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提高記憶能力的心得體會(huì)和感想 怎樣培養(yǎng)記憶力心得體會(huì)(三篇)

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提高記憶能力的心得體會(huì)和感想 怎樣培養(yǎng)記憶力心得體會(huì)(三篇)
2022-12-31 09:42:28    小編:ZTFB

心得體會(huì)是指一種讀書(shū)、實(shí)踐后所寫(xiě)的感受性文字。優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)該怎么樣去寫(xiě)呢?下面我給大家整理了一些心得體會(huì)范文,希望能夠幫助到大家。

推薦提高記憶能力的心得體會(huì)和感想一

問(wèn)題:

現(xiàn)在,低收入職工群體所占比重很大,有70%以上的職工達(dá)不到社會(huì)平均工資水平,尤其是一線職工的工資水平更是低下。一線職工包括生產(chǎn)一線的崗位工人、勞務(wù)派遣工、保安公司員工、服務(wù)行業(yè)一線員工、社區(qū)工作者等。這些人處于工作的前沿,勞動(dòng)強(qiáng)度及工作量較大,但工資收入一直處于低端,由于涉及面大、人多,應(yīng)予以充分關(guān)注。

分析:

這些年北京市的工資水平一直處于上升趨勢(shì),但某些特殊行業(yè)及中央在京單位的工資增長(zhǎng)過(guò)快過(guò)高,掩蓋了一線職工收入太低的實(shí)際情況,從政協(xié)委員接聽(tīng)職工熱線電話的情況來(lái)看,反映一線職工收入偏低的比例較高。一線職工是社會(huì)物質(zhì)財(cái)富的創(chuàng)造者,也是繁重工作的擔(dān)當(dāng)者,更是社會(huì)和諧穩(wěn)定的保證者。因此,建立一線職工正常的工資增長(zhǎng)機(jī)制非常必要。

建議:

1.首先把最低月工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)高至1200元。然后按照每年北京市社會(huì)平均工資水平提高的比例,同比例提高最低月工資標(biāo)準(zhǔn)。

2.建立一線職工工資增長(zhǎng)的監(jiān)督機(jī)制。劃定一個(gè)一線職工收入偏低的區(qū)間1200—x元,把這部分一線職工的工資增長(zhǎng)作為一個(gè)單項(xiàng)提出政策要求,并按要求進(jìn)行監(jiān)督。一線職工收入偏低的區(qū)間可適時(shí)進(jìn)行調(diào)整。

3.政府有關(guān)部門應(yīng)大力推進(jìn)工資集體協(xié)商,通過(guò)建立工資集體協(xié)商機(jī)制,使低收入職工群體的工資水平得以適當(dāng)提高。4.調(diào)整工資調(diào)節(jié)稅起征點(diǎn)為2500元,保證低收入職工的工資全額所得。

推薦提高記憶能力的心得體會(huì)和感想二

談高中物理教學(xué)

摘要:在物理教學(xué)中,教師要本著為學(xué)生的終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)這樣的高度責(zé)任感出發(fā),全面構(gòu)思教學(xué)內(nèi)容,精心安排教學(xué)活動(dòng)。在充分認(rèn)識(shí)高中生在物理學(xué)習(xí)上的特點(diǎn)上,尊重學(xué)生的基本實(shí)際,遵循課改,從而更好地幫助學(xué)生學(xué)好高中物理。

關(guān)鍵詞:高中物理;遵循;學(xué)生特點(diǎn);實(shí)際;因材施教 隨著普通高中物理課程標(biāo)準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)教材的面世和進(jìn)入實(shí)驗(yàn)區(qū),高中物理教學(xué)無(wú)論是在理念層面還是在操作層面,都將面臨許多新的挑戰(zhàn)。因此,高中物理教學(xué)如何才能適應(yīng)新課程改革所提出的各項(xiàng)要求,就成了人們關(guān)注的焦點(diǎn)。筆者認(rèn)為,新課程改革背景下的高中物理教學(xué),關(guān)鍵是要從以下幾方面去努力。

