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最新煤礦違紀心得體會和方法(模板8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-19 23:18:53 頁碼:9
最新煤礦違紀心得體會和方法(模板8篇)
2023-11-19 23:18:53    小編:ZTFB

心得體會可以幫助我們更好地總結和沉淀知識。在寫心得體會時,要注重語言的準確性和表達的清晰性,避免模糊和含糊不清的陳述。心得體會是對一段時間內的經歷和感悟進行總結和反思的重要方式。那么,如何寫一篇較為完美的心得體會呢?以下是小編為大家收集的心得體會范文,供大家參考和學習。

煤礦違紀心得體會和方法篇一

近年來,煤礦違紀行為頻發(fā),給企業(yè)和員工造成了嚴重的損失。作為一名煤礦企業(yè)的管理者或員工,在違紀事件過后,必須及時總結經驗教訓,提高自我素質和職業(yè)道德。本文將分為五個部分,陳述我的心得體會。

第一部分:違紀的危害與原因。

首先,我們必須認識到違紀行為所帶來的重要危害。違規(guī)操作和違反安全規(guī)定將給企業(yè)生產帶來嚴重隱患,甚至導致事故發(fā)生,直接威脅到員工的生命安全。其次,違紀行為將破壞企業(yè)的良好形象,影響企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。最后,違紀行為還將造成經濟損失,企業(yè)需要承擔罰款和賠償費用。對企業(yè)來說,違紀行為將是一場災難,而對員工來說,除了經濟損失,還可能失去工作和長期就業(yè)的機會。

違紀行為的原因多種多樣,但可以總結為幾個主要方面:一是對安全意識的缺乏,員工對安全問題的重視程度不夠,對安全規(guī)定和流程漠不關心;二是企業(yè)管理不力,監(jiān)督機制不完善,相關部門的檢查和執(zhí)法不嚴厲;三是經濟利益的驅使,為了追求利潤最大化,企業(yè)和個人選擇犧牲安全,冒險違反規(guī)定;四是職業(yè)道德的缺失,員工忽視自己的職責和義務,以個人利益為中心,放棄了對法規(guī)和規(guī)定的遵守。

第二部分:違紀事件的教訓與反思。

作為一名從事煤礦工作的人員,違紀事件給我?guī)砹松羁痰慕逃?。首先,違紀行為是極其愚蠢和自私的,除了為自己帶來風險,還會對其他同事和企業(yè)產生不可估量的損失。其次,違紀行為的短暫利益不能掩蓋長遠的風險和損失,只有嚴格遵守規(guī)定和流程,才能保證生產安全和企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。最后,無論職位大小,每個人都有責任保護生命安全,不應被短暫的經濟利益所左右,應該以責任和道德為準則,履行自己的職責。

第三部分:提高安全意識,加強管理。

為了避免違紀行為的發(fā)生,提高安全意識是至關重要的。首先,企業(yè)應加大宣傳力度,對員工進行安全教育和培訓,提高員工對安全的認識和重視程度。其次,企業(yè)應建立健全的管理制度,明確安全責任和權力,實行全員安全生產責任制,形成對安全問題的高度重視和自覺遵守的氛圍。最后,企業(yè)應加強內部監(jiān)督,建立檢查評估和違規(guī)處理的機制,對違紀行為完全零容忍,嚴格執(zhí)法。

第四部分:培育職業(yè)道德,樹立正確的價值觀。

職業(yè)道德的缺失是違紀行為的根源之一。為了強化職業(yè)道德的教育和培訓,首先,企業(yè)應明確員工的職責和權益,讓員工知道自己的責任和義務。其次,企業(yè)應建立激勵機制,對表現(xiàn)優(yōu)秀的員工進行獎勵和榮譽的認可,形成良好的激勵機制。此外,家庭教育也至關重要,家庭環(huán)境對個人的道德修養(yǎng)有著重要的影響,應培養(yǎng)孩子們的責任感和正直品質。

第五部分:教訓和反思的指導作用。

總結違紀事件的教訓和反思對以后的工作和生活具有重要的指導作用。我們應該時刻保持警醒,不斷提高自己的安全意識,并將安全觀念貫徹到日常工作中。同時,在發(fā)現(xiàn)他人有違紀行為時,應及時報告,不能遮掩或置之不理。最重要的是,要注重職業(yè)道德的培養(yǎng),做到言行一致,不以個人利益為中心,為了集體和社會的利益而努力工作。

