最新兼職獎勵申請書通用(優(yōu)秀15篇)

經(jīng)濟全球化的深入發(fā)展，為我們提供了更多發(fā)展機遇和挑戰(zhàn)。怎樣能寫出一篇內(nèi)容充實、詳細且含義深刻的總結(jié)？以下是小編為大家整理的一些相關(guān)總結(jié)范文，希望能給大家?guī)韼椭?/p>

兼職獎勵申請書通用篇一

尊敬的公司領(lǐng)導：

在xx年中，安技環(huán)?？圃诠绢I(lǐng)導的正確領(lǐng)導和廣大員工的積極努力下，各項指標基本達到公司標準要求，為調(diào)動廣大員工的工作積極性，轉(zhuǎn)變員工的工作心態(tài)和提高員工在生產(chǎn)現(xiàn)場的主觀能動性，現(xiàn)特向領(lǐng)導申請一定的獎金獎勵措施，具體建議如下：獎金作為工資中最直接有效的獎勵措施，與維修人員的工資考核直接掛鉤，因下半年來安技環(huán)?？频莫劷鸶鶕?jù)產(chǎn)值的轉(zhuǎn)出而定，對工資總額產(chǎn)生很大的影響。

1、鑄造維修人員獎金按照金型車間、砂型車間的平均獎金進行發(fā)放；機加維修人員按照機加車間的平均獎金進行發(fā)放。

2、安技環(huán)保人員獎金按照公司員工的平均獎金進行發(fā)放。

3、目前，維修有部分員工申請調(diào)離一線，部分員工有消極心態(tài)，希望通過此項措施，讓想努力而無動力無目標的人員脫穎而出。望公司領(lǐng)導予以批準！

申請部門：

申請日期：

兼職獎勵申請書通用篇二

尊敬的領(lǐng)導:。

感謝您在百忙之中來垂閱我的申請書。。。一年以來，在開拓二手房市場這一領(lǐng)域的發(fā)展較為順利。公司年終獎申請報告。在與報刊共同成長的過程中，我收獲頗豐，我和我的團隊的能力也在不斷的提升，也帶出了一個有凝聚力的工作團隊，這些都要感謝公司領(lǐng)導對我和我的隊友們的栽培和幫助。在以后的工作中我將用更積極認真、負責的態(tài)度去帶領(lǐng)我的團隊，向更高的目標邁進。

雖然我部門二手房業(yè)務(wù)。。從不了解二手房市場到了解的過程也經(jīng)歷一些艱苦困難，且桂林市場小而且具備規(guī)模的二手房中介也不多，二手房廣告投放量相對少投放資金也不足，所以二手房廣告費的價格也不是很高，但經(jīng)過一年的努力我和她一起完成了任務(wù)，為公司帶來了經(jīng)濟效益。她嚴格遵照公司的宗旨做事，符合公司發(fā)放獎金的規(guī)定，特此我向公司申請給予她年終獎20xx元獎金。

此致

敬禮!

xxxx年xx月xx日。

兼職獎勵申請書通用篇三

尊敬的領(lǐng)導：

您好!

您好!我于去年x月來到公司，轉(zhuǎn)眼已一年多的時間。這一年以來，承蒙公司的信任與培養(yǎng)，使我在各方面都有了很大提高。尤其在我學習方面，公司更是關(guān)懷至深，在此我甚表感謝!同時我也將竭盡全力，將我所學知識用于工作中來，以發(fā)揮更大潛能，全面提高工作效率。

一直以來，在工作方面我都是認認真真，力求把工作完成得盡善盡美，因為我認為“誠實做人，老實做事”是任何時候都應(yīng)該遵守的人生信條。

我覺得，能為公司多出一份力，是我能力的體現(xiàn)，也是我的價值所在，但簽于目前人們生活水平的不斷提高，市場物價的不斷上漲，我的工資水平難以與之平衡，經(jīng)過多日慎重考慮，特向您提出加薪申請。

