最新學校財務會議紀要(匯總9篇)

生活中總有一些突如其來的事情需要我們總結(jié)和概括。思維導圖是一種很好的工具，可以幫助我們整理和組織我們的思維，并為我們的寫作提供一個結(jié)構(gòu)框架。小編為大家整理了一些總結(jié)范文，希望能給大家提供一些寫作思路。

學校財務會議紀要篇一

參加人員:**。

記錄:xxx。

xxx主持召開了20**上半年財務財務工作總結(jié)會議，**總經(jīng)理在會議上對**上半年財務工作給予了充分肯定，同時分析了公司上半年財務工作存在的問題，并對下半年工作進行落實安排，現(xiàn)將主要情況紀要如下:。

一、會議認為公司上半年較好地完成年初安排的各項財務工作，取得較好的成效。

主要是:。

(一)抓好學習，夯實工作基礎。

3月初組織了各店財務主管參加了為期5天的進修，內(nèi)容主要涉及成本控制、內(nèi)部控制和新舊會計準則的變化。同時在3月底的月會上整理了相關(guān)新稅法供大家學習和參考，鞏固和發(fā)展了財會人員的素質(zhì)，夯實了財務工作基礎。

(二)強化創(chuàng)新，不斷完善財務工作。

為了促進我公司的財務工作，公司積極嘗試，為一品和雙楠聘請了稅務咨詢機構(gòu)，通過他們的協(xié)助，完成了雙楠店基建賬的規(guī)范和一品的吸收合并工作。同時借助他們的人脈和技術(shù)，也提升了我司財務人員的稅法意識和水平。從以上可以看出這種嘗試對我們公司是非常有益的。

(三)發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。

5月紫荊被高新地稅查出房產(chǎn)權(quán)屬問題，在李總的統(tǒng)一調(diào)度下各店齊心協(xié)力，共同參與，迅速做出了應對，同時針對上述問題對一品和紫荊兩店進行了整改。截止目前，紫荊的房產(chǎn)已大部分完成了過戶手續(xù)(產(chǎn)權(quán)證和國土證均已辦完)，只余下2戶，因本人不在成都，須延后辦理;另外一品的按竭手續(xù)已辦理完畢，本月進入過戶階段。

(四)采取新措施，提高工作效率。

公司醞釀已久的一卡通系統(tǒng)于5月底投入運行，經(jīng)過1個多月的磨合，發(fā)現(xiàn)運行還不太順暢。針對反映出來的一品網(wǎng)絡問題和的問題，已經(jīng)整改，還需繼續(xù)觀察，公司決定待運行穩(wěn)定再付款給宇宙人軟件。但公司同時認為實行一卡通后有利于集團網(wǎng)絡化管理，有利于對各店的資金流、營業(yè)情況及時掌控，所以推行一卡通系統(tǒng)勢在必行。

(五)積極對外協(xié)調(diào)，加快工作進度。

上半年關(guān)于一品賬上房產(chǎn)和土地分離的申請，已報稅務部門，但還需稅務咨詢下半年再做工作。目前已把上半年的如數(shù)繳納。

二、工作安排。

會議強調(diào)公司財務工作上半年雖取得了一定成績，但也存在一些問題，針對這些問題會議決定下半年及今后工作重點應圍繞工作計劃開展工作，具體應抓好以下工作:。

1、繼續(xù)強化學習培訓，提高員工素質(zhì)。

公司決定7月16日擬在總公司會議室舉辦稅法知識培訓，邀請各店會計2人和店長參加。屆時店長培訓半天，財務培訓1天。

2、抓好內(nèi)審和交流。

7月內(nèi)組織各店交叉內(nèi)審和交流。各店通過本次內(nèi)審和交流，要深挖可能的問題，以達到提高工作效率的目的。

3、改進報表上報存在的問題，促進報表上報逐步規(guī)范化。

一是包間費收入不含服務費，服務費歸入酒水收入，但要單獨注明，計算酒水毛利時的酒水收入不含服務費;二是沙河店的茶樓包間費要單獨統(tǒng)計，在報表上注明;三是各店的免單中含管理公司免單的，要單獨注明;四是雙楠店的4月包間費要重新核實;五是沙河店的電費偏高，有電價和設備的因素，同時今后的各店報表上須注明用電度數(shù)，以便比較;六是計算折前的菜品毛利要含代金券收入(全額計入)，折后的菜品毛利不含代金券收入。

