2023年汽車(chē)勞動(dòng)安全報(bào)告范文通用(大全11篇)

報(bào)告應(yīng)當(dāng)以客觀(guān)、準(zhǔn)確和清晰為原則，避免主觀(guān)偏見(jiàn)和模糊表達(dá)。結(jié)合報(bào)告的目的和讀者的需求，提出明確的結(jié)論和建議，注重實(shí)際操作性和可行性。請(qǐng)注意，這些范文僅供參考，具體寫(xiě)作時(shí)需要根據(jù)自己的實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。

汽車(chē)勞動(dòng)安全報(bào)告范文通用篇一

1、檢查方式：采取以學(xué)校自查為主，區(qū)教育局抽查方式進(jìn)行。

(一)、道路(含水上)交通安全。

1、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)師生進(jìn)行禁坐農(nóng)用車(chē)及非法經(jīng)營(yíng)性摩的的宣傳教育，并采取了哪些措施。

2、對(duì)低年級(jí)或幼兒學(xué)前班的學(xué)生，在放學(xué)時(shí)，是否落實(shí)有專(zhuān)人護(hù)送乘車(chē)、乘船。

3、學(xué)校對(duì)校車(chē)的管理，是否有超載情況，租賃車(chē)駕駛員是否有駕車(chē)資質(zhì)，是否進(jìn)行了年檢審核，其車(chē)況是否完好，是否定期進(jìn)行檢修。

(二)、非道路安全。

1、對(duì)低年級(jí)學(xué)生進(jìn)行防手足口病教育及其它傳染病教育。

2、春季回暖，教育學(xué)生到山上踏青要注意安全。

3、教育學(xué)生在假期間要注意文明上網(wǎng)，不進(jìn)入網(wǎng)吧上網(wǎng)。

4、學(xué)校是否對(duì)教學(xué)場(chǎng)所及設(shè)施進(jìn)行了安全隱患排查(查記錄)，對(duì)排查出的安全隱患是否即時(shí)整改，對(duì)一時(shí)不能整改或難以整改到位的，是否明確整改責(zé)任人限時(shí)整改，對(duì)限期整改的項(xiàng)目要有案?jìng)洳椤?/p>

5、學(xué)校對(duì)安全重點(diǎn)部位是否有人防、物防、技防措施。

6、學(xué)校對(duì)食堂、小賣(mài)部是是否落實(shí)了專(zhuān)人負(fù)責(zé)管理，為確保師生食品衛(wèi)生安全，采取了哪些防范措施，是否有自查記錄。

7、學(xué)校在搞基建時(shí)，采取了哪些防護(hù)措施，查看現(xiàn)場(chǎng)護(hù)防情況。

8、消防安全工作：查對(duì)師生員工的宣傳教育情況;消防安全管理及措施是否到位;消防器材的配置情況。

要求：

1、堅(jiān)持行政領(lǐng)導(dǎo)帶班24小時(shí)值班工作制度。

2、做好情報(bào)信息日?qǐng)?bào)工作，重大情況隨時(shí)上報(bào)。

3、明確值班工作職責(zé)，做好值班記錄。

4、嚴(yán)格請(qǐng)(銷(xiāo))假制度。

5、保持通訊暢通。

6、各校務(wù)必將值班安排表于4月28日前交局辦公室，要求各校值班人員每日15時(shí)30分前向局辦公室報(bào)值班情況。

7、區(qū)教育局將對(duì)這次檢查情況及敏感時(shí)期行政領(lǐng)導(dǎo)帶班制度進(jìn)行抽查，凡在檢查中按兵不動(dòng)，走過(guò)場(chǎng)不認(rèn)真落實(shí)敏感時(shí)期行政領(lǐng)導(dǎo)帶班制度的單位和個(gè)人，予以通報(bào)批評(píng)。

汽車(chē)勞動(dòng)安全報(bào)告范文通用篇二

對(duì)廣大客戶(hù)的維修車(chē)輛，提供如下服務(wù)：

2．應(yīng)客戶(hù)要求提供免費(fèi)上門(mén)接送車(chē)服務(wù)；

3.為完工出廠(chǎng)車(chē)輛提供免費(fèi)清潔服務(wù)；

4.事故車(chē)（本車(chē)、三者車(chē)）修理費(fèi)用，保險(xiǎn)公司實(shí)行直賠服務(wù)。

5.保險(xiǎn)事故車(chē)配件價(jià)格根據(jù)市場(chǎng)價(jià)格雙方協(xié)商確定。

7.車(chē)輛小修、保養(yǎng)當(dāng)天完成，總成大修不超過(guò)5天完成，全車(chē)大修不超過(guò)15天完成。若修車(chē)單位有完工時(shí)間要求時(shí)盡最大限度滿(mǎn)足。

（1）鈑金車(chē)體維修質(zhì)保期在半年內(nèi)或2萬(wàn)公里，以先到為準(zhǔn)。

（2）油漆質(zhì)保期為半年，半年內(nèi)油漆產(chǎn)生自然脫落、變色等現(xiàn)象由本公司免費(fèi)處理。

10.其它服務(wù)措施。

（1）新車(chē)代辦上牌；

（2）車(chē)輛年檢上線(xiàn)；

（3）代辦交通違章處理。

保證人：

日期：

汽車(chē)勞動(dòng)安全報(bào)告范文通用篇三

項(xiàng)目部建立了以項(xiàng)目經(jīng)理為第一職責(zé)人的安全管理網(wǎng)絡(luò)和安全生產(chǎn)職責(zé)制度、安全管理制度。配置專(zhuān)職安全員負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)安全巡視檢查，負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全檢查工作，構(gòu)成了自上而下的安全保證體系。

2、安全管理制度和職責(zé)制的落實(shí)情景。

(1)目前，項(xiàng)目部各項(xiàng)安全規(guī)章齊全且可操作性較強(qiáng)。不斷提高安全禮貌施工制度的執(zhí)行力來(lái)加強(qiáng)安全禮貌施工管理，杜絕事故發(fā)生。

(2)為了確保安全生產(chǎn)，項(xiàng)目部根據(jù)公司的有關(guān)要求，制訂了安全目標(biāo)指標(biāo)并逐層進(jìn)行分解，明確了各級(jí)人員和部門(mén)的安全職責(zé)，并在施工過(guò)程中監(jiān)督落實(shí)到位。

項(xiàng)目部與各施工作業(yè)隊(duì)負(fù)責(zé)人簽定了《安全職責(zé)書(shū)》，并嚴(yán)格執(zhí)行各級(jí)安全生產(chǎn)職責(zé)制和安全事故職責(zé)追究的規(guī)定，項(xiàng)目部質(zhì)安部對(duì)安全職責(zé)制的落實(shí)進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核，對(duì)違反職責(zé)制的人員能夠做到及時(shí)進(jìn)行提醒、教育，對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)罰。

項(xiàng)目部除了日常安全巡視檢查外，還根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情景，置備各類(lèi)安全警示標(biāo)志牌、施工標(biāo)志牌，在施工現(xiàn)場(chǎng)入口、通道口、電器設(shè)備附近等部位放置相應(yīng)的警示標(biāo)語(yǔ)牌，提醒工作人員注意，做好自身及他人安全防護(hù)，消除安全隱患。

4、安全教育培訓(xùn)情景。

(1)項(xiàng)目部不定期對(duì)新進(jìn)場(chǎng)管理人員和作業(yè)工人及時(shí)進(jìn)行了安全教育培訓(xùn)。培訓(xùn)主要資料包括:企業(yè)規(guī)章制度、安全基本知識(shí)、施工安全注意事項(xiàng)、各項(xiàng)相關(guān)的安全技術(shù)措施和操作規(guī)程、應(yīng)急救援預(yù)案學(xué)習(xí)等。

(2)、按規(guī)定參加電工、電焊工、裝載機(jī)駕駛等特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)和取證。

(3)、各施工隊(duì)自我進(jìn)行的班組安全教育活動(dòng)。

1、臨時(shí)設(shè)施。

(1)臨時(shí)設(shè)施嚴(yán)格按要求進(jìn)行了統(tǒng)一規(guī)劃，布局較為合理。

(2)臨時(shí)設(shè)施貼合消防、防雨、保溫等技術(shù)要求。生活辦公區(qū)、施工區(qū)、倉(cāng)庫(kù)、機(jī)械設(shè)備停放區(qū)等安排人員24小時(shí)巡邏值班，確保現(xiàn)場(chǎng)物資、材料安全。

2、安全用電情景。

施工現(xiàn)場(chǎng)做到用電設(shè)備“一機(jī)、一閘、一漏”，確保了用電安全;供電設(shè)備安置了警示標(biāo)志。照明燈具及供電線(xiàn)路按照要求進(jìn)行架設(shè)。由值班電工經(jīng)常巡查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)進(jìn)行處理，防止事故發(fā)生。

3、特種設(shè)備。

4、消防管理。

項(xiàng)目部制定了消防管理職責(zé)制，并落實(shí)到位。制定和完善了消防應(yīng)急預(yù)案。

項(xiàng)目部對(duì)易發(fā)生火災(zāi)處加大檢查和監(jiān)控力度。

(2)規(guī)定禁止煙火或吸煙的工區(qū)或部位無(wú)違規(guī)現(xiàn)象。

5、安全防護(hù)設(shè)施情景。

施工中，安全管理人員能夠正式佩戴和使用安全帽、安全帶等防護(hù)用品;在洞口以及危險(xiǎn)位置設(shè)置了防護(hù)設(shè)施和明顯的警示標(biāo)志;用電部位、易燃品附近配置了消防設(shè)施等。

1、個(gè)別人員安全意識(shí)淡薄，施工現(xiàn)場(chǎng)仍然存在習(xí)慣性違章。

2、施工用電線(xiàn)路布設(shè)較亂，需要進(jìn)一步規(guī)范，

3、設(shè)備定期檢查，各種制度完善;但設(shè)備自身檢查資料、記錄不齊全;需進(jìn)一步完善。

4、個(gè)別安全防護(hù)設(shè)施沒(méi)跟上工程施工進(jìn)度，造成施工中安全防護(hù)滯后。

為確保工程施工安全，消除各類(lèi)安全隱患，項(xiàng)目部對(duì)自查過(guò)程中存在的主要問(wèn)題，提出以下整改措施:。

1、項(xiàng)目部將加強(qiáng)監(jiān)管，并分批開(kāi)展安全教育，利用日常巡查、檢查、會(huì)議、安全教育培訓(xùn)、宣傳欄、報(bào)紙、文件等方法方式對(duì)職工干部進(jìn)行安全知識(shí)、法律法規(guī)等的教育宣傳，提高員工的安全意識(shí)和職責(zé)意識(shí)，杜絕安全事故的發(fā)生。

2、施工用電問(wèn)題將持續(xù)重視，嚴(yán)查工人宿舍違規(guī)用電現(xiàn)象，對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)線(xiàn)路將進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范布置。

3、加大對(duì)習(xí)慣性違章的監(jiān)管力度。加強(qiáng)安全教育和管理監(jiān)督、處罰力度，必須從思想上提高廣大員工的安全意識(shí)。

4、健全和完善制度，促安全綜合治理工作有章可循、落實(shí)到位。嚴(yán)格按照安全職責(zé)制落實(shí)各級(jí)、各部門(mén)職責(zé)。

5、及時(shí)按照項(xiàng)目部規(guī)定，定期開(kāi)展安全檢查和隱患排查治理，做好施工現(xiàn)場(chǎng)安全隱患的查找和整改。

總之，經(jīng)過(guò)本次大檢查發(fā)現(xiàn)了項(xiàng)目部安全工作中存在的一些弊端和疏漏。項(xiàng)目部及時(shí)進(jìn)行了整改，使之得到了有效的控制，但安全工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作。項(xiàng)目部將繼續(xù)嚴(yán)抓安全、狠抓安全，夯實(shí)安全管理基礎(chǔ)工作，使廣大職工的安全意識(shí)得到提高，使安全管理的各項(xiàng)工作和要求得到較好落實(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)其安全職責(zé)意識(shí)，明確各自職責(zé)，為工程施工順利進(jìn)行供給安全保障。

汽車(chē)勞動(dòng)安全報(bào)告范文通用篇四

幫助學(xué)生更好的理解、鞏固和掌握汽車(chē)電源、起動(dòng)系統(tǒng)的組成及工作原理等有關(guān)內(nèi)容。以鞏固和加強(qiáng)課堂所學(xué)知識(shí)，培養(yǎng)實(shí)踐技能和動(dòng)手能力，提高分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力和技術(shù)創(chuàng)新能力。

通過(guò)本實(shí)驗(yàn)應(yīng)達(dá)到以下基本要求:

1.深入了解汽車(chē)電源系統(tǒng)、起動(dòng)的結(jié)構(gòu)特點(diǎn)

