老師發(fā)言心得體會(huì)及收獲(實(shí)用14篇)

在工作和學(xué)習(xí)中寫(xiě)心得體會(huì)可以幫助我們總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，避免重復(fù)犯錯(cuò)。創(chuàng)造性思維在寫(xiě)心得體會(huì)中起到關(guān)鍵的作用，要有獨(dú)到和深刻的見(jiàn)解。感謝以下范文的撰寫(xiě)者，他們的心得體會(huì)或許會(huì)給你帶來(lái)新的思考和靈感。

老師發(fā)言心得體會(huì)及收獲篇一

教授一個(gè)新動(dòng)作后（即使僅僅是動(dòng)作的某一步驟），教師要在教室中選擇一個(gè)能縱觀全班學(xué)生練習(xí)動(dòng)作的位置，觀察學(xué)生掌握動(dòng)作的進(jìn)程，以便對(duì)學(xué)生在練習(xí)動(dòng)作時(shí)出現(xiàn)的問(wèn)題和毛病及時(shí)指點(diǎn)、糾正。

那么在糾正動(dòng)作時(shí)要有方案、有目的、有重點(diǎn)。所謂“有重點(diǎn)”就是不能“頭痛醫(yī)頭，腳痛醫(yī)腳”，看見(jiàn)什么毛病就糾正什么毛病，這樣會(huì)造成課堂教學(xué)雜亂無(wú)章，使教師在忙于糾正動(dòng)作中處于被動(dòng)狀態(tài)。教師糾正動(dòng)作一定要打主動(dòng)仗。有方案。教師在上課前必須預(yù)見(jiàn)到學(xué)生在訓(xùn)練過(guò)程中可能出現(xiàn)的問(wèn)題和毛?。ɑ趯?duì)前一節(jié)課的分析），在備課時(shí)就方案好：這堂課重點(diǎn)糾正什么毛病，哪些動(dòng)作需做細(xì)致的糾正，哪些動(dòng)作在練習(xí)過(guò)程中口頭提示即可，哪些學(xué)生要重點(diǎn)糾正等。

有重點(diǎn)。通過(guò)對(duì)重點(diǎn)動(dòng)作和重點(diǎn)人的糾正，給其他學(xué)生作糾正錯(cuò)誤動(dòng)作的范例，給他們留下深刻的印象，使他們能從他人的毛病中汲取教益，從教師的糾正與指導(dǎo)中獲取自覺(jué)糾正動(dòng)作的教益。對(duì)重點(diǎn)要揪住不放。對(duì)教師方案重點(diǎn)糾正的毛病可以在一堂課中自始至終嚴(yán)格要求，鍥而不舍。如拔背，可以從把桿練習(xí)到中間練習(xí)，從第一個(gè)動(dòng)作到最后一個(gè)動(dòng)作，始終嚴(yán)格要求、嚴(yán)格訓(xùn)練。在對(duì)某一重點(diǎn)動(dòng)作進(jìn)展重點(diǎn)糾正時(shí)，要全神貫注，全力以赴，即便發(fā)現(xiàn)了其他毛病、弱點(diǎn)，心中有數(shù)。在課前就方案好在課堂上對(duì)哪個(gè)學(xué)生重點(diǎn)糾正，并通過(guò)對(duì)重點(diǎn)學(xué)生糾正，示范全班。

邊做邊提示。經(jīng)過(guò)了重點(diǎn)糾正的動(dòng)作或毛病，為了求得穩(wěn)固，教師可在學(xué)生練習(xí)過(guò)程中再口頭提示?？陬^提示語(yǔ)言要精簡(jiǎn)，要有的放矢。為此教師要同學(xué)生建立共同的語(yǔ)言，即教師的一個(gè)字，一句話，一個(gè)手勢(shì)，一個(gè)眼色，學(xué)生都能心領(lǐng)神會(huì)，遵照進(jìn)展。嚴(yán)格要求。沒(méi)有嚴(yán)格要求、嚴(yán)格訓(xùn)練，就沒(méi)有質(zhì)量。但是，嚴(yán)格要求并不是說(shuō)提出要求越高越好，教師提出的要求應(yīng)該在學(xué)生力所能及的范圍之內(nèi)。有些要求是學(xué)生一開(kāi)始訓(xùn)練就可以做到的，如旋轉(zhuǎn)練習(xí)中甩頭、留頭。有的要求是學(xué)生較快掌握的，如手動(dòng)眼隨。這時(shí)就一守要求學(xué)生務(wù)必做，要使學(xué)生感到，不到達(dá)要求教師是不罷休的。有的要求學(xué)生不可能很快到達(dá)，如正確的連續(xù)點(diǎn)步翻身。如果要求學(xué)生立即做到，是不合理的。我們所說(shuō)的嚴(yán)格要求一琛要符合舞蹈教學(xué)的.規(guī)律，違背了這一規(guī)律，既達(dá)不到教學(xué)效果，也會(huì)挫傷學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和學(xué)習(xí)信心。及時(shí)找原因。有的動(dòng)作或技巧學(xué)生屢次做還做不好時(shí)，教師要及時(shí)找出原因，終究是學(xué)生能力缺乏還是完成動(dòng)作的方法不對(duì)。如果是學(xué)生能力缺乏，可以暫時(shí)擱置這一動(dòng)作或技巧，先做些輔助能力的練習(xí)；如果是動(dòng)作的方法不對(duì)，那么幫助學(xué)生找到完成動(dòng)作的正確方法。能力與方法兩者缺一不可。只有能力沒(méi)有正確的方法不能做好動(dòng)作；反之，只有方法沒(méi)有能力，也不奏效。

舞蹈是時(shí)間與空間的藝術(shù)，是用身體和節(jié)奏表現(xiàn)思想感情的。因此舞蹈教師在教學(xué)中要用生動(dòng)的形象去指導(dǎo)和啟發(fā)學(xué)生，給學(xué)生反復(fù)地示范動(dòng)作。教師示范要有充分的感情與熱情，示范動(dòng)作要力求準(zhǔn)確無(wú)誤、節(jié)奏鮮明。示范包括單一動(dòng)作和組合動(dòng)作，也可以根據(jù)詳細(xì)情況做部分動(dòng)作示范，但部分示范應(yīng)盡可能減少。此外，也呆以由教師帶著學(xué)生一起做，或者選一些學(xué)習(xí)優(yōu)秀的學(xué)生示范。教學(xué)方法是依據(jù)教學(xué)規(guī)律在實(shí)踐的根底上逐步建立起來(lái)的。因此，教學(xué)必然隨著實(shí)踐的不斷深認(rèn)識(shí)的不斷提高而日趨完善。人類(lèi)對(duì)客觀世界的探索也認(rèn)識(shí)是無(wú)止境的，教學(xué)方法的開(kāi)展也是無(wú)限的。

11月24日，我有幸參加了陜西青少年校外舞蹈骨干教師培訓(xùn)，在這里，我由衷的感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我們這樣一個(gè)難得的學(xué)習(xí)時(shí)機(jī)，使我受益匪淺。此次舞蹈培訓(xùn)形式多樣，內(nèi)容豐富，整個(gè)培訓(xùn)下來(lái)，感覺(jué)與以往的培訓(xùn)有很大不同，即開(kāi)闊了視野，有提高了專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，在學(xué)習(xí)中我深感自己的缺乏，要學(xué)得知識(shí)太多，通過(guò)這次培訓(xùn)，更激發(fā)了我對(duì)舞蹈的熱愛(ài)，更感受到了舞蹈的美，以下是我的體會(huì)：

老師熱情洋溢的講解，令我大開(kāi)眼界，耳目一新，舞蹈是一門(mén)綜合藝術(shù)，它是用人體語(yǔ)言來(lái)表現(xiàn)情感世界的動(dòng)態(tài)藝術(shù)。它可以豐富人的情感，開(kāi)展人的想象力，增強(qiáng)人的自信心和自豪感。舞蹈訓(xùn)練要講究科學(xué)，讓學(xué)生在興趣中學(xué)習(xí)根本功。本次培訓(xùn)還結(jié)合舞蹈的編創(chuàng)給我們欣賞了一些優(yōu)秀舞蹈作品，使我懂得了舞蹈訓(xùn)練的一些很好的技法和訣竅，學(xué)到了很多專(zhuān)業(yè)知識(shí)，增了我的信心和熱情。

在學(xué)習(xí)中，看到老師們的優(yōu)美動(dòng)作，聽(tīng)著入耳的樂(lè)聲，我的心為之陶醉，這次舞蹈技能訓(xùn)練更是為我們提供了一個(gè)感受美，追求美的一個(gè)廣闊天地，我更有了一種把這種美的體驗(yàn)傳播給學(xué)生的愿望。在教學(xué)中有些老師把舞蹈的教學(xué)當(dāng)成是一種負(fù)擔(dān)，卻忽略了再舞蹈的集體訓(xùn)練中能給學(xué)生帶來(lái)什么，老師告訴我們，舞蹈訓(xùn)練的目的不應(yīng)該是為了比賽，而應(yīng)該把舞蹈教學(xué)當(dāng)成一種手段，把育人作為目標(biāo)，讓學(xué)生在一個(gè)集體中學(xué)會(huì)怎樣與人相處，怎樣敢于面對(duì)困難。

老師發(fā)言心得體會(huì)及收獲篇二

教師是一個(gè)神圣的職業(yè)，肩負(fù)著為祖國(guó)培養(yǎng)下一代的歷史重任。當(dāng)一名教師容易，但是要當(dāng)一名好幼兒教師卻是不易，通過(guò)這次培訓(xùn)，我有幾點(diǎn)體會(huì)：

教育的本質(zhì)是培養(yǎng)人的社會(huì)屬性，教育的價(jià)值在于促進(jìn)人的發(fā)展和社會(huì)統(tǒng)一，這就是新的教育觀。創(chuàng)新教師教育觀的基本內(nèi)涵包括：轉(zhuǎn)變以教師為中心、以傳授知識(shí)為主要目的的傳統(tǒng)教育觀，形成以培養(yǎng)學(xué)生能力為主要教學(xué)目標(biāo)的新教育觀；改變嚴(yán)守紀(jì)律死氣沉沉的課堂氛圍，營(yíng)造主動(dòng)探索、生動(dòng)活潑的課堂氛圍；鼓勵(lì)創(chuàng)新性學(xué)習(xí)，發(fā)揮學(xué)生的主體能動(dòng)性；要敢于打破常規(guī)，激發(fā)學(xué)生創(chuàng)造性解決問(wèn)題的欲望；尊重學(xué)生個(gè)性，善于發(fā)現(xiàn)和保護(hù)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)，使每個(gè)學(xué)生都能發(fā)揮自身潛能；建立新型師生關(guān)系，尊重學(xué)生人格，以寬容、保護(hù)、積極的態(tài)度對(duì)待學(xué)生；注重實(shí)踐，打破封閉式教學(xué)。傳統(tǒng)教育中之所以出現(xiàn)高分低能的現(xiàn)象，就是教師思想上重知識(shí)輕實(shí)踐造成的。一個(gè)大學(xué)物理教師不會(huì)修簡(jiǎn)單的收音機(jī)就是一例。要把教學(xué)活動(dòng)延伸到相關(guān)聯(lián)的現(xiàn)實(shí)生活中去，改變封閉的教學(xué)形式，讓學(xué)生通過(guò)實(shí)踐活動(dòng)親身感受具體而豐富的客觀世界，從而激發(fā)其好奇心和求知欲，使其在實(shí)踐過(guò)程中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題。