4、抓好落實，對一些具體工作作出了部署。

一是關(guān)于總公司收取服務費要補協(xié)議，具體由鄧和英完成;二是關(guān)于采購價格的監(jiān)控和比較問題，本月16日拿出方案，每日由各店統(tǒng)一發(fā)到統(tǒng)計郵箱，有利于大家掌握情況;三是由于各店目前電腦較多，希望能各店共用一名精通電腦和軟件的兼職網(wǎng)管。具體可以向鄧老師咨詢一下，也可以在宇宙人軟件公司那里請一名工作人員;四是加快各店返還財政扶持的進度，目前紫荊和沙河都已經(jīng)拿到，一品的可以稍微緩一下，其他各店需要跟進一下進度。五是關(guān)于各店殘疾人就業(yè)保障金的問題，目前雙楠和沙河都沒有問題，只有一品未安置殘疾人，可能要交費，希望一品安置部分殘疾人，老羊西已接到了交費通知，具體交由曾敏協(xié)調(diào)解決;六是自查自糾，解決遺留問題，由紫荊房產(chǎn)的問題，希望各店重新自查，看是否還有癥結(jié)性的遺留問題，及時提出糾正。

5、針對明年，李總提出了具體工作打算。

明年將籌劃一品兩稅合一的問題;同時要在適當?shù)氖聶C推進大財務，增強對資金和財務管理的統(tǒng)籌。

三、李總最后在會議最后對財務人員提出了期望。

**總經(jīng)理在會議結(jié)束時強調(diào)了加強財務隊伍建設的重要性，希望公司財務人員在成績面前要看到自身存在的不足，為了打造一支優(yōu)秀的財務管理隊伍，發(fā)揚和提升團隊文化，今后對大家提出了以下幾點要求:。

一要講究“清”。思路要清晰，帳目要清楚，為人要清廉。

二要加強內(nèi)部控制。

以前沒有規(guī)矩的空白地帶，要立規(guī)矩;以前由規(guī)定的，但根據(jù)情況的發(fā)展變化，需要進行升級;規(guī)定合理，但執(zhí)行不力的，要增強執(zhí)行力。

三要財務人員要當好經(jīng)營上的幫手和助手。

善于從數(shù)據(jù)中找出問題，提出解決問題的方案，提升統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)的能力，把自己鍛煉成成熟的中高級管理人員。

四要在節(jié)約上扮演重要角色。

特別在成本和費用上多出招，努力降低成本，節(jié)約費用，提高資金利用效率。

五要在下半年，多思考從財務角度推進企業(yè)安全的問題。

學校財務會議紀要篇二

主持人：

記錄人：

內(nèi)容摘要：

1.提出問題，解決問題。關(guān)于工作中遇到的問題，要及時提出，清楚“是什么、為什么、怎么辦”，經(jīng)過各部門溝通協(xié)調(diào)后解決問題。

2.加強成員間的溝通。每周做十分鐘自我批評，互相批評。

3.評效報表的傳遞。結(jié)算部每周二下午，每月5號出評效報表遞交給財務（編程序或者利用excel做好公式）。

4.做好自營人員的培訓。關(guān)于發(fā)票報銷的相關(guān)知識，整理成ppt，定期給自營人員做培訓。

5.部門之間的協(xié)調(diào)使用聯(lián)絡函。

學校財務會議紀要篇三

會議時間：__年__月__日(10：00—11：30)。

地點：辦公區(qū)x號會議室。

主持：__。

與會人員：__。

會議記錄整理：__。

行政人事部于__年__月__日在__號會議室召開__月份第一次部門例會。會議中__就近期各模塊工作進行指導，并對__巡查工作中出現(xiàn)的問題內(nèi)容進行安排部署。

