突出貢獻申請書簡短 突出貢獻申請書簡短范文(2篇)

無論是身處學(xué)校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

精選突出貢獻申請書簡短一

圍繞黨中央“四個全面”戰(zhàn)略布局，立足平安建設(shè)、法治建設(shè)、過硬公安隊伍建設(shè)的總體目標，聚焦努力讓人民群眾在每一起司法案件中都能感受到公平正義的工作要求，堅持問題導(dǎo)向、改革創(chuàng)新，堅持依法治理、系統(tǒng)治理，堅持有錯必改、違法必究，發(fā)現(xiàn)問題剖析原因，整改隱患剛性問責，破解難題服務(wù)決策，從源頭上防范冤假錯案，確保專項治理工作取得良好的法律效果、社會效果，以實實在在的治理成果取信于民。

深入貫徹落實習(xí)近平總書記在中央政法工作會議上“四個決不允許”的重要指示，組織對今年以來我局所有警情進行梳理排查，受理核查群眾舉報投訴，倒查檢察機關(guān)立案監(jiān)督案件，堅決整治推諉塞責、有警不接、有案不受、有案不立、立而不偵、違規(guī)亂立、隱案瞞案、統(tǒng)計不實等突出問題，切實做到有案必受、受案必核、立案必查，增強依法打擊犯罪能力，保障刑事訴訟活動順利進行，提高我局領(lǐng)導(dǎo)和民警法治思維和依法辦事能力，提升人民群眾安全感滿意度和執(zhí)法公信力。

重點查糾整改以下突出問題

(一)對群眾報警置之不理，不按規(guī)定處警受案，符合立案條件而未及時依法立案、不破不立，虛假立案、拆分案件、升格降格立案等;

(二)不按規(guī)定錄入執(zhí)法辦案系統(tǒng)，隱案、瞞案;

(三)濫用權(quán)力侵犯群眾合法權(quán)益，在立案之前查封、扣押、凍結(jié)財物，不符合法定條件而越權(quán)管轄、違規(guī)立案、借助刑事立案插手民事經(jīng)濟糾紛，辦人情案、關(guān)系案、金錢案;

(四)立案公開制度落實不到位，不按規(guī)定履行告知、送達、書面通知、復(fù)議復(fù)核等法定

程序，違規(guī)使用立案、管轄、回避、偵查取證等法律文書;

(五)履行法定偵查職責懈怠，立而不偵、偵而不力，不及時依法撤銷案件、終止偵查，對需要行政處理的不依法予以處理或者移交有關(guān)部門，不依法進行重新立案偵查或者繼續(xù)偵查，對需要追究刑事責任的案件違規(guī)撤銷案件，以刑事和解代替結(jié)案、違規(guī)中止偵查;

(六)接受人民檢察院立案監(jiān)督不夠，對要求說明不立案理由、通知立案、糾正不應(yīng)當立案意見不認真回復(fù)執(zhí)行;

(七)弄虛作假，漏報、虛報、瞞報、篡改立案統(tǒng)計數(shù)據(jù)、不如實統(tǒng)計上報。

我局要緊密結(jié)合實際，有序推進專項治理，立足自查自糾，強化領(lǐng)導(dǎo)責任，全程督導(dǎo)檢查，主動接受檢察機關(guān)偵查監(jiān)督，積極發(fā)動群眾參與，確保各項工作措施落到實處。

(一)動員部署階段(5月中旬)。我局制定專項工作總體方案;局屬各相關(guān)警種部門制定條線治理方案。我局根據(jù)統(tǒng)一部署，發(fā)動全警參與，加強立案業(yè)務(wù)培訓(xùn)，細化具體工作方案，爭取當?shù)攸h委政府和政法綜治機構(gòu)、檢察機關(guān)等部門的支持。

