2023年度退役軍人事務局局長述職述廉報告(通用16篇)

報告的目的在于傳遞信息，激發(fā)思考和引發(fā)討論。最后，報告的結(jié)論應總結(jié)主要發(fā)現(xiàn)和提出有效的建議。在報告寫作過程中，參考范文是很有幫助的，以下是一些案例，可供您學習和借鑒。

度退役軍人事務局局長述職述廉報告篇一

20-年，在縣委、縣政府的正確領導和縣人大的監(jiān)督指導下，x縣退役軍人事務局始終堅持以**x新時代特色社會主義思想為指導，深入貫徹學習習總書記關于退役軍人工作的重要論述和指示批示精神，緊緊圍繞上級決策部署和目標任務，堅持“三個轉(zhuǎn)變”（管理向服務、穩(wěn)身向穩(wěn)心、被動向主動）工作理念，堅持以退役軍人為中心，積極主動作為，認真履職盡責，帶著責任和感情為廣大退役軍人辦實事、辦好事，退役軍人服務保障工作取得了明顯成效，廣大退役軍人幸福感、榮譽感、歸屬感顯著增強?，F(xiàn)將一年來工作開展情況報告如下：

縣退役軍人事務局按照新機構(gòu)、新起點、高標準、嚴要求貫徹執(zhí)行黨的十九大以來的各項規(guī)定和要求，恪守規(guī)矩、嚴守紀律，統(tǒng)籌推進全局各項工作正常開展。

一是強化責任落實。為進一步落實黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任，成立由黨組書記任組長的黨風廉政建設領導小組，將黨風廉政責任進行分解，定期召開局黨組會議專題研究、部署黨風廉政建設工作。

二是健全完善制度監(jiān)管。制定完善的管理制度，對保密、財務管理等制度進行細化，堅持剛性執(zhí)行；修訂完善黨組議事規(guī)則，明確議事范圍，加強責任監(jiān)督，健全民主集中制，在全局開展廉政風險點排查，確保黨員干部“干凈做事，踏實做人”。

三是作風建設監(jiān)督管理常態(tài)化。切實加強干部日常管理和監(jiān)督，深入開展專題教育和專項整治，把廉政教育與政治學習、黨課學習緊密結(jié)合，豐富學習形式，確保意識形態(tài)方向正確，使每個黨員腦中有把“戒尺”，心中有盞“紅綠燈”。

四是同步推進支部建設。把規(guī)范化黨支部創(chuàng)建納入重要日程，明確責任到每名黨員干部，建立權(quán)責一致、協(xié)調(diào)高效的運行責任體系。從嚴格落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等組織生活基本制度做起，全面提升基層黨建制度化規(guī)范化水平。

一是高位全力推動。退役軍人事務局按照有機構(gòu)、有編制、有人員、有經(jīng)費、有保障的“五有”要求，建立、完善了以縣服務中心為樞紐，鎮(zhèn)、村服務站“全覆蓋”的縣、鎮(zhèn)、村三級退役軍人服務保障體系，實現(xiàn)了退役軍人服務保障水平的全面提升。

二是提升建設標準。根據(jù)河南省退役軍人事務廳關于印發(fā)《示范性退役軍人服務中心（站）創(chuàng)建活動實施方案》和退役軍人事務部關于印發(fā)《基層退役軍人服務中心（站）工作指南》的通知要求，我局投資x萬余元對縣退役軍人服務中心接待大廳、培訓中心、老兵活動室、法律咨詢室、心理咨詢室等各個功能室進行了改造提升，標志著服務中心建設向著體系化、專業(yè)化、規(guī)范化、多元化、親情化的“五化”目標邁進。

三是推進服務深化。20-年以來，我局組織召開了退役軍人服務站標準化建設培訓會和工作推進會，指導各鎮(zhèn)在制度建設、軟硬件設施、檔案管理等方面實現(xiàn)規(guī)范化運行，高質(zhì)量開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持、走訪慰問、幫扶解困、信訪接待、擁軍優(yōu)撫、褒揚紀念、權(quán)益保障等服務，打通服務退役軍人“最后一公里”。

（一）全力完成部分退役士兵社保接續(xù)工作。為扎實推進全縣部分退役士兵社保接續(xù)工作做細做實，牽頭成立了由財政局、人社局、民政局、稅務局、國資辦等單位組成的x縣部分退役士兵社保接續(xù)工作專班，建立了“一門受理、協(xié)同辦理”的經(jīng)辦機制。通過發(fā)放宣傳手冊、張貼公告以及利用網(wǎng)絡、電視等新聞媒體進行深入宣傳。先后與縣人社局、社保中心等單位對接核對信息數(shù)據(jù)、核算應繳費用，目前，共受理申請x人，通過核查符合要求x人，目前已辦結(jié)x人。

（二）退役士兵移交安置穩(wěn)步推進。退役軍人事務局認真貫徹落實中央、省、市、縣委退役士兵安置政策，結(jié)合實際情況，積極探索新時期退役士兵安置辦法，全面推行以扶持就業(yè)為主，自主就業(yè)、安置工作等多種方式相結(jié)合的退役士兵安置制度。全面完成x年度軍轉(zhuǎn)干部及符合政府安置工作條件退役士兵的安置任務，其中x名軍轉(zhuǎn)干部安排在行政單位、x名退役士兵安排在財政全供事業(yè)單位、x名退役士兵安排在國有企業(yè)；為我縣x名x年度秋、冬季退役士兵準確、足額發(fā)放一次性自主就業(yè)金x萬元；截至目前，已接收20-年秋、冬季退役士兵x人；20-年度x名軍轉(zhuǎn)干部及x名符合政府安置工作條件退役士兵安置工作正穩(wěn)步推進中。

（三）扎實落實各類重點優(yōu)撫對象優(yōu)待政策。為全縣x名重點優(yōu)撫對象發(fā)放撫恤定補款x萬元；為x名x歲以上農(nóng)村籍退役士兵及烈士子女發(fā)放生活補助x萬元；為x名優(yōu)撫對象發(fā)放臨時價格補貼x萬元，審核上報x年以前出生的x歲農(nóng)村籍退伍士兵生活補助x份；辦理傷殘、病退、“三屬”待遇審批手續(xù)x人；為x名原國民黨抗戰(zhàn)老兵發(fā)放生活困難補助x萬元、為x名原國民黨抗戰(zhàn)老兵發(fā)放抗日戰(zhàn)爭暨世界反法西斯戰(zhàn)爭勝利x周年一次性生活補助x萬元；為x名建國前老黨員發(fā)放生活補助x萬元；為x名雙擁優(yōu)撫三級網(wǎng)絡聯(lián)絡員發(fā)放補助x萬元；為x名重點優(yōu)撫對象補助住院費用x萬元，為x-x級殘疾軍人繳納基本醫(yī)療保險x萬元、發(fā)放門診補助x萬元，為x周歲以上重點優(yōu)撫對象發(fā)放門診補助x萬元；為x名義務兵家屬發(fā)放優(yōu)待金x萬元；為x名未就業(yè)隨軍家屬發(fā)放生活補貼x萬元；嚴格做好年審工作，今年以來對各類享受補貼對象x余人進行了年審。此外，我局還加強了對全縣優(yōu)撫對象進行精神慰藉和個性化服務，通過開展為全縣x歲以上優(yōu)撫對象郵寄一張生日賀卡，為x歲以上優(yōu)撫對象贈送生日蛋糕活動，使優(yōu)撫對象深切感受到黨和政府的關懷與關愛。

（四）著力打造退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)升級版。一是利用退役士兵報到契機，掌握退役士兵個人基本情況、就業(yè)意向、技能培訓要求、創(chuàng)業(yè)需求等信息，鼓勵符合高考報名條件的退役軍人報名參加開放教育、自學考試等學歷教育，根據(jù)退役士兵個人意愿制定合適的技能培訓項目，為退役軍人提供一次免費技能培訓，截止目前，今年共組織x名退役士兵參加培訓。二是積極助力企業(yè)復工復產(chǎn)，不斷為退役軍人拓寬就業(yè)創(chuàng)業(yè)安置渠道。疫情防控期間積極向市推薦報送正大集團、x鼎邦服飾等多家有用工需求企業(yè)參加“x市20-年退役軍人網(wǎng)絡專場招聘會”，為退役士兵就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供各種形式幫助x余人次，實現(xiàn)就業(yè)x余人。

（五）切實履行紅色教育職能職責。在全社會營造銘記英烈、學習英烈精神的濃厚氛圍，組織開展20-年網(wǎng)上“清明祭英烈”及x烈士紀念日公祭活動，其中我縣各界共有x余萬人次參加網(wǎng)上祭英烈活動，單名英烈祭奠點擊次數(shù)最高達到x萬人；x月x日，與縣委宣傳部、縣人武部聯(lián)合舉辦“x縣國防教育暨紀念抗日戰(zhàn)爭勝利x周年軍品展”吸引社會各界約x余人觀看，中央七套在x月x日“正午國防軍事”欄目對此活動進行了報道；為紀念抗美援朝戰(zhàn)爭x周年，與縣黨史研究室聯(lián)合精心編寫完成了《x縣抗美援朝老戰(zhàn)士事跡選編》，為全縣農(nóng)村籍抗美援朝老戰(zhàn)士發(fā)放抗美援朝紀念章x枚，抗日戰(zhàn)爭紀念信封x封。

（六）牢固樹立維護穩(wěn)定工作。加強與政法、公安、信訪等部門配合聯(lián)動，構(gòu)建齊抓共管的退役軍人政策落實和權(quán)益保障工作推進機制，逐步完善職責明晰、機制健全、渠道暢通、程序規(guī)范、運轉(zhuǎn)高效的退役軍人信訪和救助工作體系。今年以來，我局辦理各類信訪案件x件、接待到訪案件x件，接市局、縣穩(wěn)定辦維穩(wěn)通知x次，排查穩(wěn)控對象x余人次；同時還制定了《x縣退役軍人幫扶救助實施辦法（試行）》，通過開展經(jīng)常性的入戶走訪、慰問活動，及時對因生病住院、下崗失業(yè)、家庭重大變故等原因造成生活困難退役軍人、“三屬”及現(xiàn)役軍人家庭實施困難救助，一年來共救助困難退役軍人x人，救助資金x萬余元，不斷增強困難退役軍人安全感、獲得感，為保障他們共享經(jīng)濟社會改革發(fā)展成果奠定堅實基礎，有效避免了涉軍重大群體性信訪案事件的發(fā)生。

（七）不斷開創(chuàng)雙擁工作新局面。我縣始終不遺余力地支持部隊建設，深入開展省級雙擁模范縣爭創(chuàng)工作，鞏固完善群眾性、社會化大擁軍工作格局。一是在春節(jié)、“八一”期間，全縣黨政領導及社會各界對市、縣共建部隊、駐訓部隊、全縣重點優(yōu)撫對象、建國前抗戰(zhàn)老兵、抗美援朝老戰(zhàn)士、“邊海防”現(xiàn)役軍人家庭及執(zhí)行重要任務現(xiàn)役軍人家庭進行了走訪慰問，送去慰問物資及慰問金合計x萬余元。二是通過召開議軍會，全面協(xié)調(diào)解決駐孟各軍事單位在建設發(fā)展中存在的實際困難和相關問題，今年協(xié)調(diào)人社局、交通局、城管局、自然資源局及有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)共同解決了關于隨軍家屬安置、道路建設、出行保障及營區(qū)周邊環(huán)境整治等x項x個問題。三是印發(fā)《創(chuàng)建全國雙擁模范城考評標準責任分解通知》，進一步明確了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位工作職責，建立起一級抓一級、層層抓落實的工作格局，為我市順利取得國家級雙擁模范城“八連冠”夯實x基礎。

（八）著力推進英烈設施保護。協(xié)調(diào)資金x萬余元重點對朝陽烈士陵園重點對烈士紀念碑碑文、紀念廣場地面、綠化帶苗木及陳展館室內(nèi)外進行全面修繕，設立文明創(chuàng)建志愿者服務站，新安裝各類宣傳版面及標識牌x塊。通過改造提升，烈士陵園的面貌有了較大改觀，為社會各界緬懷烈士英勇事跡提供更好的場所，標志著烈士陵園保護管理工作進入了新階段。

新冠肺炎疫情發(fā)生以來，縣退役軍人事務局迅速行動，積極穩(wěn)妥做好了疫情防控工作。

一是思想重視，提前部署。第一時間召開機關疫情防控專題會議，傳達有關會議精神，對相關工作進行安排部署，成立了以黨組書記為組長的新冠肺炎疫情防控工作領導小組，下設聯(lián)防聯(lián)控、物資保障、宣傳發(fā)動等x個工作組，負責全縣退役軍人事務系統(tǒng)服務機構(gòu)疫情防控的組織領導，建立疫情聯(lián)防聯(lián)控工作機制。

二是沖鋒在前，彰顯本色。通過“x縣退役軍人事務局”微信公眾號發(fā)布《致廣大退役軍人和優(yōu)撫對象的一封信》，借助縣鄉(xiāng)村三級退役軍人服務體系網(wǎng)格化網(wǎng)絡，號召廣大退役軍人保持“軍人本色”，積極投身疫情防控“阻擊戰(zhàn)”，在新的“戰(zhàn)場”再立新功。及時組建縣與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)與村（社區(qū)）兩級退役軍人服務站站長工作調(diào)度群，發(fā)動并組織全縣x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、x個村（社區(qū)）的退役軍人服務站的黨員干部，帶領退役軍人骨干成立退役軍人志愿服務隊，全力做好轄區(qū)退役軍人及優(yōu)撫對象的宣傳、摸排、登記及情況報告工作；其中x年由政府安置退役士兵還組成了x縣退役軍人疫情防控x人突擊隊，積極投身疫情防控工作卡點值守第一線。

三是選好“典型”，講好故事。積極做好了退役軍人投身疫情防治一線先進事跡收集及上報工作，深入挖掘我縣優(yōu)秀退役軍人先進典型，對在疫情防控阻擊戰(zhàn)中的好人好事，加大宣傳報道力度，激發(fā)廣大退役軍人以實際行動踐行使命。疫情防控期間涌現(xiàn)出了義務值守積極捐款的x歲抗美援朝老兵王賢智、將從國外帶回的價值x萬元的x個口罩捐贈給家鄉(xiāng)醫(yī)院抗擊疫情的退役軍人陳棟梁，還有自發(fā)捐款x元助力醫(yī)護一線防疫工作的x名參加過對越自衛(wèi)反擊戰(zhàn)的x籍老兵等一大批典型人物和事跡，用實際行動踐行著“召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之必勝”的軍人誓言，詮釋了退役軍人聽黨指揮、樂于奉獻的責任與擔當。

