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2023年公司開叉車補(bǔ)貼申請書(匯總10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-20 18:03:32 頁碼:14
2023年公司開叉車補(bǔ)貼申請書(匯總10篇)
2023-11-20 18:03:32    小編:ZTFB

生命不息,總結(jié)不止。總結(jié)是我們對生活中所經(jīng)歷的事情進(jìn)行回顧和總結(jié)的重要方式。怎樣記錄生活,留住美好的回憶?總結(jié)范文可以幫助我們培養(yǎng)自己的審美眼光和鑒賞能力,提高寫作的藝術(shù)性和表達(dá)力。

公司開叉車補(bǔ)貼申請書篇一

區(qū)廣播電視臺:

你臺《關(guān)于劃轉(zhuǎn)廣播電視有線網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)的請示》(南山視文[20xx55號)已收悉,經(jīng)區(qū)人民政府第25次常務(wù)會議研究,現(xiàn)批復(fù)如下:

一、原則上同意將南山區(qū)有線電視網(wǎng)絡(luò)截止20xx年4月1日的凈資產(chǎn)作價5000萬元,劃轉(zhuǎn)至南陽廣播電視信息網(wǎng)絡(luò)有限公司,作為股權(quán)出資,具體資產(chǎn)范圍以評估報(bào)告和補(bǔ)充說明為準(zhǔn)。

二、請接此批復(fù)后,按財(cái)務(wù)制度有關(guān)規(guī)定調(diào)整賬務(wù)。

三、請相關(guān)部門辦理手續(xù)。

此復(fù)。

二〇xx年五月三十日。

公司開叉車補(bǔ)貼申請書篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)您好:

本人于20xx年11月1來到本單位上班,實(shí)習(xí)期已滿3個月,現(xiàn)居住在xx市南關(guān)區(qū)東嶺南街鴻城國際回遷樓,上班需乘坐278路(票價1元)公交車到達(dá)火車站,然后轉(zhuǎn)乘185路(票價2元)到達(dá)單位,下班需乘坐185路(票價2元)到火車站,然后轉(zhuǎn)乘278路(票價1元)到東嶺小區(qū)。特此申請交通補(bǔ)助每天4元。

申請人:

公司開叉車補(bǔ)貼申請書篇三

**人力資源和社會保障局:

一、企業(yè)基本情況。

*****有限公司作為一個民營企業(yè),公司為打破縣級民營企業(yè)“用工難、育人難、留人難”的通病,積極實(shí)施“筑巢引鳳”的策略,努力完善公司制度,提高員工福利待遇,大大增加了員工的歸屬感,保證了歷年來的人員結(jié)構(gòu)穩(wěn)定。20**年以來公司陸續(xù)為符合參保條件員工辦理社會保險(xiǎn),直至20**年公司達(dá)到全員參保的要求,正式員工“養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷”五險(xiǎn)參保率達(dá)到100%。20**年年初公司在職職工261人,均簽訂了勞動合同,并足額繳納了社保保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷),年底在職職工276人,合同簽訂率和參保率均為100%。

二、企業(yè)穩(wěn)崗措施。

20**年度受到整體行業(yè)形勢的影響,公司堅(jiān)持“保穩(wěn)定、保民生、保增長”方針,實(shí)現(xiàn)公司“零”裁員目標(biāo),截止20xx年10月公司企業(yè)原因解除合同僅僅1人。公司為實(shí)現(xiàn)不裁員,穩(wěn)定就業(yè)崗位主要采取了如下措施:

1、為保證人員隊(duì)伍穩(wěn)定,20**年底公司制定了《待崗管理辦法》,結(jié)合公司行業(yè)特點(diǎn)及崗位價值,各施工項(xiàng)目部因工程完工或季節(jié)、天氣等其它原因?qū)е聠T工返回并無其它項(xiàng)目安排,工程技術(shù)類、經(jīng)營類、財(cái)務(wù)類崗位人員均到公司總部各歸屬部門報(bào)道,待遇不變,其他崗位人員返回后辦理待崗手續(xù),在家聽公司安排,待崗期間薪資發(fā)放原工資的80%,其他待遇不變。

2、公司近兩年來積極實(shí)施戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,探索新領(lǐng)域,擴(kuò)大經(jīng)營范圍,提供新的崗位,針對新崗位公司采用優(yōu)先選拔企業(yè)內(nèi)部員工的策略,減少外部招聘,降低人工成本。其中公司派往鳳凰城、祥聚和等公司參股企業(yè)30余人,大大解決了公司的人員配置。

3、加大企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)。每年公司都要求各部門制定培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施,在公司員工待崗和閑崗期間,積極推行員工培訓(xùn)計(jì)劃,我公司員工除了能充分勝任目前崗前的同時還必須熟悉、了解其他的工作崗位,我們的目標(biāo)是把每一位員工培養(yǎng)成一專多用的綜合性人才,通過培訓(xùn),提成員工的綜合能力,使公司員工能時刻感受到在公司上班并不是為了賺錢,我們努力為員工搭建一個展示自我、表現(xiàn)自我能力的平臺,在給員工提供就業(yè)崗位的同時還能為員工提供提升自身能力的平臺,使員工在特定的環(huán)境里也能感受到企業(yè)帶給他們的溫暖,使廣大員工能與公司一道攜手并肩、同舟共濟(jì)。

