招聘公告范文簡(jiǎn)短(匯總13篇)

通過(guò)總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)自己的不足之處并努力改進(jìn)。寫總結(jié)時(shí)應(yīng)該客觀公正，不偏不倚地對(duì)待所總結(jié)的內(nèi)容。在這里為大家分享一些總結(jié)范文，供大家參考和學(xué)習(xí)。

招聘公告范文簡(jiǎn)短篇一

因工作需要，北京協(xié)和醫(yī)院現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘護(hù)士。

一、招聘條件。

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;。

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;。

(三)年齡30歲以下(1986年1月1日以后出生);。

(四)具有護(hù)理學(xué)專業(yè)統(tǒng)招大專以上學(xué)歷;。

(五)具有三甲醫(yī)院兩年以上一線護(hù)理工作經(jīng)歷;。

(六)既往年度考核合格，無(wú)違法違紀(jì)行為、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)問(wèn)題和醫(yī)療事故等不良情況。

二、招聘程序。

(一)報(bào)名。

報(bào)名采取網(wǎng)上投遞電子模板簡(jiǎn)歷方式(點(diǎn)擊下載模板簡(jiǎn)歷《北京協(xié)和醫(yī)院社會(huì)招聘應(yīng)聘登記表》)，簡(jiǎn)歷接收郵箱：pumch_。簡(jiǎn)歷以附件形式發(fā)送，簡(jiǎn)歷及電子郵件主題請(qǐng)遵照以下格式命名：護(hù)理社招--姓名--性別--年齡。報(bào)名時(shí)間為發(fā)布公告之日起至20xx年5月25日。

(二)面試。

在資格審查的基礎(chǔ)上確定參加面試人員名單，屆時(shí)電話或郵件形式通知應(yīng)聘人員。

(三)體檢。

按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)面試情況和應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)，確定體檢人選。

(四)公示。

根據(jù)體檢結(jié)果確定擬聘人員。擬聘人員名單在我院官網(wǎng)人才招聘欄公示7個(gè)工作日。

(五)聘用。

正式錄用人員辦理有關(guān)簽約入職手續(xù)。

北京xx醫(yī)院。

20xx年4月25日。

招聘公告范文簡(jiǎn)短篇二

xx醫(yī)學(xué)中心(xx總醫(yī)院)是中國(guó)民用航空局直屬事業(yè)單位，位于北京市朝陽(yáng)區(qū)東部，是一所設(shè)備先進(jìn)、科室齊全、服務(wù)優(yōu)良、集醫(yī)教研防于一體、具有航空醫(yī)學(xué)特色的三級(jí)綜合醫(yī)院，也是全國(guó)xx唯一一所三級(jí)醫(yī)院。作為中國(guó)xx航空安全的重要技術(shù)保障支持部門之一，承擔(dān)著全國(guó)xx系統(tǒng)空勤人員體檢鑒定、航空醫(yī)學(xué)研究及xx體檢鑒定醫(yī)師培訓(xùn)工作。根據(jù)工作需要，現(xiàn)將組織開(kāi)展20xx年度公開(kāi)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

20xx年應(yīng)屆畢業(yè)生。招聘崗位詳見(jiàn)《xx醫(yī)學(xué)中心(xx總醫(yī)院)20xx年度公開(kāi)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生計(jì)劃表》。

2.身體健康，勝任崗位要求;

4.人事檔案完備;

5.非北京生源畢業(yè)生需符合引進(jìn)非北京生源畢業(yè)生的條件。

(一)報(bào)名

應(yīng)聘人員登錄“xx醫(yī)學(xué)中心(xx總醫(yī)院)20xx年簡(jiǎn)歷投遞系統(tǒng)”或掃描二維碼進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，選擇本人對(duì)應(yīng)的招聘崗位填寫報(bào)名信息。每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名截止時(shí)間為20xx年12月20日止。

(二)資格審查

根據(jù)招聘崗位的基本要求、學(xué)歷和專業(yè)要求，人事處對(duì)應(yīng)聘人員基本信息、應(yīng)聘資格以及所提供的材料等進(jìn)行審核，通過(guò)資格審核的人員方可參加考試，未通過(guò)人員不再另行通知。若某崗位通過(guò)資格初審人數(shù)與招聘職位計(jì)劃數(shù)的比例低于3：1，視情調(diào)減或取消該崗位招聘計(jì)劃。

(三)考試

本次考試分為科室考核和醫(yī)院考核兩個(gè)環(huán)節(jié)?？荚嚂r(shí)間及具體安排另行通知。考試當(dāng)天，因考生自愿放棄、資格復(fù)審未通過(guò)等原因產(chǎn)生的筆試、面試人選空缺，不再遞補(bǔ)。

科室考核環(huán)節(jié)采取筆試和面試方法進(jìn)行，各占50分，筆試和面試成績(jī)直接相加為綜合成績(jī)，綜合成績(jī)達(dá)到60分(含)視為合格。各相關(guān)科室根據(jù)實(shí)際工作需要和各需求崗位的匹配度等條件，設(shè)置考試內(nèi)容并組織考試。

人事處根據(jù)科室考核打分排序名單，每個(gè)崗位原則上按照擬招聘人數(shù)與參加考核人數(shù)1:3的比例，通過(guò)短信或電話方式通知應(yīng)聘人員進(jìn)行醫(yī)院考核，根據(jù)通知結(jié)果，按照綜合成績(jī)從高到低的順序進(jìn)行依次遞補(bǔ)。每個(gè)崗位招聘人數(shù)與參加考核人數(shù)比例不足1:3的，均通知參加醫(yī)院考核。

醫(yī)院考核環(huán)節(jié)由中心(醫(yī)院)人事處統(tǒng)一組織，采用面試的方式進(jìn)行。面試內(nèi)容包括自我介紹和專家提問(wèn)，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的素質(zhì)能力與招聘崗位的匹配度，面試成績(jī)實(shí)行100分制。

(四)體檢和考察

根據(jù)醫(yī)院考核成績(jī)由高到低的順序進(jìn)行排名，每個(gè)招聘崗位按照1：1的比例確定體檢、心理測(cè)試、考察人選。

體檢、考察、心理測(cè)試不合格者將取消其聘用資格。

因應(yīng)聘人員放棄或體檢、心理測(cè)試、考察不合格等原因造成人選空缺，根據(jù)具體情況研究確定是否遞補(bǔ)。

遞補(bǔ)時(shí)根據(jù)醫(yī)院考核綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)并按規(guī)定對(duì)遞補(bǔ)者進(jìn)行體檢、考察。

(五)公示和聘用

擬聘用人選將在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)、中國(guó)xx人才網(wǎng)和中心(醫(yī)院)網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示結(jié)束無(wú)異議后，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

1.應(yīng)聘人員須對(duì)個(gè)人信息、證件、資料等的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé)，不得弄虛作假。如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假個(gè)人信息、證件、資料，將取消其考試和聘用資格，后果由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