(二)自查自糾階段(5月中旬—7月底)。我局各警種部門結(jié)合實際，全面梳理現(xiàn)行不利于如實立案的考評項目指標，對不科學(xué)、不合理的指標予以調(diào)整，使考評制度更加科學(xué)、合理，從源頭上、機制上推動依法如實立案。集中力量組織對今年前4個月刑事警情進行全面摸底排查，局主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥，緊緊抓住基層派出所和治安隊、經(jīng)偵隊、刑警隊等重點警種，通過調(diào)閱11接處警記錄、查詢執(zhí)法辦案信息系統(tǒng)、檢查相關(guān)工作記錄、評查案件卷宗、回訪當事人等方法，摸清警情及立案的底數(shù)，主動發(fā)現(xiàn)自行查糾問題，建立問題清單臺賬，逐一列明存在問題、責任單位、責任領(lǐng)導(dǎo)、整改措施;市公安局將組織對部分縣級公安機關(guān)立案工作進行重點抽查、蹲點解剖、點評通報。同時，對新發(fā)警情的立案情況跟進監(jiān)督檢查，堅決防止邊治邊犯。對發(fā)現(xiàn)的問題，能糾正的要及時糾正，一時難以整改到位的，也要針對問題癥結(jié)，逐一認真研究切實可行的整改舉措。

(三)抽查整改階段(8月初—1月底)。我局對局屬各部門的自查自糾工作情況開展形式多樣的抽查核查，嚴格督促整改。每個月組織抽查上個月11警情不少于1起，并結(jié)合實際重點抽查侵財、傷害、危險駕駛、交通肇事、尋釁滋事、非法拘禁、拐賣婦女兒童、黃賭毒等案件的辦理情況。對轄區(qū)治安復(fù)雜，在接處警、受立案環(huán)節(jié)群眾意見大、滿意度不高的基層所隊，要掛牌督辦、限期整改到位。市公安局對專項治理工作不力的縣級公安機關(guān)落實重點幫扶、蹲點解剖，并組織開展異地互檢活動，對已引發(fā)信訪事項、檢察機關(guān)立案監(jiān)督的相關(guān)問題進行責任倒查。我局要針對存在的突出問題，實行領(lǐng)導(dǎo)包點包案、掛牌督辦等方式，全面落實整改。對疑難復(fù)雜問題或重大事項，要積極會商檢法機關(guān)、提請當?shù)攸h委政法委協(xié)調(diào)解決。要堅持邊糾邊建，加強對普遍性、深層次問題的調(diào)查研究，積極修訂完善受立案方面的相關(guān)制度規(guī)范，有效解決基層接處警、受立案、偵查辦案工作中的實際困難。市公安局將結(jié)合督導(dǎo)檢查情況，適時召開現(xiàn)場推進會、調(diào)度會，推廣先進典型。

(四)總結(jié)提高階段(11月初—12月底)。我局要組織開展“回頭看”，檢驗專項治理工作

實際成效。對在專項督察治理工作中領(lǐng)導(dǎo)重視、措施有力、成效突出的單位，要予以通報表揚;對工作一般化、效果不明顯的，要通報批評、責令整改。專項治理工作結(jié)束后，市公安局將進行總結(jié)表彰，工作不力的縣級公安機關(guān)要到市公安局說明情況、作出檢討。

(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo)。我局成立邵陽縣公安局立案突出問題專項治理領(lǐng)導(dǎo)小組，由副縣長、公安局黨委書記、局長申松能任組長;局黨委委員、副局長龍明芳和局黨委委員、紀委書記鄧躍明任副組長，警務(wù)督察大隊、法制大隊、經(jīng)偵大隊、治安大隊、刑偵大隊、指揮中心、政工室、紀監(jiān)室、人口與出入境管理大隊、消防大隊、網(wǎng)安大隊、監(jiān)管大隊、交警大隊、禁毒大隊主要負責同志為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在警務(wù)督察大隊，由警務(wù)督察大隊大隊長陳友良兼任辦公室主任，抽調(diào)人員集中辦公。我局要把專項治理作為“一把手工程”來抓，及時專題研究落實，制定具體實施方案，從相關(guān)部門警種抽調(diào)人員集中辦公，加強日常協(xié)調(diào)指導(dǎo)督辦，強力推動工作落實，堅決打好如實立案、規(guī)范立案、依法立案這場攻堅戰(zhàn)。主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓，切實擔負起專項治理工作第一責任人的職責。副督察長鄧躍明要積極協(xié)助督察長申松能履職、勇挑重擔，其他班子成員要積極配合抓，一級帶著一級干，一級做給一級看，層層傳導(dǎo)壓力，層層壓實責任。對疑難復(fù)雜、長期上訪案件，實行領(lǐng)導(dǎo)包案、集體研判、集中攻堅。要把此次專項治理工作作為“四項建設(shè)”評估、執(zhí)法質(zhì)量考評的重要內(nèi)容，對工作嚴重滯后、問題突出的單位和民警，一律取消評先評優(yōu)資格。

