最新圍繞兩個決議心得體會(優(yōu)秀10篇)

通過撰寫心得體會可以使我們更好地了解自己的經驗和感悟。在寫心得體會時，先要明確寫作的目的和主題，以保持文章的邏輯性和連貫性。希望這些心得體會范文能夠給大家?guī)硪恍┯幸娴膯⑹竞退伎肌?/p>

圍繞兩個決議心得體會篇一

“一日為軍、終身為民”，軍人的生涯一直與國家和人民息息相關。在歷史的長河中，軍人為國家和民族的繁榮和安全做出了重要貢獻。無論是戰(zhàn)爭年代還是和平時期，軍人們始終守衛(wèi)著祖國的領土，保衛(wèi)著人民的安全。在煥發(fā)青春活力的時代，我們踏實地投身到人民軍隊建設事業(yè)中，深刻體會到了兩個必須確立的心得體會。

第二段：意義。

確立了相應的心得體會，對于我們當代人來說必然是重要的。首先，對于個人發(fā)展來說，這是激勵人們在國防和軍隊建設中增強責任意識、進一步成長的重要動力。其次，軍人們圍繞兩個心得體會不僅可以提高個人的軍事素質，增強國家的防御能力，而且還能夠為人民的安全和幸福作出更大的貢獻，為建設和諧社會注入新的動力。

首先，我們必須確立“無私奉獻”的心得體會。作為一名軍人，必須要以人民利益和國家的安全負責，按照國家領導的要求秉承“無私奉獻”的核心價值觀，保持犧牲精神與斗爭精神。我們必須嚴格地遵守軍隊紀律規(guī)定，行動上做到忠誠于軍隊，始終以保衛(wèi)人民為中心，將自己的興趣和欲望置于國家利益之后，時刻對人民全心全意服務。

其次，我們必須確立“刻苦訓練”的心得體會。軍隊建設的必然關鍵是軍事素質的提高，這也是一個必然需要的部分。只有在這方面能夠鍛煉和提高自己，才能更好地為人民服務。訓練中，我們應該要積極團結同志，互相幫助，彼此鼓勵，在不斷努力中提高自己的軍事素質和技能，在實戰(zhàn)的過程中克服一切困難，做到練兵練武、練兵做操、練戰(zhàn)磨槍，為保衛(wèi)國家和人民的安全貢獻自己的力量。

第五段：結論。

通過上述分析，我們可以發(fā)現，確立“無私奉獻”和“刻苦訓練”的心得體會極其重要。只有保持艱苦卓絕的工作精神和過硬的綜合素質才能在接下來的軍隊建設、維護國家安全和穩(wěn)定中正大展宏圖。面對未來的挑戰(zhàn)，我們更要堅定理想信念，發(fā)揚愛國主義傳統(tǒng)，不斷弘揚和踐行社會主義核心價值觀，為全球和平與發(fā)展的大局作出更大的貢獻。

圍繞兩個決議心得體會篇二

心得體會是人們對于某些事物、活動、事件的內心感受、認知和經驗總結，對于進行學術和實踐工作，積累心得體會是非常重要的。最近我們參加了兩個專題學習和交流活動，其中一個是關于人工智能發(fā)展的現狀和前景，另一個是關于團隊建設和領導力的培訓。通過這兩個活動，我們獲得了很多有益的知識和經驗，也讓我們更加深入地認識到人工智能和團隊建設對于社會發(fā)展和個人成長的重要性。下面我將從兩個方面分別進行心得體會的總結。

第二段：人工智能發(fā)展的現狀和前景。

人工智能是當前最熱門的領域之一，其日益發(fā)展的速度和廣泛的應用，對于整個工業(yè)化和社會信息化的進程產生了深遠的影響。通過專題學習的過程，我認識到人工智能技術已經不再是未來的概念，而是已經被廣泛應用到生活的各個領域當中，比如，自動駕駛、語音識別、機器人等等，這些都是人工智能技術在特定場合的應用。

