的采寫,體現(xiàn)參與商家的社會責任感,圖文并茂,極具沖擊力和宣傳效果。
十一、商家參與方式:
2.所有實物產品均統(tǒng)一放置于印有參與商家品牌logo的包裝袋內;
3.《淮河早報》對本次活動的所有宣傳中,均提及參與活動的品牌商家;
4.在特刊中對參與商家進行圖文并茂的新聞宣傳;
5.參與商家可在特刊上刊登彩色二分之一版硬廣一次;
6.《淮河早報》對此次參與商家均將贈送活動紀念牌匾一個,并將對其新聞宣傳;
8.贈送一篇參與商家的企業(yè)宣傳軟文(800字以內)。
工會夏日送清涼活動方案篇三
通過“春天來了”的主題活動的開展,幼兒對于自然界規(guī)律的變化產生了濃厚的興趣,也激發(fā)了幼兒對與自然變化探索的興趣。隨著天氣一天比一天熱,幼兒在著裝上發(fā)生了明顯的變化,每天的戶外活動時都會留許多的汗,冷飲也變成孩子們鐘愛的食品,在家里要開空調、電風扇等等,這些都是引起孩子們注意的問題,根據教育要順應兒童的自然發(fā)展,要有效地將兒童的發(fā)展納入社會發(fā)展需要,要促進幼兒全面發(fā)展的要求,我們在設計組織主題活動時關注孩子們的興趣和發(fā)展需要,從中尋找制定主題網絡的線索和依據。于是主題活動內容也就隨即產生——“夏天真熱呀!”
1、通過活動使幼兒感知夏天的特征,能夠區(qū)分夏天與春天的不同之處。
2、知道夏天熱了,要多喝水、勤洗澡,注意個人衛(wèi)生。
3、能夠知道幾種避暑的方法。
(一)內容:認識夏天。
1、通過觀察夏天的景色和各種樹葉、小草的變化,初步知道夏天到了。
2、了解夏天的特征,萌發(fā)幼兒對大自然的熱愛之情。
1.活動前讓父母帶幼兒去公園幫助觀察夏天的景色和各種樹葉、小草的變化。
2.散步活動時引導幼兒觀賞幼兒園的風景。
談話活動——欣賞圖片——布置墻面。
(一)談話活動:
a、前幾天我們在公園園里看到了大樹、小草有什么變化?
b、幼兒大膽地說說自己看到的事情。
(二)欣賞圖片。
1:夏天來了。哪些小動物出現(xiàn)了。
2、河里有什么花。
3、看看我們的穿著,有什么變化嗎?——夏天到了,天氣變熱了,小朋友們穿上了薄衣裳。
4、與幼兒一起進行總結(可以用小朋友的語言來創(chuàng)編)。
——夏天到了、天氣熱了。
——蟬兒叫了了、荷花開了。
——小朋友們換上了薄衣裳。
(三)布置墻面:涂色,共同布置。
工會夏日送清涼活動方案篇四
為切實做好夏季防暑降溫工作, 保護廣大職工和農民工的安全健康權益,推動改善生產生活條件,有效防控高溫中暑和各類事故發(fā)生,充分發(fā)揮工會組織的'積極作用,縣總工會決定在全縣范圍內組織開展“清涼度盛夏,安康伴我行”為主題的“送清涼”活動。現(xiàn)將有關事項安排如下:
一、“送清涼”活動時間
“送清涼”活動時間為x月至x月份。
二、“送清涼”活動主題
今年“送清涼”活動主題是“清涼度盛夏,安康伴我行”。
三、“送清涼”活動重點
今年“送清涼”活動重點是深入到高危、高溫作業(yè)行業(yè)、重點工程建設項目、困難企業(yè)以及露天作業(yè)、農民工相對集中的一線進行走訪慰問。監(jiān)督用人單位貫徹落實國家《防暑降溫措施管理辦法》和我省《關于高溫季節(jié)津貼標準的通知》等法律法規(guī)及政策規(guī)定,督促企業(yè)改善勞動條件、作業(yè)環(huán)境和適當調整夏季高溫作業(yè)勞動、休息時間,向一線職工發(fā)放防暑降溫用品,提供暑期健康服務,幫助職工強化高溫天氣作業(yè)勞動保護意識,提高自我保護能力。
