執(zhí)行能力心得體會總結(jié)(實用8篇)

在這段時間里，我學(xué)到了很多寶貴的經(jīng)驗與教訓(xùn)。在總結(jié)時，需要抓住關(guān)鍵點，突出重點，避免內(nèi)容過于繁雜。寫心得體會的目的在于促進個人的成長和進步，以下是一些寫作的技巧和心得分享。

執(zhí)行能力心得體會總結(jié)篇一

在全面深化改革的背景下加強國有企業(yè)黨的建設(shè)，既是落實國有企業(yè)政治責(zé)任的要求，也是穩(wěn)定企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的重要手段。而加強黨的建設(shè)，首要任務(wù)是加強思想政治建設(shè)，這是習(xí)近平總書記對在全黨開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育作出的重要指示中所著重強調(diào)的。那么，在黨的基層組織中，面對電改洪流，如何做一名合格的共產(chǎn)黨員，筆者認為需要從以下3個方面努力。

學(xué)深補足“精神之鈣”

當(dāng)前，在一些黨員中存在著不容忽視的問題，比如不按規(guī)定參加黨的組織生活，為職工群眾辦事不上心不主動，講奉獻、講公德、講誠信不夠，安于現(xiàn)狀、進取心不強，精神不振、作風(fēng)懈怠，有的甚至敷衍應(yīng)付、逃避責(zé)任、不愿提黨員身份等。究其原因，一個重要的因素是部分黨員信仰缺失，黨的觀念淡漠，不學(xué)黨章、淡忘黨章、不把黨章當(dāng)回事，離合格黨員標準相去甚遠。

這些問題在國有企業(yè)黨員中帶有一定的普遍性，要在國有企業(yè)中落實全面從嚴治黨要求，使國有企業(yè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部增強黨的觀念，強化黨員意識，就必須將中央關(guān)于“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的要求吃深吃透，樹立全面從嚴治黨永遠在路上的思想。首先，要堅持問題導(dǎo)向，帶著問題學(xué)，進行多層面學(xué)習(xí)研討?；鶎狱h委要為支部及黨員配發(fā)學(xué)習(xí)教育書籍，按期編發(fā)學(xué)習(xí)導(dǎo)讀，利用網(wǎng)頁、微信群及時推送學(xué)習(xí)內(nèi)容，使學(xué)習(xí)教育達到全覆蓋;舉辦“兩學(xué)一做”培訓(xùn)班，每月至少組織1次中心組、黨員集中學(xué)習(xí)，確定1個專題開展交流研討，執(zhí)行組織生活簽到制，有針對性地開展學(xué)習(xí)討論。其次，要創(chuàng)新方式講黨課。開展黨委書記、黨委班子、黨支部書記、黨員講黨課，推廣“微黨課”、技術(shù)黨課等多種形式，增強黨課的吸引力和感染力;組織“走一線、進班組”調(diào)研活動和工作檢查指導(dǎo)，落實黨委委員“雙重”組織生活制。第三，要開展專項教育培訓(xùn)。制定《黨員教育培訓(xùn)三年規(guī)劃》;舉辦黨員脫產(chǎn)培訓(xùn)班;以慶祝建黨95周年為契機，開展黨史、黨員意識專題教育;舉辦入黨積極分子教育培訓(xùn)，強化黨員“四種意識”。第四，要開展專題學(xué)習(xí)競賽。組織“黨章抄錄100天”專題競賽、定期交流感悟、作品展評獎勵、黨建知識在線答題、知識競賽，突出原汁原味、深入淺出、廣泛持久，確保“支部一個不少、黨員一個不落”。

做實筑牢“信仰之魂”

國有企業(yè)的政治責(zé)任、經(jīng)濟責(zé)任和社會責(zé)任，是國有企業(yè)歷史使命的表現(xiàn)，具體體現(xiàn)在國有企業(yè)是社會主義公有制和國家主權(quán)性質(zhì)的重要保證、是國民經(jīng)濟中壓艙石，并將經(jīng)營發(fā)展的成果回報社會、“取之于民，用之于民”。要實現(xiàn)這“三大責(zé)任”、推進深化國有企業(yè)改革取得明顯成效，沒有“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育提供的思想動力保障是難以完成的。

一是立足崗位，全體黨員做貢獻。深入開展“讀大同故事、推創(chuàng)新實踐”活動，把《大同故事》列為黨委班子中心組學(xué)習(xí)、黨支部學(xué)習(xí)的必讀書，廣泛開展以創(chuàng)新實踐為主題的“雙提升”工作討論，推動“雙提升”工作向縱深推進。認真落實“立足崗位、創(chuàng)先爭優(yōu)，為雙提升做一份貢獻”黨建主題實踐活動，組織領(lǐng)導(dǎo)人員“三進三解三提升”、兩級組織“雙聯(lián)雙幫”、全體黨員“雙卡雙促”三個層面的創(chuàng)效活動，以實際行動落實“兩學(xué)一做”要求。

二是查缺堵漏，全員創(chuàng)效助增盈。扎實開展“節(jié)約挖潛渡難關(guān)”黨建主題實踐活動，緊繞企業(yè)治虧增盈、提質(zhì)增效中心工作，搭建全員創(chuàng)效平臺，大力開展和節(jié)約挖潛工作。通過全員發(fā)動“找問題”、群策群力“出點子”、專業(yè)評審“定措施”工作，確立涉及現(xiàn)場改進、節(jié)能降耗、修舊利廢、管理提升等方面待實施項目，組織各黨支部進行落實責(zé)任、立項報備、組織實施，為企業(yè)實現(xiàn)年度目標提供有力保障。結(jié)合慶祝建黨95周年活動，深入挖掘黨內(nèi)各類先進，展現(xiàn)標桿風(fēng)采、擴大示范效應(yīng)，積極傳遞正能量。

三是示范引領(lǐng)，領(lǐng)導(dǎo)人員顯作為。領(lǐng)導(dǎo)班子要深入一線、深入班組，通過集體座談、個別訪談等形式，廣泛聽取職工意見建議，努力做好解疑釋惑、引導(dǎo)思想、化解矛盾、幫困解難等工作。班子成員按照分工，主動聯(lián)系分管領(lǐng)域和部門，積極協(xié)調(diào)解決工作難題。把“兩學(xué)一做”同“四風(fēng)”問題整改、“不嚴不實”問題整改和職工反映強烈的突出問題整改貫通起來一起抓，對黨的群眾路線教育實踐活動中列出的長期整改問題，以及“三嚴三實”專題教育中尚未落實的整改項目，在學(xué)習(xí)教育中要持續(xù)深入整改，以作風(fēng)的不斷改進體現(xiàn)學(xué)習(xí)教育成效。