同時，在人工智能和人類生產生活融合的未來，我們也必須認識到，人工智能技術的發(fā)展還面臨著種種挑戰(zhàn)和問題，比如：人工智能的安全性、人工智能的倫理道德等等。對于這些挑戰(zhàn)和問題的解決，需要社會各方面共同參與和合作，從而推動人工智能技術取得更健康、可持續(xù)的發(fā)展。

第三段：團隊建設和領導力的培訓。

團隊建設是一項長期和艱巨的過程。在培訓中，我學習到了一些與團隊建設和領導力相關的技巧和方法，比如：如何培養(yǎng)有效的團隊文化、如何激勵和優(yōu)化團隊內部的協作以及如何提高領導力等等。這些技巧和方法在日常團隊工作中是非常有效的，有助于提高工作效率以及深化團隊信任和感情。

同時，團隊建設和領導力的培訓也讓我認識到了一些深層次的問題，比如：人際關系的復雜性、領導力的多樣性、個人情緒和心態(tài)的影響等等。更加全面地認識這些問題，有助于我們更深入地反思和提高自己的表現和貢獻。

通過對兩個專題的反思和總結，我認為，人工智能和團隊建設之所以能夠被廣泛地關注和重視，是因為它們都是面向未來的，也都是涉及到廣泛的社會利益的問題。在人工智能的發(fā)展中，我們首先要保護社會和公眾的安全和隱私等權益，同時也要加強技術的可持續(xù)性和發(fā)展性。在團隊建設的過程中，我們必須堅持團隊共同成長和平等合作的精神，同時也要學會承認和尊重團隊成員的多樣性和個性。

第五段：結語。

通過這次兩個專題的學習和交流，我懂得了學習和實踐是相輔相成的，正如團隊內每個個體的貢獻和協作關系是相互作用的。在今后的工作和生活中，我會更加努力地去實踐和總結，從而提高自己和整個團隊的綜合實力和競爭力，為社會的繁榮和進步做出不懈的努力和貢獻。

圍繞兩個決議心得體會篇三

在當今社會，軍事力量的重要性不可忽視。為了保衛(wèi)國家安全和維護世界的和平，各國都擁有自己的軍隊，并不斷加強其戰(zhàn)斗力。在中國，人民解放軍是我國唯一的正式軍隊，同時擁有陸軍、海軍、空軍、火箭軍等多個軍種。為了提高軍隊的戰(zhàn)斗力和實戰(zhàn)能力，軍隊內部設立了兩個確立心得體會部隊，分別命名為“鵬程部隊”和“駿馬部隊”。

第二段：介紹“鵬程部隊”的訓練特點和戰(zhàn)斗準備（大約250字）。

“鵬程部隊”是我軍陸軍中的一支特種部隊，以特戰(zhàn)能力聞名。這支部隊的訓練特點是高強度、高強度和高強度！每天，他們都要接受嚴格的體能訓練、戰(zhàn)術技能訓練和心理素質訓練，以提高他們在戰(zhàn)場上的反應能力和戰(zhàn)斗力。此外，他們還會通過定期舉行實戰(zhàn)演習來檢驗他們的訓練效果。他們時刻準備應對各種復雜的戰(zhàn)斗環(huán)境和敵方行動，以確保在任何情況下都能完成任務。

第三段：介紹“駿馬部隊”的訓練特點和戰(zhàn)斗準備（大約250字）。

“駿馬部隊”是我軍海軍中的一個部隊，以其出色的海上行動能力而聞名。這支部隊的訓練特點是緊密配合、高度協同和高度協調！他們側重于海上作戰(zhàn)技能的培養(yǎng)和訓練，通過模擬實戰(zhàn)演習，提高他們在艦船作戰(zhàn)、海上救援等方面的能力。此外，他們還注重艦隊指揮系統(tǒng)的協調和海上交通規(guī)則的遵守，以確保艦隊的整體運作效率。他們時刻準備應對各種挑戰(zhàn)和敵對行動，以確保保衛(wèi)海疆的任務能夠順利完成。

