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2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站簡介范文(實用19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-19 17:16:14 頁碼:7
2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站簡介范文(實用19篇)
2023-11-19 17:16:14    小編:ZTFB

面對繁忙的學習和工作,總結(jié)是不可或缺的一環(huán),可以幫助我們更好地規(guī)劃下一步的行動。如何培養(yǎng)良好的職業(yè)素養(yǎng)和人際關(guān)系技巧?請注意,以下內(nèi)容是對過去一段時間工作和學習的總結(jié),希望能夠給大家一些啟示。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站簡介篇一

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工是一項與社會發(fā)展密切相關(guān)的工作,它是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)中展開的一種具有社會責任感的職業(yè)。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工,我親身經(jīng)歷了這項工作的點滴,積累了一些心得體會。在這篇文章中,我將分享我對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工的一些觀察和反思。

第二段:關(guān)注群眾需求。

在鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)工作的過程中,我有幸接觸到了各個層面的人群,他們來自不同的經(jīng)濟條件和文化背景。我發(fā)現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民對于社工的需求是多樣的,有的關(guān)注家庭問題,有的關(guān)注就業(yè)問題,有的希望得到心理咨詢等。因此,作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工,我們首先要做的就是關(guān)注群眾的需求,了解他們的困擾和問題,并針對性地提供幫助和服務(wù)。

第三段:與當?shù)卣献鳌?/p>

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工不僅僅是為居民提供服務(wù),同時也需要與當?shù)卣3至己玫暮献鳌U巧绻すぷ鞯闹匾锇?,他們能夠提供資源和支持,幫助社工更好地開展工作。與政府合作的過程中,我學會了如何與政府機構(gòu)溝通,了解他們的政策和計劃,并提供鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工的具體需求和建議。通過與政府的合作,鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工的工作能夠得到更好的認可和支持。

第四段:提升專業(yè)能力。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工需要不斷提升自己的專業(yè)能力,以更好地履行職責。工作中,我發(fā)現(xiàn)自己經(jīng)常面臨各種各樣的問題和挑戰(zhàn),而這些問題和挑戰(zhàn)多數(shù)需要專業(yè)知識和技能來解決。因此,我主動參加各類培訓(xùn)和學習,提升自己的專業(yè)能力,以更好地服務(wù)于社區(qū)居民。例如,我學習了心理咨詢技巧,幫助有心理問題的居民解決困擾;我也參加了社區(qū)組織與管理的培訓(xùn),學習如何有效地組織社區(qū)活動。通過不斷提升專業(yè)能力,我能夠更好地滿足居民的需求,為他們提供更好的服務(wù)。

第五段:傾聽與反思。

作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工,我意識到傾聽和反思的重要性。在工作中,我們經(jīng)常面臨各種復(fù)雜的情況和問題,而傾聽和反思能幫助我們更全面地理解問題,并找到更好的解決辦法。因此,我學會了傾聽居民的心聲,耐心聆聽他們的意見和建議,并將其作為改進工作的依據(jù)。同時,我也不斷反思自己的工作表現(xiàn),反思自己的不足和錯誤,并努力尋找提升自己的辦法。傾聽和反思成為了我工作中不可或缺的一部分。

總結(jié):

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工不僅要關(guān)注群眾需求,與當?shù)卣献?,還要提升自己的專業(yè)能力,并且時刻保持傾聽和反思的態(tài)度。這些是我在鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工工作中積累的一些心得和體會。我相信,只有不斷地學習和成長,才能更好地為社區(qū)居民服務(wù),做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工的工作。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站簡介篇二

按照一年試點、兩年覆蓋、三年完善的目標,2021年-2022年,推進全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社工站實現(xiàn)全覆蓋。其中,洪洞縣、霍州市作為省級試點,堯都區(qū)、曲沃縣、翼城縣、襄汾縣、永和縣、蒲縣、侯馬市等7個縣(市、區(qū))作為市級試點于2021年完成建設(shè)工作;其余8個縣于2022年完成建設(shè)工作。2023年,重點支持建成一批示范性社工站,培育扶持一批扎根基層的公益慈善類社會組織,帶動實施一批民政領(lǐng)域社會工作服務(wù)項目,探索形成我市政府購買社會工作服務(wù)的特色品牌。

(一)堅持正確政治方向。堅持黨對一切工作的領(lǐng)導(dǎo),提高政治站位,把社工站打造成為黨宣傳先進思想的陣地、貫徹路線方針的陣地、密切聯(lián)系群眾的陣地。認真踐行民政為民、民政愛民理念,提升基層民政經(jīng)辦能力,優(yōu)化便民利民服務(wù),打通服務(wù)群眾的最后一公里。

(二)堅持群眾需求導(dǎo)向。綜合考慮各地經(jīng)濟社會發(fā)展狀況和區(qū)域特點,圍繞民政服務(wù)對象最根本、最迫切的需求,分類指導(dǎo)、因地制宜、統(tǒng)籌推進社工站項目實施,提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政服務(wù)能力。在社會救助、兒童福利、養(yǎng)老服務(wù)、社區(qū)治理、社會事務(wù)等五大領(lǐng)域找準目標,精準服務(wù)。

(三)堅持社工專業(yè)方法。放開市場準入,加大政府購買社會力量服務(wù)力度,暢通社會組織參與民政事業(yè)轉(zhuǎn)型升級渠道,逐步打造一支專業(yè)素質(zhì)過硬、實操經(jīng)驗豐富的社會工作專業(yè)人才隊伍,用社會工作理念和方法提升民政工作社會化、專業(yè)化水平。

(四)堅持社會廣泛參與。建立以民政部門為主導(dǎo),相關(guān)部門參與配合,利用財政資金,采取市場化、契約化方式,面向具有社會服務(wù),特別是具有社會工作專業(yè)服務(wù)資質(zhì)的機構(gòu)購買服務(wù),統(tǒng)籌推進站點建設(shè)、政府采購、服務(wù)管理、監(jiān)督評估等事項。

(一)硬件設(shè)置。社工站應(yīng)具備能夠滿足工作必需的辦公場地和設(shè)施設(shè)備。辦公場地應(yīng)按照便于服務(wù)的原則,根據(jù)當?shù)貙嶋H靈活采取鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)獨立辦公、分區(qū)域集中辦公等方式設(shè)置,并配備桌椅、電腦、打印機、檔案柜等設(shè)施設(shè)備。社工站開展個案咨詢、小組活動等所需的場所應(yīng)按照一室多用的原則,充分利用新時代文明實踐站(所)、兒童之家、老年人日間照料中心、志愿服務(wù)站(所)等場所和設(shè)施靈活設(shè)置。

(二)制度建設(shè)。社工站要有合理的組織架構(gòu)和內(nèi)部責任分工;有規(guī)范的運行流程和標準,建立健全服務(wù)場所使用管理、人才隊伍建設(shè)、人員管理、志愿者管理、服務(wù)管理、財務(wù)管理以及文書檔案管理等規(guī)范化制度;有服務(wù)承諾、服務(wù)對象滿意度反饋等機制。

(三)人員配備。原則上每個社工站按照不少于2名工作人員進行配備,明確工作人員為承接主體聘用的工作人員,與承接主體簽訂勞動合同,并由承接主體為其發(fā)放薪酬并按規(guī)定繳納社會保險。工作人員原則上要求年齡45歲以下,大學專科以上學歷,社會工作專業(yè)、社會學專業(yè)、心理學專業(yè)優(yōu)先,具有社會工作、社會管理、心理咨詢、民政領(lǐng)域相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗人員優(yōu)先,同等條件下本地戶籍人員優(yōu)先。所有工作人員從上崗之日起3年內(nèi)必須全部取得全國社會工作者職業(yè)資格證書并完成登記。

(四)統(tǒng)一標識。采用戶外掛牌和室內(nèi)掛牌兩種形式,在顯著位置掛設(shè)社會工作服務(wù)站標牌,標牌格式:中國社會工作標識縣市區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會工作服務(wù)站。中國社會工作標識按照民政部辦公廳《關(guān)于做好中國社會工作標志啟用工作的通知》(民辦發(fā)〔2019〕3號)要求嚴格執(zhí)行。

聚焦困難群體,面向納入社會救助保障范圍的民政服務(wù)對象開展服務(wù),包括最低生活保障對象、特困人員、臨時救助對象、生活無著的流浪乞討人員、孤兒、事實無人撫養(yǎng)兒童,以及按照省民政廳、省財政廳聯(lián)合編制的《山西省民政廳政府購買服務(wù)指導(dǎo)性目錄》中涉及的其他民政服務(wù)對象,未經(jīng)省級民政、財政部門批準,基層不得自行擴大服務(wù)范圍、增加服務(wù)事項。為避免駐站社工行政化問題出現(xiàn),應(yīng)當由政府直接履行的事項不得納入社工站項目服務(wù)購買范圍。

(一)社會救助領(lǐng)域。協(xié)助社會救助部門開展對象識別、家庭經(jīng)濟狀況調(diào)查評估、建檔訪視、需求分析、政策宣傳、績效評價等事務(wù),并為救助對象提供心理疏導(dǎo)、照料護理、資源鏈接、能力提升、社會融入等服務(wù)。

(二)養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域。對特困老年人(含機構(gòu)供養(yǎng)和分散供養(yǎng))、留守老年人、經(jīng)濟困難的高齡和失能、半失能老年人等老年群體開展健康服務(wù)、能力評估、精神慰藉、危機干預(yù)、社會支持網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、老年教育、權(quán)益保障等服務(wù)。統(tǒng)籌鏈接社會組織和服務(wù)性企業(yè)建立居家養(yǎng)老服務(wù)網(wǎng)點,上門為日間居家老人提供助餐、助行、助醫(yī)、助潔、助購、助急等為老服務(wù),打造十五分鐘養(yǎng)老服務(wù)圈。

(三)兒童福利領(lǐng)域。圍繞家庭探訪、入戶核查、監(jiān)護評估、精準幫扶、政策宣傳、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、熱線運行、督導(dǎo)檢查等環(huán)節(jié),協(xié)助民政部門做好農(nóng)村留守兒童和孤兒、事實無人撫養(yǎng)兒童等困境兒童保障工作,提供心理疏導(dǎo)、精神撫慰、關(guān)系調(diào)整、資源鏈接、社會融入等方面的服務(wù)。為有需求的農(nóng)村留守婦女開展心理輔導(dǎo)、精神慰藉等專業(yè)服務(wù)。

(四)社區(qū)治理領(lǐng)域。探索五社聯(lián)動(即社區(qū)、社會工作者、社區(qū)志愿者、社區(qū)社會組織、社區(qū)公益慈善資源聯(lián)動)社區(qū)治理模式,發(fā)展壯大社區(qū)志愿服務(wù)隊伍、培育孵化社區(qū)社會組織、鏈接社區(qū)公益慈善資源,推動多方參與社區(qū)治理,按照居民需求合理設(shè)計、承接和實施服務(wù)項目。在統(tǒng)籌社區(qū)照顧、擴大社區(qū)參與、促進社區(qū)融合、推動社區(qū)發(fā)展、參與社區(qū)矯正、參與社區(qū)戒毒與康復(fù)和其他服務(wù)方面發(fā)揮作用。協(xié)助社區(qū)在居民健康教育、社區(qū)群眾文化、社區(qū)環(huán)境改善、社區(qū)防災(zāi)減災(zāi)等方面提供專業(yè)服務(wù)。

(五)社會事務(wù)領(lǐng)域。開展婚姻和殯葬政策法規(guī)、移風易俗等宣傳倡導(dǎo),婚姻、殯葬需求咨詢服務(wù)。為生活無著的流浪乞討人員特別是返鄉(xiāng)和易走失人員提供心理疏導(dǎo)、教育矯治等服務(wù)。

(六)積極探索其他服務(wù)領(lǐng)域。除民政領(lǐng)域外,社工站可拓展承接禁毒、司法矯正、青少年事務(wù)等其他領(lǐng)域社會工作服務(wù),不斷豐富鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社工站服務(wù)內(nèi)容。

(一)市級民政局部門。負責研究制定本地實施方案和相關(guān)配套工作方案、管理辦法和服務(wù)標準;組織社工站相關(guān)工作人員開展業(yè)務(wù)和實務(wù)培訓(xùn),對社工站服務(wù)情況進行指導(dǎo)、檢查和評估;對所轄縣(市、區(qū))的社工站項目年度實施。

計劃。

政府購買服務(wù)合同(協(xié)議)各站點人員配備情況進行備案管理,并對社工站項目實施情況進行檢查評估;對評估結(jié)果等次為優(yōu)秀的縣(市區(qū))和承接主體給予適當補助;每半年向省民政廳提交社工站項目實施情況報告。

(二)各縣(市、區(qū))民政部門。作為購買主體具體負責社工站各服務(wù)項目的組織實施工作,協(xié)調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)為社工站提供必要的辦公場所、辦公設(shè)備和活動場地,制定上報年度實施計劃;通過政府購買服務(wù)的方式確定社工站服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)承接主體,依法依規(guī)與承接主體簽訂政府購買合同(協(xié)議),連同工作人員配備情況一并報市級民政部門備案;對承接主體在人員選配、資金使用、站點管理、專業(yè)服務(wù)、履約情況、薪酬發(fā)放等方面實施監(jiān)管,并對年度工作開展情況進行開展評估;每季度向市民政局提交社工站項目實施情況報告。

(三)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)政府(辦事處)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和街道辦事處作為社工站項目的落地方,須為社工站配備必需的辦公場地和設(shè)施設(shè)備,包括辦公用房、電腦、打印機、照相機、桌椅、檔案柜、相應(yīng)的文具用品及辦公耗材,有條件的地方為社工提供必要的餐宿等后勤支持。有條件的根據(jù)服務(wù)需求設(shè)立個案咨詢室、小組活動室等活動場所,明確專人支持指導(dǎo)社工站項目實施,進行日常出勤考核、運行情況監(jiān)管和反饋,在年度末和縣(市、區(qū))民政局共同對社工站進行績效評價。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)根據(jù)實際情況,確定重點服務(wù)對象和重點服務(wù)內(nèi)容,打造特色服務(wù)品牌。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)未經(jīng)縣級民政、財政部門批準,不得自行擴大服務(wù)范圍,增加服務(wù)事項;嚴禁將應(yīng)當由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)政府工作人員直接提供的保密事項、行政行為、管理及服務(wù)事項委托給社工站;不得因社工站的建立而減少原民政隊伍力量,不得抽調(diào)駐站社工從事其他工作。

(四)社工站項目承接主體。承接主體主要是在民政部門依法登記成立或經(jīng)國務(wù)院批準免予登記的社會組織,按事業(yè)單位分類改革應(yīng)劃入公益二類或生產(chǎn)經(jīng)營類的事業(yè)單位法人,依法在工商管理或行業(yè)主管部門登記成立的企業(yè)、機構(gòu)等社會力量,具備提供服務(wù)所必需的設(shè)施、人員和專業(yè)技術(shù)能力,具有健全的內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)、財務(wù)會計和資產(chǎn)管理制度,擁有一支能夠熟練掌握和靈活運用社會工作知識、方法和技能的專業(yè)團隊。承接主體應(yīng)在當?shù)乜h級民政部門的指導(dǎo)和監(jiān)督下制定工作人員招聘方案,堅持公開、公平、公正的原則組織招聘工作;向有關(guān)部門和社會公眾公開基本情況、專業(yè)資質(zhì)、年度財務(wù)報告、社會服務(wù)項目經(jīng)驗等相關(guān)信息;按照合同(協(xié)議)內(nèi)容設(shè)立社工站、配備專職工作人員、培養(yǎng)社工人才、開展專業(yè)服務(wù)、加強內(nèi)部督導(dǎo),依法依規(guī)進行財務(wù)管理和會計核算,按月向所在地縣級民政部門報告項目實施和服務(wù)開展情況,并接受民政、財政、審計等相關(guān)部門的監(jiān)督檢查。

(一)制定實施方案。各縣(市、區(qū))民政部門根據(jù)當?shù)貙嶋H,確定社工站服務(wù)項目,制定年度實施計劃并報上級民政部門備案。年度實施計劃應(yīng)包含項目背景、項目目標、項目預(yù)算和購買方式、項目內(nèi)容和進度安排、社工站服務(wù)質(zhì)量和數(shù)量標準、績效評估等內(nèi)容。

(二)落實購買經(jīng)費。社工站服務(wù)項目所需經(jīng)費由縣級民政、財政部門具體測算,根據(jù)實際需要列入財政預(yù)算,從本級社會救助資金、福彩公益金、財政預(yù)算經(jīng)費中統(tǒng)籌安排。市級民政部門根據(jù)績效評估情況,對社工站項目進行補助。

(三)組織政府采購。各縣(市、區(qū))民政部門要嚴格按照政府采購有關(guān)規(guī)定公開服務(wù)項目信息,包括服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標準、服務(wù)要求、購買方式、承接主體條件等事項,堅持公開、公正、公平、擇優(yōu)的原則,依法依規(guī)履行政府采購相關(guān)流程,確定承接主體。

(四)簽訂合同(協(xié)議)。各縣(市、區(qū))民政部門應(yīng)在中標(成交)通知書發(fā)出之日30日內(nèi),與中標(成交)的承接主體簽訂政府購買服務(wù)合同(協(xié)議)。服務(wù)合同(協(xié)議)應(yīng)明確服務(wù)期限、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)目標、服務(wù)標準、服務(wù)價格、工作人員配備和資質(zhì)要求、資金結(jié)算方式、各方權(quán)利義務(wù)、違約責任等內(nèi)容,明確因政策調(diào)整等不可抗力因素,可變更或解除協(xié)議。服務(wù)協(xié)議原則上以3年為一個周期,周期內(nèi)一年一簽。年度評估合格后續(xù)簽,評估不合格的不予續(xù)簽,按照政府采購程序重新確定承接機構(gòu)。協(xié)議副本在簽訂之日起15個工作日內(nèi)報市民政局備案。

(五)開展駐站服務(wù)。社工站服務(wù)項目承接主體在服務(wù)合同(協(xié)議)簽訂后1個月內(nèi),按照社工站標準相關(guān)要求完成站點設(shè)置、工作人員配備等基礎(chǔ)工作;積極組織工作人員開展需求調(diào)研,制定服務(wù)計劃,提供專業(yè)服務(wù),做好資料歸檔、動態(tài)推送、進度簡報、經(jīng)驗總結(jié)等工作,并按時向縣(市、區(qū))民政部門提交月度工作簡報、中期工作報告和末期工作報告。

