總結(jié)可以幫助我們更好地審視自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步,我們應(yīng)該珍惜這個(gè)機(jī)會(huì)。寫(xiě)一個(gè)較為完美的總結(jié),需要多次修改和潤(rùn)色,確保語(yǔ)言清晰準(zhǔn)確,邏輯流暢。請(qǐng)大家閱讀以下的總結(jié)范文,相信對(duì)于寫(xiě)總結(jié)會(huì)有所幫助和啟發(fā)。
校園經(jīng)歷簡(jiǎn)歷篇一
ibm中國(guó)區(qū)人力資源總監(jiān)白文杰強(qiáng)調(diào),不管是你的知識(shí)水平、業(yè)務(wù)能力,還是你的工作
經(jīng)歷,不管是簡(jiǎn)歷的哪個(gè)環(huán)節(jié),哪怕是一個(gè)細(xì)小的部分,在書(shū)寫(xiě)這些東西時(shí),都要遵循真實(shí)的原則,并要執(zhí)行好“真實(shí)”這個(gè)原則。在招聘過(guò)程中,如果一旦被用人單位發(fā)現(xiàn)你的簡(jiǎn)歷有造假的現(xiàn)象,應(yīng)聘者的.人品道德也就會(huì)完全喪失,這也注定這個(gè)應(yīng)聘者無(wú)法找到優(yōu)秀的雇主。
ibm負(fù)責(zé)校園招聘的蘇毅表示,尤其是在申請(qǐng)大公司的職位時(shí),一定要在簡(jiǎn)歷最醒目處,明確表述清楚自己希望工作的“目標(biāo)城市”、“目標(biāo)部門(mén)”以及“目標(biāo)崗位”。特別是要重視自己理想的職位是什么,然后從專(zhuān)業(yè)、技能、經(jīng)驗(yàn)、興趣等方面簡(jiǎn)單分析你的目標(biāo)職位的由來(lái)。絕對(duì)忌諱那些眉毛胡子一把抓的申請(qǐng)者,而這種對(duì)自己職位沒(méi)有明確目標(biāo)的申請(qǐng)者,也是最容易被淘汰的對(duì)象。
三、簡(jiǎn)單但要厚實(shí)
簡(jiǎn)單的意思是,千萬(wàn)不要把簡(jiǎn)歷寫(xiě)上五六頁(yè),一般人力資源部門(mén)負(fù)責(zé)第一輪簡(jiǎn)歷篩選的人,根本沒(méi)有那么多的精力看。據(jù)西門(mén)子公司負(fù)責(zé)校園招聘的孫小紅介紹,一般在第一輪篩選簡(jiǎn)歷時(shí),平均來(lái)講,看一份簡(jiǎn)歷最多只有30—40秒的時(shí)間,所以張數(shù)太多的簡(jiǎn)歷很容易招人煩。建議簡(jiǎn)歷張數(shù)最好控制在一兩張內(nèi),最多不要超過(guò)3張。
一份“一目了然”的簡(jiǎn)歷,一定是把應(yīng)聘者的最大特點(diǎn)放在簡(jiǎn)歷最突出的位置,千萬(wàn)不能讓篩選簡(jiǎn)歷的人,從簡(jiǎn)歷中總結(jié)、提煉你的特點(diǎn)。
厚實(shí)是指簡(jiǎn)歷內(nèi)容要豐富,傳遞的信息量必須大。要把自己的教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、能力優(yōu)勢(shì)都一一表達(dá)清楚。
四、采用倒敘方法
很多人在寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí),喜歡從過(guò)去講到現(xiàn)在。建議最好采用倒敘方式來(lái)寫(xiě),直接從最接近的時(shí)間入手,讓簡(jiǎn)歷篩選者更容易獲得重要的信息。必要時(shí),一些重要信息可以重點(diǎn)處理,但千萬(wàn)不要處理得太花哨,便于閱讀是最主要的原則。
五、莫寫(xiě)所有經(jīng)驗(yàn)
你所參加的實(shí)踐、項(xiàng)目以及自己寫(xiě)的論文等最好不要全部寫(xiě)出來(lái),只需要描述與自己現(xiàn)在應(yīng)聘職位要求所相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)、經(jīng)歷就可以了。用這些經(jīng)驗(yàn)證明你有能力做好自己的目標(biāo)工作,能勝任自己的目標(biāo)崗位。?