(二)密切警種協(xié)作。警務(wù)督察大隊要切實履行好牽頭負責的重要職責，充分調(diào)動和發(fā)揮各部門、警種的工作優(yōu)勢，把督促檢查貫穿專項治理的始終，積極開展形式多樣的督促檢查、警務(wù)評議、網(wǎng)上督察、責任倒查，建立銷號掛賬、定期通報等制度，督到點子上，抓到要害處，推動落實領(lǐng)導(dǎo)責任、部門責任、崗位責任，強化剛性執(zhí)行，提升整體執(zhí)行力?；鶎优沙鏊⒔?jīng)偵、治安、刑偵、消防、交管、禁毒等部門要實事求是地清理排查、建立臺賬，認真自查自糾，如實反映情況，加強條線業(yè)務(wù)指導(dǎo)、集中抽查，加強協(xié)作配合，并把此次專項治理與依法強化危害食品藥品安全、影響安全生產(chǎn)、損害生態(tài)環(huán)境、破壞網(wǎng)絡(luò)安全、非法集資等重點問題治理有機結(jié)合起來，以推進如實立案為切入點提升打擊犯罪的整體能力。相關(guān)警種要進一步細化明確立案標準，加強立案培訓(xùn)指導(dǎo)，梳理典型案例以案釋法。法制大隊要結(jié)合案件審核、個案核查、執(zhí)法質(zhì)量考評等工作，進一步加強日常執(zhí)法監(jiān)督管理，及時發(fā)現(xiàn)糾正立案工作中存在的問題，并有針對性地健全完善相關(guān)的制度措施。指揮中心要加強接警、布警工作，完善警情流轉(zhuǎn)、統(tǒng)計分析、跟蹤指導(dǎo)督辦機制。統(tǒng)計部門要加強刑事案件統(tǒng)計月報工作，對相關(guān)情況認真進行匯總分析通報，及時把握工作走向，進一步健全完善相關(guān)統(tǒng)計工作機制。宣傳、網(wǎng)技等部門要密切關(guān)注輿情，加強輿論引導(dǎo)、應(yīng)急處置，把握宣傳口徑，嚴防引發(fā)炒作。紀檢監(jiān)察室要對12389舉報平臺受理的涉及立案方面舉報投訴以及此次專項治理中發(fā)現(xiàn)的涉嫌違法違紀問題，加大交辦、督辦力度，構(gòu)成違紀的，嚴肅追究有關(guān)人員及領(lǐng)導(dǎo)責任。法制、經(jīng)偵、治安、禁毒、刑偵、網(wǎng)安、監(jiān)管、交警、消防大隊要結(jié)合各自工作實際，制定切實可行的工作方案，落實工作責任，強化條線督導(dǎo)，確保專項治理工作取得實效。

(三)實行開門治理。要主動接受檢察機關(guān)立案監(jiān)督，探索建立公安機關(guān)立案情況通報工作機制，積極組織聯(lián)合檢查調(diào)研，及時對疑難復(fù)雜問題進行溝通會商、責任倒查。要加強與行政執(zhí)法機關(guān)協(xié)作，及時對移送案件進行認真審查、決定立案，對不涉嫌犯罪需要行政處理的案件依法處理或及時移送。要有序引導(dǎo)群眾積極報案，進一步暢通接受群眾監(jiān)督的渠道，

組織回訪走訪當事人，借助信息科技手段開展警務(wù)評議，廣泛聽取人民群眾意見。公安信訪等部門要及時對立案方面的信訪事項進行登記轉(zhuǎn)交督辦，定期匯總分析通報。