四、“送清涼”活動形式
1、現(xiàn)場慰問:由各級工會并爭取黨政領導分別帶隊深入基層一線走訪慰問,為實施“送清涼”活動起到示范引領作用。屆時縣領導和縣總領導將帶隊深入部分基層單位開展“送清涼”。
2、走訪調研:各級工會通過實地走訪、召開匯報會、座談會等形式,全面掌握本地“送清涼”活動開展和國家及我省有關防暑降溫法規(guī)政策落實情況。
3、結對互送:各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)和有關系統(tǒng)工會結合實際,發(fā)揮優(yōu)勢,整合資源,組織效益好的企事業(yè)單位與困難的企事業(yè)單位結對開展“送清涼”。
4、發(fā)送信息:各級工會可通過“手機短信、qq群、微信群、電子屏”等多種途徑向職工群眾宣傳防暑降溫常識和提示信息,積極擴大“送清涼”活動的影響。
五、 “送清涼”活動要求
1、提諧勞動關系的意見》的重要形式,更是工會組織履行維護職工生命健康權益的重要職責。各級工會一定要充分認識開展“送清涼”活動的重要意義,切實增強政治意識、大局意識和責任意識,積極爭取各級黨政領導和社會各界的重視和支持,加強組織領導,精心組織實施,狠抓工作落實。
2、深入一線,轉變作風。在“送清涼”活動中,各級工會要突出作風建設,嚴格遵守中央八項規(guī)定,按照“三嚴三實”的要求,深入基層一線,不搞形式主義,不干擾企事業(yè)單位職工的正常生產生活。通過開展形式多樣、內容豐富的夏季“送清涼”活動,切實改善和提高職工的生產生活條件,推動解決防暑降溫工作中存在的突出問題,最大限度地減少職工因高溫中暑造成的職業(yè)危害,保障職工的安康,讓廣大職工充分感受到黨和政府、社會各界以及工會組織的關愛,確?;顒尤〉脤崒嵲谠诘男Ч?/p>
3、加強宣傳,營造氛圍。各級工會組織要充分利用工會宣傳陣地和電視、廣播、網絡等新聞媒體,積極主動與社會主流媒體加強聯(lián)系、密切合作,加強輿論宣傳,引導、動員全社會力量關心關愛高危、高溫作業(yè)的一線職工和農民工?;顒悠陂g,尤其要加大對新《安全生產法》、《職業(yè)病防治法》以及防暑降溫工作的一系列法規(guī)政策的宣貫力度,普及高溫防護、中暑急救等衛(wèi)生知識,努力營造“送清涼”的良好社會氛圍。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)工會和縣直系統(tǒng)工會要認真做好“送清涼”活動開展情況的總結工作,并于x月xx日前將工作總結以及太和縣工會夏季“送清涼”活動數據統(tǒng)計表(附件x),以電子文檔的形式上報縣總工會保障部。
工會夏日送清涼活動方案篇五
為了維護職工勞動安全衛(wèi)生合法權益,進一步加強高溫季節(jié)和高溫作業(yè)職工勞動保護工作,充分體現(xiàn)工會組織對廣大職工的關懷,根據《湖南省總工會辦公室關于組織開展勞動保護督查和“送清涼”活動的通知》要求,我部擬定7月1日至8月25日前請省總和市委領導掛帥,市總領導帶隊(相關部門配合)、到我市部分企事業(yè)單位對一線職工進行“送清涼”慰問和對工會勞動保護監(jiān)督檢查。具體方案如下:
20xx年7月1日至8月25日。
主要在重點工程建設項目、工礦企業(yè)、建筑行業(yè)從事高溫作業(yè)的.一線職工。特別是勞動密集型企業(yè)、大型建筑工地、露天作業(yè)、高溫作業(yè)和密閉缺氧作業(yè)等場所的一線職工和農民工。
