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最新基層檢驗(yàn)人員事跡材料范文范本(大全12篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-21 15:54:42 頁碼:11
最新基層檢驗(yàn)人員事跡材料范文范本(大全12篇)
2023-11-21 15:54:42    小編:ZTFB

總結(jié)稿是一種對已經(jīng)完成的事情進(jìn)行總結(jié)和評價(jià)的重要工具。在總結(jié)中,我們可以提出一些改進(jìn)和發(fā)展的建議。最后,希望大家在寫總結(jié)時(shí)能夠借鑒這些范文,發(fā)現(xiàn)自己的不足,提高自己的寫作水平。

基層檢驗(yàn)人員事跡材料范文范本篇一

摘要:本文對軍隊(duì)基層醫(yī)務(wù)人員通過遠(yuǎn)程方式接受繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育的現(xiàn)狀進(jìn)行分析,包括現(xiàn)階段軍隊(duì)基層醫(yī)務(wù)人員對遠(yuǎn)程教育的需求情況、關(guān)注內(nèi)容和獲取情況,查找當(dāng)前軍隊(duì)基層醫(yī)務(wù)人員遠(yuǎn)程教育中存在的問題,并對今后軍隊(duì)發(fā)展遠(yuǎn)程醫(yī)學(xué)教育工作提出了幾點(diǎn)建議。

關(guān)鍵詞:醫(yī)學(xué)教育;遠(yuǎn)程教育;軍隊(duì)基層。

隨著信息技術(shù)、計(jì)算機(jī)技術(shù)和多媒體技術(shù)的蓬勃發(fā)展,遠(yuǎn)程教育尤其是遠(yuǎn)程醫(yī)學(xué)教育,以其廣闊的適用面以及廣大的受眾群在各個(gè)國家及地區(qū)得到廣泛傳播。遠(yuǎn)程醫(yī)學(xué)教育使得主要分布在發(fā)達(dá)地區(qū)、大城市的優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源為基層以及邊遠(yuǎn)地區(qū)的醫(yī)務(wù)工作者所獲取,為其醫(yī)療服務(wù)工作的實(shí)施提供知識保障。我軍基層醫(yī)務(wù)人員所屬部隊(duì)駐地偏遠(yuǎn)、交通不便,醫(yī)療保障服務(wù)繁重,遠(yuǎn)程醫(yī)學(xué)教育在其繼續(xù)教育體系中發(fā)揮著重要作用。

(一)需求現(xiàn)狀與獲取途徑。

軍隊(duì)基層醫(yī)務(wù)人員由于工作環(huán)境的特殊性,具有日常醫(yī)療保障任務(wù)重、學(xué)術(shù)交流、培訓(xùn)機(jī)會少,繼續(xù)學(xué)習(xí)的主動性不強(qiáng)等問題存在。1994年下發(fā)的《全軍臨床醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)計(jì)劃》能一定程度上保障基層醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的有效實(shí)施,但由于基層實(shí)際情況的限制,基層醫(yī)務(wù)人員更傾向于通過遠(yuǎn)程繼續(xù)教育的方式,從有豐富臨床經(jīng)驗(yàn)的醫(yī)生那里學(xué)習(xí)、借鑒知識。遠(yuǎn)程教育作為一種新型的教育模式,可以針對軍隊(duì)基層醫(yī)務(wù)人員知識更新慢、基礎(chǔ)理論薄弱等特點(diǎn)提供多種形式的繼續(xù)教育課程,包括提供更加細(xì)化的課程設(shè)置,進(jìn)行地區(qū)針對性、疾病種類針對性的遠(yuǎn)程授課,提供實(shí)用性更強(qiáng)、可操作性更強(qiáng)的授課內(nèi)容。另外,現(xiàn)階段,由于基層部隊(duì)對國際互聯(lián)網(wǎng)有一定使用限制,基于遠(yuǎn)程醫(yī)學(xué)衛(wèi)星網(wǎng)的課程傳輸仍然是基層部隊(duì)醫(yī)務(wù)工作者接受遠(yuǎn)程醫(yī)學(xué)繼續(xù)教育的主要途徑。

首先,軍隊(duì)基層官兵所處環(huán)境相對封閉,軍事訓(xùn)練任務(wù)重,一些傳染性疾病以及軍事訓(xùn)練傷病成為困擾基層官兵以及醫(yī)務(wù)人員的首要問題。如北方寒區(qū)基層部隊(duì),由于地理環(huán)境的特殊性,基層官兵功能性胃腸病患病率高;一些新兵由于家庭支持、社會支持的缺失、訓(xùn)練環(huán)境的封閉性等,造成心理壓力大、睡眠障礙嚴(yán)重。因此,保障基層官兵的常見疾病能夠獲得及時(shí)有效的治療,是提高官兵身心素質(zhì)、強(qiáng)化部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的關(guān)鍵,也是軍隊(duì)基層醫(yī)務(wù)人員工作的重點(diǎn)、接受繼續(xù)教育的關(guān)注所在。其次,由于軍隊(duì)基層醫(yī)務(wù)人員網(wǎng)絡(luò)使用的限制,相比于一般醫(yī)務(wù)工作者,獲取學(xué)科前沿知識的渠道狹窄,缺少對尖端前沿醫(yī)藥發(fā)展的認(rèn)識與學(xué)習(xí)機(jī)會;因?yàn)槿粘at(yī)療保障任務(wù)重,外出學(xué)習(xí)交流機(jī)會少,造成其醫(yī)學(xué)知識體系相對陳舊。因此,通過遠(yuǎn)程方式學(xué)習(xí)前沿醫(yī)療技術(shù)、掌握先進(jìn)治療方法和新型醫(yī)療器械使用也是基層部隊(duì)醫(yī)務(wù)工作者的關(guān)注重點(diǎn)。

軍隊(duì)基層醫(yī)務(wù)人員現(xiàn)階段接受遠(yuǎn)程醫(yī)學(xué)教育主要有專題講座、手術(shù)示教、讀片示教等形式。遠(yuǎn)程專題講座是一種將學(xué)科細(xì)分后進(jìn)行有目的性的、針對性授課的一種遠(yuǎn)程醫(yī)學(xué)教育模塊?;鶎俞t(yī)務(wù)工作者多為全科醫(yī)生,各學(xué)科的基礎(chǔ)理論技能比較薄弱,專題講座將知識細(xì)化為某一專科的某一領(lǐng)域,方便了基層醫(yī)務(wù)人員合理安排學(xué)習(xí)時(shí)間,進(jìn)行針對性學(xué)習(xí),滿足基層醫(yī)務(wù)人員具體的、有針對性的提升需要。例如基層連隊(duì)新兵多、流動性大,醫(yī)務(wù)人員就可以選擇性的進(jìn)行醫(yī)學(xué)心理學(xué)方面課程的學(xué)習(xí),幫助官兵緩解心理問題。處于基層連隊(duì)的醫(yī)務(wù)人員,由于衛(wèi)生機(jī)構(gòu)條件限制,可能不具備完成繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育的基礎(chǔ)硬件設(shè)施,因此產(chǎn)生了對遠(yuǎn)程手術(shù)示教、遠(yuǎn)程查房示教等實(shí)操類課程的學(xué)習(xí)需求。實(shí)操性的遠(yuǎn)程醫(yī)學(xué)技術(shù)類示教與理論性的遠(yuǎn)程專題講座相比,可操作性強(qiáng)、實(shí)踐應(yīng)用范圍廣,利于軍隊(duì)基層醫(yī)務(wù)人員在日常工作中實(shí)踐。目前,軍隊(duì)基層醫(yī)務(wù)人員接受遠(yuǎn)程教育是通過網(wǎng)絡(luò)直播的形式,而基層部隊(duì)訓(xùn)練任務(wù)重,對收看直播有一定影響。因此,高質(zhì)量的教育課程的重播甚至點(diǎn)播功能的開發(fā),更加符合基層醫(yī)務(wù)工作者的實(shí)際情況,能滿足其學(xué)習(xí)需求。

(一)渠道不暢,獲取手段單一。

由于各軍隊(duì)遠(yuǎn)程站點(diǎn)的設(shè)施設(shè)備、地理環(huán)境與傳輸線路的差異性,遠(yuǎn)程教學(xué)工作中會出現(xiàn)許多突發(fā)問題,尤其是技術(shù)上的一些問題難以完全規(guī)避,如授課中的線路信號突然中斷、畫面不清晰、音頻出現(xiàn)延遲等?;鶎硬筷?duì)往往缺乏負(fù)責(zé)遠(yuǎn)程教育設(shè)備維護(hù)的人員與技術(shù),造成其醫(yī)務(wù)人員無法保質(zhì)保量的收看遠(yuǎn)程教育課程。并且,遠(yuǎn)程教育課程均是通過軍衛(wèi)2號向各基層連隊(duì)進(jìn)行現(xiàn)場直播,尚不具備重播或者點(diǎn)播的形式,這造成部分訓(xùn)練任務(wù)重、保障任務(wù)重的基層連隊(duì)醫(yī)務(wù)人員不能及時(shí)準(zhǔn)時(shí)收看。

