2023年各種設(shè)計(jì)師的崗位職責(zé)(優(yōu)質(zhì)18篇)

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各種設(shè)計(jì)師的崗位職責(zé)篇一

2、負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施與報(bào)告;。

5、負(fù)責(zé)檢查執(zhí)行各部門的的工作狀態(tài);。

6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、處理各部門之間的工作關(guān)系;。

7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)開展公司文化的建設(shè)與宣傳工作。

8、負(fù)責(zé)向總經(jīng)理報(bào)告工作進(jìn)展和提議人事任命的建議。

9、負(fù)責(zé)在總經(jīng)理缺位之時(shí)代行總經(jīng)理職務(wù)。

10、負(fù)責(zé)主持召開工作例會(huì)。

12、負(fù)責(zé)修改、審核與公司運(yùn)行有關(guān)的各種文件。

13、負(fù)責(zé)完成總經(jīng)理臨時(shí)安排的工作任務(wù)。

各種設(shè)計(jì)師的崗位職責(zé)篇二

1.負(fù)責(zé)市防汛指揮部的日常工作。

2.貫徹執(zhí)行國家有關(guān)防汛抗旱工作的法規(guī)、政策和國家防總的調(diào)度命令,及時(shí)上報(bào)并處理防汛抗旱工作中出現(xiàn)的重大問題。

3.擬訂本市防汛抗旱工作的有關(guān)規(guī)定，并對其實(shí)施情況實(shí)行監(jiān)督。

4.負(fù)責(zé)組織編制全市防汛抗旱的總體規(guī)劃和擬訂局系統(tǒng)防汛抗旱的年度計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施。

5.歸口管理協(xié)調(diào)本市防汛抗旱工作，組織全市防汛抗旱工作重要會(huì)議;組織對全市防汛抗旱工作的檢查,協(xié)同有關(guān)部門對全市防汛工程設(shè)施的安全實(shí)行監(jiān)督。

6.掌握并發(fā)布訊情;負(fù)責(zé)制訂并組織實(shí)施全市的防汛預(yù)案，并負(fù)責(zé)應(yīng)急情況下的防汛調(diào)度。

7.會(huì)同有關(guān)部門做好防汛抗旱資金的安排，督促有關(guān)部門做好防汛抗旱物資的儲(chǔ)備和管理，負(fù)責(zé)組織防汛物資的調(diào)度使用。

8.組織協(xié)調(diào)全市防汛通信設(shè)施和防汛信息、預(yù)警系統(tǒng)的建設(shè)。

9.貫徹執(zhí)行國家有關(guān)水務(wù)工程設(shè)施管理的法律、法規(guī)，以及有關(guān)方針政策;擬定本市水務(wù)設(shè)施管理的規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)，并指導(dǎo)、監(jiān)督其實(shí)施。

10.組織編制本市水務(wù)工程設(shè)施維修養(yǎng)護(hù)、除險(xiǎn)加固、更新改造的規(guī)劃;審核、協(xié)調(diào)平衡市和區(qū)(縣)水務(wù)設(shè)施的維修養(yǎng)護(hù)、除險(xiǎn)加固、更新改造方案,協(xié)同有關(guān)部門編制其年度計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施。

11.指導(dǎo)開展本市水務(wù)設(shè)施的行業(yè)管理工作。組織制定本市水務(wù)設(shè)施運(yùn)行、維修和養(yǎng)護(hù)的考核辦法，并組織實(shí)施;組織、指導(dǎo)本市重要水務(wù)設(shè)施安全的監(jiān)督管理和調(diào)度運(yùn)行工作。負(fù)責(zé)本市水務(wù)設(shè)施的有關(guān)統(tǒng)計(jì)工作。

12.依法會(huì)同有關(guān)部門做好本市重要水務(wù)設(shè)施的占用、變更、廢棄等事項(xiàng)的審批、申報(bào)工作和水務(wù)設(shè)施運(yùn)行養(yǎng)護(hù)企業(yè)資質(zhì)的審批;負(fù)責(zé)水務(wù)設(shè)施物業(yè)管理市場的監(jiān)督管理工作。

13.指導(dǎo)供、排水管道的監(jiān)察保護(hù)工作。

14.參與本市重要水務(wù)工程項(xiàng)目的可行性研究工作;協(xié)同建設(shè)管理處做好建設(shè)項(xiàng)目的梭工驗(yàn)收和工程設(shè)施移交工作;指導(dǎo)本市水務(wù)系統(tǒng)土地確定權(quán)屬、綠化工作。

15.承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

各種設(shè)計(jì)師的崗位職責(zé)篇三

2、電話接聽、轉(zhuǎn)接，記錄，反饋。

3、管理檔案、通訊錄等文件資料。

4、負(fù)責(zé)日常辦公用品的發(fā)放、登記管理、辦公設(shè)備管理。

5、訂閱年度報(bào)刊雜志、收發(fā)日常報(bào)刊雜志及交換郵件。

6、員工考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理、訂員工餐。

7、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排工作。

各種設(shè)計(jì)師的崗位職責(zé)篇四

3.維持與現(xiàn)有大客戶的良好業(yè)務(wù)關(guān)系，及時(shí)更新公司產(chǎn)品信息，傳達(dá)企業(yè)及品牌文化;。

4.建立大客戶檔案，確保各項(xiàng)資料完整、準(zhǔn)確，并做好動(dòng)態(tài)管理;。

5.準(zhǔn)時(shí)提交各項(xiàng)銷售報(bào)告，遵守公司的各項(xiàng)管理制度;。

6.配合市場部門開展各類與大客戶部有關(guān)的客戶活動(dòng)。

各種設(shè)計(jì)師的崗位職責(zé)篇五

班主任是一個(gè)班級學(xué)生的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者，是學(xué)校對學(xué)生進(jìn)行思想政治教育工作的骨干力量，是聯(lián)系各科教學(xué)的紐帶，是溝通學(xué)校、家庭、社會(huì)的橋梁。上級部門和學(xué)校對學(xué)生的各種要求，都要通過班主任去貫徹落實(shí)。班主任首先要“為人師表”，熱愛學(xué)生，班主任工作必須做到：

1、努力貫徹黨的教育方針，提高學(xué)生的思想政治覺悟，學(xué)習(xí)質(zhì)量和健康水平，為培養(yǎng)一個(gè)勤奮學(xué)習(xí)、遵紀(jì)守法、朝氣蓬勃、團(tuán)結(jié)向上的班集體而積極工作。

2、教育督促學(xué)生遵守《小學(xué)生守則》和學(xué)校的各種規(guī)章制度，政府的政策法令和社會(huì)的公共秩序，處理日常班務(wù)工作和本班學(xué)生中的偶發(fā)事件。對學(xué)生的教育應(yīng)做到“動(dòng)之以情、曉之以理、導(dǎo)之以行、持之以恒”。講究教育藝術(shù)，注重教育效果，嚴(yán)禁體罰或侮辱學(xué)生人格。

3、及時(shí)和學(xué)校有關(guān)方面取得聯(lián)系，定期向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)或教導(dǎo)處匯報(bào)班務(wù)工作，做到上傳下達(dá)。步調(diào)一致。經(jīng)常與任科教師互通情報(bào)，了解研究學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)情況。教育學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，不斷提高各門功課的學(xué)習(xí)成績。

4、關(guān)心學(xué)生的身心健康。組織和指導(dǎo)學(xué)生開展體育、文娛、衛(wèi)生等活動(dòng)。教育學(xué)生積極參加體育鍛煉;自覺搞好環(huán)境衛(wèi)生和個(gè)人衛(wèi)生，養(yǎng)成良好習(xí)慣，并對學(xué)生生活給予應(yīng)有的指導(dǎo)。

5、注重班集體的精神文明建設(shè)和第二課堂的開辟。制定班務(wù)工作計(jì)劃，組織、領(lǐng)導(dǎo)班委會(huì)，指導(dǎo)少先隊(duì)，積極開展創(chuàng)“三好”，爭做“四有新人”和“五愛”教育等活動(dòng)。做文明學(xué)生，建文明班級。

6、指導(dǎo)學(xué)生的課外活動(dòng)，配合有關(guān)科任教師開展課外科技活動(dòng)。

7、重視家訪工作，采取多種形式，經(jīng)常與家長交換學(xué)生的學(xué)習(xí)思想等各方面情況，以便有的放矢，有針對性地對學(xué)生進(jìn)行教育。

8、負(fù)責(zé)本班公共財(cái)物的管理，賠償工作，安全工作，教育學(xué)生節(jié)約電、煤，并遵守紀(jì)律。

9、全面客觀地、認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好學(xué)生的操行評語和成績填寫工作。及時(shí)、準(zhǔn)確地建立和填寫好學(xué)生檔案。并妥善保管。

教師的根本任務(wù)是把學(xué)生教好。對教師的基本要求是:以身作則，努力學(xué)習(xí)，愛護(hù)學(xué)生，教好功課。

1、認(rèn)真?zhèn)湔n、上課

(1)要熟悉教學(xué)大綱，教科書，了解學(xué)生的知識基礎(chǔ)，備好課。

(2)加強(qiáng)對學(xué)生的學(xué)習(xí)目的教育，調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性，搞好課堂紀(jì)律。

(3)認(rèn)真組織好課堂教學(xué)，不斷改進(jìn)教學(xué)方法，充分利用45分鐘，保質(zhì)、保量地完成課程標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定應(yīng)傳授的知識和應(yīng)培養(yǎng)的能力。

(4)結(jié)合教材，有機(jī)地對學(xué)生進(jìn)行思想教育，注意學(xué)生的衛(wèi)生習(xí)慣，保護(hù)學(xué)生視力。

(5)指導(dǎo)學(xué)生改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

(6)搞好測驗(yàn)、考試，做到份量恰當(dāng)，命題確切，要求嚴(yán)格。

2、認(rèn)真批改、輔導(dǎo)

(1)根據(jù)教學(xué)要求和學(xué)生實(shí)際，精心布置作業(yè)，并及時(shí)收發(fā)。批改要講求實(shí)效，搞好講評，引導(dǎo)學(xué)生及時(shí)訂正錯(cuò)誤，扎扎實(shí)實(shí)地學(xué)好每項(xiàng)知識。

(2)要因材施教。對中下學(xué)生要熱情輔導(dǎo)，盡量幫助他們跟上班級。對成績優(yōu)秀的學(xué)生，要幫助他們進(jìn)一步學(xué)好，發(fā)揮其特長。

(3)積極創(chuàng)造條件，開展多樣化的課外活動(dòng)，提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣，開拓知識眼界，培養(yǎng)有關(guān)技能技巧。

3、體育、音樂、美術(shù)教師，還應(yīng)組織和輔導(dǎo)學(xué)生開展課外體育、文娛、美術(shù)活動(dòng)，搞好運(yùn)動(dòng)隊(duì)訓(xùn)練和競賽工作，搞好文藝隊(duì)、美工組的工作。

