2023年基層辦申請書如何寫(優(yōu)秀16篇)

青春是我們最寶貴的資本，我想我們需要充分利用青春的力量去追逐夢想?？偨Y要注意形式的多樣性，可以運用圖表、數(shù)據等形式展示總結的結果?？偨Y是在一段時間內對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結了吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢？以下是小編為大家收集的總結范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

基層辦申請書如何寫篇一

尊敬的公司領導：

因本人生育后，由于身體始終沒有完全康復，現(xiàn)需要延長假期，調養(yǎng)身體。特向領導申請辦理請假手續(xù)，春節(jié)后回來上班(從_年5月1日至_年2月1日)。

另在此非常感謝公司領導對我的關心和照顧，真正體現(xiàn)了人文化主義。

特此申請，望領導審批。

申請人：/shenqing/。

__年__月__日。

基層辦申請書如何寫篇二

尊敬的黨組織：

本人，我是一名普通返鄉(xiāng)青年農民，但我有著不平凡的人生理想。在我心中，中國共產黨是一個先進和光榮的政治組織，而且隨著年齡的增長我越來越堅信，中國共產黨的全心全意為人民服務的宗旨，是我最根本的人生目標。為建設更加美好的社會貢獻自己的力量并在此過程中展現(xiàn)自己的人生價值、完善自我是我內心深處的愿望。所以，我懇請加入中國共產黨。

中國共產黨為人民服務的宗旨，以及她作為全國人民利益忠實代表和中國社會主義事業(yè)領導核心的性質，從根本上解釋了她光榮的歷史和繁榮的現(xiàn)在，也預言了其必然的燦爛未來。在生活中，只要一提到黨員，人們就會想起先進。毋庸置疑在人民的心中，黨員幾乎成了積極分子的代名詞，在人民需要幫助的時候首先想到的就是中國共產黨員。

此后，我加入了中國共青團。在這個過程中，我對共青團有了全面的認識，而在此過程中對中國共產黨的認識也逐漸加深，而就因此，我愈發(fā)地渴望成為一名合格的中國共產黨。干部焦裕祿，一名普通的共產黨員，為了人民的利益，為了國家的事業(yè)，不惜犧牲了人僅有一次的寶貴的生命……這就是中國共產黨，崇高無比！

在自己有了一些優(yōu)點的同時，我還經常作自我批評，發(fā)現(xiàn)自己在以下方面還有不足之處中國共產黨是如此之神圣，那么如果要成為中國共產黨就必須要有優(yōu)良的素質，因此我必須在各方面嚴格要求自己，使自己能具有成為合格的共產黨員的素質。在思想上我會以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的內容充實自己，并與同學和睦相處，樂于助人，平易近人。在學習上，我要努力學好自己的專業(yè)知識，把自己培養(yǎng)成為“又專又博”的優(yōu)秀人才，為我國社會主義現(xiàn)代化事業(yè)作出貢獻。在工作的過程中，也要做到以國家，集體、人民的利益為重，在處理問題時做到大公無私，在個人利益與國家利益發(fā)生沖突時，要不惜犧牲個人利益，以保證社會主義現(xiàn)代化建設事業(yè)的順利進行。

人生價值分為兩種，即自我價值與社會價值。自我價值即是索取，而社會價值則是貢獻。我們知道這兩種價值對人生有重大的影響力，然而社會價值才能衡量人生價值的標準。我渴望實現(xiàn)我的社會價值，我希望我能把自己的一生獻給我們偉大的祖國，偉大的人民。然而個人的力量是有限的，個人的智慧是有限的。我需要一個始終以為人民服務為宗旨的政黨來領導我，給我指引前進的方向，而這個政黨，就是我們偉大的中國共產黨。

今天，我雖然向黨組織提出了入黨申請，但我深知，在我身上還有許多缺點和不足，因此，我希望黨組織從嚴要求我，以便使我更快進步。今后，我要用黨員標準嚴格要求自己，自覺地接受黨員和群眾的幫助與監(jiān)督，努力克服自己的缺點和不足，爭取早日在思想上，進而在組織上入黨。請黨組織在實踐中考驗我！

此致

敬禮

申請人：

x年xx月xx日。

基層辦申請書如何寫篇三

敬愛的長咀村黨支部：

我志愿加入中國*，因為她是中國工人階級的先鋒隊，是中國各族人民利益的忠實代表，是中國社會主義事業(yè)的領導核心。中國*以實現(xiàn)共產主義的社會制度為最終目標，以馬列寧主義、*思想、*理論為行動指南，是用先進理論武裝起來的黨，是全心全意為人民服務的黨，是有能力領導全國人民進一步走向繁榮富強的黨。她始終代表中國先進生產力的發(fā)展要求，代表中國先進文化的前進方向，代表中國廣大人民的根本利益，并通過制定正確的路線方針政策，為實現(xiàn)國家和人民的根本利益而不懈奮斗。追求*的先進性將是我一生的夢想。

我之所以申請加入中國*，還因為她有著光榮的歷史。自1921年建黨至今，我們的黨已經走過了90年光榮的道路。這幾十年，中國*從小到大、從弱到強、不斷發(fā)展壯大。從建黨之初的幾十名黨員，逐步發(fā)展到今天這樣一個擁有六千多萬黨員的執(zhí)政黨。并在長期的革命過程中，先后形成了分別以*、*、*、*為核心的幾代黨中央領導集體?；?的光榮歷史，我堅持*的實事求是的工作作風和開拓創(chuàng)新的精神，并將這些精神化作自己工作的方向標。

我現(xiàn)在加入中國*的心愿非常強烈。*在五四青年91周年之際，發(fā)表講話對青年提出了四點希望。他號召當代青年要把愛國主義作為始終高揚的光輝旗幟，把勤奮學習作為人生進步的重要階梯，把深入實踐作為成長成才的必由之路，把奉獻社會作為不懈追求的優(yōu)良品德。的殷切期望更加堅定了我加入中國*的決心。義無反顧的英雄孟祥斌的形象時該浮現(xiàn)眼前，他用自己的行動證明了*員的無私和偉大，他用一次輝煌的隕落，挽救了另外一個生命，他不想也不問值還是不值，而生命的價值在他的心中從來不是用交換來體現(xiàn)的。英雄孟祥斌給了我們一個溫暖的啟示，而北京奧運會的圓滿成功，我們最親愛的溫親臨抗震第一線，所有這一切，都傳達了一種*的自信和能力。我將深同感受這種信心，愿意分享這世界的溫暖。

