建設(shè)清凈校園心得體會(huì)報(bào)告 清新校園心得(6篇)

我們?cè)谝恍┦虑樯鲜艿絾l(fā)后，應(yīng)該馬上記錄下來，寫一篇心得體會(huì)，這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會(huì)呢？那么下面我就給大家講一講心得體會(huì)怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。

關(guān)于建設(shè)清凈校園心得體會(huì)報(bào)告一

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1.把握政治方向方面。始終把黨的政治建設(shè)擺在首位，堅(jiān)持深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平總書記來湘考察調(diào)研時(shí)重要講話指示精神，認(rèn)真部署黨的十九屆五中全會(huì)精神和省委十一屆十二次全會(huì)精神學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)與工作實(shí)際結(jié)合起來，不斷提升學(xué)習(xí)效果，堅(jiān)持用科學(xué)理論貫穿改革發(fā)展穩(wěn)定和黨的建設(shè)各方面、全過程，推動(dòng)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展，確保了全鎮(zhèn)各項(xiàng)事業(yè)始終沿著正確的政治方向前進(jìn)。

2.加強(qiáng)政治領(lǐng)導(dǎo)方面。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見》，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。班子成員堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺做到在思想上、政治上、行動(dòng)上始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。認(rèn)真組織領(lǐng)導(dǎo)班子開展民主生活會(huì)、各級(jí)黨組織開展組織生活會(huì)，圍繞樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，勇于擔(dān)當(dāng)作為，認(rèn)真查找個(gè)人存在的問題，深刻剖析問題產(chǎn)生的原因，切實(shí)制定相應(yīng)整改措施。

3.夯實(shí)政治根基方面。完善《**鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部聯(lián)村工作制度》，由機(jī)關(guān)黨員干部擔(dān)任黨建指導(dǎo)員，與所聯(lián)系村(社區(qū))兩委班子共同負(fù)責(zé)抓社會(huì)治理、“五零”建設(shè)等重點(diǎn)工作，形成以聯(lián)村干部、村(社區(qū))干部、黨小組長、黨員四級(jí)聯(lián)動(dòng)管理機(jī)制。黨建指導(dǎo)員定期開展入戶走訪，傾聽民生冷暖，今年以來，46名黨建指導(dǎo)員共走訪群眾1246人次，收集各類問題70多個(gè)，推動(dòng)解決40多個(gè)，解釋引導(dǎo)20多個(gè)，黨群關(guān)系進(jìn)一步密切。

4.涵養(yǎng)政治生態(tài)方面。堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，選拔任用好干部，充分調(diào)動(dòng)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性，現(xiàn)任中層干部中90后2名，80后17名，占比65.5%。2020年，我鎮(zhèn)4名干部調(diào)出，10名干部參加一周以上外出培訓(xùn)。嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”“三不一末”相關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持民主集中制，完善請(qǐng)示報(bào)告制度。嚴(yán)格落實(shí)黨委班子雙重組織生活制度，建立健全交心談心、村級(jí)后備干部管理和村(社區(qū))班子績效考核等管理機(jī)制。

5.防范政治風(fēng)險(xiǎn)方面。牢固樹立底線思維，不斷強(qiáng)化憂患意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，全面落實(shí)各級(jí)關(guān)于維護(hù)政治安全的各項(xiàng)部署要求，堅(jiān)決有力防范化解政治、社會(huì)、經(jīng)濟(jì)、生態(tài)環(huán)保等領(lǐng)域重大風(fēng)險(xiǎn)。黨委書記帶頭研判輿情，研判網(wǎng)絡(luò)輿情，加強(qiáng)熱點(diǎn)輿論實(shí)時(shí)引導(dǎo)、監(jiān)控，堅(jiān)持新聞陣地輿論工作體現(xiàn)黨的意志、反映黨的主張，守住思想防線，高度重視政治風(fēng)險(xiǎn)隱患。制定《**鎮(zhèn)黨委意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》，全面落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制。

6.永葆政治本色方面。切實(shí)履行管黨治黨政治責(zé)任，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，制定《落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任交辦書》《落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任工作建議書》。全年召開5次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署會(huì)，常態(tài)化開展工作作風(fēng)紀(jì)律督查，積極踐行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，堅(jiān)持抓早抓小。全年辦結(jié)線索55條，其中立案5件，全年下發(fā)督查通報(bào)2期，對(duì)在疫情防控期間和脫貧攻堅(jiān)工作中責(zé)任落實(shí)不到位、履職不力的干部和單位在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)點(diǎn)名進(jìn)行批評(píng)。

