巡察組組長講話心得體會及感悟 巡察組長談巡察感悟(9篇)

從某件事情上得到收獲以后，寫一篇心得體會，記錄下來，這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。那么我們寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢？那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。

最新巡察組組長講話心得體會及感悟一

聽取市院巡察組反饋意見后，我院再次專門組織召開黨組會認真?zhèn)鬟_市巡察反饋意見，對巡察中發(fā)現(xiàn)的主要問題逐條進行了自查自糾、探討和研究。院黨組成員一致認為市巡察組對我院的政治巡察認真細致，找的問題全面準(zhǔn)確。結(jié)合黨的十九大精神，院黨組成員深刻認識到對存在的主要問題要敢于正視，要認真分析和深入研究問題，弄清問題的性質(zhì)，找準(zhǔn)癥結(jié)，更好地去解決問題。作為黨組主要負責(zé)人，把巡察整改作為“一把手”工程，放在突出位置抓好落實，自身也做了深刻的自我批評，督促其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員認真履行好“一崗雙責(zé)”，嚴格落實領(lǐng)導(dǎo)班子“兩個責(zé)任”，抓好職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作，為積極整改奠定了良好思想基礎(chǔ)。

按照市院巡察組提出的有關(guān)要求，我院將反饋的五個方面十個具體問題進行細化分解，實行清單管理，逐一明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門、完成時限。堅持把整改事項落實到具體領(lǐng)導(dǎo)、具體部門和具體責(zé)任人，作為黨組主要負責(zé)人，積極主動推進巡察反饋問題的整改落實，對整改工作親自部署、親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、關(guān)鍵問題親自督辦，防止主體責(zé)任的空掛、空轉(zhuǎn)，形成了黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督檢查、各部門齊抓共管、整體推進整改落實的工作格局。對整改問題，實行對賬銷號制度，解決一個、銷號一個、鞏固一個，確保整改不流于形式，巡察反饋問題件件有落實、事事有回音。

圍繞巡察中發(fā)現(xiàn)的五個方面的問題，結(jié)合工作實際，努力下功夫進行整改。

(一)在繼續(xù)加強學(xué)習(xí)上下功夫。學(xué)習(xí)是每一名干警增長才干、提升能力的重要途徑，也是做好各項工作的重要基礎(chǔ)。不論是黨組班子，還是個人，我都要求大家堅持把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種精神追求來常抓不懈。堅持在干中學(xué)、學(xué)中干，在學(xué)習(xí)中開闊視野、提高能力，在學(xué)習(xí)中陶冶情操、加強修養(yǎng)。特別是要注重把自身學(xué)習(xí)與實際工作相結(jié)合，帶著誠意去學(xué)習(xí)、帶著要求去學(xué)習(xí)、帶著問題去學(xué)習(xí)，著力在學(xué)懂、弄通、做實上下功夫。要求黨員干部要帶頭學(xué)，規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容必須認真完成，工整記好學(xué)習(xí)筆記，按要求寫好心得體會文章。特別是結(jié)合本院實際，將“領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺”活動擴展到全院，實行全院干警人人上講臺，尤其是35歲以下干警，既互相學(xué)習(xí)、互相提高，又能鍛煉干警的心理素質(zhì)和表達能力。

(二)在黨建工作制度化、規(guī)范化上下功夫。院黨組自覺把黨建工作抓在手上，放在心上。堅持落實從嚴治黨主體責(zé)任不放松，領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺擔(dān)當(dāng)起抓好黨建、管黨治黨的首要責(zé)任。堅持以上率下，突出黨組中心組先學(xué)先行的表率作用，確保學(xué)習(xí)時間、人員、內(nèi)容、效果得到落實。要求黨組其他成員、黨小組組長要認真負責(zé)完成組織推進學(xué)習(xí)、改進加強學(xué)習(xí)、督促檢查學(xué)習(xí)、考核驗收學(xué)習(xí)、帶頭參加學(xué)習(xí)等任務(wù)。要求支部制定好2019年黨建工作規(guī)劃，三個黨小組在今后要開展好黨內(nèi)組織活動。認真執(zhí)行好“三會一課”制度、組織生活會制度、黨員學(xué)習(xí)制度、民主評議黨員制度、黨內(nèi)情況溝通制度、聯(lián)系群眾制度，嚴格落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部過雙重組織生活制度。堅持院黨組、支委成員聯(lián)系黨小組工作制度，加強對黨建工作的督促和指導(dǎo)，使黨建工作制度經(jīng)常化、規(guī)范化、科學(xué)化。認真開展各類學(xué)習(xí)宣傳活動，創(chuàng)新活動載體和學(xué)習(xí)形式，營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。切實解決黨支部日常管理不規(guī)范、黨內(nèi)政治生活不規(guī)范以及黨支部活動缺少生機活力等問題。

(三)在深化紀律作風(fēng)上下功夫。院黨組把查找問題、解決突出問題擺在重要位置，要求大家邊學(xué)邊查邊改，讓每一位干警都認真查找自身存在的懶政怠政、不作為、不在狀態(tài)的問題，澄清思想認識，提升政治站位，自覺改進作風(fēng)。同時，緊緊扭住反對“四風(fēng)”和強化作風(fēng)改進這一重點不放，在落實中央八項規(guī)定上下功夫，對干警上下班紀律、會議紀律、保密紀律、集體活動、車輛駕駛、車輛安全、工作日飲酒、出入娛樂場所等方方面面進行了嚴格規(guī)定。院領(lǐng)導(dǎo)對分管范圍內(nèi)存在的突出問題敢抓敢管，小過即問，小錯即糾，下大力整治吃拿卡要、慵懶散拖、不作為、慢作為等問題。

(四)在建章立制強化監(jiān)督上下功夫。院黨組以落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為龍頭，把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里，在堅持已有制度的基礎(chǔ)上，對現(xiàn)行的規(guī)章制度進行了認真梳理，進一步完善細化了考勤、值班、請銷假、車輛管理等制度，實行工作績效考核制度、工作亮?xí)裰贫?、檢務(wù)督察等多項制度，突出實用性和可操作性?？己硕讲旖Y(jié)果與干警評先評優(yōu)、晉職晉升、提拔任用掛鉤。監(jiān)察室對整改情況進行跟蹤督查，對重點問題進行跟蹤督辦，通報整改工作進展情況，對工作不力、措施不實、任務(wù)完成不好的，倒查責(zé)任，嚴肅問責(zé)。努力以督查促整改，確保整改方案全面落實、整改措施全面到位、整改效果全面達標(biāo)。

(五)在加強隊伍建設(shè)上下功夫。持續(xù)深入地推動司法責(zé)任制改革，嚴格執(zhí)行檢察官權(quán)力責(zé)任清單，充分發(fā)揮檢察官主體地位，全面落實“誰辦案誰負責(zé)，誰決定誰負責(zé)”，引導(dǎo)全體干警爭做崗位標(biāo)兵、業(yè)務(wù)骨干。建立院領(lǐng)導(dǎo)干部與干警談心談話機制，了解干部心聲，傾聽干部意見，掌握干部思想動態(tài)，糾正干部隊伍在思想政治、廉潔自律、生活作風(fēng)等方面存在的問題。在整改中開展“思想上常談心、工作上多關(guān)心、生活上送愛心”為主要內(nèi)容活動。根據(jù)員額檢察官、檢察輔助人員和司法行政人員的不同特點以及地方編制、勞務(wù)派遣人員的實際情況，有針對性地做好思想政治工作，幫助消除顧慮、促進安心工作。在干警中開展了檢察職業(yè)道德教育專項活動，讓每一名檢察人員都明白“忠誠、為民、公正、擔(dān)當(dāng)、廉潔”檢察職業(yè)道德是黨和人民對檢察官在思想和行為上的要求，切實提升全員執(zhí)行力，提高辦公辦事效率，塑造在人民群眾中的良好形象。

最新巡察組組長講話心得體會及感悟二

根據(jù)????【?】?號《????黨委貫徹落實省委第六巡視組第三巡查組巡查反饋意見整改方案》的通知要求，為貫徹落實巡視巡察組整改要求，認真做好反饋意見整改落實工作,根據(jù)巡視巡察組《關(guān)于對????黨委巡察情況的反饋意見》整改要求，結(jié)合公園實際，特制定整改方案。

以黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，認真落實巡視巡察整改要求，提高政治站位，強化政治擔(dān)當(dāng)，堅持即知即改、立行立改、邊整邊改、認真整改，從嚴從細從實抓好整改落實工作。通過整改，確保巡視巡察整改任務(wù)圓滿完成，確保????黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)得到加強，確保全面從嚴治黨落到實處，不斷提升黨員干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，著力營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，全面推進????各項工作再上新臺階。

(一)提高認識，高度重視。堅持把整改工作作為當(dāng)前和今后一個時期的重大政治任務(wù)，以高度的政治責(zé)任和強烈的政治擔(dān)當(dāng)，深化思想認識，聚焦反饋問題，逐條歸納、逐項盤點，確保組織到位、措施到位、整改到位。

(二)依紀依規(guī)，動真碰硬。堅持立足當(dāng)前、著眼長遠，始終堅持問題導(dǎo)向，抓住共性問題，突出個性問題，深挖根源問題，有什么問題就整改什么問題，什么問題突出就重點整治什么問題，以最堅決的政治態(tài)度抓好整改落實。

(三)上下聯(lián)動，全面整改。在黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，制定整改方案、建立整改臺賬，有序組織整改。????各支部要對照省委巡視巡察反饋的問題認真開展自查，找準(zhǔn)存在的問題，按照要求及時整改。堅持層層聯(lián)動、同步進行，確保做到“條條有整改，件件有著落”。

(四)統(tǒng)籌兼顧，促進工作。把巡視巡察反饋意見整改納入組織工作全局之中，與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化結(jié)合起來，做好黨建重點任務(wù)，與全面提升組織工作科學(xué)化水平結(jié)合起來，做到有機銜接，相互促進，與推進黨內(nèi)政治文化建設(shè)和抓黨建促工作結(jié)合起來，著力在“長”“?！鄙舷鹿Ψ?，鞏固擴大整改落實成果，以整改落實推動各項工作再上新臺階。

為了加強對整改工作的領(lǐng)導(dǎo)，明確整改責(zé)任，確保整改取得實效，成立大峪公園落實巡視巡察反饋意見整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長：????

副組長：????????

成員：????????????????

領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)：組織????黨建提升全面工作，定期召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議，聽取黨建提升工作推進情況，部署相關(guān)工作發(fā)展形勢，決定????黨建工作重要事項。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)在黨群工作部，????負責(zé)日常工作事務(wù)。

整改時限為兩個月，即2018年4月10日至6月9日，分三個階段完成。

(一)制定方案、宣傳發(fā)動階段(2018年4月10日至19日)：制定整改方案，成立巡視巡察反饋意見整改落實領(lǐng)導(dǎo)小組，研究整改措施，召開專題會議安排部署，層層實施宣傳發(fā)動。

(二)落實任務(wù)、全面整改階段(2018年4月20日至5月31日)：對照問題抓好自查，落實整改措施，建立完善各項規(guī)章制度，確保整改取得實效。

(三)檢查驗收、報告情況階段(2018年6月1日至6月9日)：對公園自查整改落實情況進行全面檢查驗收，并進行全面總結(jié)，向省委巡視巡察組和????黨委報告巡視巡察問題整改落實情況，接受局黨委驗收。

(一)黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化方面的問題

1、針對“政治理論學(xué)習(xí)質(zhì)量不高”的問題。

整改措施：嚴格按照????黨總支制定學(xué)習(xí)計劃，實行學(xué)習(xí)筆記簽閱制度。對敷衍了事、弄虛作假、未完成學(xué)習(xí)任務(wù)的黨員及支部書記進行通報批評教育，責(zé)令限期整改，通過集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合方式，黨組織要監(jiān)督引導(dǎo)黨員干部深入學(xué)習(xí)黨章憲法和習(xí)近平總書記系列講話以及業(yè)務(wù)知識，堅持以黨章黨規(guī)規(guī)范基層黨組織和廣大黨員的行為，用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：????

責(zé)任單位：黨群工作部

責(zé)任人：????

整改時限:2個月內(nèi)取得階段性成效并在6個月內(nèi)建立長效機制。

2、針對“基層黨組織弱化方面存在”的問題

整改措施：嚴格執(zhí)行《中共共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》，制定了大峪公園黨總支《發(fā)展黨員計劃》。著力抓好“組織覆蓋、黨建工作覆蓋和凝聚力覆蓋”，不留黨建死角和盲區(qū)，做好黨員與骨干“雙培”模式，做好管護站一線培養(yǎng)，逐步把管護站一線工作骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成管護站骨干方針。公園向管護站選派2名懂業(yè)務(wù)、能力強領(lǐng)導(dǎo)干部抓基層黨建工作。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：????

責(zé)任單位：黨群工作部、行政辦公室

責(zé)任人：????????

整改時限：即知即改，2個月內(nèi)取得階段性成效并在6個月底前建立長效機制。

3、針對“民主集中制制度執(zhí)行不嚴”的問題

整改措施：組織職工學(xué)習(xí)貫徹《中共中央政治局關(guān)于加強和維護中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》精神，教育引導(dǎo)各支部廣大黨員干部樹立牢固“四個意識”和“四個自信”，堅定執(zhí)行黨的政治路線，嚴格遵守黨的政治規(guī)矩和政治紀律，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，全面準(zhǔn)確把握上級各項決策部署，增強貫徹落實政治自覺、思想自覺和行動自覺。????黨總支對各支部貫徹落實上級決策部署情況，每月開展1次督查工作，制定《????黨總支2018年支部黨建工作督查表》，確保政令暢通、有令必行、有禁必止。認真貫徹落實民主集中制原則，在“三重一大”事項必須提交黨總支會議集體研究討論決定，杜絕以行政會議代替黨總支會議做集體決策。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：????

責(zé)任單位：黨群工作部行辦

責(zé)任人：????????

整改時限:2個月內(nèi)取得階段性成效并在6個月內(nèi)建立長效機制。

4、針對“解決重大決策部署不到位”的問題

整改措施：嚴格遵守政治紀律政治規(guī)矩，嚴肅黨內(nèi)政治生活，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，自覺服從大局，服從黨性和黨紀，服從黨的決議和組織要求，切實增強政治責(zé)任感和歷史使命感。在解決重大決策部署的問題上要嚴格按“三重一大”事項必須提交黨總支會議集體研究討論決定，杜絕以行政會議代替黨總支會議做集體決策。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：????

責(zé)任單位：黨群工作部

責(zé)任人：????????

整改時限:即知即改長期堅持

5、針對“解決選人用人機制不活”的問題

整改措施：在選人用人機制問題上要嚴格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和管理局《干部選拔任用實施辦法》，全面規(guī)范干部選拔任用程序。嚴格執(zhí)行選拔人才任用的制度，通過完善“三重一大”紀實臺賬，準(zhǔn)確記錄干部選拔任用全過程，做到干部任用不留痕。強化對干部選拔任用工作的監(jiān)督，充分發(fā)揮職工對干部選拔的監(jiān)督作用，認真核查和處理職工來訪和舉報反映的問題，形成職工對干部選拔任用監(jiān)督的有序參與機制。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：????

責(zé)任單位：黨群工作部

責(zé)任人：????????

整改時限:2個月內(nèi)取得階段性成效并在6個月內(nèi)建立長效機制。

(二)黨的建設(shè)缺失方面的問題

6、針對“黨內(nèi)組織生活不規(guī)范”方面的問題

整改措施;強化制度建設(shè)，修訂完善黨組織生活會相關(guān)制度，并嚴格遵守執(zhí)行。堅持以上率下，黨員干部帶頭參加黨組織生活，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以普通黨員身份參加所在黨支部的組織生活，以支部為單位實行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加組織生活考勤制度。認真開展組織生活會、民主評議黨員等活動及“三會一課”制度。堅持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部國雙重組織生活制度，由????總支書記負責(zé)，對公園領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加支部生活會情況開展經(jīng)常性督促，嚴格落實組織生活考勤制度，確保組織生活的經(jīng)常性，全面抓好????黨建工作。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：????

責(zé)任單位：黨群工作部

責(zé)任人：????????

整改時限:2個月內(nèi)取得階段性成效并在6個月內(nèi)建立長效機制。

7、針對“解決法制觀念淡薄”的問題

整改措施：進一步提高依法管理的思想認識，增強運用法治思維和法治方式來推動????改革發(fā)展的能力，規(guī)范管理行為，提升管理質(zhì)量。加大法制宣傳力度嚴格執(zhí)行職工“七五”普法教育工作任務(wù)，提高職工法律意識，強化監(jiān)督檢查，持續(xù)開展工作紀律檢查，普法過程中對職工出勤率、在崗率、專注率等“三率”實行全程監(jiān)督，關(guān)鍵節(jié)點、重點崗位、重點人員劃分風(fēng)險等級、按等級對重點崗位、重點人員逐項排查風(fēng)險，推動整改，建章立制、做到排查一個風(fēng)險點銷號一個風(fēng)險點部門責(zé)任落實，建立長效機制、跟蹤問效。逐步修訂完善本單位各項規(guī)章制度，增強制度的規(guī)范性和可操作性，確保制度的有序執(zhí)行。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：????

