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最新完整的調查報告格式簡短(通用20篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-18 19:29:38 頁碼:11
最新完整的調查報告格式簡短(通用20篇)
2023-11-18 19:29:38    小編:ZTFB

報告應該精確、準確、簡潔,以便讀者能夠快速理解和掌握其中的信息。在正文部分,可以采用分段和標點符號等方式來分隔不同的觀點和段落。請參考下面的報告樣例,獲取有關不同主題和領域的報告寫作示范。

完整的調查報告格式簡短篇一

我們才上小學,可我發(fā)現(xiàn)我們班戴眼鏡的同學逐漸變多,這些會給我們的生活帶來不便,所以我想借此機會,研究一下學生視力下降的原因。

一、調查。

1.了解同學們的用眼情況。

2.了解小學生合理用眼時間。

3.了解小學生做眼保健操情況。

二、資料整理。

患有近視的同學大部分都沉迷網(wǎng)絡,所以人數(shù)達到:34人(38.64%)。

沒有近視的同學都是有效合理安排用眼時間。沒有近視的同學達到:54人(61.36%)。

這樣可以看出,近視的同學,近視的原因。調查后:有20%的同學回到家后,第一件事是:看電視、玩電腦。而沒有近視的同學有一部分回家后合理的調節(jié)燈光,閱讀自己喜歡的課外書。

最后,我們整理了大家近視的原因:

1.寫作業(yè)時姿勢不正確。

2.每天花在上網(wǎng)、看電視的時間較長。

3.沒能做好眼保健操。

4.在燈光較暗的環(huán)境下讀書。

同學們盡量不要在傍晚六點以后不要開電燈看書或做作業(yè)。寫作業(yè)時要做到寫字的三姿。晚上看電視不能在較暗的環(huán)境下進行。不能長時間玩游戲。

同學們一定要記住,眼睛是自己在生活中必不可少的。一定要保護好自己的眼睛哦!

完整的調查報告格式簡短篇二

伴隨著金融危機的不斷蔓延,我國各行各業(yè)都遭受著沖擊。社會就業(yè)壓力不斷增大,引發(fā)了一系列的社會矛盾的加劇。而在就業(yè)方面,首當其沖的就是農民工的就業(yè)問題。因此能否處理好農民工的就業(yè)問題,將影響到我們整個社會的發(fā)展節(jié)奏和發(fā)展進程。而最直接也是最有效的方法就是從農民工自身素質技能著手,只有真正了解到他們是否想進一步學習,希望學習哪方面的技術知識,并幫助他們學到一定的技能,才能從根本上改善他們的社會地位,同時解決我國的一系列衍生矛盾。

我國的農民工問題一直十分突出,嚴重阻礙了我國城鄉(xiāng)協(xié)調發(fā)展的戰(zhàn)略要求。在城市,農民工受到社會的排斥和歧視,被限制和禁止從事某些職業(yè)。這一方面是城鄉(xiāng)差異影響下思維觀念的差異造成的,另一方面主要還是因為廣大農民工本身缺乏相關的素質,這里包括行為習慣和專業(yè)技能。

因此,切實去了解農民工的思想動態(tài),積極引導、扶植他們去就業(yè),為他們提供學習的機會,創(chuàng)造學習的條件,是任重道遠的,也是社會主義發(fā)展的客觀要求。這是解決“三農問題”的有效舉措。一旦讓廣大農民工掌握了一定的技能,提升了相關的素質,他們不但能促進經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)經(jīng)濟的進一步發(fā)展,同時也能為他們家鄉(xiāng)的經(jīng)濟事業(yè)做出巨大的貢獻。

而當今,找工作難,工作找人也難。這是為什么?本次調查研究就是旨在回答這個問題。

二、調查方法。

此次調查主要采用個人問卷調查方式進行。

二、調查對象。

本次調查圍繞“農民工學習需求”問題,調查了五名群眾。調查對象均是隨機找到的農民工,滿足條件。

四、調查結果。

周麗絲,女,19,職高,群眾,未婚,家庭成員有3人。她在沿海發(fā)達地區(qū)的一個民營企業(yè)任職。月收入500-1000。周小姐很想學習農學,在獲得大專學歷后回家鄉(xiāng)支持當?shù)剞r村的發(fā)展。本來學旅游的她在現(xiàn)實工作中并沒有什么優(yōu)勢。她也考慮到通過短期培訓進行脫產(chǎn)學習服裝加工,這對于她繼續(xù)留在發(fā)達城市有一定的幫助,畢竟手工制造業(yè)也需要一批真正有手藝的人。

楊嘵燕,女,23,職高,群眾,未婚,家庭成員3人。同樣在沿海發(fā)達地區(qū)工作的她,情況和周小姐類似。她原來是學計算機管理的,但后來當了超市職工,同樣無法施展她的專業(yè)能力。她想到廣播電視大學學習管理學,憑借著不錯的氣質和口才,努力成為一個管理者。但她也考慮到電大組織的短期培訓中學習計算機應用,繼續(xù)強化她的專業(yè)能力,使自己在城市的競爭中體現(xiàn)出自己的優(yōu)勢。

高迪,女,23,初中,群眾,未婚,家庭成員5人。高小姐的情況和上面兩位各有類似。作為超市職工的她,因為學歷的問題沒有能繼續(xù)她計算機管理的夢想。現(xiàn)在她用自己的業(yè)余時間在廣播電視大學學習農學,回家支持家鄉(xiāng)建設。但是,她也沒有放棄到電大進行短期培訓,走上計算機方面的相關崗位。

王丹丹,女,23,初中,群眾,已婚,家庭成員4(有子)。丹丹姐是在大酒店工作的,原來學的也是計算機管理。因為自己的學歷低,所以成了她競爭的門檻。所以她現(xiàn)在最想取得一個本科學歷,主修經(jīng)濟學,當一個財務方面的工作人員。另一方面,電大組織的短期餐飲服務培訓她也感興趣,可以先讓她在餐飲業(yè)好好干下去,尋找更好的機會去深造。

江志強,男,23,大專,團員,未婚,家庭成員3人。他有些靦腆,但是計算機的水平不賴,學歷也還不錯。所以他想到廣播電視大學學習經(jīng)濟學,當一名財務人員。如果不行的話,他就去參加當?shù)卣M織的短期培訓,學習數(shù)控技術,畢竟對于一個男士來說,數(shù)控這個職業(yè)也是不錯的。

五、討論與建議。

無論是一開始的闡述還是上面材料中的敘述,我們不難看出,要強人強市強省乃至強國,教育的重要性仍舊是不容置疑的?,F(xiàn)在社會上同樣是這樣一個局面,很多農民工爭相去競爭培訓機會,去努力提高自己的素質,去提升自己的能力。雖然這只是很多農民工中積極的一部分,但是,一旦我們的教育支持跟上去了,一部分農民工頭腦“富”起來了,難道我們就不能再利用先富帶動后富這個道理嗎?雖然我們現(xiàn)在還不能給這個方式下什么定論,但是,看看當今金融危機的影響,今年二月失業(yè)返鄉(xiāng)的農民工數(shù)量達到2000萬左右。如果不妥善處理好這么一大批的人的就業(yè)問題,后果可想而知。

教育,仍舊是教育,我們沒有足夠的資金去支持一個又一個農民工兄弟去搞創(chuàng)業(yè)搞科研搞自主。我們只能依靠社會,依靠政府,依靠一切可以依靠的力量去給那些想學習,需要技術的農民工兄弟創(chuàng)造學習的機會,拓寬學習的渠道。盡最大的力量去優(yōu)化現(xiàn)有的教育培訓機制,加強教育培訓的改革力度,扶植那些能大量吸納農民工的企業(yè)。

我想就這一問題再提出并重申幾個觀點和看法。

第一,充分利用職教資源加強農民工職業(yè)教育和培訓。

我國現(xiàn)擁有中等職業(yè)教育學校約1.5萬所,高職院校有1100余所。這是農民工培訓的豐富資源,當務之急是制定政策,并給予經(jīng)費支持,使得中高等職業(yè)學校真正成為農民工教育的重要載體。

第二,教育資源重心下移延伸到農村基層。

我國教育資源城鄉(xiāng)分布不均衡,主要集中在大中城市及縣城,農村本土教育資源匱乏。只有把教育資源的重心延伸到了基層,從上向下貫徹,從下向上執(zhí)行,才能將教育培訓做到位。特別是在當前農村普遍存在中小學生源減少和校舍閑置的背景下,可以充分利用那些閑置的校舍資源,建立一些長效性的基層教育基地和培訓網(wǎng)絡。

第三,加大新農村文化設施的建設力度。

農民工教育還有賴于自我教育,靠別人靠社會畢竟不能有長久的作用,只有靠自己的雙手去改變自己的命運。為此需要構建一個良好的學習氛圍。加大基層文化設施建設的支持力度,在一些勞動力資源豐富且輻射范圍廣的中心村規(guī)劃布局學習網(wǎng)絡。充分利用現(xiàn)有閑置的中小學校舍,建設文化活動室和圖書閱覽室等公共設施豐富農民文化生活,并使新農村成為農村人口自我學習的基地,成為構建學習型社會的重要陣地。

第四,加強發(fā)達地區(qū)對農民工教育的支持。

相對于農民工大量涌入大中型城市的現(xiàn)狀,這在暫時沒有可以解決的具體方案。大城市的發(fā)展需要廣大農民工的建設,而作為一定的回報,政府應當鼓勵并加大經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)對周邊農村的扶持。只有將農村建設成城市,才能從根本上把農民工帶離邊緣化,讓他們重新正常的軌道上。

總而言之,要把加強農民工教育這件事作為我國現(xiàn)行教育任務的一個重點,通過解決這個問題來緩解或解決城鄉(xiāng)教育資源長期失衡的現(xiàn)象。教育要面向農民工,為其創(chuàng)造更多的教育培訓機會;教育要面向新農村,使教育成為當前新農村建設的重要內容,使新農村成為農民工教育的主陣地;教育要面向未來,使其成為提高農民工技能和素質的主渠道,成為提升全民素質的重要組成部分。毫無疑問,無論是對于推動城鄉(xiāng)公共資源公平配置,還是對于全面提升全民素質,農民工繼續(xù)教育都將具有長遠的戰(zhàn)略性意義,三農問題也能在這個問題解決的同時得到解決或大大的改善。

完整的調查報告格式簡短篇三

專業(yè):行政管理姓名:學號:

“科教興國”是國家提出的把建設有中國特色社會主義事業(yè)全面推向二十一世紀的重大戰(zhàn)略,是增強綜合國力、強國富民的戰(zhàn)略方針??平膛d國戰(zhàn)略為科技和教育事業(yè)的發(fā)展提出了重要任務,企業(yè)員工教育培訓作為教育大系統(tǒng)中的重要組成部分,擔負著提高勞動者素質、促進科學技術發(fā)展的重任。做好企業(yè)員工教育培訓工作,有利于科教興國戰(zhàn)略的實施,有利于經(jīng)濟的發(fā)展和社會的進步。員工培訓可以有效地幫助公司創(chuàng)造價值或贏得競爭優(yōu)勢,重視員工培訓工作的公司會比他們的競爭對手表現(xiàn)出更好的經(jīng)營業(yè)績,更有信心迎接競爭性挑戰(zhàn)。培訓不僅通過員工自覺性、積極性、創(chuàng)造性的提高而增加企業(yè)產(chǎn)出的效率和價值使企業(yè)受益,而且增強員工本人的素質和能力,使員工受益。故有人說培訓師企業(yè)送給員工的最佳禮物。培訓是管理的前提,培訓是管理的手段,通過培訓來滿足員工高層次的精神文化需求,激發(fā)員工的干勁和熱情。企業(yè)同時應該吧培訓作為管理的機會和途徑,以及完成任務的方法和手段,圍繞企業(yè)的任務和目標來實施培訓,并通過培訓溝通上下級的聯(lián)系,掌握工作進展狀況,達成相互理解與支持,共同不斷提高工作績效。

為了充分了解公司員工思想現(xiàn)狀,了解公司對員工培訓要求和規(guī)劃,建立結構化的公司內部培訓體系,本人采取問卷的方式進行了一次培訓需求調查,共發(fā)出問卷42份,回收問卷40份,其中有效問卷38份,中層管理人員15份,主管及員工23份,現(xiàn)簡要對問卷結果加以統(tǒng)計與分析。

1.調查時間:20xx年3月。

2、調查地點:正興集團公司。

1、對培訓工作不夠重視。隨著科技技術的飛速發(fā)展對職工的知識技能、創(chuàng)新能力、管理能力的要求越來越高,但是對職工的素質培訓和技術培訓不能及時進行,大部分現(xiàn)場員工各部分管理人員不能得到有效的培訓。缺乏“苦練內功、培養(yǎng)后勁”的意識和行動,長期以往只會導致企業(yè)管理水平和安全生產(chǎn)水平的下降。

2、培訓工作尚不能適應企業(yè)發(fā)展的需求。培訓工作仍停留在簡單的技能培訓上,且多以陳舊的培訓方式為主,培訓效果級差,沒有根據(jù)企業(yè)的整體發(fā)展合理地進行布局規(guī)劃,缺乏分專業(yè)分層次和循序漸進的培訓。

3、沒有調動員工參與培訓的積極性。目前培訓工作被動參加的多,主動學習的少,應付的多,真正求知的少。由于沒有建立起有效的激勵機制,企業(yè)需求和員工個人發(fā)展的要求不能很好地結合起來,再加上培訓工作沒有結合企業(yè)生存的.些根本性問題,因而難以充分調動職工培訓的積極性。

4、培訓效果反饋不夠健全。由于常常搞突擊式的培訓,人多量大,時間緊,給出題、考核、閱卷帶來許多困難,培訓部門對培訓后的效果不能進行全面、及時的分析和評價,因而無法對后來進行更合理有效地培訓安排,從而不能保證培訓效果和質量的提高。

5、培訓方法落后,多數(shù)情況下培訓工作采用講授和技術問答的形式,沒有采用互動練習的設施,缺少基礎設施的配置。

1、在人才使用上,中高層管理者獲得了較高的支持率。部門負責人作為企業(yè)的中堅力量,肩負著不斷創(chuàng)新、發(fā)展企業(yè)的重任,從統(tǒng)計數(shù)字發(fā)現(xiàn),在工作任務分安排方面,80%左右的員工認為,中高層管理人員做到了用人所長,但仍有20%人員認為存在不公平現(xiàn)象。