1、7月1日上午:市環(huán)衛(wèi)處三中路段、電業(yè)局線路所線路維修現(xiàn)場;下午:市交警支隊長青路段:
7月2日上午洪山煤礦;下午雙峰縣甘棠碎石場等。
7月5日上午漣鋼板材廠;下午一六九公司;。
7月17日上午湖南創(chuàng)一電子科技有限公司;資江煤礦;。
7月17日下午湘運婁底公司;。
每個慰問點安排慰問經費6000元,共6萬元左右。物品由市總工會負責采購。
1、由省總總領導親自督查和指導兩家企業(yè)。
2、請市委領導培同省總領導督查慰問兩家企業(yè)。
1、市總相關領導分組帶隊。
2、辦公室、財務部、生產保護部負責前期準備工作;。
3、具體物品由辦公室與生產部采購;。
4、車輛由辦公室負責落實;。
5、組宣部負責宣傳報道;。
6、辦公室、生產部、維權部女工部等分四組赴現(xiàn)場實施(工作人員見分崗表)。
工會夏日送清涼活動方案篇六
為有效改善職工夏季生產生活條件,切實維護廣大職工的職業(yè)安全與健康權益,市總工會決定20xx年在全市工會組織中繼續(xù)開展向職工(農民工)“夏送清涼”活動,進一步帶動全社會共同做好職工夏季防暑降溫工作?,F(xiàn)將有關事項安排如下:
開展20xx年夏季送清涼活動是工會組織關心愛護廣大職工和農民工的一項重要活動內容,是推動改善職工和農民工生產生活條件、防暑平安度夏活動的一項重要舉措,是工會組織服務職工的一項具體工作。各級工會要高度重視,結合本單位實際,因地制宜開展活動,切實維護高溫天氣廣大職工和農民工的身體健康和生命安全,為廣大職工和農民工做實事、做好事。
20xx年xx月xx日(小暑)—x月xx日(處暑)。
督促落實《防暑降溫措施管理辦法》,與“查保促”活動相結合,有效預防和控制高溫中暑及高溫作業(yè)引發(fā)的各類事故;加強職工防暑降溫和安全衛(wèi)生知識宣傳教育,切實維護職工安全健康權益。采取送清涼物資、送政策宣傳、送健康體檢、送法律維權、送文化晚會、送安全培訓等多種方式,及時為奮戰(zhàn)在高溫、露天生產第一線的苦、臟、累、險職工和農民工,送去黨委、政府和工會組織的'關懷。
1、高度重視,周密部署。全市各級工會組織要認真按照通知要求,加強領導、周密部署,制定工作方案,提出具體要求,確?;顒禹樌_展,切實把活動做實、做好。
2、厲行節(jié)約,講求實效。各級工會要把“夏送清涼”活動作為落實“三嚴三實”要求的具體實踐,及時與企業(yè)、職工溝通協(xié)調,統(tǒng)籌安排走訪慰問活動,簡化程序,確保不影響企業(yè)、職工正常生產、生活秩序,做到不擾民、不增加基層負擔,切實體現(xiàn)工會機關作風整頓活動的成效。
3、加強宣傳,動員社會各界廣泛參與。各級工會要認真做好宣傳報道工作,充分運用工會的新聞媒體和宣傳陣地,加強輿論宣傳,引導、動員全社會力量都來關心關愛苦臟累險崗位的一線職工,營造夏送清涼的社會氛圍。
4、創(chuàng)新方式,豐富內容,廣泛深入開展送清涼活動。各級工會要按照“不能僅僅是一次活動,也不能僅僅是工會一家送清涼”的活動要求,努力提高送清涼活動的精細化和精準度,全面推動送清涼活動的深入開展。及時總結活動情況和典型經驗,并做好《20xx年工會“夏送清涼”活動工作情況統(tǒng)計表》匯總和填報工作,于x月x日前報送至市總工會。
工會夏日送清涼活動方案篇七
