電商物流快遞協(xié)議書 快遞物流合作協(xié)議書(五篇)

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關(guān)于電商物流快遞協(xié)議書一

家電商場全年計(jì)劃任務(wù)xx萬，實(shí)際完成xx萬元；毛利計(jì)劃xx萬，實(shí)際完成xx萬元，費(fèi)用。今年新增收了新品費(fèi)、廣告費(fèi)、裝修管理費(fèi)和其他收入累計(jì)上繳純利xx萬余元。取得良好的經(jīng)營業(yè)績，我們采取了如下做法：

根據(jù)商廈總體部署，在多次大型促銷活動中，我商場都能圍繞活動主題，積極配合，以活動和節(jié)日促進(jìn)銷售。在新發(fā)周年店慶、集團(tuán)店慶、黃金周等重要促銷時(shí)段，取得了良好的銷售業(yè)績和經(jīng)濟(jì)效益，日銷超百萬。配合商廈的活動，我們做了大量的準(zhǔn)備工作，積極與廠家聯(lián)系貨源，增加適銷品種，靈活促銷，保底扣點(diǎn)，力保雙贏。

品牌經(jīng)營采取抓大放小的原則，調(diào)整引進(jìn)了大小品牌xxx余個(gè)，年銷售超百萬的專柜有xxx余家。確保了我商廈經(jīng)營定位的提升。平均增長了xx﹪——xx﹪。租金、管理費(fèi)、人員工資等增加純利潤xx萬余元，為提高銷售業(yè)績打下了良好的基礎(chǔ)。

我商場在勤儉善持上，人人有責(zé)。以節(jié)約為前提，減少小后勤人員，壓縮人頭工資。原一層樓四個(gè)清潔員，現(xiàn)每層樓兩名清潔員，洗手間的清潔員應(yīng)一層樓兩名，現(xiàn)兩層樓兩個(gè)清潔員。在人頭工資上每人年節(jié)省近萬元。由于我商場托管的專柜多，長途電話及傳真較多，費(fèi)用較高。我們與廠方溝通。動員各廠家自己安裝電話，降低商場管理費(fèi)用。

20xx年的工作已近尾聲，我們會把今年取得的工作成績當(dāng)作明年工作的新起點(diǎn)?？偨Y(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，針對不足，在求實(shí)、做細(xì)、落實(shí)上下功夫。我們將繼續(xù)在商廈領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下繼續(xù)努力，認(rèn)真工作。

時(shí)間像東流水一樣，新的一年在等著我們！辦公室的每個(gè)人都在考慮寫年度工作總結(jié)了。上級能通過年度總結(jié)來全面了解自己一整年的工作和成長情況，在電商運(yùn)營的年度總結(jié)中，我們需要重點(diǎn)陳述哪些方面呢？小編花時(shí)間特意編輯了20xx電商服務(wù)部門新人運(yùn)營半年度總結(jié)，可能你會喜歡，歡迎分享。

關(guān)于電商物流快遞協(xié)議書二

職責(zé)：

1.根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和年度經(jīng)營計(jì)劃，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理京東/天貓等各平臺的工作，制定平臺

年度銷售目標(biāo)、每月跟進(jìn)實(shí)施狀況，根據(jù)最新市場動態(tài)，及時(shí)調(diào)整營銷策略及計(jì)劃;

2.負(fù)責(zé)公司所有電商平臺多家店鋪運(yùn)營人員的統(tǒng)一管理，負(fù)責(zé)電商運(yùn)、設(shè)計(jì)部門、推廣部

門、和市場部門的日常工作統(tǒng)一安排及績效管理。

3.負(fù)責(zé)相關(guān)數(shù)據(jù)監(jiān)控與分析，根據(jù)市場動態(tài)、數(shù)據(jù)走向、平臺發(fā)展趨勢等信息，及時(shí)有效

引導(dǎo)店鋪跟上最新電商節(jié)奏，確保店鋪的市場占有率;

4.負(fù)責(zé)日常和電商平臺，以及產(chǎn)品品牌方的對接，及時(shí)制定商品的品牌戰(zhàn)略，和平臺策略

的并監(jiān)督指導(dǎo)落實(shí)。

5.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職要求：

1. 全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，6年以上電商運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

2. 熟悉各大電商平臺運(yùn)營規(guī)則和方法，以及后臺操作系統(tǒng)。

3. 3年以上生活電器等高客單商品電商類目直接運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，2年以上三級類目top10店鋪

運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)。

4. 2年以上的三級類目top10以上品牌電商的獨(dú)立策劃，運(yùn)營，管理經(jīng)驗(yàn)，2年以上不

少于50人的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

5.具備高度的市場敏感度，極強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、市場感知能力，能根據(jù)市場情況制訂有

針對性的營銷方案。

關(guān)于電商物流快遞協(xié)議書三

職責(zé)：

1 負(fù)責(zé)電商業(yè)務(wù)的日常運(yùn)營，包括活動策劃、營銷推廣及商品上下架，充分利用活動資源，完成銷售任務(wù);

2、 負(fù)責(zé)電商業(yè)務(wù)的促銷活動及公司內(nèi)部協(xié)調(diào);

3 負(fù)責(zé)每日營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理的把控。優(yōu)化庫存和產(chǎn)品線;