溝通比例也僅認同我們的團隊正在進步,35%基本認同這一事實,20%表示沉默,5%表示不認同。

員工個人專業(yè)知識與技能的發(fā)揮占55%。對于部門內部的員工間溝通,調查者則在三個方面表現(xiàn)較為均衡:自己協(xié)調、詢問同事、求助領導。

3、中級管理人員急需提升的方面。根據(jù)調查數(shù)據(jù)顯示,多數(shù)員工認為,在以后的工作中,中級管理人員需在以下幾個方面提升個人素質,依次為:責任心、上下級溝通、領導藝術、團隊文化、公平性、業(yè)務能力、思想意識、職工激勵、成就動機。而據(jù)中級管理人員的調查顯示,則依次為:責任心、上下級溝通、團隊文化、領導藝術、公平性、業(yè)務能力,思想意識、職工激勵、成就動機。

1、除少數(shù)職員工外,團隊士氣良好。在實際調研中,28%的員工認為我們團隊的精神非常高昂,60%認為我們團隊是一個充滿關愛、團結一致的集體,但12%的員工認為團隊現(xiàn)處在低迷的時期。針對團隊的特定成員進行調查時發(fā)現(xiàn),約有35%員工反映某些員工沒有與整個團隊融合起來,表現(xiàn)出例外或特例的行為。

2、個人利益與個人績效沒有緊密結合。團隊是由個人構成的,個人業(yè)績是團隊業(yè)績的基礎,只有實現(xiàn)個人利益與個人績效息息相關,才能調動職工的積極性和責任感。

3、團隊的素質能滿足工作要求,但總體提升緩慢。據(jù)統(tǒng)計資料顯示,60%員工認為企業(yè)團隊的素質與優(yōu)秀企業(yè)相比,總體水平不差上下,25%認為略差,15%認為較差。在員工與團隊合作的信心方面,30%員工認為團隊正向有利方向發(fā)展,35%認為沒有變化,20%保持觀望狀態(tài)。在團隊素質的提升方面,40%員工非常員工專業(yè)技能的自我評價。員工普遍認為,在實際工作中自身的專業(yè)技能比較滿意,這一比例高達80%,僅有15%左右的員工認為自己的技能相當完備,與此同時,5%員工對自身知識與技能表示了不滿,希望在以后的工作中逐步提升。但在專業(yè)技能轉化方面,這一比例有所下降,75%員工認為自身的技能基本發(fā)揮,25%員工認為沒有完全發(fā)揮,可見專業(yè)素質在向業(yè)績轉化上并不十分理想,職工的潛能和能力有待于進一步開發(fā)。

根據(jù)目前企業(yè)的培訓現(xiàn)狀,為了讓企業(yè)的培訓更有效,應從以下幾個方面來完善培訓體系:

1、強化員工責任心的培養(yǎng)。針對本企業(yè)的工作情況和工作特性,對職工加強質量意識的培養(yǎng),使職工充分意識到缺乏責任心所造成的嚴重后果及給企業(yè)發(fā)展帶來的不良影響。從而保證生產(chǎn)有序地進行。

2、加強職工之間相互溝通。不定期的和企業(yè)員工進行交流,使職工的意見能夠及時反饋,發(fā)現(xiàn)的問題能夠及時解決。便于部門之間以及領導和員工之間的的相互了解和協(xié)調。

3、調整人員配置、促進員工技能發(fā)揮。針對每個員工的特點對其崗位進行調整和安排,使其能夠充分發(fā)揮個人特長,避免人才浪費。

4、加強團隊融合提高團隊素質。多進行一些團隊活動和考核,以便加強團隊合作,從整體上提高整體素質。

加強職工培訓,在良好的人際關系,相互配合的工作環(huán)境下,在公平公正的基礎上,可以更好的激發(fā)員工工作的熱情和斗志,全身心的投入到工作中去,使他們的主動性、創(chuàng)造性將自然地傾瀉出來,自覺與管理者一道,把工作做得盡可能好,不僅讓員工覺得實現(xiàn)了自己的人生理想,同時對企業(yè)有了滿足感和歸屬感。也使企業(yè)和員工得到共同的發(fā)展,真正實現(xiàn)企業(yè)和員工的雙贏。一個企業(yè)應有明確的培訓政策,并有企業(yè)自上而下的支持。培訓政策不僅要表明企業(yè)政策是為最大限度地發(fā)揮員工的能力,而且要使員工對各種培訓方案非常清楚。否則,培訓就不能取得滿意的效果。另外,企業(yè)還要向員工解釋培訓的真正意義,讓員工感到培訓是一個提高自己知識和能力的寶貴機會,從而創(chuàng)造出一種氣氛,讓員工感到培訓機會來之不易,加倍珍惜培訓機會。

總之,員工培訓的有效管理與創(chuàng)新在知識經(jīng)濟時代日益凸現(xiàn)其重要性,現(xiàn)代企業(yè)的競爭是人才的競爭、是知識的競爭,而培訓正是培養(yǎng)人才、傳播知識、實現(xiàn)知識共享的有效途徑。因此,加強員工培訓的管理與創(chuàng)新是企業(yè)在21世紀培育核心競爭力,取得不斷成功的關鍵所在。

完整的調查報告格式簡短篇四

【篇一】:

(一)標題。標題可以有兩種寫法。

一種是規(guī)范化的標題格式,即“發(fā)文主題”加“文種”,基本格式為“××關于××××的調查報告”、“關于××××的調查報告”、“××××調查”等。

另一種是自由式標題,包括陳述式、提問式和正副題結合使用三種。

(二)正文。正文一般分前言、主體、結尾三部分。

1、前言。有幾種寫法:

第三種是開門見山,直接概括出調查的結果,如肯定做法、指出問題、提示影響、說明中心內容等。前言起到畫龍點睛的作用,要精練概括,直切主題。

2、主體。這是調查報告最主要的部分,這部分詳述調查研究的基本情況、做法、經(jīng)驗,以及分析調查研究所得材料中得出的各種具體認識、觀點和基本結論。

3、結尾。結尾的寫法也比較多,可以提出解決問題的方法、對策或下一步改進工作的建議;或總結全文的主要觀點,進一步深化主題;或提出問題,引發(fā)人們的進一步思考;或展望前景,發(fā)出鼓舞和號召。

【2】。

一、標題要求。

標題可以有兩種寫法。

一種是規(guī)范化的標題格式,基本格式為“××關于××××的調查報告”、“關于××××的調查報告”、“××××調查”等。

另一種是自由式標題,包括陳述式、提問式和正副題結合使用三種。陳述式如《東北師范大學畢業(yè)生就業(yè)情況調查》,提問式如《為什么大學畢業(yè)生擇業(yè)傾向沿海和京津地區(qū)》,正副標題結合式,正題陳述調查報告的主要結論或提出中心問題,副題標明調查的對象、范圍、問題,如《高校發(fā)展重在學科建設――××××大學學科建設實踐調查》等。

二、列出調查的主要內容,格式如下:

調查時間:

調查地點:

調查對象:

調查方法:

調查人:

調查分工:(以小組形式調查的要求,小組人數(shù)不得超過3人)。

三、報告正文。

正文一般分前言、主體、結尾三部分。

成績、突出問題等基本情況,進而提出中心問題或主要觀點來;第三種是開門見山,直接概括出調查的結果,如肯定做法、指出問題、提示影響、說明中心內容等。前言起到畫龍點睛的作用,要精練概括,直切主題。

2.主體。這是調查報告最主要的部分,這部分詳述調查研究的基本情況、做法、經(jīng)驗,以及分析調查研究所得材料中得出的各種具體認識、觀點和基本結論。

3.結尾。結尾的寫法也比較多,可以提出解決問題的方法、對策或下一步改進工作的建議;或總結全文的主要觀點,進一步深化主題;或提出問題,引發(fā)人們的進一步思考;或展望前景,發(fā)出鼓舞和號召。

完整的調查報告格式簡短篇五

搞調查研究首先必須要有正確的立場、觀點,才能實事求是地進行調查研究,認識事物的本來面貌,得出合乎客觀實際的結論。

(二)調查態(tài)度要端正。

要想獲得豐富的材料,就要有飽滿的熱情、艱苦深入的作風和實事求是的態(tài)度。

(三)調查目的要明確。

我們進行調查研究,從根本上來說,就是為了掌握實際情況,有助于制定和執(zhí)行正確的方針政策,樹立先進典型,批判錯誤的傾向,使我們各項工作沿著正確的方向前進。

(四)調查方法要講究。

為了獲得豐富的材料,還要講究調查的方法。按照工作的步驟來說,應注意下面幾個問題:

1、調查前做好三方面的工作:

(1)思想武裝。

(2)選定調查研究題目。

(3)似定調查提綱。

(1)開會調查。

(2)個別訪問。

(3)現(xiàn)場觀察。

(4)蹲點調查。

(5)閱讀有關書面資料。

3、調查后還要做好兩方面的工作:

一是對所得的材料進行整理、分類、核實,發(fā)現(xiàn)遺漏疑問的地主,再作調查補充。

二是分析、思考,提示材料的內部聯(lián)系,發(fā)現(xiàn)事物的本質。

完整的調查報告格式簡短篇六

這是福州職業(yè)技術學院的惟一一家是超市。它的商品的價格普遍比校外貴,而且生活用品的質量普遍比校外的差。不過由于只有一家所以他的生意還是很不錯的。始終沒有面臨倒閉的危機。在校外有兩家其競爭對手,且在學校對面是閩江學院。閩江學院里有四、五家的超市,其超市里的商品的質量和價格比學校的要好的多,所以大多數(shù)學生都會到閩江學院那去消費。

二、企業(yè)現(xiàn)狀簡介。

超市位于福州大學城福州職業(yè)技術學院,主營:食品、飲料、水果、雜貨等等。其超市服務態(tài)度惡劣,收銀狀況混亂。商品價格偏高,造成大量顧客流失。且、目前為止店老板并未有下調商品價格的打算,店老板認為學校就只有這一家的超市,生意總不會虧本。

三、調查目的。

本調查項目目的在于了解本區(qū)大學生的消費習慣和消費觀念。

四、調查范圍與方法。

(一)抽樣范圍對一到三號宿舍樓全體同學進行調查。

(二)抽樣方式消費者問卷調查采取了簡單隨機抽樣方式。

(三)調查方法消費者問卷采取了留置問卷、個別訪談的調查方式。

五、調查內容。

了解福州職業(yè)技術學院的學生的消費習慣和消費觀念,了解消費者對福州職業(yè)技術學院的超市的建議和評價。

第二部分福州職業(yè)技術學院的超市的運營環(huán)境。

一、調查結果分析。

(一)消費者基本情況。

(二)消費者的購買力與購買水平。

在被調查的對象中,有67.7%的對象的可自由支配的金額在200到300元之間,消費額以及消費結構表明,大部分調查對象的消費水平處于中等的消費水平。有27%的人到超市是去購買食品,而有46.6%消費者是為了購買日用品與個人護理品。

(三)消費者購物行為情況。

二、經(jīng)營的有力條件和風險。

有利的條件。

(一)地理位置優(yōu)越;環(huán)境比較干凈;在學校里獨家經(jīng)營無人競爭;顧客來源多且穩(wěn)定;。

風險。

(二)在校外還有一些競爭對手且,學校對面的閩江學院的超市競爭力度更加強大,不僅價格比學校超市低且商品的質量也比較好。

由上圖可反映有以得知:福州職業(yè)技術學院的學生對校超市的食物處于一種極度不滿意的情況中,在調查中有學生反映說在校超市買的食物有發(fā)霉的和過期的。因此對學校的食物頗為抵觸和反感。百分之四十二的學生在校內購買雜貨,多數(shù)同學表示這是因為距離較近和學校只有這一家超市的緣故。還有一部分同學表示無所謂的態(tài)度。百分之五的同學不再校超市內購買電器,據(jù)了解是由于校超市的電器用四五天就要換一個,多數(shù)聽那個雪白哦是這個錢花不起,還不如去校外買個既便宜質量又好的。

第三部分校超市的幾點建議。

一、在服務上。

首先,應該開設培訓課程,對服務員形象以及服務操作方面進行培訓,提高服務員的素質,要求員工真正地做到“顧客就是上帝”

二、在內部結構上。

科學合理地擺放商品,更加方便顧客選購不同的商品。

三、對部分商品進行降價處理,薄利多銷。

總之,作為本區(qū)校模最大、集散程度最高的超市,不僅需要有齊全的商品,很先進的物流水平,還應有良好的服務設施,優(yōu)秀的服務質量,很高的商業(yè)信譽和便利的交通條件等。這些都要通過周邊經(jīng)濟環(huán)境的發(fā)展需要、建設條件以及超市全體員工的長期努力才能取得。

因此建議超市可以像校外的一些超市取取經(jīng),比如擴大超市面積和增加商品。

比如熟食和生菜還有新鮮的面包之類。

這樣可以增加學生對超市的滿意度和認同感。以后想買東西的后就會在第一時間想到回超市去買東西這樣無形中就相當于給超市做廣告。

在這些日子中我明白了,許多的道理和積累了許多的幾樣的我想我以后除了學校之后就不會因為類是的事情感到不知沖何處入手。

以上就是我福州職業(yè)技術學院的超市的。

我個人認為我們學校超市應該加強超市的管理,簡化超市的收費模式,可以采用類是學校餐卡的模式進行運營。

【拓展閱讀】。

經(jīng)營超市的幾個關鍵如何去經(jīng)營好一家超市。

要做好超市的生意,關鍵是要了解超市的經(jīng)營特點,并能找出相應的對策。本文總結了超市的八大特點和超市經(jīng)營管理的二十四條對策。

特點1:價格是超市渠道的敏感話題,消費者來這里期望能低價購物,超市之間的競爭焦點也是價格。

超市經(jīng)營管理對策:

(1)產(chǎn)品盡可能多、盡可能醒目的明碼標價;。

(2)特價促銷;。

(4)合理降低經(jīng)營費用,強化成本優(yōu)勢。

特點2:自選式購物,場地大、陳列面大。

對策:

(1)許多消費者是沖動性消費,因此生動化(陳列、店頭廣宣)是業(yè)務要點;。

(2)盡可能大、盡可能多、盡可能美觀而且風格一致做堆頭、端架、貨架陳列;。

(3)陳列模范店;。

(4)生動化比賽(業(yè)務員之間、超市之間)。

特點3:超市管理正規(guī),倉儲、財務、店面營運、產(chǎn)品定價均為分部門、分權執(zhí)行。且絕大多數(shù)超市對供應商實行月結政策,大賣場霸氣十足,隨時可找個理由(如節(jié)日、店慶等)要求供應商贊助。

對策:

(2)多與超市搞聯(lián)合sp,增進雙方合作關系(促銷應注意考慮雙方利益);。

(3)在連鎖超市評選銷量最大或銷量超額率最高的冠軍店,給予該店經(jīng)理及員工獎勵;。

(5)消費者在該超市購物滿′′元送本公司禮品一份;。

(6)超市慶典(如店慶)提供特價、免費產(chǎn)品等;。

(7)盡供應商本分,做好售后服務;。

(8)合同簽訂要專業(yè)、嚴謹;。

(9)吸納超市運作的專業(yè)人才,進行現(xiàn)有業(yè)務人員專題培訓;。

(10)教育并要求超市業(yè)務人員(包括理貨員、促銷員、業(yè)代)工作過程中須考慮超市的利益,避免給店方制造麻煩,如:a、促銷、理貨人員須統(tǒng)一著裝、注意儀表、規(guī)范行為舉止;b、產(chǎn)品、促銷品碼放整齊有序、手繪pop整潔美觀;c、較大量的生動化任務(如打堆頭)避免在超市高峰期進行,如有需要可執(zhí)行夜間生動化工作。

(11)在不影響本職工作的前提下,盡可能幫店方員工做力所能及的事。

特點4:超市多有相對較大的庫存面積,存貨品種多、數(shù)量大,容易混亂,超市送貨接貨的時效性很強,入庫手續(xù)較正規(guī)、較復雜。

對策:

(4)了解、掌握超市的收貨習慣,如有需要,提供夜間送貨服務。

特點5:到超市購物時消費者90%以上是準備買回去作家庭消費(或店外;未來消費),多為定期采購生活用品。

對策:

(1)既然是家庭消費——我們就要力推大包裝,方便消費者全家共享;。

(3)制訂多包裝的促銷價——鼓勵消費者一次性購買多一點。

特點6:采購者多以女性、主婦、家屬為主。

對策:

pop、告知牌的宣傳風格應和這一部分消費者的心理特點相符(如卡通式pop、生動有趣的搖搖牌、醒目搶眼的促銷價與原價的對比等)。

特點7:超市對產(chǎn)品期望的不僅是利潤,更重要的是對店內客流量的帶動,以及本超市低價形象的樹立。超市周末人流量是平時的1.7—2.5倍,周五—周日是超市的“促銷期”。

對策:

與超市談判的利器——本廠在貴店的促銷活動排期表。

促銷主題與促銷費用控制。

(2)、成熟品牌推廣——依據(jù)預估銷量列支促銷費用(以5%—15%為界)。

(3)、例:預估在′′超市作促銷期間可銷售1000箱飲料(每箱45元)。

特點8:每個超市都有他自己或多或少的特點。

對策:

對重點超市投入更多關注,設立具體的營銷策略,包括內容如下:

(1)配送體制:根據(jù)該超市的倉儲、流速、收貨習慣等決定該超市的個案配送方式,如:一周三次、夜間送貨;讓經(jīng)銷商送貨(經(jīng)銷商與該超市采購經(jīng)里有良好關系,無帳款風險)。

(2)設備計劃:根據(jù)該超市具體情況決定設備投入計劃。如:某超市地處大學區(qū),且店內快餐區(qū)較大,則應重點投入立式展柜、現(xiàn)調機等設備。

(3)產(chǎn)品與包裝計劃:如:某超市地處鬧市,60%以上的購買者是步行的,我們供的包裝就應該方便他們步行攜帶。

(4)其他:包括定價、促銷品、廣宣品投入計劃。

還可以常招商投標方式引進更多更實會的商品,為利潤與實惠民眾創(chuàng)造更好的平臺。

完整的調查報告格式簡短篇七

運用材料說明觀點,常用的方法有如下幾種:

1、用典型事例。

2、有對比方法。

3、用精確數(shù)字。

(二)從實際出發(fā),安排好結構。

調查報告的結構形式,一般根據(jù)本文內容和表達的需要來決定,除標題外,通常有開頭、主體和結尾三個部分。

1、開頭。

一般來說,調查報告常常在正文的前面,寫一段不加任何小標題的文字作為開頭,類似消息中的導語。

調查報告的開頭起“提示”全文的作用,必須簡明概括,以幫助讀者正確、深刻地理解全文。

2、主體(正文)。

這一部分寫的是調查研究所得的具體情況、做法和經(jīng)驗。為了眉目清楚,常常列出綱目,用小標題標明,常見的安排有如下幾種:

(1)按事情產(chǎn)生、發(fā)展、變化的過程來寫。

(2)用對照比較的方法來寫。

(3)根據(jù)內容的特點,把問題的幾個方面列舉出來。

3、結尾。

這一部分是調查報告的結束語,即全文的結論。

完整的調查報告格式簡短篇八

公式化寫法。

公式化寫法就是按照調查對象+調查課題+文體名稱的公式擬制標題。如《一個富裕居委會的財務調查》就是這樣的標題,其中一個富裕居委會是調查對象,財務是調查課題,調查顯示文體是調查報告。這樣寫的好處是要素清楚,讀者一看就知道這是寫的什么單位,涉及的是哪些問題,文種也很明確。這樣寫的不足之處是太模式化,不夠新鮮活潑。

常規(guī)文章標題寫法。

具體方式靈活多樣??梢杂脝栴}作標題,如《兒童究竟需要什么讀物?》。可以顯示作者自己的觀點,如《莘莘打工者,維權何其難》??梢灾苯訑⑹鍪聦?,如《三個孩子去蛇島》??梢杂眯蜗螽嬅姘凳疚恼聝热荩纭逗娇张炛鹄私?jīng)濟海洋》。還有種種寫法,不再一一例舉。

2.雙標題。

雙標題由正副標題組成,其中正標題一般采用常規(guī)文文章標題寫法,具體手段如上所述。副標題則采用公式化寫法,由調查對象、調查課題、文體名稱組成。如《明晰產(chǎn)權起風波對太原市一集體企業(yè)被強行接管的調查》。

前言。

調查報告的前言一般要根據(jù)主體部分組織材料的結構順序來安排,常用的有以下幾種類型:

1.提要式。

提要式就是把調查對象最主要的情況進行概括后寫在開頭,使讀者一入篇就對它的基本情況有一個大致的了解。例如《靠名牌贏得市場關于深圳市飛亞達(集團)股份有限公司的調查》的開頭:

飛亞達(集團)股份有限公司(以下簡稱飛亞達)是一家以生產(chǎn)鐘表為主的大型企業(yè),1987年成立于深圳。在經(jīng)濟特區(qū)這塊改革開放的沃土上,該公司堅持不懈地實施名牌戰(zhàn)略,終于在競爭激烈的鐘表行業(yè)后來居上。歷經(jīng)十二年的艱苦創(chuàng)業(yè),飛亞達由一個鐘表小廠發(fā)展為總資產(chǎn)逾八億元,年創(chuàng)利潤八千萬元的上市公司,成為國內同行的翹楚。

這個開頭把飛亞達公司發(fā)展情況和主要成績作了概括的介紹,提綱挈領,統(tǒng)率全文。

2.交代式。

在開頭簡單地交代調查的目的、方法、時間、范圍、背景等,使讀者在入篇時就對調查的過程和基本情況有所了解。《關于北京市家用縫紉機銷售情況的調查》一文的開頭就是這樣的:

為了增強計劃性,加強對家用縫紉機的經(jīng)營,更好地掌握市場銷售動態(tài),我們采取了走訪經(jīng)營單位與分析歷史資料的辦法,對北京市家用縫紉機歷年銷售情況以及當前社會保有量和市場需求變化進行了調查。經(jīng)過分析,認為北京市場除上??p紉機供不應求以外,其它牌號縫紉機銷售在北京市已趨于飽和。

這個開頭包括目的、方法、范圍和結論等幾個方面,總的來說屬于交代式的開頭。

3.問題式。

在開頭提出問題來,引起讀者對調查課題的關注,促使讀者思考。這樣的開頭可以采用提問的方式引出問題,也可以直接將問題擺出來。例如《農村發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的成功之路貿工農一體化、產(chǎn)加銷一條龍經(jīng)營的調查》的開頭:

近些年,隨著農村改革的深化和商品經(jīng)濟的發(fā)展,貿工農一體化、產(chǎn)加銷一條龍的經(jīng)營方式,正在我國農村迅速突起。它一出現(xiàn),就顯示出旺盛的生命力和巨大的優(yōu)越性,為農村經(jīng)濟的發(fā)展注入新的活力。這種經(jīng)營方式對我國農業(yè)向商品化、現(xiàn)代化轉化有哪些作用?應采取什么方針政策扶持其發(fā)展?我們就這些問題進行了調查,并同10個縣(市)的有關同志進行了座談,形成了一些共識。

還有《明晰產(chǎn)權起風波對太原市一集體企業(yè)被強行接管的調查》的開頭:

企業(yè)要求按照有關法律、法規(guī)和政府規(guī)定明晰產(chǎn)權,本來是件好事??商幸患壹w企業(yè)卻因為明晰產(chǎn)權被所在區(qū)政府部門強行接管,陷于癱瘓。該企業(yè)把區(qū)政府兩個部門告上法庭,至今已一年多時間,早就超過了審結期限,可法院卻遲遲不判決。

完整的調查報告格式簡短篇九

調查報告是對社會上某一個問題或事件進行專門調查研究之后,將所得的材料和結論加以整理而寫成的書面報告。

(一)特點。

1、內容真實,觀點鮮明。

2、材料性強,夾敘夾議。

3、結構嚴謹,有條不紊。

4、語言簡潔,筆調明快。

(二)類別。

1、反映基本情況的調查報告。

2、總結典型經(jīng)驗的調查報告。

3、介紹新生事物的調查報告。

4、考察歷史事實的調查報告。

5、揭露問題的調查報告。

6、表現(xiàn)其他內容的調查報告。

(三)作用。

完整的調查報告格式簡短篇十

調查報告是對某項工作、某個事件、某個問題,經(jīng)過深入細致的調查后,將調查中收集到的材料加以系統(tǒng)整理,分析研究,以書面形式向組織和領導匯報調查情況的一種文書。其特點是具有寫實性、針對性、邏輯性。

根據(jù)調查報告的要求,對學生調查報告格式做如下要求:

一、標題要求。

標題可以有兩種寫法:

1、一種是規(guī)范化的標題格式,基本格式為“××關于××××的調查報告”、“關于××××的調查報告”、“××××調查”等。

2、另一種是自由式標題,包括陳述式、提問式和正副題結合使用三種。陳述式如《安徽工業(yè)大學文法學院畢業(yè)生就業(yè)情況調查》,提問式如《為什么大學畢業(yè)生擇業(yè)傾向沿海和京津地區(qū)》,正副標題結合式,正題陳述調查報告的主要結論或提出中心問題,副題標明調查的對象、范圍、問題,如《高校發(fā)展重在學科建設――××××大學學科建設實踐調查》等。

二、列出調查的主要內容,格式如下:

調查人:

調查分工:(以小組形式調查的要求,小組人數(shù)不得超過3人)。

正文一般分前言、主體、結尾三部分。

1.前言。有幾種寫法:第一種是寫明調查的起因或目的、時間和地點、對象或范圍、經(jīng)過與方法,以及人員組成等調查本身的情況,從中引出中心問題或基本結論來;第二種是寫明調查對象的歷史背景、大致發(fā)展經(jīng)過、現(xiàn)實狀況、主要成績、突出問題等基本情況,進而提出中心問題或主要觀點來;第三種是開門見山,直接概括出調查的結果,如肯定做法、指出問題、提示影響、說明中心內容等。前言起到畫龍點睛的作用,要精練概括,直切主題。

2.主體。這是調查報告最主要部分,這部分詳述調查研究的基本情況、做法經(jīng)驗以及分析調查研究所得出的各種具體認識觀點和基本結論。

3.結尾。結尾的寫法也比較多,可以提出解決問題的方法、對策或下一步改進工作的建議;或總結全文的主要觀點,進一步深化主題;或提出問題,引發(fā)人們的進一步思考;或展望前景,發(fā)出鼓舞和號召。

四、打印要求:

1、紙張:a4紙。

2、字號及字體:標題部分用3號黑體字;正文部分一級目錄用4號黑體字,其他部分用小四號宋體字。

3、行間距:行距為多陪行距1.5,字間距為標準值。

4、頁邊距:上3.0厘米,下3.0厘米,左3.0厘米,右3.0厘米。

五、附一篇格式樣文:

(紙張為a4紙,頁邊距上3.0cm,下3.0cm,左3.0cm,右3.0cm;裝訂線0cm)。

關于通州區(qū)中倉街道社區(qū)校外教育工作調查報告(標題:3號黑體居中)。

校外教育是我國教育事業(yè)的重要組成部分,中共中央也提出了“學校教育和學校外、學校后的教育并舉”的方針。經(jīng)過多年來的不斷發(fā)展,尤其是在當前積極創(chuàng)建終身教育體系和“學習型社會”、“學習型社區(qū)”的大格局下,如何更好的深入推進青少年校外教育工作,已成為擺在所有校外教育工作者面前的現(xiàn)實問題。因此,對制約當前校外教育發(fā)展的.問題展開探討與研究,將有助于我們把握校外教育的未來發(fā)展,有助于推動當前和諧社會與學習型社區(qū)的創(chuàng)建進程。(正文:小四號宋體,每段起首空兩格,回行頂格,行距為多倍1.5)。

本人于20xx年1月22日至2月12日對中倉街道的16社區(qū)校外教育工作基本情況,以問卷形式進行了初步調查與研究,具體調查結果如下:

一、社區(qū)校外教育工作基本情況(一級標題:序號為“一”,黑體4號不加粗,獨占行,起首空兩格,末尾不加標點)。

通州區(qū)中倉街道地處通州城中心,街道共劃分為16個社區(qū),總面積4.7平方公里,總人口約2.7萬戶,7.8萬人。街道內共有小學5所,中學3所。根據(jù)20xx年9月在街道范圍內進行的校外教育工作基本情況調查(以下簡稱為“調查”)顯示:街道內共有6-18周歲青少年6518名,約占街道總人口9%;街道內平均每年組織各種校外教育活動83場次,參與青少年總人數(shù)約1900余人次,街道內每名青少年年平均參與校外教育活動0.3次。

二、制約社區(qū)校外教育工作發(fā)展的主要問題。

(一)工作者隊伍結構與活動組織形式不合理(二級標題:標題序號為“(一)”,小四號宋體加粗,獨占行,起首空兩格,末尾不加標點)。

作人員18名,平均年齡37.2歲,其中高中以上學歷人員14名;16個社區(qū)中共有13個社區(qū)建立了關協(xié)組織,協(xié)會會員人員共計60名,平均年齡53.7歲;16個社區(qū)中共有經(jīng)常參與校外教育工作的志愿者204名,平均年齡56.2歲。

(三級標題:序號為“1.”,空一格后接排正文,小四號宋體加粗)。

1.建立社區(qū)校外教育共建協(xié)調機制社區(qū)居委會和社區(qū)內各種自治組織、行政企事業(yè)單位建立協(xié)調共建關系,調動全體社區(qū)成員參與校外教育工作的積極性。

2.與社區(qū)單位,尤其是社區(qū)內文化教育單位建立長期合作關系實行教育場所全部無償對青少年開放制度,實現(xiàn)對社區(qū)內可利用資源的高度整合。

完整的調查報告格式簡短篇十一

樣本數(shù)量:300。

樣本情況:西康町中學的學生。

xxxx中學實習生小組,通過對300名學生(包括七年級、八年級、九年級)進行調查,來了解西康町中學學生學風現(xiàn)狀。調查結果反映出西康町中學學風建設存在的一些有待解決的問題,并提出具有針對性的改進意見。

xxxx中學榮獲縣級鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學第一名,連續(xù)四年如此。教學上的硬件設施相對齊全,但學生的學習程度不一樣。學生對學習上的需求存在一定的差異,有時候可能會導致學生學習狀況不佳,良好的教學制度和活躍的學習氣氛都是影響學生學習的客觀因素。在此基礎上,還說明了學風建設和學生成績、個人行為、學習期望、興趣愛好都有密切的關系。學生對創(chuàng)造優(yōu)良學風、師資教育水平、教學條件、大量需求。因此,做好學風調查對學風建設的工作發(fā)展都具有重要的意義。

2、實施方案。

本次調查主要針對西康町中學全部學生,本小組安排的實施方案如下:

(1)我們利用課余時間做短期的訪問調查和問卷調查。

(2)通過對收集的數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析,本小組對其具體情況做總體分析。

1、本小組采取無記名問卷的方式調查,共向三個年級,七年級(一)班,七年級(二)班,七年級(三)班,八年級(一)班,八年級(二)班,八年級(三)班,九年級(一)班,九年級(二)班,發(fā)送300份調查報告。然而有效問卷有275份。經(jīng)過統(tǒng)計與分析回收的問卷撰寫此調查報告。

2、填表情況分析。

(1)、問卷回收情況:本員調查問卷計劃發(fā)出300份問卷,共回收了275份問卷回收率為91、6%左右。

(2)、填卷人情況分析:本次評測中了采用了隨機抽樣法,以年級,性別,系部作為分類標準,分析表明本次問卷抽取的樣本是具有普通性和代表性的。

學風總體狀況通過本次調查,有45%的被調查者認為我校學風的總體狀況良好,40%認為我校學風的總體狀況一般,8%認為我校學風的總體狀況較差,7%認為我校學風的總體狀況很差。從以上數(shù)據(jù)顯示我校是學風建設現(xiàn)狀不容樂觀,同時在學生的言談及行為都能體現(xiàn)出學風的好壞對學生學習的自主性的影響。通過對“學風不理想的具體表現(xiàn)形式”進行調查,結果顯示:23%被調查者認為當前我校學分存在的最突出的問題是學生學習紀律性不強,遲到曠課現(xiàn)象嚴重;16%認為是考試突擊甚至抄襲作業(yè),時有作弊;46%認為是同學普遍缺乏學習動力,有一部分學生認為學習是為考試而學;17%認為部分教師教學態(tài)度不嚴謹;28%認為是校園缺乏學術文化氣氛。我們在調查中了解到在缺乏學習主動性和上課遲到早退以及曠課,同時欠交作業(yè)的學生中男生占很大一部分,這主要是有由于男生的自制能力較差,同時身邊又缺少人督促影響,這是導致這種情況發(fā)生的重要原因。

調查結果表明:我校大部分學生對自己當前的學習狀況還是了解的,所以說我校如果要加強對學習方面的建設和提高學生的學習質量建設還是很方便的。

對于不了解其學習狀況的學生,各個任課老師,應及時與學生溝通其學習狀況,提醒其改進不足的地方,并保持其做的很好的地方,并予以幫助。對于了解其學習狀況的學生,各個任課應該針對其不足給予幫助。

調查結果表明:我校學生對學習有無需求的比例大概各占了一半,這一情況并不太好,表明我校學生只滿足于現(xiàn)有的學習條件和課程設置,沒有那種對學習的渴求,這可能會導致一個學校的學習氣氛不強烈。

學校可以通過經(jīng)常與學生談論現(xiàn)今社會的發(fā)展、其所學專業(yè)的競爭情況、其所學專業(yè)的發(fā)展趨勢、其所學專業(yè)的基本要求等,來刺激學生的學習需求。

調查結果表明:我校經(jīng)常玩網(wǎng)絡游戲的學生占了19%,由于當今社會網(wǎng)絡的普及,以及現(xiàn)在學習任務不是那么重,空余時間很多,玩網(wǎng)絡游戲屬正常現(xiàn)象,所以說19%這個數(shù)據(jù)還是比較理想的。

為了能讓我校學生不沉迷于網(wǎng)絡游戲,我??梢远嚅_展點對口的課程,讓學生的學習更充實。

調查結果表明:很多家長對其孩子的學習狀況都缺乏了解,這表明了學校可能缺乏與家長的雙向溝通;也表明了學生可能也缺乏與家長的雙向溝通;還表明了部分家長可能覺得其孩子在這個學校的學習并不重要,所以不怎么關心。

班主任可以定期向家長說明其孩子的學習狀況;一定要確保期末的成績單,家長能夠看到。

調查情況表明:家長對學生學習滿意的只占了34%,家長對學生學習情況無所謂的占了13%,這可能會導致了我校某部分學生放棄學習。

學校應加強對學生學習的管理,嚴格要求學生的學習情況。學校還可以與家長溝通,讓家長了解到,其實現(xiàn)在的學習其實也很重要,讓其偶爾也督促其孩子學習,偶爾施加一點壓力,讓其有學習的動力。

調查情況表明:我校大部分學生還是重視遲到早退的情況的,部分不重視的可能就是那些成績不怎么樣的或者是那些不在乎學習成績的人。

學??梢詫W生進行一定的思想指導,讓他們覺得應該具備一定的時間觀念,覺得應該重視遲到早退。

影響學風的因素是多方面的,包括學生的主觀因素,學校方面的因素及社會方面的因素。其中對于引導學生、教育學生學校因素(包括師資因素)是影響學風的核心因素,在學風建設過程中起到關鍵性的主導作用。

教師作為授課的主體,尤其在學風建設中起關鍵性的主導作用。其授課方式、授課藝術、學術理論水平、親切感及責任心等對激發(fā)學生的學習興趣和主觀能動性,促進教學相長至關重要。

教學管理是學風建設的關鍵,其作用的良好發(fā)揮,對于規(guī)范教師行為,提高學生的學習積極性意義重大。

班主任是中學生思想教育和管理的組織者、實施者和指導者,是學校對學生教育管理的骨干力量。對于培養(yǎng)中學生良好的道德品質,引導中學生養(yǎng)成良好的自尊、自愛、自律、自強的品格,形成良好的班風、學風起到積極作用。

學風是學習者世界觀與人生觀的具體體現(xiàn)。學風是學習者的世界觀、方法論及相關心理素質發(fā)展到一定成熟階段或者已經(jīng)表現(xiàn)出穩(wěn)定趨向是形成的。()其發(fā)展過程雖然會有突變和飛躍,但更多是漸進、累積的過程,是從量變到質變的過程。優(yōu)良學風需要進行長時間的精心培育,來不得一時一事的松懈;而優(yōu)良學風一旦形成,就可以使學習者獲得根本性、方向性和長效性的做學問、做事、做人的精神指導和實踐途徑,是其受益終身。

1、重視學校管理。加強學生自覺主動性,提高學生自身素質。整治不良學風,營造良好的學習氛圍。

2、重視學生管理。從學生自身做起,同時,還要重點考慮為學生塑造一個良好的學習環(huán)境,加強自身的文化底蘊。

3、重視活動文化建設。多開展一些豐富多彩的文藝活動,加強學生自覺性的培養(yǎng)。

4、重視師資隊伍的建設。定期嚴格對老師做考核評估,優(yōu)劣選擇,加強管理。

5、重視學校硬件設備管理。對于一些功能較差的設備軟件做相應的改善,監(jiān)督學生對設備的操作運用情況。

2、加強管理,加強文化建設,增強校園文化氣氛。個人認為應該從學生自身做起,加強自身的文化底蘊。

3、加強學生自覺主動性,提高學生自身素質。

4、加強對學生的教育,對逃課曠課嚴格管理,對一些不服從管理的進行一定的處置。

5、學風不正,男女生交往過密。整治不良學風,營造良好的學習氛圍。

6、應加強師資隊伍建設,加強學生素質教育。選拔優(yōu)秀老師當班主任,班干部要有實際能力。

7、多開展課外活動,加強學生自身素質,對學生加強管理,自主創(chuàng)新。

8、學校的一些地方是需要進一步改善的,改善硬件設施,老師上課有趣些。

完整的調查報告格式簡短篇十二

萬事提前做好周全的準備,是很有必要的。在我們不知道工作該如何實施時,我們都需要對其進行策劃并撰寫方案,方案的制定需要做到妥善無誤,什么樣的方案比較高質量?請您閱讀小編輯為您編輯整理的《推薦報告:教育見習調查報告之四》,供大家參考,希望能幫助到有需要的朋友。

緊張而又充實的教育實習結束了,留下的是滿滿的收獲和不舍。在這八周的實習時間里,我與指導班主任、科任老師和高一的一群學生們建立了深厚的感情,從老師們的教法中學到了如何備好課、授好課,從與學生們的相處中學到了如何更好的做好班主任工作,把我在學校里學到的理論知識與實際教學很好的結合在一起,提升了自我。

xx年xx月xx日,我們實習隊正式開始了我們的實習工作,在實習期間,我們的主要任務是班主任工作和教學工作,下面就來對本次實習做一個總結。

實習期間,我擔任的是揭陽第一中學高一(17)班到高一(22)班的信息技術實習老師。教學工作最基礎的方面是聽課,實習教學工作的第一件事也是聽課。實習期間的聽課不再是以前讀書時那種專門聽老師講課的內容,而是聽指導老師講課的教學方法,講課思路等等;學習指導老師的教學經(jīng)驗,和處理課堂的方法,與學生互動的技巧等等。我第一次聽的課是信息技術科組一位教學多年、經(jīng)驗豐富的陳老師的課,這節(jié)課講的是photoshop里面的套索工具,內容精煉、節(jié)奏緊湊、課堂氣氛活躍,讓我耳目一新。此后,我盡可能地去聽本科組不同年級、不同老師的課,并做好詳細記錄,爭取在最短時間內提高自身水平。

教學工作的第二個方面就是備課。一般在實習的第一周以聽課為主,但聽課的同時要準備好自己上課的內容,也就是備課。備課是教學的開始,備課不僅僅要聯(lián)系書本上的內容,還要和學生的實際生活相聯(lián)系,還要考慮學生原有的知識水平,學生的接受能力,學生對課堂的反應,教學實際情景等方面的情況。首先,我是跟老師確認自己要上哪一節(jié)課,然后跟老師要那節(jié)課的基本知識點,以免進度不同。我的教案里面包括了每一個環(huán)節(jié)要怎么講,需要多少分鐘,還有作業(yè)內容等都寫得清清楚楚,然后把教案交給李老師看,李老師看了教案后覺得沒什么大礙,為了不影響我的思路,他沒給出任何的建議。接下來就是不斷的試講,確保自己已經(jīng)完全記得每個環(huán)節(jié)要做什么,要講什么。

教學工作最重要的環(huán)節(jié)就是上講臺講課,這個步驟是把前面所有工作拿到實際環(huán)境中去的重要一步。在這個過程,可以看出教師的真正實力,教師是否在前面的過程中認真對待,是否對實習學校、對學生負責。以前作為學生聽課,目的是學習知識;現(xiàn)在作為教師上課,是為了學生學習。講課帶給我們最初、最大的感受是,講臺下坐著的不再是與我們一起在微格教室訓練的同學,而是真正的學生。以前的微課微格中,同學們都是能夠適時地回答出你想要的答案,配合著你的課堂的進行,但是在真正的課堂中,學生不會像自己的同學那樣隨意附和、快捷地回答我們提出的問題,而是真正地思考和等待著我們的解答。

教師既要講授知識,又要管理課堂紀律,并且與學生進行個別交流。國慶后,迎來了我人生真正的第一節(jié)課——word的美化文字,我在剛開始時,倒是沒有常見的緊張,但是在與老師上節(jié)課的銜接上不夠自然,還有就是經(jīng)驗不足導致常常忘記開廣播控制學生或者是關廣播;有些班學生的基礎好點,而有些班的基礎會差點,有些班比較活躍,互動起來比較簡單,有些班則比較安靜,互動進行得比較艱難,所以對不同班不同情況要有不同的方案。比如基礎比較差的班講的時候盡量要詳細,作業(yè)也不要太多,多給學生一些鼓勵和表揚。講完課老師也給我提了很多寶貴的建議,比如時間控制上不夠好,在課堂上分組討論上要如何根據(jù)學生的實際情況來進行。