7.提高政治能力方面。全力聚焦“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”。建檔立卡貧困戶全面完成脫貧任務(wù)，2020年共鋪排產(chǎn)業(yè)扶貧項(xiàng)目22個(gè)，參與436戶，完成農(nóng)村危房改造23戶，摸排五類人員2477戶，排查整改問題77個(gè);“停、緩、調(diào)、撤”有關(guān)建設(shè)項(xiàng)目，減少一般商品和服務(wù)支出，政府債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)總體可控;采取日常監(jiān)管和巡查相結(jié)合的方式，加強(qiáng)對(duì)洪家河及五條支流水質(zhì)監(jiān)測、河道保潔、問題清零;推進(jìn)廁所革命，完成改廁任務(wù)4271戶;深入開展掃黑險(xiǎn)惡專項(xiàng)斗爭，核查處置上級(jí)移交線索1條;持續(xù)開展砂石土方工程領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)重點(diǎn)摸排及黨員、干部涉“黃賭毒”專項(xiàng)摸排，無新增人員及信息。

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1.把握政治方向方面。政治理論學(xué)習(xí)教育有待進(jìn)一步深入，集體學(xué)習(xí)多，個(gè)人自學(xué)較少。一些班子成員學(xué)用結(jié)合不緊密，在用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)思想指導(dǎo)鄉(xiāng)村振興實(shí)踐、破解發(fā)展難題、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展等方面“融會(huì)貫通”不夠。

2.加強(qiáng)政治領(lǐng)導(dǎo)方面。站在縣委的高度去全盤統(tǒng)籌、考慮問題不夠，行動(dòng)上習(xí)慣性地埋頭苦干，不善抬頭看路，導(dǎo)致工作部署不夠全面，政策執(zhí)行存在偏差，工作成績沒有亮點(diǎn)。有的同志爭先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)淡化，思想變“油”了，滿足“不出事、能交差”，不能夠變被動(dòng)為主動(dòng)、化壓力為動(dòng)力。

3.夯實(shí)政治根基方面?！肮倭胖髁x”“形式主義”杜而不絕，少數(shù)干部在開展工作時(shí)仍滿足于看文件、開會(huì)、發(fā)文;“本位主義”依然突出，在工作具體落實(shí)中擔(dān)心出問題、怕追責(zé)，對(duì)棘手的問題躲著走、繞著行，比如有的同志對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的信訪問題，心存顧慮，不表明態(tài)度、不正面回應(yīng)、不積極解決，擔(dān)心一旦接手就無法脫身。

4.涵養(yǎng)政治生態(tài)方面。對(duì)干部的日常管理制度和效果運(yùn)用仍然不夠完善，如學(xué)習(xí)培訓(xùn)、請(qǐng)銷假制度等;教育管理干部過多依賴黨紀(jì)黨規(guī)，在挖掘典型事例，宣傳先進(jìn)人物，用新時(shí)代正能量感染人、激勵(lì)人等方面力度不夠，方法不多，還缺少叫得出、喊得響的品牌。

5.防范政治風(fēng)險(xiǎn)方面。對(duì)待工作中存在的不良信息、錯(cuò)誤言論、敏感問題，有的同志仍存在好人主義，缺乏“亮劍”精神，未能及時(shí)旗幟鮮明進(jìn)行批評(píng)教育給予糾正。對(duì)新形勢下相關(guān)領(lǐng)域意識(shí)形態(tài)工作的復(fù)雜性、隱蔽性、嚴(yán)峻性缺乏深入思考，居安有余、思危不足。

6.永葆政治本色方面。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制嚴(yán)肅性和權(quán)威性認(rèn)識(shí)還要進(jìn)一步提高，比如“雁過拔毛”式腐敗問題仍有發(fā)生，反腐敗斗爭形式依然任重道遠(yuǎn)，比如對(duì)部分干部平常存在的苗頭性、傾向性問題批評(píng)教育蜻蜓點(diǎn)水，未嚴(yán)格追蹤抓落實(shí)促整改。

7.提高政治能力方面。有的班子成員思想上仍存在畏難情緒，愿意干短期內(nèi)見效快、容易干、出成績的事，對(duì)一些難事、苦事、歷史遺留的“老大難”“腸梗阻”問題，仍缺乏擔(dān)當(dāng)作為的干勁、韌勁、狠勁。比如在處理大榮園、醫(yī)(危)廢等歷史遺留問題上，最終還是黨政主要負(fù)責(zé)同志牽頭現(xiàn)場辦公才妥善處置。

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1.加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治站位。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神，全面貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記來湘考察調(diào)研重要講話指示精神。堅(jiān)持按黨性原則辦事、按政策法規(guī)辦事、按制度程序辦事，認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活等制度。落實(shí)“三重一大”制度、請(qǐng)示報(bào)告制度。在完成村(社區(qū))兩委換屆后，第一時(shí)間組織新當(dāng)選的村(社區(qū))干部開展集中培訓(xùn)，通過黨建指導(dǎo)員講黨課、開展微宣講等方式，解決基礎(chǔ)組織理論弱化的問題，確?；鶎狱h組織自覺地同黨中央在思想上、政治上、行動(dòng)上保持高度的一致。