4 對競爭對手的品牌、價(jià)位進(jìn)行研究，提出應(yīng)對措施，做出可行性分析報(bào)告。

5 配合并指導(dǎo)美工優(yōu)化店鋪形象，廣告圖制作;

6 與各部門人員的溝通，全面負(fù)責(zé)整個(gè)團(tuán)隊(duì)的業(yè)績考核工作;

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，電商運(yùn)營3年以上經(jīng)驗(yàn)，其中電商運(yùn)營管理1年以上;

2、熟悉電子商務(wù)模式與流程，具備獨(dú)立的產(chǎn)品規(guī)劃與市場分析、營銷、推廣能力;

3 有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能定期對相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行有效分析，研究行業(yè)特點(diǎn)、同行商城的推廣方法，制定商城優(yōu)化策略，跟進(jìn)優(yōu)

化推廣效果，出具分析報(bào)告;

4、熟悉電商各渠道工作，懂得針對不同的推廣渠道，開展相應(yīng)的營銷活動，協(xié)調(diào)各方面資源配合執(zhí)行;

5、能承受較大壓力;較好的計(jì)劃執(zhí)行能力，較強(qiáng)的談判溝通能力，善于溝通和協(xié)調(diào);職業(yè)操守嚴(yán)謹(jǐn)，具有成本和保密意識。

關(guān)于電商物流快遞協(xié)議書四

職責(zé)：

1、協(xié)助總監(jiān)管理部門風(fēng)控，及時(shí)反饋運(yùn)營進(jìn)展。

2、安排銷售合同執(zhí)行中的貨物出庫、發(fā)票開具，確保單/物/票相符;

3、配合電商、線下銷售平臺做好庫存管理、數(shù)據(jù)核算、廣告?zhèn)浒傅仁乱?

4、負(fù)責(zé)合同簽訂、款項(xiàng)支付、跟蹤貨物交期，發(fā)票對賬;

5、隨時(shí)了解生產(chǎn)、庫存、銷售情況，做好橋梁工作;

6、合同分類及歸檔，名片申請、宣傳物品保管發(fā)放、樣機(jī)借用、客戶接待等。

7、負(fù)責(zé)對公、對私的預(yù)付及報(bào)銷，且定期與客戶供應(yīng)商對賬;

8、統(tǒng)計(jì)和匯總各部門銷售費(fèi)用;

9、提供每月庫存金額、毛利潤、費(fèi)用等報(bào)表;

10、負(fù)責(zé)供應(yīng)商及代理商資質(zhì)審核及選擇，建立相關(guān)檔案;

11、協(xié)助銷售進(jìn)行投標(biāo)、協(xié)議簽訂事宜;

任職資格：

1、具備良好的職業(yè)操守，品行優(yōu)秀;

2、溝通表達(dá)能力強(qiáng);工作責(zé)任心強(qiáng);

3、熟悉電腦辦公軟件操作，熟悉相關(guān)運(yùn)營常識;

4、具備財(cái)務(wù)知識，會數(shù)據(jù)核算;

5、有客戶管理、供應(yīng)商管理概念;

6、有倉庫庫存及成本概念。

關(guān)于電商物流快遞協(xié)議書五

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營，產(chǎn)品上架、活動策劃、改版、推廣等工作,完成各項(xiàng)運(yùn)營指標(biāo);

2、跟蹤網(wǎng)店所屬平臺的運(yùn)作規(guī)則,市場環(huán)境和競爭對手,及時(shí)調(diào)整網(wǎng)店運(yùn)營方向及節(jié)奏;

3、根據(jù)平臺運(yùn)營規(guī)則及操作流程,制定銷售方案并實(shí)施,每日監(jiān)控營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理、及時(shí)提出營銷改進(jìn)措施,給出確實(shí)可行的改進(jìn)方案;

4、根據(jù)店鋪運(yùn)營情況,對店鋪產(chǎn)品銷售情況進(jìn)行有效分析,開展產(chǎn)品促銷;能有效提高產(chǎn)品搜索、店鋪搜索和類別搜索的綜合排名;

5、對店鋪促銷活動有較強(qiáng)的策劃與組織能力,對平臺免費(fèi)和付費(fèi)活動資源熟悉并能有效利用;

6、熟練掌握運(yùn)作爆款的方法,根據(jù)產(chǎn)品事業(yè)部提供的爆款,定期策劃店鋪活動,快速提高爆款關(guān)注度,提高銷售額;

7、負(fù)責(zé)制定網(wǎng)店運(yùn)營指標(biāo)、年度發(fā)展計(jì)劃,推動并確保運(yùn)營任務(wù)和指標(biāo)的順利完成。

任職要求：

1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷,電子商務(wù)相關(guān)專業(yè),具有2年以上的線上運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、具備天貓、京東、蘇寧易購、小紅書等平臺店鋪運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);

3、有過獨(dú)立搭建店鋪從0~1的經(jīng)驗(yàn)，實(shí)操能力強(qiáng);

4、熟悉電子商平臺的操作和其他各種營銷工具的使用;

5、熟悉電子商務(wù)平臺的運(yùn)營環(huán)境、交易規(guī)則,能獨(dú)立操作管理電商平臺的銷售;

6、嫩夠有效分配及管理所轄范圍下的工作，量化指標(biāo)并實(shí)現(xiàn);

7、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識,耐心,誠懇,有強(qiáng)烈的責(zé)任心和積極主動的工作態(tài)度