總之,違紀行為帶來的危害巨大,我們每個人都應從違紀事件中吸取經驗教訓,提高自己的安全意識和職業(yè)道德,以減少違紀事件的發(fā)生,保護自己和他人的生命安全,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展做出貢獻。

煤礦違紀心得體會和方法篇二

煤礦企業(yè)作為我國能源產業(yè)的重要部分,一直以來都扮演著至關重要的角色。然而,在過去的幾十年里,煤礦企業(yè)不僅經歷了劇烈的波折,還頻頻發(fā)生違紀事件。這些事件不僅給企業(yè)自身帶來了巨大的損失,也對工人和環(huán)境造成了不可彌補的傷害。本文將就煤礦企業(yè)違紀事件進行分析,并總結出相應的心得體會。

首先,煤礦企業(yè)違紀事件的發(fā)生根源于管理層的責任逃避。管理層在運營和管理過程中,常常忽略對員工的培訓和安全意識的提升,導致企業(yè)內部的違紀行為頻發(fā)。違規(guī)操作、違法行為層出不窮,致使煤礦企業(yè)成了違紀的溫床。因此,管理層需要認真對待員工的培訓教育工作,提高員工的安全意識和遵紀守法的觀念。只有加強對員工的教育培訓,才能減少違紀現(xiàn)象的發(fā)生。

其次,煤礦企業(yè)違紀事件的發(fā)生還與工人自身素質的欠缺有關。有些工人在煤礦工作的過程中,對安全工作的重要性認識不到位,容易對規(guī)章制度和操作規(guī)程產生厭倦心理。他們往往抱著僥幸心理,不愿意戴安全帽、不按規(guī)定操作機械設備,以及不嚴格執(zhí)行煤礦作業(yè)的操作規(guī)程,因而引發(fā)了一系列的事故。針對這一問題,煤礦企業(yè)應該通過加強員工教育培訓,提高員工的自我安全意識,使他們能夠自覺地遵守規(guī)章制度和操作規(guī)程。

再次,煤礦企業(yè)違紀事件的發(fā)生也與監(jiān)督部門的不力有關。監(jiān)督部門在對煤礦企業(yè)的管理和運營過程中,經常出現(xiàn)監(jiān)管不到位、監(jiān)管不嚴、監(jiān)管不實等問題。監(jiān)督部門應該加強對煤礦企業(yè)的日常監(jiān)管,制定更加嚴格的監(jiān)管標準和規(guī)定,確保企業(yè)遵守相關法律法規(guī)和安全生產標準。同時,監(jiān)督部門還應該加強對煤礦企業(yè)的執(zhí)法力度,對于違紀event,嚴厲懲罰,使之成為威懾的力量。

最后,煤礦企業(yè)違紀事件的發(fā)生也與社會對煤礦企業(yè)的支持力度不夠有關。社會對于煤礦企業(yè)的違紀事件往往關注度不高,對于煤礦企業(yè)的環(huán)境保護意識也較為薄弱。社會應該加大對煤礦企業(yè)的宣傳力度,提高公眾對煤礦企業(yè)的關注度。只有社會和企業(yè)形成合力,才能減少違規(guī)違法行為的發(fā)生,切實保護環(huán)境和員工的生命安全。

綜上所述,煤礦企業(yè)違紀事件的發(fā)生根源于多種因素的交織作用,只有全面解決這些問題,才能減少甚至消除違紀行為的發(fā)生。煤礦企業(yè)應加強對員工的培訓教育,提高員工的安全意識和遵紀守法觀念;工人自身應提高自我安全意識,嚴格遵守規(guī)章制度和操作規(guī)程;監(jiān)管部門要加強對煤礦企業(yè)的日常監(jiān)管,制定更加嚴格的監(jiān)管標準和規(guī)定,嚴厲懲罰違紀行為;社會應加大對煤礦企業(yè)的宣傳力度,提高公眾對煤礦企業(yè)的關注度。只有各方共同努力,才能使煤礦企業(yè)走上正軌,為我國能源產業(yè)的發(fā)展作出積極貢獻。

煤礦違紀心得體會和方法篇三

煤礦是我國重要的能源產業(yè),但也是一個高風險行業(yè),安全問題一直是煤礦管理的重中之重。然而,由于一些員工對安全意識不強或者對規(guī)章制度不遵守,經常會發(fā)生各種各樣的違紀行為。我曾經在一個煤礦工作過,也因為犯過違紀,但在這個過程中,我深刻地認識到煤礦違紀行為對個人和整個煤礦的危害,并從中汲取教訓。下面我將分享我的心得體會,希望能對其他人有所啟示。