1、尊重學(xué)生個(gè)體差異,因材施教

新課程改革背景下的高中物理教學(xué),要求教師應(yīng)當(dāng)立足于每一位學(xué)生當(dāng)前客觀存在的個(gè)體差異,全面把握學(xué)生成長(zhǎng)的各個(gè)要素,采取個(gè)性化的教學(xué)指導(dǎo)策略,科學(xué)而有針對(duì)性地幫助他們揚(yáng)長(zhǎng)避短,力求在因材施教的方式上有新的突破。

在教學(xué)中,教師首先要充分認(rèn)識(shí)到學(xué)生不是單純的認(rèn)知體,而是富有朝氣和生命活力的完整的人。因?yàn)榘ń虒W(xué)在內(nèi)的"任何一種活動(dòng),人都是以一個(gè)完整的生命體的方式參與和投入,而不只是局部的、孤立的、某一方面的參與和投入"。其次要充分認(rèn)識(shí)到學(xué)生不是一模一樣的標(biāo)準(zhǔn)件,也不是一個(gè)僅以年級(jí)或班級(jí)為標(biāo)志的抽象群體,而是一群具有多元智能和獨(dú)特個(gè)性的具體的人。第三要充分認(rèn)識(shí)到學(xué)生不是容器式的被動(dòng)接受體,而是具有主觀能動(dòng)性的、積極的學(xué)習(xí)主體。理論和實(shí)踐都早已證明,"如果提供了適當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)條件,大多數(shù)學(xué)生在學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)速度、進(jìn)一步學(xué)習(xí)的動(dòng)機(jī)方面會(huì)變得十分相似",人為地把學(xué)生分成三六九等,是武斷和缺乏根據(jù)的。

因此,教師在教學(xué)活動(dòng)中,要努力營(yíng)造寬松、和諧的良好氛圍,創(chuàng)設(shè)多樣化的學(xué)習(xí)情景,著眼于使全體學(xué)生通過(guò)教學(xué)活動(dòng)都能在原有的基礎(chǔ)上得到提高。同時(shí),教師在教學(xué)中要體現(xiàn)出對(duì)不同學(xué)生有不同的要求。因?yàn)槿魏我晃粚W(xué)生都潛藏著無(wú)限的發(fā)展可能。教師的職責(zé)應(yīng)當(dāng)是"面向全體學(xué)生",啟動(dòng)他們每一個(gè)人的內(nèi)在動(dòng)力,為他們提供學(xué)習(xí)成功的適當(dāng)條件,引導(dǎo)并幫助他們把潛在的能力變成現(xiàn)實(shí)的水平,促進(jìn)他們素質(zhì)的協(xié)調(diào)發(fā)展和個(gè)性的充分發(fā)展。

2、挖掘教材,巧妙設(shè)問(wèn),培養(yǎng)學(xué)生思維能力

高中生有很強(qiáng)的求知欲,時(shí)常表現(xiàn)為思想上的困惑和疑問(wèn),正是這些思想和認(rèn)知問(wèn)題驅(qū)動(dòng)學(xué)生去追求知識(shí)、探索真理。我們教師在備課中就要充分挖掘教材,以問(wèn)題為契機(jī),精心設(shè)計(jì),釋疑解惑,努力引導(dǎo)幫助學(xué)生完成學(xué)習(xí)目標(biāo)。

因此,教師要善于把教材中既定的物理觀點(diǎn)轉(zhuǎn)化為問(wèn)題,以展現(xiàn)知識(shí)的發(fā)生發(fā)展過(guò)程,借助具有內(nèi)在邏輯聯(lián)系的問(wèn)題設(shè)計(jì),促使學(xué)生思考,逐步培養(yǎng)學(xué)生自己發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。

同時(shí),在教學(xué)中有效地聯(lián)系實(shí)際設(shè)問(wèn),使學(xué)生的思維得到有效訓(xùn)練,思維能力得到有序發(fā)展。久而久之,學(xué)生就會(huì)由只會(huì)處理已簡(jiǎn)化了的物理對(duì)象和理想化的物理模型,而達(dá)到遇到實(shí)際問(wèn)題也胸有成竹,自行解決。

3、加強(qiáng)實(shí)物演示,豐富學(xué)生感性認(rèn)識(shí)