1、嚴(yán)格執(zhí)行圖書館、閱覽室的規(guī)章制度。

2、掌握新書出版信息，添購書籍、充實(shí)書庫。

3、新書買到后，及時(shí)進(jìn)行分類編目，盡快介紹出借。

4、做好師生借書工作，管好學(xué)生閱覽室和教師資料室。

5、及時(shí)做好書報(bào)訂閱收發(fā)工作，月底、年底做好報(bào)紙雜志裝訂保管工作。

6、經(jīng)常做好書籍，報(bào)刊的介紹工作。

7、有關(guān)教學(xué)上的參考資料，及時(shí)送到各教研組。

8、進(jìn)行愛護(hù)書籍的宣傳教育，做好圖書的防潮、防蟲蛀的工作和圖書修補(bǔ)工作。

9、保持圖書館閱覽室的'清潔衛(wèi)生和良好的紀(jì)律秩序。

l、值周員必須提前到校，認(rèn)真履行其職責(zé)。

2、負(fù)責(zé)組織好升降國旗儀式。

3、掌握當(dāng)天的作息時(shí)間。

4、認(rèn)真詳細(xì)的填寫好學(xué)校日志，檢查教室日志的填寫情況。

5、負(fù)責(zé)處理好學(xué)校偶發(fā)事件。

6、接待當(dāng)天來賓或不定期來訪家長。

7、檢查督促校舍、門窗封鎖、開關(guān)校門，注意安全。

8、負(fù)責(zé)檢查各班環(huán)境衛(wèi)生和個(gè)人衛(wèi)生。

9、組織當(dāng)天中午、下午學(xué)生放學(xué)。

10、值周教師全權(quán)負(fù)責(zé)好學(xué)校—切財(cái)產(chǎn)安全，因不住校，失職等損失的財(cái)產(chǎn)，由值周人員全部按價(jià)賠償。

1l、掌握各班學(xué)習(xí)、紀(jì)律、課間操等情況，向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)特殊情況和典型事件。

12、交清或接清責(zé)任和手續(xù)。

各種設(shè)計(jì)師的崗位職責(zé)篇六

4、全面負(fù)責(zé)工程施工中的進(jìn)度、質(zhì)量、安全工作、下達(dá)工作計(jì)劃和經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)；

5、負(fù)責(zé)管理、協(xié)調(diào)施工現(xiàn)場的施工，物資供應(yīng)、勞動(dòng)力安排、財(cái)務(wù)等各方面工作；

6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程和施工現(xiàn)場的文明創(chuàng)建；

7、負(fù)責(zé)工程形象進(jìn)度款的回收及對內(nèi)、外的結(jié)算審核審查，負(fù)責(zé)工程竣工決算編制，審計(jì)以及審計(jì)終結(jié)后項(xiàng)目部成員分配計(jì)劃和項(xiàng)目竣工決算后的項(xiàng)目綜合。

總結(jié)。

工作。

8、負(fù)責(zé)處理工程項(xiàng)目部的日常各項(xiàng)工作。

1、貫徹總公司質(zhì)量方針、目標(biāo)、執(zhí)行總公司《質(zhì)量手冊》及《程序文件》；

2、負(fù)責(zé)工程質(zhì)量計(jì)劃，施工組織設(shè)計(jì)及特殊過程專題方案的編制工作；

3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃的全面實(shí)施工作；

6、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理搞好安全生產(chǎn)和現(xiàn)場文明施工工作。

1、貫徹總公司質(zhì)量方針、目標(biāo)、執(zhí)行總公司《質(zhì)量手冊》及《程序文件》；

4、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目工作合格分承包的監(jiān)督、評價(jià)與驗(yàn)證工作；

5、負(fù)責(zé)抓好項(xiàng)目工程的安全生產(chǎn)與施工現(xiàn)場的文明施工；

6、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理處理工程項(xiàng)目部的日常工作。

1、貫徹總公司質(zhì)量方針、目標(biāo)、執(zhí)行總公司《質(zhì)量手冊》及《程序文件》；

2、負(fù)責(zé)所承擔(dān)分部項(xiàng)工程項(xiàng)目的審圖、學(xué)圖、翻樣及材料計(jì)劃的申報(bào)工作；

4、抓好班組的施工進(jìn)度、定額用工工作；

6、組織班組的自檢、互檢、交接檢，確保各工序質(zhì)量、配合質(zhì)檢員做好分部、分項(xiàng)工程檢驗(yàn)等驗(yàn)收工作。

1、貫徹總公司質(zhì)量方針、目標(biāo)、執(zhí)行總公司《質(zhì)量手冊》及《程序文件》；

2、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目工程進(jìn)場物資的把關(guān)，確保合格物資的進(jìn)場使用；

6、參與糾正和預(yù)防措施的制定，負(fù)責(zé)對糾正和預(yù)防措施的跟蹤驗(yàn)證工作。

1、貫徹總公司質(zhì)量方針、目標(biāo)、執(zhí)行總公司《質(zhì)量手冊》及《程序文件》；

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程各種原材料的取樣送檢工作；

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目中防水、管道安裝等分項(xiàng)工程質(zhì)量實(shí)驗(yàn)工作；

5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程試驗(yàn)狀態(tài)的控制；

6、編制工程項(xiàng)目試驗(yàn)計(jì)劃、收集各種試驗(yàn)報(bào)告并做好試驗(yàn)臺(tái)帳。

1、貫徹總公司質(zhì)量方針、目標(biāo)、執(zhí)行總公司《質(zhì)量手冊》及《程序文件》；

2、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目工程材料采購申請計(jì)劃，督促材料采購計(jì)劃的執(zhí)行情況；

3、參與對項(xiàng)目工程采購物資分承包方的選擇、評價(jià)與驗(yàn)證工作；

5、深入施工現(xiàn)場，監(jiān)督檢查各類材料使用狀況及材料節(jié)約情況；

6、建立項(xiàng)目工程各類材料臺(tái)帳，協(xié)助搞好現(xiàn)場使用物資的成本核算，工程竣工后，負(fù)責(zé)材料的清理、退庫、臨時(shí)設(shè)施材料的上交和劃撥轉(zhuǎn)移，并書面編報(bào)項(xiàng)目工程材料工作總結(jié)。

1、遵守國家財(cái)經(jīng)法規(guī)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，執(zhí)行總公司的有關(guān)財(cái)務(wù)紀(jì)律。

2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)組全面事物，兼任總賬會(huì)計(jì)工作。

3、負(fù)責(zé)監(jiān)督工程項(xiàng)目資金使用情況，查閱工程項(xiàng)目部有關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬薄及其它資料；嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)制止，重大問題及時(shí)向總公司報(bào)告。

4、按照《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定，負(fù)責(zé)對工程項(xiàng)目部會(huì)計(jì)核算，做到真實(shí)、準(zhǔn)確、按時(shí)上報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表及有關(guān)資料。

5、負(fù)責(zé)對工程項(xiàng)目分包合同和有關(guān)經(jīng)濟(jì)資料的收集歸檔，按時(shí)完成總公司財(cái)務(wù)部和領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作。

1、貫徹總公司質(zhì)量方針、目標(biāo)、執(zhí)行總公司《質(zhì)量手冊》及《程序文件》；

2、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的安全管理，做好進(jìn)場施工人員安全知識教育；

3、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目安全生產(chǎn)技術(shù)方案、措施的制定，定期跟蹤驗(yàn)證方案與措施的可行性。

4、認(rèn)真做好班組施工安全交底，定期、不定期檢查各班組安全生產(chǎn)執(zhí)行情況；

6、及時(shí)填報(bào)安全記錄，收集整理好安全技術(shù)資料，提請安全達(dá)標(biāo)階段性驗(yàn)收；

7、發(fā)生工傷事故有責(zé)任保護(hù)現(xiàn)場并及時(shí)上報(bào)事故情況，參與事故調(diào)查，協(xié)助事故善后處理工。

項(xiàng)目倉庫保管員崗位責(zé)任。

1、貫徹總公司質(zhì)量方針、目標(biāo)、執(zhí)行總公司《質(zhì)量手冊》及《程序文件》；

3、建立項(xiàng)目工程物資流通臺(tái)帳，定期盤點(diǎn)庫存物資，協(xié)助材料員編制材料采購申請計(jì)劃；

4、按時(shí)做好各類物資報(bào)表，綜合平衡庫存物資，協(xié)助材料員編制材料采購申請計(jì)劃；

5、協(xié)助材料員搞好進(jìn)場物資的驗(yàn)收工作，對不合格材料有權(quán)嚴(yán)格拒收入庫。

6、搞好倉庫的防腐、防蝕和安全工作，杜絕火種入庫，減少不必要的損失。

各種設(shè)計(jì)師的崗位職責(zé)篇七

1、準(zhǔn)時(shí)到崗，著統(tǒng)一的工作服，佩戴統(tǒng)一工作牌，整理儀容儀表，化淡妝，持續(xù)良好的精神面貌。

2、遵守店內(nèi)規(guī)章制度，服從上級主管合理的管理。

3、上班時(shí)光不得接打私人電話，美容師休息，接打私人電話就在員工休息室進(jìn)行，聲量要低。

4、美容師定期電話追蹤服務(wù)，個(gè)性護(hù)理后，購買產(chǎn)品后，三天內(nèi)或長時(shí)光沒來的。

5、不準(zhǔn)私自帶工作關(guān)系以外的人進(jìn)入工作場所，不得將美容院財(cái)物未經(jīng)美容院同意，私自帶出本店或贈(zèng)予他人，否則視為盜竊嚴(yán)重者報(bào)公安處理。

6、護(hù)理過程中不得隨意添加或減少護(hù)理步驟，美容師不可在顧客面前接打私人電話，談?wù)撍绞禄蛑该佬照劚镜陝e的客人。

7、下班前按消防制度檢查，水電門窗液化氣，做好防火防盜工作。

8、顧客進(jìn)門“您好，歡迎光臨”倒水，問候，存包，帶入更衣室，沖涼房，填寫服務(wù)記錄，護(hù)理室，結(jié)束后帶領(lǐng)顧客至大堂，填寫服務(wù)次數(shù)，不得隨時(shí)添加或減少護(hù)理程序。

9、護(hù)理完成后，負(fù)責(zé)將顧客按其意愿領(lǐng)往相應(yīng)的區(qū)域。整理美容床，清掃護(hù)理間衛(wèi)生，記顧客工作筆記。

10、認(rèn)真學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和業(yè)務(wù)技術(shù)，不斷提高自身素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)，以嫻熟的實(shí)操技術(shù)，專業(yè)的皮膚護(hù)理知識為顧客帶給星級服務(wù)，準(zhǔn)時(shí)參加例會(huì)。