責(zé)任單位：黨群工作部

責(zé)任人：????????

整改時限:2個月內(nèi)取得階段性成效并在6個月內(nèi)建立長效機制。

8、針對“黨建與業(yè)務(wù)不緊密”的問題

整改措施：一是把《準(zhǔn)則》和《條例》的要求貫穿到黨員日?；顒又?，從嚴細化和落實“三會一課”、組織生活會、談心談話、思想?yún)R報、黨員民主評議和領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會等制度，從嚴管理黨員、嚴格組織生活，從而促進黨員作用的發(fā)揮。

二是開展主題教育在基層黨組織落地生根，重點抓好專題黨課、專題研討、談心談話、整改落實等關(guān)鍵動作，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭、以上率下。嚴格按照“三會一課”制度、工作制度、學(xué)習(xí)制度、組織生活會、黨員民主評議等工作等工作流程，程序步驟、會后落實等基本規(guī)范，建立健全活動臺賬，推進????各項活動規(guī)范化、制度化、常態(tài)化。

三是開展以“黨建知識競賽”為主題的活動，進一步激發(fā)廣大黨員干事創(chuàng)業(yè)精神，提升領(lǐng)導(dǎo)干部理論水平、黨性修養(yǎng)和履行職責(zé)能力，將黨建工作與業(yè)務(wù)工作一起研究部署、一起組織實施、一起考核總結(jié)，形成黨建工作與業(yè)務(wù)工作目標(biāo)同向、工作同步、責(zé)任同擔(dān)的工作格局是抓好基層黨組織書記隊伍建設(shè)，提升黨組織書記能抓黨建、會抓黨建的能力，進一步促進黨建與業(yè)務(wù)工作的深度融合。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：????

責(zé)任單位：黨群工作部

責(zé)任人：????????

整改時限:2個月內(nèi)取得階段性成效并在6個月內(nèi)建立長效機制。

9、針對“履行主體責(zé)任不到位”問題。

整改措施：一是????黨總支成員成立了????黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，加強了對黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)。制定年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作意見的工作機制。二是根據(jù)????【2018】4號《中共????紀律檢查委員關(guān)于開展2018年度黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任約談工作的通知》要求，明確????了領(lǐng)導(dǎo)班子、主要負責(zé)同志、????班子成員的責(zé)任以及紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督、執(zhí)紀、問責(zé)三項職責(zé)和黨支部在黨風(fēng)廉政建設(shè)上的責(zé)任;明確了????進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要措施;明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任考核和責(zé)任追究，進一步完善了????黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。三是嚴肅黨風(fēng)廉政相關(guān)制度落實，規(guī)范工作程序，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落到實處。四是嚴格考核問責(zé)。層層簽定黨風(fēng)廉政責(zé)任書，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制納入績效考核、干部選任、黨員民主評議的重要依據(jù)，出現(xiàn)問題“一案雙查”。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：????

責(zé)任單位：黨群工作部

責(zé)任人：????????

整改時限:2個月內(nèi)取得階段性成效并在6個月內(nèi)建立長效機制。

10、針對“班子成員履行‘一崗雙責(zé)’較差”問題。

一是強化責(zé)任意識。????主要負責(zé)人嚴格落實黨內(nèi)監(jiān)督第一責(zé)任人的職責(zé)，加強對公園黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，切實把紀律挺在前面，抓好督促檢查。二是強化責(zé)任落實。????班子成員以上率下，嚴格落實“一崗雙責(zé)”，加強對分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)。建立了????成員每年專題研究、督促、檢查分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作機制。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：????

責(zé)任單位：黨群工作部

責(zé)任人：????

整改時限:2個月內(nèi)取得階段性成效并在6個月內(nèi)建立長效機制。

11、針對“落實監(jiān)督責(zé)任差距大”問題。

一是梳理風(fēng)險點，對????各項工作的黨風(fēng)廉政建設(shè)風(fēng)險點和重點防范環(huán)節(jié)認真進行了梳理，建立了????風(fēng)險防控清單。二是針對梳理出的風(fēng)險點，制定了《洮河林業(yè)局廉政風(fēng)險防控實施意見》，明確推進廉政風(fēng)險防控的具體方法、步驟和時間安排。三是加強監(jiān)督檢查，以把握運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”為重點，建立了談心談話制度，嚴肅制度落實。四是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)教育，強化風(fēng)險防范意識，在黨員干部理論學(xué)習(xí)中注重安排黨紀黨規(guī)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和警示教育的相關(guān)內(nèi)容。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：????

責(zé)任單位：黨群工作部

責(zé)任人：????????

整改時限:2個月內(nèi)取得階段性成效并在6個月內(nèi)建立長效機制。

1.加強領(lǐng)導(dǎo)。由????黨總支委員會研究部署整改工作，定期聽取整改情況匯報。

2.明確責(zé)任。按照省委第六巡視組第三巡察組提出的整改要求，結(jié)合????實際，從方各方面歸納了11條問題，每一個問題整改由總支書記或班子成員牽頭負責(zé)，其他班子成員配合，各相關(guān)責(zé)任部門主要負責(zé)人為落實整改任務(wù)的直接責(zé)任人，所有擔(dān)負整改任務(wù)的部門，要制定具有可操作性的整改措施。

3.加強信息溝通，及時反饋整改工作情況。各整改項目牽頭部門必須明確一名領(lǐng)導(dǎo)具體抓工作落實，及時向黨群工作部書面報送工作進展情況，遇有政策性的問題或困難，要及時向責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)請示和匯報。

4.加強協(xié)調(diào)配合，形成工作合力。整改責(zé)任分解到相關(guān)部門，按照誰主管誰負責(zé)、一級抓一級、層層抓落實的原則，明確整改期限，確保工作取得實效，確保職工群眾滿意。負責(zé)牽頭整改工作項目的部門，要在局包片領(lǐng)導(dǎo)主持下，召集相關(guān)協(xié)助整改單位主要負責(zé)人，進一步分解工作任務(wù)。????“一把手”對整改工作必須親自部署、親自協(xié)調(diào)、親自督辦。

5.加強制度建設(shè)，建立長效機制。鞏固擴大整改成果，建立健全各類規(guī)章制度，形成互相銜接、相互配套的工作機制，真正使整改過程成為全面加強黨的建設(shè)，落實全面從嚴治黨，增強黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，強化黨總支領(lǐng)導(dǎo)能力，提高????班子凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力的過程，推動提升各級干部抓落實和作風(fēng)轉(zhuǎn)變的過程。堅決整改黨的紀律和????的制度在一些????各部門執(zhí)行不嚴，甚至流于形式，形同虛設(shè)的問題。堅決貫徹落實好習(xí)總書記關(guān)于“把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里”的明確要求，不斷提高管黨治黨的制度化水平，把規(guī)章制度的權(quán)威性、嚴肅性樹起來，營造人人遵規(guī)守紀、處處風(fēng)清氣正的良好氛圍。

最新巡察組組長講話心得體會及感悟三

2019年3月22日至2019年4月30日，縣委第一巡察組對我局黨委進行了為期一個月的脫貧攻堅巡察“回頭看”暨掃黑除惡、作風(fēng)建設(shè)專項巡察。2019年6月12日反饋了巡察意見，實事求是的指出了存在的問題和不足，有針對性的提出了意見建議。為了全面落實巡察反饋意見，扎實做好整改工作，推動全面從嚴治黨不斷深入，特制定如下方案：

為確保整改工作取得實效，成立以局黨委書記、局長劉云根同志為組長，局黨委委員為副組長，各股室和下屬各單位負責(zé)人為成員的整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負責(zé)整改工作的綜合協(xié)調(diào)和落實督辦。辦公室主任由管安林同志兼任，各部門全力配合,保障整改工作措施到位、責(zé)任到位、落實到位。

主要領(lǐng)導(dǎo)要切實履行巡察整改“第一責(zé)任人”責(zé)任，直接抓、抓具體、抓到底，定期聽取整改工作進展，及時研究解決存在的問題，縱深推進整改工作。分管領(lǐng)導(dǎo)要切實履行“一崗雙責(zé)”責(zé)任，對標(biāo)對表，帶頭認領(lǐng)問題，帶頭認領(lǐng)責(zé)任，帶頭落實整改，督促分管股室（單位）扎實有序推進整改，協(xié)同推進整改落實。各股室（單位）要切實履職盡責(zé)，主動認領(lǐng)，細化措施，強力推進整改，做到思想認識到位、責(zé)任落實到位，解決問題到位。整改領(lǐng)導(dǎo)小組要負責(zé)抓好整改工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促檢查。

（一）總體目標(biāo)

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，圍繞縣委決策部署，切實把落實巡察整改工作作為局黨委當(dāng)前重要而緊迫的政治任務(wù)，嚴格按照縣委第一巡察組的意見和要求，堅持問題導(dǎo)向，以嚴肅認真的工作態(tài)度，雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，切實可行的工作舉措，著力解決局黨委“結(jié)對幫扶工作不扎實”“落實掃黑除惡專項斗爭政治責(zé)任有偏差”“‘怕慢假庸散’現(xiàn)象時有發(fā)生”等問題。對能夠立即解決的問題，立說立行、馬上整改；對需要一定時間解決的，持續(xù)用力、抓實抓好，推進整改到位；對于制約因素較多而短期內(nèi)難以整改到位的，制定措施、落實責(zé)任、有序推進，逐步解決。并通過全員發(fā)動、學(xué)習(xí)教育、嚴肅問責(zé)、建立和完善相關(guān)制度等措施，從源頭上預(yù)防類似問題的發(fā)生。同時，以整改工作為契機，舉一反三，以點帶面，建立長效機制，推動安福文化旅游事業(yè)高質(zhì)量跨越式發(fā)展。

（二）方法步驟

1.動員部署階段（6月12日至6月22日）

將縣委第一巡察組的《巡察反饋意見》以黨委文件形式轉(zhuǎn)發(fā)到各下屬單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站并在縣人民政府網(wǎng)中文廣新旅局的“工作動態(tài)”欄內(nèi)公開。召開黨政班子專題民主生活會,全面啟動縣委巡察反饋問題整改工作。對照巡察組反饋問題和提出的意見建議，認真排查梳理，深刻剖析原因，及時制定整改方案，將整改工作進行責(zé)任分解，提出具體整改措施，明確整改時限，及時建立臺賬。

2.全面整改階段（6月23日至8月1日）

根據(jù)整改方案，嚴格按照時間節(jié)點，全面落實整改措施，限時完成整改。各項整改任務(wù)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和股室（單位）要認真按照《整改方案》要求，扎實有序推進整改，按時將整改情況匯總至整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組對整改工作要及時開展督促檢查，確保整改取得實效。

3.總結(jié)提升階段（8月2日至8月12日）

對整改工作情況進行全面梳理總結(jié)，組織開展檢查評估，形成《巡察反饋意見整改情況報告》和《單位主要負責(zé)人組織整改落實巡察反饋意見情況的報告》，向縣委巡察辦報送整改落實情況。經(jīng)巡察辦統(tǒng)一審核后，在政府網(wǎng)站上公開《關(guān)于縣委巡察反饋意見整改情況的通報》,自覺接受黨員、群眾監(jiān)督。

（一）強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。局黨委對巡察整改負主體責(zé)任，黨委書記是第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)履行“一崗雙責(zé)”。局黨委班子成員要帶頭落實整改措施，下大力氣解決巡察發(fā)現(xiàn)的突出問題，并督促指導(dǎo)好分管股室（單位）的整改工作。要開好專題民主生活會，運用批評與自我批評武器，把問題厘清楚，把原因分析透，整改措施要實在具體，確保整改到位。各責(zé)任股室（單位）要強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，做好溝通配合，共同推動整改落到實處。

（二）推進整改落實。局領(lǐng)導(dǎo)和各股室（單位）要按照整改方案的總體部署，認真對照整改工作臺賬，結(jié)合分管工作和本股室（單位）實際，進一步細化整改措施，責(zé)任到人，嚴格按照整改時限，推進整改工作務(wù)實有序開展，確保整改取得實效。

（三）加強督促檢查。整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組要強化監(jiān)督檢查，實行每周一調(diào)度，督促各責(zé)任股室（單位）嚴格按照整改時限推進整改落實，按照整改要求及時報送整改落實情況，按時完成整改任務(wù)。對整改工作不力，推諉扯皮、敷衍整改、甚至邊改邊犯的，嚴肅追究責(zé)任。

（四）健全長效機制。針對縣委第一巡察組反饋的問題,邊整改,邊建章立制,不斷鞏固和擴大整改成果，形成相互銜接、相互配套的長效工作機制，通過抓整改落實，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，形成良好的工作氛圍。

（五）公開整改情況。經(jīng)請示縣委巡察辦審示后，在政府網(wǎng)站上向社會公布《關(guān)于縣委巡察反饋意見整改情況的通報》，及時向廣大黨員、干部群眾通報，讓全體干部職工和廣大群眾知曉，吸納合理意見，促進改革、推動工作，自覺接受監(jiān)督。

最新巡察組組長講話心得體會及感悟四

縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組：

根據(jù)縣委統(tǒng)一部署，2019年4月8日至5月10日，縣委第一巡察組進駐我局開展巡察。2019年7月11日，巡察組向我局反饋了巡察意見，實事求是地指出了我局工作中存在的主要問題和不足，有針對性地向我局提出了整改意見和建議。為切實做好我局的巡察整改工作，特制定如下整改方案。

指導(dǎo)思想：深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九大精神和習(xí)近平

新時代中國特色社會主義思想，以巡察整改問題為契機，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，確保巡察反饋意見在我局全面整改落實到位；舉一反三，以點帶面，著力解決影響全局改革發(fā)展穩(wěn)定和群眾反映強烈的突出問題，切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，推進全面從嚴治黨，堅定不移推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，努力實現(xiàn)全局工作跨越發(fā)展、單位奮發(fā)向上、干部清正廉潔、作風(fēng)規(guī)范務(wù)實。

整改目標(biāo)：黨組落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任、局紀撿監(jiān)察室落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的監(jiān)督責(zé)任更加明確。嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩更加自覺，堅定“四個自信”，牢固樹立“四個意識”，始終與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，巡視整改全面完成。堅決反“四風(fēng)”轉(zhuǎn)作風(fēng)，嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定和實施細則，徹底糾正不作為亂作為現(xiàn)象，推動全局黨員干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。黨的建設(shè)全面加強，民主集中制的原則得到有效堅持，黨內(nèi)政治生活更加規(guī)范，發(fā)展黨員工作的程序嚴格遵守，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。選人用人工作進一步規(guī)范，拓寬干部選拔任用視野，嚴格干部選拔任用程序，強化干部多崗鍛煉，規(guī)范輪崗交流，建設(shè)一支結(jié)構(gòu)合理、戰(zhàn)斗力強的干部隊伍。全面落實從嚴治黨“兩個責(zé)任”，強化黨的紀律建設(shè)，充分發(fā)揮監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)作用，全面落實反腐敗斗爭的工作要求，努力營造風(fēng)清氣正政治生態(tài)。脫貧攻堅“頭等大事”地位更加突出，堅持以脫貧攻堅統(tǒng)攬經(jīng)濟社會發(fā)展全局，全面完成脫貧攻堅“四場硬仗”，有組織的勞務(wù)輸出工作取得新的成效，扎實做好幫扶工作，堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。深化黨對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)，認真落實意識形態(tài)工作責(zé)任制。進一步嚴肅黨內(nèi)政治生活，模范遵守黨章，“三會一課”、中心組學(xué)習(xí)等制度有效落實，民主集中制全面貫徹，批評與自我批評經(jīng)常開展，切實做到忠誠干凈擔(dān)當(dāng)，努力實現(xiàn)全局黨風(fēng)政風(fēng)進一步好轉(zhuǎn)，助推各項工作跨越發(fā)展，確保決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅、同步小康。

二、整改內(nèi)容

（一）黨的政治建設(shè)方面

1、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神有差距。

整改措施：一是加強對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的學(xué)習(xí)，要端正學(xué)習(xí)態(tài)度，妥善處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，規(guī)范學(xué)習(xí)活動。要通過局黨組會議、黨組中心組學(xué)習(xí)會、全局干部職工學(xué)習(xí)會等方式加強學(xué)習(xí)，并且要始終做到第一時間組織學(xué)習(xí)，第一時間研究貫徹落實意見。通過抓學(xué)習(xí)，不斷提高政治站位，堅決擁護以習(xí)近平同志為核心的黨中央的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。二是要發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，緊密聯(lián)系工作實際開展學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)，不斷高舉習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的偉大旗幟，使自己學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神的自覺性得到有效增強，做到以高度政治自覺學(xué)習(xí)黨的十九大精神，以強烈使命擔(dān)當(dāng)貫徹新時代的宏偉藍圖，以踏石留印的作風(fēng)落實新時代的戰(zhàn)略部署。三是要按照有關(guān)規(guī)定和要求，扎實開展“新時代講習(xí)所”工作，充分發(fā)揮“新時代講習(xí)所”在黨的政治建設(shè)中的積極作用。四是要進一步轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng)，采取針對性措施，堅決杜絕學(xué)習(xí)活動中的各種弄虛作假行為，營造健康、積極的學(xué)習(xí)環(huán)境。四是認真制定局黨組學(xué)習(xí)計劃，不斷完善學(xué)習(xí)制度，并且長期堅持。

