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公司業(yè)務(wù)計劃書(模板19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-19 17:36:48 頁碼:12
公司業(yè)務(wù)計劃書(模板19篇)
2023-11-19 17:36:48    小編:zdfb

計劃能夠讓我們在忙碌中保持清晰的頭腦和高效的工作狀態(tài)。如何避免計劃中的漏洞和不足?希望大家能夠充分認(rèn)識到計劃的重要性,并積極主動地制定和實施計劃。

公司業(yè)務(wù)計劃書篇一

茲有我公司xxx壹人前往貴單位辦理 寬帶2m帶寬升級至4m帶寬 事宜,請予以接洽。

敬禮

此致

xxxx電子商務(wù)有限公司

xx年x月x日

茲介紹 xxx 同志(系揚州友立電梯有限公司員工),前往貴處聯(lián)系 電信手機套餐、小電話停辦等相關(guān)事宜 ,敬請接洽并予以協(xié)助。

此致

敬禮

單位(公章)

年 月 日

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

非常感謝您百忙之中抽出寶貴時間閱讀我的推薦材料!很高興能以這樣的方式向你們推薦我校優(yōu)秀的學(xué)生xx。

在大學(xué)期間,該生積極參加各種社會實踐活動,擔(dān)任學(xué)校多個單位的職位。從中他不僅認(rèn)識到了團(tuán)隊精神的重要性,還學(xué)會了如何做人,明白了做人要厚道的道理,同時他還學(xué)會了如何和人交流溝通。

可以說,他的大學(xué)生活很充實,這可以算是他人生的轉(zhuǎn)折點和飛躍點。

大一到大三期間,他在計算機中心擔(dān)任網(wǎng)絡(luò)管理員,主要負(fù)責(zé)機房網(wǎng)絡(luò)和工作站的日常維護(hù)工作,還負(fù)責(zé)機房財務(wù)收支管理工作。在這三年里,他不僅學(xué)到了有關(guān)硬件和網(wǎng)絡(luò)管理方面的知識,為他自己精通計算機硬件和網(wǎng)絡(luò)工程提供了可能。

同時他還認(rèn)識到了團(tuán)隊精神和誠信的重要性,懂得了如何和服務(wù)對象相處,如何同伙伴協(xié)同工作。大三到大四期間,他任職xxx辦公室助理,從中學(xué)會了如何才能適應(yīng)每天繁瑣、大量重復(fù)性的工作,學(xué)會了如何和其他人溝通交流,學(xué)會了如何和領(lǐng)導(dǎo)相處。

學(xué)習(xí)方面,他熟練掌握了計算機故障修復(fù)、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)組建、網(wǎng)站開發(fā)、網(wǎng)頁制作方面的技能。嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)風(fēng)和端正的'學(xué)習(xí)態(tài)度塑造了他樸實、穩(wěn)重、創(chuàng)新的性格特點。

他還參加了“全國計算機技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格”的考試,并拿到了證書。即使如此他也沒放松自己的專業(yè)課程的學(xué)習(xí),這為他的綜合知識和技能的提高提供了可能。

大學(xué)期間,該生還拿到了計算機等級考試三級網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、英語四六級考試的證書,這對我以后在工作中繼續(xù)學(xué)習(xí)、發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。從剛進(jìn)學(xué)院時,對計算機知之甚少到現(xiàn)在同學(xué)公認(rèn)的“計算機高手”,在計算機和網(wǎng)絡(luò)方面的技能真的可以說是突飛猛進(jìn),這充分證明了他的學(xué)習(xí)認(rèn)知潛力、可塑性和他對計算機和網(wǎng)絡(luò)的強烈的興趣。

根據(jù)大學(xué)四年的工作、學(xué)習(xí)經(jīng)歷,xx同學(xué)有信心做好網(wǎng)絡(luò)工程師這個工作,同時他也相信自己在以后的工作生活中能切實的發(fā)揚團(tuán)隊精神和吃苦耐勞精神。

網(wǎng)絡(luò)工程的方面技術(shù)可以說日新月異,他也相信自己對技術(shù)和應(yīng)用的學(xué)習(xí)能力。所以我完全有信心該生有能力勝任這一職業(yè)。

希望領(lǐng)導(dǎo)考慮xx同學(xué),我保證他不會讓你失望。最后,衷心祝愿貴單位事業(yè)發(fā)達(dá)、蒸蒸日上!

推薦人:xxx

xxxx年xx月xx日

公司業(yè)務(wù)計劃書篇二

首先本人剛剛進(jìn)入星寶貝文化傳播有限公司,了解了一些公司的業(yè)務(wù)方向和業(yè)務(wù)對象。從公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)內(nèi)容上看,公司業(yè)務(wù)處于初級階段需要一段時間去慢慢摸索適合公司自己的業(yè)務(wù)開展方式。一下內(nèi)容均為個人見解,希望大家一起交流。

進(jìn)行信息的收集與統(tǒng)計分析,根據(jù)接單類型的差異,完整精要地建立相關(guān)的客戶資源管理檔案,必要時包括中介商(學(xué)校老師),以及同行業(yè)同類競爭者產(chǎn)品的相關(guān)詳細(xì)資料。此外資源還包括,公司業(yè)務(wù)內(nèi)容的搜集,對本公司產(chǎn)品的了解。

1)客戶資源的搜集包括對鄭州市內(nèi)小學(xué)、幼兒園等學(xué)校的地址聯(lián)系電話的搜集,這是前期的內(nèi)容。要想開展業(yè)務(wù)不能單單從這一方面出發(fā)來確定客戶的資源。其實我們的主要客戶還是家長,是以學(xué)校老師為媒介聯(lián)系學(xué)生家長,我們要對學(xué)生家長的心理了解清楚,也就是“消費者心理”。還有就是要開發(fā)自己的關(guān)系網(wǎng),確定那些朋友有身邊有客戶資源,多和他們聯(lián)系,挖掘他們身邊的資源,同時通過他認(rèn)識更多的朋友,去擴大關(guān)系網(wǎng),一般我認(rèn)為是先友后單。

2)公司內(nèi)容搜集,這是對外開展業(yè)務(wù)的基礎(chǔ),必須要了解自己的產(chǎn)品,連你自己都不了解自己的產(chǎn)品,何談跟別人賣東西?近期公司開展的主要業(yè)務(wù)是少兒童話劇,之后要開展的少兒成長歷程mv、生日party等。關(guān)于少兒童話劇的拍攝過程,適合的兒童,拍攝成本等等都要詳細(xì)的了解。3)對學(xué)校信息的把握,不單單是從現(xiàn)在所了解的一些學(xué)校下手,要自己去尋找更適合或更能和本公司合作的單位。而從現(xiàn)在來說關(guān)于學(xué)校,我們還需要對他們的生源,教學(xué)時間,學(xué)校名聲等都需要我們?nèi)ヂ私狻?/p>

業(yè)務(wù)信息的推廣也就是說廣告,讓別人知道你事做什么的,其實并不是像我們想想的那樣簡單的介紹一下自己就可以的,我們要有自己一系列的資料或廣告,適合本公司vi的一些廣告、傳單、小禮品等等。

1)網(wǎng)站推廣

在各大門戶網(wǎng)教育類、商務(wù)類,上注冊會員,留下信息,參與一些評論?;虬l(fā)表一些關(guān)于兒童教育,少兒視頻等信息。并留下聯(lián)系方式。

2)外場活動

在適當(dāng)?shù)牡攸c做一些關(guān)于公司介紹和業(yè)務(wù)內(nèi)容的活動,比如說學(xué)校,大型廣場,等學(xué)生家長和學(xué)生能接觸到的地方。做一些節(jié)日性的活動賦予一定的含義,并附加優(yōu)惠活動等等。

以個人的力量是很難完成一個簽單的,這是需要大家團(tuán)隊合作才能更好更快得完成任務(wù),特別是我們公司這種文化類公司,以兒童童話劇為業(yè)務(wù)基礎(chǔ),我們要更懂得團(tuán)隊合作,我任務(wù)我們要有一種理念,我們比設(shè)計公司有創(chuàng)意,我們比廣告公司更有執(zhí)行力,我們比文化公司更有特色。我們要讓我們自己成為這樣的一個團(tuán)隊,工作起來更有信心,更能讓我們的客戶了解我們的實力。我們能做得很好。

1)做初步的宣傳后,了解學(xué)校信息并篩選出可以聯(lián)系的學(xué)校,我個人認(rèn)為不能盲目的去跟一些不大了解的學(xué)校電話聯(lián)系。不但使得電話聯(lián)系的成功率下降,也有可能丟失一些潛在客戶,更甚至使得公司形象下降。

2)電話聯(lián)系的時候,跟學(xué)校簡單了解一下校方信息,當(dāng)做完開場白之后,變被動為主動。主動的去提問,讓我們更多的去了解學(xué)校,我不認(rèn)為在一個電話上就能談到合作,盡量跟學(xué)校提到我們會到學(xué)校跟校方面談,可以確定拜訪時間,盡量當(dāng)時確定拜訪時間。

3)在拜訪前做好準(zhǔn)備工作,關(guān)于學(xué)校的一些信息需要整理出來,加以熟悉,并找到學(xué)校的特點,主要是弱點和強勢點,如果說一個學(xué)校的文藝節(jié)目上比較好,我們?nèi)ジ麄冋労献?,他們肯定有自己的培?xùn)機構(gòu)或是合作伙伴或是自己的才藝?yán)蠋?,我們要是以培?xùn)機構(gòu)為主要切入點,就是自找苦吃了。我們可以以后期制作、攝影、視頻制作為切入點,這樣更好。

4)拜訪的時候要注意儀容儀表,多帶自己的名片跟公司的商務(wù)禮品。在交談的內(nèi)容方面可以個性化,每個人與人交流的方式不一樣,以自己的方式去與人接觸就可以。重要的一點是一定要提到學(xué)校和老師的收益,和我們?yōu)閷W(xué)校提供的服務(wù)。讓學(xué)校和老師對我們起到興趣,才有可能繼續(xù)談下去,之后的一些細(xì)節(jié)的東西就需要對我們公司業(yè)務(wù)內(nèi)容實施的具體步驟加以了解,才能去解答學(xué)校和老師的一些疑問。對于自己不能當(dāng)時回答、或自己不能回答的問題盡量回避。關(guān)于費用跟酬勞的信息,一般不在當(dāng)時給予確定的信息,在學(xué)校確定有人參與之后,具體聯(lián)系一個或兩個老師作為負(fù)責(zé)人。并跟負(fù)責(zé)老師具體談及這方面的事情。

5)談定合作之后,我們?yōu)槔蠋熖峁┮恍﹦∧炕蚧顒拥木唧w信息,并積極的刺激老師鼓動學(xué)生參與。

公司業(yè)務(wù)計劃書篇三

1.計劃的名稱。

包括訂立計劃單位或團(tuán)體的名稱和計劃期限兩個要素,如“××學(xué)校團(tuán)委20xx年工作計劃”。

2.計劃的具體要求。

一般包括工作的目的和要求,工作的項目和指標(biāo),實施的步驟和措施等,也就是為什么做、做什么怎么做、做到什么程度。

3.最后寫訂立計劃的日期。

(二)工作計劃的內(nèi)容

一般地講,包括:

1.情況分析(制定計劃的根據(jù))。

制定計劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的,是依據(jù)什么來制定這個計劃的。

2.工作任務(wù)和要求(做什么)。

根據(jù)需要與可能,規(guī)定出一定時期內(nèi)所應(yīng)完成的任務(wù)和應(yīng)達(dá)到的工作指標(biāo)。

3.工作的方法、步驟和措施(怎樣做)。

在明確了工作任務(wù)以后,還需要根據(jù)主客觀條件,確定工作的方法和步驟,采取必要的措施,以保證工作任務(wù)的完成。

(三)制訂好工作計劃須經(jīng)過的步驟

1.認(rèn)真學(xué)習(xí)研究上級的有關(guān)指示辦法。

領(lǐng)會精神,武裝思想。

2.認(rèn)真分析本單位的具體情況,這是制訂計劃的根據(jù)和基礎(chǔ)。

3.根據(jù)上級的指示精神和本單位的現(xiàn)實情況,確定工作方針、工作任務(wù)、工作要求,再據(jù)此確定工作的具體辦法和措施,確定工作的具體步驟。

環(huán)環(huán)緊扣,付諸實現(xiàn)。

4.根據(jù)工作中可能出現(xiàn)的偏差、缺點、障礙、困難,確定預(yù)算克服的辦法和措施,以免發(fā)生問題時,工作陷于被動。

5.根據(jù)工作任務(wù)的需要,組織并分配力量,明確分工。

6.計劃草案制定后,應(yīng)交全體人員討論。

計劃是要靠群眾來完成的,只有正確反映群眾的要求,才能成為大家自覺為之奮斗的目標(biāo)。

7.在實踐中進(jìn)一步修訂、補充和完善計劃。

公司業(yè)務(wù)計劃書篇四

旅游集團(tuán)公司(暫定以下簡稱公司),是由人民政府按照《中華人民共和國公司法》(以下簡稱《公司法》)及有關(guān)規(guī)定組建并授權(quán)經(jīng)營國有旅游資產(chǎn)的國有獨資有限責(zé)任公司。公司隸屬人民政府,就授權(quán)資產(chǎn)對人民政府負(fù)責(zé),按照人民政府的授權(quán)和賦予的職責(zé),對級國有旅游資產(chǎn)進(jìn)行經(jīng)營管理,保證其正常營運和保值增值。

人民政府擁有自然風(fēng)光和人文景觀等有形資源和冠名權(quán)、特許經(jīng)營權(quán)、政策等有形、無形的兩大資源,運用市場運作的辦法、經(jīng)營的手段,把資源變成旅游發(fā)展的資本來運行。積極引進(jìn)外資和民間資本,實現(xiàn)以資源換資金、以景點換資金、以經(jīng)營權(quán)換資金,充分挖掘民資民力。形成旅游線路的重要景區(qū)景點抓過來,對旅游資產(chǎn)進(jìn)行評估,國有資產(chǎn)以股份的形式交由旅游公司經(jīng)營和管理,實行靈活的政策鼓勵社會融資和招商引資,以股份的形式參與旅游公司的經(jīng)營和管理。

以此解決資源分割、職能交叉、管理脫節(jié)、運行阻滯的現(xiàn)行管理體制和運行模式。

一、公司與政府的關(guān)系。

人民政府對公司行使出資人的權(quán)利,主要是:

(一)決定公司的設(shè)立,審查批準(zhǔn)公司的公司章程。

(三)審議批準(zhǔn)公司董事會、監(jiān)事會報告,年度財務(wù)預(yù)決算方案,利潤分配方案和彌補虧損方案。

(四)對公司的分立、合并,增加或減少注冊資本,變更組織形式、解散或清算做出決定。

(五)審查公司的經(jīng)營目標(biāo)和重大投資項目,考核國有資產(chǎn)營運情況,并在嚴(yán)格考核的基礎(chǔ)上決定獎懲。

二、公司與有關(guān)部門的關(guān)系。

公司的資產(chǎn)和財務(wù)接受財政局和國資部門的監(jiān)督管理;旅游業(yè)務(wù)接受旅游局的行業(yè)管理;風(fēng)景名勝區(qū)建設(shè)項目開發(fā)接受建設(shè)局、旅游局的規(guī)劃管理;人事管理接受委組織部和人事局的指導(dǎo);涉及文化、宗教、林業(yè)、農(nóng)業(yè)、交通、國土資源、安監(jiān)部門按照行業(yè)管理執(zhí)行,涉及到計劃、勞動、環(huán)保、社會治安綜合治理等事宜,按國家和有關(guān)法規(guī)、政策、規(guī)定,接受相關(guān)部門的管理和指導(dǎo)。其他方面事宜,按一般企業(yè)與政府部門的關(guān)系處理。

三、人民政府授權(quán)公司管理的國有資產(chǎn)。

(一)人民政府及政府有關(guān)部門投資到內(nèi)各風(fēng)景名勝區(qū)形成的國有資產(chǎn)(人民政府另有規(guī)定的不納入)。

(二)國家有關(guān)部門投資到我各風(fēng)景名勝區(qū)形成并經(jīng)同意和授權(quán)我管理的國有資產(chǎn)(國家有關(guān)部門另有規(guī)定的不納入)。

(三)政府有關(guān)部門過去自辦、直管的旅游性企業(yè)和投入的旅游性國有資產(chǎn)或國有股權(quán)。

(四)人民政府撥給公司的資本金,人民政府授權(quán)投資旅游項目的資金及其形成的國有資產(chǎn)。

納入授權(quán)管理的國有資產(chǎn)包括旺業(yè)甸國家森林公園、王爺府博物館(福會寺、咸應(yīng)寺)、靈悅寺、龍泉寺、馬鞍山國家森林公園。國有資產(chǎn)及相應(yīng)的國有股權(quán)(含人民政府及政府有關(guān)部門對這些企業(yè)的投資和這些企業(yè)向人民政府及政府有關(guān)部門借款形成的資產(chǎn))。通過對上述景區(qū)進(jìn)行區(qū)域界定、資產(chǎn)評估、產(chǎn)權(quán)剝離,完成給予公司的有關(guān)授權(quán)手續(xù)。

以上級國有資產(chǎn)和國有股權(quán)由人民政府統(tǒng)一授權(quán)公司經(jīng)營管理,其資產(chǎn)評估工作和相應(yīng)的資產(chǎn)確認(rèn)、授權(quán)手續(xù),可根據(jù)公司的組建實際,分批進(jìn)行。

四、公司的主要經(jīng)營形式。

公司的經(jīng)營分兩個層次,公司本身只進(jìn)行資產(chǎn)經(jīng)營和投資,其所屬全資景區(qū)進(jìn)行旅游經(jīng)營、服務(wù)及旅游項目的開發(fā)。

公司進(jìn)行資產(chǎn)經(jīng)營的主要內(nèi)容有:

(一)按照國家和人民政府的有關(guān)規(guī)定,通過資產(chǎn)重組、招商引資、出讓、置換、參股、公司制改造等方式,發(fā)揮現(xiàn)有資產(chǎn)的最大效益。