11、拾獲顧客遺留物品，務(wù)必及時(shí)報(bào)告上司處。

12、工作用具使用前后務(wù)必清理干凈擺放整齊，儀器設(shè)備用完后，清理干凈并因原處。

13、美容師休息，請假均由主管批示，并安排好職務(wù)代理人。

14、在美容院持續(xù)舒適環(huán)境，不得大聲喧嘩，隨意美容床休息，私自使用本店產(chǎn)品。

15、服從上級工作指揮，如發(fā)現(xiàn)物品損壞或出現(xiàn)故障要及時(shí)上報(bào)上級處理，聯(lián)系維修。

各種設(shè)計(jì)師的崗位職責(zé)篇八

2、收發(fā)傳真，復(fù)印文檔，收發(fā)快遞、報(bào)刊、文件等;。

3、負(fù)責(zé)安排會(huì)議室，協(xié)調(diào)會(huì)議時(shí)間，下發(fā)會(huì)議通知;。

4、負(fù)責(zé)訂餐、訂水、出差訂票、來賓住宿;。

5、協(xié)助部門經(jīng)理做好面試接待工作，協(xié)助辦理新員工入職手續(xù);。

6、每月按照打卡記錄制作考勤表;。

7、負(fù)責(zé)行政辦公費(fèi)用(水費(fèi)、電費(fèi)、電話費(fèi))的繳納工作;。

8、根據(jù)部門需求購置常用辦公用品，統(tǒng)計(jì)辦公用品庫存，管理公司固定資產(chǎn);。

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。

各種設(shè)計(jì)師的崗位職責(zé)篇九

總經(jīng)理(店長)

1、崗位要求：大專以上學(xué)歷及美容專業(yè)相關(guān)高級學(xué)歷，八年以上美容行業(yè)的管理經(jīng)驗(yàn)，五官端正，形象端莊，皮膚較好。

2、直接上級：董事長。

3、直接下級：美療總監(jiān)，行政總監(jiān)(店務(wù)總監(jiān))。

4、崗位職責(zé)：

(1)直接對董事會(huì)負(fù)責(zé)，經(jīng)營及管理中心，確認(rèn)并執(zhí)行董事會(huì)賦予的經(jīng)營目標(biāo)，準(zhǔn)確實(shí)施董事會(huì)的計(jì)劃和政策。

(2)了解把握本中心所處的營銷環(huán)境(行業(yè)動(dòng)態(tài)，國內(nèi)經(jīng)濟(jì)環(huán)境，政治環(huán)境，國際行業(yè)的市場動(dòng)態(tài))。

(3)擬定中心的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作流程。

(4)確立全面的人事制度(聘用、解雇、福利、傭金計(jì)劃和人事架構(gòu)，管理，執(zhí)行制度)。

(5)制定員工的培訓(xùn)計(jì)劃及考核制度。

(6)制定中心的宣傳，推廣策略。

(7)監(jiān)督會(huì)計(jì)管理制度和財(cái)政預(yù)算。

(8)負(fù)責(zé)同相關(guān)的政府部門溝通和公關(guān)。

(9)計(jì)劃和控制營銷費(fèi)用。

(10)監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量處理客人投訴。

(11)負(fù)責(zé)設(shè)定中心所需的產(chǎn)品，儀器，設(shè)施，用具，易耗品，并負(fù)責(zé)同各供應(yīng)商保持聯(lián)絡(luò)，監(jiān)控進(jìn)出貨事宜。

(12)負(fù)責(zé)設(shè)定中心的銷售定位，銷售計(jì)劃。

(13)組織每日舉行政主管例會(huì)，每月總結(jié)，向董事會(huì)每月匯報(bào)工作。

工作流程

(1)審閱各主管呈交的工作日志，工作報(bào)表(美療總監(jiān)，行政總監(jiān)，顧問，物流)。

(2)審批各項(xiàng)申請(人事，物流，客服，財(cái)務(wù))并簽名。

(3)每日定時(shí)組織主管例會(huì)，聽各部門匯報(bào)昨日的工作情況，聽取建議和投訴，同每一個(gè)部門研究今日工作的重點(diǎn)和對象(如同銷售部門研究昨天的銷售成績優(yōu)與劣，找出問題所在，找出未來銷售重點(diǎn)，銷售對象，提供建議，需公司給予的支持)并安排今日的工作。

(4)每日循查各部門的工作(前臺(tái)：儀容，儀表，禮貌，客服;顧問，售業(yè)績，客戶檔案，售前，售中，售后服務(wù)，美療部;技術(shù)，客人反饋信息;清潔部;衛(wèi)生布草，物流，出入貨的流水帳目，單據(jù);財(cái)務(wù)部，財(cái)務(wù)，現(xiàn)金帳目，清單和報(bào)表;行政部，員工管理，物流管理，財(cái)務(wù)管理，衛(wèi)生管理與執(zhí)行情況，獎(jiǎng)懲制度執(zhí)行等。

(5)定期檢討中心的療程項(xiàng)目產(chǎn)品，儀器，設(shè)施等。

(6)定期檢討銷售策略，及制定銷售計(jì)劃。

(7)每月制訂銷售目標(biāo)。

(8)協(xié)調(diào)各部門人事關(guān)系。

(9)決定人事的升降，調(diào)動(dòng)，聘用，解雇等。

(10)處理客人投訴。

(11)每周向董事會(huì)匯報(bào)工作。

(12)每月工作總結(jié)匯報(bào)。

各種設(shè)計(jì)師的崗位職責(zé)篇十

1、從全局出發(fā)，負(fù)責(zé)師生安全、法制知識的宣傳教育。每天早上7：00之前到校。

2、負(fù)責(zé)聯(lián)系并配合相關(guān)部門搞好校園周邊環(huán)境治理工作。尤其是課間和午休時(shí)間的學(xué)生安全工作。

3、負(fù)責(zé)課間休息、學(xué)生活動(dòng)的安全監(jiān)督檢查。

4、及時(shí)了解學(xué)校的安全隱患，做到定期檢查，及時(shí)記錄。

5、遇有突發(fā)事件，要根據(jù)預(yù)警方案及時(shí)完成好工作。

6、負(fù)責(zé)對學(xué)生開展法制安全教育，全面提高學(xué)生的安全意識及自救能力。

7、負(fù)責(zé)學(xué)生攜帶管制刀具、易燃易爆等危險(xiǎn)品的清繳。

各種設(shè)計(jì)師的崗位職責(zé)篇十一

1、在廠長和分管副廠長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)抓好公司的安全環(huán)保工作。

2、認(rèn)真執(zhí)行環(huán)保法律、法規(guī)、方針、政策及文件。

3、負(fù)責(zé)編制年度環(huán)保計(jì)劃、專業(yè)考核辦法并組織實(shí)施。

4、定期召開安全環(huán)保工作會(huì)議，及時(shí)傳達(dá)上級文件和指示。

5、經(jīng)常深入現(xiàn)場，了解污染情況，提出整改措施。

6、負(fù)責(zé)公司安全環(huán)保宣傳教育和培訓(xùn)工作。

7、參加公司及分廠范圍內(nèi)的污染事故調(diào)查、分析和處理工作。

8、負(fù)責(zé)環(huán)保治理項(xiàng)目驗(yàn)收的組織和管理工作。

9、參加建設(shè)項(xiàng)目的環(huán)保設(shè)計(jì)審查、施工監(jiān)督和驗(yàn)收工作。

10、負(fù)責(zé)檢查考核司的綠化和清潔衛(wèi)生工作。

各種設(shè)計(jì)師的崗位職責(zé)篇十二

1.負(fù)責(zé)科室全面工作，指導(dǎo)各縣(市)食品藥品監(jiān)管局開展藥品生產(chǎn)、藥包材、醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑、特殊藥品、藥品不良反應(yīng)監(jiān)測工作，指導(dǎo)市藥檢所的業(yè)務(wù)工作。

2.貫徹執(zhí)行并監(jiān)督實(shí)施國家和省有關(guān)藥品生產(chǎn)、藥包材、醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑、特殊藥品、藥品不良反應(yīng)監(jiān)測監(jiān)督管理工作的法律、法規(guī)、規(guī)章和有關(guān)的方針政策。

3.組織做好藥品生產(chǎn)企業(yè)、藥包材生產(chǎn)企業(yè)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑室的日常監(jiān)管和現(xiàn)場檢查驗(yàn)收工作;配合省局做好藥品生產(chǎn)、中藥材生產(chǎn)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑質(zhì)量管理規(guī)范認(rèn)證工作。

4.負(fù)責(zé)特殊藥品經(jīng)營單位的監(jiān)督檢查工作。

5.負(fù)責(zé)藥品不良反應(yīng)監(jiān)測和藥物濫用監(jiān)測工作。

6.負(fù)責(zé)藥品生產(chǎn)企業(yè)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑許可證的轉(zhuǎn)報(bào)工作。

7.負(fù)責(zé)藥品再注冊、藥品品種核査工作;協(xié)助省局注冊處做好藥品品種注冊、核査，藥材核查工作。

8.承辦省局和市局領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

各種設(shè)計(jì)師的崗位職責(zé)篇十三

1．固定資產(chǎn)核算崗位的職責(zé)一般包括：

（1）會(huì)同有關(guān)部門擬定固定資產(chǎn)的核算與管理辦法；

（2）參與編制固定資產(chǎn)更新改造和大修理計(jì)劃；

（3）負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的明細(xì)核算和有關(guān)報(bào)表的編制；

（4）計(jì)算提取固定資產(chǎn)折舊和大修理資金；

（5）參與固定資產(chǎn)的清查盤點(diǎn)。

2．材料物資核算崗位職責(zé)一般包括：

（1）會(huì)同有關(guān)部門擬定材料物資的核算與管理辦法；

（2）審查匯編材料物資的采購資金計(jì)劃；

（3）負(fù)責(zé)材料物資的明細(xì)核算；

（4）會(huì)同有關(guān)部門編制材料物資計(jì)劃成本目錄；

（5）配合有關(guān)部門制定材料物資消耗定額；

（6）參與材料物資的清查盤點(diǎn)。

3．庫存商品核算崗位的職責(zé)一般包括：

（l）負(fù)責(zé)庫存商品的明細(xì)分類核算；

（2）會(huì)同有關(guān)部門編制庫存商品計(jì)劃成本目錄；

（3）配合有關(guān)部門制定庫存商品的最低、最高限額；

（4）參與庫存商品的清查盤點(diǎn)。

4．工資核算崗位的職責(zé)一般包括：

（1）監(jiān)督工資基金的使用；

（2）審核發(fā)放工資、獎(jiǎng)金；

（3）負(fù)責(zé)工資的明細(xì)核算；

（4）負(fù)責(zé)工資分配的核算；

（5）計(jì)提應(yīng)付福利費(fèi)和工會(huì)經(jīng)費(fèi)等費(fèi)用。

5．成本核算崗位的職責(zé)一般包括：

（1）擬定成本核算辦法；

（2）制定成本費(fèi)用計(jì)劃；

（3）負(fù)責(zé)成本管理基礎(chǔ)工作；

（4）核算產(chǎn)品成本和期間費(fèi)用；

（5）編制成本費(fèi)用報(bào)表并進(jìn)行分析；

（6）協(xié)助管理在產(chǎn)品和自制半成品。

6．收入、利潤核算崗位的職責(zé)一般包括：

（1）負(fù)責(zé)編制收入、利潤計(jì)劃；

（2）辦理銷售款項(xiàng)結(jié)算業(yè)務(wù)；

（3）負(fù)責(zé)收入和利潤的明細(xì)核算；

（4）負(fù)責(zé)利潤分配的明細(xì)核算；

（5）編制收入和利潤報(bào)表；

（6）協(xié)助有關(guān)部門對產(chǎn)成品進(jìn)行清查盤點(diǎn)。

7．資金核算崗位的職責(zé)一般包括：

（1）擬定資金管理和核算辦法；

（2）編制資金收支計(jì)劃；

（3）負(fù)責(zé)資金調(diào)度；

（4）負(fù)責(zé)資金籌集的明細(xì)分類核算；

（5）負(fù)責(zé)企業(yè)各項(xiàng)投資的明細(xì)分類核算。

8．往來結(jié)算崗位的職責(zé)一般包括：

（l）建立往來款項(xiàng)結(jié)算手續(xù)制度；

（2）辦理往來款項(xiàng)的結(jié)算業(yè)務(wù)；

（3）負(fù)責(zé)往來款項(xiàng)結(jié)算的明細(xì)核算。

9．總賬報(bào)表崗位的職責(zé)一般包括：

（l）負(fù)責(zé)登記總賬；

（2）負(fù)責(zé)編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表；

（3）負(fù)責(zé)管理會(huì)計(jì)憑證和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表。