謀新強健“肌體之力”

黨的xx大以來，黨中央對黨員的思想教育工作日益加強。國有企業(yè)在新一輪的改革發(fā)展中，加強對企業(yè)黨員干部的理想信念教育成為各級黨組織的重要任務(wù)。充分發(fā)揮廣大基層黨員干部和員工在國有企業(yè)改革發(fā)展中的中流砥柱和先鋒模范作用，做合格的共產(chǎn)黨員，最有力的武器就是“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，這是國有企業(yè)健康發(fā)展的內(nèi)生動力。在學(xué)習(xí)教育中應(yīng)著重解決以下幾個問題。

一是對在深化國有企業(yè)改革中“舉什么旗、走什么路”的問題上明確認識。通過學(xué)習(xí)教育，旗幟鮮明地反對弱化國有企業(yè)地位、作用的思想。二是對國有企業(yè)部分領(lǐng)導(dǎo)干部中存在的信仰缺乏、信念缺失、精神缺“鈣”等問題，正本清源、固本培元。要著力提升馬克思主義理論素養(yǎng)，提升運用黨的理論創(chuàng)新成果觀察和分析問題的能力，踐行群眾路線，把理想信念體現(xiàn)到修身律己、履職行權(quán)、干事創(chuàng)業(yè)的方方面面。三是強化國有企業(yè)黨員乃至所有員工的社會主義核心價值觀意識。重點解決一些黨員律己不嚴、知行脫節(jié)、價值取向扭曲、道德行為失范等問題，切實加強道德修養(yǎng)，注重自律，把社會主義核心價值觀內(nèi)化為精神追求、外化為自覺行動。

執(zhí)行能力心得體會總結(jié)篇二

根據(jù)醫(yī)療保險中心黨支部活動具體部署，并結(jié)合自身實際情況，最近，我認真學(xué)習(xí)了《紀念白求恩》一文。通過閱讀《紀念白求恩》一文，我深深感到堅持黨的宗旨，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，更好地貫徹馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及科學(xué)發(fā)展觀等思想理論對于構(gòu)建社會主義和諧社會具有重要的現(xiàn)實指導(dǎo)意義。我不僅對白求恩有了進一步的了解，更對毛主席的光輝著作所蘊涵精神實質(zhì)有了更為深刻的理解。現(xiàn)談?wù)勎覀€人的幾點體會：

一、每個共產(chǎn)黨員都應(yīng)樹立國際共產(chǎn)主義精神。

毛主席指出：“白求恩同志是加拿大共產(chǎn)黨員，五十多歲了，為了幫助中國的抗日戰(zhàn)爭，受加拿大共產(chǎn)黨和美國共產(chǎn)黨的派遣，不遠萬里，來到中國。去年春上到延安，后來到五臺山工作，不幸以身殉職。一個外國人，毫無利己的動機，把中國人民的解放事業(yè)當(dāng)作他自己的事業(yè)，這是什么精神?這是國際主義的精神，這是共產(chǎn)主義的精神，每一個中國共產(chǎn)黨員都要學(xué)習(xí)這種精神?！睘槭裁催@樣說呢?因為作為一名共產(chǎn)黨員，從入黨的那一刻起，他就把自己的一切交給了人類的解放事業(yè)，他的奮斗目標，不僅要解放本國人民，而且要解放全世界人民，要在全世界實現(xiàn)共產(chǎn)主義的遠大理想，所以，每個共產(chǎn)黨員都必須有國際共產(chǎn)主義精神，他才是一個稱職的共產(chǎn)黨員。

二、要大力支援國際無產(chǎn)階級的革命斗爭。

無產(chǎn)階級的革命事業(yè)，不是哪一個地區(qū)、哪一個國家的事業(yè)，而是全人類的事業(yè)。因此，毛澤東指出：“列寧主義認為：資本主義國家的無產(chǎn)階級要擁護殖民地半殖民地人民的解放斗爭，殖民地半殖民地的無產(chǎn)階級要擁護資本主義國家的無產(chǎn)階級的解放斗爭，世界革命才能勝利。白求恩同志是實踐了這一條列寧主義路線的。我們中國共產(chǎn)黨員也要實踐這一條路線。我們要和一切資本主義國家的無產(chǎn)階級聯(lián)合起來，要和日本的、英國的、美國的、德國的、意大利的以及一切資本主義國家的無產(chǎn)階級聯(lián)合起來，才能打倒帝國主義，解放我們的民族和人民，解放世界的民族和人民。這就是我們的國際主義，這就是我們用以反對狹隘民族主義和狹隘愛國主義的國際主義。”毛澤東不僅這樣說，而且是這樣作的，終其一生，都在為實現(xiàn)人類的徹底解放而奮斗不息!當(dāng)中國革命取得勝利之后，他就帶領(lǐng)中國人民立即轉(zhuǎn)入了支援世界人民的革命斗爭的洪流之中，先后發(fā)動了抗美援朝、抗美援越戰(zhàn)爭，以及支持亞、非、拉美人民的革命斗爭，他的這一偉大理論與實踐，贏得了全世界人民的尊重與敬仰。尤其是他晚年創(chuàng)立的三個世界劃分的理論，對于支持保促進全世界人民的革命運動，起到無與倫比的作用。