要實(shí)施創(chuàng)新教育理念，創(chuàng)新型教師必須具備以下幾種業(yè)務(wù)素質(zhì)：

（1）有豐富的知識(shí)結(jié)構(gòu)，這是教師發(fā)揮創(chuàng)造性的基本保證。

（2）有較高的管理藝術(shù)。管理包括兩方面，一是班級(jí)的整體管理，二是針對(duì)每個(gè)學(xué)生的個(gè)別指導(dǎo)。

（3）有豐富的情感。教師聲情并茂的朗誦，熱情洋溢的贊賞以及在與學(xué)生接觸時(shí)的儀態(tài)、表情和舉止所表現(xiàn)出的積極情感能隨時(shí)地激發(fā)、調(diào)動(dòng)學(xué)生的熱情，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)，學(xué)生因“親其師而信其教”，變苦學(xué)為樂(lè)學(xué)，單純的知識(shí)傳授變成了雙向的情感交流，使教者亦樂(lè)、學(xué)者亦樂(lè)。

能否成為一個(gè)好教師，首先在于有無(wú)敬業(yè)精神，是否喈嘆這項(xiàng)職業(yè)。要有“捧著一顆心來(lái)，不dai辦根草去”精神，陶行知先生獻(xiàn)身教育無(wú)怨無(wú)悔，關(guān)鍵在于有一種精神。從一個(gè)人心理角度看這是一種自我超越的境界。我們每個(gè)人都有本我、自我和超我三個(gè)心理層次，培養(yǎng)教師的敬業(yè)精神，弘揚(yáng)好的風(fēng)氣，鼓勵(lì)教師為神圣的教育事業(yè)奉獻(xiàn)自己，會(huì)使每個(gè)人通過(guò)自我的修養(yǎng)，約束本我的不正當(dāng)欲念，達(dá)到超我的境界。倘若不抓住教師敬業(yè)精神的培養(yǎng)，素質(zhì)教育就可能是空中樓閣，只有培養(yǎng)出良好的教師敬業(yè)精神才能把素質(zhì)教育落到實(shí)處。因此，欲興事，先興人，鑄造愛(ài)崗敬業(yè)的高尚形象，并努力提供一切所必需的條件，使每個(gè)教師忠誠(chéng)于黨的教育事業(yè)。有了這個(gè)基礎(chǔ)，教師的教育觀、質(zhì)量關(guān)、人生觀等就比較容易調(diào)整到位，跟上時(shí)代的步伐，他們才會(huì)自覺(jué)地站到素質(zhì)教育的前列，成為合格教師。

成功教育認(rèn)為，教育面向的是人，培養(yǎng)的是社會(huì)需要的人。每一個(gè)學(xué)生都有成功的潛能，都有成功的愿望和需要。通過(guò)教育，每個(gè)學(xué)生都可以在原有的基礎(chǔ)上獲得成功，取得發(fā)展。成功教育強(qiáng)調(diào)，通過(guò)教育的改善，促使學(xué)生獲得多方面的成功，激發(fā)其形成自我學(xué)習(xí)、自我教育的內(nèi)部學(xué)習(xí)動(dòng)力機(jī)制，自我開(kāi)發(fā)潛能，成為學(xué)習(xí)的成功者，從額為其成為社會(huì)的成功者做好基礎(chǔ)素質(zhì)的準(zhǔn)備。

成功教育既有改革教育目標(biāo)的意義，又有改革教育方法的意義。改革教育目標(biāo)的意義在于：教育的本職任務(wù)、教師的本職任務(wù)原本就應(yīng)該為社會(huì)培養(yǎng)成功者，使每一個(gè)學(xué)生在各個(gè)方面都能得到主動(dòng)發(fā)展。成功教育把激發(fā)、形成學(xué)生的內(nèi)部學(xué)習(xí)動(dòng)力機(jī)制作為培養(yǎng)目標(biāo)，強(qiáng)調(diào)為學(xué)生修身發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)需要服務(wù)。改革教育方法的意義在于：改變傳統(tǒng)的外壓式的強(qiáng)制教育，通過(guò)教師創(chuàng)造成功機(jī)會(huì)，學(xué)生主動(dòng)參與的活動(dòng)方式，使學(xué)生產(chǎn)生成功體驗(yàn)，改變消極的自我概念，主動(dòng)內(nèi)化教育要求，自我開(kāi)發(fā)內(nèi)在潛能，主動(dòng)發(fā)展個(gè)性。

老師發(fā)言心得體會(huì)及收獲篇三

身為師范生，教育實(shí)習(xí)是必備的環(huán)節(jié)。從指導(dǎo)老師到班級(jí)同學(xué)，實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)給我?guī)?lái)了許多寶貴經(jīng)驗(yàn)。在這個(gè)過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)自己收獲了很多，這讓我更加堅(jiān)定了成為一名教師的決心。

第二段：與學(xué)生的交流。

在實(shí)習(xí)中，我學(xué)會(huì)了與學(xué)生溝通交流的重要性。作為實(shí)習(xí)教師，我擔(dān)任了語(yǔ)文和數(shù)學(xué)科目的授課工作。首先，在上課前我會(huì)多與學(xué)生交流，了解他們的學(xué)習(xí)情況和興趣愛(ài)好，這樣我就可以針對(duì)不同需求來(lái)安排課程，并激發(fā)學(xué)生們的興趣。其次，在教學(xué)過(guò)程中，我鼓勵(lì)學(xué)生發(fā)表意見(jiàn)和建議，讓他們感覺(jué)到被尊重和聽(tīng)取。這樣可以讓學(xué)生更加積極地投入學(xué)習(xí)中來(lái)。

第三段：處理問(wèn)題的方式。

在教育實(shí)習(xí)中，我也了解到了如何處理問(wèn)題的方式。例如，學(xué)生的不遵守紀(jì)律、成績(jī)下滑等問(wèn)題。在這種情況下，我首先會(huì)與學(xué)生進(jìn)行溝通，了解問(wèn)題所在。然后，我會(huì)通過(guò)調(diào)整教學(xué)方法或者尋求幫助解決這些問(wèn)題。最關(guān)鍵的是，我意識(shí)到了讓學(xué)生感受到關(guān)愛(ài)和尊重的重要性。

第四段：與導(dǎo)師的互動(dòng)。

在實(shí)習(xí)過(guò)程中，與指導(dǎo)老師的互動(dòng)和建立了深厚的師生關(guān)系，這對(duì)于我的成長(zhǎng)起到了至關(guān)重要的作用。指導(dǎo)老師會(huì)就課堂中的點(diǎn)滴給出寶貴的建議和改進(jìn)意見(jiàn)，讓我能夠及時(shí)糾正不足，提高課堂效果。我逐漸意識(shí)到，師生間的良好關(guān)系可以促進(jìn)教師的成長(zhǎng)。

第五段：總結(jié)。

綜上所述，教育實(shí)習(xí)讓我獲益匪淺。通過(guò)同學(xué)、學(xué)生、導(dǎo)師的互動(dòng)，我學(xué)會(huì)了跟學(xué)生正確溝通交流，處理問(wèn)題的方式也更加人性化和科學(xué)化。感謝師生之間的相互學(xué)習(xí)和進(jìn)步，讓我更加堅(jiān)定了成為一名優(yōu)秀教師的決心。

老師發(fā)言心得體會(huì)及收獲篇四

作為一位老師，我們經(jīng)常需要在各種不同的場(chǎng)合進(jìn)行發(fā)言。這既是對(duì)我們個(gè)人表達(dá)能力的考驗(yàn)，也是對(duì)我們作為教師職業(yè)形象的體現(xiàn)。在這個(gè)過(guò)程中，我們不僅需要豐富的知識(shí)背景和專(zhuān)業(yè)技能，更需要積極的態(tài)度和熱情的表達(dá)方式。本文將分享一些個(gè)人的心得體會(huì)，希望能對(duì)其他老師發(fā)言有所啟發(fā)。

一、準(zhǔn)備充分。

在做任何事情之前，準(zhǔn)備工作項(xiàng)必不可少。準(zhǔn)備工作通常包括了解突出問(wèn)題、了解聽(tīng)眾需求和收集相關(guān)資料。這項(xiàng)工作可以讓我們?cè)诎l(fā)言前更加自信和清晰。如果我們了解問(wèn)題的背景和現(xiàn)狀，就可以更準(zhǔn)確地理解聽(tīng)眾的需求；如果我們提前收集好了與話題相關(guān)的資料，就可以更自信地表述自己的觀點(diǎn)和理解。

二、明確目的。

在發(fā)言之前，我們需要明確自己的目的是什么。我們是要傳遞信息，說(shuō)明一個(gè)想法或是說(shuō)服聽(tīng)眾做出一個(gè)決定嗎？明確自己的目的可以幫助我們把握好語(yǔ)言的節(jié)奏和強(qiáng)調(diào)重點(diǎn)，讓我們的發(fā)言更加清晰明確，同時(shí)也可以更好地激發(fā)聽(tīng)眾的興趣和共鳴。

三、講故事。

許多人認(rèn)為故事只是用來(lái)講故事的。但實(shí)際上，講故事可以是極為有效的傳遞信息和表達(dá)觀點(diǎn)的方式。故事可以通過(guò)情感細(xì)節(jié)和場(chǎng)景描述來(lái)激發(fā)聽(tīng)眾的興趣，讓他們更容易地理解我們的意思。故事也可以幫助聽(tīng)眾將我們的觀點(diǎn)和信息與現(xiàn)實(shí)生活聯(lián)系起來(lái)，從而更容易地接受和記住。

四、表達(dá)熱情。

做一次好的演講需要的不僅是技巧和知識(shí)，更要有對(duì)話題的熱情和深度思考。老師的職責(zé)不僅在于傳授知識(shí)，更在于增加學(xué)生的自信和激情。在發(fā)言的過(guò)程中，我們要表現(xiàn)出我們對(duì)話題的熱情和興趣才能激發(fā)聽(tīng)眾的激情和興趣。我們可以運(yùn)用語(yǔ)言表達(dá)技巧，如變化音調(diào)、調(diào)整語(yǔ)速，來(lái)傳達(dá)更多的情感和感受。這些表達(dá)熱情的細(xì)節(jié)可以增加發(fā)言的親和力和可信度。