(四)落實治理責任。要針對立案問題敏感復(fù)雜的情況，加強向當?shù)攸h委政府和上級公安機關(guān)的請示匯報，及時研究出臺相關(guān)配套政策措施，嚴防引發(fā)新的問題，確保專項治理工作順利開展。要認真貫徹執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責任追究規(guī)定》等新要求，對違法利用立案職權(quán)導(dǎo)致侵犯人身權(quán)、財產(chǎn)權(quán)，以及檢察機關(guān)立案監(jiān)督案件，要及時倒查剖析，導(dǎo)致國家賠償?shù)?，?yīng)當依法向有關(guān)責任人員追償。要嚴格把握追責政策，專項治理工作前發(fā)生，情節(jié)較輕且尚未造成嚴重后果的問題，能夠主動說明情況、自查自糾、妥善處理的，一般不再追究有關(guān)民警和領(lǐng)導(dǎo)的責任;對工作推諉、自查自糾不認真，執(zhí)法腐敗、頂風(fēng)違紀的，或者瞞案不查、壓案不報、弄虛作假的，要從嚴從速查處，不僅要嚴肅處理直接責任人，而且要追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責任;對涉嫌刑事犯罪的，要及時移送司法機關(guān)處理。

(五)完善制度機制。要針對立案工作中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，及時總結(jié)推廣基層經(jīng)驗做法，加強相關(guān)法規(guī)制度的立改廢釋，改革受立案制度，健全受案登記制度，完善立案審查制度，探索實行受案立案分離和立案歸口管理制度，進一步完善細化接處警、受立案、撤銷案件、終止偵查等執(zhí)法操作流程標準。要優(yōu)化公安機關(guān)辦案環(huán)境，爭取相關(guān)部門支持，取消“拘留數(shù)”、“逮捕數(shù)”、“破案率”等不科學(xué)的考評指標，使考評制度更加科學(xué)、合理。要大力推進網(wǎng)上辦案、執(zhí)法公開，健全完善執(zhí)法辦案信息系統(tǒng)，推進警綜平臺、辦案系統(tǒng)等各類信息系統(tǒng)之間互聯(lián)互通、數(shù)據(jù)共享，提升受立案工作智能化、公開化水平。

精選突出貢獻申請書簡短二

我校一直認真貫徹執(zhí)行黨中央下發(fā)的各項文件精神，積極落實黨的教育方針，盡最大努力保證學(xué)校黨委的政治核心作用、校長的指揮中心作用和工會的參與決策作用“三位一體”的領(lǐng)導(dǎo)體制的落實，尤其是按照《黨章》和《教育法》的規(guī)定，校黨委在領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校團組織、工會、婦女、退休老干部工作方面做了大量的工作，認真開展了各種各樣的學(xué)生活動，慰問職工和老干部活動，總的來說取得了較大的成績。當然，由于黨務(wù)工作在學(xué)校工作中的地位和作用在制度上還存在些許問題，個別人對黨務(wù)工作的重要性認識還不夠深刻，學(xué)校黨務(wù)工作在開展上還存在一定難度，造成工作效果還有待于進一步提高。

一、我校黨務(wù)工作的基本情況?

根據(jù)黨章、教育基本法、教育改革發(fā)展綱要等法律、規(guī)章的規(guī)定，按照“黨管干部”的原則，校黨委負責學(xué)校中層干部的培養(yǎng)教育和管理工作。抓好管理干部隊伍建設(shè)，發(fā)揮好干部的帶頭作用。認真開展政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、法律法規(guī)學(xué)習(xí)；組織黨員學(xué)習(xí)黨的方針政策、組織黨課；組織落實中心組學(xué)習(xí)和學(xué)校中層干部的學(xué)習(xí)教育。

做好黨風(fēng)廉政建設(shè)，健全和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責任制，校黨委按照市教育局紀檢工作要求，規(guī)定校領(lǐng)導(dǎo)及中層干部定期學(xué)習(xí)《中國檢察》書刊中的廉政內(nèi)容。

在黨員管理方面，抓好黨員隊伍建設(shè)，發(fā)揮好模范帶頭作用。開展了黨員責任崗活動，讓黨員崗位掛牌，發(fā)揮自我教育作用和群眾的督促作用。注重年輕黨員的教育和入黨積極分子的培養(yǎng)。每年組織黨員集中學(xué)習(xí)、拓展訓(xùn)練活動等。