10．稽核崗位的職責(zé)一般包括：

（l）審查財(cái)務(wù)成本計(jì)劃；

（2）審查各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支；

（3）復(fù)核會(huì)計(jì)憑證和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表。

會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試

會(huì)計(jì)從業(yè)考試題庫 http:// desmgvsdhdf

一、出納人員崗位責(zé)任制

1.出納負(fù)責(zé)現(xiàn)金、支票、發(fā)票的保管工作，要做到收有記錄，支有簽字。

2.現(xiàn)金業(yè)務(wù)要嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度和所要求的辦理。對現(xiàn)金收、支的原始憑證認(rèn)真稽核，不符合規(guī)定的有權(quán)拒付。

3.現(xiàn)金要日清月結(jié)，按日逐筆記錄現(xiàn)金日記帳，并按日核對庫存現(xiàn)金，做到記錄及時(shí)、準(zhǔn)確、無誤。

4.支票的簽發(fā)要嚴(yán)格執(zhí)行銀行支票管理制度，不得簽逾期支票、空頭支票。對簽發(fā)的支票必須填寫用途、限額，除特殊情況需填寫收款人。應(yīng)定期監(jiān)督支票的收回情況。

5.辦理其它銀行業(yè)務(wù)要核對發(fā)票金額是否正確、準(zhǔn)確，并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后簽發(fā)，不得隨意辦理匯款。

6.收付現(xiàn)金雙方必須當(dāng)面點(diǎn)清，防止發(fā)生差錯(cuò)。

7.對庫存現(xiàn)金要嚴(yán)格按限額留用，不得留用大量現(xiàn)金。妥善保管現(xiàn)金、支票、發(fā)票，不得丟失。

8.杜絕白條抵庫，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。

9.按期與銀行對帳，按月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表，隨時(shí)處理未達(dá)帳項(xiàng)。

10.對領(lǐng)導(dǎo)交與的其他事務(wù)按規(guī)定辦理。

二.會(huì)計(jì)的崗位責(zé)任制

1.按國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度規(guī)定設(shè)置會(huì)計(jì)科目。

2.即使確認(rèn)銷售收入，正確計(jì)算各種稅金。

3.劃清費(fèi)用的開支范圍及營業(yè)內(nèi)外收入。

4.認(rèn)真計(jì)算財(cái)務(wù)成果。

5.按財(cái)務(wù)制度規(guī)定正確核算利潤分配。

6.按期繳納各種稅款。

7.債權(quán)、債務(wù)及時(shí)登記、及時(shí)查清、按月做好財(cái)務(wù)狀況分析。

8.對會(huì)計(jì)帳目及憑證要按期裝訂成冊，妥善保管。

9.對公司的財(cái)務(wù)檔案要立冊，嚴(yán)格執(zhí)行查閱制度及保管制度。

10.記帳要及時(shí)、準(zhǔn)確。

11.嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律及公司制定的各項(xiàng)制度，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)。

二、固定資產(chǎn)核算

1、擬訂固定資產(chǎn)管理與核算實(shí)施辦法，劃定固定資產(chǎn)與低值易耗品的界限，編制固定資產(chǎn)目錄。

2、參與核定固定資產(chǎn)需用量及編制固定資產(chǎn)更新改造計(jì)劃。

3、辦理固定資產(chǎn)購置、調(diào)入調(diào)出、價(jià)值重估、折舊、調(diào)整、內(nèi)部轉(zhuǎn)移、租賃、封存、出售及報(bào)廢等會(huì)計(jì)手續(xù)，進(jìn)行明細(xì)登記核算，定期進(jìn)清查核對，做到賬物相符。

4、按制度規(guī)定計(jì)提固定資產(chǎn)折舊。

5、參與固定資產(chǎn)的清查盤點(diǎn)，分析固定資產(chǎn)的使用效果，促進(jìn)固定資產(chǎn)的合理使用，提高固定資產(chǎn)利用率。

四、工資核算

1、按計(jì)劃控制工資總額的使用。

2、審核工資表，計(jì)算發(fā)放工資。按制度規(guī)定計(jì)提發(fā)放獎(jiǎng)金。

3、進(jìn)行工資明細(xì)核算。

五、成本核算

1、擬定成本核算辦法，建立健全成本核算工作程序，編制成本費(fèi)用計(jì)劃。

2、擬訂經(jīng)營成本、費(fèi)用開支范圍，掌握成本費(fèi)用開支情況，登記成本費(fèi)用明細(xì)賬，按規(guī)定編制成本報(bào)表上報(bào)。

3、考核、分析成本費(fèi)用開支情況，積極挖潛節(jié)支，提出改進(jìn)意見，努力降低成本費(fèi)用支出。

六、利潤核算及分配

2、做好利潤明細(xì)核算，正確計(jì)算銷售收入和其他收入，認(rèn)真審核和計(jì)算各項(xiàng)成本費(fèi)用支出，準(zhǔn)確計(jì)算利潤，按制度計(jì)算和上交稅，制作并登記有關(guān)的明細(xì)賬，編制利潤報(bào)表上報(bào)。

3、按章程規(guī)定和股東大會(huì)決議分配利潤，分配股息、紅利，計(jì)算股息、紅利率，編制利潤分配表、股利分配表。

七、往來結(jié)算

1、加強(qiáng)管理并及時(shí)結(jié)算購銷往來和其他往來的暫時(shí)、暫付、應(yīng)收、應(yīng)付、備用金等往來款項(xiàng)。

其實(shí)就是崗位沒有分工明確，我提供以下模板，你根據(jù)自己企業(yè)的情況再修改一下吧。

出納會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

1嚴(yán)格執(zhí)行國家的現(xiàn)金管理制度和銀行結(jié)算制度。宣傳和執(zhí)行財(cái)務(wù)制度、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和有關(guān)財(cái)務(wù)管理的規(guī)定。

2認(rèn)真執(zhí)行原始憑證的審核．審批制度，及時(shí)處理各項(xiàng)收支業(yè)務(wù)，做到憑證合法，手續(xù)完備。

查原始單據(jù)，對違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律和規(guī)定的票據(jù)，有權(quán)拒付。嚴(yán)格把好支出第一關(guān)。

4及時(shí)登記現(xiàn)金日記賬和銀行日記賬。每日核對現(xiàn)金賬面余額與實(shí)際庫存數(shù)額，經(jīng)常核對銀行存款賬面余額與各開戶銀行實(shí)有余額，做到日清月結(jié)，賬證、賬賬、賬款相符。

5遵守現(xiàn)金管理制度，不隨意坐支現(xiàn)金，不以白條抵庫，不得公-款私借和挪用公-款，認(rèn)真保管好庫存現(xiàn)金、有價(jià)證券及相關(guān)票據(jù)印鑒，努力控制庫存現(xiàn)金限額，確保資金安全。

6及時(shí)完成總經(jīng)理交辦的各項(xiàng)其他工作。

會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

1據(jù)國家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)和行業(yè)會(huì)計(jì)規(guī)定，結(jié)合本單位特點(diǎn)，負(fù)責(zé)擬訂本單位會(huì)計(jì)核算的有關(guān)工作細(xì)則和具體規(guī)定，報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

2．參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃，審核、分析、監(jiān)督預(yù)算和財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況。

3．準(zhǔn)確、及時(shí)地做好帳務(wù)和結(jié)算工作，正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，填制和審核會(huì)計(jì)憑證，登記明細(xì)帳和總帳，對各種款項(xiàng)的收付，財(cái)物的收發(fā)、增減和使用，資產(chǎn)增減和經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行核算。

4準(zhǔn)確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本，正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果，具體負(fù)責(zé)編制本單位月度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表、年度會(huì)計(jì)決算及附注說明和利潤分配核算工作。

5負(fù)責(zé)本公司固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理，按月正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊，定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。

6負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算、申報(bào)和解繳工作，協(xié)助有關(guān)部門開展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢。

7負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)監(jiān)督。根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性，審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。

8及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證、帳冊、報(bào)表等財(cái)會(huì)資料的收集、匯編、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作。

9主動(dòng)進(jìn)行財(cái)會(huì)資訊分析和評價(jià)，向總經(jīng)理提供及時(shí)、可靠的財(cái)務(wù)資訊和有關(guān)工作建議。

10協(xié)助總經(jīng)理做好公司的其他任務(wù)

五、出納

1、根據(jù)已審批的各種收付款票據(jù)辦理現(xiàn)金收付款

2、每天及時(shí)登記現(xiàn)金日記帳

3、每天要對庫存現(xiàn)金進(jìn)行帳實(shí)核對

4、每周要配合財(cái)務(wù)經(jīng)理等做好不定期的庫存現(xiàn)金盤點(diǎn)

5、妥善保管好有關(guān)儲(chǔ)蓄卡或存折

6、妥善保管好保險(xiǎn)柜鑰匙

7、對超出定額的現(xiàn)金要及時(shí)送存銀行

8、根據(jù)已審批的各種付款申請單據(jù)辦理銀行存款付款手續(xù)

9、對銀行存款的回款要立即向經(jīng)理或會(huì)計(jì)報(bào)告

10、每天下班前要了解好各個(gè)銀行戶頭的存款余額并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告

11、每月結(jié)束后要在3日前做好與銀行的對帳工作

12、嚴(yán)格遵守從銀行提取大額現(xiàn)金的規(guī)定

出納

一、要認(rèn)真審查各種報(bào)銷或支出的原始憑證，對違反國家規(guī)定或有誤差的，要拒絕辦理報(bào)銷手續(xù)。

二、要根據(jù)原始憑證，記好現(xiàn)金和銀行帳。書寫整潔、數(shù)字準(zhǔn)確、日清月結(jié)。

三、嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理制度，庫存現(xiàn)金不得超過定額，不坐支，不挪用，不得用白條抵頂庫存現(xiàn)金，保持現(xiàn)金實(shí)存與現(xiàn)金帳面一致。