“鵬程部隊”和“駿馬部隊”作為兩個確立心得體會部隊，在我軍中具有重要的地位和作用。他們通過嚴格的訓練和片刻的準備，始終保持著高度的戰(zhàn)斗力和實戰(zhàn)能力。無論是在救援行動、恢復和維護海洋自由航行、抵御外敵入侵，還是在反恐行動和維護國家邊境安全等方面，他們都堅守著自己的崗位，為國家和人民的利益而戰(zhàn)斗。他們的存在和訓練不僅使我軍更加強大，還為保衛(wèi)祖國、維護世界和平做出了重要貢獻。

作為普通人，我們常常欣賞和敬佩軍人們的英勇和犧牲精神。他們不顧自己的安危，用自己的血汗和生命來保衛(wèi)國家和人民的利益。他們是祖國的守護者，也是和平的伙伴。跟隨兩個確立心得體會部隊的人員，無論是鵬程部隊還是駿馬部隊，承擔著巨大的責任和使命，時刻準備著捍衛(wèi)祖國的邊疆和海疆，確保人民的安全和幸福。我們應該向他們學習，向他們致敬，并為他們的付出和犧牲感到自豪。

總結：

通過本文，我們了解了兩個確立心得體會部隊——“鵬程部隊”和“駿馬部隊”的背景和訓練特點。同時，我們也感受到了軍人們的崇高使命和無私奉獻精神。在世界不斷發(fā)展和變化的背景下，軍隊的重要性不可忽視。我們應該珍惜和平，尊重軍人，為他們的安全和幸福祈禱，并為我們的祖國和世界的和平穩(wěn)定而共同努力。

圍繞兩個決議心得體會篇四

每個人都有自己的心得體會，而有時候，我們會遇到一些人或事，他們并不愿意從中獲得任何心得。這種情況在現實生活中并不少見。本文將以圍繞兩個不肯心得體會的人為主題，探討他們的原因以及對我們的啟示。

首先，對于不肯心得體會的人來說，他們可能是因為固執(zhí)的性格導致的。有些人有著非常強烈的個人意識和主見，他們堅信自己的觀點是正確的，不愿意接受其他人的建議或觀點。他們認為自己已經擁有了足夠的經驗和知識，無需從他人那里獲得更多的心得。這種固執(zhí)的性格讓他們在交流和學習中變得閉塞，使得他們無法從他人的經驗中受益。

其次，有些人不愿意心得體會可能是因為他們缺乏信任。這些人可能在過去經歷過一些失敗或受到一些傷害，導致他們對他人持有懷疑的態(tài)度。他們對他人的觀點和建議持有保留意見，他們可能會認為他人是出于別的動機而給出建議。因此，他們不愿意從他人的經驗中受益，不愿意打破自己的固有思維模式。

再次，有些人不愿意心得體會可能是因為他們缺乏自覺性。這些人可能沒有意識到自己需要改進或學習，他們認為自己已經足夠完美，不需要從他人那里獲得任何心得。這種缺乏自覺性的態(tài)度使得他們無法看到自己存在的不足之處，無法意識到自己還有可以提升的空間。

對于不肯心得體會的人，我們可以從他們身上獲得一些啟示。首先，我們要保持謙虛。雖然我們可能擁有一些經驗和知識，但我們不能認為自己已經足夠優(yōu)秀，不需要從他人那里學習。我們應該保持謙遜的心態(tài)，愿意接受他人的建議和觀點，從中獲得更多的心得。

其次，我們要學會傾聽。與不肯心得體會的人相反，我們應該積極傾聽他人的心得和經驗。每個人的經歷都是獨特的，他們的心得和教訓可能對我們有所啟發(fā)。通過傾聽他人的心得，我們可以更好地認識到自己的不足之處，從而有所提升。

最后，我們要保持開放的心態(tài)。盡管我們可能有自己的觀點和思維模式，但我們應該保持開放的心態(tài)，愿意接受其他人的觀點和建議。開放的心態(tài)能夠幫助我們與他人更好地交流和學習，從中獲得更多的心得體會。