2.招聘期間，我單位電話方式及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員，請(qǐng)保持通信暢通。未通過(guò)的人員不另行通知。

醫(yī)學(xué)中心(xx總醫(yī)院)對(duì)本次招聘擁有最終解釋權(quán)。

1.聯(lián)系地址：

2.郵政編碼：

3.聯(lián)系電話：

4.電子郵箱：

xx醫(yī)學(xué)中心(xx總醫(yī)院)

20xx年xx月xx日

招聘公告范文簡(jiǎn)短篇三

xx學(xué)校成立于xx年8月，學(xué)校位于西昌市，緊鄰美麗的邛海，面向秀麗的瀘山，一山一水賦予了俊波特有的靈性。依山傍水的俊波占地170.8畝，現(xiàn)有建筑面積近6萬(wàn)多平米 。校內(nèi)綠樹(shù)成蔭，花木成行，空氣純凈，綠化面積達(dá)45.47%，是西昌空氣質(zhì)量最優(yōu)的區(qū)域。

xx學(xué)校是由四川濠吉食品集團(tuán)有限公司投資基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的一所全日制寄宿制民辦學(xué)校，學(xué)校硬件設(shè)施先進(jìn)，師資雄厚，生源充足。

根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向全國(guó)公開(kāi)招聘優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生和在職優(yōu)秀教師。具體如下：

語(yǔ)文5名，數(shù)學(xué)5名，英語(yǔ)5名，物理3名，化學(xué)2名，生物2名，政治2名，歷史2名，地理2名，音樂(lè)2名，美術(shù)2名，體育2名，信息技術(shù)2名。

1、熱愛(ài)教育事業(yè)，身體健康，品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，敬業(yè)愛(ài)生，氣質(zhì)優(yōu)秀。

2、應(yīng)屆大學(xué)生：

（1）本科學(xué)歷，研究生優(yōu)先；

（2）學(xué)校多次獎(jiǎng)學(xué)金獲得者或院級(jí)以上“三好”“優(yōu)干”優(yōu)先；

（3）數(shù)、理、化、生學(xué)科應(yīng)聘學(xué)生在高中階段有學(xué)科競(jìng)賽獲省級(jí)二等獎(jiǎng)及以上者優(yōu)先。

3、在職教師：本科以上學(xué)歷，教育教學(xué)業(yè)績(jī)突出。

請(qǐng)有意者于xx年12月31日起將本人簡(jiǎn)歷、證、個(gè)人獲獎(jiǎng)證書（電子文檔）發(fā)往xx@郵箱，經(jīng)學(xué)校初選合格后,試講時(shí)間另行通知。

1、新教師年收入15萬(wàn)元以上，在職教師年收入20萬(wàn)元以上。

2、按照國(guó)家規(guī)定依法購(gòu)買“五險(xiǎn)一金”，購(gòu)買標(biāo)準(zhǔn)在同行業(yè)中處于領(lǐng)先水平，另可享受帶薪休假等各種福利。

3、免費(fèi)提供教師周轉(zhuǎn)房。

4、教師子女本校就讀享受減

聯(lián)系電話：xx傳真：xx

電子郵箱：xx

聯(lián)系人：蒲老師（xx）鄭老師（xx）

招聘公告范文簡(jiǎn)短篇四

為適應(yīng)事業(yè)發(fā)展需要，我校需向市內(nèi)外招聘適量?jī)?yōu)秀高中骨干教師，招聘活動(dòng)擬于7月10日前后舉行。

師德高尚，教學(xué)基本功扎實(shí)，能適應(yīng)高中循環(huán)教學(xué)，年齡在35周歲以下。縣、市級(jí)以上的骨干教師、學(xué)科帶頭人，年齡可適當(dāng)放寬3-5周歲，特級(jí)教師可放寬至45歲。

語(yǔ)文數(shù)學(xué)外語(yǔ)物理化學(xué)。

6月底前：報(bào)名登記（須帶畢業(yè)證、教師資格證、工作簡(jiǎn)歷、教育教學(xué)成果證明等材料）

7月10日前進(jìn)行專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)基本技能筆試、面試、試講。

錄取辦法：試講優(yōu)秀者達(dá)成錄用意向，待報(bào)市局同意后簽定正式錄用協(xié)議。

聯(lián)系電話：xxx

聯(lián)系人：xx

招聘公告范文簡(jiǎn)短篇五

一、健康管理中心()。

健康管理中心是一家從事健康體檢、亞健康康復(fù)養(yǎng)生以及健康管理與咨詢的大型專業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)。作為宜昌第一家高端專業(yè)體檢中心，不僅填補(bǔ)了宜昌專業(yè)體檢領(lǐng)域的空白，同時(shí)，為提升宜昌市民健康水平開(kāi)辟了一個(gè)新的平臺(tái)。其營(yíng)業(yè)面積5000平米，總投資8000萬(wàn)元。以高起點(diǎn)、高要求、高規(guī)格為標(biāo)準(zhǔn)，以打造“環(huán)境一流、設(shè)備一流、服務(wù)一流”的國(guó)家級(jí)健康體檢中心為目標(biāo)。擁有來(lái)自北京、武漢以及宜昌本地區(qū)各大醫(yī)院的一批經(jīng)驗(yàn)豐富、技術(shù)精湛的中、西醫(yī)專家。讓每一位來(lái)到邦康的客戶都能得到最精確的體檢報(bào)告和最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

同時(shí)，作為宜昌高標(biāo)準(zhǔn)的“治未病中心”，邦康健康管理中心以“不治已病治未病”，這一國(guó)粹中醫(yī)藥學(xué)為核心理念。參照個(gè)人體檢結(jié)果，由資深中醫(yī)專家為您私人定制完善、科學(xué)的身體養(yǎng)護(hù)方案，調(diào)養(yǎng)體質(zhì)，增強(qiáng)個(gè)人抗病能力，讓身體時(shí)刻處于健康狀態(tài)。

中心將為每位受檢者個(gè)人和家庭建立完善的健康檔案，根據(jù)受檢人員的需求為其個(gè)人和家庭提供科學(xué)、權(quán)威、全面的健康評(píng)估、咨詢及管理服務(wù);為有需要的客戶享受到國(guó)內(nèi)一流醫(yī)院及專家的診療服務(wù)提供有效預(yù)約幫助，讓您的需求及時(shí)暢通的得以實(shí)現(xiàn)。

二、宜昌邦康健康管理中心崗位招聘。

要求：護(hù)理專業(yè)，大專以上學(xué)歷(不強(qiáng)調(diào)護(hù)士資格證)，身高162cm-170cm，形象氣質(zhì)良好，具有親和力和良好的服務(wù)意識(shí)，薪資待遇：2800元/月以上。