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：龍國鳳；

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：石真珍；

責(zé)任單位：局黨支部、局辦公室；

整改時限：立行整改，長期堅持。

2、黨的領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮不夠充分。

整改措施：一是建立健全會議制度，進一步修改完善黨組議事規(guī)則，不斷規(guī)范黨組議事。要認真處理好黨政聯(lián)席會議、黨組會議和行政會議的關(guān)系，對號入座開好各類會議，規(guī)范會議記錄。二是加強學(xué)習(xí)，認真做好公文處理工作，嚴肅行文規(guī)矩，規(guī)范單位行文行為，堅決扭轉(zhuǎn)以局行政性文件替代局黨組文件的現(xiàn)象，嚴肅黨組行文行為。

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：龍國鳳；

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：石真珍；

責(zé)任單位：局辦公室；

整改時限：8月底，長期堅持。

3、貫徹落實中央、省州縣重大決策部署不到位。

整改措施：一是要再次組織學(xué)習(xí)上級整治茅臺酒亂象的有關(guān)規(guī)定，開展是否有違反規(guī)定經(jīng)營茅臺酒的專項自查。二是要加大政策宣傳力度，確保上級決策部署得到有效的貫徹落實，讓企業(yè)和群眾享受到優(yōu)惠的政策。三是要對全縣小微企業(yè)的情況開展一次徹底的調(diào)查模底，采取措施，徹底扭轉(zhuǎn)企業(yè)對貸款政策知曉率低的現(xiàn)狀，為我縣企業(yè)的發(fā)展做好積極的服務(wù)。

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：龍國鳳；

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：吳家凱；

責(zé)任單位：就業(yè)局

整改時限：8月底，長期堅持。

4、“兩個責(zé)任”落實不力。

整改措施：一是要加強學(xué)習(xí)，強化責(zé)任意識。要通過學(xué)習(xí)及時掌握了解上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的具體內(nèi)容和對領(lǐng)導(dǎo)干部的相關(guān)要求，把從嚴治黨工作擺在重要位置，并把抓從嚴治黨的情況，作為干部年度考核的重要依據(jù)，不斷履行好黨組抓從嚴治黨的主體責(zé)任，增強責(zé)任主體意識。局黨組要切實履行從嚴治黨的主體責(zé)任，牢固樹立不抓從嚴治黨工作就是失職，抓不好從嚴治黨工作就是不稱職的理念，時刻把從嚴治黨工作記在心上、抓在手上，落實在實際的工作之中。二是明確任務(wù)分工，落實“一崗雙責(zé)”。對年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)，要進行細化分解，逐一明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任股室和考核方式，切實將黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同落實，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作列入干部年終考核的重要內(nèi)容，與年終目標(biāo)績效實行掛勾。三是強化監(jiān)督管理，規(guī)范權(quán)利運行，加強對重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)管，努力把“風(fēng)險點”變成“安全點”，切實做到將權(quán)力關(guān)進制度的“籠子”。四是注重事前防范，筑牢廉政防線，突出對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。對出現(xiàn)的問題，要及時進行廉政提醒，嚴格執(zhí)行約談制度、提醒談話制度和誡勉談話制度，有效預(yù)防違紀違規(guī)行為發(fā)生。五是結(jié)合實際，按照規(guī)定要求，做好森林管護區(qū)的創(chuàng)建工作。

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：龍國風(fēng)；

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：吳家凱

責(zé)任單位：局黨組

整改時限：8月底，長期堅持。

（二）黨的思想建設(shè)方面

5、思想教育工作重視不夠。

整改措施：一是要把思想教育工作擺在重要位置，切實重視思想教育工作，深刻認識抓好思想教育工作對促進各項工作的關(guān)系。二是要加強與干部職工的情感溝通，積極組織干部職工參加有益于身心健康、有益于促進工作的活動，不斷增進與干部職工的相互交流，從中切實了解和掌握干部職工的思想動態(tài)，特別是他們所思、所想、所盼是什么，并盡力幫助他們堅決后顧之憂，針對性地做好思想教育工作，讓他們方下包袱，輕裝上陣工作。三是加強干部職工干事創(chuàng)業(yè)的勵志教育，不斷提高干部職工的精氣神。

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：龍國鳳；

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：吳家凱；

責(zé)任單位：局黨支部、局工會、局婦代會。

整改時限：8月底，長期堅持。

6、意識形態(tài)工作責(zé)任制落實不力。

整改措施：一是要重視意識形態(tài)工作，局黨組要定期專題研究和部署意識形態(tài)工作，真正把意識形態(tài)工作納入黨建工作的重要內(nèi)容，納入目標(biāo)考核和干部培訓(xùn)內(nèi)容。二是要以局黨組會議、全局干部職工會議等形式，加強對習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要講話精神和中央、省、州關(guān)于意識形態(tài)工作責(zé)任制文件精神的學(xué)習(xí)，并及時研究貫徹落實意見。三是要按照從江縣《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責(zé)任制實施細則》，進一步承擔(dān)好意識形態(tài)工作的責(zé)任，做到意識形態(tài)工作有專人抓，不斷提升全局干部職工，特別是領(lǐng)導(dǎo)班子成員對意識形態(tài)工作重要性的認識。

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：龍國鳳；

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：吳家凱；

責(zé)任單位：局黨組、

整改時限：8月底，長期堅持。

（三）黨的組織建設(shè)方面

7、民主集中制執(zhí)行不到位。

整改措施：一是充分認識民主集中制的地位、作用、意義，增強貫徹執(zhí)行民主集中制的自覺性和堅定性。二是要結(jié)合本局實際，進一步修改和完善局黨組《議事規(guī)則》，嚴格遵守黨章黨紀，黨組成員要帶頭執(zhí)行局黨組的各項制度，“三重一大”事項，必須由局黨組集體研究決定，絕不允許個人說了算現(xiàn)象的發(fā)生。三是充分發(fā)揚民主，正確處理集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)的關(guān)系，正確行使權(quán)力。

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：龍國鳳；

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：石真珍；

責(zé)任單位：局辦公室

整改時限：8月底，長期堅持。

8、黨內(nèi)政治生活不嚴肅。

整改措施：一是強化學(xué)習(xí)，提高認識。要認真學(xué)習(xí)《黨章》和關(guān)于落實黨內(nèi)政治生活制度的相關(guān)規(guī)定，不斷提高黨性覺悟、增強黨性修養(yǎng)。二是嚴格按照有關(guān)規(guī)定，嚴肅支部組織生活會的程序，切保組織生活會不流于形式走過場。三是嚴格按照民主生活會的各項要求，切實拿起批評和自我批評的武器，努力開好民主生活會，民主生活會要真正達到“紅紅臉、出出汗、排排毒”的效果。四是嚴格按照《黨章》的有關(guān)規(guī)定，嚴格執(zhí)行局黨支部的議事規(guī)則。五是嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，切實提高“三會一課”質(zhì)量，采取措施扭轉(zhuǎn)“三會一課”不正常、不嚴肅、不規(guī)范的現(xiàn)象。

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：龍國鳳；

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：吳家凱

責(zé)任單位：局黨組

整改時限：8月底，長期堅持。

9、發(fā)展黨員不嚴肅、未按規(guī)定收繳黨費。

整改措施：一是要認真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則（試行）》，嚴格按照發(fā)展黨員的有關(guān)規(guī)定，以對黨忠誠、嚴肅認真的態(tài)度，積極做好發(fā)展黨員工作，切保發(fā)展黨員的質(zhì)量。二是要嚴格按照《黨章》及《關(guān)于中國共產(chǎn)黨黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》（中組發(fā)（2008）3號），規(guī)范做好黨費收繳工作，徹底扭轉(zhuǎn)收繳黨費怕麻煩、圖省事的現(xiàn)象。

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：吳家凱；

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：吳家凱

責(zé)任單位：局黨支部

整改時限：8月底，長期堅持。

10、選人用人不嚴肅不規(guī)范。

整改措施：一是要認真學(xué)習(xí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，嚴格按照《條例》規(guī)定的程序和要求，推薦選拔干部。要堅決杜絕任人唯親、唯近的行為，不斷拓寬干部選拔視野，實現(xiàn)好中選優(yōu)、優(yōu)中選強、堅持選賢任能。二是做好干部輪崗交流工作，特別是對重要崗位、廉政風(fēng)險點高的崗位，要實行定期交流，讓干部受到多崗鍛煉。三是要結(jié)合機構(gòu)改革工作，嚴格按照干部選拔程序和要求推薦選拔好干部。

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：龍國鳳；

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：石真珍

責(zé)任單位：事業(yè)單位干部管理股

整改時限：8月底，長期堅持。

（四）黨的作風(fēng)建設(shè)方面

11、違反中央八項規(guī)定精神時有發(fā)生。

整改措施：一是要認真學(xué)習(xí)貫徹中央八項規(guī)定，對違規(guī)參與公款吃喝的干部，要責(zé)令補交用餐費用。對事業(yè)單位招考中出現(xiàn)的公款購煙問題，由購煙經(jīng)手人承擔(dān)購煙支出。二是對2013年用公款購買土特產(chǎn)問題，要向縣紀委寫出詳細說明。三是對違規(guī)公款接待杭州市人社局等領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)生的費用，要進行責(zé)任追究，實行誰簽字誰出錢。四是對違規(guī)發(fā)放的津補貼73800元，要據(jù)實進行清退。

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：龍國鳳；

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：石真珍

責(zé)任單位：局財務(wù)室、

整改時限：8月底，長期堅持。

12、違規(guī)配備使用公車。

整改措施：嚴格執(zhí)行公務(wù)用車配備的有關(guān)規(guī)定，對違規(guī)車輛，要按照有關(guān)規(guī)定進行處理。

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：；石真珍

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：石真珍

責(zé)任單位：局辦公室

整改時限：8月底，長期堅持。

13、不作為亂作為依然存在。

整改措施：一是規(guī)范就業(yè)專項經(jīng)費的管理和使用，及時主動向政府報告崗位補貼的超比例支出問題。二是嚴肅財經(jīng)紀律，堅持用制度規(guī)范財務(wù)行為。三是建立健全信息資源共享機制?？h社保局加強與公安、民政、衛(wèi)健等部門聯(lián)系，建立健全信息資源共享機制，對疑似重復(fù)領(lǐng)取和死亡冒領(lǐng)數(shù)據(jù)進行比對核查，并將核查后的數(shù)據(jù)清單分別下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行再次核查。四是進一步加大待遇資格認證工作力度。為從源頭上防止待遇領(lǐng)取人員死亡后隱報、瞞報的現(xiàn)象發(fā)生，要廣泛接受社會力量的監(jiān)督，設(shè)立群眾舉報電話，充分利用好現(xiàn)有的高科技手段，積極組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展聲紋、人臉識別信息采集工作，堅決做到信息精準(zhǔn)采集，待遇精準(zhǔn)發(fā)放。五是加大督查問責(zé)力度。為全面追回養(yǎng)老金，確?；鸢踩\行，切實引起各鄉(xiāng)鎮(zhèn)高度重視，積極爭取縣紀委監(jiān)委、縣檢察院和縣法院等部門的支持，進一步加大的督導(dǎo)督查力度，對部分工作措施不力、進展緩慢的鄉(xiāng)鎮(zhèn)要求限期整改，按時完成追繳任務(wù)。對拒不退款的個人，按照《中華人民共和國社會保險法》等相關(guān)規(guī)定進行立案，及時移交公安、法院等部門立案處理。六是對采取虛列辦公耗材經(jīng)費支出，為省掛職干部支付房租費的問題，要向縣人民政府寫出請示，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：石真珍；

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：陸忠禮、韋勝席、

責(zé)任單位：社保局、就業(yè)局、局辦公室

整改時限：8月底，長期堅持。

14、日常監(jiān)管不嚴。

整改措施：一是在進一步修改和完善考勤制度的基礎(chǔ)上，嚴格執(zhí)行考勤制度。要在一樓顯眼位置，設(shè)置干部職工去向牌，方便群眾聯(lián)系辦事。二是進一步嚴肅財務(wù)工作，切實做好財務(wù)印章的管理，降低廉政風(fēng)險。

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：龍國鳳；

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：石真珍、

責(zé)任單位：局辦公室、財務(wù)室

整改時限：8月底，長期堅持。

（六）反腐敗斗爭方面

15、違規(guī)發(fā)放養(yǎng)老金。

整改措施：一是要通過信息共享，與縣民政局提供的民政系統(tǒng)殯葬數(shù)據(jù)進行信息比對，建立參保人員死亡報告制度，由社區(qū)（村）按月上報至鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社中心，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社中心匯總后，按月上報縣人社局。二是加強與鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作溝通，對疑似養(yǎng)老金冒領(lǐng)行為，要通過有效措施，逐一甄別存疑信息。對存在冒領(lǐng)養(yǎng)老金情況的，要果斷地對資金進行追回。對拒不返還的，要啟動行政執(zhí)法程序處理，對拒不接受處理的冒領(lǐng)人員，要依法做好向司法部門的移送，通過法律程序進行追回。三是責(zé)成社保局，立即對養(yǎng)老金發(fā)放底數(shù)進行一次全面清理。及時將疑似死亡人員冒領(lǐng)養(yǎng)老金相關(guān)問題提交局黨組專題研究，擬定解決方案，提出追繳時限，進一步排查當(dāng)前領(lǐng)取待遇人員資格，確?；鸢踩\轉(zhuǎn)。

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：石真珍

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：陸忠禮

責(zé)任單位：社保局

整改時限：8月底，長期堅持。

16、有組織勞務(wù)輸出工作抓而不實。

整改措施：一是要通過多渠道、多手段的形式，特別是要采取群眾喜聞樂見、易于接受的形式，加強對勞務(wù)輸出政策的宣傳，使勞務(wù)輸出工作家喻戶曉。二是要針對我縣農(nóng)村勞動力的現(xiàn)狀，群眾易于接受的崗位，努力開發(fā)和推薦外出務(wù)工的就業(yè)崗位，分期分批到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)尤其是貧困程度比較深的鄉(xiāng)鎮(zhèn)舉辦就業(yè)扶貧專場招聘會。三是要充分發(fā)揮縣就業(yè)扶貧勞務(wù)輸出協(xié)調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、村級脫貧攻堅指揮所、網(wǎng)格員和從江駐杭州蕭山勞務(wù)聯(lián)絡(luò)站的作用，依靠各方力量，共同做好有組織的勞務(wù)輸出工作。

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：龍國鳳；

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：韋勝席

責(zé)任單位：縣就業(yè)局

整改時限：2019年12月底

17、幫扶工作做得不夠。

整改措施：一是要按照縣里的要求，在幫扶工作中，幫扶干部要真正做到“九個一”和“十三個“說得清。二是幫扶干部要努力為幫扶對象戶解難事、辦好事，不斷加深與幫扶對象戶的感情，提高幫扶對象戶對幫扶干部工作的認可度、滿意度。三是要轉(zhuǎn)變作風(fēng)，經(jīng)常深入幫扶對象戶家中，認真聽取幫扶對象戶對幫扶工作的意見建議，不斷提高幫扶工作的質(zhì)量。

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：龍國鳳；

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：吳家凱

責(zé)任單位：局辦公室

整改時限：2019年12月底，長期堅持。

18、巡視反饋問題整改不夠徹底。

整改措施：一是深挖就業(yè)崗位，拓寬就業(yè)渠道。加強與縣內(nèi)外各企業(yè)的對接，依托我縣駐杭州蕭山勞務(wù)聯(lián)絡(luò)工作站，進一步修改完善黨組議事規(guī)則，不斷規(guī)范黨組議事。收集整理適合貧困勞動力的就業(yè)崗位，建立各類企業(yè)用工崗位明細表，明確崗位名稱、薪酬待遇、崗位要求、工作地點等信息，完善崗位信息數(shù)據(jù)庫，制作崗位宣傳海報、小冊子，多渠道宣傳到各村組農(nóng)戶家中。二是強化崗位推薦，做好跟蹤服務(wù)。依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)脫貧攻堅指揮部、村級脫貧攻堅指揮所、結(jié)對幫扶干部等力量，根據(jù)扶貧系統(tǒng)數(shù)據(jù)，進村入戶對建檔立卡貧困勞動力進行有針對性的上門宣傳發(fā)動，將合適的就業(yè)崗位信息、培訓(xùn)信息精準(zhǔn)傳遞到每家每戶。在培訓(xùn)組織“發(fā)動環(huán)節(jié)、培訓(xùn)環(huán)節(jié)和培訓(xùn)結(jié)束”三個環(huán)節(jié)分別向貧困勞動力推薦三個以上就業(yè)崗位，確保培訓(xùn)后就業(yè)。全程掌握貧困勞動力就業(yè)失業(yè)狀況，對已就業(yè)的繼續(xù)做好跟蹤服務(wù)，促進穩(wěn)定就業(yè)，對未實現(xiàn)就業(yè)的，進一步做好就業(yè)崗位的推薦。三是開發(fā)扶貧公益性崗位，助推搬遷勞動力就業(yè)。進一步開發(fā)保潔、保安、護林、護路等就業(yè)扶貧援助專崗，為建檔立卡貧困和易地扶貧搬遷群眾解決就業(yè)困難問題。