六、不同公司簡(jiǎn)歷不同
公司不相同,文化自然有差異。應(yīng)聘者千萬(wàn)要記??;應(yīng)聘不同的企業(yè),一定要用不同的簡(jiǎn)歷。這并不是主張應(yīng)聘者簡(jiǎn)單地變更一下原來(lái)的簡(jiǎn)歷就可以,而是建議應(yīng)聘者必須結(jié)合要應(yīng)聘的企業(yè),重新寫(xiě)自己的簡(jiǎn)歷。
七、不必附加證書(shū)
對(duì)于在第一輪遞簡(jiǎn)歷時(shí)就附加很多證書(shū)的現(xiàn)象,孫小紅提醒說(shuō),千萬(wàn)不要這樣做,也無(wú)須這樣做。最好的做法是:在用人單位通知你參加筆試、面試時(shí),才提交你那些與申請(qǐng)職位相關(guān)聯(lián)的證書(shū),而且必須是如實(shí)提供相關(guān)證書(shū)。
雇主對(duì)于履歷表上的不實(shí)宣言大多具有慧眼,所以無(wú)法當(dāng)面自圓其說(shuō)的,絕對(duì)不要出現(xiàn)在履歷表上。有些組織甚至?xí)捎媚闱叭喂椭魉械娜肆?,這種公司專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)過(guò)濾詐欺者和華而不實(shí)的吹噓者。
校園經(jīng)歷簡(jiǎn)歷篇二
1.時(shí)間要倒序,最近接受的培訓(xùn)要放在最前面(如果您有職位要求所指定的培訓(xùn)經(jīng)歷,也可把最重要的培訓(xùn)經(jīng)歷寫(xiě)在最前面)。
2.要寫(xiě)上培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的名稱(chēng)。
3.要寫(xiě)上接受培訓(xùn)的課程名稱(chēng),如不是很常見(jiàn)的培訓(xùn),可進(jìn)行適當(dāng)介紹,增加招聘人員對(duì)此的感性認(rèn)識(shí)。
4.如果通過(guò)培訓(xùn)還獲得了證書(shū),最好寫(xiě)上。
5.可適當(dāng)介紹一下通過(guò)該培訓(xùn)后的收獲。
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校園經(jīng)歷簡(jiǎn)歷篇三
學(xué)歷:本科。
工作年限:應(yīng)屆畢業(yè)生。
工作地點(diǎn):廣州-增城-新塘。
求職意向:銀行主任/經(jīng)理|其他金融/銀行職位|銀行會(huì)計(jì)/柜員。
責(zé)任心強(qiáng)人脈廣闊沉穩(wěn)內(nèi)斂有親和力誠(chéng)信正直。
工作經(jīng)驗(yàn)(工作了1年,做了1份工作)。
興業(yè)銀行新塘支行。
工作時(shí)間:2015年5月至2016年5月[1年]。
職位名稱(chēng):大堂經(jīng)理助理。
工作內(nèi)容:大堂經(jīng)理助理,兼職信用卡專(zhuān)員。能很好的引導(dǎo)客戶(hù),分流客戶(hù),營(yíng)銷(xiāo)客戶(hù)。對(duì)基金,保險(xiǎn),理財(cái)?shù)饶苁煜ふ莆樟鞒獭?/p>
2015年6月畢業(yè)中山大學(xué)南方學(xué)院公共關(guān)系學(xué)。
1?2015年3月-2016年5月,興業(yè)銀行新塘支行進(jìn)行實(shí)習(xí)。對(duì)大堂的基本業(yè)務(wù)都較為熟悉。理財(cái),基金,保險(xiǎn),網(wǎng)銀等業(yè)務(wù)知識(shí)熟悉掌握。企業(yè)代發(fā)流程熟悉掌握。個(gè)人,企業(yè)網(wǎng)銀證書(shū)下載,重置熟悉。
2?2016年5月至今,在光大銀行新塘支行工作,負(fù)責(zé)支行的粵通卡業(yè)務(wù),開(kāi)拓市場(chǎng),整合營(yíng)銷(xiāo),積累了一定的客戶(hù)資源。對(duì)銀行代銷(xiāo)保險(xiǎn),基金,理財(cái)有一定的營(yíng)銷(xiāo)理念。對(duì)個(gè)貸的住房按揭貸款,綜合消費(fèi)貸款業(yè)務(wù)流程熟悉。
校園經(jīng)歷簡(jiǎn)歷篇四
公司性質(zhì):其它就職職位:行政專(zhuān)員/助理。
工作描述:協(xié)助行政部經(jīng)理完成公司行政事務(wù)工作及部門(mén)內(nèi)部日常事務(wù)工作,協(xié)助審核、修訂公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度,進(jìn)行日常行政工作的`組織與管理;對(duì)外相關(guān)部門(mén)聯(lián)絡(luò)接待,對(duì)內(nèi)接待來(lái)訪、接聽(tīng)來(lái)電、解答咨詢(xún)及傳遞信息工作,做好材料收集、檔案管理、文書(shū)起草、公文制定、文件收發(fā)等工作,協(xié)助辦理面試接待、會(huì)議、培訓(xùn)、公司集體活動(dòng)組織與安排,節(jié)假日慰問(wèn)等工作。
文檔為doc格式。
校園經(jīng)歷簡(jiǎn)歷篇五
臨床癥狀:“一頁(yè)紙簡(jiǎn)歷”大行其道
一位人事經(jīng)理看簡(jiǎn)歷的時(shí)間不超過(guò)30秒,冗長(zhǎng)的簡(jiǎn)歷會(huì)讓人事經(jīng)理心生厭煩。于是,一場(chǎng)為簡(jiǎn)歷“瘦身”的運(yùn)動(dòng)在學(xué)生間興起。
對(duì)癥下藥:
在tom在線人力資源部招聘專(zhuān)員張迎看來(lái),為簡(jiǎn)歷“瘦身”很有必要?!暗豁?yè)紙簡(jiǎn)歷適用于行政、管理、市場(chǎng)、hr等職位,卻不適用于項(xiàng)目經(jīng)理及技術(shù)類(lèi)職位。”張迎指出。以招聘開(kāi)發(fā)工程師為例,hr要在簡(jiǎn)歷中看到應(yīng)聘者的實(shí)踐經(jīng)歷、能掌握何種語(yǔ)言等信息,一頁(yè)紙難以承載如此多的內(nèi)容。另外,還有一些學(xué)生縮排字號(hào),這樣會(huì)影響閱讀。如果一頁(yè)紙寫(xiě)不下所有內(nèi)容,那就不妨創(chuàng)建一份足以列下你所有工作經(jīng)驗(yàn)和技能的簡(jiǎn)歷。