在課改的新形勢(shì)下,物理實(shí)驗(yàn)的改革也是舉足輕重的,勢(shì)在必行。在高中物理課本中有很多實(shí)驗(yàn),學(xué)生可以在教師的組織和指導(dǎo)下,親自動(dòng)手操作實(shí)驗(yàn)儀器,取得實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)。而且學(xué)生親手動(dòng)手操作,獲得的感性材料豐富、深刻,手腦并用,有利于培養(yǎng)思維能力和探索能力,還能培養(yǎng)學(xué)生嚴(yán)謹(jǐn)、求實(shí)的科學(xué)態(tài)度。

例如,在講解《楞次定律--感應(yīng)電流方向的判定》時(shí),完全可以先布置問(wèn)題,然后讓學(xué)生在課堂上分組實(shí)驗(yàn),接著進(jìn)行討論,最后得到楞次定律。但我們也可以采用反向思維方式,讓學(xué)生從定律的內(nèi)容出發(fā),來(lái)設(shè)想這個(gè)定律是怎樣得出的,然后在實(shí)驗(yàn)中來(lái)檢驗(yàn)這個(gè)定律。這樣做既有利于培養(yǎng)學(xué)生的分析、表達(dá)與綜合的能力,也可以培養(yǎng)他們帶著問(wèn)題進(jìn)行實(shí)驗(yàn)的能力,更能讓他們認(rèn)識(shí)到科學(xué)是實(shí)踐的產(chǎn)物,同時(shí)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作,提高課堂效率。合作與交流是一種高效的學(xué)習(xí)方式,讓學(xué)生在合作試驗(yàn)中領(lǐng)會(huì)到互助合作精神的重要性。很多物理實(shí)驗(yàn)在操作的過(guò)程中都是需要團(tuán)隊(duì)合作的,包括歷史上許多有名的物理實(shí)驗(yàn)都不是一個(gè)人完成的。

又如在教學(xué)"自由落體"一節(jié)中,學(xué)生對(duì)任何物體做自由落體運(yùn)動(dòng)從同一高度豎直落下時(shí),不同的物體將同時(shí)落地很難想象。因此教學(xué)中應(yīng)強(qiáng)調(diào)"自由落體運(yùn)動(dòng)"是指在只受重力作用下的豎直下落運(yùn)動(dòng),但在實(shí)驗(yàn)中,不可避免地受到空氣等阻力影響,結(jié)果當(dāng)然不會(huì)完美。當(dāng)然,更重要的是做好演示實(shí)驗(yàn)也就是要重復(fù)"伽利略斜塔實(shí)驗(yàn)",使學(xué)生建立密度和重力都不相同的物體在空氣中,從同一高度落下,快慢幾乎一樣的事實(shí),然后對(duì)自由落體運(yùn)動(dòng)加以分析、研究。因此,教師要善于抓住中學(xué)生學(xué)習(xí)物理的思維特點(diǎn),充分利用實(shí)物演示及創(chuàng)造條件進(jìn)行實(shí)物演示,豐富學(xué)生對(duì)物理實(shí)驗(yàn)的認(rèn)識(shí)。

4、加強(qiáng)情感交流,和諧師生關(guān)系

愛(ài)因斯坦認(rèn)為:"對(duì)于一切來(lái)說(shuō),只有熱愛(ài)才是最好的老師",我國(guó)古代大教育家孔子也認(rèn)為:"知之者,不如好之者,好之者不如樂(lè)之"。其理亦源于此。學(xué)生的學(xué)科情感常取決于對(duì)任課老師的喜好,古人云:"親其師,才能信其道"??梢?jiàn),課堂上師生間積極的情感交流往往能引起學(xué)生極大的學(xué)習(xí)熱情,能增加師生間親和力,形成特殊的教育功能。

