2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理制度匯編(實用19篇)

通過總結(jié)我們可以發(fā)現(xiàn)問題所在，找到解決問題的方法，并在今后的工作和學習中避免類似的錯誤?？偨Y(jié)的寫作要注重邏輯和條理，合理安排內(nèi)容，使讀者容易理解并能從中得到啟發(fā)和啟示。這是一份關于教育改革的建議，希望能夠引起大家的思考和討論。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理制度匯編篇一

1、在公衛(wèi)院長的領導下和縣衛(wèi)生監(jiān)督所的指導下，全面負責本轄區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督工作，承擔食品生產(chǎn)經(jīng)營單位，餐飲業(yè)及集體食堂衛(wèi)生條件衛(wèi)生行政許可前現(xiàn)場審查。

2、承擔公共場所衛(wèi)生條件的衛(wèi)生行政許可前現(xiàn)場審查。

3、督促食品及公共場所從業(yè)人員到有體檢資質(zhì)的縣疾控中心每年進行一次健康體檢。

4、協(xié)助縣衛(wèi)生監(jiān)督所對轄區(qū)從業(yè)人員進行衛(wèi)生知識培訓。

5、對食品生產(chǎn)經(jīng)營單位、餐飲業(yè)及集體食堂的衛(wèi)生條件、衛(wèi)生防護設施、生產(chǎn)經(jīng)營活動及直接從事食品生產(chǎn)經(jīng)營活動人員健康管理進行衛(wèi)生監(jiān)督檢查，查處違法行為。

6、對化妝品、消毒產(chǎn)品、生活飲用水涉及飲用水衛(wèi)生安全產(chǎn)品及其他健康相關產(chǎn)品的衛(wèi)生及其生產(chǎn)經(jīng)營活動進行衛(wèi)生監(jiān)督檢查，查處違法行為。

7、對公共場所的衛(wèi)生條件及其從業(yè)人員的'健康管理進行衛(wèi)生監(jiān)督檢查，查處違法行為。

9、對轄區(qū)的傳染病疫情報告，疫情控制措施，消毒隔離制度執(zhí)行情況和醫(yī)療廢物處置情況進行監(jiān)督檢查，查處違法行為。

10、打擊非法采供血行為。

防疫專干職責

2、及時準確地掌握本地常住、暫住和流動人口中的接種對象；

3、負責組織實施本轄區(qū)疾病預防和控制、計劃免疫工作；

4、負責鄉(xiāng)村計劃免疫冷鏈設備管理，正確使用、保養(yǎng)冷鏈設備和接種器材；

5、做好疫苗的計劃、接收、貯存、分發(fā)工作；

6、負責收集、整理、上報接種和疫苗使用情況；

7、定期召開村衛(wèi)生室工作例會，培訓鄉(xiāng)村醫(yī)生；

8、監(jiān)督、管理、指導村級鄉(xiāng)村醫(yī)生各項工作；

9、結(jié)合本地實際，開展各項愛國衛(wèi)生運動，改善環(huán)境，提高健康意識；

10、及時準確收集、整理、上報轄區(qū)疾病控制工作信息；

11、負責傳染病疫情報告及管理工作；

12、及時報告、處理或協(xié)助上報、處理異常接種反應、疫情及突發(fā)衛(wèi)生事件；

13、完成縣級衛(wèi)生行政部門和上級業(yè)務單位交辦的工作任務。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理制度匯編篇二

7.嚴格執(zhí)行結(jié)算紀律,經(jīng)常檢查住院病人費用情況，督促清理病人欠款。?

放射科醫(yī)師職責?

2.參加會診和臨床病例討論會。?

3.擔負一定的科學研究和教學任務，做好進修、實習人員的培訓。 ? ?4.掌握x線機的一般原理、性能、使用及投照技術，遵守操作規(guī)程，做好防護工作，嚴防差錯事故。

5.加強與臨床科室密切聯(lián)系，不斷提高診斷符合率?

請 示 報 告 制 度?

4.收治涉及法律和政治問題以及有自殺跡象的病員時，應向醫(yī)務科主任報告；?

11.各部門、科室的負責人均應就重要問題及時向主管院長和主管職能部門報告。?

質(zhì) 量 管 理 制 度?

1.醫(yī)院必須把醫(yī)療質(zhì)量放在首位，把質(zhì)量管理納入醫(yī)院的各項工作中。?

5.醫(yī)院要加強對全體人員進行質(zhì)量管理教育，組織其參加質(zhì)量管理活動。?

6.質(zhì)量管理工作應有文字記錄，并由質(zhì)量管理組織形成報告 ，定期、逐級上報。?

7.質(zhì)量的檢查結(jié)果與評優(yōu)、獎懲相結(jié)合，并納入醫(yī)院評審。

醫(yī)務人員醫(yī)德規(guī)范?

1.救死扶傷，實行社會主義的人道主義。時刻為病人著想，千方百計為病人解除病痛。?

3.文明禮貌服務。舉止端莊，語言文明，態(tài)度和藹，同情、關心和體貼病人。?

4.廉潔奉公。自覺遵紀守法，不以醫(yī)謀私。?

7.嚴謹求實，奮發(fā)進取，鉆研醫(yī)術，精益求精。不斷更新知識，提高技術水平。?

醫(yī)療文件管理制度?

4.病人出院或死亡后，病歷須按規(guī)定排列整齊，由病案室負責保管。 ? 5.病房交-班報告須按要求記錄，并妥善保存一年以備查閱。

病案管理制度?

交 接 ?班 ?制 ?度?

（一）醫(yī)師值班交接-班制度?

1、為確保醫(yī)療工作連續(xù)有效進行，各科室必須建立和完善值班、

交接-班制度。?

7、值班醫(yī)師一般不脫離日常工作，可在正常班下班前一小時用膳，

1、值班人員必須堅守崗位，履行職責，保證各項治療、護理工作準確及時地進行。?

（3）交、接-班者共同巡視、檢查病房清潔、整齊、安靜、安全的情況。?

術 前 討 論 制 度?

危重病人搶救工作制度?

4.各科室接到搶救急會診通知，應由主治醫(yī)師資格及以上人員在10分鐘內(nèi)到達現(xiàn)場參加搶救工作，主治醫(yī)師及以上人員如因其他醫(yī)療工作需要無法及時會診，應由總住院醫(yī)師或者值班醫(yī)師先到達現(xiàn)場參加搶救，同時將情況向上級醫(yī)師匯報，上級醫(yī)師在其他醫(yī)療工作結(jié)束后應及時到達現(xiàn)場，指導搶救工作。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理制度匯編篇三

一、醫(yī)務人員在醫(yī)療活動中，嚴格遵守醫(yī)療衛(wèi)生法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療護理規(guī)范、常規(guī)，恪守醫(yī)療服務職業(yè)道德。

二、按照《醫(yī)療事故處理條例》、《湖北省病歷書寫規(guī)范》、《湖北省病案管理規(guī)范》、《處方管理辦法（試行）》及各級衛(wèi)生行政部門規(guī)定和要求，書寫和妥善保管病歷資料。病歷資料承擔醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故技術鑒定、司法鑒定和法律訴訟舉證責任。

三、嚴格執(zhí)行值班制度、崗位責任制度、查對制度、醫(yī)囑制度、交接班制度、三級查房制度、會診制度、病例討論制度、手術制度、死亡病例討論制度、消毒隔離制度、分級護理制度以及請示報告制度等有關制度和規(guī)定。提高醫(yī)療質(zhì)量，保障醫(yī)療安全。

四、按照衛(wèi)生部、湖北省衛(wèi)生廳、黃岡市衛(wèi)生局關于醫(yī)療技術準入有關規(guī)定，規(guī)范醫(yī)療技術準入和醫(yī)師、護士的執(zhí)業(yè)行為，執(zhí)行醫(yī)院有關規(guī)定。

五、尊重患者的知情同意權(quán)。應當用患者能夠理解的.語言，將患者病情、醫(yī)療措施、醫(yī)療風險等如實告知患者或家屬，及時解答其咨詢；并避免對患者產(chǎn)生不利后果。要讓病人對手術、麻醉、特殊檢查（治療）同意書條款，新開展技術項目及某些非常規(guī)治療項目風險了解清楚，并于檢查或治療前履行患者同意簽字手續(xù)。

六、按照《醫(yī)療事故處理條例》要求，做好病歷和實物封存和保管。按規(guī)定保管和復印病歷資料，嚴格遵守病歷回收和病歷借閱制度。

七、按照《醫(yī)療事故處理條例》要求，做好患者死亡后尸體處理和尸檢。凡醫(yī)患雙方當事人對患者死亡原因有異議的，應在患者死亡后48小時內(nèi)進行尸檢，并有死者親屬同意簽字。

八、發(fā)生或者發(fā)現(xiàn)醫(yī)療過失行為，當班醫(yī)務人員及科室領導應立即采取有效措施，避免或者減輕對患者身體健康的損害，防止損害擴大。