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：龍國鳳；

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：韋勝席

責(zé)任單位：就業(yè)局

整改時限：2019年12月底，長期堅持

三、整改要求

一要加強對整改工作的領(lǐng)導(dǎo)，全面落實整改責(zé)任。局黨組要主動擔(dān)起對整改工作負總責(zé)的責(zé)任，加強整改工作的統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)，不斷強化責(zé)任意識和大局意識，確保整改工作真正取得實效。局黨組的整改方案，局黨組的每一位成員都要認真思考，使局黨組拿出切實可行的整改措施，進行有效整改。

二是有計劃有步驟地實施整改，確保整改工作取得實效。對具備整改條件的，要立即進行整改；通過努力能夠整改的，要堅持做到限期整改；對客觀條件限制一時解決不了暫時無法進行整改的，要在一定范圍內(nèi)說明情況，并積極創(chuàng)造條件，采取措施逐步進行整改。

三是要加強對整改工作的督促檢查，狠抓問題整改落實，對整改事項進行跟蹤督辦。對整改中出現(xiàn)的新情況、新問題，要及時研究部署，提出解決問題的辦法，確保整改工作有序推進。

四是要按照規(guī)定要求。及時將整改工作的開展情況，向巡察組、巡察辦進行匯報，認真聽取巡察組、巡察辦對整改工作的意見建議。整改工作的開展情況，要在規(guī)定范圍內(nèi)進行公示，自覺接受社會監(jiān)督。

最新巡察組組長講話心得體會及感悟五

對照縣公安局黨委《關(guān)于落實市委第十巡察組反饋問題整改方案》，近期，本人結(jié)合通過群眾提、自己找、上級點、互相幫，對自己在個人思想和工作實際上存在的不足和根源進行了全面檢查深刻剖析，認真對對照市委巡察組指出的問題查擺在思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)等方面的問題，查找了自身存在的不足，深入剖析了問題產(chǎn)生的原因，明確了整改方向和整改措施?，F(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下，請同志們批評指正。

經(jīng)認真自查，本人能嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和中央、省、市、縣有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定。本人沒有向組織隱瞞個人重大事項、配偶子女從業(yè)情況不報告的問題;上年度沒有巡視反饋、組織約談函詢問題;

對照市委第十巡察組關(guān)于巡察廣昌縣公安局黨委的情況反饋意見，我經(jīng)過認真對照、逐條梳理、深刻查擺，發(fā)現(xiàn)自身主要存在以下六個方面問題。

(一)政治建設(shè)和思想建設(shè)方面。

沒能堅持把思想政治建設(shè)擺在首位，重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)輕思想政治武裝頭腦，在日常工作由于分管業(yè)務(wù)口情指部，科信部不直接辦案，屬于警察業(yè)務(wù)中的技術(shù)部門，對專業(yè)技術(shù)要求高，不重視意識形態(tài)工作和基層黨建工作。嘴巴上喊堅定“四個自信”，樹牢“四個意識”，做到“兩個維護”，但實際上對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想精髓流于表面，對黨的最新理論成果未能武裝自己的思想，理論學(xué)習(xí)效果差流于形式。在規(guī)范基層黨建工作方面，雖按要求支部每月按照上級黨組織確定的主題開展黨員固定活動日活動，但未結(jié)合崗位工作實際，充實學(xué)習(xí)教育內(nèi)容,黨支部學(xué)習(xí)教育、會議記錄存在為檢查事后補的情況等。對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)和推動不夠，未建立健全落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，本人利用學(xué)習(xí)強國平臺學(xué)習(xí)積分3000分，但第一黨支部存在部分民警學(xué)習(xí)強國平臺學(xué)習(xí)積分幾百分。落實各項管理制度未做到常抓常管常嚴。本人未辦理護照、出入境證件，但對分管口民警是否存在該問題未重視，情指部周麗霞在入警前辦理護照、出入境證件但未上繳。開展批評與自我批評不足、對民警談工作多，聊思想少，對民警一些工作不同意見沒有虛心聽取，未能入心入腦。

(二)履行掃黑除惡政治責(zé)任方面。

深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于掃黑除惡專項斗爭的重要指示和黨中央、國務(wù)院決策部署精神不透徹，對其艱巨性認識不足。個人認識上有偏差，認為本人不分管業(yè)務(wù)部門對掃黑除惡是配合單位。對新的法律解釋學(xué)習(xí)理解不透徹，對分管部門開展掃黑除惡專項斗爭工作督導(dǎo)不嚴。雖然情指部對歷年來9加3警情進行分類統(tǒng)計，對轄區(qū)內(nèi)群體性事件分析原因不透徹，協(xié)同行業(yè)主管部門進行線索摸排不精準(zhǔn)。利用110平臺掃黑除惡對利用宣不到位，未利用案件回訪制度積極主動回應(yīng)群眾期盼。在掃黑除惡專項斗爭中本人負責(zé)蔡良濱案件深挖徹查專班，在工作中與紀委、檢察院、法院溝通不足。沒能主動向同級紀委通報相關(guān)線索。對深挖徹查工作督導(dǎo)不細，在挖保護傘和打財斷血工作有顧慮，怕得罪身邊的同事。工作抓不嚴，調(diào)度不細，部分工作時間太長取證困難有畏難情緒，以至于部分案件證據(jù)部分不能相互印證，案件辦理有瑕疵。

(三)選人用人和黨的組織建設(shè)方面。

情指和科信部門工作責(zé)任重，業(yè)務(wù)要求高，但屬服務(wù)全警崗位,存在部分優(yōu)秀人才感覺“難出頭”，阻礙了干部積極性的調(diào)動和發(fā)揮，干部激勵機制沒有形成。對情指部兩名年齡較大的同志沒有安排具體工作崗位導(dǎo)致經(jīng)驗豐富的警力長期閑置。

發(fā)展黨員不嚴謹，“三會一課”制度沒有落到實處，召開支委會和黨員大會流于形式，未能形成黨支部抓落實，領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”、一級抓一級的工作格局。

(四)作風(fēng)建設(shè)方面。

學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于整治形式主義、官僚主義的重要講話精神浮于表面，形式主義，官僚主義在一定范圍上長期存在。深入基層一線開展調(diào)研指導(dǎo)工作少。對于一些工作重視程度不夠，沒有很好地結(jié)合公安工作實際創(chuàng)造性抓好貫徹落實，未能把每一項工作都做實、做深、做細。工作中鉆研不夠，自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性，在開展工作中有時比較盲目。在面對復(fù)雜的群眾問題時，存在畏難情緒，有時會采取“拖、躲、推”的辦法，對群眾的訴求沒有及時滿意解決。對有些問題親自調(diào)查研究的少，聽取匯報的多;強調(diào)別人實施的多，自已親自落實的少。在加強和改進黨員隊伍教育管理方面創(chuàng)新舉措不多，在促使黨員自覺發(fā)揮主體作用上做得還不夠。對省廳提出的信息化警務(wù)(勤務(wù))工作落實不夠。對基層單位勤務(wù)落實報備和監(jiān)督不到位。對新技術(shù)新手段推廣和培訓(xùn)工作不到位，導(dǎo)致部分民警對這些新技術(shù)應(yīng)用不足。

(五)落實中央八項規(guī)定精神方面。

工作方法簡單，有時態(tài)度粗暴，不注意用說服教育、引導(dǎo)示范的方式開展工作不夠。分管的個別民警紀律觀念渙散、松弛，工作積極性不強，這些與自己的工作和管理方式有關(guān)。落實中央八項規(guī)定有時未嚴格落實，在接待上級來客和到基層走訪時工作餐飲酒現(xiàn)象。科信部對全局信息化建設(shè)存在決策能力水平低，在一些建設(shè)任務(wù)緊時存在把關(guān)不嚴，致使項目建設(shè)中存在建設(shè)中遲遲無法完工影響使用。

(六)全面從嚴治黨方面。

本人疏于對全面從嚴治黨內(nèi)容的學(xué)習(xí)，平時對分管范圍內(nèi)干部缺乏經(jīng)常性的廉政談話提醒,一崗雙責(zé)有關(guān)規(guī)定沒有落實。責(zé)任擔(dān)當(dāng)不給力，缺乏履行主體責(zé)任的自覺性和主動性疏于對協(xié)警的監(jiān)督管理。對私下民警對一些“怕、慢、假、庸、散”的行為和言談不能大膽批評和糾正，存在老好人思想。

一是理論學(xué)習(xí)水平不高。十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想是指導(dǎo)新時期做好公安工作的指南，但自己未能把握其深刻內(nèi)涵，并用來指導(dǎo)自己的實踐工作。在實際工作中，對理論學(xué)習(xí)的重要性認識不足，頭腦思想武裝不到位，看待問題、分析問題，解決問題能力明顯不夠。

二是黨性修養(yǎng)錘煉不夠。長期以來因為工作事務(wù)繁忙，逐漸放松了黨性鍛煉和自我凈化，工作時對全局利益考慮不足，甚至有時候受到了少干少出錯、少說少惹禍等消極思想的影響，沒有能夠站在“講政治、顧大局”的高度考慮和謀劃工作，降低了工作的推進成效。

三是工作進取意識不強。工作憑經(jīng)驗，忽視了自我完善和提高，有時對自己的要求也不夠嚴格，不能緊跟時代發(fā)展需要，工作按部就班，認為只要規(guī)規(guī)矩矩地按條款、按規(guī)章制度辦事，不添亂子，也就問心無愧。在事業(yè)上沒有新的追求，有時精神懈怠，存在怕冒風(fēng)險、安于現(xiàn)狀的思想，缺少開拓創(chuàng)新的擔(dān)當(dāng)精神。

一是強化政治理論學(xué)習(xí)。堅持把加強學(xué)習(xí)作為提高政治素質(zhì)、磨煉意志、增長才干、推動工作的第一需要，擺在突出位置。認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，從根本上提高自己的思想政治水平，以之統(tǒng)領(lǐng)一切工作。努力打牢理論功底，增強運用理論指導(dǎo)工作的自覺性和主動性;不斷加強對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，增強戰(zhàn)略思維能力，開拓自己的視野，全面提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。

二是扎實做好各項工作。無論是業(yè)務(wù)工作還是黨風(fēng)廉政建設(shè)，我都要樹立高度負責(zé)的責(zé)任意識，主動擔(dān)當(dāng)、主動作為，把各項措施落到實處，確保取得實實在在的成效。組織所分管的部門認真總結(jié)今年上半年的工作，積極謀劃下半年工作，扎實推進掃黑除惡等各項工作。同時加強與班子其他成員的溝通、配合，合力推動全局工作再上新臺階。

三是堅持心系群眾，作為民服務(wù)的表率，把群眾答不答應(yīng)、滿不滿意作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，敢于、善于傾聽群眾的意見，用真心和真情耐心細致地做好日常群眾工作。時刻把群眾的合理要求當(dāng)作自己的事，始終盡力而為。要從群眾的工作任務(wù)、生活環(huán)境、文化程度和思想認識等各個方面去理解他們、尊重他們，盡全力幫助解決涉及群眾切身利益的實際問題。

四是自覺增強黨風(fēng)廉政，加強黨性修養(yǎng)，做創(chuàng)先爭優(yōu)的表率，始終堅持按照《黨章》對黨員的標(biāo)準(zhǔn)，嚴格要求自己，不斷校正自己的世界觀、人生觀、價值觀。進一步增強紀律觀念，自覺加強黨性煅煉，遵紀守法，廉潔奉公，切實按照為民務(wù)實清廉的目標(biāo)要求，從自身做起，從小事做起，在工作和生活的方方面面起表率和帶頭作用。

最新巡察組組長講話心得體會及感悟六

根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一安排，201x年xx月xx日至xx月xx日區(qū)委第xx巡察組對我局進行了巡察，xx月xx日上午，區(qū)委第xx巡察組對在區(qū)信訪局的巡察情況進行了反饋，實事求是地指出了工作中存在的主要問題和不足，有針對性提出了整改意見和建議。會后，局班子高度重視、立即召開專題會議，研究部署整改落實工作，針對巡察組指出的問題和意見建議，逐條逐項認真分析，研究制定整改方案，明確整改目標(biāo)，細化責(zé)任分工，強化整改措施和具體完成時限。同時堅持把巡察問題整改落實與“兩學(xué)一做”專題教育活動有機結(jié)合起來，通過全局各級黨員干部職工的共同努力，截至目前，巡察組反饋的xx大類xx個具體問題和自查自糾的xx個問題共計xx個已全部整改完畢。巡察整改期間共開展談話教育xx人，大會批評xx人，重新制定工作制度xx項，完善相關(guān)制度xx項，糾偏相關(guān)費用xx萬元。現(xiàn)將整改情況報告如下。

(一)態(tài)度堅決、行動迅速。收到巡察組反饋意見后，局班子高度重視，立即召開班子會議，就整改工作進行全面安排部署。制定下發(fā)了(xx號)和(xx號)，確保整改工作在局班子統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下有序推進，嚴格做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)、靠前指揮，對照整改清單逐條研究整改舉措，逐項督促落實。

(二)細化分工、明確任務(wù)。不折不扣地抓好反饋意見的整改落實工作，逐一落實責(zé)任對象，明確局長倪為東同志對巡察整改落實工作負總責(zé)，其他責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)按照職責(zé)分工，負責(zé)抓好分管業(yè)務(wù)科(室、中心)的整改落實工作。一是明確任務(wù)分工。做到整改內(nèi)容明確、完成時間明確、責(zé)任人員明確、工作要求明確、保障措施明確。二是建立整改工作臺賬，明確內(nèi)容、整改措施、整改時限、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室(單位)、完成情況，確保整改任務(wù)清、整改措施實、整改效果好;三是建立協(xié)同高效機制。建立每周一次碰頭會議制度，及時向區(qū)委第xx巡察組反饋整改落實情況，及時發(fā)現(xiàn)解決整改過程中遇到的各類問題，適時對各科(室、中心)整改落實情況進行督導(dǎo)檢查，確保各項工作有序推進。

(三)以上率下，突出重點。局班子要求班子成員從自身做起，帶好頭、做表率，形成一級做給一級看，一級帶動一級干的良好局面。局長倪為東先后主持召開5次班子會議，研究部署巡察整改任務(wù)，聽取整改工作進展情況匯報，協(xié)調(diào)解決巡察整改遇到的各種問題，做到問題核查不清楚不放過，問題整改不到位不放過。

(四)統(tǒng)籌兼顧，相互促進。始終堅持整改巡察組反饋問題與落實巡察組工作建議相結(jié)合。一是堅持長短結(jié)合，按照問題性質(zhì)和整改要求，對能夠立即解決的，立行立改;對需要一定時間解決的，按照既定方案、明確責(zé)任，提出具體時限，確保在規(guī)定時限內(nèi)見到明顯成效;對需要長期整治的，按照整改方案持續(xù)用力、抓牢抓實，不解決問題、不達到標(biāo)準(zhǔn)決不收兵。二是堅持整改落實與年度信訪工作相結(jié)合，定任務(wù)、定措施、查缺補漏，確保全年信訪工作各項任務(wù)完成;三是堅持與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育結(jié)合，以整改促教育提升，以教育促整改落實，運用巡察成果，確保反饋問題逐項逐條整改糾正到位。

(五)建章立制，強化責(zé)任。針對巡察組反饋的存在問題，我們及時制定完善了涉及公車管理、財務(wù)制度、辦公用品管理、信訪穩(wěn)定工作專項資金使用等xx個方面的制度，并以文件的形式下發(fā)執(zhí)行。規(guī)范了“三重一大”議事制度、班子會議制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、公務(wù)接待、物資采購、黨支部組織生活、經(jīng)費使用管理等方面的工作程序和要求，并在日常工作中嚴格按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。同時，各科(室、中心)還對照反饋意見，舉一反三，梳理查找，在日常辦公秩序、請銷假管理、業(yè)務(wù)規(guī)范辦理、窗口服務(wù)環(huán)境等方面作了整改和完善。

(一)關(guān)于“黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用不突出”問題的整改情況

原因分析：研究部署黨建工作次數(shù)不多，理論中心組學(xué)習(xí)不夠深入，局班子的整體合力有待增強。

整改方法：每年及時研究制度年度黨建工作要點，明確工作任務(wù);牢固樹立作風(fēng)建設(shè)永遠在路上的思想，緊盯“四風(fēng)”問題，以上率下，從嚴治黨。