20-年x月，我局按照縣委部署，接替x國機重工有限公司，作為x鎮(zhèn)x村幫扶責任單位。時值疫情期間，我局在第一時間組建駐村工作隊，開展駐村幫扶工作，x名黨員干部嚴格落實黨建責任，劃分幫扶責任人，完成與全村x戶建檔立卡貧困戶對接。一年來，我局黨支部通過與x村黨支部聯(lián)合開展主題黨日活動，實施支部共建，提升黨建引領；一是通過部門協(xié)調(diào)，幫助x村完成x平方米肉牛養(yǎng)殖場租賃，確保村集體經(jīng)濟每年增收x萬元；二是按照全縣脫貧攻堅部署，定期入戶走訪，積極宣傳扶貧政策、核查項目到戶增收情況，帶動全村貧困戶持續(xù)增收，20-年人均收入均超過x元，全面落實脫貧攻堅責任。

下一步，我們將進一步加大工作力度：

一是堅持黨的領導。加強黨對退役軍人工作的集中統(tǒng)一領導，堅決貫徹黨的路線方針政策和決策部署，切實加強退役軍人思想政治引領，教育引導廣大退役軍人離軍不離黨，永遠跟黨走，使黨的主張轉(zhuǎn)化為廣大退役軍人的思想自覺和行動自覺。

二是維護合法權(quán)益。加強部門配合聯(lián)動，構(gòu)建齊抓共管的退役軍人政策落實和權(quán)益保障工作推進機制，加大困難退役軍人救助力度，運用多種手段維護廣大退役軍人及其他優(yōu)撫對象合法權(quán)益。

三是提高安置質(zhì)量。確保“陽光安置”政策有效實施，不斷提高安置工作精準度，把退役軍人特點與接收單位需求更好結(jié)合起來，促進人事相宜，同時壓實機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)接收安置退役軍人的主體責任。

四是促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)。落實退役軍人自主創(chuàng)業(yè)相關扶持政策，引導退役軍人積極參加職業(yè)技能培訓及學歷教育提升，鼓勵各類創(chuàng)業(yè)平臺為退役軍人創(chuàng)業(yè)提供服務，不斷拓寬就業(yè)、創(chuàng)業(yè)渠道。

五是提升創(chuàng)建水平。深入開展省級雙擁模范縣爭創(chuàng)工作，持續(xù)開展多種形式的尊崇褒揚活動，加強英烈設施管理維護，營造崇尚英雄濃厚氛圍。

度退役軍人事務局局長述職述廉報告篇二

2019年2月初根據(jù)組織安排，我由街道辦副主任轉(zhuǎn)任縣退役軍人事務局副局長，按照“機改創(chuàng)新奮發(fā)有為”的總體目標，緊緊圍繞“履職擔當盡責作為”總要求，我堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，深入貫徹習近平總書記關于退役軍人工作重要論述精神，緊密圍繞全縣總體發(fā)展戰(zhàn)略，以“讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)”為目標，堅持以退役軍人為中心，各項工作平穩(wěn)起步、扎實推進，取得了較好的成效?，F(xiàn)將一年來工作情況報告如下：

一、突出以“德”為先，不斷加強思想道德修養(yǎng)。我堅持把加強學習作為提升自身思想道素質(zhì)和工作能力的重要手段，始終把學習作為一種政治責任、一種精神追求和一種生活方式，持續(xù)在學深悟透、融會貫通上下功夫，在知行合一、學以致用上下功夫。圍繞“不忘初心、牢記使命”主題教育系列活動，組織機關黨員干部深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想精神實質(zhì)和豐富內(nèi)涵，努力提高政治站位，不斷強化“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅持把依法行政作為工作基本遵循，積極貫徹執(zhí)行中、省、市、縣會議決議決定，自覺接受群眾監(jiān)督，堅決做遵紀守法的“明白人”。

二、強調(diào)以“能”為重，不斷提高業(yè)務工作能力。作為一名公務員，不斷提高自己為人民服務的能力、水平是我一貫的要求和行動。一方面，做為機構(gòu)改革新成立單位，一切將從零開始，站在新的歷史起點只有不斷加強業(yè)務學習才能提高業(yè)務工作能力，才能開好頭起好步。站到歷史的高度、全市的高度看待、評價、落實自己分管的業(yè)務工作，創(chuàng)先爭優(yōu)。在優(yōu)撫優(yōu)待、安置遺留問題、雙擁共建、信訪維穩(wěn)、兩保接續(xù)，統(tǒng)一答復口徑等方面我進行了深入的探索研究，取得了成績，積累了經(jīng)驗，有些方面走到了行業(yè)前列。另一方面，我不斷提高自己的決策、領導、組織、協(xié)調(diào)、執(zhí)行、學習能力，時刻準備著迎接更為艱難、繁重的工作挑戰(zhàn)，適應迅速發(fā)展變化的工作內(nèi)容的需要，適應退役軍人對美好生活向往的需要。

三、注重以“勤”補拙，不斷改進作風提高效能。退役軍人事務工作是政治性、政策性、全局性、時效性都非常強的工作，事關國計民生、事關穩(wěn)定大局、事關社會主義和諧社會建設，作為縣一級退役軍人事務機關既要全面指導全縣工作開展，又要直接處理大量限時上報來人來訪事項。退役軍人事務局人手少，工作量大，工作難題多，經(jīng)常需要加班加點，需要不斷提高工作效率，需要付出比一般行政機關多幾倍的艱辛才能完成工作任務。一年來，我下鄉(xiāng)慰問、調(diào)解矛盾、懸掛光榮牌、指導鎮(zhèn)村服務站建設、扶貧、調(diào)研兩個多月，加班、值班30多天，圓滿的完成了年度的各項工作任務。

四、追求實“績”效能，不斷深化工作成效。在領導和同事們的關心支持下，為更好地服務退役軍人搭建平臺，我始終深懷一顆感恩之心，兢兢業(yè)業(yè)地工作，力爭發(fā)揮自己的全部能量報答組織，服務人民，回報社會，實際工作中我也干出了令人滿意的成績：一年來，我組織協(xié)調(diào)全市光榮牌懸掛啟動議式、處置安置遺留問題集體信訪6次，接待退役軍人來訪80余人次，促進全縣8個鎮(zhèn)（辦）、76個村（居）服務保障體系建設，組織慰問駐軍、退役軍人兩次；撰寫調(diào)研報告、工作總結(jié)、省市督查整改、通訊、微信稿件等各類文稿40余篇，在市縣網(wǎng)站微信公眾平臺發(fā)稿近10篇；協(xié)助局長在促進全縣退役軍人事務工作和扎實落實中央、省、市關于退役軍人服務工作的決策方面做了大量工作。這些看似枯燥的數(shù)字和并不一定起眼的成績都是為了讓現(xiàn)役軍人關心，讓退役軍人暖心，讓政府放心。也是我辛勤汗水的結(jié)晶，飽含著我對工作的熱愛，對退役軍人的深情。

五、切實以“廉”為榮，不斷增強紀律法制觀念。退役軍人事務工作是與特殊群體打交道的工作，是協(xié)調(diào)矛盾安撫人心的工作，是只有開支沒有收費的工作是真正的“清水衙門”。盡管如此，我還是不斷加強黨紀、法規(guī)的學習，不斷增強廉政意識，真正做到了不吃拿卡要，不友親厚友，不貪不占不收受賄賂，以艱苦樸素為榮，以清正廉潔為榮。一年來，我始終堅持文稿自己打，文件自己送，出差坐公交，始終堅持勤儉節(jié)約，能省則省，始終堅持高標準、嚴要求，以身作則，時刻保持清醒的頭腦，基本做到了自重、自醒、自警、自勵。通過不斷加強自身的建設，也進一步堅定了全心全意為人民服務的宗旨觀念，始終能把廉潔自律變成自覺行動，自覺抵制不正之風和腐敗現(xiàn)象的侵蝕。

一年來，我能嚴格按照縣委、縣政府總體部署，圍繞“雙擁加優(yōu)待”落實政策，圍繞“維權(quán)加維穩(wěn)”強化擔當，較好完成了所承擔的工作任務，但也清醒認識到我們的工作距上級領導的要求、與人民群眾的期望還有不小差距，一是業(yè)務工作還不精，二是創(chuàng)新意識還不強，三是特色亮點不突出；在今后的工作中，我將進一步提高政治站位，強化責任擔當，以高度的政治自覺、思想自覺和行動自覺落實好新時代退役軍人工作總要求，圍繞增強退役軍人的責任感、獲得感、幸福感、榮譽感、安全感、歸屬感，在退役軍人教育管理、安置就業(yè)、優(yōu)撫保障、尊崇褒揚、維護權(quán)益、管理保障等方面精準發(fā)力、持續(xù)給力、久久為功，開拓創(chuàng)新，務實進取，展現(xiàn)退役軍人事務部門的新?lián)斝伦鳛椤?/p>

度退役軍人事務局局長述職述廉報告篇三

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根據(jù)有關通知要求，現(xiàn)將xx區(qū)退役軍人事務局相關工作情況匯報如下：

度退役軍人事務局局長述職述廉報告篇四

根據(jù)要求，現(xiàn)將xx市退役軍人事務局2020年領導班子工作開展情況總結(jié)匯報如下。

（一）切實扛起全面從嚴治黨責任。一是做到責任到人到崗。認真履行主體責任，制定《落實全面從嚴治黨主體責任清單》和《落實全面從嚴治黨重點任務清單》，明確了局黨組的主體責任、黨組書記的第一責任人責任以及班子成員的"一崗雙責"責任，層層傳導壓力，狠抓責任落實。開展落實從嚴治黨主體責任自查，及時向市委報告局黨組履行全面從嚴治黨主體責任情況。二是做到黨風廉政工作常抓不懈。落實談心談話制度，嚴把節(jié)假日關口，及時對相關人員約談提醒。一年來，黨組書記和班子談心談話達xx人次，班子成員和干部職工談心談話累計達xxx人次。開展警示教育，通過組織觀看《打鐵還需自身硬》等警示教育片，以案說法，讓全體黨員干部自覺增強了拒腐防變意識。主動接受市紀委派駐紀檢組對我局"三重一大"事項研究執(zhí)行的監(jiān)督檢查。建立《黨組關于進一步貫徹落實中央"八項規(guī)定"的實施方案》，建立全局xx名黨員干部生態(tài)檔案，落實領導干部重大事項報告制度，開展家風教育，廣泛征集家屬對黨員干部的清廉寄語，與xx名家屬簽訂家風承諾書。扎實開展漠視群眾利益作風頑疾整治，有效提升黨員干部服務意識。三是健全長效常態(tài)制度。制定《黨風廉政和反腐敗工作實施方案》《領導干部黨風廉政建設"一崗雙責"責任制》《清廉xx退役軍人事務系統(tǒng)建設實施細則》《黨風廉政建設工作責任清單》《四談制度》等xx項制度辦法，編撰出臺《xx市退役軍人事務局廉政風險防控手冊》，按季度制定并實施《黨組書記履行黨風廉政建設主題責任清單》。

（二）切實建強班子帶好隊伍。一是抓好領導班子建設。堅持黨組中心組理論學習制度，全年開展中心組理論學習n次，堅持帶頭學習搞"四談"。嚴格民主生活制度，分別召開巡察整改和"集中整治漠視群眾利益作風頑疾"專題民主生活會，查找問題、深挖根源，增強黨組凝聚力。落實好民主集中制，做到重大問題、重大事項、重要工作實行集體研究決策，確保研究決策科學合法合理。落實基層調(diào)研工作制度，班子成員全年深入基層調(diào)研累計達xx天，解決疑難問題xx個。二是提高黨員干部隊伍素質(zhì)。扎實開展業(yè)務培訓，開展全市系統(tǒng)業(yè)務、黨風廉政集中培訓x次xx余人次，選派業(yè)務骨干赴外地培訓x次，干部職工多崗鍛煉x人次，干部調(diào)訓xx次。加強黨性教育，組織觀看《背叛的代價》《扣問初心》等警示教育片和到xx接受革命先烈賀龍、全國模范xx的紅色教育。黨員干部進社區(qū)（小區(qū)）報到工作，自覺接受社區(qū)和小區(qū)監(jiān)督。

集中表彰優(yōu)秀黨務工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員x名，推薦市直機關工委表彰x名

（四）切實加強意識形態(tài)工作。始終將抓好意識形態(tài)工作與從嚴治黨工作作為黨組的主業(yè)主責，全面推進"思想政治工作年"活動，推動意識形態(tài)工作落細落實。一是注重意識形態(tài)陣地建設。規(guī)范管理退役軍人官網(wǎng)和微信公眾號等線上線下平臺，每周更新x次政務信息。二是落實網(wǎng)絡平臺輿情監(jiān)管。建立網(wǎng)絡輿情信息監(jiān)測評估機制，組建一個x人信息宣傳隊和一個x人網(wǎng)評員隊伍。三是發(fā)揮正面宣傳引導。嚴格執(zhí)行黨務政務公開制度，精心拍攝雙擁宣傳片和《我和我的祖國》mv，及時準確發(fā)布工作動態(tài)、典型信息，廣泛傳播正能量。

xxxx年x月至x月，市委第一巡察組對我局進行了常規(guī)巡察，局黨組高度重視，把巡察反饋意見整改作為一項重要政治任務，先后召開領導班子巡察整改專題研討會x次、黨組會議x次、局務會議x次、干部職工會議x次、退役軍人事務系統(tǒng)廉政警示教育大會x次；制定了《關于落實市委第一巡察組巡察市退役軍人事務局黨組的反饋意見整改方案》；明確了黨組書記xx為巡察整改落實工作第一責任人、其他班子成員按照分工抓好分管部門的整改落實的工作機制，狠抓了巡察反饋意見提出的x個方面xx個問題的整改落實。xx月底，所有問題全面整改到位，并以此為契機，建立長效機制，提升了退役軍人事務治理能力。

xxxx年，局班子突出真抓實干和務實擔當，扎實完成市委市政府和上級安排部署，推動退役軍人事業(yè)全面健康發(fā)展。全市退役軍人服務中心（站）建設覆蓋率實現(xiàn)xxx%；信訪穩(wěn)定工作排名居全省第一；重點民生實事完成率達xxx%；優(yōu)撫對象撫恤補助發(fā)放準確率達xxx%；社保接續(xù)工作完成率達xx%；移交安置工作完成率達xxx%；自主就業(yè)退役軍人培訓知曉率達xxx%、參訓合格率達xxx%、推薦就業(yè)率達xxx%；軍供保障安全無事故；xx市被評定為"全省第十屆雙擁模范城"。

