就業(yè)協(xié)議書取消蓋章(優(yōu)質13篇)

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就業(yè)協(xié)議書取消蓋章篇一

以下是由本站pq小編為大家推薦的就業(yè)。

協(xié)議書。

一、公司蓋章必須蓋在指定的位置：就業(yè)協(xié)議書第二頁的“用人單位意見”一欄、以及就業(yè)協(xié)議書第三頁的“甲方(公章)”處是指定的位置，原則上不能蓋章在第二頁的“用人單位上級主管部門或人事代理機構意見”一欄(有檔案保管權的國企、事業(yè)單位、公務員機構除外)。

二、公司蓋章必須蓋有效的章：公章或者人事部門的章有效，其他章均為無效的章，如“業(yè)務專用章”、“財務專用章”、“銷售專用章”、“倉庫專用章”等都是無效的章，一旦就業(yè)協(xié)議書蓋了上述無效的章，能夠在旁邊不重合的蓋一個公章或者人事章，此份就業(yè)協(xié)議書依然有效。

情形一：畢業(yè)生簽約單位是有檔案保管權的機構(如：公務員機構、事業(yè)單位、部隊、縣團級以上的國有及國有控股企業(yè)、其他人事部門授權保管檔案的機構)。

如果畢業(yè)生簽約的是這種有檔案保管權的機構，請與單位確認你(畢業(yè)生)是否是單位的正式員工?如果是正式員工，“用人單位意見”、“用人單位上級主管部門”這兩個方框均可直接蓋該單位公章或人事章即可。

如果畢業(yè)生不是這種單位的正式員工，而是派遣制員工或者是。

合同。

工，那么“用人單位意見”一欄只能蓋派遣公司或者合同主體的章，“用人單位上級主管部門或人事代理機構意見”一欄只能蓋派遣公司(合同主體)所在地的人才市場的章。

情形二：畢業(yè)生簽約的單位是沒有檔案保管權的機構(如：私營企業(yè)、外資企業(yè)、三資企業(yè)、個體戶等)。

就業(yè)協(xié)議書取消蓋章篇二

就業(yè)協(xié)議書是畢業(yè)生與用人單位明確勞動關系中權利義務關系的協(xié)議，畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書格式的主要是畢業(yè)生如實介紹自身情況，并表示愿意到用人單位就業(yè)、以下由本網小篇推薦就業(yè)協(xié)議書參考。

高校應屆畢業(yè)生如何規(guī)范簽訂《就業(yè)協(xié)議書》?同學在簽約前，首先應考慮自己在專業(yè)、特長、興趣發(fā)展等方面是否與該單位的企業(yè)文化、崗位要求等相吻合。慎重決定后，按以下流程辦理：

一.學生填寫個人相關信息，并簽署本人應聘意見。

二.用人單位填寫單位相關信息，簽署招聘意見，并蓋章。

三.用人單位上級主管部門或當?shù)厝耸虏块T(人才交流中心)蓋章。因為落戶、檔案等原因，就業(yè)協(xié)議書需要有直接落戶權力的部門蓋章。下面例舉部分城市的用人單位的上級主管部門：北京市：需到北京市人事局申請進京指標。上海市：需到上海市高校畢業(yè)生就業(yè)中心申請落戶手續(xù)。深圳市：需要深圳市人事局的接收函。寧波市：省市屬單位以及委托市人才中心代理的企業(yè)到市人才交流中心蓋章，其他單位到所在區(qū)人才交流中心蓋章即可。其他地區(qū)的'主管部門請參照上面的辦理，應向具體簽約單位詢問。

四.學院就業(yè)辦簽字并蓋章，同時加蓋就業(yè)中心的專用章(在學院)。

五.簽完的協(xié)議書，學生自己留一份，給學院一份，給用人單位一份，學院定期將就業(yè)協(xié)議書交就業(yè)中心。

六.學校就業(yè)中心負責協(xié)議書錄入，在規(guī)定時間制定和上報就業(yè)方案，并據(jù)此開具就業(yè)報到證。

就業(yè)協(xié)議書取消蓋章篇三

結束了實習材料的上交之后，同學們將迎來就業(yè)。

協(xié)議書。

1、就業(yè)協(xié)議書的填寫關乎報到證的開具和檔案的去向。

2、就業(yè)協(xié)議書填寫蓋章前，同學們需要考慮是待就業(yè)(檔案遷回原籍)還是已簽約(檔案放在人才市場)。

(2)已簽約：也稱人事代理，指由政府人事部門所屬的人才服務中心，按照國家有關人事政策法規(guī)要求，接受單位或個人委托，在其服務項目范圍內，為多種所有制經濟尤其是非公有制經濟單位及各類人才提供人事檔案管理、職稱評定、社會養(yǎng)老保險金收繳、出國政審等全方位服務，是實現(xiàn)人員使用與人事關系管理分離的一項人事改革新舉措。主要負責：人事檔案管理，即按照有關政策規(guī)定，管理委托單位專業(yè)技術人員、管理人員的人事檔案、考績檔案，為委托代理人員保留原有身份、計算工齡、調整檔案工資、接轉黨團員組織關系、辦理出國(境)政審手續(xù)、代辦集體戶口落戶、出具以檔案材料為依據(jù)的有關證明;為接收的大中專畢業(yè)生按轉檔案，辦理轉正定級手續(xù);為委托單位專業(yè)技術人員和管理人員辦理專業(yè)技術職務資格初走及資格考試報名、晉升推薦手續(xù)，組建相應評審委員會，負責對部分專業(yè)技術職務資格評審與評議推薦工作等。