2.推拿師(若干)。

要求：康復(fù)專業(yè)，中專以上學(xué)歷，女身高162cm以上，男身高170cm，氣質(zhì)形象佳，有中醫(yī)基礎(chǔ)理論、會(huì)按摩基本手法、熱愛(ài)養(yǎng)生、康復(fù)事業(yè)、品學(xué)兼優(yōu)者，經(jīng)本公司培訓(xùn)合格者方可上崗，培訓(xùn)期薪資待遇：1500元/月，轉(zhuǎn)正后薪資待遇：3000-8000元/月(提成上不封頂)，轉(zhuǎn)正后食宿全包，提供相關(guān)福利保險(xiǎn)等節(jié)假日福利。

3.銷售代表(若干)。

要求：(1)專業(yè)不限，女身高160cm以上，男身高165cm以上，五官端正，形象氣質(zhì)良好，親和力強(qiáng)。

(2)熱愛(ài)銷售工作，有良好的溝通及表達(dá)能力,擁有健康積極心態(tài)，善于不斷挑戰(zhàn)自我，且具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。

備注：

1)公司為以上醫(yī)療技術(shù)職位提供當(dāng)?shù)赝袠I(yè)最佳薪酬。

2)公司可提供良好的就餐環(huán)境和住宿。

3)培訓(xùn)合格后簽訂勞動(dòng)合同，繳納五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

4)公司為以上醫(yī)療技術(shù)職位提供同行業(yè)最優(yōu)的稱職晉升條件。

三：公司地址、聯(lián)系方式。

地址：

公司郵箱：

有意者請(qǐng)將電子簡(jiǎn)歷投至本公司的電子郵箱，也可持簡(jiǎn)歷及相關(guān)資料直接到公司報(bào)名面試。

招聘公告范文簡(jiǎn)短篇六

工作(翻譯、資料準(zhǔn)備、市場(chǎng)調(diào)研、協(xié)助項(xiàng)目洽談等工作)。

招聘對(duì)象：國(guó)內(nèi)全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生或具備2年級(jí)以上工作經(jīng)驗(yàn)的往屆畢業(yè)生。

招聘要求：1、遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無(wú)不良記錄;。

2、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，較好的團(tuán)隊(duì)合作精神;。

3、取得英語(yǔ)專業(yè)8級(jí)證書(*必要條件);大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

招聘須知：1、聯(lián)系人：汪先生譚小姐。

3、專用qq：1321056641。

4、簡(jiǎn)歷投擲郵箱：zhaopin@。

5、招聘簡(jiǎn)歷投遞結(jié)束日期：205月31日

招聘公告范文簡(jiǎn)短篇七

為加快推進(jìn)金水教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，有效提升全區(qū)師資隊(duì)伍建設(shè)水平，金水區(qū)擬面向北京師范大學(xué)等全國(guó)重點(diǎn)高校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生公開(kāi)招聘120名中學(xué)教師。

范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、西南大學(xué)、南京師范大學(xué)、湖南師范大學(xué)和華南師范大學(xué)等9所重點(diǎn)師范院校，以及北京體育大學(xué)、上海體育學(xué)院、成都體育學(xué)院、武漢體育學(xué)院、首都體育學(xué)院等5所重點(diǎn)體育院校2022年普通高等教育本科及以上、學(xué)士及以上應(yīng)屆畢業(yè)生。

（一）政治素質(zhì)好，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)黨的基本路線和方針政策。熱愛(ài)教育事業(yè)，具有奉獻(xiàn)精神，遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康。

（二）年齡30周歲以下（1991年1月1日以后出生），具有本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)與應(yīng)聘崗位一致或相近。

（三）具有普通話二級(jí)乙等及以上資格（語(yǔ)文學(xué)科需二級(jí)甲等及以上資格）。

（四）考生在校期間所有課程成績(jī)需全部合格，任意一門課程成績(jī)不合格者均不能報(bào)名，凡弄虛作假者將取消其錄用資格。

（五）畢業(yè)時(shí)必須取得相應(yīng)教師資格證書，否則不予聘用。

（六）存在下列情形之一者不得應(yīng)聘：曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；受黨紀(jì)政紀(jì)處分尚未解除的；曾被開(kāi)除學(xué)籍的；因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的；近五年來(lái)在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。

語(yǔ)文24人，數(shù)學(xué)30人，英語(yǔ)16人，體育15人，道法8人，歷史9人，地理7人，物理6人，生物5人，共計(jì)120人。

（一）發(fā)布招聘信息

招聘信息在金水區(qū)人才人力資源網(wǎng)及相關(guān)高校就業(yè)信息網(wǎng)發(fā)布。

（二）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

本次招聘共設(shè)立9個(gè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)（具體安排見(jiàn)附件1），符合招聘條件的考生，可根據(jù)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)不同，任選一個(gè)報(bào)名點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。（注意：根據(jù)《教育部關(guān)于做好疫情防控常態(tài)化條件下高校畢業(yè)生校園招聘活動(dòng)的通知》中“非本校畢業(yè)生不得進(jìn)入招聘現(xiàn)場(chǎng)”的要求，華東師范大學(xué)、華南師范大學(xué)等符合條件但本校未設(shè)立現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)的考生，可選擇臨近城市的報(bào)名點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。同時(shí)，為嚴(yán)格落實(shí)疫情防控要求，考生報(bào)名時(shí)須全程佩戴口罩，并配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)）。

（三）資格審核

考生現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)需填寫《河南省鄭州市金水區(qū)招聘教師應(yīng)聘登記表》（見(jiàn)附件2），攜帶身份證、學(xué)生證、《畢業(yè)生推薦表（函）》、加蓋院校印章的在校期間全部課程成績(jī)單、與專業(yè)相關(guān)的獲獎(jiǎng)證書或業(yè)績(jī)證書、2張近期免冠1寸照片及全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書，招聘小組根據(jù)報(bào)名資格和招聘條件對(duì)考生進(jìn)行資格審核。

考生報(bào)名時(shí)提交的相關(guān)材料必須真實(shí)有效，審核合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，審核不合格的取消報(bào)名資格。

（四）面試

考生報(bào)名通過(guò)資格審核后，按照應(yīng)聘崗位對(duì)考生分組進(jìn)行面試。面試成績(jī)滿分為100分，成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為85分。面試內(nèi)容為模擬上課與答辯，模擬上課成績(jī)占面試成績(jī)的70%，答辯成績(jī)占面試成績(jī)的30%。

（五）體檢、考察及公示

根據(jù)考生面試成績(jī)，按照擬招聘人數(shù)1∶1的比例確定參加體檢人員，如果末位出現(xiàn)面試成績(jī)并列，且超出招聘計(jì)劃時(shí)，所有并列人員全部進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)?？忌卩嵵菁畜w檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2017年修訂）》執(zhí)行，費(fèi)用自理。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的視為主動(dòng)放棄。招聘小組對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，考察合格后確定擬聘用人員名單并進(jìn)行公示，公示無(wú)異議后辦理相關(guān)手續(xù)。