（一）工作基礎不斷夯實。一是"五有"服務保障體系得到加強。以開展"基層基礎基本建設年"契機，按照"五有"要求，已建成并覆蓋全市的退役軍人服務中心（站）xxxx個，申報xx家退役軍人服務中心（站）示范性建設試點，已建成x個示范標桿。二是工作制度體系不斷完善。針對工作中存在的短板和不足，我局及時建立完善涉及信訪維權(quán)、財務管理、專項資金使用、二級機構(gòu)管理等xx多個制度；創(chuàng)新移交安置、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、退役軍人管理、廉政風險防控x個工作機制；規(guī)范了組織發(fā)展、公務車輛使用管理、公務接待、物資采購、經(jīng)費使用管理等方面的工作流程，充分發(fā)揮制度管人管事的優(yōu)勢。三是尊軍崇軍氛圍日漸濃厚。發(fā)揮媒體作用，開設致敬"最美退役軍人"專欄和一個"八一"專版，宣傳退役軍人工作亮點信息xxx多條。xx縣"兵支書"典型事跡被推薦到全國聯(lián)播、xx名抗擊新冠肺炎疫情退役軍人典型獲表彰；x名退役軍人被評為全省最美退役軍人等等，在全社會營造了濃厚的尊軍崇軍氛圍。

（二）退役軍人獲得感持續(xù)增強。一是優(yōu)待褒揚政策落地落細。認真落實重點優(yōu)撫對象撫恤補助政策，確保優(yōu)撫資金及時、安全、準確發(fā)放到位；全年全市共發(fā)放價格臨時補貼xxxx萬余元。投資xxx余萬元重新修建軍供物資保障通道；完成元旦、春節(jié)及八一慰問，發(fā)放慰問金約xxx余萬元，走訪慰問各類優(yōu)撫對象xxxxx多人；開展短期療養(yǎng)x期xxx人次；送醫(yī)藥下鄉(xiāng)xx場次xxxx余人；全年共辦理申報評殘、提級xx人，組織帶病回鄉(xiāng)體檢x人；開展""烈士公祭活動，營造學習英雄、關愛英雄的良好氛圍；深入開展擁軍活動，制作雙擁宣傳片，形成了濃厚的雙擁氛圍，xx市被評定為"全省第十屆雙擁模范城"，xx縣被評定為"全省第十屆雙擁模范縣"。二是移交安置陽光高效。新成立市委退役軍人安置工作領導小組，創(chuàng)新擬定了《xx市市直單位營職及以下軍轉(zhuǎn)干部安置辦法（修訂）》等x個政策文件，穩(wěn)步推進了移交安置工作。xxxx年，我市共接收軍轉(zhuǎn)干部xx人，接收符合政府安置條件退役士官xxx人（市本級xx人），已在省安置辦規(guī)定的時間內(nèi)提前完成安置任務并獲得省廳表揚。高質(zhì)量完成xxx位企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部信息采集更新工作，及時做好企業(yè)退休軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部xxxx年生活困難補貼調(diào)增工作。萬元的基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險補繳工作和全市xxxx名退役士兵的社保接續(xù)工作，社保接續(xù)完成率達xx%。三是就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作創(chuàng)新推動。重新認定x家退役軍人異地職業(yè)技能培訓機構(gòu)；組織舉辦"線上+線下"招聘會活動xx場，參與企業(yè)xxx家，提供崗位xxxxx個，近xxxx人參與招聘；摸清我市退役軍人創(chuàng)業(yè)底數(shù)；選送x個企業(yè)參加全省創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽并榮獲省級三等獎；創(chuàng)新出臺了《xx市退役軍人創(chuàng)業(yè)扶持辦法》，并于xxxx年x月x日正式實施，為退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供了強有力的政策支撐。四是軍隊離退休干部的"兩項權(quán)益"和軍供有效保障。今年累計完成全市軍隊離休人員xx人定期增資，發(fā)放工資及各項待遇金xxx余萬元；堅持重大節(jié)日上門走訪慰問和看望軍休干部及遺屬xxx余人次，發(fā)放慰問金x萬余元，慰問物資x萬余元。過經(jīng)部隊的飲食飲水供應保障安全無事故。

（三）退役軍人群體日趨穩(wěn)定。一是幫扶援助打基礎。認真落實幫扶援助政策，全市常態(tài)化聯(lián)系xxx名退役軍人及其他優(yōu)撫對象，通過上門走訪、電話詢問等方式，及時了解生產(chǎn)、生活情況，幫助解決幫扶援助資金xx多萬元。辦好民生實事，萬元，惠及人數(shù)xxxx人，完成率達xxx%。二是信訪攻堅保穩(wěn)定。今年以來，以開展"信訪攻堅年"活動為契機，按照"三到位一處理"的原則，創(chuàng)新實施信訪穩(wěn)定工作"六字工作法"；開通了"xx輿情通"，強化網(wǎng)絡輿情監(jiān)控；創(chuàng)新矛盾風險化解模式，建立風險隱患會商研判機制。xxxx年，全市接待退役軍人咨詢xxxx人次，其中接待重點信訪人員xxx人次，化解矛盾問題xx件，辦理重點信訪件xxx件。信訪穩(wěn)定工作總體持續(xù)穩(wěn)中向好，全市沒有出現(xiàn)一起非法赴京越級上訪事件、沒有出現(xiàn)一起群體赴省上訪事件、沒有出現(xiàn)一起部掛賬督辦件、沒有出現(xiàn)一起不良事件。

（一）不足之處。主要表現(xiàn)在：一是抓全面從嚴治黨和意識形態(tài)工作的形式還不夠豐富，效果有待進一步提高；二是貫徹落實上級黨委政府對退役軍人事務工作部署結(jié)合實際不夠緊密，創(chuàng)新推動不夠。三是作用發(fā)揮不太明顯。在處理退役軍人急難愁盼的問題和維護退役軍人合法權(quán)益時，缺乏效果很好的措施和手段，信訪穩(wěn)定形勢依然嚴峻。

（二）下一步打算。2021年，我們將突出重點，在履行全面從嚴治黨主體責任上下功夫，堅持黨建引領，進一步強化退役軍人服務保障體系和服務能力建設，嚴格落實優(yōu)撫優(yōu)待、移交安置、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等政策，用心用情用力做好退役軍人相關工作，在重點項目建設上求實效，在深化服務質(zhì)量上求提升，在優(yōu)化內(nèi)部管控上求進展，在打造工作品牌上求突破，全面提升退役軍人工作水平，助推全市經(jīng)濟社會發(fā)展。

度退役軍人事務局局長述職述廉報告篇五

全市創(chuàng)建服務保障體系五星級示范點41個、四星級示范點37個、三星級示范點68個，總數(shù)居全省第一。

02。

有力有序落實年度安置任務，牢固樹立貢獻越大、安置越好的鮮明導向。

03。

大力扶持退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)，在全省率先開設3個退役軍人高職專班，市區(qū)“線上線下”舉辦19場退役士兵專場招聘會，我市退役軍人創(chuàng)業(yè)項目在全國退役軍人創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽決賽中奪得新興產(chǎn)業(yè)組第一名。

04。

評選30名“最美退役軍人”等先進典型，帶動退役軍人發(fā)揮作用，全市各級成立1048支“紅棉老兵”志愿服務隊，1.9萬退役軍人加入隊伍。

05。

弘揚英烈精神力度加大，疫情期間開展網(wǎng)上祭掃，54萬人參與。

06。

修訂出臺《廣州市擁軍優(yōu)屬實施辦法》，進一步從公共服務、公租房、入住養(yǎng)老院和看病就醫(yī)4個方面為退役軍人提供優(yōu)先優(yōu)待。

07。

2020年10月榮獲“全國雙擁模范城九連冠”，這是廣州第九次獲得該項殊榮；越秀區(qū)、白云區(qū)、荔灣區(qū)、天河區(qū)、海珠區(qū)、番禺區(qū)、南沙區(qū)、黃埔區(qū)、從化區(qū)獲“廣東省雙擁模范區(qū)”稱號。

02。

2021年，廣州市退役軍人事務系統(tǒng)將著眼適應新發(fā)展要求，加快推動廣州退役軍人工作高質(zhì)量發(fā)展，更加注重改革創(chuàng)新，更加重視打基礎抓落實，高效發(fā)揮行政機關、服務體系、社會力量三方面作用，積極回應退役軍人所急所需所盼，以“四個出新出彩”引領退役軍人工作出新出彩、走在前列。

2021年重點任務。

全面貫徹《退役軍人保障法》，開展“法律政策落實年”活動。

02。

筑牢建強服務保障體系，深化星級示范創(chuàng)建工作，推動退役軍人服務中心（站）創(chuàng)星全覆蓋，已創(chuàng)星的向五星級提升。

03。

不斷提升移交安置質(zhì)效，牢固確立“打分選崗”安置主渠道；完善優(yōu)化軍休接收安置程序，積極推進軍休服務管理提質(zhì)升級。

04。

創(chuàng)新推動就業(yè)創(chuàng)業(yè)，繼續(xù)抓好精準促進基層退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)試點工作，研究制訂促進退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。

05。

持續(xù)做好雙擁優(yōu)撫褒揚工作，廣泛發(fā)動民營企業(yè)和慈善會參與雙擁，培育社會化擁軍新品牌。

06。

深化常態(tài)化聯(lián)系走訪，發(fā)揮“紅棉老兵”志愿服務隊作用和“老兵調(diào)解”機制，幫助退役軍人解決實際困難，打造真正的“退役軍人之家”。

07。

深化改進作風效能，加強干部隊伍建設。

度退役軍人事務局局長述職述廉報告篇六

20**年市退役軍人事務局副局長述職述德述廉報告根據(jù)黨組分工，2020年上半年我分管局辦公室、思想政治權(quán)益維護科和擁軍優(yōu)撫科，聯(lián)系退役軍人服務中心。4月份局班子調(diào)整充實，我分管局辦公室和擁軍優(yōu)撫科，聯(lián)系市軍供站。一年來，在局黨組的正確領導和郭鐵軍局長的帶領下，全面貫徹新形勢下黨的路線方針政策，按照年度工作思路，緊盯目標任務，圓滿完成了各項工作?，F(xiàn)將一年來思想、工作、生活情況述職如下：

通過把學習同實踐結(jié)合起來，開拓了視野，拓寬了思路，提升了境界，感到對黨在新時期新形勢下的路線方針理解更深刻，對謀劃落實退役軍人事務相關工作思路更清晰個人政治站位較高，善于從講政治角度思考問題，見微知著能正確對待個人得失，胸懷寬闊，不以物喜、不以己悲服從意識較強，堅持原則，能尊敬領

導，團結(jié)同志，善于與群眾打成一片。

二、圍繞中心工作，著力提高領導水平一是抓好在職訓練，解決業(yè)務能力不足問題。緊密結(jié)合當前退役軍人工作的新形勢新要求，始終保持謙虛好學的姿態(tài)，主動學習業(yè)務知識，學精管理業(yè)務，提高綜合能力。作為黨組副書記、副局長，我始終牢固樹立大局意識，擺正位置和角色，注重提高管理、組織、決策以及執(zhí)行能力，對工作中出現(xiàn)的問題能夠運用黨的創(chuàng)新理論分析、研究、解決，能充分尊重群眾首創(chuàng)精神，調(diào)動大家的工作的積極性和主動性，不斷增強凝聚力和向心力，形成合力，有效的提高工作質(zhì)量和效率。

二是強化政治引領，解決領導能力欠缺問題。始終保持政治上高站位、工作中低姿態(tài)，通過提升思想境界、提高業(yè)務能力、走進群眾心里來增強個人魅力。辦公室工作復雜瑣碎，一方面充分體諒人員工作難處，另一方面嚴格要求辦文辦會辦事的標準，一年來辦公室內(nèi)務管理得到了進一步規(guī)范，各部門工作更加協(xié)調(diào)有序。借助市退役軍人領導小組平臺，加強對區(qū)縣退役軍人事務工作的指導，10月份在慈利縣開展了為期5天的全市退役軍人系統(tǒng)擁軍優(yōu)撫工作者業(yè)務培訓，使擁軍優(yōu)撫政策法規(guī)得到了進一步普及。

署，作為黨總支書記，始終把政治教育放在首位，自覺深入開展漠視群眾利益作風頑疾整治行動，主動把自己擺進去，開展批評與自我批評，解決立足本職建功立業(yè)的思想淡化、缺乏工作熱情的問題，打起精神，聚精會神抓工作。以市委第一巡察組進駐我局開展巡察為契機，對標對表深刻剖析自身存在問題，解決工作只求過得去不求過得硬的問題，做到積極應對新形勢新挑戰(zhàn)。

三、強化責任擔當，努力完成工作任務一是抓建章立制，理順工作機制。在機關內(nèi)部主要抓好了人事管理、公車管理、檔案管理、離退休人員管理、執(zhí)紀監(jiān)督等工作，堅持用制度管人，用制度管事，確保機關工作正常運轉(zhuǎn)。全年審定局文字材料累計30余萬字，簽閱收文1131份，審核發(fā)布新聞稿近20條；指導辦公室規(guī)范組織各項會議40余次；根據(jù)巡察整改任務新建各類規(guī)章制度27個，終止并收回了楠庭人文酒店的使用權(quán)等。

二是抓網(wǎng)絡宣傳，規(guī)范信息發(fā)布。嚴格信息平臺管理和信息報送工作，進一步規(guī)范局網(wǎng)站和微信公眾號的管理，實現(xiàn)專人專管、每周信息及時更新；嚴格信息發(fā)布審核，凡是重大新聞嚴格審核把關，及時在媒體、網(wǎng)站、微信公眾號發(fā)布，重點宣傳退役軍人工作亮點信息和工作動態(tài)。全市退役軍人事務工作在廣大服務保障對象面前進一步得到了展現(xiàn)，為以后的政策宣傳咨詢、信訪問題網(wǎng)上受理辦理打下了基礎。

三是抓擁軍優(yōu)撫，發(fā)揮服務保障作用。突出抓好各項優(yōu)待撫恤政策落實落地和各類活動開展。足額及時發(fā)放各類撫恤補助，嚴格按照程序申報評殘、組織帶病回鄉(xiāng)體檢、職業(yè)病鑒定，大力推進了優(yōu)撫對象醫(yī)療費"一站式"結(jié)算服務工作，發(fā)放全市價格臨時補貼1100余萬元；對市軍供站投資200余萬元興建軍供物資保障通道。組織開展了元旦春節(jié)及八一慰問，發(fā)放慰問金600余萬元，受疫情影響，通過網(wǎng)絡平臺開展"致敬·2020清明祭英烈"活動，網(wǎng)上點擊近300萬人次；送醫(yī)藥下鄉(xiāng)10場次；開展"9.30"烈士公祭活動。今年我市被評為"全省第十屆雙擁模范城"。

交流發(fā)言，主動思考新時期新形勢下退役軍人事務工作，增強干部職工做好退役軍人工作的責任心和事業(yè)心，提高履職能力和工作水平。廣泛開展書香機關和"讓黨中央放心、讓人民群眾滿意"模范機關創(chuàng)建活動，營造退役軍人系統(tǒng)良好政治生態(tài)。二是認真扛起"一崗雙責"的責任。加強對所屬人員黨風廉政建設，廣泛開展談心交心活動，及時掌握其思想動態(tài)；定期給所屬人員上黨課，進行廉政談話，使其始終置于黨組織監(jiān)督之下。對個別不良傾向和苗頭，及時警示提醒，確保不出問題。三是積極探索退役軍人服務保障體系建設。以"基層基礎基本建