2.掌握基本的結(jié)構(gòu)原理

（專(zhuān)用蓄電池）、發(fā)電機(jī)、起動(dòng)機(jī)示教板、汽車(chē)萬(wàn)能實(shí)驗(yàn)臺(tái)。

一、寫(xiě)出蓄電池、發(fā)電機(jī)、起動(dòng)機(jī)作用及原理概述

發(fā)電機(jī)空載特性、輸出特性、外特性畫(huà)出特性曲線(xiàn)

（二）汽車(chē)點(diǎn)火系統(tǒng)組成及工作原理實(shí)驗(yàn)

實(shí)驗(yàn)學(xué)時(shí)：1學(xué)時(shí)

汽車(chē)點(diǎn)火系統(tǒng)實(shí)驗(yàn)是車(chē)輛、交運(yùn)專(zhuān)業(yè)課程教學(xué)實(shí)驗(yàn)，本實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)書(shū)是根據(jù)《汽車(chē)電器》教學(xué)計(jì)劃制定的，為幫助學(xué)生更好的理解、鞏固和掌握汽車(chē)點(diǎn)火系統(tǒng)的組成及工作原理等有關(guān)內(nèi)容。以鞏固和加強(qiáng)課堂所學(xué)知識(shí)，培養(yǎng)實(shí)踐技能和動(dòng)手能力，提高分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力和技術(shù)創(chuàng)新能力。

通過(guò)本實(shí)驗(yàn)應(yīng)達(dá)到以下基本要求:

1.深入了解汽車(chē)汽車(chē)點(diǎn)火系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)特點(diǎn)

2.掌握基本的結(jié)構(gòu)原理

1.了解對(duì)點(diǎn)火系統(tǒng)的要求

2.了解點(diǎn)火系統(tǒng)分類(lèi)

根據(jù)不同的分類(lèi)方式,可以將各種點(diǎn)火系統(tǒng)的特點(diǎn)及目前使用情況加以概括。

2.1按點(diǎn)火系統(tǒng)的電源不同分

2.1.1 磁電機(jī)點(diǎn)火系統(tǒng)

2.1.2 蓄電池點(diǎn)火系統(tǒng)

2.2 按點(diǎn)火系統(tǒng)儲(chǔ)存的點(diǎn)火能量的方式不同分

2.2.1 電感儲(chǔ)能式

2.2.2 電容儲(chǔ)能式

2.2.3 按點(diǎn)火系統(tǒng)結(jié)構(gòu)和發(fā)展過(guò)程分

觸點(diǎn)式點(diǎn)火系統(tǒng): 目前在一些載貨汽車(chē)上還有少量使用。

晶體管輔助點(diǎn)火系統(tǒng): 現(xiàn)基本上已不使用。

無(wú)觸點(diǎn)電子點(diǎn)火系統(tǒng)：感應(yīng)式、光電式、振蕩式、霍爾效應(yīng)式等不同的形式,其中振蕩式目前使用很少。

微機(jī)控制電子點(diǎn)火系統(tǒng): 隨著汽油噴射式發(fā)動(dòng)機(jī)的普及,由微機(jī)控制的電子點(diǎn)火系統(tǒng)也越來(lái)越多。

3.了解各種形式的點(diǎn)火系統(tǒng)

3.1 傳統(tǒng)觸點(diǎn)式點(diǎn)火系統(tǒng)的工作原理

3.2 電子點(diǎn)火系統(tǒng)工作原理

3.3 計(jì)算機(jī)點(diǎn)火系統(tǒng)工作原理

1 各種形式的傳統(tǒng)觸點(diǎn)式點(diǎn)火系統(tǒng)總成

2 各種形式的電子點(diǎn)火系統(tǒng)總成

3 計(jì)算機(jī)點(diǎn)火系統(tǒng)零部件

4 拆裝工具等

指導(dǎo)教師對(duì)照實(shí)物和掛圖進(jìn)行講解，然后學(xué)生分別對(duì)實(shí)物進(jìn)行拆裝，對(duì)照掛圖進(jìn)行分析進(jìn)一步了解結(jié)構(gòu)和工作原理。最后把各部件組裝起來(lái)。

傳統(tǒng)觸點(diǎn)式點(diǎn)火系統(tǒng)

1. 傳統(tǒng)觸點(diǎn)式點(diǎn)火系統(tǒng)的工作原理

2.傳統(tǒng)觸點(diǎn)式點(diǎn)火系統(tǒng)的工作特性

2.1 工作特性

2.2 影響點(diǎn)火系統(tǒng)次級(jí)電壓的其它因素

3.傳統(tǒng)觸點(diǎn)式點(diǎn)火系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)

傳統(tǒng)觸點(diǎn)式點(diǎn)火系統(tǒng)的組成。

3.1點(diǎn)火線(xiàn)圈

點(diǎn)火線(xiàn)圈的作用是將電源的低壓轉(zhuǎn)變?yōu)楦邏?以使火花塞電極產(chǎn)生點(diǎn)燃混合氣的電火花。點(diǎn)火線(xiàn)圈按磁路的結(jié)構(gòu)形式不同,分為開(kāi)磁路和閉磁路兩種。傳統(tǒng)觸點(diǎn)式點(diǎn)火系統(tǒng)基本上都使用開(kāi)磁路的線(xiàn)圈,閉磁路點(diǎn)火線(xiàn)圈多應(yīng)用于電子點(diǎn)火系統(tǒng).

3.2 分電器總成

分電器總成由斷電器、配電器、點(diǎn)火提前角調(diào)節(jié)器以及電容器等組成。

3.3.火花塞

4.電子點(diǎn)火系統(tǒng)

4.1 電子點(diǎn)火系統(tǒng)的組成與基本原理

4.2 電子點(diǎn)火系統(tǒng)部件的結(jié)構(gòu)與原理

4.2.1 點(diǎn)火信號(hào)發(fā)生器,

點(diǎn)火信號(hào)發(fā)生器的作用是產(chǎn)生與氣缸數(shù)及曲軸位置相對(duì)應(yīng)的電壓信號(hào),用以觸發(fā)電子點(diǎn)火器按照發(fā)動(dòng)機(jī)各缸的點(diǎn)火需要,及時(shí)通斷點(diǎn)火線(xiàn)圈初級(jí)回路,使次級(jí)產(chǎn)生高壓。目前常見(jiàn)的點(diǎn)火信號(hào)發(fā)生器有:磁感應(yīng)式、光電式和霍爾效應(yīng)式等幾種。

4.2.2 電子點(diǎn)火器

4.2.3 電容儲(chǔ)能式電子點(diǎn)火系統(tǒng)

5 計(jì)算機(jī)點(diǎn)火系統(tǒng)

計(jì)算機(jī)點(diǎn)火系統(tǒng)采用微機(jī)控制點(diǎn)火提前角和閉合角。按照系統(tǒng)的組成可分為有分電器和 無(wú)分電器兩類(lèi)。本節(jié)先介紹有分電器的計(jì)算機(jī)點(diǎn)火系統(tǒng)。在發(fā)動(dòng)機(jī)電控系統(tǒng)中,計(jì)算機(jī)點(diǎn)火統(tǒng)作為一個(gè)子系統(tǒng)。

5.1 計(jì)算機(jī)點(diǎn)火系統(tǒng)的組成

計(jì)算機(jī)點(diǎn)火系統(tǒng)主要由各種傳感器、電控單元、分電器、點(diǎn)火線(xiàn)圈等組成。

5.2 計(jì)算機(jī)點(diǎn)火系統(tǒng)的基本工作原理

6、實(shí)例：豐田汽車(chē)tecs計(jì)算機(jī)點(diǎn)火系統(tǒng)的組成和部件結(jié)構(gòu)

6.1 系統(tǒng)組成

豐田汽車(chē)tecs計(jì)算機(jī)點(diǎn)火系統(tǒng)的組成如圖23所示.該點(diǎn)火系統(tǒng)是發(fā)動(dòng)機(jī)電控系統(tǒng)的一個(gè)子系統(tǒng)。電控單元除控制點(diǎn)火外,還對(duì)燃油噴射、怠速、自動(dòng)變速器等進(jìn)行控制,此外還具有故障保險(xiǎn)、后備功能以及自診斷功能。

6.2 發(fā)動(dòng)機(jī)轉(zhuǎn)速和曲軸位置傳感器發(fā)動(dòng)機(jī)轉(zhuǎn)速和曲軸位置傳感器是計(jì)算機(jī)控制點(diǎn)火系統(tǒng)中最重要的傳感器之一,其作用是向電控單元輸入發(fā)動(dòng)機(jī)轉(zhuǎn)速和曲軸位置信號(hào)。

6.3 電控單元

7.無(wú)分電器點(diǎn)火系統(tǒng)

7.1 無(wú)分電器點(diǎn)火系統(tǒng)的組成

direction ignition system〉。該種類(lèi)型計(jì)算機(jī)點(diǎn)火系統(tǒng),除采用電控單元控制閉合角、點(diǎn)火時(shí)刻和爆燃控制外,還取消了分電器,電控單元控制點(diǎn)火線(xiàn)圈模塊實(shí)現(xiàn)點(diǎn)火高壓的分配。波許公司元分電器點(diǎn)火系統(tǒng)的組成。

汽車(chē)勞動(dòng)安全報(bào)告范文通用篇五

有些密集型企業(yè)特別是中。

小型企業(yè)內(nèi)部消防管理混亂，無(wú)消防安全管理制度，電線(xiàn)亂拉亂扯，違章操作，亂扔煙頭等現(xiàn)象極為普遍。有的老板可以不惜重金對(duì)辦公樓進(jìn)行豪華裝修和企業(yè)規(guī)模的擴(kuò)大，卻對(duì)消防設(shè)施極為吝嗇，舍不得資金投入到消防建設(shè)上，致使企業(yè)內(nèi)消防器材匱乏，消防硬件上不去，而消防管理的混亂又使得滅火器材人為破壞和丟失現(xiàn)象嚴(yán)重。有的企業(yè)雖然也制定了消防安全管理制度，明確了消防責(zé)任人，但只是流于“形式”。員工對(duì)消防安全管理制度不聞、不問(wèn)、不落實(shí)，而責(zé)任人忙著抓“效益”，更無(wú)暇顧及消防制度的貫徹情況。在金錢(qián)利益的驅(qū)動(dòng)下，消防安全只能成為一句空話(huà)，發(fā)生火災(zāi)是偶然卻又是必然的。

（二）規(guī)模小，管理亂。

很多個(gè)體、民營(yíng)勞動(dòng)密集型企業(yè)還處于家庭作坊式的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)階段，員工人數(shù)在十幾人到幾十人之間，往往上面是廠(chǎng)房，下面是庫(kù)房，甚至經(jīng)營(yíng)與住宿一體，生產(chǎn)和生活不分，這些企業(yè)大都分散在村鎮(zhèn)或城鄉(xiāng)結(jié)合部。在去年的“三合一”建筑專(zhuān)項(xiàng)治理中，發(fā)現(xiàn)絕大多數(shù)“三合一”建筑都是個(gè)體私營(yíng)企業(yè)，在檢查中發(fā)現(xiàn)多家企業(yè)一、二層既是車(chē)間又是倉(cāng)庫(kù)，三層為職工集體宿舍，用木板分隔，電線(xiàn)亂拉亂接、明火做飯等，安全系數(shù)幾乎沒(méi)有。由于企業(yè)規(guī)模小，大都沒(méi)有專(zhuān)門(mén)的消防管理人員。許多個(gè)私企業(yè)在建筑廠(chǎng)房、庫(kù)房、辦公用房時(shí)，沒(méi)有依法向公安消防機(jī)構(gòu)申報(bào)消防設(shè)計(jì)審核和驗(yàn)收，甚至出現(xiàn)未經(jīng)驗(yàn)收擅自投入使用的現(xiàn)象，導(dǎo)致建筑耐火等級(jí)低、防火間距嚴(yán)重不足、消防水源缺少等“先天性”火災(zāi)隱患。

（三）消防安全制度不夠完善。

一些人員密集型企業(yè)沒(méi)有按照消防安全管理的基本要求，對(duì)具體程序、工作內(nèi)容、工作職責(zé)和獎(jiǎng)懲措施等予以明確和規(guī)范。有的雖然明確了但過(guò)于籠統(tǒng)空洞，可操作性不強(qiáng)。部分重點(diǎn)單位沒(méi)有建立消防安全培訓(xùn)教育、防火巡查檢查、安全疏散設(shè)施管理、消防值班、消防器材設(shè)施建設(shè)和維護(hù)、火災(zāi)隱患整改、用火用電安全管理等基本制度。有的雖然建立了，但只是寫(xiě)在紙上、掛在墻上，在實(shí)際工作中沒(méi)有明確的監(jiān)督執(zhí)行機(jī)制，制度成了擺設(shè)。在一些中小型勞動(dòng)密集型企業(yè)，生產(chǎn)生活區(qū)不分，只要需要，廠(chǎng)房?jī)?nèi)就會(huì)出現(xiàn)電焊、切割機(jī)的火星亂飛等違章操作現(xiàn)象，有的企業(yè)車(chē)間內(nèi)貨物亂堆亂放，堵塞疏散通道、安全出口等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，用電用氣隨意性大，消防安全得不到應(yīng)有的保障，一旦發(fā)生火災(zāi)極易造成人員傷亡。

