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就業(yè)職業(yè)心得體會(huì)范文(模板11篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-10 18:39:02 頁(yè)碼:12
就業(yè)職業(yè)心得體會(huì)范文(模板11篇)
2023-11-10 18:39:02    小編:ZTFB

通過(guò)總結(jié)心得體會(huì),我們可以發(fā)現(xiàn)自己的長(zhǎng)處和不足,并找到提升的方向。為了寫(xiě)一篇較為完美的心得體會(huì),我們需要先進(jìn)行思考和總結(jié)。以下是一些精心挑選的心得體會(huì)范文,希望能給大家提供思路和啟示。

就業(yè)職業(yè)心得體會(huì)篇一

自從我大學(xué)畢業(yè)以來(lái),我一直致力于追尋自己的職業(yè)夢(mèng)想,并不斷探索和挑戰(zhàn)自己。在這個(gè)過(guò)程中,我逐漸認(rèn)識(shí)到,職業(yè)不僅僅是謀生的手段,更是一種生活態(tài)度和價(jià)值觀的體現(xiàn)。

我的職業(yè)旅程始于銷(xiāo)售領(lǐng)域,作為一名銷(xiāo)售人員,我學(xué)會(huì)了如何與人溝通、建立信任和解決沖突。在這個(gè)過(guò)程中,我深刻地感受到了職業(yè)與夢(mèng)想之間的緊密聯(lián)系。我意識(shí)到,我的職業(yè)夢(mèng)想就是要幫助客戶(hù)實(shí)現(xiàn)他們的目標(biāo),同時(shí)也能夠?qū)崿F(xiàn)自己的價(jià)值。

在銷(xiāo)售領(lǐng)域取得一定成就后,我選擇了跳槽到另一家公司,并擔(dān)任了更高級(jí)別的職位。在這個(gè)過(guò)程中,我學(xué)會(huì)了如何領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)、制定策略,并不斷挑戰(zhàn)自己。這些經(jīng)歷讓我更加深入地認(rèn)識(shí)到,我的職業(yè)夢(mèng)想就是要成為一個(gè)杰出的領(lǐng)導(dǎo)者,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)公司的目標(biāo),同時(shí)也能夠?qū)崿F(xiàn)自己的價(jià)值。

在職業(yè)生涯的下一個(gè)階段,我決定離開(kāi)公司,選擇自己創(chuàng)業(yè)。這個(gè)決定充滿了挑戰(zhàn)和不確定性,但我堅(jiān)信,只有通過(guò)挑戰(zhàn)和不確定性,才能實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)夢(mèng)想。在創(chuàng)業(yè)的道路上,我學(xué)會(huì)了如何創(chuàng)新、如何面對(duì)挫折,并不斷挑戰(zhàn)自己。這些經(jīng)歷讓我更加深入地認(rèn)識(shí)到,我的職業(yè)夢(mèng)想就是要成為一個(gè)成功的創(chuàng)業(yè)者,為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值,同時(shí)也能夠?qū)崿F(xiàn)自己的價(jià)值。

回顧自己的職業(yè)歷程,我深刻地認(rèn)識(shí)到,職業(yè)夢(mèng)想并不是一蹴而就的,它需要不斷探索、挑戰(zhàn)和努力。同時(shí),我也意識(shí)到,職業(yè)不僅僅是一種謀生的手段,更是一種生活態(tài)度和價(jià)值觀的體現(xiàn)。在職業(yè)發(fā)展的道路上,我們需要不斷學(xué)習(xí)、成長(zhǎng),并勇于挑戰(zhàn)自己,才能實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)夢(mèng)想。

就業(yè)職業(yè)心得體會(huì)篇二

職業(yè)長(zhǎng)青的價(jià)值觀:一切不能持續(xù)的,都不值得羨慕,成功代表過(guò)去,成長(zhǎng)才有未來(lái),關(guān)注成長(zhǎng),成功會(huì)始終伴隨。

職業(yè)中常常會(huì)感到疲憊,那影響工作熱情,似乎已經(jīng)到了頂峰,迷茫而力不從心的時(shí)候產(chǎn)生了職業(yè)危機(jī)感,要保持充分的冷靜,理性分析自己所處的職業(yè)環(huán)境,承認(rèn)自己?jiǎn)栴},需要改變。

如遇到瓶頸的時(shí)候,改變分為三步:?jiǎn)栴}就是機(jī)會(huì);小問(wèn)題小機(jī)會(huì);大問(wèn)題大機(jī)會(huì);沒(méi)問(wèn)題沒(méi)機(jī)會(huì);逃避問(wèn)題就是會(huì)失去機(jī)會(huì);今天讓你痛苦的,明天可能會(huì)讓你強(qiáng)大;痛苦點(diǎn)就是成長(zhǎng)點(diǎn)。

成長(zhǎng):一年增長(zhǎng)25%,3年后就增長(zhǎng)100%,30年就是87倍。也是職場(chǎng)復(fù)利的威力?,復(fù)利被稱(chēng)為具備原子彈的威力,復(fù)利增長(zhǎng),不止一兩年的暴富,恰恰是持續(xù)穩(wěn)定的復(fù)利增長(zhǎng),持續(xù)性是一種復(fù)利效應(yīng)。

長(zhǎng)期的內(nèi)在驅(qū)動(dòng)是在風(fēng)口,豬也能飛起來(lái)的,豬在本質(zhì)上還是豬,要學(xué)會(huì)在飛的時(shí)候,從豬蛻變成老鷹,否則飛得越高,摔得越慘。

蛻變中有人可以快速賺到錢(qián),但他們具備資源能力和機(jī)遇。

職業(yè)長(zhǎng)青能力需要有一個(gè)方程式,手藝思維方式行為習(xí)慣,四個(gè)要素相乘而得,不是和,是乘。能力長(zhǎng)青就要練習(xí)這四個(gè)要素。均數(shù)越大,乘積越大。

成功之路,跟對(duì)人、做對(duì)事、熬出來(lái)。

跟對(duì)人,跟什么樣的老板才好呢?