為進一步宣傳流浪乞討、流動遇困的生活無著人員救助管理政策法規(guī)和工作成效,形成全社會共同參與救助工作的良好氛圍,同時保障高溫炎熱天氣下救助對象的生命、生活安全,現(xiàn)決定于開展“夏季送清涼”活動:
(一)制定應急救助預案。各地要結合本地實際,制定救助管理機構突發(fā)事件應急救助預案,做好突發(fā)事件應急救助。在發(fā)生汛情災情等突發(fā)事件的地區(qū),救助管理站應根據當地統(tǒng)一部署,及時為受災群眾提供臨時避險、為交通水毀滯留人員提供臨時救助服務、為因災受損無力返鄉(xiāng)求助人員提供返鄉(xiāng)救助服務。
(二)加強站內站外管理。各地要把民政部救助管理風險防控工作“六必須”、“六不得”的要求落到實處,加強站內安全管理、站外托養(yǎng)監(jiān)督管理、醫(yī)療救治服務質量跟蹤,做好站內照料、站外托養(yǎng)、醫(yī)療救治的受助人員的防暑降溫工作。
(三)加大主動救助力度。各地要在炎熱天氣下加大街面巡查力度,勸導流浪乞討、流動遇困的`生活無著人員進站避暑,對不愿進站受助的,發(fā)放必要的飲品、食品、防暑降溫藥品等,并做好跟蹤救助服務。有條件的地方應開辟臨時避暑場所,簡化救助流程,提供臨時救助服務。
(一)加強組織領導。各地要高度重視“夏季送清涼”活動,精心組織,周密實施。要督促、指導救助管理站落實24小時值班、巡查、服務接待等制度,暢通24小時求助熱線,保障流浪乞討人員和流動遇困的生活無著人員求助渠道全時段、全天候暢通。
(二)強化部門聯(lián)動。各地要積極協(xié)調各部門聯(lián)合開展救助,充分發(fā)揮街面救助協(xié)同機制、“四級”救助服務網絡、社會力量發(fā)現(xiàn)報告等工作機制和工作渠道的作用,形成群防群助的工作局面。
(三)加大宣傳力度。借助各類宣傳媒體的力量,特別是微信、微博等輻射面廣的傳播平臺,并廣泛宣傳救助管理政策法規(guī)、救助工作流程、工作成效,提高社會知曉度,傳遞救助管理工作正能量?;顒舆^程中要做好相關影像資料的收集和保存。
請各救助管理站及時上報工作中遇到的問題,并于x月x日前上報活動開展情況,x月x日前上報“夏季送清涼”活動總結。
工會夏日送清涼活動方案篇八
關愛環(huán)衛(wèi)工,酷暑送清涼。這是在義工聯(lián)的環(huán)衛(wèi)月中繼上次清理白色垃圾后的又一環(huán)保宣傳活動。希望通過我們送去的點滴清涼,帶動所有人來關愛、尊重我們的環(huán)衛(wèi)工人和城市管理者,給他們以最大的支持和理解。
7月21日。參與活動的義工于當日上午8:30在北門社區(qū)報到集中,預計9:00到11:00為“送清涼”活動時間。
1、準備階段:7月16日至7月20日。16、17兩天調查分析活動可行性,初步確定活動思路;18日確定活動方案,并發(fā)布以開始招募活動義工;19、20日準備物品(礦泉水、綠豆湯、解暑藥和毛巾等)各80份左右、車輛和相關宣傳用品。
2、活動階段:活動行程中遇到的所有環(huán)衛(wèi)工、執(zhí)法隊員和交敬都送上一份“清涼”。具體行程路線初定為北門路--南門路--街中心各支路--農民街--東風路--開發(fā)區(qū)東區(qū)--西區(qū)--義峰路--石橋路。
現(xiàn)發(fā)帖正式招募如下:
拍照宣傳者一至兩名、“送清涼”義工人數不限(車輛會慢行)、小型貨車司機一名(帶車更好)(能有提供腳踏三輪的.最好)。
1、參與活動成員8:30準時到達集合地點;。
2、參與活動成員統(tǒng)一穿義工衫(沒有的請帶上13元購衫款),戴義工帽,掛義工證;。