2.嚴(yán)格廉潔自律，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。嚴(yán)格落實(shí)全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”，堅(jiān)決破除推諉扯皮、等靠慢拖等痼疾，嚴(yán)厲懲治群眾身邊的不正之風(fēng)。弘揚(yáng)戒虛務(wù)實(shí)的作風(fēng)，充分發(fā)揮聯(lián)村工作機(jī)制作用，領(lǐng)導(dǎo)帶頭干、低調(diào)務(wù)實(shí)干、雷厲風(fēng)行干，不搞表面文章、不玩花拳繡腿，匯聚人心思齊、人心思進(jìn)的強(qiáng)大合力。用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，抓早抓小、防微杜漸，推動(dòng)黨員干部自覺設(shè)好人生防線、劃清法紀(jì)紅線、堅(jiān)守行為底線。全面落實(shí)新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn)，注重在三大攻堅(jiān)戰(zhàn)、重大項(xiàng)目建設(shè)等改革發(fā)展主戰(zhàn)場選拔培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部。大張旗鼓的表揚(yáng)，旗幟鮮明的批評(píng)，為敢扛事、愿做事、能成事的干部提氣鼓勁，讓不敢擔(dān)當(dāng)“怕作為”、庸碌懶散“不作為”、敷衍了事“假作為”的現(xiàn)象越來越少。積極倡導(dǎo)鎮(zhèn)村兩級(jí)干部直面矛盾和問題，積極解決問題，彰顯新時(shí)代干部的勇氣和擔(dān)當(dāng)。

3.提高工作實(shí)績，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展。聚焦產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，充分發(fā)揮本土企業(yè)根深和穩(wěn)定的優(yōu)勢，助力攻堅(jiān)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)能釋放，穩(wěn)住基本面。加強(qiáng)對(duì)規(guī)上企業(yè)培育力度，鼓勵(lì)企業(yè)投入資金進(jìn)行設(shè)備升級(jí)和技術(shù)改造，抓好轉(zhuǎn)型升級(jí)和擴(kuò)量提速。推進(jìn)形成“**梅”國家農(nóng)產(chǎn)品地理標(biāo)志產(chǎn)業(yè)鏈;加快**產(chǎn)業(yè)園一期等征拆進(jìn)度，同步招商引資，助力產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展。協(xié)同推進(jìn)生態(tài)優(yōu)先和綠色發(fā)展，踐行“綠水青山就是金山銀山”的發(fā)展理念，以“藍(lán)天、碧水、凈土”保衛(wèi)戰(zhàn)為抓手，充分發(fā)揮**森林公園效益，加快推進(jìn)農(nóng)業(yè)、工業(yè)、文化、健康等產(chǎn)業(yè)與旅游業(yè)的深度融合，集合力開發(fā)一批集休閑度假、農(nóng)業(yè)觀光、體驗(yàn)采摘等為特色的全域化鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)品，有序推動(dòng)城市資源向農(nóng)村流動(dòng)，讓產(chǎn)業(yè)活起來，讓農(nóng)民富起來。

關(guān)于建設(shè)清凈校園心得體會(huì)報(bào)告二

尊敬的校領(lǐng)導(dǎo)、老師，親愛的同學(xué)們：

大家好!

我是05電子電器班的一名宿舍長，今晚能代表文明宿舍作報(bào)告，我深感榮幸和自豪。我的發(fā)言題目是“如何創(chuàng)建文明宿舍”。

宿舍是學(xué)生在校期間學(xué)習(xí)、生活和休閑活動(dòng)的主要場所,宿舍管理是學(xué)校德育工作及精神文明建設(shè)的重要組成部分,強(qiáng)化學(xué)生宿舍管理有利于學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。有利于提高學(xué)生“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的能力、改正各種不良現(xiàn)象和陋習(xí)，有利于杜絕吸煙、賭博、晚歸等不良行為的滋生和蔓延。因此，構(gòu)建和諧健康的文明宿舍是我班一項(xiàng)長期長抓不懈的重點(diǎn)工作之一。

下面談?wù)勎野嘣趧?chuàng)建文明宿舍中所采取的一些做法。

我班根據(jù)《學(xué)生手冊(cè)》中“學(xué)生宿舍管理辦法”結(jié)合班級(jí)實(shí)際情況制定了班級(jí)宿舍管理工作條例，有關(guān)規(guī)定如下：

各宿舍成員視宿舍為家，樹立“宿舍是我家，衛(wèi)生、內(nèi)務(wù)、紀(jì)律靠大家”的全局觀念，團(tuán)結(jié)友愛，和睦相處，情同兄弟姐妹，互幫互助。宿舍長嚴(yán)抓嚴(yán)管，以創(chuàng)宿舍文化品牌為核心，杜絕違紀(jì)行為如吸煙、睹博、咬檳榔、晚歸、夜不歸舍、偷盜等現(xiàn)象的發(fā)生。對(duì)于突發(fā)性事件，宿舍長都能盡快向班主任匯報(bào)。不得隱瞞或虛報(bào)，做到“四個(gè)到位”，即晚點(diǎn)名到位，宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生整潔到位，檢查監(jiān)督到位，文明守紀(jì)到位“。力爭“文明宿舍”和流動(dòng)紅旗稱號(hào)。