五、反思總結(jié)。

在結(jié)束一次發(fā)言后，進(jìn)行反思總結(jié)至關(guān)重要。我們需要回顧自己的發(fā)言方式和表述內(nèi)容，以更好地改善我們的發(fā)言技能。我們可以詢問(wèn)聽(tīng)眾關(guān)于自己演講的反饋，從中得到啟迪和建議。這些總結(jié)的結(jié)論可以用來(lái)指導(dǎo)我們下一次的演講，并幫助我們提高我們的發(fā)言技能。

總之，做一次好的演講需要的不僅是知識(shí)和技巧，更需要我們的興趣和熱情。只有準(zhǔn)備充分，明確目的，講故事，表達(dá)熱情，反思總結(jié)等方面都做得到位時(shí)，我們的演講才會(huì)真正有意義而且有效。愿這篇文章能幫助到其他老師，提高他們的發(fā)言技能和表達(dá)能力。

老師發(fā)言心得體會(huì)及收獲篇五

近日，我們班級(jí)進(jìn)行了一次關(guān)于“以案釋法”的主題討論。在老師的指導(dǎo)下，我們每位同學(xué)都發(fā)表了自己的觀點(diǎn)和見(jiàn)解。通過(guò)這次討論，我深感老師的發(fā)言有著重要的指導(dǎo)意義，讓我受益匪淺。

首先，老師在討論中強(qiáng)調(diào)了以案釋法的重要性。她提到，案例是法律知識(shí)的寶庫(kù)，通過(guò)案例的分析可以更好地理解和掌握法律的原理和規(guī)則。她舉了一個(gè)實(shí)際的案例，讓我們通過(guò)這個(gè)案例進(jìn)行分析討論。這個(gè)案例是關(guān)于一個(gè)被指控殺人的嫌疑人，通過(guò)仔細(xì)研究案例的各個(gè)細(xì)節(jié)，我們逐漸明白了什么是直接證據(jù)和間接證據(jù)，以及如何判斷和評(píng)價(jià)證據(jù)的可信度。通過(guò)以案釋法，我們不僅加深了對(duì)法律的理解，還學(xué)會(huì)了如何運(yùn)用法律知識(shí)解決實(shí)際問(wèn)題。

其次，老師提醒我們要善于從案例中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。她說(shuō)，案例不僅可以幫助我們理解法律，還可以幫助我們發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。舉例來(lái)說(shuō)，老師給我們講述了一個(gè)關(guān)于民事訴訟的案例，涉及到一對(duì)鄰居對(duì)房屋邊界問(wèn)題產(chǎn)生了爭(zhēng)議。通過(guò)細(xì)致的分析，我們發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的關(guān)鍵在于如何確定房屋的邊界線。這種能夠從案例中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的能力對(duì)我們今后在法律實(shí)踐中是非常重要的。只有深入案例，才能深刻理解案例中的法律規(guī)定和原則。

此外，老師鼓勵(lì)我們?cè)诜治霭咐龝r(shí)要注重不同角度的思考。她說(shuō)，法律問(wèn)題往往是復(fù)雜的，只有從多個(gè)角度進(jìn)行思考，才能做出準(zhǔn)確的判斷。舉例來(lái)說(shuō)，老師給我們講述了一個(gè)關(guān)于工傷賠償?shù)陌咐讣械谋桓嬲J(rèn)為工傷是在工作時(shí)間內(nèi)發(fā)生的，而原告則認(rèn)為是在加班時(shí)間內(nèi)發(fā)生的。通過(guò)仔細(xì)分析，我們發(fā)現(xiàn)了案件中的關(guān)鍵時(shí)間點(diǎn)，以及不同的法律原則和規(guī)則。不同角度的思考能夠幫助我們更全面地理解案例，并找到解決問(wèn)題的最佳方法。

最后，老師強(qiáng)調(diào)了以案釋法要善于總結(jié)和應(yīng)用。她說(shuō)，光是學(xué)習(xí)和了解案例是不夠的，我們還需要將學(xué)習(xí)到的法律知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際生活中。她給我們舉了一個(gè)例子，講述了一個(gè)關(guān)于商標(biāo)侵權(quán)的案例，案件中的原告通過(guò)運(yùn)用相關(guān)法律條款，成功地保護(hù)了自己的商標(biāo)權(quán)益。這個(gè)案例告訴我們，只有將法律知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際生活中，我們才能真正發(fā)揮法律的作用。

通過(guò)這次討論，我深刻理解了“以案釋法”的重要性，也明白了老師發(fā)言的指導(dǎo)意義。以案釋法能夠幫助我們更好地理解和掌握法律知識(shí)，提高我們的問(wèn)題發(fā)現(xiàn)和解決能力。在今后的學(xué)習(xí)中，我將積極運(yùn)用案例分析的方法，從不同角度思考問(wèn)題，并將學(xué)習(xí)到的法律知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際生活中，不斷提升自己的法律素養(yǎng)。相信通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我能夠成為一名合格的法律工作者。

老師發(fā)言心得體會(huì)及收獲篇六

在我們的成長(zhǎng)歷程中，老師是我們重要的引路人。他們不僅傳授我們知識(shí)，更重要的是教會(huì)我們?nèi)绾巫鋈颂幨?、如何面?duì)挫折和困難。在與老師的交往過(guò)程中，我們深刻地感受到了老師的關(guān)愛(ài)、支持和鼓勵(lì)。作為學(xué)生，我們也需要反思自己，進(jìn)一步領(lǐng)悟老師所傳授的知識(shí)和道理，將其應(yīng)用到實(shí)際生活中，為自己的成長(zhǎng)打下堅(jiān)實(shí)的基石。

第二段：收獲一：打破束縛、開(kāi)拓思維。

老師給予我們的首要收獲是開(kāi)拓我們的思維，讓我們能夠不斷地創(chuàng)新和發(fā)展。在學(xué)習(xí)中，老師并不是簡(jiǎn)單地告訴我們答案，而是啟發(fā)我們思考，讓我們自己想出結(jié)論。這種啟發(fā)式教學(xué)模式不僅能夠激發(fā)我們的探索欲望，也能夠打破我們一些固有的思維模式，讓我們能夠擁有更多的可能性。

第三段：收獲二：塑造人格、提升素養(yǎng)。

除此之外，老師還能夠通過(guò)言傳身教的方式為我們樹(shù)立正確的人生觀和價(jià)值觀。老師會(huì)給我們講述一些人生經(jīng)歷，讓我們從中感悟到在社會(huì)生活中人與人之間的互相支持和鼓勵(lì)的意義。在與老師的交流中，我們能夠受到他們的影響，學(xué)會(huì)如何做一個(gè)有道德信念、有責(zé)任心的人。這些品格和素養(yǎng)不僅在學(xué)生時(shí)期彰顯出來(lái)，也會(huì)對(duì)我們?nèi)蘸蟮某砷L(zhǎng)起到重要的推動(dòng)作用。

第四段：收獲三：培養(yǎng)興趣、發(fā)現(xiàn)潛能。

老師還能夠通過(guò)他們的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能激發(fā)我們對(duì)某些領(lǐng)域的興趣。老師可以用鮮活的事例和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)來(lái)展示一個(gè)行業(yè)的工作內(nèi)容和優(yōu)劣，讓我們進(jìn)一步了解自己的興趣愛(ài)好，發(fā)現(xiàn)自己的長(zhǎng)處和潛能。而在老師的指導(dǎo)下，我們更容易在這些領(lǐng)域中獲得成功，實(shí)現(xiàn)自己的理想和目標(biāo)。

第五段：總結(jié)。

在老師的成長(zhǎng)路程中，我們學(xué)習(xí)了很多。我們認(rèn)識(shí)到一名好老師專(zhuān)注的不僅僅是課堂講解的各個(gè)方面，還有對(duì)學(xué)生的關(guān)心和關(guān)注。老師不斷地給我們開(kāi)啟新的視野和思路，讓我們積累更多的知識(shí)和技能，豐富我們的人際體驗(yàn)，推動(dòng)我們的人生發(fā)展。最重要的是，通過(guò)與老師的交流，我們獲得了一些信仰和理念，這些信仰和理念將會(huì)在我們的日后人生道路上發(fā)揮重要的作用。通過(guò)這樣的交流，我們不僅得到了學(xué)習(xí)的知識(shí)和技能，也受益于老師對(duì)整個(gè)家庭、社會(huì)的思考和觀察，這使我們隨著社會(huì)發(fā)展而開(kāi)展工作和生活，成為有用之才。最終，我們切實(shí)感覺(jué)到，老師對(duì)我們的教育，是給我們的人生帶來(lái)極大價(jià)值的禮物和啟示。

老師發(fā)言心得體會(huì)及收獲篇七

教師究竟是什么？其實(shí)，教師就是教師，教師與學(xué)生是一對(duì)互相依賴的生命，是一對(duì)共同成長(zhǎng)的伙伴。教師每一天在神圣與平凡中行走，為未來(lái)和現(xiàn)在工作。教師首先是一個(gè)人，他有自己的喜怒哀樂(lè)，有自己的油鹽醬醋，他必須作好一個(gè)人，一個(gè)能影響學(xué)生健康發(fā)展的人，一個(gè)永遠(yuǎn)讓學(xué)生記住并學(xué)習(xí)的人。教師是一個(gè)冒險(xiǎn)甚至危險(xiǎn)的職業(yè)。偉人和罪人都可能在他的手中形成，教師必須盡最大努力讓自己和自己的學(xué)生走向崇高。

教師的幸福不僅僅是學(xué)生的成功，同時(shí)應(yīng)該是自己的充實(shí)與成功，教師可以利用的時(shí)間與空間決定了教師是一個(gè)幸福的人。他完全可以進(jìn)行自我的設(shè)計(jì)與武裝，讓自己多才多藝，精神世界更加豐富，讓自己脫離庸俗。

教師要達(dá)到上述的境界，最重要的途徑是讀書(shū)。人類(lèi)幾千年的教育歷史中，創(chuàng)造和積累了許多寶貴的教育思想財(cái)富。閱讀經(jīng)典，與過(guò)去的教育家對(duì)話，是教師成長(zhǎng)的基本條件，是教師教育思想形成與發(fā)展的基礎(chǔ)。教育智慧的形成，在一定意義上說(shuō)，就是跨越由這些經(jīng)典構(gòu)成的橋梁的過(guò)程。這是一個(gè)不可超越的過(guò)程。人類(lèi)的教育雖然不斷變遷與發(fā)展，但是教育的根本不會(huì)變化，培養(yǎng)人的功能不會(huì)變化，教育過(guò)程的內(nèi)在規(guī)律不會(huì)變化。現(xiàn)代的許多教育新思想，其實(shí)是用我們這個(gè)時(shí)代的語(yǔ)言和案例與過(guò)去的大師對(duì)話而已。