（四）小城鎮(zhèn)公共消防設(shè)施薄弱，小火容易釀成大災(zāi)。

隨著農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，以服裝、箱包等人員密集型生產(chǎn)加工為主的企業(yè)，它們?cè)谏a(chǎn)、加工過(guò)程中使用大量的易燃、可燃材料，大大增強(qiáng)了火災(zāi)的荷載；在鎮(zhèn)、街道、村規(guī)劃過(guò)程中，甚至沒(méi)有將工業(yè)園區(qū)的消防納入整體規(guī)劃之中，村鎮(zhèn)建房隨意性大，參差不一，消防基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)嚴(yán)重滯后；未批先建的建筑工程在各鎮(zhèn)、街道、村隨處可見(jiàn)；由于消防規(guī)劃不到位，致使建筑防火間距嚴(yán)重不足、建筑耐火等級(jí)低、無(wú)地下消防管網(wǎng)、無(wú)消防通道、消防水源缺乏等問(wèn)題日益凸現(xiàn)出來(lái)，埋下了許多火災(zāi)隱患，嚴(yán)重威脅著廣大群眾的安全，也制約了經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)健發(fā)展。一旦發(fā)生火災(zāi)，只能是望火興嘆，小火釀成大災(zāi)，已是屢見(jiàn)不鮮。

消防工作是一項(xiàng)社會(huì)性、群眾性很強(qiáng)的綜合性工作，它涉及到各個(gè)領(lǐng)域、千家萬(wàn)戶(hù)，是關(guān)系到人民群眾的切身利益、國(guó)計(jì)民生的大事。各級(jí)政府要深入貫徹《中華人民共和國(guó)消防法》，履行法定職責(zé)；各鎮(zhèn)、街道政府要立足實(shí)際，把消防工作全面納入整體發(fā)展規(guī)劃中。消防部門(mén)要從源頭上加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)密集型企業(yè)的消防監(jiān)督管理，減少先天性火災(zāi)隱患潛伏。

（一）加大消防設(shè)施的投入，符合《建筑設(shè)計(jì)防火規(guī)范》的要求。

各級(jí)政府和有關(guān)部門(mén)應(yīng)從本地實(shí)際出發(fā)，因地制宜，積極探索建立具有特色的農(nóng)村消防工作機(jī)制，要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確各職能部門(mén)在農(nóng)村消防建設(shè)中的職責(zé)，將農(nóng)村消防基礎(chǔ)建設(shè)納入政府的工作目標(biāo)，加大資金投入，努力改善農(nóng)村的消防安全環(huán)境。計(jì)劃、建設(shè)、規(guī)劃、消防等部門(mén)要根據(jù)《浙江省“十一五”期間消防工作發(fā)展指導(dǎo)意見(jiàn)》，加快農(nóng)村和小城鎮(zhèn)的消防規(guī)劃建設(shè)。嚴(yán)格按照《建筑設(shè)計(jì)防火規(guī)范》搞好消防規(guī)劃和設(shè)計(jì)，將消防通信、消防通道、消防水源等公共消防基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)與農(nóng)村和小城鎮(zhèn)總體規(guī)劃同步規(guī)劃、同步進(jìn)行、同步發(fā)展，特別是鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)、特色工業(yè)園的開(kāi)發(fā)和建設(shè)中，對(duì)消防基礎(chǔ)設(shè)施的建議，政府應(yīng)主動(dòng)制訂解決消防水源和消防通道的具體方案，按照“誰(shuí)開(kāi)發(fā)，誰(shuí)投資，誰(shuí)建設(shè)”的原則，積極組織實(shí)施。要有計(jì)劃地對(duì)那些耐火等級(jí)低，建筑密集，防火間距小，無(wú)消防設(shè)施的農(nóng)村建筑、村莊進(jìn)行改造。從根本上改變農(nóng)村建筑耐火等級(jí)低、消防水源缺乏、道路不暢通等狀況，以提高防火救災(zāi)能力。同時(shí)，應(yīng)做好農(nóng)村現(xiàn)有消防基礎(chǔ)設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)和完善工作，對(duì)農(nóng)村天然消防水源加以保護(hù)和利用，并利用農(nóng)村電網(wǎng)改造機(jī)會(huì)，整改電氣線(xiàn)路，規(guī)范用電行為，不斷改善農(nóng)村消防安全條件。

消防工作是一項(xiàng)社會(huì)性工作，需要全民的參與，我們應(yīng)調(diào)動(dòng)多方力量，深挖社會(huì)消防潛力，有效地預(yù)防火災(zāi)，不斷加大消防監(jiān)督管理力度，共同抓好消防工作。

一是充分發(fā)揮基層派出所的消防監(jiān)督職能，加強(qiáng)對(duì)人員密集型企業(yè)的消防監(jiān)督，定期組織人員進(jìn)行檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患，及時(shí)督促整改，加大消防行政執(zhí)法力度，改善消防安全環(huán)境。

二是各鎮(zhèn)、街道政府要發(fā)動(dòng)并會(huì)同安監(jiān)、文化、教育、衛(wèi)生、工商、建設(shè)、規(guī)劃等有關(guān)職能部門(mén)加強(qiáng)配合，共同對(duì)火災(zāi)隱患開(kāi)展治理，聯(lián)檢聯(lián)查，聯(lián)合執(zhí)法，全力進(jìn)行督辦。

三是充分發(fā)揮鎮(zhèn)、街道治安巡邏隊(duì)的作用，抓好消防巡邏工作。各鎮(zhèn)、街道可以依托治安巡邏隊(duì)等力量開(kāi)展消防巡邏工作，對(duì)主要街道、重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行消防巡邏檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除火災(zāi)隱患。四是各鎮(zhèn)、街道要繼續(xù)抓好《機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》的宣傳貫徹，督促各單位依法履行消防管理職責(zé)，牢固樹(shù)立消防安全責(zé)任主體意識(shí)和“消防安全就是經(jīng)濟(jì)效益，消防安全就是生產(chǎn)力”的思想，逐步建立起“管理自主、隱患自除、責(zé)任自負(fù)”的單位內(nèi)部消防安全管理機(jī)制。加強(qiáng)用火、用電、用氣管理，確保安全出口和疏散通道暢通、消防設(shè)施完備好用，切實(shí)提高自防自救能力。

（三）加強(qiáng)火災(zāi)隱患整改，改善消防安全環(huán)境。

四是增設(shè)消防設(shè)施、器材。勞動(dòng)密集型企業(yè)的滅火器、水帶、水槍等必須按照要求配置到位，嚴(yán)禁挪作他用，對(duì)于破損、過(guò)期、壓力不足的應(yīng)立即更換或重新灌裝。對(duì)于老廠(chǎng)房無(wú)消火栓的密集型企業(yè)，應(yīng)加大投入設(shè)置消火栓系統(tǒng)。對(duì)之前通過(guò)消防審核的人員密集型企業(yè)的廠(chǎng)房，特別是服裝、箱包、童車(chē)等企業(yè)，建議增設(shè)自動(dòng)消防設(shè)施。

（四）加大消防宣傳教育和培訓(xùn)力度，提高自防自救能力。

加大宣傳教育培訓(xùn)力度，著力提高勞動(dòng)密集型企業(yè)和從業(yè)人員的消防安全意識(shí)和自防自救能力。

一是要切實(shí)抓好企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)主的消防安全培訓(xùn)，制定嚴(yán)格規(guī)范的培訓(xùn)制度，每年定期組織業(yè)主學(xué)習(xí)消防法律法規(guī)，幫助業(yè)主正確處理好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與消防安全的關(guān)系，做到依法經(jīng)營(yíng)，安全生產(chǎn)。

二是要對(duì)所有特殊工種人員，比如：電工、鍋爐工、消防自動(dòng)設(shè)施操作人員等必須堅(jiān)持先培訓(xùn)、再考試，合格后領(lǐng)取操作證方可上崗。

三是企業(yè)要經(jīng)常對(duì)員工進(jìn)行消防安全知識(shí)和滅火技能的教育培訓(xùn)，使其掌握必備的自防自救知識(shí)。特別是服裝、箱包等火災(zāi)危險(xiǎn)性較大的勞動(dòng)密集型企業(yè)，要使員工熟悉了解機(jī)器設(shè)備性能、生產(chǎn)工藝、原料的性質(zhì)和火災(zāi)的危險(xiǎn)性，嚴(yán)防因盲目蠻干、違章操作引發(fā)的火災(zāi)爆炸事故。各鎮(zhèn)、街道政府、部門(mén)在做好消防宣傳工作的同時(shí)，要注意堅(jiān)持“員工的消防安全認(rèn)識(shí)不到位不放過(guò)、員工的消防安全知識(shí)不熟悉不放過(guò)、員工的滅火逃生基本技能不掌握不放過(guò)”的“三不放過(guò)”原則，促進(jìn)企業(yè)形成上下同心協(xié)力共抓消防安全和抓隱患整改的良好局面。

汽車(chē)勞動(dòng)安全報(bào)告范文通用篇六

行程：乘坐火車(chē)，自涼州南至肅州方向，中途下車(chē)可到達(dá)。該車(chē)當(dāng)?shù)胤Q(chēng)“客車(chē)”(小慢車(chē))，車(chē)上可與列車(chē)員、乘務(wù)員等交談，行程大約不到兩個(gè)時(shí)辰，中午開(kāi)，返程列車(chē)黃昏開(kāi)。

xx周?chē)际歉瓯诨哪?，非常偏僻，到焉支或者金城都需要?shù)小時(shí)車(chē)程，車(chē)站附近有群眾放養(yǎng)牛馬駱駝，當(dāng)?shù)氐叵滤繃?yán)重超標(biāo)，不可直接食用，只能用于沖洗，車(chē)站靠運(yùn)水，但是本地群眾就只能喝當(dāng)?shù)厮＿^(guò)了焉支以后基本都是戈壁灘，非?；臎觯恳?jiàn)野駱駝出沒(méi)，還有斷壁殘?jiān)瑩?jù)說(shuō)是之前的核工廠(chǎng)樓房被拆掉了，人也搬走了。氣候惡劣、寒冷、干旱，六月飛雪，紗窗新裝一年多就碎裂成灰了(旁邊是廢棄鈾礦)。

(圖為火車(chē)上所拍考察地點(diǎn)周邊環(huán)境)。

下車(chē)后，站長(zhǎng)帶我們看了一下車(chē)站各個(gè)工作單位的辦公地點(diǎn)，除了運(yùn)轉(zhuǎn)室和電務(wù)組之外都比較破舊，路上都是雜草和泥沙，廁所還是旱廁，宿舍很冷，洗漱用水也很冷。據(jù)站長(zhǎng)說(shuō)，六月下雪都是正常的，我們?nèi)サ臅r(shí)候是十月，冷是很平常的事情。車(chē)站里還見(jiàn)到有些廢棄的屋子，據(jù)說(shuō)是蘇聯(lián)人幫忙建造的。

但就是這樣的惡劣環(huán)境，也沒(méi)有任何額外補(bǔ)助，沒(méi)有節(jié)假日，工作是上四天休四天，但是工作日是不計(jì)算通勤時(shí)間只計(jì)算工作時(shí)間的，而且由于車(chē)輛不是隨時(shí)都有，為了避免上班不遲到，工人往往會(huì)早出發(fā)早到，路上的時(shí)間來(lái)回至少一天，但這些都是不算作工作時(shí)間的。

火車(chē)站工人的現(xiàn)狀與思想概況(人數(shù)、工作內(nèi)容、工作分工、工資、工時(shí)、工傷、勞保、休假、衣食住行及其他特點(diǎn))。

xx站較小，主要功能是指揮和維護(hù)，沒(méi)有機(jī)務(wù)組(司機(jī)無(wú)法換班)，不出售車(chē)票，理論上不允許乘客下車(chē)。但當(dāng)?shù)厝丝呻S工作人員一起下車(chē)，較大站有列檢和編組功能，如涼州南站(簡(jiǎn)稱(chēng)涼南站)。