各宿舍從早到晚都能始終保持整潔，干凈，美觀，墻壁上不準(zhǔn)亂涂亂畫，亂掛衣服，不準(zhǔn)隨地吐痰，亂扔果皮，垃圾，不準(zhǔn)在走廊的陽臺(tái)上閑聊，以免發(fā)生意外。學(xué)生在宿舍見到老師、校領(lǐng)導(dǎo)等必須起立并禮貌問好。學(xué)生不準(zhǔn)在宿舍里聚集鬧事，不準(zhǔn)吸煙、賭博，起哄，晚上作息時(shí)間不準(zhǔn)點(diǎn)蠟燭或打牌。不準(zhǔn)私拉電線，防止觸電事故的發(fā)生。我班規(guī)定晚上熄燈后，10點(diǎn)50分之前必須全部到位。有特殊情況者，必須與班主任請(qǐng)假。嚴(yán)厲禁止學(xué)生晚歸、夜不歸宿。

每周由組長負(fù)責(zé)記錄班級(jí)管理公布欄信息并在班里公示。我班明確規(guī)定每學(xué)期累計(jì)違紀(jì)人數(shù)控制在10人次以內(nèi)，內(nèi)務(wù)及衛(wèi)生累計(jì)要達(dá)到9.5分以上.宿舍還制定了每天值日生安排表，執(zhí)行專項(xiàng)管理承包負(fù)責(zé)制，做到“人人有事做，事事有人管”。如承包整理鞋子或關(guān)好門窗的舍員，要認(rèn)真負(fù)責(zé)，若工作態(tài)度不好，影響了宿舍內(nèi)務(wù)的評(píng)比，將給予相應(yīng)的批評(píng)和處罰。

宿舍長都能以身作則，對(duì)于學(xué)生違紀(jì)行為敢抓敢管，經(jīng)常注意舍員的思想動(dòng)態(tài)，對(duì)后進(jìn)的舍員進(jìn)行幫教并取得良好效果，每周向班主任上交宿舍管理書面總結(jié)。班主任經(jīng)常到學(xué)生宿舍與同學(xué)們進(jìn)行談心，及時(shí)糾正同學(xué)們的不良行為。寢室文明建設(shè)演講稿5篇。各宿舍開展內(nèi)務(wù)、衛(wèi)生評(píng)比競賽活動(dòng)，營造了你追我趕、超越自我的良好集體氛圍。

同學(xué)們:共創(chuàng)文明宿舍是我們應(yīng)盡的職責(zé)。為了營造健康、和諧、樂觀向上的育人環(huán)境，培養(yǎng)學(xué)生“知榮辱、懂禮節(jié)、守紀(jì)律”的優(yōu)良品質(zhì)，讓我們攜起手來共創(chuàng)文明宿舍美好明天而努力奮斗。

謝謝!

關(guān)于建設(shè)清凈校園心得體會(huì)報(bào)告三

根據(jù)公司__-__年企業(yè)文化建設(shè)三年規(guī)劃的要求，借鑒其它單位關(guān)于企業(yè)職工文體活動(dòng)建設(shè)的有益經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合公司的實(shí)際情況，制定如下職工文體活動(dòng)實(shí)施方案：

一、指導(dǎo)思想

以黨的十八大精神為指導(dǎo)，以創(chuàng)建和諧企業(yè)為目標(biāo)，抓住迎接集團(tuán)公司成立30周年和公司成立10周年的有利契機(jī)，充分發(fā)揮工會(huì)組織貼近職工、組織職工的優(yōu)勢，在公司內(nèi)廣泛開展“輝煌十周年、歷史新跨越”職工文化體育系列活動(dòng)，團(tuán)結(jié)員工，凝聚力量，引導(dǎo)廣大員工關(guān)注、支持和參與公司企業(yè)文化建設(shè)，活躍企業(yè)文化，為集團(tuán)公司添彩、為__增輝，爭做企業(yè)文化建設(shè)的創(chuàng)造者，爭當(dāng)企業(yè)和諧的促進(jìn)者，爭做企業(yè)又好又快發(fā)展的推動(dòng)者。

二、組織機(jī)構(gòu)

成立由公司領(lǐng)導(dǎo)和公司工會(huì)系統(tǒng)有關(guān)負(fù)責(zé)人組成的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)活動(dòng)的實(shí)施。