第二、老板要愛(ài)學(xué)習(xí):如果老板不愛(ài)學(xué)習(xí),別跟。因他沒(méi)前途,他再厲害也是有瓶頸的,只有愛(ài)學(xué)習(xí)的老板,前途永無(wú)止境,一個(gè)人知道的東西越多,發(fā)現(xiàn)自己不知道的東西更多。

第三,愿意分享的老板:老板愿意分享財(cái)富,分享智慧,分享快樂(lè),樂(lè)于分享,那是好老板。

如果沒(méi)有符合這些條件,堅(jiān)決不要跟。

挑好老板也要自己把事情做對(duì),做好。人生有四行:自己要行、得有人說(shuō)你行、說(shuō)你行的人一定要行、身體的行。

父母說(shuō)你行,你不一定行,如果老板說(shuō)你行,你不行也行,如果主席說(shuō)你行,你肯定行,所以說(shuō)你行的人他就是你的貴人。

你行有三個(gè)秘訣:

第一、幫成功者做事,

第二、與成功人共事,

第三、請(qǐng)成功者為你做事。

熬出來(lái)是啥意思?就是十年跟十個(gè)老板肯定沒(méi)有十年跟一個(gè)老板更好,因?yàn)槭畟€(gè)老板,沒(méi)有一個(gè)老板把你當(dāng)回事,時(shí)間就是一切的驗(yàn)金石,既考驗(yàn)對(duì)企業(yè)對(duì)老板的忠誠(chéng)度,又考驗(yàn)一個(gè)人可持續(xù)發(fā)展的個(gè)人含金量,所以跟對(duì)一個(gè)人不要輕易跳槽。

普通人的成功沒(méi)有捷徑,還有牢記的秘訣,跳槽窮半年,改行窮三年,不要輕易離開(kāi)團(tuán)隊(duì),否則你要從零做起,不要老想著做著不順就放棄,每個(gè)團(tuán)隊(duì)都有問(wèn)題,每個(gè)團(tuán)隊(duì)都有優(yōu)點(diǎn)。

做對(duì)事也要有過(guò)硬的手藝,最大的資本十年磨一劍才能利于不敗之地。

人的價(jià)值跟勞動(dòng)付出不成正比,跟勞動(dòng)的不可替代性成正比,所以要打造出過(guò)硬的手藝。

不管什么職業(yè),一定十年磨一劍的精神去做一件事,全世界都會(huì)圍著你轉(zhuǎn),如果你圍著全世界轉(zhuǎn),那么全世界都可能會(huì)拋棄你。

所有的問(wèn)題都是自己的問(wèn)題,如果你不愿意改變,任何人都改變不了你。問(wèn)題的根源,是外因,你的改變是內(nèi)因。心若改變,態(tài)度就會(huì)改變,態(tài)度改變,習(xí)慣就會(huì)改變,習(xí)慣改變,人生就會(huì)改變,所有這些改變的前提都是要內(nèi)向思維,一切問(wèn)題根源都向內(nèi)尋找,自己的問(wèn)題才是最大的問(wèn)題。

首先要會(huì)學(xué)習(xí);。

第二有創(chuàng)造力;。

第三要利他利己;。

第四勇于挑戰(zhàn),激發(fā)最好的自己,挑戰(zhàn)高手最大的價(jià)值不是贏,而是讓自己更強(qiáng)大讓自己更強(qiáng)大。

第五心懷寬容與感恩,成就未來(lái)。

第六:要設(shè)定目標(biāo),超越目標(biāo)。

第七要事第一,緊急不重要的事先辦。

第八:要保持激情。為了目標(biāo)長(zhǎng)期保持激情。

覺(jué)得累了,說(shuō)明在走上坡路,職場(chǎng)如逆水行舟,不進(jìn)則退,職場(chǎng)的激流中,自我懈怠,遲早會(huì)被淘汰,要記住職業(yè)的職業(yè)長(zhǎng)青的運(yùn)用法則。

夢(mèng)想在前方,行動(dòng)在路上,學(xué)好一門(mén)過(guò)硬手藝,不求回報(bào),利他利己,相信復(fù)利的力量,給自己職業(yè)生涯擁有核心競(jìng)爭(zhēng)力,從此實(shí)現(xiàn)職業(yè)長(zhǎng)青。

就業(yè)職業(yè)心得體會(huì)篇三

時(shí)光荏苒,20__年已飛快流逝,回首這一年的工作,雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段考驗(yàn)和磨礪。

在這一年的時(shí)間里,在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下,通過(guò)自身的努力,無(wú)論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上我都得到進(jìn)一步提高?,F(xiàn)將20__年的工作做如下簡(jiǎn)要總結(jié)。

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)、廉政方面的各項(xiàng)規(guī)定,自覺(jué)按照國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),積極參加相關(guān)部門(mén)組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),嚴(yán)格按照“勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、樂(lè)于奉獻(xiàn)”的要求,始終把增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上,腳踏實(shí)地地工作。

二、愛(ài)崗敬業(yè)、扎實(shí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作、不怕困難、勇挑重?fù)?dān),熱情服務(wù),在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

1、任勞任怨、樂(lè)于吃苦、甘于奉獻(xiàn)。今年以來(lái),由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政采用國(guó)庫(kù)集中支付管理模式,財(cái)務(wù)工作的力度和難度都有所加大。為了能按質(zhì)按量完成各項(xiàng)任務(wù),本人經(jīng)常加班加點(diǎn)進(jìn)行工作。在工作中發(fā)揚(yáng)樂(lè)于吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神,對(duì)待各項(xiàng)工作始終能夠做到盡職盡責(zé)。

2、堅(jiān)持原則、客觀公正、依法辦事。一年以來(lái),本人主要負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)賬工作,在實(shí)際工作中,本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則,在辦理會(huì)計(jì)事務(wù)時(shí)做到實(shí)事求是、細(xì)心審核、加強(qiáng)監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)紀(jì)律,按照財(cái)務(wù)報(bào)賬制度和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)賬工作。

三、不拖延報(bào)賬時(shí)間,對(duì)真實(shí)、合法的憑證,及時(shí)給予報(bào)銷(xiāo);對(duì)不合規(guī)的憑證,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

回顧這一年的工作,雖然說(shuō)取得了一定的成績(jī),但也存在許多不足,如在本職工作上,有些地方做的還不夠到位,面對(duì)工作上的壓力有時(shí)會(huì)比較急躁等。

總之,在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中我享受到了收獲的喜悅,也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問(wèn)題。今后我將更加地謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁、開(kāi)拓創(chuàng)新、積極進(jìn)取,爭(zhēng)取把工作做得更好。

就業(yè)職業(yè)心得體會(huì)篇四

來(lái)公司已近二個(gè)年頭,通過(guò)這段時(shí)間對(duì)各區(qū)縣賣(mài)場(chǎng)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)以及我公司代理產(chǎn)品的企業(yè)文化、管理制度、運(yùn)營(yíng)模式等方面的了解,通過(guò)對(duì)現(xiàn)階段市場(chǎng)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的調(diào)研,以及親身參與一系列促銷(xiāo)活動(dòng)的策劃、監(jiān)督及執(zhí)行,認(rèn)清了我公司現(xiàn)階段市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)所處的環(huán)境及工作方向?,F(xiàn)對(duì)xx年度的工作進(jìn)行總結(jié),目的在于汲取教訓(xùn),提高自己,努力把工作做的更好,同時(shí)對(duì)xx年工作提出工作重點(diǎn)和努力方向。