一、各模塊工作匯報。

(一)行政前臺：

(1)辦公區(qū)滅火器(6把)申購已報倉庫審批，計劃于__月__日前到位;。

(2)確定地上車位(5個)位置及所需費用，計劃于__月__日前到位;。

(3)__月快遞、機票、車輛費用分析報表于__月__日前完成并提報至部門負責人。

(二)檔案模塊：

(2)員工檔案整理工作已與集團胡清華主任溝通，因前期存在重件，無需再行整理。

(三)后勤模塊：

(1)后勤模塊所有費用類報表于__月__日前提交;。

(4)員工宿舍資產(chǎn)編號工作于__月__日前完成;。

(5)員工宿舍衛(wèi)生間照明設備維修于__月__日前完成;。

(6)將食堂食材市場價格調(diào)查表的完成以及宿舍衛(wèi)生檢查結(jié)果通報作為例行工作，于每月二、四周按時完成。

(四)企業(yè)文化模塊：

(1)__互助會個案資料已完成收集，目前流程正在審批中;。

(2)第二、三季度員工生日活動禮品已選定，__日前完成采購工作;。

(3)本月中旬完成《__》組稿工作;。

(4)近期內(nèi)確定圣誕活動現(xiàn)場布置及禮物選購方案;。

(5)11月底完成年終晚會場地確定、活動方案制定及分工。

(五)資訊模塊：

(1)音響設備購買及安裝的3種方案已由馮順文制定，本周內(nèi)選定方案并完成申購;。

(2)辦公區(qū)房屋租賃發(fā)票跟進，需在本月20日前完成。

(六)招聘及勞資模塊：

本周內(nèi)完成社保、公積金相關(guān)業(yè)務辦理及工資核算工作。

(七)培訓模塊：

(1)__;。

(2)__。

二、__主管對行政模塊工作補充。

(1)__;。

(2)__;。

(3)__;。

(4)__;。

(5)由__負責針對各部門文職人員進行公文分類及提交流程培訓。

(6)__;。

(7)__;。

(8)__。

三、__對人事模塊近期工作內(nèi)容進行補充。

(一)計劃本月內(nèi)完成以下崗位招聘：__1名、__1名、給排水工。

(二)計劃本月__;。

(三)計劃本月內(nèi)完成__;。

(四)計劃本月內(nèi)完成__;。

(五)計劃于本月內(nèi)完成__;。

(六)盡快完成__。

(七)于__月__日至__月__日進行的__;。

(八)近期有x名新員工__。

三、__提出近期工作中存在問題及需改進事項。

(一)__;。

(二)__;。

(三)__;。

(四)__;。

(五)__;。

__年__月x日。

抄呈：__。

學校財務會議紀要篇四

隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展,財務工作在社會經(jīng)濟活動中起著重要的作用,而財務工作的好壞是由財務工作人員的工作服務質(zhì)量所決定的。下文是財務會議紀要，歡迎閱讀!

20xx年7月24日上午，學院院長劉前貴同志在學院六樓會議室主持召開了財務工作會議，學院副院長范勇毅、計財處科級以上干部參加了會議。會議就副院長范勇毅同志協(xié)助劉前貴院長分管計財處工作和簽批事宜做了具體規(guī)定，會議還聽取了計財處各部門工作匯報和學院財務檢查情況的匯報，并就當前學院財務工作、報帳程序、內(nèi)部管理等做了具體部署?，F(xiàn)就會議精神紀要如下：

一、會議認為，過去的一年是學院不平凡的一年，是艱苦奮斗的一年，在資金極度緊張的情況下，全體財務人員團結(jié)一致，無私奉獻，積極籌措資金，為學院正常運作和建設發(fā)展做出了貢獻。目前，財務工作的主要問題一是收入少，二是欠債多，三是行效率低，四是財務內(nèi)部管理需要加強。

二、會議決定：

2、其它項目支出金額在20xx元以下開支由范勇毅副院長簽批，20xx元以上由劉前貴院長簽批，大額資金的使用由學院黨委會集體研究決定。

3、各分院包干經(jīng)費使用和正常業(yè)務開支由范勇毅副院長審核簽批。

4、加強收費統(tǒng)一管理。學院規(guī)定，全日制大專學費、宿費;全日制中專學生宿費;各級各類短期培訓學員宿費，統(tǒng)一由學院計財處收費科收繳。各部門自行收費項目必須經(jīng)學院批準后方可收取，并要按規(guī)定與學院分成。所有收費必須健全手續(xù)、完善制度，特別是支出情況要向本部門公開、透明。所有收費項目必須符合國家政策法規(guī)，對于個別部門瞞報漏報收入支出，一經(jīng)查出，學院將全部沒收，并追究部門主要負責人責任，對于收費項目有違反國家有關(guān)規(guī)定造成不良后果的，其責任自負。