四、負(fù)責(zé)到銀行辦理經(jīng)費(fèi)領(lǐng)取手續(xù)，支付和結(jié)算工作。

五、負(fù)責(zé)支票簽發(fā)管理，不得簽發(fā)空頭支票，按規(guī)定設(shè)立支票領(lǐng)用登記簿。

六、加強(qiáng)安全防范意識和安全防范措施，嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，認(rèn)真管好現(xiàn)金、各種印章、空白支票、空白收據(jù)及其他證卷。

七、負(fù)責(zé)作好工資、獎(jiǎng)金、醫(yī)藥費(fèi)的造冊發(fā)放工作。

八、負(fù)責(zé)編造學(xué)期和每月的現(xiàn)金支出計(jì)劃，分清資金渠道，有計(jì)劃的領(lǐng)取和支付現(xiàn)金。

九、及時(shí)與銀行對帳，作好銀行對帳調(diào)節(jié)表。

十、根據(jù)規(guī)定和協(xié)議，作好應(yīng)收款工作，定期向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)收款情況。

十一、嚴(yán)格遵守、執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和財(cái)會(huì)制度，作好出納工作。

會(huì)計(jì)

一、負(fù)責(zé)記好行政方面的財(cái)務(wù)總帳及各種明細(xì)帳目。手續(xù)完備、

數(shù)字準(zhǔn)確、書寫整潔、登記及時(shí)、帳面清楚。

二、負(fù)責(zé)編制月、季、年終決算和其他方面有關(guān)報(bào)表。

三、協(xié)助經(jīng)理編制并執(zhí)行全院預(yù)算。

四、認(rèn)真審核原始憑證，對違反規(guī)定或不合格的憑證應(yīng)拒絕入帳。要嚴(yán)格掌握開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)。

五、定期核對固定資產(chǎn)帳目，作到帳物相符。

六、上級財(cái)務(wù)機(jī)關(guān)檢查工作時(shí)，要負(fù)責(zé)提供資料和反映情況。

七、每月書面向經(jīng)理匯報(bào)財(cái)務(wù)情況，當(dāng)好經(jīng)理參謀，發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督作用。

八、定期裝訂會(huì)計(jì)憑證、帳簿、表冊等，妥善保管和存檔。當(dāng)年會(huì)計(jì)檔案由會(huì)計(jì)人員保管，往年會(huì)計(jì)檔案由學(xué)校檔案室保管。

九、協(xié)助出納作好工資、獎(jiǎng)金的發(fā)放工作。

十、負(fù)責(zé)掌管財(cái)務(wù)印章，嚴(yán)格控制支票的簽發(fā)。

十一、按期填報(bào)審計(jì)報(bào)表，認(rèn)真自查，按時(shí)報(bào)送會(huì)計(jì)資料。 十二、加強(qiáng)安全防范意識和安全防范措施，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理方面的安全制度，確保不出安全問題。

十三、嚴(yán)格遵守，執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，作好會(huì)計(jì)工作。

公司財(cái)務(wù)管理制度 第一條 為加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，規(guī)范財(cái)務(wù)工作，促進(jìn)公司經(jīng)營業(yè)務(wù)的發(fā)展，提高公司經(jīng)濟(jì)效益，根據(jù)國家有關(guān)財(cái)務(wù)管理法規(guī)制度和公司章程有關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際情況，特制定本制度。

第二條 公司會(huì)計(jì)核算遵循權(quán)責(zé)發(fā)生制原則。

第三條 財(cái)務(wù)管理的基本任務(wù)和方法：

（一）籌集資金和有效使用資金，監(jiān)督資金正常運(yùn)行，維護(hù)資金安全，努力提高公司經(jīng)濟(jì)效益。

（二）做好財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)工作，建立健全財(cái)務(wù)管理制度，認(rèn)真做好財(cái)務(wù)收支的計(jì)劃、控制、核算、分析和考核工作。

（三）加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算的管理，以提高會(huì)計(jì)資訊的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。

（四）監(jiān)督公司財(cái)產(chǎn)的購建、保管和使用，配合綜合管理部定期進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清查。

（五）按期編制各類會(huì)計(jì)報(bào)表和財(cái)務(wù)說明書，做好分析、考核工作。

第四條 財(cái)務(wù)管理是公司經(jīng)營管理的一個(gè)重要方面，公司財(cái)務(wù)管理中心對財(cái)務(wù)管理工作負(fù)有組織、實(shí)施、檢查的責(zé)任，財(cái)會(huì)人員要認(rèn)真執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》，堅(jiān)決按財(cái)務(wù)制度辦事，并嚴(yán)守公司秘密。

第二章 財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)工作

第五條 加強(qiáng)原始憑證管理，做到制度化、規(guī)范化。原始憑證是公司發(fā)生的每項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng)不可缺少的書面證明，是會(huì)計(jì)記錄的主要依據(jù)。

摘要、會(huì)計(jì)科目、金額、所附原始憑證張數(shù)、填制憑證人員，復(fù)核人員、會(huì)計(jì)主管人員簽名或蓋章。收款和付款記帳憑證還應(yīng)當(dāng)由出納人員簽名或蓋章。

第七條 健全會(huì)計(jì)核算，按照國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度的規(guī)定和會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的需要設(shè)置會(huì)計(jì)帳簿。會(huì)計(jì)核算應(yīng)以實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)為依據(jù)，按照規(guī)定的會(huì)計(jì)處理方法進(jìn)行，保證會(huì)計(jì)指標(biāo)的口徑一致，相互可比和會(huì)計(jì)處理方法前後相一致。

第八條 做好會(huì)計(jì)審核工作，經(jīng)辦財(cái)會(huì)人員應(yīng)認(rèn)真審核每項(xiàng)業(yè)務(wù)的合法性、真實(shí)性、手續(xù)完整性和資料的準(zhǔn)確性。編制會(huì)計(jì)憑證、報(bào)表時(shí)應(yīng)經(jīng)專人復(fù)核，重大事項(xiàng)應(yīng)由財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人復(fù)核。

第九條 會(huì)計(jì)人員根據(jù)不同的帳務(wù)內(nèi)容采用定期對會(huì)計(jì)帳簿記錄的有關(guān)數(shù)位與庫存實(shí)物、貨幣資金、有價(jià)證券、往來單位或個(gè)人等進(jìn)行相互核對，保證帳證相符、帳實(shí)相符、帳表相符。

第十條 建立會(huì)計(jì)檔案，包括對會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料都應(yīng)建立檔案，妥善保管。按《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》的規(guī)定進(jìn)行保管和銷毀。

第十一條 會(huì)計(jì)人員因工作變動(dòng)或離職，必須將本人所經(jīng)管的會(huì)計(jì)工作全部移交給接替人員。會(huì)計(jì)人員辦理交接手續(xù)，必須有監(jiān)交人負(fù)責(zé)監(jiān)交，交接人員及監(jiān)交人員應(yīng)分別在交接清單上簽字後，移交人員方可調(diào)離或離職。

資報(bào)告向投資者開具出資證明，并據(jù)此入帳。

第十三條 經(jīng)公司董事會(huì)提議，股東會(huì)批準(zhǔn)，可以按章程規(guī)定增加資本。財(cái)務(wù)部門應(yīng)及時(shí)調(diào)整實(shí)收資本。

第十四條 公司股東之間可相互轉(zhuǎn)讓其全部或部分出資，股東應(yīng)按公司章程規(guī)定，向股東以外的人轉(zhuǎn)讓出資和購買其他股東轉(zhuǎn)讓的出資。財(cái)務(wù)部門應(yīng)據(jù)實(shí)調(diào)整。

第十五條 公司以負(fù)債形式籌集資金，須努力降低籌資成本，同時(shí)應(yīng)按月計(jì)提利息支出，并計(jì)入成本。

第十六條 加強(qiáng)應(yīng)付帳款和其他應(yīng)付款的管理，及時(shí)核對馀額，保證負(fù)債的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。凡一年以上應(yīng)付而未付的款項(xiàng)應(yīng)查找原因，對確實(shí)無法付出的應(yīng)付款項(xiàng)報(bào)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)後處理。

第十七條 公司對外擔(dān)保業(yè)務(wù)，按公司規(guī)定的審批程式報(bào)批後，由財(cái)務(wù)管理中心登記後才能正式對外簽發(fā)，財(cái)務(wù)管理中心據(jù)此納入公司或有負(fù)債管理，在擔(dān)保期滿後及時(shí)督促有關(guān)業(yè)務(wù)部門撤銷擔(dān)保。

第十八條 現(xiàn)金的管理：嚴(yán)格執(zhí)行人民銀行頒布的《現(xiàn)金管理暫行條例》，根據(jù)本公司實(shí)際需要，合理核實(shí)現(xiàn)金的庫存限額，超出限額部分要及時(shí)送存銀行。

期檢查，以保證現(xiàn)金的安全和完整。公司的一切現(xiàn)金收付都必須有合法的原始憑證。

能否詳細(xì)敘述一下具體工作職責(zé)

謝謝！

以下為我公司的工作職責(zé)核對各種現(xiàn)金支出是否符合審批手續(xù)及現(xiàn)金支付規(guī)定，否則應(yīng)拒決辦理支付手續(xù)。

一、出納專員

1.職責(zé)概述

遵照國家及企業(yè)的財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)制度，負(fù)責(zé)辦理本企業(yè)現(xiàn)金、銀行結(jié)算業(yè)務(wù)及現(xiàn)金、銀行存款日記賬的記賬、結(jié)賬工作，并對企業(yè)庫存現(xiàn)金、票據(jù)及有關(guān)印章進(jìn)行妥善保管。

2.主要工作

（1）貫徹執(zhí)行企業(yè)現(xiàn)金、銀行存款管理制度和收支結(jié)算規(guī)定。

（2）辦理現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)，并負(fù)責(zé)現(xiàn)金支票的保管、簽發(fā)。

（3）建立現(xiàn)金日記賬，逐筆記載現(xiàn)金收支，做到每日結(jié)算、賬實(shí)相符、出現(xiàn)差異及時(shí)匯報(bào)。

（4）按照國家有關(guān)法律法規(guī)要求，負(fù)責(zé)企業(yè)銀行賬戶的開立、核對、清理等工作。

（5）負(fù)責(zé)銀行結(jié)算，辦理銀行存取款業(yè)務(wù)和轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù)，并定期打印、取回銀行對賬單。

（6）根據(jù)審核無誤的資金支付申請，按規(guī)定辦理資金支付手續(xù)，并及時(shí)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬。

（7）協(xié)助會(huì)計(jì)人員做好企業(yè)員工每月工資的發(fā)放。

（8）負(fù)責(zé)企業(yè)各項(xiàng)費(fèi)用的報(bào)銷工作，并定期上交各項(xiàng)報(bào)銷的原始憑證。

（9）負(fù)責(zé)企業(yè)空白收據(jù)、支票等票據(jù)的購買、保管、使用、銷毀工作，并保持完整記錄。

（10）負(fù)責(zé)銀行預(yù)留印鑒和有關(guān)印章的管理。

3.關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)