(六)組織監(jiān)管評估。購買主體應(yīng)建立健全監(jiān)督管理機制,全程跟蹤社工站服務(wù)項目實施進展和服務(wù)開展情況,重點圍繞服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)時間、服務(wù)對象滿意度反饋、工作人員管理、人才培養(yǎng)、財務(wù)管理等內(nèi)容開展監(jiān)管,發(fā)現(xiàn)偏離合同(協(xié)議)目標的要及時予以糾正。市、縣民政部門分別按照本方案相關(guān)要求對社工站項目實施情況及服務(wù)開展情況進行評估,并將評估情況報上級民政部門。

(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo)。各縣(市、區(qū))民政部門要高度重視社工站項目實施在全面加強基層民政工作,不斷增強民政服務(wù)對象獲得感和幸福感中的重要意義,在。

創(chuàng)新。

民政服務(wù)模式上蹚出一條新路。要形成主要領(lǐng)導(dǎo)負總責,分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責,社會工作職能部門牽頭負責,相關(guān)業(yè)務(wù)部門分工協(xié)作的工作機制,形成合力共同推進。

(二)多元經(jīng)費保障。各縣(市、區(qū))民政部門應(yīng)積極統(tǒng)籌社會救助資金、福彩公益金、一般公共預(yù)算資金等用于購買社工站服務(wù)項目,足額落實項目資金。市民政局每年從本級福彩公益金中列支不少于100萬元用于優(yōu)秀社工站項目獎補。在財政資金為主的資金保障基礎(chǔ)上,努力開拓多元化經(jīng)費來源渠道,鼓勵在慈善組織(基金會)設(shè)立社會工作服務(wù)專項基金,積極引導(dǎo)社會資金支持社工站項目。

(三)嚴格資金使用。各縣(市、區(qū))民政部門要嚴格按照各類資金的使用管理規(guī)定明確資金使用方向,確定社工站各類服務(wù)項目的范圍和內(nèi)容,杜絕超范圍服務(wù)引發(fā)的資金使用風險,要監(jiān)督承接主體依法依規(guī)使用各類資金。承接主體在民政部門以外承接其他購買主體的服務(wù)時,應(yīng)當單獨進行財務(wù)核算,實施專項經(jīng)費管理,不得與民政購買資金混用,更不得擠占、挪用民政購買資金。

(四)加強隊伍建設(shè)。嚴格落實民政部《社會工作者繼續(xù)教育辦法》,各縣(市、區(qū))民政部門和承接主體應(yīng)定期組織社工站工作人員開展考前培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、實務(wù)培訓(xùn)、督導(dǎo)培訓(xùn)等,不斷提升社工站工作人員持證比例、民政業(yè)務(wù)能力和社會工作從業(yè)水平。各縣(市、區(qū))民政部門要加快孵化培育本地社會工作服務(wù)機構(gòu)。

(五)廣泛宣傳交流。各縣(市、區(qū))民政部門和承接主體要及時總結(jié)經(jīng)驗,加強相互交流,共同提升質(zhì)量,要充分利用傳統(tǒng)媒體和新媒體手段,宣傳社工站項目實施的重要意義,傳播專業(yè)社會工作的服務(wù)成效,推廣具有借鑒意義的工作經(jīng)驗,為項目推廣和社會工作發(fā)展營造良好的社會環(huán)境和輿論氛圍。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站簡介篇三

位于縣城東部,東北界伍家灣鄉(xiāng)、田灣鎮(zhèn),東南鄰柿溪鄉(xiāng)、火馬沖鎮(zhèn),西南接錦濱鄉(xiāng),北連城郊鄉(xiāng),素有辰溪“東大門”之稱,是伍家灣、譚家場、柿溪三鄉(xiāng)的`必經(jīng)之地,也是xx片一區(qū)四鄉(xiāng)的文化、經(jīng)濟、物流、商貿(mào)中心。1956年改稱xx人民公社,1984年恢復(fù)鄉(xiāng)名。地域面積93.96平方公里,其中耕地面積10800畝,轄13個行政村1個居委會,總?cè)丝?5691人,財政總收入717.65萬元,被評為“懷化市經(jīng)濟發(fā)展十快鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。

全鄉(xiāng)地域輪廓呈“芭蕉扇”狀,沅水貫穿全境。地勢東北高西南低,地形以山地丘陵為主,全鄉(xiāng)森林植被保存良好,森林覆蓋率達64.9%,林木蓄積量10.54萬立方米。境內(nèi)山嶺起伏,層巒迭嶂,溪河如織,空氣清新,山川秀美。

全鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施完好。交通便利,縣道“辰----斧”、“辰----柿”公路,鄉(xiāng)道“木----黃”、“征----八”公路貫穿全境,全鄉(xiāng)公路通達率達100%,通暢率達92%。有小(一)型水庫座,小(二)型水庫座,骨干山塘口,電排1座,主要農(nóng)作物為水稻、玉米、柑橘、西瓜等,其中以木洲甜橙最為有名,曾遠銷世界各地。特色產(chǎn)業(yè)主要有網(wǎng)箱養(yǎng)魚:目前已發(fā)展有700余口;葛根種植:目前全鄉(xiāng)種植面積xx余畝;楠竹生產(chǎn):有面積約800畝的鄉(xiāng)屬楠竹場一個;石煤生產(chǎn):是目前全縣生產(chǎn)量最大、品位最高的唯一供應(yīng)基地;耐火礦、鋁釩礦生產(chǎn):目前已有兩家企業(yè)進入實質(zhì)性開采階段。

城鎮(zhèn)建設(shè)初具規(guī)模。xx新集鎮(zhèn)位于木洲村清波浪沅水河畔,依山傍水,風光秀美,距縣城8公里,距省道223線5公里,集鎮(zhèn)規(guī)劃用地面積200畝,共有25家機關(guān)單位入駐,人口容納量5000人。鎮(zhèn)內(nèi)配套設(shè)施完善,自來水廠、中心醫(yī)院、車站、市場、學校、文化樓、敬老院等一應(yīng)俱全。

旅游資源豐富。xx鄉(xiāng)歷史悠久,早在舊時,“木洲春漲”便被列為辰溪古八景之一,境內(nèi)有征溪口新石器時代遺址及龔家灣村保存完好的明、清古建筑群兩大重點文物保護單位,更是紅軍長征期間賀龍所部的途經(jīng)之地。而今,作為投資總額達26億元的省重點工程大伏潭水電站壩區(qū)所在,總長570米的大壩大橋橫跨沅水,寶島木洲在沅水河中平坦如鏡,洲上綠樹成蔭,景色迷人,上游庫區(qū)常年蓄水位129米,是旅游觀光、假日休閑垂釣的絕佳場所。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站簡介篇四

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工是一項非常重要的工作,幾乎每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都有一支專門的社工團隊。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工,我有幸參與了許多社工項目,深入了解了社區(qū)居民的需求和問題。通過這些經(jīng)歷,我收獲了很多心得體會。

第二段:與居民互動的重要性。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工的工作核心就是與居民的互動。我發(fā)現(xiàn),與居民建立良好的關(guān)系是提供有效社工服務(wù)的關(guān)鍵。一開始,我花了很多時間了解社區(qū)的文化和民俗習慣,主動與居民進行交談,表達自己的真誠和關(guān)懷,尊重居民的意見和需求。逐漸地,居民們對我表現(xiàn)出了信任和尊敬,這讓我更加有動力去幫助他們解決問題。

第三段:團隊合作的重要性。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工工作常常需要與其他社工團隊以及相關(guān)部門合作。在我參與的一個家庭關(guān)愛項目中,我和其他社工一起制定了詳細的工作計劃,分工合作,共同為家庭提供服務(wù)。團隊合作的結(jié)果是極其令人滿意的,不僅家庭的問題得到了解決,也提高了我自己的工作效率。通過這個項目,我深刻體會到了團隊合作的重要性。

第四段:創(chuàng)新的重要性。

作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工,我們最重要的目標是為居民提供有效的服務(wù)。然而,每個社區(qū)的居民需求都有所不同,我們不能簡單地套用一些模板化的方案。在面對一些棘手的問題時,我嘗試了不同的方法,以滿足居民的需求。例如,在一次關(guān)愛留守兒童的活動中,我組織了一次團體輔導(dǎo),邀請專業(yè)心理咨詢師和青少年成長導(dǎo)師參與其中,幫助孩子們解決心理問題。這個創(chuàng)新的方案得到了家長和孩子們的贊賞,也有效地緩解了留守兒童的心理困擾。

第五段:持之以恒的信念。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工的工作是一項持久而有挑戰(zhàn)的工作。在實踐中,我遇到了許多困難和挫折。有時我會感到力不從心,動搖自己的信念。然而,正是堅持自己的信念,我才能克服困難,繼續(xù)為居民提供幫助。我相信,只要我堅持下去,就能為社區(qū)居民帶來更多的改變和希望。

總結(jié):

通過在鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工工作中的實踐,我學到了與居民互動的重要性,團隊合作的重要性,創(chuàng)新的重要性以及堅守信念的重要性。這些心得體會對于我未來鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工工作的發(fā)展具有積極的影響。我將繼續(xù)努力提升自己的專業(yè)知識和技能,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)居民提供更好的服務(wù)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站簡介篇五

上半年以來,我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)總體形勢穩(wěn)定,無較大及以上安全事故發(fā)生。xx鎮(zhèn)始終保持抓安全生產(chǎn)高壓態(tài)勢,層層落實責任制,堅決預(yù)防和杜絕事故發(fā)生,確保人民群眾生命財產(chǎn)安全。

一是健全責任體系。按照“屬地管理、有機聯(lián)動”的原則,鎮(zhèn)長負總責,分管安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)負責綜合協(xié)調(diào),其他領(lǐng)導(dǎo)負責各自分管領(lǐng)域;全鎮(zhèn)各單位、部門、村(居)委、企業(yè)應(yīng)納盡納,按照“誰主管、誰負責”的原則,對主管領(lǐng)域的安全生產(chǎn)工作負責,我鎮(zhèn)與各村(居)委會、部門、各廠礦企業(yè)等單位簽訂“安全生產(chǎn)責任書”累計200多份。同時認真落實安全生產(chǎn)事故責任追究制,依法追究直接責任人、層層追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責任,并實行年度考核“一票否決”制。

二是開展全程防治。扎實開展源頭治理,始終保持安全生產(chǎn)“打非治違”高壓態(tài)勢,依法嚴厲打擊無證無照生產(chǎn)經(jīng)營和建設(shè)、不具備安全生產(chǎn)條件擅自生產(chǎn)、關(guān)閉取締后擅自恢復(fù)生產(chǎn)等非法違法行為,堅決糾正違規(guī)違章行為。抓好安全隱患排查整治工作,上半年累計出動多人次,檢查各類生產(chǎn)經(jīng)營場所x家,其中“三小”場所x家,廠礦企業(yè)x家,煙花爆竹門市x家,加油站x家,學校x所;共發(fā)現(xiàn)安全隱患x處,現(xiàn)場整改x處,限期整改x處。

三是突出重點領(lǐng)域。聯(lián)合開展水泥制造和石材加工企業(yè)粉塵危害、電鍍行業(yè)職業(yè)病危害、木制家具及粘膠劑行業(yè)職業(yè)病危害專項整治;深化事故多發(fā)地和危險路段排查治理工作,及時消除道路安全隱患;重點排查治理建筑工地起重機、吊罐、腳手架等設(shè)施設(shè)備安全隱患,淘汰不符合安全生產(chǎn)條件的建筑企業(yè)、施工工藝及裝備。落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任,引導(dǎo)企業(yè)每月自行對安全設(shè)施進行檢查并建立管理檔案,定期組織企業(yè)員工進行安全知識培訓(xùn)和演習。

四是抓好宣傳工作。圍繞進企業(yè)、進學校、進社區(qū)、進家庭和進農(nóng)村“五進”工作要求,積極開展安全生產(chǎn)宣傳活動,在各交通要道及人流密集地區(qū)張貼小標語500條、懸掛宣傳橫幅20條、制作并發(fā)放宣傳資料3萬份,以提高群眾的安全意識和逃生自救技能。對于廣大企業(yè)業(yè)主、員工,主要以重大安全生產(chǎn)事故、交通事故觸目驚心的場面為典型反面教材,并聘請技術(shù)專家現(xiàn)場指導(dǎo),敲響安全生產(chǎn)警鐘;對于中小學學生,主要開展消防安全和道路交通安全知識培訓(xùn),提高學生自我保護能力。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站簡介篇六

類型:全職姓名:樊葉性別:女出生日期:1975-11-12身高:2厘米學歷:大專畢業(yè)院校:培華大學專業(yè):公共管理類語言:英語工作年限:8-10年現(xiàn)職位:其他現(xiàn)行業(yè):其它期望從事職業(yè):人力資源期望從事行業(yè):其它期望月薪:2200元讀寫能力:一般聽說能力:一般求職意向:行政、人事主管具體位置:陜西-西安發(fā)布者:葉子樊玲聯(lián)系電話:

2009年2月因我媽媽生病住院無人照看,我只好選擇放棄工作?,F(xiàn)在我媽媽的病以控制,所以我想從新選擇一份管理工作,小企業(yè)、小公司更能體現(xiàn)我的管理能力。

教育經(jīng)歷。

1991年中專畢業(yè)。專業(yè):玻璃機械。

1992年自考行政管理。

1996年自學人力資源管理、2000年自學市場營銷、公共關(guān)系、只要是對工作上有幫助的我都會努力的去學。

自我描述。

我雖然很平凡,但不平庸,學歷不高,但很努力.我做事積極努力,對待分內(nèi)的工作,我都會出色的完成,遇到工作中的障礙,我會抱著積極向上的心態(tài),冷靜沉穩(wěn)的去排除絕不拖延.一個企業(yè)要想發(fā)展,團隊的力量不能忽視,如果能給我機會去管理,相信團隊的凝聚力,員工素質(zhì),都會在我的努力工作下,體現(xiàn)出來.

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站簡介篇七

20xx年來,在鎮(zhèn)政府和市供銷聯(lián)社的直接指導(dǎo)下,緊緊圍繞服務(wù)“三農(nóng)”、助農(nóng)增收的.工作重心,進一步強化為農(nóng)服務(wù)基礎(chǔ),加強農(nóng)村社會化服務(wù)體系建設(shè),創(chuàng)新機制,拓展服務(wù)領(lǐng)域,通過領(lǐng)辦農(nóng)民專業(yè)合作社,培訓(xùn)農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀人,成立村級綜合服務(wù)社等舉措,提升基層供銷社在新農(nóng)村的形象。現(xiàn)將我社20xx年主要工作總結(jié)如下:

我社牢記辦社宗旨,開展服務(wù)性經(jīng)營活動。積極組織舉辦各類農(nóng)民技術(shù)培訓(xùn)班,今年一年共舉辦8期,受訓(xùn)930人次,開展技術(shù)推廣,其中農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀人培訓(xùn)班,有28人通過培訓(xùn)考核,取得了初、中級農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀人證書,累計我社已有82名社員取得證書。村名農(nóng)民,通過農(nóng)函大學習,取得了綠色證書。分別邀請寧波市林業(yè)局工程師、城市職業(yè)技術(shù)學院教授、市竹筍首席專家圍繞林竹栽培技術(shù)、雷竹災(zāi)后管理等培訓(xùn)內(nèi)容為社員授課,并到現(xiàn)場進行指導(dǎo),城市職業(yè)技術(shù)學院教授還幫助農(nóng)民合作社開展竹林土壤檢測、改良、修復(fù)農(nóng)技實驗活動。分別在村和村組織開展科技下鄉(xiāng)活動,為村民送書,送技術(shù)受到歡迎。積極開展宣傳活動,向農(nóng)民分發(fā)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全、“三品一標”建設(shè)、農(nóng)產(chǎn)品品牌建設(shè)等相關(guān)內(nèi)容的宣傳資料。通過這些活動,全面提高了廣大農(nóng)民的技術(shù)素質(zhì),食品質(zhì)量安全意識,增加了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟效益。

我社認真貫徹落實省、市關(guān)于加強供銷合作社服務(wù)工作,立足本地優(yōu)勢資源和特色農(nóng)業(yè),堅持把發(fā)展農(nóng)民合作社,推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展作為重要工作,積極引導(dǎo)、領(lǐng)辦農(nóng)民合作社。奉化云霧糧食專業(yè)合作社創(chuàng)建于11月,在海拔809米的大雷山高霧畈,復(fù)墾農(nóng)田500余畝,種植了有機水稻,每年向市場提供有機稻米125噸,20xx年通過北京中綠華夏有機食品認證,現(xiàn)被評為寧波糧食功能區(qū)。目前合作社正在積極開展規(guī)范性合作社創(chuàng)建工作。市春綠專業(yè)合作社組織帶領(lǐng)社員銷售竹筍,加工筍制品,發(fā)揮了積極作用。

按照現(xiàn)代流通體制,為進一步搞活本地農(nóng)村市場流通,在原有6家村級綜合服務(wù)社的基礎(chǔ)上,今年又新創(chuàng)辦2家服務(wù)社,在日用百貨、副食品、農(nóng)資經(jīng)營方面,做到誠實服務(wù)、買賣公平,做好急需農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料的調(diào)撥,同時為了扎實開展惠農(nóng)服務(wù)工作,提升服務(wù)質(zhì)量,我社加強了對服務(wù)社經(jīng)營人員的培訓(xùn)和指導(dǎo),提高他們的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),使村級綜合服務(wù)社真正辦成群眾滿意的便民店,放心店。

為建設(shè)本鎮(zhèn)農(nóng)產(chǎn)品交易場所,促進農(nóng)產(chǎn)品流通產(chǎn)業(yè)發(fā)展,在公棠村原省道公路旁,投資160萬建設(shè)鎮(zhèn)雷筍交易市場,目前將進入開工階段,市場占地面積15畝,其中計劃建造鋼架大棚交易場所600平方米,管理房200平方米,及其配套服務(wù)設(shè)施,為廣大農(nóng)戶銷售農(nóng)產(chǎn)品提供便利。預(yù)計該交易市場可在明年年外交付使用。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站簡介篇八

近年來,我鎮(zhèn)把扶持發(fā)展農(nóng)村專業(yè)合作社作為提高農(nóng)民和農(nóng)業(yè)組織化程度,促進農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營,增加農(nóng)民收入的重要措施來抓,市場主體培育得到鞏固,專業(yè)合作組織得到穩(wěn)步發(fā)展,農(nóng)村專業(yè)合作社已逐漸成為農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收的重要載體,帶動農(nóng)民致富,成效十分明顯?,F(xiàn)將我鎮(zhèn)農(nóng)村專業(yè)合作社建設(shè)經(jīng)營情況匯報如下:

一、基本情況

目前全鎮(zhèn)共有農(nóng)村專業(yè)合作社9個,家庭農(nóng)場5個,從事種植業(yè)4個,養(yǎng)殖業(yè)9個,已全部在工商部門注冊,合作社共有入社農(nóng)戶246戶,社員535人,入社資金600萬元,輻射帶動農(nóng)戶500戶,年實現(xiàn)銷售額106萬元,涵蓋了山羊、鄖巴黃牛、生豬、土雞養(yǎng)殖,中藥材、茶葉,核桃、獼猴桃等種養(yǎng)類。

二、主要做法

我鎮(zhèn)緊緊圍繞抓綠色發(fā)展,建生態(tài)產(chǎn)業(yè),促精準扶貧、興農(nóng)富民目標,積極調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),著力培育主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),發(fā)展壯大龍頭企業(yè),確定了“一主三輔五特”產(chǎn)業(yè)體系,將生態(tài)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢,將產(chǎn)品優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為市場優(yōu)勢,有力促進了農(nóng)村專業(yè)合作社的良好發(fā)展。

引進神農(nóng)蜂語公司,推廣新式蜂箱,使全鎮(zhèn)蜜蜂養(yǎng)殖突破3000箱。扶持林果專業(yè)合作社,2015年全鎮(zhèn)籌措16萬元,為合作成員發(fā)放半價獼猴桃苗,鼓勵獼猴桃產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大。扶持小河村志鵬牧業(yè)公司,使其成為全縣馬頭山羊繁育基地。以合作社為支撐,截止目前,已發(fā)展3000畝核桃,700畝獼猴桃,2000畝林下魔芋,1500畝茶葉。培植養(yǎng)雞示范大戶25戶,養(yǎng)羊大戶22戶,養(yǎng)豬大戶3戶,養(yǎng)鴨1戶。

加大獎扶力度,鼓勵干事創(chuàng)業(yè)。對藥材種植、林下魔竽、獼猴桃種植大戶給予產(chǎn)業(yè)獎扶。對種植面積達5畝以上農(nóng)戶,每畝補貼100元。制作500個新式蜂箱向廣大蜂農(nóng)推廣,政府每個蜂箱補貼110元。獼猴桃苗子每株給予一半補助,全鎮(zhèn)獎勵產(chǎn)業(yè)大戶資金達40萬元,充分調(diào)動了合作社或家庭農(nóng)場創(chuàng)業(yè)積極性。

二是抓示范,強服務(wù)。由于合作社或家庭農(nóng)場都處于起步階段,在管理上和具體操作上存在有一定困難,如對種植技術(shù)、市場行情了解不深,針對這一情況,每個產(chǎn)業(yè)我們請相關(guān)專家到田間地頭給種養(yǎng)戶講解技術(shù),分類型組織技術(shù)培訓(xùn)。在銷售上,建立電商和微信營銷平臺,充分與市場對接。同時通過企業(yè)引導(dǎo),能人帶頭的途徑,積極推進流轉(zhuǎn)土地5950畝,鼓勵特色產(chǎn)業(yè)連片發(fā)展,促進特色產(chǎn)業(yè)市場化運營,規(guī)范化管理,標準化生產(chǎn)。實行班子成員包保項目,跟蹤服務(wù),著手建設(shè)十個示范園區(qū)。即:建設(shè)好碾坪300畝煙葉示范園、草坡500畝中藥材示范園、小河畜牧養(yǎng)殖示范園、新街臘梅花示范園、桃園獼猴桃示范園、堵河源珍稀植物示范園、街道紅冠桃示范園、小河核桃示范園、中場魔芋示范園、百里河養(yǎng)蜂示范園。通過示范樣板基地的建設(shè),使合作社有信心,使農(nóng)戶學習有榜樣,創(chuàng)業(yè)有標桿,有效提高了生產(chǎn)管理水平。

三是育主體,促升級。牢固樹立“企業(yè)家老大”的理念, 2

為市場主體營造良好的發(fā)展軟環(huán)境。以我鎮(zhèn)23個農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)加工項目為載體,多渠道宣傳推介,通過招商引資、“回歸工程”、“全民創(chuàng)業(yè)計劃”等措施,大力培育能人,鼓勵創(chuàng)業(yè)。每年評選“十大創(chuàng)業(yè)標兵”,全力營造“干部創(chuàng)事業(yè),能人創(chuàng)產(chǎn)業(yè),全民興家業(yè)”的.濃厚氛圍。今年以來,在我鎮(zhèn)大力扶持下,創(chuàng)業(yè)青年曾華林,成立百里河養(yǎng)生源農(nóng)產(chǎn)品開發(fā)有限公司,生產(chǎn)的土蜂蜜、木瓜等原生態(tài)農(nóng)產(chǎn)品供不應(yīng)求。大溪河青年朱磊成立獼猴桃專業(yè)合作社,帶動農(nóng)戶發(fā)展獼猴桃500畝,產(chǎn)品俏銷省內(nèi)外。這些市場主體起到了一個企業(yè)和合作社(家庭農(nóng)場)帶動一個產(chǎn)業(yè)發(fā)展,一名能人帶動一片脫貧的輻射效應(yīng)。目前,全鎮(zhèn)已有一個省級名牌產(chǎn)品,一個市級龍頭企業(yè),3個注冊商標,涉及中藥材、茶葉、土雞、山羊等產(chǎn)業(yè),創(chuàng)業(yè)能人達到700多人,培植各類經(jīng)濟能人35名。同時加強能人創(chuàng)業(yè)培育,召開能人創(chuàng)業(yè)座談會,創(chuàng)建能人創(chuàng)業(yè)微信平臺,召開移民創(chuàng)業(yè)標兵表彰大會,促進移民轉(zhuǎn)型發(fā)展。激情創(chuàng)業(yè)的源泉得到充分涌流,全民創(chuàng)業(yè)的氛圍正在形成,市場主體培育日漸發(fā)育,經(jīng)濟組織和產(chǎn)業(yè)也在逐步升級。

三、存在的問題

由于農(nóng)村專業(yè)合作社在我鎮(zhèn)起步晚,沒有成熟的經(jīng)驗,在發(fā)展過程中還存在以下問題和不足:一是認識上有待提高,宣傳力度有待加強;二是整體競爭和龍頭企業(yè)帶動能力不強;三是專業(yè)合作社經(jīng)營管理水平滯后;四是農(nóng)村專業(yè)合作社初期實力弱,沒有工作經(jīng)費、基礎(chǔ)設(shè)施等條件較為薄弱,制約了合作社的快速發(fā)展;五是信息單一、市場影響力較弱;六是合作社管理人員專業(yè)知識缺乏,能人帶動效應(yīng)不明顯。

四、下一步打算

的有利條件,明確思路,堅持邊發(fā)展邊規(guī)范的總體定位,加強引導(dǎo),鼓勵更多的大戶、創(chuàng)業(yè)能人、基層干部領(lǐng)辦合作社。

二是加大指導(dǎo)力度。針對部分合作社內(nèi)部管理不規(guī)范、有名無實等問題,今后在繼續(xù)促進合作社發(fā)展的同時,要把規(guī)范、完善、提高合作社建設(shè)工作擺上更加重要位置。切實貫徹落實好法律規(guī)定,履行好指導(dǎo)職責,加強指導(dǎo)、培訓(xùn)和服務(wù),引導(dǎo)合作社完善各項機制,切實提高合作社發(fā)展活力和帶動農(nóng)戶能力。要通過現(xiàn)場觀摩、專家講課、經(jīng)驗交流、外出考察等形式,加強對業(yè)務(wù)指導(dǎo)人員以及農(nóng)村專業(yè)合作社負責人的培訓(xùn)工作,促進業(yè)務(wù)指導(dǎo)人員真正能熟悉法律,認真履行指導(dǎo)、服務(wù)等職責。同時,使合作社理事長增強依法辦社的意識,提高經(jīng)營管理水平。

三是加大培育力度。以市場為導(dǎo)向,圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)開展農(nóng)民專業(yè)合作社示范社培育工作,爭取每年培育1-2個示范社,通過示范社的培育工作,涌現(xiàn)出更多的有規(guī)模、有水平、帶動能力強、運作規(guī)范的先進合作社典型,示范帶動全鎮(zhèn)合作社搞好規(guī)范化建設(shè),提升整體發(fā)展水平。

四是加大扶持力度,落實優(yōu)惠政策。我們將積極主動爭取財政、金融和國家項目資金支持,對實行標準化生產(chǎn)、品牌化經(jīng)營、現(xiàn)代化管理的合作社提供各方面的支持。加大財政資金扶持,增強市場競爭能力和對成員的服務(wù)能力。實行產(chǎn)業(yè)政策傾斜。制定相應(yīng)鼓勵政策,充分調(diào)動廣大社員積極性,為農(nóng)村專業(yè)合作社的發(fā)展營造良好的外部環(huán)境。

二0一五年四月

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站簡介篇九

省水務(wù)廳:

根椐省發(fā)展與改革委員會、省水務(wù)廳的要求,我委完成了20xx年度**市水井嶺水井村小流域水土流失綜合治理工程實施方案的編制工作,該實施方案主要內(nèi)容如下:

一、項目位置。

水井嶺流域水土流失綜合治理工程位于**市中北部,行政范圍屬于東成鎮(zhèn)、中和鎮(zhèn)、新州鎮(zhèn)、王五鎮(zhèn)、林場的交界處。離市區(qū)那大鎮(zhèn)36km,共分為四個小流域,即為水井村小流域,桶井頭小流域,黃村小流域,邁格小流域。水井村小流域位置水井嶺東北面。

二、項目建設(shè)內(nèi)容及工程量。

主要建設(shè)內(nèi)容:規(guī)劃綜合治理水土流失面積5.67km2。具體為:1、工程措施:谷坊壩63座,截水溝53.457km,溝頭防護3.491km,溝邊埂10.0km,沉沙池2口,;2、林草措施:整地4.42萬個;栽植水保林14.67hm2;經(jīng)濟果木林5.3hm2;播草籽草0.93hm2;3、封禁治理措施:封禁治理300hm2;永久性宣傳牌5塊。

主要工程量為:挖土方56530.2m3,填土方70690.1m3,漿砌石6826.1m3,砼39.2m3,批擋6980.2m2。勞動工時458983.34工時。

三、投資概算。

工程總投資為513.77萬元。其中,工程措施380.58萬元,占總投資的74.08%;林草措施37.85萬元,占總投資的7.37%,封育治理措施17.5萬元,占總投資的3.41%,;獨立費用62.87萬元,占總投資的12.24%;預(yù)備費14.96萬元,占總投資的2.91%。

四、工程效益。

現(xiàn)隨文上報20xx年度**市水井嶺水井村小流域水土流失綜合治理工程實施方案,懇請省廳幫助解決513.77萬元項目建設(shè)資金,并給予批復(fù)該實施方案。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站簡介篇十

作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工,我將自己的工作體會總結(jié)為五個方面:了解需求、建立信任、維護團隊合作、傾聽故事、引導(dǎo)解決問題。這些經(jīng)驗使我更好地了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)的需求,并提供相應(yīng)的支持和服務(wù),為社會提供更好的幫助。

首先,了解需求是鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工的基本任務(wù)。與城市社工不同,鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工的工作面向的是相對封閉的社區(qū),也常常面臨資金與資源匱乏的困難。因此,我們需要更加深入地了解社區(qū)居民的需求,及時調(diào)整服務(wù)方向。例如,在一次針對鄉(xiāng)村中老年人的調(diào)查中,我發(fā)現(xiàn)他們更重視健康保健方面的問題,于是我們就組織了一次健康講座,為他們提供必要的健康知識和保健技巧。了解需求是我們以人為本的工作準則的基礎(chǔ)。

其次,建立信任是鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工工作的關(guān)鍵。由于社區(qū)居民對社工工作的了解有限,他們可能對我們的工作產(chǎn)生疑慮和不信任。在這種情況下,我們需要用行動來證明自己的價值和能力。我經(jīng)常參與社區(qū)居民的日常生活,與他們分享喜怒哀樂,通過實際行動贏取他們的信任。只有建立起信任的關(guān)系,我們才能更好地為他們提供服務(wù),幫助他們解決問題。

維護團隊合作是鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工工作的另一重要方面。鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工通常是一個小團隊,每個人都有自己的工作和責任。在這樣的環(huán)境下,團隊合作尤為重要。我遇到過一次家庭矛盾的案例,因為團隊成員彼此之間不愿意溝通和協(xié)助,導(dǎo)致問題無法順利解決。為了改變這種狀況,我組織了一次團隊建設(shè)活動,增強了團隊成員之間的互信和合作意識。從那時起,我們的工作效率有了明顯的提升,也更好地解決了社區(qū)居民的問題。

傾聽故事是鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工工作的一項重要任務(wù)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)存在著各種各樣的問題,而許多問題的根源通常是一些深層次的故事和經(jīng)歷。作為社工,我們需要耐心聽取社區(qū)居民的故事,理解他們的困難和掙扎,并協(xié)助他們找到解決問題的途徑。例如,在一次家庭暴力案例中,我通過傾聽受害者的心聲,幫助她重新樹立了自信和勇氣,最終成功脫離了暴力的困擾。傾聽故事是我們在工作中關(guān)心他人、傳遞溫暖和關(guān)愛的方式之一。

最后,引導(dǎo)解決問題是鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工的最終目標。我們的工作不僅是傾聽和關(guān)愛,更重要的是幫助社區(qū)居民找到解決問題的方法和途徑,提高他們的生活質(zhì)量。在我所工作的鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū),我常常面對一些家庭經(jīng)濟困難的居民。通過專業(yè)的社工技巧和資源整合,我?guī)椭麄兞私馍鐣@?,并幫助他們申請相關(guān)的救助和支持。這些努力不僅幫助了社區(qū)居民解決了實際困難,也增強了他們對我們的信任和認同。

總結(jié)而言,鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工工作是一項重要而有意義的工作,它要求我們了解需求、建立信任、維護團隊合作、傾聽故事和引導(dǎo)解決問題。只有在這些方面做得好的基礎(chǔ)上,我們才能更好地為社區(qū)居民提供服務(wù)和幫助,實現(xiàn)社會的和諧和進步。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工,我將堅持不懈地努力,不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)能力,為社區(qū)居民帶來更多的幫助和關(guān)愛。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站簡介篇十一

為認真貫徹落實《20全縣計劃生育“夏荷飄香”行動活動方案》,黨委、政府決定,從現(xiàn)在起到7月31日止,在全鎮(zhèn)深入開展“夏荷飄香”行動,活動方案如下:

一、目的意義。

計劃生育“春風化雨”行動,將計劃生育政策的縷縷春風,傳遞到千家萬戶,讓群眾切實享受到“春風化雨潤心田”的服務(wù)。為繼續(xù)做好全鎮(zhèn)衛(wèi)生和計劃生育工作,大羊鎮(zhèn)黨委、政府研究決定,自6月10日至7月31日在全鎮(zhèn)開展“夏荷飄香”行動,營造“接天蓮葉無窮碧,映日荷花別樣紅”的濃厚氛圍,提高統(tǒng)計質(zhì)量,落實上半年獨生子女待遇,開展婦幼保健服務(wù),促進家庭和諧幸福,讓群眾切實感受到在炎炎夏日里“夏荷飄香別樣紅”的服務(wù)成效,使黨的計生惠民政策香遠益清。特制訂如下實施方案。

二、工作目標。

這次“夏荷飄香”行動,以開展計劃生育健康教育宣傳、提升統(tǒng)計質(zhì)量、加大對違法生育當事人及責任人處理處結(jié)、清理流動人口漏管、婦幼保健服務(wù)、藥具服務(wù)、關(guān)懷關(guān)愛為重點,查擺存在的問題,集中解決好影響工作開展的熱點難點問題。

三、工作任務(wù)。

(一)在宣傳深度上下功夫,注重健康教育宣傳。一是強化健康教育宣傳。充分利用全國預(yù)防接種日、全國藥劑日、全國碘缺乏病日、世界無煙日及即將開展的病毒性肝炎日等深入進行健康教育宣傳;二是強化宣傳品入戶宣傳。把群眾需求的健康教育知識,制作成宣傳手冊、折頁、宣傳畫等喜聞樂見的宣傳品,發(fā)放到育齡群眾家中。三是強化育齡群眾學習教育。發(fā)揮村級人口學校陣地作用,利用麥收流動人口返鄉(xiāng)時節(jié),舉辦一次流動人口茶話會或者計生協(xié)會會員座談會,向會員和群眾宣傳計劃生育形勢和政策,告知計生服務(wù)內(nèi)容。四是強化輿論環(huán)境宣傳。鎮(zhèn)組建計劃生育宣傳服務(wù)隊,深入到田間地頭進行宣傳。集中活動期間,鎮(zhèn)扎制宣傳車、開展服務(wù)咨詢、更新宣傳標語、各村要通過刊登黑板報、發(fā)放明白紙、播放廣播喇叭等多種形式開展宣傳活動,形成強大的宣傳氛圍。五是強化媒體宣傳。及時總結(jié)好的經(jīng)驗和做法,在報紙、電視、電臺及新媒體上宣傳。

(二)完善考核指導(dǎo)體系,提升統(tǒng)計質(zhì)量。一是進一步完善考核指導(dǎo)體系。以增進家庭和諧幸福、促進人口長期均衡發(fā)展為主線,繼續(xù)堅持計劃生育基本國策;堅持黨政一把手親自抓、負總責;堅持目標管理責任制和“一票否決制”。在全鎮(zhèn)進一步推進全面兩孩政策,完善計劃生育家庭發(fā)展優(yōu)惠配套政策,提升計生服務(wù)管理水平。二是提升統(tǒng)計質(zhì)量。進一步加強出生人口計劃生育工作情況的統(tǒng)計上報質(zhì)量。

(三)嚴格執(zhí)法,加大對違法生育當事人及責任人處理處結(jié)力度。一是嚴格按照標準,對違法生育當事人及責任人拿出具體的處理處結(jié)意見,對拒不繳納的當事人申請人民法院強制執(zhí)行,增強對違法生育人群的震懾力。二是加強社會撫養(yǎng)費單項工作的督導(dǎo)和交流,爭取領(lǐng)導(dǎo)的理解和支持,解決執(zhí)法中的人員、經(jīng)費和設(shè)備投入等問題。三是鎮(zhèn)衛(wèi)計辦加強對村衛(wèi)計委主任計劃生育政策法規(guī)的培訓(xùn)。