整改措施：(1)加強對黨建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，不折不扣地把黨建工作各項要求落到實處;(2)牢固樹立“四個意識”，不斷夯實“兩個責(zé)任”，把全面從嚴治黨的要求落到實處;(3)認真貫徹中央八項規(guī)定精神，持之以恒抓好“四風(fēng)”問題整改，提高局班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力;(4)加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，強化風(fēng)險防控意識和紀律規(guī)矩意識，營造風(fēng)清氣正的干事環(huán)境。

(二)關(guān)于“開拓創(chuàng)新意識不夠強”問題的整改情況

原因分析：信訪工作“第二研究室”作用發(fā)揮不明顯;貫徹上級指示精神與實際工作結(jié)合不夠緊密;基層信訪工作工作責(zé)任不夠壓實;

整改方法：加大信訪工作新情況新問題的調(diào)查研究;增強服務(wù)指導(dǎo)基層力度;科學(xué)制定信訪工作年度目標(biāo)管理考核辦法，壓實工作責(zé)任;

整改措施：(1)認真按照習(xí)近平總書記對信訪工作提出的“了解民情、集中民智、維護民利、凝聚民心”工作定位和要求，扎實抓好各項工作，發(fā)揮好信訪工作職能作用。(2)認真學(xué)習(xí)信訪工作先進集體的工作經(jīng)驗，取長補短，推進工作上新臺階;(3)從2018年起，每年確定信訪工作研究課題不少于2個，分析研判、總結(jié)提煉，完善機制;(4)科學(xué)制定考核辦法，壓實責(zé)任，發(fā)揮好“指揮棒”作用。

(三)關(guān)于“執(zhí)行民主集中制原則不夠嚴格”問題的整改情況

原困分析：會議研究臨時動議偏多，有一定的隨意性;落實“三重一大”議事規(guī)則不夠嚴謹;局班子會議記錄不夠完整。

整改方法：加強民主集中制建設(shè)，增強領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和合心力。完善局班子議事規(guī)劃，加大溝通醞釀力度。

整改措施：(1)加強民主集中制建設(shè)，按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，增進班子成員間相互支持、互相配合的團結(jié)和諧氛圍，起好以上率下的帶頭作用。(2)修訂完善“三重一大”議事規(guī)則，做好調(diào)查研究、公眾參與、民主討論、科學(xué)論證、班子集體決策等工作程序和規(guī)則。(3)重新制定局機關(guān)談心談話制度，規(guī)范談心談話工作，發(fā)揚民主，增進合力。(4)對負責(zé)記錄局班子會議內(nèi)容的負責(zé)人進行了談話教育。

(四)關(guān)于“黨的組織生活不夠規(guī)范”問題的整改情況

原因分析：固定主題黨日活動落實不夠堅決;學(xué)習(xí)教育效果不夠強;黨組織生活和民主生活會制度“辣味”不足，“紅臉”不夠;

整改方法：認真落實“三會一課”制度，增強學(xué)習(xí)教育效果。深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，進一步發(fā)揮好黨員先鋒模范作用。做好學(xué)習(xí)教育的成效檢查力度，做到入腦入心。

整改措施：(1)嚴格執(zhí)行黨員固定主題黨日活動時間安排，抓好“三會一課”的制度落實，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。(2)認真抓好黨支部組織生活制度，提高批評與自我批評效果，起到互相監(jiān)督，互相幫助，相互約束，溝通思想，增進團結(jié)的作用，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。(3)抓好學(xué)習(xí)教育的效果考核工作，做好每個學(xué)習(xí)階段和學(xué)習(xí)內(nèi)容的檢查考核，真正使學(xué)習(xí)教育工作入腦入心。(4)對巡察中指出的不掌握“兩學(xué)一做”內(nèi)容的一名干部在黨員干部大會進行嚴肅批評。對支部組織委員進行談話教育。

(五)關(guān)于“主體責(zé)任落實不夠有力”問題的整改情況

原因分析：對黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性的站位和認識不夠;工作責(zé)任不夠明確具體;廉潔紀律還有待加強;

整改方法：認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作制度和要求，明確工作責(zé)任;加大相關(guān)政策法規(guī)紀律的學(xué)習(xí)教育，嚴格按規(guī)定辦事。加大談心談話力度，及時提醒，相互配合。

整改措施：(1)以學(xué)習(xí)黨章、黨規(guī)政紀教育為重點，主要負責(zé)人定期上好廉政黨課，促使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立科學(xué)的世界觀、健康的價值觀和積極的人生觀。(2)找準(zhǔn)廉政風(fēng)險點，明確責(zé)任分工，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書;(3)強化廉政談話教育。堅持一把手與班子成員、分管領(lǐng)導(dǎo)與所管干部職工廉政談話制度，早發(fā)現(xiàn)、早解決苗頭性、傾向性問題。(4)自覺增強政治意識、責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識和大局意識，履行好從嚴治黨的主體責(zé)任，每年至少聽取2次分管單位科室黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況匯報。(5)局班子成員(含已調(diào)離單位的原班子成員)帶頭退出了2013年、2014年節(jié)日發(fā)放的超市卡價值的現(xiàn)金共計萬元。

(六)關(guān)于“管理不嚴，鋪張浪費現(xiàn)象依然存在”問題的整改情況

原因分析：局機關(guān)日常管理制度不夠規(guī)范細致;黨員干部的勤儉節(jié)約意識不夠強，艱苦創(chuàng)業(yè)氛圍不夠濃;各項經(jīng)費使用不夠規(guī)范;

整改方法：加大學(xué)習(xí)教育，牢固樹立過“苦日子、緊日子”的意識;從嚴財務(wù)經(jīng)費的審批程序，不亂開支;

整改措施：(1)定期在全局干部職工中開展“遵章守紀意識”大討論，切實增強干部職工聽黨話、守規(guī)矩意識。(2)建立局機關(guān)物資采購入庫、出庫登記制度，強化日常管理，不鋪張浪費，自覺做到勤儉節(jié)約。(3)完善局機關(guān)物資采購報批制度，嚴格按照規(guī)定落實政府采購制度和程序，不以時間緊、任務(wù)重等客觀原因而簡化程序，違規(guī)操作。

(七)關(guān)于“黨員集體外出活動未執(zhí)行審批手續(xù)”問題的整改情況

原因分析：對區(qū)委區(qū)政府有關(guān)活動審批制度和要求學(xué)習(xí)不夠，掌握不深。

整改方法：定期學(xué)習(xí)相關(guān)制度要求，做到按制度要求辦事。

整改措施：(1)制定年度黨員干部年度活動計劃安排，明確活動內(nèi)容、活動行程;(2)嚴格按照相關(guān)規(guī)定履行報批手續(xù)，并完善相關(guān)資料臺帳。

(八)關(guān)于“主要領(lǐng)導(dǎo)外出公務(wù)未審批”問題的整改情況

原因分析：主要領(lǐng)導(dǎo)外出審批是嚴格按照規(guī)定執(zhí)行的，可能是相關(guān)資料保管不到位，也可能是由于工作關(guān)系，行程安排臨時有調(diào)整的原因。

整改方法：認真按區(qū)委區(qū)政府相關(guān)規(guī)定要求執(zhí)行。

整改措施：落實專人做好領(lǐng)導(dǎo)干部公務(wù)外出審批手續(xù)的辦理和相關(guān)資料的保管工作。

(九)關(guān)于“專項資金使用把關(guān)不嚴”問題的整改情況

原因分析：主要是制度把關(guān)不嚴，經(jīng)費開支還有不夠規(guī)范嚴謹?shù)牡胤健?/p>

整改方法：完善相關(guān)內(nèi)容，履行必要的工作程序，提高專項資金使用效能。

整改措施：1、重新制定下發(fā)加強信訪穩(wěn)定工作專項資金的規(guī)范使用，從嚴專項資金補助開支。2、嚴格按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行專項資金的審核、補助和發(fā)放工作。

(十)關(guān)于“未按規(guī)定執(zhí)行采購程序”問題的整改情況

最新巡察組組長講話心得體會及感悟七

為認真落實十六屆縣委第六輪巡察第二巡察組《關(guān)于巡察財政局黨委的反饋意見》中提出的整改任務(wù)，按照《中共克東縣財政局委員會關(guān)于落實縣委第二巡察組反饋問題和建議的整改工作方案》的工作內(nèi)容，縣財政局認真整改，在深入分析原因、查找癥結(jié)的基礎(chǔ)上，結(jié)合工作實際，全面落實整改責(zé)任和整改措施，對存在的問題逐項進行整改。目前，反饋意見指出的六個方面18個問題已全部整改完畢?，F(xiàn)將財政局黨組（2019年3月起由黨委改為黨組）整改情況報告如下。

一、組織推進整改工作情況

巡察組反饋意見兩個月來，我們財政局黨組認真研究部署巡察整改工作，聽取整改進展情況匯報，協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的問題。局黨組班子全體成員按照責(zé)任分工對號入座，主動認領(lǐng)，牽頭研究措施、督促落實、帶頭整改，督促檢查各有關(guān)部門如期完成整改任務(wù)。對整改不力的問題，堅決“回爐”補課，直到整改到位為止。對應(yīng)付了事的，堅決按程序追究問責(zé)，重新整改，真正做到一抓到底、抓出實效。

（一）統(tǒng)一思想認識。為進一步做好縣委第二巡察組對我局巡察反饋意見的整改工作，巡察意見反饋后，我們立即召開局黨組會議，切實提高領(lǐng)導(dǎo)干部對整改落實工作的認識，深入研究部署整改工作。圍繞反饋意見，逐條對照，逐項梳理，認真研究制定整改方案、填制整改臺賬，明確了具體整改任務(wù)和每項任務(wù)的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門、責(zé)任人、整改措施和整改期限，為整改工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

（二）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。局黨組對反饋意見高度重視、全面接受、全面整改、立行立改。成立了由黨組書記、局長陳德君同志任組長，其他班子成員任副組長，各股室（單位）負責(zé)同志為成員的縣財政局巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)整改工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由高雪松同志兼任辦公室主任，具體負責(zé)推進整改落實工作。整改工作由局黨組班子成員牽頭，按照分工抓好分管領(lǐng)域整改工作，并對巡察組指出的問題和交辦事項辦理進度進行跟蹤督查，問責(zé)問效，確保整改落實到位。?

（三）明確目標(biāo)責(zé)任。全局上下統(tǒng)一思想、提高認識，堅持問題導(dǎo)向、壓實責(zé)任，堅持綜合施策、精準(zhǔn)發(fā)力，堅持整體聯(lián)動、合力攻堅，堅持對賬銷號、立行立改。明確提出問題不解決不松手、整改不到位不罷休、不獲取全勝不收兵。要求不回避立行立改、不敷衍改出成效，確保一件一件落實、一條一條兌現(xiàn)，保證了整改工作有力有序開展并取得階段性成果。?

（四）認真督導(dǎo)檢查。為及時掌握整改進展情況，發(fā)現(xiàn)問題并及時研究解決，整改期間，局黨組強化督導(dǎo)、推進落實，根據(jù)整改措施和計劃安排，并根據(jù)問題屬性，分門別類對整改任務(wù)、責(zé)任、時限做出嚴格規(guī)定，進一步明確整改方向和著力重點。整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促檢查，從嚴從實消除問題積弊。

（五）強化成果運用。局黨組以嚴肅認真的態(tài)度，深刻反思縣委第二巡察組反饋的問題，認真梳理分類，剖析根源，找準(zhǔn)癥結(jié)，積極落實整改。修訂完善工作制度，加強財政監(jiān)督管理，規(guī)范財務(wù)管理制度，加強干部監(jiān)督管理等工作機制，嚴明黨規(guī)黨紀，著力建章立制，切實堵塞漏洞，從源頭上鞏固巡察成果，?

二、反饋問題整改落實情況

縣委第二巡察組共向我局黨組反饋六方面18個問題，目前已全部完成整改。

（一）黨的政治建設(shè)方面存在的問題

1、關(guān)于“執(zhí)行‘三重一大’制度不到位”問題整改情況。一是切實加強黨組的集體領(lǐng)導(dǎo)，做到集思廣益，充分發(fā)揚民主。同時，建立健全了“三重一大”制度。二是堅持依法決策、科學(xué)決策、集體決策、民主決策，確?！叭匾淮蟆敝贫嚷涞綄嵦?。

目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，集體領(lǐng)導(dǎo)和發(fā)揚民主得到了有效加強，“三重一大”制度得到了有效的貫徹執(zhí)行。

2、關(guān)于“落實縣委重點工作不嚴肅”問題整改情況。一是不折不扣落實好縣委、縣政府重點工作部署，端正工作態(tài)度，嚴肅工作作風(fēng)。二是建立健全了會議記錄管理制度，加強會議記錄管理，認真、全面、準(zhǔn)確記錄好會議情況，如實反映出會議內(nèi)容。

目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，落實縣委、縣政府重點工作態(tài)度明確、工作到位。

（二）黨的思想建設(shè)方面存在的問題

1、關(guān)于“學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神不深入”問題整改情況。

一是進一步提高思想認識，切實把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)抓實抓好，抓出成效。同時，建立健全了政治理論學(xué)習(xí)制度。二是嚴格執(zhí)行會議記錄管理制度，做好學(xué)習(xí)記錄等相關(guān)工作，認真記錄學(xué)習(xí)過程，如實反映學(xué)習(xí)情況。

目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，能夠把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)深入細致地落到實處。

2、關(guān)于“‘兩學(xué)一做’教育活動不經(jīng)常”問題整改情況。一是把認真推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動作為加強黨員教育管理、面向全體黨員深化黨內(nèi)教育的重要手段，認真落實政治理論學(xué)習(xí)制度，推動黨內(nèi)教育從“關(guān)鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經(jīng)常性教育延伸，實現(xiàn)了學(xué)習(xí)教育的常態(tài)化制度化。二是高度重視，強化領(lǐng)導(dǎo)，將“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動與推動財政工作緊密結(jié)合，與落實基層黨建各項任務(wù)目標(biāo)緊密結(jié)合，做到措施到位、人員到位、指導(dǎo)到位、學(xué)習(xí)到位。

目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，能夠把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動擺上重要日程并深入開展起來。?

3、關(guān)于“‘三會一課’制度執(zhí)行不嚴格”問題整改情況。一是統(tǒng)一思想，強化措施，建立健全了“三會一課”制度。進一步落實工作責(zé)任，加強督導(dǎo)檢查，確?！叭龝徽n”制度落到實處。二是認真執(zhí)行會議記錄管理制度，規(guī)范會議記錄，保證所記錄內(nèi)容的真實性，杜絕模式化行為的發(fā)生。

目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，能夠把“三會一課”制度作為黨組織生活的重要組成部分和加強黨員日常教育管理監(jiān)督的主要途徑高度重視起來，并在實際工作中抓好落實。

4、關(guān)于“民主生活會開展較少，質(zhì)量不高，黨內(nèi)監(jiān)督不到位”問題整改情況。一是把民主生活放在突出位置，提高思想認識，增強主體意識，強化黨內(nèi)監(jiān)督。進一步建立健全了民主生活會制度，認真選好主題內(nèi)容，增強民主生活會的目的性。不斷創(chuàng)新方式方法，豐富民主生活會的形式和內(nèi)容，切實提高會議質(zhì)量。二是加強了會議記錄管理，把會議記錄記全、記細，留存好相關(guān)資料，全面反映出民主生活會的情況。

目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，組織生活會得到了規(guī)范，會議質(zhì)量得到了提高，對充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和政治核心作用產(chǎn)生了積極的效果。

（三）黨的組織建設(shè)方面存在的問題

1、關(guān)于“黨員干部教育管理‘虛化’”問題整改情況。一是進一步加強黨員干部教育管理工作，把政治思想教育放在首位，把政治標(biāo)準(zhǔn)作為衡量和評價黨員干部工作成績的首要標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合實際建立健全了黨員教育管理制度，切實提高黨員干部教育管理工作水平。二是把發(fā)展黨員工作擺上重要日程，在新參加工作的年輕干部中培養(yǎng)和發(fā)展黨員，為黨組織增添新鮮血液，為財政工作增加新生力量。

目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，黨員教育管理工作得到了有效加強，堅持在評價黨員工作成績時把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位。同時，加強發(fā)展黨員工作，目前已有3名參加工作一年以上的年輕干部被列為發(fā)展對象。

2、關(guān)于“黨組織的地位和作用‘弱化’”問題整改情況。一是進一步強化黨對一切工作的領(lǐng)導(dǎo)，切實增強黨組織的核心地位和作用，指導(dǎo)所屬黨支部扎實做好基層黨建工作。二是認真履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，充分發(fā)揮黨組班子總攬全局、協(xié)調(diào)各方的作用，有效增強基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。三是及時配備國庫支付中心黨支部的宣傳委員，保證黨支部各項工作正常開展。

目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，基層黨建工作得到重視和加強，黨建工作“第一責(zé)任人”意識不斷增強。同時，國庫支付中心黨支部宣傳委員已經(jīng)配備。

（四）黨的作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題

1、關(guān)于“干部的日常監(jiān)管不到位”問題整改情況。一是進一步嚴肅機關(guān)工作紀律，健全完善了考勤制度，加強了監(jiān)督管理。嚴格執(zhí)行請銷假制度，認真履行相關(guān)手續(xù)。二是結(jié)合干部作風(fēng)整頓，加強思想教育，增強紀律意識，改進工作作風(fēng)，提升整體形象。

目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，機關(guān)工作紀律得到有效加強，工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。

2、關(guān)于“公務(wù)接待手續(xù)不嚴格”問題整改情況。一是進一步完善并認真執(zhí)行了公務(wù)接待管理制度，嚴格履行各種審批程序和接待手續(xù)。二是按照規(guī)定從嚴控制接待范圍、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)模，確保公務(wù)接待合規(guī)合理，厲行節(jié)約。

目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，公務(wù)接待管理制度得到了完善和有效執(zhí)行，公務(wù)接待程序和手續(xù)更加健全和規(guī)范。

（五）黨的紀律建設(shè)方面存在的問題

1、關(guān)于“廉潔警示教育活動開展不夠”問題整改情況。一是切實增強廉潔警示教育意識，充分認識廉潔警示教育的重要性和必要性，把對黨員干部的廉潔警示教育擺上重要日程抓實抓好。二是結(jié)合財政干部思想實際和工作實際，落實學(xué)習(xí)任務(wù)，組織黨員干部開展諸如《準(zhǔn)則》《條例》等廉潔自律教育活動，做到警鐘長鳴。

目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，廉潔警示教育擺上了重要日程，廣大黨員干部廉潔自律意識得到了進一步增強。

2、關(guān)于“監(jiān)督責(zé)任落實不到位”問題整改情況。一是充分發(fā)揮紀檢部門職能，履行紀檢工作職責(zé)，進一步加強對重點股室和重點崗位的監(jiān)督管理。建立健全了提醒談話制度，對黨員干部進行經(jīng)常性的約談函詢和廉潔談話，真正達到紅臉出汗的效果。二是把開展反腐倡廉教育的情況列入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，加強監(jiān)督檢查，提高反腐倡廉教育的自覺性和實效性。

目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，紀檢部門職能得到充分發(fā)揮，紀檢監(jiān)督責(zé)任得到有效履行。

（六）反腐敗斗爭方面存在的問題

1、關(guān)于“財政預(yù)算管理不規(guī)范”問題整改情況。堅持嚴格執(zhí)行《預(yù)算法》，規(guī)范預(yù)算管理行為，加強預(yù)算管理，建立長效機制。??