病癥2 :貪靚癥
臨床癥狀:盛裝簡(jiǎn)歷成潮流
各色封面、數(shù)碼沖印照片、用photoshop特制的自薦信底紙等橫空出世。有學(xué)生隨簡(jiǎn)歷附送vcd,還有學(xué)生在簡(jiǎn)歷里作詩(shī)、配卡通圖案,更有甚者在簡(jiǎn)歷的第一頁(yè)寫(xiě)上“通緝伯樂(lè)”。
遠(yuǎn)大集團(tuán)人力資源部經(jīng)理王志宇曾表示,為簡(jiǎn)歷“扮靚”最后往往適得其反。比如給簡(jiǎn)歷設(shè)置封面,既浪費(fèi)人事經(jīng)理的時(shí)間,又浪費(fèi)紙張。智聯(lián)招聘職業(yè)顧問(wèn)郝建表示:“為簡(jiǎn)歷扮靚也要分職位,比如會(huì)計(jì)、硬件工程師等強(qiáng)調(diào)嚴(yán)謹(jǐn)性的職位,需要的是樸素的簡(jiǎn)歷,而有的廣告公司招募‘創(chuàng)意鬼才’,應(yīng)聘這種職位時(shí)在簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)上動(dòng)動(dòng)腦筋是有必要的?!焙陆◤?qiáng)調(diào),“如果面對(duì)日資、德資企業(yè),花哨的簡(jiǎn)歷可能會(huì)起反作用?!?br/>
病癥3 :大嘴癥
臨床癥狀:極盡夸張之能事
很多學(xué)生為了表現(xiàn)自己的組織協(xié)調(diào)能力,在描述實(shí)習(xí)經(jīng)歷時(shí)常用到“負(fù)責(zé)公司某某項(xiàng)目”這樣的語(yǔ)句。更有學(xué)生在進(jìn)行個(gè)人評(píng)價(jià)時(shí),將自己形容成一個(gè)毫無(wú)瑕疵的人。
對(duì)癥下藥:
“遇到那種毫無(wú)缺點(diǎn)的人,我們反而不敢用,因?yàn)槲覀儾恢拦具€能教他些什么?!币晃蝗耸陆?jīng)理調(diào)侃。聯(lián)合利華中國(guó)人力資源部招募經(jīng)理倪錚曾指出,恰當(dāng)?shù)挠谜Z(yǔ)是一份合格簡(jiǎn)歷所必需的,“人事部門(mén)都清楚,一個(gè)實(shí)習(xí)生是不可能獨(dú)立承擔(dān)公司項(xiàng)目的?!?fù)責(zé)’之類(lèi)的語(yǔ)句會(huì)給人夸大其詞的感覺(jué),用‘參與’、‘協(xié)助’會(huì)更合適?!?br/>
病癥4 :偷懶癥
臨床癥狀:一份簡(jiǎn)歷走天下
現(xiàn)在,很多學(xué)生廣投簡(jiǎn)歷。而為了省事,不少人不管面對(duì)的是哪家公司、哪種職位,都會(huì)遞上一份內(nèi)容相同的簡(jiǎn)歷。
“hr希望看到公司所招聘職位的職責(zé)在應(yīng)聘者的簡(jiǎn)歷中有所體現(xiàn),更希望從中找到兩者的契合點(diǎn)?!睆堄硎?。針對(duì)不同職位的需求,企業(yè)會(huì)有不同的考察側(cè)重點(diǎn)。比如招聘技術(shù)型人才時(shí),看應(yīng)屆畢業(yè)生的簡(jiǎn)歷會(huì)比較注重其專(zhuān)業(yè)成績(jī)、在校是否有過(guò)相關(guān)作品;如果招聘管理型人才,除了看所學(xué)專(zhuān)業(yè)和學(xué)習(xí)成績(jī)外,還會(huì)注重他在校時(shí)擔(dān)任的工作、參加的社會(huì)活動(dòng)等。
病癥5 :健忘癥
臨床癥狀:忘寫(xiě)應(yīng)聘職位和聯(lián)系方式
不少學(xué)生沒(méi)有表達(dá)自己的求職意向、希望應(yīng)聘的職位。更有甚者忘記寫(xiě)或?qū)戝e(cuò)自己的聯(lián)系方式,白白浪費(fèi)掉面試機(jī)會(huì)。
一些學(xué)生認(rèn)為,不在簡(jiǎn)歷上寫(xiě)應(yīng)聘職位會(huì)更保險(xiǎn)一些,就像高考填報(bào)志愿一樣,一個(gè)不合適,還可以服從調(diào)劑。“但很多職位都需要有專(zhuān)業(yè)知識(shí),你語(yǔ)焉不詳,人事部門(mén)一不會(huì)幫你挑合適的位置,二則以為你在職業(yè)追求上沒(méi)有做好準(zhǔn)備?!蹦咤P強(qiáng)調(diào),“簡(jiǎn)歷首先要給人事部門(mén)傳達(dá)明確的求職意向?!?br/>
隨著校園招聘的啟動(dòng),各類(lèi)簡(jiǎn)歷模板、樣本、范文流傳于各大高校中。這可苦了沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的學(xué)生,從浩如煙海的指導(dǎo)文章中提煉要義并非易事。稍有不慎,簡(jiǎn)歷不但成不了敲門(mén)磚,還會(huì)變身絆腳石。隨著簡(jiǎn)歷的廣泛投遞,五大病癥開(kāi)始流行起來(lái)。今天,我們就為學(xué)生對(duì)癥下藥。
病癥1: 厭寫(xiě)癥
臨床癥狀:“一頁(yè)紙簡(jiǎn)歷”大行其道
一位人事經(jīng)理看簡(jiǎn)歷的時(shí)間不超過(guò)30秒,冗長(zhǎng)的簡(jiǎn)歷會(huì)讓人事經(jīng)理心生厭煩。于是,一場(chǎng)為簡(jiǎn)歷“瘦身”的運(yùn)動(dòng)在學(xué)生間興起。
對(duì)癥下藥:
在tom在線人力資源部招聘專(zhuān)員張迎看來(lái),為簡(jiǎn)歷“瘦身”很有必要?!暗豁?yè)紙簡(jiǎn)歷適用于行政、管理、市場(chǎng)、hr等職位,卻不適用于項(xiàng)目經(jīng)理及技術(shù)類(lèi)職位?!睆堄赋?。以招聘開(kāi)發(fā)工程師為例,hr要在簡(jiǎn)歷中看到應(yīng)聘者的實(shí)踐經(jīng)歷、能掌握何種語(yǔ)言等信息,一頁(yè)紙難以承載如此多的內(nèi)容。另外,還有一些學(xué)生縮排字號(hào),這樣會(huì)影響閱讀。如果一頁(yè)紙寫(xiě)不下所有內(nèi)容,那就不妨創(chuàng)建一份足以列下你所有工作經(jīng)驗(yàn)和技能的簡(jiǎn)歷。