總之，不肯心得體會的人有各種各樣的原因，包括固執(zhí)的性格、缺乏信任和缺乏自覺性。然而，我們應該從中尋找借鑒和啟示，保持謙虛、傾聽和開放的心態(tài)，從他人的心得體會中獲取更多的經驗和知識，使自己不斷成長與進步。

圍繞兩個決議心得體會篇五

“談心”這個詞在今天的社會中越來越被重視和應用。但是，很多人對“談心”這個概念不是很明確，甚至誤解了談心的真正含義。實際上，“談心”的本質是為了建立良好的交流、加強人際關系、解決問題。在實踐中，可以緊緊圍繞兩個確立，在不同場合下運用“談心”技巧，達到“談心”這一目的。

第二段：談心技巧一——與父母談心。

與父母談心可謂是相當重要的社交技巧之一。在與父母談心時，我們需要聽取他們的想法和意見，并且積極地回應他們，保持誠實和務實的態(tài)度。同時，在溝通的過程中，表現出我們的愛和理解，給予父母應有的尊重和信任。在家庭中可以建立一個合理的溝通渠道，這將有利于團結和諧的家庭氛圍的營造。

第三段：談心技巧二——與同事談心。

“談心”不僅限于與家庭成員的溝通，與同事們進行“談心”也是在職場中一個不可或缺的技能。在與同事談心的時候，我們需要關注自己的語言、態(tài)度和言行舉止，注意言辭的恰當和姿態(tài)的得當。在職場中，談心的目的是建立一種和諧的工作關系和良好的團隊合作精神，借此推動整個團隊的發(fā)展進程。

第四段：談心技巧三——與朋友談心。

在與朋友談心的時候，我們通常會希望表達一些喜怒哀樂和內心的想法，同時也需要給予朋友理解和支持。朋友之間的談心是建立深度友誼的必要手段，通過“心靈溝通”的方式，可以使朋友之間的聯系更加緊密，同時更好地減輕負擔、激發(fā)笑容。在與朋友談心的過程中，注重互相傾聽和尊重，給予足夠的耐心和真誠，這樣談心才能真正取得成效。

第五段：總結。

無論是與父母、同事還是朋友，談心都是微妙和復雜的交際行為。在談心的實踐中，我們要注重傾聽、尊重和理解對方，努力建立深度的溝通渠道，才能真正投身于人際關系和諧的建構，為自己和他人的共同發(fā)展創(chuàng)造更加良好的環(huán)境。

圍繞兩個決議心得體會篇六

近日，我參加了兩個不同主題的討論，從而獲得了不同領域的新知識和經驗。一個是關于人工智能對于教育的影響，另一個是關于企業(yè)家精神的學習和實踐。在這兩個專題中，我獲得了很多收獲和體會，讓我更加深入地了解了人工智能和企業(yè)家精神的重要性，也讓我感受到了教育和商業(yè)的不同魅力。本文將圍繞這兩個專題進行探討和總結，分享我的心得和體會。

第一段：教育和人工智能。

在人工智能時代，教育面臨著巨大的變革和挑戰(zhàn)。討論中，我們對比了傳統(tǒng)教育和新型教育的不同之處，指出了人工智能對于教育的重要影響。人工智能技術可以通過大數據分析、自然語言處理和智能教育系統(tǒng)等方式，實現對學生個性化和差異化學習的支持，優(yōu)化和升級傳統(tǒng)教育模式。同時，它還能為教師提供更多的智能化的教學工具和助手，提高教學質量和效率。對于學生而言，人工智能的應用也可以激發(fā)他們的學習興趣和自主性，促進其創(chuàng)新和創(chuàng)造能力的發(fā)展。

然而，在人工智能時代，教育也面臨著不少的挑戰(zhàn)和質疑。首先，教育的主要目的是培養(yǎng)學生的綜合素質和人文精神，而不是僅僅滿足現實的實際需求。其次，人工智能技術的發(fā)展也帶來了大量的社會和道德問題，如隱私保護、算法公正性和人類智慧的重要性等。因此，我們需要更加深入地思考和探索人工智能和教育的發(fā)展之間的關系，推動它們共同發(fā)展和進步。