(二)相關(guān)宣傳不到位。

軍隊(duì)基層醫(yī)務(wù)人員日常醫(yī)療保障任務(wù)重,繼續(xù)學(xué)習(xí)意識不強(qiáng),對遠(yuǎn)程醫(yī)學(xué)教育這種新型的繼續(xù)教育方式認(rèn)知度還不夠。而醫(yī)學(xué)保障作為軍隊(duì)衛(wèi)勤的一部分,往往易被基層管理人員忽視,造成醫(yī)務(wù)人員接受遠(yuǎn)程教育的頻率受到影響。這些都導(dǎo)致遠(yuǎn)程教育信息不到位、不暢通。

(三)缺乏學(xué)分等激勵(lì)措施。

目前,在國家已經(jīng)允許通過網(wǎng)絡(luò)教學(xué)方式授予學(xué)分的環(huán)境下,軍隊(duì)在這方面尚有所欠缺,例如遠(yuǎn)程醫(yī)學(xué)教育尚未被全面納入軍隊(duì)繼續(xù)教育學(xué)分體系,這都是造成相關(guān)人員對遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)的方式缺乏了解、學(xué)習(xí)熱情不高、主動性缺乏等問題的原因所在。

(四)內(nèi)容實(shí)踐性不強(qiáng)。

目前軍隊(duì)遠(yuǎn)程醫(yī)學(xué)教育主要以遠(yuǎn)程專題講座、遠(yuǎn)程手術(shù)示教、遠(yuǎn)程讀片示教、遠(yuǎn)程多學(xué)科病例討論的方式進(jìn)行,以專家講課授課為主,形式單一,理論多、實(shí)操少,適當(dāng)增加遠(yuǎn)程手術(shù)示教、遠(yuǎn)程查房示教等實(shí)踐性教學(xué)內(nèi)容的比重,有利于解決基層醫(yī)務(wù)人員遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)后的可操作性不強(qiáng)、在工作中提升效果不明顯的問題。

三、對策研究。

(一)完善相關(guān)管理。

加強(qiáng)遠(yuǎn)程教育管理工作,不僅要細(xì)化基層隊(duì)伍建設(shè),更要完善設(shè)備建設(shè)。要加強(qiáng)基層部隊(duì)遠(yuǎn)程教育設(shè)施設(shè)備的維護(hù),專人負(fù)責(zé)保障,及時(shí)排除故障;承擔(dān)授課任務(wù)的單位要做好與聽課單位的溝通以及協(xié)助做好故障處理工作,保障遠(yuǎn)程聽課的質(zhì)量和效果。

(二)提供政策支持。

遠(yuǎn)程教育作為一種建立在信息學(xué)、多媒體學(xué)以及計(jì)算機(jī)學(xué)基礎(chǔ)上的.教學(xué)活動,對設(shè)備要求較高。遠(yuǎn)程醫(yī)學(xué)站點(diǎn)設(shè)施設(shè)備的配置問題,也是遠(yuǎn)程教育工作質(zhì)量提升的關(guān)鍵。因此,遠(yuǎn)程醫(yī)學(xué)教學(xué)系統(tǒng)的開發(fā)與更新需要更大力度的政策支持,提供更多的資金保障。

(三)做好需求調(diào)研。

承擔(dān)授課任務(wù)的單位,應(yīng)有針對性的根據(jù)部隊(duì)醫(yī)務(wù)人員的知識需求調(diào)整授課形式以及授課內(nèi)容,定期深入基層醫(yī)療單位進(jìn)行調(diào)研,掌握第一手信息,改進(jìn)遠(yuǎn)程教育工作的方式方法。遠(yuǎn)程醫(yī)學(xué)教育從業(yè)人員應(yīng)深入基層,了解基層官兵醫(yī)療需求,協(xié)助基層醫(yī)務(wù)人員解決學(xué)習(xí)困難以及遠(yuǎn)程技術(shù)困難,做好時(shí)間協(xié)調(diào)、專家協(xié)調(diào)。

(四)拓寬宣傳渠道。

軍隊(duì)各級衛(wèi)生管理部門要加強(qiáng)宣傳,制定措施,要求所屬衛(wèi)生機(jī)構(gòu)按時(shí)收看全軍遠(yuǎn)程授課內(nèi)容。要改變軍隊(duì)基層管理者和基層醫(yī)務(wù)人員的觀念,重視遠(yuǎn)程教育課程的收看,合理安排訓(xùn)練時(shí)間和聽課時(shí)間,做到不沖突不影響,變被動為主動。

(五)提升教學(xué)互動性。

遠(yuǎn)程教育作為一種突破空間甚至?xí)r間的教育方式,要取得更好的教學(xué)效果,授課互動性的重要性是不言而喻的。這不僅是要向基層醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行授課會場的視頻畫面?zhèn)鬏敚惨龊妹嫦蚴谡n人員的視頻畫面?zhèn)鬏?,讓授課者知曉課堂反應(yīng),不但有利于授課者及時(shí)調(diào)整授課內(nèi)容,提高課程質(zhì)量,也有利于提升教學(xué)雙方的積極性和主動性。

(六)健全考核系統(tǒng)。

遠(yuǎn)程教育授課方式的特殊性決定了它對于醫(yī)務(wù)人員教學(xué)效果的檢驗(yàn)與測評也尤為重要,而當(dāng)前遠(yuǎn)程醫(yī)學(xué)教育系統(tǒng)缺乏與之配套的評估系統(tǒng),所以建立健全及時(shí)考評系統(tǒng),可以準(zhǔn)確的了解受眾的接受程度,控制教學(xué)質(zhì)量,以達(dá)到提高遠(yuǎn)程教育成效的目的。另外,可以考慮將繼續(xù)教育的學(xué)分機(jī)制引入到遠(yuǎn)程醫(yī)學(xué)教育中來,與遠(yuǎn)程教育考核相結(jié)合,進(jìn)行考勤并給予學(xué)分激勵(lì),考核結(jié)果納入評級,以提升學(xué)習(xí)人員主動性。

參考文獻(xiàn):

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基層檢驗(yàn)人員事跡材料范文范本篇二

化妝品檢驗(yàn)人員培訓(xùn)共歷時(shí)九天,以理論和實(shí)訓(xùn)的形式,按照2007版化妝品衛(wèi)生規(guī)范的內(nèi)容進(jìn)行,主要介紹了化妝品菌落總數(shù)、糞大腸菌群、銅綠假單胞菌、金黃色葡萄球菌、霉菌和酵母菌的檢測需要的儀器和設(shè)備、培養(yǎng)基和試劑、操作步驟、菌落計(jì)數(shù)和報(bào)告方法。

由于我沒有接受過關(guān)于微生物方面的專業(yè)學(xué)習(xí),通過這次培訓(xùn),使我基本掌握了微生物檢測的一些操作要點(diǎn)和理論基礎(chǔ),了解了許多原來不知道的知識。

以下是我在這次培訓(xùn)中提醒自己需要注意的:

1、供檢樣品的制備。

供檢樣品需根據(jù)樣品自身的性狀、親水性,先經(jīng)過處理才能測試,并不是我起初想象的直接測試樣品。

首先按照樣品的性狀分為液體樣品,膏、霜、乳劑半固體狀樣品和固體樣品;

再根據(jù)親水性分為水溶性樣品和油溶性樣品。歸納起來共分為六類,分別采用適合的制樣方法。

2、微生物檢測。

在微生物檢測中,首先值得一提的是一般化妝品只需要檢測稀釋十倍、一百。

倍和一千倍濃度時(shí)的微生物生長狀況即可說明情況,無需再做更低稀釋度時(shí)的結(jié)果。

其次,致病菌種類的區(qū)分,不能單單依靠顯微鏡顯色,通過顏色來判斷,或者通過某一種現(xiàn)象來判斷結(jié)果。因?yàn)樵跈z測的過程中,人為因素、客觀因素的存在,會使檢測結(jié)果有偏頗。例如,用顯微鏡判斷革蘭氏陽性或陰性菌時(shí),如果脫色時(shí)間過短或過長都會影響檢測結(jié)果,使結(jié)果不準(zhǔn)確。因此,我們還需結(jié)合其他一些實(shí)驗(yàn)現(xiàn)象來判斷。比如,對于糞大腸菌群,我們還用雙倍乳糖膽鹽培養(yǎng)基進(jìn)行培養(yǎng),如果產(chǎn)酸產(chǎn)氣,并且經(jīng)伊紅美蘭瓊脂增菌培養(yǎng)后,平板上有典型菌落,靛基質(zhì)試驗(yàn)呈陽性。這些條件同時(shí)成立時(shí),我們才可報(bào)告被檢樣品中檢出糞大腸菌群。

銅綠假單胞菌一樣,被檢樣品經(jīng)增菌分離培養(yǎng)后,經(jīng)證實(shí)為革蘭氏陰性桿菌,()氧化酶及綠膿菌素試驗(yàn)皆為陽性者,即可報(bào)告被檢樣品中檢出銅綠假單胞菌;如綠膿菌素試驗(yàn)陰性而液化明膠、硝酸鹽還原產(chǎn)氣和42℃生長試驗(yàn)三者皆為陽性時(shí),仍可報(bào)告被檢樣品中檢出銅綠假單胞菌。