我知道我的工作性質(zhì)和業(yè)務(wù)部人員沒有可比性，但我現(xiàn)在工作內(nèi)容包括行政內(nèi)勤、人事、財務(wù)、業(yè)務(wù)輔助等多項，還有其它臨時任務(wù)，可以說哪里需要往哪搬，業(yè)務(wù)閑時我不閑，業(yè)務(wù)忙時我更忙。

如果公司認為我目前工作水平或工作內(nèi)容還未能達到加薪的要求，誠懇公司能夠?qū)ξ姨岢鲆庖姾徒ㄗh，讓我在今后工作中有一個努力的方向和目標，更加努力的提高自己。

您放心，如果此申請不被公司采納，我也會一如既往，積極、樂觀、認真的做好每一件事，不會因此而怠慢工作，因為這并不是我的追求。

申請人：

20xx年xx月xx日

兼職獎勵申請書通用篇四

尊敬的公司領(lǐng)導：

在我部員工xx老師當班主任的前期，其工作態(tài)度端正，主動積極，保證了教務(wù)部工作的順利開展。之后，在我休婚假的2周時間里，袁老師承擔了很多的工作量，但是她不畏辛勞，奮戰(zhàn)在維護學員和家工作的的第一線。學員有秩序的來上課，自習，家長的滿意度穩(wěn)步提升！

為調(diào)動廣大員工的工作積極性，號召其他員工向袁老師學習，現(xiàn)特向公司及公司領(lǐng)導申請100元的獎金獎勵措施，予以肯定和鼓勵。

2、目前，我們的師資團隊正在逐步的壯大。通過此項措施，讓更多想在華為這個平臺上實現(xiàn)自我價值的員工脫穎而出，助力華為一起走向輝煌！

請公司領(lǐng)導予以批準！

此致

敬禮！

20xx年xx月xx日。

兼職獎勵申請書通用篇五

根據(jù)分公司有關(guān)獎懲辦法，現(xiàn)申請對以下部門進行獎懲：

(一)四月份在技術(shù)、質(zhì)量檢查考核評比中東區(qū)34號路張少康項目部獲第三名，在建項目一體化管理檢查評比中獲并列第二名;二環(huán)西路三標董太貞項目部在材料、設(shè)備管理及成本管理檢查評比中獲得第三名，在建項目簽證、計量、結(jié)算、成本管理檢查評比中第二名，在建項目一體化管理檢查評比中第三名。

(二)五月份的技術(shù)、質(zhì)量檢查考核評比中東區(qū)、高新區(qū)評比中34號路張少康項目部評比第一名;德州高鐵新區(qū)評比中德州縱二路趙延濤、程貴寶項目部第二名;西客站片區(qū)評比中西客站外延工程陳萬里項目部評比第二名。

(三)項目部檢查評比獲前三名，分別獎勵質(zhì)量管理科500元，工程科200元，材料設(shè)備科100元。

(四)材料設(shè)備科徐玲在《城建報》投稿一篇，獎勵200元。

(一)34號路張少康項目部在4月份職業(yè)健康安全、環(huán)境檢查中倒數(shù)第二名，二環(huán)西路三標段董太貞項目部在4月份職業(yè)健康安全、環(huán)境檢查中倒數(shù)第三名;西客站在5月份在建項目簽證、計量、結(jié)算、成本管理檢查評比中西客站項目部倒數(shù)第二名。

(二)項目部檢查評比中后三名，分別處罰勞工安全科100元，辦公室50元，工程科100元。

xx年xx月xx日。

兼職獎勵申請書通用篇六

公司領(lǐng)導：

20xx年，商場的銷售一直處于逐月上升趨勢，特別是超市部，每月都完成公司下達的銷售任務(wù)，并略有超額，為百家的`經(jīng)濟效益、廣告效益、社會效益都做出了較大貢獻，這一切都與超市員工的辛勤工作是分不開的，但由于超市的一些特殊性，造成超市員工沒有獎金和提成，在某種程度上對員工的穩(wěn)定性和積極性有一定的影響。鑒于此，超市部特向公司領(lǐng)導提出申請對超市理貨員發(fā)放績效獎的請求，請領(lǐng)導審核批準。