第二段：企業(yè)家精神的學習和實踐。

隨著社會經濟的發(fā)展和變革，企業(yè)家精神已經成為現代社會中的重要品質和能力。在這個專題中，我們深入探討了企業(yè)家精神的內涵和特點，分析了它對于個人和企業(yè)的影響和作用，并談及了學習和實踐企業(yè)家精神的有效方法。

企業(yè)家精神涵蓋了多方面的特點，如創(chuàng)新能力、協作能力、決策能力、風險意識等。這些能力對于個人和企業(yè)的創(chuàng)新、發(fā)展和成長至關重要。同時，企業(yè)家精神的實踐也要求我們具備更高的思想境界和價值觀念，如大局觀、公益心和社會責任感等。通過學習和實踐企業(yè)家精神，我們不僅可以獲得實際的收益和效益，還可以不斷提升自身能力和競爭力，邁向成功的道路。

第三段：教育和企業(yè)家精神的結合。

教育和企業(yè)家精神雖然在目的和特點上存在區(qū)別，但它們也存在著很多的共性和相通之處。從教育的角度來看，教師應該注重學生的創(chuàng)新意識和實踐能力，通過靈活多樣的教學方式和方法進行個性化的教育和輔導，讓學生掌握更多的企業(yè)家精神和能力。從企業(yè)家精神的角度來看，企業(yè)家們也應該強化自身的學習和思考，深入揣摩未來的趨勢和潮流，提前做好規(guī)劃和準備，發(fā)現機遇和挑戰(zhàn)。

在實踐中，教育和企業(yè)家精神的結合也可以產生更加有益的效果。教育可以為學生提供更多的實踐機會和創(chuàng)業(yè)平臺，引導他們更加理性地面對創(chuàng)新和風險，增強他們的創(chuàng)新精神和實踐能力。同時，企業(yè)家們也可以積極參與到教育的事業(yè)中，為學生和教師提供更多的資源和支持，構建更加完善的人才培養(yǎng)體系。

第四段：教育和企業(yè)家精神的未來發(fā)展。

教育和企業(yè)家精神的未來發(fā)展將關系到整個社會和經濟的發(fā)展和進步。未來的教育應該更加注重自主性和多樣性，讓學生主導他們的學習和職業(yè)規(guī)劃，實現人才的個性化和全面發(fā)展。未來的企業(yè)家精神也應更加注重人文關懷和社會價值，提升企業(yè)的社會責任感和文化積累，實現企業(yè)和社會的共生共榮。

第五段：總結。

綜上所述，通過參加這兩個專題的討論，我深刻了解到了人工智能和企業(yè)家精神的重要性和必要性。未來，教育和企業(yè)家精神的結合和發(fā)展將造福于整個社會和經濟的發(fā)展，為人們的生活和未來帶來更加廣闊的前景和希望。

圍繞兩個決議心得體會篇七

近年來，我在部隊服役期間，深刻體會到了圍繞部隊這一主題所帶來的啟示和收獲。在這個大家庭中，我經歷了許多困難和挑戰(zhàn)，同時也與無數軍人結下了深厚的友誼。通過對這段珍貴經歷的反思，我得出了兩個確立心得體會：團結意識的重要性以及領導與師德的核心作用。本文將從這兩個角度展開論述。

第二段：團結意識的重要性。

團結是軍隊戰(zhàn)勝一切困難的根本保障。在部隊生活中，我們經常與來自不同背景、地域和文化的戰(zhàn)友們共同生活、訓練和作戰(zhàn)。團隊合作的成功與否，往往決定了整個部隊的戰(zhàn)斗力。因此，培養(yǎng)和確立團結意識成為至關重要的任務。通過長時間的互助、交流和合作，我逐漸認識到團結不僅僅是一種強制性的要求，更是一種內化于心的信仰。只有在團結的氛圍中，我們才能夠形成強大的合力，共同為實現軍隊的使命而努力。