回首一年的工作,各片區(qū)業(yè)務(wù)通過(guò)國(guó)慶、元旦等大型促銷(xiāo)活動(dòng)以及親身策劃、參與的賣(mài)場(chǎng)夜宴、鄉(xiāng)鎮(zhèn)促銷(xiāo)活動(dòng)等磨練,逐漸成熟了很多,賣(mài)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)開(kāi)發(fā)維護(hù)能力等都有了很大的提高。但回頭想想,并參考xx年的年、月度的銷(xiāo)售任務(wù)我們需要改變和提高的東西還有很多,面對(duì)新一年的市場(chǎng)環(huán)境像去年那樣的表現(xiàn)更是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)必須要有經(jīng)得起考驗(yàn)的業(yè)務(wù),這就要求我們必須時(shí)刻要求自己把工作做實(shí)做細(xì),有問(wèn)題及時(shí)溝通及時(shí)解決,合理安排自己的工作時(shí)間,下線路線,把工作效率做到。下面我就業(yè)務(wù)中的幾個(gè)重點(diǎn)結(jié)合x(chóng)x年度的實(shí)際情況做一下總結(jié)以致在xx年度各方面得到提高。

區(qū)域產(chǎn)品代理商最有效的資源就是龐大而穩(wěn)定的營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò),結(jié)合我們自身的產(chǎn)品資源和今年的市場(chǎng)狀況我們的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)還需要加大開(kāi)拓力度,我們各片區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn),城區(qū)專(zhuān)營(yíng)店(美的,格力,海爾等專(zhuān)賣(mài)店)等空白市場(chǎng)還有太多,新的一年我們要加倍重視這些增長(zhǎng)業(yè)績(jī)的重點(diǎn),不能再讓這些空白網(wǎng)點(diǎn)銷(xiāo)量白白流失,有困難及時(shí)溝通解決,頻繁拜訪,多組織符合當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的有效的促銷(xiāo)活動(dòng),做一家,就要火一家。以最短的時(shí)間在各片區(qū)空白的區(qū)域挖掘出并培養(yǎng)成有穩(wěn)定的銷(xiāo)量的網(wǎng)點(diǎn)。

企業(yè)要想順利的實(shí)現(xiàn)資金周轉(zhuǎn)就要千方百計(jì)的管理和使用好資金,對(duì)我公司業(yè)務(wù)人員來(lái)說(shuō)就要求我們對(duì)各銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn)的往來(lái)賬目(各商場(chǎng)銷(xiāo)售、欠款情況)時(shí)刻準(zhǔn)確掌握,只有對(duì)各銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn)的銷(xiāo)售、欠款情況準(zhǔn)確把握,才能在適應(yīng)各銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn)的單位體制前提下提前辦款、壓貨,為自己的月年度任務(wù)以及公司的資金鏈做好基礎(chǔ)。因此我們業(yè)務(wù)人員必須養(yǎng)成記賬的好習(xí)慣。做為業(yè)務(wù)經(jīng)理我還應(yīng)該把資金管理和促銷(xiāo)管理緊密聯(lián)系在一起,在不影響公司資金周轉(zhuǎn)的前提下限度的謀取利潤(rùn)。

費(fèi)用和成本控制不外乎以下幾個(gè)方面:

1、人力資源管理。

2、財(cái)務(wù)管理。

3、業(yè)務(wù)管理。

4、物流管理。

人力資源費(fèi)用方面,比如在各網(wǎng)點(diǎn)的全員主推提成、無(wú)專(zhuān)促賣(mài)場(chǎng)的促銷(xiāo)員工資、個(gè)別賣(mài)場(chǎng)的底薪增加等方面,我們業(yè)務(wù)人員要在從公司拿走費(fèi)用的同時(shí)積極地想辦法節(jié)省費(fèi)用,并利用這些不得不用的費(fèi)用在各網(wǎng)點(diǎn)換取為公司創(chuàng)造利潤(rùn)的資源。

業(yè)務(wù)、物流方面,比如合理的安排下線路線、跟車(chē)跑鄉(xiāng)鎮(zhèn)、能配大車(chē)不用小車(chē)、提前報(bào)貨用回頭車(chē)等方面這要求我們業(yè)務(wù)人員要把工作做細(xì)做實(shí),要對(duì)各片區(qū)有深入透徹的了解,統(tǒng)籌安排工作時(shí)間,有目的的選擇拜訪對(duì)象,能一次溝通處理的問(wèn)題絕不留到第二次,把工作效率發(fā)揮到。

回望xx年度:

1、我們?cè)谀瓿鯐r(shí)小冷凍室容量低端冰箱和在年底的三門(mén)高端冰箱庫(kù)存管理上都存在比較明顯的不足,直接導(dǎo)致各片區(qū)斷貨一月有余,影響了整體的銷(xiāo)量和利潤(rùn)。

2、全年殘次機(jī)在倉(cāng)庫(kù)滯銷(xiāo)達(dá)到近x臺(tái),不僅增大了倉(cāng)儲(chǔ)費(fèi)用還占用了公司近50萬(wàn)的周轉(zhuǎn)資金。從這幾方面看庫(kù)存管理絕非兒戲,也是我們業(yè)務(wù)人員必須時(shí)刻重視的。要做好庫(kù)存管理就要做到“暢銷(xiāo)不斷貨、旺季不斷貨、滯銷(xiāo)不壓貨、淡季不壓貨”。這就要求我們業(yè)務(wù)人員時(shí)刻對(duì)各網(wǎng)點(diǎn)的庫(kù)存情況準(zhǔn)確了解,并在每個(gè)月初以及各大型促銷(xiāo)活動(dòng)前期對(duì)所轄片區(qū)的銷(xiāo)售需求有一個(gè)比較準(zhǔn)確的掌握。并結(jié)合倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存以書(shū)面形式把進(jìn)貨需求報(bào)與采購(gòu)部門(mén)。時(shí)刻掌握各片區(qū)的殘次機(jī)庫(kù)存,在最短的時(shí)間內(nèi)消化處理。

導(dǎo)購(gòu)是銷(xiāo)售過(guò)程中最接近“銷(xiāo)售球門(mén)”的人員,導(dǎo)購(gòu)隊(duì)伍布局合理并足夠強(qiáng)大,才會(huì)創(chuàng)造更多的進(jìn)球。我建議定期選有代表性的導(dǎo)購(gòu)來(lái)公司開(kāi)會(huì),在我們關(guān)系變得更融洽的同時(shí)也能更深入的了解和改變她們的心態(tài),更深入的了解其所在商場(chǎng)的銷(xiāo)售細(xì)節(jié)、體制改革等各方面信息。

企業(yè)的信息化管理即企業(yè)的資金流、物流、作業(yè)流、信息流的數(shù)字化、程序化管理。這幾方面本身也是我們業(yè)務(wù)人員的工作重點(diǎn),我們必須時(shí)刻保持清醒的思路,各網(wǎng)點(diǎn)欠款情況,庫(kù)存情況,自己的近期工作目的,任務(wù)完成情況,各網(wǎng)點(diǎn)主要競(jìng)品的銷(xiāo)售情況等方面要以書(shū)面形式記錄,有問(wèn)題及時(shí)溝通處理并時(shí)刻在腦海里回想這些方面的問(wèn)題使自己的思路更加成熟。