這一次實習中,我的科任老師是高一的備課組長,他很放手讓我去嘗試,每個星期有6節(jié)重復課。其實上重復課很重要的,同一節(jié)課可以有不同的教法,然后互相比較,看哪一種更適合,而且可以不斷的改進,最后會越講越順暢。實習期間,主要講了四節(jié)新課,兩節(jié)上網(wǎng)找資料,一節(jié)作業(yè)課。高一講了word里面的美化文字、藝術字和文本框、圖文并茂。當我上到藝術字、文本框、插入圖片時,感覺時間比較緊,特別是有一些班基礎比較差的,一節(jié)課短短的40分鐘包括學懂和完成作業(yè)確實是比較難的,這也給我?guī)砹撕艽蟮奶魬?zhàn),要上得好,學生聽得懂,學得快,又不能什么都告訴學生,確實是難。怎么讓學生喜歡上我的課,我主要是找一些比較有趣好看的圖片,然后盡量把作品做得漂亮,這樣學生就很有興趣去學。

由于學校課程安排問題,每個星期只有一節(jié)新課,加上考試期間不上信息技術課,而實習總共就八周,再除去一個星期聽課,一個星期總結,真正能上課的最多也就四個星期,也就是四節(jié)新課。而四節(jié)中有兩節(jié)是給學生上網(wǎng)找資料的,所以我跟高二的陳老師商量給我上課,陳老師也很樂意地答應了,于是我就上了高二的photoshop里面的圖層蒙版。第一節(jié)的時候有點緊張,有些重點沒有突出,課后老師給我提了很多寶貴的意見,比如我選的素材可能就沒有很突出這節(jié)課的蒙版工具,因為這些素材完全可以用其他工具來完成,還有就是沒講到蒙版是針對哪一個圖層等等。

實習期間,我經(jīng)常跟老師請教如何實現(xiàn)大學中老師教我們的教學方法。在揭陽地區(qū),這里的學生從小就習慣了老師把所有的知識告訴他們,而不習慣老師讓他們自己去思考,而我們的新課標是要引導學生去學,老師不應該把知識全部灌輸給學生,而且要讓學生自己去發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,不應該在他們還沒有實踐的時候,就告訴他們會遇到什么問題,要怎么解決。這些道理老師都知道,但是實施起來很難。很多老師說能夠把知識講得學生聽懂了,學生會應用就行了。我深刻地感覺到老師的無奈。經(jīng)過老師的推薦,我也經(jīng)常去聽比較年輕的老師講課,原因是年輕老師有比較新的理念,我可以多向新老師學習。

教學工作中比較重要階段是檢查教學效果的環(huán)節(jié)——練習和作業(yè),從中我可以知道自己上課中存在的問題,然后根據(jù)此進行查漏補缺。信息技術這一門比較注重實踐,在我實習的學校是實行20分鐘講20分鐘操作的教學,我的教學方法就是盡量讓學生自己探究,整節(jié)課40分鐘我就控制自己講話的時間在10分鐘內。一般在引入之后就會給學生一個任務,讓他們討論探究。時間根據(jù)實際情況而定。然后會讓學生自己來操作并講解討論結果。接下來就是自己再總結一遍,接下來讓學生實踐一遍,再重復上面的環(huán)節(jié)。在平時的批改作業(yè)的過程中,我會詳細記錄每位學生的作業(yè)情況,在下一節(jié)課開始時會給學生看一下,讓學生知道自己的作業(yè)情況。我查作業(yè)時給學生的成績都很高,其實目的就是激勵學生做作業(yè),也給學生一點壓力。

以上就是教育教學工作的整個過程。在這個過程中,我做到了認真仔細的備課,虛心聽取指導老師的意見,用心修改教案,重心放在講課上,耐心回答學生的問題,重新修改教案,認真批改作業(yè)等等。這一系列的環(huán)節(jié)我都非常認真對待,使得我的課堂氣氛活躍,講課思路清晰,得到了指導老師的肯定。在實習過程中,我深深的體會到作為一個老師必須要有操作夠熟練。俗話說得好:要給學生一滴水,自己要有一桶水。我的專業(yè)知識還需要更多的改進提升,以便更加有利于我的教學水平。

完整的調查報告格式簡短篇十三

——開頭,一般是對調查對象的簡單介紹,或對調查目的、時間、經(jīng)過作簡單的說明,調查報告提綱掣領地點出所要反映的事物的輪廓,目的在于首先給讀者一個大致而又清晰的印象,便于接受下文所表述的事實和道理,以提高閱讀效果。和一般論文開頭不同的是,比較固定,無論何種類型的調查報告,開頭都是圍繞上述內容而展開,只不過側重點不同、詳略程度不同罷了。如上述調查報告范文一《承包成先進,競爭出活力》的開頭部分,就是對調查對象過去和現(xiàn)在的情況作了簡單介紹,以引起下文。再如另一篇調查報告范文二《要圍繞經(jīng)濟建設抓教育——無錫、沙洲教育發(fā)展情況調查》的開頭:

在四化建設的進程中,應當怎樣認識和處理教育和經(jīng)濟的關系?教育如何適應社會主義建設的需要?正確解決這些問題,對于完成十二大確定的戰(zhàn)略目標,具有十分重要的理論和實踐意義。最近,我們帶著這個問題,到經(jīng)濟發(fā)展較快的蘇南地區(qū)作了一些調查,對比我們過去了解到的經(jīng)濟發(fā)展較慢地區(qū)的情況,受到不少啟發(fā),現(xiàn)寫出以就正于教育界的同志們。

這篇調查報告范文的開頭著重說明了調查的目的,是在于解決新的歷史時期如何辦好教育的問題。再如調查報告范文三《宣傳工作在農村基層扎不了根的原因何在》的開頭:

這篇調查報告范文的開頭介紹了作者調查的時間、地點及簡單經(jīng)過和主要結果,提出了大家普遍關心的問題,很有吸引力??梢?,調查報告的開頭,既不象正式公文那樣固定不變,又不象一般論文那樣變幻無窮,而是“定中有變,變不離定”,有相對固定的內容和。

——主體部分,是作者向人們介紹的重點。作者占有材料的多寡、觀點的正確與否,層次是否清楚,理由是否充足,等等,都在這部分體現(xiàn)出來。這部分內容如何,決定著調查報告的價值和命運,因而是寫作的重點所在。

這部分內容在層次安排上,全面性調查報告的格式多按問題或問題的不同側面為順序。這種結構,習慣上稱為“橫式結構”。專題性調查報告則多按事物發(fā)展的時間先后或事物發(fā)展的規(guī)律為順序。如調查報告范文一《承包成先進,競爭出活力》,其主體部分一開始就點明了時間:“一九八四年十一月”;隨著認識上的變化,到了“一九八四年十二月十五日”;采取了新的改革措施后,“一個多月的實踐”,產(chǎn)生了五個方面“可喜的變化”。這種結構,習慣上稱為“縱式結構”。這種的優(yōu)點是脈絡清楚,符合人們的思維規(guī)律,易于掌握;缺點是容易寫成“流水帳”,失之于平淡。所以,在實踐中又產(chǎn)生了“以縱為經(jīng),以橫為緯,縱橫交錯”的結構。即從縱的方面敘述事件,交待過程,從橫的方面分析、比較,或進行理論升華。如下面這篇調查報告范文就是這樣安排層次的。

發(fā)展商品經(jīng)濟的一條新路——烈山鎮(zhèn)發(fā)展股份合作經(jīng)濟的調查。

一種新型的經(jīng)濟聯(lián)合體——股份合作經(jīng)濟,正在,烈山鎮(zhèn)蓬勃興起,它以強大的生命力吸引著千家萬戶,成為發(fā)展商品經(jīng)濟的一支重要力量。王郁昭省長在這里考察時高度評價說:這種經(jīng)濟聯(lián)合體是一個創(chuàng)造,是發(fā)展商品經(jīng)濟的一條新路子。并指出:有條件的地方,都要積極穩(wěn)步地推行。

烈山鎮(zhèn)發(fā)展股份合作經(jīng)濟經(jīng)歷了一個由不自覺到比較自覺,由不完善到逐步完善的過程。這個鎮(zhèn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)起步較早,發(fā)展較快,是全省最先富裕起來的鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一。但是,在xxxx年到xxxx的四年間,鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)產(chǎn)值卻一直排徊在一千多萬元左右.鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府在調查中發(fā)現(xiàn),之所以出現(xiàn)這種原地踏步不前的局面,一是個體經(jīng)濟無法適應商品經(jīng)濟專業(yè)化、社會化生產(chǎn)的需要。二是已經(jīng)出現(xiàn)的經(jīng)濟聯(lián)合體,由于制度不健全,老少爺們一本糊涂帳,存在許多弊端,經(jīng)濟效益不高,有些甚至面臨倒閉。三是要建設新項目,改造老企業(yè),開發(fā)新產(chǎn)品,又普遍感到資金不足,而較早富裕起來的農民,手中的錢沒有很好地利用起來。烈山地區(qū)設有4家儲蓄所,僅是吳山口一家,私人存款就達六百四十多萬元.用什么樣的形式把社會上的閑散資金吸引過來?用什么樣的紐帶把各種經(jīng)濟實體聯(lián)結起來?成了這個鎮(zhèn)領導探求的新課題。

xxx年,他們從鄧山口村朱寧良等四戶農民合股開辦小煤窯中得到啟發(fā)。這四戶農民每戶一股,每股一萬五千元.由于他們的命運和這座小煤窯的興衰緊緊地聯(lián)在一起,便齊心協(xié)力,引進技術,招聘能人,使企業(yè)越辦越好。鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府對這四戶農民創(chuàng)造的股份合作經(jīng)濟及時進行了總結并在全鎮(zhèn)推廣。這就使缺乏資金的企業(yè)找到了聚財?shù)淖罴亚溃箘輪瘟Ρ〉膫€體經(jīng)濟找到了聯(lián)結的理想紐帶,使不盡完善的經(jīng)濟聯(lián)合體找到了進一步完善的新路子。一時間,全鎮(zhèn)各種形式的股份合作經(jīng)濟迅速地發(fā)展起來。到目前為止,全鎮(zhèn)已有股份合作經(jīng)濟六十一個,沙及到工業(yè)企業(yè)、運輸業(yè)、飲服業(yè)和養(yǎng)殖業(yè)等各個方面,入股資金達五百五十萬元,勞動就業(yè)人數(shù)二千二百二十五人,年產(chǎn)值達一千六百五十萬元,占全鎮(zhèn)總產(chǎn)位的26%。

可貴的實踐。

烈山鎮(zhèn)目前發(fā)展起來的六十一個股份合作經(jīng)濟,大體分為三種:。

集體股份和集體股份組成的合作經(jīng)濟。這種形式多是些投資規(guī)模較大生產(chǎn)技術較先進的企業(yè),由若干村或若干企業(yè)出錢入股構成。如年產(chǎn)十萬噸的烈山粘土礦,就是由鎮(zhèn)和宋莊、土樓、吳山口三個村合股興建的。

集體股份和個體股份構成的合作經(jīng)濟。這種形式有新建企業(yè),也有把原有的企業(yè)轉化成股份,再吸收新股份形式的。如烈山陶瓷工藝廠,原來是由四戶農民集資聯(lián)辦的。由于制度不健全,管理不善,資金不足,瀕臨倒閉。1985年鎮(zhèn)建筑公司投資十萬元入股,把原有的廠房、設備和資金轉化成股份,形成了新的股份合作經(jīng)濟,一舉扭轉被動局面,當年盈利四萬元。

個體股份組成的合作經(jīng)濟。這種形式在烈山鎮(zhèn)的股份合作經(jīng)濟中占70%左右,其中有幾股組成的,也有幾十股,幾百股組成的。錢多可以入股,錢少也可以入股,如吳山口村九隊東升小煤窯.規(guī)定每股二百元,有的買一股,有的買幾股,共入三百三十股,資金達六萬六千元。

盡管這些股份合作經(jīng)濟大小不一,形式多樣,但都有著共同的特點:

一是自愿入股,不論大小企業(yè),事前都把建設規(guī)模、經(jīng)營方向、股金數(shù)領、分紅辦法公布于眾,讓大家做到心中有教,自愿入股,不強迫,不硬拉。本地的可以入股,外地的也可以入股,集休可以入股,個人也可以入股。在投資入股方面已經(jīng)打破了所有制界限和區(qū)域界限。

二是董事會負責制,入股者不論股份大小都是企業(yè)的股東,由股東選舉產(chǎn)生董事會。董事會是企業(yè)的最高權力機構,代表股東決策企業(yè)的經(jīng)營方向和管理制度,企業(yè)的廠長由董事會選聘,代表董事會行使職權,并向董事會負責。

三是合理分配,共負盈虧。股份合作經(jīng)濟總的分配原則足,按股分紅,盈虧共擔,一榮俱榮,一損俱損。在具體分配方法上,有的是既付息又分紅,有的是只分紅不付息;有的是按季結算,有的是年終結算。

烈山鎮(zhèn)的股份合作經(jīng)濟雖然剛剛起步,許多方面還不夠健全,不夠完善但已經(jīng)顯示出了它的'勃勃生機和廣闊前景。歸納起來,有以下幾個方面的好處:。

一、可以大范圍吸收社會閑散資金,在財政、銀行之外又開辟了一條新的資金融通聚合渠道,為發(fā)展商品經(jīng)濟提供更多資金。據(jù)調查實行股份合作經(jīng)濟的三十五家工業(yè)企業(yè),入股資金就達五百多萬元,其中最多的股金四十萬元。最少的股金只有一二百元。

二、股份合作經(jīng)濟本身是獨立的法人,其資產(chǎn)不得隨意侵犯,入股的勞動者和投資各方“責、權、利”一致,極大地激發(fā)了勞動者和投資各方的積極性、創(chuàng)造性,成為搞活企業(yè)的一種動力。例如:年產(chǎn)兩萬噸的友誼水泥廠,按正常興建,需要投資二百萬元,建設周期要一年以上.由于實行了股份合作經(jīng)濟,他們的責任心強,積極性高,能省則省,能緩則緩,把有限的錢用在刀刃上,僅投資六十八萬元,八個月就建成投產(chǎn)。