九、發(fā)生或者發(fā)現(xiàn)醫(yī)療事故，可能引起醫(yī)療事故的醫(yī)療過失行為或者發(fā)生醫(yī)療爭議時，應當立即向科室負責人報告，科室負責人及時向醫(yī)院相關職能部門報告，職能部門接報后，應立即進行調(diào)查、核實，將有關情況如實向主管院長報告，并按規(guī)定向市衛(wèi)生局報告。

十、科室負責人及相關醫(yī)務人員要積極做好患者或親屬的解釋，化解矛盾，并主動配合醫(yī)院處理善后工作。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理制度匯編篇四

第一條 為加強政府機關衛(wèi)生管理，創(chuàng)造整潔、優(yōu)美、文明的工作和生活環(huán)境，根據(jù)有關法律、法規(guī)，結(jié)合實際，制定本辦法。

第二條 本辦法適用于政府機關大院內(nèi)單位的衛(wèi)生管理。

第三條 衛(wèi)生管理工作，按照專業(yè)人員與職工相結(jié)合的原則，實行統(tǒng)一領導、屬地負責。

第四條 政府機關院內(nèi)所有單位和個人，都應遵守本辦法，并有權(quán)對違反衛(wèi)生管理辦法的行為進行制止和舉報。

第五條 衛(wèi)生管理實行專人負責與分片包干相結(jié)合的制度。

第六條 政府機關衛(wèi)生工作，按照下列規(guī)定實行分工負責：

（一）政府機關大院（前院和后院）衛(wèi)生，安排兩名專職工作人員進行打掃。一人負責院內(nèi)花草樹木，及時進行澆灌、修剪；一人負責機關院落、圍墻、政府大樓門廳樓梯的清掃工作，院內(nèi)保持干凈，無雜物。

（二）機關大樓內(nèi)部衛(wèi)生派專人負責清掃。前樓每個樓層安排兩名清潔工人，負責樓梯、樓道、衛(wèi)生間的'清掃工作。每天清掃三次，上午在規(guī)定上班時間30分鐘前打掃完畢，中午在下班后40分鐘內(nèi)完成清潔工作，下午下班后再進行一次清掃，但必須在19：30之前結(jié)束工作，做到清潔、衛(wèi)生、無雜物。周末安排一次大掃除。后樓每兩層一名清潔工人，要求同前樓。

（三）領導辦公室由專職公務員負責清掃。

1、領導辦公室要求一天一打掃，一周進行一次大掃除。衛(wèi)生清理時間為每天上午上班前一小時或下午下班之后。辦公室必須做到室內(nèi)擺放整齊、地面光潔、窗明幾凈，墻壁無灰塵。

2、每天下午下班后，檢查領導辦公室茶杯、茶葉及純凈水是否需要添加，門窗、飲水機、燈具等是否關好，并及時做好相關工作。

3、協(xié)助管理好領導辦公室花卉，定期澆水，若需更換花卉，應及時更換。夏天每周曬一次被褥，每月?lián)Q洗一次被褥單。

(四)會議室實行三樓、四樓、五樓各負其責，三、四樓會議室由專職公務員管理，五樓會議室安排兩名專職服務人員。具體責任為：

1、會議室內(nèi)必須保持擺放整齊、桌面干凈，地面清潔。會議結(jié)束后應及時清掃，保持隨時能開會狀態(tài)。

2、除特殊情況外，應在會議前30分鐘將會議室門打開，并做好相應準備，參會人員進入會場后應及時提供茶水，并根據(jù)實際情況（夏天、下午）提高供水頻率，每次供水間隔時間一般不超過10分鐘。外單位占用會議室須經(jīng)辦公室主任同意，并根據(jù)安排積極協(xié)助外單位做好會議服務工作。

3、必須保持通訊暢通。手機應保持24小時開機，在接到會議通知后迅速趕到會場，一般不得超過15分鐘。

（五）值班室的衛(wèi)生由當天值班人員負責清理打掃，做到整潔干凈。

（六）院內(nèi)各單位、各部門、科室的室內(nèi)清潔衛(wèi)生，由各單位、各部門、科室自行負責。 除領導房間和值班室外，其他辦公室不準放置休息床。

（七）遇有下大雪等情況，各單位按照責任區(qū)劃分及時進行清理。

第七條 辦公室內(nèi)外無蛛網(wǎng)，做到屋頂、墻面、地面六光，門窗、玻璃桌、柜面凈亮，辦公用品和資料的擺放整齊有序。

第八條 紙簍、痰盂、拖帕、抹布、臉盆、水桶、簸箕等衛(wèi)生設施齊全、清潔、管理優(yōu)良，愛護各項衛(wèi)生設施。

第九條 樓道、樓梯扶手、地面經(jīng)常保持清潔、锃亮，無痰跡、水跡，無煙蒂、雜物。

第十條 不銹鋼護欄、鋁合金門窗、玻璃和暖氣管、暖氣片經(jīng)常保持光亮，無灰塵污垢、

第十一條 不銹鋼垃圾桶要隨時清理，經(jīng)常保持潔凈光亮，無污水、污跡。

第十二條 衛(wèi)生間地面、墻面、隔板、洗面臺、盆、墩布池、大小便池、窗臺和門簾保持清潔，杜絕陳舊性污垢、污漬，杜絕臭味、異味。

第十三條 地下停車場地面無泥土雜物，空中所有管道和暖氣管片無灰塵。

第十四條 院內(nèi)保持干凈、無雜物，汽車、摩托車、自行車要在指定位置停放，做到整齊劃一。

第十五條 愛護花草樹木，實時澆灌修剪，草坪無雜草、無枯枝、無垃圾。

第十六條 會議室要求地面整潔锃亮，桌子、座椅保持干凈并擺放整齊，會議室各個角落干凈衛(wèi)生、無灰塵，會議室內(nèi)嚴禁吸煙，不準擺設煙灰缸。

第十七條 縣政府機關衛(wèi)生管理領導小組對環(huán)境衛(wèi)生實行自查、聯(lián)查和隨機抽查，自查每周進行1-2次，聯(lián)查每半月進行一次，隨機抽查視情況酌定。

第十八條 政府機關院內(nèi)各單位、各部門負責對各單位內(nèi)部科室進行自查，做好記錄。聯(lián)查和隨機抽查由縣政府機關衛(wèi)生管理領導小組組織，并實行月考核通報制。

第十九條 縣政府機關衛(wèi)生管理領導小組按得分情況排出名次，第一名掛流動紅旗，最后一名通報批評。連續(xù)兩次列最后一名，或累計最后一名四次以上的，年終取消先進科室、先進個人、優(yōu)秀公務員評選資格。

第二十條 政府行政科負責對專職清潔工人的衛(wèi)生執(zhí)行情況進行檢查。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理制度匯編篇五

通過逐步形成各級黨委政府分級管理，明確職責和任務，加強我州縣鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的建設和管理，夯實縣、鄉(xiāng)、村三級公共衛(wèi)生工作網(wǎng)底力量，提高全州公共衛(wèi)生工作效率和質(zhì)量，開創(chuàng)我州公共衛(wèi)生工作新局面。

二、管理辦法適用對象

適用于本管理辦法的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)為涼山州轄區(qū)范圍內(nèi)的縣衛(wèi)生局、縣醫(yī)院（包括中醫(yī)院）、縣疾控中心（公共衛(wèi)生均等化指導中心）、血防站、皮防站、婦幼保健院、衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督大隊、精神病院、中心衛(wèi)生院、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）衛(wèi)生院、城鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務中心、村衛(wèi)生室（衛(wèi)生服務站）。

適用于本管理辦法的公共衛(wèi)生工作人員為在上述醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)內(nèi)的在編和臨時聘用人員，專職或兼職從事公共衛(wèi)生工作的人員，以及機構(gòu)領導和分管領導。

二、人員管理

1、工作人員考勤管理

公共衛(wèi)生工作人員要加強管理，實行外出公示制度，嚴禁脫崗，在職職工外出、學習、出差、事假、病假、休假等必須公示上墻；輪流值班制度健全，值班登記本排班清楚，值班人員姓名公示上墻。聘用的公共衛(wèi)生工作人員接受本單位領導和上級行政、業(yè)務部門的領導和管理。州、縣衛(wèi)生局、公共衛(wèi)生服務均等化指導中心將定期不定期進行檢查。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（社區(qū)衛(wèi)生服務中心）管理的每個村的村醫(yī)，均須公示上墻，村醫(yī)外出、學習、出差、事假、病假、休假，須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院有管理登記，有規(guī)范的工作記錄，有工資、獎金發(fā)放登記。

2、工作人員培訓及考核

縣鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)負責工作人員的日常業(yè)務管理，并定期組織工作人員進行業(yè)務能力培訓，每年培訓至少2次，各縣（市）疾病預防控制中心、婦幼保健院分別負責對現(xiàn)有工作人員及新進人員進行技術培訓、業(yè)務指導和定期考核。