xxxx年x月xx日。

兼職獎勵申請書通用篇七

尊敬的公司領(lǐng)導：

您好！

從xx年x月xxx項目開工至今，項目部全體員工在的xx領(lǐng)導下，團結(jié)一致，吃苦耐勞，不畏困難，不斷改進和精化管理，提高監(jiān)理服務(wù)水平，為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，得到了業(yè)主領(lǐng)導的一致認可。期間，上海市電力質(zhì)監(jiān)中心站、上海市重大辦以及其他主管部門先后多次到xx項目進行現(xiàn)場檢查，多次對我監(jiān)理部在工程監(jiān)管中做出的努力和取得的成績給予了高度評價，為公司贏得了榮譽。

為進一步提高我監(jiān)理部全體員工的工作熱情，團結(jié)一致地爭創(chuàng)上海市安全文明示范工地、上海市建設(shè)工程金剛獎和國家優(yōu)質(zhì)工程金獎，特向公司申請給予元獎勵，我項目部全體員工將以此為榮，再接再厲，為公司的榮譽和利益做出更大的貢獻！

望公司領(lǐng)導審核批準為感！

此致

敬禮！

申請人：xx

20xx年x月x日

兼職獎勵申請書通用篇八

尊敬的公司領(lǐng)導：

在xx年中，安技環(huán)?？圃诠绢I(lǐng)導的正確領(lǐng)導和廣大員工的用心努力下，各項指標基本到達公司標準要求，為調(diào)動廣大員工的工作用心性，轉(zhuǎn)變員工的工作心態(tài)和提高員工在生產(chǎn)現(xiàn)場的主觀能動性，現(xiàn)特向領(lǐng)導申請必須的獎金獎勵措施，具體推薦如下：獎金作為工資中最直接有效的獎勵措施，與維修人員的`工資考核直接掛鉤，因下半年來安技環(huán)?？频莫劷鸶鶕?jù)產(chǎn)值的轉(zhuǎn)出而定，對工資總額產(chǎn)生很大的影響。

1、鑄造維修人員獎金按照金型車間、砂型車間的平均獎金進行發(fā)放；機加維修人員按照機加車間的平均獎金進行發(fā)放。

2、安技環(huán)保人員獎金按照公司員工的平均獎金進行發(fā)放。

3、目前，維修有部分員工申請調(diào)離一線，部分員工有消極心態(tài)，期望通過此項措施，讓想努力而無動力無目標的人員脫穎而出。望公司領(lǐng)導予以批準！

此致

敬禮！

申請人：

xx年xx月xx日。

兼職獎勵申請書通用篇九

xxx：

xx，男。作為xx學院xx級的一名普通研究生，擔任xx級輔導員助理已經(jīng)一年，經(jīng)過不斷的摸索學習，對輔導員助理的工作有了更加深刻的認識。借機xxx招聘兼職輔導員這個機會，本人想更深層次的和20xx級各班班級干部和同學一道，為xx學院廣大學生創(chuàng)造更加和諧的學習和生活環(huán)境。希望組織和領(lǐng)導能夠考慮我的申請。

在過去一年擔任xx輔導員助理工作中，本人充分認識到學生管理工作的重要性。結(jié)合兼職輔導員助理的工作，主要認識有幾下幾點：

第一，把握管理重點工作不放松。校園安全和學生學習是學生管理工作的重中之重，而安全是學習的前提，所以所有的工作和活動必須把學校和學生的安全放在第一位。學生安全工作的內(nèi)容很多，其工作重點是有效并及時的掌握學生的思想狀況和生活狀況，反映到學生管理工作中去就是加強對學生宿舍、學生在校情況、有無外來人員以及宿舍衛(wèi)生、消防安全等的管理，還有對研究生突發(fā)事件的預(yù)防和處理。所以，規(guī)范的學生管理制度、有效的管理方式以及務(wù)實的管理行動是保證學校學生安全的必要措施，同時也要加強對學生安全意識的培養(yǎng)，經(jīng)常性的展開研究生安全教育，從根源預(yù)防各類突發(fā)和違紀事件的發(fā)生。