三、進一步鞏固和發(fā)展了已經(jīng)出現(xiàn)的各種經(jīng)濟聯(lián)合體。這些大大小小的經(jīng)濟聯(lián)合體,雖然對發(fā)展商品經(jīng)濟起了積極的促進作用,但普遍都存在著“聯(lián)而不合,貌合神離”的問題,以股份為紐帶的合作經(jīng)濟消除了這種弊端,促使入股的各方同舟共濟,全力以赴地辦好企業(yè)。這個鎮(zhèn)原有的二十多家經(jīng)濟聯(lián)合體轉化成股份合作經(jīng)濟后,經(jīng)營管理和經(jīng)濟效益都有明顯的變化。

烈山鎮(zhèn)的股份合作經(jīng)濟雖然取得了很大成績,但是鎮(zhèn)的領導認為,這只是剛剛拉開了序幕,要把這臺威武雄仕的新戲演唱得有聲有色,還必須進一步從理論上進行研究和探討。從實踐中進行總結和推廣。

這篇調查報告范文,以烈山鎮(zhèn)發(fā)展股份合作經(jīng)濟的前后過程為“經(jīng)”,以每段之中的橫向比較、分析為“緯”,共同推進論文的內容向深度和廣度發(fā)展。這種結構既體現(xiàn)了縱式結構脈絡清楚的長處,又運用了橫式結構全面反映事物面貌、利于進行理論升華的優(yōu)點,所以經(jīng)常被人們采用。

——結尾。如前所述,調查報告的內容大多是為了宣傳、推廣一定的先進經(jīng)驗,或據(jù)此提出一些合理化建議,或回答社會上人們普遍關心的問題等,所以它的結尾必須把調查報告主體部分所反映的內容的價值、意義、作用作一番理論上的評價,或恰到好處地提出作者的看法,或鼓勵人們去學習、探索,或號召人們沿著某一方向繼續(xù)前進等等。結尾寫得好,可使整篇調查報告倍增光輝,有“點石成金”之效;反之則前功盡棄,有“狗尾續(xù)貂”之嫌。所以,盡管調查報告的結尾可長可短,但一定要起到總結全文、畫龍點睛的作用。如調查報告范文一《承包成先進,競爭出活力》的結尾,就是對主體部分所述事實進行綜合分析而得出的結論,即:某大學食堂的管理改革實踐表明,《中共中央關于經(jīng)濟體制改革的決定》中關于竟爭能夠促進發(fā)展的論斷是正確的,最后用“既然如此,其他大學乃至其他行業(yè)為什么不能象xx大學食堂那樣,大膽地嘗試一番呢?”結束全文,發(fā)人深省,從而使主體部分的內容得到了升華。

因為“兩戶”己經(jīng)發(fā)展到一定數(shù)量,經(jīng)營也有一定規(guī)模,現(xiàn)在加強領導不能只靠一般號召,而要深入細致地做好各項工作。一是上層建筑各部門必項適應多種經(jīng)濟成分、多條流通渠道、多種經(jīng)營形式的基礎,積極改變一切不適應的管理制度和方法;二是各級經(jīng)濟、科技部門,要從各方面做好為“兩戶”產(chǎn)供悄服務的工作,解除他們的后顧之憂;三是各級行政、執(zhí)法、工商部門要保護他們的合法權益,迅速明確稅收、積累、請幫手、投股分紅等政策。總之,必須扎扎實實地工作,才能促進“兩戶”的大發(fā)展。

作者根據(jù)“兩戶”的特點,在結尾部分就如何促進“兩戶”的大發(fā)展,向領導機關提出了合理的建議,同時回答了社會上對農村“兩戶”發(fā)展前途的疑慮,一舉兩得。

完整的調查報告格式簡短篇十四

如何推動我縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展,對我們融資工作提出了新的要求。面對當前形勢,我們要樹立科學的發(fā)展觀,緊緊圍繞縣委、縣政府提出的奮斗目標,結合我縣實際,統(tǒng)籌經(jīng)濟與金融的協(xié)調互動,不斷提高融資運作水平,認真化解當前融資的難題,實現(xiàn)經(jīng)濟的本站平穩(wěn)較快發(fā)展?,F(xiàn)就該方面的調查報告如下:

一、融資現(xiàn)狀隨著我縣經(jīng)濟的快速發(fā)展,資金的需求日益增長。目前,我縣融資方面有兩個顯著特點:

一是資金需求量大。據(jù)縣政府辦在xx年2月的初步統(tǒng)計,我縣工業(yè)和服務業(yè)對資金的需求量達20.36億元,城市基礎設施對資金的需求量達12.6億元。

二是融資總量有增長。金融資本投放方面:至xx年3月底,全縣本站本外幣各項存款余額為85.3184億元,比年初增加11.7038億元,增長15.89%,同比多增5.1023億元;各項貸款余額為30.8513億元,較年初增加3.0324億元,增幅為10.90%,同比多增1.8981億元。這些,促進了縣域經(jīng)濟又好又快發(fā)展。

二、存在的問題。

盡管我縣金融支持地方發(fā)展的力度不斷得到加大,但與我縣經(jīng)濟發(fā)展對資金的要求仍不相適應,存在一些突出問題。

1、金融機構方面。一是金融機構流動性過剩問題。至三月末,全縣本外幣各項存款余額為85.3184億元,各項貸款余額為30.8513億元,全縣存貸差54.4671億元,存貸比為36.16%,按剔除7.5%的繳存款準備金和預留5%的備付金計算,尚有43.80億元資金富余因多方對接不好而存放上級行。二是基層行熱情高,上級行求大求嚴的問題。主要表現(xiàn)在雖然對縣支行下放了一定的貸款權限,但對大額貸款仍然審批嚴格。三是基層行信貸考核壓力大,影響基層積極性問題。如農行對惠農卡發(fā)放的要求是三保一掛鉤(即:保發(fā)放、保管理、保收回、和薪酬掛鉤)。四是基層行信貸人員普遍偏少,如農行13個基層辦事處的信貸人員要面對轄內21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)成千上萬的農戶,缺乏時間和精力。

2、民間融資方面。據(jù)人行對3戶中小企業(yè)、3戶城鎮(zhèn)居民、3戶農戶在xx年至xx年的民間借貸進行問卷調查統(tǒng)計分析,估算上述企業(yè)xx年有民間借貸90萬元左右,累計發(fā)生額120萬元左右,全縣中小企業(yè)510戶,全年估算我縣中小企業(yè)民間借貸15000萬元左右,累計發(fā)生額xx0萬元左右;xx年有民間借貸150萬元左右,累計發(fā)生額300萬元左右,全縣中小企業(yè)550戶,全年估算我縣中小企業(yè)民間借貸27000萬元左右,累計發(fā)生額50000萬元左右。從民間借貸情況來看,我縣企業(yè)和農戶對貸款需求是非常旺盛的。

3、擔保公司方面。由于中小企業(yè)實力較弱,抗風險能力較差,有擔保能力的企業(yè)一般不愿意替其出具擔保,而擔保公司擔保品種單一,即使承諾擔保,中小企業(yè)也必須提供抵押物給擔保機構,或者需要提供反擔保,致使中小企業(yè)尋找擔保困難,影響了中小企業(yè)在銀行正常的信貸業(yè)務。

4、土地抵押方面。據(jù)了解,我縣部分企業(yè)所購土地未及時辦理土地轉讓手續(xù)問題,一些企業(yè)主返鄉(xiāng)興辦企業(yè),投入了大量的積累資金,在發(fā)展上遇到了資金困難,但卻因為未辦理土地轉讓手續(xù)缺少銀行融資必備的土地抵押條件。

5、中小企業(yè)管理方面。一是不少企業(yè)將銀行資金作為自有資金使用,短貸長用較為普遍。許多銀行反映,一旦給這些中小企業(yè)發(fā)放貸款,貸款本金就很難如約償還,必須不斷續(xù)貸。二是相當一部分企業(yè)財務制度不規(guī)范,經(jīng)營信息不透明,數(shù)據(jù)可靠性差,影響了商業(yè)銀行對其貸款的正確判斷。信息的不對稱加大了商業(yè)銀行貸款審查工作的難度,造成了成本與收益的不對稱,反過來又制約了商業(yè)銀行對中小企業(yè)信貸支持的積極性。三是在中小企業(yè)群體中,也同樣存在著一些優(yōu)質的客戶,他們在經(jīng)營規(guī)模、創(chuàng)新意識、觀念水平、盈利能力上也比較強,可以承受較高的利率,能夠使商業(yè)銀行通過提高理念的方式獲得相應的風險和成本補償。實際上,商業(yè)銀行也并沒有忽視這批客戶。如建設銀行××縣支行目前就擁有一批經(jīng)營實力較強、信譽良好的優(yōu)質客戶群體。

6、房地產(chǎn)評估方面。銀行房地產(chǎn)抵押貸款手續(xù)繁、費率高、效率低,中小企業(yè)能作為抵押物的主要是房地產(chǎn),辦理抵押登記手續(xù)卻包括抵押登記、評估及抵押合同公證等,涉及工商、房產(chǎn)、財險、法律公證處多個管理部門,辦理手續(xù)短則10天,長則30天。需要交納的費用主要有兩部分:房產(chǎn)部門主要有:貸款額0.3%評估費,0.2%抵押物所有權確認和登記費。土地管理部門主要有:貸款額0.1%—0.22%的評估費,0.1%—0.3%的公證費,綜合收費率最低的也高達0.7%,目前收費價格還在上升。由于評估登記的有效期經(jīng)常與貸款期限不匹配,需要重新評估,加重了企業(yè)負擔。

7、政銀企民之間溝通方面。政銀企民之間溝通渠道狹窄,主要表現(xiàn)在政府和銀行接觸少,銀行向政府匯報工作少,銀行和企業(yè)、農戶接觸少,企業(yè)、農戶對銀行政策知道的少。

8、維護金融債權方面。主要表現(xiàn)在:一是企業(yè)逃廢債現(xiàn)象仍存在;二是金融機構勝訴案件執(zhí)行率低;三是黨政干部擔保欠貸現(xiàn)象較多;四是企業(yè)和個人對銀行信貸咨詢登記系統(tǒng)參與率不高,誠信觀念和法制意識不強等等。

三、對策及建議。

(一)提升運作水平,不斷增加融資總量。

資金是現(xiàn)代經(jīng)濟發(fā)展的“血液”,資本運作是有效籌措建設資金的重要途徑?!痢量h作為經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū),必須搶抓國家實施積極的財政政策的適度寬松的貨幣政策的大好機遇,強化運作,多方籌措資金,增強造血功能,為縣域經(jīng)濟的發(fā)展提供強有力的資金保障。

1、夯實融資平臺。一是完善擔保體系。目前,省信用擔保××分公司雖已建立,××銀昌擔保公司也已運作,對中小企業(yè)的融資達3000萬元以上,但與我縣經(jīng)濟發(fā)展對擔保公司的要求還是有差距,下一步考慮將部分存量土地,打包納入擔保公司,增大其資金量,擴充其擔保能力,完善擔保功能,充分發(fā)揮積極作用。擔保公司不僅要為國有企業(yè)擔保融資,也要為發(fā)展前景好的私營企業(yè)和支柱產(chǎn)業(yè)的培育擔保融資。著力研究出臺一套為私營企業(yè)擔保融資的政策措施,加大對私營企業(yè)的扶持力度。二是充分發(fā)揮縣城投公司的作用??h城投公司是我縣融資的一個非常重要的平臺。必須繼續(xù)增強其融資能力,可考慮以我縣部分商住用地為其質押物,政府出具有關承諾,將城市和工業(yè)基地重大基礎設施項目、部分民生工程納入經(jīng)營范圍,實現(xiàn)良性循環(huán)、滾動發(fā)展,不斷增加城投公司的資本,提高融資能力。

2、組建優(yōu)良的項目庫。根據(jù)××的資源和產(chǎn)業(yè)實際,儲備一批項目。在項目進入項目庫前,必須通過充分的調查,多方論證,杜絕項目的盲目性和不可操作性,提高金融企業(yè)對項目的支持率。

3、加大招商引資力度。我縣經(jīng)濟落后主要是缺乏產(chǎn)業(yè)支撐,銀行發(fā)展也就缺乏載體。要使經(jīng)濟快速發(fā)展就必須大力引進縣外客商,能夠吸引外地客商就必須要有好的項目。一是要搞好產(chǎn)業(yè)項目的論證和多儲備項目,爭取把銀行列入項目審查成員單位,為項目業(yè)主實施項目融資奠定基礎;二是要營造寬松的投融資環(huán)境,要通過解放思想大討論轉變思想觀念,轉變工作作風,提高服務質量,使每一個人都要為地方經(jīng)濟發(fā)展著想。

4、盤活社會存量資本。一是加快房屋產(chǎn)權證的辦理速度。××城市建設已初具規(guī)模,大量樓盤已竣工,由于諸多方面的原因,許多產(chǎn)權證始終沒辦下來。要認真研究分析解決有關方面的問題,各職能部門要積極配合適當放寬條件給予辦理產(chǎn)權證,以有效解決融資抵押物的問題。二是變現(xiàn)無形資產(chǎn),強化城市經(jīng)營,通過招標、拍賣、出租等市場化運作模式,變現(xiàn)燈箱廣告、路橋廣告等城市無形資產(chǎn),為城鄉(xiāng)建設募集資金。三是盤活國有資產(chǎn),強化國資委的職能作用,在確保國有資產(chǎn)不流失的前提下,對未改制企業(yè)、土地等國有資產(chǎn)進行適度經(jīng)營,實現(xiàn)國有資產(chǎn)變現(xiàn)和增值保值,增強政府投融資實力。

(二)創(chuàng)新工作機制,破解農村小額信貸難。

如何加快農業(yè)發(fā)展、促進農民增收,以拉動農村的消費,金融機構有很大的運作空間,一定大有作為,必須不斷創(chuàng)新機制體制,提高服務“三農”的能力。