因此,教師在教學(xué)中要重視與學(xué)生的情感交流。首先,教師要充分發(fā)揮語(yǔ)言的魅力表現(xiàn)情感,從而把抽象的概念具體化,枯燥的內(nèi)容生動(dòng)化。例如講到《摩擦力》時(shí),可問(wèn)學(xué)生在走路時(shí)假設(shè)不小心踩到香蕉皮會(huì)怎樣?學(xué)生哄然大笑,笑余問(wèn)學(xué)生既然人受到摩擦力,摩擦力的方向如何?這樣,在談笑中學(xué)習(xí)了判斷摩擦力的方法"假設(shè)法"。其次,在整個(gè)課堂教學(xué)中,教師要做到目光親切深沉,表現(xiàn)自然豐富,語(yǔ)言層次清晰,使學(xué)生在一種親切,愉悅的氣氛中掌握知識(shí)。對(duì)學(xué)生任何參與都應(yīng)有合理且激勵(lì)性評(píng)價(jià),絕不能有任何諷刺和挖苦。再次,不管課內(nèi)課外,要樂(lè)于為學(xué)生輔導(dǎo)和解答疑難,關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活,讓學(xué)生從教師那里感受到真誠(chéng)的關(guān)懷和積極的期待。課堂上師生間積極的情感交流會(huì)使學(xué)生有一種受到信賴、鼓舞與激勵(lì)的內(nèi)心情感體驗(yàn),從而從內(nèi)心升騰起對(duì)老師的信賴和愛(ài)戴,"愛(ài)屋及烏",學(xué)生會(huì)由于喜歡老師而喜歡他所任教的學(xué)科。

總之,在物理教學(xué)工作中,教師要不斷更新自己的知識(shí),完善自己,充實(shí)自己。在教育教學(xué)實(shí)踐中,堅(jiān)持做到培養(yǎng)好尖子生,提高中等生,幫助后進(jìn)生。要關(guān)注每一位學(xué)生的全面發(fā)展,要公平對(duì)待每一位學(xué)生,尊重他們的人格,包容他們的缺點(diǎn),從內(nèi)心深處關(guān)愛(ài)他們,努力使每一位學(xué)生都能"天生我才必有用"。

推薦提高記憶能力的心得體會(huì)和感想三

[摘 要]在經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的時(shí)代背景下,人們逐漸認(rèn)識(shí)到個(gè)人素養(yǎng)在一個(gè)人成長(zhǎng)成才過(guò)程中的重要作用。本文從高校圖書(shū)管理員這一工作著手,論述了高校圖書(shū)管理員這一群體提高個(gè)人素養(yǎng)的重要意義,并從身體素質(zhì)、心理素質(zhì)、文化素質(zhì)三個(gè)方面分析圖書(shū)管理員提升個(gè)人素質(zhì)的途徑,其中也論述了中國(guó)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化對(duì)提高個(gè)人修養(yǎng)的重要作用。

[關(guān)鍵詞]圖書(shū)管理員;個(gè)人素養(yǎng);傳統(tǒng)文化

隨著社會(huì)的不斷發(fā)展進(jìn)步,社會(huì)對(duì)每位公民在個(gè)人素養(yǎng)方面的要求也在不斷提高。個(gè)人素養(yǎng)包括個(gè)人素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng),個(gè)人素質(zhì)一般是指一個(gè)人的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)及其文化素質(zhì)。個(gè)人修養(yǎng)通常指的是一個(gè)人在生活中的言談舉止、行為處事過(guò)程中所體現(xiàn)出的禮儀修養(yǎng)和其自身的思想道德修養(yǎng)。如果說(shuō)個(gè)人素質(zhì)是人的最基本配置,那么個(gè)人修養(yǎng)就是人追求更高生活品質(zhì)和實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的必要因素。學(xué)校作為個(gè)人素養(yǎng)教育的主要傳授地,自然對(duì)作為傳授者的老師的個(gè)人素養(yǎng)提出了較高的要求。高校圖書(shū)管理員雖然是學(xué)校領(lǐng)域中不直接對(duì)學(xué)生授課的教師群體,并且具有常年與書(shū)籍相伴的職業(yè)特點(diǎn),但他們?cè)诠ぷ髦斜苊獠涣说囊c學(xué)生長(zhǎng)期交往和接觸,這對(duì)其個(gè)人素養(yǎng)方面也提出了更高的要求。因此,高校圖書(shū)管理員在工作也需要不斷提高自身的素養(yǎng),這對(duì)于更好的提高工作質(zhì)量和效率具有非常重要的意義。