3、縣鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)防保人員工作內(nèi)容和職責

（1）工作內(nèi)容

縣鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務機構(gòu)防保人員公共衛(wèi)生服務內(nèi)容為農(nóng)村居民健康檔案建立、人群健康教育、免疫規(guī)劃、傳染病防治、婦幼保健、老年人保健、慢性病管理、重性精神疾病患者管理、重大公共衛(wèi)生服務項目和應急處理、衛(wèi)生監(jiān)督等。

（2）工作職責

擬定公共衛(wèi)生服務年度工作計劃，做好半年、年終工作總結(jié)；做好本轄區(qū)基本公共衛(wèi)生服務工作，提高服務人群覆蓋面和工作質(zhì)量，逐步達到并超過國家對各項公共衛(wèi)生服務工作的指標要求；掌握本地人群基數(shù)、健康風險因素，創(chuàng)造性的`開展本地公共衛(wèi)生服務工作，提高公共衛(wèi)生服務能力；及時、按質(zhì)、按量完勝上級行政、衛(wèi)生部門下達的公共衛(wèi)生工作任務。

三、人員配置

隊伍建設是衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的關鍵，全州當前面臨的重要任務是制定和實施有效的農(nóng)村衛(wèi)生人力資源政策。各縣（市）衛(wèi)生行政部門要努力向當?shù)卣疇幦”M快增加縣、鄉(xiāng)人員編制，目前編制還有空缺的，要積極協(xié)調(diào)人事等部門，采取公開招考等人事政策規(guī)定，及時補充到位。各縣（市）黨委政府2012年起按計劃三年內(nèi)全部解決轄區(qū)現(xiàn)有衛(wèi)生人員空編，2012年解決全縣衛(wèi)生空編總額的40%，2015年解決30%，2015年解決30%。

1、人員配置原則

縣鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)人員配置應遵循公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，實施以聘用制度和崗位管理制度為重點的人事管理制度，公開招聘、競聘上崗、按崗聘用、合同管理，新進人員嚴格實行公開招聘制度，并與縣鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)簽訂聘用合同。

2、落實編制

縣鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)應主動向當?shù)匦l(wèi)生行政部門報告編制空缺情況,各縣（市）衛(wèi)生局積極協(xié)調(diào)，爭取當?shù)攸h委、政府支持，逐年分期解決空編，同時要對轄區(qū)各單位在編人員進行一次詳細的清理，對在編不在崗、在崗不完成本職工作的人員要重點清理，并上報州衛(wèi)生局、州疾控中心備案。

3、專職人員要求

鄉(xiāng)幾醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)應配置2-3名專職從事公共衛(wèi)生工作的防保人員、村衛(wèi)生室（衛(wèi)生服務站）配置1-2名專（兼）職從事公共衛(wèi)生工作的防保人員，所配置的專職工作人員須具有衛(wèi)生專業(yè)背景，專職從事鄉(xiāng)、村公共衛(wèi)生工作。須具備以下條件：熱愛衛(wèi)生工作，責任心強，政治思想好；遵守各項規(guī)章制度和管理制度，服從安排，聽從指揮；有較強的組織協(xié)調(diào)能力，能吃苦耐勞；取得相關任職資格；能獨立深入村組完成本職工作。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理制度匯編篇六

第一條 為進一步加強市衛(wèi)生和計劃生育局政府采購管理工作，根據(jù)《中華人民共和國政府采購法》和市財政局政府采購管理工作有關規(guī)定，參照《陜西省衛(wèi)生計生委政府采購工作管理辦法》并結(jié)合我局實際，制定本辦法。

第二條 政府采購是指局機關各科室(辦、所)使用財政性資金(包括財政預算資金、非稅收入、自籌資金)采購市級政府采購目錄以內(nèi)的或采購限額標準以上的貨物、工程和服務的行為，適用本辦法。

第三條 政府采購應當遵循公開透明、公平公正和誠實守信的原則，嚴格按批準的預算執(zhí)行。

第四條 政府采購方式主要有公開招標、邀請招標、競爭性談判、單一來源采購、詢價和市財政局政府采購管理科指定的其他采購方式。公開招標應作為政府采購的主要采購方式。采購方式由市財政局批準。

第五條 成立局政府采購工作領導小組，領導小組組長由主要領導擔任，副組長由分管規(guī)劃資金的副局長、局紀委書記及項目業(yè)務科室分管領導擔任，成員由局規(guī)劃資金管理科、監(jiān)察室及采購項目科室(辦、所)負責人組成。主要職責是：審議決定政府采購工作重大事項;審定、修改和完善政府采購工作管理辦法;對政府采購項目的計劃申報、參數(shù)制定、采購結(jié)果進行審定并組織實施采購等。

領導小組下設辦公室，負責辦理政府采購日常事務性工作，辦公室設在局規(guī)劃資金管理科。

第六條 規(guī)劃資金管理科負責組織政府采購工作。工作職責為：

(一)起草制定政府采購工作管理辦法。

(二)負責編制全局政府采購預算，與市財政局進行采購事項的協(xié)調(diào)并報批采購申請文件。

(三)協(xié)調(diào)市財政局選定招標代理機構(gòu)，與招標代理機構(gòu)簽訂代理協(xié)議。

(四)協(xié)調(diào)市財政局抽取評標專家及組織專家論證招標文件參數(shù)。

(五)負責發(fā)布招標文件，組織采購招標，審核采購合同，回復中標結(jié)果，按照采購合同付款，協(xié)調(diào)財政部門辦理采購物品的調(diào)撥。

(六)組織答復招標中出現(xiàn)的質(zhì)疑、投訴等問題。

(七)負責整理記錄采購活動的資料、文件并保管。

(八)負責匯總編報年度政府采購預決算。

第七條 項目科室(辦、所)負責實施政府采購工作，工作職責為：

(一)負責編制本科室(辦、所)政府采購預算，提出采購計劃、預算申請及貨物分配計劃。

(二)負責提出政府采購項目的參數(shù)及功能需求(不少于三個品牌)，草擬招標文件。

(三)參加專家參數(shù)論證會，負責審核招標文件。

(四)負責并參加評標，審核中標結(jié)果，簽訂采購合同。

(五)負責回復在采購中的質(zhì)疑及投訴等問題。

(六)執(zhí)行合同，提出支付申請，驗收貨物，協(xié)助辦理調(diào)撥手續(xù)。

第八條：監(jiān)察室工作職責為全程監(jiān)督政府采購工作。主要包括監(jiān)督遴選招標代理機構(gòu)、抽取專家、論證招標文件參數(shù)、審核招標文件、開標、審核中標結(jié)果、回復質(zhì)疑投訴、貨物驗收、資金支付等重點環(huán)節(jié)。

第九條 采購項目科室(辦、所)要嚴格執(zhí)行采購預算。

第十條 政府采購專項預算下達后，采購項目科室(辦、所)要在規(guī)定時間內(nèi)編制采購計劃，提出功能需求及發(fā)放計劃，經(jīng)分管副局長簽署意見，分管規(guī)劃資金的副局長審核，局紀委書記簽字，主要領導審批后送規(guī)劃資金管理科。

第十一條 規(guī)劃資金管理科根據(jù)領導批示，填寫政府采購申請審批表，經(jīng)分管規(guī)劃資金的副局長審批后，協(xié)調(diào)財政部門辦理采購手續(xù)，并按照市財政局批準的采購方式組織實施。

第十二條 對機關的辦公設備(用品)、固定資產(chǎn)、資料印刷等，由規(guī)劃資金管理科按照市財政局相關規(guī)定統(tǒng)一采購。

第十三條 局規(guī)劃資金管理科在市財政局批準招標后，將采購審批情況報局紀委備案。

第十四條 采購項目經(jīng)市財政局審批后，需要由市財政局政府采購中心辦理的項目，由政府采購中心負責組織實施;需要由代理機構(gòu)承辦的，局規(guī)劃資金管理科協(xié) 調(diào)市財政局選擇代理機構(gòu)。代理機構(gòu)確定后，局主要領導負責與代理機構(gòu)簽訂《政府采購委托代理協(xié)議》。每個代理機構(gòu)不得連續(xù)代理2次，每年代理不超過3次。

第十五條 各類政府采購項目全部進入市公共資源交易中心開展工作。

第十六條 局規(guī)劃資金管理科協(xié)同市財政局相關業(yè)務科室根據(jù)采購項目參數(shù)及功能需求，組織從省政府采購評審專家?guī)煳寄戏謳熘谐槿〉膶＜?、局采購項目科?辦、所)、代理機構(gòu)等對采購項目的參數(shù)進行論證。局監(jiān)察室參與全程監(jiān)督。

局采購項目科室(辦、所)根據(jù)論證意見草擬招標文件，經(jīng)項目科室(辦、所)分管領導簽署意見、分管規(guī)劃資金的副局長審核、局紀委書記簽字、采購領導小組組長審定同意后交規(guī)劃資金管理科，由規(guī)劃資金管理科協(xié)調(diào)市財政局及代理機構(gòu)發(fā)布招標公告、發(fā)售招標文件。