3、如果是已簽約的情況，請大家要慎重蓋章，要保證八月份的時候報到證上還能蓋上就業(yè)協(xié)議書上用人單位的公章或者人事章。

4、檔案放福州的同學，可以考慮海峽人才市場和交通人才市場。

(1)海峽人才市場今年畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書的接收范圍可擴大至福州的五區(qū)八縣、平潭和莆田，其他地區(qū)如不體現(xiàn)地區(qū)名稱的也可以接收。同時戶籍地是福州的生源，無論在哪里就業(yè)，檔案都可以接收。如果想把檔案放在海峽的同學可自行前往海峽人才市場，地址：福州市東大路36號人才大廈四樓專員三組林嵐珊電話：。報到證的辦理也是去這個地方。

(2)交通人才市場接受范圍為福州四區(qū)：倉山區(qū)、晉安區(qū)、鼓樓區(qū)、臺江區(qū)以及閩侯縣和平潭(即公司所在地)交通人才蓋章地址：福建船政交通職業(yè)學院北區(qū)1號樓學生服務大廳進門右手邊。報到證也可在北區(qū)辦理。

5、就業(yè)協(xié)議書要在2019年4月30日前填寫好并蓋好章交至輔導員辦公室。

7、需要遷回原籍的同學請在“用人單位主管部門或人事代理機構意見”處用鉛筆寫上“遷回原籍”

8、由于今年專升本時間延后，專升本的同學可延遲交就業(yè)協(xié)議書，具體情況等輔導員通知，但必須要交。

接收函。

和頂崗實習申請表以及兩份的問卷。

9、人才中心有個地域歸屬的問題，你在外地工作，用人單位蓋外地公司的章，就不能把檔案放在福州的人才中心?！坝萌藛挝簧霞壷鞴懿块T或人事代理機構意見”那欄需要到單位所在地的人才中心或人事部門蓋章。比如：你“用人單位意見”蓋莆田公司的公章，“用人單位上級主管部門或人事代理機構意見”那欄需自己到莆田人才中心聯(lián)系蓋章。

10、廈門生源的同學一律為待就業(yè)回原籍，所以只要在“用人單位意見”那欄蓋公司公章或者人事章即可。

11、在蓋章過程中，如果公司名字一樣，只是蓋成了業(yè)務專用章或者。

合同。

章的可以在旁邊補蓋公章或人事章。如果公司名字不一樣并且不是蓋公章或人事章就需要返校向學校就業(yè)指導機構遞交申請寫明原因，經批準并登記后交回舊協(xié)議書，領取新協(xié)議書，再重新辦理相關簽約手續(xù)。就業(yè)協(xié)議書數(shù)量有限，同學們一定要考慮清楚再蓋章。

(2)廈門生源回廈門辦理人事代理;。

(4)近期有可能去事業(yè)單位的同學要暫緩辦理人事代理;。

(5)三支一扶。

(6)開出已就業(yè)報到證后，不能改成待就業(yè)的報到證。

(7)確認繼續(xù)升學(專升本、考研究生)，協(xié)議書不用辦理，空白交回。

(8)有意向去征兵且被部隊錄取，就業(yè)協(xié)議書用人單位主管部門不用蓋章(暫不簽約)。

(9)?？粕鷧⒓幼钥純赡陜瓤扇〉帽究飘厴I(yè)證，需要換本科報到證的，暫不辦理簽約。

(10)已落實到省直和中央在閩單位就業(yè)的，就業(yè)去向登記為用人單位主管部門或省屬人才服務機構。

(11)到北京、上海、廣東等省、直轄市和廣州、深圳、珠海、廈門等市就業(yè)的畢業(yè)生，須提供當?shù)禺厴I(yè)生就業(yè)主管部門同意接收的函件，檔案才能落到這些地方，要不檔案回原籍。

就業(yè)協(xié)議書一式四份，每份都應該要填寫完整蓋好章。請大家務必妥善保管，并謹慎填寫及蓋章。

就業(yè)協(xié)議書取消蓋章篇四

1、就業(yè)協(xié)議書的填寫關乎報到證的開具和檔案的去向。

2、就業(yè)協(xié)議書填寫蓋章前，同學們需要考慮是待就業(yè)(檔案遷回原籍)還是已簽約(檔案放在人才市場)。

(2)已簽約：也稱人事代理，指由政府人事部門所屬的人才服務中心，按照國家有關人事政策法規(guī)要求，接受單位或個人委托，在其服務項目范圍內，為多種所有制經濟尤其是非公有制經濟單位及各類人才提供人事檔案管理、職稱評定、社會養(yǎng)老保險金收繳、出國政審等全方位服務，是實現(xiàn)人員使用與人事關系管理分離的一項人事改革新舉措。主要負責：人事檔案管理，即按照有關政策規(guī)定，管理委托單位專業(yè)技術人員、管理人員的人事檔案、考績檔案，為委托代理人員保留原有身份、計算工齡、調整檔案工資、接轉黨團員組織關系、辦理出國(境)政審手續(xù)、代辦集體戶口落戶、出具以檔案材料為依據(jù)的有關證明;為接收的大中專畢業(yè)生按轉檔案，辦理轉正定級手續(xù);為委托單位專業(yè)技術人員和管理人員辦理專業(yè)技術職務資格初走及資格考試報名、晉升推薦手續(xù)，組建相應評審委員會，負責對部分專業(yè)技術職務資格評審與評議推薦工作等。