教師讀書(shū)不僅是尋求教育思想的營(yíng)養(yǎng)，教師智慧的源頭，也是情感與意志的沖擊與交流，塑造人生理想與人格力量。讀書(shū)會(huì)讓教師更加善于思考，更加遠(yuǎn)離浮躁，讓教師更加有教育的智慧，讓教育更加美麗。

那么，教師應(yīng)該怎樣讀書(shū)呢？我認(rèn)為，一個(gè)優(yōu)秀的人民教師要讀好書(shū)，應(yīng)該做到以下幾個(gè)方面：

新一輪課程改革正如火如荼地進(jìn)行，不少善于思考、勇于實(shí)踐的教師脫穎而出，但為數(shù)不少的教師還處在等待、觀望之中，有時(shí)也有改革的念頭，但期望出現(xiàn)現(xiàn)成的方案，照著別人的套路前行。這種想法是不行的，課程改革不會(huì)放之四海而皆準(zhǔn)的“套路”。每一所學(xué)校，每一名教師都要在課程改革的精神指導(dǎo)下，立足于自身實(shí)際，通過(guò)讀書(shū)與實(shí)踐，摸索出富有地方特色的改革方案，沒(méi)有獨(dú)立思考是搞不出來(lái)的。所以說(shuō)，每一名教師在讀書(shū)時(shí)都要做思考者、思想者，不要把自己陷入瑣碎的忙碌工作中，要騰出時(shí)間學(xué)習(xí)，騰出時(shí)間反思、總結(jié)。教育主管部門(mén)、各級(jí)學(xué)校要改變對(duì)教師的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，只是勤奮工作，而缺乏創(chuàng)新，沒(méi)有思想的教師不能評(píng)為好教師。學(xué)校要為教師的思考搭建“平臺(tái)”，如舉辦讀書(shū)比賽、教育沙龍、說(shuō)課評(píng)課、論文競(jìng)賽、案例分析等活動(dòng)，引導(dǎo)教師多看書(shū)，多思考，多動(dòng)筆。只有這樣，一線教師中才會(huì)涌現(xiàn)出越來(lái)越多的思考者、思想者。

從理論上講，教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的取向包含三個(gè)層面：一是學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)和教育知識(shí)的廣博精深和技能的熟練程度，這就要求我們通過(guò)讀書(shū)去積累、去總結(jié)；二是基于教育教學(xué)實(shí)踐的反思、認(rèn)識(shí)和提高，是建立在對(duì)教師自身教學(xué)實(shí)踐反思的基礎(chǔ)上，特別是借助于教育理論觀點(diǎn)下的案例解讀，這也需要通過(guò)大量讀書(shū)并逐漸積累而成的富有個(gè)性的教育實(shí)踐的見(jiàn)解與創(chuàng)意；三是教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展不僅要通過(guò)教師個(gè)人的學(xué)習(xí)與實(shí)踐反思，更為重要的，是在教師群體中形成合作的專(zhuān)業(yè)發(fā)展文化與模式。教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展是一個(gè)持續(xù)不斷的過(guò)程，教師專(zhuān)業(yè)化也是一個(gè)發(fā)展的概念，既是一種狀態(tài)，又是一個(gè)不斷深化的過(guò)程。

讀書(shū)在一定程度上如果是為了功利，自然就缺少了樂(lè)趣，而使讀書(shū)成了負(fù)擔(dān)。只有享受到了讀書(shū)的快樂(lè)，我們才會(huì)主動(dòng)去讀書(shū)。會(huì)象一?？释砷L(zhǎng)的種子一樣努力的在書(shū)中吸取知識(shí)的營(yíng)養(yǎng)，而書(shū)在我們眼中也不是一個(gè)枯燥乏味的印滿文字的厚本子，而是個(gè)充滿知識(shí)的阿里巴巴的山洞?！m然不能說(shuō)，讀書(shū)學(xué)習(xí)是我們生活中唯一的快樂(lè)，但卻可以說(shuō)，讀書(shū)改變了我們的生活，創(chuàng)造了我們生命的喜悅！

在讀書(shū)中學(xué)會(huì)與壓力相處，學(xué)會(huì)在讀書(shū)中款待自己的心靈，一本書(shū)，一杯清茶，靜靜的回歸自我，遠(yuǎn)離無(wú)關(guān)緊要的不平衡、嫉妒、焦慮、自憐，去關(guān)心教育。這就是我對(duì)教師讀書(shū)的簡(jiǎn)單體會(huì)！

教師的人生畢竟是自己的。他怎么看待、設(shè)想、規(guī)劃自己的人生，他實(shí)際上就將會(huì)有一個(gè)什么樣的人生。美國(guó)著名作家弗格森說(shuō)：“每個(gè)人都守著一扇只能從內(nèi)開(kāi)啟的改變之門(mén)，不論動(dòng)之以情或曉之以理，我們都不能替別人打開(kāi)這扇門(mén)?！苯處煹某砷L(zhǎng)之門(mén)只能由教師個(gè)人打開(kāi)，別人是無(wú)能為力的。讓我們自己打開(kāi)書(shū)本，打開(kāi)自己的成長(zhǎng)之門(mén)，走向人生發(fā)展的最高境界吧！

“吾生也有涯，而知也無(wú)涯”，在工作中，個(gè)人小書(shū)架上更多的是專(zhuān)業(yè)的東西。而隨著工作的深入、角色的轉(zhuǎn)變，書(shū)架上的內(nèi)容也在不斷的豐滿、不斷的轉(zhuǎn)變！但不管怎樣，必讀書(shū)、書(shū)必讀！當(dāng)我行路艱難時(shí)，我需要讀書(shū)、需要思考、需要研究、需要?jiǎng)?chuàng)新；而行路順暢時(shí)，我時(shí)刻提醒自己，行路艱難甚至無(wú)路可走的情形隨時(shí)都會(huì)出現(xiàn)……于是，我對(duì)自己說(shuō)“永不停息的讀書(shū)、學(xué)習(xí)吧！讓讀書(shū)成為習(xí)慣，讓學(xué)習(xí)成為生存的方式！”

老師發(fā)言心得體會(huì)及收獲篇八

第一段：引言（200字）。

在我們的成長(zhǎng)過(guò)程中，老師是我們最重要的知識(shí)淵源和情感支撐。他們用自己的智慧和愛(ài)心，給我們帶來(lái)了無(wú)限的啟示和幫助。在我看來(lái)，老師不僅僅是一份職責(zé)，更是一種責(zé)任與使命。他們教育我們?nèi)绾巫鲆粋€(gè)有道德、有責(zé)任感、有創(chuàng)造力、有擔(dān)當(dāng)?shù)娜?。今天，我想在這里和大家分享一下我從老師身上所領(lǐng)悟到的一些收獲和心得體會(huì)。

第二段：愛(ài)心關(guān)懷（200字）。

我有一個(gè)初中的數(shù)學(xué)老師，他對(duì)學(xué)生的關(guān)心和愛(ài)心深深地感染了我。他嚴(yán)格要求我們學(xué)習(xí)，對(duì)于不認(rèn)真聽(tīng)講、沒(méi)有完成家庭作業(yè)或是考試不及格的同學(xué)，他從不嚴(yán)厲責(zé)備，而是在課后為他們提供額外的輔導(dǎo)和幫助。他在選課時(shí)，總是優(yōu)先選擇那些聽(tīng)課認(rèn)真的學(xué)生，對(duì)于那些表現(xiàn)好的同學(xué)，他說(shuō)：“優(yōu)秀的學(xué)生要用耐心和愛(ài)心去引導(dǎo)，讓他們通過(guò)自己的努力提高成績(jī)?！?/p>

第三段：?jiǎn)l(fā)思考（200字）。

我曾經(jīng)有一位語(yǔ)文老師，她總是鼓勵(lì)我們自主思考、發(fā)揮創(chuàng)造力。在她的課堂上，我們不是單純地聽(tīng)老師講課，而是通過(guò)課前自學(xué)、課中討論、課后思考，來(lái)積極參與。她會(huì)教導(dǎo)我們?nèi)绾瓮ㄟ^(guò)觀察和思考，去理解和推測(cè)故事中的隱含信息和心理歷程。她給我們批改作文時(shí)，總會(huì)從多角度出發(fā)指出我們的優(yōu)點(diǎn)和不足，并提供具體的建議和改進(jìn)方向。這些教導(dǎo)和指導(dǎo)，讓我學(xué)會(huì)了如何獨(dú)立思考，開(kāi)闊了我的思維能力和創(chuàng)造力。

第四段：培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作（200字）。

另一位老師讓我深刻領(lǐng)悟到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。在我的大學(xué)時(shí)期，我們的班主任組織了一場(chǎng)團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目，要求我們成為小組合作完成任務(wù)。這項(xiàng)任務(wù)十分具有挑戰(zhàn)性，需要我們不斷創(chuàng)意、協(xié)作，最終達(dá)成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。在這個(gè)過(guò)程中，我們遇到了很多困難和矛盾，但是班主任用她的智慧和經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)我們，讓我們團(tuán)結(jié)協(xié)作、相互幫助，最終取得團(tuán)隊(duì)成功。這個(gè)經(jīng)歷讓我理解到：一支團(tuán)隊(duì)中的每個(gè)人都是不可缺少的，只有通過(guò)相互協(xié)作才能達(dá)成目標(biāo)。

第五段：總結(jié)（400字）。

從我的這些經(jīng)歷中，我明白了一個(gè)道理：老師不是生命的導(dǎo)師，就是生命的助跑員。正是因?yàn)槔蠋煹年P(guān)心和教導(dǎo)，讓我們有了明確的生命定位和更高的生命追求。老師不僅教授我們一門(mén)門(mén)具體知識(shí)，更是教我們?nèi)绾巫鋈恕⑷绾闻c人相處、如何面對(duì)生命中的挑戰(zhàn)。每一個(gè)老師都有自己的獨(dú)特魅力和智慧，他們的言傳身教和無(wú)私奉獻(xiàn)，為我們留下了深刻的印象和珍貴的回憶。我相信，在我們的生命中，老師的存在和作用，將會(huì)伴隨我們走過(guò)一生。

老師發(fā)言心得體會(huì)及收獲篇九

根據(jù)我院的教學(xué)情況，作為護(hù)理帶教老師在帶教實(shí)習(xí)中探索出了一套有效的方法，取得了較好的效果，現(xiàn)將實(shí)踐和。

臨床實(shí)習(xí)是護(hù)理實(shí)踐的主要形式，是護(hù)生向臨床護(hù)士轉(zhuǎn)變的過(guò)渡階段。護(hù)士從事的是一項(xiàng)特殊的工作，要求時(shí)刻要以高度的責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度去面對(duì)工作對(duì)象。而實(shí)習(xí)護(hù)士是我們的未來(lái)，我們的接班人，所以更應(yīng)注重言傳身教，采取適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)模式，以達(dá)到最好的效果?，F(xiàn)階段的實(shí)習(xí)生大多是90后，醫(yī)院護(hù)理很快會(huì)成為她們的天地，如何帶教好90后，讓她們成為這個(gè)行業(yè)的主宰力量，是我們必須要思考的問(wèn)題。我從事臨床帶教工作將近二十年，對(duì)90后護(hù)生的帶教有一些心得，現(xiàn)在跟大家交流一下。