(四)清理流動人口漏管,提高流動人口管理服務(wù)水平。一是清理流動人口漏管。利用健康查體、孕情上報、孕前優(yōu)生健康檢查和入戶排查等形式,徹底清理清查流出、流入人口底數(shù)。對清理出的漏管人員,及時做好村級建檔和平臺登記上報、協(xié)查通報等工作,確保服務(wù)管理到位。二是指導(dǎo)、督促做好流入人口基本公共衛(wèi)生計生服務(wù)均等化相關(guān)工作。鎮(zhèn)衛(wèi)生院根據(jù)衛(wèi)計辦反饋的流入人口信息重點做好電子健康檔案、孕產(chǎn)婦和兒童健康管理檔案以及0—6周歲兒童預(yù)防接種健康檔案,確?;拘l(wèi)生計生服務(wù)均等化落實到位。

(五)以育齡婦女為主體,確保服務(wù)細致化。一是保障融合后的婦幼保健和計劃生育服務(wù)站開展服務(wù)。以“全面整合、資源共享、優(yōu)勢互補、服務(wù)群眾”為總體要求,以衛(wèi)生和計劃生育服務(wù)管理資源優(yōu)化配置為核心,以推進鎮(zhèn)、村兩級衛(wèi)生和計劃生育工作健康發(fā)展為目標,大力推動衛(wèi)生計生工作的深度融合,目前,成效顯著。二是做好出生人口性別比綜合治理工作。加強對孕情包保責任制落實情況的督導(dǎo)檢查,及時開展性別比“兩非”案件的摸查工作,完成縣下達的“兩非”任務(wù)指標。三是積極開展婦幼保健經(jīng)常性工作。做好符合生育政策人員查體、已婚育齡婦女大查體工作;加強出生缺陷防治工作,努力提高孕前免費優(yōu)生健康檢查、早孕建檔、葉酸發(fā)放率。四是積極配合做好全縣宮頸癌、乳腺癌篩查、產(chǎn)前篩查項目工作的組織發(fā)動。進一步規(guī)范鎮(zhèn)婦幼保健和計劃生育服務(wù)站計劃生育技術(shù)服務(wù)工作。五是衛(wèi)計辦組織進行一次免費避孕藥具市場專項檢查,加強對我鎮(zhèn)計劃生育藥具市場的管理,建立規(guī)范的藥具市場秩序,提高育齡群眾藥具的免費獲得率和使用率,將藥具服務(wù)落到實處。

(六)以計生家庭為主線,積極開展關(guān)懷關(guān)愛活動。一是積極落實上半年獨生子女待遇和村計生干部工資。二是結(jié)合各村實際,制定對計劃生育特殊困難家庭、獨生子女家庭、計劃生育基層干部的優(yōu)先優(yōu)惠補助政策,體現(xiàn)落實對計劃生育困難家庭的重點傾斜照顧和利益導(dǎo)向。三是在去年工作的基礎(chǔ)上,繼續(xù)配合泰安同仁眼科醫(yī)院做好眼科疾病免費體檢、篩查、救治工作,做好“健康泰安光明行”健康扶貧公益活動。

四、方法步驟。

本次活動共分三個階段進行。

(一)宣傳發(fā)動階段(6月10日-6月20日)。各村要按照工作任務(wù)要求,結(jié)合實際,制定切實可行的活動方案。召開集中活動動員會議。充分發(fā)動村衛(wèi)計干部的工作熱情,積極主動參與到活動中來,按任務(wù)要求、時間節(jié)點做好各項工作,采取刊登黑板報、發(fā)放明白紙、播放廣播喇叭等多種形式開展宣傳活動,形成強大的宣傳氛圍,再掀計生服務(wù)新熱潮。

(二)具體實施階段(6月21日-7月25日)。按照六項工作任務(wù)的要求,圍繞“抓隊伍、打基礎(chǔ),抓質(zhì)量、強提升,抓治理、求突破,抓服務(wù)、上水平”,重點做好五個方面工作:一是以健康教育宣傳為總抓手,強化育齡婦女學習培訓(xùn)。二是以清理上報出生、結(jié)婚信息為重點,提升統(tǒng)計質(zhì)量。三是以違法生育當事人及責任人處理處結(jié)和打擊“兩非”行為為突破點,促進生育公平和人口均衡發(fā)展。四是以清理清查為切入點,徹底拓清流動已婚育齡婦女人口底數(shù)。五是以開展婦幼健康技術(shù)服務(wù)為著力點,指導(dǎo)融合后的婦幼保健和計劃生育服務(wù)站開展服務(wù),確保服務(wù)細致化。

(三)評估驗收階段(7月26日-7月31日)。對“夏荷飄香”行動開展情況,鎮(zhèn)將組織人員進行評估驗收。

五、工作措施。

1、加強領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)籌協(xié)調(diào)?!跋暮娠h香”行動涉及業(yè)務(wù)面廣、工作量大。各村要高度重視,成立由支部書記任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,結(jié)合本村實際,制定具體的集中活動實施方案。要切實加強對本次活動的領(lǐng)導(dǎo),為此次活動順利開展提供人力、財力、物力保障,確保各項工作穩(wěn)步推進。

2、精心組織,務(wù)求實效。各村要結(jié)合工作實際,細化活動內(nèi)容,強化工作措施,明確工作任務(wù)、落實責任到人,力求工作實效。衛(wèi)計辦將安排專人負責對村級活動的調(diào)度、協(xié)調(diào)、信息上報。

3、加強督導(dǎo),嚴格評估?;顒悠陂g,鎮(zhèn)衛(wèi)計辦將對活動開展情況加強督導(dǎo)?;顒咏Y(jié)束后,鎮(zhèn)對活動開展情況進行評估驗收,評估驗收情況全鎮(zhèn)通報,并作為年終考核的一項重要內(nèi)容計入成績。對活動安排不及時、工作不重視、弄虛作假、敷衍了事的,影響全鎮(zhèn)整體工作的,將嚴格追究相關(guān)單位和個人的責任。

1.1編制目的。

建立健全漁業(yè)防臺風應(yīng)急響應(yīng)機制,積極應(yīng)對臺風災(zāi)害,保證漁業(yè)防臺風工作有序、高效進行,最大程度地減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。

1.2編制依據(jù)。

依據(jù)國家海洋局發(fā)布的《風暴潮、海浪、海嘯、海冰災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案》、《福建省漁業(yè)防臺風應(yīng)急預(yù)案》、《漳州市防臺風暴雨洪澇應(yīng)急預(yù)案(修編)》以及《漳州市自然災(zāi)害救助應(yīng)急預(yù)案》等有關(guān)規(guī)定,制定本預(yù)案。

1.3工作原則。

堅持以人為本、安全第一、統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級管理、條塊結(jié)合、屬地為主、密切配合、分工協(xié)作、各司其職、各盡其責、常備不懈、以防為主、防抗結(jié)合、全力搶險。

1.4適用范圍。

本預(yù)案適用于我鎮(zhèn)發(fā)生臺風災(zāi)害、海洋災(zāi)害時海洋與漁業(yè)系統(tǒng)預(yù)防、應(yīng)急處置臺風災(zāi)害和漁業(yè)災(zāi)后恢復(fù)生產(chǎn)。

根據(jù)本預(yù)案啟動的應(yīng)急響應(yīng)主要用于規(guī)范鎮(zhèn)級的防災(zāi)抗災(zāi)行動。

2.組織機構(gòu)與職責。

2.1鎮(zhèn)成立漁業(yè)防臺風應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱“鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組”),負責全鎮(zhèn)漁業(yè)防臺風應(yīng)急處置工作。

2.1.1人員組成。

組長:王海金。

副組長:鄭益清、楊義忠、鄒嘉銘、郭清龍。

成員:由鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)辦、鎮(zhèn)安辦、駐村工作隊長、村(居)主任組成。

2.1.2主要職責。

(1)在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府和鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,負責組織、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)本鎮(zhèn)漁業(yè)防臺風工作,對本鎮(zhèn)防臺風的重大事項進行研究、分析、判斷,并向鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部提出決策建議。

(2)根據(jù)區(qū)防汛抗旱指揮部發(fā)布的防臺風應(yīng)急響應(yīng)等級,確定我鎮(zhèn)海洋與漁業(yè)系統(tǒng)防臺風應(yīng)急響應(yīng)方案,督促全鎮(zhèn)海洋與漁業(yè)系統(tǒng)按照相應(yīng)的預(yù)案展開工作,督促和檢查相關(guān)工作的落實。

(3)及時向鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府和鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部報告漁業(yè)防臺風工作情況;及時向涉漁村(居)傳達、通報相關(guān)情況。

(4)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)災(zāi)后漁業(yè)生產(chǎn)恢復(fù)工作,組織海洋與漁業(yè)系統(tǒng)力量對受災(zāi)地區(qū)進行支持;負責漁業(yè)抗災(zāi)救災(zāi)、恢復(fù)生產(chǎn)補助項目、資金和物資的分配。

2.2鎮(zhèn)漁業(yè)防臺風應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(以下簡稱“鎮(zhèn)防臺風辦”)。

2.2.1人員組成。

由鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)辦、鎮(zhèn)安辦、黨政辦相關(guān)工作人員組成。

2.2.2主要職責。

(1)負責鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作。

(2)負責安排和落實應(yīng)急值班(包括雙人雙崗值班)。

(3)負責保持與鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部及其成員的聯(lián)系;負責組織漁業(yè)防臺風會商,提出防范措施和意見;及時傳達鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部和鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組的工作部署,督促各項漁業(yè)防臺風應(yīng)急措施的落實。

(4)掌握、報告全鎮(zhèn)海洋與漁業(yè)系統(tǒng)應(yīng)急工作和全鎮(zhèn)漁船回港避風、漁船上人員轉(zhuǎn)移等情況。

(5)負責協(xié)調(diào)相關(guān)人員趕赴災(zāi)區(qū)指導(dǎo)防災(zāi)、救災(zāi)和恢復(fù)生產(chǎn)工作;負責防臺抗災(zāi)救災(zāi)相關(guān)信息的收集、歸檔;負責處理其它日常工作。

2.3鎮(zhèn)搶險救災(zāi)應(yīng)急隊(以下簡稱“鎮(zhèn)應(yīng)急隊”)。

2.3.1人員組成。

由鎮(zhèn)抽調(diào)相關(guān)人員和涉漁村(居)駐村工作隊成員組成。

2.3.2主要職責。

(1)負責防臺風期間漁業(yè)重大安全隱患的應(yīng)急處置和重大險情的搶險救助工作。

(2)承辦鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他事項。

2.4鎮(zhèn)臺風災(zāi)后漁業(yè)恢復(fù)生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)隊(以下簡稱“鎮(zhèn)技術(shù)服務(wù)隊”)。

2.4.1人員組成。

由鎮(zhèn)各駐村工作隊組成。

2.4.2主要職責。

(1)協(xié)助區(qū)級漁業(yè)部門深入災(zāi)區(qū)開展技術(shù)服務(wù)和組織指導(dǎo)災(zāi)后漁船恢復(fù)性維修,做好技術(shù)檢修和質(zhì)量把關(guān)。

(2)協(xié)助區(qū)級漁業(yè)部門組織開展災(zāi)后水產(chǎn)養(yǎng)殖生物病害檢測預(yù)報和重要養(yǎng)殖區(qū)水質(zhì)監(jiān)測,為涉漁村(居)做好災(zāi)后恢復(fù)生產(chǎn)提供技術(shù)服務(wù)。

(3)承辦鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他事項。

3.應(yīng)急響應(yīng)。

按臺風的嚴重程度和范圍,將響應(yīng)工作由低到高分為四級。

3.1四級響應(yīng)。

3.1.1出現(xiàn)下列情況之一者,為防臺風四級響應(yīng)。

區(qū)氣象臺發(fā)布臺風藍色預(yù)警,預(yù)計在未來72小時內(nèi)熱帶氣旋可能登陸或影響我區(qū);或近海出現(xiàn)熱帶低壓,預(yù)計24小時內(nèi)可能登陸或影響我區(qū)。

3.1.2應(yīng)急響應(yīng)行動。

(1)鎮(zhèn)防臺風辦到位值班,啟動本應(yīng)急預(yù)案。

(2)鎮(zhèn)防臺風辦組織24小時應(yīng)急值班,及時將臺風消息通報相關(guān)涉漁村(居);加強與區(qū)氣象部門、區(qū)防汛辦的聯(lián)系,密切注意臺風動向,及時收發(fā)和報送信息。特別是通知海上作業(yè)漁船做好回港避風的準備工作。

(3)鎮(zhèn)防臺風辦發(fā)出通報,向涉漁村(居)通報臺風消息。

(4)可能受臺風影響的涉漁村(居)接到通報后,及時向鎮(zhèn)政府報告,并在鎮(zhèn)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,認真履行職責,做好防臺風的各項準備工作;統(tǒng)計出海漁船與人員數(shù)量,并與漁船上的人員保持聯(lián)系,通知做好防臺風準備。

(5)本應(yīng)急預(yù)案啟動后,鎮(zhèn)直相關(guān)單位要根據(jù)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組有關(guān)防臺風工作部署和本預(yù)案的有關(guān)職責規(guī)定,認真履行職責,做好各項準備工作。

3.2三級響應(yīng)。

3.2.1出現(xiàn)下列情況之一者,為防臺風三級響應(yīng)。

區(qū)氣象臺發(fā)布臺風黃色預(yù)警,預(yù)計在未來48小時內(nèi)將有熱帶風暴及以上等級的熱帶氣旋可能登陸或影響我區(qū)。

3.2.2應(yīng)急響應(yīng)行動。

(1)根據(jù)鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部的要求,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組組長視情到鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部協(xié)助工作。

(2)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組組長坐鎮(zhèn)指揮,鎮(zhèn)防臺風辦輪流值班,落實雙人雙崗,保持24小時通訊聯(lián)絡(luò),及時掌握臺風動態(tài)和各村(居)漁業(yè)防臺抗災(zāi)工作情況。

(3)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組組長組織召開會商會,分析臺風特點、發(fā)展趨勢和影響,研究防御方案和措施;及時向鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部提出全鎮(zhèn)出海船只回港避風范圍、時間等方面的建議。督促全鎮(zhèn)海洋與漁業(yè)系統(tǒng)按照相應(yīng)的預(yù)案展開工作,督促和檢查相關(guān)工作的落實。

(4)鎮(zhèn)防臺風辦及時掌握涉漁村(居)貫徹落實防臺風部署情況,尤其是漁船回港避風、漁船上人員撤離以及內(nèi)陸?zhàn)B殖漁民轉(zhuǎn)移情況,并及時報告區(qū)防汛抗旱指揮部。通知相關(guān)單位通過手機短信平臺等渠道向漁民發(fā)送臺風信息。

(5)根據(jù)鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府、鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部的總體部署,鎮(zhèn)防臺風辦發(fā)出通知,對臺風可能影響的海域作出防臺風具體部署。

(6)鎮(zhèn)應(yīng)急隊做好各項相關(guān)準備工作。

(7)根據(jù)鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部的要求,派員進駐鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部協(xié)助工作。

(8)涉漁村(居)按照鎮(zhèn)政府的通知要求,在鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和組織下,迅速啟動本級漁業(yè)防臺風應(yīng)急預(yù)案并開展應(yīng)對工作。涉漁村(居)駐村人員要檢查各項防臺風防汛工作,確保防御部署落實到位。

3.3二級響應(yīng)。

3.3.1出現(xiàn)下列情況之一者,為防臺風二級響應(yīng)。

區(qū)氣象臺發(fā)布臺風橙色預(yù)警,預(yù)計在未來24小時內(nèi)將有強熱帶風暴或臺風等級的熱帶氣旋可能登陸或嚴重影響我區(qū)。

3.3.2應(yīng)急響應(yīng)行動。

(1)根據(jù)鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部的要求,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組組長視情到鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部協(xié)助工作。

(2)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組輪流值班,鎮(zhèn)防臺風辦24小時輪流值班,落實雙人雙崗,保持24小時通訊聯(lián)絡(luò),及時掌握臺風動態(tài)和涉漁村(居)漁業(yè)防臺抗災(zāi)工作情況。

(3)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組召開鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員參加的防臺風緊急會議,分析臺風特點、發(fā)展趨勢和影響,研究防御方案和措施,對防臺風工作進行緊急動員部署。督促全鎮(zhèn)海洋與漁業(yè)系統(tǒng)按照相應(yīng)的預(yù)案展開工作,督促和檢查相關(guān)工作的落實。

在臺風7級風圈到來之前,通知在海上作業(yè)的漁船全部返港,就近進港避風;。

在12級風力到達之前6小時,督促指導(dǎo)110.3千瓦(150馬力)以下漁船上人員全部撤離上岸,110.3千瓦以上漁船除留守3-4人值班外,船上其余人員全部撤離。

(5)鎮(zhèn)防臺風辦及時準確掌握漁船回港避風、漁船上人員撤離等情況,并及時報告鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部。通過手機短信平臺、電臺等渠道向漁民發(fā)送臺風信息。

(6)根據(jù)鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部的要求,派員進駐鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部協(xié)助工作。

(8)各涉漁村(居)駐村工作隊按照鎮(zhèn)政府和鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部和鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組的部署,深入一線、靠前指揮,督促檢查、狠抓落實,確保上級的決策部署和防范工作落實到位,并及時將防御部署落實情況上報鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組。

(9)海洋與漁業(yè)搶險救災(zāi)隊伍做好搶險救災(zāi)準備工作。漁業(yè)救災(zāi)船艇做好各項應(yīng)急準備工作,保持通訊暢通,確保隨時執(zhí)行搶險救災(zāi)任務(wù)。

3.4一級響應(yīng)。

3.4.1出現(xiàn)下列情況之一者,為防臺風一級響應(yīng)。

區(qū)氣象臺發(fā)布臺風紅色預(yù)警,預(yù)計在未來24小時內(nèi)將有強臺風及以上等級的熱帶氣旋可能登陸或嚴重影響我區(qū)。

3.4.2應(yīng)急響應(yīng)行動。

(1)根據(jù)鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部的要求,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組組長視情到鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部協(xié)助工作。

(2)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組輪流值班,鎮(zhèn)防臺風辦24小時輪流值班,落實雙人雙崗,并視情增加人員到崗到位加強值班,保持24小時通訊聯(lián)絡(luò),及時掌握臺風動態(tài)和各地漁業(yè)防臺抗災(zāi)工作情況。