第二，開展符合研究生群體特征的活動。常規(guī)的比賽活動要展開，有利于提高研究生的身體素質(zhì)和團隊精神。但研究生不是本科生，研究生有自己的群體特點，因此圍繞研究生展開的活動要有針對性、目的性，既要有利于營造良好的學術(shù)環(huán)境，又要能夠提高研究生的思想認識。結(jié)合機械工程學院專業(yè)特點以及學生特點，重點應(yīng)該為了提高研究生的學術(shù)能力和實踐能力，為以后走進社會和順利工作提供有力保障。

第三，加強年級研究生黨建工作。明確的思想認識是成為有用之才的首要條件。

研究生各支部的建設(shè)要符合研究生特點。除組織發(fā)展黨員，學習黨的知識外，要積極開展主題黨會，專題講座等，努力激發(fā)研究生參與黨組織活動的熱情。年級工作中，要通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動、文明宿舍活動、參觀學習活動、組織學習各類文件及講話精神、重大節(jié)日重大事件的學習教育活動等進一步提高研究生黨員的黨性。

第四，制度化、規(guī)范化研究生干部工作。沒有規(guī)矩不成方圓，xx年，根據(jù)xx學院學生管理工作的特點，本著對學生負責的態(tài)度，院學生管理辦公室制定了詳細的xx學院研究生干部工作制度，在實行中取得了良好的效果。事實證明了規(guī)范化管理的重要性。兼職輔導員的工作，應(yīng)該以輔導員的標準嚴格要求自己，保證工作方式程序化，工作手段人性化，在工作中的各個方面都要做好資料的規(guī)范化、管理的規(guī)范化，但是又不能形成死板僵硬的工作作風，在制度化規(guī)范化的工作當中，要堅持以人為本，要協(xié)調(diào)好各方面工作，以服務(wù)學生為目的。同時，在工作中要以發(fā)展的眼光看問題，不斷學習和總結(jié)，對工作制度，工作規(guī)范進行完善，形成一套有效同時又能夠被學生樂意接受的管理方法。

第五，求真務(wù)實工作作風的重要性。人有惰性，在學生管理工作中也會表現(xiàn)出來。對各項管理工作的展開,其結(jié)果的好壞很大程度上取決于管理人員是否務(wù)實。在以前的工作中，我逐漸認識到了務(wù)實的重要性，以前那種事不關(guān)己高高掛起的態(tài)度在當了助理之后有了很大的改變，當學生向我尋求幫助的時候我覺得我有責任去幫組他們解決問題。在對班干部的管理當中，我也改變以前凡是看私交的習慣，而是從個人工作務(wù)實程度去欣賞大家，作為評估大家工作能力的重要指標。而站在輔導員的角度，我也充分認識到了輔導員也希望大家務(wù)實。當然，在以前的工作中，由于各種原因，必定存在在許多不足的方面，無論以后是否接任兼職輔導員，相信有去年一年的工作感受，我將會更加務(wù)實地去行動，不是求合格而是求優(yōu)秀。

對領(lǐng)導：

常規(guī)管理工作、活動自己獨立完成，重大問題及時請示領(lǐng)導。

領(lǐng)導安排的工作，仔細高效的完成。

定期反應(yīng)工作情況，及時反應(yīng)學生情況，有問題及時上報。

對學生干部：

1、人性化管理、以人為本、以身作則；相互信任、相互尊重。

2、定期召開班干部會議，了解班級管理情況，不定期找個別班長談心，虛心聽取意見。

3、團結(jié)一致，工作中要求嚴格，生活中倍加關(guān)心。

4、堅持按制度辦事，勇于承擔責任。

對待同學：

同學的事情就是自己的事情。

申請人：

日期：

兼職獎勵申請書通用篇十

尊敬的領(lǐng)導：

2月28日由安監(jiān)科牽頭，魏礦長帶隊，對10101運輸順槽進行了質(zhì)量標準化達標檢查。本次檢查，除礦安監(jiān)科、技術(shù)科、機電科、調(diào)度室、監(jiān)測科等單位參加外，還有各掘進隊組隊長或主要負責人。