積極開展德育教育主題系列活動。以活動為載體，寓教育于活動中。清明節(jié)組織學(xué)生赴北山烈士陵園進行革命傳統(tǒng)教育； 每周召開主題班會，對學(xué)生進行熱愛生活、關(guān)心社會、珍愛生命、珍惜友誼等的教育，主要內(nèi)容包括：學(xué)雷鋒專題、愛國教育專題、愛護校園專題、安全自救自護專題、法律常識學(xué)習(xí)等等

二、我校黨務(wù)工作中存在的問題和不足

由于目前有些人對學(xué)校黨務(wù)工作的定位存在理解上的偏差，目前我校黨務(wù)工作的情況執(zhí)行的情況不是很理想，主要存在下列問題：

1、大部分職工，甚至有些黨員在內(nèi)，認為學(xué)校黨務(wù)工作可有可無，重視程度不夠。一直以來，學(xué)校黨組織承擔著管理學(xué)校的的作用，為學(xué)校決策提供保證、支持和監(jiān)督。但是，這個職能的落實需要上級部門的支持，否則，這一職能就很難落實。盡管在上級下發(fā)的各種檢查標準中都有落實“民主集中制”的要求，也有關(guān)于民主決策的要求，但很少拿出實際的工作保障制度，因而，學(xué)校民主管理制度就是一紙空文，基本上沒有落實。

2、職工認為學(xué)校就是校長一個人說了算。近年來，國家在中小學(xué)校推行校長責任制的目的是實行權(quán)責統(tǒng)一，解決原來學(xué)校黨委包攬一切、學(xué)校工作職責不清、分工不明的問題，將黨委從繁雜的行政事務(wù)中解脫出來，專心從事思想政治工作、干部培養(yǎng)教育、領(lǐng)導(dǎo)工會、團隊等群眾組織。但是近幾年由于分工不清、責任不明的現(xiàn)象，造成了學(xué)校黨政分工不清，工作效率低下，黨委的監(jiān)督作用名存實亡，失去了權(quán)力制約機制。

3、學(xué)校黨建工作得不到落實，黨委、校長、工會三位一體的領(lǐng)導(dǎo)制度得不到落實。導(dǎo)致學(xué)校群眾忽視黨委的存在，黨務(wù)和政務(wù)無法平衡。

4、學(xué)校黨務(wù)工作者人數(shù)少，并且兼職專業(yè)課及德育課的教學(xué)工作，工作量大，任務(wù)重，很難保證完成質(zhì)量。

5、黨員管理方面松散，學(xué)校有些黨員，還不同程度地存在著理想信念動搖，世界觀、人生觀、價值觀發(fā)生偏差和錯位的現(xiàn)象。有的遵守政治紀律、組織紀律、工作紀律意識不強，個人主義、自由主義嚴重；有的放松對自己的要求，把自己混同于一般群眾；有的大局意識不強，不能正確對待改革發(fā)展進程中出現(xiàn)的利益調(diào)整，斤斤計較部門和個人得失。

三、對下一步加強和改進學(xué)校黨務(wù)工作幾點建議

《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》第69條指出：要切實加強學(xué)校黨的組織建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)。我認為，作為我們學(xué)校來說，應(yīng)當注意下列幾點。

1、加強對《教育法》、《教育法律法規(guī)》、《教育改革發(fā)展綱要》等相關(guān)法律的學(xué)習(xí)，明確學(xué)校黨建工作的地位和作用，正確理解校長負責制和黨組織發(fā)揮“政治核心”作用的內(nèi)涵，切實落實責任，做到分工協(xié)作、職責到位、權(quán)責統(tǒng)一，“兩手抓，兩手硬”，使學(xué)校黨的工作真正為教育教學(xué)保駕護航、提能造勢，發(fā)揮好政治保障作用。

2、學(xué)校黨組織進一步探索在新形勢下提高政治思想工作效益的方法途徑，積極參與學(xué)校工作決策，團結(jié)黨政工團婦等群眾組織積極為教學(xué)工作獻計獻策，提高教職員工的積極性，切實提高教育質(zhì)量。