4、公司長期以來的招聘戰(zhàn)略是公司零裁員的重要誘因。公司出資贊助委培學(xué)生多達(dá)46人,即高中畢業(yè)后由公司出資贊助其學(xué)習(xí)路橋技術(shù)知識,與公司均有十年服務(wù)協(xié)議,現(xiàn)都為公司核心力量,且近幾年來,公司招聘原則是嘉祥縣生源為主,員工和企業(yè)都到了相互依靠、相互服務(wù)的地步,公司領(lǐng)導(dǎo)本著為提高嘉祥縣就業(yè)率的原則,從以人為本的管理角度,毅然提出“零裁員”的目標(biāo)。

5、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)慈善家的心。確保讓每個員工時時感受到企業(yè)的溫暖。公司工會在職工生老病死、婚喪嫁娶、家庭困難,組織必須派人訪問,并帶去不同數(shù)額的慰問金;關(guān)心離退休職工和遺屬,對當(dāng)時參加工作年齡較大,不能正常繳納社會保險(xiǎn)的員工公司制定了《內(nèi)部退休管理規(guī)定》,給予一次性退休補(bǔ)償,自以來,累計(jì)內(nèi)部退休9人,共發(fā)放退休金額108萬,另有8人待退休享受該待遇。公司每年拿出資金建設(shè)改善職工食堂、職工浴室、職工宿舍、職工文化室等等,組織職工開展豐富多彩的文體活動,滿足職工生產(chǎn)生活和精神文化不斷提高的需求。這些舉措,充分體現(xiàn)了企業(yè)對職工的關(guān)心,對職工的尊重,對職工勞動和貢獻(xiàn)的回報(bào)獎勵。企業(yè)關(guān)愛之情,溫暖了職工的心,促進(jìn)了勞動關(guān)系和諧。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)如此胸懷也確保了“零裁員”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

申請單位:*******有限公司。

時間:20xx年11月13日。

拓展:穩(wěn)崗相關(guān)知識。

什么是穩(wěn)崗。

為保障社會大局面的穩(wěn)定,保障廣大企業(yè)職工的權(quán)益,國家政府鼓勵受國際金融危機(jī)影響的困難企業(yè)盡量不裁員或少裁員,穩(wěn)定企業(yè)用工崗位,實(shí)施的困難企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策,對受國際金融危機(jī)影響的企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗補(bǔ)貼。

企業(yè)不裁員可申請穩(wěn)崗補(bǔ)貼。

國家人社部、財(cái)政部、國家發(fā)改委、工信部近日下發(fā)通知,決定對在調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)過程中不裁員、少裁員的企業(yè),由失業(yè)保險(xiǎn)基金給予穩(wěn)崗補(bǔ)貼。

企業(yè)申請穩(wěn)崗補(bǔ)貼應(yīng)同時具備以下條件:生產(chǎn)經(jīng)營活動符合國家及所在區(qū)域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整政策和環(huán)保政策;依法參加失業(yè)保險(xiǎn)并足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi);上年度未裁員或裁員率低于統(tǒng)籌地區(qū)城鎮(zhèn)登記失業(yè)率;企業(yè)財(cái)務(wù)制度健全、管理運(yùn)行規(guī)范。

穩(wěn)崗補(bǔ)貼額度上限為:該企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)總額的50%。此項(xiàng)政策執(zhí)行到底。

公司開叉車補(bǔ)貼申請書篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我叫xxx,最近聽說單位正在給有困難的職工辦理困難補(bǔ)助,結(jié)合本人的實(shí)際情況,考慮到單位的難處,經(jīng)過再三考慮,我決定申請困難補(bǔ)助,主要原因如下:

1、由于家庭困難,全家只能住在四十幾平米的房子里,參加工作到現(xiàn)在已經(jīng)七年了,由于家里負(fù)擔(dān)較重,一直沒有余錢購房,雖然住房狹小,也只能將就著過。

2、由于家庭困難,年邁的父母仍然住在老家,每月還得結(jié)余錢寄回去做他們的生活費(fèi),妹妹還在讀書,生活費(fèi)、學(xué)費(fèi)都得靠我擔(dān)負(fù)。

3、上個月,父親由于風(fēng)心病發(fā),誘發(fā)腦梗塞,導(dǎo)致左半身癱瘓,現(xiàn)在仍然在遵義專區(qū)醫(yī)院住院治療,無疑給我的家庭帶來了沉重的打擊,也給我?guī)砹顺林氐慕?jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。目前已經(jīng)用去近2萬元。對于我每月的2千元的工資,無疑是杯水車薪,生活上更加困難,冬天連一件像樣的衣服都沒有,還得四處籌錢,讓父親繼續(xù)治療。

在萬般無奈的情況下我想到了你們,相信你們會考慮我的難處的,因此今天特向你們申請,希望能在經(jīng)濟(jì)上可以給點(diǎn)困難補(bǔ)助。

綜上所述,望領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)為謝!