組 長：x

副組長：x

成 員：x

三、活動(dòng)原則

(一)教育性、科學(xué)性、趣味性原則。堅(jiān)持以人為本的宗旨，寓教于樂，寓動(dòng)于樂。

(二)群眾性原則。主題活動(dòng)的內(nèi)容與形式堅(jiān)持豐富多彩，能夠滿足不同特長、不同興趣、不同層次員工的需求，促進(jìn)員工的身體素質(zhì)、文化素養(yǎng)和審美素質(zhì)的全面提高，并在普及與提高的基礎(chǔ)上形成良性發(fā)展的局面。

(三)堅(jiān)持自主自愿與積極引導(dǎo)相結(jié)合原則。在組織開展活動(dòng)的過程中，充分體現(xiàn)員工自主發(fā)展意識(shí)，通過鼓勵(lì)、引導(dǎo)，為員工搭建文化體育活動(dòng)的平臺(tái)。

四、活動(dòng)安排

“輝煌十周年、歷史新跨越” 職工文化體育活動(dòng)分組織準(zhǔn)備、組織實(shí)施和總結(jié)表彰三個(gè)階段進(jìn)行，時(shí)間安排原則上從__年3月份開始至__年4月份結(jié)束。

(一)組織準(zhǔn)備階段( __年3月～__年4月)

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)公司__—__年企業(yè)文化建設(shè)三年方案的總體要求、總體思路、總體目標(biāo)以及公司黨委關(guān)于企業(yè)文化建設(shè)的有關(guān)要求，理清思路，提高認(rèn)識(shí)。

2、公司工會(huì)組織調(diào)研和座談，廣泛征求意見和建議，結(jié)合公司實(shí)際，研究制定主題活動(dòng)實(shí)施方案。

3、召開公司__-__年職工文體活動(dòng)建設(shè)方案研討會(huì)，調(diào)整、充實(shí)職工文體活動(dòng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體系，明確指導(dǎo)思想、任務(wù)和要求，部署、落實(shí)全年主題系列活動(dòng)。

4、進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng)，營造氛圍，動(dòng)員和組織廣大職工積極參與，在公司系統(tǒng)全面啟動(dòng)主題活動(dòng)。

(二)組織實(shí)施階段(__年4月～__年3月)

1、開展“輝煌十周年、歷史新跨越”文化宣傳系列活動(dòng)，陶冶員工情操，展示員工風(fēng)采，弘揚(yáng)和諧企業(yè)文化理念和“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、勤勉、奉獻(xiàn)”的企業(yè)精神，教育職工樹立主人翁思想，激發(fā)和動(dòng)員廣大職工為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

(1)__年春節(jié)前后，開展“歡天喜地迎新春”系列活動(dòng)，舉辦有獎(jiǎng)猜燈謎、為職工送春聯(lián)等活動(dòng)。

負(fù)責(zé)部門：公司工會(huì)

配合部門：公司文藝協(xié)會(huì)書法愛好者分會(huì)、各基層工會(huì)

(2)在__年第三屆職代會(huì)期間，舉辦以展示一線員工風(fēng)采為主要內(nèi)容的__“靚麗風(fēng)采”人物攝影展。

負(fù)責(zé)部門：公司工會(huì)

配合部門：文藝協(xié)會(huì)攝影愛好者分會(huì)、各基層工會(huì)

(3)在__年“五一”前后，組織開展勞動(dòng)模范、崗位標(biāo)兵演講活動(dòng)，宣傳勞模先進(jìn)事跡，弘揚(yáng)勞模精神。

負(fù)責(zé)部門：公司工會(huì)

配合部門：各基層工會(huì)

(4)在__年“七一”前后，開展以“和諧、團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)”為主題的傳統(tǒng)歌曲大家唱活動(dòng)，動(dòng)員和組織廣大職工高唱歌頌黨、歌頌祖國的革命歌曲，慶祝黨的生日。

負(fù)責(zé)部門：公司工會(huì)

配合部門：各基層工會(huì)

(5)__年8月底組織職工開展“活力杯”氣排球比賽。

負(fù)責(zé)部門：公司工會(huì)

配合部門：各基層工會(huì)

(6)__年9月底，舉行“公司十周年慶“攝影書畫展。

負(fù)責(zé)部門：公司工會(huì)

配合部門：各基層工會(huì)、文藝協(xié)會(huì)攝影愛好者、書法愛好者分會(huì)

(7)__年10月上旬，舉行“x杯”籃球比賽，邀請(qǐng)x管理區(qū)各單位組隊(duì)參加比賽，擴(kuò)大公司影響力。

負(fù)責(zé)部門：公司工會(huì)

配合部門：公司各部室

(8)__年12月舉辦中國象棋比賽。

負(fù)責(zé)部門：公司工會(huì)

配合部門：各基層分會(huì)

2、開展“我型我秀、展現(xiàn)風(fēng)采”女職工系列活動(dòng)，發(fā)揮女職工在奉獻(xiàn)愛心、促進(jìn)家庭和諧、企業(yè)和諧中的重要作用，激發(fā)女職工的積極性和創(chuàng)造性，為建設(shè)成為一流的資源型科技加工企業(yè)建功立業(yè)。