3、如果是已簽約的情況，請大家要慎重蓋章，要保證八月份的時候報到證上還能蓋上就業(yè)協(xié)議書上用人單位的公章或者人事章。

4、檔案放福州的同學，可以考慮海峽人才市場和交通人才市場。

(1)海峽人才市場今年畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書的接收范圍可擴大至福州的五區(qū)八縣、平潭和莆田，其他地區(qū)如不體現(xiàn)地區(qū)名稱的也可以接收。同時戶籍地是福州的生源，無論在哪里就業(yè)，檔案都可以接收。如果想把檔案放在海峽的同學可自行前往海峽人才市場，地址：福州市東大路36號人才大廈四樓專員三組林嵐珊電話：87383053。報到證的辦理也是去這個地方。

(2)交通人才市場接受范圍為福州四區(qū)：倉山區(qū)、晉安區(qū)、鼓樓區(qū)、臺江區(qū)以及閩侯縣和平潭(即公司所在地)交通人才蓋章地址：福建船政交通職業(yè)學院北區(qū)1號樓學生服務大廳進門右手邊。報到證也可在北區(qū)辦理。

5、就業(yè)協(xié)議書要在4月30日前填寫好并蓋好章交至輔導員辦公室。

7、需要遷回原籍的同學請在“用人單位主管部門或人事代理機構意見”處用鉛筆寫上“遷回原籍”

8、由于今年專升本時間延后，專升本的同學可延遲交就業(yè)協(xié)議書，具體情況等輔導員通知，但必須要交接收函和頂崗實習申請表以及兩份的問卷。

9、人才中心有個地域歸屬的問題，你在外地工作，用人單位蓋外地公司的章，就不能把檔案放在福州的人才中心?！坝萌藛挝簧霞壷鞴懿块T或人事代理機構意見”那欄需要到單位所在地的人才中心或人事部門蓋章。比如：你“用人單位意見”蓋莆田公司的公章，“用人單位上級主管部門或人事代理機構意見”那欄需自己到莆田人才中心聯(lián)系蓋章。

10、廈門生源的同學一律為待就業(yè)回原籍，所以只要在“用人單位意見”那欄蓋公司公章或者人事章即可。

11、在蓋章過程中，如果公司名字一樣，只是蓋成了業(yè)務專用章或者合同章的可以在旁邊補蓋公章或人事章。如果公司名字不一樣并且不是蓋公章或人事章就需要返校向學校就業(yè)指導機構遞交申請寫明原因，經批準并登記后交回舊協(xié)議書，領取新協(xié)議書，再重新辦理相關簽約手續(xù)。就業(yè)協(xié)議書數(shù)量有限，同學們一定要考慮清楚再蓋章。

12、其他注意事項。

(2)廈門生源回廈門辦理人事代理;。

(4)近期有可能去事業(yè)單位的同學要暫緩辦理人事代理;。

(5)三支一扶。

(6)開出已就業(yè)報到證后，不能改成待就業(yè)的報到證。

(7)確認繼續(xù)升學(專升本、考研究生)，協(xié)議書不用辦理，空白交回。

(8)有意向去征兵且被部隊錄取，就業(yè)協(xié)議書用人單位主管部門不用蓋章(暫不簽約)。

(9)?？粕鷧⒓幼钥純赡陜瓤扇〉帽究飘厴I(yè)證，需要換本科報到證的，暫不辦理簽約。

(10)已落實到省直和中央在閩單位就業(yè)的，就業(yè)去向登記為用人單位主管部門或省屬人才服務機構。

(11)到北京、上海、廣東等省、直轄市和廣州、深圳、珠海、廈門等市就業(yè)的畢業(yè)生，須提供當?shù)禺厴I(yè)生就業(yè)主管部門同意接收的函件，檔案才能落到這些地方，要不檔案回原籍。

就業(yè)協(xié)議書一式四份，每份都應該要填寫完整蓋好章。請大家務必妥善保管，并謹慎填寫及蓋章。

就業(yè)協(xié)議書取消蓋章篇五

甲方：_______________________(以下簡稱甲方)。

乙方：_______________________(以下簡稱乙方)。

一、甲方擁有的權利和需履行的義務：

1.甲方要事先給實習生進行必要的安全教育，講明應牢記的注意事項。給實習生安排工作時不得違背勞動法之有關規(guī)定。

租期內,甲方應幫助乙方協(xié)調水.電等的供應問題,保證正常暢通.當面檢查,一切正常交給乙方使用.租期內的安全有乙方自付.

