公示文件范文范本 政府公示格式范文(6篇)

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精選公示文件范文范本一

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以《中國共產(chǎn)黨

章程》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》為指導(dǎo)，以增強發(fā)展黨員工作透明度和強化群眾監(jiān)督為出發(fā)點，以提高發(fā)展黨員質(zhì)量為根本目的，嚴格執(zhí)行“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，廣泛聽取黨內(nèi)外群眾對公示對象的意見，從而嚴把黨員隊伍“入口關(guān)”，防止和杜絕發(fā)展黨員工作中的失誤失策，保證發(fā)展黨員工作的質(zhì)量，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為建設(shè)陽光城市幸福家園提供堅強的組織保證。

二、公示的對象、時間、范圍

1、公示對象：

①擬接受為預(yù)備黨員的發(fā)展對象。

②擬轉(zhuǎn)為正式黨員的預(yù)備黨員。

2、公示時間：發(fā)展對象入黨的公示時間為填寫《入黨志愿書》之后，接收預(yù)備黨員的支部大會召開之前;預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的公示時間為預(yù)備黨員本人提出書面轉(zhuǎn)正申請之后，討論轉(zhuǎn)正的支部大會召開之前。公示期限為5個工作日。未按要求進行“公示”的，不能召開支部大會討論接收和轉(zhuǎn)正，黨(工)委也不予審批。

3、公示范圍：根據(jù)公示對象的工作性質(zhì)、崗位特點和工作影響面，一般在公示對象的學(xué)習(xí)、工作單位或居住地，也可根據(jù)公示對象的崗位情況在更大范圍內(nèi)進行公示，廣泛征求群眾意見。

三、公示的內(nèi)容

發(fā)展對象入黨的公示內(nèi)容：個人基本情況(包括姓名、性別、年齡、文化程度、工作部門)，申請入黨時間，列為入黨積極分子和確定為發(fā)展對象的時間，政審結(jié)果和參加黨的基本知識培訓(xùn)情況，培養(yǎng)聯(lián)系人等;

預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的公示內(nèi)容：個人基本情況(包括姓名、性別、年齡、文化程度、工作部門)，預(yù)備期起止日期。

四、公示的方式

公示以黨支部為單位實施。黨支部根據(jù)基層黨委擬制的統(tǒng)一格式的公示通知，填寫后采用公告形式進行公示。公告應(yīng)張貼在公共場所，如政務(wù)公開欄、宣傳欄等。有條件的單位可利用“黨建網(wǎng)站”進行公示。公示期間，各基層黨組織應(yīng)設(shè)立便于群眾反映意見的公示信箱和舉報電話，指派專人負責(zé)受理群眾來信來訪。

五、公示意見的處理

公示期限內(nèi)，凡對公示對象有意見，單位或個人均可以電話、口頭或署名書信等方式向支部、基層黨委或上級黨委組織部門反映。群眾意見向哪級黨組織反映，就由那一級黨組織負責(zé)處理，也可由上級黨組織責(zé)成下級黨組織調(diào)查處理并上報結(jié)果。公示后，有關(guān)黨組織要及時組織人員調(diào)查核實群眾反映的問題。黨組織受理反映意見后，一般應(yīng)在一個月內(nèi)進行調(diào)查核實，提出初步處理意見。

經(jīng)調(diào)查核實，黨支部應(yīng)將情況分別向支部大會、黨委會匯報，并討論確定處理意見。凡具備黨員條件的，予以發(fā)展或轉(zhuǎn)正;尚需進一步調(diào)查核實或不完全具備條件需進一步教育考察的，暫緩發(fā)展或轉(zhuǎn)正;群眾意見較大或存在嚴重問題、不具備黨員條件的，不予發(fā)展或取消預(yù)備黨員資格。對有爭議的發(fā)展對象或預(yù)備黨員，黨組織應(yīng)如實報上一級黨組織研究決定。受理和辦理反映意見情況，黨組織應(yīng)落實專人詳細記錄，及時歸檔備案。