我志愿加入中國*，更是以作為一名基層干部身份提出這個申請。中學時代，我對黨充滿了敬仰之情。在老師的幫助下，我加入了中國共產主義青年團。我感謝老師對我的教育，并在以后的工作過程中走上了基層干部的道路。從事教師工作以來，我在組織和領導的關心教育下，對黨有了進一步的認識。我堅持用業(yè)余時間學習了黨的理論知識，認真學習和領會*“八榮八恥”的重要思想，并在實際工作中改造自己的人生觀、價值觀和世界觀，思想上有了極大進步。我一直踏實肯干，認真完成本職工作。在工作中，我任勞任怨，不敢苛求領導對我有什么提拔。但我周圍有很多的*員，我耳濡目染，從心底里對他們充滿了尊敬，并愿意向他們學習。我雖不是黨員，但時刻以黨員的標準嚴格要求自己，只談工作，不談享受，努力發(fā)揚雷鋒所說的螺絲釘精神。

有新中國;沒有*，也沒有我們作為中國人的自豪。我現(xiàn)在還不是*員，但我正成為一名入黨積極分子，用自己的實際行動接受黨對我的考驗，爭取早日成為一名真正的*員，從而更好地做好教師本職工作，并用自己的行為為學生樹立榜樣。我已做好做為一名*員的準備，我盡自己的努力，為人師表，遵守師德，爭做一名先進的教師黨員。

我也知道，我的身上還有些不足的地方。如果黨組織認為我還不完全具備黨員條件，這次不能接納我入黨，我決不氣餒。一顆紅心，兩種準備，我會盡快克服自己的缺點和不足，繼續(xù)以黨員的標準嚴格要求自己，用科學的發(fā)展觀和飽滿的熱情投入到以后的工作和學習中去;我將樹立牢固的社會主義榮辱觀，以實際行動爭取早日加入黨組織。請黨組織在實踐中考驗我!

此致

敬禮!

申請人：

申請時間：xx年xx月xx日。

基層辦申請書如何寫篇四

敬愛的黨組織：

我是一個在黨的光輝的照耀下成長的年輕人。我向往能成為一名中國共產黨員，籍此黨的xx大的勝利召開之際，我鄭重的向黨組織遞交申請。

我志愿加入中國共產黨，是因為中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊，同時是中國人民和中華民族的先鋒隊，是中國特色社會主義事業(yè)的領導核心，代表中國先進生產力的發(fā)展，代表中國先進文化的前進方向，代表中國最廣大人民的根本利益。中國共產黨的理想和最終目標也是我的理想和最終目標，就是要實現(xiàn)共產主義。

自我懂事以來，特別是改革開放的廿多年來，我深深體會到中國共產黨以馬克思列寧主義、毛澤東思想、理論和三個代表重要思想作為黨的行動指南，為中國的發(fā)展作出了重大貢獻，其成就是有目共睹，無可否認的。我的成長過程中的每一步都離不開黨的培養(yǎng)和教導。

黨的xx大的勝利召開，更使我體會中國共產黨是一個偉大、正確和光榮的黨。因此，我決心以黨章規(guī)定的對共產黨員的要求嚴格要求自己，努力創(chuàng)造條件，把自己的缺點盡快改掉，達到共產黨員的要求，成為中國共產黨的一員，和全體共產黨員一起為實現(xiàn)共產主義貢獻自己的一份力量。

我作為一個積極要求入黨的中國公民，就應該嚴格要求自己，聽黨的話，按黨的要求辦事，要牢記三個代表，堅持四項基本原則，按黨員的八項義務，在黨員同志的指導下，努力改造自己的世界觀，積極為黨為人民做好每一件工作。

在宣鋼工作四年來，我在黨員和老同志的培養(yǎng)和指導下，逐步學到了很多為人民服務的基本本領，也努力去做好工作，但是離黨員的標準還相差很遠。只有不斷虛心向老同志學習，努力嚴格要求自己，以先進黨員為榜樣，才能真正實現(xiàn)三個代表，為黨增光，為民解難、為實現(xiàn)共產主義貢獻自己的力量。

我向黨組織提出了入黨申請，希望黨組織嚴格對我進行考察和培養(yǎng)，如果能等到批準，我一定繼續(xù)努力按黨的要求嚴格要求自己，自覺努力為黨工作。

如果暫時不能批準，說明我與黨員的標準還有差距，我一定會盡快克服缺點，更進一步地嚴格按黨員的標準要求自己，直到實現(xiàn)我的奮斗目標。

此致

敬禮！

申請人：

xx年xx月xx日。

基層辦申請書如何寫篇五

1.不能以高高在上的姿態(tài)去管理，要尊重他們。想要留住和管理好基層員工，要學會尊重員工的工作價值，你尊重員工，肯定員工的工作，員工自然也會更加服從你的領導。有數(shù)據顯示，有六成員工離職的原因是因為他們的直屬上司，如果可以以尊重為基礎，尊重員工的意見、多傾聽員工的心聲，可以更好的留住員工。

3.公正、公平的激勵機制可以吸引員工。在管理過程中，管理者要以身作則、身先士卒的給下屬做示范，能夠公正公平的管理下屬，各種物質激勵要科學合理，結合長期激勵的薪酬體系能夠更好的吸引員工。比如說升職加薪、年限增長的福利等等。很多企業(yè)都采取了計件工資制，多勞多得但這并不意味著公平合理。這樣會讓員工搶著去干單價高的活沒人喜歡干單價低的活，彼此自私的只顧自己，不用說什么團結互助了，干一天領一天的工資也讓員工對企業(yè)沒有什么特別的感情，只要哪里工資高就去哪里了。

4.提供輔導，幫助糾正工作偏差。特別對于剛入職不久的員工來說，管理者幫助糾正他們的工作偏差，是幫助他們能夠更好的做好工作的重要管理方式。當員工不夠細心的'時候，管理者可以不斷給予提醒和反饋，當員工能不不足的時候提供糾偏和輔導，員工態(tài)度出現(xiàn)問題時要和多和他們溝通等等。