(3)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組召開鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員參加的防臺風緊急會議,分析臺風特點、發(fā)展趨勢和影響,研究防御方案和措施,對防臺風工作進行再動員、再部署。督促全鎮(zhèn)海洋與漁業(yè)系統(tǒng)按照相應(yīng)的預(yù)案展開工作,督促和檢查相關(guān)工作的落實。

(4)鎮(zhèn)防臺風辦發(fā)出緊急通知,提出防御臺風要求,督促指導(dǎo)涉漁村(居)在鎮(zhèn)政府和鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,做好漁船上所有人員的撤離和漁船錨固等工作。在14級以上風力到達之前6小時,督促指導(dǎo)漁船上人員全部撤離。

(5)鎮(zhèn)防臺風辦及時準確掌握漁船上所有人員撤離等情況,并及時報告區(qū)防汛抗旱指揮部。通知相關(guān)單位通過手機短信平臺、電臺等渠道向漁民發(fā)送臺風信息。

(6)根據(jù)鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部的要求,派員進駐鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部協(xié)助工作。

(7)各涉漁村(居)駐村工作隊按照鎮(zhèn)政府、鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部和區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)小組的部署,深入一線、靠前指揮,督促檢查、狠抓落實,確保上級的決策部署和防范工作落實到位,并及時將防御部署落實情況上報鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組。

(8)海洋與漁業(yè)搶險救災(zāi)隊伍按照鎮(zhèn)政府和鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部的要求,迅速投入搶險救災(zāi)。漁業(yè)救災(zāi)船艇在保證船艇和人員安全的情況下,隨時執(zhí)行搶險救災(zāi)任務(wù)。

3.5響應(yīng)級別調(diào)整或解除。

根據(jù)市、區(qū)氣象部門和區(qū)防汛抗旱指揮部調(diào)整臺風響應(yīng)級別或解除臺風警報的信息和指示,由鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組通知調(diào)整或解除。

4.災(zāi)后處置。

(1)根據(jù)受災(zāi)情況,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組及時召開領(lǐng)導(dǎo)小組成員會議,研究抗災(zāi)救災(zāi)善后具體事宜。

(2)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員會議決定向災(zāi)區(qū)派遣災(zāi)后技術(shù)服務(wù)隊,各組人員應(yīng)于當天或次日赴災(zāi)區(qū)了解核查災(zāi)情,指導(dǎo)幫助涉漁村(居)落實災(zāi)后補救措施,促進生產(chǎn)盡快恢復(fù)。同時,認真總結(jié)抗災(zāi)救災(zāi)經(jīng)驗教訓(xùn),將抗災(zāi)救災(zāi)工作情況迅速報告鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部。

(3)鎮(zhèn)防臺風辦應(yīng)盡快統(tǒng)計出各地海洋與漁業(yè)受災(zāi)情況,及時上報鎮(zhèn)政府和上級有關(guān)部門。鎮(zhèn)財政所及時提出救災(zāi)、恢復(fù)生產(chǎn)補助項目、資金和物資安排的建議方案。

(4)涉漁村(居)要深入災(zāi)區(qū)做好善后處置工作,在鎮(zhèn)政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,幫助災(zāi)民盡快恢復(fù)正常生活生產(chǎn)秩序,維護社會安定穩(wěn)定。同時,提交災(zāi)后評估報告,制訂善后工作計劃。

(5)根據(jù)災(zāi)區(qū)需要,及時協(xié)調(diào)省內(nèi)外有關(guān)部門,組織水產(chǎn)種苗、漁藥、飼料等漁用物資的調(diào)劑,做好漁業(yè)生產(chǎn)的恢復(fù)重建工作。

(6)積極配合漁業(yè)互保協(xié)會龍文區(qū)營業(yè)部和漁業(yè)互保協(xié)會漳州市辦事處,及時奔赴災(zāi)區(qū)開展?jié)O業(yè)受災(zāi)理賠工作。

5.應(yīng)急保障。

5.1資金與物資保障。

要安排一定的資金與物資,用于臺風應(yīng)急準備和搶險救災(zāi)工作。

5.2觀測與預(yù)報保障。

根據(jù)省海洋預(yù)報臺對臺風動態(tài)的監(jiān)視和發(fā)布海洋災(zāi)害預(yù)警預(yù)報信息,及時組織相關(guān)人員進行會商,預(yù)測可能對我鎮(zhèn)的影響程度,并將海洋災(zāi)害預(yù)警預(yù)報信息通報鎮(zhèn)防汛抗旱指揮部和各村(居),確保信息網(wǎng)絡(luò)的暢通,及時開展災(zāi)后調(diào)查,為防災(zāi)減災(zāi)提供技術(shù)支持。

5.3通訊與信息保障。

要加強漁業(yè)通訊設(shè)施建設(shè)與維護,保障防臺風應(yīng)急工作中的電話(傳真)、網(wǎng)絡(luò)等信息渠道暢通;加強海上漁業(yè)安全應(yīng)急指揮系統(tǒng)建設(shè)管理和日常維護,提高漁船防災(zāi)減災(zāi)和海上自救互救能力。加強臺風災(zāi)害信息體系建設(shè),實現(xiàn)上下暢通,達到早預(yù)報、早發(fā)現(xiàn)、早處置的要求。

5.4宣傳與培訓(xùn)保障。

要充分利用新聞媒體加強臺風、風暴潮、海浪等海洋自然災(zāi)害和防災(zāi)減災(zāi)知識宣傳,增強全民的防災(zāi)減災(zāi)意識和快速反應(yīng)能力。通過漁業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)部門及其他相關(guān)部門,加強對漁業(yè)生產(chǎn)尤其是漁船的防災(zāi)減災(zāi)科普知識宣傳。結(jié)合實際積極開展應(yīng)急預(yù)案演練。

6.附則。

6.1預(yù)案管理。

本預(yù)案由漳州市龍文區(qū)朝陽鎮(zhèn)人政府負責解釋和組織實施,并根據(jù)實際情況的變化及時修訂。

各村(居)要根據(jù)本預(yù)案落實好本區(qū)域漁業(yè)防臺風各項應(yīng)急措施。

6.2預(yù)案實施時間。

本預(yù)案自發(fā)布之日起實施。

6.3名詞解釋。

本預(yù)案所稱臺風,為熱帶風暴、強熱帶風暴、臺風、強臺風、超強臺風等各類熱帶氣旋的通稱。

**市審計局。

關(guān)于那大、白馬井、光村三個鎮(zhèn)村級組織換屆選舉財務(wù)審計情況的簡要匯報。

一、三個鎮(zhèn)村級組織換屆選舉財務(wù)審計的進度情況。

截止5月27日,除那大鎮(zhèn)軍屯村委會外,三個鎮(zhèn)的62個村級組織(村委會45個,居委會17個)已全部完成村自查、鎮(zhèn)審核、審計公示等工作,三個鎮(zhèn)均在村(居)委會公開欄公示了財務(wù)審計情況,并拍照以便備查。

二、三個鎮(zhèn)村級組織換屆選舉財務(wù)審計中存在的主要問題。

主要是截止到5月28日,那大鎮(zhèn)政府還在對軍屯村委會的財務(wù)審計情況進行審核,未能按時公開審計情況。

三、存在問題的主要原因。

主要是軍屯村委會的財務(wù)記賬不規(guī)范,數(shù)據(jù)矛盾點較多,財務(wù)收支的數(shù)額大,業(yè)務(wù)量多,造成審核工作量較大,耗時較長。據(jù)那大鎮(zhèn)相關(guān)人員預(yù)計,5月30日前可以審核結(jié)束并公示。

為宣傳張麗萍和長利社區(qū)的事跡,中山區(qū)委組織部、桃源街道特此建立中山區(qū)“張麗萍工作法”教育實踐基地,旨在發(fā)揮張麗萍的指導(dǎo)、幫帶和典型輻射作用,增強各社區(qū)黨組織服務(wù)群眾的本領(lǐng)和能力素質(zhì)。中山區(qū)“張麗萍工作法”教育實踐基地,于7月22日正式掛牌成立,與社區(qū)功能作用融為一體。205月,將轄區(qū)單位北方工業(yè)公司免費提供的鍋爐房改造成為獨立的“張麗萍工作法”教育實踐基地,坐落于長利巷13號旁,室內(nèi)面積120平方米,室外活動廣場面積500余平米?,F(xiàn)基地集培訓(xùn)社區(qū)工作者、服務(wù)群眾的功能于一體。新基地的建立,對社區(qū)工作者自身的政治覺悟和素養(yǎng)以及學習實踐能力、服務(wù)群眾工作能力、應(yīng)變協(xié)調(diào)等能力具有提升、促進作用。

“張麗萍工作法”教育實踐基地面向全區(qū)社區(qū)工作者,定期開展培訓(xùn),通過實例教學與經(jīng)驗交流結(jié)合形式培訓(xùn)社區(qū)工作者。同時,培訓(xùn)基地舉行社區(qū)內(nèi)部互訓(xùn)和集體輪訓(xùn)、內(nèi)訓(xùn),通過社區(qū)內(nèi)部以老帶新、崗位互訓(xùn)等方式,強化內(nèi)部人員經(jīng)驗交流;集體輪訓(xùn)則以周五大培訓(xùn)方式組織社區(qū)工作人員學習政策法規(guī),強化社區(qū)業(yè)務(wù)政策熟練,并針對大家在實際工作中發(fā)現(xiàn)的問題,由張麗萍解答指導(dǎo)。三年來,培訓(xùn)人員達500余人?;貓猿忠苑?wù)群眾為根本,整合社會組織資源,為居民提供“七心式”服務(wù),服務(wù)范圍現(xiàn)已擴大到中山區(qū)乃至大連市,服務(wù)對象更是廣泛到各個階層,受益人群過千人。

關(guān)于上報**市水井嶺水井村小流域水土流失綜合治理工程實施方案的請示。

省水務(wù)廳:

根椐省發(fā)展與改革委員會、省水務(wù)廳的要求,我委完成了度**市水井嶺水井村小流域水土流失綜合治理工程實施方案的編制工作,該實施方案主要內(nèi)容如下:

一、項目位置。

水井嶺流域水土流失綜合治理工程位于**市中北部,行政范圍屬于東成鎮(zhèn)、中和鎮(zhèn)、新州鎮(zhèn)、王五鎮(zhèn)、**林場的交界處。離市區(qū)那大鎮(zhèn)36km,共分為四個小流域,即為水井村小流域,桶井頭小流域,黃村小流域,邁格小流域。水井村小流域位置水井嶺東北面。

二、項目建設(shè)內(nèi)容及工程量。

主要建設(shè)內(nèi)容:規(guī)劃綜合治理水土流失面積5.67km2。具體為:1、工程措施:谷坊壩63座,截水溝53.457km,溝頭防護3.491km,溝邊埂10.0km,沉沙池2口,;2、林草措施:整地4.42萬個;栽植水保林14.67hm2;經(jīng)濟果木林5.3hm2;播草籽草0.93hm2;3、封禁治理措施:封禁治理300hm2;永久性宣傳牌5塊。

主要工程量為:挖土方56530.2m3,填土方70690.1m3,漿砌石6826.1m3,砼39.2m3,批擋6980.2m2。勞動工時458983.34工時。

三、投資概算。

工程總投資為513.77萬元。其中,工程措施380.58萬元,占總投資的74.08%;林草措施37.85萬元,占總投資的7.37%,封育治理措施17.5萬元,占總投資的3.41%,;獨立費用62.87萬元,占總投資的12.24%;預(yù)備費14.96萬元,占總投資的2.91%。

四、工程效益。

現(xiàn)隨文上報20**市水井嶺水井村小流域水土流失綜合治理工程實施方案,懇請省廳幫助解決513.77萬元項目建設(shè)資金,并給予批復(fù)該實施方案。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站簡介篇十二

為宣傳張麗萍和長利社區(qū)的事跡,中山區(qū)委組織部、桃源街道特此建立中山區(qū)“張麗萍工作法”教育實踐基地,旨在發(fā)揮張麗萍的指導(dǎo)、幫帶和典型輻射作用,增強各社區(qū)黨組織服務(wù)群眾的本領(lǐng)和能力素質(zhì)。中山區(qū)“張麗萍工作法”教育實踐基地,于20xx年7月22日正式掛牌成立,與社區(qū)功能作用融為一體。20xx年5月,將轄區(qū)單位北方工業(yè)公司免費提供的鍋爐房改造成為獨立的“張麗萍工作法”教育實踐基地,坐落于長利巷13號旁,室內(nèi)面積120平方米,室外活動廣場面積500余平米?,F(xiàn)基地集培訓(xùn)社區(qū)工作者、服務(wù)群眾的功能于一體。新基地的建立,對社區(qū)工作者自身的政治覺悟和素養(yǎng)以及學習實踐能力、服務(wù)群眾工作能力、應(yīng)變協(xié)調(diào)等能力具有提升、促進作用。

“張麗萍工作法”教育實踐基地面向全區(qū)社區(qū)工作者,定期開展培訓(xùn),通過實例教學與經(jīng)驗交流結(jié)合形式培訓(xùn)社區(qū)工作者。同時,培訓(xùn)基地舉行社區(qū)內(nèi)部互訓(xùn)和集體輪訓(xùn)、內(nèi)訓(xùn),通過社區(qū)內(nèi)部以老帶新、崗位互訓(xùn)等方式,強化內(nèi)部人員經(jīng)驗交流;集體輪訓(xùn)則以周五大培訓(xùn)方式組織社區(qū)工作人員學習政策法規(guī),強化社區(qū)業(yè)務(wù)政策熟練,并針對大家在實際工作中發(fā)現(xiàn)的問題,由張麗萍解答指導(dǎo)。三年來,培訓(xùn)人員達500余人。基地堅持以服務(wù)群眾為根本,整合社會組織資源,為居民提供“七心式”服務(wù),服務(wù)范圍現(xiàn)已擴大到中山區(qū)乃至大連市,服務(wù)對象更是廣泛到各個階層,受益人群過千人。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站簡介篇十三

蓮花,雖然不像上海那么繁華,但它帶有濃濃的生活氣息。

當你從蓮花西邊走過,放眼望去,一定能瞧見青青的巖山,那山也是蓮花的風景之一,它是那么奇特,整座山都是巖石峭壁,但在巖石峭壁上長滿了各種各樣的樹木,把整座山裝扮得碧綠碧綠的,美麗極了;那流著潺潺溪水的蓮花溪橫穿整個蓮花,仿佛就像一條巨龍橫臥在美麗的蓮花,這樣的風景在城里是絕對見不到的。

當你從田間走過時,一定會瞧見勤勞的人們在那里勞動的情景,有的拿著水壺在田里澆水、施肥,有的拿著鋤頭在田里翻土,還有的彎下腰在播種,一派忙碌的景象。

到了夏天的傍晚,你去溪邊走走,一定會瞧見孩子們在撈魚、打水漂,或是在水邊嬉戲,到處洋溢著歡樂的笑聲。而大人們則坐在溪邊的大石頭上說說笑笑,給沉寂的小溪添上了歡樂的氣氛。

冬天,若是下了一場大雪。那么,第二天一定能瞧見孩子們在雪地里奔跑的情景。有的在打雪仗;有的在滾雪球;還有的在堆雪人。孩子們的臉上浮現(xiàn)出了開心的笑容。

蓮花,它雖然是個小鎮(zhèn),但它還是很有生機的,它無論在什么時候,什么季節(jié),都有一道獨特和有趣的風景。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站簡介篇十四

為認真貫徹中辦、國辦印發(fā)的《關(guān)于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府服務(wù)能力建設(shè)的意見》《關(guān)于改革完善社會救助制度的意見》和《關(guān)于推進鄉(xiāng)村人才振興的意見》,推進省民政廳、省財政廳等四部門《關(guān)于積極推行政府購買服務(wù)加強基層社會救助經(jīng)辦服務(wù)能力的實施意見》的落實,依據(jù)《陜西省鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社會工作站建設(shè)實施方案(試行)》精神,全面推動我縣鎮(zhèn)(街道)社會工作服務(wù)站建設(shè),吸引社會工作人才提供專業(yè)服務(wù)。現(xiàn)就鎮(zhèn)(街道)社會工作服務(wù)站(以下簡稱“社工站”)建設(shè)制定如下方案。

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的。

十九大。

和十九屆歷次全會精神,以提升基層民政服務(wù)能力為重點,以專業(yè)社會工作服務(wù)為支撐,建設(shè)鎮(zhèn)(街道)社工站,搭建基層公共服務(wù)平臺,不斷增強人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。在2021年開展試點的基礎(chǔ)上,2022年9月,實現(xiàn)全縣(鎮(zhèn)、街道)社工站全覆蓋,建設(shè)一支專業(yè)的基層社會工作人才隊伍,建成一批示范性社工站,培育扶持一批扎根基層的慈善組織,實施一批民政領(lǐng)域社會工作服務(wù)項目。2025年底,力爭實現(xiàn)每個村(社區(qū))都有專業(yè)社工服務(wù),不斷擴大社會工作服務(wù)范圍和受益人群,持續(xù)發(fā)揮社會工作專業(yè)作用,增強專業(yè)服務(wù)成效。

(一)堅持需求導(dǎo)向,優(yōu)化民政服務(wù)。認真踐行“民政為民、民政愛民”理念,提升基層民政經(jīng)辦服務(wù)能力,優(yōu)化便民利民服務(wù),打通服務(wù)群眾的“最后一米”。

(二)堅持政府主導(dǎo),引導(dǎo)社會參與。加大政府購買社會服務(wù)力度,暢通和規(guī)范社會力量參與渠道,發(fā)揮社會工作人才專業(yè)優(yōu)勢,提升民政工作社會化、專業(yè)化水平。

(三)堅持規(guī)范操作,注重績效評估。建立以項目申報、組織采購、合同簽訂、項目督導(dǎo)、績效評估為主要內(nèi)容的規(guī)范化購買流程,推進社會工作服務(wù)標準化建設(shè)。

(四)堅持統(tǒng)籌協(xié)調(diào),鼓勵開拓創(chuàng)新。鼓勵各級民政部門加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào),優(yōu)先整合社會救助、養(yǎng)老服務(wù)、兒童福利、社區(qū)治理、社會事務(wù)等資金支持購買社工服務(wù),逐步推動其他各領(lǐng)域購買社工服務(wù)。