一、有計(jì)劃地教學(xué)。

學(xué)習(xí)計(jì)劃。

大綱，力求帶教管理達(dá)到科學(xué)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。

二、入科教育，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德。

護(hù)生入科后要詳細(xì)向其介紹科室環(huán)境、布局及科室的專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)、護(hù)理特點(diǎn)，治療室、搶救藥品、物品、設(shè)備的位置，科室醫(yī)護(hù)人員和病人的情況等，使她們盡快熟悉工作環(huán)境，消除陌生感，增加信心，為學(xué)習(xí)工作打好基礎(chǔ)。大多數(shù)90后護(hù)生都是獨(dú)生子女，不同程度存在怕臟、怕累、怕苦的現(xiàn)象，帶教老師要讓她們明白護(hù)士的基本義務(wù)和做一名合格護(hù)士的基本條件，在臨床實(shí)習(xí)中，體會(huì)患者的痛苦，了解患者的心理感受，培養(yǎng)她們對(duì)患者有愛(ài)心、同情心和責(zé)任心。

三、一對(duì)一的帶教方式。

帶教老師要率先垂范、以身作則，并能以認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神，關(guān)系體貼的態(tài)度愛(ài)護(hù)學(xué)生，向護(hù)生傳授知識(shí)和技能，隨時(shí)為護(hù)生講解護(hù)理原則和方法，在放手不放眼的情況下，有步驟、分階段地讓護(hù)生熟悉各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作及護(hù)理文件的書(shū)寫(xiě)。護(hù)生在老師的帶領(lǐng)下，多問(wèn)、多看、多練，多向老師請(qǐng)教，從而自覺(jué)獲得知識(shí)，熟悉各班次的工作流程。

四、培養(yǎng)自信心，實(shí)行個(gè)性化教學(xué)。

護(hù)生都希望自己的工作得到別人的認(rèn)可，帶教老師面對(duì)她們的工作給予一定的肯定，并指出其不足之處，表?yè)P(yáng)她們?cè)诠ぷ魃系倪M(jìn)步，這樣可以增強(qiáng)她們的自信心，從而愉快的工作。

在帶教過(guò)程中針對(duì)不同護(hù)生在勞動(dòng)紀(jì)律、理論知識(shí)、動(dòng)手能力以及心理素質(zhì)、溝通能力、安全意識(shí)等方面的不同情況有針對(duì)性地實(shí)施帶教計(jì)劃，不斷提高教學(xué)水平。來(lái)我院實(shí)習(xí)的90后護(hù)生有專(zhuān)科生也有本科生，她們?cè)谧o(hù)校時(shí)雖然學(xué)習(xí)了很多的書(shū)本知識(shí)，但社會(huì)實(shí)踐能力差，視野不夠開(kāi)闊，雖充滿自信但較為脆弱，渴望關(guān)注和幫助。因此，在帶教過(guò)程中應(yīng)盡量關(guān)注護(hù)生的心理變化，多與其溝通交流，耐心地幫助她們答疑解惑。

五、培養(yǎng)護(hù)生自主學(xué)習(xí)的能力。

護(hù)理部組織在職護(hù)士進(jìn)行護(hù)理查房、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，及各項(xiàng)護(hù)理技能及急救知識(shí)演練時(shí)，要求每位護(hù)生也參與其中，并督促她們業(yè)余時(shí)間不斷鞏固學(xué)到的知識(shí)和技術(shù)，讓她們自己從實(shí)踐中去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題。

六、護(hù)生寫(xiě)周記，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。

要求護(hù)生準(zhǔn)備筆記本，隨時(shí)記錄老師工作中教學(xué)的內(nèi)容，并記錄周記周一時(shí)上交以及時(shí)了解護(hù)生的思想動(dòng)態(tài)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。

帶教是一門(mén)藝術(shù)，對(duì)護(hù)生的一生有著深遠(yuǎn)的影響，帶教老師只有不斷完善自己，提高自身綜合素質(zhì)，才能在臨床帶教工作中培養(yǎng)出合格護(hù)生，使每位護(hù)生發(fā)揮自己最大的潛能，學(xué)習(xí)到更多的知識(shí)。

為適應(yīng)新的護(hù)理教學(xué)改革，提高實(shí)習(xí)護(hù)士在臨床工作中學(xué)習(xí)和解決問(wèn)題的能力，使之理論與實(shí)踐相結(jié)合，也是她們走出校園，邁向神圣的“白衣天使”工作崗位的第一步。因此臨床實(shí)習(xí)是培養(yǎng)護(hù)生的關(guān)鍵階段，如何針對(duì)現(xiàn)代護(hù)生的特點(diǎn)，制定相應(yīng)的帶教計(jì)劃，是我們面臨的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，根據(jù)我院的教學(xué)情況，在帶教實(shí)習(xí)中探索出了一套有效的方法，取得了較好的效果，現(xiàn)將實(shí)踐和體會(huì)總結(jié)如下。

1建立健全護(hù)理帶教管理體系。

1.1護(hù)理部成立實(shí)習(xí)護(hù)士管理小組護(hù)理部主任任組長(zhǎng)，護(hù)理部干事任副組長(zhǎng)，成員是各科室具有大專(zhuān)以上學(xué)業(yè)、思想覺(jué)悟高、有豐富的臨床經(jīng)驗(yàn)、扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和嫻熟的護(hù)理技術(shù)，關(guān)心尊重護(hù)生的護(hù)師擔(dān)任，按照教學(xué)大綱各科帶教老師嚴(yán)格管理，嚴(yán)格要求，嚴(yán)格訓(xùn)練。

1.2護(hù)理部根據(jù)學(xué)校的教學(xué)實(shí)習(xí)大綱，制訂切實(shí)可行的教學(xué)計(jì)劃安排實(shí)習(xí)護(hù)生在本院實(shí)習(xí)的科室和實(shí)習(xí)的時(shí)間，制定出實(shí)習(xí)生安排表，并嚴(yán)格執(zhí)行。

2加強(qiáng)臨床帶教工作，培養(yǎng)實(shí)習(xí)生實(shí)際工作的能力。

2.1崗前教育。

2.1.1進(jìn)行職業(yè)道德的教育培養(yǎng)護(hù)生嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、精湛的護(hù)理技術(shù)，兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇;同時(shí)應(yīng)明確做一名合格護(hù)士的基本條件、義務(wù)和要求，對(duì)護(hù)生進(jìn)行“五星”服務(wù)，即接待熱心、診療細(xì)心、護(hù)理精心、解釋耐心、征求意見(jiàn)虛心;還應(yīng)有不怕臟、不怕累、不怕吃苦及護(hù)士禮儀等相關(guān)內(nèi)容的教育。

2.1.2進(jìn)行崗前教育護(hù)理部對(duì)實(shí)習(xí)護(hù)士進(jìn)行醫(yī)院基本概況，病區(qū)環(huán)境，醫(yī)院輔助科室的位置、各種。

規(guī)章制度。

和職責(zé)、疾病常規(guī)等崗前教育，使實(shí)習(xí)護(hù)士正確認(rèn)識(shí)自我，努力調(diào)節(jié)自己的情緒，保持積極向上的心態(tài)，消除自卑、緊張、抑郁等情緒，盡快地進(jìn)入護(hù)士角色。

2.2入科培訓(xùn)由帶教老師向其介紹病區(qū)環(huán)境、病房結(jié)構(gòu)、科室的專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)、護(hù)理文件的書(shū)寫(xiě)、整體護(hù)理的概念、用藥的特點(diǎn)、治療室、處置室、搶救藥品、物品、設(shè)備的位置及相關(guān)要求以及醫(yī)護(hù)人員和病人的情況等，使她們盡快熟悉工作環(huán)境，增加自信心，為實(shí)習(xí)工作打好基礎(chǔ)。

2.3一對(duì)一的帶教方式實(shí)習(xí)護(hù)生在老師的帶領(lǐng)下，應(yīng)多問(wèn)、多看、多學(xué)、多練、多向老師請(qǐng)教，從而自覺(jué)獲得知識(shí);帶教老師起到率先垂范，以身作則的作用，應(yīng)有針對(duì)性、目的性和啟發(fā)性地將護(hù)理學(xué)的重點(diǎn)、難點(diǎn)及相關(guān)學(xué)科的新進(jìn)展、新技術(shù)和防范護(hù)理安全的知識(shí)傳授給護(hù)生;同時(shí)生活上主動(dòng)關(guān)心、幫助她們，在放手不放眼的情況下，盡快讓護(hù)生熟悉各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作，使她們?cè)诓饺肷鐣?huì)的初始階段就得到正確的價(jià)值觀、人生觀的熏陶。

2.4培養(yǎng)獨(dú)立工作的能力讓護(hù)生分管病人1～2人，從病人入院到出院進(jìn)行評(píng)估、診斷、計(jì)劃、實(shí)施，運(yùn)用溝通的技巧，熟悉病人的需求，從而進(jìn)入護(hù)士角色，不斷加深對(duì)整體護(hù)理的認(rèn)識(shí)，使護(hù)生自覺(jué)、主動(dòng)、創(chuàng)造性地學(xué)習(xí)。帶教老師除常規(guī)護(hù)理操作應(yīng)培養(yǎng)她們做到穩(wěn)、準(zhǔn)、快外，還應(yīng)進(jìn)行專(zhuān)科的護(hù)理和急救技術(shù)的培養(yǎng)，以提高護(hù)生搶救病人的能力。帶教老師每天應(yīng)檢查護(hù)理計(jì)劃落實(shí)及護(hù)理病歷書(shū)寫(xiě)情況，對(duì)不正確的地方給予指導(dǎo)并糾正，幫助實(shí)習(xí)護(hù)生在短時(shí)間內(nèi)，提高自己的實(shí)際操作水平、動(dòng)手能力和解決問(wèn)題的能力。

2.5教與學(xué)雙向評(píng)定采取晨會(huì)交接班、護(hù)理查房、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、操作訓(xùn)練等多種形式進(jìn)行臨床教學(xué)，隨時(shí)提問(wèn)和檢查，如出現(xiàn)差錯(cuò)，帶教老師及時(shí)進(jìn)行分析和總結(jié)。實(shí)習(xí)結(jié)束后，按各科室的特點(diǎn)，帶教老師對(duì)護(hù)生進(jìn)行操作及理論測(cè)試''簽好實(shí)習(xí)生鑒定;護(hù)生將實(shí)習(xí)生鑒定和每月的實(shí)習(xí)情況寫(xiě)一篇心得體會(huì)或總結(jié)交護(hù)理部，同時(shí)按“優(yōu)、良、中、差”對(duì)帶教老師進(jìn)行評(píng)價(jià)，護(hù)理部根據(jù)護(hù)生對(duì)帶教老師的帶教方法、反饋的意見(jiàn)，作為對(duì)科室和帶教老師年終的考核內(nèi)容之一;以便針對(duì)性地指導(dǎo)帶教工作，建立真正的個(gè)性化、人性化的師生溝通。