第三段：領導與師德的核心作用。

在部隊中，領導不僅僅是指揮和管理的角色，更是開展教育和引導的重要力量。軍隊具有嚴格的等級制度，領導者承擔著帶領部隊成員的責任。然而，作為領導者，不僅要有過硬的軍事素養(yǎng)，更需要有高尚的師德和道德操守。只有具備良好的品德和道德修養(yǎng)，領導者才能夠為士兵們樹立榜樣，引導他們樹立正確的價值觀和行為準則。在我個人經歷中，我曾有幸遇到一位優(yōu)秀的軍官，他以身作則、忠誠敬業(yè)，深深地影響了我的成長和發(fā)展。這也讓我明白了作為領導者，正確的道德行為對于影響士兵們的思想和行為具有不可忽視的重要性。

圍繞部隊的精神風貌是構建士兵形象和軍隊文化的重要方面。無論是在行軍訓練中磨礪意志，還是在戰(zhàn)斗中迎難而上，圍繞部隊的精神都是我們強大的精神支柱。這種精神包括忠誠、堅毅、無私和英勇。忠誠鼓舞著我們對組織的忠誠和對祖國的熱愛；堅毅使我們能夠克服一切困難和挑戰(zhàn)；無私闡釋著我們?yōu)槿嗣窭娣瞰I一切的精神；英勇則激勵著我們勇往直前，英勇作戰(zhàn)。圍繞部隊的精神風貌不僅是軍人的象征，更是軍隊戰(zhàn)勝一切困難的力量源泉。

第五段：總結。

通過對圍繞部隊這一主題的思考，我得出了兩個確立心得體會：團結意識的重要性以及領導與師德的核心作用。團結意識是軍隊戰(zhàn)勝一切困難的根本保障，只有在團結的氛圍中，我們才能夠形成強大的合力。領導與師德是軍隊中的核心力量，良好的師德和高尚的品德能夠對士兵們起到示范和引領作用。圍繞部隊的精神風貌則是構建士兵形象和軍隊文化的重要方面，其中的忠誠、堅毅、無私和英勇精神，是我們強大的精神支柱。通過深入理解和堅守這些核心價值，我相信我們的軍隊將會變得更加堅強、團結和充滿活力。

圍繞兩個決議心得體會篇八

近年來，中國的國防力量取得了巨大的發(fā)展與進步，而兩個確立心得體會部隊作為軍隊改革中的重要組成部分，更是展現了中國軍隊現代化的新亮點。在這個引人注目的話題下，本文將從政治建設、改革創(chuàng)新、軍事訓練、戰(zhàn)備保障和運營管理五個方面來論述圍繞兩個確立心得體會部隊的關鍵特點與經驗體會。

第二段：政治建設。

作為中國軍隊現代化建設的重要支柱，政治建設一直是必不可少的環(huán)節(jié)。而兩個確立心得體會部隊在政治建設方面做出了重要突破。首先，嚴守政治立場，牢記使命。這要求每位軍人都要深刻理解“我是黨的領導下人民軍隊”的本質，并深入貫徹落實黨的指導思想。其次，加強黨建工作，提高黨員素質。兩個確立心得體會部隊始終堅持黨的領導，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，加強黨建工作，提高黨員素質，確保黨的絕對領導權的真正落實。

第三段：改革創(chuàng)新。

中國軍隊改革的推進離不開兩個確立心得體會部隊的積極探索和創(chuàng)新實踐。首先，勇于突破常規(guī)，創(chuàng)新訓練模式。兩個確立心得體會部隊大膽嘗試新型軍事訓練方法，充分利用現代科技手段，提高軍事訓練的效益和實戰(zhàn)能力。其次，注重提高戰(zhàn)斗力，增強綜合素質。兩個確立心得體會部隊注重提高軍人的心理素質和綜合素質，通過開展各種嚴峻的實戰(zhàn)化訓練，使官兵們具備更高的戰(zhàn)斗力和應對各種復雜局勢的能力。