招標文件標段的設置應遵循統(tǒng)一集中原則，不得隨意分標，以提高采購工作效率。

第十七條 開標時，規(guī)劃資金管理科組織項目科室(辦、所)和招標代理機構(gòu)按照相關規(guī)定，從省政府采購評審專家?guī)煳寄戏謳熘谐槿≡u標專家。監(jiān)察室負責監(jiān)督。

第十八條 開標大會由市財政局業(yè)務科室、招標代理機構(gòu)組織，規(guī)劃資金管理科、監(jiān)察室派員及項目科室(辦、所)負責人參加。采購項目科室(辦、所)應根據(jù)整體招標的需要指定專人參加評標。

第十九條 現(xiàn)場評標結(jié)束后，評標結(jié)果經(jīng)采購項目科室(辦、所)負責人及監(jiān)察室監(jiān)督人員簽署意見后，由招標代理機構(gòu)將評標結(jié)果正式函告規(guī)劃資金管理科。規(guī)劃資金管理科根據(jù)評標結(jié)果，經(jīng)項目科室(辦、所)分管副局長及分管規(guī)劃資金的副局長審核，局紀委書記簽字、采購工作領導小組組長審批確認同意后，正式函告招標代理機構(gòu)發(fā)布中標公告。

第二十條 對投標單位依法提出的質(zhì)疑及投訴，規(guī)劃資金管理科組織采購項目科室(辦、所)、監(jiān)察室及代理機構(gòu)予以答復。

第二十一條 招標結(jié)束后，采購項目科室(辦、所)根據(jù)招投標文件內(nèi)容及中標結(jié)果，起草采購合同，經(jīng)規(guī)劃資金管理科審核后，由項目科室(辦、所)分管副局長與中標供應商簽訂合同。

第二十二條 采購項目科室(辦、所)按照合同約定執(zhí)行合同，對采購貨物進行驗收、發(fā)放，并協(xié)助規(guī)劃資金管理科辦理貨物調(diào)撥手續(xù)。

第二十三條 規(guī)劃資金管理科根據(jù)采購項目科室(辦、所)的貨款支付申請、發(fā)票、貨物驗收報告單、貨物發(fā)放及采購手續(xù)，按合同約定支付貨款，并辦理相關固定資產(chǎn)調(diào)撥手續(xù)。

第二十四條 規(guī)劃資金管理科在每年3月底前，將上一年度已辦理完畢的政府采購項目資料整理，歸檔保存。

第二十五條 未盡事宜，按照《中華人民共和國政府采購法》和中、省、市財政部門有關政府采購法規(guī)、制度執(zhí)行。

第二十六條 局直屬單位具有獨立法人資格、經(jīng)濟獨立核算的事業(yè)單位，實施政府采購行為時，需經(jīng)市衛(wèi)生計生局審批同意，局紀委對采購行為全程監(jiān)督。

第二十七條 局直屬單位應參照本管理辦法，制定本單位的政府采購管理制度。各單位制定的管理制度報市衛(wèi)生計生局備案。

第二十八條 本辦法自下發(fā)之日起施行。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理制度匯編篇七

衛(wèi)生院醫(yī)療后勤保障制度(通訊、車輛、設備、藥品、物資保障制度)

（1）、成立以分管院長為組長的物資保障領導小組，負責突發(fā)事件通訊、車輛、醫(yī)療設備、藥品和防護物資的需求計劃和分配計劃的制定，溝通與屬地突發(fā)事件工作指揮部物資保障組的`聯(lián)系渠道，保證醫(yī)療應急救援一線工作的需要。

（2）、掌握本醫(yī)療機構(gòu)應急處置工作的醫(yī)療設備、常用藥品、防護物資的基本情況，了解相關的供求狀況，多渠道組織資源。

（3）、對部分采購困難的藥品，制定采購預案，疏通供應渠道，確保藥品的供應。

（4）、對緊急需求的物資、藥品、設備提出調(diào)配的方案，并負責落實。

（5）、必須保持車輛24小時處于待命狀態(tài)，不得用于非救援工作，駕駛員必須做好出車前、途中、完成任務后的車輛自檢自查工作；配備必要的急救設備、常規(guī)急救藥品和急救器材，急救設備、急救藥品和器材使用要紀錄完整。

（6）、物資保障成員要保障通訊暢通，不得因通訊因素影響突發(fā)事件的應急處置工作。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理制度匯編篇八

（一） 、崗位性質(zhì) 在鎮(zhèn)黨政辦公室的領導下，負責機關辦公樓及機關院內(nèi) 的環(huán)境衛(wèi)生保潔工作。

（二） 、職責范圍 負責對鎮(zhèn)政府辦公樓內(nèi)的會議室、領導辦公室、院壩、 廁所、所有樓梯過道以及其它公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生工作。

（三） 、工作標準及要求 1.鎮(zhèn)政府辦公樓內(nèi)的走道、樓梯地面、衛(wèi)生間每日全面 清掃濕拖一次，在下午下班后完成，要求全天候進行保潔， 隨臟隨掃，保持良好的衛(wèi)生狀態(tài)。做到地面無灰塵、水漬、 煙頭、痰漬等雜物，樓梯扶手無灰塵，將垃圾和廢物倒在指 定地點。及時清除樓內(nèi)的.廢棄物，不留衛(wèi)生死角，雜物桶應 每天清倒一次。 2.在工作日（周一至周五）內(nèi)每天對鎮(zhèn)主要領導辦公室 地面、辦公家具進行清潔，在每天打掃兩次。要求做到玻璃 潔凈，框壁無灰塵，地面無污跡。 3.會議室在會前和會后必須進行一次掃除，要求做到玻 璃潔凈，桌椅無灰塵，地面無污跡和垃圾。 （由綜合辦公室 負責通知） 4.完成好領導及綜合辦公室交辦的其他相關工作。

二、管理制度

（一） 、工作責任： 保潔員對衛(wèi)生責任區(qū)內(nèi)每天所產(chǎn)生的果皮、 紙屑、 煙頭、 塑料袋、廢棄物等一切垃圾，按照劃分的責任管理區(qū)按時進 行清理，隨便保潔。

（二） 、工作標準： 清掃保潔工作必須達到無堆積物、積灰；無果皮、紙屑、 煙頭；無污泥、積水；廢棄雜物；垃圾桶位（邊）無垃圾； 路面凈；邊角凈；綠地（帶）凈。

（三） 、工作紀律： 清掃員要服從管理責任單位的管理，做到文明清掃，不 得借故與群眾爭吵、抓扯。嚴格遵守工作時間和請假制度， 按時上、下班，不得脫崗，有事請假。若遇突擊工作，隨叫 隨到。

（四）工作監(jiān)督： 綜合辦每月對保潔工作進行不定期檢查，以檢查結(jié)果作 為保潔員的獎懲依據(jù)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理制度匯編篇九

第三條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院應認真貫徹新時期衛(wèi)生工作方針，落實《中共中央國務院關于進一步加強農(nóng)村衛(wèi)生工作的決定》以及《陜西省人民政府關于加強農(nóng)村衛(wèi)生工作的若干意見》的精神，加強職業(yè)道德建設，提升服務能力，提高服務質(zhì)量，有效控制醫(yī)藥費用，極大的方便農(nóng)村患者，不斷提高社會效益和經(jīng)濟效益。

二、職能與機構(gòu)設置

第四條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的基本職能是：

二、負責本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基本醫(yī)療服務；?

三、負責本鄉(xiāng)鎮(zhèn)突發(fā)公共衛(wèi)生事件的報告，并依據(jù)上級部門要求組織實施處置；?

四、負責本鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生信息統(tǒng)計、分析、上報；?

五、負責對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)村級衛(wèi)生組織和鄉(xiāng)村醫(yī)生的業(yè)務指導和培訓；

第五條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院是由縣級人民政府按照行政區(qū)域設置的綜合衛(wèi)生機構(gòu)?？h級人民政府要按照服務區(qū)域、服務人口、工作項目等因素，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行合理布局，控制規(guī)模，核定編制，按規(guī)定落實人員經(jīng)費和業(yè)務經(jīng)費。

三、管理體制?

第十條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院統(tǒng)一由政府舉辦，由縣級衛(wèi)生行政部門管理。?

第十四條 縣級衛(wèi)生行政部門要加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的管理力度，深化人事分配制度改革，實行全員聘用、競爭上崗、合同制管理，建立按勞取酬、獎懲分明的分配和激勵機制。積極推進衛(wèi)生院運行機制改革，探索搞活衛(wèi)生院的多種運營形式，形成有生機活力的用人機制和分配激勵機制，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作效率和效益。

四、公共衛(wèi)生管理?

第二十一條 積極做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療的服務工作。?

五、醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全管理?

第二十八條 嚴格醫(yī)療文書的書寫和管理，加強病歷保管，規(guī)范提供病歷服務。?

六、財務管理?

第三十三條鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實行院長離任財務審計制度。

七、附則?