2.6強(qiáng)化臨床護(hù)理教學(xué)管理，定期召開(kāi)護(hù)生座談會(huì)表?yè)P(yáng)和鼓勵(lì)優(yōu)秀的護(hù)生，對(duì)她們的缺點(diǎn)和不足給予耐心教育，對(duì)護(hù)生提出的問(wèn)題、意見(jiàn)和建議，給予及時(shí)的解決，從而調(diào)動(dòng)護(hù)生的積極性和主動(dòng)性，促進(jìn)護(hù)理臨床教學(xué)水平的進(jìn)一步提高。

3體會(huì)。

通過(guò)對(duì)護(hù)生實(shí)習(xí)的帶教工作，筆者體會(huì)：首先要加強(qiáng)對(duì)帶教老師綜合素質(zhì)的培養(yǎng)，同時(shí)在臨床帶教中，應(yīng)讓護(hù)生理論聯(lián)系實(shí)際，盡快適應(yīng)角色，調(diào)動(dòng)她們的學(xué)習(xí)積極性，提高她們發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，使她們順利走向臨床第一線，成為一名高素質(zhì)的護(hù)理人才。

臨床實(shí)習(xí)是培養(yǎng)護(hù)生的關(guān)鍵階段,是學(xué)生將理論知識(shí)與臨床實(shí)踐相結(jié)合的過(guò)程，是今后走向工作崗位的預(yù)備練習(xí)，我們都曾經(jīng)歷過(guò)。我在1994年7月成為我院的一名實(shí)習(xí)護(hù)生，經(jīng)過(guò)十?dāng)?shù)位老師的悉心教導(dǎo)，順利、愉快地完成了實(shí)習(xí)階段。而從老師身上學(xué)到的、感受到的則一直伴隨、影響著我，在我開(kāi)展帶教及臨床護(hù)理工作有很大的幫助。

護(hù)理工作與患者的生命關(guān)系十分密切，實(shí)習(xí)學(xué)生的培養(yǎng)關(guān)系著護(hù)理隊(duì)伍的未來(lái)，因此嚴(yán)格的帶教是我們帶教老師義不容辭的職責(zé)。

我首先會(huì)根據(jù)學(xué)生實(shí)習(xí)大綱的具體要求,結(jié)合科室特點(diǎn)制定學(xué)生帶教計(jì)劃及確定每周學(xué)習(xí)的目標(biāo)，讓學(xué)生在5周內(nèi)可以完成學(xué)習(xí)任務(wù)，獲得預(yù)期的效果;其次是嚴(yán)格執(zhí)行實(shí)習(xí)生管理制度，培養(yǎng)護(hù)生講紀(jì)律、常自律的習(xí)慣;最重要是堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膸Ы虘B(tài)度，有一句。

諺語(yǔ)。

說(shuō)得很好：“桃李不言，下自成蹊?！崩蠋熓菍W(xué)生的一面鏡子，我們的工作具有示范性特點(diǎn)，所以要處處以身作則，嚴(yán)于律自，用榜樣般的優(yōu)秀品德影響學(xué)生，做護(hù)生的楷模。最后是嚴(yán)肅對(duì)待理論、操作考核，我科在學(xué)生到科第一周由我進(jìn)行操作示范，以后由各自的老師在帶教過(guò)程中指導(dǎo)學(xué)生反復(fù)練習(xí)，出科前一周由我和帶教老師一起監(jiān)考，而理論考試的內(nèi)容在每次小課、教學(xué)查房中會(huì)重點(diǎn)講解，具有專(zhuān)科特點(diǎn)與臨床實(shí)用性，讓護(hù)生可以通過(guò)理論考核達(dá)到理論結(jié)合實(shí)際，鞏固專(zhuān)業(yè)知識(shí)的目的。

在帶教的過(guò)程中我時(shí)刻提醒自己：“今天她是我的學(xué)生，明天她就是病人的護(hù)士”，要用“心”把她們培養(yǎng)成為病人放心的護(hù)士。

為了讓學(xué)生認(rèn)知高度的責(zé)任心及慎獨(dú)精神在護(hù)理工作中的重要性，到過(guò)腎內(nèi)科實(shí)習(xí)的學(xué)生幾乎都受過(guò)我的“恐嚇”：“做護(hù)士要知道“害怕”，“害怕”自己加藥沒(méi)消毒而導(dǎo)致病人輸液反應(yīng)，“害怕”自己一次發(fā)藥、輸液沒(méi)核對(duì)導(dǎo)致病人錯(cuò)用藥而有生命危險(xiǎn);“害怕”自己沒(méi)巡視而不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)病人的病情變化延誤了搶救時(shí)機(jī).…..;讓她們知道只有嚴(yán)格遵守護(hù)理制度、操作規(guī)范才能避免差錯(cuò)事故的發(fā)生。

學(xué)生從學(xué)校走向臨床，一切都是陌生而沒(méi)信心的，需要我們手把手耐心教導(dǎo)。在帶教過(guò)程中，我們不能把護(hù)生當(dāng)作使喚工具,而是要盡量讓護(hù)生多看多學(xué)一些實(shí)用的操作技術(shù)，詳細(xì)介紹專(zhuān)科的知識(shí)點(diǎn)，多講解為什么這樣做，要使護(hù)生不但知其然而且知其所以然;并通過(guò)采用示范、問(wèn)答、結(jié)合病例、與病人溝通等多種方式提高她們發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，及時(shí)指出學(xué)生的錯(cuò)誤并幫助修正，要把正確規(guī)范的教給學(xué)生。同時(shí)我們要學(xué)會(huì)賞識(shí)護(hù)生、培養(yǎng)護(hù)生自信心，應(yīng)避免在眾人面前批評(píng)指責(zé)學(xué)生，要維護(hù)他們的自尊心，多鼓勵(lì)并給予充分的信任，增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情!

我們經(jīng)常聽(tīng)：“子女好與壞，在乎溝通與關(guān)懷”，對(duì)學(xué)生就也一樣，我們除了關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)外，還應(yīng)主動(dòng)留心她們的心理變化，關(guān)心她們的生活。前蘇聯(lián)著名教育家蘇霍姆林斯基說(shuō)過(guò):“在每個(gè)學(xué)生最隱秘的心靈一角,都有一根獨(dú)特的琴弦,撥動(dòng)它就會(huì)發(fā)出特有的音響。”因此,在帶教過(guò)程中我會(huì)細(xì)心觀察學(xué)生，全面詳細(xì)了解學(xué)生的情況,做到因人施教，同時(shí)也注意她們的心理變化，及時(shí)引導(dǎo)，消除她們的心理障礙，曾有一位學(xué)生，她是班長(zhǎng)，對(duì)自己的要求很高，我?guī)Я?天后發(fā)現(xiàn)她工作時(shí)很緊張、有點(diǎn)急躁，我跟她說(shuō)：“你不是來(lái)工作的，是來(lái)學(xué)習(xí)如何工作的，慢慢來(lái)?！睖p輕她的緊張心理，在出科評(píng)教。

評(píng)語(yǔ)。

上她寫(xiě)到“感謝老師的一句話，讓我知道了自己的缺點(diǎn)，幫助我輕松適應(yīng)實(shí)習(xí)的生活?！蹦硞€(gè)學(xué)生向我反映：“那個(gè)病人很麻煩，每次進(jìn)去他的病房都有要求?！蔽艺f(shuō)：“你要選擇做麻煩別人的人還是被別人麻煩的人呢?施比受更有福啊!”引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)調(diào)節(jié)心態(tài)。

腎內(nèi)科是一個(gè)小科，到我科實(shí)習(xí)的護(hù)生沒(méi)其他科室多，正因如此，老師和學(xué)生之間更容易熟悉了解，學(xué)生到科第一天，由我或護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行詳細(xì)的入科介紹，在護(hù)士晨會(huì)上介紹她們并表示歡迎，消除她們陌生和不安感，讓學(xué)生安心，盡快融入科室集體;我們還鼓勵(lì)學(xué)生向患者介紹自己，會(huì)邀請(qǐng)護(hù)生參與每月的“患者健康講座”，與患者一起聽(tīng)課、幫助患者搶答問(wèn)題，加強(qiáng)她們的護(hù)患溝通能力。在腎內(nèi)科，師生相處融洽，就像一個(gè)大家庭，教師節(jié)老師收到了學(xué)生的手工折紙，中秋節(jié)學(xué)生不能回家過(guò)節(jié)，老師送學(xué)生月餅，學(xué)生要離開(kāi)順德回家，我都要求她們向我報(bào)平安，我手機(jī)上還保留著每個(gè)學(xué)生安全到家的訊息……。我們相信只有在溫暖環(huán)境才能給別人傳遞溫暖。

護(hù)士帶教心得5篇護(hù)士帶教心得曾經(jīng)我的帶教老師以美好的護(hù)士形象、和善的護(hù)理語(yǔ)言、規(guī)范的技術(shù)操作、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、良好的護(hù)患溝通影響著我，在學(xué)習(xí)上悉心教導(dǎo)、生活上關(guān)懷備至，讓我在溫暖的環(huán)境下完成實(shí)習(xí)過(guò)程，我希望能把它們傳承與發(fā)揚(yáng)，潛而默化影響、溫暖著我的學(xué)生，培養(yǎng)出優(yōu)秀的護(hù)理接班人。

老師發(fā)言心得體會(huì)及收獲篇十

感恩,它雖說(shuō)是一個(gè)動(dòng)詞,一個(gè)很微笑的動(dòng)作,其實(shí),真正做到感恩的人卻少之甚少.現(xiàn)在開(kāi)始讓我們學(xué)會(huì)感恩老師，分享你的。

心得體會(huì)。

作文。

“感恩”這兩個(gè)字是常在老師那聽(tīng)到的詞語(yǔ)。他們常叫我們要感恩，而你又做到了嗎?