第四段：軍事訓練。

軍事訓練是軍隊現代化建設的關鍵環(huán)節(jié)，而兩個確立心得體會部隊在這方面經驗豐富。首先，注重實戰(zhàn)化訓練。兩個確立心得體會部隊注重實戰(zhàn)化訓練，通過組織大規(guī)模多要素作戰(zhàn)演練和實彈射擊等真實環(huán)境下的訓練，有效提高了官兵的實戰(zhàn)能力。其次，講求細致化管理，確保訓練質量。兩個確立心得體會部隊注重訓練的細節(jié)管理，通過精確制定訓練計劃和評估標準等措施，確保訓練質量和效果。

第五段：戰(zhàn)備保障與運營管理。

戰(zhàn)備保障與運營管理是兩個確立心得體會部隊順利執(zhí)行任務的關鍵保障。首先，注重物資裝備保障。兩個確立心得體會部隊充分發(fā)揮科技優(yōu)勢，加大對物資裝備的研發(fā)投入，并強化物資保障體系建設，確保官兵在執(zhí)行任務時有充分的裝備保障。其次，加強組織管理，提升運營效能。兩個確立心得體會部隊注重優(yōu)化運營管理，通過加強組織協調與高效運營等措施，提升運營效能，確保任務的順利執(zhí)行。

總結：

通過對圍繞兩個確立心得體會部隊的政治建設、改革創(chuàng)新、軍事訓練、戰(zhàn)備保障和運營管理等方面的探討與總結，我們可以看到中國軍隊現代化建設取得了巨大的進步與成就。兩個確立心得體會部隊在這個過程中起到了重要的推動作用，他們的經驗與體會無疑對于中國軍隊進一步強軍事業(yè)的發(fā)展具有重要的指導意義。

圍繞兩個決議心得體會篇九

人生中總會遭遇各種各樣的經歷，有些讓人喜悅，有些卻讓人不愉快。然而，無論是喜還是憂，每一個經歷都是一種財富，給我們帶來了成長和啟迪。以下是我在生活中遇到的兩個讓我不肯心得的體會。

首先，曾經我意識到了“失敗是成功之母”這個道理。在上大學的時候，我報名參加了學校的一場演講比賽。我準備了很多時間，認真準備演講稿，也經常在家里面對鏡子練習口語表達。就在比賽前一天，我聽說有一個同學在準備演講時遇到了意外，結果他表現得非常出色，得到了評委的稱贊。這讓我心生嫉妒，也讓我開始感到緊張和焦慮。當我上臺演講時，我緊張得手腳發(fā)抖，聲音都有些哆嗦。我的演講就這樣呆板地結束了。盡管我沒有獲得任何獎項，但卻很快意識到了我的失誤和不足。于是我開始反思自己的演講技巧，并下定決心再接再厲。在接下來的一年中，我積極參加各種演講活動，并不斷改進自己的表達技巧。最終，我贏得了一個演講比賽的冠軍，并受到了老師和同學們的贊揚。

其次，我也意識到了“誰笑到最后誰笑得最美”的道理。在我工作的公司，有一個同事經常看不起我，總是對我挑三揀四，給我提出各種各樣的無理要求。每當我對她的態(tài)度和要求不滿時，我都糾結于怎么反擊，怎樣讓她明白我不是好欺負的。然而，這個同事卻總是對我的不滿和抱怨視而不見，繼續(xù)以她的方式對待我。為了改變這種局面，我開始努力提高自己的工作能力，努力學習和進步。我從同事那里學到了許多經驗和技巧，努力在工作中取得更好的成績。隨著時間的推移，我的努力得到了認可和贊賞，同時我與這個同事的關系也慢慢改善了。她開始尊重我，愿意與我合作，我們一同解決了很多難題，也取得了許多成功。

通過這兩個經歷，我明白了很多道理。首先，我們不能因為一次失敗而氣餒，而是應該從中尋找問題，并努力改正。只有通過不斷的努力和積極的心態(tài)，我們才能取得成功。其次，我們不應該被他人的態(tài)度和行為影響，而是要以自己的努力和成績來證明自己的價值。最后，我們要學會寬容和接納他人的不同，以及從他們身上學習和取經。只有這樣，我們才能更好地與他人合作，共同取得成功。