受理的黨組織采取適當方式，向反映意見者反饋處理意見。

六、公示中的有關(guān)責(zé)任和要求

(一)發(fā)展黨員公示工作由所在黨支部組織實施，聯(lián)系人由支部指定。上一級黨組織對黨支部發(fā)展黨員公示工作負指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督的責(zé)任，受理支部無法獨立處理的問題。

(二)要堅持實事求是的原則，認真負責(zé)、客觀公正地查清群眾反映的問題，確保調(diào)查結(jié)果經(jīng)得起時間的檢驗。核實情況要講究方式方法，注意保密。

(三)要嚴格遵守工作紀律，切實保護黨員群眾的合法權(quán)益。任何人不得私自扣壓群眾反映的問題，不得透露反映人的有關(guān)情況，不得隱瞞事實、弄虛作假，不準以任何借口對反映人實施打擊報復(fù)。對違反紀律者根據(jù)有關(guān)規(guī)定予以處理。

(四)發(fā)展黨員公示制自20xx年4月1日起在區(qū)級機關(guān)單位黨組織中實施。各單位在執(zhí)行過程中碰到的問題和重要情況，請隨時報送給我委

精選公示文件范文范本二

根據(jù)我校發(fā)展學(xué)生黨員公示制暫行辦法的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)濟管理學(xué)院學(xué)生第一黨支部提名和經(jīng)濟管理學(xué)院二級學(xué)院黨委審議，擬發(fā)展下列同志為中共預(yù)備黨員。現(xiàn)將基本情況公示如下：

施方芳，女，會計071班學(xué)生，20xx年9月申請加入中國共產(chǎn)黨

主要表現(xiàn)：施羽自入學(xué)以來，思想積極，努力向黨組織靠攏，學(xué)習(xí)刻苦努力，成績良好，兩次獲得校三等獎學(xué)金，全國大學(xué)英語競賽三等獎，通過大學(xué)英語四、六級，計算機二級，會計從業(yè)資格證考試，擔(dān)任班級學(xué)習(xí)委員,社團聯(lián)合會審計部長,獲優(yōu)秀團員、優(yōu)秀社團負責(zé)人稱號,同學(xué)關(guān)系良好.

董愛華，女，營銷071班學(xué)生，20xx年9月申請加入中國共產(chǎn)黨

主要表現(xiàn)：董秀梅自入學(xué)以來，思想端正，積極要求進步，為人樂觀、自信，學(xué)習(xí)刻苦，成績優(yōu)異，先后兩次獲得校一等獎學(xué)金，國家勵志獎學(xué)金兩次，通過大學(xué)英語四、六級和計算機二級考試，獲得校優(yōu)干、校優(yōu)秀團員稱號，擔(dān)任班級班長，工作熱情很高，生活樸素，同學(xué)關(guān)系融洽。

凡對發(fā)展上述同志有意見者，請于十二月七日前以口頭或書面形式向經(jīng)濟管理 學(xué)院黨委或校黨委組織部反映。

經(jīng)濟管理學(xué)院黨委聯(lián)系電話：

電子郵箱：.

校黨委組織部聯(lián)系電話：

*黨委

20xx年十二月一日

精選公示文件范文范本三

xxxx局

關(guān)于擬推薦“全國xx系統(tǒng)優(yōu)秀xx員”

公示結(jié)果的報告

xxx局：

根據(jù)推薦“全國xx系統(tǒng)優(yōu)秀xx員”的有關(guān)規(guī)定，我局將評選條件、擬推薦對象姓名、個人簡要事跡進行了公示，現(xiàn)將公示結(jié)果匯報如下：