一、高校圖書(shū)管理員提高個(gè)人素養(yǎng)的意義

個(gè)人素養(yǎng)是個(gè)人修養(yǎng)和素質(zhì)的綜合體現(xiàn),縱觀歷史古今中外的成功人士,他們不僅懷揣遠(yuǎn)大的理想信念,具備某一領(lǐng)域或多領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)技能,同時(shí)還具有高尚的個(gè)人修養(yǎng)和良好的個(gè)人素質(zhì),這為其增添了無(wú)限的人格魅力。因此,個(gè)人素養(yǎng)對(duì)于提升個(gè)人道德水準(zhǔn),獲得成功具有極大的作用。同樣,高校圖書(shū)管理員在自己的本職崗位上提高個(gè)人素養(yǎng)具有非常重要的意義。

1.實(shí)踐意義

個(gè)人素養(yǎng)的提升可以使人們更好的處理家庭和社會(huì)關(guān)系,也可以更好的處理工作中所遇到的問(wèn)題。高校圖書(shū)管理員是面對(duì)著學(xué)校學(xué)生這樣的群體,在工作中會(huì)遇到與學(xué)生相關(guān)的一些事情,工作重復(fù)而又繁雜,對(duì)待服務(wù)的對(duì)象還需要有細(xì)心和耐心,這就需要在工作中將平時(shí)所積累的所有的知識(shí)轉(zhuǎn)化成一個(gè)個(gè)排憂解難的方法,同時(shí)高校圖書(shū)管理員還需要具有很好的職業(yè)道德修養(yǎng)和個(gè)人素養(yǎng),才會(huì)把工作和生活中遇到的各類事情處理得恰到好處,才會(huì)在實(shí)踐中學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)的知識(shí)再運(yùn)用于實(shí)踐。

2.職業(yè)意義

提高個(gè)人素養(yǎng)的意義在于從自我超越的過(guò)程中實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和個(gè)人職業(yè)追求。每個(gè)人生命的長(zhǎng)度都大概相差無(wú)幾,人們都想在自己有限的生命里,證明自己的人生價(jià)值,那么這種價(jià)值的實(shí)現(xiàn),就要在不斷完善自我、超越自我中實(shí)現(xiàn)。我們認(rèn)為,如果一個(gè)人在離開(kāi)這個(gè)人世后,仍有很多人為之惋惜與感嘆,那么這個(gè)人的生命就屬于有價(jià)值的生命。有史可證,這類人大多具有較高的個(gè)人素養(yǎng)。

當(dāng)個(gè)人素養(yǎng)達(dá)到一定的層次時(shí),人們就能夠?qū)ψ约河姓_的認(rèn)知、準(zhǔn)確的定位。作為一名圖書(shū)管理員,可以通過(guò)對(duì)自己的認(rèn)識(shí),充分發(fā)揮自己的長(zhǎng)處,給自己的工作制定一份職業(yè)生涯規(guī)劃。職業(yè)生涯規(guī)劃的意義在于從普通的工作中發(fā)掘個(gè)人的潛能,并充分發(fā)揮自己的潛能,以此來(lái)增強(qiáng)個(gè)人的工作能力。同時(shí),也能夠使自己更清楚的看見(jiàn)自己職業(yè)的發(fā)展空間,讓自己在工作中找到奮斗的激情,給看似枯燥的工作生活添一劑調(diào)味品。

二、高校圖書(shū)管理員提高個(gè)人素養(yǎng)的路徑

1.高校圖書(shū)管理員提高個(gè)人素質(zhì)

(1)勞逸結(jié)合,提高身體素質(zhì)