病癥2 :貪靚癥
臨床癥狀:盛裝簡(jiǎn)歷成潮流
各色封面、數(shù)碼沖印照片、用photoshop特制的自薦信底紙等橫空出世。有學(xué)生隨簡(jiǎn)歷附送vcd,還有學(xué)生在簡(jiǎn)歷里作詩(shī)、配卡通圖案,更有甚者在簡(jiǎn)歷的第一頁(yè)寫(xiě)上“通緝伯樂(lè)”。
遠(yuǎn)大集團(tuán)人力資源部經(jīng)理王志宇曾表示,為簡(jiǎn)歷“扮靚”最后往往適得其反。比如給簡(jiǎn)歷設(shè)置封面,既浪費(fèi)人事經(jīng)理的時(shí)間,又浪費(fèi)紙張。智聯(lián)招聘職業(yè)顧問(wèn)郝建表示:“為簡(jiǎn)歷扮靚也要分職位,比如會(huì)計(jì)、硬件工程師等強(qiáng)調(diào)嚴(yán)謹(jǐn)性的職位,需要的是樸素的簡(jiǎn)歷,而有的.廣告公司招募‘創(chuàng)意鬼才’,應(yīng)聘這種職位時(shí)在簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)上動(dòng)動(dòng)腦筋是有必要的?!焙陆◤?qiáng)調(diào),“如果面對(duì)日資、德資企業(yè),花哨的簡(jiǎn)歷可能會(huì)起反作用?!?br/>
病癥3 :大嘴癥
臨床癥狀:極盡夸張之能事
很多學(xué)生為了表現(xiàn)自己的組織協(xié)調(diào)能力,在描述實(shí)習(xí)經(jīng)歷時(shí)常用到“負(fù)責(zé)公司某某項(xiàng)目”這樣的語(yǔ)句。更有學(xué)生在進(jìn)行個(gè)人評(píng)價(jià)時(shí),將自己形容成一個(gè)毫無(wú)瑕疵的人。
對(duì)癥下藥:
“遇到那種毫無(wú)缺點(diǎn)的人,我們反而不敢用,因?yàn)槲覀儾恢拦具€能教他些什么。”一位人事經(jīng)理調(diào)侃。聯(lián)合利華中國(guó)人力資源部招募經(jīng)理倪錚曾指出,恰當(dāng)?shù)挠谜Z(yǔ)是一份合格簡(jiǎn)歷所必需的,“人事部門(mén)都清楚,一個(gè)實(shí)習(xí)生是不可能獨(dú)立承擔(dān)公司項(xiàng)目的。‘負(fù)責(zé)’之類(lèi)的語(yǔ)句會(huì)給人夸大其詞的感覺(jué),用‘參與’、‘協(xié)助’會(huì)更合適?!?br/>
病癥4 :偷懶癥
臨床癥狀:一份簡(jiǎn)歷走天下
現(xiàn)在,很多學(xué)生廣投簡(jiǎn)歷。而為了省事,不少人不管面對(duì)的是哪家公司、哪種職位,都會(huì)遞上一份內(nèi)容相同的簡(jiǎn)歷。
“hr希望看到公司所招聘職位的職責(zé)在應(yīng)聘者的簡(jiǎn)歷中有所體現(xiàn),更希望從中找到兩者的契合點(diǎn)?!睆堄硎尽a槍?duì)不同職位的需求,企業(yè)會(huì)有不同的考察側(cè)重點(diǎn)。比如招聘技術(shù)型人才時(shí),看應(yīng)屆畢業(yè)生的簡(jiǎn)歷會(huì)比較注重其專(zhuān)業(yè)成績(jī)、在校是否有過(guò)相關(guān)作品;如果招聘管理型人才,除了看所學(xué)專(zhuān)業(yè)和學(xué)習(xí)成績(jī)外,還會(huì)注重他在校時(shí)擔(dān)任的工作、參加的社會(huì)活動(dòng)等。
病癥5 :健忘癥
臨床癥狀:忘寫(xiě)應(yīng)聘職位和聯(lián)系方式
不少學(xué)生沒(méi)有表達(dá)自己的求職意向、希望應(yīng)聘的職位。更有甚者忘記寫(xiě)或?qū)戝e(cuò)自己的聯(lián)系方式,白白浪費(fèi)掉面試機(jī)會(huì)。
一些學(xué)生認(rèn)為,不在簡(jiǎn)歷上寫(xiě)應(yīng)聘職位會(huì)更保險(xiǎn)一些,就像高考填報(bào)志愿一樣,一個(gè)不合適,還可以服從調(diào)劑。“但很多職位都需要有專(zhuān)業(yè)知識(shí),你語(yǔ)焉不詳,人事部門(mén)一不會(huì)幫你挑合適的位置,二則以為你在職業(yè)追求上沒(méi)有做好準(zhǔn)備。”倪錚強(qiáng)調(diào),“簡(jiǎn)歷首先要給人事部門(mén)傳達(dá)明確的求職意向?!?/p>
校園經(jīng)歷簡(jiǎn)歷篇六
校園招聘的企業(yè)一般都要求應(yīng)聘者先發(fā)電子簡(jiǎn)歷,他們往往先通過(guò)簡(jiǎn)歷對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行初步的篩選。
一、內(nèi)容必須真實(shí)。
ibm中國(guó)區(qū)人力資源總監(jiān)白文杰強(qiáng)調(diào),不管是你的知識(shí)水平、業(yè)務(wù)能力,還是你的工作。
經(jīng)歷,不管是簡(jiǎn)歷的哪個(gè)環(huán)節(jié),哪怕是一個(gè)細(xì)小的部分,在書(shū)寫(xiě)這些東西時(shí),都要遵循真實(shí)的原則,并要執(zhí)行好“真實(shí)”這個(gè)原則。在招聘過(guò)程中,如果一旦被用人單位發(fā)現(xiàn)你的簡(jiǎn)歷有造假的現(xiàn)象,應(yīng)聘者的人品道德也就會(huì)完全喪失,這也注定這個(gè)應(yīng)聘者無(wú)法找到優(yōu)秀的雇主。
二、目標(biāo)一定明確。
ibm負(fù)責(zé)校園招聘的蘇毅表示,尤其是在申請(qǐng)大公司的職位時(shí),一定要在簡(jiǎn)歷最醒目處,明確表述清楚自己希望工作的“目標(biāo)城市”、“目標(biāo)部門(mén)”以及“目標(biāo)崗位”。特別是要重視自己理想的職位是什么,然后從專(zhuān)業(yè)、技能、經(jīng)驗(yàn)、興趣等方面簡(jiǎn)單分析你的目標(biāo)職位的由來(lái)。絕對(duì)忌諱那些眉毛胡子一把抓的申請(qǐng)者,而這種對(duì)自己職位沒(méi)有明確目標(biāo)的申請(qǐng)者,也是最容易被淘汰的對(duì)象.