一年來(lái),公司全體業(yè)務(wù)人員吃苦耐勞,積極進(jìn)取,團(tuán)結(jié)協(xié)作各方面能力都得到了鍛煉和提高。展望新一年,擺在我們面前的路更長(zhǎng),困難更大,任務(wù)更艱巨。我一定會(huì)在xx年更積極更主動(dòng)的工作,履行好自己的崗位職責(zé),全力以赴做好xx年度的銷(xiāo)售工作,深入了解行業(yè)動(dòng)態(tài),要進(jìn)一步開(kāi)拓和鞏固各個(gè)市場(chǎng),為公司創(chuàng)造更高的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。

就業(yè)職業(yè)心得體會(huì)篇五

隨著科技的不斷發(fā)展,我作為一名程序員,見(jiàn)證了信息技術(shù)領(lǐng)域的巨大變革。在這個(gè)過(guò)程中,我深感數(shù)據(jù)分析師這一職業(yè)的魅力和潛力。

在大學(xué)期間,我主修計(jì)算機(jī)科學(xué),成為一名合格的程序員。然而,我發(fā)現(xiàn)自己對(duì)純粹編寫(xiě)代碼并沒(méi)有太大的興趣。相反,我對(duì)數(shù)據(jù)和數(shù)據(jù)分析更感興趣。在工作中,我逐漸了解到數(shù)據(jù)分析師這一職業(yè)的重要性,他們能夠幫助企業(yè)更好地理解和管理數(shù)據(jù)。

為了成為一名合格的數(shù)據(jù)分析師,我首先參加了相關(guān)的培訓(xùn)課程,以了解數(shù)據(jù)分析的基本理論和方法。此外,我還學(xué)習(xí)了數(shù)據(jù)可視化技術(shù),如tableau和powerbi,以便更好地理解數(shù)據(jù)并呈現(xiàn)分析結(jié)果。在工作中,我不斷嘗試使用數(shù)據(jù)分析工具,如excel和python,以解決實(shí)際問(wèn)題。通過(guò)實(shí)踐,我逐漸掌握了數(shù)據(jù)分析的技能,并能夠有效地利用數(shù)據(jù)為企業(yè)提供決策支持。

在數(shù)據(jù)分析領(lǐng)域,我遇到了一些挑戰(zhàn),如數(shù)據(jù)質(zhì)量問(wèn)題、數(shù)據(jù)處理和分析的復(fù)雜性等。為了解決這些問(wèn)題,我不斷學(xué)習(xí)新的知識(shí)和技能,如數(shù)據(jù)清洗技術(shù)、數(shù)據(jù)挖掘算法等。同時(shí),我也注重團(tuán)隊(duì)合作,與其他領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)人士進(jìn)行交流,分享經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)。

通過(guò)職業(yè)轉(zhuǎn)變,我不僅獲得了新的技能和知識(shí),還更好地認(rèn)識(shí)了自己。我意識(shí)到自己對(duì)數(shù)據(jù)和分析的熱愛(ài),并找到了真正適合自己的職業(yè)。在這個(gè)過(guò)程中,我學(xué)會(huì)了如何發(fā)掘自己的興趣和潛力,不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。

總之,職業(yè)轉(zhuǎn)變讓我找到了自己的定位,并更好地認(rèn)識(shí)了自己。我相信,在數(shù)據(jù)分析領(lǐng)域,我將繼續(xù)發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。

就業(yè)職業(yè)心得體會(huì)篇六

根據(jù)市教育局的具體安排,xx年8月9日至8月16日在市財(cái)校參加了為期8天的中等職業(yè)學(xué)校教師教育技術(shù)能力培訓(xùn)的學(xué)習(xí),這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我在教育教學(xué)理論和信息技術(shù)的應(yīng)用方面受益匪淺,為今后的教育教學(xué)工作展開(kāi)了新的視野,現(xiàn)將學(xué)習(xí)中的一些心得體會(huì)與大家分享如下:

此次培訓(xùn)目的是為了提高中等職業(yè)學(xué)校教師教育技術(shù)能力水平,促進(jìn)教師教育教學(xué)能力的發(fā)展。經(jīng)過(guò)市教育局的精心組織安排,市財(cái)經(jīng)學(xué)校的大力協(xié)作,各參加學(xué)校的高度重視,整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程緊張有序,課程安排合理實(shí)用,教學(xué)儀器完備。

主講教師在課前進(jìn)行了充分的授課資料準(zhǔn)備,實(shí)例生動(dòng),課堂氣氛活躍,學(xué)員積極參與,有力的促進(jìn)了教學(xué)任務(wù)的有序進(jìn)行,給廣大受訓(xùn)教師以耳目一新的感覺(jué),使培訓(xùn)的效果最大限度的留在學(xué)員的腦海中。

培訓(xùn)的內(nèi)容針對(duì)教學(xué)實(shí)際中的困惑提出了解決問(wèn)題的途徑,課程設(shè)計(jì)的形式新穎,互動(dòng)性強(qiáng),有效的提高了學(xué)員學(xué)習(xí)的積極性,每位學(xué)員都非常認(rèn)真。

1、提前預(yù)習(xí)。為了在培訓(xùn)中能更好的理解主講教師的授課內(nèi)容,預(yù)習(xí)在學(xué)員中蔚然成風(fēng)。

2、聽(tīng)課認(rèn)真。全體學(xué)員都專(zhuān)心聽(tīng)講,有的學(xué)員既在書(shū)上勾畫(huà),還要在筆記本上認(rèn)真記錄。

3、討論熱烈。課堂教學(xué)中,大家踴躍參與,發(fā)言積極,特別是一些平時(shí)可能不喜歡發(fā)言的學(xué)員也在主講教師的鼓勵(lì)、激勵(lì)下融入到討論的激烈氣氛中。

4、團(tuán)結(jié)互助。在整個(gè)培訓(xùn)期間,學(xué)員們談?wù)摰闹行木褪墙逃夹g(shù)以及教育技術(shù)的應(yīng)用,但是每個(gè)人的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)有差異,學(xué)員之間的互相幫助成為學(xué)習(xí)過(guò)程中的一大亮點(diǎn)。

5、作業(yè)仔細(xì)。對(duì)于考察學(xué)員學(xué)習(xí)情況的作業(yè),學(xué)員們都按照要求及時(shí)、準(zhǔn)確的完成,把準(zhǔn)確的學(xué)習(xí)信息及時(shí)反饋給主講教師。有的學(xué)員還自我創(chuàng)設(shè)情景,來(lái)檢驗(yàn)自己的學(xué)習(xí)效果。