第三十四條 各縣（區(qū)）可結(jié)合本地實際，制定相應的管理實施細則。

第三十五條 本管理規(guī)范自2015年10月1日起實施。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理制度匯編篇十

一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院是直接向地址社區(qū)居平易近群眾供給醫(yī)療、防疫、保健和康復處事的農(nóng)村下層衛(wèi)鬧-事業(yè)機構(gòu)，是農(nóng)村三級醫(yī)療衛(wèi)生網(wǎng)的中心條理，是毗連縣級醫(yī)療機構(gòu)和村衛(wèi)生室的樞紐。

二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院手藝上接管縣級醫(yī)療衛(wèi)生單元的指導；受鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和縣衛(wèi)生局委托，對村衛(wèi)生室進行打點和指導。

三、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的使命是：樹立為農(nóng)業(yè)出產(chǎn)和農(nóng)村經(jīng)濟成長的`處事思惟，誠心誠意為地址社區(qū)群眾供給醫(yī)療、防疫、保健和康復處事。具體搜羅：

1.策動群眾，開展以除害滅病為中心的愛國衛(wèi)生行為。

2.采納多種形式，開展健康教育，尤其是向幼兒、中小學生、家庭主婦和老年人等非凡人群普及衛(wèi)生常識。

3.做好打算免疫的組織實施和衛(wèi)生看管打點。

4.在醫(yī)療康復方面要當真做好社區(qū)內(nèi)群眾常見病、多發(fā)病的診斷、治療和家庭病床的醫(yī)療處事，提高醫(yī)療質(zhì)量和處事質(zhì)量，對一些復雜的急、危、重、難病人，實時護送轉(zhuǎn)院治療，向群眾普及急救常識水平，開展社區(qū)康復醫(yī)療處事，做好老年保健和慢性疾病的防治工作。

5.承擔婦幼保健和打算生育手藝指導工作。

四、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的設置應從當?shù)噩F(xiàn)實情形出發(fā)，本著合理結(jié)構(gòu)，便利群眾，有利出產(chǎn)的目的，原則上一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)設置一所衛(wèi)生院。

五、培植規(guī)模要按照當?shù)厝罕姷男l(wèi)生處事需乞降防病治病的使命巨細來確定，一般可按每千人設一張病床、一張床配備1.3個工作人員的比例計較。

六、在衛(wèi)生處事方面，要堅持防治連系，闡揚整體處事功能，成長適宜手藝，實施綜合處事，防止盲目與城市病院攀比，肆意擴年夜規(guī)模，成長不適宜手藝。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理制度匯編篇十一

第一條 為加強衛(wèi)生系統(tǒng)政府采購工作的管理，提高政府采購工作的效率，根據(jù)《政府采購法》和xx縣財政局《關于印發(fā)的通知》精神(杭財購[2009]06號)，結(jié)合本系統(tǒng)實際，特制定本系統(tǒng)政府采購工作制度。

第二條 成立政府采購責任機構(gòu)并確定政府采購責任人。根據(jù)衛(wèi)生系統(tǒng)的工作實際，成立以系統(tǒng)紀委書記為組長，各縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位為成員的政府采購工作小組，領導小組負責系統(tǒng)內(nèi)部政府采購事項的審核與監(jiān)督，衛(wèi)生局財務室工作人員為政府采購責任人，具體負責日常政府采購事項(主要包括：政府采購預算計劃的編制和報送、采購方式變更以及進口產(chǎn)品等有關需要進行報批的事項、參與評標、合同簽訂及產(chǎn)品驗收，辦理采購資金支付手續(xù)等具體活動)。

第三條 采購工作小組的主要工作職責：

一制定本系統(tǒng)內(nèi)部政府采購管理制度和工作流程;

二負責本系統(tǒng)內(nèi)部的政府采購法律、法規(guī)及各項規(guī)章制度的宣傳、貫徹和落實;

三指導、協(xié)調(diào)和管理本系統(tǒng)政府采購活動，協(xié)調(diào)組織實施本單位政府采購項目有采購活動;

四組織本系統(tǒng)內(nèi)部政府采購業(yè)務的培訓工作。

第四條 政府采購責任人的主要工作職責

一負責對政府采購項目質(zhì)疑的答復，協(xié)助投訴處理工作;

二組織協(xié)調(diào)衛(wèi)生系統(tǒng)政府采購事務;

三對政府采購工作提出意見和建議;

四參加業(yè)務工作培訓;

五協(xié)助政府采購監(jiān)管部門開展監(jiān)督檢查工作。

第五條 政府采購責任機構(gòu)工作人員及政府采購責任人應遵守以下工作紀律：

二嚴格遵守政府采購工作程序和規(guī)定，做到行為規(guī)范，辦事公正;

三嚴守政府采購有關工作紀律，不得擅自對外透露評標、談判等情況;

四不得從事有損政府采購形象的活動;

五其他應遵循的工作紀律。

第六條 本工作制度從20xx年10月開始施行。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理制度匯編篇十二

為了適應社會主義新農(nóng)村的建設步伐，創(chuàng)造優(yōu)美的人居衛(wèi)生環(huán)境，不斷提高人民群眾的健康水平和生活質(zhì)量，樹立我鄉(xiāng)良好的對外形象，根據(jù)縣有關文件精神，結(jié)合我鄉(xiāng)具體實際，特制定如下環(huán)境衛(wèi)生管理考核獎懲制度。

一、環(huán)境衛(wèi)生管理的指導思想。

嚴格按照“二十字”方針，以建設社會主義新農(nóng)村為主線，以創(chuàng)造優(yōu)美的城鄉(xiāng)衛(wèi)生環(huán)境為目標，全面落實科學的發(fā)展觀，全力提升我鄉(xiāng)的對外形象和衛(wèi)生環(huán)境。

二、環(huán)境衛(wèi)生管理的指導原則。

嚴格按照單項工作爭第一，整體工作創(chuàng)一流的全鎮(zhèn)總體工作思路，按照“鄉(xiāng)鎮(zhèn)主抓、部門配合、督查考核、壓濾機濾布廠家?獎罰兌現(xiàn)，鄉(xiāng)村聯(lián)動”；“誰主管、誰負責”，屬地管理，責任到人、到片、到路段、到村組的工作原則，扎扎實實抓好環(huán)境衛(wèi)生管理工作。

三、環(huán)境衛(wèi)生管理的區(qū)域范圍。

全鄉(xiāng)轄區(qū)內(nèi)所有的村組街道，村組周邊環(huán)境，通村公路，過境公路以及鄉(xiāng)直各單位均納入衛(wèi)生管理的'區(qū)域范圍。

四、環(huán)境衛(wèi)生管理的標準。

1、所有村、組必須建有固定的垃圾場，街道衛(wèi)生有專人負責清理拉運， 并有專門固定的垃圾填埋點。

2、村組街道必須整潔干凈，綠化、美化、亮化到位，街道內(nèi)無“四堆”現(xiàn)象。

3、通村公路必須按照規(guī)定標準設立管護員，實行“三位一體”管理，按時清掃路面。管護行道樹木，管理公路設施，路旁5米內(nèi)無“本文來自四堆”、“五亂”。

4、鄉(xiāng)區(qū)衛(wèi)生按照創(chuàng)建衛(wèi)生模范鄉(xiāng)鎮(zhèn)的標準執(zhí)行。

5、嚴格落實夏、秋兩季的“四禁止”工作責任制，達到責任落實，工作到位，高標準，高質(zhì)量的迎接上級有關部門的檢查驗收及目標責任考核。

五、獎勵與處罰。

1、對于不負責任的環(huán)衛(wèi)工人，由鄉(xiāng)上按照有關規(guī)定予以解聘。對工作不到位的按管理制度規(guī)定進行處罰。

2、鄉(xiāng)實行環(huán)境衛(wèi)生月考核，季考評工作責任制，對考核前三名的村或單位分別獎勵1000元、500元、300元?？己撕笕拇寤騿挝环謩e處罰同等數(shù)額的罰金，并分別處罰包保責任人、包村干部、村干部每人200元、100元、50元、30元。

3、對連續(xù)三次衛(wèi)生考核最后一名的村或單位，鄉(xiāng)干部予以取消包村資格。村干部停職（或撤職）。

注：查看本文相關詳情請搜索進入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生管理制度。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理制度匯編篇十三

在xx市會計核算中心（以下簡稱“核算中心”）的指導下，根據(jù)相關規(guī)定，遵循“以收定支、收支平衡、統(tǒng)籌兼顧、保證重點”的原則，于每年初詳實編制本年度收支計劃，報衛(wèi)生局會同財政局核定。中心衛(wèi)生院要按照核定的預算，依法組織收入，嚴格控制支出。

（一）中心衛(wèi)生院嚴格按照國家規(guī)定的收費政策、收費范圍、收費項目、收費標準組織收入，做到不超收、不漏收、不亂收。

（二）中心衛(wèi)生院各項收入必須統(tǒng)一管理。任何個人和科室都不得代收費和截留，更不得私設小金庫及賬外設賬。

（三）中心衛(wèi)生院要加強收費票據(jù)的管理。收費必須使用財政部門統(tǒng)一印制的票據(jù)，嚴禁使用自制票據(jù)或白條收費。票據(jù)必須專人保管，嚴格執(zhí)行票據(jù)登記、繳銷制度，不得轉(zhuǎn)借；嚴禁虛開、多開或套開金額；嚴禁收費不開票據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)以上行為，按有關法律、法規(guī)嚴肅處理。