設工作年""信訪攻堅年"和"思想政治工作年"為契機，在武陵源區(qū)總結(jié)推廣退役軍人黨小組試點工作，發(fā)揮退役軍人在地方經(jīng)濟建設中發(fā)揮"四個作用"，建立常態(tài)化走訪聯(lián)系制度，挖掘退役軍人群體先進典型，注重正面引導，弘揚社會正能量；推進退役軍人"五有"保障體系建設。

五、恪守紀律規(guī)矩，樹牢拒腐防變底線認真學習《黨員領導干部廉潔從政若干行為準則》，不斷增強免疫力，時刻保持清醒頭腦，常用黨性原則和道德規(guī)范衡量自我、反思自我、約束自我、完善自我、充實自我，不以"不是我一個"來原諒自己，不以"一次不要緊"來開脫自己，不以"一點無所謂"來放縱自己。從不打牌賭博、不跑官要官、不鋪張浪費、不拉幫結(jié)派、不搞厚此薄彼。堅持帶頭遵守單位各項管理制度，按時上下班，每次外出都向有關領導和辦公室告之去向。堅持老老實實做人、勤勤懇懇做事、干干凈凈為官，誠實待人、嚴于律己，不斷加強個人修養(yǎng)和黨性鍛煉，自覺凈化生活圈子特別是朋友圈子。

年來工作比較平庸，沒有在省內(nèi)叫得響、樹品牌的工作。

度退役軍人事務局局長述職述廉報告篇七

公布如下：

一年來，潁上縣退役軍人事務局深入學習貫徹***總書記關于退役軍人工作的系列重要論述精神，在縣委、縣政府和縣委退役軍人事務工作領導小組的堅強領導下，在市退役軍人事務局的具體指導下，堅持抓體系、打基礎，抓制度、促落實，抓隊伍、強素質(zhì)，抓矛盾、除隱患，大力開展“基層基本基礎建設年”“思想政治工作年”“業(yè)務技能練兵比武”等活動，各項任務圓滿完成，服務保障整體水平穩(wěn)步提升。

（一）始終堅持以黨的建設為中心。建立和落實黨建工作責任制，黨組書記親自抓，相關負責人具體抓，制定《關于全面落實黨建工作責任制的實施方案》，做到年初有計劃、半年有檢查、年終有總結(jié)。9月份召開黨員大會增補支委2名，及時做好新進5名工作人員黨組織關系轉(zhuǎn)接和全體黨員黨費的收繳、公示等工作。扎實開展黨員教育管理。圍繞《黨章》、黨的理論和***總書記重要講話等內(nèi)容，堅持“三會一課”制度，全年共組織黨課教育4次、主題黨日3次，開展經(jīng)常性教育近80次，筑牢黨員干部和廣大職工的思想基礎。持續(xù)加強黨風廉政建設。制定《2020年黨風廉政建設工作方案》和《2020年黨風廉政建設和反腐敗主要工作任務分解》，結(jié)合原局長徐彪腐敗案例，扎實組織“三個以案”“以案五說”等專題教育，先后組織現(xiàn)場警示教育2次、黨組集中學習8次、專題研討5次、專項整治2次和逐級談心，領導干部人人簽訂《廉潔承諾書》，純正了單位風氣、政治生態(tài)和內(nèi)部氛圍。

（二）扎實推進服務保障體系建設。強化整體質(zhì)效。落實《退役軍人事務部關于學習推廣新時代“楓橋經(jīng)驗”提升基層退役軍人管理保障能力的實施意見》和省、市相關要求，扎實開展“基層基本基礎建設年”“思想政治工作年”“業(yè)務技能練兵比武競賽”等活動，系統(tǒng)專（兼）職工作人員達到845人，推動了基層服務保障體系提質(zhì)增效，促進矛盾就地化解、服務精準規(guī)范、管理日臻完善。狠抓制度建設。細化制定了《潁上縣退役軍人服務體系工作職責》《潁上縣退役軍人服務中心（站）工作流程》等制度，統(tǒng)一規(guī)范“兩站一中心”3級26類制度規(guī)定，明確各級工作職責、工作制度、工作流程，使各項工作有法可依、有章可循。注重以點帶面。深化退役軍人精細化、個性化、親情化服務，完成對縣退役軍人服務中心擴建、整修，著力開展“一站式”服務，積極打造1個縣級、4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)級“楓橋式退役軍人服務中心（站）”，促進退役軍人服務保障水平全面提升。

（三）積極維護退役軍人合法權(quán)益。成立潁上縣退役軍人事務局平安建設工作領導小組，統(tǒng)籌推進退役軍人事務領域重大風險和矛盾攻堅化解，依法維護退役軍人合法權(quán)益。堅持“聽”退役軍人之聲。建立完善主要領導開門接訪常態(tài)化、制度化工作機制，局班子成員堅持親自抓、靠前抓信訪工作，每日輪流“面對面”接訪，提高辦理效能，切實把問題解決在本局，人員穩(wěn)定在當?shù)?。注重“訪”退役軍人之情。堅持領導帶案下訪，把退役軍人上訪轉(zhuǎn)變?yōu)轭I導干部主動下訪，深入一線了解真實情況；堅持領導干部約訪，把信訪退役軍人“請過來”，耐心細致的宣傳政策、解答疑惑、疏導情緒，回應退役軍人關切，化解疑難問題，確保信訪“件件有著落，事事有回音”。全面“排”退役軍人之憂。圍繞退役軍人群體反映強烈的重點問題開展橫到邊、豎到底的梳理排查，努力做到矛盾早發(fā)現(xiàn)、情況早掌握、問題早化解。學習借鑒新時代“楓橋經(jīng)驗”，整合矛盾排查化解資源，實行集中辦公、集成管理、集約服務，為退役軍人提供更廣泛、更便捷、更高效的矛盾化解工作。積極“解”退役軍人之難。對復雜疑難信訪事項和重點信訪人員，逐案、逐人制定問題清單、措施清單、責任清單，明確責任領導、責任單位、化解責任人、化解措施和化解時限，一案一策化解信訪突出問題，依法依規(guī)維護合法權(quán)益，妥善處理群眾反映的問題。2020年以來，累計受理各類信訪事項139件，其中部級交辦26件、省級交辦41件、市級交辦12件、縣級交辦38件，本級信訪受理22件，先后接待來訪政策咨詢類退役軍人共計1400余人次。

（四）認真做好退役軍人移交安置。積極營造良好氛圍。積極在政務網(wǎng)站、退役軍人事務局公眾號、服務中心（站）宣傳櫥窗等媒體上宣傳退役軍人安置政策，為符合政府安排工作條件退役士兵按1:1.4比例提供安置崗位，按量化評分標準，公開、公平、公正組織年度29名轉(zhuǎn)業(yè)士官選崗安置，進一步規(guī)范了安置程序，受到了廣泛認可。嚴格組織報到審核。認真做好退役軍人報到接收、檔案審查等工作，第一時間為退役軍人辦理接收手續(xù)，細致審查退役士兵檔案，并逐人錄入信息數(shù)據(jù)庫；采取退役軍人歡迎會、退役士兵座談會等形式，傳達縣委縣政府對退役軍人的關心關愛，表彰他們從軍為國的情懷，營造退役軍人尊崇氛圍。嚴密組織政治教育。扎實開展退役軍人保密宣傳和思想教育，為退役士兵印發(fā)1000余份保密明白紙和教育手冊，幫助退役軍人守牢安全保密底線；通過政治生態(tài)、經(jīng)濟環(huán)境、就業(yè)形勢等介紹，幫助退役軍人盡快適應角色轉(zhuǎn)變。2020年，全縣共接收復員軍隊干部2人、轉(zhuǎn)業(yè)士官29人、退役士兵400人。

（五）大力開展就業(yè)幫扶助力脫貧。狠抓優(yōu)待政策落實。經(jīng)細致審查、核定，全縣現(xiàn)有重點優(yōu)撫對象10634人，全年累計為復員退伍軍人、三屬、殘疾軍人、兩參人員和60周歲退伍軍人等5類重點優(yōu)撫對象發(fā)放各項撫恤補助款6492.153萬元，并為各類優(yōu)撫對象解決醫(yī)療補助金共196萬元。強化就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持。采用常態(tài)化、重點化宣傳方式加大技能培訓政策宣傳力度，全年組織146名退役軍人技能培訓，同時確定技能培訓機構(gòu)1家、就業(yè)創(chuàng)業(yè)孵化基地1家、技能培訓基地1家；疫情期間舉辦網(wǎng)絡招聘2場，發(fā)布就業(yè)崗位10000余個，組織退役軍人高職擴招224人、退役復學23人。健全常態(tài)化聯(lián)系制度。采取縣、鄉(xiāng)按比例，村(社區(qū))全覆蓋的方式，與31550名退役軍人建立常態(tài)化聯(lián)系制度【縣局16名、鄉(xiāng)鎮(zhèn)2129名、村（社區(qū)）31534名】，并健全村級“周探望”、鄉(xiāng)鎮(zhèn)“月走訪”、縣級“季聯(lián)絡”工作機制和聯(lián)系工作臺賬，及時掌握、幫助解決退役軍人現(xiàn)實困難。政府幫扶援助力度大。在春節(jié)、元旦、八一等時機，認真開展走訪慰問近2000人次，先后慰問疫情防控赴鄂一線的現(xiàn)役官兵4人次、邊海防現(xiàn)役官兵26人次、援潁抗洪部隊官兵20余波次，結(jié)合抗美援朝70周年，縣、鄉(xiāng)主要領導上門為90名抗美援朝老同志頒發(fā)紀念章和慰問信。一年來，縣政府共投入資金9670余萬元【專項崗位工資發(fā)放5790萬、部分退役士兵社保接續(xù)467萬、春節(jié)八一慰問優(yōu)待金1489.6萬、價格、醫(yī)療和生活補貼1114萬元、一次性退役金700萬元、公益崗位支出110萬元】，專項用于退役軍人幫扶援助，濃厚了全縣尊崇、尊重退役軍人氛圍。

（六）圓滿完成年度各項專項工作。部分退役士兵社保接續(xù)。先后5次召開縣委退役軍人事務工作領導小組會議、退役軍人事務工作會議、社保接續(xù)專題調(diào)度會議，專題研究部署、調(diào)度推進；制定《潁上縣解決部分退役士兵社會保險問題工作方案》，建立“一門受理、協(xié)同辦理”工作機制，開展“一站式”服務，確保在規(guī)定時間推進部分退役士兵社保接續(xù)政策落實。共籌措投入資金4689萬元，受理辦結(jié)3059人，辦結(jié)率100%。第三批次扶持就業(yè)專項崗位開發(fā)。認真貫徹落實省委、省政府皖發(fā)〔2018〕27號等文件精神，出臺《潁上縣人民政府辦公室關于印發(fā)潁上縣退役士兵扶持就業(yè)專項崗位第三批次選崗工作方案的通知》（潁政辦〔2020〕40號），再次開發(fā)扶持就業(yè)專項崗位扶持退役軍人實現(xiàn)再就業(yè)。向全縣中心工作聚力。全縣退役軍人、退役軍人事務工作者積極響應縣委、縣政府號召，發(fā)揚“退役不褪色、退伍不退志”精神，積極投入新冠肺炎疫情防控、抗洪防汛等中心工作。年初，30個鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務站先后組建了122個退役軍人先鋒隊，1800多名退役軍人晝夜奮戰(zhàn)在抗疫一線；退役軍人事務局抽調(diào)10名精干力量成立臨時黨支部，組成“疫情防控先鋒隊”，一線支援慎城鎮(zhèn)四里灣社區(qū)疫情防控工作和經(jīng)開區(qū)復工復產(chǎn)；8月份，全縣1231名退役軍人和188個鎮(zhèn)、村退役軍人服務站共363名退役軍人事務工作者，共組建59個突擊隊、先鋒隊參加抗洪防汛搶險工作，積極配合現(xiàn)役部隊、民兵和預備役部隊進行抗洪搶險，為?；春哟蟮贪踩托购閰^(qū)內(nèi)人民財產(chǎn)生命安全貢獻了力量。

度退役軍人事務局局長述職述廉報告篇八

（一）注重學習，以學立德。深入學習貫徹**x新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大和十九屆四、__精神及總書記考察湖南重要講話精神，認真研讀****x關于退役軍人有關重要講話和批示精神，牢固樹立"四個意識"，堅定"四個自信"，做到"兩個維護"，不斷提高政策理論水平，牢固樹立全心全意為退役軍人服務的思想。

（二）全面結(jié)合，以德促為。堅持理論學習與工作實際結(jié)合起來，做到行知合一。時時刻刻把幫助退役軍人和優(yōu)撫對象難題放在心上，從退役軍人和優(yōu)撫對象最關心、最直接、最迫切的問題入手，真心實意解決他們的操心事、煩心事，努力操守基本職業(yè)道德標準，爭做一名"退役軍人歡迎"的干部。

（三）做好表率，以德服人。全面落實社會主義核心價值觀，帶頭踐行政治品德、社會公德、家庭美德和職業(yè)道德，養(yǎng)成良好的道德習慣，努力通過人格魅力贏得尊重和信賴。工作上積極發(fā)揮黨員先鋒模范作用，時常對照反省，積極與賀曉英、金珍標等先進典型對標，躬身力行、慎獨慎微，自覺做擁軍愛民的表率。生活上身體力行做表率，帶頭注重家庭、家教、家風，長期堅持照顧患病癱瘓92歲高齡的老母親，教育引導退役軍人事務系統(tǒng)年輕黨員干部樹立良好道德風尚。

（一）高質(zhì)量完成了2020年度退役軍人移交安置工作。組織完善和制定了軍轉(zhuǎn)干部、隨軍家屬、退役士兵三個安置辦法，實行陽光安置。2020年，我市接收的軍轉(zhuǎn)干部13人全部安置到市本級或中央、省駐張行政單位，2位隨軍家屬分別對口安置到對應的事業(yè)單位。集中接收符合政府安置條件退役士兵148人，其中安置到事業(yè)單位128人，企業(yè)20人，在2020年全省退役軍人安置工作會議上得到表揚。

（二）高效推進社保接續(xù)工作。創(chuàng)新推進社保接續(xù)工作方法，全省第一個完成了社保繳費任務。工作專班研制了數(shù)據(jù)錄入專用程序，優(yōu)化工作流程，得到了退役軍人事務部的充分肯定。張家界的工作方法，被省廳在全省推廣。到目前為止，系統(tǒng)辦結(jié)4001人，辦結(jié)率100%，其中零繳費人數(shù)2439人全部辦結(jié)，占總數(shù)的60.96%，應繳費人數(shù)1562人，實際繳費人數(shù)1562人，占應繳費的100%。