這是一次務(wù)實(shí)、高效的培訓(xùn)。實(shí)用的培訓(xùn)內(nèi)容、新穎的培訓(xùn)形式、緊張互動(dòng)的課堂環(huán)境,使習(xí)慣于老式填鴨培訓(xùn)的老師不適應(yīng),給所有參加培訓(xùn)的學(xué)員帶來(lái)了挑戰(zhàn),在緊張的學(xué)習(xí)中感到充實(shí)。培訓(xùn)使全體受訓(xùn)教師接觸到了新的教學(xué)理論,提高了把多種媒體資源應(yīng)用于教學(xué)中的水平,在教育教學(xué)的理念、教學(xué)過(guò)程的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)及評(píng)價(jià)等方面展開(kāi)了全新的視角,必將對(duì)今后的教學(xué)實(shí)踐產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。

就業(yè)職業(yè)心得體會(huì)篇七

今年6月份調(diào)入會(huì)計(jì)部門(mén)處以來(lái),我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學(xué)習(xí),埋頭工作,履行職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),下面將任職來(lái)的工作情況匯報(bào)如下:

一、自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力適應(yīng)工作。

我是初次接觸會(huì)計(jì)文員工作,對(duì)綜合管理員的職責(zé)任務(wù)不甚了解,為了盡快適應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境,我自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí),虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,現(xiàn)已基本勝任本職。一方面,干中學(xué)、學(xué)中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗(yàn)。我注重以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,通過(guò)觀察、摸索、查閱資料和實(shí)踐鍛煉,較快地進(jìn)入了工作情況。另一方面,問(wèn)書(shū)本、問(wèn)同事,不斷豐富知識(shí)掌握技巧。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,從不會(huì)到會(huì),從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點(diǎn),把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。

二、心系本職工作,認(rèn)真履行職責(zé)。

(一)耐心細(xì)致地做好財(cái)務(wù)工作。自接手____管理處財(cái)務(wù)工作的半年來(lái),我認(rèn)真核對(duì)上半年的財(cái)務(wù)賬簿,理清財(cái)務(wù)關(guān)系,嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,做好每一筆賬,確保了年度收支平衡和盈利目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。一是做好每一筆進(jìn)出賬。對(duì)于每一筆進(jìn)出賬,我都根據(jù)財(cái)務(wù)的分類(lèi)規(guī)則,分門(mén)別類(lèi)記錄在案,登記造冊(cè)。同時(shí)認(rèn)真核對(duì)發(fā)票、賬單,搞好票據(jù)管理。二是搞好每月例行對(duì)賬。按照財(cái)務(wù)制度,我細(xì)化當(dāng)月收支情況,定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表,按公司的要求及時(shí)進(jìn)行對(duì)賬,沒(méi)有出現(xiàn)漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)的情況。三是及時(shí)收繳服務(wù)費(fèi)。結(jié)合____的實(shí)際,在進(jìn)一步了解掌握服務(wù)費(fèi)協(xié)議收繳辦法的基礎(chǔ)上,我認(rèn)真搞好區(qū)分,按照鴻亞公司、業(yè)主和我方協(xié)定的服務(wù)費(fèi),定期予以收繳、催收,20__年全年的服務(wù)費(fèi)已全額到賬。四是合理控制開(kāi)支。合理控制開(kāi)支是實(shí)現(xiàn)盈利的重要環(huán)節(jié),我堅(jiān)持從公司的利益出發(fā),積極協(xié)助管理處主任當(dāng)家理財(cái)。特別在經(jīng)常性開(kāi)支方面,嚴(yán)格把好采購(gòu)關(guān)、消耗關(guān)和監(jiān)督關(guān),防止鋪張浪費(fèi),同時(shí)提出了一些合理化建議。

(二)積極主動(dòng)地搞好文案管理。半年來(lái),我主要從事辦公室的工作,____的文案管理上手比較快,主要做好了以下2個(gè)方面的工作:一是資料錄入和文檔編排工作。對(duì)管理處涉及的資料文檔和有關(guān)會(huì)議記錄,我認(rèn)真搞好錄入和編排打印,根據(jù)工作需要,制作表格文檔,草擬報(bào)表等。二是檔案管理工作。到管理處后,對(duì)檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化的分類(lèi)管理是我的一項(xiàng)經(jīng)常性工作,我采取平時(shí)維護(hù)和定期集中整理相結(jié)合的辦法,將檔案進(jìn)行分類(lèi)存檔,并做好收發(fā)文登記管理。

(三)認(rèn)真負(fù)責(zé)地抓好綠化維護(hù)。小區(qū)綠化工作是10月份開(kāi)始交與我負(fù)責(zé)的,對(duì)我來(lái)講,這是一項(xiàng)初次打交道的工作,由于缺乏專(zhuān)業(yè)知識(shí)和管理經(jīng)驗(yàn),當(dāng)前又缺少綠化工人,正值冬季,小區(qū)綠化工作形勢(shì)比較嚴(yán)峻。我主要做了以下2個(gè)方面的工作:

一是搞好小區(qū)綠化的日常維護(hù)。

二是認(rèn)真驗(yàn)收交接。

三、主要經(jīng)驗(yàn)和收獲。

在____工作一年來(lái),完成了一些工作,取得了一定成績(jī),總結(jié)起來(lái)有以下幾個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)和收獲:

(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),才能盡快適應(yīng)新的工作崗位。

(二)只有主動(dòng)融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。

(三)只有堅(jiān)持原則落實(shí)制度,認(rèn)真理財(cái)管賬,才能履行好財(cái)務(wù)職責(zé)。

(四)只有樹(shù)立服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。

四、存在的不足。

由于工作實(shí)踐比較少,缺乏相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),20__年的工作存在以下不足:

(二)食堂伙食開(kāi)銷(xiāo)較大,宏觀上把握容易,微觀上控制困難;。

(三)綠化工作形勢(shì)嚴(yán)峻,自身在小區(qū)綠化管理上還要下更大的功夫。

五、下步的打算。

針對(duì)20__年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個(gè)方面:

(一)積極搞好與鴻亞公司、業(yè)主之間的協(xié)調(diào),進(jìn)一步理順關(guān)系;。

(二)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益;。

(三)管好財(cái)、理好賬,控制好經(jīng)常項(xiàng)目開(kāi)支;。

(四)想方設(shè)法管理好食堂,處理好成本與伙食的關(guān)系;。

回顧一年的工作,我感到既充實(shí)又自豪,充實(shí)的是經(jīng)過(guò)這幾年的摸爬滾打,我對(duì)自己的工作已經(jīng)輕車(chē)熟路,自豪的是雖然我是一名普通的財(cái)務(wù)人員,可是我在處長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,在財(cái)務(wù)科同志的幫助和支持下圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

就業(yè)職業(yè)心得體會(huì)篇八

一、營(yíng)帳日常工作:

1、報(bào)表審核和入帳工作。每旬派駐會(huì)計(jì)報(bào)送營(yíng)業(yè)報(bào)表、卡報(bào)、手機(jī)報(bào)表、銷(xiāo)售明細(xì)表、資金旬報(bào),通過(guò)系統(tǒng)和相關(guān)報(bào)表審核并入帳,有問(wèn)題及時(shí)溝通核實(shí)后更正。