目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，能夠嚴格執(zhí)行《預(yù)算法》，預(yù)算管理更加規(guī)范。

2、關(guān)于“財政國庫結(jié)余資金未及時上繳”問題整改情況。對于未及時上繳的財政國庫結(jié)余資金，我們已按要求將資金全部上繳省級財政。

3、關(guān)于“未下?lián)荏w彩福彩公益金”問題整改情況。體彩福彩公益金是根據(jù)體育事業(yè)和福利事業(yè)發(fā)展建設(shè)項目進行撥付資金的。我們已將問題向縣里匯報，由于體育事業(yè)和福利事業(yè)方面的項目縣里尚在論證中，所以，待項目立項并由相關(guān)部門提出資金申請后即可根據(jù)實際需求下?lián)苜Y金。

4、關(guān)于“大額支付現(xiàn)金”問題整改情況。嚴格按照《現(xiàn)金管理暫行條例》有關(guān)規(guī)定使用現(xiàn)金，健全了現(xiàn)金管理制度，堅決杜絕大額支付現(xiàn)金的現(xiàn)象發(fā)生。對責(zé)任人采取監(jiān)督執(zhí)紀第一種形態(tài)，由紀檢書記對其給予提醒談話，進行批評教育。

目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，沒有發(fā)生大額支付現(xiàn)金現(xiàn)象。

5、關(guān)于“經(jīng)費管理不規(guī)范”問題整改情況。進一步加強經(jīng)費管理，嚴格執(zhí)行相關(guān)制度，按規(guī)定范圍和標(biāo)準(zhǔn)使用經(jīng)費，確保了經(jīng)費合規(guī)使用并發(fā)揮應(yīng)有作用。對責(zé)任人采取監(jiān)督執(zhí)紀第一種形態(tài)，由紀檢書記對其給予提醒談話，進行批評教育。

目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，經(jīng)費使用實現(xiàn)了規(guī)范化管理。

6、關(guān)于“財務(wù)管理不規(guī)范”問題整改情況。進一步健全完善了財務(wù)管理規(guī)章制度，切實加強財務(wù)管理工作，嚴格規(guī)范財務(wù)管理行為，逐步建立財務(wù)管理的長效機制。對責(zé)任人采取監(jiān)督執(zhí)紀第一種形態(tài)，由紀檢書記對其給予提醒談話，進行批評教育。

目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，財務(wù)管理更加完善和規(guī)范。

三、問題線索辦理情況

縣委第二巡察組移交給我局紀委問題線索8個，其中：建議了解關(guān)注類1個；建議參考類7個。我們認真梳理線索，按要求逐個進行辦理，現(xiàn)已全部辦結(jié)，得到有效解決。

（一）財政預(yù)算管理不規(guī)范。縣財政局2016-2017年向非預(yù)算單位撥款551.18萬元。2016年向非預(yù)算單位撥款275.98萬元，其中向國稅局撥款133.02萬元，向地稅局撥款142.96萬元；2017年向非預(yù)算單位撥款275.2萬元，其中向國稅局撥款130.1萬元，向地稅局撥款145.1萬元，屬于向非預(yù)算單位撥款。

辦理情況：今后，凡是上級沒有明確規(guī)定需由縣級財政負責(zé)安排的資金，縣財政局將不再向非預(yù)算單位撥款。

（二）財政國庫結(jié)余資金未及時上繳?？h財政局2016-2017年糧食補貼款結(jié)余資金747,858.77元未及時上繳。2016年縣財政局農(nóng)財糧食補貼專項款結(jié)余資金393,985.61元，未繳回省財政廳；2017年財政局糧食風(fēng)險基金專戶收到省財政廳撥入大豆目標(biāo)價格補貼結(jié)余資金353,873.16元，未繳回省財政廳。

辦理情況：目前，未及時上繳的財政結(jié)余資金已全部上繳省級財政。

（三）未下?lián)荏w彩福彩公益金。2016年縣財政局收到省財政廳撥入的福彩公益金余額1,136,056元，未撥付到預(yù)算單位；2016年縣財政局收到省財政廳撥入的體彩公益金余額969,861元，未撥付到預(yù)算單位。兩項合計金額2,105,917元。

辦理情況：體彩福彩公益金需根據(jù)體育事業(yè)和福利事業(yè)發(fā)展建設(shè)項目進行撥付資金，我縣體育事業(yè)和福利事業(yè)方面的項目縣里尚在論證中，待項目立項并由相關(guān)部門提出資金申請即可下?lián)苜Y金。

（四）完工項目未取得工程發(fā)票。縣開發(fā)辦松嫩水利截止2018年6月30日掛賬處理25.3萬元。屬于完工項目未取得工程發(fā)票。

辦理情況：全縣黨政機構(gòu)改革后，農(nóng)業(yè)開發(fā)辦黨支部已劃歸縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局黨組管理。

（五）大額支付現(xiàn)金。2016年1月縣財政局在縣巨人電腦經(jīng)銷處購電腦，用現(xiàn)金支付5,300元；2016年3月縣財政局在縣華美家具城購買鐵皮柜，支付現(xiàn)金4,550元；以上共計9,850元。

辦理情況：我們進一步健全完善了現(xiàn)金管理制度。今后，將嚴格執(zhí)行《現(xiàn)金管理暫行條例》等相關(guān)規(guī)定，規(guī)范使用現(xiàn)金，需轉(zhuǎn)賬的業(yè)務(wù)一律轉(zhuǎn)賬，嚴禁大額支付現(xiàn)金。對責(zé)任人采取監(jiān)督執(zhí)紀第一種形態(tài)，由紀檢書記對其給予提醒談話，進行批評教育。

（六）縣財政局2016年4月用單位經(jīng)費支付齊齊哈爾市建平建設(shè)工程招標(biāo)代理有限責(zé)任公司招標(biāo)費用32,000元。

辦理情況：我們進一步健全完善了財務(wù)管理制度，今后，將嚴格按照規(guī)定程序辦理，堅決杜絕類似情況再度發(fā)生。對責(zé)任人采取監(jiān)督執(zhí)紀第一種形態(tài)，由紀檢書記對其給予提醒談話，進行批評教育。

（七）縣開發(fā)辦2017年11月支付報刊費2筆，金額3,126元，沒有領(lǐng)導(dǎo)簽字核銷。

辦理情況：全縣黨政機構(gòu)改革后，農(nóng)業(yè)開發(fā)辦黨支部已劃歸縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局黨組管理。

（八）縣開發(fā)辦2016年購買a4紙、中性筆等票據(jù)2張，金額1920元，票據(jù)沒有日期。

辦理情況：全縣黨政機構(gòu)改革后，農(nóng)業(yè)開發(fā)辦黨支部已劃歸縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局黨組管理。

四、下步整改工作打算

巡察整改工作取得的成效只是階段性的。下一步，我們將繼續(xù)按照縣委和縣委第二巡察組的要求，不斷強化政治意識和責(zé)任意識，更加堅定整改決心和勇氣，采取堅強有力措施，健全完善工作機制，加大制度執(zhí)行力度，堅持問題導(dǎo)向，強化督導(dǎo)落實，建立長效機制，切實鞏固巡察反饋問題整改成果，不斷將作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)引向深入，為加快推動財政事業(yè)又好又快發(fā)展凝聚正能量。

（一）堅持理論學(xué)習(xí)，增強規(guī)矩意識。嚴格執(zhí)行黨組中心組學(xué)習(xí)制度和黨員干部理論學(xué)習(xí)制度，健全完善黨內(nèi)組織生活制度，自覺加強黨性修養(yǎng)，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩。堅持依法行政、按章辦事，嚴格遵守工作紀律和各項法律規(guī)章制度，特別是針對“三重一大”和財政資金使用等相關(guān)事項。研究制定重大決策合法性審查辦法，做到堅持原則、恪守底線。嚴格遵守中央八項規(guī)定精神和廉潔自律準(zhǔn)則，厲行勤儉節(jié)約，保持艱苦奮斗，增強自我約束力和控制力。

（二）堅持抓好黨建，落實“兩個責(zé)任”。進一步牢固樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的理念，強化黨組黨建主業(yè)意識，把握管黨治黨要求，落實從嚴治黨責(zé)任，主動擔(dān)責(zé)、認真履責(zé)、扎實盡責(zé)。主要負責(zé)人親自抓、負總責(zé)，班子其他成員嚴格履行“一崗雙責(zé)”，把黨建工作與分管業(yè)務(wù)工作擺到同等重要位置，切實落實黨建工作部署。進一步強化黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進我局干部廉潔從政，營造風(fēng)清氣正的干事環(huán)境。?????

（三）堅持持續(xù)整改，完善長效機制。要在整改問題的同時，認真查找深層次原因，從完善體制機制、健全制度體系、創(chuàng)新管理方式、夯實基礎(chǔ)工作等方面，逐步建立起堵塞漏洞、解決問題的長效機制。要堅持目標(biāo)不變、力度不減，對巡察整改工作緊抓不放。對已基本完成的整改任務(wù)，適時組織“回頭看”，鞏固整改成果。對需要較長時間整改的問題，緊盯不放，做到邊整邊改、立行立改。繼續(xù)抓好專項整治，以專項整治為載體促進巡察反饋意見的進一步整改落實。?????

（四）堅持求真務(wù)實，推動財政工作。要把問題整改作為改進和推動全局工作的重要契機，注重整改成果運用。堅持以黨建工作統(tǒng)領(lǐng)財政工作，在整改落實的基礎(chǔ)上，以更加嶄新的風(fēng)貌和昂揚的斗志，求真務(wù)實，勇于擔(dān)當(dāng)，開拓創(chuàng)新，攻堅克難，不斷開創(chuàng)財政工作新局面，為我縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出更大的貢獻。

特此報告。

最新巡察組組長講話心得體會及感悟八

按照巡察工作要求，現(xiàn)將我局黨委20xx年以來有關(guān)工作情況匯報如下。

（一）基本情況

（黨組織情況，單位機構(gòu)編制和職責(zé)等）

（二）20xx年以來主要工作

20xx年以來，x黨委（黨組）堅持以黨的十八大、十九大精神為指引，在縣委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)帶領(lǐng)全系統(tǒng)廣大干部群眾，扎實推進政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀律建設(shè)以及奪取反腐敗斗爭勝利取得了明顯成效。

一是牢牢把握政治方向，加強黨的領(lǐng)導(dǎo)。嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，在思想上、行動上堅決同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，在思想上深刻認同、組織上絕對服從、行動上始終緊跟。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神和黨的十九大精神，堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想統(tǒng)一思想、凝聚力量、指導(dǎo)實踐，建設(shè)xx。貫徹落實上級黨委決策方面……

二是牢固樹立正確的政績觀，顯著增強了黨的建設(shè)。抓好黨建是最大政績。民主集中制方面……基層黨組織建設(shè)方面……

三是持續(xù)優(yōu)化政治生態(tài)，全面從嚴治黨。狠抓從嚴治黨主體責(zé)任落實，嚴肅查處違紀違法案件，用好執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”……努力推動形成“不敢腐、不能腐、不想腐”的良好局面。加強干部隊伍作風(fēng)建設(shè)，認真落實中央八項規(guī)定精神，持之以恒糾正“四風(fēng)”，深入開展機關(guān)作風(fēng)整頓、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等專項行動，促進了黨風(fēng)政風(fēng)和社會風(fēng)氣的持續(xù)好轉(zhuǎn)。加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，落實“好干部五條標(biāo)準(zhǔn)”，堅持xx的選人用人導(dǎo)向，領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化。加強基層黨建工作，扎實開展xx。

我們深刻認識到，對照中央、省委、市委和縣委的要求，面對全縣干部群眾的期待，仍存在著較大差距和不足，需要在今后工作中下大力予以研究解決。主要存在的問題是：

（一）在黨的政治建設(shè)方面存在的問題。

一是政治意識不夠強。主要表現(xiàn)在對黨員干部的教育不足、管理不嚴格，出于保護干部的心態(tài)，對于一些黨員干部在防范化解重大風(fēng)險、脫貧攻堅、信訪穩(wěn)定、xx發(fā)展中不作為、慢作為的行為，大都按照“低標(biāo)”進行了處理，沒有給予嚴厲的懲處，導(dǎo)致處罰的行為有“不疼不癢”的感覺；個別基層黨組織大局意識不夠強，對自己有利的堅決執(zhí)行，對自己不利的口頭上要求的多，落實上打折扣。政治理論學(xué)習(xí)不夠，對黨的最新理論成果和上級文件精神，研究得不夠透徹、不夠系統(tǒng)，與xx實際結(jié)合的不夠緊密；學(xué)習(xí)方式方法有待進一步改進，學(xué)習(xí)針對性不夠強，課堂學(xué)習(xí)、理論學(xué)習(xí)多，案例學(xué)習(xí)、對標(biāo)學(xué)習(xí)、靶向?qū)W習(xí)較少，學(xué)習(xí)效果不明顯，沒有更好的指導(dǎo)工作實踐。

二是班子凝聚力和執(zhí)行力不夠，黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不夠充分。個別局班子成員大局意識不強，存在本位主義，想問題、辦事情，有時從局部利益出發(fā)，給全局整體工作的推進造成了一定影響。例如……對于熱點難點問題、苗頭性、傾向性和潛在性問題，提前預(yù)判、超前謀劃做的不夠，有的等到上級開了會、發(fā)了文件，才深入研究落實。x黨委（黨組）班子成員常年在一線工作，把大部分精力都放在眼前的重點工作上，沒有拿出足夠的時間和精力，站在大局的角度思考全局工作，逆勢趕超的致勝招數(shù)不多。

（二）在黨的思想建設(shè)方面存在的問題

一是理想信念還不夠堅定。x黨委（黨組）班子成員大體上能夠做到理想信念堅定，但對全市黨員干部教育管理沒有做到持之以恒，沒有把強化理想信念貫穿到日常工作中。

有的黨員對共產(chǎn)主義信仰和中國特色社會主義信念不夠堅定，對當(dāng)前社會問題的解決和黨的最終奮斗目標(biāo)的實現(xiàn)信心不足。有的黨員存在對自己黨員身份的榮譽感、自豪感、責(zé)任感有所下降，大局意識、服務(wù)意識和群眾觀念有所減退等現(xiàn)象。有的黨員宗旨意識淡化，關(guān)注個人得失多，考慮全局和關(guān)心群眾少，追求享受多，艱苦奮斗少。有的黨員思想消極，不思進取，對理論學(xué)習(xí)不感興趣，生活和工作中回避矛盾，奉行實用主義，安于現(xiàn)狀，無所作為。