（一）報(bào)考人員未按照鄭州市金水區(qū)招聘教師有關(guān)通知要求執(zhí)行的，一律按自動(dòng)放棄處理；在招聘過(guò)程中所留聯(lián)系電話應(yīng)保持暢通，因個(gè)人原因聯(lián)系不上者，視為自動(dòng)放棄。

（二）招聘過(guò)程中，同等條件下優(yōu)先錄用和聘用道德模范、文明市民、優(yōu)秀志愿者等先進(jìn)人物。

（三）聘用人員應(yīng)于2022年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證和教師資格證，否則不予聘用。

（四）資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，將取消其聘用資格。

（五）受聘人員要服從組織分配，對(duì)不服從分配者，取消其聘用資格。

（六）受聘人員試用期一年，試用期滿考核合格者予以正式聘用，考核不合格者取消其聘用資格。

（七）受聘人員要與用人單位簽訂誠(chéng)信承諾書，不遵守就業(yè)協(xié)議單方面違約的記入鄭州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作誠(chéng)信檔案庫(kù)。

（八）受聘人員未按規(guī)定的時(shí)限和要求辦理人事手續(xù)的，取消其聘用資格。

（九）鄭州市金水區(qū)不組織（不委托）開(kāi)設(shè)任何和考試有關(guān)的培訓(xùn)班和輔導(dǎo)班，不印制任何和考試有關(guān)的輔導(dǎo)資料。

（十）本方案未盡事宜，按照國(guó)家、河南省、鄭州市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

金水區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2022年12月10日

招聘公告范文簡(jiǎn)短篇八

1.實(shí)力雄厚----與多家大型電信公司是戰(zhàn)略伙伴合作關(guān)系。

2.專業(yè)品牌----唯一實(shí)現(xiàn)全方面多渠道營(yíng)銷的電子產(chǎn)品等品牌.

3.客戶資源----公司提供充足優(yōu)質(zhì)客戶資源，無(wú)需外出，無(wú)需開(kāi)發(fā)客戶.

4.帶薪培訓(xùn)----全方面系統(tǒng)培訓(xùn)，專業(yè)培訓(xùn)講師，為工作開(kāi)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ).

5.高薪收入----目前平均工資5500以上，銷售精英月薪已突破1w，提成點(diǎn)高達(dá)20%.

6.快速晉升----每個(gè)季度內(nèi)部競(jìng)聘一次，公開(kāi)透明，能者居上.

工作內(nèi)容：

2、負(fù)責(zé)大量客戶的訂購(gòu)下單，日常維護(hù)客戶群體關(guān)系。

任職資格：

1、口齒清晰，普通話流利，語(yǔ)音富有感染力。

2、對(duì)銷售工作有較高的熱情。

3、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。

4、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，擁有積極樂(lè)觀的心態(tài)。

5、應(yīng)屆畢業(yè)生可參與實(shí)習(xí)。

晉升空間：職位會(huì)從一下銷售人員—銷售組長(zhǎng)—主管---區(qū)域經(jīng)理，逐步提撥優(yōu)秀人員。

人才不是招來(lái)的，而是培養(yǎng)出來(lái)的，只要你加入我們的團(tuán)隊(duì)，我們將給你平臺(tái)展現(xiàn)你自我的人生價(jià)值。

1、薪酬：20xx-3000無(wú)責(zé)底薪+高額提成+業(yè)績(jī)排名獎(jiǎng)+妥投獎(jiǎng)+周期考核獎(jiǎng)+保險(xiǎn)(平均5500以上)。

2、假期：月休4天+每月公司團(tuán)體活動(dòng)日+帶薪年假+國(guó)家法定節(jié)假日。

3、培訓(xùn)：正規(guī)的崗前帶薪培訓(xùn)3天，讓你更快的融入團(tuán)隊(duì)。

4、活動(dòng)：不定期組織大型集體活動(dòng)(爬山、唱k、燒烤、旅游等);優(yōu)秀員工可享受豪華帶薪旅游(全公費(fèi)，每年兩次)。

5、環(huán)境：公司地址交通便利，辦公環(huán)境舒適。設(shè)備齊全，無(wú)需外出辦公。

招聘公告范文簡(jiǎn)短篇九

為優(yōu)化學(xué)校人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，結(jié)合工作需要，經(jīng)研究，決定公開(kāi)招聘英語(yǔ)教師1名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

校內(nèi)外符合招聘條件的所有人員

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

4.具有符合崗位要求的工作能力；

5.具有招聘崗位所要求的其他資格條件

（二）任職條件

1.具有大學(xué)本科及其以上學(xué)歷和學(xué)位；

2.中級(jí)職稱及其以上優(yōu)先；有高中應(yīng)有學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3.必須有高中及其以上證；

4.英語(yǔ)專業(yè)、英語(yǔ)教育方向優(yōu)先；師范類院校優(yōu)先；

5.中共黨員（預(yù)備黨員）優(yōu)先。

（三）其他要求

因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得報(bào)名。

2.請(qǐng)應(yīng)聘者以附件形式將應(yīng)聘資料電子版發(fā)送至rzc511@郵件標(biāo)題及附件標(biāo)題均以“應(yīng)聘崗位+姓名+專業(yè)+學(xué)歷+畢業(yè)院?！泵己藭r(shí)間、地點(diǎn)及方式另行通知。

自發(fā)布之日起至20xx年11月17日。

薪酬：按學(xué)校薪酬制度執(zhí)行；

2.福利：節(jié)日慰問(wèn)金，免費(fèi)辦理公交優(yōu)惠卡；

3.享有職稱評(píng)定、頂崗實(shí)習(xí)、專業(yè)技能培訓(xùn)等待遇；

4.學(xué)校為正式聘用的員工購(gòu)買“六險(xiǎn)二金”（含企業(yè)年金和補(bǔ)充性醫(yī)療保險(xiǎn)）；

5.學(xué)校為職工提供免費(fèi)住宿，每天有免費(fèi)班車往返學(xué)院與主城，途經(jīng)渝中區(qū)，沙坪壩區(qū)、南岸區(qū)、江北區(qū)、大學(xué)城。

學(xué)院地址：重慶市江津區(qū)雙福街道學(xué)府路100號(hào)。

郵編：402247

聯(lián)系人：王老師

重慶交通高級(jí)技工學(xué)校

20xx年11月14日

招聘公告范文簡(jiǎn)短篇十

為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào)）等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局備案，現(xiàn)面向應(yīng)屆高校畢業(yè)生公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員。

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

本次面向應(yīng)屆高校畢業(yè)生公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員73名。其中，教育62名，衛(wèi)生事業(yè)單位招聘7名，其他事業(yè)單位招聘4名。具體招聘單位及崗位詳見(jiàn)《崗位一覽表》（附件1）。