車(chē)站分工如下：

車(chē)務(wù)組，主要工作地點(diǎn)為車(chē)站，十幾人;。

電務(wù)組，負(fù)責(zé)鐵路運(yùn)行用電(車(chē)站日常用電歸配電室);。

通信組、網(wǎng)工(沒(méi)有記清)等，該組女性、年輕人較其他組多一些。

節(jié)假日電務(wù)組、工務(wù)組值班，大約20人，平時(shí)100人左右。

鐵路上目前總體情況是，活多人少工資少，每個(gè)月每人平均大概4000多元工資，多一點(diǎn)的崗位是5000多元。超勞費(fèi)40元/小時(shí)，除機(jī)務(wù)組只有10元/小時(shí)外，其他人與正班工資相同。年輕司機(jī)有些精力充沛，一個(gè)月超勞費(fèi)可賺千元以上。超勞與加班并不相同，超勞是指，在完成規(guī)定的八小時(shí)工作后，由于種種原因無(wú)法退出工作崗位，不得不繼續(xù)工作(例如列車(chē)晚點(diǎn)、延誤，無(wú)法在正常時(shí)間下班，司機(jī)和乘務(wù)人員不得不繼續(xù)工作至到站的情形)。加班則是在領(lǐng)導(dǎo)的要求下，超時(shí)進(jìn)行工作，加班費(fèi)是超勞費(fèi)的兩倍，節(jié)假日為三倍，超勞費(fèi)沒(méi)有節(jié)假日補(bǔ)貼。超勞費(fèi)原本是不給的，是在各工作段工人各自獨(dú)立地strike爭(zhēng)取下才有的，因此各工段標(biāo)準(zhǔn)不一，有多有少，一般來(lái)說(shuō)鬧得越兇給得越多(工人原話(huà))。(存疑：可能是聽(tīng)錯(cuò)了，超勞費(fèi)最少或最多算兩個(gè)小時(shí)，有待下次實(shí)踐檢驗(yàn)。)兩險(xiǎn)一金(養(yǎng)老保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)和住房公積金)要從工資里扣除，即賬面工資高于實(shí)際收入?？鄢慕痤~與工齡成正比，工齡越大扣除越多，剛?cè)雸?chǎng)的年輕人大概要扣100多元，50多歲的老工人則要扣1000多元。

接待我們的是兩位站長(zhǎng)，收入5000左右，也是工作4天休息4天，主要工作內(nèi)容就是值班，兩個(gè)人四班倒，家里都是三口人(超生會(huì)被開(kāi)除)，孩子已經(jīng)上班，全部都在鐵路部門(mén)。其中一位站長(zhǎng)大約50歲左右，兒子已工作，金城至漁村火車(chē)的列車(chē)員。

勞保：主要是工務(wù)組有需求，但應(yīng)發(fā)勞保用具折成現(xiàn)金發(fā)，沒(méi)有實(shí)物。由于天氣十分寒冷，需要在剛剎車(chē)的車(chē)輪上暖手或者喝酒驅(qū)寒(但規(guī)定是不準(zhǔn)喝酒的)。最辛苦的也是工務(wù)組，常有夜班，出事概率也很高，薪資水平較平均較低。

工傷：有工友在工作崗位上去世，或者因公受傷，不鬧事就拖著不給補(bǔ)償，鬧才給。各單位每年有工傷和死亡賠償額度限制，若超出規(guī)定額度之外，則賠償需要等下一年再付或從其他款項(xiàng)中挪用。工人的看法是，為鐵道工作幾十年，后事都這么不講情面，太過(guò)分。

衣：工作要求穿西裝制服，據(jù)說(shuō)是按人量體裁衣，但極不合適，與報(bào)上去的尺寸不合，要么瘦要么短，而且極不適合工作，如出汗量大的崗位穿西服、白領(lǐng)，穿著不舒適，干活不便利，打理還麻煩，上崗之前要提前打領(lǐng)帶。

食：一天只有2餐，由于很多人要值夜班，飯量大的頂不住自己買(mǎi)零食吃或者從食堂帶點(diǎn)饅頭之類(lèi)的。食堂伙食比起學(xué)校食堂還要差，菜少，鹽大，種類(lèi)少，我們?nèi)サ哪翘煺侵星?，只炒了兩個(gè)帶肉末的素菜，食堂環(huán)境很簡(jiǎn)陋，飯菜很容易涼，需要工人吃的時(shí)候自己熱。商店只有一個(gè)小磚房，十分低矮破舊，里面商品只有幾種，礦泉水、泡面、酒之類(lèi)。

?。厚v守車(chē)站的住兩人間宿舍，但兩人上班時(shí)間和休息時(shí)間剛好相反，故而屋子里一般只有自己。一線(xiàn)工人們都喜歡喝酒，一來(lái)是天冷暖身，二來(lái)勞累后便于入眠，三來(lái)沒(méi)有其他緩解心情的娛樂(lè)活動(dòng)，雖然按照規(guī)定不能喝酒，但站長(zhǎng)們一般都是睜一只眼閉一只眼也不追究，只要不影響工作。每隔一段時(shí)間，就要裝修宿舍，換地板，換吊頂，重新粉刷，但是同樣的東西，價(jià)格卻上漲數(shù)倍，質(zhì)量卻不如從前，據(jù)估計(jì)應(yīng)該是有灰色交易，吃回扣之類(lèi)的。

工務(wù)組工人住小樓集體宿舍，沒(méi)有進(jìn)去看，不知內(nèi)情。樓下有籃球場(chǎng)。

行：交通非常不便，坐火車(chē)的話(huà)一天只有一班往返，如果坐汽車(chē)的話(huà)還需要自費(fèi)，幾十塊錢(qián)一個(gè)人。

領(lǐng)導(dǎo)干部：干部領(lǐng)導(dǎo)主要工作是抓違紀(jì)(雖然聽(tīng)起來(lái)很荒誕，讓人不敢相信)，有任務(wù)攤派，每個(gè)月必須抓足一定數(shù)量，既是績(jī)效考核要求，又可以截留工人的錢(qián)當(dāng)作自身獎(jiǎng)金發(fā)。

領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有技術(shù)水平，不專(zhuān)業(yè)，只能也只愿琢磨著扣工人錢(qián)，整體的工作就是想法設(shè)法抓違紀(jì)，違紀(jì)標(biāo)準(zhǔn)有一大厚本，而且經(jīng)常更換，剛剛習(xí)慣一個(gè)就要換，以保證有人違紀(jì)可以扣錢(qián)，每次職工代表大會(huì)的主要工作就是多加幾頁(yè)的違紀(jì)處罰。處罰多至發(fā)明者都不能分辨受罰者所犯何種條例，只能隨便安一個(gè)，即工人實(shí)際違反的條例與登記的條例不符。主要處罰的內(nèi)容多是不影響工作的細(xì)枝末節(jié)，如匯報(bào)時(shí)所用的字眼，一字不準(zhǔn)錯(cuò)(但即使是匯報(bào)專(zhuān)用語(yǔ)也經(jīng)常更換)。車(chē)間查到的違紀(jì)越多，干部獎(jiǎng)金越多。每人每月平均要扣80元，一個(gè)站段大概有2000人，每月16萬(wàn)就被領(lǐng)導(dǎo)作為獎(jiǎng)金瓜分。

基層政治：職工代表大會(huì)，工人中由每年固定的幾個(gè)人去參加，參加者有微小福利，如給個(gè)炒鍋或一箱牛奶。所有干部必須參加會(huì)議，但工人每個(gè)車(chē)間只去一兩個(gè)(小車(chē)站共幾十人，大車(chē)站共幾百人)，去了一無(wú)發(fā)言權(quán)，二無(wú)舉手表決權(quán)，只是走形式、念文件，如果不按安排舉手，第二年就換別人去，可能是由于擔(dān)心福利沒(méi)了，所以沒(méi)有人仗義執(zhí)言。

政績(jī)工程：一個(gè)例子：某西北旅游列車(chē)(上過(guò)讀者雜志)的業(yè)績(jī)非常差，鐵路職工幾乎都不愿意在該車(chē)上工作(這種車(chē)跑得慢，車(chē)次少，工資無(wú)差異，主要靠賣(mài)土特產(chǎn)盈利)，鐵路當(dāng)局就從社會(huì)上聘請(qǐng)，業(yè)務(wù)水平極差，市場(chǎng)也不歡迎，一大車(chē)廂只有一兩個(gè)人坐，每年虧損嚴(yán)重，但是強(qiáng)行將其他列車(chē)的業(yè)績(jī)挪算到該車(chē)項(xiàng)目上，反而賬面上實(shí)現(xiàn)盈利。

腐敗：原來(lái)90年代各站會(huì)分別搞副業(yè)，運(yùn)私貨，但工人也能獲得一點(diǎn)好處，得到些分紅。現(xiàn)在是權(quán)力收到上一級(jí)局里，成為局長(zhǎng)一人私產(chǎn)，例如某些車(chē)上拉的貨物全是局長(zhǎng)一人私有的。

人事調(diào)動(dòng)明碼標(biāo)價(jià)，價(jià)高者得。比如說(shuō)，從xx調(diào)到?jīng)瞿闲枰?萬(wàn)塊錢(qián)，10萬(wàn)塊錢(qián)可以買(mǎi)到以工代干，正式干部只能等退休人員騰出編制，然后價(jià)高者順位靠前，四十萬(wàn)可得一個(gè)正科。

爭(zhēng)取超勞費(fèi)的strike：既有去法院告狀的，也有去勞動(dòng)局上訪(fǎng)的(省級(jí))，但在回來(lái)后，就以告狀期間曠工為由開(kāi)除，或?qū)⑵湔{(diào)入不堪忍受的工作環(huán)境中，迫使其自行辭職(后一種開(kāi)除方法存疑)。也曾有過(guò)以站點(diǎn)、區(qū)域?yàn)閱挝坏墓と诉M(jìn)行有組織的strike，爭(zhēng)取超勞費(fèi)和加班費(fèi)等。雖然由于分片管理各自斗爭(zhēng)，但全國(guó)鐵路網(wǎng)工人基本互相知情和支持，也曾有嘗試組織union、建立鐵路工人節(jié)的，后被開(kāi)除。

管理：會(huì)議繁多，以視頻會(huì)議為主要方式，每天早上8點(diǎn)必須安坐，平時(shí)一開(kāi)就是2個(gè)小時(shí)，甚至每周有一天幾乎全天開(kāi)會(huì)，從8點(diǎn)到12點(diǎn)，下午2點(diǎn)半上班又開(kāi)會(huì)，但開(kāi)會(huì)內(nèi)容嚴(yán)重脫離工作實(shí)際，對(duì)工作毫無(wú)用處，因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)從來(lái)不下基層，也不懂技術(shù)。工作標(biāo)準(zhǔn)更換之后，需要考試，但實(shí)際上工人事實(shí)上是否掌握并不關(guān)注，只是領(lǐng)導(dǎo)為了出事故后撇清責(zé)任，表明自己已經(jīng)進(jìn)行過(guò)資質(zhì)審查。

平時(shí)抓違紀(jì)，通過(guò)攝像頭、對(duì)講機(jī)錄音等方式，有些攝像頭還帶有人聲識(shí)別和錄音功能，有些崗位3到5分鐘必須講話(huà)一次，有一人專(zhuān)門(mén)監(jiān)督，此人也被他人監(jiān)督。

監(jiān)控中心只抓違紀(jì)，不懂技術(shù)，但名義上出現(xiàn)事故需要報(bào)告，然后指導(dǎo)一線(xiàn)工人維修，但事實(shí)上什么也不懂只能靠工人自己解決，責(zé)任也歸屬于工人，維修好后報(bào)告還要被指責(zé)是因?yàn)閳?bào)告晚了所以才出事。

工人和工頭心里都很苦，班組長(zhǎng)工資也只比一般人高800到1000，但每年年底班組長(zhǎng)會(huì)有一萬(wàn)塊錢(qián)驗(yàn)收費(fèi)，過(guò)去照例是分給工人們，現(xiàn)在則是班組長(zhǎng)獨(dú)吞，用于吃請(qǐng)(吃喝嫖)以便向上爬。段站長(zhǎng)以及金城站等大站，站長(zhǎng)除工資外，有一百多萬(wàn)的安全風(fēng)險(xiǎn)抵押(維穩(wěn)費(fèi))，如果一年不出事，就可以收到這筆獎(jiǎng)金，相當(dāng)于分贓，而且與上級(jí)關(guān)系好的能多分。(需要進(jìn)一步調(diào)查)。

老工人提及，現(xiàn)在的矛盾是集中在基層，有矛盾不上報(bào)，即使上報(bào)了領(lǐng)導(dǎo)也是交給基層來(lái)處理，工人和工頭(班組長(zhǎng))的矛盾沖突激烈，對(duì)于為工人考慮的、技術(shù)過(guò)硬的工頭，工人們是比較擁護(hù)的，愿意到他的車(chē)間去，甚至跟著他調(diào)職，其相應(yīng)車(chē)間效率也更高，工人也更輕松，然而這種工頭往往會(huì)被調(diào)離核心崗位，成為閑職。