三、每個共產(chǎn)黨員都要有毫不利己、專門利人的精神。

毛澤東為什么要專門寫文章紀念白求恩同志，這是因為他具有“毫不利己專門利人的精神”，具體“表現(xiàn)在他對工作的極端的負責(zé)任，對同志對人民的極端的熱忱?！泵飨栒佟懊總€共產(chǎn)黨員都要學(xué)習(xí)他”。同時，毛澤東又明確地指出：“不少的人對工作不負責(zé)任，拈輕怕重，把重擔(dān)子推給人家，自己挑輕的。一事當(dāng)前，先替自己打算，然后再替別人打算。出了一點力就覺得了不起，喜歡自吹，生怕人家不知道。對同志對人民不是滿腔熱忱，而是冷冷清清，漠不關(guān)心，麻木不仁。這種人其實不是共產(chǎn)黨員，至少不能算一個純粹的共產(chǎn)黨員。”毛澤東舉例說：“從前線回來的人說到白求恩，沒有一個不佩服，沒有一個不為他的精神所感動。晉察冀邊區(qū)的軍民，凡親身受過白求恩醫(yī)生的治療和親眼看過白求恩醫(yī)生的工作的，無不為之感動?！币虼?，“每一個共產(chǎn)黨員，一定要學(xué)習(xí)白求恩同志的這種真正共產(chǎn)主義者的精神”。

四、每個人只要立足本職就能為人類做出貢獻一個人不管你是學(xué)工、學(xué)農(nóng)、學(xué)醫(yī)，還是從事其他科學(xué)事業(yè)或行政工作，只要有為人民服務(wù)的思想，有肯鉆研、下苦工的精神，就一定會有所成就，有所貢獻。毛澤東指出：“白求恩同志是個醫(yī)生，他以醫(yī)療為職業(yè)，對技術(shù)精益求精;在整個八路軍醫(yī)務(wù)系統(tǒng)中，他的醫(yī)術(shù)是很高明的。這對于一班見異思遷的人，對于一班鄙薄技術(shù)工作以為不足道、以為無出路的人，也是一個極好的教訓(xùn)。”就是說，只要干一行，愛一行，專一行，對技術(shù)精益求精，就能學(xué)會為人民服務(wù)的本領(lǐng)，為人民、為革命做出應(yīng)有的貢獻。黨員讀書心得體會今天，我們紀念白求恩，學(xué)習(xí)白求恩精神，就是要學(xué)習(xí)他毫不利己、專門利人的共產(chǎn)主義精神。這種精神表現(xiàn)在他對工作的極端的負責(zé)任，對同志對人民的極端的熱忱。一個人能力有大有小，但只要具備這種毫無自私自利之心的精神，就是一個高尚的人，一個純粹的人，一個有道德的人，一個脫離了低級趣味的人，一個有益于人民的人。

我要用自己的實際行動發(fā)揚白求恩的精神,繼承白求恩同志的遺志,讓毫不利己專門利人的精神發(fā)揚光大,永遠傳承下去。白求恩同志永遠是我學(xué)習(xí)的榜樣，在今后的工作、學(xué)習(xí)和生活中，我要以白求恩來衡量自己，鞭策自己，力爭成為一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。

執(zhí)行能力心得體會總結(jié)篇三

導(dǎo)語：執(zhí)行力心得體會總結(jié)怎么寫?下面小編與您分享執(zhí)行力心得體會總結(jié)范文，歡迎閱讀!

參加了我校第一期中干培訓(xùn)班后，我收獲良多。一所學(xué)校的中層干部，尤其是一所大型學(xué)校的中層干部涉及的部門廣，工作頭緒多，銜接的難度大，稍有不慎，往往就會造成工作的延誤或者損失，從而影響到學(xué)校的發(fā)展。 在這樣一個龐大的系統(tǒng)里，如果學(xué)校的科學(xué)決策不能及時貫徹落實下去，形成政令不夠暢通，或者半途而廢，或者執(zhí)行不力而事倍功半，都將不利于學(xué)校各項工作的開展。下面我就中層干部的執(zhí)行力問題，談?wù)勎业囊恍┛捶ê腕w會。

一、學(xué)校中層管理干部的執(zhí)行力的重要性

學(xué)校中層干部既是執(zhí)行者，又是領(lǐng)導(dǎo)者，既是決策層與全體教職工的紐帶，又是執(zhí)行正確決策的帶頭人和“檢察官”。

因此，一所學(xué)校的中層干部所發(fā)出的任何一道指令，從某種意義上說，它就代表學(xué)校，代表決策層。

基于這一點，中層干部形象的好與壞，作風(fēng)的實與虛，效果的高與低，將十分直觀地呈現(xiàn)在師生員工面前，因此，中層干部的作用發(fā)揮得好，就是校級領(lǐng)導(dǎo)與廣大教職工的一座橋梁，發(fā)揮得不好就成了橫亙在二者之間的一堵墻。

由此看來，中層干部的執(zhí)行力至關(guān)重要，它是學(xué)校管理中的核心元素之一。如果說決策是“做正確的事”，那么中層干部執(zhí)行力就是體現(xiàn)在怎樣的“正確的做事”和“做正確的事”，這個“事”就是指決策層既定的“正確的事”。中層干部不在“做不做”，而在“怎樣做”。

現(xiàn)代管理學(xué)告訴我們，一個企業(yè)的發(fā)展速度要快，規(guī)模要擴大，管理要上檔次，除了要有好的決策班子，好的發(fā)展決策，好的管理體系外。更重要的是要有企業(yè)中層的執(zhí)行力。

學(xué)校也如此，所不同的是，學(xué)校中層干部面對的不是機器和員工，而是有待引導(dǎo)的教師和可塑性較強的學(xué)生，是塑造心靈的工作。執(zhí)行時需要更多地在正確的基礎(chǔ)上開創(chuàng)性地開展工作，把復(fù)雜的事做簡單，把簡單的事做認真，把認真的事做徹底，把人的工作做到心靈深處，把制度的執(zhí)行落到實處。

這樣，中層干部就會在師生員工中具有影響力和號召力。

二、學(xué)校中層干部應(yīng)具備的執(zhí)行力

做為一名學(xué)校的中層干部，必須清醒的認識到，學(xué)校工作必須是由不同的崗位來完成的，你不可能事必躬親，你必須通過別人來完成，必須依靠集體的力量來落實，好比打仗，做為中層干部，你的位置是前沿指揮，真正打仗的還是全體教職員工這支大部隊。

做為學(xué)校的中層干部，還要清醒地認識到越位的弊端，在我們學(xué)校，機構(gòu)設(shè)置，部門分工，崗位職責(zé)都是非常清楚的，越位的后果是自己的崗位職責(zé)的缺失。舉例來說，學(xué)生干部能做的事，班主任不要做，班主任會做的事，學(xué)生科長不要代勞，分管主任會做的事，主任不要包攬，因為你向下越位，很可能你的職責(zé)沒履行，反倒讓下一級失去了培養(yǎng)能力的機會。

