2023年營運主管工作職責(zé)都有哪些怎么寫(大全13篇)

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營運主管工作職責(zé)都有哪些怎么寫篇一

1，負責(zé)化學(xué)品(化學(xué)試劑)庫房的管理、維護工作。

2，負責(zé)庫房的日常管理工作，包括對收貨、發(fā)貨、理貨、庫存盤點、設(shè)備、設(shè)施、及庫房安全等監(jiān)督管理。

3，監(jiān)督檢查各項制度的執(zhí)行情況，督促員工加強對倉庫的全方位管理;。

4，根據(jù)業(yè)務(wù)情況及產(chǎn)品的物化性質(zhì)，危險性、敏感性等因素，設(shè)計合理的擺放地點、擺放位置和擺放規(guī)則，確保庫容得到利用率___化。合理設(shè)計、規(guī)劃、調(diào)整庫存產(chǎn)品的存取空間。

5，督促、監(jiān)督倉管員認真辦好貨物出、入庫驗收手續(xù)。

6，督導(dǎo)倉管員建立物資進、存、發(fā)放臺賬，做好賬務(wù)管理工作。

7，定期盤庫，定期向上級主管等相關(guān)部門發(fā)送提交庫存盤點數(shù)據(jù)。

8，每日提供準(zhǔn)確的物資庫存量數(shù)據(jù)、庫存日報表、發(fā)貨明細表等。

9，按照企業(yè)有關(guān)規(guī)定，落實安全防范措施，做好防火、防盜工作。

10，現(xiàn)場管理的督導(dǎo)、6s推行情況、目視化管理執(zhí)行情況;定期檢查倉庫的衛(wèi)生清潔工作，保證庫內(nèi)清潔、整齊。

11，組織部門員工的培訓(xùn)、考核工作工作;協(xié)調(diào)本部門各項工作，做好人員調(diào)度、輪換等。

營運主管工作職責(zé)都有哪些怎么寫篇二

5、配合與工程部、招商部緊密溝通和配合，保證商戶順利裝修，按時開業(yè)。

7、負責(zé)商戶租金、管理費等費用收繳;。

8、針對各項目運營方案執(zhí)行情況，進行持續(xù)的跟蹤、指導(dǎo)和監(jiān)督，根據(jù)經(jīng)營狀態(tài)提出招商調(diào)整、營銷策劃活動、經(jīng)營環(huán)境改善和提升建議。

營運主管工作職責(zé)都有哪些怎么寫篇三

1、管理實施所在區(qū)域的各項制度，確保收款率、出租率、主營收入等核心經(jīng)營指標(biāo)的達成。

2、開拓渠道，整合營銷部和經(jīng)銷商資源，提升所在商場的生意水平。

3、推進部門團隊建設(shè);有計劃地檢查指導(dǎo)和提高部門人員的業(yè)務(wù)能力和專業(yè)技能，支持員工的成長發(fā)展，保持團隊的激情和凝聚力。

4、做好商場視覺管理，提升商場商業(yè)氛圍，為顧客創(chuàng)造更好的購物體驗。

5、整合與分類經(jīng)銷商資源，針對性地開展各項經(jīng)銷商扶持工作;適時針對商場經(jīng)營狀況，主動推動營銷部給予專項活動支持，并確保活動效果。

6、推進經(jīng)銷商及導(dǎo)購員培訓(xùn)，提升經(jīng)銷商人員的整體經(jīng)營能力。

7、充分挖掘經(jīng)銷商對于商場營銷活動的需求和建議，建立營銷活動與營運部門的交互聯(lián)動機制，提升商戶活動的參與度、配合度和滿意度。

8、不斷完善導(dǎo)購員日常管理與考核機制，更新優(yōu)化管理執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。

9、對商場的各類資質(zhì)文件、合同審批進行把關(guān)、裝修進度的跟進監(jiān)控及與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)。