3、加強學(xué)校黨員干部隊伍建設(shè)。教育主管部門要采取切實行動，對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教育主管部門相應(yīng)干部進行培訓(xùn)，提高責任意識和協(xié)作意識，明確各自的責任，要求黨政互相尊重對方的工作，善于聆聽不同的意見，提高民主作風(fēng)，從而減少決策的失誤。主要途徑一是抓學(xué)習(xí)，只有抓學(xué)習(xí)，才能不斷獲取新知識，拓展新視野，開創(chuàng)新境界。在學(xué)習(xí)安排上，我們突出抓好兩個層面，第一層面是黨委中心組學(xué)習(xí)，有效提高班子政治理論素養(yǎng)、戰(zhàn)略思維、黨性意識及駕馭復(fù)雜問題的能力;第二層面是中層干部的學(xué)習(xí)，著重抓好業(yè)務(wù)能力和管理水平的提高。二是抓作風(fēng)，樹立領(lǐng)導(dǎo)班子為民、務(wù)實、清廉良好形象。認真落實省、市關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，健全完善工作責任制，做到工作責任、標準、時限“三明確”，工作任務(wù)、措施、獎懲“三落實”。堅持經(jīng)常深入基層，多做聯(lián)系群眾、化解矛盾、解決難題的工作。加強干部的管理監(jiān)督，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制，防止和糾正各種損害群眾利益的不正之風(fēng)

4、加強黨的組織機構(gòu)建設(shè)。上級組織部門要認識到職責到位的優(yōu)勢，分清學(xué)校分工，布置工作按職責落實到位，避免布置工作時的盲目性，從而保證工作效果。必要時以教育主管部門為主制定相應(yīng)的職責制度，明確黨建工作、行政工作職責，進一步落實崗位責任制，做到權(quán)責對應(yīng)。

5、加強黨員管理教育工作，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。要通過多種渠道、采取有效措施全面提高黨員整體素質(zhì)，促使每個黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用。一是要抓好黨員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容：科學(xué)發(fā)展觀教材、黨的路線、方針、政策，中央、領(lǐng)導(dǎo)重要講話等。集體學(xué)習(xí)包括黨支部組織學(xué)習(xí)、黨課、學(xué)習(xí)討論與交流等，要求黨支部學(xué)習(xí)討論每月1次，每次學(xué)習(xí)時間不少于1小時。要求每位黨員樹立良好學(xué)風(fēng)，將學(xué)習(xí)與自身工作緊密結(jié)合，認真做學(xué)習(xí)摘要，寫讀書筆記、心得體會、調(diào)研文章等。二是強化黨員干部的服務(wù)意識，進一步密切黨群干群關(guān)系。全心全意為人民服務(wù)既是黨的宗旨，也是體現(xiàn)共產(chǎn)黨員先進性的根本所在。廣大黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要進一步增強學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的自覺性和堅定性，樹立正確的權(quán)力觀、利益觀、群眾觀，始終保持對職工群眾的深厚感情，心里時刻裝著職工群眾，牢記職工群眾利益無小事，不斷改進工作作風(fēng)和工作方法，深入基層單位，撲下身子抓落實，把職工群眾是否滿意作為開展工作的出發(fā)點，真心實意地為職工群眾辦實事，為基層排憂解難，以優(yōu)良的作風(fēng)贏得職工群眾的信任和支持。三是加強黨員活動管理工作，推進黨建管理長效機制。開展黨員活動是黨建工作的基礎(chǔ)，黨員活動在形式上要不斷創(chuàng)新。例如在各支部中開展推薦優(yōu)秀員工入黨、推薦優(yōu)秀黨員進入管理層活動，進一步加強和壯大黨的力量;在黨員中開展“我為黨旗添光彩”活動；開展“巾幗建功”活動，調(diào)動廣大婦女的積極作用;不管哪項活動，我們都牢固樹立以提高素質(zhì)、增強黨性為基準，融黨性、黨風(fēng)、黨紀為一體，一切從實際出發(fā)，實事求是，不斷充實、改進、更新黨員活動內(nèi)容。

6、開展每年一度的“民主評議黨員活動”。通過發(fā)動群眾評議黨員，一方面提高黨員的自律意識，另一方面可以讓群眾認真的審視黨員的表現(xiàn)，找出每個人的優(yōu)點和差距。