此致

敬禮!

公司開叉車補(bǔ)貼申請書篇五

李總:

您好!

本人自加入公司以來,一直在城區(qū)跟朋友租房住,吃飯是跟朋友一起買菜做飯,費(fèi)用平分,相對來說較低,因住在城區(qū),但是上班地點(diǎn)在小金,不是很利于工作的開展,現(xiàn)為了工作需要,從上月起在小金租了一個單人房居住,居住地點(diǎn)離上班地方較地,租金250元/月,未含水電費(fèi),合計(jì)每月用于住房費(fèi)用在300元左右,因一個人居住,每月吃快餐費(fèi)用要500-600元,對于個人來說,此筆費(fèi)用較高,為體現(xiàn)公司對員工生活的關(guān)懷和幫助,現(xiàn)申請每月給予200元住房補(bǔ)貼,希望公司能夠批準(zhǔn)!

此致

敬禮

申請人:劉博。

20xx-7-19。

公司開叉車補(bǔ)貼申請書篇六

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

我為公司xxx部門的員工,員工編號為xxxxx?,F(xiàn)因夏季來臨,根據(jù)衛(wèi)生部衛(wèi)監(jiān)督發(fā)[xx]186號關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)工作場所夏季防暑降溫工作的通知以及廣東省六部委的規(guī)定在崗職工夏季高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)為:室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月150元,非高溫作業(yè)人員每人每月100元。經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)確需降低標(biāo)準(zhǔn)的,可由地級市人民政府在下浮20%的范圍內(nèi)確定,并報(bào)省勞動保障廳備案。高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)在每年6月、7月、8月、9月、10月發(fā)放。

我作為xx部門一名員工,根據(jù)上述規(guī)定,公司應(yīng)當(dāng)在7-10月之間每月支付我xxxxx元作為高溫補(bǔ)貼。特提出申請,望公司依法支付。

申請人:xxx。

20xx年7月1日。

公司開叉車補(bǔ)貼申請書篇七

后勤處:。

我于xxxx年畢業(yè)于××大學(xué)文學(xué)院,同年分配到××通信集團(tuán)信息部工作,至今已工作滿x年。我今年年滿xx周歲,女友何嵐與我同歲,符合晚婚年齡。今年x月xx日我們已申請并領(lǐng)到結(jié)婚登記證,并與同年貸款購置婚房一套,由于經(jīng)濟(jì)情況有限,特向集團(tuán)后勤處申請住房補(bǔ)貼。請后勤處領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)我的情況酌情考慮為感。

此致

敬禮!

公司開叉車補(bǔ)貼申請書篇八

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):。

我部門員工xxx丹同仁因工作需要,經(jīng)常使用手機(jī)同廠內(nèi)各部門主管、制造部各班組負(fù)責(zé)人、公司外協(xié)廠家及公司客戶進(jìn)行較為頻繁的工作聯(lián)系,每月因公使用的手機(jī)費(fèi)用大約在100元左右。因每月話費(fèi)支出較大,超出其個人的承受范圍,現(xiàn)為了該同仁能夠更好的開展工作,故特向公司領(lǐng)導(dǎo)申請給予該同仁話費(fèi)補(bǔ)貼50元月,懇請領(lǐng)導(dǎo)研究實(shí)際情景,予以批準(zhǔn)。

特此申請!

申請人:。

申請日期:

公司開叉車補(bǔ)貼申請書篇九

后勤處:

我于1994年畢業(yè)于××大學(xué)文學(xué)院,同年分配到××通信集團(tuán)信息部工作,至今已工作滿5年。我今年年滿27周歲,女友何嵐與我同歲,符合晚婚年齡。今年2月18日我們已申請并領(lǐng)到結(jié)婚登記證,并與同年貸款購置婚房一套,由于經(jīng)濟(jì)情況有限,特向集團(tuán)后勤處申請住房補(bǔ)貼。請后勤處領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)我的情況酌情考慮為感。

此致

敬禮!

申請人:

時間:

公司開叉車補(bǔ)貼申請書篇十

后勤處:。

我于1994年畢業(yè)于××大學(xué)文學(xué)院,同年分配到××通信集團(tuán)信息部工作,至今已經(jīng)工作滿5年。我今年年滿27周歲,女友何嵐與我同歲,符合晚婚年齡。今年2月18日我們已申請并領(lǐng)到結(jié)婚登記證,并與同年貸款購置婚房一套,由于經(jīng)濟(jì)情況有限,特向集團(tuán)后勤處申請住房補(bǔ)貼。請后勤處領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)我的情況酌情考慮為感。

此致

敬禮!

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