三、會議強調(diào)，計財處今后要加強內(nèi)部人員和財務管理，嚴明紀律、嚴格分工、各司其職、相互配合、互相監(jiān)督;領(lǐng)導簽批交辦的事宜要立即執(zhí)行，不得積壓、拖欠;要提高資金運行效率，確保學院有良好的信譽;要嚴格執(zhí)行預算管理，增收節(jié)支，杜絕跑、冒、滴、漏，確保學院正常運作。

四、會議要求：

1、計財處每學期要向黨委會匯報一次學院財務收支情況，并通過學院網(wǎng)站向全體職工公布一次學院收支情況。

2、計財處每半月要向院長和分管院長報送一次學院財務收支情況明細表，每半月由院長或分管院長主持召開一次財務工作調(diào)度會，研究安排資金使用的數(shù)量和方向，確定之后由計財處執(zhí)行。

3、要加強學院固定資產(chǎn)的管理，嚴把驗收、登記、保管和使用等各個環(huán)節(jié)，凡固定資產(chǎn)采購必須經(jīng)學院領(lǐng)導批準后及時到后勤處和計財處辦理購置手續(xù)，采購完成后應先到后勤處辦理登記手續(xù)，明確保管人、使用人，再到計財處報帳，沒有后勤處的驗收簽字，計財處不予報帳。后勤處和計財處每年要定期對固定資產(chǎn)進行清查核實。

五、會議還明確了報帳程序。今后各部門報帳應先將票據(jù)送計財處審核，再由分管財務副院長或院長簽批，最后到計財處核算科報帳。公出人員出差回來后要在一周之內(nèi)報帳，無正當理由不按時報帳者，由財務處從工資中扣回借款。

各部門因工作需要借款，須經(jīng)本部門負責人簽字后由院長或分管財務副院長簽批方可借款。手續(xù)不全，計財處不予借款。報帳時沒有經(jīng)手人簽字或手續(xù)不健全、票據(jù)不符合要求的，計財處不得審核報帳。

會議最后，副院長范勇毅就如何協(xié)助院長做好財務管理工作做了表態(tài)發(fā)言，并對計財處工作和全體人員提出了具體要求。

九月三十日上午，集團召開了各公司財務經(jīng)理工作例會。本次會議對近期各子公司財務工作進行了總結(jié)和交流。主要內(nèi)容紀要如下:。

一、財務的簽字復核、記錄應當形成規(guī)范的工作流程，對相應的。

合同。

應進行評價和分析，了解合同的內(nèi)容，準確掌握合同的價款、回款期及每次回款的金額，對每次到帳金額與合同進行核對，若出現(xiàn)不符，應及時予以提醒，做好盡心服務。

二、會議再次把強化資金管理作為重要內(nèi)容，貫徹落實到集團的各個子公司。由于資金的使用周轉(zhuǎn)是關(guān)系到集團各子公司的大事，所以財務經(jīng)理都要在工作中管好、用好、控制好資金流。會議還提出先還150萬貸款，減少資金壓力。

三、做好帳戶管理工作，抓好預算工作，努力提高資金的使用效率，使資金運用產(chǎn)生最佳的效果。為此，首先要使資金的來源和動用得到有效配合，其次，準確預測資金收回和支付的時間。要做到心中有數(shù)，否則，易造成收支失衡，資金拮據(jù)。最后，合理地進行資金分配，流動資金和固定資金的占用應有效配合。

四、應加強財產(chǎn)控制與監(jiān)管。建立健全財產(chǎn)物資管理的內(nèi)部控制制度，建立規(guī)范的操作程序，堵住漏洞，維護財產(chǎn)安全。

五、應加強對應收賬款的管理。加強應收賬款的管理是重要的解困措施。加強應收賬款管理，對賒銷客戶的信用進行調(diào)研，定期核對應收賬款，制定完善的收款管理辦法，嚴格控制賬齡。

六、不合理、不完整、不符合財務和管理目標規(guī)定的報銷單據(jù)不予受理。若財務經(jīng)理忽視財務制度、財經(jīng)紀律的嚴肅性和強制性，予以受理，那么除了要退回相應單據(jù)外，還要對相關(guān)財務經(jīng)理的月度考核進行扣10分處罰。

七、各公司的每月帳冊應審閱，完善管理和服務工作，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

總之，此次會議著重指出，財務經(jīng)理要增強財會監(jiān)督意識，提高理財能力，加強自我素質(zhì)的培養(yǎng)和教育，努力改善企業(yè)的管理狀況，積極完善公司財務管理。