（一）基本條件。

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.符合崗位所需的其他條件；

6.具備國(guó)家規(guī)定的該崗位所需的必要條件；

7.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。

（二）以下人員不納入本次招聘范圍。

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

現(xiàn)役軍人；在讀的非2023屆高校畢業(yè)生；試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員；市內(nèi)未滿機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）公告中或雙方簽訂的事業(yè)單位聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成考察環(huán)節(jié)的擬聘用人員；我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機(jī)構(gòu)就業(yè)，未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學(xué)）生。

法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

（三）年齡計(jì)算。

本簡(jiǎn)章所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2022年11月1日，如“35周歲以下”，指未滿36周歲，在1986年11月2日及以后出生，依次類推。

（四）畢業(yè)（學(xué)位）證書及專業(yè)。

報(bào)考人員應(yīng)憑已取得的畢業(yè)（學(xué)位）證書報(bào)考。境內(nèi)高校畢業(yè)的報(bào)考人員，須在報(bào)考資格審查時(shí)提交學(xué)歷（學(xué)位）證書；國(guó)（境）外高校畢業(yè)的報(bào)考人員，須在報(bào)考資格審查時(shí)出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證。2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生應(yīng)憑即將取得的最高學(xué)歷（學(xué)位）及對(duì)應(yīng)專業(yè)報(bào)考，其中，境內(nèi)高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)（學(xué)位）證書的，可提供就業(yè)推薦表、成績(jī)單及其他應(yīng)聘佐證材料，并最遲于2023年7月31日之前取得相應(yīng)的畢業(yè)（學(xué)位）證書；境外高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)（學(xué)位）證書的，可提供入學(xué)證明、各學(xué)年成績(jī)單及相應(yīng)正規(guī)翻譯資料等佐證材料，并最遲于2023年7月31日之前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位和教育部學(xué)歷認(rèn)證。如未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得，取消聘用資格。

技工院校全日制中級(jí)工班、高級(jí)工班、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)學(xué)歷可分別按照全日制中專、大專、本科學(xué)歷（學(xué)位）對(duì)待。

參照國(guó)家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件3）、《高等職業(yè)教育專業(yè)目錄（2021年）》（附件4）進(jìn)行專業(yè)資格審核。

專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書）載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報(bào)畢業(yè)專業(yè)。

專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致，經(jīng)負(fù)責(zé)資格條件審查的單位審核認(rèn)定，可視為符合專業(yè)要求。

《崗位一覽表》（附件1）中對(duì)“崗位”及“專業(yè)”有方向要求的，須在現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)提供由畢業(yè)院校依據(jù)所學(xué)專業(yè)學(xué)科出具相應(yīng)方向證明和成績(jī)單，如“教育學(xué)類（數(shù)學(xué)方向）”，考生所學(xué)專業(yè)應(yīng)為“數(shù)學(xué)”方向，持有“教育學(xué)”專業(yè)（以畢業(yè)證名稱為準(zhǔn)）畢業(yè)證的考生，須由畢業(yè)院校出具其所學(xué)專業(yè)學(xué)科屬于“數(shù)學(xué)方向”的證明，同時(shí)提供畢業(yè)成績(jī)單。若畢業(yè)證書已明確體現(xiàn)有數(shù)學(xué)方向，則不需提供相應(yīng)證明。

（五）特別說(shuō)明。

國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金不含國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金。本簡(jiǎn)章所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)（數(shù)），如35周歲以下，均含35周歲；如專技12級(jí)以上，均含專技12級(jí)，以此類推。

本簡(jiǎn)章所涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，除明確約定外，均以本簡(jiǎn)章發(fā)布之日計(jì)算。

本公告所指應(yīng)屆高校畢業(yè)生（須經(jīng)省級(jí)招辦批準(zhǔn)錄取，就讀時(shí)將人事及學(xué)籍檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移到就讀高校），指參加國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生以及2022年8月1日至2023年7月31日取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員。國(guó)家統(tǒng)一招生的2021年、2022年普通高校畢業(yè)生，以及2021年1月1日至2022年7月31日取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員，未落實(shí)工作單位的，可按應(yīng)屆高校畢業(yè)生對(duì)待。

本次招聘所指“未落實(shí)工作單位”，是指“在資格審查時(shí)，應(yīng)聘人員未隨用人單位參加過(guò)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)；且其戶口、檔案、組織關(guān)系之一仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)”。

對(duì)參加大學(xué)生村官、農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃、志愿服務(wù)西部計(jì)劃等基層服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)參加本次招聘的人員，視為應(yīng)屆高校畢業(yè)生，但已或曾被錄（聘）用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的除外。

本簡(jiǎn)章要求各類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件，以證書原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn)，除明確規(guī)定外，須在資格審查時(shí)提供。

根據(jù)疫情防控需要，本次招聘各環(huán)節(jié)時(shí)間安排及疫情防控要求相應(yīng)調(diào)整的，將通過(guò)沙坪壩區(qū)人力社保局官網(wǎng)及時(shí)公告，請(qǐng)報(bào)考人員關(guān)注。

（一）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)。

本次公開(kāi)招聘采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式，兩種報(bào)名方式均須到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審核，任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名應(yīng)聘并參加考試考核。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，如報(bào)考人員同時(shí)報(bào)考兩個(gè)及以上崗位，將取消報(bào)名資格。

1.網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)考人員在11月7日12時(shí)至11月10日18時(shí)期間，登錄“沙坪壩區(qū)人力社保局官網(wǎng)”（http:///bm/qrlsbj_63800/）“招考錄用”專欄進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，提交報(bào)考申請(qǐng)。本次招聘資格初審僅審核照片，不審核報(bào)名條件和信息，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)對(duì)照招聘崗位要求，誠(chéng)信、準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息，并上傳電子材料（含照片，照片要求為jpg格式，20kb以下）。用人單位（或主管部門）將在后續(xù)資格審查環(huán)節(jié)進(jìn)行審查，凡經(jīng)審查不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

報(bào)名地點(diǎn)：重慶工業(yè)設(shè)計(jì)產(chǎn)業(yè)城a區(qū)（重慶市沙坪壩區(qū)梨樹(shù)灣工業(yè)園7號(hào)）

（二）資格審查。

審查方式：現(xiàn)場(chǎng)審核

審查地點(diǎn)：重慶工業(yè)設(shè)計(jì)產(chǎn)業(yè)城a區(qū)（重慶市沙坪壩區(qū)梨樹(shù)灣工業(yè)園7號(hào)）

審查所需材料：詳見(jiàn)《現(xiàn)場(chǎng)審查所需材料》（附件7）

資格審查合格人員名單，將通過(guò)“沙坪壩區(qū)人力社保局官網(wǎng)”予以公示，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。合格人員應(yīng)按“沙坪壩區(qū)人力社保局官網(wǎng)”通知的時(shí)間地點(diǎn)，持本人身份證前往參加考試考核。未按規(guī)定時(shí)間到規(guī)定地點(diǎn)參加考試考核者，視為放棄本次招聘資格。