（三）全面做好隨軍未就業(yè)家屬、跨軍地軍隊集體轉(zhuǎn)制人員保障工作。積極與軍分區(qū)溝通，為11名未就業(yè)隨軍家屬發(fā)放2020年度生活補貼7.92萬元。完成了張家界邊檢站、張家界消防支隊184人跨軍地軍隊集體轉(zhuǎn)制人員集體落戶工作。安能公司落戶及異地落戶工作，已與公安部門協(xié)調(diào)完畢，待轉(zhuǎn)制人員資料準備齊全，即可完成全部落戶工作。

（四）扎實做好三聯(lián)四建工作。認真履行退役軍人事務局的聯(lián)系領導職責，全力配合牽頭單位市交通局做好楓香崗社區(qū)"三聯(lián)四建"相關工作。2020年共為該社區(qū)投入資金25萬，各項工作圓滿完成，并順利通過驗收。

（五）用心做好軍休保障工作。切實保障軍隊離退休干部的"兩項待遇"，累計完成全市軍隊離休人員24人定期增資，發(fā)放工資及各項待遇金約750萬；堅持重大節(jié)日上門走訪慰問和看望軍休干部及遺屬，走訪慰問軍休人員和遺屬260余次，發(fā)放慰問金及物資近16萬元。積極開展有益于軍休干部身心健康的文藝體育活動，今年組織全市性學習和釣魚比賽活動一次，參加省門球比賽和氣排球比賽各一次。

（一）嚴格落實黨風廉政建設責任制。按照全面從嚴管黨治黨新要求，認真落實"一崗雙責"制，積極參與研究黨風廉政建設工作，主動出主意、想辦法，認真負責地參與決策。在分管的移交安置、軍休、財務等范圍內(nèi)發(fā)揮好主要責任人作用，落實黨風廉政建設的部署要求，對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設定期研究、定期布置、定期檢查，切實做到守土有責、對黨負責。

（二）嚴肅黨內(nèi)政治生活。深入學習《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》、《新黨章》、《廉政準則》和其他黨紀黨規(guī)，主動把自己擺進去，嚴肅認真參與黨內(nèi)政治生活，模范遵守黨章黨規(guī)，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，堅持與分管科室筑牢拒腐防變的思想防線。

（三）持續(xù)深入強化作風建設。嚴格執(zhí)行中央"八項規(guī)定"，持之以恒加強作風建設。嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，牢固樹立法治意識和法治思維，努力做尊法學法守法用法的模范。

（四）自覺接受監(jiān)督。積極參加民主生活會，自覺接受民主評議，虛心聽取服務對象的批評和建議。如實填報告?zhèn)€人事項，接受組織的監(jiān)督。不論上班期間或八小時以外，都能自覺遵守法律法規(guī)和廉政等各項規(guī)章制度，堅持全心全意為退役軍人服務的原則，管住自己的嘴和手，做到廉潔自律。

一年來雖然取得一定的成績，但離黨和人民的要求還相差很遠，今后我將進一步努力工作，勇于擔當，為做好全市退役軍人服務保障工作貢獻自己的綿薄之力。

度退役軍人事務局局長述職述廉報告篇九

(一)深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想。習近平新時代中國特色社會主義思想，是對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀的繼承和發(fā)展，是馬克思主義中國化最新成果，是中國特色社會主義理論體系的重要組成部分，是全黨全國人民為實現(xiàn)中華民族偉大復興而奮斗的行動指南。堅持話初心、守使命與學習習近平總書記來陜考察重要講話精神相結(jié)合，不斷推動黨的創(chuàng)新理論入腦入心、落地生根。

(二)抓好黨的二十大精神學習宣傳貫徹工作。在黨的二十大召開后，根據(jù)上級要求開展黨的二十大精神學習宣傳貫徹工作，通過主題黨日、講黨課和學習考察等形式多樣的活動，并結(jié)合黨建云、學習強國平臺等載體線上學習，推動黨的二十大精神落實落地。

(三)注重成果轉(zhuǎn)化。將習近平新時代中國特色社會主義思想和黨史學習教育的豐富內(nèi)容和核心要義內(nèi)化為思想覺悟、轉(zhuǎn)化為思維方法、細化為思路舉措，緊密聯(lián)系單位職能、個人職責，明確工作目標及任務，確保習近平新時代中國特色社會主義思想和黨史學習教育在支部開花結(jié)果、落地生根。

度退役軍人事務局局長述職述廉報告篇十

按照縣委要求，現(xiàn)將本人20-年度履行黨的建設第一責任人職責情況報告如下。

一是突出學做結(jié)合，著力強化理論武裝。深入學習黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神和***總書記考察安徽重要講話指示精神，掀起大學習、大宣傳、大貫徹的熱潮，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。黨組理論中心組集中學習12次，專題研討4次。主持召開黨組會專題研究黨建工作12次，解決難點問題7件。筑牢輿論宣傳陣地，對外發(fā)稿120余篇，省級以上發(fā)稿30余篇。建立健全意識形態(tài)領域分析研判機制，召開分析研判會議3次，及時搜集、研判有關輿情信息，果斷處置可能引發(fā)的群體性事件和影響社會穩(wěn)定事件。

二是著眼“三個提升”，切實夯牢黨建基礎。一是提升黨組織引領力。依托縣鄉(xiāng)村三級221個退役軍人服務中心（站），組建“退役軍人先鋒隊”、“紅色跑團”等救援組織30余個，號召2000余退役軍人參與疫情防控，捐贈180余萬元馳援武漢。二是提升黨組織凝聚力。制定20-年黨建工作計劃，把黨建工作納入全年工作總體布局。結(jié)合服務退役軍人的工作特點，突出“傳承紅色基因，服務退役軍人”品牌理念，扎實推進支部“五心工程”。三是提升黨組織團結(jié)力。和人武部聯(lián)合開展軍事日活動一次，軍民共建趣味運動會一次，促進干部職工溝通交流，增強了機關向心力，展現(xiàn)了積極向上的精神風貌。

三是抓牢主責主業(yè)，從嚴落實主體責任。堅持把整改上年度基層黨建述職存在的4個問題和縣委巡察反饋的8個問題作為檢驗對黨忠誠的自覺行動，專題研究制定整改方案，建立問題臺賬，逐一盯辦落實，召開專題民主生活會和組織生活會1次，建立和完善制度5項，追責問責1人（種類為提醒談話），切實做到了領導責任到位、任務分解到位、安排部署到位，工作機制到位。

四是強化黨建引領，助力本職工作推進。圍繞“基層基礎基本建設年”“思想政治提升年”工作要求，推動服務體系提質(zhì)增效，創(chuàng)建6個全國示范站所；扎實開展“四尊崇”、“五關愛”、“六必訪”工作，常態(tài)化發(fā)現(xiàn)和解決問題，提高退役軍人滿意度；通過微信、短信、電話等方式為退役軍人推送就業(yè)信息，使退役軍人足不出戶在家就能找到工作，提高就業(yè)效率；開展“最美退役軍人”、雙擁工作先進個人和單位評選活動，營造濃厚尊崇氛圍。

主要問題：一是**新狀態(tài)下黨建難題不夠。滿足于完成上級安排黨建任務，解決難點問題缺少有效辦法。二是抓黨建促發(fā)展成效不明顯。抓黨建與重點項目推進、基層治理、脫貧攻堅結(jié)合不夠緊密，沒有充分發(fā)揮黨組織引領作用。二是跟蹤問效不夠嚴格。重安排部署輕管理監(jiān)督，與之相適的制度建設稍顯滯后。

原因分析：一是對如何建強戰(zhàn)斗堡壘，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，助推中心工作研究思考不深。二是聯(lián)系服務群眾方式單一，發(fā)揮群眾主體作用辦法不多，較真碰硬的精神不夠。三是主觀上存在黨組書記為主抓統(tǒng)籌的片面認識，工作上依賴分管干部具體抓落實，存在抓而不緊，抓而不細現(xiàn)象。

（一）強化理論武裝，注重提高黨性修養(yǎng)。持續(xù)開展黨員干部日常學習教育，深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想。以開展十九屆五中全會精神宣講為抓手，推動廣大黨員干部把“四個意識”“四個自信”“兩個維護”的要求轉(zhuǎn)化為思想自覺、行為規(guī)范。

（二）全面從嚴治黨，嚴格落實“兩個責任”。切實履行第一責任人職責，把黨風廉政建設和反腐敗工作與各項工作同部署同考核，發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督專責機構(gòu)的作用，強化對全局黨員干部遵守政治紀律和政治規(guī)矩情況的監(jiān)督檢查。

（三）創(chuàng)新黨建載體，持續(xù)強化使命擔當。發(fā)揮“關鍵少數(shù)”關鍵作用，發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，以黨建工作為載體，全面做好退役軍人事務、疫情防控、基層治理現(xiàn)代化等各項工作。

度退役軍人事務局局長述職述廉報告篇十一

20xx年市退役軍人事務局副局長述職述德述廉報告根據(jù)黨組分工，2020年上半年我分管局辦公室、思想政治權(quán)益維護科和擁軍優(yōu)撫科，聯(lián)系退役軍人服務中心。4月份局班子調(diào)整充實，我分管局辦公室和擁軍優(yōu)撫科，聯(lián)系市軍供站。一年來，在局黨組的正確領導和郭鐵軍局長的帶領下，全面貫徹新形勢下黨的路線方針政策，按照年度工作思路，緊盯目標任務，圓滿完成了各項工作?，F(xiàn)將一年來思想、工作、生活情況述職如下：

導，團結(jié)同志，善于與群眾打成一片。

二、圍繞中心工作，著力提高領導水平一是抓好在職訓練，解決業(yè)務能力不足問題。緊密結(jié)合當前退役軍人工作的新形勢新要求，始終保持謙虛好學的姿態(tài)，主動學習業(yè)務知識，學精管理業(yè)務，提高綜合能力。作為黨組副書記、副局長，我始終牢固樹立大局意識，擺正位置和角色，注重提高管理、組織、決策以及執(zhí)行能力，對工作中出現(xiàn)的問題能夠運用黨的創(chuàng)新理論分析、研究、解決，能充分尊重群眾首創(chuàng)精神，調(diào)動大家的工作的積極性和主動性，不斷增強凝聚力和向心力，形成合力，有效的提高工作質(zhì)量和效率。

二是強化政治引領，解決領導能力欠缺問題。始終保持政治上高站位、工作中低姿態(tài)，通過提升思想境界、提高業(yè)務能力、走進群眾心里來增強個人魅力。辦公室工作復雜瑣碎，一方面充分體諒人員工作難處，另一方面嚴格要求辦文辦會辦事的標準，一年來辦公室內(nèi)務管理得到了進一步規(guī)范，各部門工作更加協(xié)調(diào)有序。借助市退役軍人領導小組平臺，加強對區(qū)縣退役軍人事務工作的指導，10月份在慈利縣開展了為期5天的全市退役軍人系統(tǒng)擁軍優(yōu)撫工作者業(yè)務培訓，使擁軍優(yōu)撫政策法規(guī)得到了進一步普及。

署，作為黨總支書記，始終把政治教育放在首位，自覺深入開展漠視群眾利益作風頑疾整治行動，主動把自己擺進去，開展批評與自我批評，解決立足本職建功立業(yè)的思想淡化、缺乏工作熱情的問題，打起精神，聚精會神抓工作。以市委第一巡察組進駐我局開展巡察為契機，對標對表深刻剖析自身存在問題，解決工作只求過得去不求過得硬的問題，做到積極應對新形勢新挑戰(zhàn)。

三、強化責任擔當，努力完成工作任務一是抓建章立制，理順工作機制。在機關內(nèi)部主要抓好了人事管理、公車管理、檔案管理、離退休人員管理、執(zhí)紀監(jiān)督等工作，堅持用制度管人，用制度管事，確保機關工作正常運轉(zhuǎn)。全年審定局文字材料累計30余萬字，簽閱收文1131份，審核發(fā)布新聞稿近20條；指導辦公室規(guī)范組織各項會議40余次；根據(jù)巡察整改任務新建各類規(guī)章制度27個，終止并收回了楠庭人文酒店的使用權(quán)等。

二是抓網(wǎng)絡宣傳，規(guī)范信息發(fā)布。嚴格信息平臺管理和信息報送工作，進一步規(guī)范局網(wǎng)站和微信公眾號的管理，實現(xiàn)專人專管、每周信息及時更新；嚴格信息發(fā)布審核，凡是重大新聞嚴格審核把關，及時在媒體、網(wǎng)站、微信公眾號發(fā)布，重點宣傳退役軍人工作亮點信息和工作動態(tài)。全市退役軍人事務工作在廣大服務保障對象面前進一步得到了展現(xiàn)，為以后的政策宣傳咨詢、信訪問題網(wǎng)上受理辦理打下了基礎。

三是抓擁軍優(yōu)撫，發(fā)揮服務保障作用。突出抓好各項優(yōu)待撫恤政策落實落地和各類活動開展。足額及時發(fā)放各類撫恤補助，嚴格按照程序申報評殘、組織帶病回鄉(xiāng)體檢、職業(yè)病鑒定，大力推進了優(yōu)撫對象醫(yī)療費"一站式"結(jié)算服務工作，發(fā)放全市價格臨時補貼1100余萬元；對市軍供站投資200余萬元興建軍供物資保障通道。組織開展了元旦春節(jié)及八一慰問，發(fā)放慰問金600余萬元，受疫情影響，通過網(wǎng)絡平臺開展"致敬·2020清明祭英烈"活動，網(wǎng)上點擊近300萬人次；送醫(yī)藥下鄉(xiāng)10場次；開展"9.30"烈士公祭活動。今年我市被評為"全省第十屆雙擁模范城"。

設工作年""信訪攻堅年"和"思想政治工作年"為契機，在武陵源區(qū)總結(jié)推廣退役軍人黨小組試點工作，發(fā)揮退役軍人在地方經(jīng)濟建設中發(fā)揮"四個作用"，建立常態(tài)化走訪聯(lián)系制度，挖掘退役軍人群體先進典型，注重正面引導，弘揚社會正能量；推進退役軍人"五有"保障體系建設。

五、恪守紀律規(guī)矩，樹牢拒腐防變底線認真學習《黨員領導干部廉潔從政若干行為準則》，不斷增強免疫力，時刻保持清醒頭腦，常用黨性原則和道德規(guī)范衡量自我、反思自我、約束自我、完善自我、充實自我，不以"不是我一個"來原諒自己，不以"一次不要緊"來開脫自己，不以"一點無所謂"來放縱自己。從不打牌賭博、不跑官要官、不鋪張浪費、不拉幫結(jié)派、不搞厚此薄彼。堅持帶頭遵守單位各項管理制度，按時上下班，每次外出都向有關領導和辦公室告之去向。堅持老老實實做人、勤勤懇懇做事、干干凈凈為官，誠實待人、嚴于律己，不斷加強個人修養(yǎng)和黨性鍛煉，自覺凈化生活圈子特別是朋友圈子。