金黃色葡萄球菌則是,凡在血瓊脂平板上有可疑菌落生長,經(jīng)染色鏡檢,證明為革蘭氏陽性葡萄球菌,并能發(fā)酵甘露醇產(chǎn)酸,血漿凝固酶試驗(yàn)陽性者,可報(bào)告被檢樣品檢出金黃色葡萄球菌。

我還了解到,致病菌有可能是革蘭氏陽性菌也可能是革蘭氏陰性菌,但是由于這兩種菌的致病機(jī)理不一樣,革蘭氏陽性菌是分泌外毒素,對熱敏感,加熱一段時(shí)間即可殺死,而革蘭氏陰性菌是分泌外毒素,須經(jīng)超強(qiáng)高溫才可殺死,所以對于化妝品原料,生產(chǎn)過程中所能接觸到的一切物品,都要格外注意避免帶入革蘭氏陰性菌。

最后,很感謝單位領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)培訓(xùn)的機(jī)會,將我這個(gè)對微生物檢測的門外漢,拉進(jìn)了門,了解了微生物檢測的操作要領(lǐng)和這樣操作的原理,為我進(jìn)一步的學(xué)習(xí)打下基礎(chǔ)。

基層檢驗(yàn)人員事跡材料范文范本篇三

校醫(yī)院現(xiàn)有職工62人,其中黨員16人,擔(dān)負(fù)全校師生員工及家屬的預(yù)防保健和醫(yī)療工作,曾先后被山東省委高校工委和東營市委授予“先進(jìn)基層黨組織”和“先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱號。

提高服務(wù)質(zhì)量,構(gòu)造和諧醫(yī)患關(guān)系。多年來,校醫(yī)院充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,狠抓黨員和職工兩個(gè)文明建設(shè),開展“不是親人勝親人,四個(gè)一樣見真心”主題教育,要求醫(yī)護(hù)人員切實(shí)轉(zhuǎn)變思想觀念,增強(qiáng)服務(wù)意識和臨床醫(yī)療質(zhì)量,齊心協(xié)力,共同打造醫(yī)院的服務(wù)品牌。在醫(yī)療臨床中,他們力求用盡量多的囑咐,盡量多的責(zé)任心,換取病人的放心和滿意,構(gòu)造出了和諧的醫(yī)患關(guān)系。

發(fā)揮模范作用,關(guān)鍵時(shí)刻盡顯本色。校醫(yī)院每位黨員都充分發(fā)揮先鋒模范作用,吃苦在前,享樂在后。在防控非典和禽流感工作的關(guān)鍵時(shí)刻,黨員不顧個(gè)人安危,主動放棄休息時(shí)間,加班加點(diǎn)工作,為確保師生員工的安全,始終戰(zhàn)斗在工作第一線,得到了上級和廣大師生員工的高度評價(jià)。在集中為大學(xué)生組織的體檢、注射疫苗等工作中,醫(yī)院始終堅(jiān)持“學(xué)生至上”原則,為保證學(xué)生正常上課,在黨員干部帶領(lǐng)下,全體職工推遲下班一個(gè)半小時(shí),克服一切困難,用最短時(shí)間,安全高效地完成了全校5000多名大學(xué)新生甲、乙肝疫苗的集中注射;對于青島校區(qū)學(xué)生的體檢,醫(yī)院則利用周六周日派人到青島,白天晚上連軸轉(zhuǎn),集中2天完成多人的體檢任務(wù)。很多黨員都主動要求去參加體檢工作,他們總是說“哪里任務(wù)重,我們就去哪里”。此外,黨員還經(jīng)常自發(fā)為貧困生捐款,涌現(xiàn)出了許多無私奉獻(xiàn)、真誠感人的典型事跡。

基層檢驗(yàn)人員事跡材料范文范本篇四

各食品及食品相關(guān)產(chǎn)品生產(chǎn)加工企業(yè):

根據(jù)《食品安全法》、《食品生產(chǎn)許可審查通則》(國家質(zhì)檢總局年第88號公告)和質(zhì)監(jiān)函[]403號文件要求,從年月1日起,所有食品生產(chǎn)加工企業(yè)的檢驗(yàn)人員必須取得食品檢測專業(yè)文憑或經(jīng)培訓(xùn)考核獲得人力資源和勞動保障部門頒發(fā)的相應(yīng)工種(食品檢驗(yàn)工)的《國家職業(yè)資格鑒定證書》,嚴(yán)格執(zhí)行持證上崗制度。否則,不受理其企業(yè)的行政許可申請并按規(guī)定要求企業(yè)進(jìn)行整改,未整改的依法依程序撤銷其生產(chǎn)許可證。根據(jù)文件精神,現(xiàn)將我市食品生產(chǎn)加工企業(yè)檢驗(yàn)人員培訓(xùn)的有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、培訓(xùn)有關(guān)事項(xiàng)。

1、企業(yè)可根據(jù)自身的情況選擇參加有資質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行食品生產(chǎn)加工企業(yè)檢驗(yàn)人員培訓(xùn)。

2、認(rèn)為自身的檢驗(yàn)?zāi)芰梢灾苯訁⒓邮〖壱陨鲜称窓z驗(yàn)工《國家職業(yè)資格鑒定證書》鑒定考試的可直接到勞動部門報(bào)名參加鑒定考試。

3、食品生產(chǎn)加工企業(yè)檢驗(yàn)人員將按食品類別進(jìn)行培訓(xùn)。

4、參培人員未通過鑒定考試的繼續(xù)參加下次培訓(xùn).二、培訓(xùn)內(nèi)容。

1、食品生產(chǎn)與檢測相關(guān)法律法規(guī)。

2、食品衛(wèi)生檢驗(yàn)相關(guān)知識。

3、食品企業(yè)產(chǎn)品出廠檢驗(yàn)項(xiàng)目。

4、《食品檢驗(yàn)工》初級要求的相關(guān)內(nèi)容。

三、培訓(xùn)時(shí)間安排。

四、其他要求。

1、安排培訓(xùn)的企業(yè)必須派人參加培訓(xùn),有特殊原因不能參加培訓(xùn)的需向?yàn)g陽市質(zhì)監(jiān)局作書面說明。

2、所有參培學(xué)員要求文化程度是高中以上,年齡適中,并能長期在本廠工作。

3、報(bào)到時(shí)務(wù)必?cái)y帶本人二代身份證。

4、參加培訓(xùn)人員培訓(xùn)前需到我局食安科辦理相關(guān)手續(xù)。

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基層檢驗(yàn)人員事跡材料范文范本篇五

xx,女,漢族,1974年9月出生,2001年6月加入中國共產(chǎn)黨,本科,北京積水潭醫(yī)院矯形骨科黨支部組織委員,矯形骨科行政主任助理,副研究員。

xx時(shí)刻以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,為群眾樹立了良好的榜樣。作為一名黨務(wù)工作者,她在平凡的崗位中,以全心全意為人民服務(wù)的觀念、客觀公道的處事原則、耐心細(xì)致的工作作風(fēng)、持之以恒的奉獻(xiàn)精神,將滿腔熱情投入到基層黨建工作,推動了支部黨建工作的發(fā)展和進(jìn)步,深受黨員和群眾的好評。

根據(jù)院黨委落實(shí)“三會一課”的精神,xx在召開會議前都要精心準(zhǔn)備會議的每一個(gè)細(xì)節(jié)。對于時(shí)間的安排,既要考慮全體黨員參會率,又要保證會議內(nèi)容的完整性,還要避開手術(shù)日、門診日,所以只能利用某天的午休時(shí)間。每次參會人員能否參會,她都要通知到黨員個(gè)人,如遇特殊情況黨員同志不能參會,她也會將會議精神傳達(dá)給未參會的同志。因?yàn)槊看螘h都在短短的午休時(shí)間內(nèi)進(jìn)行,所以她要將會議日程安排的緊湊合理,這樣才能達(dá)到“會短內(nèi)容精”的會議效果。

2017年8月21日,xx組織召開全體黨員大會,認(rèn)真學(xué)習(xí)市十二次黨代會蔡奇同志的報(bào)告和《方來英同志在市第十二次黨代會精神宣講團(tuán)市衛(wèi)生計(jì)生委宣講會上的傳達(dá)提綱》。在學(xué)習(xí)和觀看視頻后,圍繞會議主題暢所欲言,大家一致表示要做好本職工作,在今后的工作中起到黨員先鋒帶頭作用。

根據(jù)院黨委黨建工作要求,自2017年12月起,每支部每月必須召開固定黨日活動。矯形骨科支部不僅全體黨員參加固定黨日活動,還不定期邀請副主任醫(yī)師以上人員參加固定黨日活動,請他們與大家談?wù)劰ぷ魃钪械慕?jīng)歷和感悟,大家在每次的固定黨日活動后都感到受益匪淺。

xx擔(dān)任矯形骨科行政主任助理已經(jīng)6載,肩負(fù)著醫(yī)管局及醫(yī)保辦下發(fā)的各項(xiàng)指標(biāo)的.臨床管理工作。指標(biāo)不是簡單的執(zhí)行,需要根據(jù)其特點(diǎn)進(jìn)行整理、分析并制定相關(guān)的考核辦法,每月的考核結(jié)果精確到每個(gè)治療組和每位醫(yī)生,最終實(shí)現(xiàn)績效指標(biāo)精細(xì)化管理,使績效考評結(jié)果相對客觀、公正,達(dá)到激勵(lì)職工的作用。在她和全科醫(yī)生的努力下,矯形骨科獲得了2017年度院內(nèi)績效考核第一名的好成績。

