題詞是一種在書籍、文章或禮品上寫下的簡短祝福語或感言。總結(jié)是對過往的回顧和總結(jié),對未來的規(guī)劃提供了重要的參考依據(jù)。這是一篇精彩的文章,讓我們一起來讀讀吧。
招聘電工申請書范本篇一
上栗縣人民政府:。
上栗縣環(huán)境監(jiān)測站于20__年開始籌建,現(xiàn)已基本完成標準化實驗室建設(shè)、實驗儀器、耗材等采購,并將于年內(nèi)完成實驗室認證工作。站內(nèi)現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)人員2人。為使環(huán)境監(jiān)測站建站后順利開展工作,計劃20__年下半年公開招聘事業(yè)單位工作人員1人,具體要求見附件。
當否,請批示!
二o__年九月十日。
招聘電工申請書范本篇二
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
公司目前正在使用的付費網(wǎng)站有“湖南招聘網(wǎng)”、“前程無憂網(wǎng)”、“58同城網(wǎng)”三個網(wǎng)站,其中:
目前僅有58同城能勉強維持使用,人才的來源渠道有限,不能滿足公司的人員需求,現(xiàn)懇請公司拓展新的招聘渠道,現(xiàn)將網(wǎng)站列表對比:
根據(jù)本人的招聘經(jīng)驗,面向湖南省全省人才的“湖南人才網(wǎng)”效果較好,且費用較低,為滿足公司各類人才的需要,現(xiàn)向公司申請開通“湖南人才網(wǎng)”最低2800元/年的年度會員(見附表)。
妥否,請領(lǐng)導(dǎo)批示!
人事行政部。
副總經(jīng)理:
總經(jīng)理:
20__年_月_日。
招聘電工申請書范本篇三
松溪縣人民政府:
祖墩鄉(xiāng)核定的事業(yè)單位編制為20人,目前在編事業(yè)人員共15人,尚差事業(yè)編制5人,且我鄉(xiāng)事業(yè)單位工作人員結(jié)構(gòu)偏老齡化。因工作需要,特請求在20__年的事業(yè)單位招考時,將我鄉(xiāng)要求招聘的事業(yè)單位工作人員列入招考范圍。具體招考人數(shù)、條件與要求詳見附表。
妥否,請批復(fù)。
聯(lián)系人:__。
二〇__年十二月十日。
招聘電工申請書范本篇四
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
公司目前正在使用的付費網(wǎng)站有“湖南招聘網(wǎng)”、“前程無憂網(wǎng)”、“58同城網(wǎng)”三個網(wǎng)站,其中:
目前僅有58同城能勉強維持使用,人才的來源渠道有限,不能滿足公司的人員需求,現(xiàn)懇請公司拓展新的招聘渠道, 現(xiàn)將網(wǎng)站列表對比:
根據(jù)本人的招聘經(jīng)驗,面向湖南省全省人才的“湖南人才網(wǎng)”效果較好,且費用較低,為滿足公司各類人才的需要,現(xiàn)向公司申請開通“湖南人才網(wǎng)”最低2800元/年的年度會員(見附表)。
妥否,請領(lǐng)導(dǎo)批示!
人事行政部
副總經(jīng)理:
總經(jīng)理:
20xx年xx月xx日
招聘電工申請書范本篇五
尊敬的.公司領(lǐng)導(dǎo):
公司目前正在使用的付費網(wǎng)站有“湖南招聘網(wǎng)”、“前程無憂網(wǎng)”、“58同城網(wǎng)”三個網(wǎng)站,其中:
目前僅有58同城能勉強維持使用,人才的來源渠道有限,不能滿足公司的人員需求,現(xiàn)懇請公司拓展新的招聘渠道,現(xiàn)將網(wǎng)站列表對比:
根據(jù)本人的招聘經(jīng)驗,面向湖南省全省人才的“湖南人才網(wǎng)”效果較好,且費用較低,為滿足公司各類人才的需要,現(xiàn)向公司申請開通“湖南人才網(wǎng)”最低2800元/年的年度會員(見附表)。
妥否,請領(lǐng)導(dǎo)批示!