身體素質(zhì)是指人體各項(xiàng)器官活動(dòng)的基本情況,是人體各器官系統(tǒng)的機(jī)能在活動(dòng)時(shí)的綜合反映。身體健康是一個(gè)人健康生活和順利工作的前提,只有身體素質(zhì)過(guò)硬,才能夠有充分的精力去享受生活和工作。身體會(huì)影響一個(gè)人的行動(dòng),也會(huì)影響一個(gè)人的情緒。如果身體素質(zhì)不理想,就會(huì)變?yōu)榭沼幸磺槐ж?fù),卻無(wú)力施展自己的才華的悲哀境地。身體素質(zhì)也會(huì)影響人們的心理幸福感,幸福是人的一種自身的感受,他人無(wú)法判斷其是否幸福。如果一個(gè)人擁有美滿的家庭、喜愛(ài)的工作、充裕的物質(zhì)保障,但身體狀況卻很差,那么這所有的令人羨慕的一切,都將不值一提。所以,每個(gè)人都需要注意自己的身體健康狀況。

圖書(shū)管理員的工作狀態(tài)是長(zhǎng)時(shí)間的坐著面對(duì)電腦和書(shū)籍,從而導(dǎo)致了較多的圖書(shū)管理人員患有脊椎類疾病。作為管理員自身,應(yīng)該在自己的工作中調(diào)整工作狀態(tài),勞逸結(jié)合,不長(zhǎng)時(shí)間保持同一姿勢(shì)。一旦有閑暇,可在座位周圍,在不影響他人的前提下做適當(dāng)?shù)幕顒?dòng)。學(xué)校也可適當(dāng)組織一些教師職工的活動(dòng)與比賽,提高教職工的運(yùn)動(dòng)意識(shí),激發(fā)其運(yùn)動(dòng)熱情,從而達(dá)到強(qiáng)身健體的目的。

(2)善于思考,提高心理素質(zhì)

心理素質(zhì)是指人在面對(duì)外界的人與事時(shí)所表現(xiàn)出的心理變化在其行為上所反映出的狀態(tài)。心理素質(zhì)的狀態(tài),會(huì)直接影響一個(gè)人對(duì)生活和工作的態(tài)度。良好的心理素質(zhì),會(huì)促使一個(gè)人笑對(duì)人生;極端的心理素質(zhì),會(huì)導(dǎo)致一個(gè)人走向低谷,甚至走向絕望。在圖書(shū)管理員的日常工作中,圖書(shū)館內(nèi)的環(huán)境相對(duì)來(lái)說(shuō)是安靜的,與人的交流遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒(méi)有與書(shū)的“交流”多。長(zhǎng)時(shí)間的這種工作環(huán)境,有可能導(dǎo)致管理人員不善于與人溝通,這就要求在管理人員在選擇書(shū)籍閱讀時(shí),要善于思考,多讀優(yōu)秀的文學(xué)作品,使自己樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。始終保持開(kāi)闊的心胸,提高對(duì)自己心理沖突和挫折的忍受能力,充分的認(rèn)識(shí)自己。同時(shí)也要了解自己的心理變化,并急時(shí)的做出相對(duì)應(yīng)的緩解辦法,使自己在愉快的情緒下面對(duì)工作與生活。

善于思考也是要求人們要擁有遠(yuǎn)大的理想。一個(gè)沒(méi)有理想、沒(méi)有追求的人生是索然無(wú)味的。崇高理想的形成過(guò)程中,需要人所具有的文化素質(zhì)作為依托。同時(shí),還要具備正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀作為指引。理想是人們奮斗的目標(biāo),在向著這個(gè)目標(biāo)前進(jìn)的過(guò)程中,人們需要不斷的完善自我、壯大自我,從而達(dá)到內(nèi)心的強(qiáng)大。每個(gè)成功的人都一定具備良好的心理素質(zhì),它需要承受各種各樣的問(wèn)題與壓力,所以二者是在互促中不斷成長(zhǎng)。 (3)暢游書(shū)海,提高文化素質(zhì)