工人們普遍認(rèn)為，不存在所謂上層領(lǐng)導(dǎo)好而下層執(zhí)行壞的問(wèn)題，基本上都能看清根源在上。他們的親身體驗(yàn)是，90年代之前基本還有不少好領(lǐng)導(dǎo)，但2000年之后幾乎沒(méi)有什么好領(lǐng)導(dǎo)了。

工人們對(duì)于工作非常熟悉了，但是對(duì)于工作上官僚布置的“政治”任務(wù)，有明顯的反感，認(rèn)為是折騰人、整人。比如，監(jiān)控，比如迎車(chē)要穿西服，尤其是“政治”任務(wù)，像是酒泉衛(wèi)星的裝備運(yùn)輸，忙前忙后三四個(gè)小時(shí)，但其實(shí)沒(méi)有什么工作需要做，可是卻必須在現(xiàn)場(chǎng)全程站著，下來(lái)一共才給50塊“獎(jiǎng)勵(lì)”，還不如平時(shí)工資。

工人們認(rèn)為工作和工作環(huán)境都比較差，心里想改變，但因?yàn)閤x本來(lái)就沒(méi)人愿意來(lái)，所以到該站的都是些沒(méi)錢(qián)沒(méi)關(guān)系的，想走就更不可能了。

段上派來(lái)督導(dǎo)檢查的年輕人，雖說(shuō)是查崗，但自己也不開(kāi)心，也對(duì)官僚一些做法不滿(mǎn)，但相對(duì)來(lái)說(shuō)和工人們還是有一定距離。

明年(指18年)五月份，企業(yè)化改革，重新訂立合同，以后可能不簽長(zhǎng)期合同，對(duì)工人來(lái)說(shuō)，是自身地位更加無(wú)法保證，爭(zhēng)取自己利益更加容易受到報(bào)復(fù)，更容易被解雇。(這是工人原話(huà)，對(duì)于合同條款和潛在影響，他們是十分清楚的)。

目前招工很少，年輕人不愿意來(lái)也不愿意留，只有少數(shù)如網(wǎng)絡(luò)部門(mén)等，會(huì)有一些年輕人，但往往干不長(zhǎng)久，半年至一年就會(huì)離開(kāi)，老工人們也想離開(kāi)，只是拖家?guī)Э?，沒(méi)有能力離開(kāi)。很多人已經(jīng)接近退休年紀(jì)，還在一線(xiàn)吃苦。正常情況下應(yīng)當(dāng)算是骨干或可以隱退的中年人，還是當(dāng)年輕人來(lái)用。

紀(jì)律與安全：尊重工人，講禮貌，不可亂動(dòng)工人的東西。

在不熟的情況下不要當(dāng)面記錄或詢(xún)問(wèn)個(gè)人身份信息，易被認(rèn)為是上面派來(lái)找茬的。

進(jìn)出運(yùn)轉(zhuǎn)室等重要地點(diǎn)需要和站長(zhǎng)提前說(shuō)好，不可隨意進(jìn)入。

不能進(jìn)入鐵軌(工人們稱(chēng)股道)。

注意站臺(tái)攝像頭：不可在攝像頭下逗留，只可快速經(jīng)過(guò)，更不要盯著攝像頭看，以免暴露身份，給工人和自身帶來(lái)麻煩。

不給工人添麻煩，不能給工人增加負(fù)擔(dān)。前往時(shí)可帶些水果、熟食、煙酒，工人們工作辛苦，送點(diǎn)受他們歡迎的慰問(wèn)品方便拉進(jìn)關(guān)系。

汽車(chē)勞動(dòng)安全報(bào)告范文通用篇七

在人們?cè)絹?lái)越注重自身素養(yǎng)的今天，我們使用報(bào)告的情況越來(lái)越多，報(bào)告成為了一種新興產(chǎn)業(yè)。那么一般報(bào)告是怎么寫(xiě)的呢？下面是小編收集整理的汽車(chē)調(diào)研報(bào)告，僅供參考，歡迎大家閱讀。

隨著世界的發(fā)展，汽車(chē)行業(yè)已成為世界一大經(jīng)濟(jì)支柱產(chǎn)業(yè)，汽車(chē)行業(yè)的發(fā)展主導(dǎo)了世界工業(yè)的前行。正值建國(guó)六十周年暨東風(fēng)汽車(chē)公司建廠(chǎng)四十周年之際，結(jié)合現(xiàn)有的專(zhuān)業(yè)需求和未來(lái)的就業(yè)前景計(jì)劃，我們參加了中國(guó)地質(zhì)大學(xué)(北京)大學(xué)生暑假社會(huì)實(shí)踐，赴湖北xx市東風(fēng)專(zhuān)用汽車(chē)有限公司進(jìn)行調(diào)研。

東風(fēng)汽車(chē)公司(前身為中國(guó)第二汽車(chē)制造廠(chǎng))始建于1969年，是中國(guó)汽車(chē)行業(yè)三大集團(tuán)之一。主營(yíng)業(yè)務(wù)覆蓋乘用車(chē)、商用車(chē)、發(fā)動(dòng)機(jī)、零部件、裝備等方面。經(jīng)過(guò)近四十年的發(fā)展建設(shè)，公司已擁有實(shí)力強(qiáng)大的研發(fā)體系、制造體系和覆蓋范圍廣泛的分銷(xiāo)和售后服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系，形成了“立足湖北，輻射全國(guó)”的事業(yè)布局。主要廠(chǎng)區(qū)分布在xx、襄樊、武漢、廣州四大基地。除此之外，公司還在上海、廣西柳州、江蘇鹽城、四川南充、河南鄭州、新疆烏魯木齊、遼寧朝陽(yáng)、浙江杭州、云南昆明等地設(shè)有分支企業(yè)。

近年來(lái)，東風(fēng)汽車(chē)公司根據(jù)汽車(chē)產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和自身規(guī)模實(shí)力的定位，確立了建設(shè)“永續(xù)發(fā)展的百年?yáng)|風(fēng)，面向世界的國(guó)際化東風(fēng)，在開(kāi)放中自主發(fā)展的東風(fēng)”的發(fā)展愿景，并相應(yīng)提出了“打造國(guó)內(nèi)最強(qiáng)、國(guó)際一流的汽車(chē)制造商;創(chuàng)造國(guó)際居前、中國(guó)領(lǐng)先的盈利率;實(shí)現(xiàn)可持續(xù)成長(zhǎng)，為股東、客戶(hù)、員工和社會(huì)長(zhǎng)期創(chuàng)造價(jià)值”的事業(yè)夢(mèng)想。目前，公司各項(xiàng)事業(yè)已進(jìn)入全面快速的新階段，新的發(fā)展也必將為中國(guó)汽車(chē)工業(yè)做出新的更大貢獻(xiàn)。

此次我們調(diào)研了東風(fēng)汽車(chē)公司的一個(gè)子公司，即東風(fēng)專(zhuān)業(yè)汽車(chē)有限公司。該廠(chǎng)主要生產(chǎn)商用車(chē)等各種標(biāo)準(zhǔn)車(chē)廂及特定車(chē)廂，廠(chǎng)內(nèi)效益與東風(fēng)其他廠(chǎng)相比屬中下水平，在xx市團(tuán)委及東風(fēng)專(zhuān)業(yè)汽車(chē)有限公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，我們對(duì)該廠(chǎng)現(xiàn)狀及發(fā)展前景進(jìn)行了考察，活動(dòng)進(jìn)展順利。

7月7日上午，與xx市團(tuán)委有關(guān)人員取得聯(lián)系，向他們介紹我們此次社會(huì)實(shí)踐的活動(dòng)安排及希望達(dá)到的目的，得到他們的大力支持，市團(tuán)委組織部蔣部長(zhǎng)給我們開(kāi)出了介紹信，并與東風(fēng)專(zhuān)用汽車(chē)有限公司相關(guān)負(fù)責(zé)人溝通協(xié)商，并得到他們的支持，下午，對(duì)即將展開(kāi)的調(diào)研活動(dòng)安排就緒。

7月9、10日，由東風(fēng)專(zhuān)用汽車(chē)有限公司負(fù)責(zé)我們?cè)趶S(chǎng)內(nèi)活動(dòng)的黨委工作處負(fù)責(zé)人喻嬌通知安排，在廠(chǎng)內(nèi)一名老工人和一名技術(shù)工人的帶領(lǐng)及講解下參觀(guān)了廠(chǎng)房，結(jié)合我們機(jī)械專(zhuān)業(yè)的特點(diǎn)特別對(duì)工廠(chǎng)內(nèi)部車(chē)銑铇磨等各項(xiàng)工藝的操作近距離觀(guān)摩，并認(rèn)真聽(tīng)工作人員講解各工藝的原理、操作要求、創(chuàng)新點(diǎn)等。

7月13日，在喻嬌同志的安排下和廠(chǎng)內(nèi)老領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了座談。不同于我們?cè)诰W(wǎng)上查找的資料，聽(tīng)這老一輩人講述他們的創(chuàng)業(yè)史，更加體會(huì)到東風(fēng)汽車(chē)公司發(fā)展、改革的艱辛與不易。

7月14、15日，和該廠(chǎng)已退休的老職工聊天并從中得到關(guān)于東風(fēng)的信息，從職工的口中了解到了東風(fēng)的另一面，以及他們對(duì)東風(fēng)的熱情和奉獻(xiàn)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)階層的意見(jiàn)和建議，使我們了解的東風(fēng)更全面，更真實(shí)。

7月16日，對(duì)東風(fēng)專(zhuān)用汽車(chē)有限公司的調(diào)研工作告一段落。我們對(duì)廠(chǎng)內(nèi)職工進(jìn)行了自然災(zāi)害防御宣傳資料并進(jìn)行宣講，結(jié)合湖北xx當(dāng)?shù)氐刭|(zhì)情況，我們重點(diǎn)講解了泥石流的防御。

第一階段：艱苦創(chuàng)業(yè)階段。

時(shí)間：20世紀(jì)60年代末至70年代末。

第二階段：發(fā)展輝煌階段。

時(shí)間：20世紀(jì)80年代至90年代初期。

20世紀(jì)80年代至90年代初期是二汽快速發(fā)展、成績(jī)較為輝煌的時(shí)期。這一時(shí)期，二汽抓住改革開(kāi)放的先機(jī)，大膽探索，勇于創(chuàng)新和實(shí)踐，掙脫傳統(tǒng)體制的束縛，使企業(yè)迅速發(fā)展壯大。這一時(shí)期，二汽汽車(chē)產(chǎn)量每年以一萬(wàn)輛的速度遞增，綜合實(shí)力躍居行列之首，并連續(xù)多年排入全國(guó)工業(yè)企業(yè)十強(qiáng)的行列。

第三階段：改革調(diào)整階段。

時(shí)間：20世紀(jì)90年代中前期至20世紀(jì)末。

20世紀(jì)90年代前期、中期至20世紀(jì)末，是東風(fēng)公司的改革調(diào)整期。1993年之后，國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)軌、市場(chǎng)轉(zhuǎn)型，需求結(jié)構(gòu)發(fā)生重大變化，企業(yè)自身產(chǎn)品和體制、機(jī)制不相適應(yīng)的矛盾充分暴露，日顯突出，社會(huì)負(fù)擔(dān)日益沉重，導(dǎo)致生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和經(jīng)濟(jì)效益不斷下滑，使東風(fēng)公司面臨前所未有的困難和壓力。

在對(duì)影響企業(yè)生存和發(fā)展的國(guó)內(nèi)外大環(huán)境進(jìn)行深刻分析和重新認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上，東風(fēng)公司下決心實(shí)施全面戰(zhàn)略調(diào)整。其核心內(nèi)容是：拓寬產(chǎn)品譜系，優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)，創(chuàng)新企業(yè)制度。在此期間，公司一方面以輕轎建設(shè)為主攻方向，開(kāi)展第三次創(chuàng)業(yè)，拓寬產(chǎn)品品種系列;另一方面，為適應(yīng)經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)軌要求，以建設(shè)現(xiàn)代企業(yè)體制為目標(biāo)，全面推進(jìn)企業(yè)內(nèi)部改革。公司按照“集中調(diào)控、分散經(jīng)營(yíng)”模式改革管理體制，對(duì)二級(jí)單位充分授權(quán)，相應(yīng)進(jìn)行了一系列管理方面的規(guī)范和整頓，以債轉(zhuǎn)股為契機(jī)，建立起法人治理機(jī)構(gòu)。