一、公示內(nèi)容：“全國xx系統(tǒng)優(yōu)秀xx員”評選條件、擬推薦對象及簡要事跡。

二、公示時間：從二○一二年五月二日開始至五月六日結(jié)束，時限五天。

三、監(jiān)督方式：以設(shè)立監(jiān)督電話或當面反映情況等方式進行監(jiān)督，并設(shè)立監(jiān)督電話和公示記錄。

四、公示結(jié)果：在張榜公示的時限內(nèi)，沒有任何單位或個人提出不同意見。

特此報告。

xxxx局

二○一二年五月七日

精選公示文件范文范本四

為認真貫徹價格法律法規(guī)，正確執(zhí)行價格政策，全面落實“一費制”收費標準，規(guī)范我校收費行為，防止任何亂收費行為的發(fā)生，特制定如下收費管理制度。

一、實施收費政策學(xué)習(xí)制度。每學(xué)期開學(xué)前組織班主任和收費人員學(xué)習(xí)學(xué)校收費政策，同時要利用各種會議傳達價格政策和精神，提高全體涉費人員政策意識。

二、開展收費政策公示工作。要在學(xué)校醒目位置公示學(xué)校各項收費項目和收費標準，同時要公布政策咨詢電話、舉報單位和舉報電話。

三、認真發(fā)放收費明白卡。每年開學(xué)收費時，要將市物價局、市教育局統(tǒng)一印制的收費明白卡發(fā)放至每一個學(xué)生或?qū)W生家長手中。

四、實行收費責(zé)任制。校長是收費總責(zé)任人，分管校長具體抓落實。財務(wù)人員是收費政策的具體落實人。一旦出現(xiàn)收費問題，要追究相關(guān)人員的責(zé)任。

五、嚴格按收費標準收費。不能在政策規(guī)定之外收取任何費用，不能突破政策規(guī)定的收費標準，不準班主任或科任老師私自收費。

六、嚴格收費票據(jù)管理。所有收費必須出具由財政部門監(jiān)制的學(xué)校收費專用票據(jù)，不得白條收費。

七、強化代收費管理。學(xué)校不得為任何企事業(yè)單位、團體或個人代收費用，不允許任何單位進校園收費。確有需要進校收費的，必須經(jīng)物價部門批準同意。

精選公示文件范文范本五

根據(jù)《省人民政府辦公廳關(guān)于x年評選表彰省勞動模范的通知》(以下簡稱《通知》)精神，全省各地各單位按照評選推薦的范圍、條件、比例和分配的名額，認真進行了評選推薦，省勞動模范評選表彰領(lǐng)導(dǎo)小組對推薦人選進行了審查?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、各地各單位申報情況

x年擬評選表彰省勞動模范400名左右，其中職工勞模320名，農(nóng)業(yè)勞模80名。3月份以來，各地各單位按照省里的統(tǒng)一部署和要求，采取基層民主推薦、層層審核把關(guān)的辦法，召開了推薦對象所在單位職工(代表)大會、社區(qū)、居民(代表)會議、農(nóng)村村民(代表)大會進行推薦，并經(jīng)所在單位黨委、行政審核同意;各級勞模評選表彰工作機構(gòu)就推薦人選征求了有關(guān)部門的意見;各地分別召開縣(市、區(qū))長辦公會、縣(市、區(qū))委常委會、市(州)長辦公會和市(州)委常委會，各大型企事業(yè)單位、省直各系統(tǒng)分別召開黨委常委會或黨組會，對推薦人選進行認真審核后，逐級上報到省勞動模范評選表彰領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。截止3月20日，共收到各地各單位報送的推薦人選396名，其中：職工勞模人選318名(機動2名)，農(nóng)業(yè)勞模人選78名(機動2名);報送備份人選9名。