(1)組織開展形式豐富的“慶三八”系列活動(dòng)：休閑游、趣味競技活動(dòng)、才藝展示、讀書活動(dòng)、運(yùn)動(dòng)競技活動(dòng)、女性健康知識(shí)講座等等。

負(fù)責(zé)部門：女職工委員會(huì)

配合部門：各基層分工會(huì)

(2)舉辦第二屆女職工服裝秀比賽。

負(fù)責(zé)部門：女職工委員會(huì)

配合部門：各基層分工會(huì)

(3)舉辦女職工才藝作品展。

負(fù)責(zé)部門：女職工委員會(huì)

配合部門：各基層分工會(huì)

(4)舉辦“我秀我家”攝影作品展。

負(fù)責(zé)部門：女職工委員會(huì)

配合部門：各基層分工會(huì)

3、組織開展以“閃亮青春我做主”為主題的首屆青年文化節(jié)活動(dòng)，展示青年職工風(fēng)采。

(1)開展“我心中的__”青年dv大賽

負(fù)責(zé)部門：公司團(tuán)委

配合部門：各基層團(tuán)組織

(2)組織x青年自助之旅

負(fù)責(zé)部門：團(tuán)委

配合部門：各基層團(tuán)組織

(3)舉辦“綠色出行、青春風(fēng)采”自行車出行活動(dòng)

負(fù)責(zé)部門：團(tuán)委

配合部門：各基層團(tuán)組織

(4)舉辦“青年講壇”活動(dòng)

負(fù)責(zé)部門：團(tuán)委

配合部門：各基層團(tuán)組織

(三)總結(jié)表彰階段(__年4月)

召開“輝煌十周年，歷史新跨越”職工文化體育活動(dòng)表彰大會(huì)，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，交流體會(huì)，表彰活動(dòng)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和個(gè)人。

五、活動(dòng)要求

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織

公司各級(jí)工會(huì)組織和公司文體協(xié)會(huì)及所屬分會(huì)要充分認(rèn)識(shí)開展“輝煌十周年，歷史新跨越”文體活動(dòng)的重要意義，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。要把活動(dòng)與和諧企業(yè)建設(shè)結(jié)合起來，與精神文明創(chuàng)建活動(dòng)結(jié)合起來，與各項(xiàng)工作結(jié)合起來，周密部署，狠抓落實(shí)。

(二)廣泛宣傳，營造氛圍

各級(jí)單位要充分運(yùn)用公司報(bào)紙、網(wǎng)站、墻報(bào)、板報(bào)、宣傳欄、專題活動(dòng)等多種形式和載體，做到廣泛動(dòng)員，全面、及時(shí)宣傳“輝煌十周年，歷史新跨越”職工文體活動(dòng)，擴(kuò)大影響，形成人人皆知、人人參與的局面。在活動(dòng)中要注意總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，形成特色。及時(shí)推廣好的經(jīng)驗(yàn)和做法，推動(dòng)主題活動(dòng)的深入開展。

(三)明確職責(zé)，分類組織。

在活動(dòng)中，公司工會(huì)和文體協(xié)會(huì)主要組織承辦大型的文化體育活動(dòng)，為廣大職工搭建文體活動(dòng)“大平臺(tái)”;各基層分工會(huì)要堅(jiān)持“以我為主”，主動(dòng)作為，結(jié)合本單位實(shí)際，因地制宜開展小型多樣的文體活動(dòng)，滿足員工精神和文化需求。

(四)整合資源，發(fā)揮陣地作用。

公司各級(jí)單位要抓住本次活動(dòng)的機(jī)遇，加強(qiáng)職工活動(dòng)中心建設(shè)，根據(jù)本單位員工的喜好，設(shè)置活動(dòng)功能，增加活動(dòng)設(shè)施，方便員工活動(dòng);同時(shí)通過引導(dǎo)或聘請(qǐng)教練等形式，有意識(shí)地培養(yǎng)一批具有較高水平和一定社會(huì)影響力的文化體育骨干，提升企業(yè)形象。

(五)放開思路，拓展形式。

公司工會(huì)和公司文體協(xié)會(huì)各分會(huì)要根據(jù)本方案，提出本單位活動(dòng)計(jì)劃或方案，努力拓展活動(dòng)的形式和內(nèi)容。

關(guān)于建設(shè)清凈校園心得體會(huì)報(bào)告四

廣東建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院校園綠化改造工程招標(biāo)公告

現(xiàn)就廣東建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院校園綠化改造工程進(jìn)行邀請(qǐng)招標(biāo)，茲邀請(qǐng)合格投標(biāo)人前來投標(biāo)。

一、項(xiàng)目名稱：廣東建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院校園綠化改造工程。

二、施工地點(diǎn)：廣東建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院內(nèi)(廣州市白云區(qū)廣花二路638號(hào))。三、工程規(guī)模及招標(biāo)內(nèi)容：綠化面積約5800平方米，綠化內(nèi)容：種植喬木、灌木、地被，具體詳見施工圖。