三、簡(jiǎn)單但要厚實(shí)。
簡(jiǎn)單的.意思是,千萬(wàn)不要把簡(jiǎn)歷寫(xiě)上五六頁(yè),一般人力資源部門(mén)負(fù)責(zé)第一輪簡(jiǎn)歷篩選的人,根本沒(méi)有那么多的精力看。據(jù)西門(mén)子公司負(fù)責(zé)校園招聘的孫小紅介紹,一般在第一輪篩選簡(jiǎn)歷時(shí),平均來(lái)講,看一份簡(jiǎn)歷最多只有30—40秒的時(shí)間,所以張數(shù)太多的簡(jiǎn)歷很容易招人煩。建議簡(jiǎn)歷張數(shù)最好控制在一兩張內(nèi),最多不要超過(guò)3張。
一份“一目了然”的簡(jiǎn)歷,一定是把應(yīng)聘者的最大特點(diǎn)放在簡(jiǎn)歷最突出的位置,千萬(wàn)不能讓篩選簡(jiǎn)歷的人,從簡(jiǎn)歷中總結(jié)、提煉你的特點(diǎn)。
厚實(shí)是指簡(jiǎn)歷內(nèi)容要豐富,傳遞的信息量必須大。要把自己的教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、能力優(yōu)勢(shì)都一一表達(dá)清楚。
四、采用倒敘方法。
很多人在寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí),喜歡從過(guò)去講到現(xiàn)在。建議最好采用倒敘方式來(lái)寫(xiě),直接從最接近的時(shí)間入手,讓簡(jiǎn)歷篩選者更容易獲得重要的信息。必要時(shí),一些重要信息可以重點(diǎn)處理,但千萬(wàn)不要處理得太花哨,便于閱讀是最主要的原則。
五、莫寫(xiě)所有經(jīng)驗(yàn)。
六、不同公司簡(jiǎn)歷不同。
公司不相同,文化自然有差異。應(yīng)聘者千萬(wàn)要記?。粦?yīng)聘不同的企業(yè),一定要用不同的簡(jiǎn)歷。這并不是主張應(yīng)聘者簡(jiǎn)單地變更一下原來(lái)的簡(jiǎn)歷就可以,而是建議應(yīng)聘者必須結(jié)合要應(yīng)聘的企業(yè),重新寫(xiě)自己的簡(jiǎn)歷。
七、不必附加證書(shū)。
對(duì)于在第一輪遞簡(jiǎn)歷時(shí)就附加很多證書(shū)的現(xiàn)象,孫小紅提醒說(shuō),千萬(wàn)不要這樣做,也無(wú)須這樣做。最好的做法是:在用人單位通知你參加筆試、面試時(shí),才提交你那些與申請(qǐng)職位相關(guān)聯(lián)的證書(shū),而且必須是如實(shí)提供相關(guān)證書(shū)。
校園經(jīng)歷簡(jiǎn)歷篇七
戶(hù)口所在:深圳國(guó)籍:中國(guó)。
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
誠(chéng)信徽章:未申請(qǐng)身高:160cm。
人才測(cè)評(píng):未測(cè)評(píng)體重:42kg。
人才類(lèi)型:在校學(xué)生。
應(yīng)聘職位:樓面經(jīng)理。
工作年限:1職稱(chēng):無(wú)職稱(chēng)。
求職類(lèi)型:兼職可到職日期:一個(gè)月
月薪要求:1500--希望工作地區(qū):深圳,廣州,。
工作經(jīng)歷。
山西出版?zhèn)髅郊瘓F(tuán)學(xué)習(xí)報(bào)社起止年月:-09~-06。
公司性質(zhì):所屬行業(yè):
工作描述:組織安排銷(xiāo)售報(bào)紙。
離職原因:此工作為兼職,因?yàn)榭甲C的原因才放棄了。
畢業(yè)院校:廣州外語(yǔ)外貿(mào)大學(xué)南國(guó)商學(xué)院。
最高學(xué)歷:本科獲得學(xué)位:學(xué)士畢業(yè)日期:-06
專(zhuān)業(yè)一:金融學(xué)(證券投資向)專(zhuān)業(yè)二:
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ):英語(yǔ)良好粵語(yǔ)水平:優(yōu)秀。
其它外語(yǔ)能力:法語(yǔ)(初級(jí))。
國(guó)語(yǔ)水平:優(yōu)秀。
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)。
1、已經(jīng)通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)、六級(jí)。
2、已經(jīng)通過(guò)全國(guó)計(jì)算機(jī)一、二級(jí)考試。
3、已經(jīng)通過(guò)證券從業(yè)人員資格考試。
個(gè)人自傳。
我已經(jīng)通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)四、六級(jí),11月份剛考完劍橋商務(wù)英語(yǔ)考試(bec),未知成績(jī),但具備一定的`英語(yǔ)口頭表達(dá)能力,以及一定的計(jì)算機(jī)水平。