二是意識形態(tài)工作抓得不夠扎實。隨著網(wǎng)絡(luò)化、信息化的不斷發(fā)展，黨委領(lǐng)導(dǎo)意識形態(tài)工作要求更加嚴格、難度也不斷提高。雖然我們始終注重加強意識形態(tài)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)，牢記“黨管意識形態(tài)”的政治責(zé)任，但有時還存在著對意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的新情況、新問題前瞻性不夠，對互聯(lián)網(wǎng)等新媒體應(yīng)用不充分，不善于運用網(wǎng)絡(luò)了解民意、開展工作；部分基層領(lǐng)導(dǎo)思想認識上有偏差，基層責(zé)任制落實還不到位；基層宣傳思想文化隊伍力量薄弱，缺乏文化人才。

（三）在黨的組織建設(shè)方面存在的問題

一是嚴格黨內(nèi)政治生活有欠缺，執(zhí)行民主集中制不到位。對黨內(nèi)政治生活抓得不夠嚴，黨內(nèi)政治生活還存在力度偏軟、偏弱的問題，沒有形成全局上下“一盤棋”的格局。局黨委有時在決策和工作安排前，缺乏充分溝通，為追求時間和效率，存在小范圍議事決定的現(xiàn)象。例如……對基層黨內(nèi)生活指導(dǎo)性不夠，有的基層黨組織在執(zhí)行“民主集中制”過程中，存在“集中”有余，而“民主”不足，或者過度民主，議而不決、決而不行等現(xiàn)象，影響了整體戰(zhàn)斗力。

二是重業(yè)務(wù)輕黨建，黨建工作不夠到位。局黨委思考政務(wù)工作時間多，思考將黨建與行政工作有機結(jié)合時間少，黨建工作特色不明顯。對基層黨組織抓黨建硬性約束不多，有的黨組織書記、一把手抓主業(yè)的意識仍然不強，沒有真正將黨建工作擺在重要位置，而把黨建工作當(dāng)作“軟任務(wù)”，甚至當(dāng)“甩手掌柜”。有的黨支部對落實組織生活認識不足、重視不夠，“三會一課”“支部主題黨日”等活動落實不到位。一些黨組織對自身定位不清，覆蓋不穩(wěn)定、質(zhì)量不高，作用發(fā)揮不明顯，對黨建抓什么、怎么抓、達到什么目的心中沒數(shù)，在職工群眾中影響力較弱。

三是重形式輕實效，基層黨建不夠牢固。有的班子成員執(zhí)行局班子黨員領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系基層黨組織制度不夠，深入學(xué)?；鶎狱h組織了解不多，研究推動解決實際問題不多。例如……一些基層黨組織缺乏“融合”意識，不能結(jié)合中心任務(wù)和發(fā)展大局開展黨建工作，在帶動發(fā)展和服務(wù)發(fā)展方面，思路不寬，辦法不多，效果不明顯，自身的“造血能力”不足。比如，在脫貧攻堅中，個別黨組織作用發(fā)揮不明顯，對群眾增收的意義不大。有的黨支部開展組織生活內(nèi)容單調(diào)、形式單一，缺乏時代特點，不考慮黨員需求，吸引力不大；一些黨員參加黨組織生活的意識淡化，沒有把自己擺進去，有的甚至根本不把黨組織生活當(dāng)回事。一些基層黨組織服務(wù)群眾的形式和內(nèi)容比較單一，拘泥于走訪查看或節(jié)日慰問，對群眾直接給予物質(zhì)幫助的較多，解決實際問題、謀劃長遠發(fā)展和人文關(guān)懷方面較少，服務(wù)群眾作用發(fā)揮不明顯。黨支部能力不足，為民辦事謀利思路不活、辦法不多，引領(lǐng)示范作用不強，與群眾的期盼還有一定的差距，戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮還不充分。

四是重感情、輕原則，人事管理不夠規(guī)范。選人用人存在隨意性，視野不夠?qū)挘囵B(yǎng)力度不夠，考察評價不夠，程序操作不夠規(guī)范。日常了解干部的手段單一，在接觸干部的廣度、深度和頻次上還不夠，還存在對干部日常表現(xiàn)掌握不及時的問題。干部“下”的渠道不寬，雖然在調(diào)整不勝任現(xiàn)職干部上進行了一定的嘗試，但干部“下”的有效辦法缺乏，對于工作平庸、無功無過和求穩(wěn)守攤的，還缺乏具體、明確、可操作的“下”的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)。這些問題的存在，主要是考慮自身的實際困難多些，而忽視了黨管干部、黨管人才的相關(guān)政策要求，也是自身統(tǒng)籌工作時不周全，求真務(wù)實作風(fēng)不扎實造成的。

存在“三超兩亂問題”，例如……

（四）在黨的作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題。

一是落實中央八項規(guī)定精神還需進一步加強。調(diào)查研究不細不實，個別黨員干部“經(jīng)典調(diào)研路線”去的多，問題多、困難大的地方去的少。會議多、文件多仍然沒有徹底解決，雖然我們堅持能合并召開的會議合并召開，能精簡的文件不重復(fù)發(fā)文，但又擔(dān)心上級督導(dǎo)檢查，在一定程度上存在重復(fù)開會、重復(fù)發(fā)文現(xiàn)象。存在以會議落實會議、以文件落實文件的現(xiàn)象。

二是糾正“四風(fēng)”還需進一步加強。對形式主義、官僚主義監(jiān)督檢查還不夠，對光說不干等形式主義，以及不切實際、不擔(dān)責(zé)任等官僚主義，監(jiān)督檢查的力度還不夠大，具體案例也不多。個別班子成員習(xí)慣坐在機關(guān)辦公室看材料、聽匯報、批文件，對基層教師、群眾的現(xiàn)實困難問題關(guān)心不夠，有時甚至進行推諉。公車私用、公款吃喝、公款旅游、大操大辦、辦公用房超標(biāo)、違規(guī)發(fā)放津貼補貼等享樂主義和奢靡之風(fēng)沒有杜絕。在公務(wù)接待中，礙于情面、表熱情，講排場、超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象偶有發(fā)生。個別部門衙門作風(fēng)仍然嚴重，對群眾和市場主體的訴求漠不關(guān)心，“門好進、臉好看、事不辦”“推繞拖”等現(xiàn)象依然存在。精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)問題的手段不夠多，查處的方式方法還不夠靈活，“走地下”“搞變通”等隱性變異“四風(fēng)”問題還不同程度地存在，例如……其原因是局班子成員宗旨意識不強，服務(wù)群眾意識不高，機關(guān)化作風(fēng)嚴重，是“謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”意識不夠。

（五）在黨的紀律建設(shè)方面存在的問題。

一是有“老好人”思想，局黨委對某些重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)存在監(jiān)督不到位的問題。對干部監(jiān)督手段不多，來自職能部門的監(jiān)督多，其他監(jiān)督形式少，信息來源窄、途徑少，監(jiān)督滯后，特別是對八小時以外的生活圈、朋友圈和社交圈的監(jiān)督還是薄弱環(huán)節(jié)。干部管理責(zé)任落實不到位，部分基層黨委在干部管理上還存在重備輕管的現(xiàn)象。有的單位主要領(lǐng)導(dǎo)不想管、不敢管，對干部存在的小毛病、小問題沒有及時咬耳扯袖，對干部管理失之于寬、失之于松、失之于軟。究其根源，主要是嚴管就是厚愛的思想認識不到位，“老好人”思想在一定程度上還存在。

二是“微腐敗”治理還需弛而不息地加強。近幾年，我們持續(xù)加大典型案件的查處力度，通過從一般干部到處級干部的查處，警示作用明顯，震懾作用較大。但一些“微腐敗”問題還時有發(fā)生，如，個別干部利用職權(quán)損公肥私，在處理……問題上隨意性較大，處事不公、優(yōu)親厚友，等等。此外，還有……。

三是精準(zhǔn)踐行監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”還有欠缺。雖然出臺了《“四種談話”實施辦法》，明確了談話范圍和責(zé)任主體，但是在實際操作中，約談提醒缺乏針對性，對存在的苗頭性、傾向性問題了解不夠深入，致使談話有時流于形式，沒有起到應(yīng)有的防范和遏制作用。黨紀和政務(wù)處分沒有在大會上公開通報，結(jié)合實際開展違紀違法案件警示教育不夠。在已經(jīng)查處的案件中，還存在著“兩多兩少”現(xiàn)象，即：通報批評、提醒談話用的多，紀律處分和組織處理相對較少；一般干部處理的多，xx級干部處理的較少。

（六）在全面奪取反腐敗斗爭方面存在的問題。

一是“兩個責(zé)任”落實還不夠到位。盡管x黨委（黨組）每年都召開多次會議，對主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任反復(fù)強調(diào)部署，也出臺了《關(guān)于落實“兩個責(zé)任”的實施意見》，明確措施，強力推進，逐級傳導(dǎo)壓力，有效促進了“兩個責(zé)任”的落實，但客觀上仍然存在壓力傳導(dǎo)層層遞減現(xiàn)象，呈現(xiàn)出“上熱中溫下冷”的特點?；鶎觽€別領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行“一崗雙責(zé)”不到位,對分管領(lǐng)域的工作抓得緊，對黨風(fēng)廉政建設(shè)用心不足、過問少，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不深入、不扎實，缺乏行之有效的盯辦落實和監(jiān)督檢查。對履行“兩個責(zé)任”不到位的領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)追究的力度還不夠大，問責(zé)手段大多以通報批評、責(zé)令檢查、談話提醒等組織處理方式為主，給予紀律處分的占比不高。在基層一些單位“微腐敗”現(xiàn)象還時有發(fā)生，這從側(cè)面反映出有關(guān)黨組織沒有把主體責(zé)任有效傳達到基層。在落實黨內(nèi)監(jiān)督責(zé)任上，黨委和紀檢組發(fā)力不夠均衡，對照《黨內(nèi)監(jiān)督條例》衡量，黨的工作部門職能監(jiān)督還偏軟，個別基層黨組織日常監(jiān)督流于形式。

以上幾方面問題，通過深刻剖析，主要是我們在政治站位上與中央、省市還存在一定差距，在思想認識上還不夠精準(zhǔn)，在行動上缺少“抓鐵有痕，踏石留印”的擔(dān)當(dāng)精神。

針對自查自糾特別是巡察中發(fā)現(xiàn)的問題、存在的不足和薄弱環(huán)節(jié)，我們一定主動認領(lǐng)，堅持問題導(dǎo)向，深刻剖析原因，細化整改方案，以最堅決的態(tài)度、最嚴格的要求、最嚴厲的紀律，堅持立改立行，抓好整改落實，堅決把問題解決到位。

（一）加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨的核心作用

要強化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅決貫徹執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律，切實增強執(zhí)行力，堅決服從于各級黨委的決策部署，抓好組織落實，做到令行禁止。嚴格落實“三重一大”規(guī)定，嚴格按制度規(guī)矩辦事，嚴格執(zhí)行集體決策制度，堅決杜絕一言堂。

深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神，堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，切實做到真學(xué)、真信、真懂、真用。扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，著力解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題，補足精神之“鈣”。持續(xù)加強黨性黨風(fēng)黨紀教育，樹立正確的權(quán)力觀、得失觀，擔(dān)當(dāng)起“在黨憂黨”責(zé)任。不斷增強抓落實的水平，將中央和省委、市委和縣委重要決策部署與xx發(fā)展實際相結(jié)合，逐條逐項細化分解，創(chuàng)造性的抓好工作落實。著力增強黨委中心組理論學(xué)習(xí)的針對性、實效性，充分把學(xué)習(xí)的成效轉(zhuǎn)化為能力的提升，切實提升黨委領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。持續(xù)加強黨對意識形態(tài)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)，切實增強各級領(lǐng)導(dǎo)干部對新媒體的認知程度和運用能力，提高網(wǎng)絡(luò)輿情的敏銳性和應(yīng)急處理能力。

（二）加強黨的建設(shè)，構(gòu)筑教育發(fā)展堅強堡壘

1.扎實推進基層黨組織“五化”建設(shè)。扎實推進支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化，按要求設(shè)立支部，配備班子，發(fā)展黨員，落實經(jīng)費保障，確保工作需要。扎實推進組織生活正?；崱叭龝徽n”紀實管理，召開好組織生活會，開展好民主評議黨員和“亮身份、樹形象、作表率”主題活動，開展好主題黨日教育。扎實推進管理服務(wù)精細化，抓好黨員積分管理、黨員教育培訓(xùn)、組織關(guān)系管理、黨費收繳管理，開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動，打造黨建品牌特色。扎實推進工作制度體系化，抓好黨建工作責(zé)任制度和述職評議考核制度。扎實推進陣地建設(shè)規(guī)范化，抓好基本設(shè)施、統(tǒng)一標(biāo)識、黨務(wù)公開欄等建設(shè)。

2.不斷加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。堅持德才兼?zhèn)?、以德為先，堅持五湖四海、任人唯賢，把公道正派作為核心理念貫穿選人用人全過程，把綜合素質(zhì)高、基層經(jīng)歷深、擔(dān)當(dāng)意識強的干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來，選優(yōu)配強各級領(lǐng)導(dǎo)班子，切實發(fā)揮班子整體效能。推動干部輪崗交流、能上能下，探索建立干部合理流動、調(diào)整退出的常態(tài)化機制。建立健全容錯糾錯機制，鼓勵廣大干部干事創(chuàng)業(yè)。加強干部教育培訓(xùn)，加強能力建設(shè)，打造發(fā)展型干部隊伍。

3.著力解決基層黨組織軟弱渙散問題。對班子不團結(jié)、內(nèi)耗嚴重、整體戰(zhàn)斗力不強的，采取思想教育、談心談話、組織整頓等措施，不斷提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。優(yōu)配強班子，切實把政治素質(zhì)好、工作思路清、致富本領(lǐng)強、具體情況熟、群眾威信高的黨員推選進入班子。積極創(chuàng)新基層黨建模式，探索基層黨建與xx發(fā)展和為民服務(wù)融合的新辦法、新途徑。

4.全面加強對基層黨組織的指導(dǎo)考核。健全xx班子黨員領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系基層黨組織制度，強化班子成員黨建責(zé)任。健全黨建督查制度，定期開展專項督查，執(zhí)行督查通報、問責(zé)制度，指出存在問題，落實整改要求。完善述職考核制度，每年底對xx黨委管轄的支部書記進行述職考評，考核結(jié)果實行得分排名，作為班子年度考核的重要依據(jù)，切實督促基層黨組織負責(zé)人提升履職能力。

（三）全面從嚴治黨，持之以恒正風(fēng)肅紀

1.堅持“兩個責(zé)任”不放松。層層壓實全面從嚴治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，落實領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”。認真貫徹“三重一大”事項集體決策，加強重點領(lǐng)域、重點事項和重點對象的監(jiān)督。緊盯“一把手”這個“關(guān)鍵少數(shù)”，加強對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。嚴明“六項紀律”，堅決落實好中央八項規(guī)定、省委市委九項規(guī)定及區(qū)委十項規(guī)定，堅決落實好“三嚴三實”的要求，切實營造風(fēng)清氣正的教育生態(tài)。深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化。

2.堅持“懲防并舉”不松懈。嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)x黨委（黨組）主體責(zé)任和紀檢組的監(jiān)督責(zé)任，做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。嚴格貫徹落實《準(zhǔn)則》和《條例》，實踐監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”特別是充分運用談話、函詢等第一種形態(tài)，加強對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督。持之以恒貫徹落實中央八項規(guī)定精神，做到抓常、抓細、抓長，堅決防止“四風(fēng)”反彈回潮。繼續(xù)深入加大對……等群眾關(guān)注的焦點、熱點問題，開展專項治理活動，嚴厲查處侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題，持續(xù)開展黨風(fēng)黨紀教育、警示教育和崗位廉政教育，筑牢拒腐防變思想防線，加快形成不敢腐、不能腐、不想腐的長效機制，推動黨風(fēng)政風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。

（四）不斷總結(jié)，改革創(chuàng)新，建立長效機制。

緊跟中央和省委、市委和縣委全面深化改革的戰(zhàn)略部署，堅持問題導(dǎo)向，認真謀劃實施一批符合實際、切實管用的改革舉措。圍繞人才選拔和使用、xx、信訪穩(wěn)定等重點領(lǐng)域，以改革的手段和勇氣，探索建立一批有效管用、可操作性強的長效果機制，推動全局平穩(wěn)有序發(fā)展。

以上匯報不妥之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

最新巡察組組長講話心得體會及感悟九

為深入貫徹落實市委關(guān)于巡察工作的會議精神，切實抓好市委巡察組反饋意見的整改落實，確保各項整改任務(wù)落到實處，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，制定如下整改落實方案。

堅持以黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于黨要管黨、全面從嚴治黨的重要講話精神，以“四個意識”為政治標(biāo)桿，以黨章黨規(guī)黨紀為政治標(biāo)尺，把“兩個維護”作為根本政治任務(wù)，自覺擔(dān)負起整改的政治責(zé)任和主體責(zé)任。聚焦市委巡察組反饋意見建議，把整改落實工作作為當(dāng)前和今后一個時期的重大政治任務(wù)和重點工作，使整改落實工作真正發(fā)揮教育干部職工、正風(fēng)肅紀、凝心聚力的作用，為學(xué)校各項事業(yè)發(fā)展凝聚強大合力。