未達(dá)到開(kāi)考比例人員的處理。對(duì)于招聘崗位，實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位人數(shù)比例須達(dá)到2:1，達(dá)不到開(kāi)考比例的，相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘。其中，應(yīng)聘人員屬急需緊缺人才的，經(jīng)區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意，可進(jìn)一步放寬比例。

本次公開(kāi)招聘考試包括筆試和面試，考試招聘崗位具體考試科目項(xiàng)目詳見(jiàn)《崗位一覽表》（附件1）。

（一）筆試。

1.凡同一崗位實(shí)際報(bào)名人數(shù)超過(guò)8人的，將對(duì)此崗位應(yīng)聘人員增加筆試環(huán)節(jié)；同一崗位實(shí)際報(bào)名人數(shù)未超過(guò)8人的，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

2.筆試分值100分，各崗位筆試內(nèi)容詳見(jiàn)《崗位一覽表》（附件1）。考試具體時(shí)間、地點(diǎn)將于資格審查結(jié)束后，在“沙坪壩區(qū)人力社保局官網(wǎng)”公布，筆試時(shí)間90分鐘，均采用閉卷答題方式。

3.進(jìn)入面試的人員，按照與招聘崗位名額3:1比例，根據(jù)筆試成績(jī)，從高到低依次確定。

若最后一名進(jìn)入面試人選成績(jī)相同，則并列進(jìn)入。若實(shí)際參加面試人選達(dá)不到預(yù)定比例的，最低可按2:1競(jìng)爭(zhēng)比例開(kāi)展面試；競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)不到2:1的，達(dá)不到開(kāi)考比例的，相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘。其中，應(yīng)聘人員屬急需緊缺人才的，經(jīng)區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意，最低可降低至1:1開(kāi)考。

筆試后、面試前主動(dòng)放棄的，其缺額按報(bào)考該崗位應(yīng)聘人員的筆試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，本階段每個(gè)崗位僅遞補(bǔ)一次。若遞補(bǔ)人選筆試總成績(jī)相同，則并列進(jìn)入面試。

（二）面試。

面試項(xiàng)目為綜合面試，或?qū)I(yè)技能測(cè)試+綜合面試。各面試項(xiàng)目分值均為100分，面試類型詳見(jiàn)《崗位一覽表》（附件1）。具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

面試環(huán)節(jié)中，綜合面試主要對(duì)應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行綜合測(cè)評(píng)。專業(yè)技能測(cè)試方式為試講，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的教學(xué)設(shè)計(jì)能力、課堂教學(xué)藝術(shù)等。教育崗位面試時(shí)間為20分鐘（其中，專業(yè)技能測(cè)試時(shí)間10分鐘、綜合面試時(shí)間10分鐘）；其余崗位面試時(shí)間為10分鐘，只采取綜合面試。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。

面試組織工作按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào)）等執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的，不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。

（三）考試總成績(jī)計(jì)算。

1.未組織筆試的

教育崗位：總成績(jī)=專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×50%+綜合面試成績(jī)×50%

其他崗位：總成績(jī)=綜合面試成績(jī)

2.組織筆試的

其他崗位：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+綜合面試成績(jī)×50%

總成績(jī)采取百分制計(jì)算，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。任一面試項(xiàng)目成績(jī)未達(dá)到70分者，不得確定為體檢人選。

（四）簽訂就業(yè)協(xié)議。

根據(jù)招聘崗位和招聘名額，按報(bào)考該崗位考生的考試考核總成績(jī)從高分到低分依次等額確定擬簽約人選。擬簽約人員經(jīng)簽約現(xiàn)場(chǎng)資格核實(shí)后，當(dāng)場(chǎng)簽訂《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。就業(yè)協(xié)議書中須明確違約行為以及違約責(zé)任。

體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據(jù)報(bào)考人員考核總成績(jī)從高到低1:1等額確定。若總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，則依次按符合崗位資格條件的學(xué)歷層次、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格、筆試成績(jī)、面試總成績(jī)高者優(yōu)先確定進(jìn)入體檢人選。如仍相同，則組織加試，以加試成績(jī)高者優(yōu)先。

體檢由區(qū)人力社保局會(huì)同招聘單位按規(guī)定組織實(shí)施。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級(jí)以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。未按時(shí)到指定地點(diǎn)參加體檢者，不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢合格者，由區(qū)人力社保局會(huì)同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考察辦法》，對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察，包括對(duì)其政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等，考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察結(jié)論?？疾烀麊未_定后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知考察對(duì)象本人。

考察應(yīng)堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”，考察小組要按照“誰(shuí)審查、誰(shuí)負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則，嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠(chéng)信記錄、違法犯罪記錄，確認(rèn)擬聘人員提供的報(bào)名材料及有關(guān)報(bào)考資格的各類信息材料是否屬實(shí)，并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過(guò)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（）、中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)（）、中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)（）、“信用中國(guó)”網(wǎng)站（）等進(jìn)行查證?？疾旖Y(jié)論為不合格的，考察小組應(yīng)向報(bào)考人員說(shuō)明原因。

對(duì)事業(yè)單位招聘崗位報(bào)考資格的審查貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程，凡查實(shí)報(bào)考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。其中，在面試組織實(shí)施前查實(shí)的，其缺額按面試人選遞補(bǔ)規(guī)則進(jìn)行遞補(bǔ)；在面試組織實(shí)施后查實(shí)的，其缺額不再遞補(bǔ)。

若有報(bào)考人員體檢不合格或在面試后、考察前放棄資格，其缺額可按規(guī)則遞補(bǔ)，若有報(bào)考人員考察不合格或在考察中放棄資格，其缺額不再遞補(bǔ)。擬聘人選一經(jīng)擬聘公示，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。需遞補(bǔ)的，按以下規(guī)則確定遞補(bǔ)人選：按該崗位報(bào)考人員考試考核總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)且遞補(bǔ)人員的任一面試項(xiàng)目成績(jī)不得低于70分，本階段每個(gè)崗位僅遞補(bǔ)一次。

考試、體檢、考察等有關(guān)事宜，在沙坪壩區(qū)人力社保局官網(wǎng)（http:///bm/qrlsbj_63800/）上發(fā)布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。

擬聘人員名單在重慶人力資源和社會(huì)保障局（http:///）等網(wǎng)站上公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷（學(xué)位）、考試考核總成績(jī)以及崗位招聘條件所要求的工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應(yīng)公示事項(xiàng)。

經(jīng)公示無(wú)異議，或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見(jiàn)，填寫《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊(cè)》等送上級(jí)主管部門審核后，報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門審批。

經(jīng)審批同意聘用的人員，招聘單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用；試用期滿考核不合格，取消聘用資格。

聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招崗位條件要求的，取消聘用資格。

本次招聘全部崗位需與聘用人員約定最低服務(wù)期3年。凡聘用人員在未滿約定的最低服務(wù)期時(shí)，不得報(bào)考區(qū)外機(jī)關(guān)事業(yè)單位。在最低服務(wù)期內(nèi)提出解除人事關(guān)系的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員，是公開(kāi)選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，對(duì)招聘工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進(jìn)行。要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)），認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào)）等有關(guān)政策規(guī)定和回避制度，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任、承擔(dān)相應(yīng)后果。

應(yīng)聘人員提供的身份證件和招聘公告要求取得的學(xué)歷（學(xué)位）、獲獎(jiǎng)及學(xué)業(yè)成績(jī)、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等材料，一經(jīng)查實(shí)系偽造的，視為品行不端及不誠(chéng)信行為并由事業(yè)單位人事綜合管理部門予以備案，從本招聘公告發(fā)布之日起5年內(nèi)應(yīng)聘我市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員時(shí)受到不利影響。

招聘過(guò)程中涉及的有關(guān)問(wèn)題，請(qǐng)按以下方式咨詢：

1.本簡(jiǎn)章由沙坪壩區(qū)人力社保局負(fù)責(zé)解釋。

2.請(qǐng)考生在招聘期間保持所提供的通訊方式暢通，并密切關(guān)注在“沙坪壩區(qū)人力社保局官網(wǎng)”（http:///bm/qrlsbj_63800/）上公示的筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)的相關(guān)信息。因考生本人原因未獲知相關(guān)信息而影響考試或聘用的，責(zé)任由考生自行承擔(dān)。

重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘問(wèn)題和情況反映信箱：2522912065@（該郵箱不接受簡(jiǎn)歷）。

招聘公告范文簡(jiǎn)短篇十一

z大學(xué)附屬中學(xué)、子弟小學(xué)和幼兒園座落于風(fēng)景秀麗的岳麓山下，地處千年學(xué)府z大學(xué)南校區(qū)內(nèi)。z大學(xué)中小幼始建于上世紀(jì)20年代，歷史悠久，為社會(huì)培養(yǎng)了周光召等一大批著名的科學(xué)家、藝術(shù)家和政治家。目前，湖大附中和子弟小學(xué)都是長(zhǎng)沙市示范性學(xué)校；幼兒園是z省示范性幼兒園。

為適應(yīng)湖大附中、子弟小學(xué)和幼兒園的快速健康發(fā)展，現(xiàn)面向校內(nèi)外公開(kāi)選聘優(yōu)秀的中學(xué)、小學(xué)、幼兒園教師。

一、

高中語(yǔ)文教師2人；高中數(shù)學(xué)教師2人；高中英語(yǔ)教師1人；

高中*治教師1人；高中歷史教師1人；高中物理教師1人；

中學(xué)音樂(lè)教師1人；中學(xué)體育教師1人；

小學(xué)數(shù)學(xué)教師1人；

幼兒園教師8人。

二、

（一）：

1、要求應(yīng)聘者熱愛(ài)黨的教育事業(yè)，善于團(tuán)結(jié)合作，有良好的敬業(yè)精神、服務(wù)意識(shí)、奉獻(xiàn)精神，有扎實(shí)的專業(yè)素養(yǎng)、先進(jìn)的教育教學(xué)理念；身體健康。

2、應(yīng)聘者應(yīng)有教師資格證書。應(yīng)聘語(yǔ)文、英語(yǔ)教師者要求普通話水平達(dá)到二甲，其他學(xué)科應(yīng)達(dá)到二乙，應(yīng)聘英語(yǔ)教師者須通過(guò)英語(yǔ)專業(yè)八級(jí)。所有應(yīng)聘者的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力均應(yīng)達(dá)中級(jí)及以上水平或取得計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力兩個(gè)模塊合格證書。

3、應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)具有全日制師范類本科以上學(xué)歷。中學(xué)一級(jí)教師及其以上職稱應(yīng)聘者應(yīng)在40歲以下。

4、英語(yǔ)教師崗位的應(yīng)聘者要求英語(yǔ)口語(yǔ)流利、語(yǔ)音純正，兼修第二外語(yǔ)，同等條件下其二外選修日語(yǔ)、韓語(yǔ)、德語(yǔ)小語(yǔ)種者優(yōu)先。

5、相同情況下具有下列條件者優(yōu)先：能用英語(yǔ)講授其他學(xué)科知識(shí)的雙語(yǔ)教師，具有高中畢業(yè)班教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者，在省級(jí)示范性重點(diǎn)中學(xué)工作過(guò)的學(xué)科帶頭人、優(yōu)秀班主任、國(guó)家及省市級(jí)骨干教師、特級(jí)教師和高級(jí)職稱者。

（二）：

2、本科及其以上數(shù)學(xué)專業(yè)學(xué)歷或中級(jí)及以上職稱；

3、具有相關(guān)教師資格證、計(jì)算機(jī)合格證、普通話（二甲以上）等級(jí)證書；

4、有一定的英語(yǔ)口語(yǔ)基礎(chǔ)；

5、身體健康；

6、能勝任本職工作；

7、具有小中高職稱或特級(jí)教師者優(yōu)先。

（三）

1、要求應(yīng)聘者熱愛(ài)黨的教育事業(yè)，善于團(tuán)結(jié)合作，有良好的敬業(yè)精神、服務(wù)意識(shí)、奉獻(xiàn)精神，熱愛(ài)幼兒教育、對(duì)孩子有愛(ài)心、耐心和責(zé)任心。

2、身體健康，形象氣質(zhì)佳，組織能力強(qiáng)。

3、應(yīng)聘者應(yīng)有幼兒教師資格證書，普通話水平達(dá)二級(jí)甲等及以上，有計(jì)算機(jī)等級(jí)證書

4、應(yīng)聘者應(yīng)具有國(guó)家幼兒師范院校學(xué)前教育專業(yè)大專以上學(xué)歷。具有豐富工作經(jīng)驗(yàn)或科研成果者優(yōu)先。

三、

報(bào)名時(shí)間：20xx年4月1日 - 4月22日。

應(yīng)聘者請(qǐng)?jiān)谝?guī)定的時(shí)間內(nèi)來(lái)z大學(xué)普教中心報(bào)名，報(bào)名時(shí)須遞交本人手寫填寫的工作簡(jiǎn)歷一份，另需學(xué)歷證書、職稱證書、教師資格證書以及各類獲獎(jiǎng)證書復(fù)印件和本人近期白底彩色免冠2寸照片1張。