二、領(lǐng)導(dǎo)小組審查情況

(一)審查把握的原則。為了確保省勞模分配名額以及規(guī)定的各類人員比例落實到位，領(lǐng)導(dǎo)小組按以下兩條原則進行了審核調(diào)整：一是嚴格落實省政府辦公廳《通知》中規(guī)定的分配指標和各類人選比例，超報的原則上不予考慮;堅持向一線職工、專業(yè)技術(shù)人員和科教人員傾斜，嚴格控制企業(yè)負責(zé)人、機關(guān)事業(yè)單位處級干部的比例。二是把好榮譽臺階關(guān)。對企業(yè)負責(zé)人和機關(guān)事業(yè)單位處級干部，要求必須是省五一勞動獎?wù)芦@得者、市級(或相當級別)勞動模范和先進工作者;對表現(xiàn)優(yōu)秀、事跡突出的一線職工、科教人員、專業(yè)技術(shù)人員、農(nóng)民工、農(nóng)村基層干部和一線農(nóng)民等推薦人選可適當放寬榮譽臺階。

(二)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室所做的主要工作。省勞模評選表彰領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)省政府辦公廳《通知》精神，按照岱梨副省長重要批示和元江副秘書長的具體要求，先后分別兩次召開領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室主任擴大會議，對各地、各單位推薦人選進行了審查。隨后，組成6個考查組，分別由省人社廳、省委財經(jīng)辦(農(nóng)辦)、省國資委、省委高校工委、省總工會領(lǐng)導(dǎo)同志帶隊，對推薦對象中的企業(yè)負責(zé)人、黨政機關(guān)事業(yè)單位處級領(lǐng)導(dǎo)干部逐一進行了考查。

(三)各類人選的比例。在396名推薦人選中，職工人選318名，農(nóng)業(yè)人選78名。

職工人選中，企業(yè)職工199名，占總名額的50.3%，符合企業(yè)職工不少于規(guī)定推薦名額總數(shù)47%的要求。其中，企業(yè)負責(zé)人45名,占22.6%，基本符合不超過22%的要求;一線工人和專業(yè)技術(shù)人員112名(含農(nóng)民工11名)，占56.3%，符合不低于56%的比例。機關(guān)事業(yè)單位119名，占總名額的30.1%;其中處級干部15名，占12.6%，符合20%以內(nèi)的比例;科教人員52名，占43.7%。

農(nóng)業(yè)人選中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)負責(zé)人8名，占10.3%，沒有超過20%比例;農(nóng)民10名，占12.8%;種養(yǎng)大戶17名，占21.8%;農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)人員2名，占2.6%;農(nóng)業(yè)科技人員5名，占6.4%;農(nóng)村基層(林場、農(nóng)場)干部31名，占39.7%，農(nóng)村外出務(wù)工人員5名，占6.4%。

所有被推薦人選中，女性人選75名，占總名額的18.9%;少數(shù)民族18名，占4.5%;年齡最大的60歲，最小的23歲。

此外，我們根據(jù)各地各單位推薦情況，另外提出了9名備份人選(職工7名、農(nóng)業(yè)2名)，供省政府領(lǐng)導(dǎo)在討論研究使用機動指標時參考。

三、推薦人選的主要特點

按照省勞模評選表彰領(lǐng)導(dǎo)小組確定的原則審查后，今年擬表彰的省勞模人選具有以下主要特點：

一是具有廣泛的代表性。推薦人選覆蓋全省各行各業(yè)，各社會階層、各民族、各黨派的先進代表，既有不同類型企業(yè)的職工，又有黨政群機關(guān)和事業(yè)單位的工作人員，既有高等院校和科研院所的專家教授，又有中小學(xué)教師和基層專業(yè)技術(shù)人員，既有農(nóng)村基層干部，又有普通農(nóng)民等等。

二是向企業(yè)傾斜。在推薦人選中，企業(yè)職工占總名額的50.3%，超出規(guī)定比例的3.3個百分點。近年來，這些企業(yè)為我省經(jīng)濟社會發(fā)展做出了重要貢獻，特別是在當前應(yīng)對國際金融危機的形勢下，為促進我省經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展已經(jīng)和正在發(fā)揮積極作用。

三是堅持面向一線職工。一線職工是經(jīng)濟社會發(fā)展的主力軍，歷來是勞模評選的“重頭戲”。在本次推薦人選中，各地各單位共推薦企業(yè)一線工人和專業(yè)技術(shù)人員112名，占企業(yè)職工人選的56.3%。