基層檢驗(yàn)人員事跡材料范文范本篇六

愛站如家、敬業(yè)愛崗的好站長――記xxx同志事跡xxx,現(xiàn)年32歲、共產(chǎn)黨員,現(xiàn)任xxx水廠鉆二水源站站長,多年來她在供水行業(yè)基層水源站一個(gè)平凡的崗位上默默工作,辛勤耕耘。憑著她在工作中的出色表現(xiàn),幾年來,鉆二水源站在公司的各項(xiàng)評比中總是名列前茅,并被供水公司評為“雙文明建設(shè)先進(jìn)集體”,被勘探局團(tuán)委授予“青年文明號”稱號;xxx本人也連續(xù)四年被供水公司評為標(biāo)兵,授予“以身作則、嚴(yán)細(xì)管理的好站長”榮譽(yù)稱號;同時(shí)被勘探局授予“先進(jìn)女職工”稱號;在集團(tuán)公司技術(shù)能手的評選中,她也榜上有名。三座水源站是歡水廠的三根大梁,做為一班之長的xxx為了使自己所肩負(fù)的這根大梁堅(jiān)實(shí)有力,堅(jiān)持以身作則,吃苦在前,以自身的實(shí)際行動帶動全班職工,增強(qiáng)班組合力。2004年11月的一天,歡喜嶺地區(qū)突降暴雨,凌晨3點(diǎn)左右,睡夢中的xxx被一陣急促的電話鈴聲所驚醒,當(dāng)時(shí),她就感覺到事情不妙,接起電話,果然傳來壞消息:水源站被雷擊,站內(nèi)全都停電了。xxx趕緊穿上衣服,拎著雨衣就沖出了房門,路上黑漆漆的一片,幾乎沒有一個(gè)行人,xxx頂著大雨,忘記了寒冷和害怕,只顧著趕緊趕到水源站。到了水源站,她對站內(nèi)設(shè)備進(jìn)行了細(xì)致的檢查,原來是變壓器的接線柱被雷擊壞,3#外輸泵的變頻器也同被雷擊壞,她趕緊向廠里匯報(bào)了情況,并找來人手和工具,將變壓器及時(shí)的修復(fù),恢復(fù)了供電。但變頻器已損壞,外輸泵只能實(shí)行工頻運(yùn)行,由于工頻運(yùn)行較難控制,xxx便跟著值班人員一直堅(jiān)持到了天亮。為了盡快的提高全班職工的整體素質(zhì),以適應(yīng)新形勢的要求,她刻苦鉆研供水業(yè)務(wù)知識,熟讀了《供水知識匯編》和與供水有關(guān)的書籍,寫出了近3萬字的學(xué)習(xí)筆記和工作中的實(shí)際體會,努力使自己成為行家里手,并多次在公司和水廠舉辦的技術(shù)表演賽中獲得好名次,奪得供水崗位技術(shù)能手稱號。由于她技術(shù)全面,使多次復(fù)雜情況化險(xiǎn)為夷。在一次執(zhí)行巡回檢查任務(wù)的她,當(dāng)她和值班員來到加氯間門外時(shí),嗅到了一股很濃的氯氣味,值班人員慌張的叫到:“不好,漏氯了?!倍鴛xx卻十分鎮(zhèn)定,她趕緊打開通風(fēng)口,帶上防毒面具沖進(jìn)了加氯間,原來是轉(zhuǎn)子玻璃管破裂,造成漏氯,她立刻取出工具和備用部件,僅用5分鐘就嫻熟的將加氯設(shè)備修好。此后,她把自己多年來學(xué)到的和在實(shí)踐中探索到的經(jīng)驗(yàn)和技能,不失時(shí)機(jī)的傳授給班里的職工。班組會上,她針對水源站運(yùn)行實(shí)際,提醒職工應(yīng)重點(diǎn)把握哪些環(huán)節(jié);啟停泵時(shí),她手把手地教每一名職工標(biāo)準(zhǔn)操作要領(lǐng);水泵正常運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí),她告訴職工如何根據(jù)儀表指示、運(yùn)轉(zhuǎn)音響正確判斷水泵故障。她還為制作了上百張“每日一練”答題卡,將水源站日常生產(chǎn)中經(jīng)常遇到的問題和應(yīng)知應(yīng)會知識印在上面,讓員工每天上班的第一件事就是回答出卡上的一道問。也正是她的言傳身教和一系列的崗位訓(xùn)練措施,使全站職工的整體技術(shù)素質(zhì)得到了全面的提高,水廠舉辦的技術(shù)表演賽上,鉆二水源站總是名列前茅,水源站的職工也多次代表水廠參加公司技術(shù)表演賽,均取得了較好成績。為了使自己帶的班組成為爭先創(chuàng)優(yōu)的優(yōu)秀班組,xxx在班組管理上下了一番苦功。為了減少水源站生產(chǎn)事故的發(fā)生,加強(qiáng)水源站的巡回檢查制度,xxx特意制作了巡回檢查管理卡,將每個(gè)巡檢地點(diǎn)掛上管理卡片,讓職工按時(shí)巡檢,并及時(shí)撥動管理卡上的時(shí)鐘。這樣,哪個(gè)班是否按時(shí)巡檢就一目了然了。對于一個(gè)集體來說,xxx深知團(tuán)結(jié)的重要性,她時(shí)刻都教育全站職工要加強(qiáng)團(tuán)結(jié),認(rèn)真的作好每一名職工的思想工作,讓大家把水源站當(dāng)成自己的家一樣去愛護(hù),把站上的職工當(dāng)成自己的'姐妹來對待。站上無論誰家有困難,不但她主動去給予幫助,還動員全站職工去幫助她。在日常的工作中,她時(shí)刻都為改善職工工作狀況著想。為了解決水源站小伙房問題,夏季她帶領(lǐng)員工開墾了一塊空地,種上各種青菜,不但免去了經(jīng)常拔草的工作,還改善了職工的吃飯問題。站內(nèi)門前的土地一到雨天就泥濘不堪,她就帶領(lǐng)職工去撿方磚來鋪墊。院內(nèi)的路燈壞了,一到夜晚站內(nèi)就黑漆漆的,她總是想著去換個(gè)燈泡……對待職工的生活她如此阿護(hù),但她也又威嚴(yán)的一面。在檢查工作中她突出一個(gè)“細(xì)”字,在制度落實(shí)上她強(qiáng)調(diào)一個(gè)“嚴(yán)”字,在水廠開展的“星級員工”評比上她體現(xiàn)一個(gè)“實(shí)”字。有一次,和她私交甚好的職工在下班時(shí),由于有些私事,提前走了一會,被xxx發(fā)現(xiàn)了,事后嚴(yán)厲的批評個(gè)這名職工,并給這名職工記錄了一個(gè)“黑星”。正是由于她的嚴(yán)格管理,有效的規(guī)范了全站職工的崗位行為,也調(diào)動了大家的工作積極性,增強(qiáng)了全站職工的競爭意識。作為一名兵頭將尾,工作中兢兢業(yè)業(yè),無私忘我,源于她對水源站的無限熱愛,對供水事業(yè)的無限忠誠。她那種愛崗敬業(yè)的精神,令身邊職工驚嘆不已。她的愛人在井隊(duì)工作,常年不在家,她一面忙著水源站的工作,一面還要照顧這家里7歲的女兒,有時(shí)忙不開了就將女兒“扔”姥姥家是經(jīng)常的事。女兒還經(jīng)常嚷著讓媽媽周末帶她去玩,可xxx總是以“媽媽忙下次在說、媽媽沒空以后在帶你去”等托詞日復(fù)一日的給拖夏來了。的確,對于xxx來說,根本就不存在周末,一年三百六十五天,天天都是她的工作日。2004年大年三十那天下午,天氣毅然寒冷,在站上忙碌了一天的她,正準(zhǔn)備回家做年夜飯,當(dāng)她在水源站做下班前檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)廢水回收池內(nèi)膠制排污管線上凍,這將直接影響到正常回收工作,如要不及時(shí)回收,池內(nèi)廢水一旦上凍,后果將不堪設(shè)想,為了將管線將凍,xxx二話沒說,穿上水靴,親自爬到2米深的回收池內(nèi),用雙手將回收管線伸進(jìn)池內(nèi)刺骨的積水中吃力的晃動,值班的員工讓她上來休息好替換她一下,她總是說:“沒事,沒事,馬上就好了”。經(jīng)過十多分鐘的努力,管線終于通了,但xxx的雙手已經(jīng)凍得十分僵。大年初三的晚上,剛剛從新民婆婆家回來的她,拖著疲憊的身體正準(zhǔn)備休息,突然接到站上打來的電話,說是3#錳砂過濾罐反洗時(shí),水總是不上來。她趕緊披上衣服,騎車來到了水源站,經(jīng)過檢查,發(fā)現(xiàn)裸露的排氣管線上凍,這要不及時(shí)處理,將無法進(jìn)行反洗,這樣就會影響到過濾效果,造成水質(zhì)超標(biāo),可站上又沒有噴燈來解凍,急中生智的她讓值班人趕緊燒兩鍋開水,幾分鐘后,上凍的管線終于通了。本以為解決了問題的她正準(zhǔn)備對過濾罐進(jìn)行反洗,可問題又出現(xiàn)了,水還是上不來,她又向值班人員了解了一下情況,又根據(jù)自己以往的工作經(jīng)驗(yàn),判斷出可能是因?yàn)閯倓倢?#罐反洗時(shí)用水量過大造成了3#罐反洗缺水,她趕緊加大進(jìn)水閥門開度,果然,問題得到了解決。在xxx的日記里有這樣一句話:自從我走上站長的崗位,我的思想就不敢有絲毫放松,因?yàn)槲业囊谎砸恍袑⒂绊懙饺韭毠?。一滴水,可以反映出太陽的光輝。xxx用她自己實(shí)實(shí)在在的行動,書寫著對供水工作的滿腔赤誠。