(二)進(jìn)行重大旅游項目的投資開發(fā)建設(shè)和招商引資。

(三)對與旅游相關(guān)的重要設(shè)施進(jìn)行投資、參股。

五、公司的責(zé)任與權(quán)利。

(一)公司承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù):

1.履行人民政府授權(quán)經(jīng)營國有資產(chǎn)時規(guī)定的各項責(zé)任,保證授權(quán)經(jīng)營國有資產(chǎn)的保值增值。

2.維護(hù)人民政府作為級國有資產(chǎn)所有者的權(quán)益,貫徹執(zhí)行人民政府關(guān)于發(fā)展旅游業(yè)的各項方針、政策。

3.以全部法人財產(chǎn)獨立承擔(dān)民事責(zé)任。

(二)根據(jù)人民政府授權(quán),公司享有以下權(quán)利:

1.獨立占有和使用人民政府授權(quán)經(jīng)營管理的財產(chǎn)。

2.經(jīng)人民政府批準(zhǔn),對授權(quán)經(jīng)營的財產(chǎn)進(jìn)行投資、出讓、對外參股、控股、租賃、抵押等處置和對全資子公司進(jìn)行公司制改造。

3.公司對所屬全資或控股企業(yè)享有出資者的權(quán)利,即重大決策權(quán)、投資收益權(quán)和經(jīng)營者選擇權(quán)。

重大決策權(quán)主要是對企業(yè)資產(chǎn)的重組、兼并、收購、出讓、控股參股、公司制。

改造、重大投資項目進(jìn)行決策。

投資收益權(quán)主要是對投資的收益享有所有權(quán)、分配權(quán);對所屬企業(yè)實行財務(wù)監(jiān)督和投資監(jiān)督,審批企業(yè)利潤分配方案或彌補虧損方案。

經(jīng)營者選擇權(quán)主要是對全資和控股企業(yè)的董事會成員、法人代表及財務(wù)負(fù)責(zé)人的任免權(quán)或推薦權(quán)。對投資企業(yè)和控股企業(yè)提名的總經(jīng)理人選進(jìn)行審核,然后由所屬企業(yè)任命。

公司對投資到其他企業(yè)的少數(shù)股權(quán),依法享有有關(guān)權(quán)利和收益。

公司對所屬企業(yè)的日常生產(chǎn)經(jīng)營不直接干預(yù),由企業(yè)自主經(jīng)營。

六、公司的法人治理結(jié)構(gòu)。

公司按照《公司法》中國有獨資公司的規(guī)定建立法人治理結(jié)構(gòu)。由人民政府行使出資者的權(quán)利,選聘任公司法人治理結(jié)構(gòu)的主要成員。按照政企分開的原則,公司參照行政級別,按有關(guān)規(guī)定只享受政治待遇。

公司設(shè)董事會,董事會由5名成員組成,其中4名由人民政府選派,由公司內(nèi)部產(chǎn)生1名職工代表任董事。董事長在董事中產(chǎn)生,由人民政府任命,為公司法定代表人。董事會向人民政府負(fù)責(zé)。

按照《國有企業(yè)財產(chǎn)監(jiān)督管理條例》,公司設(shè)監(jiān)事會,監(jiān)事會成員3人,由人民政府委派,監(jiān)事會主席在監(jiān)事中產(chǎn)生,由人民政府任命。

公司實行董事會領(lǐng)導(dǎo)的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制,設(shè)總經(jīng)理1名,由董事會提名,報人民政府審核后,由公司董事會任命。設(shè)副總經(jīng)理2名,由總經(jīng)理提名,董事會任命。

公司的黨組織和工會,待公司成立后,按照黨章規(guī)定和《工會法》設(shè)立。

七、公司內(nèi)設(shè)機構(gòu)及其職能與定員。

(一)經(jīng)理層。設(shè)總經(jīng)理1人和副總經(jīng)理2人(分別兼任景區(qū)經(jīng)理),總經(jīng)濟(jì)師和總會計師各1人。

景區(qū)分設(shè)人文景區(qū)和自然景區(qū)。

(二)辦公室。負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)。設(shè)辦公室主任(兼人事部經(jīng)理)及文秘、檔案、駕駛等辦事人員。

(三)資產(chǎn)管理與計財部。負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)的調(diào)查、登記、處置等資產(chǎn)管理工作和公司財務(wù)、計劃、統(tǒng)計及下屬企業(yè)財務(wù)報表編制匯總、編寫財務(wù)年報等。設(shè)部經(jīng)理和工作人員、會計、出納各1名。

(四)投資開發(fā)部。負(fù)責(zé)公司投資、招商引資、參股控股項目的研究、項目管理的日常工作和信息搜集、整理工作。設(shè)部經(jīng)理1名和項目工程師3名。

(五)、管理經(jīng)營部。負(fù)責(zé)景區(qū)的規(guī)劃發(fā)展,營銷推介、經(jīng)營管理。設(shè)經(jīng)理1名,工作人員2名。

以上暫定員人,待公司業(yè)務(wù)拓展后,視需要再報請人民政府正式定員。

八、公司人員選配及報酬。

公司人員按下列條件及程序選配:

董事長:由人民政府在級有關(guān)部門及各地遴選政治素質(zhì)高、組織能力強、懂經(jīng)濟(jì)工作的同志進(jìn)入董事會,由董事會推舉產(chǎn)生,人民政府任命。

公司業(yè)務(wù)計劃書篇五

個性化的概念可以分為兩種。一種是商品個性化,主要捕捉年輕人求變創(chuàng)新的特點,提供獨特的個性化商品,如服裝定制、珠寶設(shè)計等;另一種是店鋪個性化,比如強調(diào)咖啡文化的星巴克,可以給消費者一種認(rèn)同感。

想法三:選擇健康

隨著人們生活水平的不斷提高,人們的消費需求正在發(fā)生變化,健康消費越來越受到重視。從綠色食品的熱賣,到健康俱樂部、健康餐廳的興起,都傳遞著一個信息,隨著國內(nèi)居民健康意識的不斷提高,健康領(lǐng)域有著巨大的商機。

首先,你的社會實踐和創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷

他們中的一些人在求學(xué)期間有一定的社會經(jīng)驗和創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷。畢竟校園創(chuàng)業(yè)是創(chuàng)業(yè)最安全最穩(wěn)妥的階段。這部分學(xué)生創(chuàng)業(yè)成功率最高,這部分資本市場90后出身的創(chuàng)業(yè)者比較樂觀。如果仔細(xì)調(diào)查一下網(wǎng)絡(luò)名人中90后的創(chuàng)業(yè)者,大部分都屬于這一類。

二、你的網(wǎng)絡(luò)資源

大學(xué)畢業(yè)生一般沒有太多的網(wǎng)絡(luò)資源,你可以從身邊的同學(xué)朋友中尋找。如果你身邊有具備可用或特殊能力的朋友,你可以說服并拉你的朋友入伙。為了你的創(chuàng)業(yè)目標(biāo),你要照顧好自己。

第三,更好地了解行業(yè)的發(fā)展方向

如果以上都做不到,可以從日常生活中接觸到的行業(yè)入手,比如食品、家教、ktv、上課、兼職等。當(dāng)然,即便如此,在項目開始之前,還需要詳細(xì)的市場調(diào)研。

第四,你的愛好

如果上網(wǎng)搜索,會說興趣是創(chuàng)業(yè)的動力,創(chuàng)業(yè)項目一定要有興趣愛好。但是,在互聯(lián)網(wǎng)正在爆發(fā)的時代,每個人的愛好幾乎都很少。也就是說,如果你遵循這樣的方式,如果你屬于大多數(shù)人,那么你的愛好就已經(jīng)變成了一片紅海。而且,我身邊很少有創(chuàng)業(yè)者僅僅是靠愛好創(chuàng)業(yè)的。

第五,加入

如果只是想賺錢做生意,最好的辦法就是加入一個靠譜的聯(lián)盟。你需要做的就是把全部精力投入到識別聯(lián)盟的好壞上,然后,投入一些資金,就可以相對輕松的轉(zhuǎn)到你的第一桶金。

第六,加入創(chuàng)業(yè)公司獲取經(jīng)驗

為什么我要在最后說這些?原因是,當(dāng)你加入這樣的公司時,你會開始為運氣而戰(zhàn)。你學(xué)到的天花板是你加入的團(tuán)隊創(chuàng)始人的能力,但很多人加入創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊連創(chuàng)始人一半的能力都學(xué)不會。

大家好。首先自我介紹一下。我叫xxx。和大多數(shù)同學(xué)一樣,我90后出生在農(nóng)村。目前是xx微信業(yè)務(wù)團(tuán)隊的創(chuàng)始人,也是很多大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師。我大學(xué)的時候就創(chuàng)業(yè)了。大一的時候擔(dān)任過大學(xué)外語系的系主任。大二開始自己創(chuàng)業(yè),開了一家酒店。我大三的時候做過服裝批發(fā)商。去過全國近20個省會城市的服裝批發(fā)市場,大四20xx年開始接觸化妝品和微信業(yè)務(wù)?,F(xiàn)在我?guī)ьI(lǐng)的微信業(yè)務(wù)團(tuán)隊有100多人,核心成員近10人,團(tuán)隊月流水近50萬。我愿意帶領(lǐng)一部分愿意創(chuàng)業(yè)做微信生意的同學(xué),一起掙錢,一起養(yǎng)活自己!下面,我就大學(xué)生在微信業(yè)務(wù)中的創(chuàng)業(yè)表達(dá)一下我的看法和建議。

一、什么是微信業(yè)務(wù)

微信業(yè)務(wù),顧名思義就是通過微信和微信朋友圈達(dá)成的交易!還可以擴展到qq空間,百度貼吧,各大論壇,微博達(dá)成交易!最簡單的微信業(yè)務(wù)就是簡單的在朋友圈發(fā)布產(chǎn)品的'圖片和文字,然后通過競爭的方式與朋友溝通,最后達(dá)成協(xié)議發(fā)貨!

二、微信商務(wù)代理的演變

微信業(yè)務(wù)現(xiàn)在分為一般代、省代、一級代理、二級代理、三級代理。不同的代理級別有不同的數(shù)量和價格。不過對于剛創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生,我不建議拿貨。我們大學(xué)生還是父母出的生活費,沒有購買商品的資金和能力。即使他們拿了貨,也不能很快賣掉。那么不拿到貨怎么賺錢呢?我的建議是找人送。首先,我將代表你解釋是什么在發(fā)送它們。即可以通過微信朋友圈、qq空間、百度貼吧、論壇等與朋友交流。通過圖片、文字、報價單等。,達(dá)成交易,完成付款,然后告訴別人地址和電話,讓他們幫你發(fā)貨。與此同時,零售價格和代理價格之間的差異是你到達(dá)這個交易所時獲得的利潤。一般利潤在30%-40%之間。這個利潤率是相當(dāng)可觀的,而且是在不投一分錢的前提下。

怎樣才能更好的在校園推廣自己的產(chǎn)品?

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1.推廣你的微信號,通過你的好友和同學(xué)添加好友。

2.打印出產(chǎn)品報價表,打印自己的微信二維碼,分發(fā)給每個女生宿舍,和別人交流。

3.利用業(yè)余時間做一個展臺,拿到學(xué)校附近的小區(qū)里,可以掃一掃,送禮物

4.積極參加學(xué)校組織的活動,贊助禮品。加好友!

還有很多技術(shù)干貨和技能。請隨時聯(lián)系我并索取它們!

4.我的團(tuán)隊能幫到你什么?

1、為您提供產(chǎn)品報價表。

2.給你提供產(chǎn)品圖片。

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3.給你提供一個具體的操作方案。

4.為每個人提供系統(tǒng)的培訓(xùn)。

5.給大家免費的產(chǎn)品

以上全部免費提供,無任何費用、代理費,無任何資金投入,實現(xiàn)零風(fēng)險、零投入。我只教有毅力和毅力的人。歡迎隨時咨詢我!只要大家能把我說的付諸實踐,我保證大家的生活費都有保障!

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打破傳統(tǒng)微信業(yè)務(wù)限制,hi-yun pintai應(yīng)運而生。20xx年,朋友圈個人零售微信業(yè)務(wù)經(jīng)歷了一個盛衰過程,20xx年面臨重大洗牌。20xx年,平臺微信業(yè)務(wù)全面上線。、口袋微店、夢店等各大微信業(yè)務(wù)平臺漲幅持平,20xx年將成為平臺微信業(yè)務(wù)爆發(fā)期。

hi cloud是kans集團(tuán)為自己的品牌如kans、葉儀、吳尊、索維雅、紅象等搭建的移動社交零售燈光創(chuàng)作平臺。它還利用集團(tuán)強大的采購平臺,將進(jìn)口美容產(chǎn)品、母嬰產(chǎn)品、保健食品、家紡、日用品等商品帶給所有參與合作伙伴,折扣非凡!

哎,云平臺有什么驚人的優(yōu)勢?

喜云商城由尚美公司(韓曙的前身)直接經(jīng)營,品牌授權(quán),正品picc保證。國內(nèi)外各渠道運營的知名品牌日化產(chǎn)品,20xx年銷量50億元,僅雙11年銷量2億元。雄厚的資金支持,專業(yè)的團(tuán)隊,良好的口碑和與時俱進(jìn)的平臺。

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公司業(yè)務(wù)計劃書篇六

工作計劃網(wǎng)發(fā)布2019年公司業(yè)務(wù)員銷售工作計劃書范文,更多2019年公司業(yè)務(wù)員銷售工作計劃書范文相關(guān)信息請訪問工作計劃網(wǎng)工作計劃頻道。

對銷售行業(yè)接觸時間不長的我,在剛開始接觸的時候難免走了很多彎路,但在領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的協(xié)助下我很快扭轉(zhuǎn)了不好的局面。我對未來的銷售市場更有信心,并有著詳細(xì)的個人銷售工作計劃。

一、對于老客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系。

二、要有好業(yè)績就得加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能向結(jié)合。

三、對自己有以下要求。

1、每周至少要保障有8臺機器入帳,在保障有機器的情況下必須保證每臺機器的成本以及成本之間的利潤,盡量能夠保證商用筆記本單臺的利潤空間不能夠底于300月之下。家用筆記本必須爭取在不虧的其他適當(dāng)?shù)陌炎约旱睦麧欬c數(shù)提高點。而且也要必須保證完成筆記本的單臺量。

2、經(jīng)常把自己所做下來的單子和客戶記一下看看有哪些工作上的失誤有那些地方還可以改進(jìn),確切的說就是能不能夠還把自己的毛利點提高一點呢,及時改正希望下次還能夠做的更好。

3、在和客戶交談當(dāng)中必須要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好準(zhǔn)備工作才有可能不會丟失這個客戶。

4、對客戶不能有隱瞞和欺騙,這樣不會有忠誠的客戶。在有些問題上你和客戶是一直的。

5、要不斷加強業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),多看書,上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,與同行們交流,向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。

6、對所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,但不能太低三下氣。給客戶一好印象,為公司樹立更好的'形象。

7、客戶遇到問題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意,讓客戶相信我們的工作實力,才能更好的完成任務(wù)。

8、自信是非常重要的。要經(jīng)常對自己說你是的,你是獨一無二的。擁有健康樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。

9、和公司其他員工要有良好的溝通,有團(tuán)隊意識,多交流,多探討,才能不斷增長業(yè)務(wù)技能。

10、為了我們店的銷售任務(wù)這個月我要努力完成8000到1萬元的利潤任務(wù)額,為我們店創(chuàng)造更多利潤。

以上就是我這一年的銷售人員個人工作計劃,工作中總會有各種各樣的困難,請老大多多的指導(dǎo),共同努力克服。為我們門店做出自己的貢獻(xiàn)。

公司業(yè)務(wù)計劃書篇七

在20xx年剛接觸這個行業(yè)時,在選擇客戶的問題上走過不少彎路,那是因為對這個行業(yè)還不太熟悉,總是選擇一些食品行業(yè),但這些企業(yè)往往對標(biāo)簽的價格是非常注重的。所以今年不要在選一些只看價格,對質(zhì)量沒要求的客戶。沒有要求的客戶不是好客戶。

一、對于老客戶,和固定客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系,在有時間有條件的情況下,送一些小禮物或宴請客戶,好穩(wěn)定與客戶關(guān)系。

二、在擁有老客戶的同時還要不斷從各種媒體獲得客戶信息。

三、要有好業(yè)績就得加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能向結(jié)合。

四、今年對自己有以下要求。

1、每周要增加2個以上的新客戶,還要有到x個潛在客戶。

2、一周一小結(jié),每月一大結(jié),看看有哪些工作上的失誤,及時改正下次不要再犯。

3、見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好準(zhǔn)備工作才有可能不會丟失這個客戶。

4、對客戶不能有隱瞞和欺騙,這樣不會有忠誠的客戶。在有些問題上你和客戶是一直的。

5、要不斷加強業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),多看書,上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,與同行們交流,向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。

6、對所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,但不能太低三下氣。給客戶一好印象,為企業(yè)樹立更好的形象。

7、客戶遇到問題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意,讓客戶相信我們的工作實力,才能更好的完成任務(wù)。

8、自信是非常重要的。要經(jīng)常對自己說你是最好的,你是獨一無二的。擁有健康樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。

9、和企業(yè)其他員工要有良好的溝通,有團(tuán)隊意識,多交流,多探討,才能不斷增長業(yè)務(wù)技能。

10、為了今年的銷售任務(wù)每月本人要努力完成達(dá)到x萬元的任務(wù)額,為企業(yè)創(chuàng)造利潤。

以上就是本人這一年的工作計劃,工作中總會有各種各樣的困難,本人會向領(lǐng)導(dǎo)請示,向同事探討,共同努力克服。為企業(yè)做出自己最大的貢獻(xiàn)。

公司業(yè)務(wù)計劃書篇八

為了擴展公司業(yè)務(wù)領(lǐng)域,提高公司工程咨詢業(yè)務(wù)的服務(wù)水平,增強公司發(fā)展后勁,特制訂以下發(fā)展規(guī)劃:

1、針對公司業(yè)務(wù)未涉足的領(lǐng)域,應(yīng)該以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),不斷創(chuàng)新工程咨詢理論和方法,調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu),完善經(jīng)營管理機制,探索發(fā)展途徑,加強信息化和企業(yè)文化兩大建設(shè),在繼續(xù)做大、做強公司的優(yōu)勢業(yè)務(wù),如可行性研究報告的編制工作外;在傳統(tǒng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的基礎(chǔ)上擴大市場占有率,除繼續(xù)維護(hù)好與政府職能部門的關(guān)系外,應(yīng)盡可能在傳統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計、評估咨詢等業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上取得相關(guān)業(yè)務(wù)的全過程服務(wù),而且公司要積極拓展投資建設(shè)項目全壽命周期的工程咨詢產(chǎn)業(yè)鏈,創(chuàng)新工程咨詢服務(wù)模式,大力開展節(jié)能、節(jié)水、減排、綠色低碳經(jīng)濟(jì)咨詢、土地利用與生態(tài)環(huán)保咨詢、安全評價咨詢、循環(huán)經(jīng)濟(jì)與資源綜合利用咨詢、項目運營管理咨詢、工程保險咨詢、工程審計咨詢、工程法律咨詢、工程。

合同。

糾紛調(diào)解等新領(lǐng)域業(yè)務(wù),為委托方提供全過程、全方位的工程咨詢服務(wù)。

2、針對公司業(yè)務(wù)未涉足的地區(qū),應(yīng)該實施“走出去”戰(zhàn)略。首先做好市場調(diào)研工作,熟悉掌握公司業(yè)務(wù)未涉足地區(qū)的總體發(fā)展情況及產(chǎn)業(yè)情況,加強與當(dāng)?shù)卣块T的溝通、聯(lián)系,大力推廣及宣傳咨詢類企業(yè)在當(dāng)今社會的作用,爭取得到當(dāng)?shù)卣块T的認(rèn)可,為業(yè)務(wù)的順利展開奠進(jìn)一定的基礎(chǔ);其次利用自身優(yōu)勢,與當(dāng)?shù)赝袠I(yè)的工程咨詢單位開展多層次、多方位的合作,共同開發(fā)業(yè)務(wù)、開拓市場,通過合作可以深層次的了解當(dāng)?shù)毓こ套稍儤I(yè)的發(fā)展情況及發(fā)展需求,同時也可吸收同行業(yè)工程咨詢業(yè)先進(jìn)的服務(wù)理念與管理經(jīng)驗,制定適合當(dāng)?shù)貙嶋H情況的咨詢業(yè)務(wù)的方式及方法,以此來提高公司工程咨詢業(yè)服務(wù)質(zhì)量的整體水平。

一、業(yè)務(wù)目前狀況。

公司目前項在進(jìn)行主要項目有:

1、××:合同已在業(yè)主方面進(jìn)入流程。

3、××、環(huán)保驗收項目:等待業(yè)主咨詢鐵道部和環(huán)保部意見才能確定環(huán)評報告的編寫形式。

4、××:等待合作單位的簽合同。

5、××:將對合作單位進(jìn)行拜訪。(李總、趙總)。

二、業(yè)務(wù)發(fā)展的規(guī)劃架構(gòu)。

運營項目將作為公司的發(fā)展基石之一,穩(wěn)定資金來源。項目合作單位是進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展的基礎(chǔ)。

運營項目主要分為三類:工程運營、產(chǎn)品代理、咨詢項目運營。

1、工程運營:垃圾填埋場污水處理站運營;。

電鍍污水處理廠運營;。

工業(yè)園區(qū)污水處理廠運營;。

2、產(chǎn)品代理:藥劑、材料代理;。

環(huán)保設(shè)備代理;。

節(jié)能產(chǎn)品代理;。

3、咨詢運營項目。

以咨詢顧問公司模式在各廠礦、企業(yè)駐點,以收取年費形式為企業(yè)處理所產(chǎn)生的環(huán)保問題,辦理手續(xù)、提供環(huán)保指導(dǎo)、協(xié)調(diào)關(guān)系等。

圖1業(yè)務(wù)發(fā)展框架圖合作單位資質(zhì)分為兩類:咨詢類和工程類。

咨詢類:工程咨詢資質(zhì),環(huán)境影響評價、水土保持、環(huán)保驗收、工程類:環(huán)保工程。

三、公司業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)建設(shè)。

根據(jù)上述內(nèi)容,可以看出公司在業(yè)務(wù)拓展的兩塊基石:運營項目和合作單位。

工程運營項目。

bot實質(zhì)上是基礎(chǔ)設(shè)施投資、建設(shè)和經(jīng)營的一種方式,以政府和私人機構(gòu)之間達(dá)成協(xié)議為前提,由政府向私人機構(gòu)頒布特許,允許其在一定時期內(nèi)籌集資金建設(shè)某一基礎(chǔ)設(shè)施并管理和經(jīng)營該設(shè)施及其相應(yīng)的產(chǎn)品與服務(wù)。政府對該機構(gòu)提供的公共產(chǎn)品或服務(wù)的數(shù)量和價格可以有所限制,但保證私人資本具有獲取利潤的機會。整個過程中的風(fēng)險由政府和私人機構(gòu)分擔(dān)。當(dāng)特許期限結(jié)束時,私人機構(gòu)按約定將該設(shè)施移交給政府部門,轉(zhuǎn)由政府指定部門經(jīng)營和管理。

根據(jù)上述模式可以選取污水處理廠、餐廚垃圾作為運營項目。需要有運營資質(zhì)或有餐廚垃圾處理技術(shù)化的公司進(jìn)行合作。

1、合作單位的資質(zhì)類別和范圍決定了我公司承接項目的類型和范圍。

務(wù)。

2、大小項目的項目補充。

大型項目的優(yōu)點:目前公司項目無論從項目本身的投資、我們簽訂的合同額、都屬于重大行項目,其優(yōu)點在于合同額大、多可以做成案例招牌。其缺點在于項目的完成周期長、不可預(yù)測的干擾因素較多、資金的回籠時間也就較長。

小型項目可以作為業(yè)務(wù)補充。在環(huán)保咨詢行業(yè)中有很多項目所屬行業(yè)不屬于重污染行業(yè)、生產(chǎn)工藝簡單或者是本身項目規(guī)模不大,所以環(huán)保咨詢工作較為簡單,環(huán)保局對這類項目的要求不高,咨詢工作的完成時間就短、資金回收較快。

小項目所具有的特點也是優(yōu)點也可以彌補大項目所帶來的時間周期過長、資金回流慢的問題。

3、進(jìn)行區(qū)域開發(fā)。

目前公司環(huán)保項目涉及到交通運輸、冶金機電、社會區(qū)域、采掘等類型,沒有固定區(qū)域或市場。

可以通過當(dāng)?shù)丨h(huán)保局或政府單位推薦介紹;以及尋求好能在所開發(fā)區(qū)域承接項目的資質(zhì)單位合作后可以進(jìn)行區(qū)域市場的開發(fā)。

一、信息內(nèi)容的總體設(shè)計。

設(shè)計豐富精確的內(nèi)容進(jìn)行宣傳,以求獲得更高的點擊率,來證明本網(wǎng)站的價值。首先是網(wǎng)站內(nèi)容的海量存儲,如果建網(wǎng)初期無法做到這一點,至少在網(wǎng)站運營的過程中應(yīng)當(dāng)實現(xiàn)這一點,如果一個網(wǎng)站的內(nèi)容只有區(qū)區(qū)幾百m,那么與一塊光盤就沒有什么區(qū)別了;其次是網(wǎng)上內(nèi)容的原創(chuàng)性,也許少數(shù)站點可以沒有原創(chuàng)性,要實現(xiàn)原創(chuàng)性和海量存儲,都需要做大量艱苦的工作,而且在短期內(nèi)很難產(chǎn)生效益。我公司的宗旨就是要踏踏實實地做好內(nèi)容服務(wù),不求一時的轟轟烈烈,而求形成長期穩(wěn)定的訪問者人群。

二、業(yè)務(wù)內(nèi)容系統(tǒng)建設(shè)。

我公司將采用以下內(nèi)容系統(tǒng)建設(shè)方式:

1.自主開發(fā)2.外包方式3.購買方式。

整合運行階段,開始進(jìn)入信息內(nèi)容運營維護(hù)階段。

三、信息內(nèi)容的運營與維護(hù)這個階段工作質(zhì)量的高低,直接關(guān)系到該信息內(nèi)容服務(wù)目標(biāo)的最終實現(xiàn)。信息內(nèi)容的維護(hù)和管理是icp建設(shè)生命周期中持續(xù)時間最長的環(huán)節(jié),也是資源投入最多的階段。其目的是為了讓網(wǎng)站能夠長期穩(wěn)定地運行。必須及時地調(diào)整和更新網(wǎng)站的內(nèi)容,對網(wǎng)站訪問量數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,收集和反饋用戶信息,爭取在瞬息萬變的信息社會中抓住更多的網(wǎng)絡(luò)商機。

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公司業(yè)務(wù)計劃書篇九

1、嚴(yán)格執(zhí)行c版質(zhì)量管理體系文件和管理體系標(biāo)準(zhǔn)文件,嚴(yán)格實施“一切按文件管理,一切按程序操作,一切用數(shù)據(jù)說話,一次就把工作做好”戰(zhàn)略,使市場部逐步成為執(zhí)行型的團(tuán)隊。

2、進(jìn)一步嚴(yán)格按照股份公司和營銷系統(tǒng)所規(guī)定的各項要求,開展本部門的各項工作管理,努力提高管理水平。

3、充分發(fā)揮本部門各崗位人員的工作積極性和主動能動性,強調(diào)其工作中的過程控制和最終效果。提高他們的工作責(zé)任性和工作質(zhì)量。嚴(yán)格按照相應(yīng)的崗位職責(zé)實行考核制。

4、一切從公司大局出發(fā),強調(diào)營銷體系一盤棋。積極做好協(xié)調(diào)營銷系統(tǒng)各部門之間的聯(lián)系與協(xié)調(diào)工作,從而提高營銷系統(tǒng)整體戰(zhàn)斗力,為完成2014年的營銷目標(biāo)做好最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)工作。

5、配合營銷副總經(jīng)理搞好營銷系統(tǒng)的日常行政管理。主動為各部門做好后勤保障工作和日常服務(wù)性工作。為他們創(chuàng)造更加良好的企業(yè)文化氛圍和工作環(huán)境。

公司業(yè)務(wù)計劃書篇十

本人在20xx年度銷售的業(yè)績不是太理想,當(dāng)然這其中肯定有許多不足和需要改進(jìn)、完善的地方。

今年,我將一如既往地按照公司的要求,在去年的工作基礎(chǔ)上,本著“多溝通、多協(xié)調(diào)、積極主動、創(chuàng)造性地開展工作”的指導(dǎo)思想,確立工作目標(biāo),全面開展20xx年度的工作。

現(xiàn)制定銷售工作計劃如下:

一、對于老客戶,和固定客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系,在有時間有條件的情況下,送一些小禮物或宴請客戶,好穩(wěn)定與客戶關(guān)系。

二、在擁有老客戶的同時還要不斷從各種渠道快速開發(fā)新客戶,推廣新產(chǎn)品。

三、要有好業(yè)績就得加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能相結(jié)合。

四、今年對自己有以下要求

1:每周要拜服4個以上的新客戶,還要有1到2個潛在客戶。

2:一周一小結(jié),每月一大結(jié),看看有哪些工作上的失誤,及時改正下次不要再犯。

3:見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好準(zhǔn)備工作才有可能與這個客戶合作。

4:對自己嚴(yán)格要求,學(xué)習(xí)亮劍精神,工作扎實細(xì)致,要不斷加強業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),多看書及相關(guān)產(chǎn)品知識,上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,與同行們交流,向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。

5:和公司其他員工要有良好的溝通,有團(tuán)隊意識,多交流,多探討,才能不斷增長業(yè)務(wù)技能。

6:對所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,加強產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)意識,為公司樹立更好的形象,讓客戶相信我們的工作實力,才能更好的完成任務(wù)。

7:為了今年的銷售任務(wù)每月我要努力完成1萬到2萬元的任務(wù)額,為公司創(chuàng)造利潤。

以上就是我20xx年的工作計劃,工作中總會遇到難題,我會向領(lǐng)導(dǎo)請示,向同事探討,共同努力克服。

為公司做出自己最大的貢獻(xiàn)。

2017年銷售工作計劃范文三20xx年已經(jīng)快要過去,雖然銷售業(yè)績并不理想,但那只能代表過去,為了在20xx年有一個新的起點,新的目標(biāo),特制定工作計劃,以作激勵。

我負(fù)責(zé)的是外省市場,根據(jù)公司分解的任務(wù),明年銷售總量200萬,新開發(fā)縣級客戶20~25個,其中大部分精力放在中等客戶這塊,一年零售賣10萬左右客戶是我的重點目標(biāo),針對這類客戶,首次進(jìn)貨必須達(dá)到3萬以上,對于還兼有批發(fā)能力的客戶首次進(jìn)貨必須達(dá)到5萬,力爭在八月份之前客戶量達(dá)到10個,下面是計劃的內(nèi)容和實施:

1.每個月要增加2個以上的新客戶,還要有2~3個意向客戶,給下個月工作做好基礎(chǔ)工作。

2.一周一小結(jié),每月一大結(jié),及時的調(diào)整自己的心態(tài),杜絕自己的惰性,時時記住去年留下的教訓(xùn)。

3.一天拜訪量至少20家以上,見客戶之前保持積極心態(tài),認(rèn)真的走訪每一家,做到盡職盡責(zé)。

4.對所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,不能遇到軟弱的客戶我就強勢,遇到強勢的經(jīng)銷商就低三下四,都要鎮(zhèn)定以對,堅定我們公司原則,我們是廠家,堅定自己的立場。

5.在維護(hù)老客戶這塊,客戶遇到問題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。

要先做人再做生意,秉著誠信,讓客戶從真正意義上的相信我們,讓他們心里在實際意義上的合作伙伴到朋友,我這塊我去年我做的太不夠了,平時缺少溝通,純屬合作伙伴性質(zhì),以至于真正需要他們時都不給予幫忙。

6.經(jīng)常保持和公司其他同事要有良好的溝通,有團(tuán)隊意識,多交流,多探討,更多的是要和其他辦事處做的好的同事,虛心向他們學(xué)習(xí)好的方面,多了解其他同事的業(yè)務(wù)技巧等方面,不形成只和本辦事處人打電話就閑聊。

7.自信是非常重要的。

見到稍微大點的客戶,自己由心的感覺到恐慌,畏懼心里。

遇事學(xué)會沉著冷靜,慢慢學(xué)會獨立,不要遇到點小事就想到主任。

能自己完成的堅決自己完成,自己不能完成的盡量和同時溝通探討,讓自己能夠在真正意義上的成長。

8.每天保持積極向上的心態(tài),用最好的精神面貌去面對每一個客戶。

遇到挫折和小打擊應(yīng)該及時調(diào)整,杜絕消極,悲觀態(tài)度,做到真正意義上的銷售人員應(yīng)該具備的心里承受能力,正所謂的概率論,拜訪的數(shù)量多了總存在我們的客戶。

9.為了今年的銷售任務(wù),我要努力爭取在8月份之前開發(fā)出10個客戶,以保證每個月固定的應(yīng)有量,為下半年打好牢固的基礎(chǔ),以至于不會造成去年那局勢,別人搞活動,我這邊沒客戶,只能眼睜睜的看著別人搞的熱火朝天,自己卻不知道去干什么。

以上就是我20xx年的銷售工作計劃,在實際的工作中,肯定會有各種各樣的困難,我會努力克服困難,遇到問題多像同事探討、溝通,不過現(xiàn)實來說,我現(xiàn)在身上有著太多的不足之處,需要領(lǐng)導(dǎo)和同事多多指出,我會用最快的速度改正,我相信自己能夠做到最好,這也是我應(yīng)該做好的。

新年了,銷售計劃怎么做?新的一年,銷售計劃怎么做?

一、市場分析。

年度銷售計劃制定的依據(jù),便是過去一年市場形勢及市場現(xiàn)狀的分析,而李經(jīng)理 采用的工具便是目前企業(yè)經(jīng)常使用的 swot 分析法,即企業(yè)的優(yōu)劣勢分析以及競爭威脅和存在 的機會,通過 swot 分析,李經(jīng)理可以從中了解市場競爭的格局及態(tài)勢,并結(jié)合企業(yè)的缺陷和 機會,整合和優(yōu)化資源配置,使其利用最大化。

比如,通過市場分析,李經(jīng)理很清晰地知道了方 便面的市場現(xiàn)狀和未來趨勢:產(chǎn)品(檔次)向上走,渠道向下移(通路精耕和深度分銷) ,寡頭 競爭初露端倪,營銷組合策略將成為下一輪競爭的熱點等等。

二、營銷思路。

營銷思路是根據(jù)市場分析而做出的指導(dǎo)全年銷售計劃的“精神”綱領(lǐng),是營銷工作 的方向和“靈魂”,也是銷售部需要經(jīng)常灌輸和貫徹的營銷操作理念。

針對這一點,李經(jīng)理制定了 具體的營銷思路,其中涵蓋了如下幾方面的內(nèi)容:

1、樹立全員營銷觀念,真正體現(xiàn)“營銷生活化,生活營銷化”。

2、實施深度分銷,樹立決戰(zhàn)在終端的思想,有計劃、有重點地指導(dǎo)經(jīng)銷商 直接運作末端市場。

3、綜合利用產(chǎn)品、價格、通路、促銷、傳播、服務(wù)等營銷組合策略,形成 強大的營銷合力。

4、在市場操作層面,體現(xiàn)“兩高一差”,即要堅持“運作差異化,高價位、高促 銷”的原則,揚長避短,體現(xiàn)獨有的操作特色等等。

營銷思路的確定,李經(jīng)理充分結(jié)合了企業(yè)的 實際,不僅翔實、有可操作性,而且還與時俱進(jìn),體現(xiàn)了創(chuàng)新的營銷精神,因此,在以往的年度 銷售計劃中,都曾發(fā)揮了很好的指引效果。

三、銷售目標(biāo)。

銷售目標(biāo)是一切營銷工作的出發(fā)點和落腳點,因此,科學(xué)、合理的銷售目標(biāo)制定 也是年度銷售計劃的最重要和最核心的部分。

那么,李經(jīng)理是如何制定銷售目標(biāo)的呢?