2、負(fù)責(zé)傭金的審核。每月根據(jù)經(jīng)營(yíng)單位提交的資料,及時(shí)嚴(yán)格的審核傭金的`合規(guī)性和準(zhǔn)確性,嚴(yán)把審核關(guān),不給市分帶來(lái)資金損失。

3、財(cái)務(wù)檢查指導(dǎo)工作。不定期下縣檢查并與派駐會(huì)計(jì)和相關(guān)人員相互學(xué)習(xí),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反饋或通過(guò)報(bào)告方式匯報(bào)。還有日常工作溝通協(xié)調(diào),工作細(xì)微瑣碎。

二、收入報(bào)表入帳工作。

月四號(hào)系統(tǒng)部陸續(xù)將收入報(bào)表下發(fā)給我,依據(jù)這些報(bào)表做帳。另根據(jù)沈幸所發(fā)系統(tǒng)繳費(fèi)數(shù)據(jù),確保非經(jīng)營(yíng)單位的繳費(fèi)數(shù)據(jù)及時(shí)入賬并通知其按時(shí)報(bào)賬。待省分下發(fā)對(duì)賬資料后,都要與省分對(duì)賬。接著就是會(huì)業(yè)核對(duì)工作,欠費(fèi),預(yù)存,押金,卡類(lèi)都需要分專(zhuān)業(yè)分項(xiàng)目與系統(tǒng)數(shù)據(jù)核實(shí),不一致再查找原因后及時(shí)反饋系統(tǒng)部查找具體原因,并及時(shí)做相應(yīng)調(diào)整暫掛會(huì)業(yè)差異。另外在報(bào)報(bào)表前要做數(shù)固收入報(bào)表上報(bào)集團(tuán)部和市場(chǎng)部。收入做完后要根據(jù)下發(fā)的收入報(bào)表做收入稽核表,并與賬面核對(duì),不一致查找原因并更正,確保當(dāng)月收入入賬的準(zhǔn)確性。

三、上報(bào)省分報(bào)表和市分報(bào)表工作。

1、收入做完后,要按規(guī)定時(shí)間規(guī)定格式上報(bào)省分報(bào)表,如會(huì)業(yè)核對(duì)表,移動(dòng)專(zhuān)業(yè)指標(biāo)統(tǒng)計(jì)表,資金通報(bào)表。

2、上報(bào)市分報(bào)表,如收入稽核表,財(cái)務(wù)分析表。

四、上市憑證整理工作和領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。

在實(shí)際工作中,我還存在很多不足,工作中缺少反思,對(duì)業(yè)務(wù)還不算熟悉,及時(shí)反饋性不強(qiáng)。我會(huì)時(shí)刻以會(huì)計(jì)人員的職業(yè)操守來(lái)要求自己,懷著高度的工作責(zé)任感、責(zé)任心做好每一項(xiàng)工作。

就業(yè)職業(yè)心得體會(huì)篇九

前段時(shí)間熱播的一部電視劇《心術(shù)》在其同名小說(shuō)《心術(shù)》的扉頁(yè)上寫(xiě)著這樣幾行字:“這世界有三樣?xùn)|西對(duì)人類(lèi)是最重要的,faith(信),hope(看),love(愛(ài))。我能看到的對(duì)這三個(gè)字最好的詮釋?zhuān)褪轻t(yī)院?!薄靶趴磹?ài)”是《圣經(jīng)》中的三項(xiàng)美德,有信不懷疑,有看不灰心,有愛(ài)不恐懼,這是《心術(shù)》渴望表達(dá)的主題。因?yàn)檫@世上沒(méi)有比生命更重要的托付,所以社會(huì)給予了對(duì)醫(yī)務(wù)工作者更高的期望。期待在醫(yī)患之間可以彼此信任、彼此托付。這就要求我們醫(yī)務(wù)工作者有良好的職業(yè)精神和專(zhuān)業(yè)技術(shù),以“責(zé)任心、愛(ài)心、耐心、細(xì)心、上進(jìn)心”來(lái)尊重生命、對(duì)患者負(fù)責(zé),真正詮釋醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神的內(nèi)涵。

責(zé)任心是醫(yī)務(wù)工作者工作的基礎(chǔ)。它不僅是對(duì)自己和工作的負(fù)責(zé),更是對(duì)患者和醫(yī)院的負(fù)責(zé),對(duì)國(guó)家和社會(huì)的負(fù)責(zé),因此就這要求醫(yī)生應(yīng)樹(shù)立正確人生觀、利益觀、權(quán)利觀、價(jià)值觀。

愛(ài)心是醫(yī)務(wù)工作者的動(dòng)力。有人說(shuō)醫(yī)務(wù)工作者的愛(ài)不僅讓社會(huì)變得更加溫暖,還會(huì)讓病人戰(zhàn)勝病魔,同時(shí)還會(huì)提高自己的自身素質(zhì),并且這種愛(ài)不受“拜金主義”和“享樂(lè)主義”的侵蝕,而應(yīng)始終堅(jiān)持為患者服務(wù)者基本核心原則。

耐心是醫(yī)務(wù)工作者工作的具體方法。患者來(lái)求醫(yī)時(shí)忍受著病痛的折磨,不管是從精神上還是從心里上與常人相比肯定有些煩躁、焦慮、恐懼、孤單、失望等一些低落情緒,那些長(zhǎng)期受病痛折磨的還會(huì)對(duì)醫(yī)務(wù)人員有些抵觸情緒。其實(shí)此時(shí)的患者內(nèi)心也是矛盾的,這就要求此時(shí)的醫(yī)務(wù)工作者要有足夠的耐心和與其溝通,并對(duì)患者的疑問(wèn)進(jìn)行科學(xué)的解釋和正確的引導(dǎo),用耐心去感動(dòng)患者,讓他接受并且配合我們的治療。患者是帶著希望來(lái)的,而醫(yī)務(wù)工作者就應(yīng)該在醫(yī)療環(huán)境許可的情況下,耐心的給患者一個(gè)希望。

醫(yī)術(shù)而是一門(mén)技術(shù),一個(gè)好的醫(yī)務(wù)工作者必然身懷一手好的醫(yī)術(shù),而好的醫(yī)術(shù)的形成必然會(huì)經(jīng)歷一個(gè)漫長(zhǎng)的歲月,這就要求醫(yī)務(wù)工作者通過(guò)長(zhǎng)期的細(xì)心觀察和認(rèn)真的總結(jié)去研究醫(yī)術(shù)這門(mén)技術(shù)。