基層檢驗(yàn)人員事跡材料范文范本篇七

各位領(lǐng)導(dǎo):

很高興能在五四青年節(jié)到來之際,能來這里參加演講,今天我演講題目是《扎根基層綻放青春》。我們主席在黨的十九大報(bào)告中指出,“青年興則國家興,青年強(qiáng)則國家強(qiáng)”。我們青年一代,身處在國家發(fā)展的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,中國特色社會主義進(jìn)入新時(shí)代,踏上了新征程,前景光明,挑戰(zhàn)嚴(yán)峻。我們肩負(fù)著實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的歷史使命,時(shí)不待我,只爭朝夕。詩人海子曾在詩中寫道:“以夢為馬,不負(fù)韶華”,意思是以夢想作為前進(jìn)的方向和動力,不辜負(fù)大好的青春年華。身為基層年輕的村級后備干部,當(dāng)前我們擁有無比廣闊的時(shí)代舞臺,我們應(yīng)將實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興作為自己的使命,以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài),為村民謀幸福、為國家謀發(fā)展,真正做到:“牢記使命,不負(fù)韶華,扎根基層,綻放青春”。

如果你是一滴水,你是否滋潤了一寸土地?如果你是一線陽光,你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒糧食,你是否哺育了有用的生命?雷鋒同志的這段話時(shí)常讓我久久的深思。作為新時(shí)代的八零后,作為即將承擔(dān)起未來社會建設(shè)的我們,青春安放在哪里?價(jià)值體現(xiàn)在哪里?安徽鳳陽縣小崗村沈浩書記生前的一句話感染了我,“深入基層是買不到的責(zé)任和榮譽(yù)”。是啊,我為何不到基層去放飛我的青春夢想,我為何不到農(nóng)村去展現(xiàn)我的人生價(jià)值。在3月這樣一個(gè)滿載希望和特殊的季節(jié),我光榮地踏上了后備村官的道路。從那一刻開始,我便告訴自己,要牢記我的村官使命,綻放我的青春色彩。

親愛的朋友們,任前方荊棘叢生,我們也要持之以恒。茫茫人海中,我寧做勇敢的水手,乘風(fēng)破浪,奔赴前程。古人云,艱難困苦,玉汝于成。青春的腳步如行云流水,青春的歲月容不得斗點(diǎn)浪費(fèi)。讓我們把握好生命里的每一天,向著金色的彼岸前行。

有人說,農(nóng)村工作很艱苦,也有人說,農(nóng)村工作很平淡。但我懷著一顆虔誠的心,從小事做起,從細(xì)微入手,不放過每一次可以鍛煉的機(jī)會。走訪慰問困難戶,調(diào)解村民糾紛,摸底調(diào)研企業(yè),等等,我都積極參與。是的,青春賦予我激情,不需要什么豪言狀語,只要有滿腔熱忱的身體力行。

《詩經(jīng)》告訴我:“靡不有初,鮮克有終”。這世上沒有一勞永逸的開始,也沒有無法拯救的的結(jié)束;風(fēng)雨不會因?yàn)槟愕囊路伪《V购魢[,大山也不會因?yàn)槟愕钠诙档透叨?。若想一覽高處的勝景,只有登上險(xiǎn)峻的高峰,若要奏響生命美好的樂章,只有始終充滿進(jìn)取的激情。此時(shí)的青春對我來說,不是多彩的花季,也不是纏綿的雨季,不需要多么的絢麗,也不需要多么的浪漫,而是以我的真心、熱心、恒心來服務(wù)村民,感染村民,引領(lǐng)村民,爭做一名老百姓的貼心人。

“用青春之我創(chuàng)造青春之中國、青春之民族”,主席的激勵(lì)之語言猶在耳。每一個(gè)時(shí)代有每一個(gè)時(shí)代青年的使命和責(zé)任,新時(shí)代的中國共產(chǎn)黨人要善于將自己的小我融入祖國的大我、人民的大我之中,要與時(shí)代同步伐、與人民共命運(yùn),只有這樣,才能更好實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值、升華人生的境界,為實(shí)現(xiàn)國家的富強(qiáng)、民族的振興、人民的幸福而不斷貢獻(xiàn)力量。

自古英雄多磨練,從來紈绔少偉男,人生真諦在何處,只在經(jīng)歷不平凡。親愛的朋友們,讓我們攜起手來,以激情為旗,用青春作注,用我們的智慧和勇氣揚(yáng)起理想的風(fēng)帆,用我們的青春和生命奏響時(shí)代的強(qiáng)音,朝著一個(gè)共同的目標(biāo),為社會主義新農(nóng)村建設(shè)獻(xiàn)上自己的一份力量,讓自己的人生價(jià)值在得到升華,心靈得到凈化。

基層檢驗(yàn)人員事跡材料范文范本篇八

一年來,在院班子和主管院長領(lǐng)導(dǎo)下,在醫(yī)院各科室的支持幫忙下,在工作上用心主動,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業(yè)心和職責(zé)心,圍繞科室工作性質(zhì),圍繞醫(yī)院中心工作,求真務(wù)實(shí),踏實(shí)苦干,較好地完成了本科的各項(xiàng)工作任務(wù),取得了一些成績,現(xiàn)將思想工作狀況如下:

一、全科人員在政治上深刻理解其精神實(shí)質(zhì)。教育全科人員要樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng),牢固樹立為病員服務(wù),為職工服務(wù),為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的思想,不斷提高思想道德修養(yǎng),認(rèn)真開展,互相交流思想,不斷提高政治理論水平。

二、全科人員能夠自覺遵守院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,做到小事講風(fēng)格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,科工作人員分工明確,各司其職,各負(fù)其責(zé),團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)指令性工作任務(wù)。

三、在縣、鄉(xiāng)、村三級中醫(yī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)上,全科同志能夠不怕苦、不怕累,經(jīng)常深入鄉(xiāng)村,與基層醫(yī)務(wù)人員打成一片,密切關(guān)系,廣爭病員,為醫(yī)院社會效益和經(jīng)濟(jì)效益的提高做出了較大貢獻(xiàn)。

四、在醫(yī)院配合各家保險(xiǎn)公司業(yè)務(wù)上,能夠開拓性工作,和各家保險(xiǎn)公司理陪人員配合默切,對保險(xiǎn)住院病人更是體貼入微,急病人之所急,想病人之所想,受到各家保險(xiǎn)公司領(lǐng)導(dǎo)和各科住院病人以及全院同志們的一致好評,保險(xiǎn)病人就醫(yī)者不斷增加,在今年保險(xiǎn)理賠幅度超多減少的狀況下,全年保險(xiǎn)病人業(yè)務(wù)總收入達(dá)55余萬元。在已爭取的中國人壽、太康人壽、中國太平洋人壽業(yè)務(wù)合作的基礎(chǔ)上,又爭取了財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)和中原保險(xiǎn)代理公司的業(yè)務(wù)配合,為明年?duì)幦”kU(xiǎn)病員就醫(yī)群的業(yè)務(wù)發(fā)展奠定了良好的基矗。

五、在宣傳工作上,充分利用廣播電視、報(bào)刊、雜志、宣傳版面、宣傳單等形式,結(jié)合我院實(shí)際,深入廣泛宣傳我院整體功能、醫(yī)療范圍、??茖2⒚t(yī)、名藥、大型醫(yī)療設(shè)備以及開展的新項(xiàng)目、新業(yè)務(wù)等,增強(qiáng)了醫(yī)院整體知名度和部分專家名醫(yī)以及??茖2≈?,為醫(yī)院業(yè)務(wù)的發(fā)展起到了較大的推動作用。

六、鞠身基層,根據(jù)縣委有關(guān)指示精神,醫(yī)院選派我科科主任帶隊(duì)下鄉(xiāng)到東南徐堡村開展幫扶工作,我科同志用心配合,完成了每家每戶的入戶調(diào)查工作,較好地完成了第一階段的幫扶工作,所做工作受到縣幫扶辦和鎮(zhèn)黨委、政府以及村干部群眾的一致好評。