2.可以根據(jù)需要，調配實習生從事不同的實習崗位。如由于實習生個人能力和身體原因不能參加正常的實習活動;或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度，甲方有權提前終止實習活動。

3.結合實際情況，為乙方學生提供學習專業(yè)知識，從事專業(yè)實踐活動的機會，并委派專業(yè)技術人員進行指導。

4.實習期結束時，根據(jù)現(xiàn)實表現(xiàn)，為實習生提供一份客觀的實習鑒定;同時，給學校提供一份較為詳實，客觀的總結性材料，以便學校進一步推進教學改革，進一步提高學生培養(yǎng)質量。

5.對實習合格的實習生，甲方應優(yōu)先錄用。

6.根據(jù)勞動部關于印發(fā)《關于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》的通知12條規(guī)定：“在校生利用業(yè)余時間勤工儉學，不視為就業(yè)，未建立勞動關系，可以不簽訂勞動合同。”

二、乙方擁有的權利和需履行的義務：

1.協(xié)助甲方做好宣傳，組織報名工作，優(yōu)先推薦優(yōu)秀畢業(yè)生到甲方工作并對甲方來學校舉辦招聘活動給予優(yōu)先安排和重點支持與協(xié)助。

2.協(xié)助甲方做好實習生的教育和管理工作。

3.必要時，可以到甲方現(xiàn)場了解實習生的工作情況。

本協(xié)議中所稱的離職，是指任何乙方明確表示解除聘用關系并將此種意愿付諸事實的行為，包括辭職、辭退等正常離職和非正常離職。

4.遵守實習單位的勞動紀律和各項規(guī)章制度;保守技術秘密及商業(yè)秘密;在實習結束后，及時移交工作資料和工具，未經允許的情況下，不得帶走任何與工作相關的文件資料。

第二十六條董事連續(xù)兩次未能親自出席，也不委托其他董事出席董事會會議，視為不能履行職責，董事會應當建議股東會予以撤換。

乙方不去甲方上班，不提供實質勞動，不受甲方管理，甲方無須支付乙方工資、獎金等物質待遇。乙方除因本協(xié)議目的而使用甲方名義外，不得對外代表甲方履行任何職務行為。

5.就業(yè)實習是學生自愿行為。因此，乙方應嚴格要求學生在實習期間遵紀守法，嚴格自律，愛護身體，端正行為。如在工作時間外(上下班必經路途中所發(fā)生的意外傷害除外)發(fā)生的，或與工作無關的一切行為和后果(含患病)，甲方不承擔連帶責任。

三、甲方按乙方在實習期間的工作表現(xiàn)發(fā)放實習補貼。

四、甲乙雙方約定的其他條款：

第八十五條由于一方的過失，造成本合同及其附件不能履行或不能完全履行時，由過失的一方承擔違約責任;如屬雙方的過失，根據(jù)實際情況，由雙方分別承擔各自應負的違約責任。

乙方原為甲方合同制職工，合同期限為××年，現(xiàn)因××原因，甲乙雙方按照《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定，本著平等、自愿的原則，共同協(xié)商解除勞動合同。

五、其他未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決.本協(xié)議的有效期與實習期同。

第一條本合伙依法組成合伙企業(yè)，由甲負責辦理工商登記。三條本合伙企業(yè)經營期限為十年。如果需要延長期限的，在期滿前六個月辦理有關手續(xù)。

六、本協(xié)議(一式兩份,甲方、乙方、各存一份，雙方簽名即時生效)。

甲方：_____________乙方：__________。

委托授權人：(簽名)委托授權人：(簽名)。

______年___月____日______年___月____日。

就業(yè)協(xié)議書取消蓋章篇六

畢業(yè)生就業(yè)。

協(xié)議書。

蓋章的具體流程如何?下面為大家詳細介紹一下。

一.學生填寫個人相關信息，并簽署本人應聘意見。

二.用人單位填寫單位相關信息，簽署招聘意見，并蓋章。

三.用人單位上級主管部門或當?shù)厝耸虏块T(人才交流中心)蓋章。因為落戶、檔案等原因，就業(yè)協(xié)議書需要有直接落戶權力的部門蓋章。下面例舉部分城市的用人單位的上級主管部門：北京市：需到北京市人事局申請進京指標。上海市：需到上海市高校畢業(yè)生就業(yè)中心申請落戶手續(xù)。深圳市：需要深圳市人事局的。

接收函。

寧波市：省市屬單位以及委托市人才中心代理的企業(yè)到市人才交流中心蓋章，其他單位到所在區(qū)人才交流中心蓋章即可其他地區(qū)的主管部門請參照上面的辦理，應向具體簽約單位詢問。

四.學院就業(yè)辦簽字并蓋章，同時加蓋就業(yè)中心的專用章(在學院)。

五.簽完的協(xié)議書，學生自己留一份，給學院一份，給用人單位一份，學院定期將就業(yè)協(xié)議書交就業(yè)中心。

1、若簽約單位是機關、事業(yè)單位的，由于受單位編制、公開招聘程序等問題的約束，這些單位在簽收應屆畢業(yè)生時，需要由所屬人事局審核蓋章同意(把關是否超編、招聘程序是否合規(guī)等)。機構改革后，需要到所屬人力資源和社會保障局蓋章。

2、具有檔案管理權的大型企業(yè)集團或垂直管理的行業(yè)，在下屬具有獨立法人資格的孫、子公司自行招聘人員時，需要經過上級主管部門的審核同意，需要集團公司或公司總部人力資源部門蓋章。