年來工作比較平庸，沒有在省內(nèi)叫得響、樹品牌的工作。

度退役軍人事務局局長述職述廉報告篇十二

2021以來，區(qū)退役軍人事務局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實《xx省人民政府關于做好“六穩(wěn)”工作落實“六?！比蝿盏膶嵤┮庖姟肺募?，結(jié)合工作實際，積極開展相關工作，制訂計劃，明確責任，具體落實，持續(xù)推動“六穩(wěn)六?！惫ぷ髀涞?，切實把“六穩(wěn)六保”工作保質(zhì)保量完成?，F(xiàn)將我局“六穩(wěn)六?！惫ぷ鲄R報如下：

度退役軍人事務局局長述職述廉報告篇十三

2020年，在縣委、縣政府的正確領導和縣人大的監(jiān)督指導下,x縣退役軍人事務局始終堅持以習近平新時代特色社會主義思想為指導，深入貫徹學習習總書記關于退役軍人工作的重要論述和指示批示精神，緊緊圍繞上級決策部署和目標任務，堅持“三個轉(zhuǎn)變”（管理向服務、穩(wěn)身向穩(wěn)心、被動向主動）工作理念，堅持以退役軍人為中心，積極主動作為，認真履職盡責，帶著責任和感情為廣大退役軍人辦實事、辦好事，退役軍人服務保障工作取得了明顯成效，廣大退役軍人幸福感、榮譽感、歸屬感顯著增強。現(xiàn)將一年來工作開展情況報告如下：

縣退役軍人事務局按照新機構(gòu)、新起點、高標準、嚴要求貫徹執(zhí)行黨的十九大以來的各項規(guī)定和要求，恪守規(guī)矩、嚴守紀律，統(tǒng)籌推進全局各項工作正常開展。

一是強化責任落實。為進一步落實黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任，成立由黨組書記任組長的黨風廉政建設領導小組，將黨風廉政責任進行分解，定期召開局黨組會議專題研究、部署黨風廉政建設工作。

二是健全完善制度監(jiān)管。制定完善的管理制度，對保密、財務管理等制度進行細化，堅持剛性執(zhí)行;修訂完善黨組議事規(guī)則，明確議事范圍，加強責任監(jiān)督，健全民主集中制，在全局開展廉政風險點排查，確保黨員干部“干凈做事，踏實做人”。

三是作風建設監(jiān)督管理常態(tài)化。切實加強干部日常管理和監(jiān)督，深入開展專題教育和專項整治，把廉政教育與政治學習、黨課學習緊密結(jié)合，豐富學習形式，確保意識形態(tài)方向正確，使每個黨員腦中有把“戒尺”，心中有盞“紅綠燈”。

四是同步推進支部建設。把規(guī)范化黨支部創(chuàng)建納入重要日程，明確責任到每名黨員干部，建立權(quán)責一致、協(xié)調(diào)高效的運行責任體系。從嚴格落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等組織生活基本制度做起，全面提升基層黨建制度化規(guī)范化水平。

一是高位全力推動。退役軍人事務局按照有機構(gòu)、有編制、有人員、有經(jīng)費、有保障的“五有”要求，建立、完善了以縣服務中心為樞紐，鎮(zhèn)、村服務站“全覆蓋”的縣、鎮(zhèn)、村三級退役軍人服務保障體系，實現(xiàn)了退役軍人服務保障水平的全面提升。

度退役軍人事務局局長述職述廉報告篇十四

2020年，**縣退役軍人事務局在縣委、縣政府的正確領導下，在市退役軍人事務局的精心指導下，全縣退役軍人各項事務工作正常開展，現(xiàn)將一年來工作開展情況及2021年工作打算總結(jié)如下。

一、主要工作開展情況。

（一）發(fā)揮部門職能特色，突出工作亮點。

1.堅持黨建引領，退役軍人事務局戰(zhàn)斗在疫情第一線。面對突如其來的疫情，退役軍人事務局迅速組織全局黨員干部，以高度的政治責任感投入疫情防控工作。一是積極號召組織全縣退役軍人投身防疫工作，全縣成立退役軍人防控自愿服務隊26支，配合當?shù)攸h委政府開展防疫工作。二是號召退役軍人、黨員、機關干部開展獻愛心活動，幫助疫情期間困難的退役軍人度過難關，此次活動得到退役軍人的大力支持，籌集防疫資金20900元。三是在疫情期間開展慰問支援湖北武漢的現(xiàn)役軍人家屬和困難退役軍人，在慰問的過程中，幫助石屏鎮(zhèn)的袁某解決戶籍等問題，受到軍人的好評。

2.堅持摸清家底，開展“大走訪”，做到心中有數(shù)。按照省、市要求，上半年，全縣啟動“大走訪”工作，根據(jù)“屬地負責、分類走訪”的原則，整合力量、進行專題培訓，深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（社區(qū)）和各縣直單位進行實地走訪梳理問題。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務站，采取實地走訪、電話走訪、微信走訪等方式，對全縣退役人員進行全面摸排。截止9月底，全縣實際走訪退役軍人17410人，全部完成一人一檔工作。排查化解矛盾78件，解決實際困難733件，并繼續(xù)開展光榮牌懸掛工作，截止目前，懸掛光榮牌共計17309戶。

3.有序高效推進部分退役士兵社會保險接續(xù)工作。為全面貫徹落實國家《關于解決部分退役士兵社會保險問題的意見》精神，實現(xiàn)全縣符合條件的退役軍人對政策應享盡享的目標，針對符合補繳政策的退役軍人，動員全局機關干部，采取“一對一”的服務形式，穩(wěn)步推進保險接續(xù)工作。目前，我縣部分退役士兵養(yǎng)老保險補繳工作，共審核受理符合補繳政策申請1300人，完成養(yǎng)老保險繳費1238人，已劃撥財政補助部分資金1501.19萬元，個人成功繳費750.6萬元。

(二）日常業(yè)務循序開展，退役軍人事務工作全面落實。

1.實時更新優(yōu)撫數(shù)據(jù)庫，利用“一卡通”平臺確保優(yōu)撫資金管理安全高效。一是及時錄入新增人員。2020年1至10月共計新增殘疾軍人5人、帶病回鄉(xiāng)退伍軍人6人、參戰(zhàn)退役軍人12人。及時將新增人員納入優(yōu)撫待遇發(fā)放數(shù)據(jù)庫，確保新增人員能夠及時享受優(yōu)撫待遇。二是多渠道核減死亡人員。利用大數(shù)據(jù)平臺與實地走訪相結(jié)合，對全縣優(yōu)撫對象進行不定期核查和每年年審相結(jié)合，截至到目前為止，已經(jīng)核查優(yōu)撫對象2300余人，核減死亡殘疾軍人6人、參戰(zhàn)退役人員27人、病故軍人遺屬5人、在鄉(xiāng)老復員軍人28人、帶病回鄉(xiāng)退伍軍人28人，有效確保了優(yōu)撫資金使用效率進一步提升。三是利用現(xiàn)有資源，實現(xiàn)資金安全有效發(fā)放。通過惠民惠農(nóng)財政補貼資金“一卡通”監(jiān)管平臺，為各類優(yōu)撫對象累計發(fā)放優(yōu)撫金43479人次，發(fā)放補貼資金3509.15萬元，涉及7類優(yōu)撫對象。有效杜絕了優(yōu)撫資金被截留的現(xiàn)象發(fā)生。四是及時調(diào)研，做好服務。理順重點優(yōu)撫對象醫(yī)療保險二次報銷工作，設身處地為重點優(yōu)撫對象解決報銷程序復雜的問題。積極與縣中醫(yī)院對接，要求醫(yī)院為重點優(yōu)撫對象結(jié)算醫(yī)療費用時，升級系統(tǒng)，直接結(jié)算二次報銷費用后再與我局結(jié)清，避免了以上對象看病就醫(yī)后，因費用報銷來回跑路的問題。截至目前，151名退役軍人已經(jīng)成功兌付醫(yī)療補助資金15.51萬元。

2.延續(xù)往年扎實工作基礎，確保雙擁創(chuàng)建成果有效保持。領導重視，組織健全有力，工作實現(xiàn)制度化。成立了以縣委書記為組長，縣長為第一副組長的雙擁工作領導小組，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級各部門和駐藺各部隊均成立了雙擁工作領導小組，縣直各單位明確了雙擁工作聯(lián)絡員，所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)及街道設立了退役軍人服務站，形成了黨政軍領導掛帥、職能部門各司其職、行業(yè)單位積極參與的雙擁工作網(wǎng)絡體系。

充分利用**革命老區(qū)的紅色資源優(yōu)勢，實施“整合紅色資源、打造雙擁文化、增強教育功能、彰顯特色優(yōu)勢”的創(chuàng)建戰(zhàn)略，形成了陣地教育、媒體宣傳、全民參與“三位一體”的國防教育模式。推進國防教育全覆蓋。根據(jù)不同群體的年齡差異、文化素質(zhì)和職業(yè)特點，構(gòu)建了三個國防教育層次。分別是以中小學生為主的第一個層次。全縣各中小學校將國防教育納入教學內(nèi)容，做到進課表、進課堂、進教材，通過進行國旗、國徽、國歌和黨旗、軍旗知識的教育，從小培養(yǎng)學生對黨和國家、對人民軍隊的感情。以機關事業(yè)單位干部職工為主的第二個層次，將國防教育作為黨政干部培訓的重要內(nèi)容，通過國防法律法規(guī)、國防義務、國防常識宣傳教育，增強了機關干部職工的國防意識，營造了擁軍愛民的和諧氛圍。第三個層次以黨員領導干部為主，將國防教育納入各級黨委（黨組）中心組學習內(nèi)容，普及深化“雙擁”意識。由縣黨政軍領導帶頭，廣泛開展清明節(jié)所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣級各部門采取網(wǎng)上祭拜和前往革命烈士陵園，祭奠革命烈士，緬懷革命先活動。積極開展“軍愛民、民擁軍”活動富有成效。春節(jié)期間縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)四大家領導分別帶隊到部分烈屬、軍屬和退役軍人家庭，以及縣武警中隊、石寶駐藺部隊、縣人武部、縣消防大隊等4個單位開展慰問活動共送去生活用品及物資約12萬元。疫情期間雙擁辦積極響應上級號召開展疫情防范工作，組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務站大力抓好疫情防范宣傳工作，其中疫情期間在石寶雷達站無法采購生活物資的困難下，協(xié)調(diào)縣糧食局為部隊送去了糧油、蔬菜等，為部隊官兵解決了生活問題。

9月3日是國家抗戰(zhàn)勝利紀念日，縣退役軍人事務局，教育局，文旅局聯(lián)合在縣實驗中學舉辦了針對全縣中小學師生開展的抗戰(zhàn)勝利紀念活動，進行了網(wǎng)上征文和現(xiàn)場演講比賽，并通過**郎網(wǎng)進行了現(xiàn)場直播，有力調(diào)動了全縣人民的愛國和擁軍熱情。清明節(jié)及9月30日國家公祭日由縣黨、政、軍領導帶頭，在全縣范圍開展了網(wǎng)上祭拜和前往革命烈士陵園，祭奠革命烈士，緬懷革命先烈活動。

3.扎實推進退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。一是多渠道創(chuàng)造平臺，提供就業(yè)信息。積極推廣省退役軍人事務廳開發(fā)的四川省就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務平臺，線上引進了成都巡洋船舶管理有限公司瀘州分公司等22家企業(yè)入駐該平臺。今年來，共組織網(wǎng)上招聘會3場，提供就業(yè)崗位324個，成功簽約34人。截至今年9月底，組織專場招聘會4場，四川恒力智能紡織科技有限公司、**縣保安公司、**高樂皮具有限公司、四川中國移動通信網(wǎng)絡有限責任公司、**縣泰安煙花爆竹專營有限責任公司、四川武駿特種玻璃制品有限公司、**縣西區(qū)實驗學校等45家企事業(yè)單位參會，提供行政崗位、安保崗位、網(wǎng)絡通信維護員、生產(chǎn)崗位、車間儲備干部、統(tǒng)計員、安全員、電工等481個就業(yè)崗位，現(xiàn)場接受求職者就業(yè)政策咨詢600余人次，現(xiàn)場150余名求職者與用人單位達成初步就業(yè)意向。二是堅持“授之以漁”理念，突出抓好退役士兵技能培訓工作。通過政策宣傳，今年來，共推薦118名退役士兵分別到瀘縣建校、**縣職業(yè)高級中學校、瀘州市鼎和駕校技能培訓學校學習，培訓項目包括汽車駕駛、計算機、電工、酒店服務與管理、中式面點、汽車維修工等專業(yè)。

4.創(chuàng)新工作方式，著力推進退役軍人紀念褒揚工作。一是今年受新冠疫情影響，為方便社會各界和廣大群眾緬懷革命先烈，清明節(jié)創(chuàng)新了祭奠方式，廣泛推薦開展“致敬·2020清明祭英烈”網(wǎng)上文明祭奠活動。此次網(wǎng)絡祭掃活動，共計約100000余人次參加。二是充分發(fā)揮了烈士陵園愛國主義教育基地的作用，全年共接待單位團體13批次，接待烈士家屬9批次，社會群眾700余人次。三是補充完善四川英烈紀念堂系統(tǒng)和褒揚紀念管理系統(tǒng)。及時更新**縣革命烈士陵園簡介，補充錄入39名**縣革命烈士個人事跡簡介。完成褒揚紀念管理系統(tǒng)內(nèi)371位烈士和100位烈士遺屬數(shù)據(jù)核對。完成全縣34處零散烈士紅軍墓紀念設施坐標定位和登記錄入系統(tǒng)。主動與鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)系，大力營造參軍光榮的氛圍，及時為在部隊立功的現(xiàn)役軍人送達各類喜報、榮譽證書53人次。四是完成縣內(nèi)烈士紀念設施五年規(guī)劃上報。統(tǒng)計縣內(nèi)革命烈士陵園、辛亥革命烈士墓及零散革命烈士紀念設施36處，根據(jù)上報省、市退役軍人事務局，2021年至2024年革命烈士紀念設施的規(guī)劃提質(zhì)改建方案，擬對上述革命烈士紀念設施投資8000萬元開展改建工作。

(三)對照職能職責，全力維護退役軍人正當權(quán)益。

1.理清信訪人員類別，做到信訪維穩(wěn)工作有的放矢。全國“兩會”期間，制定了相關的信訪維穩(wěn)應急預案，理清重點對象，落實穩(wěn)控包保責任，實行日報告制度，有力確保了“兩會”期間我縣退役軍人群體的穩(wěn)定。高度重視信訪接訪工作，及時按照政策規(guī)定給予信訪對象合理的答復解釋，盡力保證退役軍人信訪矛盾糾紛就地化解有效減少到省進京訪情況發(fā)生。截止目前，我局共受理信訪件30件，其中軍人事務部交辦7件、“12345”轉(zhuǎn)辦14件、個人信訪件2件、網(wǎng)絡問政7件。辦結(jié)率達90%，剩余3件正在辦理中。