第四階段：跨越發(fā)展。

時(shí)間：20**年至今。

在聽(tīng)取了公司管理層和職工階層兩方面的介紹后，我們對(duì)該公司的現(xiàn)狀有了一個(gè)相對(duì)全面的了解：

從20**年到20**年，分配到公司的本科畢業(yè)生有近50人，但至今仍留在廠(chǎng)內(nèi)的只有3個(gè)人，由于公司效益不好，沒(méi)有較好的發(fā)展前景，即使有較不錯(cuò)的條件提供給高校畢業(yè)生，也不能留住技術(shù)人員，使得人才流失較為嚴(yán)重，也因此導(dǎo)致人員老齡化，新型力量投入不足，影響經(jīng)濟(jì)效益，從而形成惡性循環(huán)，致使該公司在同類(lèi)企業(yè)中的競(jìng)爭(zhēng)力不強(qiáng)，進(jìn)一步影響效益的提高。公司也認(rèn)識(shí)到了這一點(diǎn)問(wèn)題，于是他們采取了一系列的措施以挽留人才，比如：為新來(lái)的本科畢業(yè)生提供單身公寓，并配備電腦;安排他們從事專(zhuān)業(yè)相關(guān)技術(shù)工作以達(dá)到學(xué)以致用等等。

這些措施采取后，盡管不能從根本上解決問(wèn)題，但是對(duì)于人才流失問(wèn)題有了一定的緩解。由于該廠(chǎng)1969年建設(shè)的目的是為了戰(zhàn)備需要，考慮到此處地勢(shì)偏僻，便于隱蔽，國(guó)家將東風(fēng)的廠(chǎng)址選在這里。由于硬件條件不好，交通不利，環(huán)境閉塞，這對(duì)于東風(fēng)專(zhuān)用汽車(chē)有限公司的發(fā)展與擴(kuò)充有著很大的制約。同時(shí)，現(xiàn)在總公司為了全體的進(jìn)一步的發(fā)展，積極向外擴(kuò)展，減少了老廠(chǎng)的投資以資助新廠(chǎng)的發(fā)展，導(dǎo)致公司資金不足，這也是公司缺乏競(jìng)爭(zhēng)力的重要原因。

加上現(xiàn)在客戶(hù)對(duì)車(chē)輛要求的多樣化，大部分車(chē)不再裝車(chē)廂(裝廂量已不足十分之一)，而是對(duì)已有車(chē)型進(jìn)行改裝，該公司的效益因此受到了顯著影響，為了獲取更多的收入，公司決定在生產(chǎn)車(chē)廂的同時(shí)從事車(chē)輛改裝方面的工作，以增加公司的收益來(lái)源，此方案對(duì)公司產(chǎn)生了積極地影響，極大的提高了公司的效益。但是，由于公司的`設(shè)備老化，人員老齡化，使得公司的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力并不明顯，與某些專(zhuān)門(mén)從事該行業(yè)的公司相比優(yōu)勢(shì)不明顯，在改裝車(chē)市場(chǎng)所占份額也相當(dāng)有限，因此，雖然此方案增加了公司的收入，緩解了暫時(shí)的矛盾，但對(duì)于挽回東風(fēng)專(zhuān)用汽車(chē)有限公司走向衰敗的趨勢(shì)卻無(wú)扭轉(zhuǎn)性作用。

此等系列原因最終導(dǎo)致了公司現(xiàn)有的困難狀況，艱難的探索正在進(jìn)行中。

東風(fēng)專(zhuān)用汽車(chē)有限公司面臨的現(xiàn)狀為新型人才就業(yè)比例相對(duì)較小，而且呈縮減趨勢(shì)，新生力量注入不足，就業(yè)人員中老齡化職工較重，創(chuàng)新改革等方面不能取得較好的成就，發(fā)展步伐相對(duì)緩慢。據(jù)了解，分配來(lái)到東風(fēng)專(zhuān)用汽車(chē)有限公司工作的大學(xué)生多數(shù)由于系列亟待解決的問(wèn)題不能堅(jiān)持留在廠(chǎng)進(jìn)一步發(fā)展，人才流失相對(duì)嚴(yán)重。隨著人口老齡化近一步加劇，而勞動(dòng)力，尤其是先進(jìn)勞動(dòng)力不能得到及時(shí)的補(bǔ)充，公司的發(fā)展則相對(duì)更加遲滯。公司渴望新型人才的補(bǔ)充和注入，從而得到新的發(fā)展活力。

從領(lǐng)導(dǎo)層來(lái)說(shuō)，大量離退休職工對(duì)公司是很大的負(fù)擔(dān)，對(duì)廠(chǎng)內(nèi)沒(méi)有貢獻(xiàn)卻要很大的資金去安頓，嚴(yán)重的老齡化與廠(chǎng)內(nèi)效益不能提高有很大的聯(lián)系。而對(duì)東風(fēng)廠(chǎng)的職工來(lái)講，他們認(rèn)為公司的管理層浪費(fèi)了公司大量的資金，這部分資金如果投入到公司的改革中去會(huì)對(duì)公司的效益有很大的提高。

一代老職工守著一個(gè)老廠(chǎng)房就是東風(fēng)專(zhuān)用汽車(chē)有限公司的現(xiàn)狀，卻沒(méi)有足夠的新生力量對(duì)公司的技術(shù)進(jìn)行改革;職工層和領(lǐng)導(dǎo)層的不理解對(duì)公司制度的改革也會(huì)有很大的阻礙作用。另外，地理劣勢(shì)是阻礙公司發(fā)展的一個(gè)重要因素，而且這一條件無(wú)法輕易改變。

在東風(fēng)專(zhuān)用汽車(chē)有限公司的全力支持下，我們一行八人對(duì)東風(fēng)專(zhuān)用汽車(chē)有限公司的車(chē)間及其工作流程進(jìn)行了實(shí)地參觀(guān)了解，在一名技術(shù)員和一名宣傳人員的指引下，我們?nèi)霃S(chǎng)前進(jìn)行了安全教育，并為我們提供了安全設(shè)備。

作為機(jī)械工程專(zhuān)業(yè)的學(xué)生，我們有較強(qiáng)的理論基礎(chǔ)，盡管在學(xué)期末進(jìn)行了金工實(shí)習(xí)，但對(duì)于工廠(chǎng)的實(shí)際操作卻知之甚少，在兩名技術(shù)員的講解下，我們了解到廠(chǎng)房?jī)?nèi)的許多設(shè)備都和實(shí)驗(yàn)室里的不同，在實(shí)驗(yàn)室可以進(jìn)行科技發(fā)明生產(chǎn)，而在廠(chǎng)房中卻不能進(jìn)行，比如漆工、焊工等，工廠(chǎng)內(nèi)是數(shù)十平方的部件，要求一次成功，這次工廠(chǎng)的參觀(guān)正是理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)習(xí)，對(duì)于專(zhuān)業(yè)只是的了解和認(rèn)識(shí)都有很大的幫助。

通過(guò)這次對(duì)東風(fēng)專(zhuān)用汽車(chē)有限公司的走訪(fǎng)，我們對(duì)二汽的發(fā)展歷程有了基本的了解，認(rèn)識(shí)到了公司在過(guò)去四十年中經(jīng)歷的變革和發(fā)展，以及在2008年全球金融危機(jī)的嚴(yán)峻形勢(shì)下，東風(fēng)專(zhuān)用汽車(chē)有限公司為了企業(yè)的生存和發(fā)展所采取的各項(xiàng)應(yīng)對(duì)策略，并由此結(jié)合當(dāng)前的國(guó)際背景和國(guó)家的大政方針了解國(guó)家在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面做出的努力，看到了中國(guó)經(jīng)濟(jì)在過(guò)去30年中進(jìn)行的探索和努力以及取得的重大成果。同時(shí)根據(jù)對(duì)二汽就業(yè)人員知識(shí)水平的調(diào)查結(jié)果來(lái)分析中國(guó)在近幾十年中就業(yè)人群的知識(shí)水平的發(fā)展變化，了解就業(yè)比率的變化，對(duì)以后我們的就業(yè)起到了一定的指導(dǎo)作用。

此次的社會(huì)時(shí)間在我們大家的努力下取得了很好的成果，我們從中增長(zhǎng)了知識(shí)，鍛煉了能力，為此，對(duì)東風(fēng)專(zhuān)用汽車(chē)有限公司給予我們的支持表示深深的感謝!

汽車(chē)勞動(dòng)安全報(bào)告范文通用篇八

1、根據(jù)集團(tuán)公司的部署，我段在一季度開(kāi)展了“勞動(dòng)安全季”活動(dòng)，各車(chē)間（領(lǐng)工區(qū)）在網(wǎng)工區(qū)內(nèi)的醒目位張貼了大量的橫幅、標(biāo)語(yǔ)，形成了開(kāi)展“勞動(dòng)安全季”專(zhuān)項(xiàng)整治的強(qiáng)大聲勢(shì)和濃厚的氛圍，段領(lǐng)導(dǎo)親自下到各個(gè)班組組織職工召開(kāi)反思會(huì)11場(chǎng)次，教育職工吸取事故教訓(xùn)，做到以血為鑒，切實(shí)提高廣大職工的安全意識(shí)，增強(qiáng)了勞動(dòng)安全的危機(jī)感、責(zé)任感、使命感；同時(shí)勞資科組織全段員工簽訂《勞動(dòng)安全保證書(shū)》，要求家屬簽字并督促提醒員工在工作和休息中的責(zé)任、規(guī)范；并在元月份組織對(duì)現(xiàn)場(chǎng)職工進(jìn)行了勞動(dòng)安全知識(shí)的考試，合格率達(dá)100%。進(jìn)一步提高員工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，強(qiáng)化勞動(dòng)安全意識(shí)。

2、針對(duì)今年供電、水電整合的實(shí)際情況，勞資科迅速及時(shí)制定了《勞動(dòng)安全事故及事故嚴(yán)苗、苗頭責(zé)任追究考核規(guī)定》進(jìn)一步完善了段勞動(dòng)安全衛(wèi)生體系，落實(shí)了勞動(dòng)安全責(zé)任制。

3、以“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為契機(jī)，加大勞動(dòng)安全宣傳力度。為營(yíng)造濃厚的安全生產(chǎn)氛圍，“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)期間，全段管內(nèi)，共張貼橫幅25條，標(biāo)語(yǔ)135條，各車(chē)間（領(lǐng)工區(qū)）都根據(jù)實(shí)際，利用標(biāo)語(yǔ)、板報(bào)、征文等形式大力開(kāi)展勞動(dòng)安全責(zé)任意識(shí)教育，切實(shí)提高職工隊(duì)伍素質(zhì)。

今年以來(lái)，按照集團(tuán)公司的統(tǒng)一布和段領(lǐng)導(dǎo)的要求，為進(jìn)一步消除勞動(dòng)安全工作中的薄弱環(huán)節(jié)，有效遏制慣性傷害事故的發(fā)生，在全段范圍內(nèi)扎實(shí)開(kāi)展了以“4.7事故大反思”、“三查”為主要內(nèi)容的安全專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)。

1、明確整治重點(diǎn)和關(guān)鍵。我們對(duì)歷年的勞動(dòng)安全情況進(jìn)行了詳細(xì)分析，確定了四個(gè)勞動(dòng)安全關(guān)鍵控制點(diǎn)，即：防車(chē)輛慣性傷害、防觸電傷害、防汽車(chē)交通事故傷害和防蛇咬傷害。嚴(yán)格按照“六有”的要求，對(duì)關(guān)鍵工種、關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵作業(yè)、關(guān)鍵設(shè)備制定了125條控制措施，認(rèn)真落實(shí)監(jiān)控，確保安全。

2、扎實(shí)開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)檢查活動(dòng)。7月10日至7月18日，我們組織現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)員和工班長(zhǎng)，對(duì)管內(nèi)9個(gè)網(wǎng)工區(qū)和8個(gè)變電所在勞動(dòng)安全方面所落實(shí)的基礎(chǔ)工作進(jìn)行了檢查，檢查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和勞動(dòng)安全隱患共67個(gè)。

3、加強(qiáng)對(duì)問(wèn)題的整改落實(shí)。勞資科針對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，建立了問(wèn)題整改表和勞動(dòng)安全問(wèn)題庫(kù)，督促各車(chē)間（領(lǐng)工區(qū)）落實(shí)整改，全年對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的152個(gè)問(wèn)題，督促車(chē)間（領(lǐng)工區(qū)）137個(gè)，考核問(wèn)題45個(gè)。

一是建立健全勞動(dòng)安全激勵(lì)機(jī)制。段制定下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)20xx年勞動(dòng)安全工作的通知》，將現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)中的勞動(dòng)安全隱患能夠及時(shí)予以暴露，便于了勞動(dòng)安全的管理。