有人說(shuō)醫(yī)學(xué)是世界上更新速度最快的一門(mén)學(xué)科,為了跟上時(shí)代發(fā)展的步法,提高為患者服務(wù)的質(zhì)量,這就要求醫(yī)務(wù)工作者積極進(jìn)取、努力鉆研和學(xué)習(xí)新的技術(shù)和理論知識(shí)。因此,上進(jìn)心是醫(yī)務(wù)工作者進(jìn)取的內(nèi)在因素。

作為一名醫(yī)務(wù)工作者,讓我們來(lái)重溫下醫(yī)學(xué)之父希波克拉斯的誓言:“我要把我的一生奉獻(xiàn)給偉大的人道主義事業(yè)。我憑著良心和人格行使我的職責(zé)。我首先考慮的是我的病人的健康。凡是托付于我的秘密我均予以嚴(yán)守。我將用博愛(ài)精神維護(hù)醫(yī)務(wù)工作者的崇高榮譽(yù)。在我的職責(zé)范圍內(nèi)不允許把宗教、國(guó)籍、種族等因素?fù)诫s進(jìn)來(lái)。即使受到不公正的對(duì)待,我也將以最大的努力尊重從胎兒開(kāi)始的生命,決不利用我所掌握的醫(yī)學(xué)知識(shí)違背人類(lèi)道德范圍。我莊嚴(yán)地、神圣地并以我個(gè)人的人格作出上述保證。”我們要始終堅(jiān)持醫(yī)者的諾言,充滿對(duì)生命的敬意,恪守醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神,用我們的責(zé)任心、愛(ài)心、耐心、細(xì)心、上進(jìn)心來(lái)?yè)Q取患者的放心、舒心、和開(kāi)心。

就業(yè)職業(yè)心得體會(huì)篇十

我5261是以一種想要找到武功秘籍的想4102法來(lái)讀這本書(shū)1653的,感受良多,對(duì)公司的過(guò)去和未來(lái)我感覺(jué)從沒(méi)如此清晰,書(shū)中破除了我們一直認(rèn)為的只有魅力四射的高瞻遠(yuǎn)矚領(lǐng)導(dǎo)才能建立高瞻遠(yuǎn)矚公司的迷信,覺(jué)得自己增加了不少雄心壯志,雖然自己還沒(méi)有學(xué)會(huì)如何“造鐘”,但終于知道“鐘”是什么樣子了。書(shū)中給我們規(guī)劃了一個(gè)偉大的創(chuàng)業(yè)藍(lán)圖。同時(shí)我覺(jué)得這本書(shū)帶給我的不是一個(gè)注定會(huì)過(guò)時(shí)的秘方,而是一個(gè)更長(zhǎng)久,更重要,更真實(shí)的理念,它打破了許多舊神化,提供了很多新見(jiàn)解,為我們這些有志于建立偉大公司的創(chuàng)業(yè)者帶來(lái)了靈感,并提供了實(shí)際的指導(dǎo)。

《基業(yè)長(zhǎng)青》告訴我們要造鐘而不是保時(shí),要致力于建立一個(gè)組織,一個(gè)滴答走動(dòng)的時(shí)鐘,而不只是找對(duì)時(shí)機(jī),最重要的是這個(gè)組織特質(zhì)是有能力不斷地建立制度,從不停止,從不回顧,從無(wú)結(jié)束,最后使得這個(gè)組織基業(yè)長(zhǎng)青。它不需要個(gè)人英雄的魅力型偉大領(lǐng)袖,公司才始終極的創(chuàng)造,企業(yè)應(yīng)該是逐漸演進(jìn)的物種,要有擇強(qiáng)汰弱的進(jìn)化機(jī)制,應(yīng)該在企業(yè)內(nèi)部持續(xù)自我突破,由員工發(fā)揮個(gè)人首創(chuàng)精神推動(dòng)公司持續(xù)前進(jìn),要有足夠的變化才能生存發(fā)展,3m公司的那個(gè)生生不息,不斷演進(jìn)的大樹(shù)給了我很多的思考,它的一系列刺激進(jìn)步的機(jī)制讓我覺(jué)得耳目一新,特別是:以小型自主性部門(mén)為單位,提倡“大公司沒(méi)有小公司”借以刺激個(gè)人首創(chuàng)精神的做法,這就好像我們實(shí)行的部門(mén)承包責(zé)任制,能使得管理更切實(shí)的落實(shí)在基層,加強(qiáng)部門(mén)的自主性和積極性,使得業(yè)務(wù)上有了前所未有的長(zhǎng)進(jìn),以及用新產(chǎn)品論壇使所有部門(mén)分享最新的產(chǎn)品,刺激跨越部門(mén)界限的新構(gòu)想,我們公司實(shí)行了每日早會(huì)的新產(chǎn)品介紹項(xiàng)目,就非常有效果,產(chǎn)生了不少跨越不同部門(mén)生產(chǎn)工藝的新產(chǎn)品。我非常贊賞3m公司的處世哲學(xué):雖然你經(jīng)常步履蹣跚地到達(dá)目的地,但你必須先行動(dòng),才有步履蹣跚。

《基業(yè)長(zhǎng)青》告訴我們?nèi)绾未_立核心理念。有一點(diǎn)很重要就是:我們不能“創(chuàng)造”或“制定”核心理念,我們只能“發(fā)現(xiàn)”核心理念,先要列舉所有理念,然后對(duì)我們列舉的每一個(gè)觀點(diǎn)都問(wèn)問(wèn):“要是形勢(shì)改變,使我們因?yàn)閳?jiān)持這個(gè)核心價(jià)值而受苦受難,我們是否仍然愿意堅(jiān)持下去?”只有肯定的回答才是真正的核心價(jià)值,只有我們自己真正相信的東西才是核心理念,那樣我們的核心理念就好像遺傳密碼,無(wú)論時(shí)世變化如何都會(huì)代代相傳。同時(shí)組織存在的目的也非常重要,《基業(yè)長(zhǎng)青》告訴我們必須不斷回答一個(gè)問(wèn)題:“假設(shè)我們關(guān)閉這家公司,而不至于對(duì)員工或老板造成不利的經(jīng)濟(jì)影響,為什么我們不那樣做?如果公司不復(fù)存在,世界會(huì)有什么損失?”,那樣我們才能找到我們真正的核心理念。找到核心理念后我們還應(yīng)該毫不遲疑,堅(jiān)定的改變不符合核心理念的事情,堅(jiān)持核心理念那樣我們的事業(yè)就會(huì)有個(gè)很好的起步。有了起步我們還要一心一意地追求進(jìn)步的驅(qū)動(dòng)力,驅(qū)動(dòng)所有不屬于核心理念的東西變化進(jìn)步,文化標(biāo)準(zhǔn),策略,產(chǎn)品線,目標(biāo),權(quán)限,管理政策,組織結(jié)構(gòu),獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制等等都必須有與時(shí)俱進(jìn)的變化和進(jìn)步。保存核心,刺激進(jìn)步才是基業(yè)長(zhǎng)青的根本。