3、沒有檔案管理權的非公企業(yè)，在接收大中專畢業(yè)生時，必須委托屬地的人才中心作為其人事代理機構(接收、代存畢業(yè)生檔案)，可以把人才中心看做是非公企業(yè)的上級人事主管部門，要蓋人才中心的章。

“用人單位上級主管部門或所屬地人事局簽章”，是由簽約單位負責辦理。

就業(yè)協(xié)議書取消蓋章篇七

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書蓋章的具體流程如何?下面文書幫為大家詳細介紹一下。

一.學生填寫個人相關信息，并簽署本人應聘意見。

二.用人單位填寫單位相關信息，簽署招聘意見，并蓋章。

三.用人單位上級主管部門或當?shù)厝耸虏块T(人才交流中心)蓋章。因為落戶、檔案等原因，就業(yè)協(xié)議書需要有直接落戶權力的部門蓋章。下面例舉部分城市的用人單位的上級主管部門：北京市：需到北京市人事局申請進京指標。上海市：需到上海市高校畢業(yè)生就業(yè)中心申請落戶手續(xù)。深圳市：需要深圳市人事局的接收函。寧波市：省市屬單位以及委托市人才中心代理的企業(yè)到市人才交流中心蓋章，其他單位到所在區(qū)人才交流中心蓋章即可。其他地區(qū)的'主管部門請參照上面的辦理，應向具體簽約單位詢問。

四.學院就業(yè)辦簽字并蓋章，同時加蓋就業(yè)中心的專用章(在學院)

五.簽完的協(xié)議書，學生自己留一份，給學院一份，給用人單位一份，學院定期將就業(yè)協(xié)議書交就業(yè)中心。

1、若簽約單位是機關、事業(yè)單位的，由于受單位編制、公開招聘程序等問題的約束，這些單位在簽收應屆畢業(yè)生時，需要由所屬人事局審核蓋章同意(把關是否超編、招聘程序是否合規(guī)等)。機構改革后，需要到所屬人力資源和社會保障局蓋章。

2、具有檔案管理權的大型企業(yè)集團或垂直管理的行業(yè)，在下屬具有獨立法人資格的孫、子公司自行招聘人員時，需要經過上級主管部門的審核同意，需要集團公司或公司總部人力資源部門蓋章。

3、沒有檔案管理權的非公企業(yè)，在接收大中專畢業(yè)生時，必須委托屬地的人才中心作為其人事代理機構(接收、代存畢業(yè)生檔案)，可以把人才中心看做是非公企業(yè)的上級人事主管部門，要蓋人才中心的章。

“用人單位上級主管部門或所屬地人事局簽章”，是由簽約單位負責辦理。

就業(yè)協(xié)議書取消蓋章篇八

甲方：

乙方：

甲乙雙方秉承平等自愿、協(xié)商一致之則，就甲方接收乙方推薦學生到甲方企業(yè)就業(yè)事宜簽訂本協(xié)議書，雙方承諾共同遵守以下所協(xié)議：

一、操作方式。

根據(jù)甲方用工條件，乙方負責協(xié)調、組織學生人(其中女生人，男生人)到甲方企業(yè)就業(yè)。注：在______年______月______日到名女生和名男生。

二、甲方對就業(yè)學生的要求與條件。

2、學生入廠均需由甲方安排體檢(體檢費從學生第一個月工資中扣)，體檢合格后方能錄用。

三、中介推薦費用結算。

1、勞務費用：學生就業(yè)滿兩個月后，甲方根據(jù)實際人數(shù)按人均元費用(注：其中人均元為“勞務費”，人均元為來廠“交通費”)。

2、支付方式：

“勞務費”：元/人，按實際在職人數(shù)計算，憑乙方開具的“勞務費”發(fā)票，甲方分兩個月打入乙方指定賬戶：(戶名：______、開戶行：______帳號：______)。(注：學生在甲方就業(yè)工作滿一個月支付元/人，滿兩個月支付剩余的元/人)。

“交通費”：元/人，按實際到廠人數(shù)計算，憑乙方提供的學生來廠“火車票”或“汽車票”，分兩次現(xiàn)金報銷，學生到廠當天支付現(xiàn)金一部分(相當于來程從到惠州的火車票金額)，剩余部分在學生上班一周內憑車票報銷現(xiàn)金。

四、爭議解決。

未盡事宜或在執(zhí)行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議時，甲乙雙方應友好協(xié)商解決，協(xié)商未果時，可提交仲裁委員會依法仲裁。

五、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經雙方代表簽并蓋章后正式生效，具有同等法律效力。

甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：

代表簽：代表簽：

______年______月______日。

______年______月______日。

就業(yè)協(xié)議書取消蓋章篇九

甲方：

乙方：

單位名稱：姓名：

法人代表：性別：

委托代理人：出生年月：

廠址：家庭住址：

甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關規(guī)定，遵守誠實、信用的原則，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，依法達成如下協(xié)議：