1、深入推進農村金融體制改革和創(chuàng)新。農村金融體制改革是促進農民增收,最終解決“三農”問題的重要途徑,是科學發(fā)展觀在農村金融中的實現(xiàn)途徑。加強農村信貸政策服務引導和金融監(jiān)管,規(guī)范發(fā)展適應我縣農村特點的金融組織,改善農村金融服務,強化農村政策性金融,引導商業(yè)性農村金融,規(guī)范農村小額信貸組織,農發(fā)行要整合政策性金融業(yè)務,創(chuàng)新信貸服務,改進經(jīng)營方式,拓展新的業(yè)務,做好農村綜合開發(fā)、農村基礎建設、扶貧貸款、農業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營等項目的中長期貸款。農業(yè)銀行是商業(yè)銀行在農村領域的主要力量,應當充分發(fā)揮商業(yè)銀行的優(yōu)勢,應定位于服務于農業(yè)的專業(yè)銀行。農村商業(yè)銀行要在改制的基礎上,切實轉換經(jīng)營機制、強化內部管理和自我約束、加強農村信用環(huán)境建設。積極發(fā)展社會信用中介服務體系,完善中小企業(yè)和農戶信用評價體系,完善信用擔保體系,面向全縣農戶和中小企業(yè)設立農業(yè)擔保機構,發(fā)展農村互助擔保組織,建立擔?;?,積極拓展農村擔保業(yè)務。

2、穩(wěn)步發(fā)展農村金融服務業(yè)。隨著農村經(jīng)濟的快速發(fā)展和結構轉型,農村金融供給不足的矛盾日益突出,農民和縣域中小企業(yè)金融服務需求得不到滿足。主要不是資金問題,而是體制與政策問題,構建有效的農村金融服務體制需要健全農村金融服務體系,創(chuàng)新農村金融服務策略和治理農村信用環(huán)境,明確縣域各金融機構的農村經(jīng)濟發(fā)展服務的義務。要通過吸引社會資本和外資,建立為農村金融服務的多種所有制的金融組織。還要完善信用擔保服務體系,擴充以政府為主出資組建的擔保公司的資金來源,支持民間資本組建擔保公司,擴大貸款保證保險的范圍。

3、積極探索建立農村合作銀行。采取以“空間換時間”的方式,充分發(fā)揮縣農村信用聯(lián)社在農村的主力軍作用,幫助信用聯(lián)社化解不良貸款,降低不良貸款占比,爭取省信用聯(lián)社的政策,在我縣成立農村合作銀行,提高其支持縣域經(jīng)濟特別是“三農”的能力。

(三)積極應對,有效防范金融風險。

金融是現(xiàn)代經(jīng)濟的核心。沒有能夠有效防范風險的金融體系是當前全球金融危機產(chǎn)生的根源,因此在放大金融對現(xiàn)代經(jīng)濟推動作用的同時,必須有效防范金融風險。

1、建立科學完善的內控制度。構成有效可行的自律防控體系,確立穩(wěn)健的經(jīng)營方針,摒棄重存款輕經(jīng)營的觀念,把目標轉移到加強經(jīng)營管理和提高經(jīng)濟效益上來。

2、全面提高信貸風險管理。建立權威的企業(yè)信用評估組織,制定企業(yè)風險等級標準,計算貸款的風險量,形成以風險度為核心分級管理和審、貸、責分離的科學規(guī)范的運作體系。金融機構應聯(lián)手評估企業(yè)經(jīng)營和負債狀況,聯(lián)合實行貸款證制度,杜絕企業(yè)多行貸款。

3、切實做好貸款風險轉化工作。對因經(jīng)營管理不善造成虧損的企業(yè),銀行部門應派駐有能力的信貸員參與企業(yè)管理,幫助扭虧、償還貸款本息;對產(chǎn)品缺乏后勁、甚至有被淘汰趨勢的企業(yè),應促其調整產(chǎn)品結構,整合資金,收回貸款;對發(fā)展前景好的欠貸企業(yè),應投入適當?shù)馁J款作為啟動資金,促進其資金良性循環(huán),逐步收回貸款;對債務重、效益差,但有希望的企業(yè)可采取轉產(chǎn)、兼并、拍賣債權等多種途徑進行債務重組;對長期關停、倒閉的企業(yè)和一些“賴帳戶”、“釘子戶”要依法收貸,努力維護信貸資金安全。

(四)強化征信,不斷優(yōu)化金融環(huán)境。

優(yōu)良的金融環(huán)境必將提升金融機構支持地方經(jīng)濟發(fā)展的能力。加大誠信建設、信用環(huán)境整治、打擊逃廢債、協(xié)調政府與金融機構關系等的力度,是優(yōu)化金融環(huán)境的重要內容。

1、加大誠信建設力度。在企業(yè)方面,要向企業(yè)宣傳信譽興業(yè)的思想,企業(yè)管理者要把守信譽放在第一位。對銀行,再困難都要按期歸還銀行的貸款本金、按時支付貸款利息,有借有還、再借不難,做銀行信得過的企業(yè)。在農村方面,推廣信用戶、信用村、信用鄉(xiāng)(鎮(zhèn))建設。

2、加大信用環(huán)境整治力度。整治社會信用環(huán)境必須各級政府領導帶頭守信用,帶頭維護金融債權,對不守信的企業(yè)取消一切優(yōu)惠政策,公開曝光;加大對黨政機關公務人員拖欠貸款清收活動力度;對惡意逃廢銀行債務的企業(yè)管理者,應予重罰,沒收個人所得和企業(yè)的財產(chǎn)用來歸還銀行債務。要把逃廢銀行債務必須受到法律制裁列入地方有關法規(guī)。

3、加大勝訴案件執(zhí)行力度。支持銀行依法拍賣抵貸資產(chǎn),拍賣資產(chǎn)優(yōu)先歸還銀行貸款,最大限度維護金融機構合法權益。

4、加大政府和金融機構關系的協(xié)調力度。一要采取激勵措施,積極引導金融機構用足、用活、用好貨幣政策,切實增加信貸資金有效投入,對達到規(guī)定條件的金融機構于次年按信貸資金實現(xiàn)的金融機構地方稅收金額的相應比例獎勵;對超過上級計劃發(fā)放的信貸資金的給予相應比例獎勵。二要爭取更多的金融機構在××縣設行布點,既可以讓金融機構公平競爭,又可以讓企業(yè)和社會得到更多的服務。三要公平對待現(xiàn)有的金融機構,使金融機構在平等競爭環(huán)境下為××縣經(jīng)濟發(fā)展服務。

完整的調查報告格式簡短篇十五

成立學院安全大檢查工作領導小組:由院黨總支書記xxx擔任組長,院黨總支副書記擔任副組長,教師等擔任小組成員。此次安全大檢查的重點是教室、實驗室、資料室、學生宿舍等的安全及防火、防盜情況,加強對學生特別是新生的防火防盜防詐騙防滲透等方面的安全教育。xx學院高度重視院安全問題,對各方面進行了全面、細致的檢查,做了大量的防范工作,從檢查結果看,整體情況是好的?,F(xiàn)將檢查情況匯報如下:

一、全院師生的安全意識有了明顯的提高,安全教育已形成了一個良好的氛圍,學院日常安全檢查工作更加落實到位,全院協(xié)同配合更加積極主動,我院的安全工作形成一個以宣傳教育為基礎、以防范為前提、以強化檢查為手段而行之有效的較為完善的安全工作機制。

通過檢查,我們發(fā)現(xiàn)重點部位的安全狀況較以往有了較大的改善:

1、學院固定教室窗明幾凈。學院安全大檢查小組加強對學院固定教室內門窗、暖氣、多媒體、電器等設施的檢查和防控,確保教室內的防火、防盜設施的完備情況,為學生創(chuàng)造良好、安全的學習環(huán)境。

2、學生宿舍安全、整潔。學院安全檢查小組重點檢查了學生宿舍的防火和防盜情況。學生宿舍存在使用電爐、煤氣爐、酒精爐、亂接、亂扯電線等違章使用電器和違章用火的現(xiàn)象基本得到了遏制;對學生宿舍的消防設備和防盜門窗進行了全面檢查,確保學生宿舍的安全;加強了對學生特別是新生的防火、防盜、防詐騙、防滲透的安全教育。

3、實驗室、機房設備先進、管理完善化。學院安全檢查小組重點對學院媒體準備實驗室、數(shù)字化工作流程實驗室、數(shù)碼實驗室、等的儀器設備、安全用電和藥品、藥劑進行安全檢查。根據(jù)實驗室使用規(guī)范,對學生進行安全教育。

4、學院資料室管理規(guī)范化。學院安全檢查小組重點檢查了資料室的設備管理情況、資料使用制度及防火和防盜情況,確保學院資料室的設備管理的規(guī)范化、資料齊全化、整齊化、安全化、完善化。

5、新生的安全教育更上一層樓。鑒于新生對大學生活了解有限,防范意識不高,在新生開學之日,我院就為學院新生發(fā)放甲型h1ni流感防護溫馨告知宣傳單,保護了廣大師生的生命健康安全;隨后,在軍訓活動中,加強對新生的安全知識教育;通過開會交流,增加學生在生活中有關防火、防盜、防詐騙、防滲透的安全知識,促進安全大檢查工作順利展開。

二、從檢查情況看,學院雖然做了大量的工作,也取得了顯著成效,但還是存在以下一些薄弱環(huán)節(jié)和問題:

1、公共消防設施仍然存在不足,部分消防栓箱玻璃和消防指示燈(牌)遭損、個別滅火器壓力不足等。

2、學生宿舍還存在個別使用違章電器的情況,存在安全隱患。

3、教室部分多媒體及機房部分電腦不能正常使用,存在使用安全隱患問題。

三、針對以上問題,院領導高度重視,認真抓好隱患整改,徹底消除安全隱患,召開了安全管理工作領導小組會議,研究制定了以下整改措施和辦法:

1、嚴格按消防安全規(guī)范要求維護和配置消防設施,保證落實到位。

2、經(jīng)常對學生宿舍的電器使用情況進行全面的專項檢查。

3、強化學生宿舍日常檢查制度,加大查處力度,學院繼續(xù)完善對學生進行安全工作的思想教育工作。

在此次安全大檢查工作中,學院本著對學院廣大師生員工負責、對學校負責的態(tài)度,認真組織、周密部署、嚴格落實責任、邊查邊改、徹底整改,不斷完善各項安全防范工作制度,確保各項任務有效的落實。營造了安全、文明、有序的校園環(huán)境、確保校園安全穩(wěn)定。

xx學院。

完整的調查報告格式簡短篇十六

閱讀是成長的基石,閱讀是精彩人生的開始。閱讀對我們來說是必不可少的,閱讀的時間、類型和方法也至關重要。對此,我對班級里的8男8女16位同學展開了調查。

二、調查方法。

1、在班級里進行調查,詢問同學的閱讀情況。

2、上網(wǎng)查閱和讀書的相關資料,了解適合的時間和類型、正確的讀書方法。

3、調查情況和資料整理。

信息渠道一:班級調查詢問同學。

涉及的方面:

1)喜歡類型。

2)讀書時間。

3)藏書量。

4)是否做筆記。

5)同學認為讀書的好處。

具體內容:

1)大部分同學喜歡看科幻、小說、科普、漫畫。

2)大多數(shù)同學看書在0.5-2小時左右,但是1.5小時居多,占了50%。

3)調查的同學都在500本以上,其中1000本以上有4人。

4)大多數(shù)同學都沒有做筆記的習慣,其中有4人偶爾會。

5)大多數(shù)同學都認為讀書對學習有所幫助。

信息渠道二:上網(wǎng)查閱。

涉及的方面:應該怎樣讀書。

具體內容:

1)提高讀書興趣。

2)讀書要有選擇。

3)讀書要有好習慣。

4)讀書要有好方法。

5)學會做讀書筆記等。

三、結論。

1、大部分同學都喜歡看科幻類、小說類、科普類、漫畫類書籍,因為對這類書的興趣高,讀得也就多了。

2、大家都很喜歡看書,這種每天無論多忙都會抽空讀書的習慣很好,我們要繼續(xù)堅持下去。

3、有很多同學就喜歡買書,家里上千本書并沒有全部認真看完,翻翻就算了。讀書也要有正確的方法,并不能只用眼睛看,都說“好記性不如爛筆頭”,讀書就應該在書上圈圈畫畫,把不認識的字,不懂的詞,優(yōu)美的句子都抄下來。讀書也分為三部分,一是粗讀;二是深讀;三是精讀。這樣讀一本書,才能真正讀懂。

4、選擇適合自己的書。選擇讀書,既要選擇面寬一點,又要有重點,文學、藝術、自然、社會類各讀一點兒,在博覽群書的基礎上明確自己主攻的目標,然后圍繞目標選擇有關的書籍。

完整的調查報告格式簡短篇十七

為了優(yōu)化公司部門職能,進一步激發(fā)員工潛能,公司人力資源部根據(jù)工作安排,就公司組織架構、部門職能、崗位設置及人員配備及工作效能等方面進行了溝通征詢,現(xiàn)將相關情況匯報如下:

加強部門溝通,優(yōu)化職能合理配置,提高工作效能,完善考核薪酬體系。

(主要涉及如下方面):

1、公司組織架構;

2、公司薪酬體系;。

3、公司績效考核制度;。

4、部門職能定位;。

5、部門崗位設置;

6、部門人員配備情況;

7、對人力資源的工作提升建議。

調查順利進行,受到大家的歡迎和肯定。本次調查是總公司獨立運作以來第一次以部門名義組織進行的,使我們掌握了一定的信息,近距離的傾聽到調查對象的心聲,同時也真正實現(xiàn)了公司部門間的公平交流,有著積極意義和深遠影響,為今后我部門更好開展各項工作奠定了基礎。

1、整體評價:各部門能夠根據(jù)職責按照年初確定的工作目標全力開展;部門工作人員也基本能夠勝任目前工作崗位,運行情況良好。

2、存在不足:

1)公司組織架構:基本滿足公司發(fā)展現(xiàn)狀要求,但要應根據(jù)公司轉型發(fā)展進行及時優(yōu)化調整。

2)公司薪酬體系:有待進一步完善,具體為:

(2)希望能夠執(zhí)行公開的透明化薪資管理制度;