檢查后，礦領(lǐng)導和各隊負責人一致認為掘五隊的質(zhì)量標準化工作做的較好，走在了孫義礦其它隊組的前頭，在質(zhì)量達標工作上給其它隊組做出了榜樣。掘五隊在7月14日開始著手質(zhì)量達標工作，全隊上下經(jīng)過4天的努力，使10101運輸順槽的質(zhì)量標準化工作上了一個新的臺階，雖然還有些不足之處，但在總體效果上看還是好的，是值得肯定的。期望掘五隊在今后的生產(chǎn)過程中，要堅持住前一階段取得的`工作成果，并把本次檢查出的不足之處加以整改，把質(zhì)量標準化工作做的更好。其它掘進隊組要以掘五隊為榜樣，取長補短，深入開展質(zhì)量標準化工作。

由于掘五隊在本次質(zhì)量標準化達標工作中取得了較好的成績，全隊上下都為本次活動付出了努力，并給其它掘進隊樹立了榜樣，掘五隊所起到的帶頭作用意義重大，為全礦下一步開展質(zhì)量達標工作打下了基礎(chǔ)。經(jīng)質(zhì)量達標領(lǐng)導小組討論決定，給予掘五隊申請5000元質(zhì)量達標獎金，以示鼓勵。

請領(lǐng)導批準！

此致

敬禮！

申請人：

xx年xx月xx日。

兼職獎勵申請書通用篇十一

尊敬的公司領(lǐng)導：

您好！

作為一名員工，我很喜歡自我工作，更熱愛自我的工作。出于本人辦事的執(zhí)著，對工作認認真真、堅持原則，縱然工作中不斷有棘手的問題出現(xiàn)，也能在我用心的應(yīng)對中，把它完成的很好。工作中，繁雜的事宜、紛亂的資料無處不在，付出的漢水與辛苦數(shù)之不盡。對待工作的熱情度不言而喻，僅從帶動身邊的同事也隨之熱情的投入工作中的狀態(tài)即可看出。在我的帶動下，同事們也紛紛極枳的投入工作、互幫互助，以醫(yī)院為家，并有了良好的團隊意識。我愿付出更多的精力投身于工作，在群眾中發(fā)揮自我力量，多為公司效力?，F(xiàn)本人申請領(lǐng)導能夠給予本人工資的上調(diào)，望領(lǐng)導批準！

此致

敬禮！

20xx年x月x日。

兼職獎勵申請書通用篇十二

尊敬的公司領(lǐng)導：

隨著我公司的不斷發(fā)展，我個人的潛力也在不斷的提升與進步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了感情，同事們給予了我非常多。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培與幫忙。在那里我不用說自我工作做的怎樣樣、工作態(tài)度怎樣樣，因為您是我的直接領(lǐng)導，這些您就應(yīng)十分了解，您甚至能夠從員工們那里得到對我的評價。我相信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求，此刻我的基本月薪是xxxx元，每個月要還住房貸款xxxx元，工資也就所剩無幾，經(jīng)濟方面有了困難，期望領(lǐng)導對我的申請能夠加以重視。

如果公司領(lǐng)導認為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達加薪的要求，我誠懇的期望您能提出寶貴意見或推薦，讓我今后有一個努力的方向與目標，在提升自我潛力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。

也請您放心，如果公司不予思考，我仍然會像以前一樣，用用心的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的修養(yǎng)要求我就應(yīng)做到的。我此刻到公司工作已經(jīng)滿xx年，貼合公司xxx規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定，在實際工作中我完成xxxxxx，為公司創(chuàng)造經(jīng)濟價值xxxx元，嚴格遵守公司的xxxxx，沒有出現(xiàn)過違紀現(xiàn)象與行為?，F(xiàn)特提出獎金。