但是不向下越位，不等于說撒手不管，作為學(xué)校中層干部關(guān)鍵還在布置與檢查落實上，在調(diào)動系統(tǒng)進行有效管理上。

一個執(zhí)行力強的中層干部他總是善于思考、主次分明、指揮有方、協(xié)調(diào)有度，我認為應(yīng)該具有以下八種執(zhí)行力。

1、領(lǐng)悟能力：學(xué)校工作是常規(guī)工作，學(xué)校的決策也是公開透明的，但是我們在做任何一件事之前，都要弄清楚它的目的意義，便于我們制定工作方案，首先是方向正確，其次是措施有力，這就需要“悟性”。千萬不要一知半解就埋頭苦干，到頭來落得前功盡棄。想好了做一件事，勝過草率地做十件事。

2、計劃能力：一項分管的工作要做得有頭緒，有重點，必須計劃行事。計劃的制定要有輕重緩急，要列出行事歷，分工明確，職責(zé)清楚。立足今天，著眼未來，不斷理清明天、后天、下周、下月，甚至下學(xué)年的計劃，越是有前瞻性，工作就越順手，學(xué)校管理有很強的規(guī)律，許多活動都是可以預(yù)設(shè)效果的。做計劃要掌握關(guān)鍵性問題，決不能因瑣碎的事而影響主要工作，要清楚做好20%的主要工作，等于創(chuàng)造80%的業(yè)績。

3、指揮能力：計劃周密，需要有效有力地執(zhí)行，因此，統(tǒng)一下屬的工作方向，適度的指揮是必要的。

指揮一項工作，要考慮量的大小，專業(yè)的對應(yīng)性，和諧的人際關(guān)系，指揮的激勵性語言。好的指揮可以提升下屬的責(zé)任感和成就感，自己也樂得輕松。

4、控制能力：控制就是執(zhí)行制度進行考核，確保各項工作的落實。首先，要不怕得罪人，因為常常在工作中怕得罪的恰恰是少數(shù)人，怕得罪少數(shù)人實際上得罪了多數(shù)人，這是一種不公平，是對制度的不恭。

在師生管理中，有時需要及時控制，比如消極輿論。還比如會議紀律、教學(xué)秩序、學(xué)生活動、流弊積習(xí)。因為負面的東西有時可能直接影響到學(xué)校形象，影響到學(xué)校發(fā)展。

執(zhí)行能力心得體會總結(jié)篇四

1、執(zhí)行力素質(zhì)：

一種不拘一格的突破性思維方式;一種“設(shè)定目標，堅定不移”的態(tài)度;一種雷厲風(fēng)行，快速行動的管理風(fēng)格;一種勇挑重擔(dān)、敢于承擔(dān)風(fēng)險的工作作風(fēng)。

2、執(zhí)行力以組織的團隊精神為基礎(chǔ)：

同心同德。

互幫互助。

奉獻精神。

團隊自豪感。

3、用心(責(zé)任心和工作執(zhí)情)是執(zhí)行力的關(guān)鍵。

個人的執(zhí)行力取決于其本人是否有良好的工作方式與習(xí)慣，是否熟練掌握管人與管事的相關(guān)管理工具，是否有正確的工作思路與方法，是否具有執(zhí)行力的管理風(fēng)格與性格特質(zhì)等。

(1)個性化的工作方式與習(xí)慣(如何管好自己的工作)：

有效的工作方式=時間日程管理+優(yōu)先順序管理+授權(quán)與任務(wù)管理+意外干擾管理+會議管理+報告管理+備忘錄管理+檢查清單管理+助手運用管理+??一切聰明有效的工作方式。

(2)管人的方法(如何管好部屬)：

管人的方法=崗位+任務(wù)+目標+預(yù)算+責(zé)任+計劃。

責(zé)任心=努力+認真+細致+為人可靠+堅韌+成就結(jié)果。

(3)管事方法=任務(wù)+目標目的'+組織分工+工作途徑+工作日程+工作方案+資源投入+相關(guān)條件+結(jié)果預(yù)測=執(zhí)行計劃。

5、科學(xué)的程序是業(yè)務(wù)得到有效執(zhí)行的保障(業(yè)務(wù)流程)：

6、管理手段：

(1)責(zé)任定位明確化;指揮協(xié)調(diào)高效化;信息快、暢、準，狀況與進度管理。

(2)工作日程/工作表報/工作指令清單/報備與回饋制度/檢查與稽查/定期述職與考評/管理制度(勞動紀律、工作規(guī)范)/周工作會議執(zhí)行力=個人執(zhí)行力(匹配原則、互補原則、參與/授權(quán)原則)+系統(tǒng)執(zhí)行力(組織架構(gòu)重組與扁平化、明確權(quán)責(zé)、便于溝通協(xié)作)+績效導(dǎo)向機制(量化愿景、規(guī)劃結(jié)果、績效考核kpi)+有效的獎懲制度+流程改造重組。

激勵人心。

攀登頂峰的路程艱辛而漫長。人們會感到精疲力、有挫敗感，不想再往前走、總是想放棄。領(lǐng)導(dǎo)者要鼓舞追隨者鼓起干勁，奮發(fā)向前。

領(lǐng)導(dǎo)者要做的是表揚人們的貢獻，在組織中創(chuàng)造一種慶功的文化。如果人們提高了業(yè)績、提升了質(zhì)量或作出了其他突出的成績，就要通過表彰使大家知道這符合組織的價值。

要富有創(chuàng)造性的個性化的激勵他人。比如一個恰當(dāng)時機的幾句表揚，比如一張畫著笑臉的便條。要精心組織慶功活動。要找到合適的激勵方式。要讓故事永遠流傳下去。

作為一個人，我們都傾向于實現(xiàn)我們的領(lǐng)導(dǎo)者(老師、教練或父母)的期望。這里說的期望不是命令。卓越的領(lǐng)導(dǎo)者設(shè)立更高的期望是因為他們知道：期望高業(yè)績高。社會心理學(xué)家將這種情況稱為“皮格馬利翁”效應(yīng)。希臘神話中皮格馬利翁是一位雕刻家，他雕刻了一位美女，并深深愛上了這座雕像。在他的殷切期盼下，這座雕像活了過來。