（1）現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)辦理準(zhǔn)確性。

（2）銀行結(jié)算業(yè)務(wù)辦理及時(shí)率。

（3）現(xiàn)金、銀行存款日記賬準(zhǔn)確性。

（4）庫存現(xiàn)金管理出錯(cuò)次數(shù)。

（5）印鑒、印章保管的安全性、完好性。

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4.任職資格要求

（1）學(xué)歷

財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)中專及以上學(xué)歷。

（2）工作經(jīng)驗(yàn)

一年以上出納從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

（3）能力要求

關(guān)注細(xì)節(jié)能力、會(huì)計(jì)核算能力、專業(yè)學(xué)習(xí)能力、溝通能力、自控能力。

二、資金主管

1.職責(zé)概述

根據(jù)企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度，組織編制資金使用計(jì)劃，掌握資金流動(dòng)狀態(tài)，負(fù)責(zé)資金的調(diào)度、供應(yīng)工作，加強(qiáng)對資金的合理使用，確保企業(yè)資金供求平衡，推進(jìn)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

2.主要工作

（1）組織制定企業(yè)的資金管理制度、資金授權(quán)制度和審核批準(zhǔn)制度，上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批后監(jiān)督實(shí)施。

（2）組織編制企業(yè)年度、月度資金預(yù)算，并監(jiān)督資金預(yù)算的具體執(zhí)行。

（3）組織編制企業(yè)月度流動(dòng)資金計(jì)劃，分析月度資金使用情況，根據(jù)發(fā)現(xiàn)的問題提出調(diào)整建議。

（4）負(fù)責(zé)資金的核算與管理，適時(shí)調(diào)撥企業(yè)內(nèi)外部資金，提高資金使用效率。

（5）負(fù)責(zé)現(xiàn)金、銀行存款的管理工作，并監(jiān)督辦理企業(yè)現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算等業(yè)務(wù)活動(dòng)。

（6）定期對企業(yè)資金的使用情況進(jìn)行定期或不定期盤點(diǎn)。

（7）對企業(yè)資金的使用效益進(jìn)行評估，并按期撰寫評估報(bào)告。

（8）協(xié)調(diào)企業(yè)與開戶銀行的關(guān)系，確保合理、安全地調(diào)度和使用資金。

3.關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)

（1）資金預(yù)算編制及時(shí)率。

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（2）資金預(yù)算達(dá)成率。

（3）月度流動(dòng)資金計(jì)劃編制及時(shí)率。

（4）資金使用目標(biāo)達(dá)成率。

（5）資金收支準(zhǔn)確度。

（6）資金使用效益評估報(bào)告提交及時(shí)率。

4.任職資格要求

（1）學(xué)歷

會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷。

（2）工作經(jīng)驗(yàn)

三年以上資金管理崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

（3）能力要求

關(guān)注細(xì)節(jié)的能力、預(yù)算能力、會(huì)計(jì)核算能力、問題解決能力、預(yù)期應(yīng)變能力、溝通能力。

三、會(huì)計(jì)崗位

1.職責(zé)概述

貫徹國家財(cái)經(jīng)法規(guī)、企業(yè)財(cái)務(wù)制度，做好企業(yè)總賬與明細(xì)賬的核算、報(bào)表及會(huì)計(jì)資料的提供與管理等工作，保證賬目的清晰準(zhǔn)確和資料、文件的齊全有序。

2.主要工作

（1）對各經(jīng)營科目的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)辦理收支結(jié)算時(shí)，必須按財(cái)務(wù)管理制度和開支標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格進(jìn)行審查，并填制相對應(yīng)的會(huì)計(jì)科目的記賬憑證；裝訂會(huì)計(jì)憑證，保證記賬憑證摘要一欄抓住重點(diǎn)。

（2）根據(jù)財(cái)會(huì)制度，完成總賬登記工作，并復(fù)核會(huì)計(jì)憑證的真實(shí)性、合法性。

（3）負(fù)責(zé)進(jìn)行期末結(jié)賬，進(jìn)行總賬與明細(xì)賬的對賬工作，保證賬賬相符；定期對所經(jīng)營的財(cái)產(chǎn)、財(cái)物進(jìn)行核對，做到賬實(shí)相符。

（4）編制整套會(huì)計(jì)報(bào)表。

（5）為統(tǒng)計(jì)、預(yù)算、審計(jì)等相關(guān)部門及相關(guān)項(xiàng)目提供所需財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。

（6）定期編寫企業(yè)財(cái)務(wù)情況說明，提供相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，并協(xié)助

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進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，為企業(yè)決策提供依據(jù)。

（7）做好會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料的保管和定期歸檔工作。

3.關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)

（1）會(huì)計(jì)報(bào)表準(zhǔn)確率。

（2）財(cái)務(wù)情況報(bào)告提交及時(shí)率。

（3）總賬與明細(xì)賬登記及時(shí)性。

（4）對賬、結(jié)賬工作及時(shí)性、準(zhǔn)確性。

4.任職資格要求

（1）學(xué)歷

會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷。

（2）工作經(jīng)驗(yàn)

三年以上會(huì)計(jì)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有初級會(huì)計(jì)師及以上職稱。

（3）能力要求

會(huì)計(jì)核算能力、理解判斷力、書面表達(dá)能力、溝通能力。

四、財(cái)務(wù)分析主管

1.職責(zé)概述

在財(cái)務(wù)經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)企業(yè)各種財(cái)務(wù)分析工作，做到客觀反映企業(yè)整體財(cái)務(wù)狀況，為企業(yè)的經(jīng)營決策、財(cái)務(wù)計(jì)劃和財(cái)務(wù)控制等提供支持。

2.主要工作

（1）協(xié)助制訂企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析制度和財(cái)務(wù)分析計(jì)劃，并組織實(shí)施。

（2）負(fù)責(zé)企業(yè)財(cái)務(wù)分析體系建設(shè)，并根據(jù)企業(yè)業(yè)務(wù)變化及時(shí)進(jìn)行調(diào)整、修正。

（3）對企業(yè)各類財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行分析，編制定期或不定期的財(cái)務(wù)分析報(bào)告，提交財(cái)務(wù)分析經(jīng)理審核。

（4）負(fù)責(zé)企業(yè)投資、融資項(xiàng)目的財(cái)務(wù)分析工作，協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人編制財(cái)務(wù)可行性研究報(bào)告和財(cái)務(wù)收益預(yù)算報(bào)告。

（5）根據(jù)各業(yè)務(wù)部門財(cái)務(wù)預(yù)算指標(biāo)執(zhí)行情況，進(jìn)行預(yù)算差異分析，

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并提出改進(jìn)措施。

（6）分析評估各業(yè)務(wù)部門的經(jīng)營業(yè)績，對出現(xiàn)的異常情況進(jìn)行分析，并提供財(cái)務(wù)建議，以支持其完成財(cái)務(wù)目標(biāo)。

（7）協(xié)助人力資源部對各業(yè)務(wù)部門的.經(jīng)營業(yè)績進(jìn)行績效考核。

（8）完成上級交辦的其他臨時(shí)性工作。

3.關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)

（1）財(cái)務(wù)分析報(bào)告編制及時(shí)率。

（2）財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)真實(shí)可靠性。

（3）財(cái)務(wù)收益預(yù)測準(zhǔn)確性。

（4）財(cái)務(wù)建議被采納率。

4.任職資格要求

（1）學(xué)歷

財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

（2）工作經(jīng)驗(yàn)

兩年以上財(cái)務(wù)分析崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

（3）能力要求

財(cái)務(wù)分析能力、協(xié)調(diào)能力、預(yù)算能力、會(huì)計(jì)核算能力、溝通能力、書面表達(dá)能力。

五、財(cái)務(wù)總監(jiān)

1.職責(zé)概述

根據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營計(jì)劃，負(fù)責(zé)企業(yè)總體財(cái)務(wù)規(guī)劃，領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督企業(yè)的會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理、資金管理等各項(xiàng)工作，加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益，維護(hù)股東權(quán)益。

2.主要工作

（1）根據(jù)國家的有關(guān)法律、法規(guī)等，主持制定企業(yè)財(cái)務(wù)工作各項(xiàng)規(guī)章制度和工作程序，保障公司合法經(jīng)營。

（2）對企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的制定提出建議，主持制定企業(yè)的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃，并負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督其執(zhí)行。

（3）監(jiān)督、指導(dǎo)、調(diào)控企業(yè)財(cái)務(wù)工作，領(lǐng)導(dǎo)、督促、考核企業(yè)的會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理等工作，提高財(cái)務(wù)部工作效率。

（4）建立、健全企業(yè)的財(cái)務(wù)組織，建立科學(xué)的、符合企業(yè)實(shí)際的財(cái)務(wù)管理體制、核算體系及財(cái)務(wù)監(jiān)控體系。

（5）按照規(guī)定權(quán)限對企業(yè)各部門的各項(xiàng)預(yù)算、費(fèi)用計(jì)劃進(jìn)行審批，并監(jiān)督財(cái)務(wù)預(yù)算、計(jì)劃的執(zhí)行情況，控制費(fèi)用。

（6）定期對企業(yè)經(jīng)營狀況進(jìn)行階段性的財(cái)務(wù)分析與預(yù)測，提交財(cái)務(wù)分析及預(yù)測報(bào)告并提出財(cái)務(wù)改進(jìn)方案。

（7）組織制訂年度審計(jì)工作計(jì)劃并組織實(shí)施年度財(cái)務(wù)收支審計(jì)、經(jīng)營成果審計(jì)等工作。

（8）根據(jù)董事會(huì)指示和企業(yè)的經(jīng)營要求，組織資金籌集、供應(yīng)和管理，疏通融資渠道，保持與金融機(jī)構(gòu)的良好關(guān)系。

（9）企業(yè)財(cái)務(wù)部門日常管理。

3.關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)

（1）年度企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)完成率。

（2）財(cái)務(wù)管理流程改善目標(biāo)實(shí)現(xiàn)率。

（3）資金利用率。

（4）財(cái)務(wù)管理目標(biāo)達(dá)成率。

（5）融資計(jì)劃完成率。

4.任職資格要求

（1）學(xué)歷

財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

（2）工作經(jīng)驗(yàn)

八年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有會(huì)計(jì)師及以上資格證書。

（3）能力要求

財(cái)務(wù)管理能力、財(cái)務(wù)分析能力、投資分析能力、財(cái)務(wù)控制能力、決策能力。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

一、在公司董事長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)國家有關(guān)會(huì)計(jì)法規(guī)和《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)

則》制訂或修訂公司的財(cái)務(wù)核算制度、 財(cái)務(wù)管理制度、財(cái)務(wù)核算流

程、公司的稅務(wù)籌劃以及代表公司財(cái)務(wù)部發(fā)布與財(cái)務(wù)有關(guān)的通知、公告、倡議以及會(huì)同行政人事部發(fā)起召開有關(guān)的財(cái)務(wù)工作會(huì)議。

二、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)體系和的構(gòu)建、監(jiān)督和執(zhí)行；組織公司的預(yù)算的編制和審訂。