路上，我們隨手地提一只小狗療傷，它便會(huì)便搖著尾巴，邊汪汪的叫向你道謝，甚至忠心耿耿跟隨著你，為你“服務(wù)”。無(wú)論你怎么對(duì)待它，它都不離不棄，陪伴你左右。這是因?yàn)樗捕酶卸鳌?/p>

當(dāng)別人為我們做事的時(shí)候，我們總會(huì)把這些當(dāng)成理所當(dāng)然，那是因?yàn)槲覀儾恢卸鳌Ｎ覀儜?yīng)該感恩上天賜予我們健康健全的身體;感恩我們的父母親還健在;感恩我們能就讀教育設(shè)備完善的學(xué)校。

我們應(yīng)該感恩現(xiàn)在所擁有的一切，而不是去強(qiáng)求那些我們所我沒(méi)有的。感恩能使我們的生活過(guò)得更愉快。

不知是哪個(gè)花開(kāi)的時(shí)刻,悄悄地,悄悄地,我們--二十一世紀(jì)的接班人就來(lái)到了世上,慢慢地,慢慢地到了上學(xué)的年齡,便纏著爸爸要去上學(xué).我們永遠(yuǎn)忘不了那人生的第一次,是多么地高興、快樂(lè).原來(lái)是老師和藹的微笑,溫和的話語(yǔ)就像快活的音符一樣奏出美妙的樂(lè)章,讓我們?nèi)绨V如醉.

就這樣,老師在我們心里播下了快樂(lè)的火種,校園里時(shí)時(shí)響著我們清脆、明亮的聲音.那是怎樣的一種幸福啊!于是,我們感受到的一切歡樂(lè)因老師的愛(ài)而起.老師把所有的希冀寄托在我們身上.正是這樣,苦心培育我們的老師在這愛(ài)的路上艱難跋涉,教我們?nèi)绾巫鋈?怎樣處事.當(dāng)我們感受到知識(shí)的魅力時(shí),他們?cè)诙摚和瑢W(xué)們,別忘了奮進(jìn)呀;當(dāng)我們?cè)趯W(xué)習(xí)上失敗時(shí),他們?cè)诠膭?lì)：成功是從這里起步的;當(dāng)我們悲傷時(shí),他們?cè)诎参浚和瑢W(xué)們振作起來(lái)呀!多少個(gè)難忘的日子呀!是您--光榮的人民教師,讓我們學(xué)會(huì)如何面對(duì)困難,如何感受生活,如何珍惜幸福,如何自我發(fā)展.您不僅帶著我們?cè)谥R(shí)的海洋里遨游,更重要的是教會(huì)了我們要學(xué)著去感恩別人.這其中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,一個(gè)個(gè)動(dòng)人的情景把我們的生活點(diǎn)綴得精彩美麗,也把我們的記憶鞏固得刻骨銘心.

雖然我們只是一輪初升的太陽(yáng),我們也要學(xué)著釋放溫暖,更要懷著對(duì)老師感恩的心去思考、行動(dòng),畢竟老師為我們付出的太多太多.在這樣的時(shí)刻,我代表全體同學(xué),向我們尊敬的老師說(shuō)一聲：老師,您辛苦了.

親愛(ài)的老師,因?yàn)橛辛四?我們的世界才會(huì)變得如此美麗,混沌之中,才有了指路的明燈,迷茫的夜空,才有了永恒的北斗.您肩負(fù)著神圣的使命,您肩負(fù)著祖國(guó)的未來(lái),您肩負(fù)著民族的昌盛,您肩負(fù)著歷史的重任,就這樣,一代又一代的少年在您的撫愛(ài)下健康成長(zhǎng),在您的關(guān)注下奔赴遠(yuǎn)大的前程.

因?yàn)橛辛四?就有了一個(gè)特別的節(jié)日--教師節(jié).從此,全社會(huì)就多了一份對(duì)您深深的敬意與關(guān)注,我們看到和感受到了您的偉大和平凡.您的偉大在于創(chuàng)造世界,播種未來(lái),您是點(diǎn)燃我們理想之火的人,是保證民族未來(lái)優(yōu)良素質(zhì)的人;您的平凡在于除了奉獻(xiàn)別無(wú)所求,無(wú)怨無(wú)悔,心無(wú)旁鶩.您從不在乎所失所得,因?yàn)槟钌疃米约涸诟冻鍪裁?在收獲什么,這是任何數(shù)字都無(wú)法計(jì)算的生命價(jià)值和幸福成果.“捧著一顆心來(lái),不帶半根草去”這正是我們的老師心境的真實(shí)寫(xiě)照.

這時(shí),我真想大聲對(duì)同學(xué)們說(shuō)：當(dāng)我們擁抱成功,享受喜悅時(shí),別忘了我們老師都付出了自己的青春和汗水,我們沒(méi)有理由不去感恩老師.

同學(xué)們，從小到大，你們感恩過(guò)沒(méi)有?母親，父親，老師……他們將多少愛(ài)灌溉在我們的身上?而我們從來(lái)都沒(méi)有過(guò)感恩。我們從沒(méi)有感謝過(guò)他們，讓我們向他們說(shuō)一聲：“謝謝!”

同學(xué)們，在你們此時(shí)開(kāi)開(kāi)心心的在教室上課時(shí)，你們是否想過(guò)這些是誰(shuí)給你們帶來(lái)的?你們也許是自己考上的，也許是找關(guān)系進(jìn)來(lái)的，但你們是否想過(guò)：沒(méi)有母親你們?cè)趺闯霈F(xiàn)在這個(gè)世界?沒(méi)有父親，你們那兒來(lái)的錢(qián)上學(xué)，你們那兒來(lái)的零花錢(qián)?這些錢(qián)是怎么來(lái)的?這是我們父親辛辛苦苦賺來(lái)的呀!你們感謝過(guò)他們么，同學(xué)們不要再浪費(fèi)式的花錢(qián)啦，你們應(yīng)該體諒一下你們的父親呀。同學(xué)們，現(xiàn)在我們是初中生，讓我們一起拼搏考上好的大學(xué)來(lái)報(bào)的父母吧!你們不要沒(méi)有信心，只要努力，我們?nèi)巳硕伎梢钥忌虾么髮W(xué)!只要每天對(duì)自己說(shuō)一聲：“好好學(xué)習(xí)是為了報(bào)答父母，努力，加油。”你們可以做到?！?/p>

同學(xué)們，你們是否說(shuō)過(guò)：“媽媽我愛(ài)您，爸爸我愛(ài)您!”沒(méi)有的話對(duì)你們的父母說(shuō)一聲：“媽媽我愛(ài)您，爸爸我愛(ài)您!”不要害羞，只要你們愛(ài)自己的父母，你們一定可以說(shuō)出口!你們是否頂撞過(guò)自己的父母?如果有，回去對(duì)父母說(shuō)一聲：“爸爸媽媽?zhuān)瑢?duì)不起”并說(shuō)一聲：“媽媽我愛(ài)您，爸爸我愛(ài)您!”去把你們可以做到，不要害羞去吧。

祝你們將來(lái)考上理想的大學(xué)!

感恩,它雖說(shuō)是一個(gè)動(dòng)詞,一個(gè)很微笑的動(dòng)作,其實(shí),真正做到感恩的人卻少之甚少.

我真感謝老天,讓我投生在父母的膝下,如沒(méi)有父母最博大,最無(wú)私的愛(ài),傾具所有的真愛(ài),所有的情感來(lái)灌注,絲毫不顧及自己的勞苦和艱辛,起早摸黑的養(yǎng)育,我豈能寫(xiě)出今天這番感恩的敘述.

感恩是一種方式,感恩更是一種境界.只有學(xué)會(huì)感恩,才能得到別人的尊敬與愛(ài)戴.感恩老師“學(xué)春蠶吐絲絲絲不斷,做蠟燭照路路路通明.”千百年來(lái),多少人把教師比作春蠶,蠟燭,在她的嘔心瀝血、無(wú)私奉獻(xiàn)中,又有多少祖國(guó)的花朵成為九州華夏的棟梁之材!誰(shuí)又能知道,這其中包含著多少的汗水與淚水,也許老師那絲絲白發(fā),斑斑皺紋是最好的見(jiàn)證.

感恩，是一個(gè)無(wú)人不知無(wú)人不曉的話題，卻又很少有人做的到位。

從父母到老師，從高級(jí)動(dòng)物的人，到野性十足的動(dòng)物……在這個(gè)世界上有很多人要感恩，那么，來(lái)聽(tīng)一個(gè)童話故事吧：

一只母狼剛生完小狼，它的丈夫被一個(gè)獵人殺死了，獵人把公狼的皮剝了下來(lái)，穿著它來(lái)到母狼身邊，為的是要?jiǎng)兿履咐堑钠ぁ：髞?lái)，他和母狼把小狼養(yǎng)大了，一天母狼來(lái)到他的身邊驅(qū)趕他走，獵人這才明白母狼早已知道他是人，因?yàn)槟咐呛退盍撕荛L(zhǎng)時(shí)間而不想吃他，他含淚把那公狼皮還給了母狼后便走了。

聽(tīng)了這個(gè)故事，感恩這一字眼在我心中油然而生，在一個(gè)個(gè)字符中，感恩讓你清醒。

你有沒(méi)有想過(guò)給母親洗一次腳，為父親捶一次背，你有沒(méi)有體會(huì)他們的感受，他們?yōu)榱四憧梢愿皽富?，如果你生病了，他們?huì)想：如果可以，生病的是我們?cè)摱嗪冒?可是世界上沒(méi)有如果，要是真有如果，那么還需要感恩嗎?不需要，所以世界上沒(méi)有如果，但感恩不可或缺。因?yàn)楦卸魉杂袗?ài)，因?yàn)橛袗?ài)所以感恩。

在日常生活中，上完了一天的學(xué)，你有沒(méi)有對(duì)老師說(shuō)一聲再見(jiàn)，或是謝謝;在一個(gè)同學(xué)把一道題的思路告訴你時(shí)，你有沒(méi)有說(shuō)一聲謝謝。在《優(yōu)秀是教出來(lái)的》一文中寫(xiě)了很多感人的小故事，在《論語(yǔ)》中的“老者安之”這幾個(gè)字可以說(shuō)明，感恩在古代也很盛行。

讓我們一起用感恩來(lái)迎接未來(lái)的朝陽(yáng)吧。

老師發(fā)言心得體會(huì)及收獲篇十一

今天晚上，我觀看了《老師好》這部電影，這部電影講述的是八十年代的師生情，但是把許多人都帶入了自己的學(xué)生時(shí)代。每個(gè)人都從苗宛秋老師的身上，看到了原來(lái)曾經(jīng)管教自己的老師。

這部影片講述了1985年的南宿一中，苗宛秋老師推著自行車(chē)昂首走在校園，接受著人們艷羨的目光和紛至踏來(lái)的恭維。桀驁不馴的洛小乙，溫婉可人的安靜，新潮前衛(wèi)的關(guān)婷婷，大智若愚的腦袋，舞癡兄弟文明、建設(shè)，八婆海燕，奸商耗子……同學(xué)們沒(méi)有想到這個(gè)老師改變了他們的一生。

看完這部電影，我想了很多。確實(shí)如此，作為一名人民教師，當(dāng)你站在講臺(tái)上的那一刻，肩上背的是一整個(gè)班孩子背后無(wú)數(shù)個(gè)家庭的希望。每個(gè)老師都有“教書(shū)育人”的使命。老師在教書(shū)的同時(shí)，更要懂得的怎樣育人，在傳授知識(shí)的同時(shí)，還要給予孩子們真正的理解和關(guān)懷。當(dāng)個(gè)好老師，不追求完美，只求教好孩子們的品質(zhì)。