校園經(jīng)歷簡(jiǎn)歷篇八
學(xué)歷:大專(zhuān)。
工作年限:1年以?xún)?nèi)。
工作地點(diǎn):上海-金山-金山新城。
求職意向:收銀員|營(yíng)業(yè)員/店員|迎賓/禮儀。
陽(yáng)光開(kāi)朗有親和力執(zhí)行能力強(qiáng)人脈廣闊善于創(chuàng)新。
工作經(jīng)驗(yàn)。
(工作了5個(gè)月,做了1份工作)。
星競(jìng)堂。
工作時(shí)間:2016年9月至2017年2月[5個(gè)月]。
職位名稱(chēng):水吧。
教育經(jīng)歷。
2017年12月畢業(yè)中博藝術(shù)設(shè)計(jì)。
自我描述。
會(huì)做水吧會(huì)收銀會(huì)做禮儀喜歡創(chuàng)新。
更多。
校園經(jīng)歷簡(jiǎn)歷篇九
姓名:
國(guó)籍:中國(guó)。
目前所在地:廣州民族:漢族。
戶(hù)口所在地:廣州身材:168cm。
婚姻狀況:未婚年齡:20歲。
培訓(xùn)認(rèn)證:誠(chéng)信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類(lèi)型:畢業(yè)求職。
應(yīng)聘職位:金融、保險(xiǎn)、秘書(shū)。
工作年限:0職稱(chēng):無(wú)職稱(chēng)。
求職類(lèi)型:全職可到職隨時(shí)。
月薪要求:5000--8500希望工作地區(qū):廣州中山深圳。
畢業(yè)院校:暨南大學(xué)。
最高學(xué)歷:本科獲得學(xué)位:學(xué)士畢業(yè)。
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一:外語(yǔ)所學(xué)專(zhuān)業(yè)二:秘書(shū)。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。
外語(yǔ):英語(yǔ)良好。
其它外語(yǔ)能力:日語(yǔ)、法語(yǔ)。
國(guó)語(yǔ)水平:精通粵語(yǔ)水平:精通。
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)。
本人接受新事物能力強(qiáng),工作積極,責(zé)任心強(qiáng),真誠(chéng)+勤奮+細(xì)心+負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,良好的人際關(guān)系及協(xié)調(diào)能力,思維敏捷,有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和邏輯思維能力。
流利的粵語(yǔ)、國(guó)語(yǔ)、有英文基礎(chǔ)、熟練電腦操作、打字速度快,有獨(dú)立工作能力,能承受壓力,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)合作精神精,對(duì)工作有自信心。
對(duì)文秘、助理、跟單/銷(xiāo)售文員等工作都能勝任。
本人性格開(kāi)朗、樂(lè)于助人、做事踏實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力,在工作中注重團(tuán)隊(duì)精神及各方面的.溝通合作,能承受工作上的壓力。期望在工作中不斷學(xué)習(xí)進(jìn)取,努力創(chuàng)造價(jià)值,與企業(yè)共同成長(zhǎng)。
怎么編造大學(xué)生。
校園經(jīng)歷簡(jiǎn)歷篇十
不管是你的知識(shí)水平、業(yè)務(wù)能力,還是你的工作經(jīng)歷,不管是簡(jiǎn)歷的哪個(gè)環(huán)節(jié),哪怕是一個(gè)細(xì)小的部分,在書(shū)寫(xiě)這些東西時(shí),都要遵循真實(shí)的原則,并要執(zhí)行好“真實(shí)”這個(gè)原則。在招聘過(guò)程中,如果一旦被用人單位發(fā)現(xiàn)你的簡(jiǎn)歷有造假的現(xiàn)象,應(yīng)聘者的人品道德也就會(huì)完全喪失,這也注定這個(gè)應(yīng)聘者無(wú)法找到優(yōu)秀的雇主。
二、目標(biāo)一定明確。
尤其是在申請(qǐng)大公司的職位時(shí),一定要在簡(jiǎn)歷最醒目處,明確表述清楚自己希望工作的`“目標(biāo)城市”、“目標(biāo)部門(mén)”以及“目標(biāo)崗位”。特別是要重視自己理想的職位是什么,然后從專(zhuān)業(yè)、技能、經(jīng)驗(yàn)、興趣等方面簡(jiǎn)單分析你的目標(biāo)職位的由來(lái)。絕對(duì)忌諱那些眉毛胡子一把抓的申請(qǐng)者,而這種對(duì)自己職位沒(méi)有明確目標(biāo)的申請(qǐng)者,也是最容易被淘汰的對(duì)象.