基層辦申請書如何寫篇六

申請書是單位或個人向領導或有關單位部門提出要求、表達意愿的一種文書。

(一)申請書的類別

從使用范圍劃分，申請書可分為如下幾類：

社會組織方面的申請。

這種申請一般是指加入黨派和社會團體的專用書信。

如入黨、入團，加入民主黨派或一些社會團體等。

工作學習方面的申請。

這類申請一般是指向單位提出工作、學習中的意愿的專用書信。

如入學、退學、進修、工作調動申請等。

日常生活方面的申請。

這類申請一般是指向有關部門提出生活需求的專用書信。

如結婚申請、困難補助申請、開業(yè)申請等。

(二)申請書的格式及寫法

申請書屬專用書信，故按書信的格式來行文。

一般由標題、稱謂、正文和署名日期構成。

1、標題

申請書的標題一般由申請內容和文種兩部分構成，寫在首頁第一行正中。

2、稱謂

在標題下空一至二行頂格寫出接受申請的單位、部門、組織的名稱或負責人的姓名，并在稱呼后加冒號。

3、正文

正文是申請書的核心和主要內容，一般分為兩部分。

前一部分通常闡明申請的原因和理由。

加入組織的申請則寫明個人情況、家庭成員及社會關系，還須表明對組織的認識以及加入動機。

后一部分則表明申請的具體愿望和需求。

結尾處一般寫上“此致—敬禮”之類表示敬意的話。

4、署名和日期

如有不明白可以加我q，我詳細和你說。

希望你的申請成功。

定義：

申請書是個人、單位、集體向組織、領導提出請求，要求批準或幫助解決問題的專用書信。

分類：

申請書的使用范圍相當廣，種類也很多。

按作者分類，可分為個人申請書和單位、集體公務申請書。

按解決事項的內容分類，可分為入團、入黨、困難補助、調換工作、建房、領證、承包、貸款申請書等。

注意事項：

(1)申請的事項要寫清楚、具體，涉及到的數(shù)據要準確無誤。

(2)理由要充分、合理，實事求是，不能虛夸和杜撰，否則難以得到上級領導的批準。

(3)語言要準確、簡潔，態(tài)度要誠懇、樸實。

格式與范文分析：

(1)標題

有兩種寫法，一是直接寫“申請書”，另一是在“申請書”前加上內容，如“入黨申請書”、“調換工作申請書”等，一般采用第二種。

申請書

(2)稱謂

頂格寫明接受申請書的單位、組織或有關領導。

尊敬的校領導：

您們好!

(3)正文

正文部分是申請書的主體，首先提出要求，其次說明理由。

理由要寫得客觀、充分，事項要寫得清楚、簡潔。

我是初08級(1)班的學生xxx。

我在去年的一次體育課上，由于不慎摔了一跤，造成左腿骨折。

經過一年的治療和調養(yǎng)，現(xiàn)已基本痊愈，為了不耽誤下學期的課程學習，特提出申請，請求復學。

去年住院以后，由于不能上課，就向學院提出了休學申請。

在家休養(yǎng)這一年中，我從未放棄過自己的學習。

出院不久，我就給自己制定了學習計劃。

這一年來，我雖未在校學習，但并未停止學習，還讀了不少提高個人修養(yǎng)方面的書，如中外名著等。

因此，我希望領導考慮能否讓我重新跟原班學習，我不知道這種提法是否妥當，但我希望學校請有關老師對我進行考試后再做決定。

請領導考慮我的申請。

(4)結尾

寫明慣用語“特此申請”、“懇請領導幫助解決”、“希望領導研究批準”等，也可用“此致”“敬禮”禮貌用語。

此致

敬禮!

(5)署名、日期

個人申請要寫清申請者姓名，單位申請寫明單位名稱并加蓋公章，注明日期

敬愛的黨組織：

您好!

我衷心地熱愛黨，她是中國工人階級的先鋒隊，同時是中國人民和中華民族的先鋒隊，是中國特色社會主義事業(yè)的領導核心。

我志愿加入中國共產黨，愿意為共產主義事業(yè)奮斗終身。

中國共產黨以實現(xiàn)共產主義的社會制度為最終目標，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論為行動指南，是全心全意為人民服務的黨，是有能力領導全國人民進一步走向繁榮富強的黨。

她始終代表中國先進生產力的發(fā)展要求，代表中國先進文化的前進方向，代表中國最廣大人民的根本利益，并通過制定正確的路線方針政策，為實現(xiàn)國家和人民的根本利益而不懈奮斗。

中國共產黨以馬克思列寧主義、毛澤東思想作為自己的行動指南。

馬克思列寧主義揭示了人類社會發(fā)展的普遍規(guī)律，分析了資本主義制度本身無法克服的固有矛盾，指出社會主義必將代替資本主義，共產主義必將在全人類實現(xiàn)。

《共產黨宣言》發(fā)表一百多年的歷史，充分證明了社會主義的強大生命力。

毛澤東思想是馬克思列寧主義普遍真理與中國革命具體實踐相結合的產物，是中國共產黨集體智慧的結晶，是被實踐證明了的關于中國革命和建設的正確的理論原則和經驗的總結。

中國共產黨領導全國各族人民，經過長期的反帝、反封建、反官僚資本主義的革命斗爭，取得了新民主主義革命的勝利，建立了中華人民共和國，確立了社會主義制度，發(fā)展了社會主義的經濟、政治和文化，尤其是十一屆三中全會以后，中國共產黨總結正反兩方面的經驗教訓，解放思想、實事求是，把工作重心轉向經濟建設，實行改革開放，創(chuàng)立了建設有中國特色的社會主義的理論、路線、方針和政策，開創(chuàng)了社會主義建設的新時期。

它維護和發(fā)展國內各民族的平等、團結、互助關系，堅持實行和不斷完善民族區(qū)域自治制度，幫助少數(shù)民族地區(qū)發(fā)展經濟、文化，實現(xiàn)各民族的共同繁榮和全面進步;它積極團結各民主黨派、無黨派人士、各種愛國力量，加強同港、澳、臺同胞的聯(lián)系，按照"一國兩制"的方針，完成祖國統(tǒng)一大業(yè);它積極發(fā)展對外關系，在國際事務中，堅持獨立自主的和平外交政策，反對霸權主義和強權政治。

我生在改革開放的春天，沐浴在新時代的春風里，黨的教育伴隨我走過了20年的人生歷程。

電影里、課本上革命先烈的英勇行為，便使我感受到了黨的神圣和偉大。

那鮮艷的黨旗如熊熊燃燒的烈火，溫暖著我的心窩。

我常常夢想著自己有一天也能站在黨旗下，向黨宣誓，成為一名優(yōu)秀的中國共產黨黨員。

在那時，我已深深地懂得正是那金色的鐮刀和鋤頭砸碎了禁錮在勞動人民身上的鐵鏈，打破黑暗舊社會的枷鎖，推翻了幾千年來壓在中華民族頭上的三座大山，是中國共產黨，給處在水深火熱中的炎黃子孫帶來了新生活。

正是帶著這種對黨的崇高敬意，在童年時代我便積極向上，我是一個喜歡上進，不甘落后的人，從童年到高中時代的生活經歷讓我堅信中國共產黨是一個先進集體和光榮組織，因此早在中學時代我就盼望著能早日入黨。

在學校，從小學到高中我的成績一直都比較突出，并且多次擔任過班干部和學生干部的職務。

步入大一，通過我的積極努力，我成為一名為大家服務的團知干部。

這些寶貴的經歷讓我體會到作為人應該自強不息、力爭上游，同時也讓我有機會跟同齡人和大人們打交道，體會到為他人著想和維護整個社會利益的重要意義。

生活和周圍的人們告訴我：人生的意義，正如張海迪所言，在于奉獻而不是索取。

中國共產黨正是這樣一個為全體人民某福利的政黨，所以我向往加入中國共產黨。

本人加入黨的愿望由來已久。

這種愿望不是一時沖動，而是發(fā)自內心深處的一種執(zhí)著與崇高的信念，這種信念給了我克服一切障礙、追隨中國共產黨建設社會主義中國的勇氣、信心和力量。

敬愛的黨組織，今天我鄭重地遞上申請書，是我人生歷程中最莊嚴神圣的一件事，是我在入黨前對人生的一次宣誓。

若黨組織在嚴格審查后能予以批準，我將認真履行黨章上所要求的一切，嚴格要求自己，接受黨組織和同志們的監(jiān)督，嚴于律己、勤奮進取，努力作一名合格而且先進的共產黨員，為黨的事業(yè)、為我國的社會主義向現(xiàn)代化事業(yè)貢獻我畢生的精力和熱血。

請黨組織予以審查!