2.認真做好轉(zhuǎn)業(yè)士官接收安置工作。今年我縣共接收并審核符合安置條件轉(zhuǎn)業(yè)士官個人檔案31份，其中安置到事業(yè)單位28人，國有企業(yè)崗位3人。接收自主就業(yè)退役士兵166人，均做到現(xiàn)場報道，登記銀行賬號，為下一步兌現(xiàn)一次性地方經(jīng)濟補助工作做好準備。

3.為軍休干部做好服務解困工作。目前，我縣共有6名軍隊離退休干部，每月按照軍休干部薪資標準及時發(fā)放待遇，保障軍休干部生活無憂。為癱瘓軍休干部王應書解決生活困難，幫助其辦理軍休干部護理費申請，目前已經(jīng)或省廳批準并享受了相應待遇。及時受理軍休干部張榮華辦理調(diào)殘申請。

4.加強企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部管理和服務。全縣企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部共計79人，及時對照文件，為企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部調(diào)整工資待遇，每月增加170元。走訪慰問企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部30人次，發(fā)放企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部慰問金128000元。

二、存在的主要問題。

2020年，我縣退役軍人工作取得了一定的成績，但也還存在一些問題，一是雙擁工作重視不夠，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門對雙擁工作重安排輕落實，工作措施辦法取得的實效不多。二是優(yōu)撫對象年審進度相對滯后，死亡人員核減仍存在不及時情況。三是退役軍人文化程度相對較低，就業(yè)壓力突出。

三、下一步工作打算。

1.我局將繼續(xù)推進涉軍維穩(wěn)工作，與公安機關建立聯(lián)動監(jiān)測預警機制，預警突發(fā)事件和重點人員。配合做好來年“兩會”及特殊紀念日的維穩(wěn)工作，配合維護大局穩(wěn)定。

2.扎實落實各項優(yōu)撫政策。一是進一步落實優(yōu)撫政策，適時足額發(fā)放各類優(yōu)待撫恤金。二是組織好“清明”、“八一”、“國家公祭日”等活動，不斷在全縣營造擁軍優(yōu)屬、緬懷先烈的濃厚氛圍。三是持續(xù)開展信息采集工作，健全優(yōu)撫管理對象數(shù)據(jù)，為精準服務打下基礎。

3.堅決落實移交安置政策。一是完成2020年我縣安置人員31人工作。按照陽光安置的要求，于8月初以前將人員安置到崗位上，防止因不公開透明造成不穩(wěn)定事件。二是妥善做好部分退役士兵養(yǎng)老保險收官工作，接受省市各級領導檢查。三是妥善做好退役士兵接受工作。今年下半年退役軍人即使接受退役軍人接受，并按照要求將發(fā)放一次性經(jīng)濟補助，確保資金落實到位。

4.常態(tài)化開展退役軍人創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作。一是加強創(chuàng)業(yè)意向摸底，聯(lián)合人力資源局開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓。二是搭建就業(yè)服務平臺，對接更多優(yōu)質(zhì)企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)崗位，讓每一名有需求退役軍人順利找到合適的崗位。

度退役軍人事務局局長述職述廉報告篇十五

2018年12月，岳陽縣退役軍人事務局正式掛牌成立。成立一年來,在縣委、縣政府的堅強領導和關心支持下，我局上下始終牢記“讓廣大退役軍人和其他優(yōu)撫對象滿意、讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)”的初心和使命，革故鼎新、攻堅克難，各項工作平穩(wěn)起步、成效顯著、開局良好。現(xiàn)將2019年的工作成果總結(jié)如下：

（一）機構(gòu)組建全覆蓋。縣委高度重視，高標準成立了縣委退役軍人事務工作領導小組，由田文靜書記任組長，曾平原縣長任第一副組長，王保林副書記任常務副組長，切實履行起退役軍人管理保障主體職責，迅速組建退役軍人事務局，核定機構(gòu)職能職責，精心選配領導班子，協(xié)調(diào)落實辦公新址，并加速推進各級服務保障機構(gòu)組建，2019年5月31日，縣退役軍人服務中心掛牌成立，15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，194個村（社區(qū)）退役軍人服務站也同步掛牌組建，形成了“橫向到邊、縱向到底、覆蓋全員”的服務保障體系。

（二）服務保障有提升。一是嚴格落實優(yōu)待撫恤政策。精準認定優(yōu)撫對象，嚴格發(fā)放優(yōu)撫資金，2019年共審核辦理60歲農(nóng)村退伍士兵生活補助54份，審核上報帶病回鄉(xiāng)生活補助資料132份，對各類享受補貼對象5120余人進行年審。為全縣5285名優(yōu)撫對象發(fā)放撫恤定補款3340萬余元，為489人次重點優(yōu)撫對象發(fā)放醫(yī)療補助355萬元，為475名城鄉(xiāng)義務兵家庭發(fā)放優(yōu)待金及獎勵金579萬元。廣泛開展走訪慰問，春節(jié)和“八一”期間，對一、二等功臣、1-4級殘疾軍人、老復員軍人、重點優(yōu)撫對象等上門發(fā)放慰問金及慰問品共計541萬余元。深入開展雙擁共建，2019年對駐縣部隊開展3次以上的慰問，10月赴海南三亞慰問了岳陽艦導彈護衛(wèi)艦，為強軍興軍做出了積極貢獻。二是扎實做好移交安置工作?？茖W制定安置計劃，采取量化評分，計分排序，自主選擇的方式高質(zhì)量完成2019年35名退役士官的安置工作，上崗率100%。妥善開展退役士兵社會保險接續(xù)工作，已錄入5088人，初審已通過1521人。三是幫助扶持就業(yè)創(chuàng)業(yè)。加大教育培訓力度，組織221名退役軍人參加免費職業(yè)技能培訓，90名退役軍人參加學歷教育，幫助退役軍人提升了就業(yè)競爭力。開展職業(yè)介紹和就業(yè)推薦，組織2場退役士兵專場招聘會，幫助退役士兵創(chuàng)造了就業(yè)機會。積極鼓勵退役軍人創(chuàng)業(yè)，并在稅收、金融等方面提供支持。

（三）思想教育見成效。加強黨對退役軍人事務工作的領導，按照屬地管理的原則，及時協(xié)助將退役軍人黨員的思想教育納入地方黨組織教育管理范圍，退役軍人黨員先鋒模范作用發(fā)揮日益明顯。大力弘揚英烈精神，對全縣317處烈士紀念設施實地考察與登記造冊，組織開展清明祭英烈和9·30烈士紀念日公祭活動，弘揚了烈士精神，激發(fā)了愛國主義情感。堅持正向激勵引導，認真開展上門送立功喜報、懸掛光榮牌、發(fā)放紀念勛章，營造了“一人當兵、當兵光榮”的良好氛圍。開展“岳陽縣首屆‘脫下軍裝還是兵’征文暨‘最美退役軍人’評選”活動，方岳林、萬震球、劉冬平等10名同志被評為“岳陽縣最美退役軍人”，其中高雄輝被推薦評為“湖南省模范退役軍人”，激勵了廣大退役軍人對照標桿找差距，繼續(xù)建功新時代。

（四）涉軍群體趨穩(wěn)定。一是依法依規(guī)接訪處訪，對合法合理、條件具備的信訪事項，及時推動妥善解決。對于不合理訴求，耐心做好解釋工作。2019年我局共接待來訪人員870多批次，約4650人，處理信訪訴求180余件。二是開展退役軍人“矛盾問題攻堅化解年”活動，開展信訪積案排查與清理，爭取依法依規(guī)逐步解決退役軍人歷史遺留問題，共清理信訪疑難問題83個。三是開展涉軍重點對象開展談話教育活動，聯(lián)合公安部門，通過上門談話，傾聽訴求、法制宣傳、教育訓誡、敲打震懾等方法，將“兩高一部7號文件”、省廳涉軍群體“十二個不準”迅速傳導至涉軍群體重點對象，退役軍人上訪活動頻率降低。成立一年來，我縣未發(fā)生一起涉軍群體赴省赴京上訪事件，退役軍人群體日趨穩(wěn)定，得到省、市相關部門及領導的高度認可。

度退役軍人事務局局長述職述廉報告篇十六

《問責廉潔報告》是領導干部對自己在一定時期內(nèi)履行崗位職責和廉潔表現(xiàn)的認真陳述和自我評價。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

（一）圓滿完成個人干事事項。重點突出、狠抓落實，不斷推進個人干事事項工作進展，個人干事事項全部圓滿完成。尤其是創(chuàng)客廣場投入使用以來，為給入駐單位提供全方位的服務，局領導班子多次組織專題會議對相關工作進行了研究部署，并積極與燕鋼科技研發(fā)中心、科技局等部門進行對接，研究制定入駐方案，堅持“辦快、辦好、辦實”原則，確保各項工作件件有結(jié)果、事事有回音。抽調(diào)精干力量，全面開展創(chuàng)客廣場后勤服務工作，迅速完善強弱電、電梯、消防等后勤服務人，確保了創(chuàng)客廣場入駐單位的正常運轉(zhuǎn)。目前，已先后有**市政務服務中心、社保局、醫(yī)保中心、就業(yè)局、一碳科技、國控集團、鋼鐵聯(lián)盟、天脈公司、青年企業(yè)家協(xié)會、t＆k新能源科技等10家企事業(yè)單位入駐，不動產(chǎn)登記中心、首鋼創(chuàng)業(yè)公社、云創(chuàng)空間、車庫咖啡等多家企事業(yè)單位正在推進前期入駐準備工作。

（二）出色完成市委辦公室交辦工作。1—5月份任市委辦副主任期間，主要負責市委副書記政務服務工作，分管市委辦群工科。重點抓好以下五方面工作：一是文稿起草求“精”。將精品意識貫穿到每篇文稿的起草、核改中，在把握領導思路和風格，準確體現(xiàn)、豐富完善領導意圖上下功夫，不斷增強文稿的政策性、指導性和針對性，文稿精品率達到95%以上。二是信息收集求“準”。定期匯總信訪局、穩(wěn)定辦、綜治辦等部門的情況，綜合分析，及時捕捉苗頭性、傾向性問題，為領導預防和處置群體性事件提供了預判性信息支撐。三是組織協(xié)調(diào)求“周”。堅持主動掌握各單位職責，歸納典型案例處理經(jīng)驗，不斷提高各類會議和活動的組織效率。到目前，共組織市領導的各類會議、調(diào)研、督導等活動40多次，工作成效得到了領導肯定。四是督察督辦求“嚴”。圍繞領導分管工作，采取定期督查與跟蹤督辦相結(jié)合、領導交辦與主動查辦相結(jié)合等形式，確保領導決策得到有效落實。共圓滿完成領導交辦事項20多項，跟蹤督辦領導批示件25件。五是高效完成辦公室交辦的各項工作。圓滿完成了《2016落實黨風廉政建設主體責任重點任務運行圖》和《中共**市委辦公室關于切實履行黨風廉政建設主體責任改進暑期服務保障工作的通知》的起草工作，與市直機關黨工委共同組織我市的機關作風整頓工作，起草了市委辦機關作風整頓方案，認真組織辦公室機關作風整頓。

（三）創(chuàng)新開展管理局各項工作。一是完善制度，規(guī)范管理，打造效能型機關。全面加強機關制度建設，以制度化、規(guī)范化管理為目標，不斷提高機關工作效能。先后制定出臺了《機關事務管理局物品采購制度》等10余項規(guī)章制度與細則，通過各項制度與細則的制定，各項工作的管理體系日趨規(guī)范。其中，在搭建我市公務用車平臺體系期間，我們逐步完成了超標公務用車上繳，留用車輛公務用車標識噴涂等工作，并嚴格執(zhí)行公務用車派車制度和節(jié)假日封存管理制度，杜絕了公車私用、亂報票據(jù)等違規(guī)行為，降低了公車費用支出，初步搭建起我市公務用車平臺管理體系。通過各項制度、體系的建立與執(zhí)行，全局工作得到了強力推進，機關效能得到進一步提升。二是細致安排，周密部署，打造精細化服務。堅持“精細的管理、堅實的保障、完善的服務”的工作理念，全力做好各項服務工作。一年來，共完成了軒轅閣開閣、經(jīng)貿(mào)洽談會等近10個高規(guī)格重要會議活動的后勤保障服務工作。參與保障市老干部茶敘會、市委全會等市級會議20多場次，會議中心全年共接待服務大小會議2000多場次，實現(xiàn)了重要會議、接待任務無差錯的工作目標。三是及時有效，細致周到，打造標準化物業(yè)。牢固樹立“后勤無小事”的責任意識，不斷加大行政辦公中心和創(chuàng)客廣場基礎設施的巡察力度，及時對各類隱患進行排除。建立起完善的值班與巡查機制，力爭對各類報修做到及時、迅速，基本實現(xiàn)“小修不過夜，大修不過三”的工作要求。全年累計，強弱電維修7000余次，家具、門窗、管道等維修6000余次。嚴格按照政府采購程序執(zhí)行，確保各類采購“合理、合規(guī)、合法”。先后實施了二次供水系統(tǒng)更換、網(wǎng)絡系統(tǒng)更換、增加食堂燃氣泄漏報警系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)維護、消防系統(tǒng)更新、外景輪廓燈維護、客用電梯維護、樓體防水等8項重點維修維護項目。

雖然取得了很好成績，但工作中也存在著問題和不足：一是理論及業(yè)務學習不夠深入系統(tǒng)，影響了自己工作水平和能力的提高。二是開展調(diào)查研究較少，沒有很好地發(fā)揮領導作用。三是慣于站在實際工作立場上考慮問題較多，對全局性問題考慮較少，導致工作站位不高。今后我將認真加以整改，提升駕馭全局工作的能力和水平。

作為一名黨員領導干部，我始終嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，主動接受機關同志及廣大群眾監(jiān)督，在公務接待往來、待人接物等方面時時保持清醒的頭腦，不貪不占，不拿不要，牢固樹立務實、清正、廉潔的良好形象。力戒好大喜功，堅持艱苦奮斗；力戒奢移浪費，時刻牢記宗旨。堅持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，始終保持艱苦奮斗、清正廉潔、勤政廉政的本色。同時，經(jīng)常提醒自己和教育身邊同志，注意廉潔自律，做到防微杜漸，防范于未然。在強化自我加壓的同時，還時刻按照黨要管黨、從嚴治黨的要求，不斷加強黨風廉政和機關作風建設，帶頭落實“一崗雙責”，堅持重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，在機關中深入開展黨風廉政教育、“把紀律和規(guī)矩挺在前面”、“強素質(zhì)、提效能、轉(zhuǎn)作風、講正氣”等主題教育，全面實行領導干部廉政承諾制，用制度約束機關干部行為。對照中央“八項規(guī)定”，不斷規(guī)范機關的公務接待、物品采購等行為，有效防范和杜絕了腐敗現(xiàn)象發(fā)生。