四、工期與質(zhì)量：該工程必須于20xx年3月20日前竣工并做好驗(yàn)收資料，質(zhì)量必須符合《工程施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范》標(biāo)準(zhǔn)。

五、總投資：約39萬元人民幣。

六、承包方式：包人工、包材料、包質(zhì)量、包保養(yǎng)、包工期、包安全、包文明施工、包植物成活，包稅收。

七、投標(biāo)人資格要求：1、具有城市園林綠化三級(jí)或以上的企業(yè)資質(zhì)，有類似工程的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，有能力完成本次招標(biāo)項(xiàng)目工程的合格投標(biāo)人;2、投標(biāo)人應(yīng)遵守國家有關(guān)的法律、法規(guī)和政策，承擔(dān)投標(biāo)及履約中應(yīng)承擔(dān)的全部責(zé)任與義務(wù);3、因安全事故、質(zhì)量事故、投標(biāo)違規(guī)等不良記錄被政府有關(guān)部門處罰不準(zhǔn)參加同類工程的投標(biāo)和施工的企業(yè)，如仍在受罰期內(nèi)，不準(zhǔn)參加本工程投標(biāo);4、具有獨(dú)立法人資格;本項(xiàng)目不接受聯(lián)合體投標(biāo)，不接受同一法人代表兩家以上(含兩家)企業(yè)單位報(bào)名。 請(qǐng)報(bào)名的單位帶齊以下證件和資料：法定代表人證明書和法人授權(quán)委托證明書、城市園林綠化企業(yè)資質(zhì)證書、企業(yè)營業(yè)執(zhí)照。

八、領(lǐng)取招標(biāo)文件和現(xiàn)場勘察的時(shí)間：有意投標(biāo)的公司自20xx年1月10日上午至20xx年1月17日前，到招標(biāo)單位領(lǐng)取招標(biāo)文件、并勘察現(xiàn)場。

九、投標(biāo)截止時(shí)間：20xx年1月18日上午11：00。凡有意投標(biāo)的公司，請(qǐng)?jiān)诮刂谷掌趯匆?guī)定要求封裝的投標(biāo)文件直接遞交到招標(biāo)單位，否則視為無效投標(biāo)。

十、開標(biāo)和評(píng)標(biāo)時(shí)間：20xx年1月18 日上午11：00。開標(biāo)地點(diǎn)：廣東建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院內(nèi)11棟一樓會(huì)議室。

十一、投標(biāo)費(fèi)用：投標(biāo)人應(yīng)在領(lǐng)取招標(biāo)文件時(shí)交投標(biāo)保證金人民幣5000元;投標(biāo)結(jié)束，確定中標(biāo)單位后退回給未中標(biāo)的投標(biāo)單位。(中標(biāo)單位如未履行該工程合同協(xié)議則該保證金當(dāng)作風(fēng)險(xiǎn)金予以罰扣)。無論投標(biāo)結(jié)果如何，投標(biāo)人應(yīng)自行承擔(dān)所有與參加投標(biāo)有關(guān)的費(fèi)用。

十二、所有與本次招標(biāo)采購有關(guān)的函電請(qǐng)按下列通訊地址聯(lián)系：地 址：廣東建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院總務(wù)基建處聯(lián)系人：張老師，王老師 聯(lián)系電話： 傳真：36409506

廣東建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

1月8日

關(guān)于建設(shè)清凈校園心得體會(huì)報(bào)告五

出租方：承租方：

根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，為了明確甲、乙雙方的權(quán)利、義務(wù)，經(jīng)雙方平等協(xié)商，簽訂本合同。

一、甲方將位于市路號(hào)的畝土地的使用權(quán)及地上建筑物、構(gòu)筑物、附著物等出租給乙方使用。

二、乙方承租本宗土地必須進(jìn)行合法經(jīng)營，否則甲方有權(quán)收回土地使用權(quán)，終止合同。

三、乙方不得擅自轉(zhuǎn)租本宗土地的使用權(quán)，如需進(jìn)行轉(zhuǎn)租應(yīng)征得甲方書面同意，否則甲方有權(quán)收回土地使用權(quán)，終止合同。

四、甲方應(yīng)保證本宗土地上的水、電、暖等基本設(shè)施完整，并幫助乙方協(xié)調(diào)同水、電、暖的提供方的有關(guān)事宜，但具體收費(fèi)事宜由乙與水電暖的提供方協(xié)商，所有費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