1、根據(jù)上一年度的銷售數(shù)額,按照一定增長比例,比如 20%或 30%,確定當(dāng)前年度的銷售數(shù)量。

2、 銷售目標(biāo)不僅體現(xiàn)在具體的每一個月度,而且還責(zé)任到人,量化到人,并細(xì)分到具體市場。

3、 權(quán)衡銷售目標(biāo)與利潤目標(biāo)的關(guān)系,做一個經(jīng)營型的營銷人才,具體表現(xiàn)就是合理產(chǎn)品結(jié)構(gòu),將產(chǎn) 品銷售目標(biāo)具體細(xì)分到各層次產(chǎn)品。

比如,李經(jīng)理根據(jù)企業(yè)方便面產(chǎn)品 abc 分類,將產(chǎn)品結(jié)構(gòu) 比例定位在 a(高價、形象利潤產(chǎn)品) :b(平價、微利上量產(chǎn)品) :c(低價:戰(zhàn)略性炮灰產(chǎn)品) =2:3:1,從而更好地控制產(chǎn)品銷量和利潤的關(guān)系。

銷售目標(biāo)的確認(rèn),使李經(jīng)理有了沖刺的對 象,也使其銷售目標(biāo)的跟蹤有了基礎(chǔ),從而有利于銷售目標(biāo)的順利達(dá)成。

四、營銷策略。

營銷策略是營銷戰(zhàn)略的戰(zhàn)術(shù)分解,是順利實現(xiàn)企業(yè)銷售目標(biāo)的有力保障。

李經(jīng)理 根據(jù)方便面行業(yè)的運作形勢,結(jié)合自己多年的市場運做經(jīng)驗,制定了如下的營銷策略:

1、產(chǎn)品 策略,堅持差異化,走特色發(fā)展之路,產(chǎn)品進(jìn)入市場,要充分體現(xiàn)集群特點,發(fā)揮產(chǎn)品核心競爭 力,形成一個強大的產(chǎn)品組合戰(zhàn)斗群,避免單兵作戰(zhàn)。

2、價格策略,高質(zhì)、高價,產(chǎn)品價格向 行業(yè)標(biāo)兵看齊,同時,強調(diào)產(chǎn)品運輸半徑,以 600 公里為限,實行“一套價格體系,兩種返利模 式”,即價格相同,但返利標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)距離遠(yuǎn)近不同而有所不同的定價策略。

3、通路策略,創(chuàng)新 性地提出分品項、分渠道運作思想,除精耕細(xì)作,做好傳統(tǒng)通路外,集中物力、財力、人力、運 力等企業(yè)資源,大力度地開拓學(xué)校、社區(qū)、網(wǎng)吧、團(tuán)購等一些特殊通路,實施全方位、立體式的 突破。

4、促銷策略,在“高價位、高促銷”的基礎(chǔ)上,開創(chuàng)性地提出了“連環(huán)促銷”的營銷理念, 它具有如下幾個特征:

一是促銷體現(xiàn)“聯(lián)動”,牽一發(fā)而動全身,其目的是大力度地牽制經(jīng)銷商, 充分利用其資金、網(wǎng)絡(luò)等一切可以利用的資源,有效擠壓競爭對手。

二是連環(huán)的促銷方式至少兩 個以上,比如銷售累積獎和箱內(nèi)設(shè)獎同時出現(xiàn),以充分吸引分銷商和終端消費者的眼球。

三是促 銷品的選擇原則求新、求奇、求異,即要與競品不同,通過富有吸引力的促銷品,實現(xiàn)市場“動 銷”,以及促銷激活通路、通路激活促銷之目的。

5、服務(wù)策略,細(xì)節(jié)決定成敗,在“人無我有, 人有我優(yōu),人優(yōu)我新,人新我轉(zhuǎn)”的思路下,在服務(wù)細(xì)節(jié)上狠下工夫。

提出了“5s”溫情服務(wù)承諾, 并建立起“貼身式”、“保姆式”的服務(wù)觀念,在售前、售中、售后服務(wù)上,務(wù)求熱情、真誠、一站 式等等。

通過營銷策略的制定,李經(jīng)理胸有成竹,也為其目標(biāo)的順利實現(xiàn)做了一個良好的開端。

五、團(tuán)隊管理。

在這個模塊,李經(jīng)理主要鎖定了兩個方面的內(nèi)容:

1、人員規(guī)劃,即根據(jù)年度銷 售計劃,合理人員配置,制定了人員招聘和培養(yǎng)計劃,比如,2006 年銷售目標(biāo) 5 個億,公司本 部的營銷員隊伍要達(dá)到 200 人,這些人要在什么時間內(nèi)到位,落實責(zé)任人是誰等等,都有一個 具體的規(guī)劃明細(xì)。

2、團(tuán)隊管理,明確提出打造“鐵鷹”團(tuán)隊的口號,并根據(jù)這個目標(biāo),采取了如 下幾項措施:

一是健全和完善規(guī)章制度,從企業(yè)的“典章”、條例這些“母法”,到營銷管理制度這 些“子法”,都進(jìn)行了修訂和補充。

比如,制定了《營銷人員日常行為規(guī)范及管理規(guī)定》《營銷人 員“三個一”日監(jiān)控制度》《營銷人員市場作業(yè)流程》《營銷員管理手冊》等等。

二是強化培訓(xùn), 提升團(tuán)隊整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力。

比如,制定了全年的培訓(xùn)計劃,培訓(xùn)分為企業(yè)內(nèi)訓(xùn)和外訓(xùn)兩種,內(nèi) 訓(xùn)又分為潛能激發(fā)、技能提升、操作實務(wù)等。

外訓(xùn)則是選派優(yōu)秀的營銷人員到一些大企業(yè)或大專 院校、培訓(xùn)機構(gòu)接受培訓(xùn)等等。

三是嚴(yán)格獎懲,建立良好的激勵考核機制。

通過定期晉升、破格 提拔、鼓勵競爭上崗、評選營銷標(biāo)兵等形式,激發(fā)營銷人員的內(nèi)在活力。

李經(jīng)理旨在通過這一系 列的團(tuán)隊整合,目地是強化團(tuán)隊合力,真正打造一支凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力、爆發(fā)力、威懾力 較強的“鐵血團(tuán)隊”。

六、費用預(yù)算。

公司業(yè)務(wù)計劃書篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

大家下午好!

近一年來,超市一部在業(yè)務(wù)上作了如下幾方面工作。

一、我部憑借六年來積累的工作經(jīng)驗,不墨守陳規(guī)。

主動探求市場信息,積極考察異地同業(yè)態(tài)商超市并參加全國各種商品交易會十余次。

為我部的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整提供了直接的依據(jù)。截止目前,我部共引新4599個,增新商戶20家,增加新品類2類。淘汰單品3154個。

二、我部堅持“善于學(xué)習(xí)”的某精神,不因循守舊。

在原來固定不變的節(jié)日營銷方式上增加新的營銷元素。通過改變贈品品種的適用性縮短超市與顧客之間的距離;通過耐心地幫助顧客挑選商品,來解決顧客對產(chǎn)品功能的疑慮;通過一對一對顧客意見反復(fù)的討論,拿出最佳的令賓客滿意的方案;通過增加各局部區(qū)域的溝通時間,及時控制不良事態(tài)的發(fā)生或延續(xù),來提高勞動效率。

三、在市調(diào)方面,我部不守株待兔。

積極組織各班組對市場信息的收集和分析。通過間接渠道和生產(chǎn)商摸清變價環(huán)節(jié),并積極配合市場部對本市同業(yè)態(tài)的價格,進(jìn)行密切關(guān)注。在關(guān)鍵時期,響應(yīng)政府控價政策號召,率先主動和經(jīng)銷商溝通,在兼顧多方利益平衡的基礎(chǔ)上,務(wù)實的做好某價格形象工作。

四、在陳列方面,不照葫畫瓢。

我部現(xiàn)經(jīng)營的品種比同等營業(yè)面積的超市要多許多。今年改變以往學(xué)其他超市品項管理的方法,轉(zhuǎn)而發(fā)揮出我部包裝產(chǎn)品經(jīng)營多的優(yōu)勢,滿足顧客挑選需求。

學(xué)習(xí)諸如沃爾瑪?shù)韧赓Y超市的優(yōu)點,改變端架堆頭陳列的模式,把新品、促銷品直接陳列在顧客最容易發(fā)現(xiàn)的地方;改變西區(qū)古板式陳列,取而代之的是更加通透、舒適、便捷的細(xì)節(jié)服務(wù);改變第一磁石的陳列,將糖酒會的效果展示引入我部,更彰顯某個性和氣度。

五、不坐享其成。

我部自編短信,主動回訪,敲開了團(tuán)購這扇大門。從元月份至今,共接下大小團(tuán)購30余筆,金額總計129萬余元。

近一年來,我部運營工作匯報如下。

1、今年我部經(jīng)歷了第二十次新班子的組建。我們發(fā)揮一部原有的工作作風(fēng),既講究分工又要求合作,在短短的時間里理順了日常工作。使得部門工作順暢進(jìn)行。

2、針對細(xì)節(jié)服務(wù),為提升員工的工作的積極性,我部利用員工“千分制考核表”作基礎(chǔ),繪制出“超市一部形象大使笑臉累計統(tǒng)計表”、“一部優(yōu)秀員工之星累計統(tǒng)計表”、“一部各營銷柜組逐月完成比例綜合分析表”等等,起到了很好的激勵效果。

3、設(shè)備設(shè)施在今年表現(xiàn)出了問題多發(fā)期。5月至8月,我部冷鏈設(shè)備共保修18次,耽誤銷售21日,造成部門直接經(jīng)濟(jì)損失約5萬元,物品損失6300元。借此,我們希望有關(guān)部門切實將設(shè)備的年檢工作落到實處,盡量延長設(shè)備的使用壽命。

4、常抓安全工作。我部堅持從衛(wèi)生死角清理開始,注重“防四害”工作的重要性,組織員工培訓(xùn)消防知識,組織員工應(yīng)對突發(fā)事件的演練,為營造一個寬松、安全的購物環(huán)境而出謀劃策共同。

5、某“勇于開拓”精神的基礎(chǔ)是做扎實團(tuán)隊建設(shè)。

我部堅持每年兩次的團(tuán)隊活動,如積極參加電腦培訓(xùn)、主動加入知識宣傳活動、自編自演文藝晚會、發(fā)放免費讀書卡等團(tuán)隊活動。

近一年來,我部共評出形象大使是某、某、某等;優(yōu)秀員工是某、某、某等。優(yōu)秀班組,休閑食品組。我部針對員工入店、離店均進(jìn)行溝通。班組推薦的,由部門牽頭舉行簡單的歡送儀式。超市對他們?yōu)槟乘鞒龅呢暙I(xiàn)將載入史冊。

從20__年1月1日至20__年12月13日,我部共完成某萬元,已經(jīng)與今年10月6日提前86天完成了全年任務(wù)指標(biāo)。當(dāng)然,我們離公司的要求還有一定的距離。我將會帶領(lǐng)一部員工為來年的目標(biāo)而持之以恒的工作。

借新年即將來臨之機會,我謹(jǐn)代表一部全體員工祝愿超市生意紅紅火火,每位某人身心健康。

公司業(yè)務(wù)計劃書篇十二

sweet love婚慶策劃有限責(zé)任公司是提議中的專業(yè)為婚慶活動提供策劃和婚禮實施的綜合性服務(wù)公司,以至真至誠,盡善盡美,引領(lǐng)時尚為己任,推陳出新,銳意進(jìn)取,為結(jié)婚的新人們提供各類婚慶服務(wù)以及給類商業(yè)慶典籌備工作。

2.公司戰(zhàn)略及目標(biāo)

(1)戰(zhàn)略:

由于公司處于初創(chuàng)期,產(chǎn)品處于導(dǎo)入期,對于公司的,產(chǎn)品認(rèn)知度不高,因此銷

售渠道主要是發(fā)展“傘式經(jīng)營”,采取合縱聯(lián)盟的形式,與家居賣場、婚紗攝影、旅游風(fēng)景等強強聯(lián)手的全新商業(yè)運營模式,開創(chuàng)全國婚慶用品一站式購物基地。

(2)總體目標(biāo):

企業(yè)在五年內(nèi)擁有兩家以上分店,十年以后成為婚慶行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者。

(3)發(fā)展戰(zhàn)略:

第七至十年,打造sweet love婚慶知名企業(yè),占領(lǐng)婚慶主導(dǎo)地位,力爭成為該行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者。

3.發(fā)展階段

公司計劃在年正式啟動。

1.資金投入:

計算公司初建期預(yù)算資本50萬人民幣。

成本計劃:設(shè)施20萬,人力15萬,宣傳5萬,其他5萬

成本控制,嚴(yán)格按照國家有關(guān)法規(guī)法律規(guī)定,實行成本啟用。

行政人事部經(jīng)理 tom 人力資源管理碩士,具有整合協(xié)調(diào)能力和行政管理能力。 策劃部經(jīng)理 ann專業(yè)的婚慶策劃師,商務(wù)活動策劃師,具有良好的策劃思維和文案寫作能力和客戶溝通力。

市場部經(jīng)理 vian 營銷管理與策劃碩士,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有一定的營銷策劃能力。

2.研發(fā)設(shè)備

(1)品牌sweet love

(2)專利sweet love捧花

3.產(chǎn)品的技術(shù)先進(jìn)性及發(fā)展趨勢

婚慶作為一個新興行業(yè),在全國已到了火爆的程度,各大城市的婚慶公司如雨后春筍般涌現(xiàn),比如廣州在5年前只有30家婚慶服務(wù)公司,現(xiàn)在已經(jīng)超過了100家。婚禮服務(wù)行業(yè)分工細(xì)化,服務(wù)范圍擴大并日益豐富,已經(jīng)包括了婚禮咨詢、策劃、化妝等。

當(dāng)代婚慶服務(wù)在隨著城市生活水平的提高,以及當(dāng)代青年更加追求婚姻的質(zhì)量和婚禮慶典活動的個性化,出現(xiàn)了浪漫、時尚的婚慶服務(wù)趨向?;閼c服務(wù)也已經(jīng)從最簡單的為信任操辦婚事,開始向開發(fā)婚禮品牌、注重婚禮文化和職業(yè)化建設(shè)發(fā)展。競爭的本質(zhì)是創(chuàng)新、服務(wù)以及品質(zhì)。sweet love婚慶企業(yè)注重研發(fā)打造屬于自己的品牌,推出專利捧花,符合時代潮流趨勢,滿足大眾需求。

公司的主營業(yè)務(wù)有婚禮主持、攝影攝像、婚紗化妝、場地布置、婚車租賃、鮮花樂隊、婚宴組織。各項服務(wù)的提供方式如下:

(1)婚禮主持:婚禮主持方面我們采用兩步走戰(zhàn)略,在公司創(chuàng)業(yè)初期,與經(jīng)驗豐富的婚禮主持達(dá)成合作意向。公司一旦接到婚慶業(yè)務(wù)就立即聯(lián)系婚禮主持人,確定時間地點,價格一般為1000-2000不等。在公司發(fā)展中后期,將會由我們公司自己成立門婚禮主持培訓(xùn)中心,培訓(xùn)出自己公司的簽約主持人。

(2)攝影攝像、婚紗化妝:這兩方面,我們自己將招聘攝影及化妝方面的員工,對他們進(jìn)行培訓(xùn),我們也將通過與職業(yè)學(xué)校的聯(lián)合辦學(xué),吸納化妝方面的優(yōu)秀學(xué)生做重點培訓(xùn),合格者直接加入公司。

(3)場地布置:公司將成立一個場地布置小組,并對其進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)。

(4)婚車租賃、鮮花樂隊:這兩方我們將尋找符合我們要求的供應(yīng)商,努力做到價格相對合理,比市場價格略低。

(5)婚宴組織:我們公司將對有需求的顧客提供婚宴咨詢服務(wù),同時也會安排資深婚宴顧問陪同顧客前去預(yù)定酒席。

總經(jīng)理 程曉煒

商務(wù)策劃專業(yè)出身,有良好的組織協(xié)調(diào)能力,較強,并且具有豐富的工作經(jīng)驗,管理理念先進(jìn)。

行政人事部經(jīng)理 tom

人力資源管理碩士,具有整合協(xié)調(diào)能力和行政管理能力。

策劃部經(jīng)理 ann

專業(yè)的婚慶策劃師,商務(wù)活動策劃師,具有良好的策劃思維和文案寫作能力和客戶溝通力。

市場部經(jīng)理 vian

公司業(yè)務(wù)計劃書篇十三

讓更多的人享受生活。

二、創(chuàng)新做法:。

業(yè)務(wù)創(chuàng)新和經(jīng)營手法的創(chuàng)新。

三、合作方式:。

首先我擬與當(dāng)?shù)氐钠渌笾行蛷V告公司合作,共同受益,共同承擔(dān)風(fēng)險;其次,將與對廣告業(yè)有興趣的職業(yè)學(xué)校簽訂中長期人才推薦合同,既可為在校學(xué)生提供實習(xí)的場所,又可增強公司的技術(shù)人才儲備。

擬定為“江蘇洋河益眾廣告?zhèn)髅焦尽?/p>

集制作、代理、策劃、創(chuàng)意、調(diào)查、咨詢?yōu)橐惑w的媒介性合資廣告公司。

讓客戶以最低的廣告成本達(dá)到最佳的傳播效果。

讓更多的人低成本地享受生活。

五、創(chuàng)業(yè)理念。

通過有效的資本運作,實行各種方式聯(lián)合或兼并其它小公司,在當(dāng)?shù)匦纬蓮娪辛Φ膹V告集團(tuán)。從最初吸引小客戶做起,以精益求精的服務(wù)態(tài)度與客戶建立良好的長期的合作伙伴關(guān)系,逐步擴大自己的經(jīng)驗和名氣,一點一點劃分屬于我們的勢力范圍。