三、簡(jiǎn)單但要厚實(shí)。
簡(jiǎn)單的意思是,千萬(wàn)不要把簡(jiǎn)歷寫(xiě)上五六頁(yè),一般人力資源部門(mén)負(fù)責(zé)第一輪簡(jiǎn)歷篩選的人,根本沒(méi)有那么多的精力看。據(jù)西門(mén)子公司負(fù)責(zé)校園招聘的孫小紅介紹,一般在第一輪篩選簡(jiǎn)歷時(shí),平均來(lái)講,看一份簡(jiǎn)歷最多只有30—40秒的時(shí)間,所以張數(shù)太多的簡(jiǎn)歷很容易招人煩。建議簡(jiǎn)歷張數(shù)最好控制在一兩張內(nèi),最多不要超過(guò)3張。
一份“一目了然”的簡(jiǎn)歷,一定是把應(yīng)聘者的最大特點(diǎn)放在簡(jiǎn)歷最突出的位置,千萬(wàn)不能讓篩選簡(jiǎn)歷的人,從簡(jiǎn)歷中總結(jié)、提煉你的特點(diǎn)。
厚實(shí)是指簡(jiǎn)歷內(nèi)容要豐富,傳遞的信息量必須大。要把自己的教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、能力優(yōu)勢(shì)都一一表達(dá)清楚。
四、采用倒敘方法。
很多人在寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí),喜歡從過(guò)去講到現(xiàn)在。建議最好采用倒敘方式來(lái)寫(xiě),直接從最接近的時(shí)間入手,讓簡(jiǎn)歷篩選者更容易獲得重要的信息。必要時(shí),一些重要信息可以重點(diǎn)處理,但千萬(wàn)不要處理得太花哨,便于閱讀是最主要的原則。
五、莫寫(xiě)所有經(jīng)驗(yàn)。
你所參加的實(shí)踐、項(xiàng)目以及自己寫(xiě)的論文等最好不要全部寫(xiě)出來(lái),只需要描述與自己現(xiàn)在應(yīng)聘職位要求所相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)、經(jīng)歷就可以了。用這些經(jīng)驗(yàn)證明你有能力做好自己的目標(biāo)工作,能勝任自己的目標(biāo)崗位。
六、不同公司簡(jiǎn)歷不同。
公司不相同,文化自然有差異。應(yīng)聘者千萬(wàn)要記住;應(yīng)聘不同的企業(yè),一定要用不同的簡(jiǎn)歷。這并不是主張應(yīng)聘者簡(jiǎn)單地變更一下原來(lái)的簡(jiǎn)歷就可以,而是建議應(yīng)聘者必須結(jié)合要應(yīng)聘的企業(yè),重新寫(xiě)自己的簡(jiǎn)歷。
七、不必附加證書(shū)。
對(duì)于在第一輪遞簡(jiǎn)歷時(shí)就附加很多證書(shū)的現(xiàn)象,孫小紅提醒說(shuō),千萬(wàn)不要這樣做,也無(wú)須這樣做。最好的做法是:在用人單位通知你參加筆試、面試時(shí),才提交你那些與申請(qǐng)職位相關(guān)聯(lián)的證書(shū),而且必須是如實(shí)提供相關(guān)證書(shū)。
雇主對(duì)于履歷表上的不實(shí)宣言大多具有慧眼,所以無(wú)法當(dāng)面自圓其說(shuō)的,絕對(duì)不要出現(xiàn)在履歷表上。有些組織甚至?xí)捎媚闱叭喂椭魉械娜肆荆@種公司專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)過(guò)濾詐欺者和華而不實(shí)的吹噓者。
校園經(jīng)歷簡(jiǎn)歷篇十一
學(xué)歷:本科。
工作年限:應(yīng)屆畢業(yè)生。
工作地點(diǎn):廣州-增城-新塘。
求職意向:銀行主任/經(jīng)理|其他金融/銀行職位|銀行會(huì)計(jì)/柜員。
責(zé)任心強(qiáng)人脈廣闊沉穩(wěn)內(nèi)斂有親和力誠(chéng)信正直。
工作經(jīng)驗(yàn)(工作了1年,做了1份工作)。
興業(yè)銀行新塘支行。
工作時(shí)間:5月至5月[1年]。
職位名稱(chēng):大堂經(jīng)理助理。
工作內(nèi)容:大堂經(jīng)理助理,兼職信用卡專(zhuān)員。能很好的引導(dǎo)客戶(hù),分流客戶(hù),營(yíng)銷(xiāo)客戶(hù)。對(duì)基金,保險(xiǎn),理財(cái)?shù)饶苁煜ふ莆樟鞒獭?/p>
教育經(jīng)歷。
206月畢業(yè)中山大學(xué)南方學(xué)院公共關(guān)系學(xué)。
自我描述。
1?年3月-205月,興業(yè)銀行新塘支行進(jìn)行實(shí)習(xí)。對(duì)大堂的基本業(yè)務(wù)都較為熟悉。理財(cái),基金,保險(xiǎn),網(wǎng)銀等業(yè)務(wù)知識(shí)熟悉掌握。企業(yè)代發(fā)流程熟悉掌握。個(gè)人,企業(yè)網(wǎng)銀證書(shū)下載,重置熟悉。
2?年5月至今,在光大銀行新塘支行工作,負(fù)責(zé)支行的粵通卡業(yè)務(wù),開(kāi)拓市場(chǎng),整合營(yíng)銷(xiāo),積累了一定的客戶(hù)資源。對(duì)銀行代銷(xiāo)保險(xiǎn),基金,理財(cái)有一定的營(yíng)銷(xiāo)理念。對(duì)個(gè)貸的住房按揭貸款,綜合消費(fèi)貸款業(yè)務(wù)流程熟悉。
更多。
校園經(jīng)歷簡(jiǎn)歷篇十二
學(xué)歷:大專(zhuān)。
工作年限:應(yīng)屆畢業(yè)生。
期望薪資:面議。
工作地點(diǎn):武漢-江岸-不限。
求職意向:出納。
溝通能力強(qiáng)執(zhí)行能力強(qiáng)學(xué)習(xí)能力強(qiáng)責(zé)任心強(qiáng)陽(yáng)光開(kāi)朗。
至今在校湖北財(cái)稅職業(yè)學(xué)院會(huì)計(jì)電算化。
excel:一般經(jīng)驗(yàn):3年。
為人誠(chéng)懇,吃苦耐勞。
校園經(jīng)歷簡(jiǎn)歷篇十三