3、報名者請確定有時間再報,一旦報名不好隨意請假。
工會夏日送清涼活動方案篇九
一、指導思想:
堅持以“教工為本”,積極開展形式多樣的送清涼走訪慰問活動。通過向一線教職工發(fā)放防暑降溫用品,督促防暑降溫政策的落實等相關措施,對大病、重病、住院教職工的慰問,讓廣大教職工體會到學校及工會組織的關心,切實維護好、調動好、發(fā)揮好教職工參與學校教學教育工作的積極性、主動性,保障教職工在生產勞動過程中的安全與健康。
二、活動形式:
1、開展走訪慰問。由部門工會并爭取學院黨政領導和職能部門負責人分別帶隊對大病、重病、住院教職工集中進行走訪慰問,了解教職工防暑降溫需求,發(fā)放防暑降溫用品,為冒高溫戰(zhàn)酷暑堅守崗位的一線職工送去清涼和健康。
2、扎實開展暑期服務教職工活動。工會積極落實,進一步體現(xiàn)夏季勞動保護和防暑降溫工作的保障性。由校工會協(xié)調學校主要領導主動關心教職工,親自帶隊深入基層、深入一線慰問,對暑期高溫堅守崗位加班的.教職員工和勞務派遣人員(駕駛員、保安人員、食堂人員、工地建筑工人)發(fā)放防暑清涼用品,使廣大教職員工真切感受到學校的關愛和溫暖。
3、發(fā)送溫馨提示信息。校工會及二級工會向廣大教職工群發(fā)公益性“送清涼”溫馨提示短信;可通過qq群、微信群、訂閱號、企業(yè)號、網站等多種平臺向教職工宣傳防暑降溫常識和相關信息,做好“送清涼”活動的宣傳。
三、具體要求。
1、加強領導,精心組織。各二級工會要充分認識高溫天氣作業(yè)可能對職工身心帶來的不利影響,高度重視夏季勞動保護工作,將防暑降溫作為當前工作的重點任務,切實加強組織領導,提早安排計劃,落實到學院、部門、職工。
2、轉變作風,注重效果。在“送清涼”活動中二級工會要突出作風建設,嚴格遵守中央八項規(guī)定,深入基層一線,不搞形式主義,通過扎實有效的活動,最大限度地維護廣大教職工健康權益。
3、強化宣傳,擴大影響。各二級工會組織要充分利用宣傳陣地,更多采用廣大教職工喜聞樂見、易于接受的方式,大力宣傳送清涼活動的重要意義和典型活動的開展情況,做好宣傳,提升實效。
4、創(chuàng)新方式,工作總結。各二級工會于9月10日前將20xx年夏季“送清涼”活動情況(簡訊)和各二級工會夏季“送清涼”活動數據統(tǒng)計表,以電子文檔的形式上報校工會辦公室。
工會夏日送清涼活動方案篇十
一、活動宗旨:
打造《xx早報》貼近讀者的媒體形象,樹立淮南知名企業(yè)的在消費者心中良好的品牌形象,增強品牌影響力。
二、活動名稱:
攜名企走基層清涼送到心坎上。
三、主辦單位:
xxx。
四、協(xié)辦單位:
五、出版媒介:
xx早報壹周。
六、出版日期:
20xx年7月20日(暫定)。
七、特刊版面:
16個全彩版。
八、特刊發(fā)行:
跟隨《xx早報》發(fā)行,另加印400份在各送清涼單位現(xiàn)場贈閱。
九、活動安排:
第一階段:7月10日―19日,《xx早報壹周》推出系列專欄――烈日下的勞動者。用具有視覺沖擊力圖片反映高溫從業(yè)人員的工作環(huán)境和工作狀態(tài),引發(fā)社會關注。
第二階段:7月20日―27日,在最熱的三伏天里,《xx早報》攜手參與活動商家走進公交車司機、環(huán)衛(wèi)工人、城建工人和礦區(qū)工人工作一線,為在烈日酷暑中堅守崗位的辛勤勞動者送去慰問和消暑用品,體現(xiàn)社會和企業(yè)的關懷。