三、根據(jù)公司的實(shí)際情況設(shè)置相應(yīng)的一級或二、三級會(huì)計(jì)科目，根據(jù)公司

管理和會(huì)計(jì)信息的需要，組織財(cái)務(wù)部各會(huì)計(jì)崗位對各種費(fèi)用加以分類記錄和整理，對各種損益進(jìn)行核算和匯總和上報(bào)。 為確保會(huì)計(jì)信息的完整和連續(xù)，會(huì)計(jì)主管一經(jīng)確定的會(huì)計(jì)核算方法和核算口徑不能隨意變更未經(jīng)同意不得隨便變更。

四、負(fù)責(zé)對公司各種費(fèi)用和付款進(jìn)行嚴(yán)格審核，有權(quán)對沒有按照公司管理

制度和財(cái)務(wù)規(guī)定的簽字審批程序的費(fèi)用報(bào)銷行為予以拒絕報(bào)銷和審核。對無標(biāo)準(zhǔn)的一些費(fèi)用應(yīng)做到先請示后審核。

五、 負(fù)責(zé)組織對公司各庫房、門店、分公司、分廠或辦事處等公司直屬

分支機(jī)構(gòu)定期或不定期地對貨品和賬務(wù)的審計(jì)、抽查、盤點(diǎn)。

六、負(fù)責(zé)組織公司各類生產(chǎn)成本的核算、總賬登記、日常票據(jù)的審核、報(bào)

表的編制、會(huì)計(jì)信息的分析和整理并向公司管理層匯報(bào)有關(guān)財(cái)務(wù)事項(xiàng)。

七、負(fù)責(zé)公司每月的各類所得稅清繳、稅負(fù)的控制、進(jìn)銷項(xiàng)增值稅票總量

管控和其它納稅事項(xiàng)；組織公司財(cái)務(wù)部對會(huì)計(jì)憑證檔案的裝訂和保管、組織公司的固定資產(chǎn)清查、登記和建賬。

九、會(huì)同行政人事部制訂財(cái)務(wù)部各崗位的分工、職責(zé)范圍的界定、各崗位

績效考核標(biāo)準(zhǔn)的制訂以及財(cái)務(wù)部日常事務(wù)的協(xié)調(diào)與管理工作。

十、負(fù)責(zé)公司各類證書和財(cái)務(wù)印章的使用管理和使用登記的簽字審核及管

理層交辦的對其他財(cái)務(wù)事宜。

財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)

第一條 嚴(yán)格執(zhí)行國家頒布的財(cái)務(wù)、稅收法律、法規(guī)，掌握地方稅務(wù)機(jī)關(guān)相關(guān)條例、規(guī)定。針對稅法的調(diào)整及時(shí)起草文件貫徹、宣傳到公司各部門。

第二條 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部全面管理工作，對公司財(cái)務(wù)管理工作提出建議和意見。

第三條 負(fù)責(zé)制定并落實(shí)公司財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)。對各崗位財(cái)務(wù)人員的任職資格、福利待遇等提出建議和意見。

第四條 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和工作指導(dǎo)。

第五條 建立健全電算化財(cái)務(wù)核算制度，遵守電算化財(cái)務(wù)核算的相關(guān)規(guī)定，合法使用電算化軟件開展日常核算工作。

第六條 正確核算公司的收入、成本、損益情況，編制公司年度財(cái)務(wù)決算報(bào)告，保證報(bào)告的真實(shí)性、及時(shí)性、全面性，為公司領(lǐng)導(dǎo)的決策提供可靠的數(shù)據(jù)支持。

第七條 對公司長期、短期投資及資本運(yùn)營計(jì)劃提出建議和意見。

第八條 參與公司各類經(jīng)濟(jì)合同的談判、草簽工作。

第九條 協(xié)調(diào)好公司與各金融機(jī)構(gòu)、稅務(wù)部門的關(guān)系。

第十條 負(fù)責(zé)與各部、室、項(xiàng)目部之間的工作協(xié)調(diào)和配合。 第十一條 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)印鑒、財(cái)務(wù)票據(jù)的保管、使用等管理工作，對公司各項(xiàng)目部銀行帳戶的合法使用實(shí)施監(jiān)督和管理。

第十二條 負(fù)責(zé)公司各類費(fèi)用開支的控制和審核工作。 第十三條 負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)部門所需報(bào)表的編制、報(bào)送工作。

第十四條 季度末、年末負(fù)責(zé)編制各項(xiàng)目部各項(xiàng)稅費(fèi)的應(yīng)交、已交、欠交情況統(tǒng)計(jì)，并負(fù)責(zé)各項(xiàng)稅費(fèi)的催繳工作。

第十五條 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

1、根據(jù)國家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)和行業(yè)會(huì)計(jì)規(guī)定,結(jié)合公司特點(diǎn),負(fù)責(zé)擬訂公司會(huì)計(jì)核算的有關(guān)工作細(xì)則和具體規(guī)定,報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

2、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,審核,分析,監(jiān)督預(yù)算和財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況。

3、 在財(cái)務(wù)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下,準(zhǔn)確、及時(shí)地做好帳務(wù)和結(jié)算工作,正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,填制和審核會(huì)計(jì)憑證,登記明細(xì)帳和總帳,對款項(xiàng)和有價(jià)證券的收付,財(cái)物的收發(fā),增減和使用,資金收支進(jìn)行核算。

4、 正確計(jì)算收入,費(fèi)用,成本,正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果,具體負(fù)責(zé)編制公司月度,年度會(huì)計(jì)報(bào)表,年度會(huì)計(jì)決算及附注說明和利潤分配核算工作。

5、 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理,按月正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊,定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。

6、 負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算,申報(bào)和繳納工作,協(xié)助有關(guān)部門開展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢。

7、 負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)監(jiān)督。根據(jù)規(guī)定的成本,費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),審核原始憑證的合法性,合理性和真實(shí)性,審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。

8、負(fù)責(zé)執(zhí)行收支計(jì)劃的預(yù)算和總結(jié)工作，以及監(jiān)督資金上撥和支出工作。

9、及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證,帳冊,報(bào)表等財(cái)會(huì)資料的收集,匯編,歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作。

10、 主動(dòng)進(jìn)行財(cái)會(huì)資訊分析和評價(jià),向領(lǐng)導(dǎo)提供及時(shí),可靠的財(cái)務(wù)信息和有關(guān)工作建議。 協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)做好財(cái)務(wù)內(nèi)務(wù)工作,完成財(cái)務(wù)總監(jiān)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

會(huì)計(jì)崗位職責(zé)：

2、

5、

6、

7、

任職資格：

2、 熟悉國家會(huì)計(jì)法規(guī)，精通國家財(cái)稅法律規(guī)范，地方稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策；

3、

4、

5、

熟練運(yùn)用用友軟件，熟練運(yùn)用excel等辦公軟件； 工作認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)、有良好的職業(yè)操守、較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識； 吃苦耐勞，有較強(qiáng)的抗壓能力。

各種設(shè)計(jì)師的崗位職責(zé)篇十四

1.門衛(wèi)必須忠于職守，認(rèn)真履行崗位工作職責(zé)，按照學(xué)校規(guī)定的息時(shí)間上下班，不遲到，不早退，不擅離職守。嚴(yán)格交接班手續(xù)，細(xì)記錄值班情況。

2.應(yīng)參加上級相應(yīng)機(jī)構(gòu)和學(xué)校組織的崗位培訓(xùn)，應(yīng)盡量做到持證上崗;接受學(xué)校組織的安全教育，明確安全職責(zé)。

3.門衛(wèi)負(fù)有確保全校師生的人生安全和學(xué)校財(cái)產(chǎn)安全的重要職責(zé)，應(yīng)始終提高警惕，增強(qiáng)安全意識，認(rèn)真做好本職工作。

4.對來訪人員應(yīng)做好登記，對外來人員或身份不明之人員，要求對方出示有效證件，并安要求經(jīng)過相應(yīng)登記后方準(zhǔn)許進(jìn)校，為將工作做的更加細(xì)致，離校時(shí)務(wù)必核對登記單，以確定來訪人員已經(jīng)離校。對各招生單位和各招生學(xué)校前來招生宣傳，事先需經(jīng)校長室同意，征得校長室許可方可進(jìn)校。凡推銷人員、閑雜人員一律不準(zhǔn)進(jìn)校，對形跡可疑之人應(yīng)將其拒之門外。對未經(jīng)同意強(qiáng)行闖入校園之人員，應(yīng)及時(shí)報(bào)告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)(緊急情況下可撥打派出所電話或110報(bào)警)，并及時(shí)跟隨該人員，阻止事態(tài)的擴(kuò)大。

4.每天放學(xué)后、夜間、節(jié)假日應(yīng)加強(qiáng)巡視，發(fā)現(xiàn)問題立即報(bào)告有關(guān)人員，事態(tài)嚴(yán)重的直至撥打110、119等緊急電話。門衛(wèi)值班人員應(yīng)在夜間、節(jié)假日期間開通紅外報(bào)警設(shè)施，并經(jīng)常檢查設(shè)施的運(yùn)轉(zhuǎn)情況，發(fā)現(xiàn)情況立即報(bào)告。

5.維護(hù)好上、放學(xué)期間校門口秩序，制止學(xué)生、家長在校內(nèi)騎自行車，督促師生自行車、電瓶車有序、規(guī)范擺放。保持門衛(wèi)室及周圍的清潔衛(wèi)生。

6.做好報(bào)刊、信件及相關(guān)物件的收發(fā)工作。

7.對違反學(xué)校紀(jì)律的學(xué)生有權(quán)進(jìn)行批評教育，必要時(shí)對事件進(jìn)行記錄，或直接向班主任直至政教處反映。

各種設(shè)計(jì)師的崗位職責(zé)篇十五

工藝設(shè)備的點(diǎn)檢，維持各設(shè)備在良好的狀況下運(yùn)行。生產(chǎn)適量、適質(zhì)的線材、棒材。

2崗位職責(zé)：根據(jù)公司中長期規(guī)劃和年度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，結(jié)合本廠實(shí)際情況，致力于安全衛(wèi)生與環(huán)境保護(hù)、質(zhì)量、生產(chǎn)力及成本的改善，并配合公司營運(yùn)政策，以達(dá)成公司之整體目標(biāo)。

3安全衛(wèi)生與環(huán)境保護(hù)

(1)結(jié)合公司安全衛(wèi)生與環(huán)境保護(hù)政策，建立本單位的安全衛(wèi)生與環(huán)境保護(hù)措施，以確保人員與設(shè)備的安全及環(huán)境的保護(hù)。

（2）組織各級主管定期實(shí)施各項(xiàng)安全檢查、分廠環(huán)境測定及檢討安全作業(yè)程序是否符合安全規(guī)定，并采取必要的措施。

（3）嚴(yán)格要求所屬遵守安全衛(wèi)生與環(huán)境保護(hù)的法令規(guī)章，并對所屬人員設(shè)備的安全衛(wèi)生與環(huán)境保護(hù)負(fù)直接責(zé)任。

（4）負(fù)責(zé)本單位責(zé)任區(qū)域內(nèi)環(huán)境的清潔、保護(hù)及綠化工作。

4產(chǎn)品產(chǎn)量、質(zhì)量

遵守有關(guān)的作業(yè)規(guī)定，改善制程以確保并提升本單位的產(chǎn)品產(chǎn)量、質(zhì)量、工作品質(zhì)及服務(wù)質(zhì)量。