文化素質(zhì)是指人們?cè)谖幕矫嫠哂械妮^為穩(wěn)定的、內(nèi)在的基本品質(zhì)。一個(gè)人的文化素質(zhì)會(huì)直接體現(xiàn)在他的思維方式、言談舉止、審美情趣等方面的外在表現(xiàn)中,會(huì)影響其在別人心中的印象。古語(yǔ)講“書(shū)中自有顏如玉,書(shū)中自有黃金屋”,學(xué)習(xí)傳統(tǒng)文化知識(shí)是非常有必要的,傳統(tǒng)文化對(duì)我們的生活與工作都具有非常重要的指導(dǎo)作用。傳統(tǒng)文化中所蘊(yùn)涵的各種積極向上的精神,更是推動(dòng)和指導(dǎo)著幾千年來(lái)中國(guó)文化的發(fā)展,內(nèi)涵豐富多彩。中國(guó)傳統(tǒng)文化是中華民族長(zhǎng)久以來(lái)通過(guò)人們的積累、沉淀,經(jīng)過(guò)了歷史的層層考驗(yàn)而流傳下來(lái)的,是我國(guó)乃至世界的文化瑰寶。

古時(shí)讀書(shū),人們大多是為了出人頭地、光宗耀祖。而在當(dāng)今社會(huì),又有了新一層的用意,讀書(shū)可以在提高人的學(xué)識(shí)和見(jiàn)世面的同時(shí),使其更好的融入人群、融入社會(huì)。圖書(shū)管理員屬于知識(shí)分子群體,因此,對(duì)他們的文化素質(zhì)水平要求相對(duì)來(lái)說(shuō)較高。在工作中,只有自己的文化水平達(dá)到一定的高度,才能向前來(lái)借閱圖書(shū)的讀者們予以正確的指引。圖書(shū)管理員是最接近書(shū)籍的人,他們終日與書(shū)為伴,應(yīng)該充分的利用這一有利的、便利的條件,在書(shū)海中遨游,提高自己的文化素質(zhì)。

2.高校圖書(shū)管理員提高個(gè)人修養(yǎng)

(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)中國(guó)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,做到知禮懂禮

中國(guó)被譽(yù)為“禮儀之邦”,“禮”貫穿于中華民族的整個(gè)文明史?!岸Y”的出現(xiàn),將人類歷史從野蠻與文明分隔開(kāi)來(lái)。一個(gè)人生活在社會(huì)中,避免不了與他人相處,在這種相處、交流的過(guò)程中,應(yīng)該注意哪些“禮”,才能更好的形成良好的交際圈呢?我們認(rèn)為尊重他人是最基本的準(zhǔn)則,人與人的相處必須建立在相互尊重的基礎(chǔ)上,如果不能保證這個(gè)前提,那么繼續(xù)相交將毫無(wú)意義。其次,交流對(duì)象對(duì)于自己所表現(xiàn)的行動(dòng)要做出適當(dāng)?shù)姆从?,《禮記?曲禮上》中記載:“往而不來(lái),非禮也;來(lái)而不往,亦非禮也?!比伺c人之間的感情就是在這種相互尊重前提下的平等交流中增進(jìn)的。

“禮”在某一種程度上能夠決定一個(gè)人的成敗。高校圖書(shū)管理員面對(duì)學(xué)生這一群體,就要求圖書(shū)管理員要在適當(dāng)?shù)沫h(huán)境做適當(dāng)?shù)氖虑?,工作中要合體,對(duì)學(xué)生這一群體要尊重和愛(ài)護(hù),具有親和力,讓學(xué)生體會(huì)到管理員的內(nèi)在個(gè)人素養(yǎng)。因此,高校圖書(shū)管理員在日常生活中要注意自己的一言一行,汲取“禮”的精華,時(shí)刻用“禮”來(lái)要求自己,提高自己的個(gè)人素養(yǎng),例如閱讀有關(guān)書(shū)籍、觀看有關(guān)視頻、傾聽(tīng)學(xué)識(shí)淵博之人的講座或參加一些禮儀培訓(xùn)班等,在開(kāi)會(huì)時(shí)手機(jī)應(yīng)靜音,否則當(dāng)有電話或短信提醒時(shí),會(huì)影響會(huì)議進(jìn)度;去高檔西餐廳吃飯時(shí)需身著正裝,否則被視為對(duì)他人的不尊重等。在日常生活中,有太多的“禮”需要注意,通過(guò)各種各樣的方式來(lái)提高自己對(duì)“禮”的認(rèn)知,這是在社會(huì)生活中、與人交往中暢通無(wú)阻的有力保證。

(2)認(rèn)真學(xué)習(xí)中國(guó)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,提高思想道德修養(yǎng)