堅持“四德”為先，把社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、政治品德“四德”建設放在首位，進一步堅定了正確的榮辱觀、道德觀、人生觀。一是講政治品德。牢固樹立“全心全意為人民服務”的宗旨，堅定理想信念和政治立場，做到為黨分憂、為國盡責、為民奉獻。二是講社會公德。視社會為小家，為維護社會正常秩序盡好義務和責任。帶頭發(fā)揚社會主義新風尚，熱心社會公益事業(yè)，積極參與社會公益活動。三是講家庭美德。夫妻之間互敬互愛，互幫互助，和睦相處；尊老愛幼，誠懇厚道，通情達理，不斤斤計較，不因小事傷害鄰居感情。四是講職業(yè)道德。在工作中做到實事求是，堅持原則，不墨守成規(guī)，不弄虛作假，不搞形式主義。

根據(jù)黨組分工，2020年上半年我分管局辦公室、思想政治權(quán)益維護科和擁軍優(yōu)撫科，聯(lián)系退役軍人服務中心。4月份局班子調(diào)整充實，我分管局辦公室和擁軍優(yōu)撫科，聯(lián)系市軍供站。一年來，在局黨組的正確領導和郭鐵軍局長的帶領下，全面貫徹新形勢下黨的路線方針政策，按照年度工作思路，緊盯目標任務，圓滿完成了各項工作。現(xiàn)將一年來思想、工作、生活情況述職如下：

一是抓好在職訓練，解決業(yè)務能力不足問題。緊密結(jié)合當前退役軍人工作的新形勢新要求，始終保持謙虛好學的姿態(tài)，主動學習業(yè)務知識，學精管理業(yè)務，提高綜合能力。作為黨組副書記、副局長，我始終牢固樹立大局意識，擺正位置和角色，注重提高管理、組織、決策以及執(zhí)行能力，對工作中出現(xiàn)的問題能夠運用黨的創(chuàng)新理論分析、研究、解決，能充分尊重群眾首創(chuàng)精神，調(diào)動大家的工作的積極性和主動性，不斷增強凝聚力和向心力，形成合力，有效的提高工作質(zhì)量和效率。

二是強化政治引領，解決領導能力欠缺問題。始終保持政治上高站位、工作中低姿態(tài)，通過提升思想境界、提高業(yè)務能力、走進群眾心里來增強個人魅力。辦公室工作復雜瑣碎，一方面充分體諒人員工作難處，另一方面嚴格要求辦文辦會辦事的標準，一年來辦公室內(nèi)務管理得到了進一步規(guī)范，各部門工作更加協(xié)調(diào)有序。借助市退役軍人領導小組平臺，加強對區(qū)縣退役軍人事務工作的指導，10月份在慈利縣開展了為期5天的全市退役軍人系統(tǒng)擁軍優(yōu)撫工作者業(yè)務培訓，使擁軍優(yōu)撫政策法規(guī)得到了進一步普及。

三是改進工作作風，解決工作精神懈怠問題。按照xxxxx關于退役軍人工作指示精神和十九大關于全面從嚴治黨部署，作為黨總支書記，始終把政治教育放在首位，自覺深入開展漠視群眾利益作風頑疾整治行動，主動把自己擺進去，開展批評與自我批評，解決立足本職建功立業(yè)的思想淡化、缺乏工作熱情的問題，打起精神，聚精會神抓工作。以市委第一巡察組進駐我局開展巡察為契機，對標對表深刻剖析自身存在問題，解決工作只求過得去不求過得硬的問題，做到積極應對新形勢新挑戰(zhàn)。

一是抓建章立制，理順工作機制。在機關內(nèi)部主要抓好了人事管理、公車管理、檔案管理、離退休人員管理、執(zhí)紀監(jiān)督等工作，堅持用制度管人，用制度管事，確保機關工作正常運轉(zhuǎn)。全年審定局文字材料累計30余萬字，簽閱收文1131份，審核發(fā)布新聞稿近20條；指導辦公室規(guī)范組織各項會議40余次；根據(jù)巡察整改任務新建各類規(guī)章制度27個，終止并收回了楠庭人文酒店的使用權(quán)等。

二是抓網(wǎng)絡宣傳，規(guī)范信息發(fā)布。嚴格信息平臺管理和信息報送工作，進一步規(guī)范局網(wǎng)站和微信公眾號的管理，實現(xiàn)專人專管、每周信息及時更新；嚴格信息發(fā)布審核，凡是重大新聞嚴格審核把關，及時在媒體、網(wǎng)站、微信公眾號發(fā)布，重點宣傳退役軍人工作亮點信息和工作動態(tài)。全市退役軍人事務工作在廣大服務保障對象面前進一步得到了展現(xiàn)，為以后的政策宣傳咨詢、信訪問題網(wǎng)上受理辦理打下了基礎。

三是抓擁軍優(yōu)撫，發(fā)揮服務保障作用。突出抓好各項優(yōu)待撫恤政策落實落地和各類活動開展。足額及時發(fā)放各類撫恤補助，嚴格按照程序申報評殘、組織帶病回鄉(xiāng)體檢、職業(yè)病鑒定，大力推進了優(yōu)撫對象醫(yī)療費"一站式"結(jié)算服務工作，發(fā)放全市價格臨時補貼1100余萬元；對市軍供站投資200余萬元興建軍供物資保障通道。組織開展了元旦春節(jié)及八一慰問，發(fā)放慰問金600余萬元，受疫情影響，通過網(wǎng)絡平臺開展"致敬·2020清明祭英烈"活動，網(wǎng)上點擊近300萬人次；送醫(yī)藥下鄉(xiāng)10場次；開展"9.30"烈士公祭活動。今年我市被評為"全省第十屆雙擁模范城"。

認真學習《黨員領導干部廉潔從政若干行為準則》，不斷增強免疫力，時刻保持清醒頭腦，常用黨性原則和道德規(guī)范衡量自我、反思自我、約束自我、完善自我、充實自我，不以"不是我一個"來原諒自己，不以"一次不要緊"來開脫自己，不以"一點無所謂"來放縱自己。從不打牌賭博、不跑官要官、不鋪張浪費、不拉幫結(jié)派、不搞厚此薄彼。堅持帶頭遵守單位各項管理制度，按時上下班，每次外出都向有關領導和辦公室告之去向。堅持老老實實做人、勤勤懇懇做事、干干凈凈為官，誠實待人、嚴于律己，不斷加強個人修養(yǎng)和黨性鍛煉，自覺凈化生活圈子特別是朋友圈子。

存在的不足和問題，一是考慮問題不夠全面、站位還不夠高，主要體現(xiàn)在工作任務繁重的情況下，局限于為解決問題而解決問題，對大局、長遠思考還不夠；二是擔當意識還不夠強，體現(xiàn)在面對棘手問題的時候，偶爾存在依賴思想，缺乏迎難而上、攻堅克難的干勁；三是工作創(chuàng)新還不夠，工作中過于求穩(wěn)，創(chuàng)造性開展工作的意識還比較欠缺，導致一年來工作比較平庸，沒有在省內(nèi)叫得響、樹品牌的工作。

各位領導，同志們：

一年來，在連隊黨支部的領導下，在全連官兵的配合支持下，我以搞好連隊后勤保障工作為己任，想方設法調(diào)劑、改善伙食，精打細算持家理財，努力履行連隊“管家人”的職責。通過與后勤人員的共同努力，圓滿地完成了上級賦予的各項保障任務，保證官兵以充足的體能和精力投入訓練和工作，促進了連隊建設的全面發(fā)展，得到官兵們的充分肯定。現(xiàn)將一年來履行職責情況匯報如下：

一、學習政治理論，自覺加強世界觀的改造。思想是行動的先導。在工作實踐中我深刻地認識到，作為一名基層黨員干部，只有以先進的政治理論作為自己的行動指南，自覺加強世界觀的改造，努力提高政治覺悟和思想素質(zhì)，切實端正工作態(tài)度，增強緊迫感和責任感，才能正確地“把關定向”，保證學習和工作不偏離“航向”，才能更好地在本職崗位上建功立業(yè)。為此，我十分注重對黨的路線、方針、政策的學習，尤其注重對鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六屆四中全會精神的學習領會，自覺在政治上、思想上和行動上與黨中央、中央軍委保持高度一致，在堅定政治信仰的同時，不斷提高自己的理論素養(yǎng)和思維層次。在干好本職工作的同時，我積極參加上級組織的政治理論學習，并結(jié)合黨內(nèi)組織生活、學習先進典型、參加高等教育自學考試等時機，認真鉆研馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要提高了分析和解決問題的能力、明辨是非的能力、用先進理論指導工作實踐的能力。

二、刻苦鉆研業(yè)務，圍繞戰(zhàn)斗力提升搞好保障。連隊作為一個有機整體，戰(zhàn)斗力的提升取決于多種因素，良好的生活保障便是其中之一。改善伙食不僅能保證官兵有足夠的體能和精力投入工作和訓練，而且對于調(diào)動其工作積極性、增強連隊的凝聚力和向心力也具有重大意義。新的伙食標準出臺后，伙食費相應增加，為使官兵的飲食由溫飽型向營養(yǎng)型轉(zhuǎn)變，我依據(jù)營養(yǎng)學要求和新的食物定量標準，積極搞好營養(yǎng)膳食的調(diào)劑。我結(jié)合季節(jié)特點、官兵訓練強度、個人喜好及其生理變化等實際，制訂相應的食譜，逐漸摸索出了“口味隨著季節(jié)變、能量跟著消耗補、營養(yǎng)依據(jù)需求定”的科學配餐方式，做到一日三餐花樣多、品種全、搭配合理、營養(yǎng)均衡。此外，我根據(jù)官兵每天的訓練強度和訓練時間，估測其體能的大致消耗，計算所需的總熱量，在保證營養(yǎng)均衡的前提下，按照“早飯吃精、午飯吃飽、晚飯吃好”的目標，制訂多樣化食譜，實施科學配餐，以滿足官兵身體的營養(yǎng)需求。通過不斷鉆研和摸索，我總結(jié)出一套相對科學的伙食調(diào)劑方法：春天以蒸煮為主，少制作油炸食品；夏天以清淡為主，多給官兵補充體液和鹽分；秋冬多做燉菜，以高熱量的牛羊肉食品補充官兵所需的熱量和維生素。這一系列舉措，較好地保證了官兵們始終以強壯的體魄投入訓練和工作。

三、堅持以人為本，傾心盡力為連隊官兵服務。在工作中我感到，改善好伙食也是一種無聲的思想政治工作。為改變過去做病號飯花樣少、缺乏科學性的狀況，我主動到衛(wèi)生隊向軍醫(yī)了解感冒發(fā)燒、腹瀉、骨折、肌肉拉傷、關節(jié)炎、胃病等十多種常見病的治療方法和病號飲食特點，將膳食營養(yǎng)和食物療法結(jié)合起來，力求營養(yǎng)均衡、搭配合理。我根據(jù)官兵的不同情況，制訂不同的病號飯食譜，并將其輸入微機，遇到戰(zhàn)士生病，鼠標一點就知道該做什么飯。通過“對癥調(diào)劑”，使一度令官兵厭膩的病號飯成了傷病員向往的美餐。此外，針對我連少數(shù)民族官兵多、飲食習慣差異較大的特點，我在充分尊重他們民族習俗的基礎上，還留意各民族官兵的飲食習慣，有針對性地搞好伙食保障。如，苗家人愛吃鯉魚、臘肉，土家族清明節(jié)做社飯、打年糕等，我將這些都一一記在心里，根據(jù)季節(jié)變化、傳統(tǒng)節(jié)日、民族習俗等，專門為少數(shù)民族官兵改善伙食，受到大家的普遍好評。與此同時，為搞好官兵來隊親屬的伙食保障，我下功夫做好連隊的“招待宴”。根據(jù)南方人以米飯為主、口味偏甜，北方人以面食為主、口味偏咸；城市人喜愛清淡，農(nóng)村人偏愛渾腥等特點，區(qū)分地域、城鄉(xiāng)和民族，制訂了十幾套食譜，每當官兵親屬來隊，我都做到“因人而異、看客做飯”，既暖了親屬的心，也激發(fā)了官兵的工作熱情。

四、著眼實戰(zhàn)需要，將后勤保障向戰(zhàn)場延伸。我注重把提高戰(zhàn)時后勤保障能力作為自己第一位的責任，使連隊后勤工作由平時向戰(zhàn)時延伸、拓展，傾心盡力抓好、抓實、抓出實效。野炊是戰(zhàn)場伙食保障的重要手段，為適應野戰(zhàn)要求，我根據(jù)不同地形、不同天候特點，先后設計了受敵偵察監(jiān)視、地面與空中火力打擊威脅和夜間無照明條件下的多套野炊演練方案，經(jīng)常組織炊事員到野外訓練，從位置的選擇到炊事車的展開、撤收和隱蔽偽裝，一招一式地學，逐個環(huán)節(jié)地練。過去，訓練挖制散煙灶時，由于對時間看得較重，對散煙效果考慮不夠，導致目標容易暴露。為解決這一問題，我對《散煙灶的構(gòu)筑原理》一書進行反復研究，通過多次觀察、試驗，終于找出了散煙灶不散煙的癥結(jié)，我組織大家有針對性地進行研究訓練，收效明顯。在今年我部組織的野炊比武中，我連炊事班構(gòu)筑的散煙灶，從地形地物利用、灶體的散煙效果到展開地形偽裝都比較理想，取得了第一名的好成績。在掌握多種“靜態(tài)”條件下保障方法的基礎上，我還積極探索出了在鐵路輸送、摩托化開進、野戰(zhàn)化訓練、實彈戰(zhàn)術(shù)演習、光纜施工、執(zhí)行應急任務等“動態(tài)”情況下的保障辦法。比如，鐵路輸送時，不能“埋鍋造飯”，應以簡單易做的食品為主；高速公路摩托化開進，要用炊事車保障；靶場實彈戰(zhàn)術(shù)演習，人員、場地應相對固定，要用野炊灶保障，主副食應多樣化，等等。為提高官兵在未來戰(zhàn)場惡劣環(huán)境下的適應能力，我還向連隊提出有意識地讓南方籍戰(zhàn)士吃面食、北方籍戰(zhàn)士吃米飯的建議，并教會官兵如何用野菜、野果充饑，提高了官兵的吃苦意識和野戰(zhàn)條件下的生存能力，這一做法被上級推廣。

回顧一年來的工作，在看到自己取得一定成績的同時，我也清醒地認識到，自己在工作、學習和生活上存在著一些不足。一是學習的積極性有時不夠高，有急功近利和應付交差的不良傾向。二是主動性不夠強，工作標準與崗位要求有一定差距，個人業(yè)務能力和管理水平有待提高。三是作風不夠嚴謹，有時工作粗心大意，導致出現(xiàn)一些小的失誤。為此，在今后的工作中，我將揚長避短、戒驕戒躁，自覺克服自身存在的不足，刻苦學習，奮發(fā)進取，以更高的工作標準、嶄新的精神面貌、扎實的工作作風搞好后勤保障，立足本職成長成才，爭取更大的進步和成績。以上報告，請領導、同志們批評指正。