（四）中心衛(wèi)生院各項收入要及時繳存開戶銀行，確保資金安全，不得隨意坐支和挪用。

（一）中心衛(wèi)生院各項支出要符合財務制度的有關規(guī)定。

（二）中心衛(wèi)生院各項支出必須憑合法的原始憑證報銷，原始憑證必須具備業(yè)務發(fā)生的時間、內(nèi)容、單位、數(shù)量、金額、出示憑證單位公章、填制憑證人員姓名、經(jīng)濟業(yè)務的用途、經(jīng)辦人員簽名、實物類驗收簽名等必備要素。各項支出必須堅持“一支筆”簽字審批制度，原始憑證要做到內(nèi)容真實合法、數(shù)字準確、手續(xù)完備。

（三）中心衛(wèi)生院要足額提取職工社會養(yǎng)老保險基金、醫(yī)療保險基金、住房公積金和失業(yè)保險金等相關基金和有關福利費用，并按有關規(guī)定足額繳納。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理制度匯編篇十四

一、加強檔案的治理和收集、整理工作，有效地保護和利用檔案。健康檔案要采用統(tǒng)一表格，在內(nèi)容上要具備完整性、邏輯性、正確性、嚴厲性和規(guī)范化。

二、建立專人、專室、專柜保存居民健康檔案，居民健康檔案管理人員應嚴格遵守保密紀律，確保居民健康檔案安全。居民健康檔案要按編號順序擺放，指定專人保管，轉(zhuǎn)診、借用必須登記，用后及時收回放于原處，逐步實現(xiàn)檔案微機化管理。

三、為保證居民的.隱私權(quán)，未經(jīng)準許不得隨意查閱和外借。在病人轉(zhuǎn)診時，只寫轉(zhuǎn)診單，提供有關數(shù)據(jù)資料，只有在十分必要時，才把原始的健康檔案轉(zhuǎn)交給會診醫(yī)生。

四、健康檔案要求定期整理，動態(tài)管理，不得有死檔、空檔出現(xiàn)，要科學地運用健康檔案，每月進行一次更新、增補內(nèi)容及檔案分析，對轄區(qū)衛(wèi)生狀況進行全面評估，并總結(jié)報告保存。

五、居民健康檔案存放處要做到“十防”（即防盜、防水、防火、防潮、防塵、防鼠、防蟲、防高溫、防強光、防泄密）工作。

六、達到保管期限的居民健康檔案，銷毀時應嚴格執(zhí)行相關程序和辦法，禁止擅自銷毀。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理制度匯編篇十五

為了加強會計檔案的科學管理，充分發(fā)揮會計檔案作為經(jīng)濟管理信息資源，反映經(jīng)濟管理面貌的歷史資料作用，為單位合理組織業(yè)務經(jīng)營及提高經(jīng)濟效益提供有益的經(jīng)濟數(shù)據(jù)參考資料。依據(jù)會計法及會計檔案管理辦法的規(guī)定，特制定本制度。

本制度所指的會計檔案是會計核算資料檔案，主要包括會計憑證、會計賬簿、財務報告、財務軟件和會計數(shù)據(jù)存儲介質(zhì)及其他會計核算專業(yè)資料（指合同、養(yǎng)老金繳納清冊、工資冊、會計檔案保管清冊、原始始票據(jù)存檔等）等五大類，是記錄和反映單位經(jīng)濟業(yè)務的重要史料和證據(jù)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院每月應對會計憑證進行整理裝訂成冊，年度結(jié)算后應對會計憑證、會計賬簿（包括現(xiàn)金日記賬和銀行日記賬）、會計報表（會計報告）、工資冊、藥品與庫存物資的盤點清單、銀行對賬單與銀行余額調(diào)節(jié)表及養(yǎng)老金繳納清冊等整理立卷、裝訂成冊并寫好案卷目錄和年度案卷說明，交會計檔案專柜存放。

如進行電算化記賬，其電算化會計數(shù)據(jù)信息應及時備份并以磁帶、磁盤、光盤等磁性介質(zhì)進行保存，防止會計數(shù)據(jù)信息的丟失；并每月打印會計報表、科目匯總表、余額發(fā)生額明細表、往來帳余額表、銀行日記帳；年度終了后所有的電算化會計數(shù)據(jù)應打印輸出，以紙介質(zhì)形式連同其它會計檔案、電腦磁盤一同保管。

為了便于檔案的統(tǒng)計、保管和查找利用，必須對所有的案卷進行排列和編號。并且在排列、編號上要盡量適應本單位會計檔案形成的特點和管理方式。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的會計檔案按“年度—類別—保管期限分類排列法”，即把一個會計年度中所形成的會計檔案，分為會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他會計資料四大類。一個單位一年的會計檔案經(jīng)過分類整理、裝訂、編號，然后都要登記案卷目錄。會計檔案案卷目錄是根據(jù)案卷內(nèi)容和成分按一定次序編排的，用于檢索的案卷名冊，是揭示和介紹了會計檔案的內(nèi)容，是一個基礎的檢索工具。會計檔案案卷目錄的項目主要有：序號、案卷號、案卷標題、起止日期、張數(shù)、保管期限、備注等。

進庫檔案必須符合標準、妥善保管、專人負責、科學管理、存放整齊、排列有序、查找方便，并要做好防霉、防潮、防火、防盜。對磁介質(zhì)檔案還要做好防磁工作，每年至少翻一次，不斷改善保管條件，并要定期組織檢查，確保檔案安全完整。

要認真做好會計檔案資料的利用，為領導決策和提高經(jīng)濟效益服務。對查閱檔案要有嚴格的審批手續(xù)，凡內(nèi)部各職能部門查閱，須經(jīng)財務負責人批準；外單位查閱須經(jīng)單位負責人批準，嚴格按審批內(nèi)容進行查閱，并辦理登記手續(xù)，嚴禁在會計檔案上涂改、拆封和抽換等。借閱檔案歸還時間最長不得超過10天，超期應辦理延期手續(xù)，到期檔案管理人員應主動催收，并對收回的檔案認真檢查有無缺損等情況。

全套會計電算化系統(tǒng)文檔視同會計檔案保管，保管期截止至該系統(tǒng)停止使用或有重大修改后三年；各種會計檔案保管期限應根據(jù)會計檔案管理辦法有關規(guī)定執(zhí)行。會計檔案的保管期限，從會計年度終了后第一天算起，分為永久、定期。具體保管期限如下：

1、會計憑證、會計賬簿（包括總賬、明細分類賬）保管期限為15年；

2、現(xiàn)金日記賬、銀行日記賬、保管期限為25年；

3、會計月報表和其他應保存的會計核算專業(yè)資料保管5年；年度會計報表與財年度決算報表、會計檔案保管清冊、會計檔案銷毀清冊保管期限為永久。

合并、撤銷單位的會計檔案，應根據(jù)不同情況辦理移交手續(xù)，交接雙方要在移交清冊上簽名。會計檔案管理人員調(diào)動工作或因故離職，要將所管的會計檔案向接辦人移交清楚，并應上級主管部門、單位負責人及有關人員負責監(jiān)交。

會計檔案保管期滿，需要銷毀時，由單位檔案機構(gòu)會同財務部門提出銷毀意見，編造會計檔案銷毀清冊，經(jīng)單位負責人審查簽署意見后由會計、檔案部門共同派人監(jiān)銷，其中未了債權(quán)、債務憑證、建設項目應抽出單獨立卷保管，直至債權(quán)、債務、建設項目結(jié)清為止。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理制度匯編篇十六

1、院務會：

由院長、副院長、科主任組成，每月召開一次，必要時隨時召開。

研究討論衛(wèi)生院發(fā)展規(guī)劃和重大的業(yè)務、財務工作以及突發(fā)公共衛(wèi)生事件事宜。傳達上級工作安排，小結(jié)上月工作，安排布置本月工作。

解決預防、保健、醫(yī)療和治理工作中存在的主要題目，研究制定對策措施。

2、全體職工會：

全體職工參加，每月召開一次，必要時隨時召開。

傳達學習上級工作指示和文件精神，公布本院上月工作情況，安排布置下月工作。

3、工作座談會：

每季度召開一次，由院長主持，邀請醫(yī)護職員、鄉(xiāng)村干部、鄉(xiāng)村醫(yī)生、門診住院病人參加，征求對衛(wèi)生院工作的意見和建議，增進團結(jié)，改進工作。

以上會議均應有會議記錄，記錄內(nèi)容包括時間、地點、主持人、記錄人、參加職員、會議議題、發(fā)言內(nèi)容和會議結(jié)論。

凡有下列情況，必須及時向院領導、縣(市)衛(wèi)生行政部分或鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府請示報告