”員工每天也問(wèn)自己:“我今天哪里可以比昨天做得更好?”做業(yè)務(wù)的每天問(wèn)自己:“我今天怎樣才能比昨天找到更多的客戶(hù)?”每個(gè)人都在想我們今天如何比昨天做得更好,那么我想做到基業(yè)長(zhǎng)青就不是不可能了。

法等待的。所以?xún)?nèi)部培養(yǎng)可能是個(gè)捷徑。

《基業(yè)常青》中“起點(diǎn)的終點(diǎn)”理論讓我們明白,認(rèn)為單獨(dú)實(shí)施書(shū)中的任何一章的教訓(xùn)就可以造就出一家高瞻遠(yuǎn)矚的公司是一個(gè)錯(cuò)誤,僅靠核心理念,不能造就高瞻遠(yuǎn)矚公司,僅靠追求進(jìn)步的驅(qū)動(dòng)力或膽大包天的目標(biāo)做不到,自主性的演進(jìn)和創(chuàng)業(yè)精神也不行;僅靠自行培養(yǎng)的經(jīng)理也不能產(chǎn)生高瞻遠(yuǎn)矚的公司,像教派一樣的文化,永遠(yuǎn)不滿足的觀念同樣不行。一家高瞻遠(yuǎn)矚的公司就像一件偉大的藝術(shù)作品,偉大在于精細(xì),是每個(gè)細(xì)節(jié)持續(xù)一貫,協(xié)調(diào)一致創(chuàng)造出來(lái)的整體效果,不能忽略協(xié)調(diào)一致的重要性,要完成任何一項(xiàng)美好的事業(yè)都需要無(wú)數(shù)的人同心同德,共同努力。要成為基業(yè)長(zhǎng)青的企業(yè)就要每時(shí)每刻,每個(gè)細(xì)節(jié)都做到最好,是個(gè)長(zhǎng)期堅(jiān)持和努力的過(guò)程,絕不是三分鐘熱血可以做到的。從《基業(yè)長(zhǎng)青》中我們得到了不少東西,我們知道幾乎每個(gè)人都可以創(chuàng)立高瞻遠(yuǎn)矚的公司,它激勵(lì)我們?cè)谧约旱墓纠锪⒓床扇⌒袆?dòng),運(yùn)用書(shū)中的觀點(diǎn)和架構(gòu)指引我們的思考,獲得信心和靈感,使我們最終能夠得到可以傳給別人的智慧之珠,建立一家基業(yè)長(zhǎng)青的公司。

就業(yè)職業(yè)心得體會(huì)篇十一

新的一年又來(lái)臨了,回顧過(guò)去一年,感慨良多。作為一名班組長(zhǎng)我始終嚴(yán)格要求自我,認(rèn)真服從領(lǐng)導(dǎo)安排,堅(jiān)持以大局為重,在領(lǐng)導(dǎo)的支持下圓滿結(jié)束地一年的工作。為了再新的一年里能夠更好的完成本職工作,我對(duì)上一年的工作進(jìn)行了工作總結(jié)。

工作上,我擔(dān)任學(xué)海餐廳白案組組長(zhǎng),在烹調(diào)上嚴(yán)格遵守食堂衛(wèi)生制度,認(rèn)真執(zhí)行衛(wèi)生“五四”制。以身作則的情景下,帶領(lǐng)全組人員,嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,防止“病從口入”,防止食品污染和有害物質(zhì)對(duì)就餐者的危害,保障就餐者的身體健康。成品存放實(shí)行“四隔離”;生與熟隔離;成品與半成品隔離;新韻數(shù)控食品與雜品、藥品隔離;食物與天然冰隔離。環(huán)境衛(wèi)生采取“四定”辦法:定人、定物、定時(shí)間、定質(zhì)量,劃片分工,包干負(fù)責(zé);個(gè)人衛(wèi)生做到“四勤”:勤洗手、剪指甲;勤洗澡、理發(fā);勤洗衣服、被褥;勤換工作服激光雕刻機(jī)。放置食品的櫥柜、貨架時(shí)刻堅(jiān)持清潔,無(wú)霉斑、鼠跡。每一天定時(shí)沖洗操作間灶具和地面,認(rèn)真擦拭餐廳地面和桌椅,嚴(yán)格保證操作間地面、門(mén)窗、玻璃以及周邊環(huán)境衛(wèi)生。

在過(guò)去的一年中,我努力學(xué)習(xí)文化、政治、業(yè)務(wù)、技術(shù)知識(shí)木工雕刻機(jī)。樹(shù)立與增強(qiáng)為人民服務(wù)的思想。按時(shí)上下班。遵守勞動(dòng)紀(jì)律及食堂的一切規(guī)章制度,努力完成本職工作。工作上,服從工作調(diào)配,愛(ài)護(hù)團(tuán)體財(cái)物,做好團(tuán)體和個(gè)人衛(wèi)生,嚴(yán)防食物中毒。在飲食烹調(diào)上,我嚴(yán)格按食品操作規(guī)程進(jìn)行工作,保證安全、衛(wèi)生。做到制作的主食,合乎質(zhì)量要求,大小均勻,掌握火候。副食要做到揀、洗干凈,切菜認(rèn)真,丁、塊、絲分明。配菜美觀,色型好看,炒菜味美,咸淡適中。在服務(wù)上,做到優(yōu)質(zhì)、高效,對(duì)就餐人員態(tài)度和藹,說(shuō)話和氣。不說(shuō)粗話,不罵人,團(tuán)結(jié)一致,做好伙食工作。

在嚴(yán)格要求自我的同時(shí)我也很好的完成了一個(gè)小組長(zhǎng)的職責(zé),經(jīng)常組織班組人員學(xué)習(xí)烹飪、面點(diǎn)技術(shù),把住各工序的質(zhì)量關(guān),實(shí)行全過(guò)程的質(zhì)量管理畢業(yè)證檔案。檢查伙食衛(wèi)生,督促本組人員認(rèn)真落實(shí)崗位職責(zé),清掃包干的衛(wèi)生地段,做現(xiàn)熟食品加蓋、防蠅、防鼠并組織好開(kāi)飯前和飯后整理結(jié)束工作。合理安排本班人員的工作,對(duì)切配及烹調(diào)加工的主副食品的質(zhì)量、色香味形進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān),對(duì)不貼合要求的應(yīng)予以指出,及時(shí)糾正在生活上經(jīng)常和組員溝通,掌握全班人員的'思想和工作情景,以身作則畢業(yè)證樣本,帶領(lǐng)全班人員搞好本班工作,遇到困難或其它情景及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào)。

在政治思想上我熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)社會(huì)主義;在工作上我勤勤懇懇,認(rèn)真負(fù)責(zé),任勞任怨,進(jìn)取履行自我的工作職責(zé)歷任校長(zhǎng)。展望新的一年我會(huì)以更加倍的努力和更大的熱情嚴(yán)格在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下完成自我的本職工作。

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