庫澤斯和波斯納對領(lǐng)導(dǎo)力的研究，給出了我們?nèi)巳硕紦碛蓄I(lǐng)導(dǎo)力的路徑、方法。

最終我們能不能成為一個擁有領(lǐng)導(dǎo)力的人，能不能成為一個有很多人愿意追隨共同實現(xiàn)偉大理想的人，就看我們每一人的悟道和行動了。

執(zhí)行能力心得體會總結(jié)篇五

從帝國主義列強侵略下的半殖民地半封建的深淵到今天社會主義中國昂然屹立于世界東方，我們經(jīng)歷了從民族獨立，到人民解放，再到國家富強的崢嶸歲月與光輝歷程，中國共產(chǎn)黨人始終高舉馬克思主義的偉大旗幟，與時俱進，繼往開來，敢于勇立時代之先，昂然撐起華夏民族的堅定脊梁!時至今日，我黨提出了“三個代表”重要思想，從根本上回答了中國共產(chǎn)黨“建設(shè)一個什么樣的黨和怎樣建設(shè)黨”的大問題，進一步明確了在新世紀全面推進黨的建設(shè)、繼續(xù)開創(chuàng)建設(shè)有中國特色社會主義事業(yè)新局面的根本要求?！叭齻€代表”重要思想是馬克思主義在中國的新實踐，理論的延續(xù)不僅延續(xù)了一百五十多年共產(chǎn)主義運動波瀾壯闊的發(fā)展歷程，更是延續(xù)著中國共產(chǎn)黨八十年奮斗發(fā)展的輝煌。在“解放思想，實事求是”馬克思主義活的靈魂指引下，遵照“三個代表”重要思想的行動指南，我們就一定能夠在新世紀的不斷開拓進取中實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興!

從馬克思、恩格斯到列寧、斯大林，從毛澤東到鄧小平，從《共產(chǎn)黨宣言》到“三個代表”，科學(xué)社會主義理論的真理之火，之所以能穿越將近160年的時空依然光芒四射、璀璨奪目，其原因就在于：這一理論深刻揭示了歷史發(fā)展的客觀規(guī)律，并在實踐中不斷地注入新的活力。與時俱進，是馬克思主義一以貫之的理論品格;在繼承中發(fā)展，在實踐中創(chuàng)新，是馬克思主義歷久彌新，永葆強大生命力的根源所在。

從更大的范圍看，《共產(chǎn)黨宣言》發(fā)表以來，馬克思主義政黨在保持和發(fā)展先進性方面有許多成功經(jīng)驗，也有不少深刻教訓(xùn)。特別是一些馬克思主義政黨因具有先進性而取得政權(quán)、又因喪失先進性而丟掉政權(quán)的經(jīng)驗教訓(xùn)，尤其促人深思。拿原蘇聯(lián)共產(chǎn)黨來說，這個列寧親自創(chuàng)建的布爾什維克黨，有列寧主義這個科學(xué)的指導(dǎo)思想，有民主集中制這個根本領(lǐng)導(dǎo)制度，有以列寧為領(lǐng)袖、由久經(jīng)考驗的無產(chǎn)階級革命家組成的最高領(lǐng)導(dǎo)集體，有斗爭經(jīng)驗豐富、包括一批職業(yè)革命家在內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)骨干隊伍，有按照嚴格的組織制度建立起來、遍布全國各地的基層組織，還有一支黨創(chuàng)建和領(lǐng)導(dǎo)的、英勇善戰(zhàn)的強大軍隊。這樣的黨，誰能說沒有先進性?然而，即使是這樣一個有著豐厚先進性資源和輝煌歷史的黨，這樣一個曾經(jīng)讓世界上眾多馬克思主義政黨敬仰的黨，這樣一個執(zhí)政74年之久的老資格的黨，由于最終喪失了先進性，不僅喪失了執(zhí)政地位，而且導(dǎo)致了黨的瓦解。

歷史的經(jīng)驗值得重視?？偨Y(jié)的先進性建設(shè)的五條基本經(jīng)驗，既有我們黨86年的先進性建設(shè)實踐為依據(jù)、又蘊涵著對世界政黨建設(shè)正反兩方面經(jīng)驗的科學(xué)認識，既有歷史的比較、又有國際的觀察，因而不僅對于進一步推進我們黨的先進性建設(shè)具有長遠的指導(dǎo)作用，而且對于科學(xué)分析蘇東國家共產(chǎn)黨的興衰成敗乃至正確把握世界政黨建設(shè)的規(guī)律，都具有重要的指導(dǎo)作用。

在人類文明史上，有過許多傳世名著，但沒有哪一篇能夠像《共產(chǎn)黨宣言》這樣牽動全世界最廣大人民的心魄。這不僅在于它第一次比較系統(tǒng)地闡明了馬克思主義的基本理論，還在于它鮮明闡述了馬克思主義不是僵死不變的教條，而是不斷發(fā)展的理論。正如馬克思和恩格斯在為《共產(chǎn)黨宣言》1872年德文版寫的序言中強調(diào)的：“隨時隨地都要以當(dāng)時的歷史條件為轉(zhuǎn)移”。

初讀《共產(chǎn)黨宣言》是在大學(xué)本科時代的黨校課程中，深刻感受到了共產(chǎn)主義信仰給于人的人生觀世界觀的堅定信念支持，也就是在那個時候從更深的層面感悟了革命時期無數(shù)共產(chǎn)黨人甘于“拋頭顱、灑熱血”為心中信念而奮斗的崇高精神境界。黨的xx大以來，以為的黨中央高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，在全面推進改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)、開創(chuàng)各項事業(yè)新局面的進程中，不斷推進黨的理論創(chuàng)新，明確提出了科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會、建設(shè)社會主義新農(nóng)村、建設(shè)創(chuàng)新型國家、樹立社會主義榮辱觀、建設(shè)和諧世界、加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)等一系列重大戰(zhàn)略思想。這些重大戰(zhàn)略思想，圍繞什么是社會主義、怎樣建設(shè)社會主義和建設(shè)一個什么樣的黨、怎樣建設(shè)黨這兩個根本問題，從經(jīng)濟、政治、文化、社會、外交、黨的建設(shè)等不同方面、不同領(lǐng)域展開，彼此相互貫通、相互聯(lián)系，是一個有機的整體。這些重大戰(zhàn)略思想，反映了我們黨對中國特色社會主義一系列重大問題的新認識，反映了新世紀新階段國內(nèi)外形勢的發(fā)展變化對黨和國家工作的新要求，進一步豐富和發(fā)展了黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗，對中國特色社會主義事業(yè)具有重大而長遠的指導(dǎo)作用。