此致

敬禮

申請人:xx

申請時間：xx

基層辦申請書如何寫篇七

在企業(yè)內部，溝通的目的就是將上層的信息傳遞到基層員工，并且把基層員工的意見和建議反饋到公司決策層。作為現(xiàn)場管理者，溝通是處理問題和解決問題的主要手段和能力，溝通能力的強弱直接影響了你的工作成績。就前期我部門在管理工作中因溝通不暢而出現(xiàn)的問題，談談自己的幾點淺見：

一、溝通時要體現(xiàn)平等的人格，要用平和的心態(tài)，要經常換位思考。在當今社會，每個人的自我意識都很強，這就要求我們在與員工溝通中，注意尊重對方的人格，雖然彼此的職位不同，但是人格是平等的，沒有貴賤之分，因此在說話的口氣與語氣上不能貶低對方。交流的時候必須是放平你的心態(tài)，口乃心之門戶，如果你的心態(tài)出了問題，那口中說出再好的話也會變味，員工聽了就會不舒服。還有如果你的心態(tài)變了，你的眼神和肢體語言就會流露出不協(xié)調，讓對方反感。只有你尊重員工，員工才能尊重你。你要學會放下架子，站在員工的角度換位思考一下問題所在，要將心比心。能做到以上這些就會展現(xiàn)出你的個人魅力，很多問題就會迎刃而解了。

二、對員工要多激勵，少責備。因為每個人都希望得到別人的認可和贊美，特別是上級領導對他工作上的認可。所以平時的溝通中，不要吝嗇你的贊美語言，你要表揚他，讓他感覺到你重視他。激勵的方法有：1）、及時對員工的表現(xiàn)進行評價。當員工有突出表現(xiàn)時，應盡快鼓勵，讓員工知道領導對他表現(xiàn)的認可。如果工作量大、時間長的項目，不要等到員工完成了全部工作之后才去表揚，應該在工作過程中及時表揚。除了精神層面的，物質獎勵也是很必要的。2）、在你作出表揚前，要想清楚本次激勵是否合適，是否只是員工做給你看的表面工作，來欺騙你的。對于小的失誤，或者工作上沒有做到位的，不要去強加指責，要適時地提醒，必要時要進行鼓勵和安慰。聰明的領導者要從員工的錯誤中發(fā)現(xiàn)自己的欠缺；發(fā)現(xiàn)工作中需要改進的地方；發(fā)現(xiàn)管理上存在的漏洞以及員工技術上存在的問題等等的情況。如果你在員工身上發(fā)現(xiàn)了問題，這也是對你工作失誤的提醒，是對你的幫助。好的領導要用關愛去溫暖員工，用智慧去管理員工，用激勵去感染員工，要讓每位員工都能感受到你的關愛。

三、對于自己作出的決定，要當機立斷。對于自己處理的事情，要想清楚處理的是否妥當，是否會產生不良的后果，是否會給公司帶來損失，然后作出當機立斷的決定，不可拖泥帶水，不要優(yōu)柔寡斷。對檢查中出現(xiàn)的不良現(xiàn)象要及時處理，明確告訴員工做錯在哪里，對公司或者社會造成了哪些不良影響。當然對于以前工作表現(xiàn)好的員工犯了錯，你這時候要對他以前的成績表示肯定，但既然現(xiàn)在犯了錯，那必須要接受處罰，希望他以后別再犯同樣的錯誤。這個時候更要當機立斷，讓員工知道你對工作是獎懲分明的。另外在給員工開會時，說話要有力度，多說鼓動性的語言，要給員工以信心和力量，要讓員工看到企業(yè)發(fā)展的希望。處事當機立斷是作為領導者魄力的表現(xiàn)。

能做到以上三點，我認為對一般的基層管理者而言，在處理問題、解決問題時會有很大的幫助。

基層辦申請書如何寫篇八

敬愛的學校領導：

本人系xx20xx級學生，因家庭經濟困難，特申請貧困補助。

我家住、，家鄉(xiāng)是一個生活簡單的邊遠山區(qū)。父母皆為農民。父親患有嚴重的腿病，不能干體重活;妹妹和弟弟正在上高中，一家五口人生活的重擔全都落在母親一個人微弱的肩膀上，加上近幾年為了盤我們姐弟三人讀書，欠下了近8萬余元的外債，目前連正常的生活開支都十分困難。

為了能緩解家庭經濟負擔，為了能順利完成學業(yè)，我?guī)е苊迷鴩L試著在假期打工，養(yǎng)成勤勞的品格和簡樸的生活習慣，但微薄的收入，對于超負荷的家庭經濟狀況來說只是杯水車薪。

以上就是我現(xiàn)在的家庭情況，因此希望能夠得到學院的補助，緩解一點經濟壓力。但如果有更需要的同學，請把補助留給他們，謝謝!

此致

敬禮!

申請人：

xx年xx月xx日。

基層辦申請書如何寫篇九

您好!

彈指一揮間，來公司也將近一年了。在這期間，非常感謝公司給予我機會，能在這良好的環(huán)境中工作和學習。您對我的關心和栽培讓我難以忘懷，x姐和公司的其他同事對我的關愛讓我心存感激。_公司給我人生上了一堂難忘的課，讓我更快速成長。

很遺憾這個時候我向公司提出辭職。年后公司體制的改革，把我從綜合部轉到網絡部，成為網絡部的一名成員。崗位是還不錯，只是不適合我，覺得自己在性格和交際上都不適合做業(yè)務的料，且自己感覺事情做得也比較雜。我認為行行懂一點，還不如一行精通?？紤]了許久，決定往網工方面發(fā)展，所以近段時間想準備下考試，給自己充充電。

也因某些自己個人的原因，我最終選擇了向公司提出辭職申請，希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作，我會盡力配合做好交接工作，保證公司網絡的正常運作,對公司盡最后的責任。

希望公司對我的申請予以考慮并批準為盼。

此致

敬禮!

申請人：/shenqing/。

__年__月__日。

基層辦申請書如何寫篇十

您好!