初步建立縣、鎮(zhèn)(街道)兩級工作體系,逐步拓展到村級,明確職責任務(wù),統(tǒng)籌推進項目實施。

縣級民政部門:負責制定本地區(qū)社工站建設(shè)實施方案和購買服務(wù)項目年度計劃,統(tǒng)籌本級民政各業(yè)務(wù)領(lǐng)域購買服務(wù)資金,用于購買服務(wù)項目;督促鎮(zhèn)(街道)為社工站提供必要的辦公場地和設(shè)施設(shè)備,指導(dǎo)、監(jiān)督鎮(zhèn)(街道)社工站建設(shè),研究解決項目實施過程中存在的問題;依法依規(guī)簽訂政府購買服務(wù)合同(協(xié)議),督促承接主體與駐站社工簽訂勞動合同、按月發(fā)放薪酬;每季度向市級民政部門報告購買服務(wù)項目實施情況。

各鎮(zhèn)辦:負責提供社工站辦公場所和必備辦公設(shè)備,保障其正常運轉(zhuǎn);負責政府購買服務(wù)項目實施的日常監(jiān)管,定期向縣級民政部門報告購買服務(wù)項目實施進展情況,并提出有關(guān)工作意見建議。

購買服務(wù)項目承接主體:負責向有關(guān)部門和社會公眾公開基本情況、專業(yè)資質(zhì)、年度財務(wù)報告、社會服務(wù)項目經(jīng)驗等相關(guān)信息;按照服務(wù)協(xié)議建立項目管理辦法和資金管理辦法,配備專職社工,開展專業(yè)服務(wù)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和內(nèi)部督導(dǎo)工作,依法依規(guī)進行財務(wù)管理和會計核算,并接受民政、財政、審計等部門的監(jiān)督檢查。

縣財政局:負責保障社會工作服務(wù)站建設(shè)所需資金,及時撥付省市下達縣級社工站建設(shè)配套補助資金。

(一)服務(wù)對象。

聚焦民政領(lǐng)域服務(wù)對象,主要是納入困難群眾救助補助資金保障范圍的人員,包括最低生活保障對象、特困人員、臨時救助對象、生活無著的流浪乞討人員、孤兒、事實無人撫養(yǎng)兒童、經(jīng)濟困難老年人、農(nóng)村“三留守”人員,以及政府購買服務(wù)項目確定的其他服務(wù)對象。應(yīng)當由政府直接履職的事項不納入購買服務(wù)范圍。

(二)服務(wù)內(nèi)容。

1.社會救助領(lǐng)域。協(xié)助社會救助部門開展對象排查、滿意度調(diào)查、家庭經(jīng)濟狀況調(diào)查評估、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、政策宣傳、績效評價等事務(wù),并為社會救助對象提供資源鏈接、能力提升、心理疏導(dǎo)、照料護理、康復(fù)訓(xùn)練、社會融入等服務(wù)。

2.養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域。對特困供養(yǎng)老年人(含機構(gòu)供養(yǎng)和分散供養(yǎng))、留守老人、經(jīng)濟困難老人等老年群體開展健康服務(wù)、精神慰藉、危機干預(yù)、社會支持網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、社區(qū)參與、權(quán)益保障等服務(wù)。

3.兒童福利領(lǐng)域。配合進行農(nóng)村留守兒童、孤兒、事實無人撫養(yǎng)兒童等困境兒童走訪核查、家庭探訪督導(dǎo)檢查,對農(nóng)村留守兒童和困境兒童家庭開展政策宣傳、法制宣傳、監(jiān)護干預(yù)、監(jiān)護評估、安全和心理健康教育、隔代教育能力建設(shè)等,重點解決服務(wù)對象在監(jiān)護管理、心理慰藉、權(quán)益維護等方面的問題,做好留守婦女關(guān)愛工作。

4.社區(qū)治理領(lǐng)域。為社區(qū)居民提供就業(yè)政策咨詢、精神衛(wèi)生等服務(wù)。推進“五社聯(lián)動”,孵化培育社區(qū)社會組織,培育發(fā)展志愿服務(wù)隊伍,根據(jù)居民需求統(tǒng)籌設(shè)計、承接和實施服務(wù)項目,促進社會組織、社會資源和各類社區(qū)主體有序參與。在社區(qū)照顧、社區(qū)參與、社區(qū)融合、社區(qū)發(fā)展、社區(qū)矯正、社區(qū)戒毒等方面發(fā)揮作用,對有需求的轄區(qū)群眾提供情緒引導(dǎo)、心理輔導(dǎo)、資源鏈接、困難紓解、社會支持網(wǎng)絡(luò)修復(fù)等服務(wù),扶助和支持困難人員生活。

5.社會事務(wù)領(lǐng)域。宣傳婚姻政策法規(guī)、婚俗改革、新時代婚姻家庭文化建設(shè),倡導(dǎo)婚事簡辦,開展婚前輔導(dǎo)、婚姻家庭咨詢和輔導(dǎo)等服務(wù)。宣傳殯葬政策法規(guī),引導(dǎo)文明節(jié)儉辦喪事,提供喪葬需求咨詢服務(wù)。對殘疾人開展家庭排查、需求評估、心理輔導(dǎo)、能力提升、資源鏈接等服務(wù),提供精神障礙社區(qū)康復(fù)服務(wù)。為生活無著的流浪乞討人員特別是返鄉(xiāng)人員、易流浪走失人員提供心理疏導(dǎo)、教育矯治等服務(wù)。

按照“一年推開、兩年覆蓋、三年提升、五年全面發(fā)揮專業(yè)作用”的思路,有序推進社工站項目建設(shè),推進社工站能力建設(shè),提升社工站指導(dǎo)村(社區(qū))社工室開展工作和直接服務(wù)群眾的能力和水平,全面推動便民利民專業(yè)化服務(wù),并及時總結(jié)項目服務(wù)經(jīng)驗做法和成效,打造出具有本地特色的民政基層服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。具體實施步驟如下。

(一)制定方案(2022年5月20日前)。購買主體制定購買服務(wù)項目方案,內(nèi)容包括項目背景、項目目標、項目預(yù)算和購買方式、項目內(nèi)容和進度、服務(wù)質(zhì)量和數(shù)量標準、績效評估等內(nèi)容。

(二)組織采購(2022年5月21日-6月30日)。購買主體要按照政府采購有關(guān)規(guī)定公開購買服務(wù)信息,包括服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標準、服務(wù)要求、購買方式、承接主體條件等事項。要堅持公平、擇優(yōu)原則,按照政府采購相關(guān)規(guī)定確定承接主體。

(三)簽訂合同(2022年7月1日-7月31日)。購買主體應(yīng)與中標(成交)的承接主體在中標(成交)通知書發(fā)出之日起30日內(nèi),依法簽訂書面的政府購買服務(wù)合同(協(xié)議),明確服務(wù)的內(nèi)容、期限、數(shù)量、質(zhì)量、價格,資金結(jié)算方式、各方權(quán)利義務(wù)事項和違約責任等內(nèi)容,期限一般不超過一年,在預(yù)算保障的前提下,對于購買內(nèi)容相對固定的服務(wù)項目,簽訂期限可以不超過三年??h級民政部門對鎮(zhèn)(街道)購買社會工作服務(wù)項目每年進行績效評價,評價合格后續(xù)簽,評價不合格的不予續(xù)簽,按照政府采購程序重新確定承接主體。

(四)開展服務(wù)(2022年8月1日-9月15日)。項目承接主體按政策要求配備駐站人員,根據(jù)合同(協(xié)議)組織社工開展需求調(diào)研,制定服務(wù)計劃,提供專業(yè)服務(wù)。同時做好資料歸檔、動態(tài)推送、經(jīng)驗總結(jié)等工作,并按時向縣民政部門提交季度工作簡報。

(五)資金支付(2022年9月16日-9月30日)。合同簽訂后,承接主體要以書面形式向購買主體提交資金申請,并附相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議、憑證資料等。購買主體審核后按照有關(guān)財務(wù)支付規(guī)定和協(xié)議內(nèi)容支付資金。

(六)項目監(jiān)管。購買主體建立健全監(jiān)督管理制度,全程跟蹤項目進展情況,重點圍繞項目服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)時間、對象滿意度反饋、財務(wù)管理等內(nèi)容,有序開展項目執(zhí)行監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)偏離合同(協(xié)議)目標的要及時予以糾正。要建立第三方評估機制,完善督導(dǎo)服務(wù),推動項目規(guī)范發(fā)展。

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。充分認識鎮(zhèn)(街道)社工站建設(shè)的重要意義,縣民政局做好社工站建設(shè)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作,負責項目的指導(dǎo)、監(jiān)督和考核工作,各鎮(zhèn)(街道)民政工作站協(xié)助做好項目的實施工作。

(二)健全管理制度。各鎮(zhèn)(街道)要指導(dǎo)項目承接機構(gòu)加強社工站規(guī)范化建設(shè),建立健全基本工作制度,完善操作規(guī)程和考核辦法,對承接機構(gòu)負責人、專職社工、志愿者的基本行為規(guī)范、考勤、培訓(xùn)、考評、獎懲、工作流程及規(guī)范、職業(yè)倫理等內(nèi)容作出明確規(guī)定,嚴格按照制度規(guī)定,加強對機構(gòu)及相關(guān)人員的管理。

(三)落實工作責任。各鎮(zhèn)(街道)要統(tǒng)籌做好社工站硬件建設(shè)、專職人員選配工作??h民政局要保障工作經(jīng)費,精準開展專業(yè)服務(wù)項目,指導(dǎo)社工站服務(wù),真正讓群眾得到實惠。

(四)加強隊伍建設(shè)。要發(fā)揮全縣社區(qū)專職工作人員、村居“兩委”成員和急難問題快速響應(yīng)服務(wù)隊成員作用,通過培訓(xùn)教育,引導(dǎo)他們向?qū)I(yè)社工人才轉(zhuǎn)化。積極發(fā)動社區(qū)志愿服務(wù)隊伍參與其中,并為他們提供必要的活動保障。

(五)打造特色品牌。各鎮(zhèn)(街道)要結(jié)合實際,總結(jié)提煉社工站服務(wù)開展以來的實踐經(jīng)驗,因地制宜,打造本地服務(wù)特色品牌。要加強與媒體合作交流,創(chuàng)新宣傳形式,積極使用新媒體,提升社會知曉度和影響力,營造社會工作持續(xù)健康發(fā)展的良好社會氛圍。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站簡介篇十五

類型:全職姓名:樊葉性別:女出生日期:1975-11-12身高:2厘米學歷:大專畢業(yè)院校:培華大學專業(yè):公共管理類語言:英語工作年限:8-現(xiàn)職位:其他現(xiàn)行業(yè):其它期望從事職業(yè):人力資源期望從事行業(yè):其它期望月薪:2200元讀寫能力:一般聽說能力:一般求職意向:行政、人事主管具體位置:陜西-西安發(fā)布者:葉子樊玲聯(lián)系電話:

2月因我媽媽生病住院無人照看,我只好選擇放棄工作?,F(xiàn)在我媽媽的病以控制,所以我想從新選擇一份管理工作,小企業(yè)、小公司更能體現(xiàn)我的管理能力。

教育經(jīng)歷。

1991年中專畢業(yè)。專業(yè):玻璃機械。

1992年自考行政管理。

1996年自學人力資源管理、自學市場營銷、公共關(guān)系、只要是對工作上有幫助的我都會努力的去學。

自我描述。

我雖然很平凡,但不平庸,學歷不高,但很努力.我做事積極努力,對待分內(nèi)的工作,我都會出色的完成,遇到工作中的障礙,我會抱著積極向上的心態(tài),冷靜沉穩(wěn)的去排除絕不拖延.一個企業(yè)要想發(fā)展,團隊的力量不能忽視,如果能給我機會去管理,相信團隊的凝聚力,員工素質(zhì),都會在我的努力工作下,體現(xiàn)出來.

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站簡介篇十六

1、站長職責。

(1)在政府(街道辦事處)的指導(dǎo)和社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,主持社工站的全面工作,對社工站的工作負全責。

(2)負責黨和國家的各項方針、政策為及上級黨委、政府的指示,決議在社工站的貫徹實施。(3)統(tǒng)一協(xié)調(diào)、部署社工站的各項工作,組織實施并督促檢查社工站工作計劃、各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況,團結(jié)、帶領(lǐng)社工站全體工作人員認真履行職責,保證社工站各項工作任務(wù)的落實。

(4)以身作則,模范遵守社區(qū)各項規(guī)定和社區(qū)成員代表會議的各項決議、決定,王城各項工作任務(wù),管理好社區(qū)的各項事務(wù)。

(5)加強與各業(yè)務(wù)條線部門、社區(qū)各類組織和轄區(qū)單位的協(xié)調(diào)與溝通。

(6)協(xié)調(diào)工作站人員之間的關(guān)系、協(xié)調(diào)處理日常事務(wù),統(tǒng)一協(xié)調(diào)處理相關(guān)難點問題,定期向社區(qū)居委會或社區(qū)成員代表會議通報工作。

(7)抓好社工站內(nèi)部建設(shè),經(jīng)常組織開展政策和業(yè)務(wù)學習,熟練掌握相關(guān)政策和業(yè)務(wù)知識,提高社工站人員的整體素質(zhì)。

2、副站長職責。

(1)在社區(qū)黨組織和社工站站長的領(lǐng)導(dǎo)下,認真履行自己的崗位職責,當好站長的參謀和助手。

(2)協(xié)助站長落實社工站各項工作任務(wù),抓好社工站內(nèi)部建設(shè),配合制定工作計劃和工作措施。

(3)做好分管工作,幫助和指導(dǎo)其他工作人員做好工作。

(4)完成社工站確定的臨時任務(wù),接受站長的委托,召集和主持有關(guān)會議。

(5)及時向站長反映工作中和的問題及居民(包括流動人口)的意見、要求和建議。(6)受街道辦事處的委托,站長不在崗期間代行站長職責。(7)完成上級黨委、政府、街道和站長攪拌的其他工作。

3、黨群工作崗位職責。

(1)宣傳貫徹黨的路線、方針、政策,充分發(fā)揮黨組織、xxx員在社區(qū)建設(shè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用。

(2)加強對社區(qū)在職黨員八小時以外的教育、管理和監(jiān)督。

(3)指導(dǎo)、檢查、督促、協(xié)調(diào)社區(qū)單位團組織的建設(shè),負責未成年人和青少年的服務(wù)與維權(quán)工作、社區(qū)青少年校外輔導(dǎo)及組織管理工作;指導(dǎo)、協(xié)調(diào)社區(qū)婦女組織工作,維護婦女、兒童的合法權(quán)益,開展“四有”、“四自”教育,做好教育、維權(quán)、服務(wù)等工作;指導(dǎo)、協(xié)調(diào)社區(qū)工會工作,積極開展維權(quán)服務(wù)。

(4)加強黨員隊伍建設(shè),做好本社區(qū)黨員(包括流動人口中的黨員)管理工作。

(5)加強精神文明建設(shè),做好文明社區(qū)、和諧社區(qū)創(chuàng)建工作;公園和組織社區(qū)內(nèi)單位黨組織和廣大黨員群眾(包括流動人口中的黨員群眾)積極參與社區(qū)精神文明共建活動;指導(dǎo)、協(xié)調(diào)文明樓院、文明家庭評比活動。

(6)協(xié)助做好xxx、任務(wù)工作,指導(dǎo)和監(jiān)督業(yè)主大會、業(yè)主委員會和物業(yè)管理單位依法依規(guī)和依照合同約定形式。(7)發(fā)揮本社區(qū)各單位黨組織的優(yōu)勢,將社會各層面的積極性調(diào)動起來,充分利用社區(qū)單位內(nèi)各種資源優(yōu)勢,推進社區(qū)兩個文明建設(shè)。(8)完成街道和站長、副站長交辦的其他工作。

4、民政(老齡)殘聯(lián)工作崗位職責(1)宣傳、執(zhí)行黨和政府的社區(qū)福利政策、法規(guī),掌握困難人群的基本情況,做好扶貧幫困、筑牢、助殘工作和婚姻登記咨詢、社區(qū)雙擁優(yōu)撫工作。

(2)組織開展擁軍優(yōu)屬活動,配合民政部門做好烈屬、軍屬和革命傷殘人員的優(yōu)撫工作。(3)定期走訪社區(qū)救濟對象,幫助孤老殘幼解決生活困難,對生活自理有困難的,發(fā)動單位和居民組織送溫暖活動。

(4)做好城市低保的申報、調(diào)查工作,做到了解、掌握政策,嚴格標準,確保不錯、不漏、不重。

(5)協(xié)助做好殘疾人工作,了解社區(qū)殘疾人的情況,對各類殘疾人建檔立卡,為殘疾人提供各種文化、體育、娛樂服務(wù),滿足殘疾人精神文化生活。(6)大力宣傳殯葬改革,積極開展破除迷信,移風易俗活動。

(7)培育和發(fā)展社區(qū)民間組織、志愿者隊伍,積極開展各類社區(qū)服務(wù)活動,發(fā)展社區(qū)公益事業(yè)。

(8)整合社區(qū)資源,開發(fā)功能完善的服務(wù)項目,依靠社會力量,開展無償、低償、有償?shù)谋忝窭穹?wù)活動。

(9)及時向政府和有關(guān)部門反映居民對社會福利工作意見和要求。(10)完成街道和站長、副站長交辦的其他工作。

5、文教體育崗位職責。

(1)宣傳貫徹國家關(guān)于文化、教育、體育工作的法律、法規(guī)。

(2)培育和發(fā)展社區(qū)群眾文化組織,利用社區(qū)文化、教育、體育等服務(wù)設(shè)施,組織群眾開展豐富多彩、健康向上的社區(qū)文化、科普和體育活動,培育壯大社區(qū)群眾業(yè)余文藝團隊。(3)開發(fā)利用社區(qū)資源,辦好市民學校,針對社區(qū)內(nèi)不通人群結(jié)構(gòu),開展形式多樣的教育、培訓(xùn)活動,創(chuàng)建學習型社區(qū),提高居民綜合素質(zhì)。

(4)開展形式多樣的科普宣傳,舉辦科普知識講座民族志居民參加科普活動,出刊科普宣傳欄,編印散發(fā)社區(qū)科普資料宣傳品。

(5)加強對未成年人的思想道德建設(shè),組織轄區(qū)中小學生(包括外來務(wù)工人員子女)參加社會實踐活動。

(6)完成街道和站長、副站長交辦的其他工作。

6、環(huán)境衛(wèi)生工作崗位職責(1)認真學習、貫徹執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生法規(guī),大力宣傳衛(wèi)生知識,教育社區(qū)居民(包括流動人口)愛護公共衛(wèi)生設(shè)施。