總之，在生活中遭遇的種種經歷都是一種財富，只要我們能夠從中吸取教訓和啟示，我們就能不斷成長和進步。無論是失敗還是困難，只要我們積極面對，努力克服，我們一定能夠在人生的道路上獲得更多的收獲和成功。

圍繞兩個決議心得體會篇十

談心，是個有趣而深入的話題。圍繞著兩個確立，不僅關乎到人際交往，更關系到溝通技巧和處理糾紛的方法。在我們的日常生活中，很常見有碰到各種各樣的問題和矛盾，如果我們能夠將談心技巧運用得當，無疑可以有效地解決、化解這些問題。

那么，什么是第一個確立呢？相信很多人也和我一樣，經歷過至少一次這樣的事情：面對別人的抱怨、批評或指責，我們往往會因為生氣、害怕或不耐煩等情緒而失去冷靜和理智，甚至爭議激烈到小打小鬧或者大吵大鬧的地步。為了避免這樣的烏龍情況，我們需要掌握第一個確立——“確認感受”，即確認對方的表達和意圖，讓對方知道我們已經完全理解他的要求，并表示自己的態(tài)度。

比如，你的領導來找你講話，指責你沒有按照計劃完成工作任務。這時，你能夠耐心聽完，然后在提出自己的反駁之前，先確認領導的想法，“您的意思是說由于我的拖延，導致任務沒有按期完成，是這個意思吧？”。這樣一來，不僅能化解領導的情緒憤怒，也不至于因為缺乏理解而做出錯誤或不好的回答。

第二個確立，也許是談心技巧的高級應用。在某些情況下，我們不僅要理解和接受對方的想法和意見，更需要借鑒、吸收對方的想法和意見，以達到統(tǒng)一目的的最佳方案。

如何達到這一目標？我們需要掌握第二個確立——“透徹溝通”。就是說，盡量保持開放和平等的態(tài)度，不要過早地下結論，而是要聽完對方的意見，并換位思考。同時，還需要幽默、幽默和理性。因此，“透徹溝通”要求我們能夠感知到對方的情緒，了解對方的精神，甚至包括對方的背景和經歷。

比如，你和你的同事就某個重要事項溝通。你和同事的意見不一致，而且兩個人都很霸道、頑固，都希望自己的觀點能夠被采用。這時，一個好的選擇是，采用“透徹溝通”的模式，即：邀請同事在講述自己的觀點之前分享自己的實際經驗和見解，廣泛復盤和思考，以確定是否需要調整之前的立場。通過這種方法，你和你的同事可以充分探討不同的問題和想法，以達成雙方都滿意的協議。

第四段：結合實例講述談心的優(yōu)點。

談心的優(yōu)點很多，最明顯的一個就是它可以幫助我們更完全地理解和把握別人的心理，幫助我們找到解決問題的方法。例如，如果我們和一個人產生了誤解或扭曲的聯系，我們可以利用談心的技巧，透明度自己的立場和情感，消除誤解，找到共同點，協商解決方案。

另一個例子是在家庭關系中，談心也發(fā)揮著重要的作用。有時，當我們在家里面處理家庭糾紛時，我們可能會因太過情緒化而無法冷靜思考，最終導致撕破了臉皮或孤立無援。因此，通過談心技巧的運用，可以導致將家庭糾紛解決或化解矛盾，提高家庭成員之間的相互理解和信任。

第五段：我的體會及總結。

在我看來，談心是一種非常有用和富有成效的溝通技能。掌握談心的技巧需要多加練習和反思。在日常生活中，如果我們能夠認真傾聽對方的意見和想法，并在解決問題時采用談心技術，我們將更輕松地面對各種情況和挑戰(zhàn)?？傊?，談心不僅是溝通的一種形式，更是人際交往的一種智慧和技巧。掌握談心技巧，讓我們的人生更豐富多彩，更精彩有趣！