我自20xx年xx月進入公司以來，至今已近倆年，期間一向擔任主管職務，本著以司為家的情緒，一向努力工作，不敢有絲毫懈怠之心;加之公司近年不斷發(fā)展壯大，我個人潛力也在不斷的提升和進步，這段共同成長的歲月里，使我更加喜歡公司的企業(yè)文化、喜歡公司的工作氛圍，感謝公司領導對我的栽培與幫忙。

現(xiàn)本人已近而立之年，結婚、小孩等所帶來的資金壓力，實如泰山壓頂，但本人目前收入低薄，每月僅4000元，而深圳市本就消費水平極高，每月收入僅能自給，心中不免哀傷，但想到公司一向愛護員工的傳統(tǒng)，心中便有了一向走下去的期望。

基于對公司的熱愛和對領導的信任，鑒于此刻的工作職責和工作強度，我期望公司能將我的工資提高1000元左右，至此公司的深情厚意，不敢厚藏，盡表現(xiàn)于工作之中。

人追求的目標越高，他的才力發(fā)展的就越快，所以我正式提出申請，期望公司能將我個人工資提高到5000元整。

也請公司領導放心，無論申請成功與否，本人仍會一如既往的、用用心的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的知識和修養(yǎng)要求我就應做到的。

期盼您的答復!

x年xx月xx日。

基層辦申請書如何寫篇十一

敬愛的黨組織：

我志愿要求加入偉大的共產黨，因為中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊，是中國各族人民利益的忠實代表，是中國社會主義事業(yè)的領導核心。

我作為一名中國普普通通的農民，本來并不奢望自己能夠加入中國共產黨，因為我的思想素質和資歷都達不到中國共產黨的要求，可是現(xiàn)在的我不一樣了，我經過長時間的努力工作，最終全體村民選為村里的村主任，我想我應該到了加入中國共產黨的時候了，我應該努力了。

中國共產黨員，一個閃亮動聽的名字，早在很小的時候我就夢想有一天能夠成為其中的一員，像雷鋒、焦裕祿、孔繁森等英雄模范人物那樣在平凡的崗位上做出青史留名、世人稱頌的事跡來。但我深深的知道，要想真正成為一名合格的共產黨員，不僅僅表現(xiàn)在思想上、語言上，更重要的是體現(xiàn)在實際行動中，于是在業(yè)余時間，我經常學習有關黨的知識，對黨始終代表最廣大人民的根本利益、全心全意為人民服務的宗旨有了更深一層的理解。

可能是耳濡目染了父輩們對黨的執(zhí)著追求的原因，使我從小就樹立了一定要加入中國共產黨的遠大志向。早在三年前我就向黨組織遞交了入黨申請書，希望早一天進入組織的大門。平時，我經常同黨員談心交流思想，使自己能夠在正確的引導下更快的成長。

在這不斷學習和為之奮斗的漫漫長路上，灑下了我無數(shù)的汗水，也耕耘出了豐碩的果實。那就是我從最初的要當英雄的幼稚的認識，逐步上升到了為共產主義奮斗終身的成熟的認識階段。我的入黨動機就是要全心全意為人民服務。

今天，我再一次向組織提出申請，表示我的意愿和決心。在不斷追求思想進步的同時，我時刻記得為群眾辦實事是十分重要的。我保證努力學習，精通業(yè)務，在群眾中起到模范帶頭作用。用黨員標準衡量、要求自己，努力把村務工作做好，積極完成上級交給的各項任務。帶領村民共同致富，帶領全村盡早走上幸福之路。努力踐行“三個代表”重要思想，為建設好有中國特色的社會主義，為共產主義事業(yè)奮斗終身。

在組織的關懷與培養(yǎng)下，無論是學習、工作、政治思想覺悟，還是自己的綜合素質都有了較大進步，為此請求組織批準我的申請。如果組織批準我的申請，我一定會戒驕戒躁，繼續(xù)以黨員的標準嚴格要求自己，做一名合格的黨員，做一名優(yōu)秀的黨員。如果組織沒有接受我的請求，說明我離黨的要求還的距離，我不會氣餒，會繼續(xù)為之奮斗，為早日實現(xiàn)自己的愿望繼續(xù)努力學習，繼續(xù)努力工作。

我會一直努力的工作下去，帶領全體村民走上致富奔小康的道路，雖然我知道其中的前進步伐會異常的困難，但是我會一直努力的工作下去，我相信在以后的歲月中，我會做的更好的，我一定會帶領全體村民努力為建設社會主義和諧小康社會做出的貢獻！

我深知按黨的要求，自己的差距還很大，還有許多缺點和不足，比如我的政治理論水平還不是很高、在工作中有時處理問題還不夠成熟等。希望黨組織從嚴要求，以使我更快進步。我將用黨員的標準嚴格要求自己，自覺地接受領導和群眾的幫助與監(jiān)督，努力克服自己的缺點，彌補不足。爭取早日在思想上，進而在組織上入黨。

此致

敬禮！

申請人：

xx年xx月xx日。

基層辦申請書如何寫篇十二

銀行業(yè)作為中國最具挑戰(zhàn)性的行業(yè)，其員工培訓作為一種戰(zhàn)略性的選擇具有重要意義。建立學習型銀行除了建立一種有利于員工學習的氛圍與機制，使員工產生強大的內在學習動力，從而結合自身職業(yè)生涯設計和工作需要努力進行自我培訓外，當然離不開銀行根據業(yè)務改革與發(fā)展需要為員工提供的高質量培訓。

作為基層行如何合理、有效的進行培訓管理工作呢?!在通過對2014年上半年培訓工作分析和總結的基礎上，我們對我行下半年培訓的需求、目標及方式等進行了重新定位，扎實有效開展培訓工作。

第一步：充分考慮，合理確定培訓需求。

我們對年初制定的培訓計劃，進行了全面整合、篩選;對各部門的培訓需求做了全面的了解，特別對時間安排的合理性、培訓內容實際操作性兩方面進行重點調查后，從而進一步確定下半年的培訓需求。從組織、工作、個體等三個方面進行分析，尋找我行培訓工作的最佳切入點。通過分析我行現(xiàn)有崗位要求具備哪些知識和技能出發(fā)，從而確定需要培訓的內容和范圍，通過分析找到在崗員工現(xiàn)有的工作水平與期望的標準之間的差距，進而確定哪些是需要我們進行培訓的，確定培訓需求。

第二步：依據我行目前急需知識技能要求，合理確定目標

我們首先根據工作分工和等級序列，其次又要針對不同類別的員工確定不同的培訓目標。

按照現(xiàn)行的等級序列主要分三種：前臺業(yè)務人員、中級職員、高級管理人員等。作為基層行，我們主要能做的培訓包括前臺業(yè)務人員和中級人員的培訓，(1)根據前臺業(yè)務人員工作性質，我們對其確定的培訓目標就是良好的服務態(tài)度和熟練的崗位操作技能，同時加強安全保衛(wèi)學習。這些都是一線職員的重點培訓內容，他們要具備洞察可疑之處的職業(yè)嗅覺，一旦在基層發(fā)現(xiàn)問題，能夠及時采取應變和補救措施，防范欺詐行為。 (2) 對于中級職員，應該了解商業(yè)銀行的運作情況，熟悉相關的業(yè)務，并在此基礎上有一定的分析、解決問題的能力，培養(yǎng)良好的人際溝通能力。由于我行師資力量不足，所以我行主要以提高其良好的人際溝通能力為目的，借助外購課件對中級職員進行“情商”培訓。