報(bào)名地址：z大學(xué)普教中心辦公室（湖大附中行政辦公樓二樓）

聯(lián)系電話：z

聯(lián) 系 人：金老師

報(bào)名表格：見(jiàn)附件1-3

具體方案見(jiàn)：zz

z大學(xué)普教管理中心

附件1：z大學(xué)普教管理中心教師招聘報(bào)名表（中學(xué)）

附件2：z大學(xué)普教管理中心教師招聘報(bào)名表（小學(xué)）

附件3：z大學(xué)普教管理中心教師招聘報(bào)名表（幼兒園）

招聘公告范文簡(jiǎn)短篇十二

上海新紀(jì)元教育集團(tuán)成立于1996年，現(xiàn)有33所高品質(zhì)學(xué)校，涵蓋從幼兒園到高中完備的基礎(chǔ)教育體系。集團(tuán)以上海為中心，學(xué)校分布于上海、山東、浙江、四川、重慶、貴州、云南等地。

校長(zhǎng)周遠(yuǎn)生，華東師范大學(xué)教育管理碩士研究生?，F(xiàn)任濰坊新紀(jì)元總校長(zhǎng)、上海新紀(jì)元教育發(fā)展研究院院長(zhǎng)、上海新紀(jì)元教育集團(tuán)副總裁。曾榮獲“全國(guó)優(yōu)秀班主任”“全國(guó)德育先進(jìn)工作者”等稱號(hào)，出版了由中國(guó)教育報(bào)刊社?人民教育家研究院組編的“百名教育家成長(zhǎng)叢書”――《周遠(yuǎn)生與差異化教育》專著，是一位有思想、有情懷、有實(shí)踐、有影響的教育家。

濰坊新紀(jì)元綜合高中于20xx年成立，由上海新紀(jì)元教育集團(tuán)投資創(chuàng)辦，是經(jīng)濰坊市教育局批準(zhǔn)創(chuàng)辦的一所新型高中，依托集團(tuán)優(yōu)質(zhì)辦學(xué)條件和辦學(xué)優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)資源共享，用來(lái)自上海的教育智慧和理念引領(lǐng)，由專業(yè)的管理團(tuán)隊(duì)嚴(yán)格管理，享受最美校園、最強(qiáng)師資、最優(yōu)教育和最好服務(wù)。通過(guò)普通學(xué)籍和中職學(xué)籍雙通道招生，打通夏季高考和春季高考的多元升學(xué)通道。

學(xué)校秉承“尊重差異、提供選擇、開(kāi)發(fā)潛能、多元發(fā)展”的辦學(xué)理念，塑造“標(biāo)準(zhǔn)化、差異化、信息化、國(guó)際化”的辦學(xué)特色，致力培養(yǎng)學(xué)習(xí)自覺(jué)、行為自律、生活自理、個(gè)性自主、身心兩健、文理兼通、情系中國(guó)、面向世界的現(xiàn)代人才。

1.招聘崗位

（1）優(yōu)秀管理干部

（3）學(xué)前教育、計(jì)算機(jī)、商貿(mào)類、醫(yī)藥類【骨干教師】

（4）各學(xué)科優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生

2.應(yīng)聘要求：

（1）遵守憲法和法律，具有良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)道德，熱愛(ài)民辦教育事業(yè)。20xx年秋季學(xué)期上崗。

（2）具備聘用崗位所必備的證、專業(yè)知識(shí)和職業(yè)素養(yǎng)。曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員以及法律規(guī)定不得聘用的`其他情形的人員不得應(yīng)聘。

（3）具有本科及以上學(xué)歷，年齡在45周歲以下，特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬。

（4）應(yīng)往屆畢業(yè)生均可，具有一輪以上高中完整授課經(jīng)歷，優(yōu)先錄用。

（5）獲得縣（區(qū)）級(jí)以上特級(jí)教師、名師、立德樹(shù)人標(biāo)兵、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人、教壇新秀等榮譽(yù)稱號(hào)的優(yōu)先錄用；有高中學(xué)段教育教學(xué)管理或班主任任職經(jīng)歷的優(yōu)先錄用。

1.教師年薪：10萬(wàn)―30萬(wàn)；特別優(yōu)秀教師薪酬面議。

2.保險(xiǎn)保障：學(xué)校參照事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)為教師繳納五險(xiǎn)、公積金和職業(yè)年金。

3.拎包免費(fèi)入住公寓：教師免費(fèi)入住單身公寓。

4.就餐補(bǔ)助：每月享受500元工作餐補(bǔ)。

5.子女學(xué)費(fèi)減免：在職期間，子女就讀本校享受學(xué)費(fèi)減免政策。

6.成長(zhǎng)機(jī)會(huì)：享受學(xué)校的業(yè)務(wù)進(jìn)修、專業(yè)培訓(xùn)和集團(tuán)組織的出國(guó)考察培訓(xùn)機(jī)會(huì)，職稱評(píng)定按照上級(jí)主管部門執(zhí)行。

2.對(duì)于簡(jiǎn)歷審核通過(guò)者，學(xué)校將電話通知統(tǒng)一面試，請(qǐng)應(yīng)聘人員保持通訊暢通。

3.咨詢電話：

13280126271

15553603117

15689180889

5.學(xué)校地址：xxx濰坊市濱海經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)渤海路003888號(hào)

招聘公告范文簡(jiǎn)短篇十三

xxx幼兒園于20xx年10月開(kāi)辦，隸屬于廈門市集美區(qū)教育局主管的全日制公辦幼兒園，有著先進(jìn)的管理理念及優(yōu)質(zhì)的教研團(tuán)隊(duì)，現(xiàn)由于工作需要，需招聘非在編教師、教輔人員若干名。

1、遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)，無(wú)違法違紀(jì)記錄。

2、政治素質(zhì)好，熱愛(ài)幼教工作，身體健康，適宜從事幼教工作。

3、服從幼兒園工作安排。

非在編教師、教輔人員若干名

1、學(xué)前教育大專及以上學(xué)歷，具備幼兒園證（持藝術(shù)、體育類特長(zhǎng)相關(guān)證書者優(yōu)先考慮）。

2、年齡35歲以下，熱愛(ài)幼教事業(yè)、品行端正、責(zé)任心強(qiáng)、身體健康。

3、面試項(xiàng)目及要求：

（1）片段教學(xué)(現(xiàn)場(chǎng)抽題并進(jìn)行片段展示)。

（2）教學(xué)技能(彈、唱、跳、畫展示)。

按文件規(guī)定發(fā)放，含五險(xiǎn)一金

廈門市集美區(qū)誠(chéng)毅幼兒園總園：集美區(qū)龍亭二里14號(hào)。

廈門市集美區(qū)誠(chéng)毅幼兒園亭北分園：集美區(qū)福鼎山東路2號(hào)。

廈門市集美區(qū)誠(chéng)毅幼兒園潤(rùn)德分園：集美區(qū)誠(chéng)毅北路252號(hào)(中交和美小區(qū)旁)。

有意向者請(qǐng)如實(shí)填寫簡(jiǎn)歷，并將簡(jiǎn)歷發(fā)至電子郵箱：xxxx，材料審核通過(guò)后，面試時(shí)間另行通知。

（簡(jiǎn)歷詳見(jiàn)附件）

葉老師(教學(xué)負(fù)責(zé)人)：xxxxx