會議時間:x年xx月xx日下午4:00。

簽發(fā):。

參加人員:xxx。

記錄整理:。

一、財務中心x經(jīng)理對財務人員組織框架、財務中心部分管理規(guī)定向領(lǐng)導做介紹:。

集團財務中心總經(jīng)理對財務人員組織框架、財務中心內(nèi)部管理規(guī)定、財務中心資金計劃管理、財務中心培訓制度向領(lǐng)導做出介紹和解釋。使集團公司領(lǐng)導對財務中心的基本情況有所了解，在今后更好的指導財務中心工作。

二、集團公司領(lǐng)導班子做出人員調(diào)整，集團公司副總經(jīng)理對今后財務中心工作提出幾點要求:。

為適應新形勢下集團經(jīng)營發(fā)展需要，公司領(lǐng)導決定今后由集團公司副總經(jīng)理分管財務中心工作。對今后的財務中心工作提出以下要求:。

1、在今后的財務工作中，財務工作全體員工精誠合作、加強溝通，更好的為集團公司領(lǐng)導及各部門服務。王總提議每月十日召開財務工作會議，對上一個月的工作進行總結(jié)，并制定下一個月的。

工作計劃。

及時調(diào)整工作重點更好的開展財務工作。

2、在之前的財務工作設置中，集團公司資金管理不集中。現(xiàn)在根據(jù)集團公司領(lǐng)導對部門設置以及人員構(gòu)成作出調(diào)整，更好的發(fā)揮財務中心的職責，每月及時上報報表，在財務工作中嚴格遵守財務管理規(guī)定，按照公司流程執(zhí)行，為汶上項目財務工作打好基礎。

三、集團公司總經(jīng)理對今后財務工作提出幾點要求:。

1、首先對前期財務工作做出了高度的評價，對財務中心先進的管理制度表示肯定，希望今后財務中心在和共同帶領(lǐng)下財務管理工作可以邁上一個新的臺階。

2、提出為適應集團規(guī)范高效的管理機制及新形勢下集團經(jīng)營發(fā)展的需要，開發(fā)前期財務中心需參與做好經(jīng)濟測算，項目可研中經(jīng)營評價分析。同時對已經(jīng)完成的項目進行總體核算參與后期評價，做好與預期情況的動態(tài)對比，總結(jié)開發(fā)過程中的經(jīng)驗，為后期項目的開展提供建設性的意見，對今后領(lǐng)導決策提供依據(jù)。

3、要求財務工作完善現(xiàn)金管理制度，隨著濟寧項目的開盤，資金流加大，集團對個分、子公司的資金的分配管理需要加強，要求資金當日分配當日歸集。在銀行按揭過程中，首先要求貸款專員及時把握銀行按揭政策，提高工作效率;其次財務人員要與銷售人員加強合作，及時與銀行溝通，加快資金回流，保證集團公司正常經(jīng)營。

4、對財務中心融資管理提出要求。融資方面要做好財務報表的把握，加強與貸款銀行溝通，及時掌握國家金融管理政策。同時要求全面掌握公司貸款具體情況，及時歸還貸款。

四、集團公司董事長對本次會議做出總結(jié):。

現(xiàn)階段公司項目基本確定，根據(jù)公司實際的情況，適應集團公司發(fā)展需要對重新進行人員安排，安玉明同志主要負責集團全面工作，分管財務管理中心。希望大家在今后的工作中，服從管理、盡職盡責的完成領(lǐng)導交代的每一項工作，加強企業(yè)執(zhí)行力，是高層領(lǐng)導更好的對集團公司進行籌劃。

同時要求財務中心與各部門加強溝通、加強配合、加強合作。財務中心及時做好服務工作，與各部門搞好團結(jié)，一切從集團公司大局出發(fā)，學習更先進的管理模式，更好的服務集團，服務各分公司、服務各部門。