一、甲方愿意錄(聘)用乙方;。

二、乙方同意到甲方工作;。

三、甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關手續(xù)，乙方予以積極配合;。

七、符合下列情況之一，經書面告知對方后，本協(xié)議解除：

1、甲方被撤銷或依法宣告破產;。

2、乙方在畢業(yè)離校前升學、入伍、被錄用為國家公務員或參加國家及地方志愿服務項目;。

3、乙方報到時未取得畢業(yè)資格;。

4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養(yǎng);。

5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其他情況;。

九、甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議;。

十一、本協(xié)議未盡事宜，國家有規(guī)定的按國家規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的由甲乙雙方商定;。

十二、乙方需在甲方單位工作不少于兩年，否則乙方需繳交違約金叁仟人民幣給甲方。

十三、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份;。

甲方：(簽名)。

乙方(簽名)：

負責人：

公章：

就業(yè)協(xié)議書取消蓋章篇十

非師范類畢業(yè)生一律使用江蘇省教育廳統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》(師范類畢業(yè)使用《江蘇省師范類畢業(yè)生雙向選擇推薦表》)和《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，推薦表、協(xié)議書統(tǒng)一編號，同時配套使用。每年十一月份由畢業(yè)生就業(yè)指導中心統(tǒng)一發(fā)放。

一、畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表。

1、畢業(yè)生通過雙向選擇就業(yè)必須由學校推薦，并出具由省教育廳統(tǒng)一印制、學校畢業(yè)生就業(yè)工作部門蓋章的推薦表。

2、推薦表只發(fā)給國家任務計劃招收的畢業(yè)生。定向生、單招定向生、單招生必須在推薦表內注明培養(yǎng)類別。對不屬于通過雙向選擇落實用人單位范圍的畢業(yè)生學校不予出具推薦表。師范類中文、英語、數(shù)學、物理、電化教育、計算機專業(yè)25%的畢業(yè)生在全省教育系統(tǒng)內向雙選擇就業(yè)，其余75%的學生回生源地教育系統(tǒng)雙向選擇就業(yè)。

3、推薦表所有欄目必須認真、如實填寫，修學科目及成績由各學院直接與教務處協(xié)調，統(tǒng)一使用學籍卡復印件并加蓋教務處公章。

4、推薦表原件只發(fā)給畢業(yè)生一份，如有損壞和遺失，，由本人申請，說明情況，登報聲明作廢，并交納一定工本費后，可到畢業(yè)生就業(yè)指導中心換取新表或補辦。

5、畢業(yè)生與用人單位正式簽約交地方人事部門鑒證時，將原件留給用人單位或地方人事部門。

《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》是畢業(yè)生落實用人單位、用人單位接收畢業(yè)生的主要依據(jù)，是學校制定就業(yè)方案和畢業(yè)生就業(yè)主管部門編制就業(yè)計劃的依據(jù)之一。畢業(yè)生落實用人單位后應與用人單位訂立《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)協(xié)議書》。

1、協(xié)議書一式三份，畢業(yè)生、用人單位、學校各執(zhí)一份。

部、省屬單位，需報教育廳學生處辦理省、部屬單位接收畢業(yè)生審批表，并提供審批表復印件。

3、畢業(yè)生與省外單位簽訂協(xié)議書，須經用人單位所在的省級主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門蓋章后方可列入就業(yè)方案。

4、畢業(yè)生嚴格按協(xié)議派遣就業(yè)，原則上不同意違約，如特殊原因違約的，應與原簽定協(xié)議單位解除協(xié)議后，方可補辦推薦表與協(xié)議書。

5、各學院負責本學院畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書的登記工作，受到學生協(xié)議后，集中送至畢業(yè)生就業(yè)指導中心編制就業(yè)計劃。

6、師范類畢業(yè)生上述6專業(yè)25%的建議計劃比例由學院、學校根據(jù)師范類畢業(yè)生就業(yè)政策確定，未列入25%建議計劃的畢業(yè)生所簽協(xié)議無效。

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就業(yè)協(xié)議書取消蓋章篇十一

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書是普通高等學校畢業(yè)生和用人單位在正式確立勞動人事關系前，經雙向選擇，在規(guī)定期限內確立就業(yè)關系、明確雙方權利和義務而達成的書面協(xié)議，是用人單位確認畢業(yè)生相關信息真實可靠以及接收畢業(yè)生的重要憑據(jù)，也是高校進行畢業(yè)生就業(yè)管理、編制就業(yè)方案以及畢業(yè)生辦理就業(yè)落戶手續(xù)等有關事項的重要依據(jù)。協(xié)議在畢業(yè)生到單位報到、用人單位正式接收后自行終止。就業(yè)協(xié)議一般由國家教育部或各省、市、自治區(qū)就業(yè)主管部門統(tǒng)一制表。

一、如果檔案放在人才市場的話，用人單位意見蓋上用人單位的公章，用人單位主管部門或人事代理機構意見蓋人才市場的章了，但是，報到證開出來之后，憑著報到證到該公司再蓋個章，這樣檔案自動轉到人才市場去了;比如：我目前在xxxx服務有限公司上班，我檔案要存放在交通人才，那么如下圖操作就可以了。報到證開出來以后，到交通人才市場拿到報到證后，憑報到證到xxxx服務有限公司再蓋個章之后，將蓋好章的報到證還給交通人才市場，這樣，手續(xù)就做全了。