我們將努力在每一個細(xì)節(jié)之中,都融入一絲不茍的敬業(yè)精神,為我們的每一個客戶提供專業(yè)化,科學(xué)化的服務(wù)。

1、專業(yè)化的廣告服務(wù)。

--為我們的客戶提供詳細(xì)準(zhǔn)確的行業(yè)咨詢,包括數(shù)據(jù)調(diào)查資料和分析結(jié)論,從而使得客戶的投資更合理、科學(xué)。

--成立內(nèi)部的研究機構(gòu),逐漸開創(chuàng)自己的理論框架和知識體系,豐富自身文化內(nèi)涵。

--與媒體建立戰(zhàn)略伙伴關(guān)系,代理或完全買斷某些媒介的部分廣告版面和時間,由我們單方面對廣告主進(jìn)行廣告媒介的推銷和販賣。

2、個性化的業(yè)務(wù)服務(wù)。

--努力創(chuàng)立成洋河新城第一家含有婚禮策劃和營造婚禮氣氛業(yè)務(wù)的公司。--為客戶出租宣傳、慶典等活動中必須的大型升空氣球、充氣拱門、卡通人等宣傳造勢工具。

--代理聯(lián)系舉行活動所需的禮儀小姐。--為客戶提供準(zhǔn)確、科學(xué)的市場調(diào)查。

一、市場前景。

中國的廣告業(yè)近年一直保持著頑強的發(fā)展態(tài)勢。20xx年中國廣告經(jīng)營額達(dá)2041.0322億元,比20xx年增長141.4708億元,增長率為7.45%。20xx年中國廣告市場總投放同比增長13.5%,突破5000億元大關(guān)至5075.18億元。20xx年,中國經(jīng)濟(jì)開始回暖,企穩(wěn)向好的基礎(chǔ)逐漸穩(wěn)固,這一勢頭帶動了廣告業(yè)的復(fù)蘇。經(jīng)歷了國際金融危機的“寒冬”,中國廣告業(yè)不僅挺過來了,而且迎來了發(fā)展黃金期。20xx年,中國的廣告開支為226.06億美元。隨著內(nèi)需的拉動,中國將有機會從全球工廠轉(zhuǎn)變?yōu)槿蚴袌觥C鎸涨皬V闊的市場,中國廣告業(yè)也將迎來自身發(fā)展的春天。預(yù)計xx期間,我國經(jīng)濟(jì)將繼續(xù)穩(wěn)健增長。鑒于此,廣告市場前景依然十分樂觀。

洋河作為宿遷城市的副中心、經(jīng)濟(jì)增長極、中國酒都、旅游新城,正處于大開發(fā)、大建設(shè)時期,同時洋河的文化需求層次高,地方經(jīng)濟(jì)實力強,都為洋河新城的廣告業(yè)的發(fā)展提供了廣闊的市場前景。

二、目標(biāo)市場。

1、學(xué)校活動的宣傳。校內(nèi)各類活動、比賽、檢查宣傳;2、洋河新城境內(nèi)店面廣告招牌制作(政府要示統(tǒng)一更換而且更換速度要快);3、機關(guān)、企業(yè)、單位、房地產(chǎn)開發(fā)等慶典活動。

三、目標(biāo)客戶。

目標(biāo)客戶初期主要定位中小學(xué)以及洋河新城區(qū)內(nèi)各企業(yè)、商鋪、經(jīng)營生產(chǎn)門面業(yè)主。

四、建設(shè)進(jìn)度。

創(chuàng)業(yè)初期階段(第一年)。

1、我們初期階段的發(fā)展模式可以考慮--。

方案一:與宿遷一些廣告裝潢公司聯(lián)系,謀求建立廣告聯(lián)合體。這是因為自身都存在規(guī)模小,孤立發(fā)展的特點,有的公司具有媒體裁代理優(yōu)勢,有的具備客戶資源,有的具備區(qū)域優(yōu)勢。我們通過資本運作,實行橫向聯(lián)合,整合資源,優(yōu)勢互補,降低成本,風(fēng)險共擔(dān)。集團(tuán)化是中國廣告業(yè)進(jìn)一步發(fā)展的必然選擇。這也對我們公司初期的發(fā)展有相當(dāng)大的幫助。

方案二:如果聯(lián)合不成功,我們初期只能立足洋河鎮(zhèn)區(qū),搶占附近各類廣告業(yè)務(wù),我們以設(shè)計制作各類廣告招牌為主,輔之進(jìn)行一些有一定規(guī)模和影響的公關(guān)策劃活動,一步一步打響名氣。拓展長線業(yè)務(wù),珍視客戶關(guān)系,讓今天的廣告客戶成為明天益眾廣告?zhèn)髅焦镜牧x務(wù)宣傳員。

2、聯(lián)絡(luò)各商鋪,門面業(yè)主,向其宣傳介紹益眾廣告?zhèn)髅焦尽?/p>

3、尋找廣告制作耗材供應(yīng)商,確保進(jìn)貨渠道的服務(wù)與質(zhì)量。創(chuàng)業(yè)發(fā)展分階段(第二、三年)。

益眾廣告?zhèn)髅焦驹诔跗谶\營中積累了經(jīng)驗,在洋河市場具有了一定的影響力,被更多的客戶認(rèn)可,同時公司人員的技術(shù)水平、制作設(shè)備也上了一個臺階,這時的目標(biāo)就是進(jìn)一步樹立益眾廣告?zhèn)髅焦镜钠放菩蜗蟆?/p>

1、在洋河新城主要街道捐贈數(shù)以萬計的戶外廣告,其中一些廣告牌用于向公眾輸送公共服務(wù)信息,對社會有所貢獻(xiàn)。另一部分可以用于廣告出租,獲取收益。

2、初步建立一個穩(wěn)定的客戶群,能夠在洋河主流媒體做廣告宣傳,影響力開始向整個宿遷市覆蓋。

初期的業(yè)務(wù)內(nèi)容大體分為:。

1、市場服務(wù):市場調(diào)查、客戶服務(wù);。

2、設(shè)計制作:廣告平面設(shè)計、商鋪招牌制作、廣告噴繪、產(chǎn)品包裝設(shè)計、展示制作;。

3、企業(yè)咨詢:為客戶提供廣告策劃、公關(guān)活動策劃;。

4、廣告攝影:產(chǎn)品攝影、工業(yè)攝影、科技攝影等;。

5、客戶出租:慶典活動中必須的大型升空氣球、充氣拱門、卡通人等宣傳造勢工具。

成熟期后的業(yè)務(wù)還包括:。

1、推出數(shù)字廣告業(yè)務(wù),發(fā)展互聯(lián)網(wǎng)廣告;。

2、大力推廣和發(fā)展戶外廣告,引進(jìn)高新技術(shù)的廣告制作項目;。

3、婚禮策劃和營造婚禮氣氛。

二、經(jīng)營策略。

1、維持經(jīng)營效率,致力于管理上的改良、業(yè)務(wù)系統(tǒng)的整合、強調(diào)綜合績效。

2、加強公司形象,提高知名度,吸引客戶,增強市場競爭力,讓消費者對公司產(chǎn)生認(rèn)同感。

3、在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)生較高的競爭地位,奠定獲利的基礎(chǔ),再求經(jīng)營范圍的擴大。

4、善于從投資設(shè)備中挖掘隱藏的利潤增長點。

1、作為新興的廣告公司,處于資金投入期和市場開拓起步期,是獲得利潤十分困難的主要原因。

2、公司整體實力需要進(jìn)一步提升。

3、知名度不高。

由于益眾廣告?zhèn)髅焦緦儆谥R比資本更重要的智力行業(yè),它的建立與發(fā)展需要合理調(diào)動每個人的各方面優(yōu)勢資源。

管理部--公司內(nèi)部管理、進(jìn)度調(diào)配、公司發(fā)展規(guī)劃。

技術(shù)部--廣告平面設(shè)計、商鋪招牌制作、噴繪和包裝設(shè)計。市場部--對外宣傳、形象策劃、市場調(diào)查和分析研究。

信息部--外圍信息獲取、組織資源、業(yè)務(wù)咨詢、遠(yuǎn)程傳播等。財務(wù)部--財政的收支、規(guī)劃和建立財務(wù)系統(tǒng)。培訓(xùn)部--內(nèi)部人員的技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。攝影部--對外廣告攝影等。

人力資源部--完善人事制度、培訓(xùn)內(nèi)部人員。

二、人力資源。

在職業(yè)學(xué)校的學(xué)生中選拔和招聘有經(jīng)驗的技術(shù)人員,保證人力資源的素質(zhì)。

三、風(fēng)險分析。

1、外部風(fēng)險。

有限的資金資源和設(shè)備價格的不確定性。

2、市場風(fēng)險。

--市場的具大風(fēng)險。

由于個性化消費正在取代大眾消費成為市場主流。對廣告業(yè)來說,更難做了,對企業(yè)來說,廣告在企業(yè)和消費者溝通方面的作用降低了。另外,廣告的模式和設(shè)計也日新月異,廣告牌的底材也千變?nèi)f化。

--市場的不確定性。

廣告業(yè)是一個社會效益和經(jīng)濟(jì)效益都非常高的企業(yè),而洋河的廣告業(yè)發(fā)展的并不規(guī)范,競爭程度較低。

一、資金來源。

公司投資和員工融資。

員工融資可提高主人翁地位和意識,與公司共進(jìn)退、共榮辱。

二、方案及回報。

1、內(nèi)部收益率40%,投資回報期2年。

2、投資方不參與公司建設(shè)、管理和運作,融資方以固定資產(chǎn)為擔(dān)保。投資回報方式:按商業(yè)銀行同期貸款利率上浮10%,兩年內(nèi)還本付息,每年還本付息50%。

打印機1+15000復(fù)印機4000。

1、廣告噴繪收入。

按目前市場價計算,毛利潤可達(dá)7.5元左右每平方。按照起步階段最小業(yè)務(wù)量每月噴600平方,可得4500元(一般小廣告公司每月可噴1000平方左右)。

2、出租廣告慶典氣模產(chǎn)品。

以led燈箱為例,led光源,亞克力(或需烤漆)或者鋼板(或需烤漆)雙面膠,400-800元/平方。如果是像99藥品超市樣式的普通牌匾(6.5m*2.5m),根據(jù)材質(zhì)不同,價格在1000-20xx之間。

4、提供打字、復(fù)印、圖像掃描等業(yè)務(wù)5、平面設(shè)計第七章創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊。

一、項目建議人等對所述廣告?zhèn)髅接猩钊胙芯坎猿至溯^為深入的業(yè)務(wù)咨詢。

這份公司的創(chuàng)業(yè)計劃大致描述了創(chuàng)業(yè)者的經(jīng)營理念。今后,我們的一切決策將來自高層之間的互相啟發(fā)。我們正在進(jìn)行公司的前期準(zhǔn)備工作,我們將進(jìn)行技術(shù)和管理方面的儲備。

公司業(yè)務(wù)計劃書篇十四

1、要制定出月工作計劃和周工作計劃、及每日的工作量。每天至少打30個電話,每周至少拜訪20位客戶,促使?jié)撛诳蛻魪牧孔兊劫|(zhì)變。上午重點電話回訪和預(yù)約客戶,下午時間長可安排拜訪客戶??紤]地廣人多,交通涌堵,預(yù)約時最好選擇客戶在相同或接近的地點。

2、在見客戶之前要多了解客戶的主營業(yè)務(wù)和潛在需求,最好先了解決策人的個人愛好,準(zhǔn)備一些有對方感興趣的話題,并為客戶提供針對性的解決方案。

3、從招標(biāo)網(wǎng)或其他渠道多搜集些項目信息供工程商投標(biāo)參考,并為工程商出謀劃策,配合工程商技術(shù)和商務(wù)上的項目運作。

4、必須做好每天的工作記錄,以備遺忘重要事項,并標(biāo)注重要未辦理事項。

5、填寫項目跟蹤表,根據(jù)項目進(jìn)度:前期設(shè)計、投標(biāo)、深化設(shè)計、備貨執(zhí)行、驗收等跟進(jìn),并完成各階段工作。

6、前期設(shè)計的項目重點跟進(jìn),至少一周回訪一次客戶,必要時配合工程商做業(yè)主的工作,其他階段跟蹤的項目至少二周回訪一次。工程商投標(biāo)日期及項目進(jìn)展重要日期需謹(jǐn)記,并及時跟進(jìn)和回訪。

7、前期設(shè)計階段主動爭取參與項目繪圖和方案設(shè)計,為工程商解決本專業(yè)的設(shè)計工作。

8、投標(biāo)過程中,提前兩天整理好相應(yīng)的商務(wù)文件,快遞或送到工程商手上,以防止有任何遺漏和錯誤。

9、投標(biāo)結(jié)束,及時回訪客戶,詢問投標(biāo)結(jié)果。中標(biāo)后主動要求深化設(shè)計,幫工程商承擔(dān)全部或部份設(shè)計工作,準(zhǔn)備施工所需圖紙(設(shè)備安裝圖及管線圖)。

10、爭取早日與工程商簽訂供貨合同,并收取預(yù)付款,提前安排備貨,以最快的供應(yīng)時間響應(yīng)工程商的需求,爭取早日回款。

11、貨到現(xiàn)場,等工程安裝完設(shè)備,申請技術(shù)部安排調(diào)試人員到現(xiàn)場調(diào)試。

12、提前準(zhǔn)備驗收文檔,驗收完成后及時收款,保證良好的資金周轉(zhuǎn)率。

二、關(guān)于對銷售工作的認(rèn)識。

1、關(guān)于市場分析,根據(jù)市場容量和個人能力,客觀、科學(xué)的制定出銷售任務(wù)。暫訂年任務(wù):銷售額100萬元。

2、適時作出工作計劃,制定出月計劃和周計劃。并定期與業(yè)務(wù)相關(guān)人員會議溝通,確保各專業(yè)負(fù)責(zé)人及時跟進(jìn)。

3、注重績效管理,對績效計劃、績效執(zhí)行、績效評估進(jìn)行全程的關(guān)注與跟蹤。

4、關(guān)于目標(biāo)市場定位,區(qū)分大客戶與一般客戶,分別對待,加強對大客戶的溝通與合作,用相同的時間贏取最大的市場份額。

5、不斷學(xué)習(xí)行業(yè)新知識,新產(chǎn)品,為客戶帶來實用的資訊,更好為客戶服務(wù)。并結(jié)識弱電各行業(yè)各檔次的優(yōu)秀產(chǎn)品提供商,以備工程商需要時能及時作好項目配合,并可以和同行分享行業(yè)人脈和項目信息,達(dá)到多贏。

6、需要先友后單,與客戶發(fā)展良好的友誼,處處為客戶著想,把客戶當(dāng)成自己的好朋友,達(dá)到思想和情感上的交融。

7、對客戶不能有隱瞞和欺騙,答應(yīng)客戶的承諾要及時兌現(xiàn),講誠信不僅是經(jīng)商之本,也是為人之本。

8、努力保持和諧的同事關(guān)系,善待同事,確保各部門在項目實施中各項職能的順利執(zhí)行。

三、銷售與生活兼顧,快樂地工作。

1、定期組織同行舉辦沙龍會,增進(jìn)彼此友誼,更好的交流。

客戶、同行間雖然存在競爭,可也需要同行間互相學(xué)習(xí)和交流,本人也曾參加過類似的聚會,也詢問過客戶,都很愿意參加這樣的聚會,所以本人認(rèn)為不存在矛盾,而且同行間除了工作還可以享受生活,讓沙龍成為生活的一部份,讓工作在更快樂的環(huán)境下進(jìn)行。

2、對于老客戶和固定客戶,經(jīng)常保持聯(lián)系,在時間和條件允許時,送一些小禮物或宴請客戶,當(dāng)然宴請不是目的,重在溝通,可以增進(jìn)彼此的感情,更好的交流。

3、利用下班時間和周末參加一些學(xué)習(xí)班,學(xué)習(xí)更多營銷和管理知識,不斷嘗試?yán)碚摵蛯嵺`的結(jié)合,上網(wǎng)查本行業(yè)的最新資訊和產(chǎn)品,不斷提高自己的能力。

以上是我20xx年銷售工作計劃,工作中總會有各種各樣的困難,我會向領(lǐng)導(dǎo)請示,向同事探討,共同努力克服,爭取為公司做出自己最大的貢獻(xiàn)。

公司業(yè)務(wù)計劃書篇十五

某地區(qū)某單位或公司:

我公司xxx因個人原因辭去擔(dān)任的公司職務(wù),準(zhǔn)備到貴地發(fā)展,本著實事求是的精神,對該同志在我公司的表現(xiàn)和能力鄭重推薦如下:

xxxxxxx年于xx大學(xué)xxxx專業(yè)本科畢業(yè),于xxxx年到我公司工作,先后在何崗位(部門)擔(dān)任 等職務(wù)。

xxx進(jìn)入我公司以來,表現(xiàn)突出積極,學(xué)習(xí)認(rèn)真刻苦,鉆研進(jìn)取,工作成績優(yōu)異,具有較強的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。善于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,具有較強的獨立工作能力,工作中能夠做到理論聯(lián)系實際,并善于與同志合作,樂于助人。

xxx有豐富基層工作經(jīng)驗,長期從事 專業(yè)工作,具有較強的管理能力和綜合協(xié)調(diào)能力。經(jīng)過多年的學(xué)習(xí)和鍛煉,xxx已經(jīng)成為一名符合時代發(fā)展要求、綜合素質(zhì)較高的復(fù)合型人才,有熱情有能力適應(yīng)各種工作的挑戰(zhàn)。

作為xxx的原單位,我們鄭重推薦該同志到貴單位工作,希望予以認(rèn)真考慮為盼。

此致

敬禮

原企業(yè)名稱(蓋公章)

xxxx年x月x日

尊敬的先生或女士:

您好,我是xxx,xxx學(xué)校的校長。得知我校優(yōu)秀學(xué)生xxx想要到貴公司工作,我感到非常高興和無比欣慰。在我看來這樣一個上進(jìn)的年輕人應(yīng)該接受良好的教育擁有更輝煌的未來。因此,我很榮幸向貴公司強烈推薦這位優(yōu)秀青年。

xxx在大學(xué)的四年時間。于閑暇時間大量閱讀參考有關(guān)業(yè)務(wù)的書籍,虛心向其他教師與學(xué)生請教。漸漸地,他開始在各項專業(yè)課的學(xué)習(xí)上取得一定成績。對此他并沒有滿足更沒有驕傲自大。相反,遇到難題,他仍然虛心與同學(xué)們交流討論直到找出解決方案為止。鑒于他在校期期間的出色表現(xiàn),我校強烈推薦他。

現(xiàn)在,做為我校的'一名優(yōu)秀學(xué)生,xxx工作更加認(rèn)真,負(fù)責(zé),努力。為所有同學(xué)樹立了榜樣。付出就有獲得,他因此被評為本校優(yōu)秀學(xué)生干部,并享有高額獎金。

中國有句俗話:“梅花香自苦寒來”,經(jīng)過他持之以恒地付出,他的語言表達(dá)能力、活動的組織能力、與人的溝通能力、獨立研究能力都非常突出,連續(xù)獲得學(xué)校三好學(xué)生。特別是對英語,他具有天生的天賦與逐漸培養(yǎng)起的熱情,據(jù)我所知,他的雅思成績非常高,并獲得許多中學(xué)生英語競賽的獎項。

正如我當(dāng)初慶幸地選擇他做我的學(xué)生一樣,您選擇她同樣會給您帶來慶幸。老師不是“推銷”學(xué)生,而是希望把他交給慧眼識珠的人,讓她為社會、為貴單位多做貢獻(xiàn)。

簽名日期

公司業(yè)務(wù)計劃書篇十六

公司要明確目標(biāo)要有一個好的業(yè)務(wù)發(fā)展計劃才能夠更好的未來,那么如何制定公司部門業(yè)務(wù)目標(biāo)與業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃?下面本站小編給大家介紹關(guān)于公司業(yè)務(wù)發(fā)展計劃范文的相關(guān)資料,希望對您有所幫助。

步驟一:明確進(jìn)行企業(yè)中長期發(fā)展規(guī)劃的目的,在公司管理層統(tǒng)一思想認(rèn)識。

成立企業(yè)中長期發(fā)展規(guī)劃課題小組,確定總體負(fù)責(zé)人,確定參與人員的范圍及分工,制定課題研究的。

工作計劃。

和完成時間、整個課題可分為課題工作計劃制定、確定課題子項及其負(fù)責(zé)人、基礎(chǔ)材料收集與分類分析、目標(biāo)提煉與確定、策略及途徑研究、分析支持性規(guī)劃、匯總統(tǒng)稿等幾個工作階段和步驟。

實施重點:制訂企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃必須充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用,強調(diào)全員參與。

步驟二:討論確定中長期發(fā)展目標(biāo)的核心目標(biāo)組成。

實施重點:核心目標(biāo)主要圍繞兩個方向:1、市場發(fā)展目標(biāo);2、管理服務(wù)能力。將企業(yè)盈利能力和管理能力二項主指標(biāo)作為公司核心競爭力的體現(xiàn)。目標(biāo)的時間軸可分為中期目標(biāo)(五年)和長期(十年)發(fā)展愿景。

步驟三:著手進(jìn)行企業(yè)診斷與分析、市場分析與預(yù)測、行業(yè)發(fā)展趨勢預(yù)測。

1、企業(yè)診斷與分析主要包括以下方面:a、物業(yè)公司swot分析(分析企業(yè)的優(yōu)勢與劣勢、機會與威脅);b、企業(yè)資源分析(包括技術(shù)資源、人力資源、社會資源以及條件資源的轉(zhuǎn)變等);c、企業(yè)經(jīng)營現(xiàn)狀分析(收入規(guī)模、收入結(jié)構(gòu)、盈利能力、管理體系能力、顧客滿意度現(xiàn)狀以及企業(yè)各項能力的量度指標(biāo)、量度工具、量度方法等)。

2、市場、行業(yè)分析與預(yù)測主要包括以下方面:a、中期和長期發(fā)展中的市場結(jié)構(gòu)研究與預(yù)測(從供應(yīng)方、消費方、競爭對手、市場新加入力量、替代產(chǎn)品等五個方面入手),市場細(xì)分研究;b、市場或行業(yè)的最新動態(tài)及發(fā)展方向。市場整體環(huán)境的現(xiàn)狀及趨勢(總體環(huán)境、產(chǎn)業(yè)環(huán)境、技術(shù)環(huán)境)等。

實施重點:1、在具體分析時,需要對各單項分析維度進(jìn)行合理分解并細(xì)化評估。2、各類管理分析工具及分析方式有很多種,作為管理層人員或研究分析人員在做具體個案分析時,要重點關(guān)注針對分析對象所分解的各個明細(xì)維度有否有實用價值,是否客觀真實,尤其要避免邏輯錯誤的出現(xiàn)。

步驟四:分析當(dāng)前的組織、激勵和人力資源狀況,提出企業(yè)中長期人力資源需求,根據(jù)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略制訂人力資源規(guī)劃、組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計和調(diào)整計劃、激勵機制的設(shè)計。

分析表達(dá)方式:柱狀圖、曲線、餅圖、表格、文字:明確中長期發(fā)展以樹立企業(yè)的七項競爭優(yōu)勢(成本優(yōu)勢、品質(zhì)優(yōu)勢、品牌優(yōu)勢、效率優(yōu)勢、規(guī)模優(yōu)勢、技術(shù)優(yōu)勢、人力資源優(yōu)勢)為目標(biāo),根據(jù)以上研究分析,確定以下4個方面的定性目標(biāo)和量化目標(biāo):1、公司中長期期望的企業(yè)類型和業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu);2、中長期達(dá)成的企業(yè)規(guī)模(管理規(guī)模、收入規(guī)模、利潤規(guī)模);3、公司中長期發(fā)展的目標(biāo)市場、主次結(jié)構(gòu);4、中長期管理能力目標(biāo)(顧客滿意度、成本控制目標(biāo)、管理技術(shù)等)。

實施重點:1、通過前三項步驟,在明晰本企業(yè)現(xiàn)有資源和市場競爭情形后,對本企業(yè)已擁有或準(zhǔn)備獲取的七項競爭優(yōu)勢進(jìn)行定性和量化,使之真正具有目標(biāo)導(dǎo)向作用。2、在對競爭優(yōu)勢進(jìn)行工作目標(biāo)量化的過程中,必須反復(fù)檢驗?zāi)繕?biāo)的確認(rèn)與實現(xiàn)過程是否滿足smart特征。

步驟五:確定長期發(fā)展目標(biāo)(愿景性)。

實施重點:管理模式是物業(yè)企業(yè)在設(shè)定中長期發(fā)展目標(biāo)時需要考慮和調(diào)整的一個重要問題,在不同的管理項目和收費標(biāo)準(zhǔn)上分化出不同的管理檔次,真正反映出管理服務(wù)與管理費用之間由市場因素及價值杠桿來調(diào)節(jié)的對應(yīng)關(guān)系。同時,隨著企業(yè)業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)的不斷變化,對管理架構(gòu)應(yīng)有相適應(yīng)的科學(xué)性研究及動態(tài)性、合理化的調(diào)整,以支持公司的發(fā)展。

步驟六:根據(jù)企業(yè)中長期總體目標(biāo),研究實現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)所需要采取的戰(zhàn)術(shù)形式、拓展策略、所需要的支持因素、資源條件、從而擬定主干性的分項發(fā)展規(guī)劃,包括:1、企業(yè)文化、物業(yè)服務(wù)理念的再造計劃;2、人力資源發(fā)展計劃;3、財務(wù)管理方針;4、品質(zhì)提升的中長期實施目標(biāo);5、多種經(jīng)營業(yè)務(wù)發(fā)展計劃;6、各業(yè)務(wù)部門的經(jīng)營目標(biāo)計劃;7、相關(guān)體系建立與發(fā)展計劃等。

實施重點:物業(yè)公司各項從屬性的發(fā)展計劃都需要圍繞本企業(yè)的核心目標(biāo)來制定,保證企業(yè)總體目標(biāo)的同一性。

步驟七:中長期目標(biāo)分解,確定每年度要實現(xiàn)的年度目標(biāo)。

步驟八:物業(yè)公司中長期發(fā)展規(guī)劃課題完成后需進(jìn)一步組織制定第一個目標(biāo)年度的工作計劃。

實施重點:規(guī)劃必須落實為每一個公司成員的行動。行動計劃必須翔實,行動計劃的完成情況必須經(jīng)過驗證,從制度方面確保物業(yè)企業(yè)的整體績效得以持續(xù)改進(jìn)。

歸根結(jié)底,物業(yè)企業(yè)的中長期發(fā)展規(guī)劃的制訂是建立在對公司未來的預(yù)估的基礎(chǔ)上的,企業(yè)經(jīng)營管理目標(biāo)的修正可以應(yīng)對環(huán)境的變化而做出合理的彈性修正。在環(huán)境有利于公司發(fā)展時,目標(biāo)調(diào)高;在環(huán)境不利于公司發(fā)展,雖經(jīng)員工最大努力也不能順利實現(xiàn)時,目標(biāo)適度下調(diào);在環(huán)境正相預(yù)計的那樣,目標(biāo)值就理應(yīng)實現(xiàn)。

一、發(fā)展戰(zhàn)略。

以科學(xué)發(fā)展觀為主題,以加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變?yōu)橹骶€,著力推動產(chǎn)業(yè)升級。大力開發(fā)為戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和重大裝備配套的高速、精密、重載高端軸承,占領(lǐng)科技和市場制高點。當(dāng)前全球性經(jīng)濟(jì)動蕩,造成國內(nèi)外軸承企業(yè)結(jié)構(gòu)性調(diào)整,為軸承生產(chǎn)企業(yè)戰(zhàn)略調(diào)整提供難得的機遇。國務(wù)院審議通過的《國務(wù)院關(guān)于加快培育和發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的決定》,將戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)培育成為國民經(jīng)濟(jì)的先導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和支柱產(chǎn)業(yè)。軸承行業(yè)與戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)密切相關(guān),國家決定加快培育和發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),為軸承行業(yè)發(fā)展高速、精密、重載軸承提供了大好機遇。

綜上所述,公司的發(fā)展戰(zhàn)略符合行業(yè)發(fā)展趨勢和國家振興裝備制造業(yè)的產(chǎn)業(yè)政策需求,緊緊抓住第二輪西部大開發(fā)國家相關(guān)政策,戰(zhàn)略的實施有助于公司可持續(xù)發(fā)展,提高公司核心競爭力。公司制定的發(fā)展戰(zhàn)略符合公司的實際情況,合理可行。

二、經(jīng)營理念和經(jīng)營模式。

公司堅持依法經(jīng)營、誠實守信、服務(wù)客戶、互利共贏的經(jīng)營理念,把握軸承行業(yè)發(fā)展趨勢,堅持技術(shù)創(chuàng)新和品牌建設(shè),不斷提升客戶服務(wù)水平、完善產(chǎn)品品質(zhì)。

公司自成立以來,逐步形成行之有效、運行良好的經(jīng)營模式。在軸承行業(yè)面臨歷史性發(fā)展機遇的嶄新時代,公司順應(yīng)市場形勢和產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢,提出了經(jīng)營新思路。在生產(chǎn)經(jīng)營模式上:發(fā)展現(xiàn)代制造服務(wù)業(yè),推進(jìn)生產(chǎn)型制造向服務(wù)型制造轉(zhuǎn)變。加快發(fā)展現(xiàn)代制造服務(wù)業(yè),由加工生產(chǎn)環(huán)節(jié)向兩頭延伸,不僅向用戶提供產(chǎn)品,而且向用戶提供知識密集的增值服務(wù),逐步實現(xiàn)生產(chǎn)型制造向服務(wù)型制造轉(zhuǎn)變。

在產(chǎn)品結(jié)構(gòu)上:合理配置產(chǎn)品結(jié)構(gòu),以高端軸承占領(lǐng)科技和市場制高點,帶動中端和普通軸承的產(chǎn)品開發(fā)和市場開發(fā),以支撐企業(yè)的經(jīng)濟(jì)規(guī)模。

在市場模式上:把市場開拓的重點放在主機用戶,努力與各主機行業(yè)的排頭兵企業(yè)建立戰(zhàn)略合作關(guān)系,調(diào)整市場結(jié)構(gòu)。正確處理主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)專業(yè)化經(jīng)營和多元化發(fā)展的關(guān)系;提高系統(tǒng)運營和快速響應(yīng)水平;依靠組群式競爭和戰(zhàn)略聯(lián)盟,提高企業(yè)競合能力;適應(yīng)市場特點、不同競爭對手,采取差異化競爭方式。

在生產(chǎn)模式上:結(jié)合管理創(chuàng)新、流程再造,實施erp、irp,并實現(xiàn)cae-cad-capp-cam-pdm系統(tǒng)與企業(yè)erp系統(tǒng)集成。應(yīng)用集散控制、現(xiàn)場總線控制、敏捷制造等技術(shù),強化生產(chǎn)過程的在線監(jiān)測、預(yù)警和控制。實現(xiàn)生產(chǎn)過程數(shù)字化、智能化、信息化。應(yīng)用統(tǒng)計過程控制(spc)方法和相應(yīng)的計算機輔助測量儀。推進(jìn)軸承制造裝備數(shù)字化。用數(shù)控技術(shù)改造和提升傳統(tǒng)裝備。推動軸承制造裝備生產(chǎn)企業(yè)應(yīng)用新一代數(shù)字化技術(shù)制造軸承裝備,在軸承工藝裝備中融入信息技術(shù),使傳統(tǒng)設(shè)備發(fā)展為機電一體化產(chǎn)品,進(jìn)而發(fā)展為數(shù)字化、高速化、智能化、網(wǎng)絡(luò)化設(shè)備。

三、中長期發(fā)展規(guī)劃具體目標(biāo)。

(一)創(chuàng)新戰(zhàn)略。

從組織體系、資金投入和人才開發(fā)等方面,加強企業(yè)技術(shù)中心建設(shè),健全以技術(shù)中心為核心的企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新體系,提高企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力。公司技術(shù)中心成為企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展規(guī)劃的研究中心,信息化的集成中心,市場調(diào)研和開拓中心,產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合中心,新產(chǎn)品、新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝、新材料的研發(fā)中心,知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)建和管理中心。技術(shù)中心不僅進(jìn)行近期企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營所必需的技術(shù)開發(fā),而且進(jìn)行前瞻性的研發(fā),使企業(yè)有3~5年的技術(shù)儲備。加大研發(fā)投入,研發(fā)投入要達(dá)到銷售收入的3%以上。實施知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略,提升知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造、應(yīng)用、保護(hù)和管理能力。積極申報專利,積極申報國家、省、市級科技成果獎,樹立通過自主創(chuàng)新,創(chuàng)建核心技術(shù)自主知識產(chǎn)權(quán)的意識。專利授權(quán)總量逐年遞增,專利水平顯著提高,發(fā)明專利占專利總數(shù)比例逐年增加。與科研院所、高等學(xué)校和重點主機用戶實行產(chǎn)學(xué)研用的有效結(jié)合,由傳統(tǒng)的產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合模式向產(chǎn)學(xué)研用戰(zhàn)略聯(lián)盟發(fā)展,合理配置資源,有效整合優(yōu)勢,增強研發(fā)和創(chuàng)新能力。

(二)品牌戰(zhàn)略。

加快從做產(chǎn)業(yè)做銷售做營銷做品牌的發(fā)展。實現(xiàn)從質(zhì)量戰(zhàn)略到品牌戰(zhàn)略的轉(zhuǎn)變。通過企業(yè)內(nèi)部整合和全員培訓(xùn),使品牌建設(shè)的內(nèi)容滲透到企業(yè)經(jīng)營管理、產(chǎn)品研發(fā)生產(chǎn)、銷售和營銷的各個環(huán)節(jié),品牌建設(shè)的理念為全體員工認(rèn)同并身體力行。通過各項品牌識別元素、直銷活動、展會、網(wǎng)頁、專業(yè)雜志、企業(yè)資料、大型推介活動、新聞發(fā)布等形式引進(jìn)品牌的傳播,使用戶認(rèn)知企業(yè)、認(rèn)知品牌、認(rèn)知產(chǎn)品。積極慎重地申報國家和各級政府認(rèn)可的、不以盈利為目的的評價和獎勵項目,提高企業(yè)和企業(yè)品牌的知名度和公信力。

(三)產(chǎn)品戰(zhàn)略。

在產(chǎn)品結(jié)構(gòu)方面,公司將進(jìn)一步豐富產(chǎn)品結(jié)構(gòu),大力開拓市場,形成石油機械軸承、冶金機械軸承、軌道交通軸承、風(fēng)電軸承、工程機械軸承、重載汽車軸承、數(shù)控機床軸承、礦山機械、水泥機械軸承、港口機械軸承和海洋工程軸承等系列產(chǎn)品。公司將加強新產(chǎn)品研發(fā)工作,并不斷增強產(chǎn)品設(shè)計和產(chǎn)品定制能力,努力生產(chǎn)出更多性價比更高的新產(chǎn)品。在產(chǎn)品制造方面,公司將嚴(yán)控質(zhì)量,開展質(zhì)量興企活動,強化包括生產(chǎn)準(zhǔn)備、加工制造、交付與使用全過程的質(zhì)量控制。通過對全員的培訓(xùn)、全崗位的規(guī)范、全員活動的監(jiān)管、約束、考核,實現(xiàn)全員的質(zhì)量控制。從而,保證優(yōu)秀的產(chǎn)品實物質(zhì)量。在采購方面,公司將執(zhí)行原材料采購評審制度,保證原材料優(yōu)質(zhì)低價輸入,并通過與零配件生產(chǎn)企業(yè)組成產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略聯(lián)盟,縮短產(chǎn)業(yè)鏈,降低運營成本,增強一體化經(jīng)營能力。