四是注重科教人員的評選。在評選推薦工作中，各地各單位積極貫徹科教興省、人才強省戰(zhàn)略，共推薦科教人員52名，占機關(guān)事業(yè)單位推薦人選的43.7%。特別是九年制義務(wù)教育教師，共推薦了14名。

五是體現(xiàn)了對進城務(wù)工人員的重視。在推薦人選中，外出務(wù)工人員16名，占推薦總數(shù)的4%。在推薦對象中，既有企業(yè)職工中的農(nóng)民工,又有農(nóng)業(yè)戰(zhàn)線推薦的外出務(wù)工人員。

四、下一步工作安排及建議

為確保今年省勞模評選表彰工作按時完成，提出如下建議：

1、根據(jù)省政府常務(wù)會議審定的意見，迅速將有關(guān)人選進行調(diào)整，落實到位。

2、關(guān)于4個(職工、農(nóng)業(yè)勞模各2個)機動名額的使用。一是從省領(lǐng)導(dǎo)推薦人選中產(chǎn)生，并按程序辦理;二是從各地各單位推薦上報的備選人員中選定;三是機動名額不使用。

3、對擬表彰的省勞動模范人選在《*日報》上進行公示。如公示期間接到對推薦人選的舉報信(電)，經(jīng)調(diào)查屬實的，取消其評選資格，并不再替補人選。

4、擬于4月28日上午在洪山禮堂召開“*省慶?！逡弧瘒H勞動節(jié)暨省勞動模范表彰大會”(方案另行報批)。

精選公示文件范文范本六

證券有限責(zé)任公司：

你公司報送的《關(guān)于東莞證券有限責(zé)任公司申請設(shè)立深圳分公司的請示》(東證字〔20xx〕第182號)及相關(guān)文件收悉。根據(jù)《證券法》、《證券公司監(jiān)督管理條例》、《證券公司分公司監(jiān)管規(guī)定(試行)》(證監(jiān)會公告〔20xx〕20號)等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)審核，現(xiàn)批復(fù)如下：

一、核準你公司在深圳市設(shè)立東莞證券有限責(zé)任公司深圳分公司，專門經(jīng)營證券資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)。分公司設(shè)立后，你公司總部及其他分支機構(gòu)不得經(jīng)營證券資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)。

二、你公司應(yīng)當按照《公司法》、《證券法》、《證券公司監(jiān)督管理條例》、《證券公司分公司監(jiān)管規(guī)定(試行)》等有關(guān)規(guī)定，自批復(fù)之日起30日內(nèi)向工商行政管理機關(guān)申請設(shè)立登記，領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照;并自批復(fù)之日起6個月內(nèi)完成分公司的籌建工作，依法配備人員，健全完善業(yè)務(wù)制度和設(shè)施，并向分公司所在地證監(jiān)局申請驗收。逾期未申請驗收或驗收未通過的，本批復(fù)文件自動失效。

三、你公司應(yīng)當自通過驗收之日起15個工作日內(nèi)，持分公司營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、分公司負責(zé)人的證券公司分支機構(gòu)負責(zé)人任職資格批復(fù)復(fù)印件到我會申領(lǐng)《證券經(jīng)營機構(gòu)營業(yè)許可證》，并自領(lǐng)取《證券經(jīng)營機構(gòu)營業(yè)許可證》之日起10個工作日內(nèi)，將《證券經(jīng)營機構(gòu)營業(yè)許可證》和營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件報證券公司住所地和分公司所在地證監(jiān)局備案，并按有關(guān)規(guī)定做好信息公示工作。

四、分公司取得《證券經(jīng)營機構(gòu)營業(yè)許可證》后，應(yīng)當依法在我會核準的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展業(yè)務(wù)，不得超越核準范圍經(jīng)營。

五、分公司設(shè)立過程中如遇重大問題，須及時報告我會及公司住所地、分公司所在地證監(jiān)局。

二○xx年六月七日