一年來,透過全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項(xiàng)工作任務(wù),但工作標(biāo)準(zhǔn)和工作質(zhì)量與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距,思路還需要更加寬闊。在新的一年里,要加大政治學(xué)習(xí)力度,提高工作質(zhì)量,團(tuán)結(jié)一致,扎實(shí)工作,高標(biāo)準(zhǔn)完成本科的工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)指令性工作任務(wù)。

一年的時(shí)間就這樣走過了,在經(jīng)過一年的努力后,我終于可以說在不斷的成長中得到了更多的進(jìn)步。一年的時(shí)間過的真的是很快。作為醫(yī)院醫(yī)師的我,一年來認(rèn)真努力的工作,今年對我來說,也是一個(gè)相當(dāng)值得懷念的一年,我相信隨著我漸漸的成長,我會有更多的進(jìn)步,這些都是我會做好的事情,我相信我能夠做好,我會在不斷的成長中,得到最好的發(fā)展。在來年年里,繼續(xù)堅(jiān)持:

一、思想上政治上緊緊圍繞醫(yī)院開展的廉潔自律主題。

從事醫(yī)療活動,緊跟國際國內(nèi)形勢,拒絕行賄、受賄,標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,愛崗敬業(yè),未發(fā)生一起醫(yī)療差錯(cuò)與糾紛。工作中,一切以病人為中心,全心全意為病人著想,本著“節(jié)約、節(jié)省、環(huán)保、優(yōu)效”的原則,選擇簡單的麻醉方法,做出最理想的麻醉效果。

二、在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,業(yè)務(wù)上秉承過去的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。

認(rèn)真學(xué)習(xí),勤于總結(jié),對過去的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行“去粗取精、去偽存真、由表及里、去其糟粕、取其精華”。更完善、嫻熟地應(yīng)用各種麻醉常用方法和技術(shù),如:各部位的神經(jīng)阻滯、各區(qū)域阻滯、各種全身麻醉方法和各種穿刺技術(shù),以及各種儀器設(shè)備的保養(yǎng)使用。指導(dǎo)、輔導(dǎo)實(shí)習(xí)醫(yī)生,低年資住院醫(yī)生和主治醫(yī)生,理論與實(shí)踐相結(jié)合,學(xué)習(xí)掌握基本麻醉方法的操作技術(shù)和工作流程,言傳身教,對他們進(jìn)行良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)醫(yī)技方面的浸染,充分發(fā)揮了一名副主任醫(yī)師應(yīng)有的作用。

三、工作業(yè)績與上年相比,麻醉例數(shù)有所增加。

日間麻醉水平有所提高。學(xué)習(xí)掌握了麻醉科幾種新藥的具體應(yīng)用。小兒、老人麻醉更加得心應(yīng)手。

今后,要更加善于學(xué)習(xí)、善于總結(jié),與時(shí)俱進(jìn),緊跟時(shí)代步伐,學(xué)習(xí)掌握更新更好的醫(yī)學(xué)技術(shù),造福社會,造福病人的同時(shí),完善豐富自己的人生。

就是這樣的,作為一名醫(yī)師,必須要有高度的責(zé)任感。救死扶傷是我們的天職,我相信隨著時(shí)間的增長,我的醫(yī)術(shù)會得到更多的提高。不過這些不是最重要的,思想才是第一,只要本著為人民服務(wù)的態(tài)度,我就能夠做的更好,相信我能夠做好。醫(yī)師的責(zé)任和天職就是這樣,我會在來年工作的更好的!

基層檢驗(yàn)人員事跡材料范文范本篇九

實(shí)訓(xùn)基地(廣州)。

各企事業(yè)單位及有關(guān)人員:

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,勞動和社會保障部《招用技術(shù)工種從業(yè)人員規(guī)定》(第六號部長令)文件精神,為進(jìn)一步貫徹國家職業(yè)資格證書制度,逐步將材料物理性能檢驗(yàn)人員考核納入國家職業(yè)資格管理體系,實(shí)現(xiàn)國家對材料物理性能檢驗(yàn)人員必須持證上崗的要求。為此:廣電質(zhì)量學(xué)院(信息產(chǎn)業(yè)部電子602計(jì)量站)特舉辦“材料物理性能檢驗(yàn)人員國家職業(yè)資格培訓(xùn)班”。具體安排如下:

一、培訓(xùn)目的提高材料物理性能檢驗(yàn)人員的專業(yè)水平。,使學(xué)員能達(dá)到國家勞動和社會保障部規(guī)定的材料物理性能檢驗(yàn)初、中、高等級的國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求,取得相應(yīng)級別的職業(yè)資格證書,并能持證獨(dú)立上崗操作。

二、培訓(xùn)對象。

對金屬、高分子等材料的力學(xué)性能進(jìn)行檢驗(yàn)、檢查、測試、實(shí)驗(yàn)的人員(使用材料檢驗(yàn)儀器設(shè)備、對金屬、非金屬、高分子等材料的成品、半成品、原材料的物理、力學(xué)和機(jī)械性能進(jìn)行檢驗(yàn)、檢查、測試、實(shí)驗(yàn)的人員;使用材料檢驗(yàn)儀器設(shè)備測試材料的拉力、扭力、沖力、彎曲、疲勞、硬度、導(dǎo)電等物理化學(xué)和機(jī)械性能)。

三、教材及考核方式。

統(tǒng)一采用勞動和社會保障部培訓(xùn)就業(yè)認(rèn)定的質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行業(yè)技能培訓(xùn)專業(yè)教材;考核由理論知識和技能操作兩部分組成;理論部分采用筆試方式進(jìn)行考核鑒定,技能操作采用實(shí)際操作(或筆試)方式進(jìn)行考核鑒定。

四、證書頒發(fā)。

理論和技能兩部分均合格者,由質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行業(yè)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心、勞動和社會保障部頒發(fā)相應(yīng)級別的國家級《職業(yè)資格證書》。該證書是材料物理性能檢驗(yàn)人員職業(yè)技能水平的資格憑證,是用人單位錄用、使用和確定工資待遇的依據(jù),是我國公民境外就業(yè),輸出勞務(wù)法律公正的有效證件。

廣州廣電計(jì)量檢測股份有限公司培訓(xùn)咨詢中心|信息產(chǎn)業(yè)部軍工電子602計(jì)量測試站。

五、培訓(xùn)時(shí)間。

培訓(xùn)時(shí)間:201。

1年12月日(時(shí)間待定)。

六、培訓(xùn)費(fèi)用。

初級資格1550元/人;中級資格1850元/人;高級資格2200元/人(含教材、資料、培訓(xùn)考核、證書及午餐等費(fèi)用),住宿統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理。

七、培訓(xùn)地點(diǎn)。

廣州市天河區(qū)黃埔大道西平云路163號,廣州廣電計(jì)量測試技術(shù)有限公司。

八、聯(lián)系方式。

基層檢驗(yàn)人員事跡材料范文范本篇十

今年以來,**局工會在省**公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,緊緊圍繞省公司工委的工作要點(diǎn),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆三中、四中全會精神,貫徹落實(shí)省總工會十一屆二次全會的各項(xiàng)部署,充分發(fā)揮工會維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職能和“橋梁紐帶”作用,發(fā)揮工會思想政治工作宣傳教育的導(dǎo)向功能、團(tuán)結(jié)鼓勵(lì)的激勵(lì)功能及穩(wěn)定人心的保證功能,以思想教育為切入點(diǎn),深入開展企業(yè)安全文化建設(shè),開展勞動競賽、崗位練兵和職工技術(shù)比武和職工文化體育活動,努力加強(qiáng)工會自身建設(shè),不斷提高工會工作水平,在各項(xiàng)工作中取得了明顯成績。為全面完成**局的各項(xiàng)工作任務(wù)做出了重要貢獻(xiàn)。