首先,煤礦違紀行為給個人帶來的傷害是巨大的。在煤礦作業(yè)中,安全是最重要的要求。一旦有人違反了安全規(guī)定,很容易發(fā)生事故。我曾經在一次事故中受傷,由于自己疏忽大意,未戴安全帽進入危險區(qū)域,導致一塊煤石砸在我頭上,雖然不是特別嚴重的傷害,但也讓我認識到了自己的錯誤。違紀不僅會傷害到自己,還會對其他員工的安全造成威脅。一個人的錯誤可能引發(fā)連鎖反應,造成更大的事故。因此,我深刻認識到違紀行為對個人和他人的傷害是不可忽視的。

其次,煤礦違紀行為對整個煤礦的運營也會帶來很大的影響。煤礦是一個高度集中的危險作業(yè)環(huán)境,需要嚴格遵守各種規(guī)章制度,維護良好的作業(yè)秩序。一旦有人違反規(guī)定,不僅會危及自己的安全,也會形成不良的工作氛圍。當其他員工看到違紀者得不到應有的懲罰時,可能會效仿其行為,從而使煤礦整體的安全意識降低。此外,違紀行為還會影響到煤礦的生產效率。違紀行為在一定程度上會導致生產作業(yè)的中斷或者延誤,影響到煤礦的正常運營,給公司造成經濟損失。因此,煤礦管理人員必須嚴肅處理違紀行為,加強內部監(jiān)管,確保煤礦的安全和穩(wěn)定運營。

然而,煤礦違紀行為的產生也與一些現(xiàn)實問題有關。煤礦是一個艱苦而危險的工作環(huán)境,工人們常年在黑暗、塵土飛揚的地下作業(yè),工作時間長、工作強度大。由于工資低、福利待遇不好,很多工人為了增加收入,會以犧牲安全為代價,違反規(guī)章制度。這是煤礦違紀行為屢禁不絕的主要原因之一。因此,煤礦公司應該加大對員工的關愛和福利支持,提供良好的勞動條件,改善工人的收入水平,以減少違紀行為的發(fā)生。

最后,作為煤礦員工,我深刻認識到遵守規(guī)章制度的重要性。煤礦作業(yè)本身就是一個高風險行業(yè),安全是生命線。只有我們每個人都自覺遵守規(guī)章制度,才能確保自己的安全和公司的正常運營。一個煤礦員工的違紀行為可能會牽連到很多人,給公司和他人造成嚴重損失。因此,作為煤礦員工,我們要時刻保持警醒,在每個環(huán)節(jié)都要養(yǎng)成良好的安全習慣,切實履行好自己的職責。只有這樣,才能讓煤礦工作環(huán)境更加安全、穩(wěn)定,以確保在煤礦工作期間不再發(fā)生違紀行為和事故。

煤礦違紀行為的危害不僅僅是個人和煤礦的問題,也是一個社會問題。只有加強煤礦安全管理,提高員工的安全意識,改善煤礦的工作環(huán)境和福利待遇,才能有效地減少違紀行為的發(fā)生,確保煤礦的安全和穩(wěn)定運營。在我的親身經歷中,我深刻認識到違紀行為的危害,我會以身為鑒,時刻保持警醒,嚴格遵守規(guī)章制度,以保證自己和他人的安全。我相信,只要每一個煤礦員工都能認識到安全的重要性,共同努力,煤礦違紀行為必然會減少,煤礦的安全形勢也會得到改觀。

煤礦違紀心得體會和方法篇四

近年來,煤礦違紀問題頻繁發(fā)生,給煤礦安全生產帶來了巨大的隱患。作為一個煤礦工人,我切身體會到了違紀所帶來的嚴重后果。我曾經因個人的一次違規(guī)操作,導致一起嚴重事故的發(fā)生。這次事故讓我深刻認識到了嚴重后果及安全穩(wěn)定生產的重要性。

第二段:違規(guī)操作的導致的事故后果,反思與懺悔。

事故發(fā)生的那天,我因為懈怠職責,沒有按照規(guī)定的操作方法進行作業(yè)。作為一個煤礦工人,我本應時刻保持警惕,遵守規(guī)章制度,確保工作安全。但我卻因為忽視了規(guī)定,進行了個人的操作,最終導致了一次重大事故。在事故發(fā)生后,我立刻意識到了自己的錯誤,感到非常內疚和后悔。違規(guī)操作不僅危及自己的安全,還危害了身邊的同事。在傷亡報告公布后,我更是陷入了自責的痛苦之中。