“我不是在最好的時(shí)光遇見(jiàn)了你們，而是遇見(jiàn)你們我才有了這段最好的時(shí)光”。每個(gè)老師都不一定是完美的，但每個(gè)老師都想要學(xué)生上進(jìn)，那個(gè)為學(xué)生好的心，一定是真的。

之前我聽(tīng)過(guò)這樣一句話：老師，是這個(gè)世界上唯一一個(gè)與你的孩子沒(méi)有血緣關(guān)系確愿意因你的孩子進(jìn)步而高興，退步而著急的一個(gè)“外人”。

老師發(fā)言心得體會(huì)及收獲篇十二

作為一個(gè)教師，發(fā)言是非常重要的一項(xiàng)技能。無(wú)論是在課堂上，還是在會(huì)議中，正確且有力的發(fā)言都能夠影響到其他人對(duì)于你的印象和認(rèn)可度。在我的多年教學(xué)生涯中，我對(duì)于發(fā)言有著深刻的認(rèn)識(shí)和體驗(yàn)。今天，我想與大家分享一些我自己在發(fā)言過(guò)程中的體會(huì)和心得。

段二：準(zhǔn)備工作。

在發(fā)言之前，充分的準(zhǔn)備工作是不可或缺的。首先，需要明確與話題相關(guān)的要點(diǎn)，深入思考自己需要說(shuō)的話。其次，要了解自己的聽(tīng)眾，確定自己的發(fā)言方式和語(yǔ)氣。最后，在準(zhǔn)備的時(shí)候應(yīng)該包括反復(fù)練習(xí)，強(qiáng)化自己的自信和口才。在我的經(jīng)驗(yàn)中，準(zhǔn)備充分的發(fā)言通常更容易被聽(tīng)眾接受和理解，同時(shí)也有助于自己更加有說(shuō)服力和信心。

段三：結(jié)構(gòu)組織。

在發(fā)言過(guò)程中，有一個(gè)清晰的組織結(jié)構(gòu)可以幫助聽(tīng)眾更好地理解和接受你的觀點(diǎn)。尤其是在會(huì)議中，如果你的發(fā)言缺乏結(jié)構(gòu)和條理性，很容易使聽(tīng)眾失去耐心和興趣。因此，對(duì)于發(fā)言內(nèi)容的組織和結(jié)構(gòu)，需要逐一梳理，并且在發(fā)言中注意控制自己的語(yǔ)速和用詞，以便使聽(tīng)眾更好地跟上思路和邏輯。

段四：信心與自信心態(tài)。

在發(fā)言過(guò)程中，信心和自信是至關(guān)重要的因素。缺乏信心和自信的發(fā)言者通常會(huì)出現(xiàn)表達(dá)緊張和遜色的情況。因此，如何在發(fā)言過(guò)程中化解緊張情緒，并保持良好的自信心態(tài)成為非常重要的能力之一。我的做法是，首先要對(duì)自己充滿信心，相信自己是被聆聽(tīng)的對(duì)象，同時(shí)也要有適當(dāng)?shù)淖晕艺{(diào)整，讓自己在發(fā)言時(shí)更加從容自信。如此，我們才能夠在發(fā)言過(guò)程中把握每一個(gè)細(xì)節(jié)，贏得聽(tīng)眾的支持和贊許。

段五：總結(jié)。

作為一個(gè)教師，我們時(shí)刻要注重自身的言行，以及對(duì)于他人的尊重與尊嚴(yán)。在老師發(fā)言時(shí)，努力展示自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，使自己的聲音更響亮，更有力量。同時(shí)，我也認(rèn)為，從他人的角度去思考和理解，以培養(yǎng)更高的職業(yè)道德觀和修養(yǎng)，才能夠真正為自己的職業(yè)發(fā)展?fàn)I造最好的氛圍。

老師發(fā)言心得體會(huì)及收獲篇十三

在每個(gè)人的成長(zhǎng)道路上，老師無(wú)疑是一個(gè)非常重要的角色。無(wú)論是學(xué)校里的老師，還是社會(huì)上的培訓(xùn)老師，他們以各種各樣的方式影響著我們。最近我參加了一個(gè)工廠內(nèi)部培訓(xùn)課程，這個(gè)課程由工廠里資深的員工擔(dān)任講師，他們?cè)诠ぷ髦饫米陨淼慕?jīng)驗(yàn)、知識(shí)和技能傳授給我們一些非常實(shí)用的工作技能。在這個(gè)過(guò)程中，我感受到了“工廠老師”們那種特殊的良師益友的氛圍，也收獲了許多難能可貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。

第二段。

首先，工廠老師們讓我認(rèn)識(shí)到，知識(shí)和技能的傳遞并不只是學(xué)校老師的職責(zé)，其他角色也有自己的責(zé)任。在工廠里，技術(shù)是非常關(guān)鍵的組成部分。如果我們僅靠學(xué)校里的知識(shí)就進(jìn)入了工廠，那么在工作中我們就不得不進(jìn)行大量的實(shí)踐，提交較高的“學(xué)習(xí)成本”。但是，工廠里的老師們，通過(guò)他們多年的工作經(jīng)驗(yàn)和深入了解當(dāng)?shù)氐穆殬I(yè)技能需求，為員工提供了有針對(duì)性的培訓(xùn)，為員工提供了快速提高技能的途徑。

第三段。

其次，工廠老師們教會(huì)了我們很多實(shí)際操作技巧和經(jīng)驗(yàn)。講師講述的內(nèi)容不是枯燥、空洞的理論，而是蘊(yùn)含了他們多年工作經(jīng)驗(yàn)的精華，這些都是無(wú)法通過(guò)書(shū)本學(xué)習(xí)到的。實(shí)際上，他們是在工作中不斷反思和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，把優(yōu)秀的經(jīng)驗(yàn)和行之有效的方法傳授給我們，讓我們學(xué)到了實(shí)際的操作技能，提升了工作效率和水平。

第四段。

另外，工廠老師在講授的過(guò)程中，不僅注重知識(shí)和技能的傳授，還嘗試引導(dǎo)我們積極的態(tài)度和方法。一個(gè)人的心態(tài)和思維方式會(huì)直接影響到工作的質(zhì)量、生活的品質(zhì)和成就。在工作學(xué)習(xí)中，工廠老師們尤其強(qiáng)調(diào)學(xué)員的態(tài)度和氛圍，并用通過(guò)自身的言談和做事方式來(lái)展示心態(tài)的重要性，啟發(fā)我們形成良好的學(xué)習(xí)心態(tài)。這種教育方式更直接和有效，激發(fā)了我對(duì)學(xué)習(xí)的興趣和激情。

第五段。

總之，參加這次工廠的學(xué)習(xí)課程是一次非常難得而又寶貴的經(jīng)歷。其中的學(xué)習(xí)、體驗(yàn)、收獲，是無(wú)價(jià)的。作為一名員工，更應(yīng)該積極參與工廠組織的學(xué)習(xí)活動(dòng)，學(xué)習(xí)并不只限于課堂，在工作崗位上，每時(shí)每刻，都能從周?chē)娜撕褪轮胁粩嗉橙〗?jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。正如所說(shuō)，成為一名好的工作者，關(guān)鍵是自己要具備好的學(xué)習(xí)力和學(xué)習(xí)心態(tài)，讓自己不斷進(jìn)步和成長(zhǎng)。

老師發(fā)言心得體會(huì)及收獲篇十四

工廠老師講課是一種獨(dú)特的教育方式。許多工廠為自己的員工派發(fā)老師，用不同的方式來(lái)提高他們的技能和實(shí)力。這些老師通常是來(lái)自工廠內(nèi)部，他們基于自己的工作經(jīng)驗(yàn)和技能，向員工們傳授知識(shí)和技巧，以使他們更好地了解如何在工作中運(yùn)用特定技能。在這些課堂中，老師不僅教員工學(xué)習(xí)知識(shí)和技能，而且還教他們?nèi)绾螌⑺鶎W(xué)知識(shí)和技能應(yīng)用于日常工作中，并在工作中發(fā)揮更大作用。

工廠老師是由工廠員工中選拔出來(lái)的，他們通常是在工作期間選擇一些擅長(zhǎng)職務(wù)的員工，從他們中選拔一些負(fù)責(zé)講授知識(shí)的老師。這些老師能夠?qū)⒆约壕唧w業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐，轉(zhuǎn)化為理論知識(shí)，為學(xué)員提供更具競(jìng)爭(zhēng)力的技巧和洞察力。通過(guò)講解、模擬、演示等方式，讓學(xué)員更好地理解和掌握教學(xué)內(nèi)容。此外，工廠基于自己的業(yè)務(wù)特點(diǎn)，家為員工提供針對(duì)特定問(wèn)題和學(xué)科的實(shí)時(shí)課程，并保證學(xué)員在學(xué)習(xí)過(guò)程中能夠得到足夠的支持和反饋。

工廠老師通常會(huì)接受工廠內(nèi)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，以確保他們具有足夠的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能夠?yàn)閷W(xué)員提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。這些培訓(xùn)通常由公司內(nèi)部或外部專(zhuān)家進(jìn)行，主要涉及在工作環(huán)境中遇到的實(shí)際問(wèn)題、技能提高、生產(chǎn)工藝、質(zhì)量控制、安全管理和管理技巧等內(nèi)容，以確保工廠員工得到最佳的教育服務(wù)，在工作中得到最佳的任務(wù)完成和安全工作保障。

工廠老師講課的價(jià)值在于，他們能夠根據(jù)實(shí)際生產(chǎn)要求和任務(wù)，針對(duì)性地為員工提供教育培訓(xùn)，從而提高他們的專(zhuān)業(yè)技能水平，使他們?cè)谌粘９ぷ髦懈营?dú)立自主，更加具有創(chuàng)造性和競(jìng)爭(zhēng)力，應(yīng)對(duì)不同的生產(chǎn)任務(wù)。與此同時(shí)，在為員工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時(shí)，工廠老師還為公司創(chuàng)造了新的價(jià)值，增加了工作效率，提高了質(zhì)量控制，為公司的經(jīng)濟(jì)收益做出了貢獻(xiàn)。

第五段：總結(jié)。

總的來(lái)說(shuō)，工廠老師的講課方式與傳統(tǒng)學(xué)校教育方式有很大區(qū)別，更注重實(shí)踐與應(yīng)用，突出針對(duì)性。這種教育方式應(yīng)得到越來(lái)越多廠家及雇主的重視與推廣，以使少數(shù)暴富而多數(shù)逆境的一個(gè)人能夠真正掌握實(shí)際的工作技能和實(shí)際運(yùn)用能力，真正做到有專(zhuān)業(yè)、有質(zhì)量、有適用性的工作表現(xiàn)和想法，從而實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)夢(mèng)想。