對不同部門的員工，對其專業(yè)素質的要求自然不同。我行主要以業(yè)務條線和綜合后勤部為分割點了來確定每一個培訓計劃所要達到的目標。以個金部為例(個金部部是我行的金融產品的業(yè)務人員，負責拓展市場、受理和采集客戶需求、營銷金融產品，為客戶提供全方位、多功能、多層次的優(yōu)質金融服務)。銀行作為一種特殊的服務性企業(yè)，必須以優(yōu)質的服務以求在競爭中取勝，所以更加強調“以客戶為中心"的服務理念。因此，我行下半年把“如何做好客戶服務”培訓放在重點位置上，目的是提高業(yè)務人員獨立分析問題和解決問題的能力、社交和公關能力。

第三步：以培訓內容實際操作性為基礎，選擇更有效培訓方式

培訓方式有：培訓教材和案例分析兩種。高質量的培訓教材，不但能了解到商業(yè)銀行經營管理方面的一般知識，更重要的是能了解經管理的最新經驗;另一種培訓方式就是案例分析。這一方式適合各個層次上的銀行職員。對于新行員來說，通過案例分析，能夠使他們盡快熟悉業(yè)務環(huán)境和管理實踐，而對于中、高層管理人員來說，對案例的研究，能夠開發(fā)出受訓者的分析、解決問題的能力，并且積累他們的實踐經驗，從而提高他們的決策與應變能力。所以我們多次與各部門溝通以了解其對培訓方式的要求，在把培訓教材和案例分析有機結合基礎上，要求培訓授課人制作適用性強的培訓課件，提高其培訓效果，同時也可以提高授課人員的水平。

第四步：量體裁衣，合理選擇培訓的形式

我們根據我行的實際情況主要選擇了集中培訓、在職培訓、自我學習三種形式：

1、集中培訓

集中培訓可以促進學習的競爭，創(chuàng)造學習的氣氛?？梢酝瑫r培訓許多人，充分利用師資力量;培訓形式有：針對新入行的員工的'基礎培訓;以熟悉各種票據、工作程序，各種具體規(guī)定和要求為目的業(yè)務培訓;對工作骨干的中堅培訓，針對某種特殊情況的特殊培訓，如計算機聯(lián)網的運用。

2、在職培訓：在職培訓特點是針對性較強。

(1)輪換制度。把培養(yǎng)人員橫向的在組織機構的同一層次上，從一個部門調換到另一個部門，例如個人銀行部的人員調去財務會計部工作等，不規(guī)定輪換時間的長短，這種輪換形式是最有效的。首先，被輪換者在各種不同的崗位上工作，連續(xù)經歷不同的情況，能夠取得各部門的實際工作經驗：其次，受訓者可以深入了解各部門人員的特點和相互關系;再次，這種方法有助于形成從不同的角度理解問題的思維方式。

(2)技能比賽。技能比賽也是一種考試，必須達到一定的水平。

3、自我學習：引導員工自學，這是對集中培訓和在職培訓進行的有效補充形式。員工可以根據自己的特點和需要有選擇的學習，比較靈活。

為了促進自學，我行根據上級行的精神也建立自己獎勵制度，員工可以自愿參加，借此衡量自己所達到的成度。考試成績放在人力資源部門，例如職稱、非本崗崗位考試合格等都可以獲得獎勵，作為促進學習的輔助手段。

第五步：對培訓項目進行初步效果的評估，以檢驗培訓目標的完成情況。

隨著培訓活動的普遍化，培訓評估的重要性日益突出。單從經濟的角度考慮，隨著日益加劇的市場競爭，企業(yè)家對經營成本都很謹慎和敏感。錢花出去了，就要看到成效。另外，從法律的角度，企業(yè)為了在員工培訓和開發(fā)的組織活動中保持公正、合理、合法的形象，必須建立一個科學和規(guī)范的組織程序和操作程序，即完善的評估制度系統(tǒng)。我行根據實際，認真做好對培訓項目進行初步效果的評估，并以積分制管理模式，將培訓考核的成績或積分累計，作為年度等級考核、資格認定、升遷獎勵的重要依據。

培訓工作是一項長期性的工作，我們應該把員工培訓作為知識經濟時代帶有長遠戰(zhàn)略意義的大事來做，作為基層行的人力資源部更應該清醒認識到這一點。目前，我們的工作還尚處在起步階段，員工培訓工作還任重道遠，我們只有做好基礎工作才能不斷進步，才能不斷發(fā)展。

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基層辦申請書如何寫篇十三

很多企業(yè)（尤其是制造行業(yè)）在任用基層管理的時候，都沒有像選擇、任用中高層那樣多方面、細致的考察。“萬丈高樓從地基起”，一個團隊擁有出色、合格的基層管理就如一棟摩天大樓擁有堅實的地基，經受的臺風、地震的侵襲，也會巍然挺立！團隊擁有出色、合格的基層管理者，這個團隊的中高層的工作開展都會輕松、順暢；團隊擁有出色、合格的基層管理者，只要這個團隊中高層的管理理念、方向、目標正確,這個團隊必定高效，業(yè)績也必定斐然！制造行業(yè)尤為明顯！

筆者認為，可以從如下指標、途徑去衡量、考察。

當你選定團隊中的幾個心目中的基層管理候選人時，請在合適的途徑去考評他們如下方面的能力：

一、基層組織能力夠否？

--------組織能力夠好的，將來在基層管理職位上執(zhí)行力才夠強有力！執(zhí)行力才能夠到位、一插到底！用起這樣的基層管理，中高層的管理理念才能傳達到位。中層管理用得才“順手”

如何考察這方面的能力？

不妨放手給他去組織一些員工聚會、游玩之類的活動。藉此觀察他們（候選人）各自在整個活動中的組織、統(tǒng)籌的能力。也同時可以看出他們各自在同事們心中的號召力！既能和同事們打成一片，又可以有條不紊的把活動組織有聲有色者，他就是個組織能力強的員工。天生具有較強的組織、統(tǒng)籌能力的，往往在這些活動中把它會表現(xiàn)的淋漓盡致。

二、專業(yè)技能夠硬否？

-------專業(yè)能力過硬是基層管理能力中占相當比例的。

如何考評這方面的能力？

首先，他必須是個本專業(yè)操作的日常表現(xiàn)較優(yōu)秀者。你可以出一些本工種的工藝難題給他們去實操，看他們各自的表現(xiàn)如何？解決的效果就是他們各自專業(yè)技能水平的高低。一定要多試。重復的、多項目、種類的試。

三、發(fā)現(xiàn)、解決問題的能力和預防問題出現(xiàn)的能力夠強否？

------發(fā)現(xiàn)問題是合格基層管理必須的基本觀察能力。發(fā)現(xiàn)并能解決自己區(qū)域內的問題是基層管理的根本能力。如果能使本部門可能會發(fā)生的問題，都消滅在萌芽狀態(tài)，那么他是優(yōu)秀的基層管理。