思想道德修養(yǎng)是一個(gè)人最重要的配置之一。古人將人分為三等:中人、中人以下、中人以上。中人是指生活中常見(jiàn)的人,他們沒(méi)有圣人的品德高尚、無(wú)私大愛(ài),但也沒(méi)有小人的品德卑劣、傷天害理;中人以下為小人,他們道德底線極低,會(huì)為了一己私利損害他人、集體乃至國(guó)家的利益;中人以上為君子,君子是古人對(duì)一人品格的最高評(píng)價(jià),君子之最優(yōu)者乃為圣人。在中國(guó)傳統(tǒng)文化中,有很多關(guān)于修身養(yǎng)性的優(yōu)秀精神,內(nèi)在的道德修養(yǎng)對(duì)于一個(gè)人的成功來(lái)說(shuō)是一種軟實(shí)力的體現(xiàn),在無(wú)形之中將人分為了三六九等。古往今來(lái),無(wú)論古代君王,亦或公司老板,用人都是以德為先,無(wú)德無(wú)才者、德不配才者皆不可任用。

思想道德修養(yǎng)對(duì)一個(gè)人的重要性不言而喻,生活中我們常用道德來(lái)評(píng)價(jià)一個(gè)人的品行,無(wú)德之人,人人得以遠(yuǎn)之。道德修養(yǎng)對(duì)于圖書(shū)管理人員尤為重要,它不僅可以使其自身品德高尚,還能夠給予借閱者正確的指引。因此,作為高校圖書(shū)管理員一定要多讀書(shū),加強(qiáng)思想道德理論的學(xué)習(xí),用心理解、靈活運(yùn)用所學(xué)知識(shí),分析、解決現(xiàn)實(shí)生活中的各類問(wèn)題;參加單位和社會(huì)組織的道德實(shí)踐講座,參與生活實(shí)踐。良好的道德素質(zhì)養(yǎng)成離不開(kāi)實(shí)踐教育和啟發(fā),重在實(shí)踐,在實(shí)踐中深切的感悟和理解高尚道德的內(nèi)涵。

綜上所述,可知一個(gè)人的個(gè)人素養(yǎng),不僅體現(xiàn)在外表的整潔干凈、落落大方,還應(yīng)該注意內(nèi)在的修養(yǎng),內(nèi)外兼修、韜光養(yǎng)晦會(huì)使人變的與眾不同。高素質(zhì)人才的素養(yǎng)就是通過(guò)許許多多生活中的細(xì)枝末節(jié)體現(xiàn)出來(lái)的。我們所學(xué)的知識(shí)、所了解的禮度、所推崇的道德觀,都在生活和工作中給予我們有力的指引。所以,圖書(shū)管理員應(yīng)該利用自己有利的客觀條件,發(fā)揮主觀能動(dòng)性,主動(dòng)汲取更多的、全方位的優(yōu)秀知識(shí),實(shí)現(xiàn)思想上的升華,使自己無(wú)論是在家庭生活、社會(huì)交往還是在工作中都能夠成為一個(gè)具有較高素養(yǎng)的人才。

〔參 考 文 獻(xiàn)〕

〔1〕馬卓燕.淺談新世紀(jì)高校圖書(shū)管理員的職業(yè)素養(yǎng)〔j〕.教育理論與實(shí)踐,20xx,(6).

〔2〕蔣秋紅.關(guān)于圖書(shū)管理員工作的思考〔j〕.科技情報(bào)開(kāi)發(fā)與經(jīng)濟(jì),20xx,(6).

〔3〕孟復(fù).當(dāng)代高校圖書(shū)管理員素質(zhì)提升的路徑探析〔j〕.農(nóng)業(yè)圖書(shū)情報(bào)學(xué)刊,20xx,(6).

〔4〕張倩.信息時(shí)代如何提高圖書(shū)管理員的素質(zhì)和技能〔j〕.河南圖書(shū)館學(xué)刊,20xx,(4).

〔5〕李曉英.淺析新形勢(shì)下如何做好圖書(shū)管理員工作〔j〕.內(nèi)蒙古圖書(shū)館工作,20xx,(1).

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