(四)銷售戰(zhàn)略。

完善銷售體系,建設(shè)銷售團(tuán)隊,制訂并執(zhí)行適合市場需求,建立一支有責(zé)任心、事業(yè)心,積極開拓進(jìn)取的銷售隊伍。實現(xiàn)市場結(jié)構(gòu)的根本調(diào)整,把市場開拓的重點放在主機用戶,努力與各主機行業(yè)的排頭兵企業(yè)建立戰(zhàn)略合作關(guān)系,從根本上調(diào)整市場結(jié)構(gòu)。

以由企業(yè)的規(guī)模和生產(chǎn)能力,技術(shù)創(chuàng)新體系、能力、隊伍、投入和成果,員工的素質(zhì)和凝聚力,廠容廠貌的氣質(zhì)構(gòu)成的企業(yè)整體形象,以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、良好的服務(wù)、合理的性價比、供需關(guān)系的和諧親和,為用戶提供無憂慮的產(chǎn)品應(yīng)用,提高用戶的忠誠度。

(五)人才戰(zhàn)略。

努力形成系統(tǒng)、持續(xù)、長中短期兼顧的人力資源管理體系。牢固樹立人才是第一資源,加強人才隊伍建設(shè)是提升企業(yè)競爭力的決定因素的觀點,把人力資源能力建設(shè)和人才培養(yǎng)工程納入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。形成尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的人才氛圍。完善吸納人才、留住人才、激勵人才、培養(yǎng)人才的新型用人機制。建立有利于人才隊伍建設(shè)的科學(xué)合理的績效考評體系和薪酬分配制度。加強經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術(shù)人才和技能人才三支隊伍建設(shè),尤其是開拓型經(jīng)營管理人才、創(chuàng)新型專業(yè)技術(shù)人才和高素質(zhì)技能人才的培養(yǎng),為企業(yè)的快速發(fā)展提供強大的人才支持和智力保障。

(六)管理戰(zhàn)略。

強化戰(zhàn)略管理,建立企業(yè)的戰(zhàn)略管理體系和防范戰(zhàn)略風(fēng)險的機制,加強現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè),完善以公司制為主要形式的現(xiàn)代企業(yè)制度。提高企業(yè)的執(zhí)行力,明確界定各部門、崗位的目標(biāo)、職責(zé)和權(quán)限,建立相應(yīng)的授權(quán)、檢查和逐級問責(zé)制度,確保其在授權(quán)范圍內(nèi)履行職能;設(shè)立涵蓋企業(yè)所有運營環(huán)節(jié)的控制架構(gòu),并制訂各層級之間的控制程序,保證董事會及高管層下達(dá)的指令能夠嚴(yán)格執(zhí)行。優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,合理配置生產(chǎn)要素,提高運營質(zhì)量。通過整合物流、信息流、資金流和工藝流,實現(xiàn)由粗放式生產(chǎn)方式向精益、敏捷、集約的生產(chǎn)方式轉(zhuǎn)變。

塑造特色企業(yè)文化,注重以和諧為豐富內(nèi)涵的優(yōu)秀企業(yè)文化的挖掘、提煉和培育,建設(shè)適應(yīng)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營理念的清晰完整的企業(yè)文化體系,使企業(yè)文化的核心價值觀得到廣大員工的認(rèn)同和遵循,形成企業(yè)的凝聚力和持續(xù)發(fā)展的內(nèi)在動力。

(七)融資戰(zhàn)略。

目前是公司轉(zhuǎn)型和發(fā)展的關(guān)鍵期,實施發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展計劃,需要大量資金,本次非公開發(fā)行所募集的資金將有效緩解公司現(xiàn)階段生產(chǎn)經(jīng)營的資金需求。公司將努力協(xié)調(diào)企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展與股東要求的現(xiàn)時回報之間的矛盾,逐步提高資產(chǎn)質(zhì)量和盈利能力,確保公司在資本市場上的持續(xù)融資能力。在發(fā)展過程中,公司還將根據(jù)實際情況,綜合運用股權(quán)融資和債權(quán)融資、直接融資和間接融資等方式,滿足公司發(fā)展所需的資金。

公司在開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中,認(rèn)真學(xué)習(xí)股份公司和局集團(tuán)若干重要講話精神,通過黨委中心組學(xué)習(xí)理清思路,發(fā)動全體員工開動腦筋想辦法,共同謀劃企業(yè)未來的戰(zhàn)略發(fā)展,描繪公司遠(yuǎn)景藍(lán)圖。

加強黨委中心組學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)出思路出策略。公司黨委中心組成員在學(xué)習(xí)中,認(rèn)真圍繞“搶抓機遇保增長,調(diào)整優(yōu)化上水平,加強管控增效益,深化改革轉(zhuǎn)機制”的四句話要求和局集團(tuán)“得人心,能掙錢”的理念開展討論。大家認(rèn)為,當(dāng)前,在世界金融危機中,由于國家拉動內(nèi)需,建筑行業(yè)逆勢上行,尤其是鐵路建設(shè)大干快上,使我們趕上了的歷史發(fā)展的好機遇。但由于公司成立時間不長,需要審時度勢,調(diào)整優(yōu)化,制定出一個適合企業(yè)特點的科學(xué)發(fā)展規(guī)劃,并建立相應(yīng)的保障機制、激勵措施,從而實現(xiàn)跨越發(fā)展目標(biāo)。公司董事長、總經(jīng)理蘇紅衛(wèi)提出,目前企業(yè)“穩(wěn)固重慶、兼顧西南、打入華中、挺進(jìn)西北”的經(jīng)營格局已初步形成,但面對百年難遇的發(fā)展機遇,如何加強調(diào)整優(yōu)化,提高決策水平、經(jīng)營水平和管理水平,仍需要有一個科學(xué)發(fā)展的脈絡(luò)思路,并提議制定公司未來三年、五年乃至十年的科學(xué)發(fā)展規(guī)劃。公司黨委書記張玉萍針對重慶軌道交通快速發(fā)展的形勢進(jìn)行了認(rèn)真分析,認(rèn)為當(dāng)前重慶輕軌建設(shè)步伐加快,尤其是在輕軌3號線一期開工后,二期工程相繼上馬,6號線也開工在即,為公司軌道梁生產(chǎn)帶來了重大機遇。我們?nèi)绾巫プC遇,加強優(yōu)勢板塊的建設(shè)是公司當(dāng)前和今后一個時期發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子中其他成員也圍繞企業(yè)發(fā)展議題,以學(xué)習(xí)和討論等方式,各抒己見,集思廣益,暢談企業(yè)發(fā)展。

按照科學(xué)發(fā)展觀要求,制定企業(yè)發(fā)展規(guī)劃。根據(jù)公司黨委安排,由公司辦公室、黨群工作部、人力資源部、財務(wù)部等相關(guān)部門人員組成了企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃小組,于三月下旬開始到各基層項目部深入調(diào)研,并著手開展分析研究,搞好發(fā)展規(guī)劃制定工作。

這次調(diào)整制定發(fā)展規(guī)劃,是為了適應(yīng)建筑市場新形勢,根據(jù)科學(xué)發(fā)展觀要求,按照近期、中期和遠(yuǎn)期發(fā)展等三大步逐步完善,科學(xué)調(diào)整,推進(jìn)企業(yè)逐步實現(xiàn)跨越發(fā)展。為此,公司將從當(dāng)前的發(fā)展入手,抓住重慶軌道交通快速發(fā)展的機遇,加速pc梁新的梁場建設(shè),建立公司軌道梁研發(fā)中心,擴大pc梁生產(chǎn)規(guī)模,以適應(yīng)重慶軌道建設(shè)的新需要。加大任務(wù)承攬力度,確保在國家拉動內(nèi)需,結(jié)構(gòu)調(diào)整后的工程建設(shè)儲量,做到“手中有糧,心中不慌”,使公司走上一條穩(wěn)定的、可持續(xù)發(fā)展的道路。加強機關(guān)建設(shè),在公司工程總量快速增加后著力解決和提高機關(guān)的管控能力和指揮能力。加強人力資源培養(yǎng),堅持“兩條腿”走路的方針,在廣攬賢才的基礎(chǔ)上,注重內(nèi)部培養(yǎng),建立和完善企業(yè)內(nèi)培機制,通過師徒幫帶、目標(biāo)責(zé)任、崗位互換等多種手段,讓青年迅速成長為企業(yè)發(fā)展的中堅力量。目前,公司廣大員工對企業(yè)發(fā)展規(guī)劃高度重視,大家群策群力,獻(xiàn)計獻(xiàn)言,集思廣益,提出了不少的意見和建議。

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公司業(yè)務(wù)計劃書篇十七

學(xué)生主要在學(xué)校周圍,每月可支配費用在501-800元之間。大量購買少量的大量消費,主要的消費類型決定了商店的規(guī)模和經(jīng)營方向。經(jīng)營規(guī)模及主要經(jīng)營類別:中小型超市,以食品、文具、日用品為主導(dǎo)商品。中期提倡餐飲產(chǎn)品布局,在餐飲產(chǎn)品同質(zhì)化競爭中為消費者提供更多選擇。店面設(shè)計和選址:簡單大方,既迎合消費者,又節(jié)省裝修成本。

近年來,由于大型店鋪越來越多,中小店鋪的商品品種、經(jīng)營項目、經(jīng)營理念落后,經(jīng)營成本高,生活空間越來越小,導(dǎo)致經(jīng)營形式的變化,從而創(chuàng)造了另一種經(jīng)營形式——生活在超市和小雜貨店中的便利店。

調(diào)查顯示,各校師生整體消費能力較強。課間,學(xué)生對食品的消費能力較強,每天對飲料、食品等相關(guān)產(chǎn)品的消費在5元左右。因此,為開設(shè)校園綜合商店提供了強大的消費環(huán)境。

2.項目目的

(1)符合目標(biāo)消費者的需求——便利店是快速移動的消費品,所以他們一般會選擇店內(nèi)經(jīng)常出售的商品作為自己的經(jīng)營商品,主要是注意庫存量小,周轉(zhuǎn)快。

(2)為消費者提供便利——送貨上門可適當(dāng)考慮就近購買條件,商業(yè)項目根據(jù)周邊居民需求進(jìn)行配置。

3.項目介紹

經(jīng)營規(guī)模及主要經(jīng)營類別:中小型超市,以食品、文具、日用品為主導(dǎo)商品。中期提倡餐飲產(chǎn)品布局,在餐飲產(chǎn)品同質(zhì)化競爭中為消費者提供更多選擇。

4.管理團(tuán)隊

尋找有興趣的商家洽談合作事宜;到工商部門辦理相關(guān)登記;建立裝修設(shè)計的店鋪地址;商店經(jīng)營者和經(jīng)理的建立和培訓(xùn);分配和供應(yīng)系統(tǒng)清晰。

組織結(jié)構(gòu):

1店長:主要負(fù)責(zé)處理校園綜合商店的所有日常事務(wù)。

1名會計:負(fù)責(zé)商場的日常財務(wù)結(jié)算。

收銀員:負(fù)責(zé)收銀和送貨。

6理貨員:負(fù)責(zé)店鋪布局和理貨工作。期間有兩個導(dǎo)購,兩個送貨,兩個理貨員。

5.配套設(shè)施

(1)固定設(shè)施

吊頂——便利店的裝修不需要講究豪華,只要符合自身的經(jīng)營特點,能給顧客留下干凈舒適的環(huán)境即可。一般只需要用白色吊頂或者其他暖吊頂,但在布局和裝飾上更注重搭配。比較常見的是白灰面或者石膏板。

地面——因為便利店經(jīng)營時間長,基本都是賣日常食品的(食品銷售占50-60%),所以要求店鋪的顏色要淡雅、鮮艷、清新。由于地面上燈光的反射作用,一般要求店面地面要素色、淺色,一般采用乳白色或米色地板。

招牌——便利店的招牌一般等于店面的寬度,所以制作時不需要考慮豪華,只需要符合自身特點,就能有效契合企業(yè)的經(jīng)營特色。點,而且可以符合便利店自身的特點,如果需要,為了節(jié)約成本也可以考慮由企業(yè)贊助生產(chǎn)。

店前的地板——只要是平的,就容易做好衛(wèi)生,不至于弄太多灰塵。一般會直接使用素地面或混凝土地面。

墻面——便利店為了保證店鋪的光度,一般采用白色仿瓷作為墻面的裝飾色,也可以用廣告圖紙進(jìn)行裝飾,以突出商業(yè)氛圍為目的。使用廣告圖紙時,一般要求使用高反射率的燈箱。

音響——為了保證顧客舒適的購物心理,便利店一般都會配備低功率音響,主要使用開放舒緩的背景音樂。

(2)操作設(shè)備

電腦——一般每個店鋪都配有收銀機,前臺和后臺都有,不需要配專門的后臺操作系統(tǒng)。

軟件——與總部聯(lián)網(wǎng)。所有門店統(tǒng)一使用軟件系統(tǒng),方便總行管理和監(jiān)控,總行可以根據(jù)系統(tǒng)進(jìn)行庫存管理(如果是自開票,門店端不需要聯(lián)網(wǎng))。

收銀員——收銀員和經(jīng)理工作臺。

貨架——以平方數(shù)來說,每4-4.5平方米需要一套貨架,一般需要20套左右,一般只需要普通貨架。

冰柜——因為便利店方便附近居民,便利店一般有兩個冰柜,一個放飲料和啤酒,一個放冰淇淋。

其他設(shè)備-如書報柜和糕點柜,應(yīng)根據(jù)業(yè)務(wù)項目的需要增加。

1.商品類別

商品結(jié)構(gòu):以食品為主,以熟食、飲料、餅干、方便面等為主。這些都是大學(xué)生平時消費最多,最容易在便利店買到,循環(huán)購買的商品。熟食由校園便利店生產(chǎn),利潤高,銷量大。注意不同季節(jié)的食物搭配,淡季調(diào)整食物供應(yīng)。第二,日常消費品和藥品。學(xué)生通常去超市購買這些商品,校園便利店經(jīng)營這些商品主要是為了滿足大學(xué)生的迫切需求。第三,報紙、雜志和文具與校園文化氛圍密切相關(guān)。校園便利店完全可以取代報攤的功能。

品牌選擇:要充分考慮大學(xué)生個體差異,和他們一起進(jìn)貨。個體差異如下:消費能力差異:學(xué)生也因家庭經(jīng)濟(jì)條件不同而表現(xiàn)出購買力差異。校園便利店應(yīng)針對同一品種的產(chǎn)品配備兩個以上的品牌,以滿足追求高檔和低價消費水平的學(xué)生的需求。

性別差異:男女差異在個人護(hù)理產(chǎn)品中尤為突出。年級差異:剛?cè)雽W(xué)的大一新生在日常生活用品上花費較多,隨著年級的提高,人際交往的消費增加。同時也要注意跑名牌。在便利店選擇過程中,顧客會選擇熟悉的產(chǎn)品,經(jīng)營知名品牌可以節(jié)省購物時間,避免給人經(jīng)營“雜牌”的劣根性。選擇符合大學(xué)生消費偏好的品牌。

根據(jù)前面的分析,大學(xué)生的消費偏好是追求新鮮感、時尚感、品牌感和個性。所以便利店要大膽購買新產(chǎn)品,包裝時尚產(chǎn)品。校園便利店自主開發(fā)的獨特產(chǎn)品,也要遵循大學(xué)生的消費偏好。同一個商品的品牌不需要太多,但一定的商品要經(jīng)過仔細(xì)的市場調(diào)查分析,在有限的知名品牌中進(jìn)行識別。這樣可以增加單位產(chǎn)品的訂貨量,提高采購議價能力,降低采購成本。

商品及時更新。便利店的主要產(chǎn)品一般都是比較固定的,占產(chǎn)品種類的80%,剩下的20%作為新產(chǎn)品和配套商品的銷售空間,以適應(yīng)消費者口味的變化和新鮮感。這20%的產(chǎn)品是不斷變化的。

校園便利店擴建項目中,打印復(fù)印、電話卡、手機卡、上網(wǎng)卡、交通卡等。在傳統(tǒng)的推廣中,大學(xué)生的需求非常驚人。快遞服務(wù),由于網(wǎng)上購物的標(biāo)準(zhǔn)化和普及,大學(xué)生對快遞的需求迅速增長。dhl、ups等大型快遞公司有與國外便利店合作的經(jīng)驗。便利店可以成為快遞和收集站點。培訓(xùn)報名,旅游服務(wù),有利可圖,可以嘗試。修傘,修自行車,補胎,干洗衣服等。大學(xué)生偶爾需要的,很少操作。提供這樣的便利措施,可以進(jìn)一步鞏固校園便利店的“便利”形象。

2.服務(wù)策略

營業(yè)時長:便利店一般24小時營業(yè),但大多數(shù)學(xué)校都有門禁,規(guī)定學(xué)生必須在晚上某個時間回學(xué)校,關(guān)燈。校園便利店可以根據(jù)自己的位置(移動客戶數(shù)量)和學(xué)校條件(門禁時間和學(xué)生遵守情況)充分觀察研究后確定營業(yè)時間。

營業(yè)高峰期:校園便利店的日常高峰期是學(xué)生一天出去吃三餐,晚上熬夜的時間;每年的淡季是在學(xué)生放假的寒暑假期間,只有一部分學(xué)生在上學(xué);每年的高峰期出現(xiàn)在開學(xué)和學(xué)生購買生活用品的時候。

此外,便利服務(wù)會損害利潤率,但會增加整體銷量和品牌忠誠度,從而增加總利潤,增加無形資產(chǎn)。送貨上門服務(wù)。這是校園便利店必不可少的一部分。便利店雖然距離很短,但是很多大學(xué)生出于各種原因不愿意出門,尤其是下雨天,但往往有緊急需求。所以很多學(xué)校都開了自己的宿舍小吃店,包括送貨上門業(yè)務(wù)。但是這些學(xué)生管理不系統(tǒng),利潤低,管理難,學(xué)生最需要的熟食管理不到位。校園便利店有很好的操作系統(tǒng)和熟食產(chǎn)品。如果能送到你家,一定會很受歡迎。