申請人：

申請日期：

兼職獎勵申請書通用篇十三

尊敬的公司領(lǐng)導：

為保證施工現(xiàn)場安全，我處保安加強了廣場的安全管理力度，堅持定崗值班和巡邏執(zhí)勤相結(jié)合。在近期的安全管理工作中，采取強而有力的措施，及時制止了施工現(xiàn)場偷盜行為，避免了公司財產(chǎn)的損失，對偷盜行為起到了一定的警戒作用，取得了顯著的效果。以下是抓獲小偷的具體情況：

20xx年2月30日20：22左右，管理處巡邏保安在zz廣場四樓當場抓獲一名偷盜施工材料的男子，經(jīng)項目部辨認不是其施工人員，經(jīng)請示項目部后將其轉(zhuǎn)交公安機關(guān)處理。后經(jīng)查明該偷盜人員是在四樓會所施工的，偷盜的角鐵材料也是四樓會所裝修施工單位的。

根據(jù)20xx年2月22日公司工程會議精神："對于發(fā)現(xiàn)并制止偷竊行為的，每次由被盜施工單位給予保安部200元人民幣獎勵。"。

故管理處特提出申請：給予z廣場保安部200元人民幣的獎勵，以激勵保安隊員盡職盡責，更好地保證公司財物的安全！

申請部門：xx。

申請日期

兼職獎勵申請書通用篇十四

尊敬的公司領(lǐng)導：

在20xx年中，安技環(huán)?？圃诠绢I(lǐng)導的正確領(lǐng)導和廣大員工的積極努力下，各項指標基本達到公司標準要求，為調(diào)動廣大員工的工作積極性，轉(zhuǎn)變員工的工作心態(tài)和提高員工在生產(chǎn)現(xiàn)場的主觀能動性，現(xiàn)特向領(lǐng)導申請一定的獎金獎勵措施，具體建議如下：獎金作為工資中最直接有效的獎勵措施，與維修人員的工資考核直接掛鉤，因下半年來安技環(huán)保科的獎金根據(jù)產(chǎn)值的轉(zhuǎn)出而定，對工資總額產(chǎn)生很大的影響。

1、鑄造維修人員獎金按照金型車間、砂型車間的平均獎金進行發(fā)放;機加維修人員按照機加車間的平均獎金進行發(fā)放。

2、安技環(huán)保人員獎金按照公司員工的平均獎金進行發(fā)放。

3、目前，維修有部分員工申請調(diào)離一線，部分員工有消極心態(tài)，希望通過此項措施，讓想努力而無動力無目標的人員脫穎而出。望公司領(lǐng)導予以批準!

20xx年xx月xx日。

兼職獎勵申請書通用篇十五

尊敬的領(lǐng)導:。

感謝您在百忙之中來垂閱我的申請書。一年以來，在開拓二手房市場這一領(lǐng)域的發(fā)展較為順利。公司年終獎申請報告。在與報刊共同成長的過程中，我收獲頗豐，我和我的團隊的能力也在不斷的提升，也帶出了一個有凝聚力的工作團隊，這些都要感謝公司領(lǐng)導對我和我的隊友們的栽培和幫助。在以后的工作中我將用更積極認真、負責的態(tài)度去帶領(lǐng)我的團隊，向更高的'目標邁進。

雖然我部門二手房業(yè)務(wù)。從不了解二手房市場到了解的過程也經(jīng)歷一些艱苦困難，且桂林市場小而且具備規(guī)模的二手房中介也不多，二手房廣告投放量相對少投放資金也不足，所以二手房廣告費的價格也不是很高，但經(jīng)過一年的努力我和她一起完成了任務(wù)，為公司帶來了經(jīng)濟效益。她嚴格遵照公司的宗旨做事，符合公司發(fā)放獎金的規(guī)定，特此我向公司申請給予她年終獎2000元獎金。

此致

敬禮!

xxxx年xx月xx日。