如何考察他們這方面的能力？

可以故意拿一些已經有問題的問題（如產品的品質方面的），去考評他們的發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。也可以平常通過聊天溝通，問一些類似的問題（不一定是產品方面的，基層班組可能經常遇到的問題）。問心目中候選人同樣的問題，通過他們各自的回答，洞察出他們各自在這方面的能力。思維敏捷的、活躍的人（鬼點子夠多的人），往往會提升到使類似問題不會發(fā)生這層次上來。那么這個人必定是這方面能力突出的那個。

四、工作激-情、創(chuàng)新能力夠強否？

------基層管理者的工作激-情是整個大的、整體團隊氛圍的帶動者。基層管理有創(chuàng)新力，團隊業(yè)績往往日新月異。

如何考察這方面的能力？

有工作激-情的人，首先他必須是一個平常非常熱愛自己這個工種崗位的人。他的投入度可以從他日常對工作專注程度看出?？此欠裼袆?chuàng)新的潛力，首先他必備上述的第三點的能力。然后，可以從問他們，平常對待那些墨守成規(guī)的工作流程、習慣中去了解，看他可以說出有多大膽、多“不可思議”的想法。敢想的人才敢做，敢做的人才可能有好的創(chuàng)意。

筆者認為：選擇、任用基層管理者。不一定是專業(yè)技能最高的員工，也不一定是平常最中規(guī)中矩、聽話的員工。但一定要選最適合的。雖然有些能力可以后天在崗時可以慢慢培養(yǎng)，或在崗時成長為該崗位需要的樣子。但在任用選撥時，若可以選好具有以上四點的.這些素質、潛能的人。基層管理者隊伍的建設才會堅實，將來的班子、整個大的團隊才能高效。

識人有察，選對了人，才能將來做對事?；鶎庸芾碜鳛樽钪苯拥膱F隊指令傳達、執(zhí)行者、現(xiàn)場指揮者，以上這方面的的考察不容忽視！

拓展訓練對于企業(yè)員工提升團隊凝聚力和執(zhí)行力有很大的幫助?；鶎庸芾砣藛T作為基層的管理骨干，在員工中以過硬的技術和豐富的領導經驗而起到重要作用。灌輸式培訓對基層管理人員并不適合，長篇大論的管理知識同樣如此，做為體驗式培訓的拓展訓練是首選。

卓越拓展針對企業(yè)基層管理人員的學習特點，將豐富的管理知識內容適當引入拓展訓練中，由拓展培訓師引導，調動學員激-情，促使學員全心全意的投入，在拓展訓練項目實踐中體驗，在完成拓展項目總結分享和感悟。企業(yè)基層管理人員在拓展訓練中的不斷的成功與失敗中總結和反思，在培訓師的引導下最終達到培訓目的。對于企業(yè)基層管理人員，選擇合適拓展訓練課程是很重要的。

破冰熱身、團隊建設、激-情開營，通過分組、團隊展示等活動迅速調動團隊情緒，以飽滿的精神迎接拓展項目的挑戰(zhàn)。拓展訓練的破冰環(huán)節(jié)中，可以通過增進彼此肢體接觸類的拓展項目快速消除學員間的陌生感。好的開始是成功的一半，相信在拓展分組破冰環(huán)節(jié)中企業(yè)基層管理人員能夠快速進入狀態(tài)，以最佳精神面貌迎接拓展中的挑戰(zhàn)。

企業(yè)基層管理人員是底層員工的的領頭，能否正確管理基層員工直接影響整個公司的工作效率。在企業(yè)基層管理人員拓展訓練中需要用適當?shù)耐卣鬼椖恳龑髽I(yè)基層管理人員對人員管理的思考，通過適當?shù)耐卣鬼椖坑H身實踐體會管理的重要性。例如“合力制勝”、“七巧板”等拓展訓練項目涉及到團隊合作、資源配置、信息共享、溝通交流、創(chuàng)新觀念，高效思維，領導風格、科學決策等管理主題是企業(yè)基層管理人員拓展訓練的首選課程。通過此拓展項目，促進企業(yè)基層管理人員形成主動溝通的意識，體驗有效的溝通渠道和溝通方法，在資源有限的情況下實現(xiàn)資源的合理配置。

企業(yè)基層管理人員作為基層員工中的精英，需要引領下屬以最有效的方式完成工作。在工作中創(chuàng)新，不斷改進技術是他們的責任。拓展項目“共同進退”激發(fā)團隊伙伴創(chuàng)新思維，在不斷嘗試中找尋最佳方法，以創(chuàng)新優(yōu)勢取得成功。拓展訓練之后，企業(yè)基層管理人員會將這樣的創(chuàng)新意識運用到日常工作中去，會有效提升工作效率。

拓展的畢業(yè)墻的項目描述是要求全隊所有成員在規(guī)定的時間內翻越一面高?4.2?米的光滑墻面，在此過程中，大家不能借助任何外界的工具，包括：衣服、皮帶、繩子等。所能用的資源只有每個人的身體，要想迅速的完成畢業(yè)墻這個拓展項目，在資源分配上把握的不夠到位是重要原因。就如同我們的工作一樣，如何把合適的人調到適合的崗位，去有效的完成工作是團隊效率的關鍵。畢業(yè)墻項目著重會在團隊資源分配上，給予大家最深的體驗。

基層辦申請書如何寫篇十四

尊敬的領導：

從我進入單位至今，承蒙各位領導的關心以及各位同事的`幫助，在此我表示衷心的感謝。

經過這段時間的工作，我得到了很好磨練，同時也學到了很多東西，豐富了基層工作經驗，與單位同事的合作也相當愉快和默契。但遺憾的是，在今年村委選舉工作結束后，我將離開單位。

做出這個決定對我個人而言是相當困難的。首先鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基層工作任務艱巨、責任的重大；其次我自身能力的不足讓也讓我感到工作難以持續(xù)，同時由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作要經常深入各村各戶了解實際情況、與村民進行一對一的交流，因此語言的不通給我的工作帶來了極大的不便，群眾方言內容不明確的情況時有發(fā)生，工作效率也因此而降低，同時也加重了我的工作負擔。當然作為一名基層工作者我擁有極高的熱情與積極性，但長期的工作壓力讓我不得不離開自己熱愛的崗位，為此我深感抱歉。

望領導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關的離職手續(xù)，在正式離開之前我將繼續(xù)做好目前的每一項工作。

此致

敬禮！

申請人：xxx。

xxxx年xx月xx日。

基層辦申請書如何寫篇十五

尊敬的公司領導：

您好！我于20xx年10月8日進入公司，前后被公司安排到y(tǒng)g2-6井、玉科4井等井工作。

暮然回首進入公司已半年光景，有辛酸、也有喜悅，也有遇到困難和挫折時的惆悵；隨著時間的推移，我對公司也有了深厚的感情，公司寬松融洽的工作氛圍、團結上進的企業(yè)文化，使我迅速的融入到了這個群體，通過自身不斷的努力學習和請教師傅們，個人各方面能力都有所提高，在這段共同成長的歲月里，領導、同事們給予了我很多，為此，我十分感謝公司領導這些年來對于我的栽培，感謝同事對我的指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