營運主管工作職責(zé)都有哪些怎么寫篇四

4、負責(zé)辦理工程設(shè)計變更、概預(yù)算調(diào)整、索賠等有關(guān)基礎(chǔ)工作;。

5、負責(zé)土建圖紙的審核，進行土建工程概預(yù)算;。

6、協(xié)助招標(biāo)工作，參加招標(biāo)工程圖紙答疑，土建專業(yè)相關(guān)條款，審核土建專業(yè)報價;。

7、施工過程中，負責(zé)土建施工質(zhì)量、進度和成本的控制，解決施工中出現(xiàn)的具體專業(yè)技術(shù)問題。

營運主管工作職責(zé)都有哪些怎么寫篇五

職責(zé)：

1、擬定年度審計計劃，組織實施公司各項內(nèi)容審計工作，配合公司外部審計工作;。

5、對相關(guān)的審計項目提供支持或配合;。

6、公司及部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

任職資格：

4、具備較強的分析和解決問題的能力，有良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力;。

5、身體健康，責(zé)任心強，有吃苦耐勞及團隊合作精神，服從工作安排，能適應(yīng)國內(nèi)出差。

營運主管工作職責(zé)都有哪些怎么寫篇六

職責(zé)：

1、負責(zé)vr店鋪營運模式規(guī)劃、營運架構(gòu)及管理體系搭建;。

2、負責(zé)vr運營管理制度規(guī)劃與應(yīng)用檢查，營運及店鋪員工的培訓(xùn)、考核及晉升評估;。

4、參與策劃并配合項目日常推廣和促銷，帶領(lǐng)團隊達成公司下達的各項經(jīng)營管理目標(biāo);。

6、參與制定vr項目的年度經(jīng)營管理預(yù)算并分解和執(zhí)行。

任職要求：

1、基本要求：男女不限，大專以上學(xué)歷;。

3、能力經(jīng)驗要求：三年以上店鋪運營管理經(jīng)驗，較強的總結(jié)及分析能力，較強的組織協(xié)調(diào)、溝通表達能力。

營運主管工作職責(zé)都有哪些怎么寫篇七

職責(zé)：

3、掌握當(dāng)?shù)刭徫镏行?、各類業(yè)態(tài)及品牌發(fā)展?fàn)顩r、趨勢和市場變化，適時調(diào)整經(jīng)營策略;。

4、結(jié)合項目特點提出營運模式的改進與提升的建議;。

5、注重團隊建設(shè)，構(gòu)建團結(jié)、高效的運營團隊，保持與提升團隊活力和競爭力;。

6、負責(zé)營運版塊業(yè)務(wù)合同、函件的起草、審核;。

7、負責(zé)營運版塊團隊績效評估;。

8、制定與改善營運工作流程，協(xié)調(diào)所管轄各部門之間的工作與關(guān)系，建立有效的企業(yè)內(nèi)部工作機制，確保各項工作的貫徹執(zhí)行。

任職資格：

2、有3年以上商業(yè)運營管理工作經(jīng)驗;。

3、具備專業(yè)的合同和商戶管理能力，有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力;。

4、對oa系統(tǒng)操作熟悉。

營運主管工作職責(zé)都有哪些怎么寫篇八

協(xié)助總經(jīng)理制定年度銷售指標(biāo)，負責(zé)帶領(lǐng)營運部全體員工，共同完成公司下達的各項指標(biāo)。

負責(zé)制定并完善營運管理制度及相關(guān)流程。

負責(zé)監(jiān)督并巡視門店、物流各項日常工作，對顧客服務(wù)態(tài)度、銷售技巧等，調(diào)整并改進門店、物流的工作流程及運作體系，確保運營順暢。

針對門店、物流出現(xiàn)的問題應(yīng)即時匯報總經(jīng)理，給予解決方案和建議，進行調(diào)整、完善、解決。

對公司下達的工作安排、活動、整改進行落實和跟進，使制度、體系更加健全。

整合其他渠道、平臺，調(diào)整并改進門店、物流現(xiàn)有的運營模式，完善運營模式，提升門店、物流銷售業(yè)績。

協(xié)助人事部招聘、面試營業(yè)員，并給予新員工相關(guān)營運系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo)。

定期組織營業(yè)員培訓(xùn)，并不定期的抽查員工掌握情況。

積極調(diào)動員工主觀能動性，營造良好的工作氛圍。

10.若有顧客投訴，細心聆聽、查明因由，及時解決問題及投訴，保持公司之信譽及形象，并匯報給總經(jīng)理。

11.負責(zé)與洗護中心就洗護質(zhì)量，洗護時間等做相關(guān)有效的溝通，提升服務(wù)質(zhì)量。

12.負責(zé)制定各項促銷活動方案，指導(dǎo)員工切實執(zhí)行，并實時監(jiān)測，及時完善調(diào)整。

13.負責(zé)新店的拓展及開業(yè)籌備工作。

14.協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，協(xié)調(diào)商戶關(guān)系，保障正常的運營。

15.負責(zé)每月與財務(wù)核對門店銷售，保證銷售業(yè)績的正確性。

16.微信工作群的管控。

17.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

營運主管工作職責(zé)都有哪些怎么寫篇九

4、競爭對手及相關(guān)品牌業(yè)績調(diào)查及分析;。

6、協(xié)助人力資源部門實施分店人員招聘、調(diào)配、考核、獎懲;。

7、日常檢查、指導(dǎo)分店運作，改善存在問題;。

8、以團隊精神提高公司專業(yè)形象及顧客服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，引導(dǎo)分店提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);。