第三階段:根據記者對活動現(xiàn)場的全程采訪報道,出版紀念專版。
十、特刊出版:
第一板塊:現(xiàn)場直擊。通過記者對高溫勞動群體的采訪,圖文并茂的體現(xiàn)不同工種的工作環(huán)境。
第二板塊:清涼送到心坎上。對參與商家單獨報道,通過記者現(xiàn)場觀察,對商家對一線工作者的慰問、贈送、互動等環(huán)節(jié)的采訪,及企業(yè)領導的`參與原因、一線勞動者的感受等細節(jié)的采寫,體現(xiàn)參與商家的社會責任感,圖文并茂,極具沖擊力和宣傳效果。
十一、商家參與方式:
2.所有實物產品均統(tǒng)一放置于印有參與商家品牌logo的包裝袋內;。
3.《xx早報》對本次活動的所有宣傳中,均提及參與活動的品牌商家;。
4.在特刊中對參與商家進行圖文并茂的新聞宣傳;。
5.參與商家可在特刊上刊登彩色二分之一版硬廣一次;。
6.《xx早報》對此次參與商家均將贈送活動紀念牌匾一個,并將對其新聞宣傳;。
8.贈送一篇參與商家的企業(yè)宣傳軟文(800字以內)。
工會夏日送清涼活動方案篇十一
3.通過倡導白酒新型飲用方式體現(xiàn)出五糧醇高品質特點。
冰點空間·冰涼一夏。
活動開展時間:20xx年6月10日——10月30日。
1.加冰或冰鎮(zhèn),品嘗五糧醇綿甜口感,體驗冰火交融的`爽快;
2.加話梅或檸檬,體驗果香與酒香的交融,體驗清爽飲用感受;
4.團購:邀請團購客戶參加一桌式品鑒會,在品鑒會上讓客戶體驗五糧醇的新型飲用方式。
工會夏日送清涼活動方案篇十二
1、認識夏裝,比較夏裝和冬裝的不同。
2、根據夏裝和冬裝的特點進行分類,鍛煉孩子的分類能力。
3、自己用廢舊材料設計夏裝,并能大膽表演。
夏日和冬日的時裝若干、課件(成人的夏裝)、事先請幾個幼兒扮演模特、廢舊掛歷,報紙等。
一、情景感知。
設置服裝店的情景(中間幾個模特,四周掛滿服裝),教師以服裝店老板娘的身份帶領幼兒逛服裝店,讓幼兒看一看冬天和夏天服裝的色彩,摸一摸冬天和夏天服裝的材料,試一試自己喜歡的衣服。
二、談話理解。
老板娘(教師)和幼兒談話,讓幼兒主要圍繞兩個問題說說自己的見解。
1、夏裝和冬裝有什么不同?
2、為什么夏裝和冬裝不同?
三、分類概括。
1、教師設置情景:因為進貨太匆忙,冬裝和夏裝都混淆了,請小朋友幫忙分類。讓幼兒根據自己的理解來對服裝進行分類概括。
2、設置情景:老板娘請幼兒幫忙選擇夏裝,讓幼兒觀看課件比較兒童夏日服裝和成人服裝的'不同,選擇自己喜歡的夏裝,并說一說原因。
四、設計夏裝。
讓幼兒根據自己的喜好選擇掛歷紙或報紙設計夏裝,提醒幼兒注意服裝的實用性和美感,并鼓勵幼兒大膽想象。
五、時裝表演。
請幼兒自己介紹自己設計的夏裝,把夏裝穿在身上跟隨音樂進行時裝表演。
在家庭中急需設計夏裝,并鼓勵他們進行家庭時裝表演。
工會夏日送清涼活動方案篇十三
1、知道服裝與季節(jié)的關系。
2、根據自己意愿設計夏天的服裝。
3、在設計與表演活動中體會成功的喜悅。
1、幼兒穿各式夏裝并準備一些夏天的服裝:吊帶衫、短褲、汗背心泳裝等。
2、廢舊報紙若干(數量大于幼兒數)、剪刀、畫筆。
3、適合于表演的音樂一段。
一、談話:夏天的服裝。
1、講講夏天服裝的特點:薄、少、短。
2、介紹自己服裝的名稱:女小朋友以裙子為主、男小朋友以短袖短褲為主。
二、展示自己的服裝隨著音樂展示自己的夏裝。
三、設計服裝。
1、激發(fā)幼兒設計服裝的愿望:“這些漂亮的衣服都是別人設計的,我們自己動手來設計一套服裝吧?”