抄報:xxx。

抄送:xxx。

學校財務會議紀要篇五

會議內(nèi)容記錄：

一、各同事匯報上周工作完成情況及本周工作計劃。

1、

(1)12月份工資的計算并發(fā)放，和20xx年年終獎的計算;。

(2)12月費用交至x公司并與其核對;。

(3)辦理x公司賬戶業(yè)務事宜;。

(4)與進行了現(xiàn)金的盤點;。

(5)根據(jù)行政部需要，刻制圖書管理專用章;。

(6)總承包合同已核對并蓋章;。

(7)對資金進行調(diào)配，及繼續(xù)跟進理財產(chǎn)品;。

(8)日常的其它工作。

2、

(1)檢查201x年xx月x家公司的憑證;。

(2)已辦理汽車租賃事項;。

(3)有關(guān)成本確認，x公司要求補工程成本資料(如驗工計價、竣工驗收、結(jié)算書等);。

(4)關(guān)于發(fā)票抬頭更換為x名稱的款項，原件已全部移交給，并只由會計簽名確認;。

(5)印花稅資料已統(tǒng)計好，如無問題可到街道辦理繳稅;。

(6)關(guān)于工程，x公司要求提供合同、驗工計價表;。

(7)工程款及年底雙薪已完成在x公司的審批流程，并已開好支票。

3、

(1)與行政進行了固定資產(chǎn)及低值易耗倉的年終盤點;。

(2)完成xx月物品進出倉明細表;。

(3)完成x家公司國稅的電話申報;。

(4)對x家公司進行網(wǎng)上綜合申報及個稅申報;。

(5)x家公司x月份的憑證及報表已完成。

4、

(1)與進行了現(xiàn)金的盤點;。

(2)關(guān)于發(fā)票作廢問題，金額不變的可不做處理，只需注明作廢原因;。

(3)x公司未確認成本，有關(guān)會計處理等確認之后再進行調(diào)整;。

(4)本周需完成第x季度企業(yè)所得稅的申報，國稅年報需了解相關(guān)要求及申報指引;。

(5)x月流水賬已完成;。

二、x總對本周未完成的工作進一步落實及下周工作安排。

1、有關(guān)工資是否開具發(fā)票的問題，需與溝通，把該事項一并寫到費用協(xié)議;。

2、需繼續(xù)跟進理財產(chǎn)品;。

3、按規(guī)定辦理工人工資保證金;。

4、與x公司商議把前期交付的投標保證金轉(zhuǎn)為履約保證金。

以上就是最近會議的主要內(nèi)容，希望各位同事盡快落實。

與會人員簽名：

學校財務會議紀要篇六

主持人：

記錄人:。

1、日常工作穩(wěn)定開展，做賬、報稅工作順利完成;。

2、融資部收益測算完成;。

3、商場個體工商戶統(tǒng)計完成，并提交稅務局;。

4、各部門人員明確職責分工;。

5、股權(quán)投資資料準備完成，等待審核;。

6、與招商運營部對接新商戶落位。

1、深國投、印象城開具發(fā)票問題需要與稅務局繼續(xù)溝通;。

2、財務單據(jù)交接不及時;。

3、信息部停車場方案的準備與二樓收銀臺需要移動問題;。

4、vip調(diào)音臺設置問題;。

5、到本月底vip缺2人、收銀缺1人;。

6、清明活動財務部與運營對接問題。

1、各項日常工作繼續(xù)跟進;。

2、做深國投20xx年銷售收益預算;。

3、信息、結(jié)算部繼續(xù)跟進招商落位情況;。

4、與稅務局溝通開發(fā)票問題;。

5、財務部配合工程部準備審計公司進行施工結(jié)算;。

6、準備華商銀行解押資料。

學校財務會議紀要篇七

議主題財務部周例會(20xx年x月x日到20xx年x月x日)。

會議時間20xx年x月x日(星期五)4:00-5:30。

會議地點財務室(工業(yè)園208室)。

參會人員步則宜，謝桂平，廖軍，董亞琪會議記錄謝桂平。

會議議題。

主持人：步則宜一、本周工作總結(jié)二、下周工作計劃三、財務部門建議。

會議內(nèi)容一、廖軍講話內(nèi)容。

1、本周工作總結(jié)。

(1)、迪賽高科日常單據(jù)的審核，匯款;。

(2)、7月份費用明細登記;。

(3)、統(tǒng)計海德公司從開始到現(xiàn)在的水、電費總額;。

(4)、把檔案室的資料整理歸檔;。

2、下周工作計劃。