一、深入學(xué)習(xí)、貫徹“三個(gè)代表”?的重要思想,努力提高職工的整體素質(zhì)。

建機(jī)制、辦實(shí)事、促發(fā)展方面狠下功夫。一是不斷組織工會小組長和工會成員堅(jiān)持每周一晚的政治學(xué)習(xí),并從職工的思想教育入手,狠抓職工的思想道德教育,始終堅(jiān)持思想政治工作經(jīng)?;?、制度化。今年*月份,*局利用一周時(shí)間積極開展了思想政治建設(shè)教育活動,主要針對中層干部、機(jī)關(guān)管理人員在實(shí)際工作中存在的政治頭腦不清,政策水平不高,管理能力不強(qiáng),服務(wù)意識淡化等思想作風(fēng)問題,展開進(jìn)行了討論和學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí),剖析問題,完善措施,改進(jìn)工作作風(fēng),達(dá)到了全面提高中層干部管理水平和管理服務(wù)水平的目的。二是利用文明市民學(xué)習(xí)全面加強(qiáng)社會公德,職業(yè)道德、家庭美德教育,從各個(gè)方面,不同層次著力提高職工的道德素質(zhì),各基層工會小組以《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》為依據(jù),教育引導(dǎo)職工堅(jiān)定思想信念,牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀、使職工自覺養(yǎng)成以誠待人、與人為善,助人為樂,誠信為本的良好風(fēng)尚。三是緊緊圍繞省局中心工作,確保三個(gè)穩(wěn)定。第一,把維護(hù)職工權(quán)益放在首位,確保職工隊(duì)伍穩(wěn)定,堅(jiān)定不移地貫徹落實(shí)全心全意依靠工人階級的方針,切實(shí)履行維護(hù)職工的合法權(quán)益,最大限度地保護(hù)調(diào)動發(fā)展廣大職工的積極性和創(chuàng)造性。第二開展企業(yè)安全文化建設(shè)教育,確保電力生產(chǎn)穩(wěn)定,安全文化建設(shè)是工會組織發(fā)展維護(hù)職能的重要舉措,也是參與企業(yè)安全管理的重要途徑,*局通過開展“七個(gè)一”、“安全生產(chǎn)周”、職工代表糾察隊(duì)等活動,提高了安全管理水平,為*局的安全管理奠定了良好的基礎(chǔ)。第三,推動生產(chǎn)力發(fā)展,確保經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)定。我們要求各工會小組成員要增強(qiáng)責(zé)任感、使命感、牢固樹立“發(fā)展是硬道理”,不進(jìn)則退、慢也是退的思想,堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)效益為中心,圍繞局重點(diǎn)工作,齊心協(xié)力,共同奮進(jìn),以實(shí)際行動確保各項(xiàng)工作任務(wù)的完成。四是認(rèn)真開展“人民電業(yè)為人民”的宗旨教育,組織職工學(xué)習(xí)“電業(yè)職工職業(yè)道德規(guī)范”,培養(yǎng)職工,遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),誠實(shí)守信,辦事公道,服務(wù)群眾,服務(wù)社會的道德風(fēng)尚,另外*局工會還以公司化改制和轉(zhuǎn)換企業(yè)經(jīng)營機(jī)制為重點(diǎn),解放思想,搶抓機(jī)遇,實(shí)現(xiàn)工會重點(diǎn)工作的突破和自身改革與建設(shè)的加強(qiáng),不斷加強(qiáng)對職工進(jìn)行正確的價(jià)值觀的培養(yǎng)和集體主義價(jià)值觀的教育,增強(qiáng)職工的榮辱意識,風(fēng)險(xiǎn)意識和憂患意識。有針對性的開展職工的心態(tài)調(diào)查工作。

總之,通過上述活動的開展和落實(shí),充分調(diào)動了職工工作的積極性,弘揚(yáng)了企業(yè)精神,促進(jìn)了全局各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的完成和經(jīng)濟(jì)效益的提高。

二、進(jìn)一步加強(qiáng)工會自身建設(shè),不斷提高工會工作的整體水平。

工會工作要順應(yīng)時(shí)代的發(fā)展,必須緊貼時(shí)代特點(diǎn)和形勢。

要求,努力在提高自身素質(zhì)和加強(qiáng)工會建設(shè)上狠下功夫,才能不辜負(fù)職工對工會的期望。因此,我們一是于年初及時(shí)召開職工代表大會,工會小組組長會議,緊緊圍繞省公司工委的工作要點(diǎn),討論新時(shí)期工會工作的思路,積極研究農(nóng)民合同工的入會問題,在會上對今年工會工作進(jìn)行了安排,并制訂了建設(shè)“職工之家”計(jì)劃。

二是進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會小組建設(shè),帶頭學(xué)習(xí)鄧小平理,提高實(shí)踐“三個(gè)代表”的自學(xué)性,始終保持正確的政治方向,緊密聯(lián)系思想和工作實(shí)際,用鄧小平理論分析、研究解決問題,樹立全心全意為職工服務(wù)的思想,自覺的接受職工的監(jiān)督。

三是于今年八月份,開展宣傳貫徹《工會法》和《**省實(shí)施工會法辦法》的活動,使職工了解和掌握工會法的主要內(nèi)容,活動期間,共張貼《工會法》宣傳掛圖30多張,印制《**省實(shí)施工會法辦法》及《工會章程》等宣傳資料400多份,做到了人手一冊,同時(shí)我們還舉辦了《工會法》知識競賽活動,參加人數(shù)達(dá)438人,通過活動使職工了解和掌握了《工會法》的主要內(nèi)容,學(xué)會了運(yùn)用法律武器保護(hù)自己的合法權(quán)益。

好用好,收支合理,,并能按時(shí)足額上解。

三、工會參政議政,職工民主管理渠道暢通。

在不斷完善組織機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)上,我們按照一手抓工會小組組建工作,一手抓工會作用的發(fā)揮,在鞏固提高方面下功夫,在加強(qiáng)固本強(qiáng)基方面下功夫,推動和完善各種維權(quán)機(jī)制和工作制度,包括職代會和局務(wù)公開制度,平等協(xié)商和集體合同制度,勞動爭議調(diào)解制度,積極發(fā)揮工會在我局改制中的'作用。另外,我們還積極推進(jìn)局務(wù)公開,制訂了《**縣**局局務(wù)公開實(shí)施細(xì)則》,提出了“三個(gè)結(jié)合”(要把局務(wù)公開與實(shí)踐“三個(gè)代表”思想結(jié)合起來,與推進(jìn)改革結(jié)合起來,與加強(qiáng)黨的建設(shè)結(jié)合起來)和“三種形式”(職工代表大會是局務(wù)公開的基本形式,局務(wù)公開欄是局務(wù)公開的必要形式,局情發(fā)布會是局務(wù)公開的如常形式),通過職工代表大會,職工大會,設(shè)立固定局務(wù)公開欄等形式,按照公開的范圍和內(nèi)容向職工和社會予以公開,廣泛接受職工群眾的監(jiān)督,起到了良好的參政議政作用。

今年七月份,我們召開了第一次職工代表大會,由***局長代表局行政向職工報(bào)告了上半年經(jīng)營狀況,資金使用情況,資金福利費(fèi)用開支,新區(qū)建設(shè)等重大事項(xiàng),并對網(wǎng)改驗(yàn)收情況及網(wǎng)改物資的采購情況向職工進(jìn)行了說明,聽取了職工的反映和意見。書記***同志向大會通報(bào)了民主生活會的主要內(nèi)容,并就有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等情況向職工進(jìn)行了說明,*局其它領(lǐng)導(dǎo)同志圍繞“三個(gè)代表”重要思想和《廉政準(zhǔn)則》,廉潔自律的規(guī)定,并結(jié)合《**縣**局2004年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》,逐條逐項(xiàng)對照檢查,勇于開展批評和自我批評,努力踐行“三個(gè)代表”,會議征求了職工對*局在班子建設(shè)、干部隊(duì)伍和各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營、文明建設(shè)工作中的意見和建議,密切了干群關(guān)系,職工能暢所欲言,工會參政議政渠道通暢。

四、關(guān)心職工生產(chǎn)生活,維護(hù)職工的切身利益。

一年來,*局工會始終牢記“群眾利益無小事”,把解決好職工群眾的生產(chǎn)生活問題作為大事來抓,堅(jiān)持深入到生產(chǎn)一線,職工中,傾聽職工呼聲,了解職工生活,配合行政解決實(shí)際問題,今年8月份,工會利用半月時(shí)間,共走訪23個(gè)基層單位,征求職工合理化意見和建議56條,現(xiàn)場解答56條,并急時(shí)配合行政給職工發(fā)放了降溫用品,更換個(gè)人**工器具160套,解決了基層職工工作生活的需要,調(diào)動了職工的工作積極性和責(zé)任心。同時(shí),我們還利用節(jié)假日慰問退休老職工,幫助他們解決生活中的實(shí)際困難,并到醫(yī)院看望生病職工,協(xié)助解決醫(yī)療費(fèi)等具體問題,全年共看望住院職工、退休職工及家屬達(dá)**多人次,協(xié)助解決醫(yī)療費(fèi)共計(jì)*萬多元。9月份,工會又進(jìn)一步加強(qiáng)對基層職工生產(chǎn)生活的投資力度,為基層購置了洗衣機(jī),極大地方便了基層干部職工工作生活的需要,調(diào)動了職工的工作積極性和責(zé)任心。

今年10月份,*局開展了扶貧幫困捐助活動月,全體職工積極響應(yīng),踴躍捐款捐物,發(fā)揚(yáng)“一方有難、八方支援”的傳統(tǒng)美德,共計(jì)捐款**多元,捐物**件。另外,我們在國慶節(jié)期間還積極開展了“交友幫扶”活動,為縣上確定的兩名扶貧幫困對象送去了生活用品和慰問金。幫助他們解決實(shí)際困難。

在為職工提供社會保障方面,我們積極參與養(yǎng)老、住房等基金的監(jiān)督工作,同時(shí),我們還認(rèn)真學(xué)習(xí)女職工委員會條例,關(guān)心女職工,健全女工委員會,并在3月8日開展了女職工旅游活動,通過活動,女職工感到局工會對她們的關(guān)心,并表示積極工作,發(fā)揮女職工在農(nóng)電工作中的重要作用。

五、積極開展安全生產(chǎn)宣傳和勞動競賽,為全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)作出貢獻(xiàn)。