通過結(jié)合《科學(xué)社會主義與實踐》課程的學(xué)習(xí)，重新讀過《共產(chǎn)黨宣言》的全文，仍然在閱讀與思考中得到了深刻的體會和感受，仍然感受到了強大的真理的力量：

第一，認真學(xué)習(xí)和掌握一切為了人民、一切依靠人民的馬克思主義根本立場。

立黨為公、執(zhí)政為民，是我們黨具有先進性的根本標志。我們黨是靠宣傳群眾、組織群眾、依靠群眾從勝利走向勝利的，離開人民群眾的支持和擁護，黨不可能有今天這樣的大好局面。作為一個長期執(zhí)政的黨，面臨著各方面的考驗和風(fēng)險，而最大的風(fēng)險就是脫離群眾。如果脫離了群眾，黨就從根本上失去了先進性，那是很危險的。中國共產(chǎn)黨的最高理想和最終目標是實現(xiàn)共產(chǎn)主義，而且堅信這個理想和目標必定會實現(xiàn)。這種信念既是崇高的，也是科學(xué)的，是符合馬克思主義辯證法，符合社會發(fā)展的必然規(guī)律，可以幫助青年學(xué)生樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀，可以幫助我們應(yīng)樹立遠大的理想，把個人的奮斗同國家的前途命運緊密聯(lián)系起來，志存高遠、腳踏實地、勤奮學(xué)習(xí)、磨練意志，夯實人生成長進步的根基，為將來練就過硬的專業(yè)技能。記得入黨的時候，曾在黨旗下莊嚴宣誓：為共產(chǎn)主義奮斗終身!這是一種神圣而崇高的承諾。承諾就是信念，就是精神支柱，就是前進的動力!

第二，向楷模學(xué)習(xí)，做無愧于時代的共產(chǎn)黨員。

從我做起，保持共產(chǎn)黨員先進性，是時代對每個共產(chǎn)黨員提出的要求，但是，這句話絕不能停留在口頭上，而應(yīng)該切實實行。保持和發(fā)展黨的先進性，必須大力發(fā)揚求真務(wù)實精神、弘揚求真務(wù)實之風(fēng)，堅持一切從社會主義初級階段的國情出發(fā)，堅持從不斷發(fā)展變化的客觀實際出發(fā)，深刻認識規(guī)律，切實運用規(guī)律，努力使各項工作把握規(guī)律性、增強主觀性、減少盲目性、克服片面性，使我們的各項決策和決策的執(zhí)行始終符合實際。每個時代都會涌現(xiàn)出先進共產(chǎn)黨員的典范，革命先烈夏明翰：砍頭不要緊，只要主義真，殺了夏明翰，還有后來人;普通戰(zhàn)士雷鋒：愿把自己有限的生命投入到無限的為人民服務(wù)中去;人民公仆焦裕祿：心中只有人民;還有廣受百姓愛戴的孔繁森、牛玉儒、鄭培民、任長霞等新時期優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的杰出代表，他們都是我們學(xué)習(xí)的光輝榜樣。

第三，深刻學(xué)習(xí)和實踐“三個代表”重要思想。

大學(xué)生特別是研究生層次是青年中知識層次較高、最有潛力、最具創(chuàng)造性的群體，將承擔(dān)中國特色社會主義事業(yè)建設(shè)者和接班人的重任。能否自覺用“三個代表”重要思想武裝我們的頭腦，決定著我們能否擔(dān)當(dāng)起國家未來發(fā)展的重任，關(guān)系著我們黨能否繼往開來地推進中國特色社會主義事業(yè)。實踐是對學(xué)習(xí)的最好詮釋，青年學(xué)生只有自覺按照“三個代表”重要思想的內(nèi)在要求，發(fā)奮學(xué)習(xí)、刻苦實踐、錘煉品德，做先進生產(chǎn)力的推進者、先進文化的弘揚者、做最廣大人民利益的維護者，才能在成長進步、成才立業(yè)的道路上保持正確的方向，走在時代的最前列，成長為對國家、對社會、對人民有益的人;才能與時俱進、開拓創(chuàng)新，真正成就一番事業(yè)，實現(xiàn)自己的人生價值。

第四，認真學(xué)習(xí)和掌握解放思想、與時俱進的馬克思主義理論品質(zhì)。

認真學(xué)習(xí)和掌握馬克思主義立場、觀點和方法，創(chuàng)造性地推進黨的先進性建設(shè)。堅持解放思想、與時俱進，是我們黨保持和發(fā)展先進性的一個根本要求，是加強黨的先進性建設(shè)的一條重要經(jīng)驗。歷史和現(xiàn)實都表明，任何一個政黨，無論實力多強、資格多老、執(zhí)政時間多長，如果因循守舊、固步自封、保守僵化、不思進取，其創(chuàng)造力就會衰竭，生命力就要停止。在充滿希望和機遇、也充滿挑戰(zhàn)和考驗的新世紀新階段，中國共產(chǎn)黨作為一個久經(jīng)考驗的馬克思主義政黨，一如既往地堅持用時代發(fā)展的要求審視自己，以改革的精神加強和完善自己，永不自滿、永不懈怠，不斷以新的舉措、新的成效、新的經(jīng)驗和新的理論認識推動黨的先進性建設(shè)，不斷提高黨的先進性建設(shè)水平，不斷在與時俱進中保持和發(fā)展黨的先進性，就一定能夠在實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的歷史進程中不斷創(chuàng)造新的輝煌。

總之，通過再次閱讀《共產(chǎn)黨宣言》，我收獲頗多，覺得自己作為一名中共黨員，在理論學(xué)習(xí)深度方面還有待加強，也希望通過類似閱讀《共產(chǎn)黨宣言》的讀書活動來加深自己的黨性修養(yǎng)，秉承求真務(wù)實的精神認真學(xué)習(xí)新知識，努力尋找自身發(fā)展的支撐點，勇于實踐、深入探討，力求在黨性素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力都能邁上一個新層次、新水平。