5生產(chǎn)力

(1)組織編制合適的崗位定員，以達(dá)成本單位的作業(yè)功能。

(2)負(fù)責(zé)訓(xùn)練每一員工，以安全有效的方法完成被指派的工作以及加強(qiáng)員工對公司向心力。

6協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)：與有關(guān)單位協(xié)調(diào)聯(lián)系，共同處理任何特殊問題與事件。

7管理活動(dòng)：配合推行公司各項(xiàng)管理活動(dòng)，并定期檢討執(zhí)行情形。

8成本管理:控制本單位的各項(xiàng)成本，并建立完整的紀(jì)錄。負(fù)責(zé)灌輸所屬有關(guān)成本之觀念，并研究及執(zhí)行降低成本之各種方法。

9其它：貫徹執(zhí)行上級臨時(shí)指派之任務(wù)。

1.崗位功能：

（1）主管軋鋼廠生產(chǎn)管理、生產(chǎn)組織、安全工作，督導(dǎo)各作業(yè)區(qū)使其安全、

生產(chǎn)指標(biāo)的提升。

（2）組織分廠各項(xiàng)生產(chǎn)制度的制定，并監(jiān)督執(zhí)行。

（3）與公司生產(chǎn)部溝通，及時(shí)編制生產(chǎn)計(jì)劃。協(xié)調(diào)部門、作業(yè)區(qū)、班組完成生產(chǎn)計(jì)劃。

2.安全衛(wèi)生

（1）協(xié)助廠長建立本單位的安全與環(huán)境保護(hù)措施，以確保人員與設(shè)備的安全及環(huán)境的保護(hù)。

（2）組織各級主管實(shí)施周安全檢查工作，對檢查中存在的問題進(jìn)行考核和改進(jìn)。

（3）按照要求參加公司的安全聯(lián)查工作。

3．產(chǎn)品產(chǎn)量

(1)組織軋鋼廠的生產(chǎn)日調(diào)度會(huì)。

(2)組織軋鋼廠的日檢修工作。

(3)組織軋鋼廠生產(chǎn)事故分析工作。

(4)組織軋鋼廠月生產(chǎn)總結(jié)工作。

4.其它：貫徹執(zhí)行上級臨時(shí)指派之任務(wù)。

1.在廠長的領(lǐng)導(dǎo)下對全廠的技術(shù)管理負(fù)責(zé)。

2.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)質(zhì)量科的工作。

3.負(fù)責(zé)全廠的各職能部門和相關(guān)分廠的技術(shù)指導(dǎo)。

4.負(fù)責(zé)全廠工藝技術(shù)，新產(chǎn)品開發(fā)等工作。

5.負(fù)責(zé)全廠的能源，技改工作。

6.負(fù)責(zé)軋輥，車工，軋機(jī)裝配的管理及技術(shù)管理。

7.負(fù)責(zé)分管科室經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的落實(shí)工作。

8.負(fù)責(zé)對操縱技術(shù)管理和監(jiān)督。

9.對工藝制度的執(zhí)行有獎(jiǎng)懲和校核權(quán)。

10.負(fù)責(zé)完成廠長交辦的臨時(shí)性工作。

11.負(fù)責(zé)全廠職工培訓(xùn)工作。

12.組織質(zhì)量事故的分析，校核，整改和提高工作。

1.主管軋鋼廠設(shè)備管理工作，督導(dǎo)各車間進(jìn)行機(jī)械及電氣設(shè)備的點(diǎn)檢，維持各設(shè)備的良好狀況。

2．組織設(shè)備日例會(huì)、周總結(jié)及月總結(jié)。

3．組織各級主管實(shí)施周設(shè)備檢查工作，對檢查中存在的問題進(jìn)行考核和改進(jìn)。

4．組織設(shè)備定修、搶修工作。

5．審核設(shè)備備件的計(jì)劃上報(bào)及備件存儲(chǔ)情況。

6．管控設(shè)備維修費(fèi)用及備件費(fèi)用。

7．組織設(shè)備事故的分析總結(jié)。

8．建立健全設(shè)備管理體系：工業(yè)爐窯、特種設(shè)備、工業(yè)建筑、設(shè)備劣化等專項(xiàng)管理。

9．其它：貫徹執(zhí)行上級臨時(shí)指派之任務(wù)。

1.領(lǐng)導(dǎo)分廠務(wù)辦公室的全面工作，監(jiān)督實(shí)施分廠辦公室各崗位工作職責(zé)，確保各項(xiàng)工作順利完成。

2.負(fù)責(zé)廠內(nèi)各部門活動(dòng)，保證分廠內(nèi)工作的順利開展。

3.負(fù)責(zé)印、信、證件的管理使用，并對此制定制度。印章及介紹信設(shè)專人保護(hù)。使用時(shí)要有記錄。

4.負(fù)責(zé)對外接待工作及分廠內(nèi)合作單位的協(xié)調(diào)工作。

5.負(fù)責(zé)會(huì)議室和復(fù)印機(jī)的使用、管理及各種會(huì)議記錄的整理、下發(fā)。

6.負(fù)責(zé)安排用車及車輛管理。

7.負(fù)責(zé)廠區(qū)內(nèi)衛(wèi)生及定制管理。

8.加強(qiáng)思想政治工作，調(diào)動(dòng)員工的積極性，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，提高職工的整體素質(zhì)。

9.承辦領(lǐng)導(dǎo)層的集體決策和領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人交辦的事項(xiàng)。

1.負(fù)責(zé)軋鋼廠指標(biāo)統(tǒng)計(jì)、成本核算工作。對高線、棒材工序成本及費(fèi)用消耗情況進(jìn)行分析，要求每周分析一次，上報(bào)廠長。

2.負(fù)責(zé)對外物耗、能耗、汽車運(yùn)輸費(fèi)、安全費(fèi)等月末簽證結(jié)算。

3.負(fù)責(zé)日常成本費(fèi)用、原始記錄的建帳及原始數(shù)據(jù)的收集。

4.負(fù)責(zé)原料庫、成品庫的盤點(diǎn)和清查，對工序物料平衡情況進(jìn)行分析，及時(shí)掌握庫區(qū)實(shí)物量與帳面量差異。

5.負(fù)責(zé)軋鋼廠各種文件的分類管理、登記。

6.負(fù)責(zé)對公司下達(dá)的重要文件進(jìn)行傳達(dá)與落實(shí)，并對落實(shí)情況進(jìn)行檢查與考核。

7.負(fù)責(zé)軋鋼廠的職工業(yè)余文化生活，積極參加公司舉辦的各類文體活動(dòng)，做好宣傳報(bào)道工作。

8.負(fù)責(zé)軋鋼廠日常的接待處理工作及廠級會(huì)議的準(zhǔn)備工作

9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性工作任務(wù)

1、負(fù)責(zé)軋鋼廠崗位設(shè)置及人員編制。

2、負(fù)責(zé)軋鋼廠人員調(diào)動(dòng)手續(xù)的辦理。

3、負(fù)責(zé)軋鋼廠員工考勤、工資核定。

4、負(fù)責(zé)軋鋼廠績效考核統(tǒng)計(jì)及落實(shí)。

5、負(fù)責(zé)軋鋼廠人事信息臺(tái)帳建立。

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性工作任務(wù)。

各種設(shè)計(jì)師的崗位職責(zé)篇十六

2、負(fù)責(zé)董事長日常行程安排和事務(wù)安排，做好公司管理和出差安排;。

3、負(fù)責(zé)組織并參與董事長所需參加會(huì)議，并做好會(huì)議記錄;。

4、負(fù)責(zé)整理會(huì)議記錄并經(jīng)與會(huì)人員的簽字后下發(fā)有關(guān)部門歸檔存放;。

5、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查會(huì)議內(nèi)容的落實(shí)情況，及時(shí)報(bào)告董事長;。

6、負(fù)責(zé)收集公司內(nèi)部各部門工作報(bào)告，及時(shí)上呈董事長批閱;。

8、負(fù)責(zé)處理董事長授權(quán)范圍內(nèi)的文件、電話和郵件，并經(jīng)過仔細(xì)篩選后報(bào)告董事長;。

9、按照董事長意見，并根據(jù)賓客來訪時(shí)間和職務(wù)等級進(jìn)行會(huì)晤安排;。

10、按董事長要求參加宴請來訪賓客，并處理各項(xiàng)接待工作;。

11、完成董事長交代的其他工作;。

各種設(shè)計(jì)師的崗位職責(zé)篇十七

學(xué)校門口是學(xué)校的窗口，人流量大，進(jìn)出校門的人員復(fù)雜，為了保證校園的安全，作為一名門衛(wèi)負(fù)責(zé)人，要做到以下幾點(diǎn)：

1、嚴(yán)格按照學(xué)校的作息時(shí)間開校門，關(guān)校門，并對外來車輛、人員要嚴(yán)格控制，嚴(yán)禁外來人員入校。

2、來校找學(xué)生或老師、領(lǐng)導(dǎo)的，一律打電話聯(lián)系，必須入校的，一定要嚴(yán)格登記。

3、認(rèn)真檢查來客所帶的各種物品，防止各種安全隱患帶入學(xué)校，如：易燃易爆物品、有毒物品、動(dòng)物和管制器具等危險(xiǎn)物品。

4、對校門口出現(xiàn)的隱患，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，如遇不法分子應(yīng)及時(shí)撥打110報(bào)警。

5、門衛(wèi)應(yīng)對來客講文明禮貌，不講粗話、臟話，熱情接待，真誠服務(wù)。

6、時(shí)刻保持警醒頭腦，提高安全防范意識，注意安全用電、安全應(yīng)用設(shè)備，做到防火、防盜，防止發(fā)生人員傷亡，出色完成本職工作。

各種設(shè)計(jì)師的崗位職責(zé)篇十八

1、負(fù)責(zé)保證鍋爐及其附屬設(shè)備的安全正常運(yùn)行和檢修保養(yǎng)工作。

2、熟悉“蒸氣鍋爐安全技術(shù)監(jiān)察規(guī)程”及“鍋爐安全管理規(guī)程”。

3、具有鍋爐操作運(yùn)行及維修保養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，即四會(huì)：會(huì)燃燒、會(huì)修理、會(huì)維護(hù)、會(huì)管理。

4、能做好鍋爐設(shè)備維修保養(yǎng)工作，搞好環(huán)境衛(wèi)生，實(shí)行文明生產(chǎn)消滅“跑”、“冒”、“滴”、“漏”。

5、熟悉鍋爐相關(guān)儀器、儀表、水處理設(shè)備的檢查及保養(yǎng)。

6、根據(jù)鍋爐運(yùn)轉(zhuǎn)情況，掌握好表面排污，做好底部定期排污工作，確保鍋爐安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。

7、熟悉鍋爐年檢相關(guān)流程事宜。

8、做好工作崗位的清潔工作，保持工作室的整潔美觀。

9、按年檢規(guī)定，定期送水樣化驗(yàn)。