20xx年10月08日上yg2-6井，擔任采集工，學習如何撈取砂樣及學習kelog軟件，填寫坐崗記錄、導四庫數(shù)據、做vms、計算遲到時間，各種公司文件及報表的填寫、傳感器的工作原理的認識、及傳感器的接線，超聲波傳感器的調試、色譜校驗；12月底，公司安排我學井控，井控培訓合格后于20xx年1月17日去玉科4井，擔任實習聯(lián)機一職，學習wellstar軟件；資料方面經過隊長及聯(lián)機細心的指導，已經能夠按所要求的規(guī)范進行填寫。自從來到這個崗位上工作我就深知自己責任重大，我必須傾注所有的熱情和汗水以此來報答公司領導對我的培養(yǎng)。隨著公司各項制度的實行，公司對我們的工作要求更全面，需掌握的知識也更高更廣。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素質和業(yè)務能力：

1、嚴于律已，強化理論和業(yè)務學習，不斷提高自身綜合素質。

重視加強理論和業(yè)務知識學習，在工作中，堅持一邊工作一邊學習，不斷提高自身綜合素質水平。認真學習工作業(yè)務知識，重點學習儀器的維護、維修、保養(yǎng)和計算機知識。在學習方法上做到在重點中找重點，抓住重點，并結合自己在現(xiàn)場半年來的工作經驗及同事的幫助下及時發(fā)現(xiàn)自己存在哪些不足之處，有針對性地進行學習，不斷提高自己的業(yè)務工作能力。

2、按時完成工作任務，樹立良好形象。

認真收集各項數(shù)據，全面、準確地了解和掌握各方面工作情況，分析工作存在的主要問題，并及時的解決，為解決問題作出科學的、正確的決策。領導交辦的每一項工作，分清輕重緩急，科學安排時間，按時、按質、按量完成任務。在配合甲方的工作中，嚴格按照工作要求，落實責任，增強責任心，發(fā)揮模范作用，及時與監(jiān)督溝通，多匯報，多請示。

4、節(jié)約成本。

主導省，什么都省，對員工進行作業(yè)指導，清楚設備的工作原理，懂保養(yǎng)維護，優(yōu)化操作，從設備根本出發(fā)，增加其使用壽命，從而節(jié)約；教育、督促新員工節(jié)約，自覺形成節(jié)約意識。

在工作學習的同時也發(fā)現(xiàn)自身存在一些不足：

1、業(yè)務技能需進一步加強，尤其色譜方面，今后可將其作為學習重點。

2、由于年輕，現(xiàn)場經驗與應急能力較薄弱，仍需加強磨練和學習。

3、現(xiàn)場隊伍管理做的不夠周全，有待向其他隊伍借鑒學習管理經驗。

4、做好成本的控制工作，精打細算，把工作做到實處。

自加入公司以來，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去，一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任，我相信，只要有付出，就會有收獲。

希望領導對我的申請能夠相信我、給予我支持幫助。誠懇的希望您能提出寶貴意見，讓我今后有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。

馬上過年了，新的一年里祝領導工作順利，萬事如意！在此請求轉崗調薪申請，望領導批準！

申請人：

基層辦申請書如何寫篇十六

敬愛的黨組織:。

我志愿加入中國共產黨,愿意為主義事業(yè)奮斗終身。我衷心地熱愛黨,她是中國工人階級的先鋒隊,是中國各族人民利益的忠實代表,是中國社會主義事業(yè)的領導核心。中國共產黨以實現(xiàn)主義的社會制度為最終目標,以馬克思列寧主義、毛澤東思想、理論為行動指南,是用先進理論武裝起來的黨,是全心全意為人民服務的黨,是有能力領導全國人民進一步走向繁榮富強的黨。她始終代表中國先進生產力的發(fā)展要求,代表中國先進文化的前進方向,代表中國最廣大人民的根本利益,并通過制定正確的路線方針政策,為實現(xiàn)國家和人民的根本利益而不懈奮斗。

作為一名應急隊員,我會扎扎實實工作,需要的是從小事做起,從平時的點點滴滴做起。而工作態(tài)度好不好,是一個人對本職工作熱愛程度的問題,首先應把工作態(tài)度放在重要地位。所以,我立足本職,虛心向老同志和身邊的同事學習請教,努力盡快掌握業(yè)務技能,使自己在工作中不斷成長。平時我在思想上堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,保持思想穩(wěn)定,及時調節(jié)自我,保持愉快的心情去干工作。時刻以一名黨員的身份處處嚴格要求自己,模范帶頭,盡黨員應盡的責任,主動找黨組織匯報思想,讓黨組織準確把握我的思想動向。

我平時注意不斷提高自我道德修養(yǎng),即用科學發(fā)展觀武裝自己、提高自己、完善自己。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀;樹立全心全意為人民服務的思想,嚴于律己,寬以待人,急他人所急,想他人所想,服務于民,做好人民的服務員,且將這一思想作為畢生的準則。在工作中我以共產黨員的標準來要求自己,克服并糾正自身存在的問題,工作中大膽負責,臟活、累活干在前面,遇到困難挺身而出。吃苦在前,享受在后。

進入應急隊快三年以來,從學習氛圍、工作環(huán)境上都進入了人生的一個新起點,從思想上我對自己也有了更進一步的要求,即爭取早日加入到黨組織中來。為了規(guī)范自己的行為,指正思想的航向,我爭取做到以下幾點:。

一、思想上嚴格要求自己,在平時多學有關黨的理論知識,多研究實事,時刻與黨中央保持一致,用一名黨員的標準來要求自己,爭取做到身未入黨思想先入黨。

二、努力學習文化知識,對于所學的每一種技能都一絲不茍,嚴肅對待,努力鉆研,為工作打下堅實的基礎。

三、積極參加單位、班組的各項活動,不論從組織到參加上,都盡量發(fā)揮自己的特長,兼顧各級利益,真正起到先鋒模范作用。

四、在平時的日常生活中,時刻保持與同事的良好關系,熱心主動地幫助有困難的人,同時要求自己樸素、節(jié)儉,發(fā)揚黨員的優(yōu)良傳統(tǒng)。

我將努力做到以上四點,并隨時向身邊的優(yōu)秀同事看齊,向優(yōu)秀黨員看齊,始終從黨員的高標準來衡量自己的一言一行。

如果自己能夠成為其中一員,那將是我最大的榮幸,我將時刻牢記黨員的責任,遵守黨的紀律,嚴守黨的秘密,認真履行黨員的權力和義務,爭做一名優(yōu)秀黨員。如果因為自己還存在某些不足暫時不能加入到黨組織中來,我也不會氣餒,我會更加嚴格要求自己,爭取早日成為一名黨員。

此致

敬禮!

申請人：

x年xx月xx日。