(1)、結(jié)轉(zhuǎn)成本、財務報表申報;。

(2)、兩個公司的分賬。

(3)、迪賽新材料的開票價格核算。

二、董亞琪講話內(nèi)容。

1、本周工作小結(jié)：

(1)、高科技、新材料日常網(wǎng)銀和現(xiàn)金支出，賬款相符;。

(3)、與營銷中心銷售助理回款對賬;。

2、下周工作計劃：

(1)、貸款卡年檢，浦發(fā)銀行銷戶，寫字樓抵押取消手續(xù);。

(2)、迪賽高科各銀行賬戶年檢;。

(3)、日常網(wǎng)銀和現(xiàn)金支出，賬款相符;。

三、謝桂平講話內(nèi)容。

1、本周工作總結(jié)。

(2)、錄入7月份的會計憑證;。

(3)、進行倉庫盤點，建立倉庫賬本;。

(4)、根據(jù)銷進項發(fā)票開具出入庫單，做進項銷存報表部分表;。

2、下周工作計劃。

(1)、完成進項銷存全部報表;。

(2)、完成三家公司的報稅工作;。

(3)、整理關(guān)于分賬需要的數(shù)據(jù)明細;。

(4)、稅控發(fā)票機申報安裝。

四、步則宜講話內(nèi)容。

1、本周工作總結(jié)。

了解了財務的基本情況。

2、下周工作計劃。

(2)、財務制度建立;。

(3)、兩個公司的分賬工作;。

1、公司整個內(nèi)控制度要建立起來;。

2、財務的制度和流程也要盡快規(guī)范起來;。

3、兩個公司的分賬迫在眉睫;。

4、盡快與相關(guān)部門確定辦理工資卡的名單、發(fā)放工資的方式;。

5、制訂一卡通、電能卡繳費充值流程和后期核算流程;。

學校財務會議紀要篇八

參加人員:xxx。

記錄人吳鏑會議主題。

會議內(nèi)容：本次會議主要內(nèi)容年初之季，在財務部門杜經(jīng)理的帶領(lǐng)下各個參會人員都清楚的制定了近期詳細的工作計劃。除此之外，本次會議杜經(jīng)理重要提到在這個會計大數(shù)據(jù)時代，提倡“學習力”，我們要與時俱進，同時強調(diào)我們要自己給自己當領(lǐng)導，充實自我共同構(gòu)造一個完整的的財務體系。

參會人員近期工作計劃：

鐘xx：

3.資金的管控及憑證的整理(預計完成時間：20xx.03底之前);。

4.天福公司的地稅申報及相關(guān)工作;。

5.多做思考，將自己所做總結(jié)出來形成體系。

張xx：

3.海信系統(tǒng)應收模塊操作流程的學習并能熟練使用(預計完成時間：2月23日之前);。

7.制作結(jié)算會計崗位工作流程(預計完成時間：2月27日以前)。

吳xx：

2.加盟店合同整理，便于大家查找(預計完成時間：2月8號前);。

3.督促各部門交資金預算表;。

5.熟悉財務系統(tǒng)及海信系統(tǒng);。

6.協(xié)助杜經(jīng)理監(jiān)督、跟蹤財務部門各個人員工作進程。

謝xx：

2.公司的財務基礎制度的梳理，做一些與財務相關(guān)的管理流程，以及分公司的財務管理方面的準備工作.

3.對公司與分公司財務管理的隸屬關(guān)系進行思考;。

4.簡單工作移交(如：地稅申報、公章、發(fā)票的管理);。

5.協(xié)助杜經(jīng)理完善資金管理體系。

學校財務會議紀要篇九

會議時間：20xx年3月12號下14:00(注：原定13.30會議由于上?！獫县浳锶霂煅舆t30分鐘)。

會議地點：二樓會議室。

參會人員：集團財務副總裁xx、財務部主管會計殷x花、濟南財務部全體員工。

會議主持：王x蓉。

會議主題：總結(jié)上一階段財務工作，規(guī)劃下一步工作目標;增進員工間交流，提升管理意識，改進工作方法，提升團隊合力。會議紀要：

新的征程、新的使命，財務部領(lǐng)導及全體同仁滿懷信心與激情，迎接新的挑戰(zhàn)。會議主要分為助理、各工作組組長、組員工作匯報，交流建議、對工作匯報評價打分、領(lǐng)導總結(jié)講話幾個部分。

通過大家對近期工作的匯報、交流，并由財務部領(lǐng)導巖總做出工作指示，財務部全體同仁總結(jié)了工作成績、分析了不足、明確了目標。會議宣布成立集團財務監(jiān)察部及培訓部并任命殷春花同仁為監(jiān)察部。