二是建立了干部失職追究機(jī)制。干部發(fā)生安全管理失職行為，按規(guī)實(shí)行失職追究，全年我們對(duì)在勞動(dòng)安全方面存在問(wèn)題的車(chē)間（領(lǐng)工區(qū)）共考核了車(chē)間（領(lǐng)工區(qū)）干部共12人次。

三是嚴(yán)格各類(lèi)傷害事件的調(diào)查分析，制定有效的防范措施。今年來(lái)我段發(fā)生了幾起職工傷害事件，我們分析認(rèn)為：

1、自覺(jué)遵守標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)的習(xí)慣有待加強(qiáng)。特別是領(lǐng)工區(qū)管理人員和班組工班長(zhǎng)首先要加強(qiáng)對(duì)規(guī)章和各類(lèi)管理辦法的學(xué)習(xí)和理解，杜絕從管理源頭發(fā)生違章行為，同樣也避免因?qū)σ?guī)章的“冷漠”而導(dǎo)致對(duì)違章行為的“麻木”。

2、個(gè)別員工勞動(dòng)安全意識(shí)松懈，對(duì)危險(xiǎn)缺乏預(yù)見(jiàn)性。雖然段以及各級(jí)部門(mén)一而再，再而三的反復(fù)強(qiáng)調(diào)勞動(dòng)安全的重要意義，但個(gè)別人員對(duì)勞動(dòng)安全，特別是自身安全防范意識(shí)仍十分松懈。所以致使多名員工在今年上下班途中因交通事故或其它原因而受到傷害。

3、勞動(dòng)安全預(yù)想工作有待提高（特別是大型的施工）。我們?nèi)粘Ｔ谧鳂I(yè)前的預(yù)想工作過(guò)多的關(guān)注了對(duì)作業(yè)情況的預(yù)想，對(duì)作業(yè)中可能危及勞動(dòng)安全的預(yù)想非常少，所能采取的有效措施則更少。

我們要清醒認(rèn)識(shí)勞動(dòng)安全工作的重要性，正視我們還有少數(shù)管理人員對(duì)安全生產(chǎn)工作認(rèn)識(shí)不夠、職工的安全技能和自我保護(hù)意識(shí)亟待提高的問(wèn)題，一定要堅(jiān)持“安全笫一，預(yù)防為主”的方針，切實(shí)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)勞動(dòng)安全控制，確保職工身體健康和生命安全。

汽車(chē)勞動(dòng)安全報(bào)告范文通用篇九

認(rèn)真開(kāi)展規(guī)程、制度學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，培訓(xùn)通過(guò)集種授課、自學(xué)、考問(wèn)講解等多種形式進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)，并做好記錄。充分發(fā)揮新聞媒體的宣傳教育和輿論監(jiān)督作用，利用局報(bào)、板報(bào)、mis網(wǎng)集中進(jìn)行宣傳報(bào)道。充分發(fā)揮安全教育網(wǎng)的陣地作用，大力開(kāi)展防人身事故、防人員責(zé)任事故專(zhuān)題教育和安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。

二、按照公司下發(fā)的《關(guān)于印發(fā)電力安全事故應(yīng)急處置和調(diào)查處理?xiàng)l例宣貫方案的通知》（內(nèi)電安監(jiān)[20xx]38號(hào)）文件要求，認(rèn)真開(kāi)展《條例》宣貫月活動(dòng)。全處干部職工高度重視《條例》宣貫工作，開(kāi)展了形式多樣的宣貫培訓(xùn)活動(dòng)，進(jìn)而深刻領(lǐng)會(huì)和理解了《條例》內(nèi)涵。積極參加局里舉辦的宣貫培訓(xùn)班，培訓(xùn)人員回來(lái)后組織全處人員進(jìn)行宣貫培訓(xùn)講課。認(rèn)真組織參加公司關(guān)于《條例》與電力行政執(zhí)法相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽和安全法規(guī)知識(shí)答題活動(dòng)，并且我處派出人員在比賽中獲得了很好的成績(jī)。各變電站利用班組安全日活動(dòng)安排進(jìn)行了專(zhuān)題學(xué)習(xí)。

三、按照公司下發(fā)的《關(guān)于印發(fā)內(nèi)蒙古電力（集團(tuán)）有限責(zé)任公司電力行政執(zhí)法月活動(dòng)實(shí)施方案的通知》（內(nèi)電安監(jiān)[20xx]40號(hào)）文件要求，組織開(kāi)展以“加強(qiáng)電力行政執(zhí)法，優(yōu)化電網(wǎng)運(yùn)行環(huán)境”為主題的電力行政執(zhí)法宣傳月活動(dòng)。廣泛動(dòng)員全處干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)電力行政執(zhí)法的有關(guān)法律、法規(guī)、條例、規(guī)定等，提升全員法律意識(shí)。充分利用局報(bào)、板報(bào)、mis網(wǎng)等媒體，大力宣傳電力行政執(zhí)法和電力設(shè)施保護(hù)的重要性，普及法律、法規(guī)、條例、規(guī)定等相關(guān)知識(shí)，提高法律意識(shí)，增強(qiáng)法制觀(guān)念。普及電力設(shè)施保護(hù)法律、法規(guī)知識(shí)，提升電力行政執(zhí)法人員業(yè)務(wù)技能素質(zhì)。進(jìn)一步加強(qiáng)電力設(shè)施保護(hù)，維護(hù)電力企業(yè)合法權(quán)益，保證電網(wǎng)設(shè)備安全穩(wěn)定運(yùn)行，營(yíng)造良好的供用電環(huán)境。

四、加強(qiáng)安全督查，防控人身事故和責(zé)任事故。

工作中嚴(yán)格執(zhí)行“兩票”和危險(xiǎn)點(diǎn)預(yù)控票，嚴(yán)厲查處習(xí)慣性違章行為。對(duì)于外來(lái)工程、外來(lái)人員和臨時(shí)工嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)交底制度，全過(guò)程立體防控，堅(jiān)決杜絕人身、設(shè)備事故的發(fā)生。處里領(lǐng)導(dǎo)不定期下到現(xiàn)場(chǎng)對(duì)生產(chǎn)、施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查，對(duì)各類(lèi)違章行為從嚴(yán)查處。

按照局《關(guān)于認(rèn)真做好20xx年秋季安全大檢查的通知》（薛供安監(jiān)[20xx]13號(hào)）文件要求，我處組織對(duì)一、二次設(shè)備進(jìn)行全面檢查，重點(diǎn)檢查消除春查遺留缺陷和安評(píng)復(fù)查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。積極開(kāi)展二次回路、繼電保護(hù)、綜自系統(tǒng)、直流系統(tǒng)等安全檢查工作。制定并落實(shí)了防風(fēng)、防寒、防冰凍、防污閃等專(zhuān)項(xiàng)反事故措施，提高設(shè)備抵御自然災(zāi)害的能力。

六、做好電網(wǎng)設(shè)備迎峰度冬工作。

結(jié)合秋季安全大檢查、擴(kuò)建工程等工作，我處及時(shí)制訂了“迎峰度冬”保電方案。組織各個(gè)變電站開(kāi)展了安全大檢查活動(dòng)，加強(qiáng)變電設(shè)備運(yùn)行維護(hù)。定期開(kāi)展二次設(shè)備清掃、通風(fēng)設(shè)施的試啟動(dòng)、主變風(fēng)冷交流電源的切換、重負(fù)荷設(shè)備的測(cè)溫等工作。

八、進(jìn)一步加強(qiáng)交通、消防安全管理。

各變電站認(rèn)真檢查所轄區(qū)域內(nèi)消防器材、滅火器配備等情況，對(duì)消防隱患逐條進(jìn)行排查、治理，針對(duì)變電站上報(bào)的排查隱患明細(xì)，提出治理方案和計(jì)劃，并認(rèn)真組織落實(shí)。認(rèn)真進(jìn)行車(chē)輛和司乘人員安全檢查，加強(qiáng)對(duì)駕駛員的安全教育管理。嚴(yán)格執(zhí)行車(chē)輛安全管理各項(xiàng)制度，認(rèn)真記錄車(chē)輛安全檢查行車(chē)日志，養(yǎng)成“系安全帶”行車(chē)習(xí)慣，進(jìn)一步提高全員交通安全意識(shí)，防止各類(lèi)交通事故的發(fā)生。

通過(guò)本次活動(dòng)的開(kāi)展，并且在全處人員的共同努力下，我處“安全生產(chǎn)勞動(dòng)競(jìng)賽”活動(dòng)取得了很大成效，安全教育方面收到了很好的效果，提高了運(yùn)行人員對(duì)安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了人員的安全意識(shí)和安全責(zé)任心。但也存在一些問(wèn)題，所以在今后的工作中，我們一定要克服這些問(wèn)題，認(rèn)真貫徹實(shí)施電力行政執(zhí)法和電力設(shè)施保護(hù)的重要性，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，讓“安全第一”的觀(guān)念深深植根于每個(gè)職工的心中。

汽車(chē)勞動(dòng)安全報(bào)告范文通用篇十

根據(jù)常委會(huì)年度工作安排，8月下旬，組織部分委員到伊山鎮(zhèn)水廠(chǎng)、小伊鄉(xiāng)水廠(chǎng)等地查看飲用水供水情況，了解全縣農(nóng)村飲水安全工程實(shí)施情況，并聽(tīng)取縣水利局的有關(guān)情況介紹?，F(xiàn)將調(diào)查了解情況報(bào)告如下：

近年來(lái)，縣委縣政府高度重視農(nóng)村飲用水安全工程建設(shè)工作，把它作為政府強(qiáng)化對(duì)農(nóng)村公共服務(wù)的重要任務(wù)，按照“硬件過(guò)硬、管理到位、水價(jià)合理、水質(zhì)達(dá)標(biāo)”的要求，制定相關(guān)的規(guī)劃，出臺(tái)一系列的政策措施，加大財(cái)政投入力度，為解決農(nóng)村飲用水安全問(wèn)題作了大量的工作，較好地提高了受益區(qū)群眾的生活水平和質(zhì)量。至20xx年底，由水利部門(mén)牽頭實(shí)施的農(nóng)村飲水安全工程，全部采用地表水源集中式供水方式，共解決規(guī)劃內(nèi)xx個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)xx個(gè)行政村計(jì)xx萬(wàn)多人的飲水不安全問(wèn)題，改善10萬(wàn)多人的飲水條件，鋪設(shè)鎮(zhèn)村管道xxkm，村內(nèi)管道xxkm。

1、建立健全機(jī)構(gòu)，農(nóng)村飲水安全工作擺上重要日程。

縣政府連續(xù)多年來(lái)把解決農(nóng)村飲水安全問(wèn)題列入政府10件為民辦實(shí)事工程來(lái)抓，層層簽訂責(zé)任書(shū)。2015年省委省政府對(duì)農(nóng)村飲水安全工作提出了新的目標(biāo)要求，根據(jù)這一要求，縣政府對(duì)農(nóng)村飲水安全工作也作了專(zhuān)項(xiàng)部署，成立農(nóng)村飲水安全工程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣長(zhǎng)任組長(zhǎng)，相關(guān)成員單位各司其職，加強(qiáng)協(xié)調(diào)與配合，水利部門(mén)作為主管單位，精心組織、科學(xué)規(guī)劃、嚴(yán)格管理，確保飲水安全工程的順利開(kāi)展，新目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。

2、切實(shí)真抓實(shí)干，農(nóng)村飲水安全工作取得顯著成績(jī)。

農(nóng)村飲用水安全工程是一項(xiàng)涉及面廣、關(guān)乎群眾切身利益的長(zhǎng)期社會(huì)系統(tǒng)工程?？h政府及水利部門(mén)通過(guò)制定規(guī)劃、加強(qiáng)管理、搞好服務(wù)、發(fā)動(dòng)群眾等各項(xiàng)措施，連續(xù)多年將農(nóng)村飲水安全工程作為工作重點(diǎn)，關(guān)注西部崗嶺用水困難、東部鹽堿地飲水困難以及小城鎮(zhèn)集中供水等農(nóng)村供水項(xiàng)目，建設(shè)了一批質(zhì)量高、形象好的優(yōu)質(zhì)工程?！笆濉币詠?lái)已完成省下達(dá)的xx個(gè)行政村xx萬(wàn)人飲水安全任務(wù)。同時(shí)縣水利部門(mén)從接管農(nóng)村飲水安全工作以來(lái)，不斷健全完善全縣水廠(chǎng)管理機(jī)制，組建縣云泰供排水公司，目前除伊蘆水廠(chǎng)外，建成后的農(nóng)村飲水安全工程全部由云泰公司統(tǒng)一運(yùn)行和管理，工程的運(yùn)行效益得到較大程度的發(fā)揮。