學(xué)歷:大專(zhuān)。
工作年限:1-2年。
工作地點(diǎn):廣州-黃埔-不限。
求職意向:其他金融/銀行職位|投資/理財(cái)顧問(wèn)。
溝通能力強(qiáng)執(zhí)行能力強(qiáng)學(xué)習(xí)能力強(qiáng)責(zé)任心強(qiáng)誠(chéng)信正直。
工作經(jīng)驗(yàn)(工作了9個(gè)月,做了1份工作)。
贏通百匯。
工作時(shí)間:2016年5月至2月[9個(gè)月]。
職位名稱(chēng):主管。
教育經(jīng)歷。
2016年7月畢業(yè)廣州航海學(xué)院輪機(jī)工程。
自我描述。
想要學(xué)習(xí)it方面的東西,想長(zhǎng)期發(fā)展,對(duì)工資沒(méi)有要求。
校園經(jīng)歷簡(jiǎn)歷篇十四
學(xué)院:沈陽(yáng)工程學(xué)院郵箱:11****@電話:15640298813。
孫帥。
男|未婚|1992年3月生|戶(hù)口:遼寧海城|現(xiàn)居住于遼寧沈陽(yáng)-沈北新區(qū)。
2年工作經(jīng)驗(yàn)|團(tuán)員|身份證:21*****。
phone:156*****e-mail:111****@。
求職意向。
工作性質(zhì):全職、實(shí)習(xí)。
期望職業(yè):銷(xiāo)售業(yè)務(wù)。
期望月薪:-4000元/月。
目前狀況:應(yīng)屆畢業(yè)生。
職業(yè)目標(biāo)。
社會(huì)經(jīng)歷:
在萬(wàn)學(xué)教育集團(tuán)的'協(xié)助與幫助下,創(chuàng)建并帶領(lǐng)了萬(wàn)學(xué)職業(yè)精英社團(tuán),有一定的交流、管理能力,善于團(tuán)隊(duì)合作;此期間,做過(guò)萬(wàn)學(xué)act講座、大清寶泉桶裝水校園總代理、華潤(rùn)萬(wàn)家學(xué)生會(huì)員卡問(wèn)卷調(diào)查及辦理、在社員的協(xié)助下,組織了“第三屆全國(guó)大學(xué)生理想深處勵(lì)志演講賽”的遼寧沈陽(yáng)工程學(xué)院分賽區(qū)的演講賽!
工作經(jīng)歷。
/11--/12。
萬(wàn)學(xué)教育集團(tuán)|兼職。
工作描述:
教育經(jīng)歷。
2011/08--/10。
沈陽(yáng)工程學(xué)院|核工程與核技術(shù)|本科。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
2012/07--2012/07。
萬(wàn)學(xué)教育集團(tuán)。
培訓(xùn)課程:大學(xué)生職業(yè)能力培訓(xùn)課程。
所獲證書(shū):無(wú)。
培訓(xùn)地點(diǎn):沈陽(yáng)市三好街金科大廈1017室萬(wàn)學(xué)教育職業(yè)能力部沈陽(yáng)分部。
合作與協(xié)助能力。
證書(shū)。
2012/11。
沈陽(yáng)工程學(xué)院十佳社團(tuán)。
2012/09。
全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)二級(jí)。
語(yǔ)言能力。
英語(yǔ):讀寫(xiě)能力一般|聽(tīng)說(shuō)能力一般。
專(zhuān)業(yè)技能。
網(wǎng)頁(yè)制作一般。
電子雜志制作良好。
繪聲繪影食品制作一般。
photoshop良好。
word辦公軟件精通。
附件一計(jì)算機(jī)二級(jí)證書(shū)。
附件二校十佳社團(tuán)。
校園經(jīng)歷簡(jiǎn)歷篇十五
姓名:
手機(jī):
郵箱:。
性別:男。
年齡:22。
學(xué)歷:碩士。
教育背景。
20xx.9-20xx.7好好學(xué)習(xí)大學(xué)漢語(yǔ)言文學(xué)(本科)。
主修課程:現(xiàn)代漢語(yǔ)、古代漢語(yǔ)、現(xiàn)當(dāng)代文學(xué)、古代文學(xué)、世界文學(xué)史、美學(xué)、傳播學(xué)教程、廣告學(xué)概論、企業(yè)文化教程、平面廣告設(shè)計(jì)、廣告創(chuàng)意策劃、廣告文案寫(xiě)作。
20xx.10參加新生杯辯論賽,獲院最佳辯手;。
20xx.5參加校焦桐話劇社話劇專(zhuān)場(chǎng)《劫局》演出;。
20xx.11參加人文學(xué)院迎新晚會(huì);參加次年6月畢業(yè)生晚會(huì);。
20xx.9——20xx.6參與人文學(xué)院迎新晚會(huì)和畢業(yè)生晚會(huì)幕后場(chǎng)控;。
20xx.5組織策劃校焦桐話劇社專(zhuān)場(chǎng)話劇《“債”見(jiàn)天使》,演出當(dāng)晚?yè)?dān)任后臺(tái)場(chǎng)控;。
20xx.5參加校焦桐話劇社小品晚會(huì)演出。
技能證書(shū)。
大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)證書(shū)。
浙江省計(jì)算機(jī)aoa二級(jí)證書(shū)。
全國(guó)普通話二乙等級(jí)證書(shū)。
自我評(píng)價(jià)。
1、在校期間任學(xué)生會(huì)新聞部干部及在社團(tuán)中擔(dān)任秘書(shū)長(zhǎng),參與多次學(xué)院晚會(huì)準(zhǔn)備工作和現(xiàn)場(chǎng)工作。
2、有很強(qiáng)的.組織能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,多次組織策劃話劇社專(zhuān)場(chǎng)話劇及表演,在宣傳組織策劃方面有強(qiáng)烈的興趣和經(jīng)驗(yàn)。具有良好的合作精神,出色的人際交往能力,優(yōu)秀的策劃能力。
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