主管、張珂同仁為培訓部主管，讓所有同仁振奮了精神、繃緊了弦，將通過加強培訓與工作監(jiān)督，財務部一定會在人員精神面貌、工作氣質(zhì)以及財務工作業(yè)務能力上產(chǎn)生一個質(zhì)的飛躍。

通過總結(jié)匯報，肯定了財務部近期工作取得的成績：

一、團隊建設更上層樓。前期通過分小組承擔工作的實施，提升了部門工作效率，各小組組長在業(yè)務和思想上展開雙重管理，保證了工作流程的順利擴展。

二、企業(yè)文化學習卓見成效。財務部一直堅持以企業(yè)文化為團隊建設發(fā)展的核心動力，對企業(yè)文化的學習和領(lǐng)悟通過學習和考核得到了不斷地加強。

三、新生力量的注入。近期財務部有部分新員工加入，在各帶教老師的辛勤幫助下，新員工很快熟悉了工作流程并能獨立上崗，為財務部的發(fā)展壯大注入了新鮮血液。

討論、分析了今后工作中亟需加強之處：

一、管理者需轉(zhuǎn)變管理理念，財務部各位管理人員在工作匯報過程中不約而同都提到了這一點。各位管理人員都是剛走上管理崗位不久，如何學會從管理者的高度去看待工作，需要一個學習、沉淀的過程。這個過程需要管理者從提升責任心、執(zhí)行力、文化力入手，用責任心去加強執(zhí)行力度，用文化力保證執(zhí)行力度。

以要求新老員工加強工作責任心，仔細把關(guān)每一個工作環(huán)節(jié)。監(jiān)察部的成立，不僅是監(jiān)察、更多是幫助乃至保駕護航，希望監(jiān)察人員能多想辦法、采取有效措施幫助各崗位完善工作細節(jié)。

三、時刻調(diào)整心態(tài)、加強溝通交流。財務部各崗位的工作相互交叉多，小的摩擦在所難免，在這次工作匯報中，大家紛紛提出了溝通交流的重要性，通過溝通和交流互相配合工作，是減少內(nèi)耗的重要方式，彼此之間的了解和包容，不僅能為對方帶來便利，更能為自己的工作帶來一份好的心態(tài)。

四、提升服務質(zhì)量，做好后勤保障工作。后勤部門要為經(jīng)營部門服務，財務部各項工作都是為前線部門創(chuàng)造業(yè)績提供支援，所以在我們的工作中，要不斷改進工作方法、時刻注意話術(shù)口徑，以便更好地為各部門提供準確的數(shù)據(jù)和及時的反饋，為公司的發(fā)展保駕護航。

五、繼續(xù)提升學習力，致力打造學習型團隊，用文化力提升團隊的合力。無論從業(yè)務上還是思想上，時刻保持統(tǒng)一的目標和堅定的信念，是部門發(fā)展的根本基礎。財務部門成立的培訓部，會在企業(yè)文化和業(yè)務能力上定期舉行相應的培訓，督促大家共同進步。

最后，集團財務副總裁巖總做大會總結(jié)性發(fā)言，為我們下一步的工作做了明確的規(guī)劃和指示：

一、計劃4月份組織召開集團財務會議。會議主要內(nèi)容有：各分公司財務領(lǐng)導、員工分別做工作匯報演講，企業(yè)文化、專業(yè)知識競賽等，并建議醍恩酒業(yè)財務部組織內(nèi)部預賽，提高學習力，加強對企業(yè)文化的理解和運用能力。

二、召開民主生活會，通過相互指正加強交流，認清自身缺點與不足，誠心改正，提高綜合素質(zhì)。

三、盡快完善財務部各項流程制度，讓大家在工作中能做到有法可依、有據(jù)可查，減少概念模糊或銜接不當造成的內(nèi)耗乃至工作失誤。

四、統(tǒng)一話術(shù)，提高對外服務質(zhì)量，切實保證后勤保障工作，同時打造財務部門優(yōu)秀的整體形象。

五、通過輪崗鍛煉等形式，讓全體員工學會換位思考，體驗各崗位工作，為在今后交流的過程中更好地為對方著想。

本次會議的召開，既有老員工以身作則勇?lián)厝?，也有新員工激情活力銳意進取。大家通過工作匯報、自由交流等方式，解決工作中的問題，提升配合上的默契，會議圓滿而富有成效，為全體財務人下一步的工作打好了基礎。