執(zhí)行能力心得體會總結(jié)篇六

近年來，隨著金融市場的不斷發(fā)展，授信業(yè)務(wù)在商業(yè)銀行中占據(jù)越來越重要的地位。作為一名從業(yè)人員，我有幸參與了多個授信項目的執(zhí)行，積累了一定的經(jīng)驗。在這里，我想總結(jié)并分享一下自己的一些心得體會。

首先，在執(zhí)行授信項目時，要注重盡職調(diào)查。盡職調(diào)查是授信決策的重要基礎(chǔ)，它能幫助我們?nèi)媪私饪蛻舻慕?jīng)營狀況、財務(wù)狀況、行業(yè)狀況等相關(guān)信息，從而判斷授信風(fēng)險。在進行盡職調(diào)查時，我們要針對客戶的真實情況進行深入分析，穩(wěn)步選擇可靠的數(shù)據(jù)來源，確保盡職調(diào)查的真實性和準確性。同時，我們還要學(xué)會主動與客戶溝通，深入了解其經(jīng)營模式、市場競爭等情況，以便更好地預(yù)判可能出現(xiàn)的風(fēng)險。

其次，授信項目執(zhí)行過程中需要高度重視風(fēng)險控制。風(fēng)險是銀行業(yè)務(wù)中最大的隱患，控制好風(fēng)險意味著我們能夠降低貸款違約率，保證資金安全性。在授信的過程中，我們要立足于風(fēng)險預(yù)警，積極開展逾期催收工作，確保貸款回收。同時，我們還要注重合同執(zhí)行和擔(dān)保物品的管理，確保貸款項目的有效性和有效擔(dān)保。

第三，授信項目的執(zhí)行需要高度關(guān)注法律與合規(guī)風(fēng)險?，F(xiàn)代商業(yè)銀行越來越重視法律與合規(guī)管理，授信執(zhí)行也不例外。我們要確保貸款項目與我國相關(guān)法律、法規(guī)的要求相符，確保貸款執(zhí)行過程的合法性和合規(guī)性。同時，我們還要高度關(guān)注合同風(fēng)險，確保合同的有效性和權(quán)益的實施。通過有效的法律與合規(guī)風(fēng)險管理，我們能在執(zhí)行授信項目的過程中避免或最小化法律風(fēng)險，確保健康平穩(wěn)的貸款環(huán)境。

第四，授信執(zhí)行還需要注重提高執(zhí)行效率。一個高效的授信執(zhí)行團隊能夠在授信項目中快速做出決策，響應(yīng)客戶的需求，提高客戶滿意度。在提高執(zhí)行效率方面，我認為我們要注重團隊協(xié)作和信息共享。團隊成員之間應(yīng)該相互配合，形成良好的工作合力，同時，我們還應(yīng)加強與其他部門的溝通，及時反饋項目執(zhí)行情況，保證信息的快速流通。通過這樣的方式，我們能夠提高執(zhí)行效率，為客戶提供更好的服務(wù)。

最后，授信執(zhí)行需要注重提升自身專業(yè)素養(yǎng)。作為一名授信執(zhí)行人員，我們要不斷提升自己的專業(yè)知識和技能，在不同行業(yè)中擁有豐富的經(jīng)驗。我們要保持敏感的市場洞察力，及時捕捉市場機遇和風(fēng)險，做出正確的決策。同時，我們還要加強自身的綜合素質(zhì)，例如溝通能力、協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力等，以能更好地應(yīng)對復(fù)雜多變的商業(yè)環(huán)境。

綜上所述，授信執(zhí)行是商業(yè)銀行的核心業(yè)務(wù)之一，也是一個關(guān)系到銀行和客戶雙方利益的重要環(huán)節(jié)。通過盡職調(diào)查、風(fēng)險控制、法律與合規(guī)風(fēng)險管理、提高執(zhí)行效率以及提高自身專業(yè)素養(yǎng)，我們能更好地履行自己的職責(zé)，保障資金的安全性，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。相信，在不斷的實踐和總結(jié)中，我們授信執(zhí)行人員的經(jīng)驗和能力都將不斷增長，更好地適應(yīng)和把握未來的商業(yè)發(fā)展。

執(zhí)行能力心得體會總結(jié)篇七

第一段：引言（150字）。

社區(qū)是一個由居民組成的小型社會組織體系，它與居民的日常生活息息相關(guān)。然而，由于種種原因，如缺乏有效的組織管理、居民參與意愿不強等，許多社區(qū)在提升執(zhí)行能力方面存在一定的困難。本文將探討如何提升社區(qū)的執(zhí)行能力，并分享一些心得體會。

第二段：了解社區(qū)執(zhí)行能力的重要性（250字）。

為了建立一個更加繁榮、和諧的社會，提升社區(qū)執(zhí)行能力至關(guān)重要。社區(qū)執(zhí)行能力是指社區(qū)在管理、組織和實現(xiàn)目標方面的能力。一個具備良好執(zhí)行能力的社區(qū)，能夠有效地管理社區(qū)資源、制定并執(zhí)行合理的規(guī)章制度，并能夠鼓勵和激發(fā)居民參與社區(qū)事務(wù)的積極性。通過提升社區(qū)的執(zhí)行能力，可以增強社區(qū)的凝聚力，改善社區(qū)的居住環(huán)境，并促進社區(qū)居民的幸福感和滿意度。

第三段：有效的社區(qū)管理機制（300字）。

一個社區(qū)要提升執(zhí)行能力，首先需要建立一個有效的管理機制。這包括明確社區(qū)的組織結(jié)構(gòu)，設(shè)立明確的職責(zé)和權(quán)限，制定規(guī)范的管理流程和決策機制。建立一個開放、透明的管理制度，使居民們能夠更好地了解社區(qū)內(nèi)部的決策和管理過程，并有機會參與到?jīng)Q策中來。此外，建立多種溝通渠道，鼓勵居民提供意見和建議，增加居民參與的機會，提高居民參與的積極性，以促進社區(qū)建設(shè)的執(zhí)行能力提升。