第三段:從事故中汲取的教訓,重視安全穩(wěn)定生產。

通過事故的教訓,我更加深刻地意識到了安全穩(wěn)定生產的重要性。安全是礦山工作的首要前提,違規(guī)操作和瞬間的疏忽,將會給我們帶來巨大的傷害。我們每個人都要對自己的行為負責,遵守規(guī)章制度,不以個人的私心為重,而是以整個煤礦工人的安全為重。只有在安全穩(wěn)定的基礎上,我們才能夠更好地開展生產工作。

第四段:遵守紀律和規(guī)章制度的重要性。

從那次事故之后,我開始嚴格遵守紀律和規(guī)章制度,時刻牢記我的責任是為了保障礦井工人的生命安全和財產安全。我深知,只有每個員工都遵守紀律,才能夠創(chuàng)造更加安全的工作環(huán)境。違規(guī)操作是對自己和他人的不負責任的表現(xiàn),只有通過遵守紀律,我們才能夠保證煤礦的安全生產。

第五段:呼吁大家共同維護安全穩(wěn)定生產。

我希望通過我的親身經歷,喚起大家對安全穩(wěn)定生產的重視。每一位煤礦工人都應該時刻警醒,遵守規(guī)章制度,確保自己的安全和礦井的安全。同時,作為領導者和管理者,也應該加強對員工的安全教育和管理,加強規(guī)章制度的執(zhí)行力度。只有大家共同努力,守住每一個環(huán)節(jié),嚴把每一項規(guī)定,才能夠創(chuàng)造一個安全穩(wěn)定的工作環(huán)境。在這樣的環(huán)境中,我們才能夠更好地發(fā)揮自己的工作能力,提高煤礦的生產效益。

總結:在煤礦違紀心得體會的文章中,我們以一個煤礦工人的親身經歷為例,表達了對安全穩(wěn)定生產的重視。通過這個故事,我們反思了個人的違規(guī)操作帶來的后果以及對工作責任的認識,進而呼吁大家遵守規(guī)章制度,共同維護安全穩(wěn)定生產。只有通過集體的努力,我們才能夠創(chuàng)造一個安全可靠的工作環(huán)境,提高煤礦的生產效益。

煤礦違紀心得體會和方法篇五

第一段:引言(200字)。

煤礦行業(yè)是我國能源工業(yè)的重要組成部分,然而在煤礦企業(yè)中,違紀問題依然普遍存在。違紀不僅導致企業(yè)經濟損失,還危害了員工的生命安全。作為一名煤礦員工,在親身經歷了一起嚴重違紀事件后,我深刻體會到違紀問題的危害性和需要加強管理的重要性。在總結這次事件后,我對違紀行為有了更加深刻的認識,并得出了一些有益的心得體會。

第二段:違紀問題的危害性(200字)。

違紀在煤礦企業(yè)中可能帶來嚴重的后果。首先,違規(guī)操作可能導致設備故障、生產事故等,給企業(yè)帶來經濟損失。其次,煤礦工作環(huán)境復雜,如存在違紀行為,很容易引發(fā)意外事件,危害員工的生命安全。更為嚴重的是,一旦發(fā)生重大事故,不僅會給企業(yè)帶來巨大的賠償壓力,而且會給企業(yè)聲譽造成嚴重損害。因此,違紀問題應引起我們的高度重視,必須要采取措施加以防范和解決。

第三段:違紀原因的分析(300字)。

在煤礦企業(yè)中,違紀問題往往涉及員工素質的問題。首先,缺乏對安全意識的重視,員工僅僅重視個人利益,在工作中盲目追求效益,忽略了安全和規(guī)定。其次,管理不到位也是違紀問題的原因之一。一些煤礦企業(yè)缺乏足夠的監(jiān)督和管理機制,對員工的行為不予嚴格約束,缺乏有效的獎懲機制,導致員工產生違紀行為。最后,對于員工的培訓教育不到位,一些員工沒有充分了解和掌握相關安全規(guī)章制度,也不知道違紀行為的危害性,因而在工作中難以自覺遵守規(guī)定。