9、定期檢查分店貨品、財產(chǎn)安全、監(jiān)督實施定期盤點;。

10、處理客戶投訴，解決顧客糾紛;。

11、對突發(fā)事件及時做出適當(dāng)處理;。

12、與商場保持良好的協(xié)作關(guān)系。

營運主管工作職責(zé)都有哪些怎么寫篇十

3、負責(zé)促使商戶規(guī)范收銀、銷售如實上報;。

4、負責(zé)分管區(qū)域商戶租金等各項費用的收繳;。

5、負責(zé)引導(dǎo)商戶進行各類營銷推廣活動;。

6、監(jiān)督商戶按規(guī)定辦理進撤場手續(xù)及施工;。

8、定期邀約商戶進行面談溝通，及時有效的協(xié)調(diào)并解決問題;。

9、負責(zé)分管區(qū)域商戶幫扶計劃的制定及經(jīng)營指標(biāo)的達成;。

10、確保商戶合法經(jīng)營。

11、監(jiān)控商場內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生、安全及設(shè)施設(shè)備的運行情況;。

12、詳知各項現(xiàn)場檢查工作的結(jié)果并跟進整改落實情況;。

負責(zé)顧客、商戶、其他部門現(xiàn)場需求的協(xié)調(diào)，并及時上報。

13、接受商戶和顧客提出的意見和投訴，及時跟進處理;。

14、以“首問負責(zé)制”跟進處理結(jié)果并反饋客服中心備案;。

重大客訴需及時上報請求協(xié)助。

15、組織有針對性的市場調(diào)查，并提出改進建議;。

16、組織商戶滿意度和顧客滿意度調(diào)查活動;。

17、負責(zé)銷售數(shù)據(jù)的收集、整理和分析工作，并據(jù)此改進工作及向相關(guān)部門提出建議;。

建立商戶檔案，對商戶經(jīng)營狀況及信用情況進行定期評估，并據(jù)此提出改進建議。

營運主管工作職責(zé)都有哪些怎么寫篇十一

職責(zé)：

3、負責(zé)協(xié)調(diào)環(huán)境管理、物業(yè)服務(wù)工作，管理客戶服務(wù)工作，確保項目各硬件設(shè)施順利運行。

4、根據(jù)項目銷售數(shù)據(jù)，分析項目經(jīng)營狀況，尋找利益增長點，并做出相應(yīng)的工作指導(dǎo)。

6、監(jiān)督管理各項能耗指標(biāo)，合理利用資源，杜絕能源浪費。

7、根據(jù)租戶的需求提出相應(yīng)的策劃推廣促銷活動方案并配合策劃部門實施。

9、維系處理消防、工商、城管、消委等相關(guān)檢查部門的公共關(guān)系。

任職資格：

1、本科及以上學(xué)歷，經(jīng)管類專業(yè)優(yōu)先。5年以上商場管理相關(guān)經(jīng)驗;。

2、良好的口頭表達及書面匯報能力;。

3、熟練使用常用軟件(word/excel/ppt/project等);。

4、具備專業(yè)的業(yè)務(wù)知識，營運管理、物業(yè)、工程、機電等相關(guān)知識。

5、具備良好的專業(yè)技能和實戰(zhàn)經(jīng)驗，性格沉穩(wěn)，有較強的數(shù)據(jù)分析能力和商業(yè)敏感度，善于溝通及協(xié)調(diào)。

營運主管工作職責(zé)都有哪些怎么寫篇十二

4、下達生產(chǎn)計劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進度;。

5、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)等，按時完成生產(chǎn)目標(biāo);。

6、及時對生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤，并提出合理建議;。

7、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計劃與實施;。

8、監(jiān)控規(guī)范操作方法，執(zhí)行公司規(guī)范，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔;。

11、對員工進行安全生產(chǎn)教育，及時組織人員處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的安全事故和安全隱患。

營運主管工作職責(zé)都有哪些怎么寫篇十三

職責(zé)：

3、負責(zé)新項目團隊的架構(gòu)設(shè)置與成員組建;。

4、負責(zé)新項目的市場推廣與前期導(dǎo)入，運用公司現(xiàn)有資源以及開發(fā)資源，對新項目進行推廣;項目運營后，對所轄門店全面經(jīng)營管理負責(zé)，達成公司要求的各項經(jīng)營指標(biāo)。

任職條件：

1、基本要求：?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限;真誠、開朗、感恩、責(zé)任心、有夢想有追求;具備實干精神，具有空杯心態(tài)，具有學(xué)習(xí)心態(tài)和能力，喜歡兒童項目，喜歡兒童教育。

2、經(jīng)驗要求：對兒童和體驗消費市場有一定的了解和興趣;對顧客消費心理有一定研究，有項目構(gòu)建、團隊組建、品牌連鎖企業(yè)營運管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

3、能力要求：較強的組織能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、計劃能力、執(zhí)行力、發(fā)現(xiàn)并解決問題能力。