五、乙方在租用期間，不得隨意改變本宗土地狀況和地上的建筑物、構(gòu)筑物、附著物及水、電、暖管網(wǎng)等設(shè)施，如確需改動(dòng)或擴(kuò)增設(shè)備應(yīng)事先征得甲方書面同意后方可實(shí)施，對(duì)有關(guān)設(shè)施進(jìn)行改動(dòng)或擴(kuò)增設(shè)備時(shí)如需辦理相關(guān)手續(xù)，由乙方辦理，甲方根據(jù)實(shí)際情況給予協(xié)助，所需費(fèi)用有乙方承擔(dān)，否則，乙方應(yīng)恢復(fù)原狀，并賠償由此給甲方造成的損失。

六、乙方租用期間，有關(guān)市容環(huán)境衛(wèi)生、門前三包等費(fèi)用由乙方承擔(dān)。國家行政收費(fèi)，按有關(guān)規(guī)定由甲、乙雙方各自負(fù)擔(dān)。

七、乙方在租賃期間因生產(chǎn)經(jīng)營所發(fā)生的所有事故及造成他人損害的，由乙方承擔(dān)責(zé)任，與甲方無關(guān)。

八、合同約定的租賃期限界滿或雙方協(xié)商一致解除合同后10日內(nèi)，乙方應(yīng)向甲方辦理交接手續(xù)，交接時(shí)乙方應(yīng)保證工作人員撤離、將屬于自己的設(shè)備騰清，并將租賃范圍內(nèi)的垃圾雜物等清理干凈。

九、租賃期限為年，從年月日至年月日。

十、經(jīng)甲乙雙方商定，租金的交納采取按年支付先付后用的方式，年租金為元，由乙方于每年月日交納給甲方。如逾期交納租金30日以內(nèi)，乙方除應(yīng)補(bǔ)交所欠租金外還應(yīng)向甲方支付年租金日千分之二的違約金如逾期超過30日，甲方有權(quán)解除合同，乙方應(yīng)甲方支付年租金百分之二十五的違約金。

十一、甲方向乙方收取約定租金以外的費(fèi)用，乙方有權(quán)拒付。

十二、在租賃期限內(nèi)，因不可抗拒的原因或者因城市規(guī)劃建設(shè)，致使雙方解除合同，由此造成的經(jīng)濟(jì)損失雙方互不承擔(dān)責(zé)任。

十三、爭議解決方式：

十四、雙方協(xié)商一致可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

十五、本合同自雙方簽字蓋章后生效。

十六、本合同一式四份，雙方各執(zhí)兩份，具有同等法律效力。

甲方：乙方：

年月日

關(guān)于建設(shè)清凈校園心得體會(huì)報(bào)告六

建設(shè)開發(fā)有限公司：

你司報(bào)送的《關(guān)于申請(qǐng)審批通湖支路道路工程可行性研究報(bào)告的請(qǐng)示》及鼓建市政[20xx]6號(hào)文件等有關(guān)附件已收悉。根據(jù)市政府專題會(huì)議紀(jì)要[20xx]88號(hào)精神，經(jīng)研究，原則同意通湖支路道路工程可行性研究報(bào)告，具體批復(fù)如下：

一、項(xiàng)目業(yè)主單位：設(shè)開發(fā)有限公司。

二、工程建設(shè)地點(diǎn)及規(guī)模：項(xiàng)目位于鼓樓區(qū)，起于白馬北路(省文化廳宿舍北側(cè))，終于通湖路，路線修建長度292.267米，道路紅線寬度10米。工程建設(shè)內(nèi)容包括道路、橋梁、交通、給排水及電氣工程等。

三、主要技術(shù)指標(biāo)

(一)道路等級(jí)：城市支路

(二)道路設(shè)計(jì)車速：20km/h

(三)路面設(shè)計(jì)荷載：bzz-100;

(四)路面：瀝青混凝土路面，設(shè)計(jì)年限20xx年。

四、工程投資估算及資金來源

工程項(xiàng)目總投資估算9017.70萬元。資金來源由市財(cái)政統(tǒng)籌安排。

五、建設(shè)工期：20xx年8月-20xx年12月。

六、節(jié)能審查意見：原則同意該項(xiàng)目節(jié)能措施，請(qǐng)嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定，落實(shí)相關(guān)措施，切實(shí)做好節(jié)能降耗工作。

七、社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估：項(xiàng)目單位委托開展社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)分析，并委托對(duì)項(xiàng)目社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)分析進(jìn)行評(píng)估，評(píng)估結(jié)論為低風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)。鼓樓區(qū)建設(shè)局同意項(xiàng)目社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)為低風(fēng)險(xiǎn)。請(qǐng)項(xiàng)目單位認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)防范和化解措施，切實(shí)維護(hù)群眾利益，確保項(xiàng)目順利實(shí)施。

請(qǐng)項(xiàng)目業(yè)主據(jù)此批復(fù)，根據(jù)評(píng)估報(bào)告和專家組意見，進(jìn)一步深化前期工作，抓緊委托有相應(yīng)資質(zhì)的設(shè)計(jì)單位編制初步設(shè)計(jì)文件并報(bào)我局審批。

此復(fù)

x區(qū)發(fā)展和改革局

二x年二月十七日