第四段:加強違紀行為管理的對策(300字)。

為了解決煤礦企業(yè)的違紀問題,首先需要加強安全意識教育。通過開展安全培訓和講座,提高員工對安全的認識和重視程度,讓員工明確安全意識對于企業(yè)和個人的意義。其次,建立嚴格的管理制度和監(jiān)督機制。煤礦企業(yè)應建立健全的規(guī)章制度,加強對員工的管理和監(jiān)督。對于違紀行為,必須嚴肅處理,落實獎懲制度,讓員工以實際行動感受到違紀行為的嚴重后果。此外,還需要不斷改進內部管理流程,提高工作效率,減少員工違紀的機會。

第五段:結論(200字)。

通過對違紀問題的分析和對策的探討,我認識到違紀行為的危害性和必須加強管理的重要性。作為一名煤礦員工,我將時刻提醒自己遵守相關規(guī)定,不以個人利益為重,而是以企業(yè)和員工的生命安全為前提。同時,我也希望煤礦企業(yè)能加強對員工的培訓教育,強化安全意識,完善管理制度,以避免違紀問題的發(fā)生,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展和員工的利益保障做出貢獻。

煤礦違紀心得體會和方法篇六

第一段:引言(引出違紀問題的普遍性)。

煤礦違紀問題一直是一個普遍存在且尤為嚴重的問題。這些違紀行為不僅危害到生產安全和工人的生命財產安全,也損害了企業(yè)的聲譽和社會的穩(wěn)定。作為一名煤礦工人,我也曾深陷其中,但通過這一次的違紀行為,我深刻體會到了其中的危害性,有了一些關于煤礦違紀的心得體會。

第二段:個人經歷(描寫違紀行為)。

作為一名煤礦工人,我曾陷入一次嚴重的違紀行為中。當時,為了趕工期,我與同事們一起錯過了調試設備的時間,直接進行了生產。很快,我們就發(fā)現(xiàn)了設備存在嚴重的故障,而我們的生產線上發(fā)生了爆炸事故,造成了嚴重的人員傷亡和財產損失。這次事故不僅讓我們付出了巨大的代價,也讓我意識到了自己的違紀行為對安全生產造成的巨大威脅。

第三段:心得體會(關于煤礦違紀的認識和反思)。

通過這次嚴重的違紀事故,我深刻認識到了煤礦違紀行為對生產安全的危害性。首先,違紀行為往往會導致設備和工藝上的問題,使得工作環(huán)境變得不安全;其次,違紀行為往往是因為壓力和利益的驅動,工人們常常為了完成任務而放棄了安全措施,這種行為極易導致事故的發(fā)生;再次,違紀行為還會造成對企業(yè)聲譽和利益的損害,給企業(yè)帶來不可挽回的損失。所以,我們必須要認識到這些危害,嚴格要求自己,杜絕違紀行為的發(fā)生。

第四段:解決辦法(預防和整改措施)。

為了預防和整改煤礦違紀行為,我認為企業(yè)和工人們都需要做出努力。首先,企業(yè)要提高安全意識,加強員工培訓,確保員工具備必要的安全技能和意識;其次,企業(yè)要建立健全的獎懲機制,對違紀行為進行嚴厲的處理,讓工人們意識到違紀行為的嚴重性;最后,工人們要增強自我安全意識,時刻注意安全操作,發(fā)現(xiàn)問題及時報告上級,避免違紀行為的發(fā)生。

第五段:總結。

煤礦違紀行為的危害不容忽視,它不僅威脅生產安全,也影響企業(yè)的聲譽和社會的穩(wěn)定。通過這一次的違紀行為,我認識到了自己的錯誤,也明白了煤礦違紀的危害性。我們必須認真對待這個問題,采取有效措施,預防和整改違紀行為的發(fā)生。只有這樣,我們才能夠保持煤礦的安全生產,為企業(yè)和社會的發(fā)展做出貢獻。

煤礦違紀心得體會和方法篇七

作為煤礦的一員,我深刻認識到安全是家庭幸福的基礎,事故是痛苦的根源;作為煤礦的一名員工,我深刻認識到了自己不僅僅是家庭中的一員,也是煤礦的一分子,安全不僅僅是我的權利,更加是我對企業(yè)應盡的義務;作為從事煤炭行業(yè)的一名員工,我深刻認識到了煤礦生產受到水、火、瓦斯、煤塵、頂板事故的威脅,勞動條件和環(huán)境相當復雜,本身潛伏著諸多不安全因素,潛在的危險性大,工作中稍有疏忽,潛在的危險會轉化為人身事故。因此,我在以后的工作中保證做到以下幾點:

1、履行崗位安全責任,為企業(yè)安全負責、為部門安全負責、為自己安全負責。

2、自覺遵守國家、行業(yè)和公司的各種安全管理法律、規(guī)章、制度、規(guī)定,服從管理,正確佩戴和使用勞動防護用品,與“違章、麻痹、不負責任”三大敵人做斗爭,努力做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”。

3、遵守煤礦安全管理的各項法律、規(guī)章、制度、規(guī)定,按章操作,不違章作業(yè)。

4、遵守煤礦管理的各項法律、規(guī)章、制度、規(guī)定,積極學習礦井逃生知識,熟悉自救器的使用方法和逃生線路。

5、積極參加安全學習,遵守學習會場紀律,不遲到,不早退,做好學習記錄,增強安全意識,提高安全操作技能,干標準活、干放心活,做到身邊“無三違、無隱患、無事故”。

6、積極參加公司舉辦的各種安全培訓和安全學習、安全活動、事故應急演練,掌握作業(yè)所需的安全生產知識,提高安全生產技能,增強事故預防和應急處理能力。

7、積極參與礦上的安全文化建設,努力營造和諧的安全生產氛圍,培養(yǎng)良好的工作習慣和安全價值觀。

承諾{}人:

日期:

煤礦違紀心得體會和方法篇八

1、不違章作業(yè);違章是事故的前奏,事故是違章的結果。嫌麻煩,圖省心,省力氣,搶速度,終將釀大禍。違章不除,事故難絕。

2、提高安全意識;安全意識的提高就是安全事故的降低,加強安全意識、明確不安全隱患、熟知并落實安全操作規(guī)程是消除安全事故發(fā)生的不二法門。提高安全意識;安全意識的提高就是安全事故的降低,加強安全意識、明確不安全隱患、熟知并落實安全操作規(guī)程是消除安全事故發(fā)生的不二法門。在以后的工作中,以安全為第一前提,保證不“三違”,凡是按《煤礦安全規(guī)程》、《安全生產法》等一系列安全制度操作,從大處著眼,小處著手,防微杜漸。在材料管理崗位上,堅決保證杜絕未達到安全標準的材料下井,保證安全生產材料供給。

3、履行安全操作規(guī)程;堅決履行安全操作規(guī)程,絕不玩忽懈怠、絕不麻痹大意、堅決正確使用勞保用品與安全防護用品。

4、真正做到“三不傷害”;不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。這三不傷害始終是安全生產管理工作的基本內涵。

5、明確施工環(huán)境;明確施工環(huán)境,了解施工環(huán)境中的不安全因素,是降低、消除安全事故發(fā)生的最有效的辦法。

搞好安全工作事關企業(yè)的興衰,事關生命的康健,事關家庭的幸福,事關親人的期盼。每一名職工都肩負著義不容辭的安全職責和神圣光榮的安全使命。心中想著安全,就會時時提醒自己,嚴格要求自己,擺正安全位置,履行安全責任,做到不安全不生產;堅持按章操作,大處著眼,小處著手,防微杜漸,就很容易堵塞安全漏洞,不給事故以可乘之機;多留心、勤觀察、善思考、嚴把關,就能夠把各類隱患消滅在萌芽狀態(tài),從而筑牢安全防線。安全為天,責任如山。有你、有我、有他,有我們共同的安全責任“澆灌”,我們才能夠撐起安全生產的一片藍天。

提高安全生產意識,規(guī)范安全行為養(yǎng)成。要牢固樹立以“生命高于一切,一切服從安全”為核心的“1+6”安全理念,掌握“五想五不干”工作方法,嚴格執(zhí)行“兩票三制”、“唱票制”等基本制度和規(guī)范,從身邊做起,從每一件小事做起,上標準崗,干放心活,堅決做到“四不傷害”,真正實現(xiàn)由“要我安全”到“我要安全”的轉變。

企業(yè)應當采用臺階式開采,淘汰落后和不安全的開采方式,嚴禁采用擴壺式爆破,掏底崩落等開采方式。不能采用臺階式開采的,應當自上而下分層順序開采。實施淺眼爆破時,分層高度不得超過6米,實施中深孔爆破時,分層高度不得超過20米。分層鑿巖平臺寬度不得小于4米;最終邊坡角根據巖體的穩(wěn)定性確定,但最大不得超過60度。

提高安全意識;安全意識的提高就是安全事故的降低,加強安全意識、明確不安全隱患、熟知并落實安全操作規(guī)程是消除安全事故發(fā)生的不二法門。

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