2、幼兒構想。
3、幼兒動手設計服裝:
(1)教師重點協(xié)助能力差的幼兒。
(2)提醒能力強的幼兒還可裝飾服裝。
四、服裝表演。
1、幼兒相互幫助穿好自己設計的服裝。
2、展示自己設計的服裝。
工會夏日送清涼活動方案篇十四
進入七月,進入一年當中最熱的時節(jié)——三伏天。炎炎烈日下,仍有無數工作在城市一線的工作人員冒著烈日辛勤工作?!秞x早報》攜手本市具有良好社會美譽度、熱心參與公益事業(yè)的知名企業(yè)為辛勤工作在第一線的工作者們送去慰問,帶去清涼,同時也為參與企業(yè)打造一次走進客戶群體、聆聽受眾需要、良好互動、增強美譽的機會。
打造《xx早報》貼近讀者的媒體形象,樹立xx知名企業(yè)的在消費者心中良好的`品牌形象,增強品牌影響力。
攜名企走基層清涼送到心坎上。
xx日報社。
xx早報·壹周。
20xx年7月20日(暫定)。
16個全彩版。
跟隨《xx早報》發(fā)行,另加印400份在各送清涼單位現(xiàn)場贈閱。
第一階段:7月10日—19日,《xx早報·壹周》推出系列專欄——烈日下的勞動者。用具有視覺沖擊力圖片反映高溫從業(yè)人員的工作環(huán)境和工作狀態(tài),引發(fā)社會關注。
第二階段:7月20日—27日,在最熱的三伏天里,《xx早報》攜手參與活動商家走進公交車司機、環(huán)衛(wèi)工人、城建工人和礦區(qū)工人工作一線,為在烈日酷暑中堅守崗位的辛勤勞動者送去慰問和消暑用品,體現(xiàn)社會和企業(yè)的關懷。
第三階段:根據記者對活動現(xiàn)場的全程采訪報道,出版紀念專版。
第一板塊:現(xiàn)場直擊。通過記者對高溫勞動群體的采訪,圖文并茂的體現(xiàn)不同工種的工作環(huán)境。
第二板塊:清涼送到心坎上。對參與商家單獨報道,通過記者現(xiàn)場觀察,對商家對一線工作者的慰問、贈送、互動等環(huán)節(jié)的采訪,及企業(yè)領導的參與原因、一線勞動者的感受等細節(jié)的采寫,體現(xiàn)參與商家的社會責任感,圖文并茂,極具沖擊力和宣傳效果。
工會夏日送清涼活動方案篇十五
為有效改善職工夏季生產生活條件,切實維護廣大職工的職業(yè)安全與健康權益,市總工會決定xx年在全市工會組織中繼續(xù)開展向職工(農民工)“夏送清涼”活動,進一步帶動全社會共同做好職工夏季防暑降溫工作?,F(xiàn)將有關事項安排如下:
一、活動的意義。
開展xx年夏季送清涼活動是工會組織關心愛護廣大職工和農民工的一項重要活動內容,是推動改善職工和農民工生產生活條件、防暑平安度夏活動的一項重要舉措,是工會組織服務職工的一項具體工作。各級工會要高度重視,結合本單位實際,因地制宜開展活動,切實維護高溫天氣廣大職工和農民工的身體健康和生命安全,為廣大職工和農民工做實事、做好事。
二、活動時間。
xx年x月x日(小暑)—x月xx日(處暑)。
三、主要內容。
督促落實《防暑降溫措施管理辦法》,與“查保促”活動相結合,有效預防和控制高溫中暑及高溫作業(yè)引發(fā)的各類事故;加強職工防暑降溫和安全衛(wèi)生知識宣傳教育,切實維護職工安全健康權益。采取送清涼物資、送政策宣傳、送健康體檢、送法律維權、送文化晚會、送安全培訓等多種方式,及時為奮戰(zhàn)在高溫、露天生產第一線的苦、臟、累、險職工和農民工,送去黨委、政府和工會組織的關懷。
四、工作要求。
1、高度重視,周密部署。全市各級工會組織要認真按照通知要求,加強領導、周密部署,制定工作方案,提出具體要求,確保活動順利開展,切實把活動做實、做好。
2、厲行節(jié)約,講求實效。各級工會要把“夏送清涼”活動作為落實“三嚴三實”要求的具體實踐,及時與企業(yè)、職工溝通協(xié)調,統(tǒng)籌安排走訪慰問活動,簡化程序,確保不影響企業(yè)、職工正常生產、生活秩序,做到不擾民、不增加基層負擔,切實體現(xiàn)工會機關作風整頓活動的成效。
3、加強宣傳,動員社會各界廣泛參與。各級工會要認真做好宣傳報道工作,充分運用工會的新聞媒體和宣傳陣地,加強輿論宣傳,引導、動員全社會力量都來關心關愛苦臟累險崗位的一線職工,營造夏送清涼的社會氛圍。
4、創(chuàng)新方式,豐富內容,廣泛深入開展送清涼活動。各級工會要按照“不能僅僅是一次活動,也不能僅僅是工會一家送清涼”的活動要求,努力提高送清涼活動的精細化和精準度,全面推動送清涼活動的深入開展。及時總結活動情況和典型經驗,并做好《xx年工會“夏送清涼”活動工作情況統(tǒng)計表》匯總和填報工作,于x月x日前報送至市總工會。
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