人事行政部。
副總經(jīng)理:xx。
總經(jīng)理:xxx。
20xx年x月x日。
招聘電工申請書范本篇六
現(xiàn)在,你的工作可能令你覺得走進了死胡同,但是你不久就可能請現(xiàn)在的同事幫忙寫推薦信,所以不要毀掉任何關(guān)系。當你準備離開的時候,使用以下的一些秘訣來寫你的辭職申請書。
1.在辭職申請書的最開始告知你要走了??梢钥紤]用“我會在10月份某個你覺得方便的時候離開。”開門見山遠甚于冗長的開場白,那會讓人覺得你是在耍陰謀詭計。讓公司決定你的離開日期,不要因為是辭掉舊工作,就覺得早走幾天對未來無關(guān)緊要,這會成為你履歷中最新的一處亮點。
2.告訴他們你為什么要走。母親說,“永遠不要說謊,”但是她也說過,永遠不要傷害別人的感情。在這種情況下,消極的情緒還是留給自己??梢哉f得含糊些,“我打算追求其他方面的愛好?!比绻銏猿忠_抱怨,最好面對面,而不要寫在信上。白紙黑字所具有的殺傷力可以讓死人醒過來。
3.對過去接受的培訓(xùn)、取得的經(jīng)驗或者建立的關(guān)系向公司表示感謝。即便你真的生氣或者不高興,找些好的方面說。我認識的一個人在他的辭職申請書中說,他以前工作的公司有真正的好地毯,誰知道是真是假。
4.保持聯(lián)絡(luò)管道。你最不希望看到的是在新公司從前的不愉快再次發(fā)生,但是要知道,新公司不斷在失敗,風(fēng)險項目常常不了了之,你可以面臨幾百種方式眼睜睜瞧著自己的新機會成為泡影。所以信中用最后幾行保持聯(lián)絡(luò)渠道。可以這么寫,“我希望我們能再有共事的機會。”希望不會是這樣。但是你沒有必要埋葬你的機會。
如果你讓你現(xiàn)在的工作一直不熄火,你的事業(yè)就不會以失敗告終。
尊敬的人事部經(jīng)理:
謹此通知閣下我已接受另一家公司的聘請,從事個人偏愛的市場策劃工作。因此,我提出辭去在××公司人事部秘書的職務(wù)。2014年7月18號將是我最后的工作日。我愿借此機會感謝您為我提供了在××公司工作的機會,我非常珍惜這欠寶貴的工作經(jīng)驗。多謝!
?!痢凉镜臉I(yè)務(wù)蒸蒸日上,祝我的同事們?nèi)〉酶蟮某晒?
此致
敬禮!
申請人:
申請日期:
文檔為doc格式。
招聘電工申請書范本篇七
尊敬的_:
清退臨代教師任務(wù),我們擬從近年來畢業(yè)的大中專畢業(yè)生中為上述學(xué)校定向招聘135名教師(見附表)同時,我縣教師隊伍老化嚴重,20__、20__兩年全縣將有165人達到退休年齡,也需做必要的補充。
特此請示,望批復(fù)。
招聘電工申請書范本篇八
尊敬的x區(qū)教育局:
我于xx年9月通過教師招聘考試的方式進入教師隊伍,被分配到x小學(xué)工作,在校領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心支持下,工作得到了實踐鍛煉,思想認識有了極大的'提高,我成功地實現(xiàn)了角色的轉(zhuǎn)變。感悟到了師德師風(fēng)的重要,體會到了做教師的滋味,懂得了教師的責(zé)任,同時不管是學(xué)習(xí)能力、教學(xué)能力,還是專業(yè)水平都得到較明顯的提升。在服務(wù)期滿之際,特向領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請,并對我一年來的情況匯報如下:
課外時間,我自覺學(xué)習(xí)與教育相關(guān)的知識,博覽群書以拓寬自己的知識面,提高個人的文化知識素養(yǎng)。作為一名教師,肩負著時代的重任和祖國的重托,我深切地認識到,提高政治思想覺悟,是開展好教育工作的基本前提。工作中,嚴格遵守學(xué)校各項規(guī)章制度,團結(jié)同事,及時完成學(xué)校布置的各項任務(wù);勤能補拙,尤其是新教師更要勤奮學(xué)習(xí),自覺修養(yǎng),腳踏實地,奮發(fā)圖強,樹立遠大理想,努力實現(xiàn)奮斗目標。
在生活上,以黨員的標準嚴格要求自己,謹遵“正人先正己”的古訓(xùn),時刻提醒自己,重視“為人師表”的職業(yè)形象,自己能做的事自己做,盡量不給學(xué)校添麻煩,努力保持正派的工作作風(fēng),與校領(lǐng)導(dǎo)和同事們和睦相處。熱愛教育、熱愛學(xué)校、熱愛學(xué)生,為把自己培養(yǎng)成一名優(yōu)秀的教師而不懈努力。
經(jīng)過一年的學(xué)習(xí)實踐和鍛煉,我已能做好教育教學(xué)的相關(guān)工作,在此之際,我鄭重地向上級領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請,請領(lǐng)導(dǎo)給予批準為盼!