(2)動員群眾積極開展本社區(qū)愛國衛(wèi)生運動沒,做到組織、制度、措施落實,責任明確。(3)宣傳落實有關(guān)禁犬、管犬和禁養(yǎng)家禽家畜的規(guī)定;依法開展“除四害”工作。

(4)發(fā)動居民(包括流動人口)搞好街巷里弄容貌管理和居民區(qū)容貌管理;協(xié)助有關(guān)部門管理好公廁的衛(wèi)生;指導(dǎo)和督促轄區(qū)單位和居民院(戶)落實市容環(huán)境衛(wèi)生工作責任。

(5)建立社區(qū)清掃保潔員隊伍和衛(wèi)生保潔制度,定期開展衛(wèi)生檢查,督促有關(guān)部門履行環(huán)衛(wèi)工作職責。

(6)做好防病、防疫和疫情報告工作。(7)指導(dǎo)居民植樹、栽花、種草、保護花草、樹木和綠地、綠化、美化、凈化環(huán)境。

(8)協(xié)助規(guī)劃、建設(shè)、環(huán)保、城管部門,控制違章搭建,搞好社區(qū)創(chuàng)建;及時向有關(guān)部門反映社區(qū)居民對環(huán)衛(wèi)工作的意見和要求。

(9)完成街道和站長、副站長交辦的其他工作。

7、綜合治理工作崗位職責。

(1)組織社區(qū)平安和法治建設(shè),開展安全防范知識和法治宣傳教育工作,提高居民紫房子就能力和法治意識。

(2)經(jīng)過民主討論制定居民自治章程和文明公約。(3)組織開展群防群治,消除不安全隱患,協(xié)助維護社區(qū)治安秩序;監(jiān)督戶主安全負責制的實行,組織治安防聯(lián)合居民樓院的守護工作。

(4)收集上報社區(qū)內(nèi)各類治安穩(wěn)定信息,協(xié)助處置影響社會穩(wěn)定時間;街道來信來訪,依法公正、及時調(diào)處化解各類矛盾糾紛。

(5)負責轄區(qū)流動人口及其落腳點的信心采集,協(xié)助做好流動人口及其落腳點的管理工作。(6)協(xié)助掌握刑釋解教人員、監(jiān)外罪犯、涉賭人員、xx人員、違法犯罪青少年等基本情況,協(xié)助做好社區(qū)矯正和幫教轉(zhuǎn)化工作。

(7)協(xié)助處置各類突發(fā)性事件,做好社區(qū)應(yīng)急指揮和協(xié)調(diào)工作。

(8)積極開展“民主法治社區(qū)”創(chuàng)建等活動,做好社區(qū)創(chuàng)建的各項工作。

(9)加強社區(qū)交通安全管理,解決社區(qū)及其周邊道路停車、通行和涉車矛盾糾紛等問題,維護社區(qū)交通秩序。

(10)完成街道和站長、副站長交辦的其他工作。

8、人口計生工作崗位職責。

(1)宣傳貫徹人口與計劃生育法律法規(guī)及有關(guān)政策,宣傳避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖健康,家庭保健等知識。

(2)落實轄區(qū)單位人口和計劃生育服務(wù)管理工作。

(3)負責現(xiàn)居住地人口(包括流動人口)基礎(chǔ)信息的采集、變更、核對、錄入、上報工作;組織、協(xié)調(diào)、知道轄區(qū)內(nèi)信息員(樓道長、居民小組長)開展信息采集、核對工作。

(4)應(yīng)用無錫市人口和計劃生育工作平臺及時準確地掌握本社區(qū)育齡婦女動態(tài)信息;做好年度出生人口預(yù)測統(tǒng)計工作。

(5)做好生育服務(wù)證(包括流動人口生育服務(wù)證)、批準再生育一個孩子生育證、獨生子女父母光榮證、流動人口婚育證明等各類證件的辦理和查驗,受理獨生子女父母獎勵金,農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助金,計劃生育家庭特別扶助金和公益金等計劃生育獎勵扶助金的申領(lǐng)。

(6)開展避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育(包括婚前醫(yī)學檢查、孕前風險評估、孕前優(yōu)生檢測等)、生殖健康、家庭保健咨詢指導(dǎo)和服務(wù);配合街道做好孕環(huán)情監(jiān)測、生殖道感染綜合防治和避孕方法的知情選擇工作,并向群眾提供可選擇的避孕藥具;做好訪視服務(wù)。

(7)及時發(fā)現(xiàn)意外懷孕情況,并督促落實補救措施,防止政策外生育。協(xié)助街道查處違法生育對象,核查群眾舉報和上級交辦的計劃生育案件。

(8)按時上報各類統(tǒng)計表,建立完整、齊全的人口和計劃生育工作檔案資料。(9)定期如實向社工站和上級人口計生部門匯報人口和計劃生育工作情況。(10)完成街道和站長、副站長交辦的其他工作。

9、勞動和就業(yè)保障工作崗位職責(1)準確掌握轄區(qū)下崗、事業(yè)人員(包括流動人口中的失業(yè)人員)、退休人員、享受老居民補貼和參加居民醫(yī)保人員的基本情況。

(2)準確掌握下崗、事業(yè)人員(包括流動人口中的失業(yè)人員)的就要和創(chuàng)業(yè)情況,并積極做好就業(yè)和創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作(職業(yè)介紹和職業(yè)培訓(xùn)等方面的服務(wù))。

(3)對社區(qū)就業(yè)困難人員的就業(yè)愿望和就業(yè)條件等情況核實,為上級xxx門認定就業(yè)困難人員提供相關(guān)資料。(4)為退休人員提供服務(wù),對特殊服務(wù)對象進行探訪和慰問,幫助特殊服務(wù)對象領(lǐng)取養(yǎng)老金。(5)建立退休人員活動室民族志退休人員開展各種有益的活動。

(6)掌握退休人員生存情況,對領(lǐng)取死亡人員的喪撫費資格進行調(diào)查核實。

(7)開展勞動保障方面的信訪、勞動爭議仲裁、勞動監(jiān)察、政策咨詢等工作,幫助參加養(yǎng)老和醫(yī)療保險人員的個人帳戶和養(yǎng)老金查詢。

(8)積極開展建設(shè)充分就業(yè)社區(qū)活動,對事業(yè)人員實施動態(tài)管理,受理轄區(qū)內(nèi)城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭申請和認定初審,并開展就業(yè)援助,幫助零就業(yè)家庭成員當月實現(xiàn)就業(yè)。(9)做好社區(qū)內(nèi)企業(yè)的用工和退工手續(xù)辦理,并進行勞動用工監(jiān)測。

社區(qū)社會工作方案書社會工作知識宣傳。

一、需求分析。

1、廖杭村本土社會工作發(fā)展情況。

廖杭村村落社區(qū)在白良鄉(xiāng)黨委、政府和村黨支部、村村委會的指導(dǎo)下,以村民求知、求富的愿望出發(fā),圍繞建設(shè)好社會主義新農(nóng)村為目標,以村落老干部、老黨員、老模范、老知識分子為骨干,成立社區(qū)志愿者協(xié)會,下設(shè)六個站所,分別為社區(qū)公益事業(yè)服務(wù)站,社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督站、社區(qū)文體活動聯(lián)絡(luò)站、社區(qū)互助救助站、社區(qū)民間糾紛調(diào)節(jié)站,社區(qū)科技推廣服務(wù)站。

廖杭村落社區(qū)在社會主義新農(nóng)村建設(shè)中,本著資源共享,設(shè)施共建,以人為本,服務(wù)村民的原則,動員各方面的力量,辦起社區(qū)圖書閱覽室、娛樂活動室、開展了扶貧濟困、治安環(huán)境、綠化美化、科技示范,公路硬化、農(nóng)田土地整理等,改進了社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施,通過開展社區(qū)建設(shè),社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生明顯得到改善,文化教育,綜合計生有聲有色,扶貧濟困,群眾文化娛樂活動蓬勃發(fā)展,科學技術(shù)為村民插上了致富的翅膀,社區(qū)志愿者協(xié)會為人民群眾作出了榜樣,廖杭村落社區(qū)能迎來光輝燦爛的明天。

2、大學生社會工作實習介紹。

(1)實習時間:7月11日—8月21日。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站簡介篇十七

為貫徹《中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳關(guān)于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府服務(wù)能力建設(shè)的意見》(中辦發(fā)〔2017〕11號)、《中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳關(guān)于改革完善社會救助制度的意見》(中辦發(fā)〔2020〕18號)、和《中共中央國務(wù)院關(guān)于加強和完善城鄉(xiāng)社區(qū)治理的意見》(中發(fā)〔2017〕13號),推進省民政廳、省財政廳等4部門《關(guān)于積極推行政府購買服務(wù)加強基層社會救助經(jīng)辦服務(wù)能力的實施意見》(豫民〔2018〕2號)、省民政廳等21部門《關(guān)于加強河南省社會工作人才隊伍建設(shè)加快推進社會工作發(fā)展的意見》(豫民〔2020〕4號)落實,現(xiàn)就實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社會工作服務(wù)站(以下簡稱社工站)項目制定如下方案。

(一)指導(dǎo)思想。以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,堅持以人民為中心的發(fā)展思想,以提升基層民政服務(wù)能力為重點,以專業(yè)社會工作服務(wù)為支撐,采用政府購買方式,實施社工站服務(wù)項目,搭建基層公共服務(wù)平臺,不斷增強困難群眾的獲得感、幸福感、安全感。

(二)基本原則。堅持需求導(dǎo)向,優(yōu)化民政服務(wù)。認真踐行“民政為民、民政愛民”理念,提升基層民政經(jīng)辦能力,優(yōu)化便民利民服務(wù),打通服務(wù)群眾的“最后一公里”。堅持政府主導(dǎo),引導(dǎo)社會參與。加大政府購買社會力量服務(wù)力度,暢通和規(guī)范社會力量參與民政事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展渠道,提升民政工作社會化、專業(yè)化水平。堅持規(guī)范操作,注重績效評估。建立以項目申報、組織采購、合同簽訂、項目督導(dǎo)、績效評估為主要內(nèi)容的規(guī)范化購買流程,健全完善服務(wù)內(nèi)容,推進社工服務(wù)標準化建設(shè)。堅持統(tǒng)籌協(xié)調(diào),鼓勵開拓。

創(chuàng)新。

鼓勵各級民政部門整合社會救助、養(yǎng)老服務(wù)、兒童福利、社區(qū)服務(wù)、社會事務(wù)等政府購買服務(wù)資金,加強各層級、各部門協(xié)調(diào)配合,因地制宜統(tǒng)籌推進社工站服務(wù)工作。

(三)目標任務(wù)。用3至5年時間,推進全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社工站全覆蓋,實現(xiàn)“一縣(區(qū))一中心,一鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)一站點,村(社區(qū))都有社工服務(wù)”,不斷擴大社會工作服務(wù)可及范圍和受益人群,持續(xù)增強社會工作專業(yè)作用和服務(wù)成效,建成一批匯聚各種社會公共資源的基層民政服務(wù)平臺,培育扶持一批扎根基層的公益類社會組織,建設(shè)一支專業(yè)化、本土化、社會化的社會工作人才隊伍,解決一大批基層社會治理和社會公共服務(wù)難題。

建立省、市、縣、鄉(xiāng)四級工作體系,明確職責任務(wù),統(tǒng)籌推進項目實施。

(一)省級民政部門負責研究制定項目整體實施方案和相關(guān)配套工作方案、管理辦法和服務(wù)標準,建立社工站項目服務(wù)監(jiān)管機制,開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),對項目實施情況和資金管理情況進行監(jiān)督檢查,開展績效評估,對服務(wù)成效好的市(縣、區(qū))進行適當補助。

(二)市級民政部門制定本地實施方案和配套工作方案,開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)、服務(wù)指導(dǎo)和評估工作;對縣(市、區(qū))的社工站項目年度實施計劃、政府購買服務(wù)協(xié)議進行備案管理,對縣(市、區(qū))項目實施情況進行督查考核,對服務(wù)成效好的市(縣、區(qū))進行獎勵性補助,每半年向省級民政部門提交項目實施情況報告。

(三)縣級民政部門具體負責社工站項目的組織實施,制定年度實施計劃,督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))為社工站提供必要的辦公場地和設(shè)施設(shè)備,每季度向省、市民政部門提交項目實施情況報告;依法依規(guī)與承接主體簽訂政府購買服務(wù)合同(協(xié)議),加強對承接主體的資金監(jiān)管和服務(wù)監(jiān)管,指導(dǎo)承接主體配齊社工并報上級民政部門備案,督促承接主體與駐站社工簽訂勞動合同、按月發(fā)放薪酬并辦理“五險一金”、加強人事檔案管理。

(四)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社工站項目承接主體應(yīng)向有關(guān)部門和社會公眾公開基本情況、專業(yè)資質(zhì)、年度財務(wù)報告、社會服務(wù)項目經(jīng)驗等相關(guān)信息;按照服務(wù)協(xié)議建立項目管理辦法和資金管理辦法,配備專職社工,開展專業(yè)服務(wù)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和內(nèi)部督導(dǎo)工作,依法依規(guī)進行財務(wù)管理和會計核算,定期向民政部門報告項目實施情況,并接受民政、財政、審計等部門的監(jiān)督檢查。

聚焦民政領(lǐng)域服務(wù)對象,主要是納入困難群眾救助補助資金保障范圍的人員,包括最低生活保障對象、特困人員、臨時救助對象、生活無著的流浪乞討人員、孤兒、事實無人撫養(yǎng)兒童,以及按照政府購買服務(wù)資金使用方向確定的其他民政服務(wù)對象。應(yīng)當由政府直接履職的事項不納入購買服務(wù)范圍,避免社工行政化風險。未經(jīng)省級民政、財政部門批準,基層不得自行擴大服務(wù)范圍、增加服務(wù)事項。

(一)社會救助領(lǐng)域。協(xié)助社會救助部門開展對象排查、受理評估、滿意度調(diào)查、家庭經(jīng)濟狀況調(diào)查評估、建檔訪視、需求分析、政策宣傳、績效評價等事務(wù),并為社會救助對象提供心理疏導(dǎo)、照料護理、康復(fù)訓(xùn)練、資源鏈接、能力提升、社會融入等服務(wù)。

(二)養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域。對特困供養(yǎng)老年人(含機構(gòu)供養(yǎng)和分散供養(yǎng))、留守老人、建檔立卡貧困老人等老年群體開展健康服務(wù)、精神慰藉、危機干預(yù)、社會支持網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、社區(qū)參與、權(quán)益保障等服務(wù)。統(tǒng)籌鏈接社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施、醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)、涉老社會組織和服務(wù)性企業(yè)等資源,開展為老助老服務(wù)。

(三)兒童福利領(lǐng)域。配合進行農(nóng)村留守兒童、孤兒、事實無人撫養(yǎng)兒童等困境兒童走訪核查、家庭探訪督導(dǎo)檢查,對農(nóng)村留守兒童和困境兒童家庭開展政策宣傳、法制宣傳、監(jiān)護評估、安全和心理健康教育、隔代教育能力建設(shè)等,重點解決服務(wù)對象在監(jiān)護管理、心理慰藉、權(quán)益維護等方面的問題,做好留守婦女關(guān)愛工作。

(四)社區(qū)治理領(lǐng)域。為社區(qū)居民提供就業(yè)政策咨詢、福利、精神衛(wèi)生等服務(wù)。推進“三社聯(lián)動”,孵化培育社區(qū)社會組織,培育發(fā)展志愿服務(wù)隊伍,根據(jù)居民需求統(tǒng)籌設(shè)計、承接和實施服務(wù)項目,促進社會組織、社會資源和各類社區(qū)主體有序參與。在社區(qū)照顧、社區(qū)參與、社區(qū)融合、社區(qū)發(fā)展、社區(qū)矯正、社區(qū)戒毒等方面發(fā)揮作用,對有需求的轄區(qū)群眾提供情緒引導(dǎo)、心理輔導(dǎo)、資源鏈接、困難紓解、社會支持網(wǎng)絡(luò)修復(fù)等服務(wù),扶助和支持困難人員生活。

(五)社會事務(wù)領(lǐng)域。宣傳婚姻政策法規(guī)、婚俗改革、新時代婚姻家庭文化建設(shè),開展婚前輔導(dǎo)、婚姻家庭咨詢和輔導(dǎo)等服務(wù)。宣傳殯葬政策法規(guī),引導(dǎo)文明節(jié)儉辦喪事,提供喪葬需求咨詢服務(wù)。對殘疾人開展家庭排查、需求評估、心理輔導(dǎo)、能力提升、資源鏈接等服務(wù),提供精神障礙社區(qū)康復(fù)服務(wù)。為生活無著的流浪乞討人員特別是返鄉(xiāng)和易走失人員提供心理疏導(dǎo)、教育矯治等服務(wù)。

縣級民政部門要結(jié)合本地實際和購買服務(wù)資金使用方向,參照以上服務(wù)內(nèi)容,確定重點領(lǐng)域和重點對象。

(一)購買主體和承接主體。社工站項目購買主體(以下簡稱購買主體)主要是縣級(含)以上各級民政部門,鼓勵鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))自行購買社工服務(wù)、建設(shè)社工站,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))自主購買建設(shè)社工站有關(guān)標準可參照本實施方案制定。社工站項目承接主體(以下簡稱承接主體)主要是依法在民政部門登記成立的社會組織等合法主體,其業(yè)務(wù)范圍應(yīng)含有社會工作內(nèi)容。當?shù)責o相關(guān)承接主體的,可從外地引進社會組織評估等級為3a級以上社會工作服務(wù)機構(gòu),鼓勵逐步轉(zhuǎn)為本地機構(gòu)承接。

(二)硬件設(shè)置。社工站要配備必需的辦公場地和設(shè)施設(shè)備,包括不少于12㎡的辦公用房和一定面積的活動用房,配備桌椅、電腦、打印機、檔案柜等辦公用品等;社工站要按照資源整合、“一室多用”的原則,優(yōu)先使用當?shù)貎和摇⑷臻g照料中心、為老服務(wù)中心、志愿服務(wù)站等服務(wù)設(shè)施,根據(jù)服務(wù)需求設(shè)立個案咨詢室、小組活動室等活動場所。

(三)制度建設(shè)。有合理的組織架構(gòu)和內(nèi)部責任分工;有規(guī)范的運行流程和標準,有人員管理、財務(wù)管理、志愿者管理、服務(wù)場所使用管理以及文書檔案管理等制度;有服務(wù)承諾、服務(wù)對象滿意度反饋等機制。