3、嚴(yán)格項(xiàng)目管理，保證農(nóng)村飲水安全工程順利建設(shè)。

農(nóng)村飲水安全工程是民心工程，工程的實(shí)施直接影響到群眾的切身利益。縣政府及水利部門(mén)多年來(lái)想方設(shè)法，積極包裝項(xiàng)目，主動(dòng)爭(zhēng)取上級(jí)支持，努力使各項(xiàng)配套資金及時(shí)、足額到位。同時(shí)，管好用好國(guó)家和省專(zhuān)項(xiàng)補(bǔ)助資金，按要求落實(shí)地方配套資金，并積極探索多層次、多渠道、多元化的資金投入體系，動(dòng)員收益群眾積極自籌，有效地保證了工程的順利實(shí)施。在安全飲水工程的實(shí)施過(guò)程中，嚴(yán)把工程質(zhì)量關(guān)。對(duì)規(guī)劃的設(shè)計(jì)評(píng)審、施工隊(duì)伍的選擇、施工材料設(shè)備的采購(gòu)、工程質(zhì)量的監(jiān)督、工程的竣工驗(yàn)收等方面實(shí)行全方位的監(jiān)督，確保我縣農(nóng)村飲水安全工程的建設(shè)質(zhì)量。

4、目標(biāo)任務(wù)明確，全力以赴新一輪農(nóng)村飲水安全工程。

省委省政府決定從20xx年組織實(shí)施新一輪農(nóng)村飲水安全工程，省各有關(guān)部門(mén)相應(yīng)出臺(tái)了配套文件，明確提出到20xx年蘇北地區(qū)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌區(qū)域供水鄉(xiāng)鎮(zhèn)覆蓋率達(dá)到85%以上；農(nóng)村居民區(qū)域供水入戶(hù)率達(dá)xx%以上。根據(jù)要求縣政府及水利部門(mén)已委托市水利規(guī)劃設(shè)計(jì)院編制完成《xx縣農(nóng)村飲水安全工程20xx―20xx年實(shí)施規(guī)劃》，規(guī)劃按照先急后緩、突出重點(diǎn)、分步實(shí)施的原則，明確年度目標(biāo)任務(wù)，逐年逐步實(shí)施。并出臺(tái)了《2015年度農(nóng)村飲水安全工程與城鄉(xiāng)統(tǒng)籌區(qū)域供水工程同步實(shí)施計(jì)劃核查情況報(bào)告》，提出了具體的工程實(shí)施方案，核算了管道鋪設(shè)及相應(yīng)的資金投入，為新一輪農(nóng)村飲水安全工程建設(shè)做好了必要的前提準(zhǔn)備。

1、農(nóng)村飲水不安全人口仍較多。

根據(jù)《20xx年xx縣農(nóng)村飲水安全現(xiàn)狀調(diào)查報(bào)告》顯示：我縣目前仍有飲水不安全人口xx萬(wàn)人。其中：無(wú)集中式供水工程人口xx萬(wàn)人；過(guò)去已經(jīng)解決供水問(wèn)題的村組，由于管道老化漏損，又形成新的約xx萬(wàn)人口飲水不安全問(wèn)題；地下深井水廠(chǎng)水位下降，增加約xx萬(wàn)人飲水不安全。

2、現(xiàn)有水廠(chǎng)不能完全滿(mǎn)足群眾用水需求。

我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)自來(lái)水廠(chǎng)興建時(shí)受條件所限，建設(shè)規(guī)模不大，隨著工業(yè)生產(chǎn)的發(fā)展、生產(chǎn)用水量大幅增加，尤其是在用水高峰期，原設(shè)計(jì)供水能力已顯不足，導(dǎo)致部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農(nóng)村生活飲用水不足，時(shí)常發(fā)生間斷性供水。

3、農(nóng)村飲用水環(huán)境較差。

一是村莊環(huán)境“臟亂差”問(wèn)題突出。大部分農(nóng)村的供排水、生活污水及垃圾處理等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)嚴(yán)重滯后。二是農(nóng)村供水工程水源地保護(hù)還很不到位。我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)許多自來(lái)水廠(chǎng)的水源地根本沒(méi)有設(shè)立保護(hù)區(qū)。有嚴(yán)重污染的企業(yè)排放的有毒有害物體，農(nóng)民生活的垃圾、污水，農(nóng)藥化肥的過(guò)度使用等都對(duì)周邊地區(qū)水體造成污染，飲用水安全受到威脅。

1、加快實(shí)施新一輪農(nóng)村飲水安全工作步伐。

新一輪農(nóng)村飲水安全工程意義重大，任務(wù)艱巨，先由住建部門(mén)按照區(qū)域供水規(guī)劃完成城鄉(xiāng)統(tǒng)籌區(qū)域供水工程，再由水利部門(mén)完成農(nóng)村飲水安全工程，涉及面比以往大，領(lǐng)導(dǎo)力量、用于實(shí)際工作的人力、財(cái)力、物力和工作方法、管理制度都必須與之相適應(yīng)。縣政府要盡快提上議程，設(shè)立高層綜合協(xié)調(diào)機(jī)制，出臺(tái)有關(guān)政策，明確相關(guān)部門(mén)工作責(zé)任，協(xié)調(diào)部門(mén)間關(guān)系，形成工作合力。要探索城鄉(xiāng)供水一體化，制定最合理的實(shí)施方案，依托現(xiàn)有水廠(chǎng)進(jìn)行擴(kuò)建、改建，輻射延伸供水管線(xiàn)，爭(zhēng)取抓緊實(shí)施城鄉(xiāng)統(tǒng)籌區(qū)域供水工程，努力提高農(nóng)戶(hù)安全飲用水的入戶(hù)率，初步構(gòu)建全覆蓋的農(nóng)村集中供水工程體系。

2、加強(qiáng)農(nóng)村飲用水水源地保護(hù)力度。

一是依法劃定水源保護(hù)區(qū)。根據(jù)我縣水環(huán)境重要條件及水源保護(hù)要求，合理劃定各鄉(xiāng)鎮(zhèn)水廠(chǎng)取水口的水源保護(hù)區(qū)，明確保護(hù)范圍，制定保護(hù)辦法。

二是抓緊農(nóng)村生活垃圾和生活污水的處理。結(jié)合村莊環(huán)境整治和示范村建設(shè)，開(kāi)展農(nóng)村環(huán)境治理，杜絕在水源地周邊堆放垃圾和有害物品。

三是嚴(yán)格控制污染物排放?？h水利部門(mén)要主動(dòng)與環(huán)保、衛(wèi)生等部門(mén)聯(lián)系，通力合作，嚴(yán)格禁止在水源地附近發(fā)展高污染企業(yè)，嚴(yán)厲打擊違法排污行為，防止供水水源受到污染和人為破壞，切實(shí)保護(hù)好我縣的水環(huán)境和飲用源。

3、充分發(fā)揮農(nóng)村飲水安全工程的長(zhǎng)期效益。

要確保飲水安全工程長(zhǎng)期發(fā)揮效益，必須建立起可持續(xù)的良性循環(huán)的運(yùn)行機(jī)制?？h政府及水利部門(mén)要進(jìn)一步強(qiáng)化管理，出臺(tái)專(zhuān)門(mén)的農(nóng)村飲水安全工程管理辦法，規(guī)范飲水安全工程建設(shè)、管理、運(yùn)營(yíng)行為，協(xié)調(diào)好水廠(chǎng)所有者、經(jīng)營(yíng)者和農(nóng)戶(hù)用水的利益關(guān)系。要進(jìn)一步健全管護(hù)機(jī)制，建立健全工程維修、養(yǎng)護(hù)、節(jié)水、用水等規(guī)章制度，做到制度嚴(yán)明、責(zé)任到人，規(guī)范管理行為，確保安全生產(chǎn)和正常供水，不斷提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量。要加大供水管網(wǎng)和供水設(shè)施維護(hù)投入，及時(shí)改造老化、破損管網(wǎng)，確保管網(wǎng)暢通和用水安全，杜絕跑水漏水現(xiàn)象發(fā)生。

4、進(jìn)一步做好水質(zhì)定期檢驗(yàn)和監(jiān)測(cè)工作。

建立嚴(yán)格的取樣、檢測(cè)和化驗(yàn)制度，堅(jiān)持水源地提水和供水調(diào)節(jié)池兩次加氯消毒，要對(duì)全縣水廠(chǎng)出廠(chǎng)水采樣進(jìn)行常規(guī)指標(biāo)檢測(cè)，定期請(qǐng)有關(guān)部門(mén)進(jìn)行水質(zhì)全面檢測(cè)，建立農(nóng)民飲水安全保障系統(tǒng)，基本實(shí)現(xiàn)農(nóng)村飲水安全工程水質(zhì)檢測(cè)全覆蓋。加強(qiáng)工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高供水隊(duì)伍素質(zhì)和安全責(zé)任意識(shí)，做到未經(jīng)處理的水不進(jìn)戶(hù)。做好供水設(shè)備檢修工作，定期清洗制水設(shè)施和清水池，做到文明生產(chǎn)和整潔美觀(guān)，確保供水質(zhì)量。

汽車(chē)勞動(dòng)安全報(bào)告范文通用篇十一

為認(rèn)真做好國(guó)慶期間安全生產(chǎn)工作，確保人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)正常生產(chǎn)、生活和社會(huì)秩序，防范重特大事故的發(fā)生，xx年4月20日，洪江區(qū)質(zhì)檢局組織局機(jī)關(guān)股室負(fù)責(zé)人和局屬單位主要領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)了區(qū)安委會(huì)《關(guān)于認(rèn)真做好世博會(huì)及“五一”期間安全生產(chǎn)工作的通知》文件精神，就如何貫徹落實(shí)做好近期安全生產(chǎn)工作提出了具體要求：一是要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全機(jī)構(gòu)，嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，確保目標(biāo)責(zé)任明確。二是要提高認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化措施，進(jìn)一步加強(qiáng)安全監(jiān)管力度。三是要切實(shí)加強(qiáng)文化場(chǎng)所消防工作，突出重點(diǎn)，深化公眾娛樂(lè)場(chǎng)所安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)整治，周密部署，開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查。四是要細(xì)化責(zé)任，加強(qiáng)值守，開(kāi)展宣傳教育，著力提高特種設(shè)備從業(yè)人員及廣大人民群眾的安全意識(shí)?！鞍踩a(chǎn)重于泰山”。局領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)要認(rèn)真組織開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查，牢固樹(shù)立安全生產(chǎn)意識(shí)，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，深入貫徹實(shí)施《安全生產(chǎn)法》《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》，加大責(zé)任制落實(shí)力度，防止各類(lèi)安全事故發(fā)生，確保安全生產(chǎn)穩(wěn)定。

本月以來(lái)，我局會(huì)同xx市特種設(shè)備監(jiān)督檢驗(yàn)所等單位，對(duì)洪江區(qū)部分特種設(shè)備使用單位、氣瓶重裝單位進(jìn)行了監(jiān)察檢查，重點(diǎn)檢查了區(qū)內(nèi)商場(chǎng)、超市在用的乘客電梯，以及幾家重點(diǎn)企業(yè)使用的鍋爐、壓力容器等，共檢查特種設(shè)備使用單位30家，設(shè)備40余臺(tái)(件)。檢查人員針對(duì)特種設(shè)備的定期檢驗(yàn)情況、設(shè)備運(yùn)行現(xiàn)狀和人員持證上崗情況進(jìn)行了檢查。從檢查結(jié)果來(lái)看，多數(shù)企業(yè)其領(lǐng)導(dǎo)職工安全意識(shí)較強(qiáng)，規(guī)章制度齊全，設(shè)備也按時(shí)進(jìn)行了年度檢驗(yàn)，操作人員能過(guò)做到持證上崗;檢查中也發(fā)現(xiàn)，某些單位存在無(wú)設(shè)備運(yùn)行記錄、交接班記錄、壓力表及安全閥等設(shè)施超過(guò)年度檢驗(yàn)有效期等問(wèn)題。此次檢查共排除特種設(shè)備安全隱患10余處，并對(duì)檢查過(guò)程及檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題對(duì)企業(yè)進(jìn)行了記錄、督促整改，以消除特種設(shè)備安全隱患。

按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則和“一崗雙責(zé)制”要求，切實(shí)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和“兩個(gè)主體責(zé)任”，并確保職責(zé)明晰、任務(wù)明確、責(zé)任到人、工作到位。建立節(jié)日期間安全生產(chǎn)工作的信息暢通和事故響應(yīng)聯(lián)動(dòng)機(jī)制，加強(qiáng)節(jié)日期間的安全生產(chǎn)值班工作，嚴(yán)格堅(jiān)持24小時(shí)值班制度和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，確保信息暢通做好應(yīng)急救援小組的準(zhǔn)備工作確保能，及時(shí)處置節(jié)日期間發(fā)生的安全生產(chǎn)事故和其他重大事項(xiàng)。