二、比如，我現(xiàn)在在xx省工業(yè)設備安裝有限公司上班，這家是公有制企業(yè)單位，那么該公司就有自己保管檔案的機構，用人單位主管部門或人事代理機構意見蓋福建省工業(yè)設備安裝有限公司的章。畢業(yè)后檔案就轉到該公司去。

三、如生源在xx的同學，不想在xx上班，目前在xxx有限公司上班，用人單位意見蓋xxx有限公司的章，用人單位主管部門或人事代理機構意見xxx人才市場的章，比業(yè)后檔案就用轉到泉州人才市場去了。開出的報到證是已就業(yè)的報到證。

四、比如說，本人是廣東生源，現(xiàn)在在貴州工作，就業(yè)協(xié)議書蓋章是貴州公司，只有兩種選擇：要么就把檔案放在公司(貴州)所在地人才市場，要么檔案回生源地所地的人事局。區(qū)別在于報到證開出后前者是已就業(yè)(有算工齡)，后者是待就業(yè)(沒有算工齡)。最大的區(qū)別就是工齡的起算時間的差別。生源在外省的同學，如果不是在自己生源所在地上班，可以有兩種選擇：

2.我是福州生源，在廣州工作，找廣州的公司蓋章，但是用人單位主管部門或人事代理機構意見沒有找任何人才市場蓋章，那么檔案就會轉到生源所在地(海口)的人事局。開出的報到證是待就業(yè)的報到證。

五、友情提醒：蓋完就業(yè)協(xié)議書后，等拿到畢業(yè)證后再換工作，因為開出的報到證還要拿到該公司去蓋章，如：1-4月在福建xx交通服務有限公司上班，用人單位蓋了福建xx交通服務有限公司的公章，于x月份辭職了，換到xxx上班，這時候就要重新更換就業(yè)協(xié)議，拿著新的協(xié)議書到xxx去蓋公章;否則報到證開出來之后，福建xx交通服務有限公司不會再給你蓋公章。

六、就業(yè)協(xié)議書一式三份，三份務必填寫、蓋章一致。

就業(yè)協(xié)議書范本---公司會給你一個該公司在人才交流市場的檔案號，讓你將來把檔案統(tǒng)一放進這個公司在人才交流市場的檔案中集中管理，這種公司通常是一些小型私企，它只用你這個人，但是不給你管理檔案。遇到這種情況，強烈建議大家自己交這部分每年的檔案管理費用60元/年。因為這樣你就可以算開始工作了，有工齡了。將來的五險一金都可以從這個時候開始交的，對你們將來是相當有益的!(以上是針對河南省內就業(yè)單位而言對于省外就業(yè)的同學，強烈建議大家讓家人或者朋友幫忙找個公司先掛名，按照上面第條方法辦理。

因為大家可能還不明白，簽了就業(yè)協(xié)議的意義是：公司所在地市/縣準備留用你，可以給你辦理報到證，檔案可以留在這里，這就意味著你可以辦理這個地方的戶口了。大家可以想一想，北京、上海、深圳會給一個大專生辦理當?shù)氐膽艨趩?!絕對不可能的!其他省市也是類似。所以對于省外的公司，辦理報到證是相當相當困難的。以我校去年為例，省外的報到證一個都沒有辦下來!

如果你們實在沒有親人朋友能幫你們找到公司掛名，那么學?？梢詭痛蠹肄k理，你們要統(tǒng)一將《就業(yè)協(xié)議書》(一式三份)交給招就辦，同時按物價局核準的收費標準繳納檔案托管費，由招辦統(tǒng)一到政府人事部門所屬的人才交流機構為大家辦理人事代理前期手續(xù)和《就業(yè)報到證》。但是這個有名額限制，實在沒有辦法的時候再給辦理。

就業(yè)協(xié)議書取消蓋章篇十二

甲方：

乙方：

經甲乙雙方協(xié)商一致簽訂此協(xié)議書，共同信守本協(xié)議所列各項條款。

一、本協(xié)議期限為。自年月日至自年月日止。

二、甲方的責任、權利和義務。

乙方在甲方定向培養(yǎng)和預就業(yè)崗位(類別)為：，甲方安排為乙方實習期間的指導教師。甲方若要變更乙方工作崗位，需經雙方協(xié)商解決。甲方原則上不能安排乙方到高危崗位、危險區(qū)域工作，如有必要需經丙方同意。乙方享受甲方正式員工同等的勞動安全保障。

1、甲方根據(jù)《勞動法》及公司《員工手冊》的相關規(guī)定，乙方在本協(xié)議期間，可享受基本工資待遇。即產假工資每月人民幣元。

乙方在丙方實習期間，不得無故克扣丙方的勞動報酬。無論乙方辭退或丙方辭職，乙方均需付足學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。乙方有權根據(jù)其用工需要而終止與丙方實習用工關系，乙方終止用工關系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職，或因表現(xiàn)不佳被辭退，學校將按考勤等校規(guī)處理。

2、乙方有下列情況之一，甲方有權解除本協(xié)議及勞動合同：

學校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況，做好推薦工作，用人單位同意錄用后，經學校審核列入建議就業(yè)計劃，報教育部批準，學校負責辦理派遣手續(xù)。