(四)人員配備。根據(jù)協(xié)議及時、足額配備駐站社工,每個社工站至少配備2名駐站社工。駐站社工身份為承接主體聘用的工作人員。駐站社工要求年齡45歲以下,大專及以上學歷,具有社會工作專業(yè)資質(zhì)人員優(yōu)先,同等條件下本地戶籍人員優(yōu)先,社工站項目主管應(yīng)具備社會工作專業(yè)資質(zhì),項目實施2年內(nèi)所有駐站社工均要求具備社會工作專業(yè)資質(zhì)。社會工作專業(yè)資質(zhì)指社會工作專業(yè)畢業(yè),或持有全國社會工作者職業(yè)水平資格證書以及累計接受社會工作專業(yè)培訓(xùn)滿60學時的人員。社會工作專業(yè)培訓(xùn)是指縣級以上民政部門、社會組織(社會工作)孵化基地、社會工作行業(yè)組織集中開展的專業(yè)培訓(xùn)。

(五)統(tǒng)一標識。采用戶外掛牌和室內(nèi)掛牌兩種形式,在顯著位置掛設(shè)“社會工作服務(wù)站”標牌,標牌格式:“中國社會工作標識+××鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社會工作服務(wù)站”“中國社會工作標識+××村(社區(qū))社會工作服務(wù)室”。

按照“一年起步、兩年鋪開、三年建成、五年提升”的思路,有序推進社工站項目建設(shè)。2021年,全省每個縣(市、區(qū))至少購買2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社工站項目,開展社工服務(wù)試點工作。2022年,全省各縣(市、區(qū))在60%以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)實施社工站項目,持續(xù)總結(jié)試點工作成效,完善服務(wù)內(nèi)容,為全面鋪開奠定基礎(chǔ)。2023年,全省縣(市、區(qū))鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社工站基本覆蓋。2024至2025年,推進城市社區(qū)社工站建設(shè),總結(jié)提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社工站項目服務(wù)成效,推動打造出具有本地特色的民政基層服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。項目具體實施步驟如下。

(一)制定方案。購買主體結(jié)合本地實際,制定購買社會工作服務(wù)項目方案,內(nèi)容包括項目背景、項目目標、項目預(yù)算和購買方式、項目內(nèi)容和進度、服務(wù)質(zhì)量和數(shù)量標準、績效評估等內(nèi)容。

(二)組織采購。購買主體要按照政府采購有關(guān)規(guī)定公開購買社工站項目信息,包括服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標準、服務(wù)要求、購買方式、承接主體條件等事項。購買主體要堅持公平、擇優(yōu)原則,按照政府采購相關(guān)法規(guī)制度確定承接主體。

(三)簽訂合同。購買主體應(yīng)與中標(成交)的承接主體在中標(成交)通知書發(fā)出之日起30日內(nèi),依法簽訂書面的政府購買服務(wù)合同(協(xié)議)。服務(wù)合同應(yīng)明確服務(wù)的內(nèi)容、期限、數(shù)量、質(zhì)量、價格,資金結(jié)算方式,各方權(quán)利義務(wù)事項和違約責任等內(nèi)容,明確因政策調(diào)整等不可抗力因素,可變更或解除協(xié)議。服務(wù)協(xié)議在預(yù)算保障的前提下原則上以3年為一個周期,周期內(nèi)一年一簽??h級民政部門對鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站項目每年進行兩次集中評估、省、市兩級民政部門開展抽查評估,年度評估合格后續(xù)簽,評估不合格的不予續(xù)簽,按照政府采購程序重新確定承接主體。服務(wù)協(xié)議應(yīng)當依法予以公告。

(四)開展駐站服務(wù)。項目承接主體按規(guī)范、標準完成站點設(shè)置、駐站社工配備,組織社工開展需求調(diào)研,制定服務(wù)計劃,提供專業(yè)服務(wù),做好資料歸檔、動態(tài)推送、進度簡報、經(jīng)驗總結(jié)等工作,并按時向市、縣民政部門提交月度工作簡報、中期工作報告和末期工作報告。

(五)資金支付。合同簽訂后,承接主體要以書面形式向購買主體提交資金申請,并附相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議、憑證資料等。購買主體審核后按照有關(guān)財務(wù)支付規(guī)定和協(xié)議內(nèi)容支付資金。

(六)實施項目全過程監(jiān)管。購買主體建立健全監(jiān)督管理制度,全程跟蹤項目進展情況,重點圍繞項目服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)時間、對象滿意度反饋、財務(wù)管理等內(nèi)容,有序開展執(zhí)行監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)偏離合同目標的要及時予以糾正。建立第三方評估機制,完善督導(dǎo)服務(wù),推動項目規(guī)范發(fā)展。市級民政部門每半年、縣(市、區(qū))民政部門每季度向上級民政部門提交項目實施情況報告。

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各級民政部門要深刻認識實施社工站項目的重要意義,把實施社工站項目作為落實習近平總書記關(guān)于民政工作重要指示精神的具體措施,認真研究部署,加強組織領(lǐng)導(dǎo),積極協(xié)調(diào)推動。各級民政部門要建立社工站項目協(xié)調(diào)機制,主要負責同志負總責,分管負責同志具體負責,社會工作職能部門牽頭實施,有關(guān)業(yè)務(wù)部門分工協(xié)作,共同研究解決社工站項目實施過程中的問題,合力推進項目實施。

(二)強化資金保障。各級民政部門要建立“以縣級保障為主、省市分級補助”的社工站項目資金保障機制,統(tǒng)籌整合本級民政各個領(lǐng)域用于政府購買服務(wù)的資金,積極推動項目資金納入財政預(yù)算。各級民政部門社工站項目經(jīng)費從困難群眾救助補助資金、福彩公益金、一般公共預(yù)算資金等資金中統(tǒng)籌安排,其中困難群眾救助補助資金按照不高于2%安排購買社工服務(wù)項目,市級對每個社工站服務(wù)項目補助經(jīng)費不少于5萬元,在財政資金主體保障的前提下,建立資金多元化投入機制,在慈善組織(基金會)設(shè)立社會工作服務(wù)專項基金,積極引導(dǎo)社會資金支持社工站項目。

(三)嚴格資金管理。各級民政部門要研究制定社工站項目資金管理辦法,督促承接主體依法依規(guī)使用管理資金,同時做好相關(guān)信息公開工作。對于經(jīng)費來源單一的社工站項目,要嚴格按照經(jīng)費使用方向確定服務(wù)范圍和服務(wù)內(nèi)容,避免超范圍服務(wù)引發(fā)資金使用風險。福彩公益金支持項目要嚴格依照福彩公益金使用管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。承接主體在民政購買服務(wù)以外鏈接的其他購買主體的服務(wù),要與民政購買服務(wù)單獨核算、專項管理,不得混用、擠占、挪用。

(四)建立全過程績效管理機制。各級民政部門要按照“項目編制有目標、項目執(zhí)行有監(jiān)控、項目完成有評價、評價結(jié)果有運用”的要求,對社工站項目實施全過程績效管理。按照資金支出特點及可測量、可比較、可追蹤的原則,科學制定績效目標和績效評價指標體系。切實加強項目執(zhí)行績效監(jiān)督,從行政監(jiān)管、服務(wù)成效、項目管理、社會影響等多個方面進行社會工作專業(yè)督導(dǎo)和綜合評估,定期報送績效監(jiān)控報告,對于目標偏離的項目應(yīng)及時糾正,情況嚴重的要暫緩或停止項目執(zhí)行??冃гu價結(jié)果作為以后年度資金安排、項目補助的重要參考依據(jù)。

(五)加強社工人才隊伍建設(shè)。完善繼續(xù)教育制度,民政部門和用人單位應(yīng)對駐站社工開展督導(dǎo)培訓(xùn)、考試培訓(xùn)、實務(wù)培訓(xùn)及相關(guān)民政政策法規(guī)培訓(xùn),駐站社工每年度接受繼續(xù)教育累計不得少于60學時。要加快孵化培育本地社工機構(gòu),民辦社會工作服務(wù)機構(gòu)可直接向民政部門依法申請登記,社工站可以作為民辦社會工作服務(wù)機構(gòu)的登記場所,2021年底前,每個縣(市、區(qū))至少登記一家社會工作服務(wù)機構(gòu)。

(六)建立健全“五社一心”工作機制。注重建立以社區(qū)為平臺、社區(qū)社會組織為支撐、社會工作專業(yè)人才隊伍為保障、社區(qū)志愿者為補充、社區(qū)公益慈善資源為支持、心理工作者積極參與的“五社一心”工作機制,引導(dǎo)社會工作服務(wù)機構(gòu)和社會工作者鏈接公益慈善資源,鼓勵志愿者深入社區(qū)群眾,不斷夯實社會工作服務(wù)的承接平臺,匯聚起為困難群眾服務(wù)的強大社會資源。

(七)加強宣傳交流。各級民政部門要定期通報各地工作進展情況,加強各地社工站交流,總結(jié)提升社工服務(wù)質(zhì)量,逐步擴大社工服務(wù)實施范圍,惠及更多服務(wù)對象。要充分利用電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體,宣傳社會工作服務(wù)的工作成效,創(chuàng)造良好的外部環(huán)境和輿論氛圍。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站簡介篇十八

*****小組:

2012年3月29日,區(qū)開展的“鎮(zhèn)村清潔綠化工程”月度實地考察測評中發(fā)現(xiàn)我鎮(zhèn)發(fā)現(xiàn)存在以下問題:

接到交辦函后,**立即組相關(guān)地點的直屬管理人員到各地點落實整治工作。

組織了清潔工對出現(xiàn)的衛(wèi)生問題進行處理,城管也派出了30多名隊員進行協(xié)助。村(領(lǐng)導(dǎo)重視親自)也派遣了20多名保潔員對村的主干道路進行大清掃,并把***對出的溝渠垃圾和附近的池塘漂浮垃圾進行清理。

提高群眾環(huán)境衛(wèi)生的意識,讓他們參與到改善環(huán)境衛(wèi)生的大隊伍當中,從而更有力地推進我鎮(zhèn)的“鎮(zhèn)村清潔綠化工程”工作。

經(jīng)過整治工作后,上述提到的問題已得到解決。(詳情請見附件)。

以上情況,特此回復(fù)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站簡介篇十九

本寨分社成立至今,為鎮(zhèn)寧縣本寨鄉(xiāng)18000余農(nóng)戶及平、教師、平等群體部門提供金融服務(wù),現(xiàn)將xx年工作總結(jié)如下:

xx年本寨分社按照鎮(zhèn)寧聯(lián)社的統(tǒng)一安排和部署,確保各項貸款指標的完成,截至到xx年12月23日,我社完成貸款投放1.22千萬元,有余額的貸款0.99千萬元,共572筆。其中,短期和中長期農(nóng)戶貸款投放(1231科目和1241科目)共計266萬元;農(nóng)戶小額信用貸款投放(1246科目)588萬元,抵押農(nóng)戶貸款投放(1251科目)60萬元,涉農(nóng)農(nóng)戶貸款達總貸款額的94%以上。xx年開局之年,其中,本寨鄉(xiāng)以本寨村、巖下村、跳花村和六國村四個村占比較重,本寨村公投放203筆貸款,金額肆佰柒拾陸萬叁仟元;巖下村70筆,投放金額柒拾伍萬捌仟元;跳花村35筆,伍拾陸萬伍仟元;陸國62筆,壹佰零伍萬壹仟元。四個村貸款達柒佰壹拾叁萬柒仟元,占我社xx年度貸款總量的72%。

xx年我社的貸款規(guī)模任務(wù)數(shù)是在166萬的基礎(chǔ)上增加500萬,既達到666萬的貸款量,我社完成年度貸款率的150%。

在0.99仟萬規(guī)模的基礎(chǔ)上,我社截止到xx年12月23日共完成51.12萬元的利息收入,共計發(fā)生筆數(shù)825筆。按照聯(lián)社完成47萬利息收入的總要求基礎(chǔ)上,超額完成4.12萬元,完成計劃率達109%,現(xiàn)利息收入還在穩(wěn)步增收中。

其他中間業(yè)務(wù)收入方面,總計收入9700元,完成銀聯(lián)信合卡發(fā)卡量500張。以上基數(shù)為我聯(lián)社的總體增資創(chuàng)收做出盈利性的基礎(chǔ)性數(shù)據(jù)工作。

存款是銀行生存和發(fā)展的必備有機血液。由于我社成立時間短,本寨鄉(xiāng)在鎮(zhèn)寧縣內(nèi)無任何經(jīng)濟型企業(yè),存款業(yè)務(wù)主要靠當?shù)剞r(nóng)戶為主。我網(wǎng)點大量在所轄區(qū)域內(nèi)顯著的墻面上大量張貼宣傳標語,如‘有錢存入信用社、放在家中不安全’等墻體宣傳,貼近農(nóng)戶,同時利用日常如村工作的時間,吃農(nóng)家飯、走農(nóng)村泥濘小路、座農(nóng)家小凳、與老百姓親切交流,告訴農(nóng)戶存款方式、好處,推心置腹,讓老百姓把日常生產(chǎn)生活中點滴的錢存入信用社。目前本寨分社定期存款達109.5萬余元,活期存款達763萬余元。

積極加強對公存蓄業(yè)務(wù),在平對公存款業(yè)務(wù)中下足功夫。我社于xx年5月18日將本寨鄉(xiāng)平對公帳戶順利開入我社,目前本寨鄉(xiāng)平在我社有活期對公存款288萬元,日常周轉(zhuǎn)順利。

本寨鄉(xiāng)轄區(qū)內(nèi)19個行政村,4000余戶,1.8萬余人口,屬典型卡斯特地貌,山多地少,人口分布不均勻。目前我網(wǎng)點以跳花村為突破口,按照信用工程創(chuàng)建文件精神,積極組織建檔、評級、授信,現(xiàn)跳花村204戶農(nóng)戶建檔面達100%、農(nóng)戶貸款面達36.75%、信用農(nóng)戶貸款面達97.67¥%,不良貸款率在5%以下,于11月份報聯(lián)社農(nóng)村業(yè)務(wù)部審批完畢,達到信用村評定條件。現(xiàn)已將跳花村信用村批復(fù)資料報送縣有關(guān)部門審批中。

針對聯(lián)社總體工作要求,我社對全鄉(xiāng)19個行政村進行建檔、評級和授信工作等基礎(chǔ)性工作,目前已對跳花、大營、通洞、梁家灣、臺榜、陸國村等6個村進行了軟件資料方面的照相資產(chǎn)調(diào)查,以及電子數(shù)據(jù)的整理。本寨分社在完成其他業(yè)務(wù)日常開展有序進行的情況下,逐步推進紅坪村等各村的建檔、評級工作,力爭做穩(wěn)、做扎實。

針對金融危機的影響,我所轄鄉(xiāng)返鄉(xiāng)農(nóng)民工回到家鄉(xiāng)后,有自己開辦家庭類創(chuàng)業(yè)工作室的想法——把外面看到、學習到的技術(shù)帶會家鄉(xiāng),變成創(chuàng)業(yè)項目、發(fā)展地方經(jīng)濟。但普遍這類返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者身邊只有技術(shù)和人員,最缺少的是創(chuàng)業(yè)資金。我網(wǎng)點靈活處理各項申請,在接到申請時都第一時間內(nèi)及時處理,深入調(diào)查,通過評估了解申請人創(chuàng)業(yè)項目的可行性、風險系數(shù)、回收效果等最終給出發(fā)放的具體金額和年限。目前我網(wǎng)點共投放的創(chuàng)業(yè)項目中,產(chǎn)業(yè)涉及服裝加工(產(chǎn)品批發(fā)到廣西省玉林市)、木料竹子深加工、特色養(yǎng)殖魚類(野生河魚)、支持六國村村民發(fā)展鎮(zhèn)寧縣畜牧草地中心的特色養(yǎng)牛業(yè),以及特色酒類批發(fā)(馬奶酒)、釀酒產(chǎn)業(yè)、廢舊回收、餐館經(jīng)營等多項創(chuàng)業(yè)項目,目前各創(chuàng)業(yè)者既貸款戶手中的項目有序發(fā)展中,并按期結(jié)息,無拖欠行為。

xx年貴州發(fā)生了百年難遇的旱情,我本寨鄉(xiāng)本來就是缺少鄉(xiāng),加上旱情,使得農(nóng)民朋友的日常生活和生產(chǎn)發(fā)展無形中遭受了雪上加霜的打擊,例如本寨鄉(xiāng)關(guān)山村50年建造的水池從來沒有干過,這次的旱情使得這口井每天最多只能提供3擔飲用水,全村百余戶村民和牲畜的飲水成為最大問題。安順市委平陳堅等市委領(lǐng)導(dǎo)多次到達本寨進行調(diào)查,給出指導(dǎo)意見。

農(nóng)村信用社的發(fā)展離不開可親的農(nóng)民朋友、我們不僅支持農(nóng)戶的經(jīng)濟發(fā)展,同樣也深愛這片滋養(yǎng)信用社發(fā)展的熱土。我網(wǎng)點員工及時配合聯(lián)社的愛心送水車,多次和聯(lián)社理事長、監(jiān)事長等下到本寨、關(guān)山、大營、陸國、通洞等多個村寨,往返送水多次,惠及上千農(nóng)戶和家庭的飲水問題,上萬人次的生產(chǎn)發(fā)展,旱情得到一定的緩解。

聯(lián)社為社會盡義務(wù),獻愛心,主導(dǎo)倡議‘信合愛心基金’的成立。我網(wǎng)點員工積極捐款,為愛心事業(yè)做出自我力所能及的貢獻。貴州百年難遇的旱情發(fā)生,網(wǎng)點員工積極參與抗旱保民捐款等公益事業(yè)活動。

七、其他業(yè)務(wù)工作。

在日常如村工作中,xx年,我社共協(xié)助江龍社清收不良貸款125筆,挽回不良貸款金額1293757元、控制了不良貸款率,確保了我鎮(zhèn)寧聯(lián)社資產(chǎn)的保值增值;xx年,我網(wǎng)點365天日常業(yè)務(wù)經(jīng)營和安全保衛(wèi)工作,無一例不安全責任事故;xx年,我網(wǎng)點向央行成功申請500萬支農(nóng)再貸款,為本寨18000余戶農(nóng)戶惠及金融發(fā)展贏的了資金準備。

xx年是奠基的一年,是自信的一年、是成長的一年。我們相信,在社會金融的大發(fā)展環(huán)境下,在三農(nóng)的春風沐浴下,在聯(lián)社各領(lǐng)導(dǎo)班子的正確指導(dǎo)下,xx年本寨分社又將迎來一個新的發(fā)展起點。

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