整改落實工作主要遵循以下五個原則：

一是強化問題導(dǎo)向。對市委巡察組反饋的意見，端正態(tài)度，勇于面對，敢于認領(lǐng)，堅決整改，切實把思想和行動統(tǒng)一到市委巡察組要求上來。

二是堅持立行立改。對現(xiàn)在能改的不等不靠、限時完成，需長期治理或逐步解決的明確路線圖、時間表和階段性目標(biāo)。

三是立足標(biāo)本兼治。既著力在治標(biāo)上下功夫，又著力在治本上做文章，注重從強化教育、加強監(jiān)管、健全機制入手，從源頭上杜絕和減少問題的發(fā)生。

四是立足整改落實。結(jié)合市委巡察組反饋的意見和學(xué)校實際，逐項拉出問題單子，逐條細化整改措施，逐件明確整改責(zé)任和時限要求，真正夯實責(zé)任。

五是抓好統(tǒng)籌結(jié)合。堅持把市委巡察組反饋意見整改工作同推進“不忘初心、牢記使命”常態(tài)化制度化、從嚴治黨等工作結(jié)合起來，以整改落實推動學(xué)校各項工作工作取得新進展。

認真對照市委巡察組反饋意見，梳理出**大項具體整改任務(wù)，明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室、配合科室、整改措施、整改時限。

（一）關(guān)于聚焦貫徹落實黨的路線方針政策和中央決策部署方面問題的整改

1.政治意識不夠強。黨委與行政議事決策制度界限不清，

未制訂“黨委會”、“校長辦公會”議事規(guī)則，未修訂“三重一大”決策制度。

整改措施：①分別單獨制定黨委議事決策制度和行政議事決策制度，明確界限。②重新修訂學(xué)?！叭匾淮蟆睕Q策制度。

（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：***；責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：**；責(zé)任部門：**；完成時限：***。）2.落實上級有關(guān)決策部署有差距。

一是履行脫貧攻堅幫扶責(zé)任不到位。**幫扶責(zé)任人未定期走訪幫扶對象。

整改措施：切實履行扶貧幫聯(lián)責(zé)任，組織幫扶責(zé)任人每月到扶貧點入戶走訪不少于**次。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：**；責(zé)任部門：

**；完成時限：**。）二是學(xué)習(xí)貫徹全國、自治區(qū)高校思想政治工作會議精神不到位。未制定思想政治教育工作制度和方案，未按要求定期召開思想政治教育工作專題會議。

整改措施：①組織全體教師認真學(xué)習(xí)貫徹全國、自治區(qū)高校思想政治工作會議精神，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于高校的指示批示精神，并結(jié)合實際開展專題研討。②制定學(xué)校思想政治教育工作制度和方案，每學(xué)期召開一次思想政治教育工作專題會議。

3.黨委領(lǐng)導(dǎo)班子作用發(fā)揮不明顯。

一是黨委組織功能弱化，存在黨政聯(lián)席會議代替黨委會的現(xiàn)象。

整改措施：嚴格執(zhí)行黨委、行政議事決策制度，明確黨委議事規(guī)則，加強黨對學(xué)校工作的全面領(lǐng)導(dǎo)。

二是黨委不重視理論中心組學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)缺乏專題交流和討論。

整改措施：認真制定黨委中心組學(xué)習(xí)計劃，列出專題研討提綱，形成研討決議，注重解決實際問題。

三是落實高等教育內(nèi)涵式發(fā)展方針不到位，校行政人員和專職教學(xué)人員的比例為**，教師高層次人才偏少，**名教職工僅有**名碩士。

整改措施：①認真貫徹落實黨的教育方針，樹立科學(xué)的質(zhì)量觀，提高開放教育人才培養(yǎng)質(zhì)量。②向上級部門申請，加大高層次人才引進力度，充實師資隊伍力量。③將兼職教師納入專職教學(xué)人員，加大內(nèi)部培養(yǎng)，鼓勵在職教師提升學(xué)歷。

四是黨委立德樹人工作不力。未針對個別教師存在的不遵守校規(guī)和紀律經(jīng)常脫崗等問題，有效的開展批評教育工作。

整改措施：認真學(xué)習(xí)全國教育大會精神。加強對不遵守校規(guī)校紀和工作紀律的教師的批評教育、談話誡勉。

4.堅持民主集中制原則不夠，“三重一大”決策制度執(zhí)行不嚴格。

一是議事決策程序不規(guī)范，存在先實施后上會研究的現(xiàn)象。

***黨委批示同意***同志轉(zhuǎn)為中共正式黨員，但會議記錄顯示***黨委會才研究該議題。

整改措施：①嚴格執(zhí)行民主集中制，“三重一大”決策制度，規(guī)范議事決策程序，先上會研究后實施。②各支部集中學(xué)習(xí)發(fā)展黨員程序。

二是議事規(guī)則執(zhí)行不嚴謹，涉及“三重一大”會議多次未邀請派駐紀檢組參加，如***研究社區(qū)教育經(jīng)費使用情況。

整改措施：嚴格執(zhí)行議事規(guī)則，涉及“三重一大”會議必須邀請派駐紀檢組參加。

5.學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想不夠深入。

一是對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想及2019年習(xí)近平總書記在**調(diào)研考察時的重要講話精神未進行專題學(xué)習(xí)研討。

整改措施：認真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想及2019年習(xí)近平總書記在**調(diào)研考察時的重要講話精神，列出提綱，開展專題研討。

二是學(xué)習(xí)停留在一般性安排上，且形式單一，不細不實，個別同志不知道“兩個維護”的內(nèi)容。

整改措施：將原文學(xué)習(xí)、專題研討、專題講座、實地參觀等形式相結(jié)合，豐富學(xué)習(xí)形式。對全體黨員進行黨的理論知識測試和培訓(xùn)。

6.意識形態(tài)建設(shè)力度不夠。門戶網(wǎng)站和微信公眾號均沒有

開辟意識形態(tài)工作專欄。

整改措施：認真學(xué)習(xí)中央關(guān)于意識形態(tài)工作決策部署及指示精神，加強分析研判，強化陣地建設(shè)和管理，牢牢把握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，在學(xué)校門戶網(wǎng)站和微信公眾號開辟意識形態(tài)工作專欄。

7.落實宗教工作不到位。2019年理論中心組及各支部未認

真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于宗教工作重要論述和上級關(guān)于宗教工作的有關(guān)文件精神。

整改措施：將習(xí)近平總書記關(guān)于宗教工作重要論述和上級關(guān)于宗教工作的有關(guān)文件精神列入理論中心組和各支部學(xué)習(xí)計劃。

（二）聚焦基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺方面

8.選人用人存在薄弱環(huán)節(jié)。

一是干部選拔任用程序不完備。**名干部選拔任用缺少考察工作方案及相關(guān)檔案，資料顯示人員調(diào)整的動議請示時間為***，但**就已召開黨委會確定了考察對象。

整改措施：嚴格按照干部選拔任用程序選拔干部，制定干部選拔考察工作方案，健全檔案資料。

二是干部選拔任用及輪崗工作滯后。**副主任、**副科長分別主持部門工作至今為**年、**年。有**名環(huán)節(jié)干部在同一崗位任職超過**年，**名干部在同一崗位任職時間超過**年。三是干部隊伍趨于老化，**歲以上教職工占全校**％。

整改措施：①嚴格執(zhí)行市委關(guān)于大力選拔任用優(yōu)秀年輕干部的要求，調(diào)整不適宜擔(dān)任現(xiàn)職的環(huán)節(jié)干部，促進干部能上能下。大力選拔優(yōu)秀年輕干部，補齊干部崗位空缺。②制定干部輪崗方案，根據(jù)實際，加大干部輪崗力度。

9.執(zhí)行黨的組織生活制度不嚴格。

一是民主生活會質(zhì)量不高，存在問題年年說、年年改、年年有的現(xiàn)象。

整改措施：嚴肅認真召開民主生活會，高質(zhì)量撰寫對照檢查材料，深刻檢視問題、剖析原因、制定整改措施，嚴肅開展批評與自我批評。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：樊長春；責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：校黨委班子成員；完成時限：立行立改。）二是“三會一課”執(zhí)行不嚴格。寒、暑假期間，第一、第二、

第三黨支部均未開展組織活動。第三支部***年月日未召開支委會。

整改措施：認真執(zhí)行“三會一課”制度、民主生活會和組織生活會等各項制度，按時召開黨委會、黨小組會、黨員大會，支部書記帶頭講好黨課。

10.基層黨支部堡壘作用發(fā)揮不充分。

一是支部換屆不規(guī)范。第一、第二、第三支部換屆選舉均采取等額選舉的方式進行。

整改措施：認真貫徹《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》，以后支部換屆選舉采取差額選舉方式進行。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：xxx；責(zé)任部門：各支部；完成時限：立行立改。）二是發(fā)展黨員不嚴肅。某黨員入黨積極分子考察登記表無培養(yǎng)聯(lián)系人簽字，且確定入黨積極分子時間不一致。

整改措施：嚴格按照程序發(fā)展黨員，對入黨積極分子、重點培養(yǎng)對象、預(yù)備黨員、正式黨員各個環(huán)節(jié)嚴格把關(guān)。

三是落實按月繳納黨費制度不嚴格。第二支部黨費從**年**月按季度繳納。四是黨員談心談話制度落實不力。如，第一支部無黨員談心談話記錄。

整改措施：嚴格按月繳納黨費，規(guī)范繳納手續(xù)。嚴格執(zhí)行黨員談心談話制度，做好記錄，一年不少于兩次。

五是對黨員疏于管理。黨員***因債務(wù)糾紛涉法，但分管領(lǐng)導(dǎo)及其所在支部未對其進行批評談話。

整改措施：加強對黨員教育管理，經(jīng)常開展談心談話，批評教育。對李吉興進行黨紀處分，并由分管領(lǐng)導(dǎo)與其談心談話。

（三）聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風(fēng)方面

11.落實中央八項規(guī)定精神不力。一是違規(guī)發(fā)放津補貼。

二是超標(biāo)準(zhǔn)乘坐交通工具。

整改措施：嚴格落實中央八項規(guī)定精神，及時收回違規(guī)發(fā)放的津補貼，超標(biāo)準(zhǔn)乘坐交通工具的費用。

12.形式主義仍然存在。一是應(yīng)付檢查。某黨員長期不上班，卻有參加群眾路線教育實踐活動知識競賽題、黨員個人述職報告以及心得體會等檔案資料。二是評星定級標(biāo)準(zhǔn)不嚴格。第三黨支部**名黨員有**名黨員被評為優(yōu)秀黨員。三是存在照搬照抄。

整改措施：深入開展形式主義、官僚主義整治，嚴格根據(jù)評星定級標(biāo)準(zhǔn)開展評星定級。召開專題民主生活會，開展對照檢查，對照搬照抄現(xiàn)象進行整改。

13.財務(wù)制度執(zhí)行不嚴。一是差旅費報銷制度不規(guī)范。二是存在大額現(xiàn)金支出現(xiàn)象。

整改措施：嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，督促檢查財經(jīng)紀律，督促財務(wù)科對報銷事項嚴格把關(guān)，嚴格審計程序，推行公務(wù)卡使用。

嚴格執(zhí)行學(xué)校差旅費報銷制度和“三重一大”制度。

14.運用“四種形態(tài)”不到位。一是對干部疏于教育管理，***等長期不正常上班，黨委沒有和相關(guān)人員進行談話。

整改措施：①運用好“四種形態(tài)”，特別是第一種形態(tài)，經(jīng)常開展批評和自我批評，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。②加強對干部教育管理，經(jīng)常談心談話，該處分的要及時處分、該處理的要及時處理。

二是重點環(huán)節(jié)監(jiān)管不到位，存在廉潔風(fēng)險。電大每年以現(xiàn)金的方式收取補考生的補考費**元/科。

整改措施：加強對重點環(huán)節(jié)監(jiān)管，加大可能發(fā)生廉潔風(fēng)險的重點領(lǐng)域、重點部門的監(jiān)督檢查，取消以現(xiàn)金方式收取補考費，以刷卡形式或線上支付收取補考費。

15.紀律制度建設(shè)不完善。財務(wù)制度、校務(wù)公開、教師教學(xué)管理、采購等制度不健全、辦公等用品存在多頭采購的現(xiàn)象。

對外合作辦學(xué)、人才培養(yǎng)等制度未建立。

整改措施：完善紀律制度，制定完善財務(wù)制度、校務(wù)公開、教師教學(xué)管理、采購等制度，建立對外合作辦學(xué)、人才培養(yǎng)等制度。

16.黨委主體責(zé)任落實存在薄弱環(huán)節(jié)。一是班子主體責(zé)任意識不強，**年、**年未按季度聽取工作匯報。二是廉政風(fēng)險防控工作形式化。班子成員***年的廉政風(fēng)險防控臺賬內(nèi)容都一樣。

整改措施：①嚴格落實黨委主體責(zé)任，按季度聽取工作匯報。②召開專題會議，研究廉政風(fēng)險防控臺賬；開展廉政風(fēng)險點排查，健全更新各科室、重點崗位、領(lǐng)導(dǎo)干部廉政風(fēng)險防控臺賬。

17.審計整改不到位。一是烏審農(nóng)報**號審計**年**列支服裝款**元，此款直至巡察進駐后，才予以追補。二是**年派駐紀檢組內(nèi)部審計存在問題整改通知書中，**列支加班費**元，**年全年電話費**元，截至巡察組進駐仍未收回。

整改措施：及時進行審計整改，及時追補服裝款、加班費、電話費，建立整改長效機制。

（一）動員準(zhǔn)備階段（5月9日—5月12日）。召開市委巡察組向校黨委巡察反饋情況會議，聽取市委巡察組巡察反饋意見。召開黨委會，認真學(xué)習(xí)傳達市委巡察組向反饋工作會議精神，研究部署巡察整改工作。召開黨委（擴大）會，就市委巡察組反饋意見整改工作進行再動員、再部署。

（二）集中治理整改階段（5月13日—7月31日）。研究制定市委巡察組反饋意見整改落實方案，對各支部、科室整改落實情況進行督查，建立巡查整改專項檔案。6月底前，召開學(xué)校巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，聽取各支部、科室整改落實情況匯報，研究解決存在的問題；7月20日前，各支部、科室將整改落實情況報學(xué)校巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室；7月底前，召開學(xué)校巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，研究審議整改報告，上報市委巡察辦。適時召開巡察整改民主生活會。

（三）建章立制階段（5月13日—年底）。堅持把整改具體問題與加強制度建設(shè)緊密結(jié)合，在做好集中治理的同時，針對共性問題研究制定基礎(chǔ)性、長期性的政策措施，著力構(gòu)建有效管用、簡便易行的制度體系，用制度促進學(xué)校治理能力和治理水平提升。

（一）成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。結(jié)合學(xué)校實際，成立巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，切實加強對市委巡察組反饋意見整改落實工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。成立巡察督查工作機構(gòu)，抓好督查督辦。

（二）強化整改責(zé)任。一是明確責(zé)任分工。對照市委巡察組反饋意見，逐條進行責(zé)任分解，逐個明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門和配合部門。二是制定整改方案。根據(jù)市委巡察組和校黨委要求，制定切實可行的整改方案，拿出具體詳細的整改措施，并根據(jù)市委巡察組要求明確時間節(jié)點和具體目標(biāo)。

（三）建立推進機制。建立四項推進制度。一是碰頭會制度。原則上每半月召開一次碰頭會，聽取各牽頭部門整改落實工作進展情況，及時協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題。二是工作臺賬制度。

要求各牽頭部門建立整改落實工作臺賬，明確工作任務(wù)、整改措施、時間節(jié)點、工作進展、相關(guān)責(zé)任等，并根據(jù)進展情況逐項對賬消號。三是督查督辦制度。由督查工作機構(gòu)定期對各支部、科室整改落實情況進行督查督辦，確保各項整改工作落到實處。四是責(zé)任追究制度。凡發(fā)現(xiàn)對市委巡察組反饋意見整改落實不重視、不認真、不負責(zé)、不到位的，嚴肅追究責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任部門主要負責(zé)人的責(zé)任。

附件1：*****巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組附件2：******巡察整改工作臺賬附件1**巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長：***副組長：***成員：***職責(zé)：統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校巡察整改工作，負責(zé)全校整改工作的協(xié)調(diào)推進、整改工作的督查督導(dǎo)、整改意見的確定及整改成效的評價等。

1.領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在黨政辦公室。

主任：***成員：***職責(zé)：在學(xué)校巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)巡察整改工作的牽頭協(xié)調(diào)及日常工作。負責(zé)對接市委巡察組，制定整改方案；做好相關(guān)資料的收集、報送和相關(guān)信息的上傳下達等工作。

2.領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)整改督查組

組長：**副組長：**成員：**職責(zé)：在學(xué)校巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)跟蹤督辦巡察整改任務(wù)進度及完成情況；對反饋意見整改落實不重視、不認真、不負責(zé)、不到位的部門和責(zé)任人，嚴肅追究責(zé)任。