(1)乙方在休產假期間，本人或為他人及親人從事各種生產經營服務活動的;。

為了全面貫徹教育部關于以社會需求為培養(yǎng)目標，以就業(yè)為導向的辦學方針，建立“需求、培養(yǎng)、實訓、就業(yè)”的教學模式，使畢業(yè)生能夠學以致用，經甲、乙雙方協(xié)商簽訂本協(xié)議。

(2)乙方產假期滿，又無正當理由拒不上班的;。

十甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，由甲、乙雙方協(xié)商解決，或提請有關部門協(xié)調解決，也可直接向人民法院提起訴訟。

(3)休產假期間，違法亂紀被追究刑事責任的。

三、乙方的責任、權利和義務：

1、休產假期間，嚴格遵守各項政策、法令、法規(guī)及有關規(guī)定，不違法亂紀。

2、如甲方不能按本協(xié)議支付乙方在產假期間的工資待遇，乙方有權向甲方人事部門或工會組織申請調解。

(2)、省內中央直屬、省屬政府機關、國有企事業(yè)單位接收畢業(yè)生(銀行,公司等)，如單位有獨立人事權，加蓋用人單位公章即可;如單位無獨立人事權，加蓋用人單位上級主管部門公章。

四、乙方產假期間應及時到人事部門辦理銷假手續(xù)。

甲、丙方直接或通過合作單位通知學員面試，通知方式包括：電話、短信、郵件、口頭告知，甲、丙方有權要求丁方確認參加面試。

五、產假期滿上班試崗一個月，經部門考核合格后，享受在崗工作的各種待遇。

六、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效，由甲方合同管理部門監(jiān)督執(zhí)行。

甲方：乙方：

日期：日期：

第一條本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本?？飘厴I(yè)生;在中國境內登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。

就業(yè)協(xié)議書取消蓋章篇十三

甲方：

乙方：

甲方：

己方：

甲方吉大星脈計算機培訓學校（以下簡稱甲方）推出的國際軟件工程師培訓項目是由nite、csip、微軟、吉大計算機教育聯(lián)合實施。該學校擁有有知名度的教育品牌、先進的計算機教材、科學的教育方法和考試認證制度以及服務體系，具有向國內外it企業(yè)培養(yǎng)、輸送人才的優(yōu)勢。

乙方在了解甲方的教育培訓及服務體系的基礎上，經甲方培訓，考試合格或實訓結業(yè)后，根據(jù)工作需求享受甲方提供的就業(yè)服務。

雙方根據(jù)《中和人民共和國合同法》、《民辦教育促進法》、等法律、法規(guī)的規(guī)定，經過平等的協(xié)商，雙方達成一致：

一、期限。

此協(xié)議于乙方考試合格畢業(yè)后開始生效，至正式入職后終止。

二、雙方的權利與義務：

（一）甲方的權利與義務：

1.負責對學生進行管理和教育，并提供相應的學習條件：

3.甲方百分之百保證乙方就業(yè)，否則退還全部學費。

5.根據(jù)乙方的需求，甲方無償為乙方提供上述就業(yè)服務；

6.安排乙方與甲方鑒定就業(yè)協(xié)議的企事業(yè)用人單位進行面試；

7.協(xié)助乙方在甲方現(xiàn)有的就業(yè)協(xié)議的企事業(yè)用人單位中順利上崗；

8.自甲方為乙方推薦工作后，滿足以下條件者，甲方可為乙方免費提供再次。

（1）乙方沒有任何觸犯國家法律、法規(guī)的行為：

（2）乙方沒有任何有損于甲方聲譽及形象的行為：

（3）乙方由于用人單位的原因:（如單位破產、轉業(yè)、解體等）。

（4）乙方應遵守用人單位的各項規(guī)章制度，非個人原因不能繼續(xù)工作；

11.甲方必須按計劃保質保量完成培訓工作；甲方確保教學質量，使乙方能夠順利結業(yè)，并能靈活運用所學知識。

（二）乙方的權利與義務：

3.成績優(yōu)秀的學員可申請獎學金。

6.要與同學和睦相處，不得與同學發(fā)生打架斗毆的現(xiàn)象，否則不負責推薦就業(yè);。

7.不得有任何有損于甲方聲譽形象的言行；

1.操行鑒定不合格者或在學習期間因違紀受處分畢業(yè)時仍未解除者，協(xié)議終止；

2.安置工作后，無正當理由不就業(yè)者，終止協(xié)議；

3.自行就業(yè)的學生或自動放棄就業(yè)機會的學生，協(xié)議終止；

4.在待安置期間因個人原因長期內無法正常從業(yè)者，協(xié)議終止；

5.由于學生自身健康原因，無法就業(yè)者，協(xié)議終止；

6.本協(xié)議如遇國家政策性調整或因不可抗力因素無法履行時自動終止；

7.乙方在未通知中心就業(yè)部相關工作人員的情況下，不參加事先確定的面協(xié)議終止；

四、已畢業(yè)學員在校方的安排下可享受免費的技術更新。

五、此協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份。

六、本協(xié)議甲乙雙方應共同遵守，出現(xiàn)爭議協(xié)商解決，若協(xié)商。

不成，通過訴訟方式解決。

協(xié)議雙方簽字蓋章：甲方（全稱）就業(yè)部代表人。

簽字：乙方。

簽字蓋章：蓋章：