第四段：專業(yè)培訓(xùn)和知識傳授（300字）。

提升社區(qū)的執(zhí)行能力還需要通過專業(yè)培訓(xùn)和知識傳授來提高社區(qū)管理者和居民的能力水平。社區(qū)管理者應(yīng)該接受相關(guān)的管理培訓(xùn)，熟悉管理技巧和方法，掌握有效的解決問題的能力。同時，社區(qū)管理者應(yīng)該傳授給居民們相關(guān)的知識，包括法律法規(guī)、社區(qū)規(guī)章制度等，使居民們能夠更好地了解社區(qū)事務(wù)，并參與到社區(qū)建設(shè)中來。此外，可以組織一些培訓(xùn)班、講座、座談會等活動，邀請專家學(xué)者來給居民們進行一些相關(guān)的知識培訓(xùn)，提高居民的管理和執(zhí)行能力。

第五段：培養(yǎng)居民的責(zé)任意識和主動參與精神（200字）。

提升社區(qū)的執(zhí)行能力還需要培養(yǎng)居民的責(zé)任意識和主動參與精神。社區(qū)管理者應(yīng)該積極加強居民的教育工作，宣傳弘揚社會主義核心價值觀，培養(yǎng)居民們的責(zé)任意識和社區(qū)意識。同時，通過開展各種有益的活動，如社區(qū)義工活動、社區(qū)體育活動等，激發(fā)居民參與社區(qū)事務(wù)的熱情。社區(qū)管理者應(yīng)該及時回應(yīng)居民的需求和意見，并與居民保持密切的溝通交流，建立良好的互信關(guān)系，形成共同推動社區(qū)建設(shè)的合力。

結(jié)尾：總結(jié)（150字）。

提升社區(qū)的執(zhí)行能力是一個復(fù)雜而長久的過程，需要全社會的共同努力。社區(qū)管理者需要建立有效的管理機制，提供專業(yè)化的培訓(xùn)和知識傳授，并培養(yǎng)居民的責(zé)任意識和主動參與精神。只有充分發(fā)揮社區(qū)居民的主觀能動性和創(chuàng)造力，形成廣大居民共同參與、共同管理社區(qū)的良好氛圍，社區(qū)的執(zhí)行能力才能得到提升，社區(qū)的發(fā)展才能取得更好的成果。

執(zhí)行能力心得體會總結(jié)篇八

隨著社會的進步和發(fā)展，社區(qū)扮演著越來越重要的角色。社區(qū)作為居民的重要組織形式，不僅需要具備一定的管理能力，而且需要具備一定的執(zhí)行能力。然而，很多社區(qū)在實際工作中存在執(zhí)行能力不足的問題。為了提高社區(qū)的執(zhí)行能力，我認為以下五個方面是至關(guān)重要的。

首先，加強組織與協(xié)調(diào)能力是社區(qū)提升執(zhí)行能力的關(guān)鍵。社區(qū)要充分認識到，社區(qū)事務(wù)的成功與否與組織與協(xié)調(diào)能力息息相關(guān)。社區(qū)需要建立一個健全的組織架構(gòu)，明確各部門的職責(zé)和任務(wù)，同時加強溝通與協(xié)作，實現(xiàn)資源的統(tǒng)籌和共享。只有在良好的組織與協(xié)調(diào)下，社區(qū)的各項任務(wù)才能有序進行，執(zhí)行效果才能得到保障。

其次，培養(yǎng)居民的參與意識，建立社區(qū)自治精神，對于提升社區(qū)執(zhí)行力也至關(guān)重要。社區(qū)的管理與服務(wù)工作不能僅僅依賴社區(qū)工作人員的努力，還需要居民的積極參與和支持。因此，社區(qū)應(yīng)該加強對居民的宣傳教育工作，引導(dǎo)居民投身社區(qū)事務(wù)，樹立共同參與、共同建設(shè)的意識。通過建立居民議事會、居委會等民主參與機制，增強居民對社區(qū)事務(wù)的管理和參與能力，形成一種自治、自治的社區(qū)健康生態(tài)。

第三，加強對社區(qū)工作人員職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)，提升社區(qū)執(zhí)行力。社區(qū)工作人員是推動社區(qū)工作的中堅力量，他們的職業(yè)素質(zhì)直接影響著社區(qū)執(zhí)行力的提升。社區(qū)要加強對工作人員的培訓(xùn)與考核，提高工作人員的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)素養(yǎng)。同時，社區(qū)還應(yīng)該為工作人員提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展機會，鼓勵他們在工作中發(fā)揮主觀能動性，增強工作的積極性和主動性。

第四，社區(qū)要加強與上級單位和其他社區(qū)之間的交流與合作。社區(qū)工作往往處在一個較為特殊的地位，其工作內(nèi)容和任務(wù)涉及面廣泛，需要與上級單位和其他社區(qū)緊密合作。社區(qū)應(yīng)該加強與上級單位的溝通，充分了解上級單位的工作要求和政策措施，及時反饋社區(qū)的工作情況和需求。同時，社區(qū)還應(yīng)該主動與其他社區(qū)進行交流與合作，以借鑒其他社區(qū)的成功經(jīng)驗，共同解決共性問題，提升社區(qū)的整體執(zhí)行力。

最后，社區(qū)要加強對執(zhí)行力的監(jiān)督與評估。只有通過對執(zhí)行力的監(jiān)督與評估，才能及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，進一步提升社區(qū)的執(zhí)行能力。社區(qū)應(yīng)該建立健全的監(jiān)督機制，明確責(zé)任和分工，推動工作的落地執(zhí)行。同時，社區(qū)還應(yīng)該定期開展對執(zhí)行力的評估工作，借鑒評估結(jié)果，及時調(diào)整工作方向和做法，不斷完善和提高社區(qū)的執(zhí)行能力。

綜上所述，社區(qū)提升執(zhí)行能力需要力求組織與協(xié)調(diào)的能力、培養(yǎng)居民的參與意識、加強社區(qū)工作人員的職業(yè)素質(zhì)、加強與上級單位和其他社區(qū)之間的交流與合作、加強對執(zhí)行力的監(jiān)督與評估。只有通過不斷地努力和提升，社區(qū)的執(zhí)行能力才能夠全面提升，為社區(qū)居民提供更好的服務(wù)和保障。