在線訂購服務(wù)。結(jié)合送貨上門服務(wù)推出網(wǎng)上訂購服務(wù)。前期可以使用qq等即時聊天工具,一對一通知銷售人員,后期可以有自己的下單網(wǎng)站,定期運營。

非營利便利措施。這部分便民措施完全無利可圖,甚至可能在某些時候造成一定的損失。然而,校園便利店提供完整“便利”服務(wù)的形象深入人心,顧客向其致敬。例如免費微波爐、atm機等。如果道路寬敞,可以在門口安裝一臺電視機,在熱門運動季節(jié)免費播放電視節(jié)目。

1.市場定位

便利店的定位是和同類超市一樣的價格,宗旨是“方便第一”。服務(wù)時間長,服務(wù)效果好,服務(wù)更方便,價格和同類超市一樣。便利店的服務(wù)宗旨是方便、快捷、方便。

2.目標(biāo)市場

校園便利店針對的是大學(xué)生(和部分教職工)的實際購買力。作為校園營銷的主要市場,他們與大學(xué)生有著直接的聯(lián)系。要結(jié)合便利店的優(yōu)勢、大學(xué)生的消費特點和校園傳播模式,選擇合適的營銷方式,提供滿意的商品和服務(wù),實現(xiàn)利潤和收入的最大化。

3.選址分析

靠近學(xué)生生活區(qū)。便利店的輻射范圍在500米左右,所以方圓便利店500米內(nèi)至少要有2500-3000個商業(yè)區(qū)。生活區(qū)是學(xué)生聚集的地方。一些學(xué)生可能會因為繁忙的學(xué)業(yè)或出于習(xí)慣去附近的便利店購物。有的學(xué)校宿舍比較集中,校園便利店的位置很容易;有的學(xué)校校區(qū)老舊,沒有長遠(yuǎn)規(guī)劃,學(xué)生宿舍分散。校園便利店必須通過市場調(diào)研,才能保證店址附近3000人左右的市場容量。

避開校園超市和便利店的飽和區(qū)域。有些學(xué)校在學(xué)生中有校園超市。面積雖然比不上大賣場,但品種和價格都優(yōu)于便利店;同時做好市場調(diào)研,避開其他便利店的輻射商圈。有一定數(shù)量的流動人口。便利店商圈小,交叉配送的情況比較普遍。穩(wěn)定客戶劃分后,一定要有一定數(shù)量的移動客戶支持??梢赃x擇交通動線較多的地方,使用醒目的店鋪設(shè)計。

便利店的月租應(yīng)該在一天銷售之內(nèi)。校園便利店在學(xué)生寒暑假期間可能會有淡季,所以在計算日銷售額時要以此為平均值。控制強度。從國外便利店的發(fā)展實踐來看,每2500-4000人擁有一家便利店,讓消費者在2-7分鐘內(nèi)到達(dá)。同時,便利連鎖公司一般在兩到三年內(nèi)規(guī)模達(dá)到170左右就開始盈利。因此,位于校園市場的便利店有必要以連鎖形式集中開店。購買方便。還要注意選擇卡車可以方便通行和進(jìn)貨的地方。

1.市場計劃

2.銷售策略

促銷活動一

推廣內(nèi)容:開業(yè)期間,在校園便利店購買任何30元的商品,有機會憑收據(jù)贏取100元校園便利店優(yōu)惠券。當(dāng)天取一張優(yōu)惠券,然后連續(xù)六周每周發(fā)一張優(yōu)惠券!同時還有大量精美禮品,100%中獎。

相關(guān)事項:

1.每張收據(jù)只能參加一次。當(dāng)時是從現(xiàn)場拿的,抽獎結(jié)束后回收小票。

2.如果參與的客戶贏得優(yōu)惠券,他們可以在便利店購買任何正常價格的商品。

3.優(yōu)惠券在活動期間有效。如果獲勝者在到期日之后使用優(yōu)惠券,則無效。

4.如有爭議,校園便利店保留最終決定權(quán)。

5.校園便利店員工不允許參加,以示公平。

促銷活動2

促銷口號:去校園便利店兌換代金券,早上就開始打折。

推廣內(nèi)容:開業(yè)期間,前50名客戶排隊領(lǐng)取價值10元的代金券。去校園便利店買任何30元以上的正價商品,都可以用代金券抵消相應(yīng)的價格。憑證不能重復(fù)使用。

相關(guān)事項:

1.每人每天只能參加一次。

2.參與的顧客在贏得代金券后,可以在便利店購買任何常規(guī)商品。

3.該券在活動期間有效,到期后如獲獎?wù)呤褂迷撊?,則作廢。

4.如有爭議,校園便利店保留最終決定權(quán)。

5.本次促銷不會與抽獎同時進(jìn)行。

優(yōu)惠活動包括(此活動長期有效):

1.常規(guī)價格商品在20元以上時,可以憑收據(jù)免費贈送小巧精致的禮品。

2.可以拿到校園便利店的積分卡,每次消費金額(十元以上)會計入積分卡(一元一分)。當(dāng)月分?jǐn)?shù)超過一百五十分,則超過彩票(100%中獎)。最高獎項是一張50元的校園便利店優(yōu)惠券。

3.實行vip早餐制。在校園便利店預(yù)訂早餐的顧客可以享受送貨上門的服務(wù)。一周預(yù)訂五天早餐的顧客也可以享受10%的折扣。

4.每天保證有特價低于長沙任何一家超市的價格,特價限量出售。

溫馨提示:免費贈品不能與其他促銷活動同時進(jìn)行。

3.銷售伙伴

采用合作制,與區(qū)域內(nèi)某中期超市合作。超市為校園綜合商店提供供應(yīng)保障,同時為部分校園綜合商店提供啟動資金。校園綜合商店負(fù)責(zé)為合作超市分流相關(guān)客戶,完成相關(guān)商品的銷售任務(wù)。這種合作模式對雙方都有利,尤其是初創(chuàng)期的校園綜合門店的運營方。對于我們即將開業(yè)的校園綜合商店來說,采用這種商業(yè)模式有以下優(yōu)勢:

a.降低業(yè)務(wù)風(fēng)險;

b.獲得強大的商品渠道支持;

c.依靠大型超市的供貨渠道可以獲得價格優(yōu)勢;

d.可以學(xué)習(xí)大型超市的管理模式和經(jīng)驗;

e.提升校園綜合商店的知名度等。

4.定價策略

便利店一般商品價格比超市高20%左右,一般不使用降價促銷手段,毛利率較高。這是便利店的特殊業(yè)態(tài)決定的。首先,在商品流通過程中,消費者和零售商之間存在一種替代關(guān)系。零售商為消費者承擔(dān)的流通功能越多,消費者購買流通服務(wù)的成本就越高。其次,便利店大多開在人多的黃金地段,租金比超市高很多,所以定價高是對租金的補償。

但是因為校園便利店的目標(biāo)群體是經(jīng)濟(jì)狀況較差的學(xué)生,所以校園便利店應(yīng)該盡量在不賠錢的情況下降低價格??梢圆捎靡韵露▋r方法:

反向定價??紤]到大學(xué)生的承受能力,我們先通過調(diào)查得出學(xué)生愿意和能夠承受的價格,再考慮成本,從而獲得被困利潤。

比較定價。首先,校園便利店要參考商業(yè)區(qū)附近3-5家同行店的定價,制定清晰系統(tǒng)的定價策略。校園便利店如果經(jīng)營和超市一樣的產(chǎn)品,價格不要太高,否則會留下價格高的不良印象;只有經(jīng)營超市沒有的商品或自有產(chǎn)品,才能提價,用這些商品來互補盈虧。

差別定價。銷量大的熱門產(chǎn)品價格不要太高。獨一無二的自有產(chǎn)品是校園便利店最賺錢的部分。無利可圖的便民服務(wù)要盡可能讓客戶滿意,定價要盡量低,以樹立形象為目的。

支付方式應(yīng)該支持傳統(tǒng)的現(xiàn)金和銀行卡刷卡。此外,有些學(xué)校有專門的校園卡,用于食堂用餐、熱水費等。有條件的話可以聯(lián)系學(xué)校主管部門,讓學(xué)生刷卡付費,實現(xiàn)校園“一卡通”。

風(fēng)險控制

根據(jù)調(diào)查,我發(fā)現(xiàn)各種便利店、報攤、小超市的教學(xué)區(qū)是中心點,四周都是外面。在考慮校園綜合商店的建設(shè)時,我們面臨著來自外部競爭對手的強大挑戰(zhàn)和壓力。因此,我們需要合理利用我們固有的優(yōu)勢與外部競爭對手競爭。我們有積極參與比賽的優(yōu)勢,同時我們在場地選擇上比外部競爭對手有更多的“先天優(yōu)勢”。

我們不得不以獲得相應(yīng)優(yōu)勢為代價,減少自己的覆蓋面和產(chǎn)品覆蓋面。比如學(xué)校的教學(xué)區(qū)不是生活區(qū),遠(yuǎn)離公寓區(qū)。在商品供給方面,只能提供以餐飲為主品類,文具為輔品類的有針對性的商品格局。教學(xué)區(qū)沒有店鋪,無法滿足大量學(xué)生的需求。如果我們獲得了校園綜合商店的經(jīng)營權(quán),我們將有很大的發(fā)展空間。因為教學(xué)區(qū)人流量穩(wěn)定且大。我們可以利用有限的空間提供適銷對路的產(chǎn)品(如飲料),提供越來越全面的選擇,不斷拓展校園門店。)采用靈活的管理模式,合理有效地利用人力資源的優(yōu)勢,可以取得意想不到的實際效果。但是我們需要和學(xué)校進(jìn)行大量的溝通才能找到合適的場地。

公司業(yè)務(wù)計劃書篇十八

既然不是加盟別人的店,那就什么都得自己買。作為做小生意的我們,要想盡辦法找到物美價廉的貨源,如果買不到好的設(shè)備,不僅浪費幾百塊錢,還可能導(dǎo)致我們失去很多長期客戶,千萬不要大意。具體使用過程中的注意事項另文列舉。

1、熔接機

(炊具機械和密封設(shè)備在商店出售。)它有一個計數(shù)器。每次封口,計數(shù)器都會記錄號碼,不管有沒有接通電源。是一種機械計數(shù)。其他沒有專柜的便宜一些。購買封口機時要注意,盡量用杯子封口,將溫度調(diào)至170度左右,按壓一秒左右,取出看是否封口;用力擠壓一下,看看密封是否牢固或薄弱,是否有密封薄弱的地方,或者是否有漏氣的小孔。注意看封口膜切的是否整齊,沒有切下來就拉掉,也就是上下模是否平整,齒和刀片是否鋒利。

2、密封薄膜

(封口機賣的地方,一般都是跟著賣的。)購買時注意,密封膜不宜過厚,容易密封,插吸管時會很難破裂。用力過猛,要么把吸管弄斷,要么奶茶掉在地上,要么不小心把杯子打碎了。材料方面,太厚一般不是好材料,會很脆,插上去會裂一個大洞。

3、杯子

(塑料制品,塑料袋等。在商店里出售,還有密封薄膜、吸管等。也在出售封口機的商店出售。)一般都是20xx一盒,不僅賣。杯子的價格相差不大,但是質(zhì)量相差很大。而且杯子很重要,一定要多跑幾個,謹(jǐn)慎購買。買的時候首先要看材質(zhì)的厚度。太軟的話會捏奶茶。不用力,就握不住。最好在家拿一杯水感受一下,然后買的時候拿在手里感受一下,看看夠不夠稠。最重要的一點是輪圈的牢固度。杯沿要夠粗夠結(jié)實,關(guān)鍵是要用統(tǒng)一的材料,這樣奶茶倒?jié)M的時候,就要用手握住杯沿,以免灑出來。杯子太薄、帽檐太軟的杯子會極大地破壞顧客的心情,他們在懷疑杯子質(zhì)量的同時也會懷疑奶茶的質(zhì)量。

4、稻草

西貝樂品牌更好。材料和運行時間都比九陽等亂七八糟的品牌好,價格也不貴。這個沒什么好說的,最好去大商場買,售后服務(wù)更好。

6、飲水機

為了節(jié)約成本,我們可以選擇臺式機。由于飲水機的主要部件是加熱器,我們不需要購買任何名牌,只需要注意不銹鋼內(nèi)膽,不要一次裝的水太少。冬天需要很多熱水,就自己做了另一個設(shè)備解決。

7、容器

糖、奶茶粉、奶精、珍珠等。,都需要合適的容器,可以根據(jù)自己的喜好購買。然而,應(yīng)該注意的是,這些容器必須有蓋子。第一,衛(wèi)生。第二,在熱天和雨天,原料容易結(jié)塊或融化。不用的時候最好及時蓋上,比如保鮮盒,調(diào)料盒。

奶茶是一種快速消費的休閑飲品,完全是可有可無的東西。所以,如果位置不好,沒人會& ldquo不遠(yuǎn)& rdquo跑去喝你一杯奶茶,繁華地區(qū)是最好的選擇。這不是要考慮的,但我要考慮繁華地區(qū)的高成本。簡單的調(diào)查了一下縣城繁華地段,不得不放棄這個想法。每年四五萬的房租和轉(zhuǎn)讓費讓我一點脾氣都沒有,只好找個稍微少一點的地方。

有一天晚上,我和女朋友出去轉(zhuǎn)的時候,在實驗二小學(xué)附近找到了一個出租的小房子。第二天,我們談的時候,房租并不貴。我回去想了想:實驗二小學(xué),旁邊有個幼兒園,大概3000人,在這里上學(xué)的學(xué)生家長大部分都在政府機關(guān)工作。學(xué)生手里有錢,家長不管;離最繁華路段只有一條街,逛街的年輕人要走過一部分;還有一點,這條路是通往山公園的兩條路之一。這里的弊端是:學(xué)生是主要的消費群體,但是學(xué)生手里沒有很多錢,學(xué)生花很多錢,比如吃、喝、用、玩等。,全部來自那些零花錢;學(xué)生每周休息兩天,每年放假兩天。在這些假期里,生意會差很多。但是總體來說還是不錯的,所以基本上就決定了這個地方。

現(xiàn)在看來在學(xué)校周邊開店要注意以下幾點:

1、不能離學(xué)校太近,50米左右,也不能太遠(yuǎn),特別是不能過岔路口。因為太近了,同學(xué)們剛出校門,但沒想過要去買點吃的,或者想買。人太多了,老師還在附近。老師們在教育小學(xué)生不要亂花錢;如果太遠(yuǎn)的話,可能是被父母撿到了,趕緊回家了。而50米之外,人最多,車難走,學(xué)生在車上沒什么可坐的,就會想買好吃的,父母又覺得這會兒反正出去不了,給孩子買杯奶茶喝,或者買點零食吃就好。

2、健康第一。你吃的東西不一定好吃(當(dāng)然味道也很重要),但一定要看著讓人安心,在衛(wèi)生方面下好功夫,千萬不要賠錢。比如我花了一小筆錢(具體價格以后會列出來)在墻上貼壁紙,看起來很不錯。

一開始我并沒有太關(guān)注這個問題。每次學(xué)生很快離開學(xué)校,我就戴上二三十個杯子,所以放學(xué)后很快就賣了。后來發(fā)現(xiàn)這個問題,就只放了一兩種賣的比較多的草莓、巧克力之類的口味,這樣就把放學(xué)時間從半小時延長到了50分鐘左右,賣的也比以前多了。第五,小學(xué)生很喜歡小禮物等東西,不是因為錢多,所以一定要搞這種活動。比如6月1日六一兒童節(jié)之前,我寫了一張海報:凡是喝十杯以上的,都要送禮!雖然小禮物只是筆記本、圓珠筆、小風(fēng)扇等不值錢的東西,但是很多同學(xué)為了得到這些小禮物,還是會想盡辦法喝十幾二十杯。即使父母知道喝奶茶可以買多少小禮物,也不會讓孩子不開心??傊?,在學(xué)校周圍賣東西的時候,學(xué)生一定要感到開心。東西不重要,關(guān)鍵是那種感覺。

補充一點:買奶茶的顧客大多是女性,所以如果有很多女生,尤其是年輕的女生,那無疑是個好地方。

創(chuàng)業(yè)受挫是必然的,好的生意必然導(dǎo)致同行之間的競爭。雖然短期內(nèi)顧客會來他店里消費,但是顧客會比較,會覺得我的產(chǎn)品畢竟味道更好更健康。泡茶開店要求不是很高。兩三個銷售人員可以掌握技術(shù),操作整個過程。

一般一家茶店幾個月就能收回成本,最快兩三個月。然而,對于一家茶店來說,重要的是它的品味,它的經(jīng)營策略和它獨特的茶葉宣傳文化。

公司業(yè)務(wù)計劃書篇十九

市場部是負(fù)責(zé)公司信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與維護(hù)、信息收集處理工作的職能部門,接受營銷副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)。市場部信息管理員與各區(qū)域市場開發(fā)助理之間是一種直接領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系,即在信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、維護(hù)、信息處理、考核方面對市場開發(fā)助理直接進(jìn)行指導(dǎo)和指揮,并承擔(dān)信息網(wǎng)絡(luò)工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2。構(gòu)架新型組織機構(gòu)。

3。增加人員配置:

(1)信息管理員:市場部設(shè)專職信息管理員3名,分管不同區(qū)域,不再兼任其它工作。

(2)市場開發(fā)助理:浙江省六個辦事處共設(shè)市場開發(fā)助理兩名,其它各辦事處所轄區(qū)域均設(shè)市場開發(fā)助理一名。

4。強化人員素質(zhì)培訓(xùn)。

春節(jié)前完成對各區(qū)域的市場部信息管理員和市場開發(fā)助理的招聘和培訓(xùn),使2014年新的管理制度實施過程當(dāng)中市場部在人員素質(zhì)方面有充分的保障。認(rèn)真選擇和慎重錄用市場開發(fā)助理,切勿濫竽充數(shù)。

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