招聘電工申請書范本篇九
我于20xx年1月13日進入公司實習(xí),掰指一算我來一帆已有8個月多了,這是我從一個莘莘學(xué)子的角色踏入社會的第一份工作,有幸加入人力資源部這個大集體。通過這八個月的工作與學(xué)習(xí),我成長了許多,首先我要感謝公司能夠給予我這次實現(xiàn)自我價值的機會。
初來人力資源部的時候,對于剛出大學(xué)校門的我還不太熟悉異于學(xué)校的職場環(huán)境,在這里每個人都扮演著不同的角色,做著不同的工作。剛接觸人力資源部招聘專員崗位時,因所學(xué)專業(yè)不對口,曾讓我的內(nèi)心有股壓力。所謂的人力資源是企業(yè)生存發(fā)展的至關(guān)要素和第一資源,而身處招聘專員崗位,每天需要面對形形色色的面試人員,雖然我性格外向,但初次接觸的這份工作讓我有點不知所措,然而通過8個月的深入了解與學(xué)習(xí),領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,已經(jīng)可以勝任這份工作。此次實習(xí)豐富了我的社會閱歷,通過自身的不斷努力已向成功的方向邁開了艱難的第一步,現(xiàn)對自己的工作作以下總結(jié):
1、人員接待
來司求職者,我們一貫以禮待人,燒水泡茶,來公司應(yīng)聘面試的人相對夏季前后都比較多,包括經(jīng)過簡歷篩選后電話預(yù)約的、看到招聘信息直接過來的以及通過本公司員工推薦的。接待工作主要是問清來訪者的來歷,同時提供相應(yīng)的人事資料表于應(yīng)聘者,并指導(dǎo)其如何填寫表格,有學(xué)歷要求較高的崗位須人力部經(jīng)理面試,若是遠途求職者,我們還提供餐券就餐以及臨時住宿招待。
2、員工招聘
招聘是企業(yè)整個人力資源管理活動的基礎(chǔ),有效的招聘工作能為以后的培訓(xùn)、考評、工資福利、勞動關(guān)系等管理活動打好基礎(chǔ)。
(1)網(wǎng)上篩選簡歷
目前的招聘需求比較大,在漳浦人事人才網(wǎng)、漳州人才網(wǎng)和船舶英才網(wǎng)等多個招聘網(wǎng)站上發(fā)布的招聘崗位和需求人數(shù)比較多,可查閱應(yīng)聘者投遞的簡歷,包括一帆重工hr郵箱。
(2)電話預(yù)約面試
息,然后根據(jù)主管的要求進行電話預(yù)約進行下一步的面談。在電話溝通中主要是簡單介紹公司現(xiàn)狀、工作要求、薪資待遇、面談時間地點及乘車路線等基本情況。
(3)面試以及辦理手續(xù)
對一些非重要的崗位進行初步的面談,主要是簡單了解應(yīng)聘者的工作經(jīng)歷、主要工作技能、態(tài)度、心態(tài)及交流溝通等方面的信息。
3、電話的接聽與傳達,
4、新進人員安教和體檢事宜的安排。 5、招聘分析
招聘時指企業(yè)為了發(fā)展的需要根據(jù)人力資源規(guī)劃和工作分析的要求,需找、吸引那些有能力又有興趣到本企任職的人員,篩選并予以錄用。公司通過多種渠道的招聘手段尋求合適的人員,各有各的優(yōu)缺點。
的感謝曾經(jīng)理和林主管對我的鼎力培養(yǎng),感謝一帆提供給我的平臺,感謝一帆人力部的所有前輩在這段時間里給我的幫助和指導(dǎo),也感謝所有對我工作支持的公司其他部門的同事。這次帶給我的不僅僅是經(jīng)驗,它還培養(yǎng)了我吃苦耐勞的精神和嚴謹認真的作風(fēng),是你們給了我這樣一個機會并在旁邊敲打著我督促著我向社會,向未來的生活,向成功邁步!這里,正式提出轉(zhuǎn)正意愿還望公司各領(lǐng)導(dǎo)批準,謝謝!
申請人:林**
20xx年9月11日
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