**年,我們還注重并積極開展群眾性的勞動競賽活動,收到良好效果。二月份,在全局范圍內(nèi)開展了“從我做起、保證安全”簽名活動;六月份開展了“安全生產(chǎn)月”活動,八月份開展了“安康杯”知識競賽活動;九月份開展了以優(yōu)質(zhì)服務(wù)、開拓電力市場、增供擴(kuò)銷勞動競賽活動,在活動中工會積極組織,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件規(guī)定,不斷提高勞動競賽的知識性和趣味性,使職工在活動中學(xué)到了知識,在競賽中得到了鍛煉。另外,工會每月參與**生產(chǎn)例會和季度考評工作,積極聽取職工的意見和建議,提出自己的看法,認(rèn)真解決問題,并主動和領(lǐng)導(dǎo)配合,對各部門的安全經(jīng)營情況進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo),及時(shí)監(jiān)督發(fā)放勞保用品,充分發(fā)揮工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查三級網(wǎng)絡(luò)的作用,從而保證了今年各項(xiàng)任務(wù)的完成,今年,完成售電量**萬kwh,利潤指標(biāo)超額完成,截止*月*日,安全生產(chǎn)累計(jì)*天。

六、不斷加強(qiáng)職工之家建設(shè),舉辦豐富多彩的文化娛樂活動。

“職工之家”的建設(shè),對加強(qiáng)工會自身建設(shè)和改革、增強(qiáng)工會活力,推進(jìn)工會重點(diǎn)工作向縱深發(fā)展,提高工會工作的整體水平起著重要的作用。因此我們把建設(shè)職工之家、職工小家、文明家庭、文明職工、安全文明小區(qū)等雙文明建設(shè)系列創(chuàng)建活動作為職工之家的系統(tǒng)工程來抓。11月份對新辦公樓的閱覽室進(jìn)行了布置,新增書柜三面,新增圖書**多本,費(fèi)用達(dá)**多元。增添了勞動法宣傳掛圖。重新建立了圖書閱覽制度,進(jìn)一步完善了閱覽室管理辦法。同時(shí)我們還購置了籃球架、乒乓球臺、單雙杠組合等室外健身器材**件,費(fèi)用達(dá)**元,還購置了跑步機(jī)等室內(nèi)健身器材五件,費(fèi)用達(dá)*萬多元。進(jìn)一步完善了職工之家的建設(shè)。在創(chuàng)建職工小家活動方面,我們將創(chuàng)建活動范圍擴(kuò)大延伸到基層,對其活動設(shè)施進(jìn)行了添置,給基層工會小組購置了電視機(jī)和音響設(shè)施,給其它供電所添置了羽毛球、乒乓球和象棋等,共計(jì)費(fèi)用**多元。建立了職工小食堂、學(xué)習(xí)園地等。做到了使職工活動有場所,健身有設(shè)備,學(xué)習(xí)有園地,鍛煉有器材,并積極開展健康有益的娛樂活動,增強(qiáng)了干部職工的工作熱情。

總之,在**年,我局工會在各項(xiàng)工作中取得了一定成績,但與省公司工委的總體要求還有一定的差距,我們將再接再厲,繼續(xù)努力,不斷加強(qiáng)工會的自身建設(shè),以貫徹實(shí)施《工會法》為契機(jī),以十六大四中全會精神和“三個(gè)代表”重要思想為指針,與時(shí)俱進(jìn),開拓進(jìn)取,積極推動局務(wù)公開,全面履行工會的各項(xiàng)社會職能,著力加強(qiáng)基層工會小組建設(shè),不斷提高工會工作水平,為全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)而努力。

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基層檢驗(yàn)人員事跡材料范文范本篇十一

xx,女,1968年4月出生,2001年6月加入中國共產(chǎn)黨,是北京積水潭醫(yī)院放射科技術(shù)組技師長,放射黨支部組織委員,放射科工會主席助理。

xx1990年參加工作至今已有近30年時(shí)間。曾榮獲2003年北京積水潭醫(yī)院院級“抗擊非典”先進(jìn)個(gè)人稱號;2003年北京積水潭醫(yī)院院級優(yōu)秀共產(chǎn)黨員;2010年北京積水潭醫(yī)院院級勞動先進(jìn)工作者;并多次被評為年度考核優(yōu)秀職工。

xx在任放射科黨支部委員期間,積極協(xié)助支部書記完成組織黨員學(xué)習(xí)、講黨課、民主測評、與有錯(cuò)誤的同志談心并進(jìn)行思想教育等工作。積極組織到遠(yuǎn)郊區(qū)縣進(jìn)行技術(shù)交流的黨日活動。組織黨員群眾捐款。每月按時(shí)收繳黨費(fèi)。積極參加醫(yī)院組織的各項(xiàng)培訓(xùn)活動。協(xié)助支部書記完成支部手冊的填寫工作,為建設(shè)好支部獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

在工作上,xx認(rèn)真負(fù)責(zé),帶頭嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院及科室的各項(xiàng)規(guī)章制度,熱心幫助同事。她始終工作在臨床一線,對待患者熱情、耐心、周到、負(fù)責(zé),工作量總是名列前茅。她虛心向老技師學(xué)習(xí),不斷完善自己投照技術(shù),還經(jīng)常與臨床科室溝通,開展新的投照技術(shù)來配合臨床科室的工作。自從擔(dān)任技師組組長以來,她每天總是早來晚走,除了完成自己的本職工作外,還利用自己的休息時(shí)間幫助有困難的技術(shù)員完成工作;鼓勵(lì)年輕同志學(xué)習(xí),給他們創(chuàng)造機(jī)會。

放射科是由醫(yī)、技、護(hù)三方面人員組成的科室,各組之間的工作需要協(xié)調(diào)。她總是顧全大局,協(xié)助科室領(lǐng)導(dǎo)解決問題,共同完成好醫(yī)院交給的工作。在榮譽(yù)和利益面前,她從不計(jì)較個(gè)人的得失??剖矣泄ぷ鳎偸请S叫隨到,從沒有休過一個(gè)完整的假期。

在抗擊非典的日子里,她根據(jù)科室的要求,合理地安排工作,讓職工輪流休假,自己卻一天都沒有休息過,始終堅(jiān)持工作在一線。同時(shí)還要關(guān)心被隔離在發(fā)熱門診工作的同志,和他們談心,為他們解決生活上的困難,還自己掏錢為他們買生活用品及食物,每星期都替他們更換工作服,成了他們與外界溝通的橋梁。

非典過后,各個(gè)醫(yī)院都成立了發(fā)熱門診,她帶頭承擔(dān)了每天給發(fā)熱患者拍片的工作,一干就是幾年。每當(dāng)醫(yī)院有重大事件及突發(fā)事件時(shí),xx總是按照上級領(lǐng)導(dǎo)的要求,親自帶頭配合其他科室保質(zhì)保量地完成工作。

科室的工會工作xx也是親力親為。她帶頭組織參加醫(yī)院及科室的各項(xiàng)活動。每次領(lǐng)取慰問品,她都親自帶領(lǐng)年輕的同志一起干。職工生病住院,她總是第一時(shí)間趕去慰問。平時(shí)也非常注重關(guān)心退休職工。

平凡的工作每天都在重復(fù)著。正是在這平凡的工作中,xx以一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,詮釋著自己入黨時(shí)的誓言。她始終默默無聞地工作著,以實(shí)際行動帶動周圍的人,為年輕同志樹立了榜樣。

基層檢驗(yàn)人員事跡材料范文范本篇十二

一年來,在醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理科及口腔科領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,忠實(shí)履行住院總工作職責(zé),在努力提高自身業(yè)務(wù)及綜合素質(zhì)的同時(shí),踏踏實(shí)實(shí)工作,在臨床、教學(xué)及科研等各方面取得了一定成績:

一、繼續(xù)建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度保障醫(yī)療及病人安全。

病人安全及醫(yī)療安全是醫(yī)院生存的生命線,也是患者和醫(yī)生所追求的最終目標(biāo)。如何保證病人安全是每個(gè)醫(yī)務(wù)工作者也是每一個(gè)醫(yī)院管理者共同關(guān)心的話題。對患者安全管理,最大程度的保證患者安全也是實(shí)行住院總制度的預(yù)期目標(biāo)。保障病人安全歸根結(jié)底要靠制度建設(shè)。我院口腔醫(yī)學(xué)院剛剛成立,許多制度需要完善。在本人擔(dān)任總住院醫(yī)師期間,協(xié)助科室領(lǐng)導(dǎo)先后制定了各種制度,如:

1、恢復(fù)晚查房及危重病人床邊交接班制度:

2、堅(jiān)持月階段及周階段總結(jié)匯報(bào)制度:

3、實(shí)行主任每周主題查房制度:

4、制定口腔腫瘤病人的隨訪及登記制度。這些制度的建立,規(guī)范了各級醫(yī)生的職責(zé),使大家有章可循,工作規(guī)范了,許多醫(yī)療隱患杜絕了,更好地保障了醫(yī)療安全,全年口腔頜面外科病房未發(fā)生過醫(yī)療事故及差錯(cuò)事故。

二、積極參與建設(shè)及宣傳工作。

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