1、嚴重工傷、重大交通事故、中毒、甲乙類傳染病以及必須動員全院氣力搶救的病人時；

2、凡有重大手術、首次開展的新手術、新療法、新技術時；

4、收治涉及法律題目以及有自殺跡象的病人時；

5、發(fā)生房地產(chǎn)與周邊單位居民爭執(zhí)和糾紛，發(fā)生自然災難危險和安全題目時

6、財務開支，藥品、衛(wèi)生材料和設備采購，房屋維修、基本建設時；

7、補充、修改衛(wèi)生院規(guī)章制度、技術操縱常規(guī)時；

8、工作職員因病、事請假、因公出差、院外會診、接受院外任務時。

1、政治學習：

每一周或二周利用工余時間集中學習一次，由院長(或科室主任)主持，全院或全科職工參加，學習貫徹黨的路線、方針、政策，學法普法，進行形勢教育。

2、業(yè)務學習：

每一周或二周利用工余時間集中學習一次，分別根據(jù)衛(wèi)生院或科室業(yè)務學習計劃進行，并根據(jù)不同專業(yè)組織職工參加，定期考試考核。

1、把愛國衛(wèi)生運動列進衛(wèi)生院工作的議事日程，衛(wèi)生院應成為衛(wèi)生模范單位。

2、認真執(zhí)行隔離消毒制度，搞好污水、污物、垃圾處理，按規(guī)定做好一次性醫(yī)療用具的毀形、消毒和銷毀處理，防止污染和交叉感染。

3、堅持突擊與經(jīng)常相結(jié)合的衛(wèi)生清潔活動，建立逐日清掃和每周大清掃的衛(wèi)生制度，要認真搞好室內(nèi)外環(huán)境和個人衛(wèi)生。

4、認真抓好衛(wèi)生檢查、競賽、評選，定期公布檢查結(jié)果。

5、有計劃地種草、植樹和栽花，綠化美化環(huán)境。

1、院長或工作職員因工作失職瀆職、不負責任或違反操縱規(guī)程，致使衛(wèi)生院財產(chǎn)損壞、損毀或造成經(jīng)濟損失的，根據(jù)情節(jié)給予批評教育、部分賠償或全部賠償。

2、凡屬使用太久以及在搶救病人時損壞之器材，經(jīng)有關職員證實可免予賠償，但要填寫報損單。

3、遇有大批財物遺失或霉爛，藥品失效、蟲蛀時，應調(diào)查原因，按責任大小和情節(jié)，部分賠償或全部賠償。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理制度匯編篇十七

首先，非常感謝衛(wèi)生部人事司張閩元副司長專程來我省指導工作，并作了重要講話。因昨晚飛機延誤5個小時，他今天凌晨才趕到鎮(zhèn)安，上午不顧疲勞和大家一起參觀，晚上又要返回北京，這種工作精神使我本人和大家都深受感動，我們再次表示感謝。

其次，非常感謝鎮(zhèn)安縣和商洛市，從去年8月到現(xiàn)在，近一年時間的努力工作，為我們開好這次會議進行了前期有益的探索。大家今天跑的路程雖然遠一點，但同時我們也看到了一個山區(qū)老百姓看病，要是從鄉(xiāng)上到縣上又有多遠!如果鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院沒有建設好，老百姓要到縣上來看一次病，確實是難上加難。所以，鎮(zhèn)安縣下決心來解決這個問題，對于緩解農(nóng)村老百姓“看病難、看病貴”問題很有益處。

剛才，聽了三個縣的介紹，有兩個縣進行的一些探索，還有省衛(wèi)生廳等三個部門如何做好這項工作都作了很好的講話，希望大家抓好落實。

今年上半年，省政府以召開現(xiàn)場會的形式在衛(wèi)生方面推動三件事：第一個是村衛(wèi)生室建設。四月份已經(jīng)在南鄭縣召開過現(xiàn)場會，下半年準備在全省開始驗收。這次會議結(jié)束之后，首先在銅川市進行驗收。請省衛(wèi)生廳做好準備工作，要探索一個驗收的辦法，把參加驗收的人員培訓好，然后再在全省進行驗收。相信用不了兩年時間，陜西的農(nóng)村衛(wèi)生室標準化建設一定能建好，而且能真正在當?shù)貫槔习傩仗峁┗镜尼t(yī)療服務，這是第一個要推動的工作。第二個是藥品的“三統(tǒng)一”，即統(tǒng)一采購、統(tǒng)一配送、統(tǒng)一價格。這項工作已經(jīng)在寶雞和榆林兩個市先行試點，現(xiàn)在正在挑選配送公司，招標在等國家的基本藥物目錄，如果藥物目錄到的快，我們網(wǎng)上就公布的快。我們現(xiàn)在解決的問題都是老百姓“看病難”的問題，還沒有深入探索解決老百姓“看病貴”的問題，用藥才是老百姓“看病貴”問題的癥結(jié)所在，因此，招標是解決老百姓“看病貴”問題的有效途徑。第三個就是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的改革。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院經(jīng)費全額保障以后，如何為老百姓看好并服好務?這是擺在我們面前急需解決的問題。內(nèi)部機制不變化，這個作用就發(fā)揮不了，所以我們要積極推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院改革?！翱床‰y”問題主要集中在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村級，“看病貴”主要是藥品價格貴，如果我們上半年把村衛(wèi)生室問題、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院問題、藥品問題這三個主要問題都能解決好，那么應該說，我們將為解決老百姓“看病難”、“看病貴”問題在基層建立一個很好的服務平臺。解決好這三個方面，就是落實好衛(wèi)生體制改革的內(nèi)容。衛(wèi)生體制改革就是落實這些問題，就是要老百姓看病不難、看病不貴，如果把這個問題解決好，改革就成功了。如果把這個問題沒解決好，說的再好、研究的再多也沒有用。所以這是研究改革的問題，也是落實改革的問題，也是改革里面最基礎的問題。我們只有把基礎的問題解決好了、夯實了，才能為改革提供一個支撐點，不然，我們的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室就沒法改革。所以，我覺得，研究好這三個方面的問題，就是改革中最基儲最突出的問題，只有把這三個方面的問題真正解決好，才能真正解決老百姓“看病難、看病貴”問題。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)是中國政權(quán)最基層的單位，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府是中國最基層的政府，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生機構(gòu)承擔的是最基層的衛(wèi)生工作，具有五位一體的功能，不僅承擔著看病的功能，還肩負著預防、婦幼、衛(wèi)生監(jiān)督、合作醫(yī)療的功能，這些功能都要在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院把它承上啟下地完成好，所以鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的工作對老百姓太重要，建好鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院就是給老百姓干事。我們今天去的地方，要是沒有那樣一個衛(wèi)生院，老百姓看病就要去縣上，很不方便，小病就會拖成大病，因病致貧、因病返貧的問題就會不斷發(fā)生。所以我們解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)的問題就是解決農(nóng)民的問題，就是研究解決大多數(shù)人的問題。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人事制度改革不是目的，目的是通過改革樹立起和以前不同的一種理念，從人事制度、分配制度的改革入手，建立起一種以人為本的理念。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公益性事業(yè)單位性質(zhì)不會改變，但是在內(nèi)涵和服務上要改變，要把以前以創(chuàng)收為主變?yōu)橐苑諡橹?，以前差額要創(chuàng)收，現(xiàn)在全額，要真正變成提高服務，這是和原來最大的不同，這就要求我們基層衛(wèi)生工作者要樹立一種新的理念，就是以人為本。第二個從個人上來說，以前是終生制，現(xiàn)在要改變?yōu)槠赣弥啤Ｂ犃私榻B以后，我想，將來可能要研究：在一個地方，以后的編制只起一個作用，就是用編制核定經(jīng)費，核定財政給多少錢，編制和用多少人沒有關系，編制是要錢的基礎，這個觀念從現(xiàn)在一定要樹立起來?，F(xiàn)在一定要只出不進，不能一直進人，否則要走回頭路。在分配問題上，不論是以前在崗的、還是招聘上崗的，在工資分配上要一個標準，沒有差別。以后人全部都是聘用的了，但是事業(yè)編制性質(zhì)不變，編制數(shù)不變，錢不能減少，還要增加。這樣性質(zhì)不變，投入不減，用人/要變，一個按市場機制用人的機制就會建立起來。第三個要從傳統(tǒng)管理變?yōu)榭冃Э己斯芾怼Ｎ矣X得這次我們搞改革，從理念上樹立起以人為本，從內(nèi)涵上，三個地方要起質(zhì)的變化：一是從創(chuàng)收變到服務，原來是要搞創(chuàng)收，要把錢掙夠，這一次沒有了，要變到主要是服務;二是從個人身份終生制變到聘用制;三是從傳統(tǒng)管理變到績效考核管理。這三個方面要有一個大的變化。這三個方面工作扎扎實實推進的話，就要研究一套辦法，這一套辦法就是這一次鎮(zhèn)安縣給我們提供的學習?的辦法。好的理念要推行，要有辦法來保證，沒有保證，開一場會就結(jié)束了，是達不到預期效果的。實行好、推行好這個辦法就是我們這次開會的目的。必須用制度來保證，用四個方面的制度來保證：第一個是人事制度改革，第二個是分配制度改革，第三個是管理制度。管理制度有三個內(nèi)容，一是管什么?、怎樣?管;二是考核的辦法;三是探索鄉(xiāng)村一體化管理模式。我覺得在管理里面人事、分配我們研究的比較清晰了，但是在管理制度方面，我們還要繼續(xù)探索，這方面還有很大完善的空間。第四個是提升服務，也有很大的空間。如果把這四個方面都能研究好、提煉出一套行之有效的辦法和制度，這個理念就樹立好了。鎮(zhèn)安給我們提供了他們探索研究的很好的經(jīng)驗，但是我們還有探索研究的空間，主要是管理制度和提升服務的空間。這兩個問題希望大家回去后，結(jié)合我們的'改革，繼續(xù)研究、探索完善。