(4)希望結合公司上一年度年終考核結果,加強下一年度兌現(xiàn)工作,及時進行員工。

薪資的晉升或調整,增強公司激勵機制;

(6)要加強公司福利保障制度的執(zhí)行性,充分體現(xiàn)公司“以人為本”的企業(yè)文化。

3)公司績效考核制度:有待完善,同時需嚴格按照相關考核指標執(zhí)行,并與個人年終收入分配相掛鉤,充分發(fā)揮績效考核制度激勵作用。

4)部門職能定位:需要進一步調整完善,可以將有些部門的職能進行調整歸并(如資產(chǎn)管理部部分職能可由物業(yè)公司行使;投資管理部某些職能可和投資發(fā)展部合并)。

5)部門崗位設置:根據(jù)部門工作人員情況有待調整。

6)部門人員配備情況:基本能夠滿足部門日常工作的需要,但從長遠考慮需要進一步充實管理人員隊伍(如財務部、投資發(fā)展部)。

7)對人力資源部工作提升建議:有待進一步加強溝通。

3、對員工個人評價、分析:總體評價良好,各部門人員能夠自覺開展各項工作,但也存在很多不足,具體為:

1)主觀能動性不高,敬業(yè)精神不足,積極性不夠;

2)專業(yè)技能有待提高,需要進一步加強學習;

3)管理意識不強,工作方法有待創(chuàng)新突破;

4)部分人員的溝通協(xié)調能力需要加強。

5)建議完善管理流程,加快建立kpi考核制度,真正將績效考核機制運行起來,

實現(xiàn)考核機制與員工收入緊密掛鉤,為進一步科學管理、合理分配提供真實依據(jù),切實做到激勵到位、約束有效。

2)建議調整本部門職能定位,部門工作人員更要從根本上轉變工作思路,調整工作方法,強化工作服務意識;并保持及時與員工、與領導進行溝通交流,真正保證溝通流暢,增強人力資源部的居間協(xié)調能力。

3)建議積極行使本部門各項職能,切實做好各項部門工作,更好更優(yōu)為大家服務。

完整的調查報告格式簡短篇十八

一份完整的調查報告應由以下部分組成:

1.報告題目。

報告題目應該用簡短、明確的文字寫成,通過標題把調查報告的內容、特點概括出來。題目字數(shù)要適當,一般不宜超過20個字。如果有些細節(jié)必須放進標題,為避免冗長,可以設副標題,把細節(jié)放在副標題里。

2.作者署名。

作者署名應使用真名,如為團體作者的執(zhí)筆人可標注于篇首頁地腳處。

3.摘要(有英文摘要的中文在前,英文在后)。

報告需配摘要,摘要應反映報告的主要內容,概括地闡述調查報告中得到的基本觀點、實踐方法、取得的成果和結論。摘要字數(shù)要適當,中文摘要一般以200字左右為宜,英文摘要一般至少要有100個實詞。摘要包括:

a)“摘要”字樣;宋體小四號。

b)摘要正文;中文摘要一般以200字左右為宜。

c)關鍵詞;關鍵詞為反映論文主題概念的詞或詞組,具有檢索價值。一般為3~6個。

d)中圖分類號。

4.正文。

正文為調查報告的主體部分,是調查報告核心內容,是對調查過程的詳細表述,不少于4000字(不含調查基本情況部分)。根據(jù)所調查基本情況提出問題、分析問題、解決問題。調查報告內容分為調查基本情況介紹、調查中發(fā)現(xiàn)的問題和分析、思考建議、結語四部分,包括介紹調查的目的、相關背景、時間、地點、人員、調查手段組成,以及對調查中得到的結論的詳細敘述與分析,并提出自己的建議。

5.結束語。

結束語包含對整個調查報告進行歸納和綜合而得到的收獲和感悟,也可以包括實踐過程中發(fā)現(xiàn)的問題,并提出相應的解決辦法。

6.謝辭。

謝辭通常以簡短的文字對在實踐過程與報告撰寫過程中直接給予幫助的指導教師、答疑教師和其他人員表示謝意。

7.參考文獻。

參考文獻是調查報告不可缺少的組成部分,它反映調查報告的取材來源、材料的廣博程度和材料的可靠程度,也是作者對他人知識成果的承認和尊重。

8.附錄。

對于某些不宜放在正文中,但又具有參考價值的內容可以編入調查報告的附錄中。

調查報告的寫作過程應包括以下步驟:收集資料、擬訂報告提綱、起草、修改、定稿等。各個步驟具體做法如下:

1.收集資料。

資料是撰寫調查報告的基礎。收集資料的途徑主要有:通過實地調查、社會實踐或實習等渠道獲得;從校內外圖書館、資料室已有的資料中查找。

擬訂報告提綱是作者動筆行文前的必要準備。根據(jù)報告主題的需要擬訂該文結構框架和體系。我們在起草報告提綱后,可請指導教師審閱修改。

一般可選擇:問卷式,訪談法,觀察法,資料法等,若是問問卷式則要設計調查問卷。

4.起草。

報告提綱確定后,可以動手撰寫調查報告的初稿。在起草時應盡量做到“綱舉目張、順理成章、詳略得當、井然有序”。

5.修改、定稿。

報告初稿寫之后,需要改正草稿中的缺點或錯誤,因此應反復推敲修改后,才能定稿。

1.書寫。

名稱之間應空兩格),目錄(“二號”“黑體”居中)內容(“小四號”“宋體”),摘要(“四號”“黑體”“加粗”):內容(“四號”“仿宋”),關鍵詞(“四號”“黑體”“加粗”),正文內容(“四號”“宋體”)。調查報告中漢字必須使用國家正式公布過的規(guī)范字。

2.標點符號。

3.名詞、名稱。

科學技術名詞術語采用全國自然科學名詞審定委員會公布的規(guī)范詞或國家標準、部標準中規(guī)定的名稱,尚未統(tǒng)一規(guī)定或叫法有爭議的名詞術語,可采用慣用的名稱。使用外文縮寫代替某一名詞術語時,首次出現(xiàn)時應在括號內注明全稱。外國人名一般采用英文原名,按名前姓后的原則書寫。一般很熟知的外國人名(如牛頓、愛因斯坦、達爾文、馬克思等)應按通常標準譯法寫譯名。

4.量和單位。

調查報告中的量和單位必須符合用中華人民共和國的國家標準gb3100~gb310293,它是以國際單位制(si)為基礎的。非物理量的單位,如件、臺、人、元等,可用漢字與符號構成組合形式的單位,例如件/臺、元/km。

5.數(shù)字。

調查報告中的測量、統(tǒng)計數(shù)據(jù)一律用阿拉伯數(shù)字;在敘述中,一般不宜用阿拉伯數(shù)字。

6.標題層次。

調查報告的全部標題層次應統(tǒng)一、有條不紊,整齊清晰,相同的層次應采用統(tǒng)一的表示體例,正文中各級標題下的內容應同各自的標題對應,不應有與標題無關的內容。

7.注釋。

調查報告中有個別名詞或情況需要解釋時可加注說明,注釋可用頁末注(將注文放在加注頁的下端),而不可用行中插注(夾在正文中的注)。注釋只限于寫在注釋符號出現(xiàn)的同頁,不得隔頁。

8.公式。

公式應居中書寫,公式的編號用圓括號括起放在公式右邊行末,公式與編號之間不加虛線。引用文獻標注應在引用處正文右上角用〔〕和參考文獻編號表明,字體用五號字。

9.表格。

每個表格應有自己的表序和表題,表序和表題應寫在表格上方居中排放,表序后空一格書寫表題。表格允許下頁續(xù)寫,續(xù)寫時表題可省略,但表頭應重復寫,并在右上方寫“續(xù)表××”。

10.插圖。

文中的插圖必須精心制作,線條要勻稱,圖面要整潔美觀;插圖6幅以內,用計算機繪制;若為照片,應提供清晰的黑白照片,比例一般以1:1為宜。插圖一律插入正文的相應位置,并著名圖號、圖題每幅插圖應有圖序和圖題,圖序和圖題應放在圖位下方居中處,圖序和圖題一般用五號字。

11.參考文獻。

參考文獻置于正文末,參考文獻的書寫格式要按國家標準gb771487規(guī)定。參考文獻按文中引用的先后,從小到大排序,一般序碼宜用方括號括起,不用圓括號括起,且在文中引用處用右上角標注明,要求各項內容齊全。文獻作者不超過3位時,全部列出;超過3位只列前三位,后面加“等”字或“etal”.中國人和外國人名一律采用姓名前后著錄法。外國人的名字部分用縮寫,并省略“.”。

主要參考文獻著錄格式如下:

著作:標注順序:責任者/文獻題名/出版者/出版時間/頁碼。

示例:趙景深.《文壇憶舊》.北新書局,1948年,第43頁。期刊:標注順序:責任者/文獻題名/期刊名/年期(或卷期,出版年月)。示例:何齡修.《讀顧誠〈南明史〉》.《中國史研究》1998年第3期。

學位論文、會議論文等:標注順序:責任者/文獻標題/論文性質/地點或學校/文獻形成時間/頁碼。

示例:方明東.《羅隆基政治思想研究(19131949)》.博士學位論文,北京師范大學歷史系,20xx年,第67頁。

12.附件。

附件內容包括一些過于復雜、專業(yè)性的內容,通常將調查問卷、抽樣名單、地址表、地圖、統(tǒng)計檢驗計算結果、表格、制圖等作為附件內容,每一內容均需編號,以便查尋。

13.字體與字號。

題目:黑體三號居中作者名字:宋體四號居中。

正文:宋體小四號。

完整的調查報告格式簡短篇十九

調查報告要用能揭示內容中心的標題,具體寫法有以下幾種:

(1)調查報告標題——公文式標題。這類調查報告標題多數(shù)由事由和文種構成,平實沉穩(wěn),如《關于知識分子經(jīng)濟生活狀況的調查報告》;也有一些由調查對象和“調查”二字組成,如《知識分子情況的調查》。

(2)調查報告標題——一般文章式標題。這類調查報告標題直接揭示調查報告的中心,十分簡潔,如《本市老年人各有所好》。

(3)調查報告標題——提問式標題,如《“人情債”何時了》。這是典型調查報告常用的標題寫法,特點是具有吸引力。

(4)調查報告標題——正副題結合式標題,這是用得比較普遍的一種調查報告標題。特別是典型經(jīng)驗的調查報告和新事物的調查報告的寫法。正題揭示調查報告的思想意義,副題表明調查報告的事項和范圍,如《深化廠務公開機制創(chuàng)新思想政治工作方法———關于武漢分局江岸車輛段深化廠務公開制度的調查》。

調查報告的正文包括前言、主體和結尾三部分。

調查報告的前言簡要地敘述為什么對這個問題(工作、事件、人物)進行調查;調查的時間、地點、對象、范圍、經(jīng)過及采用的方法;調查對象的基本情況、歷史背景以及調查后的結論等。這些方面的側重點由寫作者根據(jù)調查目的來確定,不必面面俱到。

調查報告開頭的方法很多,有的引起讀者注意,有的采用設問手法,有的開門見山,有的承上啟下,有的畫龍點睛,沒有固定形式。但一般要求緊扣主旨,為主體部分做展開準備。文字要簡練,概括性要強。

這是調查報告的主干和核心,是引語的引申,是結論的依據(jù)。這部分主要寫明事實的真相、收獲、經(jīng)驗和教訓,即介紹調查的主要內容是什么,為什么會是這樣的。主體部分要包括大量的材料———人物、事件、問題、具體做法、困難障礙等,內容較多。所以要精心安排調查報告的層次,安排好結構,有步驟、有次序地表現(xiàn)主題。

調查報告中關于事實的敘述和議論主要都寫在這部分里,是充分表現(xiàn)主題的重要部分。一般來說,調查報告主體的結構大約有三種形式:

綜合式結構。這種調查報告形式兼有縱式和橫式兩種特點,互相穿插配合,組織安排材料。采用這種調查報告寫法,一般是在敘述和議論發(fā)展過程時用縱式結構,而寫收獲、認識和經(jīng)驗教訓時采用橫式結構。

調查報告的主體部分不論采取什么結構方式,都應該做到先后有序,主次分明,詳略得當,聯(lián)系緊密,層層深入,為更好地表達主題服務。

結尾是調查報告分析問題、得出結論、解決問題的必然結果。不同的調查報告,結尾寫法各不相同,一般來說,調查報告的結尾有以下五種:對調查報告歸納說明,總結主要觀點,深化主題,以提高人們的認識;對事物發(fā)展做出展望,提出努力的方向,啟發(fā)人們進一步去探索;提出建議,供領導參考;寫出尚存在的問題或不足,說明有待今后研究解決;補充交代正文沒有涉及而又值得重視的情況或問題。

總之,調查報告結尾要簡潔有力,有話則長,無話則短,沒有必要也可以不寫。

完整的調查報告格式簡短篇二十

文章題名應簡明、貼切,能歸納綜合文章的內容,一樣平常不凌駕二零個字。

作者署名應利用真名,如為集團作者的執(zhí)筆人可標注于篇首頁地腳處。

要害詞為反應論文主題看法的詞或詞組,具有檢索代價。一樣平常為三~六個。

作者簡介為重要作者的姓名、出生年代、性別、地點院(系、所)和專業(yè),置于篇首頁地腳處。

注釋為調研陳訴的主體部門,不少于四零零零字(不含調研根本環(huán)境部門)。憑據(jù)地點村的調研根本環(huán)境提出題目、闡發(fā)題目、辦理題目。調研陳訴內容分為調研根本環(huán)境先容、調研闡發(fā)、思索發(fā)起和莊家家庭案例(不少于一個)四部門。

觀察陳訴款式——主體部門,是作者向人們先容的重點。作者占據(jù)質料的多寡、看法的精確與否,條理能否明白,來由能否富足,等等,都在這部門表現(xiàn)出來。這部門內容怎樣,決議著觀察陳訴的代價和運氣,因此是寫作的重點地點。

這部門內容在條理擺設上,片面性觀察陳訴的款式多按題目或題目的差別正面為次序。這種觀察陳訴款式布局,風俗上稱為“橫式布局”。專題性觀察陳訴則多按事物生長的工夫先后或事物生長的紀律為次序。

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