我有時候就琢磨，光靠我們國家投入和行政手段，把這項工作做好是非常費勁的，而且要長期搞好，需要探索。我從寧夏來，寧夏人說，品牌東西是陜西便宜，我就奇怪，寧夏落后，消費水平低啊，怎么還貴呢。后來別人說，陜西商家多，競爭激烈，競相打折，寧夏只有一家，沒有市場競爭，就不打折，所以就貴。醫(yī)療服務也是一樣，如果我們這鄉(xiāng)鎮(zhèn)還有一個衛(wèi)生院，互相競爭，老百姓看病有選擇，有選擇的自由，可以選擇到其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院去，服務就會提高?，F(xiàn)階段在鄉(xiāng)村醫(yī)療資源短缺的情況下，如何提高服務也需要大家研究。我也覺得非常困擾，我們用行政命令的方式推行這樣的改革，時間長了也有問題，一定要形成競爭機制，由病人、市場來評判。衛(wèi)生院向病人發(fā)放意見卡，每個就診的病人來投票，收集起來看看，老百姓的真實評價到底是怎樣的?改革的目的不是做樣子，一定要以老百姓滿意為原則。這方面一定要研究。我們花費這么大力氣，保障問題研究了，改革問題研究了，下一步研究標準化，解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生工作者有地方吃，有地方住，有地方洗澡，這樣才能留住人才。所以，解決老百姓怎樣才對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院滿意的問題，對我們是很大一個考驗。

我去年8月檢查防汛時到過鎮(zhèn)安，看了防汛工作以后，聽到鎮(zhèn)安縣匯報計劃生育和衛(wèi)生工作，然后我開始思考，鎮(zhèn)安這樣一個地方，經(jīng)濟不夠發(fā)達，但是在村衛(wèi)生室、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設和改革已經(jīng)起步。聽了匯報以后我非常受感動，在這樣一個山區(qū)貧困縣，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室標準化建設能達到75%，而且想進一步深化改革，比我們思路超前。我當時提出兩個問題，一是改革，第二是人才培養(yǎng)。這一年來，他們在這方面確實是扎扎實實工作，我覺得體現(xiàn)在三方面：第一是執(zhí)政的理念。、市政府和、縣政府以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)這三級領導非常重視，而且是重視解決實際的問題。各級衛(wèi)生行政機構(gòu)、衛(wèi)生局長非常熟悉情況，而且有一套辦法，工作非常認真，這次辦這個會非常辛苦。人干一件事沒有認真的精神是不行的。鎮(zhèn)安目前能干到這個程度，在、市政府領導下能干到這樣，沒有為群眾服務的執(zhí)政理念是不行的。目前農(nóng)村老百姓最大的困難就是看病的問題，上學的問題已經(jīng)解決的比較好了。第二是領導的重視。這個重視不是表表態(tài)，不是去看看，是針對問題，認真研究解決，他們的分管，書記、，我覺得他們是真正在研究問題、解決問題，你看這么一大本子文件匯編，說明他們是針對什么問題，發(fā)什么文件，解決什么問題，這些都是近一年的探索才總結(jié)出來的，所以沒有這一種精神是推動不了的，是做不到的。第三是不斷地研究解決問題。問題千差萬別，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都不一樣，必須針對出現(xiàn)的問題提出具體解決辦法，才能把問題解決好，所以他們是在不斷地研究問題，不斷地在解決問題，從實踐中探索出了一套解決問題的辦法，拿出來指導實踐。

今天我想講的是理念的問題，具體工作劉廳長講了，我不講了?？傊侥甑祝训谝惠喐母锕ぷ鞲阃?，明年我們搞鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設，工作搞得好的，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設先啟動，把有地方注有地方吃飯、有地方洗澡，作為標準化建設的保障問題解決了，這樣才能確保衛(wèi)生工作者安心工作。然后在服務內(nèi)容上要研究，要有一套辦法，真正把我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設成老百姓看并防病這樣一個基層的服務平臺。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理制度匯編篇十八

一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院是直接向所在社區(qū)居民群眾提供醫(yī)療、防疫、保健和康復服務的農(nóng)村基層衛(wèi)生事業(yè)機構(gòu)，是農(nóng)村三級醫(yī)療衛(wèi)生網(wǎng)的中間層次，是連接縣級醫(yī)療機構(gòu)和村衛(wèi)生室的樞紐。

二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院技術上接受縣級醫(yī)療衛(wèi)生單位的指導；受鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和縣衛(wèi)生局委托，對村衛(wèi)生室進行管理和指導。

三、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的任務是：樹立為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的服務思想，全心全意為所在社區(qū)群眾提供醫(yī)療、防疫、保健和康復服務。具體包括：

1.發(fā)動群眾，開展以除害滅病為中心的愛國衛(wèi)生運動。

2.采取多種形式，開展健康教育，尤其是向幼兒、中小學生、家庭主婦和老年人等特殊人群普及衛(wèi)生知識。

3.做好計劃免疫的組織實施和衛(wèi)生監(jiān)督管理。

4.在醫(yī)療康復方面要認真做好社區(qū)內(nèi)群眾常見病、多發(fā)病的診斷、治療和家庭病床的醫(yī)療服務，提高醫(yī)療質(zhì)量和服務質(zhì)量，對一些復雜的急、危、重、難病人，及時護送轉(zhuǎn)院治療，向群眾普及急救知識水平，開展社區(qū)康復醫(yī)療服務，做好老年保健和慢性疾病的防治工作。

5.承擔婦幼保健和計劃生育技術指導工作。

四、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的設置應從本地實際情況出發(fā)，本著合理布局，方便群眾，有利生產(chǎn)的目的，原則上一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)設置一所衛(wèi)生院。

五、建設規(guī)模要根據(jù)當?shù)厝罕姷男l(wèi)生服務需求和防病治病的任務大小來確定，一般可按每千人設一張病床、一張床配備1.3個工作人員的比例計算。

六、在衛(wèi)生服務方面，要堅持防治結(jié)合，發(fā)揮整體服務功能，發(fā)展適宜技術，實施綜合服務，防止盲目與城市醫(yī)院攀比，任意擴大規(guī)模，發(fā)展不適宜技術。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理制度匯編篇十九

為確保廣大師生飲水安全，從源頭上消除桶裝飲用水安全隱患，本學期學校決定對桶裝飲用水管理提出新要求，強化各年級組監(jiān)管力度，加強學校采購管理，確保桶裝飲用水的產(chǎn)品質(zhì)量，嚴把水源進校關。

五是對生產(chǎn)銷售不合格飲用水的企業(yè)和故意生產(chǎn)劣制飲用水的違法行為一律拒絕進入校園。

學校建立健全生活飲用水管理規(guī)章制度，由總務處具體分管桶裝飲用水質(zhì)量、衛(wèi)生等相關工作。進入校園的桶裝飲用水必須同時具備下列條件：

一、桶裝水廠家必須具備《衛(wèi)生許可證》，《工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證》，《工商營業(yè)執(zhí)照》，《稅務登記證》，銷售的桶裝飲用水標識上標注qs標志。

二、學校要嚴格執(zhí)行索證制度，除索取上述證明材料外，對每批供應產(chǎn)品須索取該批次的出廠檢驗報告。

三、學校要嚴格執(zhí)行登記和備案制度。進入校園的桶裝水，每一批次的.索證情況學校都要有專門記錄和復印件備案。

四、學校要選擇有一定生產(chǎn)規(guī)模、知名度大、產(chǎn)品質(zhì)量比較穩(wěn)定、售后服務較好的企業(yè)，合同期不得超過一年。

五、飲水機必須由企業(yè)專業(yè)人員進行定期清洗、消毒，確保飲水機的清潔。

六、從事飲水機清洗消毒人員應有健康證，并按清洗消毒規(guī)程操作。

七、學校設立獨立的桶裝水存放間，環(huán)境符合衛(wèi)生要求，同時安排專職人員管理和運送，確保桶裝水在運送過程的安全。

八、教室做好通風、防塵、環(huán)境整潔，桶裝水啟封后，應在一周內(nèi)飲用完，不要放置在陽光照射的地方。